第一篇：關于建立監(jiān)督員信息資料庫,

長縣委辦發(fā)[2011]60號

中共長治縣委辦公室 長治縣人民政府辦公室 印發(fā)《關于建立監(jiān)督員信息資料庫，進一步推進全縣黨務、政務公開工作的

實施方案》的通知

各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、區(qū)）黨委、政府、縣直各單位：

現(xiàn)將《關于建立監(jiān)督員信息資料庫，進一步推進全縣黨務、政務公開工作的實施方案》印發(fā)給你們，請結(jié)合實際認真貫徹落實。

2011年7月14日

關于建立監(jiān)督員信息資料庫，進一步推進全縣黨務、政務公開工作的

實施方案

為了加強和完善我縣民主監(jiān)督制度，有效整合黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督、民主監(jiān)督和輿論監(jiān)督等監(jiān)督力量，進一步提升全縣黨務、政務監(jiān)督工作水平，推動中央、省、市及我縣重大決策部署的貫徹落實，確?？h委“四個發(fā)展”、“沖刺百強”戰(zhàn)略目標順利實施，為我縣實現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供強有力的政治保障。經(jīng)縣委、縣政府研究，決定建立長治縣黨風、政風、行風監(jiān)督員信息資料庫，聘請監(jiān)督員對我縣黨務、政務和經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展以及工作人員履職情況進行監(jiān)督。

一、監(jiān)督的內(nèi)容

1、旁聽縣黨代會。

2、旁聽縣委全委會。

3、列席縣委常委會。

列席會議內(nèi)容為研究涉及與廣大群眾利益密切相關的重大事項，群眾關心的熱點、難點等問題，不包 括法律法規(guī)要求保密的各類部署性、決策性、研討性、程序性等涉密性會議。

4、列席縣政府常務會議。

5、列席縣紀委常委會。

6、參加或列席各單位議題涉及黨風廉政建設和政風行風建設的黨委、黨總支以及黨支部會議、學習、培訓等活動。

7、參加或列席各單位議題涉及“三重一大”事項的會議。

8、參加各單位黨風、政風、行風民主評議會。

9、參加各單位所舉辦的涉及國計民生問題的聽證會。

10、監(jiān)督全縣“四化”建設落實情況和全縣重點工程、重要事項建設進展情況。

11、監(jiān)督各單位對人民群眾生活中“熱點”、“難點”、“焦點”問題的解決落實情況。

12、監(jiān)督各單位及其工作人員黨風廉政建設和政風行風作風建設情況。

13、監(jiān)督全縣黨務公開、政務公開情況。

14、監(jiān)督各單位機關效能建設情況。

15、完成上級和縣委、縣政府交辦的其他工作事項。

二、監(jiān)督員的職責

1、監(jiān)督員應積極參與監(jiān)督活動，對各單位貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和重大方針政策的情況，通過建議和批評進行監(jiān)督。

2、向各單位及其工作人員及時提出加強廉潔自律和作風建設方面的意見和建議，及時傳遞群眾對各單位及其工作人員在廉潔自律和作風建設方面存在問題的意見和建議。

3、參加對各單位完成上級工作目標，縣委、縣政府中心任務，重大項目落實，重大臨時性任務及為民辦實事的推進落實情況的監(jiān)督檢查。

4、旁聽或列席與調(diào)查、評議、督查活動有關的會議。

5、了解所反映和轉(zhuǎn)遞的檢舉、控告和申訴事項的辦理情況。

6、完成上級交辦的其他工作事項。

三、監(jiān)督員產(chǎn)生辦法

(一)監(jiān)督員的選聘人數(shù)、聘請范圍、聘任期限

1、選聘的監(jiān)督員人數(shù)為200人。

2、監(jiān)督員由我縣縣鄉(xiāng)黨代表、人大代表、政協(xié)委員、離退休老干部、專業(yè)技術人員、媒體代表、民主人士代表和基層干部群眾代表八部分組成。

3、監(jiān)督員每屆任期為兩年，期滿后根據(jù)工作需要和本人意愿可以續(xù)聘，因身體和其他原因不能或不適宜履行職責的，可提前解聘。

(二)監(jiān)督員的基本選聘條件

1、擁護黨的路線方針政策，遵守國家法律法規(guī)，無違法違紀問題。

2、關心、關注長治縣各項事業(yè)發(fā)展，有較高的政治素質(zhì)和較強的社會責任感，自愿、積極參與民主評議和監(jiān)督工作。

3、有正義感，作風正派，堅持原則，敢于同不正之風作斗爭。

4、有較強的參政意識，對各單位的職責有一定了解，能及時發(fā)現(xiàn)和指出各單位黨風、政風、行風建設中存在的問題，正確反映群眾的意見，及時向有關單位提出批評意見和合理化建議，及時向社會各界和群眾宣傳有關政策和法規(guī)。

5、能夠經(jīng)常深入基層走訪群眾，傾聽群眾呼聲，及時反饋情況。

6、能夠主動學習黨的路線方針政策，學習憲法、法律和法規(guī)及相關知識，主動了解相關政策規(guī)定，有較強的民主監(jiān)督的責任感和民主監(jiān)督的能力。

(三)監(jiān)督員的聘請方式 監(jiān)督員的產(chǎn)生分為組織推薦和社會公開聘請兩條渠道：

1、組織推薦（150名）

縣委組織部、縣人大辦公室、縣老干局負責縣黨代表、人大代表和離退休老干部的推薦工作，推薦人數(shù)各10名；縣政協(xié)辦公室負責縣政協(xié)委員和民主人士代表的推薦工作，推薦人數(shù)各5名；縣廣電中心和新聞中心負責媒體記者的推薦工作，推薦人數(shù)各5名;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)級黨代表、人大代表、農(nóng)村干部、群眾代表的推薦工作，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦人數(shù)4名；縣直各單位負責本系統(tǒng)、本行業(yè)專業(yè)技術人員的推薦工作，名額分配見附表4。推薦單位負責將所推薦人員基本情況填錄《長治縣黨風、政風、行風監(jiān)督員推薦表》，報縣紀委效能室，截止日期2011年8月10日。

2、社會公開聘請（50名）

通過縣電視臺和《今日黎都》面向社會發(fā)布公告，有意向者根據(jù)公告要求，結(jié)合自身實際提出申請，填報《長治縣黨風、政風、行風監(jiān)督員申報表》，經(jīng)考察 合格后，正式聘任為長治縣黨風、政風、行風監(jiān)督員，并通知其所在單位或組織。

3、被聘任的監(jiān)督員按規(guī)定填寫《長治縣黨風、政風、行風監(jiān)督員基本情況登記表》，頒發(fā)聘任證書和監(jiān) 督證，正式成為長治縣黨風、政風、行風監(jiān)督員。

4、建立監(jiān)督員信息資料庫，按照黨代表、人大代表、政協(xié)委員、離退休老干部、專業(yè)技術人員、媒體代表、民主人士代表和基層干部群眾代表八部分分類建檔。

5、監(jiān)督員名單將在《今日黎都》、縣電視臺和長治縣黨務、政務公開網(wǎng)上公布。

(四)監(jiān)督員的紀律要求

1、服從安排，未經(jīng)批準或授權不得擅自開展非公務性調(diào)查、評議、督查工作，不得私自組織開展調(diào)查與黨風、政風、行風監(jiān)督無關的其它問題。

2、在工作中不得接受相關單位宴請，因工作需要時一律吃工作餐。

3、不得索要和接受相關單位饋贈的禮品、財物。

4、不得接受相關單位安排的營業(yè)性場所娛樂活動。

5、不得以監(jiān)督員的身份以權謀私。

四、成立領導組

為統(tǒng)籌全縣監(jiān)督員管理工作，使監(jiān)督員科學合理、務實高效地開展工作，決定成立長治縣黨風、政風、行風監(jiān)督工作領導組，組成人員如下： 組 長：宋國萍（縣人大副主任）副 組 長：劉志安（縣政協(xié)副主席）領導組辦公室設在縣紀委、監(jiān)察局。主 任：劉志安（兼）

副 主 任：李寶湖（縣紀委常務副書記）領導組辦公室日常工作由縣紀委效能室負責。

五、監(jiān)督的方式、方法

1、遇有監(jiān)督活動，由領導組辦公室根據(jù)具體情況，在監(jiān)督員信息資料庫中隨機抽取若干名監(jiān)督員參加監(jiān)督活動。

2、監(jiān)督員可采取走訪、調(diào)查、座談、明察暗訪、實地察看等以及不違背國家和地方政府法律法規(guī)的手段和方式開展監(jiān)督工作。

3、監(jiān)督員在監(jiān)督工作中發(fā)現(xiàn)問題，可以撥打電話（0355－8088110）、傳真（0355－8089245）、信函、匯報和電子郵件（czxjjw@126.com）等方式反映情況，并對反映情況的真實性負責。

4、監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的情況應及時通報相關單位和領導 組辦公室。各單位對監(jiān)督員反映的問題要認真記錄，給予高度重視，認真組織調(diào)查核實，及時研究處理意見，向領導組辦公室反饋調(diào)查處理結(jié)果。

5、領導組辦公室將定期或不定期組織監(jiān)督員召開 座談會，便于監(jiān)督員了解和掌握工作動態(tài)，溝通工作進展，交流工作情況，研究工作重點，提出工作建議。

6、監(jiān)督員在監(jiān)督工作中，應注意做好“四個結(jié)合”，即：肯定與批評相結(jié)合、明察與暗訪相結(jié)合、階段性監(jiān)督與全程跟蹤監(jiān)督相結(jié)合、個人監(jiān)督與組織監(jiān)督相結(jié)合。要注重對事不對人、對話不對立、切實不表面、幫忙不添亂的工作方法，使民主監(jiān)督工作更加富有成效。

7、縣委辦公室、縣政府辦公室、縣紀檢委除涉及機密內(nèi)容或處理突發(fā)性事件會議外的重要會議，要通知領導組辦公室，派監(jiān)督員列席或旁聽。

8、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位議題涉及“三重一大”事項的重要會議，要通知領導組辦公室派監(jiān)督員參加。

六、幾點要求

1、各推薦單位要統(tǒng)一思想，提高認識，嚴格把關，認真甄選，做好監(jiān)督員的推薦工作。

2、各單位要動員本單位干部職工以高度的責任感 和積極的工作態(tài)度投身于黨風、政風、行風建設，充分認識到監(jiān)督工作的重要意義，主動接受監(jiān)督。

3、監(jiān)督員要在領導組的統(tǒng)一領導下，認真履職，不越位、不缺位，積極主動、創(chuàng)造性地開展監(jiān)督工作。附表：

1、《長治縣黨風、政風、行風監(jiān)督員基本情況登記表》

2、《長治縣黨風、政風、行風監(jiān)督員申報表》

3、《長治縣黨風、政風、行風監(jiān)督員推薦表》

4、《長治縣黨風、政風、行風監(jiān)督員推薦名額分配表》

主題詞：推進 黨務 政務 公開 實施方案 中共長治縣委辦公室 2011年7月14日印發(fā) 共印300份

第二篇：供應商資料庫建立計劃

機電設備/材料供應商資料庫構(gòu)建計劃

為能更好的控制工程質(zhì)量、降低工程造價、保證工程進度，必須建立較完善的設備材料供應商資料庫，并在后續(xù)工作中不斷更新完善。機電設備/材料供應商資料庫構(gòu)建計劃如下:

一、匯總整理供應商產(chǎn)品

先行制定各個專業(yè)設備品牌參選表，即按具體產(chǎn)品名稱，羅列供應商品牌信息。以便后續(xù)按產(chǎn)品名稱，鎖定品牌、供應商范圍；

二、匯總整理供應商通訊方式等資料，其中包括包括：產(chǎn)品類型、品牌/產(chǎn)地、公司

法人名稱/性質(zhì)、聯(lián)絡人、電話、傳真、手機號碼、Email、通信地址等信息

二、產(chǎn)品樣本搜集、整理，入庫待查：

整理各種設備、材料之產(chǎn)品樣本，整理成冊，以備查詢使用。

三、為更加準確掌握供應商供貨能力、產(chǎn)品性能、企業(yè)性質(zhì)等信息，更好的縮短采購

周期，針對有合作可能性的供應商，進行企業(yè)資格審查：

1.營業(yè)執(zhí)照副本復印件加蓋紅色公章或業(yè)務專用章，檢查年檢時間、法人、注冊資金、產(chǎn)品生產(chǎn)/銷售范圍、進出口權限；

2.國稅登記證副本復印件加蓋紅章或業(yè)務專用章；

3.要求供應商提供產(chǎn)品業(yè)績表。針對單次招標采購，需提供詳細的業(yè)績表，其中包含業(yè)主信息、設備機型、參數(shù)、臺數(shù)、投入使用年限、使用狀況等

4.深圳、河源、南寧、南昌、遼寧等地售后服務網(wǎng)點性質(zhì)(售后部門/辦事處/直接代理/委托其他代理/外派人員)、聯(lián)絡方式、售后人員數(shù)量及技術力量。

四、經(jīng)過實際工作中長期調(diào)查、合作、總結(jié)經(jīng)驗等，掌握各供貨廠家產(chǎn)品性能、價格、檔次及與我方配合程度，給予供應商合理定位。

第三篇：關于建立黨風監(jiān)督員

關于建立黨風監(jiān)督員、特邀監(jiān)督員工作制度的意見各鎮(zhèn)黨委、政府、紀委，縣委各部委辦，縣各委辦局，縣各直屬單位，縣直各單位紀檢監(jiān)察組織：

為進一步加強黨和政府與人民群眾的密切聯(lián)系，建立健全民主監(jiān)督機制，充分發(fā)揮社會各界人士對黨員干部、行政機關工作人員的監(jiān)督作用，結(jié)合我縣黨風廉政建設和反腐敗工作實際，制定本意見。

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中、四中全會精神為指導，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中華人民共和國行政監(jiān)察法實施條例》和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的要求，通過建立黨風監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員工作制度，拓寬監(jiān)督渠道，創(chuàng)新監(jiān)督形式，為更加有效地開展行政監(jiān)察工作、推進黨風廉政建設提供保證。

二、黨風監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員基本條件及工作職責

（一）基本條件

1．擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家的法律法規(guī)，堅持原則，作風正派，熱心黨風廉政建設和行政監(jiān)察工作。2．具有較高的文化知識和相關專業(yè)知識，有一定參政議政能力和政策理論水平。

3．具有較強的事業(yè)心和責任感，工作經(jīng)驗豐富，公正廉潔、聯(lián)系群眾，有一定的社會影響力。

（二）工作職責

1．協(xié)助縣紀委、監(jiān)察局對全縣黨風廉政建設、行政監(jiān)察工作及黨員干部、行政機關工作人員廉潔從政情況進行監(jiān)督，了解基層黨風廉政建設動態(tài)，為全縣反腐倡廉工作決策和重大問題、重要工作提供咨詢、建議和意見。

2．及時反映群眾對黨風廉政建設工作的意見和建議，向群眾宣傳黨風廉政建設和反腐敗斗爭的形勢及工作要求，密切黨和政府同人民群眾的聯(lián)系。

3．參與全縣糾風和黨風廉政建設工作的評議及考核。4．對全縣紀檢監(jiān)察工作及紀檢監(jiān)察干部的廉潔自律情況進行監(jiān)督。

三、黨風監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員產(chǎn)生的辦法及有關要求

（一）黨風監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員人選由縣紀委、監(jiān)察局提名，并征求所在部門、單位意見或由單位推薦報縣紀委、監(jiān)察局批準。受聘后，由縣紀委、監(jiān)察局向其頒發(fā)聘任證書。黨風監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員聘任期限為兩年。聘任期滿后，因工作需要并征得本人、原推薦單位和所在單位同意可續(xù)聘。連續(xù)聘任一般不超過兩屆，如到期未續(xù)聘即自行解聘。在聘任期間，因工作調(diào)動等原因不能履行黨風監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員職責的，由縣紀委、監(jiān)察局依照程序進行調(diào)整或補充。

（二）縣紀委、監(jiān)察局定期或不定期地召開黨風監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員會議，通報工作情況，提供相關資料，并根據(jù)需要組織參加有關視察、調(diào)研、檢查等活動。對黨風監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員提出的問題，認真落實整改措施，及時反饋。

（三）被聘用的黨風監(jiān)督員和特邀監(jiān)察員要認真學習黨風廉政建設理論，了解我黨反腐倡廉領導體制、工作機制和指導方針及要求，了解黨政紀條規(guī)知識，嚴格遵守工作紀律和保密紀律，結(jié)合各自的工作實際，開展必要的調(diào)查研究、檢查和巡查等活動，廣泛聯(lián)系群眾，多方搜集社會各屆對全縣各級黨組織和黨員干部、機關工作人員的意見和建議，并及時、實事求是地向縣紀委、監(jiān)察局反映。

附：建湖縣黨風監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員名單

中共建湖縣紀律檢查委員會 建

湖

縣

監(jiān)

察

局

第四篇：怎樣建立公務接待資料庫及其意義

怎樣建立資料庫及其意義

接待辦資料庫是為公務接待提供指導、參照和借鑒作用的系統(tǒng)化資料庫，包括綜合信息、科室信息、個人信息等。它主要收集接待辦工作中常用的、可以公開的、具有共性和代表性的工作信息，反映接待工作一般規(guī)律的資料。

一、建立和完善接待辦資料庫具有十分重要的意義： 系統(tǒng)完整的資料庫可為全市接待系統(tǒng)提供公務接待全面的基礎資料，是全市接待人員了解當前我市接待工作的基本情況，從而作出正確工作決策的重要基礎，是開展工作達到良好效果的前提基礎，通過資料庫能夠詳細了解和掌握我市接待規(guī)律、接待資源、接待特色和接待水平等；是接待人員繼續(xù)學習教育的一個重要資料，是接待人員提升接待能力和水平，加深接待經(jīng)驗的工具；也是評價接待辦接待服務質(zhì)量和水平的重要文字依據(jù)。

二、如何建立資料庫

（一）收集資料

1、明確收集范圍

（1）公務接待業(yè)務指導性資料：工作制度（呈報審批、工作紀律、財務等）、工作職責（各個職務的工作職責）、工作措施（業(yè)務指南、業(yè)務規(guī)范等）、工作成果（典型案例、成功經(jīng)驗或是常見容易失誤的地方等）等資料及工具；

（2）公務接待單項業(yè)務工作（階段性工作）資料：工作方案、1

總結(jié)及其它與該項工作有關的資料；

（3）有利于提升公務接待水平的具有輔助性、知識性、參考性的資料（市情、市貌、區(qū)域性大事記、考察點簡介等）；

2、多渠道收集途徑

（1）以文件形式下發(fā)的制度、方案、總結(jié)材料、領導講話、通報等與公務接待工作相關的內(nèi)容；

（2）從報刊雜志、網(wǎng)絡及其它媒體獲知的與公務接待工作相關的內(nèi)容；

（3）在會議討論或者與人溝通交流協(xié)調(diào)當中獲知的與公務接待有關的信息等。

通過電子文檔、影像、書面文字等形式進行收集。

3、資料核實

主要核實收集到的資料的真實性、可行性及有效性，要通過不同的角度、不同的層次、不同人員去核實，確保資料的收集是真實有效有益于工作的。

（二）資料整理分類（見附表）

（三）資料共享

要發(fā)揮資料庫的作用，實現(xiàn)其整理收集的目的，就是要把資料庫的內(nèi)容進行一定范圍的資料共享、組織學習，通過組織集中學習教育、資料印發(fā)個人自學、個人主動索取等方式把資料庫的作用最大化，提高個人工作能力，促進整個接待系統(tǒng)工作發(fā)展提升。

三、資料庫的日常管理

1、資料更新發(fā)布

每一項資料都有其時限性，隨著時間的推移、社會的發(fā)展進步，各項資料內(nèi)容也應該有所相適應的調(diào)整，如數(shù)據(jù)的更新、工作有新發(fā)展、某些內(nèi)容的撤銷、更正等，要確保資料庫資料的完善更新，跟上工作發(fā)展的需要，及時更新，及時共享、及時學習。

2、建立長效機制

把資料庫管理工作當做一項日常性工作，專人負責，齊抓共管，逐步完善其管理、運行機制，充分發(fā)揮其應有的作用。

第五篇：食品安全信息監(jiān)督員工作總結(jié)

食品安全信息監(jiān)督員工作總結(jié)

（座談會發(fā)言材料）

自*月*日下午**市對食品安全責任監(jiān)管信息監(jiān)督員進行培訓以來，作為一名基層信息監(jiān)督員，我迅速投入狀態(tài)，展開工作。按照信息監(jiān)督員的職責要求，結(jié)合實際特點，我鎮(zhèn)建立了食品安全應急預案以及食品安全管理組織機構(gòu)，并制訂了全鎮(zhèn)的食品安全管理辦法以及食品安全管理各項工作制度。

作為一名信息監(jiān)督員，我通過走訪轄區(qū)內(nèi)的小超市、小賣部以及企業(yè)，及時將情況反饋到市食品安全監(jiān)督管理辦公室，配合好上級有關部門加強監(jiān)督管理。

*月*日參加了**市食品安全責任監(jiān)管信息監(jiān)督員工作會議以來，聽取了五名監(jiān)督員的發(fā)言，對上級的安排指示作了認真記錄，我深刻反思自己的工作，作為一名基層的食品安全監(jiān)督員，我覺得自身還有很多缺陷和不足，今后將克服困難、積極進取，時刻以一名信息監(jiān)督員的準則嚴格要求自己。

今后，我打算經(jīng)常登錄食品安全信息網(wǎng)搜索相關的食品安全信息、知識和各項政策、法規(guī)，并將食品安全的有關文件及與百姓日常生活有關的食品知識下載下來，利用廣播、食品安全宣傳櫥窗等形式向村民宣傳食品安全知識以及營養(yǎng)知識。

同時，我將提高業(yè)務素質(zhì)，爭取在最短的時間內(nèi)掌握本區(qū)域內(nèi)食品生產(chǎn)經(jīng)營單位的基本情況，落實監(jiān)督檢查；并及時報告區(qū)域內(nèi)發(fā)生的食品安全事故及食品安全違法行為。

此外，我還將利用黨員的身份，經(jīng)常結(jié)合黨員和村民代表大會，通過辦講座，看電教片，閱讀食品安全方面的書籍等多種形式開展食品安全工作。相信這些宣傳將大大增強村民的食品安全意識，也為村民創(chuàng)造良好的食品安全環(huán)境。