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      縣人民醫(yī)院進一步改善醫(yī)療服務行動工作方案

      時間:2019-05-14 09:19:21下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《縣人民醫(yī)院進一步改善醫(yī)療服務行動工作方案》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《縣人民醫(yī)院進一步改善醫(yī)療服務行動工作方案》。

      第一篇:縣人民醫(yī)院進一步改善醫(yī)療服務行動工作方案

      **縣人民醫(yī)院進一步改善醫(yī)療服務行動計劃

      實施方案(2015—2017年)

      為了加快醫(yī)院的改革與發(fā)展,為縣域群眾提供優(yōu)質(zhì)服務,根據(jù)國家衛(wèi)計委下發(fā)的《進一步改善醫(yī)療服務行動計劃》(國衛(wèi)醫(yī)發(fā)[2015]2號)、省衛(wèi)計委下發(fā)的《**省實施進一步改善醫(yī)療服務行動計劃工作方案》、《**省進一步改善醫(yī)療服務行動計劃考核辦法》以及縣委、縣人民政府對醫(yī)院的具體要求,結(jié)合2013年、2014年連續(xù)兩年全縣“兩會”對我院的測評結(jié)果,根據(jù)我院實際情況,特制定本實施方案。

      一、指導思想

      堅持以黨的十八大及十八屆三中、四中全會精神為指導,以群眾看病就醫(yī)反映比較突出的問題為切入點,加強醫(yī)院管理,糾正行業(yè)不正之風,提高醫(yī)療服務水平,改善人民群眾的就醫(yī)感受,為促進社會和諧、建設(shè)健康龍山提供有力保障。

      二、工作目標與要求

      自今年起至2017年底,利用三年的時間,堅持以病人為中心,以問題為導向,以質(zhì)量與安全為核心,以人民群眾滿意為出發(fā)點和落腳點,緊密結(jié)合醫(yī)改工作,加強行業(yè)建設(shè),大力弘揚“不畏艱苦、甘于奉獻、救死扶傷、大愛無疆”的行業(yè)精神,利用現(xiàn)代醫(yī)院管理方式與信息化手段,構(gòu)建醫(yī)院質(zhì)量效益型的精細化管理機制與服務模式,著力提升醫(yī)療服務水平,持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量,優(yōu)化服務流程,進一步解決醫(yī)療服務和行業(yè)作風中存在的突出問題,明顯改善人民群眾看病就醫(yī)的感受,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,努力做到讓人民群眾便捷就醫(yī),安全就醫(yī),有效就醫(yī)、明白就醫(yī),為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的基本醫(yī)療服務。

      三、組織領(lǐng)導

      成立**縣人民醫(yī)院實施進一步改善醫(yī)療服務行動計劃領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室(辦公室設(shè)在醫(yī)務部)、醫(yī)療組、護理組、宣傳組、后勤保障組。

      (一)領(lǐng)導小組

      1、人員組成

      長:院長

      副組長:總支書記

      副院長

      工會主席

      成員:醫(yī)務科

      辦公室

      護理部

      宣傳科

      總支辦

      2、領(lǐng)導小組工作職責

      (1)組織實施進一步改善醫(yī)療服務行動計劃。

      (2)不定期研究存在的問題和重要事項,不斷完善各項工作。(3)督促全院認真落實各項措施,定期檢查工作落實情況,做好績效考核工作。

      (二)辦公室

      1、人員組成

      辦公室主任:醫(yī)務科長

      辦公室副主任:護理部主任

      科教科長

      成員:周 * 鄧** 陳** 尚 * 向 *

      2、工作職責

      ①督促全院各部門認真落實本實施方案,定期考核執(zhí)行情況。②承擔領(lǐng)導小組及改善醫(yī)療服務行動計劃辦公室的日常工作事務。③做好會議記錄、資料保管、考核記錄、考核結(jié)果統(tǒng)計、工作總結(jié)等工作。

      (三)醫(yī)療組

      1、人員組成 組長:業(yè)務院長 副組長:醫(yī)務科長

      成員:彭 * 周 * 曾* 彭* 臨床及醫(yī)技科室正、副主任

      2、工作職責

      ①按照本方案要求及考核辦法制定所分管科室(包括醫(yī)療、醫(yī)技、藥劑、院感、科教、病友服務中心)的具體整改措施并負責督促落實。落實措施有具體的日程安排。

      ②加強安全管理,杜絕醫(yī)療事故,減少醫(yī)患糾紛,完善醫(yī)療糾紛處置辦法,規(guī)范院內(nèi)投訴管理,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

      ③廣泛開展健康教育,積極指導群眾開展全民健身活動。

      ④組織醫(yī)務人員深入社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等開展各種義診活動,每年6次以上,并積極參加各種公益活動。

      ⑤深入基層了解病員的情況,每月進行滿意度調(diào)查1-2次,組織召開病友座談會1次,征求病人意見和建議,不斷改進工作。

      ⑥完善出院患者的隨訪制度。

      ⑦定期對各科落實情況督導、考核、總結(jié)經(jīng)驗教訓,持續(xù)改進。

      (四)護理組

      1、人員組成 組

      長:工會主席 副組長:護理部主任

      成員:龔* 鄧* 陳* 張* 臨床科室正、副護士長

      2、工作職責

      ①按照本方案及考核辦法要求制定所管理部門(各臨床科室、消毒供應中心)的整改措施。

      ②對照標準逐項落實各項措施,有具體的日程安排。③認真做好常規(guī)工作。

      ④組織護理人員積極參加各種義診活動及公益活動。⑤大力開展健康教育、積極指導群眾開展全民健身活動。⑥優(yōu)化門急診服務流程,完善導診服務。⑦完善出院患者的隨訪制度。

      ⑧定期對各科落實情況督導、考核、總結(jié)經(jīng)驗教訓,持續(xù)改進。

      (五)宣傳組

      1、人員組成: 組

      長:丁院長 副組長:滕主任

      成員:高** 向** 向*

      2、工作職責

      ①按照本方案及考核辦法要求,認真落實各項措施,有具體的日程安排。

      ②負責做好進一步改善醫(yī)療服務行動計劃實施工作的宣傳報道。

      ③經(jīng)常深入各社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等部門,做好健康教育、義診活動及其他公益活動的宣傳報道。

      (六)后勤保障組

      1、人員組成 組

      長:丁院長 副組長:彭* 穆*

      成員:瞿* 曾* 李* 胡* 潘* 謝 * 賈* 賈*

      2、工作職責

      (1)按照本方案及考核辦法要求制定所在部門(包括人事科、愛衛(wèi)辦、醫(yī)保農(nóng)合科、總務科、保衛(wèi)科、信息科、服務中心、物價科、設(shè)備科)的落實措施。

      (2)對照標準落實各項措施,有具體的日程安排。

      (3)加強資源的合理調(diào)配,優(yōu)化診療服務流程,改善住院環(huán)境,努力為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的基本醫(yī)療服務。

      (4)加強信息化建設(shè),提升醫(yī)療機構(gòu)管理的科學化、精細化、專業(yè)化水平,通過信息化手段改善醫(yī)療服務。

      (5)完成本部門的常規(guī)工作任務,并做好后勤保障服務工作,保證臨床科室工作正常運轉(zhuǎn)。

      (6)定期對工作落實情況督導、考核、不斷總結(jié)經(jīng)驗,持續(xù)改進。

      四、行動范圍及參加人員 全院各科室,全體干部職工。

      五、內(nèi)容與要求

      (一)改善就診區(qū)環(huán)境,優(yōu)化門急診服務流程。

      1、優(yōu)化門急診服務流程。結(jié)合本院門急診患者病種的特點,在遵循國家制訂的門急診工作規(guī)范的前提下,以減少患者領(lǐng)取診療卡、繳費排隊次數(shù)和候診時間,方便患者就診,提高工作效率為目標,不斷優(yōu)化服務流程。要充分利用信息化手段,與銀行聯(lián)系推行銀醫(yī)一卡通,合并劃價、繳費等環(huán)節(jié),推行費用預付結(jié)算模式。在現(xiàn)有人員規(guī)模情況下盡可能科學調(diào)配門診急診出診醫(yī)生,彈性安排門診時間。繼續(xù)推行無假日門診,減少患者集中排隊等候現(xiàn)象,引導患者均勻選擇就診時間。按照診

      療與檢驗檢查時間銜接的最佳方案,適當調(diào)整診室與醫(yī)技檢查室分布,合理配置醫(yī)技檢查設(shè)備,利用錯峰預約檢查有效引導和分流患者。

      2、保持就診區(qū)環(huán)境整潔。加強就診區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理,結(jié)合門急診患者流量,配備足夠數(shù)量的保潔人員。規(guī)范保潔人員的防護著裝,按醫(yī)院感染管理的要求,統(tǒng)一規(guī)范保潔用具的清洗消毒和位置擺放。加強衛(wèi)生間等基礎(chǔ)環(huán)境管理,要設(shè)置醒目的衛(wèi)生間指示牌、引導牌,衛(wèi)生間保持清潔衛(wèi)生、整潔有序,設(shè)施設(shè)備齊全完好,使用正常。嚴格落實公共場所禁煙要求。

      3、保證標識牌醒目準確。就診區(qū)的標識牌的用語、文字符合相關(guān)標準規(guī)范要求。門急診、住院樓等區(qū)域大廳設(shè)置本建筑樓層平面圖、科室分布圖和區(qū)域多向指示標識,門診各樓層應有指引標識,各級導向標識應根據(jù)功能不同,放置在相應的醒目位置,標識設(shè)置完整、清晰、明了、準確,色彩整體統(tǒng)一。急診科按功能設(shè)置分區(qū)標識和導向地標。為危險、易燃、易爆、有毒有害物品和放射源等設(shè)置醒目的安全警示,消防設(shè)施標識符合規(guī)定要求。

      4、提供便民設(shè)施與服務。進一步完善導診服務,在門診大廳設(shè)立導診臺,配備接受過醫(yī)學教育的人員擔任導診員,對危重、行走不便的無助患者實行全程導診。逐步配備與患者流量相適應的自助預約、掛號、查詢、打印等服務設(shè)備設(shè)施,為患者提供免費飲水、應急電話、紙、筆、輪椅、擔架車、寄存小件物品、測血壓等便民服務與設(shè)施。對接受射線檢查的患者,提供符合規(guī)范的放射防護設(shè)施。

      (二)實行預約診療服務,有效分流就診患者。

      5、逐步推行預約診療。根據(jù)本地患者就醫(yī)的需求,開展不同形式的預約診療服務,使患者可選擇不同的就診預約方式,合理安排就診時間。力爭2017年底門診患者診間、住院患者出院后月平均復診預約率≥50%,產(chǎn)前檢查、術(shù)后病人復查等月平均復診預約率≥60%。

      6、積極推進雙向轉(zhuǎn)診。探索建立“雙向轉(zhuǎn)診、急慢分治、上下聯(lián)動”的分級診療模式。全面實行“預約轉(zhuǎn)診優(yōu)先”制度,對基層醫(yī)療機構(gòu)預約轉(zhuǎn)診的患者實行“三優(yōu)先”(專家診療、住院床位、大型檢查優(yōu)先)。建立門診、住院與醫(yī)技科室之間的協(xié)調(diào)機制。

      7、逐步實現(xiàn)分時預約。全面推行住院分時段檢查預約,合理安排門診、住院患者的就診、檢查時間,實現(xiàn)錯峰檢查,縮短患者等候時間。

      (三)合理調(diào)配診療資源,暢通急診綠色通道。

      8、加強資源的合理調(diào)配。根據(jù)門急診患者就診病種的峰值時間,科學安排各專業(yè)出診醫(yī)師的數(shù)量與出診時間。根據(jù)門急診患者檢驗檢查的峰值,合理調(diào)整檢驗檢查的時間安排和人力配備,推行預約檢查,盡量做到按預約時間安排患者檢查,逐步縮短檢查等候和檢查報告出具時間。

      9、逐步推行日間手術(shù),提高周轉(zhuǎn)率,縮短患者等候時間。

      10、加強急診科建設(shè),提高急危重患者的救治能力。加強院前與院內(nèi)急救的信息共享與服務銜接,實行急診患者按病情輕重分級分類處置。對急性心腦血管疾病、嚴重創(chuàng)傷、急危重孕產(chǎn)婦、急危重老年患者、急危重兒科患者,開通綠色通道,先救治、后繳費。根據(jù)急診需求變化規(guī)律,合理調(diào)配急診人力資源,在急診患者量多的季節(jié)配備急診加強班(醫(yī)、護、技)。落實應急救助制度,不得以任何理由拒絕、推諉或拖延救治危重傷患者,防止發(fā)生突破道德底線的社會影響惡劣事件。加強急診科與臨床科室間的銜接,暢通急診住院綠色通道,對于需住院的患者能及時收入院治療。

      11、逐步建立急慢分治模式。逐步建立高血壓、糖尿病、心腦血管疾病、呼吸系統(tǒng)疾病、慢性腎病等疾病的急慢分治模式,對在三級醫(yī)療機構(gòu)就診的診斷明確、病情穩(wěn)定的非急性期患者,應正確引導患者到我院或基層醫(yī)療機構(gòu),實施進一步治療、康復。同時,加強與上級醫(yī)院的聯(lián)系,積極做好遠程會診,優(yōu)化衛(wèi)生資源利用。

      (四)加強信息化建設(shè),改善患者就醫(yī)體驗。

      12、加強信息化建設(shè)。以電子病歷為核心,促進信息資源在院內(nèi)的高效利用,提升管理的科學化、精細化、專業(yè)化水平,通過信息化手段改善醫(yī)療服務。要實現(xiàn)不同業(yè)務系統(tǒng)之間同一集成、資源整合和高效運轉(zhuǎn),充分發(fā)揮信息在臨床決策中的作用,充分發(fā)揮信息技術(shù)在醫(yī)療服務監(jiān)管和績效考核中的作用,提高醫(yī)療行為的監(jiān)管效率。逐步建立互聯(lián)互通的大數(shù)據(jù)信息庫,提供診療信息、費用結(jié)算、信息查詢等服務,力爭在邊區(qū)醫(yī)院推行自動化設(shè)備降低用藥錯誤。逐步建成相對比較完善的信

      息系統(tǒng)。

      13、充分發(fā)揮信息引導作用。積極開發(fā)信息系統(tǒng)應用手段,通過新媒體、微平臺等途徑告知醫(yī)療機構(gòu)就診時段分布信息,引導患者錯峰就診。對門診等候、預約診療、特殊檢查、特殊治療和手術(shù)前后的患者,通過新媒體、微平臺、告知單等多種形式提供提示服務。減少患者排隊次數(shù),縮短掛號、繳費、取藥排隊時間。

      14、力爭在2017年底前逐步實現(xiàn)自助打印與信息查詢服務。要在保障患者隱私的前提下,在門診、住院病區(qū)為患者提供自助打印檢驗檢查報告的服務。逐步實現(xiàn)為有需求的患者提供手機信息、電話告知、網(wǎng)絡查詢等多種形式的檢查檢驗結(jié)果查詢服務。

      (五)完善住院服務流程,提高服務內(nèi)涵質(zhì)量。

      15、完善入、出、轉(zhuǎn)院服務流程。將入、出、轉(zhuǎn)院(科)的流程、注意事項印制成《入(出)院患者指引》,明確門診接診醫(yī)師與病區(qū)責任護士為患者入、出院、轉(zhuǎn)院(科)事項門診告知或者床邊告知的責任人,定期組織檢查考核。實行入、出院手續(xù)辦理及結(jié)算時間預約安排,病區(qū)應設(shè)置提前通知設(shè)施,盡量減少患者及其家屬在結(jié)算處等候。加強轉(zhuǎn)院(科)患者的交接,及時傳遞患者相關(guān)信息,提供連續(xù)醫(yī)療服務,逐步實現(xiàn)轉(zhuǎn)院(科)醫(yī)療服務無縫銜接。

      16、改善住院環(huán)境條件。加強病區(qū)規(guī)范化建設(shè)與管理,逐步完善多人病房患者隱私保護設(shè)施(床間設(shè)置布簾、臨時屏風等),在普通病房同一房間內(nèi)盡量安排同性別患者。逐步規(guī)范探視和陪護制度,盡可能為患者創(chuàng)造安靜、整潔、安全的住院環(huán)境。逐步完善住院服務中心的功能,為行動不便的住院患者提供陪檢等服務。

      17、做好在院就診病人意見征求及住院患者隨訪工作。制定相關(guān)制度,明確出院患者隨訪的方式、頻次、內(nèi)容與記錄規(guī)范,并將患者出院后健康教育作為隨訪的主要內(nèi)容之一,根據(jù)患者的病情需要分類為重要患者與一般患者,對重要患者應制定隨訪計劃定期上門,一般患者可利用電話、電子郵件、信函和必要的面談形式開展隨訪。收集整理出院患者的意見與建議,分類提出改進措施,及時整改,不斷提高住院服務內(nèi)涵質(zhì)量。臨床、醫(yī)技科室、門診、急診科及病友服務中心定期進行滿意

      率調(diào)查,收集病人意見,召開病友座談會每月一次。條件具備時在門診窗口或者辦理出院手續(xù)處設(shè)立即時滿意度評價自動裝置。

      (六)持續(xù)改進護理服務,落實優(yōu)質(zhì)護理要求。

      18、加強護理力量。力爭2017年底前按照責任制整體護理的要求配備護士,臨床護理崗位護士占全院護士比例不低于95%。普通病房實際護床比不低于0.4:1,重癥監(jiān)護病房護患比為2.5-3:1,新生兒監(jiān)護病房護患比為1.5-1.8:1。門(急)診、手術(shù)室等部門根據(jù)門(急)診量、治療量、手術(shù)量等綜合因素合理配置護士。

      19、落實優(yōu)質(zhì)護理。優(yōu)質(zhì)護理服務在擴大覆蓋面基礎(chǔ)上重在提質(zhì)、增內(nèi)涵,要結(jié)合科室實際,充分體現(xiàn)??铺厣H骈_展優(yōu)質(zhì)護理服務。有條件時為患者提供延續(xù)性護理服務。責任護士全面履行護理職責,根據(jù)所負責患者的疾病特點和生理、心理、社會需求,對患者實施身心整體護理。

      (七)規(guī)范診療行為,保障醫(yī)療安全

      20、落實患者安全措施。以落實患者十大安全目標為重點,將各項工作措施落到實處。提高患者識別準確性,有效改進醫(yī)務人員之間溝通。術(shù)前標記手術(shù)部位,執(zhí)行術(shù)前核查程序,確保手術(shù)部位正確、操作正確、患者正確。加強手衛(wèi)生,減少醫(yī)療相關(guān)感染風險。建立相關(guān)評估制度,設(shè)置防滑、防跌倒設(shè)施,降低患者跌倒風險。

      21、逐步開展臨床路徑管理。對符合路徑管理的病種逐步實行臨床路徑管理,提高診療行為透明度,實現(xiàn)患者明明白白就診。力爭2017年實行臨床路徑管理的病種數(shù),按照臨床路徑管理的出院病例數(shù)占出院總病例數(shù)的比例≥70%。

      22、強化臨床合理用藥。結(jié)合抗菌藥物臨床應用專項整治行動,運用處方負面清單管理、處方點評、授權(quán)監(jiān)督等形式控制抗菌藥物不合理應用,住院患者抗菌藥物使用率應≤60%,抗菌藥物使用強度控制在每百人天≤40DDDs,達到抗菌藥物臨床應用專項整治指標。充分發(fā)揮臨床藥師參與臨床工作的作用,規(guī)范激素類藥物、輔助用藥臨床應用,加強臨床使用干預,推行個體化用藥,降低患者用藥損害。

      23、積極推進檢驗結(jié)果互認。在加強醫(yī)療質(zhì)量控制的基礎(chǔ)上,大力

      推進同城同級醫(yī)療機構(gòu)間檢驗檢查結(jié)果互認工作。利用遠程醫(yī)療手段為本院就診患者提供檢驗檢查服務。

      24、誠信診療收費。在門診、住院大廳醒目位置公示診療、檢查、藥品收費項目與價格,繳費單據(jù)的收費項目和收取金額詳細、清晰,對住院患者收費提供一日一清單。患者及家屬可利用手機等移動設(shè)備或者其他信息化手段,查詢就診項目、藥品、單價、總費用等,逐步擴大實施單病種支付范圍,降低患者費用負擔。

      (八)注重醫(yī)學人文關(guān)懷,促進社工志愿服務。

      25、加強隊伍建設(shè),展現(xiàn)良好精神風貌。建立職業(yè)禮儀培訓及考核長效機制,工作人員(包括實習、進修人員)在工作時間佩戴胸卡,著裝整潔、規(guī)范,語言通俗易懂,態(tài)度和藹熱情,尊重患者,體現(xiàn)良好的職業(yè)風貌。

      26、注重心理疏導。加強醫(yī)務人員人文教育和培訓,提高溝通能力和服務意識,為患者實施診療服務時有愛心、耐心和責任心,及時了解患者心理需求和變化,做好宣教、解釋和溝通。對手術(shù)或重癥患者提供心理疏導,有效緩解患者不安情緒。實施有創(chuàng)診療操作時采取措施舒緩患者情緒。

      27、保護患者隱私。根據(jù)實際情況盡量注意保護患者隱私,不在住院患者床頭卡寫入院診斷。在為病人進行特殊治療、護理時采用臨時屏風遮擋。力爭在2017年實現(xiàn)“一室一醫(yī)一患”診查制度,在門診診室、治療室、多人病房設(shè)置私密性保護設(shè)施。

      28、加強社工和志愿者服務。加強社工和志愿者隊伍專業(yè)化建設(shè),逐步完善社工和志愿者服務管理制度。優(yōu)先為老幼殘患者和孕婦提供社工和志愿者服務,主要承擔引路導診、維持秩序、心理疏導、健康指導、康復陪伴等服務。開展兒童、艾滋病患者關(guān)愛組織等合作,提供體現(xiàn)專科特色的志愿者服務。充分發(fā)揮社工在醫(yī)患溝通中的橋梁和紐帶作用。

      (九)妥善化解醫(yī)療糾紛,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

      29、推進三調(diào)解一保險機制建設(shè)。公開醫(yī)療糾紛的解決途徑和流程。積極引導患者依法維權(quán),通過調(diào)解、訴訟等途徑妥善解決糾紛。大力推進醫(yī)療糾紛人民調(diào)解工作,建立以醫(yī)療糾紛人民調(diào)解為主體,醫(yī)療糾紛

      院內(nèi)調(diào)解、人民調(diào)解、司法調(diào)解與醫(yī)療責任風險分擔機制相銜接的醫(yī)療糾紛處理體系。完善醫(yī)療糾紛人民調(diào)解組織保障機制,提高人民調(diào)解成功率。逐步完善醫(yī)療責任保險有關(guān)制度,提高醫(yī)療責任保險覆蓋面。積極建立醫(yī)療責任保險為主、醫(yī)療風險互助金、醫(yī)療意外險等為補充的醫(yī)療責任風險分擔形式。

      30、規(guī)范院內(nèi)投訴管理。提供有效途徑方便患者投訴,有專門部門和專門人員負責患者投訴處理和反饋,對于患者反映強烈的問題及時處理并反饋,對于患者集中反應問題有督促整改、持續(xù)改進。

      六、行動步驟及工作要求

      (一)行動步驟及安排

      1、策劃部署,宣傳發(fā)動階段(2015年4月1日—2015年7月31日)成立領(lǐng)導小組及工作小組,制定實施方案及考核辦法,召開動員大會,并積極利用媒體、網(wǎng)絡等進行宣傳,接受群眾監(jiān)督。

      2、查找問題、落實整改階段(2015年8月1日—2017年7月31日)各部門、各科室要進一步梳理醫(yī)療服務中和行業(yè)作風建設(shè)中存在的問題,制定切實可行的整改措施,逐項進行整改,切實解決人民群眾反映強烈的突出問題,每月定期與不定期督查,做好績效考核工作,總結(jié)成績與不足,改善各項工作。

      3、結(jié)合評議,總結(jié)提高階段(2017年8月1日—2017年12月31日)

      領(lǐng)導小組及各工作小組對進一步改善醫(yī)療服務行動計劃落實情況進行綜合評議,建立長效機制,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓,持續(xù)改進。

      (二)工作要求

      1、落實責任,強化督促考核。根據(jù)本院醫(yī)療服務實際情況,制定實施方案,切實落實相關(guān)工作措施,明確工作責任,強化監(jiān)督考核。按照《**縣人民醫(yī)院進一步改善醫(yī)療服務行動考核辦法》對主管部門的工作情況進行考核、評估。要求達到相應的指標,對未達到考核要求的部門及科室將按照有關(guān)規(guī)定實行責任追究。同時,將各部門進一步改善醫(yī)療服務行動工作進展情況納入到每月及年度目標考核范圍,作為工作人員績效考核及中層干部任免的重要依據(jù)之一。對于落實工作不力的,造成

      不良社會影響,將予嚴肅處理。

      2、加強協(xié)作,整體聯(lián)動。各部門、各科室之間要加強協(xié)作,營造良好的工作氛圍。要結(jié)合本地本院實際,進一步創(chuàng)新、改善醫(yī)療服務措施,各部門制訂的措施要切實可行,檢查考核細則具有同質(zhì)比較并能反映工作的實效,使改善醫(yī)療服務行動見成效。要調(diào)動醫(yī)務人員積極性,提高醫(yī)務人員主動性,鼓勵醫(yī)務人員更好地為患者服務。每月開展一次改善醫(yī)療服務行動效果評價,進行滿意度調(diào)查,公布評價與滿意度調(diào)查結(jié)果,并將其作為考核驗收的重要依據(jù),同時,將根據(jù)滿意度調(diào)查中所反映出的問題,不斷整改、完善醫(yī)療服務的內(nèi)容和措施。

      3、助力改革,協(xié)合推進。要將改善醫(yī)療服務行動計劃與深化醫(yī)改同步推進,與進一步開展黨的群眾路線實踐活動及縣“兩會”測評意見整改工作相結(jié)合,通過落實進一步改善醫(yī)療服務行動計劃讓人民群眾切實感受到醫(yī)改成效。要通過深化醫(yī)改,推進分級診療等改革措施,改善醫(yī)療服務條件,增強醫(yī)療服務能力,提高醫(yī)療服務質(zhì)量與水平,使改善醫(yī)療服務行動與醫(yī)改互相助力、互相促進,形成工作合力。

      4、加強宣傳,發(fā)揮典型示范作用。各部門各科室要加強改善醫(yī)療服務行動計劃和工作成效的宣傳,營造良好輿論氛圍。要注意發(fā)掘、樹立先進典型,發(fā)揮榜樣作用,形成全體醫(yī)務人員主動積極參與的局面,并積極爭取全社會的支持。本院對于在改善醫(yī)療服務行動中表現(xiàn)突出的科室和個人作為評先評優(yōu)的重要依據(jù),并組織院內(nèi)院外宣傳報道,作為醫(yī)院工作的典范,引領(lǐng)全院干部職工奮發(fā)向上,努力工作,讓人民群眾得到實實在在的實惠。

      第二篇:廣安區(qū)人民醫(yī)院關(guān)于進一步改善醫(yī)療服務行動工作匯報

      廣安市廣安區(qū)人民醫(yī)院

      關(guān)于進一步改善醫(yī)療服務行動工作匯報

      市衛(wèi)計委:

      為認真貫徹落實《四川省醫(yī)療機構(gòu)進一步改善醫(yī)療服務行動實施方案》要求,根據(jù)廣安市衛(wèi)計委《廣安市醫(yī)療機構(gòu)進一步改善醫(yī)療服務行動實施方案》(廣市衛(wèi)辦發(fā)〔2015〕55號)文件精神,結(jié)合醫(yī)院工作實際,我院在4月制定了《廣安市廣安區(qū)人民醫(yī)院進一步改善醫(yī)療服務行動實施方案》,將改善醫(yī)療服務行動的各項工作進行了責任分解,細化了任務措施,明確了牽頭部門和責任分工。自行動方案實施以來,全院在改善醫(yī)療服務,優(yōu)化醫(yī)療服務流程,方便群眾看病就醫(yī)方面做了大量的工作,從今年的各項指標來看,與去年同期相比取得了一定的成績,但離任務目標還存在一定差距,現(xiàn)將我院改善醫(yī)療服務行動工作開展情況匯報如下:

      一、開展情況

      (一)落實醫(yī)療核心制度,保障醫(yī)療質(zhì)量。

      1.建立完善和監(jiān)督落實醫(yī)療核心制度。除以下發(fā)通知的形式督促各科室認真學習醫(yī)療缺陷管理制度、醫(yī)療缺陷判定標準、醫(yī)療核心制度,還重點建立和完善了床位使用率“三色”預警制度,處方醫(yī)囑和檢查檢驗單動態(tài)監(jiān)測、分析點評、公示通報、約談整改四項制度,每月堅持開展處方、醫(yī)囑點評工作。通過建立環(huán)節(jié)

      2和技巧。白天深入各窗口、崗位現(xiàn)場指點,及時糾錯,不斷提高,使培訓達到立竿見影的效果。各窗口科室職工在整個培訓過程中極積配合、團結(jié)協(xié)作,努力改變著科室環(huán)境和自身形象。培訓后,醫(yī)院組織召開了打造服務《標桿窗口》項目總結(jié)會。通過大家的共同努力,醫(yī)院窗口服務質(zhì)量有了質(zhì)的轉(zhuǎn)變。

      (三)推進分級診療工作

      自分級診療工作實施以來,我院積極暢通雙向轉(zhuǎn)診渠道,與重慶市人民醫(yī)院、廣安市人民醫(yī)院、南充市中心醫(yī)院及廣安區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院簽訂了雙向轉(zhuǎn)診協(xié)議,為轉(zhuǎn)診患者預留了足夠的轉(zhuǎn)診號源。對轉(zhuǎn)診患者優(yōu)先安排就診、優(yōu)先安排住院、優(yōu)先安排檢查。在掛號、醫(yī)保、大廳、門診、住院部等重要位置設(shè)立了分級診療政策宣傳欄,院部及各科室都組織召開了分級診療政策宣傳培訓會,醫(yī)護人員知曉率已達100%。設(shè)立了分級診療便捷服務窗口,明確規(guī)定醫(yī)教科為分級診療經(jīng)辦機構(gòu),并落實專人專管雙向轉(zhuǎn)診工作,建立了雙向轉(zhuǎn)診病人登記臺賬,落實專人登記并及時報送雙向轉(zhuǎn)診信息,確保了網(wǎng)絡直報信息的準確性。

      (四)合理調(diào)配資源,推進資源共享。

      1.合理調(diào)配診療資源。合理安排檢驗檢查設(shè)備和人力資源,努力縮短檢查等候時間和出具檢查報告時間。

      2.促進醫(yī)療資源下沉,大力實施對口支援工作。為進一步做好城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援工作,今年3-8月,我院共下派思想作風好、業(yè)務水平高、管理能力強、身體健康的高年資中級及以上職稱醫(yī)療、管理、護理、醫(yī)技人員9人次到石筍中心衛(wèi)生院開展臨床教學查房、疑難病例討論、手術(shù)示教等工作。我院已在區(qū)衛(wèi)計局指導下,與廣安區(qū)萬盛社區(qū)就建立醫(yī)療聯(lián)合體問題進行了磋商,將逐步與區(qū)內(nèi)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院建立醫(yī)療聯(lián)合體。我院已加入廣安市人民醫(yī)院建立的醫(yī)聯(lián)體。

      3.推進檢查結(jié)果互認。我院大力推行醫(yī)學檢驗、醫(yī)學影像部分項目檢查結(jié)果互認工作,明確了互認醫(yī)療機構(gòu)范圍及互認內(nèi)容,促進合理檢查,降低患者就診費用。

      4.著力推進日間手術(shù)。我院已選擇診斷明確單

      一、臨床路徑清晰、風險可控的中、小型擇期手術(shù),推行日間手術(shù),提高床位周轉(zhuǎn)率,縮短住院患者等候時間。

      (五)加強急診建設(shè),提高急救能力。

      1.加強急診能力建設(shè)。我院加強急診與院前急救的醫(yī)療信息共享與醫(yī)療服務銜接,不推諉、拒診急診患者。根據(jù)急診需求變化規(guī)律,合理調(diào)配急診力量,急救藥品完好率達100%。

      2.及時救治重癥患者。實行急診患者按病情輕重分級分類處置,對急危重癥患者,開通綠色通道,先救治、后繳費。加強急診與臨床科室間的銜接,需住院患者及時收入院治療。嚴格執(zhí)行院內(nèi)急會診到位時間。

      3.推進疾病應急救助。我院對需要緊急救治,但無法查明身份或身份明確無力繳費的患者,皆給予了及時救治,未出現(xiàn)拒絕、推諉或拖延救治的情況。

      6詳細、清晰,為患者提供了住院費用日清單查詢服務,并提供個人負擔每日及累計金額查詢服務,實現(xiàn)明白、合理收費。目前正在著手實施單病種付費管理,降低患者費用負擔。

      (九)注重人文關(guān)懷,促進志愿服務。

      1.體現(xiàn)良好風貌。我院工作人員(包括實習、進修人員)著裝整潔、規(guī)范,佩戴胸卡,易于患者識別。醫(yī)務人員語言通俗易懂,態(tài)度和藹熱情,尊重患者,體現(xiàn)了良好的醫(yī)德醫(yī)風。

      2.注重心理疏導。我院加強醫(yī)務人員人文教育和培訓,提高溝通能力和服務意識。要求醫(yī)務人員及時了解患者心理需求和變化,做好宣教、解釋和溝通。對手術(shù)或重癥患者,我們提供了心理疏導,有效緩解了患者不安情緒。實施有創(chuàng)診療操作時采取措施舒緩患者情緒。

      3.保護患者隱私。我院執(zhí)行“一室一醫(yī)一患”診查制度,在門診診室、治療室、多人病房設(shè)置私密性保護設(shè)施,未在住院患者床頭卡寫入院診斷。

      二、存在的問題

      1.我院尚未開展預約診療服務工作。

      2.醫(yī)務人員對醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全核心制度掌握還不夠,執(zhí)行還不夠到位。

      3.醫(yī)患溝通還不夠到位,個別醫(yī)護人員對患者的服務態(tài)度還有待改善,醫(yī)患之間的矛盾糾紛、醫(yī)療投訴時有發(fā)生。

      4.我院臨床路徑管理工作還未真正開展,缺乏獎懲機制,各科室對開展臨床路徑工作缺乏主動性和積極性,存在應付之嫌。客觀上,我院未添置臨床路徑軟件,臨床路徑信息化程度較低,制約了臨床路徑管理工作的開展。

      5.我院尚未建立遠程醫(yī)療服務體系,未開展遠程病理診斷、遠程醫(yī)學影像、遠程監(jiān)護、遠程會診等醫(yī)療服務。

      6.我院或市內(nèi)其他上級醫(yī)院具備相關(guān)診療條件,但個別病人仍強烈要求上轉(zhuǎn)至市外或省外三級醫(yī)院,為避免醫(yī)患矛盾,只能為其開具轉(zhuǎn)院手續(xù),導致轉(zhuǎn)診原則不易把握。

      7.目前為止,我院尚未得到疾病應急救助基金的報銷。

      三、整改措施

      1.我院剛完成新院搬遷工作,信息化水平還不夠高,尚不能開展預約診療服務工作,待條件成熟后,我院將著手構(gòu)建信息化管理平臺。

      2.組織醫(yī)務人員加強醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全核心制度的學習,并督導醫(yī)務人員嚴格執(zhí)行到位,努力提高醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全。

      3.加強醫(yī)務人員改善服務態(tài)度,提高服務質(zhì)量的培訓,堅持以病人為中心,努力提高醫(yī)患溝通技巧,努力營造和諧的醫(yī)患關(guān)系。

      4.我們將以創(chuàng)建“二甲”綜合醫(yī)院為契機,添置臨床路徑軟件,提高臨床路徑信息化管理水平,增加臨床路徑病種,擴大臨床路徑的實施范圍,努力提高入徑率和完成率,并完善臨床路徑

      第三篇:改善醫(yī)療服務行動工作方案

      改善醫(yī)療服務行動工作方案

      一、推進預約診療服務服務,有效分流就診患者

      1、積極推動預約就診模式,通過網(wǎng)絡、電話、窗口、診間、自助終端機、基層社區(qū)等多種方式和途徑,為患者提供預約診療服務。實行預約優(yōu)先服務,對預約患者優(yōu)先安排就診、檢查,引導患者形成預約就診習慣。二級醫(yī)院逐步開展預約診療服務,提高預約診療率,平均每年提高10%,爭取到2017年底門診預約就診率≥30%。

      2、實行分時段預約,預約時段應精確到一個小時以內(nèi),盡量縮短在醫(yī)院候診時間。到2017年底,門診預約就診患者中分時段預約率達到50%以上;門診和住院患者醫(yī)技檢查分時段預約比例分別達到50%和100%。

      二、優(yōu)化門診分布局流程,合理調(diào)配醫(yī)療資源

      1、保持環(huán)境整潔舒適。做好候診,就診區(qū)域及各樓層環(huán)境衛(wèi)生保潔,加強衛(wèi)生間等基礎(chǔ)環(huán)境管理,保持衛(wèi)生間干凈、無味、防滑,保持檢查床干凈、整潔。嚴格落實公共場合禁煙要求,提醒和勸解患者不要在診療區(qū)域內(nèi)吸煙。

      2、完善便民服務。門診服務中心為患者提供預約、轉(zhuǎn)診、咨詢、導診、投訴、資料復印、應急電話、紙、筆、飲水、輪椅等便民綜合服務。

      三、改善急診服務,及時救治患者

      1、加強急診力量。按照《急診科建設(shè)與管理指南》、《中醫(yī)院急診科建設(shè)與管理指南》,加強醫(yī)院急診科標準化、規(guī)范化建設(shè),根據(jù)急診人次配齊相應的搶救設(shè)施,配備足夠的、相對固定的急診科人員,合理調(diào)配急診力量,在節(jié)假日以及急診量較大的夏季、冬季等,配備急診加強班。

      2、及時救治危重患者。完善院前急救醫(yī)療服務體系,加強調(diào)度指揮,確保救護車能以最短時間趕到現(xiàn)場規(guī)范開展救治、轉(zhuǎn)運。加強院前、院內(nèi)急診醫(yī)療信息共享,實現(xiàn)無縫銜接,不推諉、拒診急診患者。急診患者應按病情輕重分級分類處置,對急性心腦血管疾病、嚴重創(chuàng)傷、急危重孕產(chǎn)婦、急危重老年患者、急危重兒科患者等各類急危重患者,暢通急診綠色通道,實行“先救治,后繳費”。加強急診與臨床科室間銜接,需住院患者及時收入院治療。

      落實應急救助制度。對需要緊急救治,但無法查明身份或身份明確物理繳費的患者,要及時救治,不得以任何理由拒絕、推諉或拖延救治,放置發(fā)生突破道德底線情況。

      四、改善住院條件,完善住院服務流程

      1、改善住院條件。加強病區(qū)環(huán)境清潔,病房床單元干凈、舒適、安裝有隔簾。衛(wèi)生間清潔、無味、防滑,安裝有緊急呼叫設(shè)施。為患者提供熱水、洗浴、加熱食物等設(shè)施。嚴格執(zhí)行探視和陪護制度,為住院患者創(chuàng)造整潔、安寧、安全的住院環(huán)境;加強醫(yī)院營養(yǎng)科規(guī)范化建設(shè),改善患者膳食質(zhì)量,提供臨床營養(yǎng)服務,提高住院患者科學飲食水平。

      2、完善入出院及轉(zhuǎn)院流程。完善出、入院一站式服務,做好入、出院患者指引。入院患者要做好入院事項告知簽字工作,包括患者權(quán)利義務、住院時應遵守和注意的具體事項,包括醫(yī)師不收和患者不送紅包等事宜;出院患者要做好健康教育工作,包括隨診事項、飲食、健康指導等。實行入、出院手續(xù)辦理及結(jié)算時間預約安排,減少患者等候時間和折返路程。加強轉(zhuǎn)院(科)患者的交接,及時傳遞患者相關(guān)信息,提供連續(xù)醫(yī)療服務,實現(xiàn)轉(zhuǎn)院(科)醫(yī)療服務無縫銜接。為行動不便的住院患者提供陪檢服務。

      3、加強擇日住院管理。鼓勵住院患者做到門診先檢查后住院治療,縮短平均住院日,提高醫(yī)療資源利用率。醫(yī)院應成立擇日住院管理部門。

      4、開展患者隨訪。加強出院患者健康教育和重要拴著隨訪,利用電話、短信、微信、信函、電子郵件及必要的面談等多種新式開展住院及出院患者隨訪。跟蹤隨訪患者健康需求,了解患者健康狀況,指導患者按時復診,開展健康教育,征求患者的意見和建議,并根據(jù)患者隨訪結(jié)果,及時改進醫(yī)療服務。至2017年底,出院患者隨訪率≥25%。

      五、創(chuàng)新醫(yī)療服務模式。

      對門診、預約診療、特殊檢查、特殊治療和手術(shù)前后的患者,主動推送檢查注意事項、檢查結(jié)果、用藥提醒等服務提示信息。運用信息技術(shù),主動向患者推送“滿意度調(diào)查”和“診療鮮果調(diào)查反饋”,及時對患者進行跟蹤隨訪等。

      六、持續(xù)改進護理服務,落實優(yōu)質(zhì)護理要求。

      1、強化護理人力配備,按照責任整體護理的要求配備護士,臨床護理崗位護士占全院護士比例不低于95%,每位護士平均負責患者≤8人。普通病房實際床護比平均不低于1:0.4,重癥監(jiān)護病房護患比達2.5-3:1,新生兒監(jiān)護病房護患比達1.5-1.8:1。門(急)診、手術(shù)室等部門根據(jù)門(急)診量、治療量、手術(shù)量等綜合因素合理配置護士。

      2、床位使用率在93%以下的護床比不低于0.4:1,床位使用率在93%-96%的護床比不低于0.5:1,床位使用率在96%以上的護床比不低于0.6:1.實施優(yōu)質(zhì)護理服務的病房床護比不低于1:0.5,重癥監(jiān)護病房護患比不低于3:1,手術(shù)室與烤房手術(shù)間之比不低于3:1.3、深化優(yōu)質(zhì)護理服務。至2015年底,三基醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護理服務病房覆蓋率達100%,二級綜合醫(yī)院不低于60%,其余二級醫(yī)院不低于40%。優(yōu)質(zhì)護理服務應充分體現(xiàn)??铺厣袟l件的醫(yī)院在門(急)診、手術(shù)室、血液透析室等部門開展優(yōu)質(zhì)護理服務。有田間的醫(yī)院為患者提供延續(xù)性護理服務。責任護士全面履行護理職責,根據(jù)所負責患者的疾病特點和生理、心理、社會需求,對患者實施身心整體護理。

      七、規(guī)范診療行為,落實行為規(guī)范

      1、落實患者安全措施。提高患者識別準確性,有效改進異物人員之間的溝通。術(shù)前標記手術(shù)部位,執(zhí)行術(shù)前核查程序,確保手術(shù)部位正確、操作正確、患者正確,加強手衛(wèi)生,減少醫(yī)療相關(guān)感染風險,建立相關(guān)評估制度,設(shè)置防滑防跌倒設(shè)施,降低患者跌倒風險。誠信醫(yī)療服務收費,切實維護患者的知情權(quán),讓患者明明白白看病。醫(yī)療機構(gòu)所有服務項目、藥品及價格應在門診大廳、住院部大廳等醒目位置全部公示。為患者提供就診項目、藥品、單價、總費用等每日查詢服務,實現(xiàn)明白、合格收費。

      2、著力規(guī)范窗口服務。醫(yī)院工作人員(含實習、進修人員以及研究生等)著裝整潔、規(guī)范,統(tǒng)一佩戴胸卡,易于患者識別。實行首問、首接負責制,語言文明,通俗易懂,態(tài)度和藹熱情,尊重患者,作風細致嚴謹,體現(xiàn)良好行業(yè)作風。落實醫(yī)療行風建設(shè)“九不準”加強醫(yī)德醫(yī)風教育,培養(yǎng)良好的職業(yè)情操。

      八、注重人文關(guān)懷、加強醫(yī)患溝通

      1、注重患者心理疏導。加強醫(yī)務人員人文教育和培訓,提高人文服務意識,各項診療服務做到有愛心、耐心、責任心。及時了解患者心理需求和變化,做好宣教、解釋。對手術(shù)、有創(chuàng)診療操作、重癥患者,醫(yī)師和護士應對患者進行語言和肢體安撫,以舒緩患者的緊張情緒,感受到醫(yī)務人員的溫暖和關(guān)心。有條件的醫(yī)院,可在有關(guān)場合增加背景音樂,舒緩病人的心理壓力。

      2、注重保護患者的隱私。嚴格執(zhí)行“一醫(yī)一患一室”診查制度,在門診診室、治療室、多人病房是指私密保護設(shè)施,不在住院患者床頭卡寫土元診斷,不在叫號系統(tǒng)直接顯示病人姓名全稱,除監(jiān)護病房外,杜絕男、女患者同室現(xiàn)象。在查房時,做到一拉(拉圍簾)、二輕(動作輕、聲音輕)、三心(愛心、責任心、耐心)。

      3、加強社工和志愿者服務,充分發(fā)揮社工在醫(yī)患溝通中的喬遼和紐帶作用。

      4、加強醫(yī)患溝通。建立醫(yī)患溝通責任人制度,住院患者主要由責任醫(yī)師、責任護士負責溝通,手術(shù)患者術(shù)前、術(shù)后由主刀醫(yī)師親自溝通。溝通內(nèi)容包括病人的診斷,主要診療手段的目的和效果,某些診療措施可能引起的不良后果、并發(fā)癥和藥物不良反應及其防范措施,替代治療方案,醫(yī)療費用等項目,注意溝通方式選擇和地點,注重保護患者隱私,充分尊重患方的知情權(quán)、同意權(quán)、選擇權(quán)。做好知情告知記錄,包括時間、內(nèi)容、參加的醫(yī)護人員及患者或家屬姓名,并由參與溝通患者或受患者委托的家屬簽署意見并簽名。

      九、加強醫(yī)院投訴管理,妥善處理醫(yī)療糾紛

      規(guī)范院內(nèi)投訴管理。認真貫徹執(zhí)行《醫(yī)院投訴管理辦法(試行)》,提供有效途徑方便患者投訴,建立健全投訴管理機構(gòu),有統(tǒng)一的專門部門和專門人員負責患者投訴處理和反饋,嚴格執(zhí)行“首訴負責制”,建立和完善投訴接待和處置程序,對于患者反應強烈的問題及時處理并反饋,對于患者集中反應的問題有督促整改、持續(xù)改進。至2017年底,全市二級以上醫(yī)院醫(yī)療責任保險參保率達到100%。

      十、開展社會評議醫(yī)院活動,持續(xù)改進醫(yī)療服務

      1、開展社會滿意度調(diào)查,醫(yī)院通過定期召開座談會、開展問卷調(diào)查、電話訪談等多種形式,了解患者滿意度,征求社會對醫(yī)院服務的意見和建議,查找存在問題,提出切實可行的整改措施,持續(xù)改進醫(yī)療服務質(zhì)量,提高群眾滿意度。

      2、醫(yī)院定期開展醫(yī)務人員滿意度評價,評價內(nèi)容包括服務態(tài)度、服務質(zhì)量、醫(yī)療技術(shù)等,根據(jù)測評結(jié)果進行滿意度專項排名或綜合排名,對連續(xù)2次排名靠后的異物人員和科室予以約談,評價結(jié)果應與醫(yī)德考評、績效考評、醫(yī)師定期考核、職稱評聘、評優(yōu)評先等掛鉤。

      3、各級衛(wèi)生行政部門對轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院服務流程、服務環(huán)境、服務質(zhì)量、服務態(tài)度、行風建設(shè)等工作情況,每年至少組織2次社會評議,并將社會評議滿意度較差的醫(yī)院負責人予以約談,督促醫(yī)院采取有效措施,改進醫(yī)療服務,提高社會滿意度。

      4、組織實施認證貫徹落實。各級衛(wèi)生計生行政部門和各級各類醫(yī)療機構(gòu)按照本方案要求,結(jié)合本區(qū)、本單位實際,制定具體工作方案,細化任務措施,明確責任要求,層層動員部署,全面落實改善醫(yī)療服務行動實施方案。

      5、及時總結(jié)交流??h(區(qū))、管委會衛(wèi)生計生行政部門和市直屬醫(yī)療機構(gòu)應于每季度結(jié)束后5日內(nèi),將本地區(qū)、本單位上一季度落實情況的文字材料及典型醫(yī)院、典型人員、典型崗位、典型事跡等材料報送市衛(wèi)生計生委。

      第四篇:進一步改善醫(yī)療服務行動工作總結(jié)a

      進一步改善醫(yī)療服務行動工作總結(jié)

      為進一步改善醫(yī)療服務,改進醫(yī)療服務流程,創(chuàng)新方便人民群眾看病就醫(yī)的措施,我院不斷加強醫(yī)療服務管理,提高醫(yī)療服務水平,將有關(guān)情況匯報如下:

      一、不斷改善患者就醫(yī)環(huán)境,優(yōu)化就診服務流程

      1、優(yōu)化科室布局:在醫(yī)院總體面積有限的環(huán)境下,根據(jù)患者就診方便,精心規(guī)劃了科室的布局、并且在一樓大廳懸掛就診流程圖,就診區(qū)域設(shè)置建筑平面圖,為危險、易燃、易爆、有毒有害物品和放射源等設(shè)置醒目的安全警示。

      2、提供便民設(shè)施:為人流患者、體檢患者提供免費早餐,為患者提供熱水、應急電話、輪椅、紙、筆等便民設(shè)施;完善無障礙設(shè)施,放射檢查時為患者提供更衣條件和符合規(guī)范的放射防護。

      3、保持環(huán)境整潔:做好就診區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生整治,加強衛(wèi)生間等基礎(chǔ)環(huán)境管理,保持干凈、整潔、安全、舒適;嚴格落實公共場所禁煙要求。

      4、推進分級診療,支持雙向轉(zhuǎn)診:與牡丹江市婦幼保健院、牡丹江市紅旗醫(yī)院建立了醫(yī)聯(lián)體,并在市衛(wèi)生計生局的領(lǐng)導下與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實行對口支援;真正做到了合理利用醫(yī)療資源、讓患者真正受益。

      5、開展患者隨訪:加強出院患者健康教育和重要患者隨訪,利用電話、信息平臺、必要的面談等多種形式開展隨訪。根據(jù)患者隨訪結(jié)果,及時改進住院服務。在門診窗口病房開展?jié)M意度調(diào)查及意見箱、意見薄。

      6、實施優(yōu)質(zhì)護理:為患者提供優(yōu)質(zhì)護理服務。責任護士全面履行護理職責,根據(jù)所負責患者的疾病特點和生理、心理、社會需求,對患者實施身心整體護理。

      7、開展志愿者服務:在黨支部劉純的帶領(lǐng)下,共招募志愿者58人,開展志愿者活動86次。

      8、醫(yī)責險:于2013年開始為醫(yī)療技術(shù)人員購買醫(yī)療責任保險,醫(yī)責險在化解醫(yī)患矛盾、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系方面發(fā)揮了較大作用。

      9、檢查結(jié)果互認:在加強醫(yī)療質(zhì)量控制的基礎(chǔ)上,同城同級醫(yī)療機構(gòu)檢查、檢驗結(jié)果互認工作。

      二、存在問題和不足

      1、醫(yī)院沒有上信息系統(tǒng),和先進的信息數(shù)據(jù)無相關(guān)的服務無法開展(包括遠程醫(yī)療、提供多種形式檢查檢驗結(jié)果查詢服務,提供移動設(shè)備支付等等),以及有關(guān)信息上報工作無法保持保量的完成。我院準備在今年年底至明年年初引進信息化系統(tǒng),并以信息化為支撐,提升醫(yī)療服務。

      2、我院醫(yī)院面積不足,制約了醫(yī)院的發(fā)展和進一步改善醫(yī)療服務行動的水平;我院正在極解決:1)、購買一樓鬧市房(已報市里);2)、協(xié)商購買水務局大樓的全部或一部分。

      3、急診急救能力不強:我院為??茓D幼保健院,平時工作主要是面對兒科、婦產(chǎn)科患者,沒有專業(yè)的內(nèi)科外科醫(yī)生,急診急救能力不強;我院應進一步加強業(yè)務學習,提高急診急救水平。“改善醫(yī)療服務行動”是一項長期工程、我院將嚴格按照市衛(wèi)計委局的各項工作要求,結(jié)合醫(yī)院實際,不斷改善醫(yī)療服務行為。對工作中發(fā)現(xiàn)的好的做法和工作模式做好宣傳和推廣,對于發(fā)現(xiàn)的問題,按上級要求及時整改,切實改進醫(yī)院醫(yī)療服務質(zhì)量。

      第五篇:中醫(yī)院進一步改善醫(yī)療服務行動實施方案(最新)

      五華縣中醫(yī)醫(yī)院

      進一步改善醫(yī)療服務行動實施方案

      為貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,不斷加強醫(yī)療服務管理,提高醫(yī)療服務水平,改善我縣人民群眾看病就醫(yī)感受,根據(jù)國家衛(wèi)生計生委、國家中醫(yī)藥管理局《關(guān)于印發(fā)進一步改善醫(yī)療服務行動計劃的通知》(國衛(wèi)醫(yī)發(fā)〔2015〕2號)以及省衛(wèi)生計生委、省中醫(yī)藥管理局《關(guān)于印發(fā)廣東省改善醫(yī)療服務行動實施方案的通知》(粵衛(wèi)函〔2015〕264號)精神和梅州市衛(wèi)生和計劃生育局《關(guān)于印發(fā)梅州市進一步改善醫(yī)療服務行動實施方案的通知》(梅市衛(wèi)函〔2015〕145號)的要求,結(jié)合我院實際,現(xiàn)就落實“進一步改善醫(yī)療服務行動計劃”制定如下實施方案。

      一、指導思想和總體要求

      堅持以病人為中心,以問題為導向,以改善人民群眾看病就醫(yī)感受為出發(fā)點,圍繞人民群眾看病就醫(yī)反映比較突出的醫(yī)療服務問題,大力推進深化醫(yī)改和改善服務;通過創(chuàng)新思路方法舉措,不斷改善醫(yī)療服務環(huán)境,優(yōu)化醫(yī)療服務流程,提高醫(yī)療質(zhì)量,加強醫(yī)患溝通協(xié)調(diào),建立健全機制、依靠科技支撐,適應人民群眾醫(yī)療服務需求,遵循醫(yī)療事業(yè)發(fā)展規(guī)律,落實深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革目標要求,讓人民群眾切實感受到醫(yī)改成效。

      二、實施范圍和行動目標

      醫(yī)院各科室全面實施進一步改善醫(yī)療服務行動計劃。自2015—

      2017年,利用3年時間,努力讓人民群眾便捷就醫(yī)、安全就醫(yī)、有效就醫(yī)、明白就醫(yī),醫(yī)療服務水平明顯提升,人民群眾看病就醫(yī)感受明顯改善,社會滿意度明顯提高,醫(yī)患關(guān)系更加和諧。

      三、落實行動計劃的基本原則

      (一)堅持以人為本。要堅持以病人為中心,一切從病人的需求出發(fā),認真梳理、分析、解決醫(yī)療服務方面存在的突出問題,切實改善群眾看病就醫(yī)感受。努力采取更加有效的措施,充分調(diào)動和發(fā)揮廣大醫(yī)務人員積極性,使“以病人為中心”的理念內(nèi)化于心、外化于形。

      (二)堅持因地制宜。要立足本院和各科室實際,針對各科室醫(yī)療服務布局、流程、設(shè)施等方面存在的不合理、不科學、不方便的問題,根據(jù)方案要求,細化并落實改進舉措。要注重實效,力戒形式,讓患者實實在在感受得到改善醫(yī)療服務的成效。

      (三)堅持改革創(chuàng)新。要以改革的精神和創(chuàng)新的思維推動行動計劃深入落實。大膽改革傳統(tǒng)的服務體系、服務流程、資源配置、服務模式等。要敢于創(chuàng)新管理方式、服務舉措,充分運用信息化、網(wǎng)絡化手段,使醫(yī)療服務管理更加先進、流程更加科學、就醫(yī)更加便捷。

      (四)堅持質(zhì)量優(yōu)先。在改善醫(yī)療服務過程中,要始終堅持把提高醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全放在首位,遵循醫(yī)學科學和規(guī)律,切實加強醫(yī)療質(zhì)量安全管理,認真貫徹落實醫(yī)療質(zhì)量安全管理的核心制度和基本規(guī)范,確?;颊甙踩?。

      (五)堅持持續(xù)改進。要密切跟蹤關(guān)注群眾看病就醫(yī)需求,及時采取一切可行的措施,不斷推出新方法、新舉措。要努力從體系、體

      制、機制、制度等出發(fā),分析深層次原因、尋找治本之策,持續(xù)改進醫(yī)療服務,促進醫(yī)療事業(yè)持續(xù)發(fā)展。

      四、進一步改善服務具體措施

      (一)進一步改善門診服務

      1.優(yōu)化診室布局流程。根據(jù)門急診患者病種排序及其常規(guī)診查流程,合理分布各專業(yè)診室和醫(yī)技檢查室,分層分科分區(qū)掛號、收費、候診。優(yōu)化門診“一站式”服務和導醫(yī)服務。開設(shè)簡易門診及與之配套的取藥窗口。爭取2015年底實行電子排隊、叫號。(由后勤、信息科負責)

      2.保持環(huán)境整潔舒適。做好候診、就診區(qū)域及各樓層環(huán)境衛(wèi)生保潔,加強衛(wèi)生間等基礎(chǔ)環(huán)境管理,保持就醫(yī)、診療環(huán)境干凈、整潔、安全、舒適。加強提醒和疏導,努力創(chuàng)造安靜、有序、安全的診療環(huán)境。嚴格落實公共場所禁煙要求。(由后勤、辦公室負責)

      3.設(shè)置標識清晰醒目。門診大廳、各樓層就診區(qū)域等醒目位置設(shè)置建筑平面圖、科室分布圖,完善就診流程引導系統(tǒng)。各科室、部門、辦事機構(gòu)等標牌及指示標識準確、規(guī)范、清晰、明了;為危險、易燃、易爆、有毒有害物品和放射源等設(shè)置醒目的安全警示。(由后勤負責)

      4.改善便民服務設(shè)施。完善自助預約、掛號、查詢等服務,為患者提供飲水、應急電話、輪椅、紙、筆等便民設(shè)施;完善無障礙設(shè)施,放射檢查時為患者提供更衣條件和符合規(guī)范的放射防護。各醫(yī)療區(qū)域有足夠的候診空間。爭取在門診大廳和住院大廳開設(shè)自動取款機、休閑區(qū)等服務設(shè)施。(由后勤、財務科負責)

      5.深入推進預約診療。全面推行分時段預約,合理安排患者就診、檢查時間,至2017年底,住院患者分時段預約檢查比例達到100%,門診患者分時段預約就診率不低于預約就診患者的50%。(由信息科負責)

      6.推行MDT(多學科協(xié)作診療模式)。倡導開展MDT,發(fā)展其在疑難病診斷、慢性病全程管理、確定腫瘤最佳治療方案及提高可行創(chuàng)傷性治療安全性方面的作用。醫(yī)院積極探索建立多學科協(xié)作診療模式,設(shè)立多??坡?lián)合診室或診療區(qū),為患者提供方便。(由醫(yī)務科負責)

      7.實行專家門診“全日制”。合理安排專家門診,積極推行專家門診“全日制”和專家門診“中心制”。專家門診要確保診療時間,確保診療質(zhì)量,讓患者得到便捷、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務。進一步加強緊缺專家門診號的管理,杜絕“炒號”牟利行為。(由醫(yī)務科負責)

      8.合理調(diào)配醫(yī)療資源。根據(jù)就診患者病種排序,科學安排各專業(yè)出診醫(yī)師數(shù)量,實行門診服務窗口和診室彈性排班,保證醫(yī)師有足夠的診查時間。合理安排檢驗檢查設(shè)備和人力資源,努力縮短檢查等候時間和出具檢查報告時間,力爭做到預約診療患者、當天就診且無須特殊準備的患者及時檢查。全面推行檢驗檢查報告及時發(fā)放制度,能即時出結(jié)果的,即時發(fā)放;能當天出結(jié)果的,當天發(fā)放。(由醫(yī)務科、醫(yī)技科負責)

      (二)進一步改善急診服務

      9.及時救治危重患者。加強醫(yī)院急診科標準化、規(guī)范化建設(shè),完善急診綠色通道。實行急診患者按病情輕重分級分類處置,對急性心

      腦血管疾病、嚴重創(chuàng)傷、急危重孕產(chǎn)婦、急危重老年患者、急危重兒科患者等各類急危重患者,暢通急診綠色通道,先救治,后繳費。加強急診與臨床科室間銜接,需住院患者及時收入院治療。(由醫(yī)務科、急診科負責)

      10.加強急診力量配備。根據(jù)急診需求變化規(guī)律,合理調(diào)配急診力量,在急診量較大的夏季、冬季等,配備急診加強班。醫(yī)院建立24小時生命救援隊,配齊相應的搶救設(shè)施,實行全天候待命,對住院危重患者及時實施救治。(由醫(yī)務科、急診科負責)

      11.落實應急救助制度。對需要緊急救治,但無法查明身份或身份明確但無力繳費的患者,要及時救治,不得以任何理由拒絕、推諉或拖延救治,防止發(fā)生突破道德底線的情況。(由醫(yī)務科、急診科、相關(guān)科室等負責)

      12.強化院前急救服務。完善院前急救醫(yī)療服務體系,醫(yī)院從2015年1月開始加入120急救指揮中心,要進一步加強調(diào)度指揮,加強院前急救、院內(nèi)急診醫(yī)療信息共享與醫(yī)療服務無縫銜接,不推諉、拒診急診患者。(由醫(yī)務科、急診科、后勤負責)

      (三)進一步改善住院服務

      13.改善住院保障條件。加強病區(qū)規(guī)范化建設(shè)與管理,逐步實行探視和陪護制度,為住院患者創(chuàng)造整潔、安寧、安全的住院環(huán)境。設(shè)立住院服務中心,為行動不便的住院患者提供陪檢等服務。加強醫(yī)院營養(yǎng)科規(guī)范化建設(shè),改善患者膳食質(zhì)量,提供臨床營養(yǎng)服務,確保住院患者飲食科學。(由醫(yī)務科、護理部、臨床科室、后勤負責)

      14.完善入出院及轉(zhuǎn)院流程。制定并做好入、出院患者指引,入、出院事項實行門診告知或床邊告知。做好入、出院手續(xù)辦理及結(jié)算時間預約安排,減少患者等候。加強轉(zhuǎn)院(科)患者的交接,及時傳遞患者相關(guān)信息,提供連續(xù)醫(yī)療服務,實現(xiàn)轉(zhuǎn)院(科)醫(yī)療服務無縫銜接。(由醫(yī)務科、護理部、臨床科室負責)

      15.提升出院隨訪內(nèi)涵。落實出院患者隨訪制度,利用電話、短信、微信、信函、電子郵件及必要的面談等多種形式開展隨訪。提升隨訪的內(nèi)涵和水平,了解患者健康狀況,指導患者服藥、就醫(yī),開展健康教育。根據(jù)患者隨訪結(jié)果,及時改進住院服務。(由醫(yī)務科、臨床科室負責)

      (四)進一步改善護理服務

      16.強化護理人力配備。按照責任制整體護理的要求配備護士,臨床護理崗位護士占全院護士比例不低于95%。普通病房實際護床比不低于0.4:1,重癥監(jiān)護病房護患比為2.5-3:1,新生兒監(jiān)護病房護患比為1.5-1.8:1。門(急)診、手術(shù)室等部門根據(jù)門(急)診量、治療量、手術(shù)量等綜合因素合理配置護士。(由人事科、護理部負責)

      17.深化優(yōu)質(zhì)護理服務。至2015年底,醫(yī)院至少90%的病房開展優(yōu)質(zhì)護理服務。優(yōu)質(zhì)護理服務充分體現(xiàn)??铺厣瑺幦≡陂T(急)診、手術(shù)室開展優(yōu)質(zhì)護理服務。有條件為患者提供延續(xù)性護理服務。責任護士全面履行護理職責,根據(jù)所負責患者的疾病特點和生理、心理、社會需求,對患者實施身心整體護理。(由護理部、臨床科室負責)

      (五)進一步規(guī)范醫(yī)療行為

      18.落實患者安全措施。提高患者識別準確性,有效改進醫(yī)務人員之間的溝通。術(shù)前標記手術(shù)部位,執(zhí)行術(shù)前核查程序,確保手術(shù)部位正確、操作正確、患者正確。加強手衛(wèi)生,減少醫(yī)療相關(guān)感染風險。建立相關(guān)評估制度,設(shè)置防滑、防跌倒設(shè)施,降低患者跌倒風險。(由醫(yī)務科、護理部、臨床科室負責)

      19.推廣臨床路徑管理。大力推行臨床路徑,至2017年底,醫(yī)院70%的出院患者按照臨床路徑管理。提高診療行為透明度,規(guī)范檢查和治療行為,實現(xiàn)患者明白就醫(yī),努力控制醫(yī)療費用。(由醫(yī)務科、臨床科室負責)

      20.加強合理用藥。運用處方負面清單管理、處方點評等形式控制抗菌藥物不合理應用。至2017年底前綜合醫(yī)院住院患者抗菌藥物使用率不超過60%,抗菌藥物使用強度控制在每百人天40DDDs以下,其他類別醫(yī)院達到抗菌藥物臨床應用專項整治指標。(由藥劑科、醫(yī)務科、臨床科室負責)

      21.推廣檢查結(jié)果互認。在加強醫(yī)療質(zhì)量控制的基礎(chǔ)上,大力推進醫(yī)聯(lián)體內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)檢查、檢驗結(jié)果互認和同城同級醫(yī)療機構(gòu)檢查、檢驗結(jié)果互認工作。利用遠程醫(yī)療手段為基層醫(yī)療機構(gòu)和就診患者提供檢查檢驗服務。

      22.誠信醫(yī)療服務收費。規(guī)范實施院務公開,切實維護患者的知情權(quán),讓患者明明白白看病。醫(yī)療機構(gòu)所有服務項目、藥品及價格應在門診大廳、住院部大廳等醒目位置全部公示。繳費單據(jù)的收費項目、收取金額詳細、清晰,利用手機等移動設(shè)備或其他信息化手段,為患

      者提供就診項目、藥品、單價、總費用等每日查詢服務,實現(xiàn)明白、合規(guī)收費。逐步擴大實施單病種支付范圍,降低患者費用負擔。(由藥劑科、信息科負責)

      23.堅決拒收紅包和回扣。堅持廉潔行醫(yī),加強醫(yī)德醫(yī)風教育,培養(yǎng)良好的職業(yè)情操,始終把患者的利益放在首位。落實醫(yī)德醫(yī)風考評、醫(yī)師定期考核和不良行為記錄等制度。宣傳先進典型,開展警示教育。嚴肅查處紅包、回扣等行為。通過宣傳教育和制度建設(shè),形成良好的工作機制,使廣大醫(yī)務人員形成拒收紅包、回扣良好風尚。(由辦公室、臨床科室負責)

      (六)發(fā)揮信息技術(shù)優(yōu)勢,改善患者就醫(yī)體驗

      24.加強信息引導。通過新媒體、微平臺等途徑告知醫(yī)院就診時段分布信息,引導患者錯峰就診。對門診等候、預約診療、特殊檢查、特殊治療和手術(shù)前后的患者,通過新媒體、微平臺、告知單等多種形式提供提示服務。通過診室內(nèi)記賬、診間結(jié)算、手機等移動設(shè)備支付,減少患者排隊次數(shù),縮短掛號、繳費、取藥排隊時間。(由信息科負責)

      25.加強信息管理。加強醫(yī)院信息化建設(shè),通過信息化手段改善醫(yī)療服務。推行電子病歷,建立互聯(lián)互通的大數(shù)據(jù)信息庫,提供診療信息、費用結(jié)算、信息查詢等服務,有條件的藥房推行自動化設(shè)備降低用藥錯誤。(由信息科負責)

      26.提供信息查詢。在保障患者隱私的前提下,提供自助打印、手機信息、電話告知、網(wǎng)絡查詢等多種形式的檢查檢驗結(jié)果查詢服務。

      (由信息科負責)

      (七)進一步注重人文關(guān)懷

      27.展現(xiàn)良好精神風貌。醫(yī)院工作人員(包括實習、進修人員以及研究生等)著裝整潔、規(guī)范,統(tǒng)一佩戴胸卡,易于患者識別。醫(yī)務人員語言通俗易懂,態(tài)度和藹熱情,尊重患者,體現(xiàn)良好的醫(yī)德醫(yī)風。(由辦公室、醫(yī)務科負責)

      28.加強醫(yī)務人員人文教育和培訓,提高溝通能力和服務意識。各項診療服務有愛心、耐心、責任心,及時了解患者心理需求和變化,做好宣教、解釋和溝通。對手術(shù)或重癥患者提供心理疏導,有效緩解患者不安情緒。實施有創(chuàng)診療操作時采取措施舒緩患者情緒。(由醫(yī)務科、護理部、臨床科室負責)

      29.注重保護患者隱私。執(zhí)行“一醫(yī)一患一室”診查制度,在門診診室、治療室、多人病房設(shè)置私密性保護設(shè)施,不在住院患者床頭卡寫入院診斷。(由醫(yī)務科、護理部、臨床科室負責)

      30.加強社工和志愿者服務。加強醫(yī)院社工和志愿者隊伍專業(yè)化建設(shè),不斷完善社工和志愿者服務,提升志愿服務內(nèi)涵。優(yōu)先為老幼殘孕患者提供引路導診、維持秩序、心理疏導、健康指導、康復陪伴等服務。充分發(fā)揮社工和志愿者在醫(yī)患溝通中的橋梁和紐帶作用。(由團委、醫(yī)務科負責)

      (八)進一步創(chuàng)新服務模式

      31.積極推行日間手術(shù)。醫(yī)院在具備微創(chuàng)外科和麻醉支持的條件下,選擇既往需要住院治療的診斷明確單

      一、臨床路徑清晰、風險可

      控的中、小型擇期手術(shù),逐步推行日間手術(shù),提高床位周轉(zhuǎn)率,縮短住院患者等候時間。(由醫(yī)務科、臨床科室負責)

      32.實施急慢分治管理。逐步轉(zhuǎn)診高血壓、糖尿病、心腦血管疾病、呼吸系統(tǒng)疾病、腫瘤、慢性腎病等診斷明確、病情穩(wěn)定的慢性病患者,由基層醫(yī)療機構(gòu)實施治療、康復、護理、復查、隨訪,緩解二級醫(yī)院就診壓力。加強與基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)用藥目錄的銜接,滿足患者需求。(由醫(yī)務科負責)

      33.實行專家基層坐診制度。深化對口支援,建立城市三級綜合醫(yī)院和縣級醫(yī)院派高年資衛(wèi)生技術(shù)人員到社區(qū)衛(wèi)生服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院定期坐診的制度。(由人事科、醫(yī)務科、護理部負責)

      34.重視健康教育和康復服務。在醫(yī)院門診和病房普遍開展多形式的健康教育活動,引導患者養(yǎng)成健康的生活方式。對糖尿病、惡性腫瘤、心腦血管等發(fā)病率高、嚴重危害人民群眾身體健康的疾病,定期開展專題健康講座。高度重視康復醫(yī)療服務。建立康復處方制度,加強對門診慢性病患者、住院康復期患者的康復指導。建立醫(yī)院與社區(qū)衛(wèi)生服務機構(gòu)和其他專業(yè)康復機構(gòu)協(xié)調(diào)配合機制,對出院需要進一步康復的患者,指導做好社區(qū)康復、家庭康復、專業(yè)康復。(由防???、醫(yī)務科、治未病科負責)

      (九)進一步促進醫(yī)患和諧

      35.推進三調(diào)解一保險機制建設(shè)。公開醫(yī)療糾紛的解決途徑和流程,積極引導患者依法維權(quán),通過調(diào)解、訴訟等途徑妥善解決糾紛。大力推進醫(yī)療糾紛人民調(diào)解工作,建立以醫(yī)療糾紛人民調(diào)解為主體,醫(yī)療糾紛院內(nèi)調(diào)解、人民調(diào)解、司法調(diào)解與醫(yī)療責任風險分擔機制相銜接的醫(yī)療糾紛處理體系。完善醫(yī)療糾紛人民調(diào)解組織保障機制,提高人民調(diào)解成功率。完善醫(yī)療責任保險有關(guān)制度,提高醫(yī)療責任保險覆蓋面;至2017年底,二級以上醫(yī)院醫(yī)療責任保險(或醫(yī)療風險互助金)參保率達到90%以上。(由辦公室、醫(yī)務科、后勤負責)

      36.規(guī)范院內(nèi)投訴管理。提供有效途徑方便患者投訴,有統(tǒng)一的專門部門和專門人員負責患者投訴處理和反饋,對于患者反應強烈的問題及時處理并反饋,對于患者集中反應的問題有督促整改、持續(xù)改進。(由辦公室、醫(yī)務科負責)

      五、落實行動計劃時間表

      (一)動員部署(2015年3月)。各科室按照國家衛(wèi)計委、省衛(wèi)計委和市衛(wèi)計局的文件精神,根據(jù)《五華縣中醫(yī)醫(yī)院進一步改善醫(yī)療服務行動實施方案》的要求,結(jié)合本科室實際制定具體工作方案,細化任務措施,明確責任要求,及時召開會議,層層動員部署,全面啟動行動計劃。

      (二)組織實施(2015年4月—2017年12月)。縣衛(wèi)計局指導、督促、推動轄區(qū)內(nèi)各醫(yī)療機構(gòu)落實改善醫(yī)療服務各項舉措。醫(yī)院成立《五華縣中醫(yī)醫(yī)院進一步改善醫(yī)療服務行動領(lǐng)導小組》,明確牽頭部門和責任分工,創(chuàng)新途徑和方法,創(chuàng)造性開展工作,做到事事有安排,件件有落實,真正讓老百姓得到便利。

      (三)檢查評價(2015年5月—2017年12月)。各科室要定期開展自查自糾,對照任務目標進行認真梳理、客觀評價,找出差距和

      不足,分析產(chǎn)生問題的原因和根源,制定切實可行的整改方案和措施,堅持持續(xù)改進。醫(yī)院進一步改善醫(yī)療服務行動領(lǐng)導小組對各科室及時進行檢查評價,不斷推動行動計劃的深入。梅州市衛(wèi)計局將于每年年底對各縣(市、區(qū))二級醫(yī)院和市直有關(guān)醫(yī)院活動開展情況進行督導檢查。

      (四)總結(jié)提高。各科室每年認真總結(jié)本工作開展情況,并將總結(jié)報告,包括取得的成績、突出的亮點及存在的問題等每年6月底和11月底各一次分別上報醫(yī)院進一步改善醫(yī)療服務行動領(lǐng)導小組辦公室,醫(yī)院匯總后上報縣衛(wèi)計局。2017年11月30日前,各科室將3年改善醫(yī)療服務行動計劃總結(jié)報告上報醫(yī)院進一步改善醫(yī)療服務行動領(lǐng)導小組辦公室,醫(yī)院匯總后上報縣衛(wèi)計局。

      六、具體要求和保障措施

      (一)認真組織落實。各科室要把落實進一步改善醫(yī)療服務行動計劃,作為深化改革和民生工程的重點內(nèi)容,切實加強組織領(lǐng)導,完善工作制度,確保行動取得實效。

      (二)助力深化改革。醫(yī)院要將改善醫(yī)療服務行動計劃與深化公立醫(yī)院改革同步推進,通過落實行動計劃讓人民群眾切實感受到醫(yī)改成效。要通過深化公立醫(yī)院改革、推進分級診療等各項改革措施,為各科室落實行動計劃、改善醫(yī)療服務創(chuàng)造條件,確保改善服務與深化改革互相助力、互相促進。

      (三)強化協(xié)調(diào)配合。醫(yī)院將加強與縣衛(wèi)計局、醫(yī)保、價格、財政、宣傳等有關(guān)方面的溝通與協(xié)調(diào),爭取各部門支持配合,努力形

      成工作合力,力爭在體制、機制、政策上取得突破,為落實行動計劃創(chuàng)造良好條件。

      (四)加強教育宣傳。醫(yī)院將加強改善醫(yī)療服務行動計劃和工作成效的宣傳,營造良好輿論氛圍。加強對患者健康習慣、就醫(yī)習慣的宣傳引導。加強對各科室落實行動計劃的監(jiān)督與指導,通過社會評價檢驗工作成效。

      五華縣中醫(yī)醫(yī)院 二〇一五年五月二十六日

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