第一篇：XX鎮(zhèn)年度目標(biāo)考核工作匯報情況

XX鎮(zhèn)2011年度自檢自查工作匯報

2011年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級部門的大力支持下，全鎮(zhèn)上下以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實二屆二次全會的會議精神，切實提高考核工作的全面性、準(zhǔn)確性和時效性，按照建設(shè)新農(nóng)村的總體目標(biāo)，扎扎實實地開展各項工作，確保把經(jīng)濟(jì)工作做強(qiáng)，把基礎(chǔ)建設(shè)做硬，把公益事業(yè)做好，把黨建工作做實，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和哈爾濱市行政問責(zé)規(guī)定的相關(guān)工作做細(xì)，使全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會實現(xiàn)了突破發(fā)展，順利完成了全年各項目標(biāo)任務(wù)。

一、2011年度目標(biāo)任務(wù)完成情況

（一）經(jīng)濟(jì)指標(biāo)

1、完成招商引資實際到位額4億元；計劃經(jīng)濟(jì)4億元。

2、完成外省市經(jīng)濟(jì)技術(shù)協(xié)作資金到位額2億元；計劃為2億元。

3、完成實際利用外資到位額200萬美元；計劃為200萬美元。

4、完成固定資產(chǎn)投資39億元，計劃39億元。

5、工業(yè)總產(chǎn)值完成28813萬元，計劃25410萬元。完成民營科技、高新技術(shù)企業(yè)產(chǎn)值54000萬元、50000萬元。計劃為54000萬元、47000萬元。

6、完成區(qū)下達(dá)民營科技、高新技術(shù)企業(yè)數(shù)55戶、8戶。

7、按照報表制度完成本地區(qū)統(tǒng)計報表，并完成基礎(chǔ)工作。

8、完成區(qū)政府年初下達(dá)的收入2120萬元，計劃為1651萬元。

9、按月報送轄區(qū)被房地產(chǎn)、建安項目情況表，做到全面、準(zhǔn)確、及時。

二、完成社會發(fā)展工作

按照《2011年度XX區(qū)街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作目標(biāo)考核細(xì)則》，經(jīng)核對所分管工作：安置下崗失業(yè)人員、社會救助、社區(qū)建設(shè)、健康行為干預(yù)、公益性文化事業(yè)建設(shè)、城管重點項目、人口計生工作、信訪工作均得相應(yīng)分值。

三、棚戶區(qū)改造工作

1、棚戶區(qū)基本調(diào)查：該項目已完成拆遷摸底調(diào)查工作，同時還完成擬征用土地的測量及評估工作和該項目征地預(yù)公告的辦理工作。執(zhí)行調(diào)查摸底工作的承辦、評估及拆除公司均依法執(zhí)行招標(biāo)程序產(chǎn)生。

2、信訪調(diào)查：該項目前期嚴(yán)格按照信訪維穩(wěn)工作程序細(xì)致展開，通過大量走訪、制發(fā)調(diào)查表入戶等形式在群眾中廣泛征求意見，并且于2011年7月14日召開村民代表大會，由村民代表大會集體討論決定啟動實施村屯改造項目，信訪調(diào)查工作程序嚴(yán)謹(jǐn)，全面落實。

3、宣傳動員和組織：區(qū)政府抽調(diào)各職能部門人員成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組，鎮(zhèn)政府成立項目推進(jìn)指揮部，工作人員通過入戶宣傳、張貼征地預(yù)公告以及召開村民代表大會等形式開展宣傳動員，組織實施?，F(xiàn)場指揮部已經(jīng)于2011年12月入駐并啟動工作。

4、回遷安置和落實：該項目終于在2012年3月14日獲得市政府立項審批。由于該項目目前還沒有完成房屋拆遷工作，所以還沒有落實回遷安置，但是項目規(guī)劃工作設(shè)計已經(jīng)均已完成，需要報規(guī)劃局審批后實施。

四、綜治維穩(wěn)工作

1、綜治工作：全年工作開展扎實有效，取得良好治安秩序。加強(qiáng)治保、調(diào)解組織建設(shè)。共調(diào)解各類糾紛52起，調(diào)解率達(dá)100%，成功率達(dá)99%，無民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生。2011年共發(fā)生事故5起，治安案件82起，同比下降22%，抓捕人犯28人，逃犯8人，拘留 48人，打擊涉及黃賭毒案件10起。工作中采取得力措施，年初召開社會治安綜合治理工作專題會議，層層簽訂責(zé)任狀，與村、社區(qū)及重點企業(yè)簽訂了《XX鎮(zhèn)2011年度社會治安綜合治理傳感工作目標(biāo)責(zé)任狀》，簽訂率達(dá)100%。全面推進(jìn)“3531”工程建設(shè)，成立義務(wù)巡邏隊14支，聯(lián)防隊員巡邏組14個，居民聯(lián)防小組322個，三老看護(hù)隊287人，加大物防技防投入，樓房去防盜門安裝率達(dá)100%，樓房去一層安裝防盜欄達(dá)98%。新增、路燈98盞，居民住宅樓道燈亮燈率達(dá)到100%，小區(qū)、庭院燈亮燈率達(dá)到90%，村民住宅門前燈安裝率達(dá)80%?！叭踩迸鋫渎视卸翁嵘?，各村警務(wù)室建設(shè)達(dá)到100%；不斷增加警務(wù)器材投入力度，全鎮(zhèn)聯(lián)防隊員配備對講機(jī)20余部，配備橡膠警棍及其他器械100余件，投資 137萬元，安裝45個廣角攝像頭。通過以上工作，效果明顯，全年涌現(xiàn)市、區(qū)級維穩(wěn)先進(jìn)個人各1名；東升村被哈爾濱市市委授予哈爾濱市平安示范村；金星村、富民村、平安村、先鋒村、東升村5個村被XX區(qū)區(qū)委授予平安示范村榮譽(yù)稱號。

2、維穩(wěn)工作：狠抓矛盾糾紛排查化解工作，健全工作臺賬，定期排查不穩(wěn)定因素，重點加大節(jié)日排查力度，及時準(zhǔn)確上報。強(qiáng)化信息報送工作，通過覆蓋全鎮(zhèn)的維穩(wěn)信息員隊伍，密切關(guān)注社會面動態(tài)和可能引發(fā)的不穩(wěn)定因素，做到早發(fā)現(xiàn)、早處置、早解決，2011年全鎮(zhèn)無重大群體上訪事件。

五、武裝工作

武裝部民兵組建按照營建制下設(shè)13個獨立步兵連，1個機(jī)炮連，29個民兵排；成立了50名民兵應(yīng)急分隊。積極參加抗洪、搶險、打撈等上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。在征兵工作中連續(xù)兩年超額完成任務(wù)，2011年冬季征兵中共有20名適齡青年應(yīng)征入伍，超額25%完成征兵任務(wù)。XX鎮(zhèn)被區(qū)委評為征兵工作先進(jìn)集體，鎮(zhèn)武裝部被評為哈爾濱市優(yōu)秀基層武裝部。以上工作不但保證了民兵編組和應(yīng)征適齡人員的數(shù)量還提高了總體質(zhì)量。

六、環(huán)境保護(hù)和三農(nóng)工作 根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)，我鎮(zhèn)生態(tài)環(huán)境保護(hù)與減排計劃完成率100%，全面完成區(qū)環(huán)保目標(biāo)責(zé)任狀，區(qū)環(huán)保局到我鎮(zhèn)考核給與滿分。完成農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值11746萬元，農(nóng)村人均純收入9320元。不良債務(wù)化解率達(dá)到區(qū)政府的要求，及時完成泥草房改造工作。

七、黨建工作

我鎮(zhèn)黨委按照上級組織的工作部署，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，立足于建設(shè)和諧社會，緊緊圍繞黨的發(fā)展步伐，堅持以民為本，創(chuàng)造性地開展了新時期的黨建工作。

一是黨員隊伍建設(shè)。XX鎮(zhèn)總?cè)丝?3812人，轄10個行政村，2個社區(qū)。鎮(zhèn)黨委下轄23個支部，共有黨員575名，其中農(nóng)村黨員545名。做好新形勢下的發(fā)展黨員工作，我鎮(zhèn)認(rèn)真落實發(fā)展黨員工作規(guī)劃，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，科學(xué)制定了年度納新計劃，切實加強(qiáng)對發(fā)展黨員工作的宏觀領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。同時堅決執(zhí)行“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)，保質(zhì)量，調(diào)結(jié)構(gòu)，慎發(fā)展”的十二字方針，深入做好考察和培養(yǎng)工作，做到成熟一個，發(fā)展一個。重點在全鎮(zhèn)優(yōu)秀青年農(nóng)民、退伍軍人、外出務(wù)工經(jīng)商人員、致富能手中發(fā)展黨員，爭取把思想政治覺悟高、文化水平高、年輕的人才帶進(jìn)我鎮(zhèn)黨組織隊伍中，確保2011年每村培養(yǎng)1-2名黨員和3名以上的入黨積極分子。

二是大力發(fā)展文化事業(yè)。加大文化場所建設(shè)力度，完成了東升村活動場所的建設(shè)。挖掘平安村北大荒“知青之家”的文化品牌，加大鄉(xiāng)村旅游宣傳力度，促進(jìn)農(nóng)家游的快速發(fā)展。除此，各支部組建農(nóng)村秧歌隊，豐富農(nóng)民業(yè)余文化生活。

三是加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)。在綜合、興生兩個社區(qū)全面開展網(wǎng)格化管理，為居民提供高效、快捷的服務(wù)。積極籌劃成立紅博、萬宇小區(qū)社區(qū)工作，再創(chuàng)星級社區(qū)和三星級和諧社區(qū)。

四是堅持開展“村官承諾考評”活動。在全鎮(zhèn)10個村級組織中開展了以村黨組織書記和村委會主任向村民承諾、向上級組織承諾，民主測評、組織考評為主要內(nèi)容的“村官承諾考評”活動。2011年共承諾59項工作，目前已全部完成，各項惠民利民工作得到了組織和群眾的認(rèn)可，進(jìn)一步提升了全鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

五是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。我鎮(zhèn)通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)，激發(fā)了我鎮(zhèn)黨員為群眾服務(wù)的熱情，發(fā)揮出共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，使我鎮(zhèn)在經(jīng)濟(jì)上得到了發(fā)展、民生上得到了改善、信訪上得到了穩(wěn)定。同時我鎮(zhèn)各窗口單位和服務(wù)行業(yè)，也深入開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動和黨員先鋒崗活動，把為民服務(wù)納入日常性工作范疇，以“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”為載體，以開展“三亮三比三評”為機(jī)制，加大宣傳力度，營造良好氛圍，在各窗口單位和服務(wù)行業(yè)中興起創(chuàng)先進(jìn)、爭優(yōu)秀的良好風(fēng)貌。不僅使我鎮(zhèn)各站所的服務(wù)意識有了顯著提升，而且也密切了黨群、干群的關(guān)系，使我鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾的素質(zhì)得到了全面的提升。

六是合理利用農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)。我鎮(zhèn)共有10個行政村為遠(yuǎn)程教育站點建設(shè)基地，其中有7 個村為轉(zhuǎn)建，3個村為自建，配備了管理人員10名。遠(yuǎn)程教育工作開展的這一年多，各站點的基礎(chǔ)建設(shè)、設(shè)備安裝和隊伍培訓(xùn)已全部完成，現(xiàn)已達(dá)到了規(guī)范化運(yùn)行。我鎮(zhèn)遠(yuǎn)程教育設(shè)備對廣大干部群眾全天性開放。目前，我鎮(zhèn)廣大干部群眾通過遠(yuǎn)教設(shè)備學(xué)習(xí)種養(yǎng)殖知識和先進(jìn)性科學(xué)講座20余次，不僅開闊了干部群眾的眼界，而且在農(nóng)民致富道路上多添了一份力量，從而發(fā)揮出了遠(yuǎn)程教育設(shè)備作用和意義。

七是深入開展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、全民成才活動。按照區(qū)委堅持黨管人才和“人才資源是第一資源”的總體要求，積極轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新工作機(jī)制、提高服務(wù)意識，以能力建設(shè)為中心，著力加強(qiáng)對機(jī)關(guān)干部的培養(yǎng)、培訓(xùn)，提高干部素質(zhì)，穩(wěn)步推進(jìn)各項工作。近年來，對村里入黨積極分子的培養(yǎng)發(fā)展當(dāng)成組織發(fā)展工作的重要任務(wù)來抓，成熟一個發(fā)展一個，每年每個村基本能培養(yǎng)一名入黨積極分子入黨，為黨組織輸入新鮮血液，也激發(fā)了村干部工作積極性，提高了村干部的整體素質(zhì)。

八是兩新組織組建情況。鎮(zhèn)黨委對“兩新”組織黨組織組建工作，采取問卷調(diào)查、設(shè)置意見箱、召開座談會、聘請活動監(jiān)督員等形式，廣泛聽取群眾意見建議。每年組織開展1次群眾集中評議，按照黨員和職工群眾代表評議黨組織、黨員和職工群眾代表評議黨員“兩評議”的方式進(jìn)行，可與黨員民主評議相結(jié)合。并邀請黨代表、人大代表、企業(yè)員工代表參加。評議結(jié)果要登記在冊，并以適當(dāng)方式向群眾公布。分類“講述”規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營。根據(jù)職能和分工不同，支部書記、普通黨員和一線員工分類進(jìn)行講述。對業(yè)主黨員和管理層黨員，要求重點講述如何與黨一心、守法經(jīng)營，帶頭關(guān)心社會公益事業(yè)等情況；對普通黨員，要求重點講述加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)技能、安全生產(chǎn)、職業(yè)道德建設(shè)，完成上級黨組織交辦任務(wù)等方面情況；對一線員工，則要求重點講述如何在平凡的崗位上服務(wù)企業(yè)和奉獻(xiàn)社會的情況。

八、目標(biāo)考核加分項

我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)改造取得創(chuàng)新工作為加分項；獲獎、現(xiàn)場會、工作經(jīng)驗取得加分項為哈爾濱市服務(wù)新戰(zhàn)略百強(qiáng)黨組織、市政法鄔書記到我鎮(zhèn)檢查綜治創(chuàng)安現(xiàn)場對標(biāo)會（代表區(qū)迎檢）、XX區(qū)發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)先進(jìn)集體、XX區(qū)農(nóng)村征地征收工作貢獻(xiàn)單位、XX區(qū)人口和計劃生育工作先進(jìn)集體標(biāo)兵和XX區(qū)玉樹抗震救災(zāi)工作先進(jìn)集體；上報信息取得加分項為2011年共發(fā)信息151篇，其中：區(qū)政府采納篇數(shù)28篇、區(qū)政府簡報1篇、XX工作動態(tài)5篇、網(wǎng)傳信息4篇、工作通報2篇、簡報2篇、組工簡訊1篇、XX宣傳動態(tài)1篇、XX城市管理1篇、XX區(qū)溝河改造專刊1篇。

第二篇：目標(biāo)考核制考核工作匯報

2011年的青河鄉(xiāng)工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市目標(biāo)辦和相關(guān)部門的關(guān)心支持下，以“xxxx”重要思想為指針，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以市委六屆三次會議精神為指導(dǎo)，求實進(jìn)取、開拓創(chuàng)新、真抓實干，圓滿地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將青河鄉(xiāng)的工作匯報如下：

一、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況

1、人均地區(qū)生產(chǎn)總值12603萬元，完成指標(biāo)的120％；

2、糧食總產(chǎn)量76416萬噸，完成目標(biāo)的125.3％；

3、民營企業(yè)實繳稅金48萬元，完成指標(biāo)的126.3％；

4、固定資產(chǎn)投資總額726萬元，完成指標(biāo)的160％；

5、畜牧業(yè)總產(chǎn)值5196萬元，完成指標(biāo)的113%；

6、轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力占農(nóng)村勞動力總數(shù)的比重為4％，完成目標(biāo)的142.8％；

7、民營企業(yè)增加值694萬元，完成指標(biāo)的128.6％；

8、農(nóng)民人均純收入5104元；完成目標(biāo)的104％；

二、社會發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展指標(biāo)完成情況

1、有線電視入戶率94％，完成指標(biāo)的100％；

2、自來水入戶率75%，完成指標(biāo)的129.3%；

3、計劃生育率97.7%，完成指標(biāo)的100.7%

4、文明村建設(shè)達(dá)標(biāo)率70％，完成指標(biāo)的150％；

5、農(nóng)村初中入學(xué)率100%，完成指標(biāo)的100%

6、農(nóng)村初中輟學(xué)率3%，完成指標(biāo)的100%；

7、新型農(nóng)村合作醫(yī)療應(yīng)參合7349人，實際參合7283人，完成指標(biāo)的99.1%，8、植樹造林成活率89%，完成指標(biāo)104.7%。

三、目標(biāo)管理工作情況

年初，我們就把目標(biāo)責(zé)任制管理落實工作做為工作中的重中之重來抓。首先充實調(diào)整了目標(biāo)責(zé)任制考核領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了目標(biāo)責(zé)任制考核實施方案，將全鄉(xiāng)各項工作納入目標(biāo)責(zé)任制考核體系之中，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，保證了目標(biāo)責(zé)任制考核工作事事有人管，項項有人抓；其次真正把目標(biāo)管理工作貫穿整個工作始終，以目標(biāo)責(zé)任制管理工作為主線，專門召開黨政班子會議，專項研究目標(biāo)責(zé)任制管理工作。結(jié)合市委、市政府確定的重點項目專項推進(jìn)工作要求和我鄉(xiāng)實際，確立了我鄉(xiāng)的工作目標(biāo)，并對各項任務(wù)層層分解，與各村屯、中心站所、個人簽訂專項推進(jìn)目標(biāo)管理責(zé)任狀，明確工作目標(biāo)，形成了一級抓一級，一級對一級規(guī)范化、制度化的管理模式，使全鄉(xiāng)干部人人肩上挑擔(dān)子，個個身上扛指標(biāo)，極大地調(diào)動了干部工作的積極性和主動性；再次加大考評力度，健全平時考核考評制度，做到定期考核與不定期抽查相結(jié)合，量化目標(biāo)與群眾評議相結(jié)合，平時與考核相結(jié)合，做到了考核有記錄，評分有標(biāo)準(zhǔn)，年底有獎懲。通過這些措施的實施，全鄉(xiāng)干部各負(fù)其責(zé)、通力合作、努力拼搏，圓滿完成了市里下達(dá)的各項工作任務(wù)?；仡櫼荒?，我們主要做了以下幾個方面的工作。

(一)、看市場、調(diào)結(jié)構(gòu)，在特色上下功夫

在今年的工作中我們繼續(xù)以市場為導(dǎo)向，眼睛盯市場，思路圍市場，依托市場轉(zhuǎn)變觀念，依托市場調(diào)整結(jié)構(gòu)，依托市場建立品牌。在農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整上，我們擴(kuò)大水稻、大豆、種植面積，積極發(fā)展高油脂大豆、黑木耳等特色經(jīng)濟(jì)作物生產(chǎn)，全鄉(xiāng)農(nóng)作物種植面積達(dá)到34.76畝，其中豆類種植面積達(dá)到20.47萬畝，水稻種植面積達(dá)到8萬畝，小麥種植面積達(dá)到0.4萬畝，玉米種植面積達(dá)到4萬畝，薯類和雜糧種植面積達(dá)到0.5畝，經(jīng)濟(jì)作物種植面積達(dá)到1.39萬畝。在養(yǎng)殖業(yè)上我們立足鄉(xiāng)情，瞄準(zhǔn)我鄉(xiāng)水草資源豐富的有利條件，大力發(fā)展以“牛經(jīng)濟(jì)”、“羊經(jīng)濟(jì)”、“豬經(jīng)濟(jì)”為主的畜牧業(yè)，按照“多戶養(yǎng)、戶少養(yǎng)”的原則，擴(kuò)大養(yǎng)殖面，壯大養(yǎng)殖規(guī)模，盡快盡早應(yīng)用養(yǎng)殖新技術(shù)，加快肉牛品種更新步伐，加大了大鵝、蛋鴨、家雞的養(yǎng)殖力度，今年我鄉(xiāng)牧業(yè)總產(chǎn)值4639.5萬元。全鄉(xiāng)肉牛飼養(yǎng)量達(dá)到8531頭,牧業(yè)產(chǎn)值2559.3萬元，生豬飼養(yǎng)量達(dá)到18101頭，牧業(yè)產(chǎn)值1448.08萬元,山綿羊飼養(yǎng)量達(dá)到7553只，牧業(yè)產(chǎn)值3021.2萬元,禽類飼養(yǎng)量達(dá)到11萬只,牧業(yè)產(chǎn)值330萬元。涌現(xiàn)出東宏村生豬養(yǎng)殖大戶叢龍，養(yǎng)殖規(guī)模達(dá)到1100頭；原秀山政府所在地養(yǎng)雞大戶喬云勤，養(yǎng)殖規(guī)模達(dá)到1.4萬只；東平村養(yǎng)牛大戶龔軍，養(yǎng)殖規(guī)模達(dá)到113頭。

二、找項目、建新村，在推進(jìn)上下功夫

今年我們按照《青河鄉(xiāng)社會主義新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃》，做到規(guī)劃科學(xué)，重點明確，方案規(guī)范，布局合理。嚴(yán)格按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的20方針進(jìn)行社會主義新農(nóng)村建設(shè)，在永發(fā)、東宏、東陽村修白色路面6.5公里；在新農(nóng)村建設(shè)的同時也加大了扶貧項目的開發(fā)，市廣播局在全鄉(xiāng)15個自然村進(jìn)行了光纜聯(lián)網(wǎng)工程建設(shè)，現(xiàn)在村民可收看到30多個頻道，極大的豐富了村民的精神生活；扶貧辦在永祥、東宏村進(jìn)行了飲水安全工程建設(shè)，打深水井二眼，目前已經(jīng)有一眼投入使用；市扶貧辦還投入資金在永豐村、永恒村、永發(fā)村建成80平方米的村委會3棟；這些都大大改善了村民的生活條件，使全鄉(xiāng)百姓在新農(nóng)村建設(shè)中邁出了一大步。

三、學(xué)科技、重實際，在推廣上下功夫

我們時刻把科技興鄉(xiāng)工作擺在重要位置，切實應(yīng)用和推廣農(nóng)業(yè)先進(jìn)實用技術(shù)和農(nóng)業(yè)科技成果，認(rèn)真做好“三篇文章”：

1、做好品種這篇文章。我們組織農(nóng)技推廣人員走村入戶進(jìn)行宣傳，加快種子更新步伐，用新品種取代老品種，力爭良種率達(dá)到98%以上；

2、做好示范這篇文章。建立規(guī)范的示范體系，創(chuàng)建鄉(xiāng)村兩級科技示范帶、示范園區(qū)和示范點；

3、做好技術(shù)這篇文章。在技術(shù)推廣上我們做到了村、戶、地塊、面積、技術(shù)方案、責(zé)任人、技術(shù)員七落實，使科技示范園區(qū)建設(shè)有效地促進(jìn)農(nóng)業(yè)實用技術(shù)的推廣，有效地挖掘農(nóng)業(yè)增收潛力。同時通過科技對接，科技培訓(xùn)和科技帶動等形式培訓(xùn)農(nóng)業(yè)實用技術(shù)。今年秋我們深入開展“秋備”工作，加大人員和設(shè)備的投入，深松6.8萬畝，水稻地翻3.9萬畝，玉米秸稈粉碎還田2萬畝，淺耕2.5萬畝，整地總面積達(dá)到15.2萬畝。

四、引招商、帶項目、在引聯(lián)上下功夫

今年我們在去年招商引資的基礎(chǔ)上緊扣發(fā)展這一主題，創(chuàng)新招商辦法，改善招商環(huán)境，拓展招商領(lǐng)域，狠抓責(zé)任落實，進(jìn)一步改善和優(yōu)化投資氛圍，全鄉(xiāng)的招商引資工作保持了良好的發(fā)展趨勢，取得了招商引資的新成果。通過在全鄉(xiāng)開展引聯(lián)攻勢，堅持內(nèi)外商一起引，大小商一起招，加大以親招商、以友招商、以情招商、以商招商的力度。

五、重宣傳、講政策，在落實上下功夫

xx大召開以后，我們認(rèn)真制定了嚴(yán)格的學(xué)習(xí)計劃，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，結(jié)合實際，認(rèn)真學(xué)習(xí)，逐條輔導(dǎo)，不斷深化學(xué)習(xí)內(nèi)容，使干部融會貫通，各包村領(lǐng)導(dǎo)、包村干部下到各村利用座談會、討論會、演講會、參觀觀摩、知識問答等群眾喜聞樂見的形式，深入到田間地頭、莊戶院落開展宣傳活動。增加群眾對中央惠農(nóng)政策重要意義的認(rèn)識，把中央xx大的政策切實交給農(nóng)民群眾，全面貫徹落實黨的各項惠民政策，使黨的路線、方針、政策深入人心。同時認(rèn)真落實好糧食補(bǔ)貼政策兌現(xiàn)工作，做到數(shù)字準(zhǔn)確，過程合法，切實提高農(nóng)民收入。

六、倡文明、共發(fā)展，在穩(wěn)定上下功夫

在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)繼續(xù)開展群眾精神文明創(chuàng)建活動，以“弘揚(yáng)民族精神,全面建設(shè)小康社會”為主題，以廣泛吸引群眾參與為著力點，“點、線、面”相結(jié)合，切實把精神文明建設(shè)擺在我鄉(xiāng)發(fā)展大局的重要位置，深刻認(rèn)識精神文明建設(shè)的重要性，準(zhǔn)確、全面、科學(xué)地理解精神文明和物質(zhì)文明的關(guān)系。一年來，我鄉(xiāng)針對精神文明建設(shè)必須循序漸進(jìn)的特點，從思想、道德、文化入手，加強(qiáng)公民道德、社會公德、家庭美德教育宣傳，以形式多樣、富有娛樂性的活動，吸引群眾參與，從而達(dá)到轉(zhuǎn)變?nèi)罕娨庾R形態(tài)的目的，使群眾自覺講文明、講道德，提高鄉(xiāng)村文明程度和群眾文明素質(zhì)。一是開展信科學(xué)，反xx宣傳及普法教育。組織鄉(xiāng)綜治辦、司法所在全鄉(xiāng)4個鄉(xiāng)直單位、15個村屯進(jìn)行了反xx教育活動，使全鄉(xiāng)形成崇尚文明，共奔小康的積極向上的氛圍。二是針對小學(xué)生，開展未成年人思想道德教育、愛國主義、集體主義和社會主義教育。三是積極參加市里各個部門組織的文藝會演。四是以爭創(chuàng)“文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“文明單位”為目標(biāo)，開展了評選“十星級文明戶”活動。

積極推進(jìn)村級財務(wù)管理體制改革，全面推選政務(wù)、村務(wù)、財務(wù)“三公開”，村民自治的民主化、法治化建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。深入開展普法工作，不斷增強(qiáng)干部群眾的法律意識和依法行政能力。加大社會矛盾糾紛的排查調(diào)處力度，保障工作經(jīng)費(fèi)投入。

認(rèn)真開展社會治安綜合治理工作，積極開展創(chuàng)建無毒農(nóng)村活動，嚴(yán)厲打擊xx組織，維護(hù)社會的穩(wěn)定。大力開展民主法制教育，使農(nóng)民自覺做知法、懂法、守法的社會主義公民。為創(chuàng)建平安、和諧的社會主義新農(nóng)村，繁榮農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，今年我鄉(xiāng)緊緊圍繞市委、市政府提出的創(chuàng)建“平安鄉(xiāng)村”的主題，堅持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”的方針，大力開展嚴(yán)打整治斗爭，切實加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)，認(rèn)真做好矛盾糾紛的調(diào)查調(diào)處工作，積極構(gòu)建社會治安防控體系，社會治安狀況保持了平穩(wěn)的態(tài)勢。

落實信訪工作責(zé)任制，配齊配強(qiáng)村級信訪信息員隊伍，積極排查熱點、難點、焦點問題，對有可能引發(fā)的信訪動向，做到早發(fā)現(xiàn)、早介入、早報告。全年共接待群眾來信來訪56件次，其中接到市里轉(zhuǎn)辦案件27件，目前均已結(jié)案，并形成處理決定和答復(fù)意見。

加強(qiáng)社會各項事業(yè)建設(shè)，提高教育教學(xué)質(zhì)量，控制流失生，提高升學(xué)率，兒童入學(xué)率達(dá)到100%。做好合作醫(yī)療的宣傳和參保工作，配齊配強(qiáng)精干人員，加大計劃生育政策宣傳力度，利用廣播、標(biāo)語、宣傳欄等形式進(jìn)行宣傳，廣大群眾計劃生育法制意識得到進(jìn)一步提高。經(jīng)過大家的共同努力，全鄉(xiāng)圓滿完成了市里下達(dá)的工作任務(wù)。

七、抓廉政，重實效，在氛圍上下功夫

1、黨政齊抓共管，統(tǒng)籌安排，營造良好氛圍。我鄉(xiāng)重點落實責(zé)任制檢查和逐級匯報工作。首先是堅持黨政正職定期檢查、聽取黨政副職匯報黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況；個人廉潔自律執(zhí)行情況；定期聽取所包村的負(fù)責(zé)人匯報黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況。其次是黨政副職定期聽取下屬及所包村的負(fù)責(zé)人黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況匯報。三是鄉(xiāng)紀(jì)委每季度對15個行政村黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況進(jìn)行一次檢查，并將檢查結(jié)果列入績效考核中。四是在“兩委”換屆前鄉(xiāng)黨委成立考察組，對各村“兩委”班子履職情況進(jìn)行了考察。

2、逐級簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確了各級領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。在抓責(zé)任制落實的工作中，鄉(xiāng)黨委堅持原則、敢抓敢管，切實負(fù)起責(zé)、負(fù)好責(zé)。根據(jù)每季度矛盾排查出的問題，按照責(zé)任分解的內(nèi)容，落實到包村工作隊負(fù)責(zé)人和村黨支部書記、村委會主任，鄉(xiāng)黨委定期檢查，檢查結(jié)果與包村干部、村干部的政績考核掛鉤。

八、強(qiáng)黨建、帶隊伍，在落實上下功夫

一是全面加強(qiáng)黨委班子、領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)，打造一支勤備學(xué)習(xí)、廉潔勤政、奮發(fā)有為的工作集體。鄉(xiāng)黨委加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，研究農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的新問題，尋找新形勢下的農(nóng)村工作的抓法，提高班子駕馭農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作的能力。在班子建設(shè)上我們不斷解放思想、更新觀念，增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，圍繞“抓班子、帶隊伍、強(qiáng)素質(zhì)、創(chuàng)一流”的工作思想，落實“兩個優(yōu)化”，強(qiáng)化“兩項創(chuàng)新”，增強(qiáng)服務(wù)意識，塑造高效務(wù)實型干部隊伍。二是進(jìn)一步健全和完善各項規(guī)章制度。切實貫徹民主集中制，開好民主生活會，形成“民主議事、共商大計”的良好決策氛圍。建立完善“述、評、考、廉”制度，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”和“三必談、三必做”制度，從體制上杜絕違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生，改善了黨群、干群關(guān)系。三是以“四創(chuàng)建一走進(jìn)”活動為載體，加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作。樹立良好的政府形象，切實按照“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、“五個好”村黨支部要求，從黨委入手，從支部入手，從班子做起，從一把手做起，建強(qiáng)鄉(xiāng)村兩級班子。四是繼續(xù)加大黨組織成為一個能打硬仗的堡壘。結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，做好村級支部換屆選舉工作，結(jié)合村級支部活動場所建設(shè)，配齊配強(qiáng)村級支部班子，同時做好青婦武工作，充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用。機(jī)關(guān)黨建工作得到規(guī)范和加強(qiáng)，鄉(xiāng)村兩級干部教育培訓(xùn)工作得到了加強(qiáng)。

2011年的工作雖然取得了一定的成績，但與青河鄉(xiāng)的發(fā)展和上級的要求還有一定的差距。農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整資金不足，農(nóng)業(yè)科技利用率不高，社會化服務(wù)體系不健全，免除農(nóng)業(yè)稅后債務(wù)化解問題仍時時困擾我們。因此，在今后的工作中，我們要認(rèn)真貫徹市委、市政府的會議精神，緊緊抓住農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整這條主線，搶抓機(jī)遇，開拓創(chuàng)新，推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)及社會各項事業(yè)的全面發(fā)展。

第三篇：鎮(zhèn)目標(biāo)考核管理匯報材料

***鎮(zhèn)2010年目標(biāo)考核管理工作匯報材料

各位領(lǐng)導(dǎo)：

今年以來，我鎮(zhèn)始終堅持以以黨的十七大、十七屆五中全會和科學(xué)發(fā)展觀精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實縣委、縣政府重大決策部署，緊盯年初確定的目標(biāo)任務(wù)不放松，按照“一手抓穩(wěn)定、一手抓發(fā)展”的工作思路，努力統(tǒng)籌兼顧，創(chuàng)新工作思路，突出重點，強(qiáng)化措施，不斷攻堅克難，力促各項重點工作有效落實。2010年全鎮(zhèn)實現(xiàn)社會總產(chǎn)值 億元，財政總收入 萬元，農(nóng)民人均純收入 元，各項目標(biāo)任務(wù)全面完成，各項事業(yè)發(fā)展良好，社會保持持續(xù)穩(wěn)定。現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下：

一、保增長、促轉(zhuǎn)型，經(jīng)濟(jì)發(fā)展保持良好態(tài)勢。農(nóng)、漁業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增長。大力推進(jìn)漁業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，穩(wěn)定海洋捕撈，1-12月份實現(xiàn)漁業(yè)產(chǎn)量 10847噸，產(chǎn)值10752萬元；依托****海鮮美譽(yù)，拓展水產(chǎn)品流通渠道，推動“海鮮干貨一條街”發(fā)展成型；大力發(fā)展水產(chǎn)品加工業(yè)，加大以宏達(dá)利公司、漁夫魚餅公司為龍頭的水產(chǎn)品加工企業(yè)的扶持和引導(dǎo)，加大技術(shù)創(chuàng)新力度，推動品牌創(chuàng)強(qiáng)、培育拳頭產(chǎn)品、積極鼓勵開拓市場，1-12月份實現(xiàn)水產(chǎn)品加工量4340 噸，產(chǎn)值9000萬元。全面落實種糧直補(bǔ)政策，認(rèn)真做好動物防疫和森林防火工作，大力扶持畜牧專業(yè)合作社，確保農(nóng)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

旅游經(jīng)濟(jì)不斷優(yōu)化。進(jìn)一步創(chuàng)新旅游發(fā)展思路，按照旅游規(guī)劃和城鎮(zhèn)規(guī)劃相結(jié)合的原則，啟動旅游城鎮(zhèn)規(guī)劃，加強(qiáng)配套設(shè)施建設(shè)，強(qiáng)化旅游景區(qū)綜合管理，旅游經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康快速發(fā)展。深化內(nèi)涵，節(jié)慶助推，以“簡約而不簡單，既要讓游客高興吃飯，又要讓游客快樂流汗”的理念，以“御蟹之鄉(xiāng)，美食天堂”為主題，以漁俗文化、競技互動節(jié)目為載體于10月份成功地舉辦****海鮮美食節(jié)。在傳統(tǒng)旅游旺季陰雨天氣偏多的情況下，全年1-12月份共接待游客 萬人次，實現(xiàn)旅游總收入 萬元。同時，積極做好招商選資服務(wù)，引進(jìn)海口明珠游艇俱樂部項目，完成實際利用內(nèi)資1000萬元，積極與客商洽談燕子灣農(nóng)林生態(tài)休閑項目，有力提升****旅游發(fā)展水平。

重點投資加快推進(jìn)?？偼顿Y2400多萬元的漁港二期工程已全面竣工，正積極做好配套工程前期準(zhǔn)備工作。完成投資500萬元振興水庫主體工程及配套設(shè)施建設(shè)。投資67萬崇家岙飲和?？诖逅こ探ㄔO(shè)已通過工程驗收并投入使用，解決了山區(qū)群眾飲水難的問題。加快水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，啟動小流域治理相關(guān)工作。完成靈炎線改建1.5公里路基建設(shè)并通過工程驗收，啟動路面工程建設(shè)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行臨港產(chǎn)業(yè)建設(shè)政策處理專項工作機(jī)制，做好推進(jìn)臨港產(chǎn)業(yè)建設(shè)和海涂圍墾工程建設(shè)服務(wù)。積極穩(wěn)妥推進(jìn)蒼南電廠涉及****項目的政策處理工作，為項目順利開工建設(shè)打下扎實基礎(chǔ)。

二、強(qiáng)基礎(chǔ)、抓隊伍，計生工作全力攻堅。

1—12月份，出生人口243人，往年補(bǔ)報73人，共合計出生人口316人。當(dāng)年符合率為80.66% ；四項節(jié)育措施落實方面，全鎮(zhèn)應(yīng)扎235人，已扎153人，結(jié)扎率65.1 %，其中女兒戶應(yīng)扎11人，已扎6人，結(jié)扎率54.54%；應(yīng)放環(huán)131人，已放87人，放環(huán)率66.44%；大月份引產(chǎn) 2例 ；社會撫養(yǎng)費(fèi)征收145.18萬，當(dāng)年例數(shù)完成79.1%，總金額完成率成46.75%。期內(nèi)兌現(xiàn)率成32.14%。高額征收1例，足額2例，征收的各項均已達(dá)標(biāo)；孕前優(yōu)生檢測率達(dá)100%；新婚、懷孕、產(chǎn)后和“一對一”跟蹤管理隨訪率達(dá)100%；一年三次三查達(dá)95%以上。

始終堅持把計劃生育工作作為全鎮(zhèn)全年工作的重中之重來抓，營造強(qiáng)力突破的濃厚氛圍。

1、隊伍再強(qiáng)化。修訂完善《****鎮(zhèn)計劃生育考核辦法獎懲規(guī)定》，建立完善鎮(zhèn)村干部計生責(zé)任制，明確工作要求，強(qiáng)化半月一小結(jié)，月未一總結(jié)制度，開好駐村干部、計生員、村干部匯報會。重獎重罰，大幅度提高對女兒戶結(jié)扎和社會撫養(yǎng)費(fèi)征收對象信息信息獎勵金額，嚴(yán)格計生考核，獎優(yōu)罰劣，兌現(xiàn)獎懲。切實加強(qiáng)村計生隊伍力量，2000人以上行政村均配置兩名45周歲以下的懂業(yè)務(wù)、會電腦、能干事的計生員。

2、基礎(chǔ)再強(qiáng)化。推行“網(wǎng)格化管理”模式，分片劃區(qū)，集中2個月的時間，由駐村干部、各村計生員針對計生三查未到位育齡婦女情況進(jìn)行電話排摸、到戶察看。對重點對象和懷疑對象進(jìn)行“一對一”跟蹤，建立詳細(xì)檔案，確實掌握這部分“游離”于管理之外對象的情況，摸清計生底子、夯實基層基礎(chǔ)。

3、措施再強(qiáng)化。建立雙月沖刺行動專門突擊組，由鎮(zhèn)長、分管副鎮(zhèn)長、鎮(zhèn)委副書記直接參與。采取以駐村小組和專門突擊小組開展行動相結(jié)合的重拳突擊方式，抓重點、攻難點，突破一批計生“釘子戶”和“困難戶”。

三、重民生、解民困，社會事業(yè)進(jìn)步顯著。

1、生態(tài)建設(shè)不斷加強(qiáng)。積極創(chuàng)建省級生態(tài)鎮(zhèn)，扎實開展“清潔家園”行動，加大村莊整治力度。投入150多萬元，完成設(shè)計日處理容量1000立方的污水集中處理工程及綠化工程建設(shè)，建立起覆蓋鎮(zhèn)區(qū)四個村的污水管網(wǎng)并投入使用。實施銀河河道清淤工程，完成砌岸500米。更換配置街道垃圾箱100多個。整合強(qiáng)化力量，將原環(huán)衛(wèi)所、城管中隊合并成立村鎮(zhèn)管理中隊，統(tǒng)一進(jìn)行管理，強(qiáng)化一天一巡查，兩天一曝光，兩周一協(xié)調(diào)匯報制度，每月一通報制度，及時發(fā)現(xiàn)問題督促整改。集中開展“兩違”整治，拆除違章廠房1000多平方米、民房兩間。采取拆除和綠化相結(jié)合加強(qiáng)青山白化整治，開展“青山白化整治月”活動，組織行動三次，出動人員259多人次，并組建專職巡邏隊加強(qiáng)日常巡查，遏制返潮，重點整治公路沿線和風(fēng)景區(qū)視線范圍內(nèi)的私墳，全年拆除新翻建墳?zāi)?3座，制止在建墳?zāi)?0座，并對西沙面海墳?zāi)惯M(jìn)行完備的植被全覆蓋綠化試點，得到縣領(lǐng)導(dǎo)好評。

2、科教文衛(wèi)體育工作統(tǒng)籌推進(jìn)。完成“省級體育強(qiáng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建驗收工作，舉辦成功首屆****鎮(zhèn)農(nóng)民運(yùn)動會，組建武術(shù)協(xié)會、舞蹈協(xié)會等群眾性體育健身團(tuán)體，投資近50萬元建設(shè)七個健身點，安裝裝健身器材 150多件，有力促進(jìn)我鎮(zhèn)群體活動蓬勃發(fā)展。開展沙灘風(fēng)箏節(jié)、安徒生讀書節(jié)等形式多樣活動，推動****鎮(zhèn)學(xué)校素質(zhì)教育發(fā)展。加快發(fā)展農(nóng)村文化事業(yè)，投資130萬元的鎮(zhèn)文體中心投入使用。認(rèn)真做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療參保和醫(yī)藥費(fèi)核銷工作，參保11259人，補(bǔ)償1665587.62元。完成領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險基本養(yǎng)老金3808人。各創(chuàng)歷年新高。

3、民政事業(yè)完善建構(gòu)。完善社會保障體系，及時調(diào)整低保對象，積極開展社會救助和困難群眾生活保障，共發(fā)放低保物價補(bǔ)貼、優(yōu)撫對象醫(yī)療補(bǔ)助、殘疾人慰問等資金60余萬元，切實保障困難群眾基本生活。聚集民間慈善力量，共同構(gòu)建和諧，完成****鎮(zhèn)慈善分會籌建工作，籌得善款100余萬元。同時，認(rèn)真做好第六次人口普查工作，普查時我鎮(zhèn)居住人數(shù)7441人，在外工作和居住的我鎮(zhèn)戶口人數(shù)12268，基本摸清了我鎮(zhèn)人口底數(shù)和結(jié)構(gòu)。

4。深入實施扶貧工作。積極開展低收入農(nóng)戶奔小康工作。結(jié)合****資源和產(chǎn)業(yè)實際，啟動建設(shè)岙底1.7公里水泥路面，建設(shè)下山異地脫貧點1個，引導(dǎo)10戶群眾下山脫貧。發(fā)展牛羊養(yǎng)殖、楊梅矮化、水產(chǎn)養(yǎng)殖等特色農(nóng)業(yè)項目9個，帶動62戶低收入群眾增收近47萬元。

四、促和諧、保穩(wěn)定，平安建設(shè)卓有成效。

1、高度重視安全生產(chǎn)。以消除安全隱患，遏制重大安全事故發(fā)生為目標(biāo)，以漁業(yè)安全生產(chǎn)、煙花爆竹、消防安全、食品安全等為重點，組織精干力量，定期、不定期開展安全生產(chǎn)大檢查，突出重點行業(yè)、重點領(lǐng)域、重點場所的安全隱患排查整治，全年共出動檢查人員25人次，檢查企業(yè)8家次，專項行動4次，查出隱患11處，發(fā)出整改通知書3份，關(guān)閉一家網(wǎng)吧。加強(qiáng)漁業(yè)安全生產(chǎn)宣傳、監(jiān)管，組織船老大安全培訓(xùn)127人次。認(rèn)真做好“十小”行業(yè)整規(guī)工作，積極開展食品安全檢查，建立5家農(nóng)村放心店。

2、認(rèn)真做好信訪維穩(wěn)工作。加強(qiáng)對信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)，落實信訪工作責(zé)任制，堅持領(lǐng)導(dǎo)接待日、下訪約訪和包案等制度，力求把矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。繼續(xù)開展“****會案”追贓掃尾工作，以“抓重點，顧全面，鎮(zhèn)村分級而治”的思路，逐個清償、逐案穩(wěn)控，共清償大小會案16個，涉案金額近2000萬元。有效地化解了群體性事件的發(fā)生，民間信用體系逐步得到恢復(fù)。妥善處置好“崇家岙群體性事件”，采取正面引導(dǎo)，分而治之，打防結(jié)合，統(tǒng)一戰(zhàn)線等方針，明確工作責(zé)任人做好村民信息排摸，耐心細(xì)致做好群眾的思想工作。同時，并重新推選村民代表，爭取縣里對崇家岙港區(qū)、新農(nóng)村建設(shè)方面的支持以發(fā)展帶動村民真正受益，引導(dǎo)村民申訴合法合理的要求，做好穩(wěn)控工作，目前該村暫無到縣級以上機(jī)關(guān)信訪情況發(fā)生。

3、切實做好綜治基礎(chǔ)工作。全面落實社會治安綜合治理各項措施，始終保持嚴(yán)打高壓態(tài)勢，突出抓好治安亂點整治，全年共發(fā)生刑事案件13起，查獲19起（其中販毒3起，繳獲冰毒21克，海洛因6.9克，故意損毀財物1起，尋釁滋事1起，盜竊8起），刑事拘留14人，逮捕10人，起訴8人，發(fā)生治安案件23起，查處20起，調(diào)解13起，拘留10人。全年共接收歸正人員5人，共落實幫教5人，落實安置5人，幫教率、安置率均達(dá)到100%。進(jìn)一步完善和諧促進(jìn)會及落實綜治八大員工作，深入開展社會治安綜合治理“網(wǎng)格化管理、五站式服務(wù)”工作，進(jìn)一步健全完善矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制。今年共排查出各類矛盾糾紛29件，調(diào)處29件，調(diào)處率達(dá)100%。

五、轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境，黨的建設(shè)不斷夯實。

1、全面開展黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育。組織四十多名干部職工參觀黨風(fēng)廉政建設(shè)圖片展。開展“讓廉政成為我們自覺行為，讓廉潔成為我們生活方式”大討論活動。二是積極開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)，優(yōu)環(huán)境”活動。完善考勤、值班、會議制度，嚴(yán)格執(zhí)行效能管理各項長效機(jī)制，采取定期不定期查崗，對1名事業(yè)干部上班玩游戲行為，給予誡免談話和扣除獎金處分，對檢查發(fā)現(xiàn)的10人次遲到、早退和不在崗現(xiàn)象，予以通報批評。狠抓工作落實，每月通過政府網(wǎng)站，政務(wù)公開欄等方式將工作要點“曬出來”，接受干部群眾監(jiān)督。三是抓好村級財務(wù)監(jiān)督。完善村帳鎮(zhèn)管制度，及時調(diào)整了業(yè)務(wù)水平較低工作人員，并聘請專業(yè)人員對歷年財務(wù)進(jìn)行徹底清理，糾正部分村財務(wù)紊亂狀況，為村級組織換屆選舉打好基礎(chǔ)。

2、大力加強(qiáng)基層組織建設(shè)。一是村級組織基礎(chǔ)不斷夯實，規(guī)范村級配套組織建設(shè)，完善村級檔案；建立辭職承諾制度，開展村兩委主要干部廉潔創(chuàng)業(yè)承諾活動；修改完善《村干部績效考核實施意見》，實施獎勤懶罰，調(diào)動村干部工作積極性；嚴(yán)格黨務(wù)村務(wù)公開，及時公開發(fā)展黨員、計生、村級財務(wù)、低保調(diào)整等內(nèi)容，促進(jìn)村級民主管理。二是認(rèn)真抓好村級組織換屆工作，嚴(yán)格把關(guān)，有計劃、有步驟，明確重點難點，分批推進(jìn)，選出各村黨組織委員共23名，基本實現(xiàn)6個村黨組織的順利換屆。三是后進(jìn)轉(zhuǎn)化取得成效，明確轉(zhuǎn)化要求，制定工作計劃，采取班子調(diào)整、領(lǐng)導(dǎo)掛鉤、部門結(jié)對、指導(dǎo)員指導(dǎo)和村官到村任職等方式，突出治“軟”、“散”、“亂”，確保后進(jìn)村轉(zhuǎn)化取得實效。四是黨員隊伍持續(xù)優(yōu)化，加強(qiáng)流動黨員管理，規(guī)范黨員發(fā)展，全年共發(fā)展黨員13名，其中大專文化以上2名，女黨員1名，發(fā)展積極分子46名。五是“村官”管理日趨完善，完善“激勵、培訓(xùn)、傳帶、鍛煉”四項機(jī)制，增強(qiáng)“村官”服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)群眾的意識和能力。六是遠(yuǎn)程教育正常規(guī)范，落實“村官”擋任操作員和AB崗制度，合理劃片包干、明確職責(zé)要求、搭建服務(wù)載體、嚴(yán)格考核管理，促進(jìn)村級站點學(xué)用工作規(guī)范開展，全年省市直播課堂收視率接近100%。七是創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入有力，開展承諾黨員467人，積極開展“走進(jìn)基層、服務(wù)群眾”黨員志愿服務(wù)月活動，開展黨員志愿活動16次，為群眾解決實際困難16個，充分展示我鎮(zhèn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性形象。

3、認(rèn)真做好宣傳思想統(tǒng)戰(zhàn)工作：狠抓鎮(zhèn)委理論中心組學(xué)習(xí)，組織兩百多人次的十七屆五中全會會議精神解讀學(xué)習(xí)，創(chuàng)新“周一夜學(xué)”形式，采取班子成員輪流解讀和中層干部發(fā)言的方式，增強(qiáng)學(xué)習(xí)實效。以構(gòu)建“和諧統(tǒng)戰(zhàn)”為主線，引導(dǎo)規(guī)范同鄉(xiāng)會運(yùn)行，調(diào)動在外能人開展回報家鄉(xiāng)、服務(wù)社會活動，為****慈善分會籌款近百萬，走訪慰問30多戶困難群眾。認(rèn)真開展好宗教工作，對全鎮(zhèn)9個宗教場所實行黨政領(lǐng)導(dǎo)、村居干部包干聯(lián)系制度，密切聯(lián)系宗教人士，努力掌握動態(tài)。

4、加強(qiáng)工青婦、人武和關(guān)心下一代工作：加強(qiáng)對工青婦組織的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮工青婦組織密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，切實做好工青婦工作。充分發(fā)揮工會維權(quán)職能，關(guān)心職工生活，及時慰問生病住院職工，組織職工外出參觀學(xué)習(xí)。積極開展“村村都有好青年”活動，安排兩名待業(yè)青年參加訂單式青年就業(yè)培訓(xùn)，組建一個非公企業(yè)團(tuán)支部，開展海上搜救等志愿者活動。積極開展婦聯(lián)活動，組織婦女同志積極參與禁毒、生態(tài)建設(shè)等活動。認(rèn)真做好關(guān)心下一代工作，結(jié)成一對一結(jié)成幫扶小組46對。加強(qiáng)人武征兵工作，全面完成4個征兵任務(wù)。

總體來看，2010年我鎮(zhèn)在面對嚴(yán)峻考驗的情況下，目標(biāo)不變、步子不亂、工作不松，各項工作有條不紊地進(jìn)行并取得一定成效，切實為加快建設(shè)濱海生態(tài)旅游經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)夯實了基礎(chǔ)、創(chuàng)造了條件。但也要看到，維護(hù)社會穩(wěn)定，加快****發(fā)展任重而道遠(yuǎn)，許多更廣層面、更深層次的問題依舊存在：一是經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面，漁業(yè)轉(zhuǎn)型升級加快發(fā)展辦法不多、力度不大；旅游業(yè)粗放經(jīng)營現(xiàn)象繼續(xù)存在，推進(jìn)旅游業(yè)大提升、大發(fā)展缺乏明確思路和有力舉措。二是城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面，受財政管理機(jī)制約束，嚴(yán)峻的資金問題嚴(yán)重影響城鎮(zhèn)建設(shè)步伐，特別是城鎮(zhèn)新區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等項目，因缺少配套資金，建設(shè)進(jìn)度緩慢。三是社會穩(wěn)定方面，不穩(wěn)定、不和諧因素繼續(xù)存在，特別是“崇家岙群體性事件”和“****會案”引發(fā)的諸多問題帶來巨大的維穩(wěn)壓力。四是黨的建設(shè)方面，黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)還需不斷加強(qiáng)，特別是村級組織建設(shè)各項工作急需得到加強(qiáng)。以上這些問題，在今后的工作中我們將切實加以解決。

在新的一年里，我鎮(zhèn)要緊緊圍繞縣委、縣政府部署，立足****實際，按照整合整治開放開發(fā)的方針，大力營造發(fā)展氛圍，努力推動****經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，切實為加快建設(shè)濱海生態(tài)旅游經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)打下扎實的基礎(chǔ)。

第四篇：鎮(zhèn)、村干部工作考核目標(biāo)

XX鎮(zhèn)2012鎮(zhèn)、村干部工作考核辦法

為進(jìn)一步貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和縣委“XXXX”發(fā)展思路，充分調(diào)動鎮(zhèn)、村干部工作積極性，發(fā)展壯大村級經(jīng)濟(jì)，全面完成上級下達(dá)的各項任務(wù)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，構(gòu)建和諧的社會主義新農(nóng)村，經(jīng)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府研究決定，2012年對鎮(zhèn)、村干部實行績效考核。結(jié)合我鎮(zhèn)實際，特制訂本考核辦法。

考核內(nèi)容共八項，總分100分（月考核）

一、新農(nóng)村建設(shè)（19分 考核部門：村鎮(zhèn)站、民政辦、經(jīng)管站）

（一）“潔凈鄉(xiāng)村”工作（7分 考核部門：村鎮(zhèn)站）

1、環(huán)境衛(wèi)生（5分）。①有衛(wèi)生管理制度或有衛(wèi)生公約；②有垃圾桶；③有興建垃圾處理池；④有衛(wèi)生保潔員；⑤有定期收集清運(yùn)垃圾。缺一項扣1分，扣完為止。

2、亮化工程（2分）。村原有路燈50盞以上并有維護(hù)使用的，給2分，50盞以下按比例給分，有新增10盞以上的獎0.5分，10盞以下按比例給分。

3、布局規(guī)劃。有全村或中心村布局規(guī)劃設(shè)計，且經(jīng)上級有關(guān)部門審定合格的，獎1分。有興建村級文體廣場的獎2分。

（二）民政工作（6分 考核部門：民政辦）

1、遺體火化率（3分）?；鸹蔬_(dá)100%的，給1分，如轄區(qū)內(nèi)出現(xiàn)土葬行為的，全年考核一票否決。

2、殯葬管理（3分）。轄區(qū)內(nèi)無非法占用土地建墳、非法買賣土地建墳或者非法批準(zhǔn)占用土地建墳的，給3分；被投訴1宗到鎮(zhèn)的，不給分；被投訴1宗到縣以上的，不給分且倒扣2分。

3、骨灰管理。有興建公益性公墓山或骨灰樓的(完成建設(shè)并交付使用)獎2分。

（三）農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理（6分 考核部門：民政辦、經(jīng)管站）

1、村級財務(wù)管理（3分）。會計、出納人員健全，原始單據(jù)審批手續(xù)完善，即（按財務(wù)管理規(guī)定原始單據(jù)每張要有經(jīng)辦人、證

明人、審批人簽名），執(zhí)行好村財務(wù)管理制度，并實行每季度末按時到鎮(zhèn)經(jīng)管站結(jié)賬的，給3分，不按季度結(jié)帳的，此項不結(jié)分。

2、村務(wù)公開（3分）。（1）設(shè)有固定統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的村務(wù)公開欄的，給3分。（2）檢查每發(fā)現(xiàn)一次不合格或未進(jìn)行“陽光村務(wù)”公開的扣2分。（由民政辦和經(jīng)管站考核）

二、國土資源管理（8分 考核部門：國土所）

1、農(nóng)田管理（3分）。認(rèn)真做好農(nóng)田保護(hù)區(qū)的管護(hù)工作，耕地面積穩(wěn)定，對各種私買私賣違法用地、違章建筑及時制止并上報的（含全部地類建筑物）的給3分，瞞報一宗扣1分。

2、調(diào)處土地糾紛（1分）。能及時調(diào)處土地權(quán)屬糾紛的，給1分，造成群眾越級上訪（含上網(wǎng)、信件、電話）的每宗扣0.5分，扣完為止。

3、地質(zhì)災(zāi)害預(yù)防（2分）。及時準(zhǔn)確報告地質(zhì)災(zāi)害災(zāi)情，加強(qiáng)巡查，積極配合上級有關(guān)部門做好地質(zhì)災(zāi)害防治知識的宣傳、搶險救災(zāi)和治理工作的給2分。發(fā)生地質(zhì)災(zāi)害不按速報要求報告的一宗扣1分，扣完為止。

4、非煤礦山資源監(jiān)管（2分）。對關(guān)閉的石場加強(qiáng)巡查，監(jiān)管到位的，給1分，發(fā)現(xiàn)偷采行為的一宗扣0.5分，新開采一宗扣1分。

三、林業(yè)工作（15分 考核部門：林業(yè)站）

（一）森林防火工作（7分）

1、森林防火宣傳（1.5分）。防火期沒有播放廣播，或本轄區(qū)無張?zhí)麄鳂?biāo)語，該項不給分。

2、村級護(hù)林員管理工作（1.5分）。發(fā)現(xiàn)該村護(hù)林員有缺崗現(xiàn)象一次扣0.5分，扣完為止。

3、森林火災(zāi)（4分）。當(dāng)月發(fā)生1宗30畝以下的一般山火，扣4分。當(dāng)月發(fā)生1宗30畝以上（不含30畝）的較大山火或當(dāng)月發(fā)生2宗以上（含2宗）一般山火或毀林案件的為當(dāng)月考核為不達(dá)標(biāo)。

（二）森林資源管護(hù)方面（8分）

“土鍋爐”的，給2分，發(fā)現(xiàn)一宗扣1分，扣完為止（由安委辦、派出所負(fù)責(zé)考核）。

（五）蓄水工程（2分）。當(dāng)月無發(fā)生山塘、水庫崩塌等安全事故的，給2分，否則不給分（由水管所負(fù)責(zé)考核）。

（六）交通安全（2分）。做好水運(yùn)、道路交通安全管理且車輛船舶證照齊全保養(yǎng)良好的，給2分，船舶存在問題的，發(fā)現(xiàn)一宗扣1分，無證駕駛船舶的扣2分。（由公路站和派出所負(fù)責(zé)考核）

（七）食品藥品安全（3分）。能積極做好食品藥品衛(wèi)生安全工作（含機(jī)構(gòu)、會議記錄、制度、宣傳、檢查、報告等工作）的，給3分，每缺一項扣0.5分，扣完為止（由食安辦負(fù)責(zé)考核）。

（八）以上各項工作發(fā)生安全生產(chǎn)事故，未造成人員死亡的，一宗扣5分；發(fā)生嚴(yán)重事故，造成人員死亡的，安全生產(chǎn)整項不給分，且當(dāng)月考核不達(dá)標(biāo)。

六、黨風(fēng)廉政建設(shè)（5分 考核部門：紀(jì)委辦）

（一）廉政情況（3分）。無發(fā)生干部黨員違法違紀(jì)的，給3分，否則不給分。

（二）日常工作（2分）。能按時、按要求完成鎮(zhèn)紀(jì)委布置的工作，給2分，否則不給分。

七、計劃生育（15分 考核部門：計生辦）

按計生辦考核實績給分，考核合格的村給15分，考核不合格的村不給分且當(dāng)月考核不達(dá)標(biāo)。

八、黨委、政府臨時交辦的中心工作（8分 考核部門：黨政辦及相關(guān)部門）

按鎮(zhèn)黨委、政府規(guī)定的時間完成中心工作任務(wù)的（扶貧“雙到”、農(nóng)村醫(yī)保、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險等），給8分。

考核方式及考核工作組。

一、實行月考核與年終總考核制度相結(jié)合。

1、考核分為達(dá)標(biāo)和不達(dá)標(biāo)兩類。每月考核總分達(dá)85分以上且社會穩(wěn)定工作、安全生產(chǎn)、計劃生育、林業(yè)工作（即一票否決項）考核達(dá)標(biāo)的，當(dāng)月考核為達(dá)標(biāo)。如考核總分達(dá)85分以上的，

第五篇：流水九年制學(xué)?！澳繕?biāo)考核”工作匯報

流水九年制學(xué)?！澳繕?biāo)考核”工作匯報

尊敬的區(qū)局考核組領(lǐng)導(dǎo)：

流水九年制學(xué)校在區(qū)教育局和中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委，政府的關(guān)懷支持下，校委班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，求實創(chuàng)新，帶領(lǐng)全體教師隊伍愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上，和諧共事，全體學(xué)生健康成長，創(chuàng)造性的完成了學(xué)校既定的目標(biāo)任務(wù)。

一、基本情況

我校原名新莊初中，為整合教育資源，于2006年10月17日合并學(xué)房埡小學(xué)更名為現(xiàn)在的流水九年制學(xué)校。校園占地面積12.6畝，建筑面積2830平方米，服務(wù)于流水鎮(zhèn)原新莊片及香山鄉(xiāng)大嶺、大坡共11個行政村12000余人口的轄區(qū)適齡兒童。初中三級六班318人，小學(xué)7個班（含學(xué)前班）188人，共計606人。

現(xiàn)有教職工35人，臨時工2人，有高級教師2人，中級教師15人，黨員17人。崗位合格100%，平均年齡35歲，近年來新招入特崗教師7人。學(xué)校制度健全，管理嚴(yán)謹(jǐn)，在近三年的辦學(xué)實踐中，形成了以“團(tuán)結(jié)、勤奮、和諧、創(chuàng)新”為校訓(xùn)；“愛生敬業(yè)、惜時守紀(jì)、樂教樂學(xué)、弘德尚美”為校風(fēng)；“敬業(yè)、樂教、善導(dǎo)、育人”為教風(fēng)；“博學(xué)、勤思、合作、成才”為學(xué)風(fēng)的辦學(xué)理念

二、各項工作取得成效

近年來，緊緊抓住區(qū)教育工作部署，認(rèn)真落實區(qū)、鎮(zhèn)各項會議精神，在中心校的指導(dǎo)協(xié)調(diào)要求下，凝神聚力，搶抓機(jī)遇，以“質(zhì)量、管理、安全、發(fā)展”為主題，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以“謀發(fā)展，求創(chuàng)新，促質(zhì)量，共和諧”為理念，堅持以“質(zhì)量回報社會，辦和諧可持續(xù)發(fā)展的教育”為宗旨，鞏固并提升普九成果，穩(wěn)定教學(xué)質(zhì)量，統(tǒng)籌規(guī)劃，謀求布局調(diào)整和資源整合，進(jìn)一步務(wù)實責(zé)任，確保教學(xué)順利進(jìn)行與穩(wěn)定，解放思想，提高認(rèn)識，開拓思想，內(nèi)涵素質(zhì)，外塑形象，不但提升校園文化品位，辦讓政府放心，人民滿意的教育做出了新的貢獻(xiàn)。

1、科學(xué)思維，準(zhǔn)確定位，結(jié)合實際，提出目標(biāo)任務(wù)并能出色完成。①、堅持以興教，管理興校相結(jié)合的原則，全體教師牢固樹立“教育無小事，事事皆育人”的教育價值觀，突出“三生”教育進(jìn)課堂，學(xué)校政教處、團(tuán)隊部通過各種途徑把中小學(xué)心理健康教育、安全教育、責(zé)任教育，日常行為習(xí)慣教育等活動與課堂相結(jié)合。促進(jìn)了師生共和諧，文明向上的人文環(huán)境。本學(xué)期開展一次法制報告會，一次師生演講比賽活動，召開了一次家長會。并做好家訪工作。②、堅持以人為本，扎實做好教育教學(xué)“精、細(xì)、實”管理，不斷制定并落實了各項規(guī)章制度，對于教師的管理，嚴(yán)格執(zhí)行請假制度，學(xué)校從公物經(jīng)費(fèi)中拿出近2萬元用于教師的交通并為教師提供早點服務(wù)。積極推行校務(wù)公開，每月底召開校委教師代表會議，審核公用經(jīng)費(fèi)使用情況，總結(jié)上月安排后段工作，通報于全體教師，真正做到民主理財，民主管理。尤其是在教學(xué)管理上，主管領(lǐng)導(dǎo)和教務(wù)處更是結(jié)合實際、大膽創(chuàng)新，無論是教學(xué)正常工作，還是教研教務(wù)總是思考在先，安排在先，一周有計劃，有---，有評價。③、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，提升班主任管理水平，重點做好特崗教師和青年教師的培訓(xùn)提高上。一年來共參加班主任、青年教師賽教，“陽光培訓(xùn)”多達(dá)20余人，大大提高了教師的責(zé)任感，使命感。

④、不斷打造校園文化特色，做好網(wǎng)站建設(shè)和宣傳工作，本學(xué)，由于全體師生已形成人人講衛(wèi)生，人人講秩序。學(xué)校還從公務(wù)經(jīng)費(fèi)中擠出2萬余元用于圍墻、標(biāo)語、辦公設(shè)施的配置，使學(xué)校面貌煥然一新，教師辦公條件逐步改善。上學(xué)期在區(qū)局的要求及學(xué)校的努力下，學(xué)校投入3萬余元改造蛋奶用房，增添設(shè)施，規(guī)范管理，在上級領(lǐng)導(dǎo)檢查評比中得到好評。

⑤ 切實抓好保學(xué)控輟，小學(xué)教師包組，初中教師包村，確保入學(xué)率達(dá)100%，控學(xué)率小學(xué)100%，初中98%以上。

⑥ 扎扎實實抓好畢業(yè)班工作，為完成職業(yè)教育任務(wù)努力做好了家長、學(xué)校、學(xué)生之間的具體工作。本學(xué)共完成職業(yè)教育任務(wù)49人。完成率達(dá)90%。

⑦、夯實責(zé)任，毫不動搖的抓好師生安全教育，筑牢安全防線，共創(chuàng)平安校園。

學(xué)校安全工作的指導(dǎo)思想是“安全第一，預(yù)防為主”，具體措施是：夯實安全責(zé)任，完善制度，落實《流水九年制學(xué)校安全管理責(zé)任追究制度》，學(xué)校成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組，共10人組成，政教處主任任護(hù)校隊隊長，層層簽訂安全責(zé)任書，由于校外住宿點較分散，護(hù)校隊分工包抓，定期召開住宿點房東會，堅持每日十點以后巡查，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為及時協(xié)調(diào)處理。深入持久開展好“小手拉大手，校園連家園”共建活動，本學(xué)期學(xué)校又明確提出“興文明校風(fēng)，創(chuàng)平安校園，建平安漢濱”活動，收到良好效果。本學(xué)，受到區(qū)綜治辦表彰。本人獲得“先進(jìn)個人”稱號。同時加強(qiáng)預(yù)防病疫工作，經(jīng)常整理校園周邊環(huán)境，為師生的健康成長創(chuàng)造一個平安和諧的氛圍。

⑧、全面提升教育素質(zhì)，鞏固教育成果，教育質(zhì)量再創(chuàng)輝煌。

最近幾個學(xué)，初三畢業(yè)班全體科任教師與班主任緊密配合，在教務(wù)處的指導(dǎo)下悉心培養(yǎng)，08年考入省重點6人，09年考入9人，2010年考入6人，標(biāo)準(zhǔn)化高中14人，2010年升入普通高中35人，完成區(qū)局下達(dá)職校56人任務(wù)，初中升學(xué)綜合排名位全區(qū)77所初中第22名，農(nóng)村中學(xué)前10名，被區(qū)局評為“初中教育質(zhì)量管理先進(jìn)單位”，并頒發(fā)1000元獎金。近年來通過全體師生頑強(qiáng)拼搏，創(chuàng)造性的工作，08、09、2010年連續(xù)三年被鎮(zhèn)委、政府評為“教育管理先進(jìn)單位”，“教育質(zhì)量提升學(xué)?！?。并每年暑期教育工作會議頒發(fā)5000元獎金，09年教育質(zhì)量收到區(qū)局通報表彰，2010年被區(qū)教育局評為“教育質(zhì)量管理先進(jìn)單位”并頒發(fā)了獎金，2007年被區(qū)教育督導(dǎo)室評為“素質(zhì)教育優(yōu)秀學(xué)?！薄?/p>

三、存在的問題

1、學(xué)校部室建設(shè)有待加強(qiáng)，沒有可用的理化生實驗室，語音室，多功能教師，---部室只能基本滿足。

2、繼續(xù)校本特色，教師隊伍走專業(yè)化，真正使每位教師的思想素質(zhì)過硬，品德高尚，業(yè)務(wù)精良，身心健康的教師隊伍還需要一個長期的過程。

3學(xué)校學(xué)生住宿條件，大門圍墻正在啟動，目前安全管理，學(xué)生住宿條件還得不到徹底的改變。

4根據(jù)布局調(diào)整方案，明年初中將撤并，重點做好教師隊伍，學(xué)生，家長，社會，穩(wěn)定工作，平穩(wěn)過渡。目前正在規(guī)劃并逐步實施寄宿制小學(xué)工程，力爭明年9月1日完成。

總之，----是主要的，但與上級的要求和本次的考核還有一定的差距，我相信，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持下，我們將會更進(jìn)一步，反思在先，再添措施，為更好的完成既定的目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗。