第一篇:機(jī)動(dòng)處土建防腐科工作標(biāo)準(zhǔn)
機(jī)動(dòng)處土建防腐科工作標(biāo)準(zhǔn)
1、主題內(nèi)容與適用范圍
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了機(jī)動(dòng)處土建防腐科的職能、工作內(nèi)容及要求、工作權(quán)限、檢查與考核。本標(biāo)準(zhǔn)適用了機(jī)動(dòng)處土建防腐科
2、職能
2.1在機(jī)動(dòng)處處長、副處長的領(lǐng)導(dǎo)下工作。
2.2負(fù)責(zé)全公司生產(chǎn)建筑物、構(gòu)筑物、設(shè)備基礎(chǔ)的管理。
2.3負(fù)責(zé)全公司設(shè)備、管道防腐蝕、保溫的管理。
3、工作內(nèi)容及要求
3.1貫徹落實(shí)上級(jí)及公司有關(guān)建筑物、構(gòu)筑物、設(shè)備基礎(chǔ)及設(shè)備管道防腐、保溫的管理指示、決定和文件。
3.2負(fù)責(zé)組織建(構(gòu))筑物、設(shè)備基礎(chǔ)、防腐、保溫的技術(shù)規(guī)程和管理制度的編制和修訂工作。
3.3負(fù)責(zé)組織建(構(gòu))筑物、設(shè)備防腐、保溫基礎(chǔ)技術(shù)資料和檔案的建立和完善。
3.4負(fù)責(zé)對(duì)建筑物、構(gòu)筑物、設(shè)備基礎(chǔ)檢修及設(shè)備防保濕年度系統(tǒng)停車打修計(jì)劃和月計(jì)劃的審核立項(xiàng)。并負(fù)責(zé)檢查督促落實(shí)各種計(jì)劃的實(shí)施情況。
3.5負(fù)責(zé)檢修任務(wù)書及施工方案的審核。
3.6負(fù)責(zé)對(duì)建(構(gòu))筑物、設(shè)備基礎(chǔ)及設(shè)備防腐、保溫進(jìn)行巡回檢查及專業(yè)檢查。并按要求認(rèn)真填寫好巡檢記錄。
3.7負(fù)責(zé)土建、防腐、保溫工程施工的管理、質(zhì)量控制、工程量確認(rèn),隱蔽工程的中間驗(yàn)收簽字及最后的交工驗(yàn)收。
3.8負(fù)責(zé)土建、防腐、保溫新技術(shù)、新材料、新工藝的試用推廣。
3.9負(fù)責(zé)對(duì)建(構(gòu))筑物、設(shè)備基礎(chǔ)及防腐、保溫事故的調(diào)查分析,及時(shí)搶修,速度恢復(fù)。
3.10審核工程預(yù)(結(jié))算中的工程量。
3.11負(fù)責(zé)對(duì)本專業(yè)內(nèi)各基層單位的臨時(shí)“報(bào)告”、“申請(qǐng)”提出處理意見。
3.12負(fù)責(zé)土建、防腐、保溫系統(tǒng)方面的全面管理工作。
4、工作權(quán)限
4.1對(duì)違犯規(guī)程制度、危害設(shè)備的行為有權(quán)制止,并提出處理意見。
4.2對(duì)不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的檢修、施工有權(quán)責(zé)令施工單位停工返工。
4.3對(duì)公司各單位進(jìn)行本專業(yè)的考核。
5、檢查與考核
5.1認(rèn)真負(fù)責(zé)搞好各項(xiàng)工作。
5.2本標(biāo)準(zhǔn)由機(jī)動(dòng)處處長考核。
第二篇:機(jī)動(dòng)處綜合計(jì)劃科科長工作標(biāo)準(zhǔn)
機(jī)動(dòng)處綜合計(jì)劃科科長工作標(biāo)準(zhǔn)
1、主題內(nèi)容與使用范圍
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了機(jī)動(dòng)處綜合計(jì)劃科科長的職能、工作內(nèi)容及要求、工作權(quán)限、檢查與考核。
本標(biāo)準(zhǔn)適用于機(jī)動(dòng)處綜合計(jì)劃科科長。
2、職能
2.1在處長、副處長領(lǐng)導(dǎo)下工作。
2..2全面負(fù)責(zé)綜合計(jì)劃科的各項(xiàng)工作。
3、工作內(nèi)容及要求
3.1組織貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)設(shè)備管理法規(guī)和公司設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)的文件。
3.2組織向上級(jí)主管部門和有關(guān)單位報(bào)送各種統(tǒng)計(jì)表和有關(guān)資料。
3.2.1編制機(jī)動(dòng)處月(年)工作計(jì)劃和工作總結(jié),每月(年)底向公司辦、黨辦、工會(huì)辦、企管處、計(jì)劃處和公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提供并發(fā)至機(jī)動(dòng)處各處長、各專業(yè)科。
3.2.2組織編寫《機(jī)動(dòng)月報(bào)》,每月10日前報(bào)出。組織編寫《機(jī)動(dòng)季報(bào)》,每季首月15日前報(bào)出,組織編寫《機(jī)動(dòng)年報(bào)》,每年1月15日?qǐng)?bào)出。
3.2.3組織設(shè)備事故管理、固定資產(chǎn)管理,不斷為改進(jìn)和完善管理建議和方法。隨時(shí)檢查設(shè)備事故管理和固定資產(chǎn)管理是否按國家的法規(guī)和公司的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.2.4組織各種計(jì)劃的編制與落實(shí)
3.2.4.1月固定資產(chǎn)零星購置計(jì)劃,每月5日前向計(jì)劃處提供。
3.2.4.2年固定資產(chǎn)零星購置計(jì)劃,每年11月前向計(jì)劃處提供。
3.2.4.3月設(shè)備檢修、修舊利廢綜合計(jì)劃,每月25日向計(jì)劃處提供下月計(jì)劃,月底前下達(dá)到各生產(chǎn)、輔助單位。對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況每周統(tǒng)計(jì)一次,并在機(jī)動(dòng)例會(huì)上進(jìn)行講評(píng)。每月第一周對(duì)上月設(shè)備檢修、修舊利廢綜合計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行總結(jié)。對(duì)沒有完成的項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)整并報(bào)主管副總經(jīng)理批準(zhǔn)。
3.2.4.4每季度組織一次修舊利廢小結(jié),核定修舊利廢獎(jiǎng)金提取分配表。年終進(jìn)行一次總結(jié)評(píng)比。
3.2.4.5組織編制檢修立項(xiàng)計(jì)劃,每年12月底前提供給計(jì)劃處同時(shí)下達(dá)到各生產(chǎn)、輔助單位。
3.2.4.6組織編制系統(tǒng)停車大修計(jì)劃,統(tǒng)一平衡、統(tǒng)一落實(shí)、統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一安排,每年12月底前打印出“蘭皮本”,提供給計(jì)劃處等有關(guān)單位和領(lǐng)導(dǎo)。
3.3組織非計(jì)劃任務(wù)單的審批,嚴(yán)格控制非計(jì)劃任務(wù)單的簽發(fā)量。
3.4組織安排計(jì)劃處下達(dá)的技改技措等項(xiàng)目的實(shí)施。
3.5組織執(zhí)行公司的合同管理規(guī)定,確保簽訂的合同,是有效合同。了解合同的履行進(jìn)度。負(fù)責(zé)外單位在我公司界區(qū)內(nèi)實(shí)施工程的合同簽訂、履行和交工驗(yàn)收。
3.6組織機(jī)動(dòng)處文件資料和全公司設(shè)備管理方面的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、報(bào)表、臺(tái)帳、計(jì)劃的印刷與發(fā)放工作。
3.7組織技術(shù)檔案和各種資料的管理工作。簽發(fā)各單位來文和報(bào)告。
3.8組織全處員工的工資、勞保、辦公用品及生活福利的領(lǐng)取與發(fā)放以及人事變動(dòng)的相關(guān)手續(xù)辦理。
3.9負(fù)責(zé)全處車輛使用的調(diào)度。
3.10組織全處衛(wèi)生和勞動(dòng)紀(jì)律的檢查。
3.11控制大修費(fèi)的機(jī)動(dòng)處管理費(fèi)用支出。每月15日前向處長匯報(bào)一次費(fèi)用支出情況。
3.12組織各種會(huì)議的準(zhǔn)備和接待工作(機(jī)動(dòng)例會(huì)、處務(wù)會(huì)等)。
3.13每月15日前對(duì)本科的員工進(jìn)行一次綜合考評(píng)。從工作任務(wù)完成方面、出勤率方面、勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行方面、衛(wèi)生值日方面、參加集體勞動(dòng)方面進(jìn)行考核。嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。
3.14完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。
4、工作權(quán)限
4.1有權(quán)對(duì)違犯設(shè)備管理規(guī)定的提出批評(píng)并提出處理意見。
4.2有權(quán)對(duì)科內(nèi)各職能人員的工作情況考核。
4.3有權(quán)對(duì)業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)的單位提出考核意見。
5、檢查與考核
5.1對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真做好本職工作。
5.2本標(biāo)準(zhǔn)由機(jī)動(dòng)處處長考核。
第三篇:化工企業(yè)安全處(科)工作標(biāo)準(zhǔn)HGT23002-92
【發(fā)布單位】中華人民共和國化學(xué)工業(yè)部
【標(biāo) 準(zhǔn) 號(hào)】HG/T23002-92
【發(fā)布日期】1992-04-08
【實(shí)施日期】1992-07-01
【標(biāo)
題】化工企業(yè)安全處(科)工作標(biāo)準(zhǔn)
【正
文】
中華人民共和國化學(xué)工業(yè)部1992-04-08批準(zhǔn) 1992-07-01實(shí)施 主題內(nèi)容和適用范圍
1.1 本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了化工企業(yè)安全處(科、股)的基礎(chǔ)工作內(nèi)容和要求。
1.2 本標(biāo)準(zhǔn)適用于化工企業(yè)。各專職安全工作者,亦遵循本標(biāo)準(zhǔn)開展工作。
1.3 化工院校和科研單位的化工生產(chǎn)實(shí)驗(yàn)廠(車間),亦參照本標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
規(guī)章制度的制訂和貫徹
2.1 在經(jīng)理(廠長)領(lǐng)導(dǎo)下組織制訂、修訂、健全本企業(yè)的各項(xiàng)安全管理制度和安全技術(shù)規(guī)程,報(bào)廠總工程師審定,廠長批準(zhǔn)頒發(fā)后,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
2.2 貫徹執(zhí)行國家和上級(jí)頒發(fā)的安全生產(chǎn)法令、法規(guī)、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)以及各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
安全教育
3.1 負(fù)責(zé)對(duì)新入廠人員(包括參觀學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)、代培、農(nóng)民輪換工、外包施工人員)三級(jí)安全教育的一級(jí)教育,并監(jiān)督檢查二、三級(jí)教育執(zhí)行情況,做到未經(jīng)教育或考試不合格者不準(zhǔn)進(jìn)入崗位和上崗實(shí)習(xí)。
3.2 配合勞動(dòng)人事(或教育)部門做好各級(jí)干部定期的安全培訓(xùn)工作。學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)方針政策和安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí),增強(qiáng)法制觀念和安全生產(chǎn)責(zé)任感。
3.3 配合有關(guān)部門按規(guī)定做好特種作業(yè)人員培訓(xùn)考核、特種作業(yè)證的發(fā)放和復(fù)審工作。
3.4 負(fù)責(zé)組織每年一次全員安全培訓(xùn)考試工作。
3.5 監(jiān)督檢查復(fù)工(包括工傷復(fù)工、病、事、產(chǎn)假等休息超過六個(gè)月以上的)安全教育的情況。
3.6 在經(jīng)理(廠長和總工程師)的領(lǐng)導(dǎo)下,配合勞動(dòng)人事部門對(duì)干部安全生產(chǎn)指揮和調(diào)度資格的審查。工人的安全作業(yè)證由車間負(fù)責(zé)考核、填寫,經(jīng)安全處(科、股)備案、蓋章后發(fā)放。
3.7 負(fù)責(zé)建立健全安全教育室工作,使用直觀和電化教育方法開展安全教育。
3.8 總結(jié)各級(jí)安全教育情況和特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)工作情況,以年報(bào)形式上報(bào)。
3.9 組織開展安全生產(chǎn)競賽活動(dòng),總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
安全檢查
4.1 在經(jīng)理(廠長)領(lǐng)導(dǎo)下,組織、做好綜合安全大檢查以及季節(jié)性和節(jié)假日的安全大檢查。并根據(jù)檢查的特點(diǎn),確定檢查重點(diǎn),制訂安全檢查方案,交領(lǐng)導(dǎo)審批、執(zhí)行。
4.2 負(fù)責(zé)組織日常的安全檢查。發(fā)現(xiàn)違章操作,有權(quán)制止或令其停止工作。
4.3 總結(jié)安全檢查結(jié)果,及時(shí)向經(jīng)理(廠長)匯報(bào)。
4.4 參加有關(guān)專業(yè)的安全檢查,并對(duì)檢查后的整改情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
4.5 建立重大隱患整改通知書[通知書由安全科(處)填寫,由廠長審批],監(jiān)督檢查各生產(chǎn)車間隱患的整改情況,對(duì)危險(xiǎn)性較大的或一時(shí)解決不了的隱患,應(yīng)及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并督促做好防范措施。
4.6 建立各種作業(yè)許可證的管理和審批制度。負(fù)責(zé)動(dòng)火、高處、罐內(nèi)等作業(yè)許可證(票)的審批。監(jiān)督檢查各票、證的貫徹執(zhí)行情況。
安全技術(shù)措施計(jì)劃和工程項(xiàng)目的安全管理
5.1 根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,組織各車間制訂安全技改項(xiàng)目方案,經(jīng)審查、平衡、匯總編制安全技術(shù)改造措施計(jì)劃,由生產(chǎn)計(jì)劃部門上報(bào)廠總工程師審定,經(jīng)廠長批準(zhǔn)頒發(fā)后,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
5.2 安全技術(shù)改造措施工程項(xiàng)目在實(shí)施過程中,應(yīng)及時(shí)檢查、督促,對(duì)竣工項(xiàng)目要及時(shí)組織驗(yàn)收和試運(yùn)轉(zhuǎn)工作,作出技術(shù)鑒定,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并交流推廣。
5.3 參與對(duì)新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目中有關(guān)安全技術(shù)設(shè)施設(shè)計(jì)的審查和竣工驗(yàn)收及試運(yùn)轉(zhuǎn)工作。并要求從工程項(xiàng)目落實(shí)開始時(shí),認(rèn)真做到安全技術(shù)和工業(yè)衛(wèi)生的設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)。
勞動(dòng)防護(hù)用具(品)和保健的管理
6.1 根據(jù)國家勞動(dòng)保護(hù)政策和地方勞動(dòng)部門的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本單位實(shí)際情況,制訂勞動(dòng)防護(hù)用具(品)和保健津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,貫徹執(zhí)行。
6.2 負(fù)責(zé)檢查勞動(dòng)防護(hù)用具(品)的質(zhì)量,并監(jiān)督有關(guān)部門按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
6.3 監(jiān)督檢查并教育職工正確佩戴勞保護(hù)具和使用防護(hù)用品。
事故管理
7.1 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》,發(fā)生傷亡事故后,立即向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)有關(guān)部門報(bào)告。
7.2 參加有關(guān)部門對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查、處理和工傷鑒定。
7.3 配合有關(guān)部門在事故處理結(jié)案之前,遵循“三不放過”原則的要求,做到:事故原因沒查清不放過;事故責(zé)任者及周圍群眾沒受到教育不放過;沒有防范措施不放過。
7.4 及時(shí)填寫《傷亡人員登記卡》(見附錄A),并報(bào)上級(jí)有關(guān)部門。
7.5 定期進(jìn)行各類有關(guān)安全生產(chǎn)事故的綜合統(tǒng)計(jì)與分析,總結(jié)事故發(fā)生的規(guī)律,查找安全生產(chǎn)的主要問題,提出控制事故的措施,向領(lǐng)導(dǎo)提供搞好安全生產(chǎn)的實(shí)施對(duì)策。
應(yīng)用科學(xué)安全管理方法
組織各生產(chǎn)車間采用安全檢查表,并逐步開展安全目標(biāo)管理、全面安全管理、安全評(píng)價(jià)、事故樹等安全管理方法,使企業(yè)的安全技術(shù)管理工作科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化。
安全技術(shù)臺(tái)帳的管理
為了加強(qiáng)安全管理,積累資料數(shù)據(jù),指導(dǎo)安全工作,主要建立如下臺(tái)帳:
a.安全教育臺(tái)帳;
b.工人安全作業(yè)證發(fā)放臺(tái)帳;
c.各種票證審批和管理臺(tái)帳;
d.事故臺(tái)帳;
e.安全檢查臺(tái)帳;
f.安全技術(shù)改造措施臺(tái)帳;
g.勞動(dòng)防護(hù)用具(品)和保健發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)臺(tái)帳;
h.安全組織機(jī)構(gòu)臺(tái)帳;
i.安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲臺(tái)帳;
j.重大隱患整改臺(tái)帳;
k.氣防站管理臺(tái)帳;
第四篇:機(jī)動(dòng)處2014年總結(jié)
機(jī)動(dòng)處2014總結(jié)
聆聽著歲月滑過的天籟之音,滿載豐收和喜悅的2014年的腳步漸行漸遠(yuǎn),充滿希望與挑戰(zhàn)的2015年悄然而至?;厥走^去的一年,雖沒有突出的成績,但也經(jīng)歷了一段不平凡的磨礪和考驗(yàn),這一年鋼鐵行業(yè)不景氣,受環(huán)?!袄p身”優(yōu)勝劣汰法則被體現(xiàn)的淋漓盡致,大小鋼廠因環(huán)保壓力迫于停產(chǎn),面對(duì)荊棘密布的前景,公司依然艱難前行,我處室響應(yīng)公司總體的發(fā)展規(guī)劃,本著“強(qiáng)管理、提質(zhì)量、夯基礎(chǔ)、促發(fā)展”的基本原則,緊緊圍繞公司奮斗目標(biāo),安全生產(chǎn)、環(huán)境治理、節(jié)能減排、減污增效的生產(chǎn)發(fā)展需要,積極配合各兄弟單位,完成各生產(chǎn)單位所需的供料、裝載、運(yùn)輸任務(wù)和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。
一、生產(chǎn)任務(wù)及主要技術(shù)指標(biāo)完成情況。2014年1月-11月份,我處認(rèn)真執(zhí)行落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)和生產(chǎn)部交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),完成供焦、供礦
萬余噸,卸車
萬余噸,拉運(yùn)白灰、白云石、塊和粉
萬余噸,拉運(yùn)返粉
萬余噸,拉運(yùn)煉鋼鋼渣
萬余噸,回拉干選鋼渣粉、毛鐵
萬余噸,給外賣廢鋼渣裝車
萬余噸。鉤機(jī)一年來最忙,翻精粉、翻紅礦,鉤焦炭、鉤機(jī)燒。共拉運(yùn)本廠鐵水
噸。積極配合各兄弟單位圓滿的完成了各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。
二、挖潛增效、深化管理,節(jié)能減排和節(jié)約節(jié)支情況。面對(duì)14年嚴(yán)峻的鋼鐵市場形勢,公司領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)籌帷幄迎難而上。今年初在 總親自主持下,多次召開各單位提出的合理化建議會(huì)
議中,機(jī)動(dòng)處針對(duì)鐵水包不能倒盡的問題提出了自己的建議并被領(lǐng)導(dǎo)采納落實(shí),使鐵水車運(yùn)輸過程中空車皮重下降,車輛消耗降低而大塊鐵坨出的少了,鋼的產(chǎn)量增加了。機(jī)動(dòng)處為了認(rèn)真落實(shí)會(huì)議精神首先針對(duì)鐵水車這一塊進(jìn)行分析,認(rèn)為鐵水車工作單一與其他工作不沖突便于考核,制定出相應(yīng)制度對(duì)車輛裝鐵水時(shí)的熄火問題進(jìn)行規(guī)范,對(duì)車輛剎車不回、車輛漏氣進(jìn)行及時(shí)治理,并形成制度嚴(yán)格落實(shí)。對(duì)不按規(guī)定熄火、開空車轉(zhuǎn)圈、鐵水包翻不盡就裝包回皮的問題進(jìn)行問責(zé)和處罰。經(jīng)一年的不懈努力,鐵水車的油耗由去年的每噸鐵水0.15千克降至今年的每噸鐵水0.1千克以下。
針對(duì)灑水車漏水嚴(yán)重,機(jī)動(dòng)處維修工利用廠內(nèi)廢舊材料重新焊接成一個(gè)新罐,現(xiàn)以更換并正常使用。
三、技術(shù)革新情況。
1、鐵水車因路途短回頭轉(zhuǎn)彎多使用離合器頻率較高,損壞離合器平凡,時(shí)有造成飛輪損壞現(xiàn)象。結(jié)合以往在外開車經(jīng)驗(yàn),針對(duì)飛輪磨損不太嚴(yán)重有利用價(jià)值的舊飛輪進(jìn)行加工,還能再使用一個(gè)周期。14共加工飛輪6個(gè)。
2、大小鉤機(jī)基建用車較多,時(shí)有平凡跑動(dòng)現(xiàn)象,而鉤機(jī)行駛速度慢嚴(yán)重影響工作,為節(jié)省時(shí)間和燃油機(jī)動(dòng)處將一小型鐵水車進(jìn)行改造,幫助運(yùn)輸鉤機(jī)。
3、一年來機(jī)動(dòng)處維修工共計(jì)修復(fù)鏟車、叉車、鉤機(jī)缸芯13個(gè)。
四、安全環(huán)保情況。
1、安全方面:安全是企業(yè)發(fā)展的基石,也是企業(yè)最大的經(jīng)濟(jì)效益,是各項(xiàng)工作能得以順利開展的首要保障,一年來,我們始終高度重視安全工作,認(rèn)真組織全體員工每周至少一次的安全教育學(xué)習(xí),對(duì)于影響安全的違章操作、超速行駛、嚴(yán)重超噸、偏裝偏卸、不落斗行駛、酒后上崗等問題有針對(duì)性的進(jìn)行安全教育,并對(duì)機(jī)動(dòng)處幾年來所發(fā)生的事故進(jìn)行整理,有案例性的進(jìn)行安全教育。對(duì)于個(gè)別有違章現(xiàn)象的人員進(jìn)行教育處罰。定時(shí)保養(yǎng)是安全行駛的保障,為確保車輛安全行駛,機(jī)動(dòng)處每周組織2次車輛安全設(shè)施檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改并認(rèn)真落實(shí)日常三檢制度。對(duì)不認(rèn)真落實(shí)日常三檢制度的個(gè)別人員進(jìn)行認(rèn)真教育嚴(yán)肅處理。
2、環(huán)保方面:1按照公司要求機(jī)動(dòng)處詳細(xì)制定了自己的應(yīng)急預(yù)案并組織機(jī)動(dòng)處員工認(rèn)真學(xué)習(xí)嚴(yán)格落實(shí)。2一年來機(jī)動(dòng)處認(rèn)真落實(shí)公司的環(huán)保任務(wù),嚴(yán)格按照環(huán)保應(yīng)急預(yù)案落實(shí)工作,一年來未影響到環(huán)保工作。3我處為改變車輛排氣造成的揚(yáng)塵現(xiàn)象經(jīng)改造車輛排氣筒排氣方向,使排氣筒不直接朝地面排氣,有效減少排氣筒朝地面排氣造成的揚(yáng)塵,并將車輛發(fā)動(dòng)機(jī)下用彩鋼瓦遮擋,減少了發(fā)機(jī)動(dòng)風(fēng)扇吹地造成的揚(yáng)塵污染現(xiàn)象。4灑水車、吸塵車認(rèn)真落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)派給的環(huán)保任務(wù)圓滿完成了一年來廠區(qū)散水吸塵任務(wù)。5為美化環(huán)境,我們進(jìn)一步綠化廠區(qū),今年在車隊(duì)東邊,種植楊樹一百多棵,日常對(duì)樹木進(jìn)行修剪和管理工作,使廠區(qū)內(nèi)沙土飛揚(yáng)的現(xiàn)象明顯好轉(zhuǎn)。樹木成活率達(dá)到95%以上。
五、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀、以人為本的理念。在對(duì)本單位職工的思想教育方面。我處室堅(jiān)持以人為本的理念,貫徹執(zhí)行科學(xué)發(fā)展觀的精神
并大力加強(qiáng)對(duì)職工的思想教育工作。當(dāng)職工違反勞動(dòng)紀(jì)律時(shí),一方面按照公司有關(guān)文件精神從嚴(yán)處罰,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,另一方面在平時(shí)的工作中主要采取相互溝通的辦法,積極了解職工當(dāng)前的思想情緒。靈活的解決發(fā)生在生產(chǎn)生活中的各種矛盾,使員工切實(shí)體會(huì)到在廠如家,從而進(jìn)一步激發(fā)了員工的工作積極性,大大的提高了工作效率。
六、本單位存在的主要不足。
雖然在一年的工作中,我處室各項(xiàng)工作進(jìn)展順利,同比往年取得了一定的進(jìn)步,但在其他方面還存在一些問題,需要我們?cè)谙乱徊焦ぷ髦懈倪M(jìn)提高,主要包括以下幾個(gè)方面:
1、安全方面:一年中發(fā)生輕微煤氣事故1起,分析事故原因,主要有以下幾點(diǎn):⑴.員工安全意識(shí)不到位。⑵.進(jìn)廠新工,對(duì)煤氣的危險(xiǎn)認(rèn)識(shí)不足。針對(duì)這一方面,我處及時(shí)組織安全學(xué)習(xí),安全教育,并對(duì)煤氣區(qū)域的司機(jī)配備了煤氣報(bào)警儀,進(jìn)一步制定完善內(nèi)部安全考核細(xì)則。
2、員工素質(zhì)方面:全年發(fā)生因鏟車、叉車司機(jī)收受外來送貨車輛司機(jī)財(cái)物多次,雖多人受到嚴(yán)格處罰,機(jī)動(dòng)處領(lǐng)導(dǎo)也受到連帶,但是說明我們?cè)趯?duì)員工素質(zhì)教育方面仍有欠缺。新的一年,我們一定努力提高員工素質(zhì),認(rèn)真落實(shí)公司有關(guān)制度堅(jiān)決杜絕類似事件發(fā)生。
七、下工作計(jì)劃。
在即將來臨的2015年,我處室計(jì)劃在本基礎(chǔ)上再上一個(gè)新臺(tái)階,力爭在新的一年各項(xiàng)指標(biāo)均要好于2014。新的一年,我們將努力提高機(jī)動(dòng)處員工的自身素質(zhì)和對(duì)工作的積極性,加強(qiáng)安全培訓(xùn)教育工作,及節(jié)能降耗挖潛增效工作,深入貫徹執(zhí)行《安全操作規(guī)
程》和各項(xiàng)《規(guī)章制度》,貫徹“安全無小事”原則,嚴(yán)格查處“三違”現(xiàn)象,嚴(yán)抓安全教育,嚴(yán)查違章操作,嚴(yán)抓服務(wù)質(zhì)量,在節(jié)能降耗方面要有新舉措、新方法,使機(jī)動(dòng)處朝著安全上無隱患,管理上無漏洞,生產(chǎn)無事故的方向健康發(fā)展。決不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的信任,竭盡全力完成2015年公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)和任務(wù)。
機(jī)動(dòng)處
2014年12月15日
第五篇:機(jī)動(dòng)部特種設(shè)備工程師工作標(biāo)準(zhǔn)
機(jī)動(dòng)部特種設(shè)備工程師工作標(biāo)準(zhǔn)
1.崗位職責(zé)
1.1負(fù)責(zé)公司特種設(shè)備在安裝、運(yùn)行及使用過程中的安全管理具體工作。
1.2負(fù)責(zé)傳達(dá)、貫徹國家及上級(jí)有關(guān)特種設(shè)備安全的指示以及法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)。
1.3負(fù)責(zé)組織制定、修改、落實(shí)特種設(shè)備各項(xiàng)安全管理制度及安全操作規(guī)程。
1.4負(fù)責(zé)特種設(shè)備事故的調(diào)查及上報(bào)。
1.5負(fù)責(zé)各種特種設(shè)備技術(shù)檔案、臺(tái)帳的編寫及完善。
1.6負(fù)責(zé)對(duì)特種設(shè)備出現(xiàn)的問題進(jìn)行及時(shí)聯(lián)系、協(xié)調(diào)、準(zhǔn)確處理。
1.7負(fù)責(zé)特種設(shè)備檢修、檢驗(yàn)計(jì)劃的制定。
1.8負(fù)責(zé)組織對(duì)特種設(shè)備的定期及檢驗(yàn)工作。
1.9負(fù)責(zé)審核特種設(shè)備的維修改造方案,組織參加特種設(shè)備維修改造完成后的驗(yàn)收及試運(yùn)轉(zhuǎn)工作。
1.10 負(fù)責(zé)定期按標(biāo)準(zhǔn)對(duì)各廠特種設(shè)備管理情況進(jìn)行檢查。
1.11 負(fù)責(zé)審核各廠申報(bào)的特種設(shè)備備件計(jì)劃。
1.12 負(fù)責(zé)指導(dǎo)特種設(shè)備操作人員搞好設(shè)備的正確使用及維護(hù)保養(yǎng)。
1.13 負(fù)責(zé)特種設(shè)備變更及報(bào)廢、固定資產(chǎn)的管理。
2.入職要求
掌握相關(guān)特種設(shè)備安全知識(shí),滿足國家有關(guān)安全技術(shù)規(guī)范對(duì)其任職資格的要求。
3.1 對(duì)公司所有在用特種設(shè)備進(jìn)行管理,保障特種設(shè)備的正常安全運(yùn)行使用。
3.2組織制定、修改、落實(shí)特種設(shè)備各項(xiàng)安全管理制度及安全操作規(guī)程等,并檢查執(zhí)行情況。
3.3組織編制、審核、匯總、上報(bào)特種設(shè)備的檢修、檢驗(yàn)計(jì)劃并監(jiān)督計(jì)劃執(zhí)行情況。
3.4審核特種設(shè)備的維修改造方案,組織參加特種設(shè)備維修改造的驗(yàn)收工作,定期檢查質(zhì)量、驗(yàn)收及試運(yùn)轉(zhuǎn)工作。
3.5編制及管理特種設(shè)備技術(shù)檔案,確保本單位所使用的特種設(shè)備技術(shù)檔案齊全完好,日常維護(hù)檢修記錄應(yīng)及時(shí)認(rèn)真記錄歸檔。
3.6定期監(jiān)督檢查各廠對(duì)特種設(shè)備正常使用、日常維護(hù)、安全裝置校驗(yàn)及技術(shù)資料的及時(shí)歸檔填寫情況。
3.7對(duì)在用特種設(shè)備的使用運(yùn)行情況進(jìn)行日常檢查,發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患及問題應(yīng)及時(shí)處理和上報(bào)。
3.8參加特種設(shè)備的事故調(diào)查及上報(bào),并監(jiān)督事故預(yù)防措施的執(zhí)行情況。
3.9做好特種設(shè)備的定期檢驗(yàn)以及安全附件的檢測、校驗(yàn)工作。按照特種設(shè)備安全技術(shù)規(guī)范的定期檢驗(yàn)要求提出定期檢驗(yàn)要求及計(jì)劃。
3.10聯(lián)系協(xié)調(diào)特種設(shè)備的監(jiān)督檢驗(yàn)工作,配合檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)做好檢驗(yàn)工作。檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)及時(shí)整改。對(duì)設(shè)備定期檢驗(yàn)情況,每年向主要部門和當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門呈報(bào)一次。
4.1日常規(guī)工作標(biāo)準(zhǔn)
4.1.1嚴(yán)格遵守公司勞動(dòng)紀(jì)律,不遲到,不早退,不曠工。
4.1.2工作中禁止看與專業(yè)無關(guān)的書籍報(bào)紙,上網(wǎng)聊天玩游戲,禁止打盹睡覺,聚伙聊天,相互打鬧及其它與工作無關(guān)的事。
4.1.34.1.4它活動(dòng)。
4.1.5 辦公室及辦公桌面衛(wèi)生應(yīng)經(jīng)常打掃,保持清潔,辦公用工作時(shí)間不得隨便串崗。無特殊理由不準(zhǔn)無故不參加公司組織的會(huì)議、學(xué)習(xí)及其品擺放整齊有序。
4.1.6 及時(shí)填寫完善特種設(shè)備檔案及臺(tái)帳,各種記錄填寫要規(guī)范、整齊,不弄虛作假,不亂涂亂改。
4.1.7 每天深入現(xiàn)場,檢查各裝置特種設(shè)備運(yùn)行、使用情況,發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患及問題及時(shí)處理和上報(bào)。
4.2 月度常規(guī)工作標(biāo)準(zhǔn)
4.2.1認(rèn)真遵守公司考勤管理規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)定出勤數(shù)量。
4.2.2按時(shí)參加機(jī)動(dòng)例會(huì),對(duì)會(huì)議安排的各項(xiàng)任務(wù)及時(shí)完成。
4.2.3對(duì)于現(xiàn)場各特種設(shè)備,每月組織安排專業(yè)維保人員對(duì)設(shè)備進(jìn)行不少于一次的專業(yè)檢查及維護(hù)保養(yǎng),及時(shí)消除設(shè)備出現(xiàn)的各種缺陷及故障,維保記錄應(yīng)做到及時(shí)歸檔保存。
4.2.4每月底及時(shí)編寫特種設(shè)備月度管理工作總結(jié)。
4.2.5每月定期按標(biāo)準(zhǔn)組織對(duì)各廠特種設(shè)備管理情況進(jìn)行檢查。
4.3 半常規(guī)工作標(biāo)準(zhǔn)
4.3.1 對(duì)公司特種設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行技術(shù)分析,總結(jié)各裝置特種設(shè)備運(yùn)行規(guī)律,提出設(shè)備運(yùn)行、使用及管理優(yōu)化方案。
4.4 常規(guī)工作標(biāo)準(zhǔn)
4.4.1 按照相關(guān)規(guī)范的要求制定特種設(shè)備定期檢驗(yàn)計(jì)劃。配合檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)做好特種設(shè)備的定期檢驗(yàn)以及安全附件的檢測、校驗(yàn)工作。檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)及時(shí)整改。
4.4.2協(xié)助搞好安全生產(chǎn),參與特種設(shè)備事故的調(diào)查、分析,及時(shí)填報(bào)特種設(shè)備事故報(bào)告。
4.4.3每年底及時(shí)編寫特種設(shè)備管理工作總結(jié)。
5.考核標(biāo)準(zhǔn)
5.1每遲到或早退一次扣0.5分,每曠工一次扣1分;上班時(shí)間做與工作無關(guān)的事或違犯公司勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定一次扣1分;
5.2辦公室辦公環(huán)境衛(wèi)生臟亂未打掃,一次扣0.5分,發(fā)現(xiàn)一次不穿工作服扣0.5分。
5.3對(duì)特種設(shè)備在運(yùn)行使用中出現(xiàn)的問題處理不及時(shí),工作推諉、扯皮,每次扣0.5分。
5.4未按規(guī)定要求對(duì)特種設(shè)備進(jìn)行日常檢查,一次扣0.5分。
5.5特種設(shè)備檔案、臺(tái)帳記錄不完善,字跡不工整,一次扣0.5分。
5.6特種設(shè)備工作運(yùn)行中出現(xiàn)安全事故問題,一次扣1分。未及時(shí)開展事故調(diào)查,一次扣0.5分。
5.7每月度未組織專業(yè)人員開展對(duì)特種設(shè)備的定期維護(hù)保養(yǎng),一次扣0.5分。未做設(shè)備維保記錄或維保記錄未及時(shí)歸檔,一次扣
0.5分。
5.8特種設(shè)備安全管理制度及安全操作規(guī)程未建立,扣1分。建立不完善,扣0.5分。
5.9每未制定特種設(shè)備定期檢驗(yàn)計(jì)劃,未聯(lián)系組織專業(yè)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)部門開展對(duì)設(shè)備的定期檢驗(yàn),扣1分。檢驗(yàn)發(fā)現(xiàn)的問題未進(jìn)行及時(shí)整改,扣0.5分。
5.10特種設(shè)備維修改造后未及時(shí)組織驗(yàn)收工作,扣
6.附加說明
本標(biāo)準(zhǔn)制定(修改)人:
本標(biāo)準(zhǔn)審核人:
本標(biāo)準(zhǔn)批準(zhǔn)人:
制定日期:
0.5分。