第一篇：精神文明品牌建設經驗材料

精神文明品牌建設經驗材料

為全面提升市民文明素質和社會文明程度，鞏固首批省級文明城市創(chuàng)建成果，近年來,**市在切實抓好生產領域品牌建設的同時，下大力氣搞好精神文明領域的品牌建設，使品牌創(chuàng)建工作成為全市精神文明建設工作的一個新亮點，有力提高了精神文明創(chuàng)建工作整體水平和城市核心競爭力。

一、提高認識，增強品牌創(chuàng)建意識科學技術是生產力，品牌同樣是生產力，品牌創(chuàng)建活動是促進社會主義精神文明建設的有效載體?；谶@一認識，xx年初，**市結合雙學三創(chuàng)活動的開展，創(chuàng)造性地組織開展了品牌建設年活動，制定下發(fā)了《關于開展首屆**市精神文明建設十大品牌爭創(chuàng)活動的意見》，明確了創(chuàng)建活動的目的意義、活動重點、標準要求和評選程序。為增強各鎮(zhèn)、各單位的品牌意識，先后舉辦了4期品牌創(chuàng)建知識講座和專題培訓班，邀請上級領導、專家和有名企業(yè)負責人進行輔導授課，進一步引導廣大干部群眾提高對品牌創(chuàng)建的認識，樹立了品牌意識，增強了品牌觀念，在全社會營造人人爭創(chuàng)品牌，建設美好**的良好氛圍。xx年10月，**市編輯出版了《精神文明建設十大品牌匯編》和《農民教育十佳創(chuàng)新活動匯編》兩本書，在社會上產生了良好反響，在全市掀起了創(chuàng)建文明品牌新高潮。

二、精心組織，確保創(chuàng)建活動順利開展一是抓組織領導。為確保十大品牌爭創(chuàng)活動順利開展，**市成立了爭創(chuàng)活動領導小組，具體指導全市的精神文明品牌創(chuàng)建工作，并將十大品牌爭創(chuàng)活動列入了市委、市政府對各鎮(zhèn)、市直各單位的精神文明建設考核體系，充分調動基層的積極性。各鎮(zhèn)、各單位根據各自實際，成立專門班子，安排專人負責，搞好活動的策劃和組織實施，同時加強了對所屬村莊、單位的指導，努力提高創(chuàng)建活動的參與率和整體水平。在創(chuàng)建過程中，市文明辦充分發(fā)揮組織、指導和督促檢查職能作用，對已比較成熟、有培養(yǎng)價值的，按照突出特色、富有時代感和文化內涵的要求，及時進行跟蹤指導，實行重點培養(yǎng)。市文明委成員單位帶頭卓有成效地開展本系統(tǒng)的精神文明創(chuàng)建活動，在品牌爭創(chuàng)活動中充分發(fā)揮了示范帶動作用。二是抓宣傳發(fā)動。開展品牌創(chuàng)建活動，關鍵在于充分發(fā)揮基層和廣大人民群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性，突出創(chuàng)建特色，打造活動品牌。為此，**市通過召開協(xié)調會、現(xiàn)場會等形式，組織各單位總結交流品牌爭創(chuàng)活動的實踐經驗，確保爭創(chuàng)活動深入扎實有效。同時，發(fā)動各鎮(zhèn)、各單位通過廣播、標語、宣傳欄、黑板報等媒體和手段，進行廣泛深入地宣傳，提高群眾知曉率和參與率。《**市訊》和市電臺、電視臺加大活動的宣傳力度，及時報道各鎮(zhèn)、各單位的爭創(chuàng)經驗，并對當選的精神文明建設十大品牌進行集中宣傳，在全市營造了爭創(chuàng)品牌活動濃厚的輿論氛圍。三是抓創(chuàng)評程序。品牌創(chuàng)建活動成功與否，在于是否能嚴格標準程序，按照公開公正公平的原則進行評選。為此，**市按照品牌的創(chuàng)建標準要求，嚴格按自查、推薦、初評、公示、命名五道程序進行，全過程接受社會的監(jiān)督，真正做到使好的品牌能夠脫穎而出。評選過程中，市文明辦負責對申報的活動進行認真檢查考核，根據考核結果確定預選名單；在此基礎上，利用《**市訊》、《**政務網》、**電視臺和下發(fā)文件等形式，將候選名單向社會公示，廣泛征求社會各界的意見；根據單位和市民投票情況，市文明辦向市文明委提報初選名單，市文明委會同有關專家學者聯(lián)合進行審議，確定當選名單；最終由市文明委予以命名表彰。四是抓深化提高。品牌創(chuàng)建活動是動態(tài)的，是一項持久性的工作，不同于階段性創(chuàng)建活動。只有堅持常抓不懈，才能真正抓出成效。**市在抓好品牌創(chuàng)建的同時，注意品牌建設的深化提高。工作中，始終堅持把品牌創(chuàng)建與階段性工作相結合，通過把二者緊密結合起來，一道安排，一體推進，最終達到創(chuàng)建工作與精神文明建設水平共同提高的目的。如xx年來，**市堅持把精神文明建設品牌創(chuàng)建同四民活動相結合，進一步深化了把'第一時間'交給群眾這一品牌的內涵，促使各級黨員干部與人民群眾打成一片，建立了新型和諧的黨群干群關系，促進了社會主義和諧新**建設，打造了**黨務政務工作品牌。

三、深化內涵，擴大品牌創(chuàng)建成效自xx年開展首屆**市精神文明建設十大品牌評選活動以來，**市共舉辦了三屆品牌評選活動。至今，基層單位共推薦品牌238個，從中評出30個精神文明建設品牌和30個精神文明建設品牌提名獎。每個活動品牌在各自的行業(yè)或領域中都發(fā)揮了典型示范和引導作用，實現(xiàn)了用品牌活動效應影響人、鼓舞人、凝聚人和推動文明村鎮(zhèn)、文明行業(yè)、文明單位、文明機關等創(chuàng)建活動向內涵式發(fā)展的目標，開創(chuàng)全市精神文明建設的新局面，塑造**的良好形象。主要表現(xiàn)在以下三個方面：一是讓精神文明建設活起來。本著貼近實際、走近百姓、提高親和力的原則，通過大力開展品牌創(chuàng)建活動，使廣大黨員干部和群眾都積極參與到精神文明建設中來。如鐵山街道適應新形勢下農村、農民工作的實際，提出了把'第一時間'交給群眾這一品牌，通過堅持群眾利益第一的原則，創(chuàng)新領導干部公開接訪模式，嚴格接訪工作制度，有效解決群眾實際問題。自創(chuàng)建把'第一時間'交給群眾品牌以來，街道黨政領導成員公開接訪160余次，接待群眾來訪53起，接訪案件結服率達100，有效避免了越級上訪和重復上訪事件的發(fā)生，優(yōu)化了社會環(huán)境。青島、**兩級黨委政府先后在鐵山街道召開現(xiàn)場會，推廣其經驗做法；中央宣傳部下發(fā)通知，要求中央各大媒體對此進行集中宣傳報道。把'第一時間'交給群眾被評選為第二屆**市精神文明建設十大品牌。二是讓精神文明建設動起來。在品牌創(chuàng)建過程中，始終堅持從基層抓起、從基礎抓起、從活動抓起。如大村鎮(zhèn)西南莊村開設的以大大小小村內事，是是非非大家談為標題的村民熱話臺，在村民和村干部之間架起一座溝通的橋梁，既提高了村民的參政議政能力，又充分發(fā)揮了輿論的導向作用和宣傳的咽喉作用，在全村形成了一股文明之風、和諧之風，較好地密切了干群關系，維護了社會穩(wěn)定。為此村民熱話臺被表彰為首屆**市精神文明建設十大品牌。三是讓精神文明建設亮起來。堅持把精神文明建設置于促進全市經濟社會發(fā)展的戰(zhàn)略高度，并且把精神文明建設與物質文明建設、政治文明建設同步推進，重點解決群眾反映強烈的熱點難點問題，讓百姓從中得到實惠。譬如獲第三屆**市精神文明建設十大品牌的真誠貫通途這一品牌，就是要通過修好路、多修路、快修路、養(yǎng)好路、管好路、收好費、服好務，不斷塑造、展示、規(guī)范、傳播、延伸、發(fā)展公路文明，做到真心服務群眾，真誠服務社會，讓以人為本的理念貫穿到公路工作各個層面，真正做到為經濟建設服務，為社會發(fā)展服務，為人民生活服務，讓**近1000公里的公路干線上處處涌動著文明熱潮，處處盛開文明之花。

第二篇：精神文明品牌建設經驗材料

為全面提升市民文明素質和社會文明程度，鞏固首批省級文明城市創(chuàng)建成果，近年來,**市在切實抓好生產領域品牌建設的同時，下大力氣搞好精神文明領域的品牌建設，使品牌創(chuàng)建工作成為全市精神文明建設工作的一個新亮點，有力提高了精神文明創(chuàng)建工作整體水平和城市核心競爭力。

一、提高認識，增強品牌創(chuàng)建意識

科學技術是生產力，品牌同樣是生產力，品牌創(chuàng)建活動是促進社會主義精神文明建設的有效載體?；谶@一認識，XX年初，**市結合“雙學三創(chuàng)”活動的開展，創(chuàng)造性地組織開展了品牌建設年活動，制定下發(fā)了《關于開展首屆“**市精神文明建設十大品牌”爭創(chuàng)活動的意見》，明確了創(chuàng)建活動的目的意義、活動重點、標準要求和評選程序。為增強各鎮(zhèn)、各單位的品牌意識，先后舉辦了4期品牌創(chuàng)建知識講座和專題培訓班，邀請上級領導、專家和有名企業(yè)負責人進行輔導授課，進一步引導廣大干部群眾提高對品牌創(chuàng)建的認識，樹立了品牌意識，增強了品牌觀念，在全社會營造“人人爭創(chuàng)品牌，建設美好**”的良好氛圍。XX年10月，**市編輯出版了《精神文明建設十大品牌匯編》和《農民教育十佳創(chuàng)新活動匯編》兩本書，在社會上產生了良好反響，在全市掀起了創(chuàng)建文明品牌新高潮。

二、精心組織，確保創(chuàng)建活動順利開展

一是抓組織領導。為確保“十大品牌”爭創(chuàng)活動順利開展，**市成立了爭創(chuàng)活動領導小組，具體指導全市的精神文明品牌創(chuàng)建工作，并將“十大品牌”爭創(chuàng)活動列入了市委、市政府對各鎮(zhèn)、市直各單位的精神文明建設考核體系，充分調動基層的積極性。各鎮(zhèn)、各單位根據各自實際，成立專門班子，安排專人負責，搞好活動的策劃和組織實施，同時加強了對所屬村莊、單位的指導，努力提高創(chuàng)建活動的參與率和整體水平。在創(chuàng)建過程中，市文明辦充分發(fā)揮組織、指導和督促檢查職能作用，對已比較成熟、有培養(yǎng)價值的，按照突出特色、富有時代感和文化內涵的要求，及時進行跟蹤指導，實行重點培養(yǎng)。市文明委成員單位帶頭卓有成效地開展本系統(tǒng)的精神文明創(chuàng)建活動，在“品牌”爭創(chuàng)活動中充分發(fā)揮了示范帶動作用。

二是抓宣傳發(fā)動。開展品牌創(chuàng)建活動，關鍵在于充分發(fā)揮基層和廣大人民群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性，突出創(chuàng)建特色，打造活動品牌。為此，**市通過召開協(xié)調會、現(xiàn)場會等形式，組織各單位總結交流“品牌”爭創(chuàng)活動的實踐經驗，確保爭創(chuàng)活動深入扎實有效。同時，發(fā)動各鎮(zhèn)、各單位通過廣播、標語、宣傳欄、黑板報等媒體和手段，進行廣泛深入地宣傳，提高群眾知曉率和參與率?！?*市訊》和市電臺、電視臺加大活動的宣傳力度，及時報道各鎮(zhèn)、各單位的爭創(chuàng)經驗，并對當選的精神文明建設十大品牌進行集中宣傳，在全市營造了爭創(chuàng)品牌活動濃厚的輿論氛圍。

三是抓創(chuàng)評程序。品牌創(chuàng)建活動成功與否，在于是否能嚴格標準程序，按照公開公正公平的原則進行評選。為此，**市按照品牌的創(chuàng)建標準要求，嚴格按自查、推薦、初評、公示、命名五道程序進行，全過程接受社會的監(jiān)督，真正做到使好的品牌能夠脫穎而出。評選過程中，市文明辦負責對申報的活動進行認真檢查考核，根據考核結果確定預選名單；在此基礎上，利用《**市訊》、《**政務網》、**電視臺和下發(fā)文件等形式，將候選名單向社會公示，廣泛征求社會各界的意見；根據單位和市民投票情況，市文明辦向市文明委提報初選名單，市文明委會同有關專家學者聯(lián)合進行審議，確定當選名單；最終由市文明委予以命名表彰。

四是抓深化提高。品牌創(chuàng)建活動是動態(tài)的，是一項持久性的工作，不同于階段性創(chuàng)建活動。只有堅持常抓不懈，才能真正抓出成效。**市在抓好品牌創(chuàng)建的同時，注意品牌建設的深化提高。工作中，始終堅持把品牌創(chuàng)建與階段性工作相結合，通過把二者緊密結合起來，一道安排，一體推進，最終達到創(chuàng)建工作與精神文明建設水平共同提高的目的。如XX年來，**市堅持把精神文明建設品牌創(chuàng)建同“四民”活動相結合，進一步深化了“把'第一時間'交給群眾”這一品牌的內涵，促使各級黨員干部與人民群眾打成一片，建立了新型和諧的黨群干群關系，促進了社會主義和諧新**建設，打造了**黨務政務工作品牌。

三、深化內涵，擴大品牌創(chuàng)建成效

自XX年開展首屆“**市精神文明建設十大品牌”評選活動以來，**市共舉辦了三屆品牌評選活動。至今，基層單位共推薦品牌238個，從中評出30個精神文明建設品牌和30個精神文明建設品牌提名獎。每個活動品牌在各自的行業(yè)或領域中都發(fā)揮了典型示范和引導作用，實現(xiàn)了用品牌活動效應影響人、鼓舞人、凝聚人和推動文明村鎮(zhèn)、文明行業(yè)、文明單位、文明機關等創(chuàng)建活動向內涵式發(fā)展的目標，開創(chuàng)全市精神文明建設的新局面，塑造**的良好形象。主要表現(xiàn)在以下三個方面：

一是讓精神文明建設活“起來。本著貼近實際、走近百姓、提高親和力的原則，通過大力開展品牌創(chuàng)建活動，使廣大黨員干部和群眾都積極參與到精神文明建設中來。如鐵山街道適應新形勢下農村、農民工作的實際，提出了”把'第一時間'交給群眾“這一品牌，通過堅持群眾利益第一的原則，創(chuàng)新領導干部公開接訪模式，嚴格接訪工作制度，有效解決群眾實際問題。自創(chuàng)建”把'第一時間'交給群眾“品牌以來，街道黨政領導成員公開接訪160余次，接待群眾來訪53起，接訪案件結服率達100，有效避免了越級上訪和重復上訪事件的發(fā)生，優(yōu)化了社會環(huán)境。青島、**兩級黨委政府先后在鐵山街道召開現(xiàn)場會，推廣其經驗做法；中央宣傳部下發(fā)通知，要求中央各大媒體對此進行集中宣傳報道?！卑?第一時間'交給群眾“被評選為第二屆”**市精神文明建設十大品牌“。

二是讓精神文明建設”動“起來。在品牌創(chuàng)建過程中，始終堅持從基層抓起、從基礎抓起、從活動抓起。如大村鎮(zhèn)西南莊村開設的以”大大小小村內事，是是非非大家談“為標題的”村民熱話臺“，在村民和村干部之間架起一座溝通的橋梁，既提高了村民的參政議政能力，又充分發(fā)揮了輿論的導向作用和宣傳的咽喉作用，在全村形成了一股文明之風、和諧之風，較好地密切了干群關系，維護了社會穩(wěn)定。為此”村民熱話臺“被表彰為首屆”**市精神文明建設十大品牌“。

三是讓精神文明建設”亮“起來。堅持把精神文明建設置于促進全市經濟社會發(fā)展的戰(zhàn)略高度，并且把精神文明建設與物質文明建設、政治文明建設同步推進，重點解決群眾反映強烈的熱點難點問題，讓百姓從中得到實惠。譬如獲第三屆”**市精神文明建設十大品牌“的”真誠貫通途“這一品牌，就是要通過修好路、多修路、快修路、養(yǎng)好路、管好路、收好費、服好務，不斷塑造、展示、規(guī)范、傳播、延伸、發(fā)展公路文明，做到真心服務群眾，真誠服務社會，讓”以人為本"的理念貫穿到公路工作各個層面，真正做到為經濟建設服務，為社會發(fā)展服務，為人民生活服務，讓**近1000公里的公路干線上處處涌動著文明熱潮，處處盛開文明之花。

第三篇：「經驗材料」黨建工作品牌建設

“支部+支部”助推企農雙贏

XX有限公司是由XX縣X名返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學生積極響應國家“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”“互聯(lián)網+”號召創(chuàng)立的一家非公經濟組織。2016年以來，在縣委的正確引導下，公司積極投身“萬企幫萬村”活動，創(chuàng)新建立“支部+支部”幫扶模式,實現(xiàn)了企農雙贏，先后榮獲“陜西省萬企幫萬村精準扶貧行動先進單位”“陜西省AAA級信譽單位”“XX縣百企幫百村助力脫貧攻堅特別貢獻獎”等多項榮譽。

幫扶模式：公司黨支部始終堅持“立足農村回報鄉(xiāng)里、助力脫貧企農雙贏”的發(fā)展理念，主動投身精準脫貧時代洪流，不斷創(chuàng)新幫扶方式舉措。

“訂單農業(yè)”，讓貧困群眾脫貧有保障。2016年，公司與縣政府簽訂了X噸小米訂單農業(yè)項目，涉及該鎮(zhèn)X個行政村X戶（其中貧困戶X戶），公司以高于市場價X元/公斤的價格回收谷子X多噸，讓利群眾X多萬元。2017年，公司黨支部直接與桃鎮(zhèn)及周邊X個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的X個貧困村黨支部以高于市場X元/kg的價格簽訂X畝谷子種植包銷協(xié)議，涉及貧困戶X余戶X多人，產出谷子X噸左右，戶均增收X元。公司還通過“借雞下蛋”、“送豬生財”，給群眾借雞、送豬，雞蛋、豬肉以統(tǒng)一價格由公司統(tǒng)購，為群眾脫貧致富不斷開展新路徑。

“訂單農業(yè)”，徹底解決了群眾收入低不愿種、銷售難不敢養(yǎng)的尷尬境地，給群眾脫貧致富提供了保障。

“網絡直銷”，讓貧困群眾增收有渠道。公司黨支部不斷延伸幫扶觸角。2016年6月，公司黨支部了解到X鎮(zhèn)X村X畝優(yōu)質大甜杏因信息閉塞缺乏銷售渠道，即將爛在地里后，主動與該村黨支部聯(lián)系，以高于市場價X%收購大甜杏兩萬多斤，通過互聯(lián)網平臺—“淘米易購”全部銷出。2016年8月，公司網絡平臺為印斗馬家鋪村銷售山地鮮桃X萬斤，交易額達X萬多元。2016年10月，以X元/kg的價格收購楊家溝鎮(zhèn)李家寺農業(yè)合作社山地蘋果X萬斤，通過公司淘寶、淘米易購、眾籌、淘寶直播、微博、微信等多種互聯(lián)網手段銷售一空。該公司還通過網絡直銷的方式將全縣小雜糧、紅蔥、紅棗等特色農產品推向市場，僅2017年網絡直銷X萬元?！熬W絡直銷”，架起了農村與市場的橋梁，緩解了農產品銷售難的問題，將過剩產品變成“錢袋子”，拓寬了群眾增收渠道。

“創(chuàng)業(yè)就業(yè)”，讓貧困群眾生活有奔頭。公司黨支部秉承“就業(yè)一人，全家脫貧”的思路，2017年安置生產銷售加工崗位貧困戶合同工X人，大中專院校畢業(yè)生X人（其中貧困大學生X人）。建立了貧困戶勞務技能庫，在公司貨運、包裝、銷售等臨時用工環(huán)節(jié)，依據貧困戶實際情況，統(tǒng)籌安排使用。利用公司人才資源優(yōu)勢，對公司工作人員、產業(yè)鏈上的貧困戶、貧困村干部進行電商知識、種養(yǎng)技能培訓，鼓勵支持他們積極投身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和產業(yè)脫貧行列。

“創(chuàng)業(yè)就業(yè)”，累計培訓X多人次，其中有X名大學生走出公司自主創(chuàng)業(yè)，X多名貧困戶學會科學種養(yǎng)技術，貧困群眾自我脫貧的能力得到提升。

“打造品牌”，讓貧困群眾致富有空間。公司黨支部積極打造了自主品牌——“桃花茆”小米。2017年11月，央視財經頻道“厲害了我的國?中國電商扶貧行動”走進XX，該公司為全國觀眾呈現(xiàn)了“桃花峁”小米加工包裝全過程，現(xiàn)場展示了小米特色美食，當日銷售超過X萬元。2018年1月，承辦了“百企幫百村、助力脫貧攻堅”XX有禮·農特產年貨會活動，發(fā)放XX山地蘋果、小米、黑豆、粉條、米酒、紅棗為內容的“XX有禮·愛心大禮包”，來自全國近百家企業(yè)線上線下同步下單采購，三天時間內銷售額達X余萬元。目前，公司黨支部正與韓國簽訂XX小米銷售協(xié)議，“X”小米將走出國門,邁向世界。“打造品牌”，有力擴大了“X”小米的銷售量，該公司兩年內銷售XX小米X多噸，為貧困群眾增收致富提供了更廣闊空間。

幫扶成效：

提升了基層支部執(zhí)行力。該公司始終把黨建與企業(yè)發(fā)展緊密結合，將黨支部的力量滲透到生產、銷售各個環(huán)節(jié)。黨支部在促進企業(yè)發(fā)展壯大的過程中，自身功能得到強化，成為企業(yè)健康發(fā)展的引領者，有效破解了非公企業(yè)支部虛化、邊緣化的問題，成為凝聚人心、促進發(fā)展的堅強堡壘。各村黨支部在與公司支部統(tǒng)一簽訂協(xié)議、統(tǒng)一留轉土地、統(tǒng)一種植管理、統(tǒng)一收購核算的過程中，將支部力量融入到群眾生產當中，樹立了支部擔當作為的良好形象，成為群眾發(fā)家致富的“領頭羊”，有效提升了農村黨支部的執(zhí)行力。

提升了企業(yè)發(fā)展競爭力。公司支部始終把企業(yè)發(fā)展與精準脫貧相結合，將生產經營向脫貧攻堅一線挺進，樹立了企業(yè)良好形象。特別是X市副市長、縣委書記親自在“厲害了我的國”中為“桃花峁”小米代言，“XX小米”，再度成為人們關注的焦點，有效提升了企業(yè)知名度。公司黨支部借助各村黨支部的力量，先后在XX小米優(yōu)質產區(qū)桃鎮(zhèn)和印斗鎮(zhèn)建立了千畝谷子種植示范基地，通過科學種植保證了原產地小米的品質。各村支部依據群眾種植谷子的畝數(shù)和產量統(tǒng)一收購，既提升了收購效率，又防止了其它劣質小米流入，確保消費者真正吃到最地道的XX小米，“買米就買桃花米”成為消費者的共識，企業(yè)在市場上的競爭力得到提升。

提升了群眾致富內動力。公司通過“訂單農業(yè)”保障了農產品的銷售和價格，群眾不再害怕農產品跌價滯銷，提高了群眾生產的積極性。在公司黨支部的統(tǒng)一指導下，各村黨支部大力推廣

“鋪膜”山地谷子的種植技術，谷子的產量和質量得到提升，“桃花峁”小米的價格是同類產品的2倍以上，種谷子就能致富的理念深入貧困戶心中。2017年，X鎮(zhèn)X村種植谷子X畝，畝產約Xkg，公司以X元/kg的價格回收，僅此一項創(chuàng)收近X萬元，群眾自我脫貧的自信心被點燃。3月12日，當大多數(shù)人還沉浸在過年的余歡中，該村群眾就開始翻地送肥，脫貧的內生動力得到釋放。

經驗啟示：

“支部+支部”是提升黨在基層執(zhí)政基礎的有力保障。在“支部+支部”扶貧模式中，基層支部引領作用得到凸顯，為民服務功能得到強化，凝聚力戰(zhàn)斗力得到提升，說話有人聽、辦事有人跟，黨在基層的執(zhí)政基礎更加牢固。

“支部+支部”是提升企業(yè)市場核心競爭力的有效途徑。在“支部+支部”扶貧模式中，企業(yè)的知名度得到提升、生產效率得到提高、產品質量得到保障，強化了企業(yè)的市場核心競爭力。

“支部+支部”是加速鄉(xiāng)村振興集體脫貧的現(xiàn)實需要。在“支部+支部”扶貧模式中，有利于農作物的集中連片種植，有利于農產品價格穩(wěn)定，有利于提高群眾的整體收入，為整村脫貧、鄉(xiāng)村振興提供了堅強組織保障。

第四篇：檢察院精神文明創(chuàng)建經驗材料

兩年來，檢察院認真貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞院中心工作，立足檢察職能，以提高隊伍思想政治素質為根本，以服務城鄉(xiāng)一體化建設大局為重點，以“做文明有禮的北京人”主題實踐活動為主線，積極開展精神文明創(chuàng)建工作，較好地促進各項檢察工作創(chuàng)新開展。在-文明創(chuàng)建工作中，檢察院被評為首都文明單位標兵。

一、以人為本，提升素質，大力加強隊伍思

想政治建設，打牢文明創(chuàng)建工作的根基

一是認真抓好各項主題教育，不斷提升全體干警思想政治素養(yǎng)。突出“以人為本，創(chuàng)新形式，豐富內容，統(tǒng)籌結合”的理念，積極開展“恪守檢察職業(yè)道德，促進公正廉潔執(zhí)法”、“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”和政法干警核心價值觀等主題教育實踐活動，進一步提升了全體檢察人員的文明素養(yǎng)，推動了檢察工作創(chuàng)新發(fā)展。組織開展檢察官宣誓、邀請檢察英模作報告，召開研討會、座談會、參觀院史展，開展紀念征文、知識競賽等活動，深入宣講人民檢察創(chuàng)建80年、北京市檢察院成立60年來的光榮歷程和檢察英模執(zhí)法為民的先進事跡，對檢察人員進行光榮傳統(tǒng)、理想信念、職業(yè)道德和執(zhí)法為民教育，不斷提升執(zhí)法公信力，樹立檢察機關的良好形象。

二是切實抓好機關黨建工作，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。學習貫徹上級關于加強機關黨的建設的部署，制定檢察院機關黨的建設意見，改選機關黨委，進一步健全機關黨委的組織建設。組織開展檢察長上黨課及黨務知識系列培訓活動，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，積極推進“五好黨支部”建設，組織開展“群眾心目中的好黨員”、“先進黨支部”、“優(yōu)秀黨務工作者”、“優(yōu)秀黨員”評選表彰活動、主題黨日活動，切實提高全體黨員和黨務工作者的素質和能力，不斷發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

三是積極開展崗位技能比武活動，不斷提高檢察人員執(zhí)法辦案水平。結合實際，深入開展大規(guī)模的業(yè)務技能及綜合素能培訓和崗位練兵及技能競賽等活動，組織開展了以“學習之星”、“公訴之星”、“辦案之星”、“寫作之星”、“文明之星”為主要內容的“五星”評比活動，進一步培養(yǎng)了一批檢察專業(yè)人才，檢察人員的執(zhí)法能力和水平不斷提高，達到了進一步端正執(zhí)法理念、規(guī)范執(zhí)法行為、提升法律監(jiān)督能力、推進人才隊伍建設的效果，為推動各項檢察工作全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展，更好地服務首都和本地區(qū)經濟社會發(fā)展起到了積極的作用。北京市檢察機關第四屆檢察技能比武活動中，檢察院有21名干警分別獲得不同項目的好成績，全院總成績郊區(qū)院排名第一，被授予組織獎。

四是大力加強檢察文化建設，不斷提升全體干警的文化素養(yǎng)。積極參加高檢院、市委政法委和市院組織的慶“七一”報告會、第五屆檢察風采攝影書畫比賽、創(chuàng)先爭優(yōu)征文活動、區(qū)文明辦組織的“黨在我心中”主題演講比賽、“把一切獻給黨”歌詠比賽、“旗幟頌”慶“七一”文藝匯演活動、人民檢察80年輝煌歷程書畫攝影展覽和文藝晚會等系列宣傳活動。發(fā)揮群團組織作用，開展了二月新春、五月鮮花、工間操、春季運動會、太極拳、籃球比賽、“模擬長征路”登山比賽等活動。積極參加了區(qū)第四屆“天竺杯”紅歌合唱邀請賽，并獲得二等獎的好成績，體現(xiàn)了檢察院干警積極向上、團結進取的精神風貌。組織青年干警參加全市檢察機關“恪守檢察職業(yè)道德、推進三項重點工作”主題演講比賽，并獲得優(yōu)秀獎和組織獎。

二、延伸職能，創(chuàng)新服務，積極推進社會管理創(chuàng)新工作，突出文明創(chuàng)建工作的成效

一是提高服務意識，創(chuàng)新工作制度。把服務全區(qū)“城鄉(xiāng)一體化發(fā)展”作為檢察工作服務大局的首要任務，制定出臺了《服務城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的工作意見》，從強化服務意識、拓展服務領域、提高服務水平等17個方面提出11項具體意見并予以分解落實，切實提高了檢察人員服務大局意識。堅持檢察長聯(lián)系鎮(zhèn)、村制度，深入全區(qū)19個鎮(zhèn)與120余名鎮(zhèn)、村干部進行了座談，了解鎮(zhèn)、村的經濟發(fā)展、社會治安狀況以及對檢察機關的司法需求，積極做好司法服務和保障。

二是搭建服務平臺，延伸檢察觸角。把檢察職能向農村基層延伸，在區(qū)南彩鎮(zhèn)設立首家檢察官工作室，共接待來訪群眾60余人次，進行檢察職能宣傳30余次，與地方政府共同化解矛盾糾紛5件，實現(xiàn)了檢力下沉，提高了檢察工作的透明度和知曉率。發(fā)揮檢察機關的職能優(yōu)勢，積極參與全區(qū)政法系統(tǒng)500干警下基層為民實踐活動，選派以中層干部和業(yè)務骨干為主的40名檢察官深入社區(qū)和農村，征集社情民意，排查化解矛盾，增強了服務的針對性，使檢察工作更加貼近群眾。

三是強化服務效果，開展專項工作。開展服務拆遷專項工作，以北京現(xiàn)代三廠占地、市重點掛帳村天竺村拆遷等為重點，堅持“及時介入、全程跟進”，以走訪座談調研、提出檢察建議、開展警示教育、編印法律手冊等形式，為保障拆遷工作的順利進行提供法律服務。開展服務農村兩委換屆選舉專項工作，與區(qū)經管站建立村級財務審計工作通報制度，在“兩委”換屆選舉

期間每兩周通報一次村級財務的審計情況，為換屆選舉工作人員提供法律知識讀本，對新當選的兩委班子成員開展法制培訓等，促進了選舉期間農村的穩(wěn)定。

三、豐富載體，注重實效，扎實開展文明實踐活動，展示文明創(chuàng)建工作的成果

一是深入開展禮儀文明實踐活動。結合進一步深化“恪守檢察職業(yè)道德、促進公正廉潔執(zhí)法”主題實踐活動，緊緊圍繞“忠誠、公正、清廉、文明”的基本要求，堅持正面教育，突出實踐特色，引導廣大檢察人員認真學習和落實《檢察官職業(yè)道德基本準則》、《檢察官職業(yè)行為基本規(guī)范》、《檢察機關文明用語規(guī)范》和《檢察機關執(zhí)法工作規(guī)范》等規(guī)范性文件內容，進一步培育檢察人員的職業(yè)道德意識和文明素養(yǎng)。新建了檢務接待大廳，進一步改善和提高了文明接待和服務質量。

二是注重開展弘揚先進典型活動。以慶祝建黨90周年為契機，以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，以檢察院“群星榜”為平臺，大力宣傳檢察院榮獲全國政法系統(tǒng)先進個人崔杰、北京市優(yōu)秀共產黨員田向紅等同志的先進事跡，激發(fā)檢察人員創(chuàng)新發(fā)展檢察工作的積極性和創(chuàng)造力。認真總結檢察院參加北京市檢察機關第四屆檢察技能比武活動總結表彰大會，對檢察院在全市檢察系統(tǒng)獲得“十佳”的優(yōu)秀干警進行表彰，大力弘揚檢察官高尚、敬業(yè)的道德情操。

三是積極開展愛心捐助活動。大力弘揚中華民族團結互助美德，積極組織開展“愛心幫扶捐獻”、“共產黨員獻愛心”和支援災區(qū)等愛心捐助活動。

四是堅持開展秩序文明引導行動。認真落實《在全市檢察系統(tǒng)開展交通安全宣傳教育活動》和《區(qū)文明交通行動計劃》，在全體干警中大力倡導六大文明交通行為，自覺摒棄六大交通陋習，堅決抵制六大危駕行為，進一步增強干警安全出行、文明駕行意識。積極組織團員青年參與志愿者活動，走上街頭路口，協(xié)助維護交通秩序60余人次，引導行人自覺遵守交通規(guī)則。

五是大力開展環(huán)境文明創(chuàng)建活動。認真落實“門前三包”責任制，不定期進行機關環(huán)境衛(wèi)生整治活動，確保機關文明、有序的辦公環(huán)境。積極參與城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生治理。共出動500余人次，參與城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生治理，為營造整潔優(yōu)美的城區(qū)生活環(huán)境做出積極貢獻。

四、突出重點，拓寬渠道，不斷強化檢察宣傳工作，營造文明創(chuàng)建的工作氛圍

一是抓住重點內容，多種形式開展宣傳。圍繞深入推進三項重點工作進行宣傳。結合檢察院服務城鄉(xiāng)一體化發(fā)展、服務拆遷、化解矛盾等工作進行有重點的宣傳。邀請了檢察日報、北京人民廣播電臺、北京電視臺、京郊日報等十多家新聞媒體記者，召開了扎實推進三項重點工作新聞發(fā)布會，向與會新聞媒體記者通報了檢察院深化三項重點工作的創(chuàng)新舉措、經驗做法和取得的成效。圍繞檢察院行刑銜接信息共享平臺搭建成功并運行，撰寫稿件宣傳此項工作的做法，并邀請檢察日報、首都政法網等媒體來院進行采訪。同時，對各業(yè)務部門的新制度、新舉措及時進行宣傳報道。如控申部門的檢察官工作室揭牌儀式、舉報宣傳周活動、公訴部門的主訴檢察官辦案責任制、監(jiān)所部門的約見檢察官制度、偵監(jiān)部門的行刑銜接制度，都采用與區(qū)內外媒體事先溝通、集中報道等方式，宣傳檢察院業(yè)務工作新舉措。同時，對檢察院隊伍建設取得的成效進行報道。

二是廣泛搭建宣傳平臺，努力開辟宣傳渠道。在院黨組的重視下，召開了加強宣傳工作座談會，與廣電中心領導進行了座談，就搭建平臺、加大區(qū)內媒體宣傳力度等事項達成一致意見。與電視臺、廣播電臺加強合作，搭建開通了四個平臺。對外實行新聞顧問聘任制，與檢察日報、首都政法網等八家媒體建立長期聯(lián)系機制。通過充分整合宣傳資源，切實加大“檢務公開”力度，不斷增強檢察機關執(zhí)法透明度和公信力。

三是加強通訊員隊伍建設，提高宣傳水平。邀請市院組宣處干部為專兼職通訊員進行了專門的新聞寫作技巧培訓，并就市院平臺、內參投稿等事項與通訊員進行溝通和交流。派出專職通訊員到檢察日報社學習培訓，進一步提升寫作能力。修改宣傳考核標準，進一步科學量化宣傳任務指標，規(guī)范專兼職通訊員職責，加大對通訊員的激勵力度。

第五篇：收費站精神文明服務經驗匯報

收費站精神文明服務經驗匯報

**市**旅游公路**收費站（簡稱**收費站）是**市第一條旅游線路，它始建于，是連接**市昆都侖區(qū)、青山區(qū)與石拐礦區(qū)、固陽縣的重要通道。全長54.25km。是**市公路開發(fā)有限責任公司下屬收費站?，F(xiàn)有職工56人，其中大中專學歷9人；中級職稱1人；女職工35人；男職工21人，全站平均年齡為

34歲，是一支年輕、高素質的隊伍，他們?yōu)?*市旅游事業(yè)的發(fā)展做出了應有貢獻。

**市**收費站在上級黨組織及市區(qū)精神文明辦的正確領導下，深入落實市委市政府會議精神，堅持科學發(fā)展觀和以人為本的理念，以黨的十七大精神為動力，不斷豐富“和諧交通、文明收費”的內涵，大力推進思想道德建設，深入扎實開展精神文明創(chuàng)建活動，堅持“堅持兩手抓、兩手都要硬”的方針，夯實基礎，在**市交通事業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮了應有的作用。

一、始終把精神文明創(chuàng)建工作作為站內首要工作來抓

收費站工作性質就是面對社會服務，作為以服務為主業(yè)的窗口服務單位，文明服務和禮貌收費是**收費站每位職工的基本職責。**收費站從建站初始始終把精神文明工作作為一項重要的工作來抓。在全體職工的共同努力下，**收費站內的精神文明建設初見成效，并取得了較好的社會效應，為打造文明單位、和文明窗口奠定了堅實的基礎。

建站初始，站內首先成立了精神文明建設領導組織機構，并建立和完善了各項文明規(guī)章制度，規(guī)范了文明用語。做到各種規(guī)章制度上墻，責任明確到位。各部門在組織機構的帶領下，團結一致，齊抓共管，在站內形成了共建“和諧收費站”的良好局面。

在收費額穩(wěn)步上升的基礎上，站內的兩個文明建設再上新臺階，在站內建立了精神文明創(chuàng)建檔案資料室，建立完善了站內精神文明建設學習考核制度，全體職工利用工余和休息時間，加強了黨的路線、方針政策和國家以及地方的法律法規(guī)和政策的學習，不斷提高了職工對政策的理解和把握的能力，增強了職工業(yè)務學習能力和理論學習基礎。在站內形成了“學文明、創(chuàng)新風、促和諧”的良好氛圍，為進一步加強和鞏固精神文明建設打下扎實的基礎。

二、完善管理制度，全面開展創(chuàng)建工作

**收費站今年在原有的管理制度基礎上，結合本站的實際情況，不斷論證與創(chuàng)新、繼續(xù)完善各項制度，先后制定《收費站管理制度》、《收費站考勤制度》、《獎罰條例》等，是我站管理工作納入規(guī)范化、制度化、科學化的管理軌道，用制度約束和管理職工的模式已形成，另外還建立了每周自查自檢和抽查制度，檢查包括安全衛(wèi)生、生產運行、設備運轉、文明服務等方面的內容。通過檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題做到及時反饋，及時處理，并制定出相應的整改措施和意見。通過此項工作的開展，從而調動了各部門人員的工作積極性，提高了職工的工作質量和服務意識。增強了全站職工的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

三、加強班子建設，在兩手都要硬上下功夫，帶動全站深入開展創(chuàng)建工作

一個領導班子能夠團結向上，勇于開拓，才能凝聚人心，凝聚力量。**收費站正是基于這種理念，站領導充分發(fā)揚開拓、廉潔、高效的工作作風，以建設一個好班子，培養(yǎng)一支好隊伍作為工作的出發(fā)點和切入點，大力倡導團結進取的思想，在各項工作中，黨員帶頭，管理人員積極配合，齊抓共管，特別是在去年“文明城市再評選”期間，**收費站上下團結一致，為我是在再創(chuàng)文明城市，喜迎北京奧運發(fā)揮了自己應有的作用。為起到宣傳效果，站內在收費票廳的廣場兩側豎立了兩塊長24米，高2.2米的文明宣傳標語牌。在馬路兩側及收費站辦公樓四周區(qū)域，豎立紅旗30面，彩旗80面。從外觀上，渲染和營造了再創(chuàng)文明城市和喜迎奧運的宣傳氛圍。其間，我們不僅重視外部宣傳，同時在全站員工中開展了文明用語、禮儀著裝、文明城市市民應知應會等相關知識進行了強化學習和培訓工作。通過強化培訓和學習，**收費站從人員素質到站內硬件設施全部煥然一新，一個嶄新的文明窗口展現(xiàn)在**市民們眼前，給過往的司乘人員和游客都留下了深刻的印象。

四、加強督查力度，實行內外監(jiān)督機制，全面提高全站職工整體服務意識

收費站每天面對方方面面的來往車輛，為了樹立收費站良好形象，更好地發(fā)揮服務社會的職能，杜絕站里的不良之風的發(fā)生，站里監(jiān)控隊每日實行監(jiān)控監(jiān)查制度，填寫監(jiān)控記錄，出具監(jiān)控日志，從源頭遏制有關違反站里規(guī)章制度的發(fā)生。

另外，**收費站還聘請站外2名監(jiān)督員監(jiān)管收費站的各項工作，發(fā)放聘書，定期交流反饋有關站里的意見及建議，對站里工作做出指導，提出措施。

五、狠抓黨員干部模范作用，加強領導班子和黨員干部的素質建設

（一）、先進性教育活動期間，我站按照上級部門的的統(tǒng)一部署，制定學習方案，進行黨性分析，撰寫心得體會，通過開展批評自我批評的座談