第一篇：步入工作崗位后對自身問題的剖析

步入工作崗位后對自身問題的剖析

我于20**年**月***日來到***銀行，在***支行做實習生，曾學習柜員業(yè)務和小額信貸業(yè)務。20**年**月**日，我成了一名正式職工，從事****貸款業(yè)務。屈指算來，我在**銀行正式工作已有半年，若加上實習的時間，已經有**個月了。這**個月對于我的人生來說，不長。但是對于我發(fā)現自身的問題，卻不短。在20**年**月**日之前，我還是一名學生，凡事都對自己寬容，面對學習及生活中遇到的一些問題，在內心中常將“我是學生”作為逃避問題、放棄挑戰(zhàn)、放縱自我的理由。待到工作后，才發(fā)現自己學生時代形成的一些思想阻礙了自身工作的開展，于自身發(fā)展不利，于我行發(fā)展不利。借市行開展“三整頓”活動的契機，結合入職后短暫的個人經歷及工作成敗，我對自身思想、作風、紀律等方面的問題做深刻剖析，一來自省，二來期待領導和同事對于我自身尚未意識到的更多問題多多提出指正。

一、存在的問題與原因分析

1、工作計劃性與針對性不強

在開展工作前，缺乏縝密計劃，導致業(yè)務開展過程中有些環(huán)節(jié)效率低下，浪費了寶貴時間，影響了業(yè)務辦理進度。對業(yè)務開展中的各個環(huán)節(jié)，有時分不清主次，過分強調不重要環(huán)節(jié)，影響后續(xù)環(huán)節(jié)進行。

產生工作計劃與針對性不強的原因在于剛參加工作不久，自身缺乏統(tǒng)籌全局觀念，未深刻領悟馬克思主義哲學中“把握總體與部分的關系”及“分清主次矛盾，抓住主要矛盾”的要義，在思想深處未對本職工作有一個清晰透徹的認識，對自己到底應該做什么、怎么做、先做什么后做什么缺乏縝密分析與思考。

2、工作不夠仔細認真

在每周報部門周報時，有時對自己本周都做了哪些事缺乏清晰記憶，但又沒有書面記錄。當支行推薦****貸款客戶時，往往是記在腦子里，不做書面記錄，導致過幾天后有偶爾忘記的情況。在值班時，向機關領導發(fā)送信貸業(yè)務發(fā)的群發(fā)短信時，曾經發(fā)送過兩條錯誤信息，引起個別領導不滿，有損機關和信貸部形象。

工作不夠仔細認真的原因在于自身的意識不到位。對于自身本職工作的經歷不重視，對于支行報送的信息不高度重視，對于值班的根本目的不高度重視。沒有認識到工作要做到“讓支行滿意、讓領導滿意”的迫切性與重要性。

3、理論知識學習不夠

從事****貸款業(yè)務后：不能很快將企業(yè)提供的財務報表分析好，雖然最后基本都可以分析明白，但是速度慢；當遇到企業(yè)股東較多時，不能很快分析清楚股東間的股權及利潤分配機制；對于國有土地、房產等的購買與轉讓、權證發(fā)放與變更的相關法律了解較少。

理論知識學習不夠，原因在于自身工作之后，剛剛脫離安逸的校園生活，頻于應對工作中的方方面面，暫時不太適應緊張的工作環(huán)境。雖然每天上下班用的時間較長，早出晚歸，但內心中有時以“我上一天班了，我很累，我需要休息”為由縱容自己不學習、多娛樂、多休息，以圖心安，自身缺乏進取心、危機感和緊迫感。

4、領悟領導意圖能力差

有時領導安排的事情，不經大腦認真思考就匆忙去做，導致結果

不理想，甚至違背領導意圖。有時領導說的話，自己不反復琢磨，到最后也弄不清領導為什么那么說、那么說的目的是什么。領導同自己說的話都是對自己有益的話，不能領悟好領導的話失去了很多次改進自我的良機。

領悟領導意圖能力差，原因表面在于自己工作時間較短，與領導接觸機會不多。深層次原因是自身不能夠主動學習，沒能夠有意識的主動觀察領導安排同樣的事情給前輩們時他們是怎么做的，取得的結果如何，沒能夠主動琢磨領導說同樣的話給前輩們時他們的思維與行動有什么進步。

5、情緒控制力稍弱

在辦公室工作時，無論是上班前的壞情緒還是上班時的壞情緒，有時不能很好的控制而表現在臉上，有很多時候并不是針對同事或領導的，但卻容易給同事或領導造成誤解，可能影響自身的人際關系。

情緒控制力稍弱，一方面由于學生時代自己的思想棱角過于分明，嫉惡如仇，認為善惡美丑是界限分明的，具有書生的“窮、酸、臭、硬”的個性，喜形于色。更深層的原因在于自己剛剛步入社會，書本知識在腦海中還比較根深蒂固，但現實生活與書中的思想世界并不完全相同，有時是歪曲的表現，甚至相反的表現，自己缺乏社會經驗，對于自己的情緒控制還停留在學生層面上，非要將善惡美丑分清，內心不能坦然面對很多不如意，自然反映到外在。

6、業(yè)務工作資料混亂

同各個****接觸后留下的書面資料放的很亂，有時混雜在一起，找到某一個資料耗費較長時間，影音資料在電腦中存放的也比較混亂，有時明知要找的材料就在電腦中，卻就是找不到。有時會耽誤自身或同事的****貸款業(yè)務開展。

資料混亂與自身從小養(yǎng)成的邋遢習慣有關，自己的東西擺放的混亂，鮮有規(guī)律性。深層原因在于內心意識上未對****資料重要性給予高度重視。

二、改進的措施

1、認清自身工作，思考工作各個環(huán)節(jié)，分清主次，定期制定工作計劃。

2、工作仔細認真，無論大事小事都盡職盡責同等對待，做到讓支行滿意、讓領導認可。

3、在工作8小時之外克服懶惰心理，每天擠出一定時間學習業(yè)務理論與財務、法律、行業(yè)等相關知識，使自己的****貸款業(yè)務開展更順利。

4、與領導和同事多溝通，提高自身領悟問題能力，多向前輩學習與領導的相處藝術，認真思考領導講話，仔細做好領導交辦事務。

5、修煉“內功”，提高自身涵養(yǎng)，做到心靜如水，平靜對待任何人與事。

6、改變邋遢習慣，多向做得好的同事學習，使自己的資料及其它東西有條理。

人自身的缺點是很多的，“當局者迷，旁觀者清”，就我目前的閱歷與認識水平來說，我所分析到的上述6點問題肯定遠遠不夠。有很多缺點可能只有在以后工作中出現問題后我才能意識到。為了我行的發(fā)展，我時刻渴盼著各位領導與同事能夠及時發(fā)現我外在的與潛在的缺點和問題，并不吝批評指正！

第二篇：剛步入工作崗位的工作總結

工 作 總 結

從前總聽人提起理想在現實面前有多殘酷，而今回想這句話心里充滿了無限的感慨，要知道小時候教師正是我未來想從事的職業(yè)，當我聽到自己的學生親切的叫我劉老師，一切都幸福的像夢一場。

時光荏苒，多年前一個背著書包騎著單車的小女孩在一所學校度過了兒時的求學路，多年后這個女孩在回到這所學校的時候，她不但實現了當老師的愿望還在自己的母校繼續(xù)著自己未來的時光，這個女孩就是我。這樣的巧合更讓我對這份工作有著別樣的情懷。2010年9月我開始了一項讓我“無比驕傲”的工程，長達38天的無間斷工作完成我作為美術老師畫成的第一幅畫，這幅畫日后很多次被學生們提起我仍心中激動萬分，這幅畫不知多少次作為背景畫留在了行人們的相機里，這幅畫讓學校的師生都認識了我，這幅畫讓我聽到校長對我說“你是學校里為數不多的一炮打響的老師”，這幅畫就是學校內墻那11面我獨自繪制的3.5x2.5的巨幅手繪墻。今年夏季我頂著烈日利用休息時間將余下的4面墻繪上手繪，使我們的校園更加美麗成為一道亮麗的風景。

能趕上建校50周年華誕是參加工作以來我最最高興的事，每一位教師都為我們這個共同的家由衷的驕傲，很感激學校給我這樣新來的教師機會也參加到這次活動中，記得那些日子我忙碌且快樂著。舞臺的設計將成為慶典的重頭戲，校領導將如此重任交給我一個新人，這是校領導對我的信任。我利用僅僅3天的時間完成此項工程。慶典

上，校領導及社會各級領導坐在由我設計的舞臺上宣布建校50周年華誕校慶開始，我激動的流下眼淚。我為我的母校驕傲，也為母校自豪。幕布上“弘揚傳統(tǒng)、再創(chuàng)輝煌”展示了我校光輝的歷史及未來的勃勃生機。慶典上我花幾個晚上親手設計縫制的紅布扎成花編制而成的1960-2010，這不是幾個短短的阿拉伯數字它承載著我校半個世紀的輝煌歷程。歷屆校長的登臺亮相，使我懂得學校今天的輝煌凝聚前人的心血，我為我成為一名人民教師而驕傲自豪。

50年的校慶，50年的輝煌，從羊腸小路、茅草屋、同學圍著鐵桶爐。到一條土路幾間平房，旁邊豎著鍋爐房?，F如今現代化教學。校史展以“記錄歷史、展示輝煌”的圖片方式加以記錄傳承，我用我所學專長為70多幅展板進行背板設計編排，因效果極佳受到校領導及參觀者的好評及褒獎。

一年來我從事的是政治處干事工作，我積極努力干好本職工作，為中俄中學生互訪聯(lián)誼留下許多美好的影像資料，在學校組織的火災、地震等自然災害預防演習及學校、區(qū)運動會進行了影像記錄。建黨90周年各個班級的宣傳板也由我精心指導完成，學校及政治處組織的各項工作我積極肯干。一年來在完成本職工作后代替其他教師授課200多節(jié)。

我熱愛我的教師職業(yè)，也更愛我的學生，一次下班途中剛出校門我發(fā)現有幾個校外青年圍著我校幾個學生尋訊滋事，我忙跑過去進行制止，同時我又電話聯(lián)系保干老師一同進行說教，經過半個小時的勸說幾個人制止事態(tài)的發(fā)展。

一年的教師工作很快過去了，感謝校領導及各位老師對我的無私幫助，使我從他們身上學到了很多為師之道，他們教會我怎樣為人師表，怎樣教書育人。我在今后的工作中以前輩為榜樣，努力學習，盡職工作，做一名合格的人民教師。

第三篇：對自身的工作崗位的心得體會 - 昆山市人力資源和社會保障網（定稿）

關于如何履行好崗位職責的體會

社保中心

王莉

回顧這幾年來在社保中心的工作在領導的關心、栽培和同事的支持幫助下，我的各項工作的業(yè)務水平都得到了大幅度的提升，同時也時刻保持謙虛、謹慎、律己、團結的態(tài)度，認真做好各項工作任務，履行好崗位的職責。現將個人工作心得總結如下：

一、政治思想方面

作為一名預備黨員，我思想進步、積極進取，強力擁護黨的各項方針政策，能夠辯證、理性地看待工作上的問題，并且嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度。在當今社會快速發(fā)展的新形勢下，我一直在各方面嚴格律己，勇于解剖、分析問題，努力提高自己各方面的能力，提高自身的綜合素質。鑒于自己平時在政治理論方面學習的不足，我認識到了學習的重要性，利用休息時間，不僅深入系統(tǒng)地學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀理論，時時關注國家新的政策方針，通過思想紀律作風整頓教育；還努力學習工作中的各項文件。我深刻地認識到，要認清責任，真正樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，忠實履行職責。要增強大局意識、責任意識、憂患意識，在強化服務意識上下功夫，從而保質、保量地完成領導安排的每一項工作。

二、兢兢業(yè)業(yè)，扎實做好本職工作

1、工傷、生育支付是一項非常繁雜、任務比較重的工作，不僅要仔細核對申報資料，又要認真做好解釋工作。作為一名窗口工作人員，不僅要有良好的心態(tài)去服務人民群眾，同時做到既要有耐心，又要細心，而且必須做好工傷、生育金的支付工作，每一筆支付金額都要嚴格審核，不能夠有一點的偏差。

2、要牢固樹立“群眾的事無小事”的思想，盡職盡責，扎實的做好本職工作，認真對待工作中的每一件事。正確樹立崗位意識、責任意識、效率意思和服務意識，做到態(tài)度熱情、語言文明、行為得體、服從中心的統(tǒng)一安排，做到不讓領導布置的工作在我手中延誤，不讓前來聯(lián)系辦事的人民群眾在我這里受到冷落，同時做到不拿來訪人員的一針一線；并且樹立好服務意識、維護好窗口形象。

三、端正作風，擺正位置

在工作中，我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風，認真好每一筆業(yè)務；不計得失、不挑輕重。對工作上的事都力求用做到最好。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實的生活作風，擺正自己的位置，尊重領導，團結同志，以誠待人，正確處理好人際相處的關系，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

通過自身的不斷努力學習和不斷摸索，得到了一定的收獲，這離不開領導的關懷和同事的幫助。在以后的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚自己的優(yōu)點，努力改正自己的缺點和不足，不斷加強政治理論學習，創(chuàng)新工作方法，提高工作效率和質量，加強自身建設，提高服務能力，樹立求真務實、樂于奉獻的精神，真正做到自重、自省、自警、自勵，時刻以樹立良好形象，力爭使自己各方面的綜合能力再上一個新臺階。

第四篇：剖析煙草專賣人員對管理市場自身存在的問題

剖析煙草專賣人員對管理市場自身存在的問題

隨著科學技術的快速發(fā)展，加快了經濟市場化、市場法制化、管理信息化的進程，也加快了對人力資源的培養(yǎng)、開發(fā)和利用。黨的十六大提出的全面建設小康社會、加快發(fā)展社會主義市場經濟和入世后建立法制經濟、德治政府新形勢，對肩負著煙草專賣管理職能的專賣隊伍提出了新的更高的要求。在日常的工作中，切實提高工作水平不是說出來的，而是實實在在的做出來的。作為專賣的市場管理人員，要深知自己的責任，在日常的工作中，必須把“為企業(yè)服務、為經營戶服務、為消費者服務”作為專賣市場管理工作的立足點，堅決革除推諉扯皮、效率低下、執(zhí)法不公、服務不力等現象。從根本上切實轉變工作作風，轉變思想、更新觀念，牢固樹立服務意識。要把“三服務”落到實處，擺正同零售戶的關系，改變“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的舊習。要從一言一行做起，從為經營戶和消費者辦好每一件小事做起，切實轉變工作作風，真正做到“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”，使經營戶和消費者對煙草專賣市場管理部門的滿意率有明顯提高，樹立良好的專賣管理隊伍形象。

隨著社會的不斷進步，在信息發(fā)達的現代社會，違法份子的的手法在不斷變化，卷煙犯罪越來越隱蔽，如果市場管理方式還一成不變，那么對市場的全面監(jiān)控就會是一句空話，國家局提出的“卷煙上水平、稅利保增長”就會受到影響，所以必須創(chuàng)新監(jiān)管方式來提高監(jiān)管水平。

（一）規(guī)范市場監(jiān)管流程，強化監(jiān)管責任

結合當前卷煙市場綜合管理的要求，我們一線管理人員必須提高思想

認識，規(guī)范市場監(jiān)管流程，實現管理從重視結果到重視過程轉變。專賣人

員都應時刻牢記自己的崗位職責和工作內容，認真對照工作規(guī)范，熟練掌

握工作流程。要根據卷煙市場實際及專賣人員配備情況，把轄區(qū)劃分為若

干“責任區(qū)”，確保每個片區(qū)都有一名市場監(jiān)管責任人，每個經營戶都有

市管員負責，將市場監(jiān)管的責任落實到每一名市管員，嚴格按照工作流程，開展對零售戶的服務和檢查，查處涉煙違法案件，實施市場監(jiān)管。

（二）執(zhí)行分類監(jiān)管，提高監(jiān)管效率

卷煙零售終端是市場服務和監(jiān)管的主要對象。因此，在日常管理工作

中，必須要建立健全零售戶檔案，加強日常監(jiān)管信息分析、整合，針對零

售戶守法經營狀況，采取有針對性的監(jiān)管措施。根據零售戶的經營面積、經營地址和經營業(yè)態(tài)，將零售戶分為重點監(jiān)管戶、重點關注戶、一般檢查

戶等，有側重地組織市場檢查，對“批發(fā)部、“名煙名酒店”及有違法違

規(guī)記錄的重點監(jiān)管戶每月至少檢查3次以上，同時適當降低對誠信守法零

售戶的檢查頻度，切實提高工作執(zhí)行力。

煙草行業(yè)的市場管理與行政執(zhí)法是分不開的，說起煙草的執(zhí)法，有人褒獎，有人詆毀，但是擺在煙草面前一個不爭的事實就是一直在提高

執(zhí)法水平，既然要提高，就說明做的不夠好，沒有從根本上達到要求。這

就要求煙草執(zhí)法人員在工作中，必須加強學習，強化執(zhí)法責任，提高執(zhí)法

素質，認真踐行“兩個至上”，做好國家和消費者的服務工作，從基礎上

提高執(zhí)法工作水平。建設高素質隊伍，是提高執(zhí)法水平的關鍵，因此我們

專賣隊伍必須打造一支精通業(yè)務、政治強、作風硬的煙草專賣行政執(zhí)法隊

伍。這就要求我們每一位專賣人員平時應該加強學習，用“立黨為公，執(zhí)

政為民，顧客至上，服務為本”的宗旨和理念來對照檢查行政執(zhí)法工作。我們專賣人員在辦案的過程中，必須熟悉立案、調查取證、處理決定、交待行政復議、行政訴訟權利、案件裝訂等方面的工作。在執(zhí)法過程中應

該堅持做到執(zhí)法人員持證上崗，亮證執(zhí)法制；堅持執(zhí)法檢查報批制；堅持

行政執(zhí)法案件審核制；堅持重大案件備案監(jiān)督制；堅持罰款、收交分離制，從切實行動中提高行政執(zhí)法水平，有效的打擊販假售假不法分子的氣焰，維護卷煙市場的穩(wěn)定，做合格的金葉衛(wèi)士。

煙草行業(yè)作為專賣體制，煙草專賣法律法規(guī)是保證煙草行業(yè)穩(wěn)定健康

發(fā)展的重要法律保障，作為市場監(jiān)管的行政執(zhí)法人員，除了自身首先做到

對它有一個全面透徹的了解外，還需要讓卷煙零售戶、消費者深入了解，為煙草專賣市場管理提供較好的執(zhí)法環(huán)境和執(zhí)法氛圍。

平時工作中要加大對法律法規(guī)知識的宣傳，提高消費者的自覺維權意

識。同時我們要加強同零售商戶的聯(lián)系與溝通，特別是加強對新入網零售

戶的普法及誠信經營的宣傳，提高廣大零售戶的守法意識和誠信意識，營

造和諧的卷煙環(huán)境。

行萬里路，始于足下。煙草市場監(jiān)管工作是長期而復雜的，作為執(zhí)行者，要時刻加強自身建設，努力學習各方面文化知識，提高綜合素質，以

飽滿、熱情的工作態(tài)度和為煙草事業(yè)奮斗終身的勇氣積極投入到煙草市場監(jiān)管工作中去，從根本上提高市場監(jiān)管的工作水平，為建設“嚴格規(guī)范、富有效率、充滿活力”的現代煙草做出應有的貢獻。

魏軍龍

2012.3.31

第五篇：加強機關紀律作風建設中對自身存在問題和改進措施的剖析

加強機關紀律作風建設中對自身存在問題和改進措施的剖析

(一)業(yè)務知識不足，理論業(yè)務學習不夠。參加工作以來,本人雖

然一直比較重視學習，但所掌握的理論知識和具備的業(yè)務水平，還遠

遠未達到新時期人們警察的要求。認為自己已有的一些業(yè)務知識可以

應付目前的工作了，滿足現狀，對業(yè)務知識的掌握求精求深不夠。

雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣

和刻苦鉆研、持之以恒的學習精神和態(tài)度。同時，我對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足，理論學習不夠重視，學習自覺性、積極性和主動

性不足，存在實用主義，要用什么才去學什么，與工作關系密切的才

學，與工作關系不大的少學甚至不學。

學習停留一般化，學習專題不

突出，針對性不強，不分層次，一般通讀多，重點精讀少，雖然能完

成讀書筆記，但不夠主動認真。平時雖然經常學習一些馬列主義、毛

澤東思想及鄧小平理論的書籍，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解，使自己的理論知識

與實際脫鉤，理論聯(lián)系實際不夠，學用脫節(jié)，運用理論指導實踐的意

識不強，沒有充分把理論和實踐有機聯(lián)系起來，運用馬克思主義的立

場、觀點、方法來分析和解決問題、指導工作、提高工作水平。

(二)為人民服務宗旨意識不夠牢固。沒有把為人民服務作為最高的價值標準和人生追求。認為共產黨人要為人民服務，但不可能全心

全意，更不會是最高的價值標準和人生追求，認為自己雖然是一名共

產黨員，但能力有限，職位有限，只能過一種平平靜靜、平平安安、平平淡淡的日子，只能是既沒有大作為，也不會轟轟烈烈。政治思想

認識不能緊跟形勢的要求。每次除了參加上級和單位組織的學習外，只是看文件，連報紙，電視新聞等也很少顧及，更談不上學習政治理

論書籍。因而，世界觀的改造也就不能及時與黨的理論要求相結合，存在的私心雜念也就不能及時清除。因此，在工作生活中雖然與民警

職工們有一定感情，但親民愛民的思想樹立得并不牢固。不能始終與

群眾心貼心，做到心里裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾，一

切為了群眾，做群眾的貼心人。不能牢記權力只能用來為人民謀利益，絕不能變成謀取個人和小團體利益的工具，時不時也在想著用自己這

點權力為個人和親戚朋友辦點事，為單位謀點利。

(三)工作作風不夠扎實，開拓創(chuàng)新意識不夠，領導藝術有待進一

步提高。本人以前往往是領導安排什么工作就干什么，臨時性的工作

和活動較多，主動考慮工作還有欠缺，對自己的工作缺乏系統(tǒng)的考慮

和研究;在處理領導與同志們的關系方面，為顧及面子往往自我批評

多一些，忽視對同志的批評，存在“老好人”思想;埋頭干工作多，主動向領導匯報工作和思想少;與同志們談心交流不夠，談思想、交

流業(yè)務較少。表現在：對待工作有時報有應付了事的態(tài)度，沒有做到

腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力就可以

把事情做好。有時由于私心作怪，存在“多做多錯，少做少錯，不做

不錯”的態(tài)度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得

惹禍上身。

二、存在問題的根源

考慮自身存在的這些問題，有著諸多方面的思想根源，其中有客

觀的因素，但更重要的是主觀因素造成的。主要表現在三個方面：

一是對政治學習“走過場”。停于形式，敷衍了事，平時雖然經

常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東

思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論

武器，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作

用，使學習變得形式化、教條化。致是理論水平還達不到時代要求。

提高馬列主義的思想理論水平是對黨員干部的基本要求，思想理論水

平的高低，決定著一名黨員干部的政治素質、理論修養(yǎng)和工作水平。

自己學習的自覺性不高，主動性不強，滿足于一知半解，在系統(tǒng)學、深入學、廣泛學和聯(lián)系實際學方面還不夠。正是因為這樣，才使自己

在思想修養(yǎng)上做的不夠，在工作的開拓進取上也就存在著差距，這是

自身存在諸多問題和差距的一個重要根源。

二是為群眾服務意識的淡薄。未牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。沒有深刻體會“一

切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質。沒有

堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準。始終

堅持全心全意為人民服務，是對一名人民警察的根本要求。具體到自

己身上，就應當始終保持高度的敬業(yè)精神，認真負責、勤勤懇懇、任

勞任怨、盡心盡力地做好所擔負的工作，并以人民群眾滿意作為改進、提高自己工作的標準。但是自己的這種觀念樹立的并不牢靠，在{領導干部強化宗旨意識密切服務群眾方面存在的問題及不足}.工作上、學習上、作風上不能高標準、嚴要求，提高自己、改進

工作的緊迫感、責任心還不夠強，離領導和同志們的要求還有較大差距。

三是工作方法簡單，創(chuàng)新意識不夠。只安于表面，把自己份內的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，有沒有創(chuàng)新精神，工作作

風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作

作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。習慣

用老辦法、老經驗來處理工作，不能勇于打破老框框、老套路，膽子

不夠大。思維方式、工作作風還不適應當前經濟社會發(fā)展的新形勢，創(chuàng)新意識和其他同志相比還有差距，思想還不夠解放，工作思路不夠

開闊。

三、整改措施和努力方向

這次紀律作風整頓教育活動，使自己看清了自己在黨性、黨風方

面存在的一些問題，但關鍵不是查找了問題，分析了原因就行了，關鍵是今后怎樣按照《黨章》的要求，按照黨性的要求，特別是按照XXX同志提出的在新時期共產黨員保持先進性的基本要求，針對自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，為督促自己拿出實際行動，扎扎實實地解決每一

個具體問題，始終做一名合格的共產黨員和黨員領導干部。

一是加強理論學習、不斷提高自己的政治業(yè)務素質。當前，國際

國內形勢復雜多變，黨員干部如果不保持政治上的警惕，不增強政治

敏銳性、政治洞察力，是非常危險的。馬列主義、毛澤東思想、鄧小

平理論和“三個代表”重要思想是一脈相承的科學理論體系，只有全

面、系統(tǒng)、準確地學習和領會，才能融會貫通，把握其精神實質，掌

握科學的世界觀和方法論。我將繼續(xù)深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持理論聯(lián)系實際，用唯物主

義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題，牢固樹立正確的世界觀和

人生觀，做到政治上更加成熟，理想信念更加堅定。認真學習和領會

黨的勞教工作方針政策，激發(fā)愛崗敬業(yè)的熱情，積極投身到黨的勞教

事業(yè)中去，在平凡的崗位上做出自己應有的貢獻。認真學習法律法規(guī)，不斷提高自己的法紀觀念，提高自己的業(yè)務水平和服務質量，圓滿完

成各項任務。

二是進一步改進工作作風，在求真務實上狠下功夫。工作中，我將堅持理論聯(lián)系實際的原則以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，靈活運用合理的方法和措施，勇于實踐，充分發(fā)揮主觀能

動性，以高度工作責任感和踏實工作作風,嚴格、公正、文明地執(zhí)法，真正做到全心全意為人民服務，熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心

好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。同時我要努力

學習科學文化知識，特別是現代高科技知識。腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風完成黨和人民交辦的各項工作任務。工作中多動腦子想

辦法，敢于管理，大膽管理，堅持原則，不做“老好人”。發(fā)揚勇于

開拓創(chuàng)新、敢于勝利的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，多和同事交朋友，努力開拓

工作新局面

三是進一步強化紀律意識，在嚴以律己上下功夫。堅持高標準、嚴要求，更加嚴格地遵守各項規(guī)章制度，時時處處以《人民警察法》

為行動準則，時時處處，不該說的話不說，不該做的事不做，服從大

局，聽從指揮，令行禁止。作為一名共產黨員，要始終保持清醒的頭

腦，緊跟時代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動性，以高度的政治責任心和踏

實的工作作風，堅持全心全意為人民服務的宗旨，堅持實事求是的思

想、路線，以嚴格、公正、文明執(zhí)法作為座右銘，爭做一名優(yōu)秀的國

家公務員。進一步強化廉政意識，鍛煉意志品質，提高思想境界，自

覺接受監(jiān)督，保持高尚的道德情操，筑牢拒腐防變的堤壩，時時刻刻

自重、自省、自警、自勵，真正做到自身正、自身硬、自身凈。

以上是我本人在加強機關紀律作風建設中對自身存在問題和改

進措施的剖析，如有不足之處，希望大家及時批評指正!

總之，我將

以這次加強機關紀律作風建設活動為契機，振奮精神，扎實工作，嚴

格要求自己，不斷充實、提高和完善自己，為黨的管教事業(yè)添磚加瓦。