第一篇：中國商業(yè)銀行應(yīng)及時調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略

中國商業(yè)銀行應(yīng)及時調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略

文章出處：上海證券報2005-05-11 09:16

在未來五年中,中國金融改革和對外開放的速度都將進(jìn)一步加快,利率市場化將取得重大進(jìn)展,混業(yè)經(jīng)營會嶄露頭角,銀行業(yè)結(jié)構(gòu)將更加多元化,金融體系將更加開放,競爭將更加激烈,當(dāng)局對銀行業(yè)的監(jiān)管也日益強(qiáng)化。銀行業(yè)生存和發(fā)展的內(nèi)外部環(huán)境都將發(fā)生深刻的變化,它們不僅要面對傳統(tǒng)的信用風(fēng)險,而且還要面對利率、匯率波動的市場風(fēng)險。中國銀行業(yè)必須正視并順應(yīng)這種形勢變化,及時的調(diào)整自己的發(fā)展戰(zhàn)略。首先,要認(rèn)清形勢,擺正位置,制定一個明確、清晰的中長期戰(zhàn)略規(guī)劃和遠(yuǎn)景目標(biāo)。戰(zhàn)略是發(fā)展的綱要,遠(yuǎn)景目標(biāo)是在一個特定的歷史階段努力追求完成的任務(wù)和要達(dá)到的目標(biāo)。只有有了明確、清晰的中長期戰(zhàn)略規(guī)劃和遠(yuǎn)景目標(biāo),才能制定相應(yīng)的策略和實施方案。在制定戰(zhàn)略規(guī)劃和遠(yuǎn)景目標(biāo)時,既要切合實際,又要有所突破。所謂切合實際,就是在認(rèn)清經(jīng)濟(jì)金融改革與發(fā)展的形勢,認(rèn)清自身目前在整個銀行業(yè)中的競爭地位,在“揚長”的基礎(chǔ)上,逐步“補(bǔ)短”。所謂突破,就是不能固步自封,要以開放的心態(tài)去正視自己的不足。中國的銀行業(yè)只有突破業(yè)務(wù)類型、利潤來源較為單一的局限,才能盡量減少經(jīng)濟(jì)周期波動對利潤增長的沖擊,才能在穩(wěn)定的基礎(chǔ)上贏得持續(xù)性的增長與發(fā)展。其次,進(jìn)一步形成自己的核心競爭力。在一定程度上,未來銀行之間的競爭就在于核心競爭力的競爭。核心競爭力也是一家銀行區(qū)別于另一家銀行的關(guān)鍵特征之一。從表象上看,核心能力提供了進(jìn)入多樣化市場的潛能、應(yīng)當(dāng)對最終產(chǎn)品中顧客重視的價值做出關(guān)鍵貢獻(xiàn),它應(yīng)當(dāng)是競爭對手難以模仿的能力。但核心競爭力的實質(zhì)是以企業(yè)文化為底蘊的員工價值認(rèn)同感。只有有了以文化為底蘊的員工價值認(rèn)同感,才能吸引更多的人才。畢竟,人是生產(chǎn)力中最活躍、最積極的因素,只有有了優(yōu)秀的人才,才能將各種不利因素轉(zhuǎn)化為有利因素,才能在競爭中居于主動地位。同時也只有充分調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性和主觀能動性,才能夠盡心盡職地為客戶服務(wù),才能在工作中不斷地總結(jié)、推陳出新,順應(yīng)市場的變化,捕捉轉(zhuǎn)瞬即逝的市場機(jī)會。如何才能吸引和留住高級人才,良好的物質(zhì)激勵不可少,但為員工提供廣闊的事業(yè)前景,以企業(yè)文化為基礎(chǔ)培養(yǎng)員工對民生銀行的價值認(rèn)同感,才是關(guān)鍵。以物質(zhì)為誘惑來吸引人才,是銀行人才競爭中的下策,不是長久之計。今天以高工資、高獎金和高提成從別的金融機(jī)構(gòu)挖掘了優(yōu)秀的人才,明天外資金融機(jī)構(gòu)就可能以同樣的方式將這些人才挖走。況且,這種策略還容易助長員工在從事業(yè)務(wù)活動中的道德風(fēng)險,給銀行帶來極大的損失,長此以往將蛀蝕民生銀行發(fā)展的根基。是故,以企業(yè)文化為底蘊的員工價值認(rèn)同感為主要內(nèi)容的核心競爭力,對中國銀行業(yè)的發(fā)展是極為重要的。第三,處理好資產(chǎn)擴(kuò)張與風(fēng)險控制之間的關(guān)系,建立嚴(yán)密的風(fēng)險控制體系。中國的銀行業(yè),尤其是一些中小商業(yè)銀行在今后相當(dāng)長的一段時間里,都面臨著資產(chǎn)擴(kuò)張的問題。但是,不能以資產(chǎn)擴(kuò)張而輕視了對風(fēng)險的控制。金融業(yè),尤其是銀行業(yè)本身又是一個風(fēng)險極高的行業(yè),本質(zhì)上說,銀行業(yè)也是一個購買和出售風(fēng)險的行業(yè),不僅風(fēng)險種類繁多,而且風(fēng)險的度量又十分困難。在資產(chǎn)擴(kuò)張中,要處理好風(fēng)險與收益之間的平衡。風(fēng)險與收益永遠(yuǎn)是一個對立的統(tǒng)一體,要獲得更好的收益,就必須承擔(dān)相應(yīng)更高的風(fēng)險；但當(dāng)風(fēng)險暴露之后,又會轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的損失。曾經(jīng)風(fēng)靡一時的國際大銀行,因風(fēng)險控制不嚴(yán)而毀于一旦的案例并不鮮見。我們認(rèn)為,商業(yè)銀行在資產(chǎn)擴(kuò)張中,應(yīng)當(dāng)把風(fēng)險控制放在第一位,不要以犧牲利潤和忽視風(fēng)險控制來一味地追求資產(chǎn)的擴(kuò)張。只有風(fēng)險控制好了,才能真正做強(qiáng),才能將潛在的、不確定的預(yù)期收益變成實實在在的利潤。隨著利率市場化和金融開放的不斷深化,金融產(chǎn)品的不斷創(chuàng)新,新的風(fēng)險又會層出不窮。中國的銀行業(yè)應(yīng)當(dāng)順勢而為,不斷完善、創(chuàng)新自己的風(fēng)險控制體系,在資產(chǎn)迅速擴(kuò)張的同時,首先將潛在的回報通過風(fēng)險控制“做實”,其次才是追求利潤的“增長”,也只有這樣,中國銀行業(yè)才能真正“做大、做強(qiáng)”。第四,逐步實現(xiàn)盈利模式的轉(zhuǎn)變,形成多元化的利潤來源。中國銀行業(yè)現(xiàn)在的營業(yè)收入和盈利渠道還比較單一,對存貸款利差的依賴性過強(qiáng),中間業(yè)務(wù)對銀行利潤的貢獻(xiàn)并不大,普遍地只有在10%左右,這與國外銀行業(yè)利潤構(gòu)成中30%以上來自于中間業(yè)務(wù)收入形成了鮮明的反差。雖然近年來我國的銀行業(yè)在貨幣市場、債券市場上也獲得了可觀的投資收益,但實際上也與成本低廉的資金來源,尤其是居民

儲蓄存款的低利率有直接的關(guān)系。這是由我國金融發(fā)展所處的特定歷史階段所決定的。但這種過于依賴于存貸利差的盈利模式,一旦遇到經(jīng)濟(jì)周期向下波動,對信貸的需求減少時,要實現(xiàn)利潤的穩(wěn)定增長就是相當(dāng)困難的。而隨著利率市場化改革的逐步深入,存貸款之間的巨大利差逐漸縮小又是一個不可避免的趨勢。這對中國銀行業(yè)的利潤增長帶來了相當(dāng)大的影響,要單純依靠存貸利差來實現(xiàn)利潤的穩(wěn)定增長可能難以為繼。如何在利率市場化環(huán)境下保持利潤的穩(wěn)定增長,是中國銀行業(yè)面臨的一個巨大挑戰(zhàn)。而銀行業(yè)經(jīng)營管制的逐步放松和混業(yè)經(jīng)營的發(fā)展,給銀行業(yè)帶來了新的發(fā)展機(jī)遇和利潤增長點,中國的銀行業(yè)應(yīng)該在資產(chǎn)擴(kuò)張過程中,抓住中國金融改革開放、金融自由化的大好時機(jī),努力探索更多更廣的中間業(yè)務(wù),培育新的利潤增長點,從而在未來一段時期里,形成以存貸利差為主導(dǎo)、各種中間業(yè)務(wù)利潤并存的多元化利潤來源。最后,努力開發(fā)新金融產(chǎn)品,積極地進(jìn)行金融創(chuàng)新。這不僅是為了更好地為客戶服務(wù)的需要,也是中國銀行業(yè)控制風(fēng)險的需要,是核心競爭力在對客戶提供服務(wù)和銀行自身發(fā)展中最現(xiàn)實的體現(xiàn)。隨著金融市場化改革的逐步加快,市場化程度越來越高,不僅商業(yè)銀行自身面臨著更高的風(fēng)險,而且一般企事業(yè)單位和個人也同樣地面臨著更多、更復(fù)雜的風(fēng)險,它們的剩余資金也需要尋求收益與風(fēng)險之間的平衡。在這樣的背景下,單純康慨地提供信用便利恐怕不足以對企業(yè)產(chǎn)生更大的吸引力。它們不僅需要信用便利,而且還需要更專業(yè)、專精細(xì)的理財服務(wù),需要更多的金融產(chǎn)品來對更好地配置財務(wù)資源。此外,銀行業(yè)的風(fēng)險控制固然需要良好的制度安排,但通過金融產(chǎn)品交易來轉(zhuǎn)移、分散風(fēng)險的同時又獲得盈利機(jī)會同樣是不可缺少的。這些都需要商業(yè)銀行大膽地進(jìn)行金融產(chǎn)品的開發(fā)和創(chuàng)新。(中國社會科學(xué)院金融研究所 彭興韻 施華強(qiáng) 曾剛)

第二篇：2010年雅思考試變革較大 應(yīng)及時調(diào)整備考策略

2010年雅思考試變革較大 應(yīng)及時調(diào)整備考策略

2010年雅思考試已經(jīng)進(jìn)行了9次，從這9次考試的一些變化不難看出，2010年雅思考試變革較大，該如何針對這些變革調(diào)整備考策略呢？

新題比例提高把握兩大不變主題

趨勢一：新題比例逐步提高，舊題比例減少，并將在未來3-5年內(nèi)完全使用新題。現(xiàn)在新題比例已經(jīng)占到58%以上，預(yù)計2010年新題應(yīng)該占到65%以上。

趨勢二：舊題改編，考查考生真實水平。從2009年11月份開始，雅思聽力試卷中的舊題就開始稍加變動，以新的面貌出現(xiàn)，使背誦機(jī)經(jīng)答案的同學(xué)措手不及。這種趨勢在2010年將成為普遍現(xiàn)象。

趨勢三：聽力材料更加貼近現(xiàn)實，并且經(jīng)常涉及當(dāng)今世界的熱點問題。如車展、新能源、環(huán)保生態(tài)住宅、教學(xué)網(wǎng)站的制作、拓展訓(xùn)練等世界各國都關(guān)注的聽力場景；同時也出現(xiàn)了旅游、買家具、論文寫作等貼近留學(xué)生學(xué)習(xí)、生活現(xiàn)實的場景。

應(yīng)對策略：

一、把握雅思聽力出題思路中永遠(yuǎn)不變的兩大主題——留學(xué)生活中的“社交”和“學(xué)習(xí)”，掌握其所有場景詞匯，以不變應(yīng)萬變。

二、《機(jī)經(jīng)》依然珍貴，備考不可缺少。雖然舊題少了，或經(jīng)過改編，但雅思聽力的?？紙鼍斑€是那些，熟悉了《機(jī)經(jīng)》中的如“銀行場景”，再出關(guān)于銀行的新題，你會理解得非?？?，做題準(zhǔn)確率自然會高。

三、關(guān)心時事，積累信息，瀏覽海外大學(xué)網(wǎng)站，提前了解留學(xué)生活。

新題穩(wěn)占2/3題型調(diào)整大

趨勢一：新題穩(wěn)占三分之二，舊題成逐漸退出之勢。閱讀的三篇文章都以新題為主，舊題一般只有一篇。舊題使用2008年或2009年的考題居多，2006年以前的雅思閱讀文章基本退出。

趨勢二：題型比重調(diào)整明顯，側(cè)重考查考生真實閱讀理解能力。延續(xù)2009年的趨勢，正誤判斷題的比重還在降低。

趨勢三：閱讀考查考生對文章的全面理解，以往考生可以靠在文章中找題干同義詞的方法，進(jìn)而找到正確答案，而現(xiàn)在考題往往體現(xiàn)在整個一段中，這使得所謂“無詞閱讀法”沒有了用武之地。

應(yīng)對策略：

一、閱讀文章類別范圍沒有改變，劍橋雅思閱讀1-7基本涵蓋目前所考文章類型，大家可以以閱讀機(jī)經(jīng)為根據(jù)，參照劍橋雅思閱讀，從英美網(wǎng)站上搜索類似考題的文章，多多涉獵。

二、將劍橋雅思1-7的84篇文章做精讀，自己總結(jié)出每類題型的做法。

三、提高自己的語法知識，掌握長難句分析能力。

學(xué)會舉一反三積累熱點問題素材

趨勢一：寫作題目貌似舊題，關(guān)鍵詞已稍加修改。2010年雅思寫作延續(xù)2009年末出題思路，在老題的基礎(chǔ)上修改個別關(guān)鍵詞，正所謂“差之毫厘，謬以千里”，背誦范文的考生吃了大虧。如2月27日作文“近100年的科技發(fā)展給人們的生活帶來了負(fù)面影響，你在多大程度上同意還是不同意？”而以往舊題會讓考生談?wù)摗翱萍及l(fā)展的影響”，包括正反兩個方面。這一關(guān)鍵詞的添加使得文章論述重點相去甚遠(yuǎn)。

趨勢二：關(guān)注全球熱點，但時間滯后明顯。如2010年第一場考試：“關(guān)于慈善機(jī)構(gòu)應(yīng)該幫助本國故土的人，還是全球各地需要幫助的人？”這也是2008年5月12日中國汶川地震后國際媒體討論的熱點——該不該給中國幫助。時隔一年半雅思作文考到此問題。

應(yīng)對策略：

一、平時準(zhǔn)備要充分，舉一反三很必要。雅思寫作機(jī)經(jīng)還是要看的，但是分析題目時至少要看到問題的正反兩個方面，另外，還要考慮問題前因后果。

二、關(guān)注2008和2009年的全球熱點問題，積累相關(guān)寫作素材。針對世界熱點，雅思作文出題需要時間才能投放考場，所以關(guān)注前兩年的全球問題，會使得你的寫作有話可說。

重視2009年機(jī)經(jīng)

趨勢一：每次考試的口語話題數(shù)量大增。2010年以來，每次口語考試考官使用50個話題以上，較原來一次10幾個話題來說，其變化可謂觸目驚心。

趨勢二：老話題翻新，關(guān)鍵詞改變明顯。和寫作不同，考生往往注意不到關(guān)鍵詞的改變，口語關(guān)鍵詞改變極為明顯，如“你最喜歡的一次旅行”改為“你最討厭的一次旅行”。

趨勢三：話題抽象化。當(dāng)然考題中不乏具體話題，但是抽象話題成增加之勢。

如“你經(jīng)歷的一次轉(zhuǎn)變”，“你聽到的一個好消息”“你認(rèn)為健康的生活方式”等，抽象概念話題成為考試的一個難點。

應(yīng)對策略：

一、口語話題雖多，但是話題重復(fù)率高，基本使用往年舊題，考生可以在2009年口語機(jī)經(jīng)上下功夫，多做準(zhǔn)備。

二、復(fù)習(xí)舊題時，也要舉一反三，多在關(guān)鍵詞上推敲琢磨，改變關(guān)鍵詞后，自己給自己提問，多加練習(xí)。

三、整理抽象概念類問題的答題思路。較容易掌握的方法就是變抽象為具體，把抽象概念和自己的實際生活相聯(lián)系，或和生活中的某個具體事物相關(guān)聯(lián)，問題就變得容易起來

第三篇：補(bǔ)繳企業(yè)所得稅應(yīng)及時做賬務(wù)調(diào)整

補(bǔ)繳企業(yè)所得稅應(yīng)及時做賬務(wù)調(diào)整

2010-5-25 8:38 許海波 【大 中 小】【打印】【我要糾錯】

近年來，稅務(wù)機(jī)關(guān)每年都會選擇部分行業(yè)、企業(yè)對其進(jìn)行納稅檢查，企業(yè)有時也會進(jìn)行自查。在納稅檢查和自查后，企業(yè)除了按規(guī)定補(bǔ)繳企業(yè)所得稅外，還應(yīng)當(dāng)及時做出賬務(wù)調(diào)整，從而避免以后重復(fù)繳

稅。

【問題】

甲公司是一家房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)，執(zhí)行新《企業(yè)會計準(zhǔn)則》。2008年取得營業(yè)收入40000000元，當(dāng)年稅前會計利潤為5000000元，企業(yè)所得稅稅率為25%，相應(yīng)的稅款已經(jīng)繳納，每年末均有確鑿證據(jù)表明未來期間很可能獲得足夠的應(yīng)納稅所得額用來抵扣相關(guān)的可抵扣暫時性差異。2009年9月15日，稅務(wù)機(jī)關(guān)對該公司2008的納稅情況進(jìn)行了檢查，發(fā)現(xiàn)以下情況（該公司無其他會計和納稅調(diào)整問題，下列問題

企業(yè)均未進(jìn)行相應(yīng)的所得稅會計處理）：

（1）2008年在“管理費用”科目列支業(yè)務(wù)招待費300000元；

（2）2008年末“應(yīng)付職工薪酬——工資”科目余額為100000元，為當(dāng)年計提但未發(fā)放的職工獎金，至

檢查之日還未發(fā)放；

（3）2008年初購入某上市公司股票，記入“交易性金融資產(chǎn)”科目，年末由于該股票價格上升，確認(rèn)公

允價值變動損益200000元；

（4）“其他應(yīng)付款——其他”科目年初無余額，2008年其貸方發(fā)生額和余額均為2000000元，經(jīng)調(diào)查為該公司2008年預(yù)售A小區(qū)住宅（目前未完工）取得的收入，至檢查之日仍掛賬，未繳納相關(guān)營業(yè)稅金及附加（該公司位于城區(qū)，當(dāng)?shù)匾?guī)定土地增值稅按1%預(yù)繳），也未計算預(yù)計毛利額繳納企業(yè)所得稅（預(yù)計毛

利率為15%）；

（5）該公司為取得銀行抵押貸款，于2008年2月10日對在售B項目所占用的土地進(jìn)行了價值評估，增值8000000元，做出如下賬務(wù)處理：

借：開發(fā)成本

8000000

貸：資本公積

8000000

B項目建筑面積為40000平方米，于2008年6月完工，至2008年底已出售30000平方米。

2009年12月15日，稅務(wù)機(jī)關(guān)按照規(guī)定程序向甲公司下達(dá)了稅務(wù)處理決定書和稅務(wù)行政處罰決定書，責(zé)令其補(bǔ)繳企業(yè)所得稅1547500元，同時加收滯納金，并處以罰款。請問甲公司該如何進(jìn)行納稅和賬務(wù)調(diào)

整？

【解答】

1、甲公司2008年列支業(yè)務(wù)招待費300000元，根據(jù)《企業(yè)所得稅法實施條例》（國務(wù)院令第512號）的規(guī)定，企業(yè)發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營活動有關(guān)的業(yè)務(wù)招待費支出，按照發(fā)生額的60%扣除，但最高不得超過當(dāng)年銷售（營業(yè)）收入的5‰。稅法允許稅前扣除的限額為180000元（300000×60%＜40000000×5‰），應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額120000元（300000－180000）。此項業(yè)務(wù)雖然需要進(jìn)行納稅調(diào)整，但其會計處理符合現(xiàn)行會計政策的規(guī)定，屬于永久性差異，不需要進(jìn)行賬務(wù)調(diào)整。

2、甲公司2008年“應(yīng)付職工薪酬——工資”科目結(jié)余100000元，據(jù)調(diào)查是因為公司資金緊張所致。根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》（國稅函[2009]3號）的規(guī)定，甲公司2008年計提但而未實際發(fā)放的工資不得在當(dāng)年扣除，因此應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額100000元。

2008年末，“應(yīng)付職工薪酬”的賬面價值為100000元，計稅基礎(chǔ)＝賬面價值－未來期間按照稅法規(guī)定可予稅前扣除的金額＝100000－100000＝0，兩者的差異會減少企業(yè)未來期間的應(yīng)納稅所得額，屬于可抵扣暫時性差異，應(yīng)確認(rèn)遞延所得稅資產(chǎn)25000元（100000×25%）。

借：遞延所得稅資產(chǎn)

25000

貸：以前損益調(diào)整

25000

3、甲公司將購入股票因價值上升而產(chǎn)生的收益記入了“公允價值變動損益”，根據(jù)《企業(yè)所得稅法實施條例》的規(guī)定，企業(yè)的各項資產(chǎn)，包括固定資產(chǎn)、生物資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、長期待攤費用、投資資產(chǎn)、存貨等，以歷史成本為計稅基礎(chǔ)；企業(yè)持有各項資產(chǎn)期間資產(chǎn)增值或者減值，除國務(wù)院財政、稅務(wù)主管部門規(guī)定可以確認(rèn)損益外，不得調(diào)整該資產(chǎn)的計稅基礎(chǔ)。因此，該企業(yè)在納稅申報時應(yīng)調(diào)減應(yīng)納稅所得額200000

元。

2008年末，“交易性金融資產(chǎn)”的賬面價值與其計稅基礎(chǔ)之間的差額為200000元，會增加企業(yè)未來期間的應(yīng)納稅所得額，屬于應(yīng)納稅暫時性差異，應(yīng)確認(rèn)遞延所得稅負(fù)債50000元（200000×25%）。

借：以前損益調(diào)整

50000

貸：遞延所得稅負(fù)債

50000

4、甲公司2008年通過“其他應(yīng)付款——其他”科目收取的預(yù)售房屋收入2000000元，應(yīng)記入“預(yù)收賬款”

科目。

借：其他應(yīng)付款——其他

2000000

貸：預(yù)收賬款

2000000

根據(jù)《房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營業(yè)務(wù)企業(yè)所得稅處理辦法》（國稅發(fā)[2009]31號）的規(guī)定，企業(yè)銷售未完工開發(fā)產(chǎn)品取得的收入，應(yīng)先按預(yù)計計稅毛利率分季（或月）計算出預(yù)計毛利額，計入當(dāng)期應(yīng)納稅所得額；開發(fā)產(chǎn)品完工后，結(jié)算其計稅成本并計算此前銷售收入的實際毛利額，同時將其實際毛利額與其對應(yīng)的預(yù)計毛利額之間的差額，計入當(dāng)企業(yè)本項目與其他項目合并計算的應(yīng)納稅所得額。

因此，對于上述預(yù)售房屋收入，甲公司2008年應(yīng)確認(rèn)預(yù)計毛利額300000元（2000000×15%）并調(diào)增應(yīng)納稅所得額。由于會計與稅法對預(yù)售收入的處理不同導(dǎo)致的上述差異屬于可抵扣暫時性差異處理，應(yīng)確

認(rèn)遞延所得稅資產(chǎn)75000元（300000×25%）。

借：遞延所得稅資產(chǎn)

75000

貸：以前損益調(diào)整

75000

另外，上述預(yù)售收入應(yīng)按規(guī)定繳納營業(yè)稅100000元（2000000×5%），城市維護(hù)建設(shè)稅7000元（100000×7%）、教育費附加3000元（100000×3%），預(yù)繳土地增值稅20000元（2000000×1%），合計

130000元。該公司當(dāng)即繳納。

借：應(yīng)交稅費——應(yīng)交營業(yè)稅

100000

應(yīng)交稅費——應(yīng)交城市維護(hù)建設(shè)稅 7000

應(yīng)交稅費——應(yīng)交教育費附加

3000

應(yīng)交稅費——應(yīng)交土地增值稅

20000

貸：銀行存款

130000

由于A小區(qū)目前尚未完工，在會計處理上，上述稅費不得計入“營業(yè)稅金及附加”科目抵減利潤。但稅法規(guī)定，房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)發(fā)生的營業(yè)稅金及附加準(zhǔn)予在當(dāng)期扣除。因此，2008年應(yīng)調(diào)減應(yīng)納稅所得額130000元。這屬于應(yīng)納稅暫時性差異，應(yīng)確認(rèn)遞延所得稅負(fù)債32500元（130000×25%）。

借：以前損益調(diào)整

32500

貸：遞延所得稅負(fù)債

32500

5、對于甲公司2008年將在售B項目土地評估增值的8000000元，稅法遵循的是歷史成本原則，不計入應(yīng)納稅所得額繳納企業(yè)所得稅。與此相對應(yīng)，也不得結(jié)轉(zhuǎn)成本、計提折舊或攤銷。如果評估增值后的資產(chǎn)發(fā)生了對外銷售、轉(zhuǎn)讓、投資等行為，其增值已經(jīng)實現(xiàn)，應(yīng)作為收益（所得）體現(xiàn)在應(yīng)稅所得中繳納所得稅，接受資產(chǎn)一方也可按評估價值作為資產(chǎn)的入賬價值，并按評估價值結(jié)轉(zhuǎn)成本、計提折舊或攤銷。

由于B項目當(dāng)年已完工并部分出售，評估增值中一部分金額結(jié)轉(zhuǎn)到2008年的銷售成本，另一部分金

額保留在“開發(fā)產(chǎn)品”科目中。

應(yīng)計入2008年銷售成本的金額＝（8000000×30000÷40000）＝6000000（元），保留在“開發(fā)產(chǎn)品”中的金額＝（8000000×10000÷40000）＝2000000（元）。因此，甲公司應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額6000000元。

根據(jù)現(xiàn)行會計政策的規(guī)定，企業(yè)對資產(chǎn)的會計計量，一般應(yīng)當(dāng)按取得時的實際成本計價，除法律、行政法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度另有規(guī)定者外，企業(yè)一律不得自行調(diào)整其賬面價值。對于資產(chǎn)重估增值，只有在法定重估和企業(yè)產(chǎn)權(quán)變動的情況下，才能調(diào)整被重估資產(chǎn)賬面價值。因此，甲公司的會計處理明顯違

反了會計規(guī)定，應(yīng)做賬務(wù)調(diào)整。

借：資本公積

8000000

貸：以前損益調(diào)整

6000000

開發(fā)產(chǎn)品

2000000

6、綜上，甲公司共應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額6190000元（120000＋100000－200000＋300000－130000＋6000000），應(yīng)補(bǔ)繳企業(yè)所得稅1547500元（6190000×25%）。

借：以前損益調(diào)整

1547500

貸：應(yīng)交稅費——應(yīng)交所得稅

1547500

7、將“以前損益調(diào)整”科目余額轉(zhuǎn)入“利潤分配——未分配利潤”科目。

借：以前損益調(diào)整

4470000

貸：利潤分配——未分配利潤

4470000

8、調(diào)整利潤分配有關(guān)數(shù)字，會計分錄略。

9、繳納企業(yè)所得稅、滯納金和罰款時：

借：應(yīng)交稅費——應(yīng)交所得稅

營業(yè)外支出

貸：銀行存款

10、財務(wù)報表調(diào)整和重述，略。

【分析】

一、企業(yè)在會計核算時，應(yīng)當(dāng)按照《企業(yè)會計制度》、《企業(yè)會計準(zhǔn)則》等相關(guān)規(guī)定對各項會計要素進(jìn)行確認(rèn)、計量、記錄和報告，按照會計政策規(guī)定的確認(rèn)、計量標(biāo)準(zhǔn)與稅法不一致而需要繳納企業(yè)所得稅的，不必調(diào)整會計賬簿記錄和會計報表相關(guān)項目的金額，如上例中超支的業(yè)務(wù)招待費。

二、如果補(bǔ)繳所得稅是由于企業(yè)錯誤的賬務(wù)處理引起的，如上例中的將土地評估增值記入“開發(fā)成本”，這時應(yīng)根據(jù)《企業(yè)會計制度》或《企業(yè)會計準(zhǔn)則第28號——會計政策、會計估計變更和差錯更正》的規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理：對于重要（重大）的前期差錯，調(diào)整發(fā)現(xiàn)當(dāng)期的期初留存收益和財務(wù)報表其他相關(guān)項目的期初數(shù)，但確定前期差錯累積影響數(shù)不切實可行的除外；對于不重要（重大）的前期差錯，調(diào)整發(fā)現(xiàn)當(dāng)期與前期相同的相關(guān)項目；對于資產(chǎn)負(fù)債表日至財務(wù)報告批準(zhǔn)報出日之間發(fā)現(xiàn)的報告的會計差錯及報告前不重要的前期差錯，應(yīng)按照資產(chǎn)負(fù)債表日后事項的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。前期差錯的重要（重大）與否需要會計人員的職業(yè)判斷，通常來說，企業(yè)通過自查補(bǔ)繳較大數(shù)額的所得稅，以及被稅務(wù)機(jī)關(guān)定性為偷稅，均屬于重要的前期差錯，應(yīng)按追溯重述法調(diào)整相關(guān)賬戶、報表項目。

第四篇：及時調(diào)整職業(yè)定位

及時調(diào)整職業(yè)定位

成功的職業(yè)生涯需要不斷地調(diào)整職業(yè)定位，而一個合理的職業(yè)定位則基于對自己有一個清晰的認(rèn)識、準(zhǔn)確的判斷和合理的把握。你屬于哪種人？你的性格特征、興趣愛好適合做哪一類職業(yè)？是什么使你在職場中受挫？又是什么使你的職業(yè)定位產(chǎn)生了偏差？只有講求實際，合理準(zhǔn)確的評估自己，并不斷地加以調(diào)整，才能合理定位職業(yè)方向，才能每天朝著這個方向努力前進(jìn)。

案例：金某，某大學(xué)05屆微電子專業(yè)畢業(yè)，曾想出國留學(xué)，因德語口語面試不合格，與留學(xué)擦肩而過。于是他開始四處尋找工作，也曾在網(wǎng)上投遞了多份簡歷，大都是應(yīng)聘電子技術(shù)工程師之類的崗位，但由于缺乏工作經(jīng)驗，很少有面試的機(jī)會。一家銷售公司給予了他面試機(jī)會，但因?qū)I(yè)不對口，又無銷售工作經(jīng)驗，結(jié)果又以失敗而告終。后來他進(jìn)了一家朋友開的公司工作，主要從事簡單的計算機(jī)操作。但干了幾個月，他覺得長此以往，不僅對自己的職業(yè)發(fā)展相當(dāng)不利，而且4年的所學(xué)將付諸東流。

看著金某不知所措的樣子，心理的彷徨和迷惘使他迷失了求職的方向，于是，職介指導(dǎo)員耐心地加以引導(dǎo)和點撥。經(jīng)過幾次職業(yè)指導(dǎo)，成功地推薦他到某電子公司參加職業(yè)見習(xí)。通過一個月的實習(xí)，他不僅了解了企業(yè)的文化和背景，還學(xué)到了書本上沒有的知識和技能，心境也豁然開朗。

從這個案例中可以看出，職業(yè)定位，不僅僅是已在職場人的事情，大學(xué)生的職業(yè)定位比已在職場人的職業(yè)定位要來得更為重要。在職業(yè)發(fā)展的初期，就應(yīng)該給自己制定出合理的職業(yè)規(guī)劃以及相應(yīng)的職業(yè)定位，并不斷地加以調(diào)整。全某由于失去留學(xué)機(jī)會，心情沮喪，所以盲目應(yīng)聘。由于缺乏對自己職業(yè)生涯的合理定位，從而陷入盲目找工作的誤區(qū)，越是急于想找到工作，卻越是找不到。當(dāng)朋友給予了他就業(yè)機(jī)會，他就像是抓住了救命的稻草，不管是否適合自己，先就業(yè)了再說。但回過頭來，卻失去了自己的專業(yè)優(yōu)勢。當(dāng)全某冷靜下來，發(fā)現(xiàn)自己的個性與職業(yè)發(fā)展不相符時，能及時地調(diào)整方向，找到了知識技能資質(zhì)與市場需求的契合點，并能降低擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)聘與電子技術(shù)相關(guān)的操作類崗位。相信擁有4年專業(yè)知識的他，一定能將理論與實踐良好地結(jié)合，同時不斷地根據(jù)職位要求積累相應(yīng)的知識、技能和工作經(jīng)驗，完善個人的綜合素質(zhì)，從而提升個人的職業(yè)含金量。提升個人的職業(yè)含金量的過程就是個人事業(yè)逐步走向成功的過程。這樣，不僅能夠迅速走出失業(yè)陰影，而且走上了職業(yè)發(fā)展的正軌，從而為下一個目標(biāo)的實現(xiàn)做好準(zhǔn)備。

由此可見，降低期望值，對自己的職業(yè)合理定位，并不斷地加以調(diào)整，致力于能夠?qū)崿F(xiàn)也容易實現(xiàn)的計劃，以充分獲取收益，并在這些收益的滋潤中一步步健康成長。目標(biāo)低了，就容易成功。一個人有了成就感，就能夠培養(yǎng)自信，也能夠有良好心境去對待面前的問題。

暫時降低眼前的目標(biāo)，并不等于是說不需要長遠(yuǎn)目標(biāo)。長遠(yuǎn)的目標(biāo)是一條主線，要保持它的穩(wěn)定，在這條主線上，需要一些現(xiàn)實目標(biāo)，在現(xiàn)實目標(biāo)的實現(xiàn)中壯大自己，因為前面不遠(yuǎn)處，就是你的未來。

第五篇：應(yīng)及時預(yù)防校園霸凌

應(yīng)及時預(yù)防校園霸凌

省政協(xié)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村委員會

近期我省發(fā)生了兩起影響惡劣的校園欺凌事件：5月27日，藍(lán)田縣一名13歲小學(xué)女生在校內(nèi)被4名男生侵害，因涉事男學(xué)生未滿14周歲，不予立案，僅對相關(guān)教學(xué)負(fù)責(zé)人給予撤職、處分、誡勉談話等處理。7月11日，大荔縣官池鎮(zhèn)石槽中心小學(xué)一名六年級學(xué)生在半年多的時間里，受到同校4名男生的蒙頭毆打、潑冷水、用刀具劃、磚塊砸等欺凌事件，其中僅在6月8日到7月8日的一個月內(nèi)，就遭遇了8次欺凌。這兩起事件在網(wǎng)絡(luò)上廣泛傳播，引起社會普遍關(guān)注和強(qiáng)烈反響，亟需政府部門采取有效措施加以預(yù)防。

出現(xiàn)校園欺凌事件的主要原因：

一是家庭教育欠缺，父母忽視與孩子的溝通交流，對孩子的日常行為缺乏了解重視，易使孩子產(chǎn)生抑郁、過度內(nèi)向等心理障礙。

二是學(xué)校管理缺乏預(yù)防校園欺凌的有力措施，在事件發(fā)生后，只能作為違反學(xué)校規(guī)章制度來處理。

三是互聯(lián)網(wǎng)和現(xiàn)實中的某些負(fù)面事件，對未成年人的影響日益加深。

四是現(xiàn)有法律法規(guī)對于未成年人的處罰不夠明確，導(dǎo)致部分校園欺凌行為肆無忌憚。

為此建議：

一、加強(qiáng)對家庭教育的宣傳引導(dǎo)。

引導(dǎo)家長營造和諧家庭氛圍，與孩子建立良好的溝通渠道，特別是對孩子反常心理狀態(tài)和行為表現(xiàn)的苗頭，要高度關(guān)注、及時予以疏導(dǎo)。

二、優(yōu)化校園心理健康教育。

教育部門應(yīng)堅持預(yù)防為主，加強(qiáng)中小學(xué)校心理健康教育，把法制宣傳教育納入校園心理健康教育，有針對性地普及法律法規(guī)，從源頭上斬斷不良風(fēng)氣對學(xué)生思想的侵襲。

三、健全校園欺凌聯(lián)合調(diào)處機(jī)制。

完善由教育部門、學(xué)校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、公安、基層司法所的工作人員和家長代表共同發(fā)揮作用的協(xié)調(diào)機(jī)制，建立處置預(yù)案，公布舉報、投訴電話等，預(yù)防和處理校園欺凌事件。

四、完善相關(guān)法律法規(guī)。

細(xì)化預(yù)防懲治校園暴力行為的法律法規(guī)，通過法律手段對校園暴力行為進(jìn)行干預(yù)和懲罰，強(qiáng)化懲罰的措施和程序，增強(qiáng)預(yù)防青少年違法犯罪的威懾力。