專題：衛(wèi)生技術(shù)人員資格審核
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衛(wèi)生技術(shù)人員執(zhí)業(yè)資格審核與執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入管理制度【優(yōu)質(zhì)】
附件1 菏澤市中醫(yī)醫(yī)院 衛(wèi)生技術(shù)人員執(zhí)業(yè)資格審核與執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入管理制度 一、醫(yī)師、醫(yī)技類人員資格準(zhǔn)入管理制度 1、嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和國(guó)家中醫(yī)藥管理局
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衛(wèi)生技術(shù)人員執(zhí)業(yè)資格審核與執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入相關(guān)規(guī)定（五篇）
衛(wèi)生技術(shù)人員執(zhí)業(yè)資格審核與執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入相關(guān)規(guī)定一、醫(yī)師、醫(yī)技類人員資格準(zhǔn)入管理制度
1、嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和國(guó)家中醫(yī)藥管理局制定的《中醫(yī)師、士管理辦 -
永德縣中醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員 執(zhí)業(yè)資格審核與執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入相關(guān)規(guī)定
永德縣中醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員 執(zhí)業(yè)資格審核與執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入相關(guān)規(guī)定
一、醫(yī)師、醫(yī)技類人員資格準(zhǔn)入管理制度1、嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和國(guó)家中醫(yī)藥管理局制定的《中 -
醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員資質(zhì)審核管理規(guī)定
衛(wèi)生技術(shù)人員資質(zhì)審核管理規(guī)定為了規(guī)范醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員執(zhí)業(yè)行為，根據(jù)《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理辦法》、《護(hù)士條例》特制定本管理規(guī)定。
一、本規(guī)定適 -
衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員執(zhí)業(yè)資格審核及執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入
xx醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員
執(zhí)業(yè)資格審核與執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入相關(guān)規(guī)定
為了加強(qiáng)我院執(zhí)業(yè)人員資格準(zhǔn)入和執(zhí)業(yè)管理，確保我院醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力，規(guī)范和鼓勵(lì)全院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù) -
技術(shù)人員任職資格
技術(shù)人員任職資格
一、 基本任職資格
1、性別：男、年齡25-35歲、身體健康；
2、學(xué)歷要求：大專以上化工專業(yè)及高分子專業(yè)學(xué)歷；
3、專業(yè)工作年限，有3年以上防水企業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)；
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衛(wèi)生技術(shù)人員自我鑒定
各地級(jí)以上市衛(wèi)生局、省(廳)直各有關(guān)單位：XX年我廳印發(fā)《關(guān)于城市衛(wèi)生技術(shù)人員晉升高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格前到農(nóng)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作的意見》(粵衛(wèi)〔XX〕93號(hào))后，各有關(guān)單位按照要求，組織
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衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)教育制度
衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)教育制度一 、嚴(yán)格繼續(xù)教育管理，建立衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)分檔案，個(gè)人繼續(xù)教育檔案做到每人一檔，裝入透明檔案袋內(nèi)，并在檔案袋外標(biāo)記序號(hào)、姓名和工作單位，檔
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衛(wèi)生技術(shù)人員準(zhǔn)入制度
許昌市衛(wèi)生技術(shù)人員準(zhǔn)入適度為進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)行為，確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，依據(jù)《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《護(hù)士條例》等醫(yī)療衛(wèi)生法律、
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衛(wèi)生技術(shù)人員考核制度（五篇模版）
西安華都婦科醫(yī)院有限公司Q/HD-ZY-60-2011
衛(wèi)生技術(shù)人員考核制度
一、在業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由醫(yī)務(wù)部負(fù)責(zé)制定年度的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核計(jì)劃，并組織實(shí)施。
二、根據(jù)醫(yī)院專業(yè)技 -
非衛(wèi)生技術(shù)人員相關(guān)法律法規(guī)
非衛(wèi)生技術(shù)人員分為以下情形：無執(zhí)業(yè)資格衛(wèi)生技術(shù)人員；衛(wèi)生技術(shù)人員從事本專業(yè)以外的診療活動(dòng)；未取得處方權(quán)的人員、被取消處方權(quán)的醫(yī)師；未取得麻醉藥品和第一類精神藥品處方資格
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衛(wèi)生技術(shù)人員基層工作總結(jié)
衛(wèi)生技術(shù)人員基層工作總結(jié) 衛(wèi)生技術(shù)人員基層工作總結(jié)1 為認(rèn)真貫徹執(zhí)行XX市衛(wèi)生局《關(guān)于開展20xx年度基層衛(wèi)生技術(shù)人員崗位培訓(xùn)工作的通知》（X衛(wèi)農(nóng)社字〔20xx〕13號(hào)）的文件精神
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病理科技術(shù)人員資格和相關(guān)管理制度程序
病理科技術(shù)人員資格與分級(jí)授權(quán)管理制度與程序4．17．2．3
1. 病理科對(duì)病理技術(shù)人員實(shí)行分級(jí)授權(quán)管理制度；
2. 病理技術(shù)人員應(yīng)具有中專以上衛(wèi)生專業(yè)學(xué)歷，并接受繼續(xù)教育與技能培訓(xùn)；
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中醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)教育制度
烏蘇市中醫(yī)醫(yī)院
衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)教育制度 為改變醫(yī)院的知識(shí)結(jié)構(gòu)層次，提高本院職工的思想政治素質(zhì)，提高醫(yī)療、護(hù)理、藥劑調(diào)劑人員和管理者水平，更好地為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)作出貢獻(xiàn)，針 -
衛(wèi)生技術(shù)人員職務(wù)試行條例
衛(wèi)生技術(shù)人員職務(wù)試行條例第一章總則
第一條為了發(fā)展我國(guó)醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)，充分調(diào)動(dòng)衛(wèi)生技術(shù)人員的積極性和創(chuàng)造性，鼓勵(lì)衛(wèi)生技術(shù)人員提高技術(shù)水平、學(xué)術(shù)水平和履行相應(yīng)職責(zé)的能力， -
衛(wèi)生技術(shù)人員職務(wù)試行條例
衛(wèi)生技術(shù)人員又稱醫(yī)務(wù)人員或護(hù)士，英文名：medical personnel 指衛(wèi)生事業(yè)機(jī)構(gòu)支付工資的全部職工中現(xiàn)任職務(wù)為衛(wèi)生技術(shù)工作的專業(yè)人員，包括中醫(yī)師、西醫(yī)師、中西醫(yī)結(jié)合高級(jí)醫(yī)師、
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河南省衛(wèi)生技術(shù)人員高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)、評(píng)審條件
河南省衛(wèi)生技術(shù)人員高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)、評(píng)審條件 總則 一、為客觀、公正地評(píng)價(jià)衛(wèi)生技術(shù)人員的能力與水平，鼓勵(lì)多出成果，多出人才，促進(jìn)衛(wèi)生技術(shù)隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高，推
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河南省衛(wèi)生技術(shù)人員高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)、評(píng)審條件
河南省衛(wèi)生技術(shù)人員高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)、評(píng)審條件 總 則 一、為了客觀、公正、科學(xué)地評(píng)價(jià)衛(wèi)生技術(shù)人員的能力與水平，建立完善考評(píng)結(jié)合的人才評(píng)價(jià)機(jī)制，促進(jìn)全省衛(wèi)生
