第一篇:2018年廣東省知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)補(bǔ)貼是多少?[推薦]
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2018年廣東省知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)補(bǔ)貼是多少?
知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)是是依據(jù)《企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范》的要求,企業(yè)建立建全知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)范化管理的一整套工作流程、方法、制度和文件的統(tǒng)稱。企業(yè)貫標(biāo)的好處很多,其中一項(xiàng)就包括通過貫標(biāo)認(rèn)證的企業(yè)可以獲得當(dāng)?shù)卣畬?duì)貫標(biāo)企業(yè)的資金獎(jiǎng)勵(lì),那么2018年廣東省知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)補(bǔ)貼是多少?下面我們呱呱知道網(wǎng)就來給大家介紹一下。2018年廣東省知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)補(bǔ)貼是多少? 廣東省的知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)補(bǔ)貼:(省級(jí)5萬)深圳市20萬,南山區(qū)20萬福田區(qū)10萬,龍華新區(qū)30萬,大鵬新區(qū)5萬,寶安區(qū)20萬 廣州市10萬,佛山市5萬,東莞市10萬,珠海市5萬,清遠(yuǎn)市10萬元 中山市10萬,惠州市5萬湛江市8萬河源市10萬
為了拿到這些補(bǔ)貼,也為了完善企業(yè)內(nèi)部的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理,企業(yè)就需要從規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)出發(fā)為做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、獲取、運(yùn)用、管理、保護(hù)等工作。此外,企業(yè)還需通過貫標(biāo)認(rèn)證的流程三步驟:模擬認(rèn)證—認(rèn)證申請(qǐng)—通過認(rèn)證。
企業(yè)建立健全自身知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系,及通過貫標(biāo)認(rèn)證離不開專業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理指導(dǎo),具體的呱呱知道網(wǎng) zhidao.zhiguagua.com
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知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)流程包括:貫標(biāo)啟動(dòng)—調(diào)查診斷—體系構(gòu)建—手冊(cè)編寫—發(fā)文宣貫—實(shí)施運(yùn)行—內(nèi)部審核—管理評(píng)審共八大階段。
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第二篇:知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)流程
知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)流程
一、貫標(biāo)流程
貫標(biāo)流程大致可分為八個(gè)階段:貫標(biāo)啟動(dòng)、調(diào)查診斷、體系構(gòu)建、手冊(cè)編寫、發(fā)文宣貫、實(shí)施運(yùn)行、內(nèi)部審核、管理評(píng)審。
(1)貫標(biāo)啟動(dòng):成立企業(yè)貫標(biāo)工作小組,制定企業(yè)貫標(biāo)工作計(jì)劃,召開企業(yè)貫標(biāo)啟動(dòng)大會(huì),對(duì)主要參與部門、人員進(jìn)行貫標(biāo)相關(guān)培訓(xùn)。
(2)調(diào)查診斷:調(diào)查企業(yè)基本信息、組織架構(gòu)、相關(guān)制度,診斷企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理現(xiàn)狀。
(3)體系構(gòu)建:制定企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)方針、目標(biāo),策劃企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)職能架構(gòu),構(gòu)建企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系。
(4)手冊(cè)編寫:編寫企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理手冊(cè),編制企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度、控制程序、記錄表單。
(5)發(fā)文宣貫:頒布企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理手冊(cè)、制度、程序、表單,開展企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)宣貫培訓(xùn),指導(dǎo)各個(gè)部門、人員正確理解和執(zhí)行。
(6)實(shí)施運(yùn)行:運(yùn)行企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系,填寫體系運(yùn)行記錄,定期進(jìn)行體系運(yùn)行監(jiān)測(cè)。
(7)內(nèi)部審核:企業(yè)對(duì)其自身的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系進(jìn)行審核,并對(duì)審核中的不合格項(xiàng)采取糾正和改進(jìn)措施。
(8)管理評(píng)審:企業(yè)管理者就企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系的現(xiàn)狀、適宜性、充分性和有效性以及方針和目標(biāo)的貫徹落實(shí)情況進(jìn)行評(píng)審。
二、認(rèn)證流程
認(rèn)證流程大致可分為三個(gè)階段:模擬認(rèn)證、認(rèn)證申請(qǐng)、通過認(rèn)證。(1)模擬認(rèn)證:聘請(qǐng)外部專家,依照第三方審核認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn)流程對(duì)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系進(jìn)行模擬審核認(rèn)證,并針對(duì)企業(yè)存在的問題進(jìn)行整改。
(2)認(rèn)證申請(qǐng):依照第三方審核認(rèn)證的要求,準(zhǔn)備審核認(rèn)證所需的材料,向第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)提交認(rèn)證申請(qǐng)。
(3)通過認(rèn)證:應(yīng)對(duì)第三方審核認(rèn)證機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系的文件審核和現(xiàn)場(chǎng)審核,直至認(rèn)證機(jī)構(gòu)作出通過認(rèn)證的決定。
第三篇:知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)審核
1.審核時(shí)一般會(huì)分為兩個(gè)辦公室同時(shí)進(jìn)行,每個(gè)辦公室給審核老師配備一個(gè)陪審人員,負(fù)責(zé)傳達(dá)信息等;各個(gè)部門所對(duì)應(yīng)的程序文件、各個(gè)部門的職責(zé)、各個(gè)部門處理工作的流程、企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)方針、知識(shí)產(chǎn)權(quán)目標(biāo)、企業(yè)目前的知識(shí)產(chǎn)權(quán)狀況、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理手冊(cè)、企業(yè)的組織架構(gòu)、企業(yè)的人數(shù)等都要準(zhǔn)確(根據(jù)文檔的內(nèi)容)的回答出;
2.首次會(huì)議之后一般是管理者代表帶領(lǐng)審核老師參觀一下企業(yè),介紹一下企業(yè)的基本情況,各個(gè)部門的辦公地址,我們企業(yè)取得的其他證書如CMMI3或CMMI5等通過間接的渠道告訴審核老師,讓審核老師對(duì)企業(yè)有一個(gè)很好的額印象;
3.企業(yè)的人員包括管理層人員都要讓審核老師感受到企業(yè)很重視這次貫標(biāo)活動(dòng),即使我們有做的不好的地方,如記錄文件整理的不好,但態(tài)度一定要好,讓審核老師覺得受到了重視;
知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理手冊(cè)上的知識(shí)產(chǎn)權(quán)目標(biāo)和我們整理的知識(shí)產(chǎn)權(quán)目標(biāo)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)目標(biāo)分解等是相對(duì)應(yīng)的; 4.管理層(總經(jīng)理和管理者代表): a.企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)方針;b.企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)現(xiàn)狀;c.企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)目標(biāo);d.企業(yè)如何制定知識(shí)產(chǎn)權(quán)方針和目標(biāo)的;e.企業(yè)如何確保知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理人員之間有效溝通的;f.企業(yè)如何確保滿足知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的各種資源的配備等。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)小組:
a.知識(shí)產(chǎn)權(quán)的職責(zé)是什么,由哪些人員組成;b.一個(gè)完整的專利、軟著或商標(biāo)從申請(qǐng)到取得的一整套完整的資料;c.企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)(包括專利、商標(biāo)和軟著)有很好的歸納整理,可以很方便的展示出來(最好能夠做的很有規(guī)律,給審核老師展示講解一下);d.審核老師需要什么文件,能夠很配合的去整理出來等;e.《合理化建議》、《合理化建議審批表》認(rèn)真整理; 6.產(chǎn)品研發(fā)部:
a.能夠整理出三個(gè)完整的項(xiàng)目,把項(xiàng)目的各個(gè)階段與知識(shí)產(chǎn)權(quán)有關(guān)的內(nèi)容展示給審核老師;b.準(zhǔn)確回答出所在部門的人數(shù),現(xiàn)在同時(shí)在進(jìn)行的項(xiàng)目;c.所在部門的職責(zé)是什么;d.今年的知識(shí)產(chǎn)權(quán)目標(biāo)是什么;e.做知識(shí)產(chǎn)權(quán)的檢索是在什么階段(一般是在立項(xiàng)階段和設(shè)計(jì)階段);f.認(rèn)真整理出三個(gè)項(xiàng)目中的每一個(gè)記錄文件,一定要認(rèn)真,不然很麻煩; 7.行政人事部(采購(gòu)):
a.所在部門的職責(zé)是什么;b.培訓(xùn)計(jì)劃及相應(yīng)的完整記錄(包括培訓(xùn)計(jì)劃表(16年和17年)、每次培訓(xùn)的申請(qǐng)表、簽到表、培訓(xùn)記錄表);c.至少三套的勞動(dòng)合同和保密協(xié)議,如果在勞動(dòng)合同中沒有與知識(shí)產(chǎn)權(quán)有關(guān)的條款,能夠解釋為什么沒有(一般是有簽訂保密協(xié)議的,對(duì)入職的員工有做知識(shí)產(chǎn)權(quán)背景調(diào)查(入職員工知識(shí)產(chǎn)權(quán)背景調(diào)查表));d.對(duì)核心的離職員工(核心的開發(fā)人員、管理層人員等)有作離職員工面談?dòng)涗洷砗碗x職員工資料交割清單;e.知識(shí)產(chǎn)權(quán)的獎(jiǎng)勵(lì)懲罰措施,程序文件《知識(shí)產(chǎn)權(quán)獎(jiǎng)懲制度》,記錄文件結(jié)合財(cái)務(wù)部的《知識(shí)產(chǎn)權(quán)經(jīng)費(fèi)使用記錄》、《知識(shí)產(chǎn)權(quán)獎(jiǎng)金發(fā)放登記表》、《知識(shí)產(chǎn)權(quán)獎(jiǎng)懲記錄表》,這三種表格的金額相互對(duì)應(yīng);f.采購(gòu)合同中是否有與知識(shí)產(chǎn)權(quán)有關(guān)的條款,如果沒有的話,做一份補(bǔ)充協(xié)議或者合同附件,明確采購(gòu)合同中有涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)時(shí),知識(shí)產(chǎn)權(quán)的權(quán)屬、使用范圍、侵權(quán)責(zé)任承擔(dān)等信息; 8.市場(chǎng)部:
a.企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)目標(biāo)、企業(yè)的市場(chǎng)、部門的人數(shù);b.現(xiàn)在銷售的產(chǎn)品有幾種,它們的主要功能是什么;c.有沒有參加過展會(huì),如有的話,把最近參加展會(huì)的所有材料整理出來(包括自己產(chǎn)品所涉及的專利、專利的數(shù)量、軟著、軟著的數(shù)量、有無商標(biāo)等,所涉及的專利、商標(biāo)或軟著的持有人的信息,與同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品有什么優(yōu)勢(shì),同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品所涉及的專利、商標(biāo)、軟著的信息,及持有人的信息);d.《知識(shí)產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控記錄及防范預(yù)案》、《知識(shí)產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告》在 知識(shí)產(chǎn)權(quán)小組的文件夾中,要認(rèn)真填寫;e.制定好知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)和規(guī)避方案; 9.財(cái)務(wù)部:
a.《知識(shí)產(chǎn)權(quán)經(jīng)費(fèi)使用記錄》、《知識(shí)產(chǎn)權(quán)獎(jiǎng)金發(fā)放登記表》、《知識(shí)產(chǎn)權(quán)獎(jiǎng)懲記錄表》三張表整理完整,包括經(jīng)費(fèi)使用記錄、知識(shí)產(chǎn)權(quán)獎(jiǎng)懲記錄(獲得知識(shí)產(chǎn)權(quán)的獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)、專利、商標(biāo)、軟著等的申請(qǐng)費(fèi)、維持費(fèi)等、培訓(xùn)費(fèi)、購(gòu)置知識(shí)產(chǎn)權(quán)專用的軟件的費(fèi)用、知識(shí)產(chǎn)權(quán)檢索的費(fèi)用、遇到知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛時(shí)所花費(fèi)的費(fèi)用等),注意表格數(shù)據(jù)要相互對(duì)應(yīng)。
第四篇:知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作貫標(biāo)總結(jié)
知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理貫標(biāo)總結(jié)
公司近年來已累計(jì)申請(qǐng)專xx件(其中2011申請(qǐng)專利x件),授權(quán)x件,專利產(chǎn)品占公司銷售額近x%,在行業(yè)中起了積極的專利示范作用。同時(shí),通過知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化運(yùn)用,轉(zhuǎn)化運(yùn)用了x件專利技術(shù),參與競(jìng)標(biāo)x件。2011,總產(chǎn)值x萬元,其中專利產(chǎn)品產(chǎn)值x萬元,占比x%,實(shí)現(xiàn)總利稅x萬元,其中專利產(chǎn)品利稅x萬元,占比x%,取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
去年公司在專利方面所做工作主要有以下幾點(diǎn):
一、知識(shí)產(chǎn)權(quán)方針
去年,公司認(rèn)真實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,加大了企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的力度,強(qiáng)化了專利法規(guī)宣傳、專利知識(shí)普及、專利培訓(xùn)、專利申請(qǐng)與保護(hù)等工作,取得了明顯成效。鞏固了專利管理制度,走規(guī)范化之路,把知識(shí)產(chǎn)權(quán)小組的職責(zé)、專利產(chǎn)權(quán)的管理、專利獎(jiǎng)懲、專利工作的考核等內(nèi)容列入專利管理制度。鼓勵(lì)員工的業(yè)務(wù)創(chuàng)新和職務(wù)發(fā)明,對(duì)發(fā)明人按一定數(shù)額進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),并為員工提供了技術(shù)交流平臺(tái),從而提高了員工自主創(chuàng)新的積極性。目前,已經(jīng)基本形成一套專利管理制度體系,為公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理及保護(hù)工作提供了堅(jiān)實(shí)的理論和技術(shù)基礎(chǔ)。
二、知識(shí)產(chǎn)權(quán)組織管理
1、設(shè)立了知識(shí)產(chǎn)權(quán)控制流程圖,并作為公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)的總體綱領(lǐng)性文件。下為原料采購(gòu)流程、產(chǎn)品制造與加工流程、產(chǎn)品研發(fā)與技術(shù)改進(jìn)流程、技術(shù)合作與轉(zhuǎn)讓流程、市場(chǎng)營(yíng)銷與參展流程、技術(shù)與產(chǎn)品進(jìn)出口貿(mào)易流程、專利申請(qǐng)流程、專利檢索流程、專利變更與維護(hù)流程。
2、資金上給予保障。我公司2010年知識(shí)產(chǎn)權(quán)經(jīng)費(fèi)為x萬元;2011年知識(shí)產(chǎn)權(quán)經(jīng)費(fèi)為x萬元;2012年預(yù)計(jì)經(jīng)費(fèi)將達(dá)到x萬元。其中該經(jīng)費(fèi)主要用于知識(shí)產(chǎn)權(quán)申報(bào)、維護(hù);專利技術(shù)的開發(fā)與升級(jí);與高校院所合作,將專利技術(shù)與高校院所技術(shù)聯(lián)合;買斷與高校院所合作開發(fā)項(xiàng)目的知識(shí)產(chǎn)權(quán)等。
3、設(shè)立了技術(shù)保密制度及競(jìng)業(yè)協(xié)議制度。規(guī)定對(duì)我公司的商業(yè)秘密(不僅局限于專利技術(shù))劃分密級(jí)等級(jí)及使用權(quán)限,并與接觸重要機(jī)密的員工以書面形式簽訂《保密合同》。
4、設(shè)立知識(shí)產(chǎn)權(quán)獎(jiǎng)罰制度。公司每年設(shè)立“發(fā)明創(chuàng)造獎(jiǎng)”,發(fā)明創(chuàng)造獎(jiǎng)設(shè)一等獎(jiǎng)一名,獲獎(jiǎng)專利的職務(wù)發(fā)明人可獲得不低于x元獎(jiǎng)勵(lì);設(shè)二等獎(jiǎng)兩名,每件獲獎(jiǎng)專利職務(wù)發(fā)明人可獲得不低于x元獎(jiǎng)勵(lì);設(shè)三等獎(jiǎng)兩名,每件獲獎(jiǎng)專利職務(wù)發(fā)明人可獲得不低于x元獎(jiǎng)勵(lì)。發(fā)
明創(chuàng)造獎(jiǎng)每年評(píng)定一次,同一專利不得重復(fù)參與評(píng)定;同時(shí)對(duì)違反《知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度》,給公司造成經(jīng)濟(jì)損失和聲譽(yù)損害的,視情節(jié)輕重給予處罰。
5、設(shè)立了專利管理制度、商標(biāo)管理制度及軟件著作權(quán)管理制度。從知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理、查新檢索、申請(qǐng)、許可使用、保護(hù)等幾方面進(jìn)行了詳細(xì)的制度制定。并嚴(yán)格執(zhí)行。
6、設(shè)立了知識(shí)產(chǎn)權(quán)應(yīng)急方案。從公司發(fā)現(xiàn)專利侵權(quán),遇到專利侵權(quán)指控,發(fā)現(xiàn)商標(biāo)侵權(quán),遇到商標(biāo)侵權(quán)指控,發(fā)現(xiàn)公司商業(yè)秘密受到侵害等多方面,進(jìn)行了應(yīng)急方案制定。
7、加強(qiáng)與xxxx、xxxx、xxxx等高校院所技術(shù)合作,對(duì)合作產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果,明確所有權(quán)及使用權(quán)歸屬。目前,公司對(duì)獨(dú)立承擔(dān)的研究?jī)?nèi)容享有申請(qǐng)專利、發(fā)表論文的權(quán)利,合作單位享受使用權(quán);對(duì)雙方參與的研究?jī)?nèi)容,參與雙方均享有成果署名權(quán)利,并按照貢獻(xiàn)大小進(jìn)行排序;成果產(chǎn)權(quán)的具體享有比例由參與各方另行約定。
三、專利權(quán)信息維權(quán)管理
聘請(qǐng)常年法律顧問,應(yīng)對(duì)專利糾紛。為了有效地保護(hù)專利產(chǎn)權(quán),及時(shí)對(duì)侵權(quán)行為作出快速反應(yīng),公司聘請(qǐng)了一名律師做法律顧問,方便對(duì)侵權(quán)與不侵權(quán)的快速確認(rèn),并及時(shí)采取有效措施,維護(hù)自身合法權(quán)益。
四、培訓(xùn)
公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)的責(zé)任部門是知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理小組,負(fù)責(zé)組織公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)宣傳、培訓(xùn)工作。知識(shí)產(chǎn)權(quán)小組每年制定一次培訓(xùn)計(jì)劃,列入公司培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)主要分內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn)二方面進(jìn)行。外訓(xùn)主要是參加有關(guān)部門舉辦的各項(xiàng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和聘請(qǐng)有關(guān)專家到公司進(jìn)行有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)專項(xiàng)講座。內(nèi)訓(xùn)主要以技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)為主。去年公司參加有關(guān)部門舉辦的各項(xiàng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)x多場(chǎng)次,公司內(nèi)部培訓(xùn)x多課時(shí)。企業(yè)管理層及研發(fā)人員的培訓(xùn)率需達(dá)到x%,員工的培訓(xùn)率達(dá)到x% 以上。
五、檢查
1、公司有知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作考核、評(píng)價(jià)指標(biāo),并將其列入各部門及其領(lǐng)導(dǎo)工作績(jī)效考核指標(biāo)體系。
2、考核指標(biāo)是指對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)特性和功能的運(yùn)用狀況,包括專利擁有量、實(shí)施率、收益率,知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略制定與實(shí)施,知識(shí)產(chǎn)權(quán)事務(wù)管理,知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作經(jīng)費(fèi)落實(shí),專利獎(jiǎng)懲執(zhí)行等指標(biāo)。
六、運(yùn)用知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度解決實(shí)際問題的經(jīng)驗(yàn)或教訓(xùn)
在開發(fā)xxxx系統(tǒng)系列時(shí),我公司在2009年期間重點(diǎn)研發(fā)了該系統(tǒng)中xxxx,該xxx具有性能穩(wěn)定、成本適中的優(yōu)勢(shì),經(jīng)過xxxxxx等研究所試用,效果良好。為了大力推廣該產(chǎn)品,我公司參加了展會(huì)。在該展會(huì)上,我們無意中獲知,國(guó)外的一家同類儀器生產(chǎn)公司(不方便透露公司名稱)已經(jīng)有了類似產(chǎn)品,并就此產(chǎn)品申請(qǐng)了知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。這次事件給我公司敲響了知識(shí)產(chǎn)權(quán)的警鐘,我們對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度一知半解,專利意識(shí)淡薄,雖對(duì)商標(biāo)等外顯度高的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的認(rèn)識(shí)比較到位,也比較重視,但對(duì)作為內(nèi)在技術(shù)支撐的專利、標(biāo)準(zhǔn)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)的認(rèn)識(shí)膚淺,重視程度不夠。為此,我們不得不自行銷毀了模具和開發(fā)產(chǎn)品,并在公司研發(fā)部門的一致努力下,重新設(shè)計(jì)和研制出了另一關(guān)鍵部件—扇形分配器,努力將經(jīng)濟(jì)損失降到最低,避免了因知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛而帶給公司的負(fù)面影響。
自此事件后,公司充分認(rèn)識(shí)到了知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的重要性,并全面開始貫徹運(yùn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理標(biāo)準(zhǔn)化體系,如今,公司設(shè)立了知識(shí)產(chǎn)權(quán)部,配置專人負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作,并且組織安排知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作人員參加各種知識(shí)產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)。另外,公司制定并完善了知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度,加強(qiáng)侵犯企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)案件的打擊力度,積極應(yīng)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛,維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益,為企業(yè)營(yíng)造良好知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)氛圍。這些都使得公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作走向?qū)I(yè)化、系統(tǒng)化,更有利于企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展。
七、分析與改進(jìn)存在的問題
1、公司應(yīng)有效地將標(biāo)準(zhǔn)化管理方法融入到企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理中,更高層次地體現(xiàn)依靠知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略以開拓市場(chǎng)、占領(lǐng)完善知識(shí)產(chǎn)權(quán)交易平臺(tái),促進(jìn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化運(yùn)用,挖掘和提升知識(shí)產(chǎn)權(quán)價(jià)值。
2、專業(yè)展會(huì)是開拓國(guó)內(nèi)外兩個(gè)市場(chǎng)的貿(mào)易平臺(tái),銜接上下游產(chǎn)業(yè)鏈和國(guó)內(nèi)外供應(yīng)鏈的紐帶,同時(shí)也是展示科技創(chuàng)新和品牌建設(shè)的窗口。因此,公司需要充分發(fā)揮各類專業(yè)展會(huì)的作用,保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)以及促進(jìn)優(yōu)秀知識(shí)產(chǎn)權(quán)項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化運(yùn)用。
3、公司要積極爭(zhēng)取將具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)新產(chǎn)品參與政府采購(gòu),開展本公司與跨國(guó)公司的交流合作,加快先進(jìn)技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)在企業(yè)間的轉(zhuǎn)移,促進(jìn)本公司研發(fā)水平的提高。
4、公司目前雖設(shè)有“xxxx,但專利代理人,知識(shí)產(chǎn)權(quán)工程師人員較少,缺少能把企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理與企業(yè)業(yè)務(wù)緊密結(jié)合的專業(yè)人才。下階段,公司應(yīng)加大知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才引進(jìn)力度,力爭(zhēng)在x年內(nèi),知識(shí)產(chǎn)權(quán)工程師人數(shù)達(dá)到x人以上。
第五篇:知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)(國(guó)標(biāo))方案
知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)方案
一、什么是知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)
知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)即為貫徹落實(shí)國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局和中國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化研究院在2013年聯(lián)合起草、并發(fā)布和實(shí)施的推薦性標(biāo)準(zhǔn)《企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范》,簡(jiǎn)稱“貫標(biāo)”。
《企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范》(簡(jiǎn)稱“國(guó)標(biāo)”)提供了基于過程方法的企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理模型,指導(dǎo)企業(yè)策劃、實(shí)施、檢查、改進(jìn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系。該標(biāo)準(zhǔn)注重于通過建立完整的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系、完善的執(zhí)行記錄、持續(xù)的改善來達(dá)到科學(xué)管理企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)無形資產(chǎn)和防范知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)風(fēng)險(xiǎn)的目的。
目前,哲力已為包括立白、王老吉、美的廚房電器、萬和家電、昊志機(jī)電、國(guó)光電氣、雪萊特、一鼎科技、俊知等三十多家大、中、小型企業(yè)提供貫標(biāo)輔導(dǎo)服務(wù),并已有兩家取得國(guó)標(biāo)認(rèn)證證書。
二、為什么要貫標(biāo)
通過貫標(biāo)的企業(yè),能夠在以下幾個(gè)方面獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì):
1、規(guī)范管理
在人事、行政、保密、研發(fā)、采購(gòu)、銷售等環(huán)節(jié)規(guī)范作業(yè)流程。
2、提高抗風(fēng)險(xiǎn)能力
提高企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)能力避免或減少企業(yè)在產(chǎn)品全生命周期管理過程中出現(xiàn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)或法律風(fēng)險(xiǎn)。
3、提高知識(shí)產(chǎn)權(quán)獲取、維護(hù)、運(yùn)用和保護(hù)的能力
挖掘和保護(hù)企業(yè)持有的無形資產(chǎn),提升其通過知識(shí)產(chǎn)權(quán)的許可、轉(zhuǎn)讓實(shí)現(xiàn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)價(jià)的能力,提升企業(yè)無形資產(chǎn)價(jià)值在企業(yè)融資上市、投資并購(gòu)及企業(yè)出售等資產(chǎn)運(yùn)作上獲取更大的收益;
4、促進(jìn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)市場(chǎng)價(jià)值實(shí)現(xiàn)
鞏固企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)地位使企業(yè)開發(fā)的具有知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的產(chǎn)品在銷售市場(chǎng)上的地位明顯增強(qiáng);增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力通過提升企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力,支撐企業(yè)持續(xù)良性發(fā)展,保持企業(yè)活力與動(dòng)力。
5、政府資質(zhì)榮譽(yù)
企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范認(rèn)證情況是科技項(xiàng)目立項(xiàng)、高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)和優(yōu)勢(shì)企業(yè)認(rèn)定的重要參考條件。
三、如何去貫標(biāo)
各階段工作量預(yù)估:
1.貫標(biāo)啟動(dòng)會(huì)(啟動(dòng)會(huì)1小時(shí),貫標(biāo)知識(shí)培訓(xùn)1小時(shí))
2.企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理現(xiàn)狀診斷(現(xiàn)場(chǎng)1-2個(gè)工作日、報(bào)告制作2周內(nèi))3.完善或建立企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系(2-3次的現(xiàn)場(chǎng)討論)4.運(yùn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系(3個(gè)月)
5.內(nèi)部審核及管理評(píng)審(內(nèi)審2個(gè)工作日,管理評(píng)審0.5個(gè)工作日)6.外部認(rèn)證(結(jié)合企業(yè)規(guī)模而定)
四、國(guó)標(biāo)認(rèn)證簡(jiǎn)介
1、認(rèn)證依據(jù):《企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范》(GB/T 29490-2013)
2、認(rèn)證機(jī)構(gòu):國(guó)標(biāo)認(rèn)證機(jī)構(gòu)是由國(guó)家認(rèn)證認(rèn)可監(jiān)督管理委員會(huì)(CNCA)批準(zhǔn)、經(jīng)國(guó)家登記主管機(jī)關(guān)依法登記注冊(cè)的獨(dú)立的第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu),現(xiàn)全國(guó)有兩家,分別為中知認(rèn)證和中規(guī)認(rèn)證。
3、認(rèn)證流程
提交認(rèn)證申請(qǐng)書→簽訂認(rèn)證合同→第一階段審核(包括文件評(píng)審)→問題整改→第二階段審核→不符合項(xiàng)的跟蹤整改→認(rèn)證決定→頒發(fā)認(rèn)證證書→監(jiān)督審核
4、認(rèn)證費(fèi)用
認(rèn)證階段:a.認(rèn)證申請(qǐng)費(fèi):1000元;b.審核費(fèi):4000元×人日數(shù);c.審定與注冊(cè)費(fèi)(含證書費(fèi)):2000元; d.加印證書每套收費(fèi)100元;補(bǔ)發(fā)證書每套收費(fèi)100元。
延續(xù)階段:a.年金(含標(biāo)志使用費(fèi)、更換證書費(fèi)):2000元/年;b:監(jiān)督審核費(fèi):4000元×人日數(shù)。