第一篇：加強團建工作 引導(dǎo)青年崗位建功

加強團建工作引導(dǎo)青年崗位建功

今年是五四運動90周年，我們要進一步激發(fā)廣大團員青年的愛國熱情和干事創(chuàng)業(yè)的積極性，為陜西電力發(fā)展貢獻青春、智慧和力量。在陜西省電力公司深化“兩個轉(zhuǎn)變”的關(guān)鍵階段，我們必須始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，加強黨建帶團建，強化青年員工的科學(xué)發(fā)展觀念，加快推進企業(yè)發(fā)展方式和電網(wǎng)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)人、財、物集約化管理。

統(tǒng)一思想 加強領(lǐng)導(dǎo) 引導(dǎo)青年

共青團組織是黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶。陜西公司黨組把團建納入黨建工作同規(guī)劃、同部署、同考核。陜西公司每半年要對團青工作做一次專題研究，并出臺《關(guān)于進一步加強和改進陜西公司共青團和青年工作的意見》，充分發(fā)揮共青團組織在青年員工中的影響和帶動作用。同時，陜西公司特別注重選拔、培養(yǎng)團干部，把團的工作崗位作為培養(yǎng)鍛煉企業(yè)后備管理人才的重要渠道，把管理和技術(shù)崗位上的優(yōu)秀青年，選拔到團的工作崗位上來。陜西公司還加強推薦優(yōu)秀團員入黨工作。截至2008年年底，陜西公司35歲以下青年黨員達3898人。實踐證明，陜西公司共青團組織和廣大團員青年在陜西公司黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，得到了充分的鍛煉，經(jīng)受住了嚴峻的考驗，取得了突出的成績。在去年抗冰搶險、抗震救災(zāi)、奧運保電等急難險重工作中，陜西公司廣大團員青年以頑強的拼搏精神和強大的戰(zhàn)斗力，獲得團中央授予的“全國五四紅旗團委”榮譽稱號。

突出特點 營造環(huán)境 服務(wù)青年

在建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司的實踐中搞好團青工作，必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，突出企業(yè)特色。我們在部署團青工作時，主要從四個方面去考慮：一是在工作定位上，遵循企業(yè)運行規(guī)律，把共青團組織作為企業(yè)組織的一個重要環(huán)節(jié)，堅持做到工作的切入點是團青工作、落腳點是企業(yè)的中心工作。二是在工作部署上，對應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展的具體內(nèi)容，找到企業(yè)工作與共青團工作的交叉點、結(jié)合點，將青年思想政治教育、青工技能振興計劃、創(chuàng)新創(chuàng)效活動及五四紅旗團委創(chuàng)建等活動橫向排列，縱橫相交。

三是在工作要求上，努力實現(xiàn)團青工作標準化，制度科學(xué)化，活動新型化，考核數(shù)據(jù)化，堅持不斷創(chuàng)新適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理要求的團青工作新途徑。

四是在工作方法上，注重“實體價值”和“虛擬價值”的結(jié)合。要求團組織用營銷學(xué)的觀念來營銷團的工作產(chǎn)品，實現(xiàn)共青團工作價值的最大化。搭建平臺 創(chuàng)新工作 培養(yǎng)青年

建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、勇于開拓、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)青工隊伍，是加快推進“兩個轉(zhuǎn)變”的迫切需要。為此，陜西公司黨組努力建立和完善青年培養(yǎng)和教育機制：

一是實現(xiàn)機制創(chuàng)新。針對團員人數(shù)銳減、團支部影響力逐漸減弱的狀況，建立陜西公司、基層單位、工區(qū)三級青年工作組織部門，同時在基層建立“團支部+青工小組”的工作模式，延伸團青工作手臂，擴大團青工作的覆蓋面。這項工作走在了陜西省國有企業(yè)的前列。

二是實現(xiàn)管理創(chuàng)新。大力推進團青活動項目化運作模式和創(chuàng)建一流團組織同業(yè)對標工作，重點突出團青工作標準化建設(shè)和創(chuàng)一流團組織對標管理。制定和完善團青工作制度，搭建團青工作平臺，使團員青年自覺成為企業(yè)發(fā)展的推動者、改革的支持者和穩(wěn)定的維護者。

三是實現(xiàn)載體創(chuàng)新。深入推進“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、爭當知識型員工”活動，落實青工技能振興五年計劃，以創(chuàng)建“青年文明號”為載體，組織各項勞動競賽，在35歲以下青工中開展青工職業(yè)生涯設(shè)計導(dǎo)航活動，建立青年團隊和個人共同愿景，為企業(yè)建立年齡結(jié)構(gòu)合理、技術(shù)（技能）種類齊全的人才儲備庫，實現(xiàn)企業(yè)與青年員工共同發(fā)展。

凝聚力量 推動發(fā)展 再上臺階

日前，中宣部和團中央發(fā)出號召，圍繞慶祝新中國成立60周年深入開展群眾性愛國主義教育活動，明確提出了這次教育活動的主要內(nèi)容，即深入開展熱愛中國共產(chǎn)黨、建立社會主義新中國的重大歷史意義、新中國成立60周年特別是改革開放30年輝煌成就、中國特色社會主義、民族精神和時代精神、基本國情和形勢政策等重要內(nèi)容的宣傳教育活動。

陜西是西部能源資源大省，是實施西部大開發(fā)和西電東送的重要平臺。陜西公司要求廣大團員青年始終堅定理想信念，把握人生方向，把個人的遠大理想同國家的前途命運緊密結(jié)合，把個人的成長進步融入與企業(yè)共同進步的事業(yè)之中，在生產(chǎn)實踐中把自身蘊藏的創(chuàng)造潛力最大限度地發(fā)揮出來，在建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司的偉大實踐中建功立業(yè)。

第二篇：攻堅克難、崗位建功

打造一支敢打硬仗、善打硬仗的骨干隊伍

——上鍋廠重容車間黨支部引領(lǐng)黨員攻堅克難、崗位建功

2012年，上海鍋爐廠有限公司重容車間黨支部積極貫徹公司黨委“中心創(chuàng)先進、崗位爭優(yōu)秀”的工作思路，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒示范效應(yīng)，通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)、崗位承諾、全員和專項立功競賽等系列活動，努力克服化工產(chǎn)品數(shù)量多、技術(shù)準備到位遲、關(guān)鍵崗位人員缺失、生產(chǎn)周期“長短腳”等困難，確保了重要工程項目的圓滿完成。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，黨支部通過積極探索與創(chuàng)新，不斷提升黨建工作水平；通過打造一支敢打硬仗、善打硬仗的骨干隊伍，形成黨支部服務(wù)經(jīng)濟、配合行政的有力支撐；通過貼近職工、服務(wù)群眾，做好群眾工作，不斷增強黨支部的凝聚力。

1、言傳身教：在創(chuàng)先爭優(yōu)中成長

近年來，車間黨支部采取各種形式，加強引導(dǎo)教育，給青年人壓擔子、搭平臺，促進青年人健康成長。每月邀請老黨員為全體入黨積極分子上黨課、講黨史，鼓勵黨員與普通職工多聯(lián)系、多交流；組織青年服務(wù)社區(qū)，展示風(fēng)采。為保證黨員發(fā)展質(zhì)量，從今年開始，要求每一名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正前必須為入黨積極分子上一次黨課，引導(dǎo)青年樹立正確的政治方向；開展青年讀書活動，引導(dǎo)青年崗位讀書、崗位成長；每年安排入黨積極分子一次外出參觀學(xué)習(xí)，增強他們的黨性意識。近年來，這些青年就像一群羽翼逐漸豐滿的雛鷹，正在慢慢被認識、被認可。他們在組織關(guān)懷的雨露中，正成長為新一代車間的“主心骨”。

面對繁重的生產(chǎn)任務(wù)，黨支部堅持搭建平臺，為青年成才助力。借助廠內(nèi)資源，結(jié)合項目進展，邀請專家、高工有針對性地為青工們授課施教；組織青工與設(shè)計、工藝人員結(jié)對幫教；經(jīng)常開展技術(shù)咨詢、技術(shù)攻關(guān)等活動；鼓勵、支持青工參加自學(xué)、技能培訓(xùn)、拓展等。同時在車間內(nèi)部開展“創(chuàng)新管理、完善工作、改進質(zhì)量”的主題系列活動；讓車間各工種“老法師”與青年生產(chǎn)骨干“結(jié)對子”，實施“高師帶徒”，言傳身教，現(xiàn)場指導(dǎo)，并定期考核、再培訓(xùn)，組織高級技師和一線大專生編寫和制作各類崗位工種培訓(xùn)教材和PPT及視屏多媒體，使車間青工增強了工作責任心，提高了崗位技能水平。

2、智慧創(chuàng)新：在創(chuàng)先爭優(yōu)中閃光

重容車間黨支部在關(guān)鍵項目中，充分發(fā)揮黨員個人和黨員團隊在生產(chǎn)中的重要性、關(guān)鍵性作用，并以點帶面，逐步打造能打硬仗、善打硬仗的團隊。

一是充分發(fā)揮黨員的帶頭引領(lǐng)作用。在完成化643中段筒體裝配任務(wù)中，黨員首席技師朱春平帶領(lǐng)工段成員，采用輕型柔性吊具吊裝升氣筒，減少摩擦阻力，加大拖拽成效，保證了產(chǎn)品按時交貨。黨員工段長湯偉忠?guī)ьI(lǐng)班組員工日、中、晚三班連軸轉(zhuǎn)，提前完成400-285、286汽包加工任務(wù)。在化645的六節(jié)筒體直縫拼焊過程中，總計要用工二十四個班次、二百多個小時，黨員班長王四峰同志帶領(lǐng)全體焊工克服了人手少、時間短、工作量大、焊材不利等困難，以小心細致的工作態(tài)度完成了直焊縫焊接工作。

二是充分發(fā)揮黨員的創(chuàng)新創(chuàng)效作用。大型螺絲攻的機加工工序一直以來都是一個老大難問題，以往只有數(shù)控W250鏜銑床利用三軸聯(lián)動加工或采取外協(xié)的方式才能完成。近日，在機加工工段長黃文明、班長陳斌兩位黨員的牽頭帶領(lǐng)下，大膽創(chuàng)新，智慧改進，成功利用普通Z30125X40搖臂鉆床完成M110X4大型螺絲攻的試攻實驗，不但使長期制約化工生產(chǎn)的大型螺絲攻加工難題得以圓滿解決，提高了生產(chǎn)效率，而且節(jié)約了80萬元左右的外協(xié)費用，極大地降低了生產(chǎn)成本。

三是充分發(fā)揮黨員的攻堅克難作用。年初由于許多化工產(chǎn)品集中交貨，周期非常緊，且經(jīng)常需要加班加點。黨員班長李春定克服兒子患上了醫(yī)學(xué)上罕見的骨骺炎休學(xué)在家的困難，堅持來車間加班加點，踐行了崗位承諾，彰顯了一名共產(chǎn)黨員的風(fēng)采。黨員老陳為配合聯(lián)合廠房吊裝工作，不顧自己感冒發(fā)燒多日以及剛做完手術(shù)在家休息的妻子，毅然接過軍令狀，上崗起吊。在經(jīng)過連續(xù)多日的工作和加班加點后，老陳再次以高超的技術(shù)克服了新行車使用中的不穩(wěn)定性，與裝備公司的同仁們齊心協(xié)力地完成了卷板機的吊運工作。

3、勇于拼搏：在創(chuàng)先爭優(yōu)中雙爭

針對2012年車間需完成31臺化工及11臺軍工產(chǎn)品的任務(wù)和重工分廠即將投運的嚴峻形勢，黨支部將帶領(lǐng)廣大黨員“人人爭當生產(chǎn)崗位標兵、個個爭做道德模范標兵”。積極配合行政克服場地、設(shè)備、臺位緊張等困難，在特定的時期，發(fā)揮黨員堅持節(jié)假日加班及兩班或三班輪班的工作制度，同時結(jié)合“三賽”勞動競賽加強質(zhì)量管控，減少產(chǎn)品返修率，提高產(chǎn)品的制造進度。

第三篇：埋頭苦干崗位建功

埋頭苦干崗位建功

———記團結(jié)路黨支部書記肖海同志的先進事跡

提起肖海，有很多人都認識他。黝黑的面頰，說起話來嗓音有點嘶啞，今已近70歲的他，退休多年了，現(xiàn)在陽明社區(qū)團結(jié)路擔任黨支部書記。工作中，他積極領(lǐng)會上級文件精神，組織團結(jié)路廣大黨員和居民認真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和黨的十七大精神，大力開展以“建文明社區(qū)、做合格居民”為主題的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社區(qū)活動中，有力地促進了學(xué)習(xí)型社區(qū)建設(shè)，取得了可喜的成績。團結(jié)路黨支部先后多次受到局、處的表彰，肖海書記本人也連續(xù)多年被局、處評為先進個人。他的勤勤懇懇，任勞任怨，不計報酬的精神，深得百姓愛戴，在轄區(qū)內(nèi)被稱為黨員群眾的知心人。

為加強社區(qū)居民創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織組織領(lǐng)導(dǎo)，他組織成立了團結(jié)路創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并親自擔任組長，并聘請中、小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)和離退休老黨員擔任“社區(qū)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”顧問，定期研究和協(xié)調(diào)社區(qū)居民創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織工作，在廣泛征求居民意見的基礎(chǔ)上，他與顧問們認真研究制定了“廣泛開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社區(qū)、做文明居民”的意見，對創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織的指導(dǎo)思想、原則、目標和保障措施等都提出了具體意見。他帶領(lǐng)團結(jié)路的委員們經(jīng)常深入社區(qū)居民家庭，向社區(qū)居民宣傳“更新思想觀念，樹立終身學(xué)習(xí)”的理念，引導(dǎo)他們多讀書、讀好書，使創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織在居民中入心入腦。在創(chuàng)建活動中，他與領(lǐng)導(dǎo)小組成員一道共同研究，以科教、衛(wèi)生和居民健康等知識為重點，每月向社區(qū)居民推薦一次“好書”，構(gòu)建讀書互動平臺，為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織的深入扎實開展提供了良好條件。

為了抓好理論學(xué)習(xí)，肖書記組織廣大老同志認真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，及時向老同志傳達中央重要會議和文件精神，使老同志在新的歷史時期進一步堅定理想信念，在支部的日常事務(wù)工作中，抓的緊，抓的實，每月都按時收繳黨費并做了大量的事務(wù)性工作。東北的氣候冬天冰雪路滑，他怕因為來單位交黨費跌倒摔壞，他就上門收取，其家人很受感到，有的老干部說：老肖也快70歲的人了，還處處為我們著想，真是一個好人啊。他經(jīng)常說，社會在發(fā)展，時代在前進，黨對離休干部黨員的要求也在提高，這就要求黨員跟上時代的步伐，每一個黨員，不管資格多老，黨齡多長，都要從思想上增強黨的意識，自覺以“三個代表”重要思想為行為準則，積極投身黨的事業(yè)并作出貢獻。只有把實踐“三個代表”作為終身任務(wù)，不斷從思想上入黨，才能保持共產(chǎn)黨員的先進性。

肖海同志今年已經(jīng)快70歲了，但他始終不忘自己是一個共產(chǎn)黨員，不忘為人民服務(wù)的宗旨。他經(jīng)常說，只要活著，總要干點事。他以老黃牛的精神，腳踏實地，默默無聞地奉獻余熱，使夕陽更加絢麗多彩。

第四篇：關(guān)于開展2010年青年崗位建功活動的通知

各團市委、省直單位團委：

2010年，是實施“十一五”規(guī)劃的最后一年，也是謀劃“十二五”發(fā)展、加速遼寧全面振興的關(guān)鍵之年。團省委決定，2010年繼續(xù)貫徹實施《關(guān)于開展“促增長青年崗位建功”主題實踐活動的通知》文件精神，深入開展青年崗位建功活動，具體通知如下：

一、指導(dǎo)思想

貫徹落實團省委十二屆三次全會精神，團結(jié)帶領(lǐng)全省各級青年和青年集體圍繞“謀發(fā)展、促振興”主題，進一步增強緊迫感和使命感，增強憂患意識和發(fā)展意識，立足本崗位，通過實踐、培訓(xùn)、競賽、服務(wù)等多種形式，在不同的崗位發(fā)揮先鋒模范作用，創(chuàng)造更多的經(jīng)濟價值和社會價值，為我省爭創(chuàng)更具競爭力的產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、更具影響力的創(chuàng)新優(yōu)勢、更具吸引力的環(huán)境優(yōu)勢，實現(xiàn)遼寧老工業(yè)基地全面振興的新跨越貢獻青春力量。

二、活動內(nèi)容

1.繼續(xù)開展創(chuàng)建青年文明號、爭當青年崗位能手活動。以發(fā)揚愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神，提升服務(wù)大局的職業(yè)技能，養(yǎng)成誠實守信的職業(yè)道德，樹立崗位成才的職業(yè)追求為主要目標，引導(dǎo)各領(lǐng)域青年立足崗位創(chuàng)造業(yè)績。

2.組織機關(guān)事業(yè)單位青年繼續(xù)開展服務(wù)軟環(huán)境活動。著力提高機關(guān)青年的學(xué)習(xí)能力、文字表達能力、組織協(xié)調(diào)能力和調(diào)查研究的基本功，實現(xiàn)機關(guān)青年的服務(wù)水平、辦事效率進一步提升。

3.組織大中專院校、科研院所青年立足崗位開展科技創(chuàng)新活動。在高校、科研院所營造“提倡創(chuàng)新、鼓勵創(chuàng)業(yè)”的文化氛圍，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)高校、科研院所中的科技創(chuàng)新人才，為老工業(yè)基地全面振興做好人才儲備和智力支撐。

4.組織企業(yè)青年開展“振興杯”職業(yè)技能競賽，激發(fā)青年創(chuàng)新潛能和創(chuàng)造活力。通過崗位技能提升，培養(yǎng)高素質(zhì)的青年管理和技工隊伍，推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的復(fù)蘇，新興產(chǎn)業(yè)的成長，加快企業(yè)自主創(chuàng)新能力建設(shè)。

5.組織農(nóng)村青年開展建設(shè)家園、致富成才活動。圍繞保護母親河行動，開展植樹造林、青少年生態(tài)環(huán)保教育實踐等活動，帶領(lǐng)廣大農(nóng)村青年投身環(huán)境保護宣傳教育和積極參與生態(tài)建設(shè)。圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)，大力培養(yǎng)以青年為主導(dǎo)的農(nóng)村經(jīng)濟專業(yè)合作組織和農(nóng)村致富帶頭人。為壯大縣域經(jīng)濟，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化步伐和城鎮(zhèn)化建設(shè)貢獻力量。

6.引導(dǎo)參與鐵路、公路、機場等重大基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè)的青年，開展安全生產(chǎn)示范崗和青年突擊隊活動。發(fā)揮青年人銳意進取和勇于創(chuàng)新的精神，為實現(xiàn)我省基礎(chǔ)設(shè)施提高到一個新水平的目標努力拼搏。

三、實施步驟

第一階段（2010年2月—3月）：啟動階段。各團市委要根據(jù)本地區(qū)實際情況，制定2010年”青年崗位建功”活動工作計劃，明確任務(wù)，為活動啟動營造良好氛圍。團省委將依托重大項目或者重點領(lǐng)域的青年文明號集體，舉辦省本級示范活動。

第二階段（2010年3月—4月）：深入實施階段。分類引導(dǎo)重點領(lǐng)域的青年和青年集體，圍繞“謀發(fā)展、促振興”主題開展特色活動。團省委將在6類集體中選樹活動示范單位，并委托團省委宣傳教育中心對各單位開展系列活動進行跟蹤報道。通過示范單位帶動全省“青年崗位建功”活動的深入實施。

第三階段（2010年5月）：成果展示階段。五四期間，團省委將協(xié)調(diào)團內(nèi)外宣傳媒體，在全省將掀起“青年崗位建功”活動的宣傳高潮，通過新媒體展示活動成果，通過《遼寧青年·團員讀本》引導(dǎo)青年，營造出各級青年發(fā)揮生力軍作用，為我省經(jīng)濟社會發(fā)展作貢獻的良好態(tài)勢。

第四階段（2010年6月）：歸納總結(jié)。團省委將對活動情況進行全面檢查、驗收，總結(jié)成功經(jīng)驗，推廣先進做法，依托青年崗位能手、突擊隊等“青字號”評選品牌，表彰在活動中有突出貢獻的集體和個人。

請各市及時將活動情況上報團省委城市青年工作部。

第五篇：立足崗位巾幗建功

立足崗位

巾幗建功

東平縣衛(wèi)生局 李莉

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

今天縣婦聯(lián)在這里隆重舉行“踐行文明市民公約、爭創(chuàng)巾幗文明崗位”現(xiàn)場推進會，做為受表彰的“巾幗建功標兵”中的一員，我感到無比光榮與自豪，同時也深感保持榮譽、再創(chuàng)佳績的重任在肩！我們所取得的這些成績，離不開縣婦聯(lián)和各級領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)心厚愛，在此我謹代表全體受表彰的同志向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)致以最誠摯的謝意！

我在衛(wèi)生局擔任婦委會主任職務(wù)，同時擔任醫(yī)政科科長。自工作以來，時刻秉承“自尊、自信、自立、自強”的四自精神，奮發(fā)進取、愛崗敬業(yè)，在做好衛(wèi)生系統(tǒng)婦女工作及醫(yī)政管理工作的同時，收獲著自身的不斷進步與成長！下面，向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報一下我的學(xué)習(xí)與工作情況。

一、書山有路勤為徑、學(xué)海無涯苦做舟

學(xué)習(xí)是行動的先導(dǎo)，學(xué)習(xí)可以促進思想觀念的更新，更可以使理論內(nèi)化為行為。熱愛學(xué)習(xí)是我自己的一個好習(xí)慣，而且也從中受益匪淺。1997年至2002年我在縣第一人民醫(yī)院婦產(chǎn)科工作。在醫(yī)院工作的五年里，兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實實的做好本職工作，時刻向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向上級醫(yī)師學(xué)習(xí)、向身邊的同事學(xué)習(xí)，不斷提高自己的臨床技術(shù)水平。五年中，每年都會獲得醫(yī)院的優(yōu)秀工作者稱號，多次在 市、縣衛(wèi)生局和醫(yī)院內(nèi)部組織的知識競賽中獲得第一名或一等獎。為提高學(xué)歷水平，分別利用三年時間拿到了自學(xué)考試專科和本科學(xué)歷，同時注重涉獵文學(xué)、歷史、政治、經(jīng)濟等各方面知識豐富自己的頭腦。多少個伏筆案頭、徹夜不眠的夜晚，多少次披星戴月、風(fēng)雨交加的趕考，換來的是自己知識的不斷積累和對進步機遇的牢牢把握。2002年，通過參加全縣公務(wù)員招考，我成為了縣衛(wèi)生局醫(yī)政科的一名公務(wù)員。進入管理崗位，做為一名年輕干部，我深感自己管理知識的貧瘠。因此，在更加全面的學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)知識、鉆研科室管理業(yè)務(wù)的同時，我如饑似渴的抓住一切機會、學(xué)習(xí)一切與衛(wèi)生行政管理工作有關(guān)的理論知識、法律法規(guī)、規(guī)章和政策，結(jié)合“三個代表重要思想”、“科學(xué)發(fā)展觀”等政治理論的學(xué)習(xí)，努力提高自己的政治頭腦、法律視野、文化素養(yǎng)和精神境界，努力使自己盡快成長為一名優(yōu)秀的衛(wèi)生行政管理者。智慧源于勤奮，通過翻閱大量的資料、實地察看各單位的實際情況，不到一年的時間，我就詳細掌握了全縣衛(wèi)生系統(tǒng)的人員、設(shè)備、醫(yī)療質(zhì)量管理等情況，全面掌握了醫(yī)政管理的內(nèi)容和方法，結(jié)合自己五年的臨床工作經(jīng)驗，在對醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)管理、醫(yī)療服務(wù)水平的不斷提升等方面形成了自己獨到的見解，制定出臺了一系列針對臨床醫(yī)療、護理工作的管理評價方法、標準和實施細則，有力地推動了全縣醫(yī)療、護理質(zhì)量的不斷提升，也得到了局領(lǐng)導(dǎo)及下屬各醫(yī)療衛(wèi)生單位的好評。2005年擔任了衛(wèi)生局醫(yī)政科科長職務(wù)。2007年開始擔任衛(wèi)生局婦委會主任職務(wù)。自擔任婦委會主任以來，認真學(xué)習(xí)縣婦聯(lián)制定的關(guān)于創(chuàng)建巾幗文明示范崗、爭當巾幗建功標兵等文件及近年來關(guān)于做好婦女工作的規(guī) 定和要求，熟知了婦委會主任職責及做好全系統(tǒng)婦女工作的方式和方法，帶領(lǐng)衛(wèi)生系統(tǒng)廣大女職工立足崗位、爭先創(chuàng)優(yōu)、建功立業(yè)，兩年來樹立了十多位巾幗建功的白衣天使模范，取得了一系列巾幗建功的榮譽稱號。2008年參加了縣委組織部、縣婦聯(lián)舉辦的全縣女干部培訓(xùn)班并且通過競選擔任了班長職務(wù)，這次培訓(xùn)讓自己的政治理論水平和管理能力得到了更進一步的提升。

有人說：20世紀的文盲是不會電腦和英語，21世紀的文盲則是不會學(xué)習(xí)的人。女性由于受工作和家庭瑣事的困擾，容易放松學(xué)習(xí)，忽視知識的積累和自身素質(zhì)的提高。而面對風(fēng)云變化的形勢和日新月異的科學(xué)技術(shù)，我們只有樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，才不會被時代所淘汰。高爾基曾說過：知識武裝起來的人，是不可戰(zhàn)勝的人。女性尤其要抓緊一切時間，特別是業(yè)余時間進行學(xué)習(xí)。不僅要學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，還要學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)、市場經(jīng)濟、法律法規(guī)等方面的知識；不僅要學(xué)習(xí)專業(yè)知識，還要學(xué)習(xí)與專業(yè)相關(guān)的其他知識，使自己成為一專多能的復(fù)合型人才。

二、寶劍鋒從磨礪出、梅花香自苦寒來

實踐是檢驗真理的唯一標準，實踐才能出真知。做為一名行政管理人員，只有在不斷的探索實踐中才能磨煉意志，陶冶情操，才能不斷提高統(tǒng)攬全局的能力、宏觀決策的能力和組織協(xié)調(diào)的能力。衛(wèi)生行政管理更是如此！因此，我高度重視實踐鍛煉，珍惜每一次處理實際問題和突發(fā)事件的機會，在實踐中提升自己的管理水平、摔打出自己堅強的品格、鍛造出自己堅毅的性格。

自立自強、勇挑重擔。我所在的醫(yī)政科是衛(wèi)生局的主要業(yè)務(wù)科 室之一，主要負責對全縣各級各類醫(yī)療機構(gòu)的執(zhí)業(yè)管理、醫(yī)務(wù)人員的管理和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的管理。對應(yīng)著市衛(wèi)生局醫(yī)政科、中醫(yī)科、基層衛(wèi)生與婦幼保健科、疾病預(yù)防控制辦公室、紅十字會、醫(yī)學(xué)會、醫(yī)療事故鑒定辦公室、行政審批中心八個科室的管理工作。工作內(nèi)容眾多、任務(wù)繁重。到衛(wèi)生局工作以來，我參與了2003年的非典防治、2004年的人感染高致病性禽流感防治、2005年至今每年流行的手足口病疫情處理、2008年三鹿嬰幼兒奶粉事件的處理以及今年的甲型H1N1流感的防治工作，這些工作都是醫(yī)政科的重要工作內(nèi)容。因此，每一次事件的處理都需要自己帶領(lǐng)相關(guān)人員頻繁深入到病房去了解病人住院情況，檢查醫(yī)院的診治情況，以便發(fā)現(xiàn)診療過程中存在的不足和問題，及時加以制止和處理，防范不良事件的發(fā)生、確保病人安全。盡管自己也有緊張心理，也懼怕病毒的傳播，特別是害怕病毒通過自己傳染給幼小的女兒，但自己的職責要求自己只能前進、不能退縮。每次事件的處理都會經(jīng)歷許許多多的加班到深夜，都會有太多次累到頭暈?zāi)X脹、腰膝酸軟。但這些大型突發(fā)公共衛(wèi)生事件的處理，對提高自己的實戰(zhàn)經(jīng)驗也確定起到了極大的促進作用。醫(yī)政科還有一項比較麻煩的工作，就是處理醫(yī)患糾紛。受社會大環(huán)境中流行的“大鬧大賠、小鬧小賠、不鬧不賠”的影響，我縣的醫(yī)患糾紛也時有發(fā)生，特別是涉及病人死亡的案件，不論醫(yī)院有無責任或責任大小，多數(shù)病人家屬情緒激動、行為失控，根本不采取正當?shù)姆墒侄蝸砭S護權(quán)益，而是通過吵、鬧、哭甚至圍攻醫(yī)院的方式來企圖解決。全縣14所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、7家縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位、400多所村衛(wèi)生室，哪里發(fā)生了難以處理的醫(yī)患糾紛，都需要由 我?guī)ьI(lǐng)科室同志前去處理解決。記得有兩次涉及病人死亡的糾紛，一次時值深冬，一次時值盛夏，病人家屬把病人的尸體停放在醫(yī)院的門診大廳里，聲稱醫(yī)院不賠給足夠的錢就絕不拉走。接到醫(yī)院的報告后，我們迅速趕到了現(xiàn)場，病人家屬看到我們情緒激動，哭成喊聲吵聲罵聲響成一片。每次遇到這種場景，說實話，我總是會可憐家屬的悲痛，偷偷的流下眼淚，但事情總要依法合情合理的處理。我們動之以情、曉之以理，動員家屬把尸體先送到太平間或冷凍起來，然后組織醫(yī)院人員認真分析是否存在過失或失誤，如果存在問題，立即按照有關(guān)規(guī)定計算賠償數(shù)額，盡量滿足家屬的要求；如果確定沒有問題，再苦口婆心的動員家屬按照法律途徑依法維護自己的權(quán)益。兩次糾紛我們都是從早上五點多趕到醫(yī)院，一直到夜晚兩三點鐘才調(diào)解成功，滿足患方家屬的意愿。而由于病人家屬的圍攻，一整天飯都沒法吃、水也沒法喝。

嚴抓管理、服務(wù)于民。醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)事關(guān)千家萬戶，是關(guān)系到廣大人民群眾生命安危的民生大事！管理好全縣的各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和水平，確保群眾的醫(yī)療安全是我義不容辭的職責和義務(wù)。在管理中，我確定了“嚴、細、實、緊”的四字管理方針，即管理要嚴肅、嚴格、嚴管、工作要細心、細致、注重細節(jié)，任務(wù)落實要抓實干、見實效、求實績，要緊時間、緊目標、緊進度。為提高廣大醫(yī)務(wù)工作者特別是廣大護理工作者的服務(wù)意識，結(jié)合縣人大發(fā)起的《東平縣文明市民公約》學(xué)習(xí)踐行活動，縣婦聯(lián)倡導(dǎo)的巾幗建功文明崗創(chuàng)建活動和巾幗建功標兵評選活動，在全縣衛(wèi)生系統(tǒng)發(fā)起了提升人性化服務(wù)水平、樹立衛(wèi)生系統(tǒng)良好形象的活 動。各單位紛紛制定了詳細的落實方案和計劃，相信通過大家的努力，白衣天使的美好形象將不斷深入人心，醫(yī)患之間將建立更加和諧的關(guān)系。

立足崗位，巾幗建功。在其位，謀其政，負其責，盡其力，是當好干部的基本要求。做為婦委會主任，我積極發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用，為衛(wèi)生系統(tǒng)廣大女職工提供展現(xiàn)自我、提高自我的舞臺，倡導(dǎo)她們“立足崗位、巾幗建功”?？孔约旱恼娌艑崒W(xué)，靠豐富的實踐經(jīng)驗，靠突出的工作實績，改變社會上一些人對女性的偏見，贏得社會的尊重和群眾的信任。通過組織理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)的方式提高她們的理論水平，通過開展技術(shù)比武、技能競賽的方式提高她們的實踐操作水平，通過舉辦聯(lián)誼聯(lián)歡、節(jié)日晚會等形式豐富她們的業(yè)余生活，增進友誼和交流。號召廣大女職工發(fā)揮自身優(yōu)勢，在“愛心獻春蕾”資助貧困失學(xué)女童等活動中，積極做好宣傳發(fā)動工作，凝聚人心、凝聚愛心，將自己對家人、親人的“小愛”化為對社會的“大愛”，致力于平凡的工作，追求不平凡的作為。

幾年來，我在平凡的崗位上，做著平凡的事。但是，這些看似平凡的小事，卻給自己帶來了許多的榮譽，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的認可。我兩度被縣婦聯(lián)評為縣“三八紅旗手”，2004年至2008年連續(xù)5年被市衛(wèi)生局評為“市醫(yī)療質(zhì)量管理先進個人”、“市護理管理工作先進個人”、“市疾病預(yù)防控制工作先進個人”。全縣衛(wèi)生系統(tǒng)更是取得了很多的省級、市級縣級“三八紅旗集體”、“巾幗文明示范崗”、“十佳創(chuàng)業(yè)女明星”等巾幗建功榮譽。

三、路漫漫其修遠兮、吾將上下而求索 作為一名年輕人，我知道所有的榮譽都屬于過去，我將繼續(xù)努力工作，不斷創(chuàng)新思路，開拓進取，用自己的青春和智慧在平凡的崗位上創(chuàng)造出無悔于時代、無悔于青春的光輝業(yè)績！同時，我也號召所有的女同胞，我們要在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，按照“拼搏實干、敢為人先、開放包容、只爭朝夕”的新時期東平精神，樹立高度的事業(yè)心、責任感，在自己平凡的工作崗位上，實現(xiàn)自己不平凡的人生價值。

二〇〇九年八月十八日