第一篇：非公有制企業(yè)黨組織工作經(jīng)費(fèi)扣除標(biāo)準(zhǔn)

非公有制企業(yè)黨組織工作經(jīng)費(fèi)扣除標(biāo)準(zhǔn)

《中共中央組織部 財(cái)政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于非公有制企業(yè)黨組織工作經(jīng)費(fèi)問題的通知》（組通字【2014】42號(hào)）：

黨的十八大提出,創(chuàng)新基層黨建工作,建立穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)保障制度?！蛾P(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作的意見(試行)》(中辦發(fā)〔2012〕11 號(hào))強(qiáng)調(diào),加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作經(jīng)費(fèi)保障。按照中央關(guān)于加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的有關(guān)精神,為進(jìn)一步提高非公有制企業(yè)黨建工作水平,保證企業(yè)黨組織活動(dòng)有經(jīng)費(fèi)、服務(wù)有條件,根據(jù)《中華人民共和國公司法》和有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就非公有制企業(yè)黨組織工作經(jīng)費(fèi)問題通知如下:

一、非公有制企業(yè)黨組織工作經(jīng)費(fèi)主要通過納入管理費(fèi)用、黨費(fèi)撥返、財(cái)政支持等渠道予以解決。同時(shí),鼓勵(lì)采取企業(yè)贊助、黨員自愿捐助等方式,拓寬經(jīng)費(fèi)來源。

二、根據(jù)《中華人民共和國公司法》“公司應(yīng)當(dāng)為黨組織的活動(dòng)提供必要條件”規(guī)定和中辦發(fā)〔2012〕11 號(hào)文件“建立并落實(shí)稅前列支制度”等要求,非公有制企業(yè)黨組織工作經(jīng)費(fèi)納入企業(yè)管理費(fèi)列支,不超過職工年度工資薪金總額1%的部分,可以據(jù)實(shí)在企業(yè)所得稅前扣除。

三、非公有制企業(yè)黨組織工作經(jīng)費(fèi)仍然不足的,上級(jí)黨組織要從留存的黨費(fèi)中適當(dāng)撥補(bǔ)。黨員交納的黨費(fèi),可根據(jù)企業(yè)規(guī)模、黨員數(shù)量等具體情況,全額或大部分返撥給企業(yè)黨組織,用于開展黨的活動(dòng)。

四、有條件的地方,可借鑒北京、吉林、廣東等地做法,采取專項(xiàng)列支等辦法,對(duì)非公有制企業(yè)黨建工作給予必要的經(jīng)費(fèi)支持。

五、黨組織工作經(jīng)費(fèi)必須用于黨的活動(dòng),使用范圍包括:1.召開黨內(nèi)會(huì)議,開展黨內(nèi)宣傳教育活動(dòng)和組織活動(dòng);2.組織黨員和入黨積極分子教育培訓(xùn);3.表彰先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者;4.走訪、慰問和補(bǔ)助生活困難黨員;訂閱或購買用于開展黨員教育的報(bào)刊、資料和設(shè)備;5.維護(hù)黨組織活動(dòng)場(chǎng)所及設(shè)施等。

六、建立健全非公有制企業(yè)黨建工作經(jīng)費(fèi)管理使用情況定期報(bào)告、檢查和公示制度。企業(yè)黨組織每年要向黨員大會(huì)或黨員代表大會(huì)報(bào)告黨組織經(jīng)費(fèi)收支情況。從企業(yè)管理費(fèi)中列支的部分,要嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,接受企業(yè)財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)部門的監(jiān)督。各級(jí)組織、財(cái)政和稅務(wù)部門要加強(qiáng)對(duì)經(jīng)費(fèi)使用情況的檢查和監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正和處理。

七、各級(jí)黨組織和有關(guān)部門要從促進(jìn)非公有制企業(yè)健康發(fā)展、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的高度,切實(shí)加大工作力度,把幫助解決非公有制企業(yè)黨建工作經(jīng)費(fèi)問題,作為為基層辦實(shí)事、解難事的一項(xiàng)重要舉措,結(jié)合實(shí)際制定實(shí)施細(xì)則,確保落到實(shí)處,為非公有制企業(yè)黨建工作提供有力保障。

第二篇：非公有制企業(yè)黨組織工作

非公有制企業(yè)黨組織工作

黨章規(guī)定：“非公有制經(jīng)濟(jì)組織中黨的基層組織，貫徹黨的方針政策，引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)遵守國家法律法規(guī)，領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織，團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾，維護(hù)各方的合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展”其具體職責(zé)：

1、宣傳貫徹黨和國家的路線方針政策，引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)遵守國家的法律法規(guī)，依法經(jīng)營，照章納稅。

2、對(duì)企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營的重大問題提出意見和建議，關(guān)心支持和促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

3、加強(qiáng)黨員的教育管理，做好發(fā)展黨員工作，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

4、做好職工思想政治工作，團(tuán)結(jié)和依靠職工群眾，關(guān)心和維護(hù)職工的合法權(quán)益。

5、充分發(fā)揮黨組織在職工群眾中政治核心作用和對(duì)企業(yè)發(fā)展的政治引導(dǎo)作用。

黨支部書記崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)召集支部委員和支部黨員大會(huì)，傳

達(dá)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級(jí)的決議、指示，研究安排部署工作。

2、做好思想政治工作，了解黨員群眾的思

想、工作、學(xué)習(xí)和生活情況，發(fā)現(xiàn)問題

及時(shí)解決。

3、檢查支部工作計(jì)劃和決議的執(zhí)行情況，按時(shí)向支委會(huì)、黨員大會(huì)和上級(jí)黨組織

報(bào)告工作。

4、支持支部委員和業(yè)主工作，協(xié)調(diào)企業(yè)與

群團(tuán)組織和有關(guān)部門的關(guān)系，充分調(diào)動(dòng)

各主面的積極性。

5、抓好支部委員會(huì)的學(xué)習(xí)，按時(shí)召開支部

委員會(huì)和民主生活會(huì)，充分發(fā)揮支部委 員的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。

6、帶領(lǐng)支部成員積極完成上級(jí)黨級(jí)組織分

配的工作任務(wù)。

黨員學(xué)習(xí)教育制度

1、建好黨員活動(dòng)室和黨員電化教育播放

點(diǎn)，配備必要的黨報(bào)黨刊學(xué)習(xí)資料和影

碟電教設(shè)備。

2、組織黨員學(xué)習(xí)政治理論、科學(xué)文化、法

律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高思想政治覺悟

和業(yè)務(wù)技能。

3、加強(qiáng)黨員電化教育，科學(xué)確定內(nèi)容，制

定專人播放，做好播放記錄，分析播放

情況，檢查播放效果，確保黨員電化教

育收到實(shí)效。

4、黨員學(xué)習(xí)教育做到有計(jì)劃，學(xué)習(xí)有

筆記，活動(dòng)有記錄。

黨支部組織委員崗位職責(zé)

1、了解和掌握支部的組織狀況，負(fù)責(zé)召集

支部組織生活會(huì)。

2、做好黨員發(fā)展工作，了解積極分子情況，提出發(fā)展黨員的意見，負(fù)責(zé)對(duì)入黨積極

分子的培養(yǎng)、教育和考察，辦理接收黨

員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正手續(xù)。

3、負(fù)責(zé)接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系，收繳黨費(fèi)。

黨支部宣傳委員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)宣傳黨的路線、方針、政策，組織

黨員開展政治學(xué)習(xí)。

2、負(fù)責(zé)組織開展黨組織活動(dòng)，活躍職工文

化生活，提高職工科學(xué)文化素質(zhì)。

3、總結(jié)推廣黨員在生產(chǎn)經(jīng)營中的典型和經(jīng)

驗(yàn)，樹立良好的企業(yè)形象。

非公企業(yè)主支持黨組織開展工作制度

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針政策，自覺接受

黨組織的政治引導(dǎo)和政策監(jiān)督。

2、積極支持黨組織開展工作，在經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)

所、時(shí)間和人力上為黨的工作創(chuàng)造條件。

3、在聘用員工、培養(yǎng)骨干，要優(yōu)先考慮素

質(zhì)較好的黨員。

4、切實(shí)維護(hù)黨員員工的合法權(quán)益，對(duì)能勝

任本職工作、遵守規(guī)章制度的黨員，不隨意解雇。

5、注意聽取黨組織的意見和建議，熱情邀

請(qǐng)黨組織參與企業(yè)重大問題的討論與決策。

第三篇：非公有制企業(yè)黨組織工作規(guī)則(試行)

標(biāo)題：非公有制企業(yè)黨組織工作規(guī)則（試行）×

第一章總則

第一條，為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大精神、“三個(gè)代表”重要思想和省、市委關(guān)于加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的有關(guān)精神，扎實(shí)有效地推進(jìn)全市非公有制企業(yè)黨建工作，促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)持續(xù)、快速、健康發(fā)展，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和市委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)工作的意見》，結(jié)合我市實(shí)際，制定本規(guī)則。

第二條，非公有制企業(yè)黨建工作要以黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持“拓展領(lǐng)域、規(guī)范運(yùn)行、創(chuàng)新機(jī)制、整體推進(jìn)”的原則，建立健全非公有制企業(yè)黨的基層組織，加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)和黨員教育管理，擴(kuò)大黨的工作覆蓋面，增強(qiáng)黨的工作影響力和滲透力，提高非公有制企業(yè)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，保證和促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

第三條，非公有制企業(yè)黨組織是黨在非公有制企業(yè)的戰(zhàn)斗堡壘，是職工群眾的政治核心，引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)遵守國家的法律法規(guī)，對(duì)企業(yè)發(fā)展起幫助、協(xié)調(diào)和促進(jìn)作用。

第四條，非公有制企業(yè)黨組織必須以促進(jìn)企業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展為著力點(diǎn)，堅(jiān)持圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理開展黨建工作，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，努力增強(qiáng)黨建工作的針對(duì)性和有效性。

×第二章組織設(shè)置

第五條，凡是具備條件的非公有制企業(yè)，都要根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》規(guī)定及時(shí)建立黨組織。凡有正式黨員名以上、生產(chǎn)經(jīng)營比較穩(wěn)定的企業(yè)，都應(yīng)建立黨支部。其中，黨員人數(shù)接近或超過名的企業(yè)，可建立黨總支；黨員人數(shù)接近或超過名的企業(yè)，可建立黨的基層委員會(huì)。企業(yè)規(guī)模比較大，職工人數(shù)較多，黨員人數(shù)達(dá)不到規(guī)定要求的，可經(jīng)上級(jí)黨組織批準(zhǔn)，分別建立黨總支或黨委。

第六條，黨員人數(shù)不足名的企業(yè)，按照行業(yè)相近、地域相鄰、便于活動(dòng)的原則，采取掛靠組建、村企聯(lián)建、企企聯(lián)建等辦法建立聯(lián)合黨支部。能夠建立黨支部但暫時(shí)沒有合適的支書人選、暫不具備建立黨支部條件和暫時(shí)沒有黨員的企業(yè)，上級(jí)黨委可選派黨建工作指導(dǎo)員，先幫助企業(yè)建立健全工會(huì)、共青團(tuán)組織，做好培養(yǎng)入黨積極分子和發(fā)展黨員工作，創(chuàng)造建立黨組織的條件。原國家、集體所有制企業(yè)改制后，黨組織重組工作應(yīng)與企業(yè)轉(zhuǎn)制同步進(jìn)行。

第七條，非公有制企業(yè)黨組織的管理采取屬地管理、垂直管理、掛靠管理等形式，以屬地管理為主、行業(yè)管理為輔。城市以城市企業(yè)工委、街道黨工委、工商部門管理為主，農(nóng)村以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理為主。對(duì)一些企業(yè)規(guī)模較大、黨員人數(shù)較多的黨組織，可由縣市區(qū)委直接管理；對(duì)有一定規(guī)模的大型集貿(mào)市場(chǎng)中的黨組織，可由工商部門黨組織管理；對(duì)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)的公務(wù)員之家版權(quán)所有企業(yè)黨組織，可由開發(fā)區(qū)黨組織管理。

×第三章主要任務(wù)

第八條，非公有制企業(yè)黨組織的主要任務(wù)是：

一宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，引導(dǎo)、監(jiān)督企業(yè)遵守國家的法律、法規(guī)，依法經(jīng)營；

二支持企業(yè)經(jīng)營者依法行使職權(quán)，對(duì)企業(yè)發(fā)展的重大問題提出意見和建議；

三圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理開展黨的活動(dòng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾完成各項(xiàng)任務(wù)，保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營正常進(jìn)行；

四做好黨員教育、管理和發(fā)展工作，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用；

五領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織，團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾，維護(hù)各方合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展；

六抓好思想政治工作和職工培訓(xùn)教育，培養(yǎng)“四有”職工隊(duì)伍，培育企業(yè)文化，弘揚(yáng)科學(xué)的發(fā)展觀和以人為本的經(jīng)營理念，推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)。

×第四章工作制度

第九條，“三會(huì)一課”制度。支部委員會(huì)一般每月召開一次，如遇緊急事情需要研究，可隨時(shí)召開；會(huì)議由書記或副書記召集主持，有半數(shù)以上成員出席時(shí)，才能召開會(huì)議；會(huì)議的主要內(nèi)容是研究貫徹上級(jí)黨組織和支部黨員大會(huì)決議的意見，提出和確定本支部的工作及有關(guān)事項(xiàng)等。黨員大會(huì)一般每季度召開一次，可同黨日活動(dòng)結(jié)合進(jìn)行；會(huì)議由書記或副書記召集主持，有表決權(quán)的到會(huì)黨員超過應(yīng)到會(huì)黨員的半數(shù)以上時(shí)，才能召開會(huì)議；黨員大會(huì)的主要任務(wù)是傳達(dá)貫徹黨的方針、政策和上級(jí)黨組織的決議、指示，制定本支部的工作計(jì)劃和措施，向全體黨員報(bào)告支部工作，研究確定本支部的重大問題。黨小組會(huì)一般每月召開一次，開好黨小組會(huì)要注意抓住四個(gè)環(huán)節(jié)：一是會(huì)前要與黨支部溝通，確定內(nèi)容、方法，通知黨員做好準(zhǔn)備；二是抓住中心內(nèi)容討論，力求統(tǒng)一思想；三是明確責(zé)任，及時(shí)督促檢查議定內(nèi)容的落實(shí)情況；四是做好記錄，按時(shí)向支部匯報(bào)。黨課一般每年不少于兩次，主要內(nèi)容是學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)和政策法規(guī)，對(duì)黨員進(jìn)行培訓(xùn)提高，方式可靈活多樣。

第十條，換屆選舉制度。非公有制企業(yè)黨組織每屆任期三年。如有特殊情況，確需推遲或提前進(jìn)行換屆選舉的，要報(bào)上級(jí)黨組織批準(zhǔn)。延長期限一般不超過一年。換屆選舉時(shí)，應(yīng)召開黨員大會(huì)，由上屆委員會(huì)主持。有選舉權(quán)的到會(huì)黨員超過應(yīng)到會(huì)黨員的／時(shí)，選舉有效。選舉應(yīng)嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定的有關(guān)程 序進(jìn)行，選舉結(jié)果須報(bào)上級(jí)黨委批準(zhǔn)。

第十一條，黨員民主評(píng)議制度。以支部為單位每年底或次年初組織黨員開展民主評(píng)議活動(dòng)，由每個(gè)黨員向全體黨員全面匯報(bào)一年來個(gè)人學(xué)習(xí)提高、完成任務(wù)、黨性實(shí)踐的情況，接受其他黨員和職工代表的評(píng)議。民主評(píng)議按個(gè)人自評(píng)、黨員互評(píng)、支書點(diǎn)評(píng)、代表參評(píng)的程序進(jìn)行。評(píng)議發(fā)言結(jié)束后，下發(fā)民主測(cè)評(píng)表，以無記名投票方式進(jìn)行測(cè)評(píng)定格，分優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個(gè)等次，測(cè)評(píng)結(jié)果由支部委員會(huì)討論確認(rèn)。對(duì)評(píng)議出的優(yōu)秀黨員公開進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)評(píng)議為不合格的黨員按有關(guān)規(guī)定做出組織處理。

第十二條，黨員教育管理制度。黨支部要建好黨員活動(dòng)室和黨員電化教育播放點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)黨員的經(jīng)常性教育。定期組織黨員學(xué)習(xí)政治理論、法律法規(guī)、科技文化知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高思想政治覺悟和業(yè)務(wù)技能；分階段組織崗位練兵和技術(shù)比武，激勵(lì)黨員苦練內(nèi)功和崗位成才；教育黨員正確認(rèn)識(shí)在企業(yè)中的地位和作用，在各自崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用。黨員管理教育要樹立“抓好黨建促發(fā)展，進(jìn)入管理起作用”的理念，注意探索解決好黨員履行義務(wù)的全面性、黨員履行義務(wù)和享有權(quán)利的一致性、黨員管理教育的有效性問題，不斷創(chuàng)新形式、豐富載體、增強(qiáng)實(shí)效。

加強(qiáng)對(duì)外來務(wù)工黨員的管理。在企業(yè)工作半年以上的外來黨員，應(yīng)將組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到企業(yè)或企業(yè)所在地黨組織。不能轉(zhuǎn)移正式關(guān)系的，包括在企業(yè)從事臨時(shí)性、季節(jié)性工作的黨員，應(yīng)持《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》或黨員證明信，參加企業(yè)黨組織的活動(dòng)。

加強(qiáng)對(duì)黨費(fèi)的收繳和管理。新入黨的黨員，從支部大會(huì)討論通過其為預(yù)備黨員之日起開始繳納黨費(fèi)。黨員交納黨費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)，按中共中央組織部下發(fā)的《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費(fèi)收繳、管理和使用的規(guī)定》執(zhí)行。

第十三條，發(fā)展黨員工作制度。要根據(jù)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則試行》的要求，按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，把企業(yè)經(jīng)營管理、科技骨干和一線優(yōu)秀工人作為發(fā)展黨員的重點(diǎn)，有計(jì)劃地做好入黨積極分子培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作，嚴(yán)格程序，把好質(zhì)量關(guān)。要指導(dǎo)工會(huì)、共青團(tuán)組織做好推薦優(yōu)秀職工、優(yōu)秀團(tuán)員作為發(fā)展黨員對(duì)象的工作，擴(kuò)大入黨積極分子的來源。發(fā)展黨員，在支部大會(huì)討論通過后，必須報(bào)上一級(jí)黨委審批。對(duì)外地員工要求入黨的，一般應(yīng)在企業(yè)連續(xù)工作兩年以上，并征求其原籍所在地黨組織的意見。新發(fā)展黨員要實(shí)行公示制和責(zé)任追究制。

第十四條，黨員聯(lián)系職工制度。黨支部要開展黨員聯(lián)系職工活動(dòng)，使每一位黨員都有個(gè)聯(lián)系對(duì)象。聯(lián)系的重點(diǎn)對(duì)象為入黨積極分子、技術(shù)骨干、困難職工、幫教對(duì)象等。聯(lián)系的內(nèi)容為：宣傳政策，幫助聯(lián)系對(duì)象解決生產(chǎn)和生活中的實(shí)際困難；掌握他們的思想動(dòng)態(tài)，做好思想政治工作；及時(shí)向黨組織反饋聯(lián)系職工的意見、愿望和要求。

第十五條，組織活動(dòng)制度。黨組織的活動(dòng)要在形式上體現(xiàn)非公有制企業(yè)特點(diǎn)，堅(jiān)持“業(yè)余、小型、靈活、有效”的原則，把黨組織的活動(dòng)與生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)結(jié)合起來；在活動(dòng)時(shí)間上，堅(jiān)持班上與班下、班前與班后相結(jié)合，除了必須集中的重要活動(dòng)外，盡可能少占或不占生產(chǎn)經(jīng)營時(shí)間；在活動(dòng)內(nèi)容上，要以提高素質(zhì)、增強(qiáng)黨性、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)為主線，發(fā)動(dòng)黨員積極為改善經(jīng)營管理建言獻(xiàn)策出點(diǎn)子，組織進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)、革新創(chuàng)優(yōu)、產(chǎn)品營銷、增收節(jié)支等富有時(shí)代性、先進(jìn)性、創(chuàng)新性的黨性實(shí)踐活動(dòng)，建立黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員示范崗，引導(dǎo)黨員結(jié)合本職工作充分發(fā)揮先鋒模范作用。

×第五章附則

第十六條，本規(guī)則由中共酒泉市委組織部負(fù)責(zé)解釋。本規(guī)則自發(fā)布之日起施行。

×關(guān)于在非公有制企業(yè)開展“三雙六好”爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)的意見

為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想，大力加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)，推動(dòng)全市非公有制經(jīng)濟(jì)持續(xù)，快速、健康發(fā)展，根據(jù)市委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)工作的意見》精神，結(jié)合我市實(shí)際，決定在非公有制企業(yè)中開展“三雙六好”爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)?，F(xiàn)提出如下意見：

一、指導(dǎo)思想

爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)以鄧小平理論、黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以促進(jìn)非公有制企業(yè)持續(xù)、快速，健康發(fā)展為著力點(diǎn)，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理開展黨建工作，不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋面，增強(qiáng)非公有制企業(yè)黨組織的凝聚力、影響力和戰(zhàn)斗力，努力開創(chuàng)非公有制企業(yè)黨建工作的新局面。

二、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

“三雙”即“雙創(chuàng)雙爭(zhēng)雙評(píng)”，主要內(nèi)容是：創(chuàng)建“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)、黨建強(qiáng)”企業(yè)，創(chuàng)建黨員先鋒崗；爭(zhēng)當(dāng)支持黨建工作先進(jìn)業(yè)主，爭(zhēng)當(dāng)非公企業(yè)黨建工作先進(jìn)個(gè)人，公開評(píng)選先進(jìn)黨組織，公開評(píng)選優(yōu)秀黨員。通過爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的有效開展，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、活動(dòng)開展好、發(fā)展業(yè)績(jī)好、群眾反映好的“六好”目標(biāo)?！敖?jīng)濟(jì)強(qiáng)、黨建強(qiáng)”企業(yè)的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)是：誠實(shí)守信，依法經(jīng)營，照章納稅，企業(yè)連續(xù)兩年以上經(jīng)濟(jì)效益好；黨組織機(jī)構(gòu)健全，配備專兼職黨務(wù)工作人員，有必要的活動(dòng)場(chǎng)所和陣地，黨的各項(xiàng)活動(dòng)開展經(jīng)常、富有成效，企業(yè)黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力、號(hào)召力強(qiáng)，在企業(yè)發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營中有為有位。“黨員先鋒崗”的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)是：黨員政治素質(zhì)好，能夠經(jīng)常堅(jiān)持學(xué)習(xí)提高，立足本職自覺實(shí)踐”三個(gè)代表”要求，模范履行黨員義務(wù)，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律；業(yè)務(wù)素質(zhì)好，有技術(shù)專長或業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)，能夠獨(dú)當(dāng)一面或發(fā)揮骨干作用，有創(chuàng)新能力和創(chuàng)新舉措；工作績(jī)效好，能主動(dòng)為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，積極承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù)，貢獻(xiàn)突出；帶動(dòng)作用好，其思想和行為具有先進(jìn)性、典型性和導(dǎo)向性，工作業(yè)績(jī)得到普遍認(rèn)可。“支持黨建工作先進(jìn)業(yè)主”的爭(zhēng)創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)是：企業(yè)所有者和經(jīng)營者對(duì)企業(yè)黨建工作認(rèn)識(shí)明確，思想上高度重視，行動(dòng)上主動(dòng)配合，能積極支持黨組織在企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用；按規(guī)定落實(shí)黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，提供必要的活動(dòng)場(chǎng)所和陣地，支持黨組織正常開展黨務(wù)活動(dòng)，能自覺接受黨組織的監(jiān)督；思想開明，致富思源，富而思進(jìn)，與黨組織關(guān)系融洽，配合默契，互相支持，共謀發(fā)展，在企業(yè)決策和經(jīng)營中善于聽取或采納黨組織的正確意見、建議?！胺枪髽I(yè)黨建工作先進(jìn)個(gè)人”的爭(zhēng)創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)是：能夠堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨建理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉黨務(wù)工作基本規(guī)律和實(shí)踐特點(diǎn)；帶頭學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，自覺執(zhí)行黨的政策和各項(xiàng)法規(guī)，開拓進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)，在黨務(wù)工作和本職工作中成績(jī)突出；熱愛黨務(wù)工作，黨性強(qiáng)，作風(fēng)正，堅(jiān)持原則，廉潔奉公；本單位黨建工作組織健全，制度完善，有成效、有創(chuàng)新，名列同行業(yè)前茅；密切聯(lián)系職工群眾，真心誠意為職工辦實(shí)事、解難題，在黨員和職工中有較高威信；有效協(xié)調(diào)各方關(guān)系，充分維護(hù)企業(yè)、業(yè)主和職工的合法利益。

“先進(jìn)黨組織”六個(gè)好的標(biāo)準(zhǔn)是：

⒈領(lǐng)導(dǎo)班子好。黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)合理，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，有凝聚力、號(hào)召力和戰(zhàn)斗力；有一個(gè)政治素質(zhì)好，作風(fēng)正派，堅(jiān)持原則，熱愛黨務(wù)工作，懂經(jīng)營善管理的黨組織書記；能堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)政策，引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)遵守國家的法律法規(guī)，支持工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織發(fā)揮作用，維護(hù)各方合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展；堅(jiān)持民主集中制，重大問題集體討論決定，做到集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合。

⒉黨員隊(duì)伍好。黨員能堅(jiān)持自覺學(xué)習(xí)理論和政策法規(guī)，立足本職發(fā)揮先鋒模范作用，帶領(lǐng)團(tuán)結(jié)職工認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)；黨員在關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)骨干作用顯著，做到平時(shí)工作看得出、關(guān)鍵時(shí)刻站得出、危急關(guān)頭豁得出；有一支素質(zhì)良好、數(shù)量穩(wěn)定的入黨積極分子隊(duì)伍。

⒊工作機(jī)制好。健全完善和認(rèn)真落實(shí)黨組織的各項(xiàng)工作制度；建立并堅(jiān)持以人為本的職工思想政治工作機(jī)制，做到以情感人、以德服人，在職工中形成較強(qiáng)的凝聚力；形成了引導(dǎo)企業(yè)健康發(fā)展的機(jī)制，善于發(fā)揮黨組織的職能和作用，積極維護(hù)企業(yè)和職工的合法權(quán)益：形成了支持改革、鼓勵(lì)創(chuàng)新的動(dòng)力機(jī)制，根據(jù)企業(yè)實(shí)際，靈活高效地開展黨建工作，有所創(chuàng)新，有所突破。

⒋活動(dòng)開展好?！叭龝?huì)一課”、民主生公務(wù)員之家版權(quán)所有活會(huì)、民主評(píng)議黨員等組織生活堅(jiān)持經(jīng)常；黨員教育內(nèi)容豐富，形式多樣，成效顯著，黨員參與率高；黨性實(shí)踐活動(dòng)豐富多彩，符合實(shí)際，有新意，有載體，黨員在爭(zhēng)創(chuàng)幫帶活動(dòng)中切實(shí)得到鍛煉提高。

⒌發(fā)展業(yè)績(jī)好。企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益好，對(duì)社會(huì)貢獻(xiàn)大，在同行業(yè)中居領(lǐng)先地位，職工收入與企業(yè)效益相符合；企業(yè)經(jīng)營管理理念先進(jìn)，重視技術(shù)進(jìn)步和人才培養(yǎng)，發(fā)展?jié)摿Υ?，?jìng)爭(zhēng)能力強(qiáng)；企業(yè)物質(zhì)文明、精神文明、政治文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，效果突出。

⒍群眾反映好。企業(yè)整體形象好，產(chǎn)品信譽(yù)好，在社會(huì)和群眾中有較好的認(rèn)同感；黨組織政治核心、戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮好，黨員先進(jìn)性得到較好體現(xiàn)，在企業(yè)職工中有良好形象；企業(yè)文化健康豐富，貼近實(shí)際，貼近群眾，職工隊(duì)伍穩(wěn)定，精神面貌良好；企業(yè)環(huán)境優(yōu)美，綠化整潔。

“優(yōu)秀黨員”的標(biāo)準(zhǔn)是：以《黨章》規(guī)定的黨員八項(xiàng)權(quán)利和八項(xiàng)義務(wù)為主要內(nèi)容，主要考察黨員在生產(chǎn)經(jīng)營中的優(yōu)良業(yè)績(jī)、突出貢獻(xiàn)和創(chuàng)新舉措。

三、評(píng)選方式

開展“三雙六好”爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，要按照公開民主、平等競(jìng)爭(zhēng)、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量的原則，有計(jì)劃、有步驟的進(jìn)行?！叭p六好”爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，由縣市區(qū)委每?jī)赡暝u(píng)選表彰一次。連續(xù)兩次受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)的，可申報(bào)市委表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

在非公有制企業(yè)中開展“三雙六好”爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，是新形勢(shì)下加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的有效載體。各級(jí)黨委要切實(shí)納入議事日程，認(rèn)真安排，措施到位，抓出成效?？h市區(qū)委組織部要借鑒農(nóng)村開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，研究制定活動(dòng)規(guī)劃和指導(dǎo)性意見，抓緊啟動(dòng)實(shí)施，督促抓好落實(shí)。非公有制企業(yè)黨組織要認(rèn)真分析本企業(yè)黨建工作狀況，查找薄弱環(huán)節(jié)，有針對(duì)性地提出開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)的措施，扎實(shí)組織好各項(xiàng)活動(dòng)，努力形成非公企業(yè)黨組織自我發(fā)展、自我提高的良性機(jī)制，不斷增強(qiáng)黨建工作的實(shí)效。

×

×

《非公有制企業(yè)黨組織工作規(guī)則（試行）》來源于公務(wù)員之家，全國公務(wù)員共同的天地－盡在公務(wù)員之家。歡迎閱讀非公有制企業(yè)黨組織工作規(guī)則（試行）。

第四篇：富陽市非公有制企業(yè)黨組織工作規(guī)則

富陽市非公有制企業(yè)黨組織工作規(guī)則

第一章 總則

第一條為加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨組織自身建設(shè)，提高非公有制企業(yè)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)我市非公有制企業(yè)的持續(xù)快速健康發(fā)展，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中共浙江省委關(guān)于加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的若干意見》，結(jié)合我市實(shí)際，制定本規(guī)則。

第二條非公有制企業(yè)黨組織是黨在非公有制企業(yè)的戰(zhàn)斗堡壘，是職工群眾的政治核心，對(duì)企業(yè)發(fā)展起幫助、促進(jìn)和監(jiān)督、協(xié)調(diào)作用。

第三條非公有制企業(yè)黨組織必須以鄧小平理論、黨的基本路線、黨的十五大精神和江澤民總書記的“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以促進(jìn)企業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展為著力點(diǎn)，堅(jiān)持圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理開展黨建工作，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，努力提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

第二章組織設(shè)置

第四條凡是具備條件的非公有制企業(yè)，都要根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》規(guī)定及時(shí)建立黨組織。

第五條有正式黨員3名以上、生產(chǎn)經(jīng)營比較穩(wěn)定的企業(yè), 應(yīng)建立黨支部或臨時(shí)黨支部。其中，黨員人數(shù)超過10名、不足50名的企業(yè)，應(yīng)成立黨的支部委員會(huì)；黨員人數(shù)超過50名、不足100名的，應(yīng)成立黨的總支部委員會(huì)；黨員人數(shù)超過100名的企業(yè)，應(yīng)成立黨的基層委員會(huì)。企業(yè)建立基層黨委，須經(jīng)市委批準(zhǔn)。

第六條黨員人數(shù)不足3名的企業(yè)，可采取掛靠組建、村企聯(lián)建、企企聯(lián)建等辦法建立聯(lián)合黨組織。同時(shí)，由上級(jí)黨委選派黨的工作員，幫助企業(yè)建立、健全工會(huì)、共青團(tuán)組織，做好入黨積極分子培養(yǎng)和黨員發(fā)展工作，為企業(yè)單獨(dú)建立黨組織創(chuàng)造條件。

第七條原國家、集體所有的企業(yè)轉(zhuǎn)制后，黨組織應(yīng)與企業(yè)轉(zhuǎn)制同步續(xù)建。第八條非公有制企業(yè)的黨組織實(shí)行屬地管理，原則上由所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)，原國家、集體所有的企業(yè)轉(zhuǎn)制后，逐步轉(zhuǎn)入屬地黨組織管理。

第三章主要任務(wù)

第九條非公有制企業(yè)黨組織的主要任務(wù)是：

（一）宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，引導(dǎo)、監(jiān)督企業(yè)遵守國家的法律、法規(guī)，依法經(jīng)營；

（二）支持經(jīng)營者依法行使職權(quán)，對(duì)企業(yè)發(fā)展的重大問題提出意見和建議；

（三）圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理開展活動(dòng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾完成各項(xiàng)任務(wù)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展；

（四）做好黨員教育、管理和發(fā)展工作，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用；

（五）領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織，維護(hù)職工的合法權(quán)益，協(xié)調(diào)各方關(guān)系；

（六）開展思想政治工作和職工教育工作，培養(yǎng)“四有”職工隊(duì)伍，推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)。

第四章工作制度

第十條“三會(huì)一課”制度。

支部黨員大會(huì)一般每季召開一次，可同黨日活動(dòng)結(jié)合進(jìn)行。支部大會(huì)由書記或副書記召集主持，有表決權(quán)的到會(huì)人數(shù)超過應(yīng)到會(huì)有表決權(quán)黨員人數(shù)的半數(shù)時(shí)，會(huì)議才能召開。支部大會(huì)主要任務(wù)是傳達(dá)貫徹黨的方針、政策和上級(jí)黨組織的決議、指示，制定本支部的工作計(jì)劃和措施，向全體黨員報(bào)告工作，研究確定本支部的重大問題。

支部委員會(huì)一般每月召開一次，如遇緊急事情需要研究，可隨時(shí)召開。支委會(huì)由書記或副書記召集并主持。有半數(shù)以上成員出席時(shí)，會(huì)議才能召開。會(huì)議的主要內(nèi)容是研究貫徹上級(jí)黨組織和支部黨員大會(huì)決議的意見，提出和確定本支部的工作及有關(guān)事項(xiàng)等。

黨小組會(huì)一般每月召開一次。開好黨小組會(huì)要注意抓住四個(gè)環(huán)節(jié)：一是會(huì)前要與黨支部溝通，確定內(nèi)容、方法，通知黨員做好準(zhǔn)備；二是抓住中心內(nèi)容討論，力求統(tǒng)一思想；三是明確責(zé)任，及時(shí)督促、檢查議定內(nèi)容；四是做好記錄，向支部匯報(bào)。

黨課一般每年不少于兩次。主要內(nèi)容是學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)，也可根據(jù)形勢(shì)的需要和黨員的思想實(shí)際確定，黨課的方式可靈活多樣。

第十一條黨內(nèi)選舉制度。非公有制企業(yè)黨支部每屆任期兩年。如有特殊情況，確需推遲或提前進(jìn)行換屆選舉的，要報(bào)上級(jí)黨組織批準(zhǔn)。延長期限一般不超過一年。換屆選舉時(shí)，應(yīng)召開黨員大會(huì)，由上屆支部委員會(huì)主持。有選舉權(quán)的到會(huì)人數(shù)超過應(yīng)到會(huì)有選舉權(quán)黨員人數(shù)的4/5時(shí)，會(huì)議有效。支部換屆選舉采取差額選舉的辦法進(jìn)行，選舉時(shí)應(yīng)嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定 的有關(guān)程序進(jìn)行，選舉結(jié)果須報(bào)上一級(jí)黨委審查批準(zhǔn)。

第十二條黨員民主評(píng)議制度。以支部為單位每年一次組織黨員開展民主評(píng)議活動(dòng)，時(shí)間可放在每年年底或次年年初。評(píng)議結(jié)合黨內(nèi)外測(cè)評(píng)，在黨內(nèi)民主測(cè)評(píng)與黨外職工代表測(cè)評(píng)的基礎(chǔ)上，再進(jìn)行黨內(nèi)評(píng)議。評(píng)議時(shí)，首先由每個(gè)黨員進(jìn)行自評(píng)，然后黨員之間進(jìn)行互評(píng)。

支委會(huì)根據(jù)評(píng)議結(jié)果，對(duì)每個(gè)黨員進(jìn)行定格，確定等次。評(píng)議結(jié)果分合格、不合格二個(gè)檔次，對(duì)評(píng)議為不合格的黨員要根據(jù)不同情況分別作出談話教育、限期改正、勸退、除名等組織處理意見。

第十三條黨員教育管理制度。黨支部要建好黨員活動(dòng)室和黨員電化教育播放點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育，組織黨員學(xué)習(xí)政治理論、科技文化知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高思想政治覺悟和業(yè)務(wù)技能，教育黨員正確認(rèn)識(shí)自己在非公有制企業(yè)中的作用，在各自崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用。

加強(qiáng)對(duì)黨員組織關(guān)系的管理。在企業(yè)工作半年以上的外來黨員，應(yīng)將組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到企業(yè)或企業(yè)所在地黨組織。不能轉(zhuǎn)移正式關(guān)系的，包括在企業(yè)從事臨時(shí)性、季節(jié)性工作的黨員，應(yīng)持《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》或黨員證明信，參加企業(yè)黨組織的活動(dòng)。

加強(qiáng)對(duì)黨費(fèi)的收繳和管理。新入黨的黨員，應(yīng)在黨委批準(zhǔn)為預(yù)備黨員后，從支部大會(huì)通過其為預(yù)備黨員之日起開始繳納黨費(fèi)。黨員交納黨費(fèi)，以其月工資收入的固定部分（基本工資）和活的部分（津貼、獎(jiǎng)金）的總和為基數(shù)按比例交納，具體按中共中央組織部下發(fā)的《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費(fèi)收繳、管理和使用的規(guī)定》執(zhí)行。黨費(fèi)收繳以黨支部為單位，黨支部要按規(guī)定將黨費(fèi)上交上一級(jí)黨委。

第十四條發(fā)展黨員工作制度。要按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，把發(fā)展黨員的重點(diǎn)放在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、科技骨干和一線優(yōu)秀工人，對(duì)有50名以上職工而沒有黨員的企業(yè)，要加強(qiáng)指導(dǎo)，重點(diǎn)幫助，可采取由上級(jí)黨委選派黨的工作員等辦法，有計(jì)劃地做好入黨積極分子培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作。

發(fā)展黨員必須根據(jù)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則（試行）》的要求，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，把好質(zhì)量關(guān)。要立足于培養(yǎng)教育，把培訓(xùn)入黨積極分子與加強(qiáng)職工教育結(jié)合起來。要指導(dǎo)工會(huì)、共青團(tuán)組織做好推薦優(yōu)秀職工、優(yōu)秀團(tuán)員作為發(fā)展黨員對(duì)象的工作，擴(kuò)大入黨積極分子的來源。非公有制企業(yè)黨組織發(fā)展黨員，必須由上一級(jí)黨委審批。對(duì)外地員工要求在企業(yè)入黨的，一般應(yīng)在企業(yè)連續(xù)工作兩年以上，并征求其原籍所在地黨組織的意見。

發(fā)展黨員工作要實(shí)行“公示制”。發(fā)展企業(yè)黨支部委員會(huì)（總支部委員會(huì)或黨委）委員的直系親屬入黨，應(yīng)報(bào)上一級(jí)黨委預(yù)審，然后根據(jù)預(yù)審結(jié)果，辦理有關(guān)手續(xù)。預(yù)審不合格，不得發(fā)展入黨。

第十五條黨員聯(lián)系職工制度。黨支部要開展黨員聯(lián)系職工活動(dòng)，使每一位黨員都有1―2個(gè)聯(lián)系對(duì)象。聯(lián)系的重點(diǎn)對(duì)象為：入黨積極分子、困難職工、幫教對(duì)象等。聯(lián)系的內(nèi)容為：宣傳黨的路線、方針、政策，幫助聯(lián)系對(duì)象解決好生產(chǎn)和生活中的實(shí)際困難；掌握他們的思想情況，做好職工的思想政治工作，并及時(shí)向黨組織反饋聯(lián)系職工的意見和要求。

第十六條黨組織開展活動(dòng)制度。黨組織的活動(dòng)要嚴(yán)格按照《黨章》和有關(guān)規(guī)定開展。在活動(dòng)形式上要體現(xiàn)企業(yè)特點(diǎn)，堅(jiān)持“業(yè)余、小型、靈活、實(shí)效”的原則，把黨組織的活動(dòng)與生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)結(jié)合起來；在活動(dòng)時(shí)間上，堅(jiān)持班上與班下相結(jié)合，除了必須集中的重要活動(dòng)外，盡可能少占或不占生產(chǎn)經(jīng)營時(shí)間，多利用空隙時(shí)間、節(jié)假日和企業(yè)停工停產(chǎn)時(shí)間開展活動(dòng)；在活動(dòng)內(nèi)容上，堅(jiān)持與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合，要把黨內(nèi)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)與企業(yè)文化活動(dòng)、管理活動(dòng)和黨員牽頭組織的技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)品銷售等活動(dòng)結(jié)合起來。

第五章 附 則

第十七條

負(fù)責(zé)解釋。

第十八條

本規(guī)則由中共富陽市委組織部、中共富陽市委非公有制企業(yè)工作委員會(huì)本規(guī)則自發(fā)布之日起施行。

第五篇：非公有制企業(yè)黨組織制度.

非公有制企業(yè)黨組織制度匯編

一、宣傳黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī), 維護(hù)黨和國家的利益, 引導(dǎo)企業(yè) 依法經(jīng)營,照章納稅,履行應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)義務(wù)。

二、關(guān)心企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重大問題, 提出意見和建議, 支持和促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

三、加強(qiáng)黨員和職工群眾政治理論學(xué)習(xí), 全面提高黨員和職工的思想素質(zhì)和 文化、業(yè)務(wù)知識(shí)水平。

四、抓好黨員的教育管理, 認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作, 培育壯大入黨積極分子 隊(duì)伍,充分發(fā)揮黨員在生產(chǎn)經(jīng)營等方面的先鋒模范作用。

五、做好黨員、職工的思想政治工作,培養(yǎng)“四有”職工隊(duì)伍,推進(jìn)企業(yè)精 神文明建設(shè)。

六、根據(jù)國家政策和《勞動(dòng)法》等有關(guān)法律規(guī)定,保障職工在安全生產(chǎn)、勞 動(dòng)保護(hù)、工資收入和福利待遇等方面的正當(dāng)權(quán)益, 維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益, 協(xié)調(diào)企 業(yè)各方面的關(guān)系。

七、對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)等群團(tuán)組織實(shí)行領(lǐng)導(dǎo),支持他們獨(dú)立負(fù)責(zé)地開展工作,充分 發(fā)揮其應(yīng)有的作用。

八、為企業(yè)排憂解難,協(xié)助他們?cè)诜?、法?guī)范圍內(nèi)大膽開展工作,促進(jìn)企 業(yè)健康發(fā)展。

九、完成上級(jí)黨組織交辦的其它各項(xiàng)工作任務(wù)。非公有制企業(yè)黨組織任期目標(biāo)責(zé)任制度

根據(jù)上級(jí)黨委的要求, 及時(shí)制訂任期目標(biāo), 落實(shí)工作計(jì)劃和措施, 確保 黨建工作目標(biāo)任務(wù)如期實(shí)現(xiàn)。

一、必須把加強(qiáng)黨建工作作為自己的主要職責(zé), 凡每屆支部改選后, 要及時(shí) 制定黨建工作目標(biāo),每年要制定具體黨建工作實(shí)施計(jì)劃。

二、黨建工作目標(biāo)及計(jì)劃的內(nèi)容應(yīng)包括:思想政治建設(shè)、黨組織建設(shè)、制度建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、支部自身建設(shè)和實(shí)現(xiàn)本單位工作目標(biāo)的具體措施等內(nèi) 容。既要體現(xiàn)出共

性目標(biāo),還要明確每名黨員的個(gè)性目標(biāo),并以此為標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)對(duì)黨員的考核。

三、在目標(biāo)的制定上, 要圍繞經(jīng)濟(jì)工作的任務(wù)確定黨建工作的目標(biāo)。目標(biāo)具 體、可操作性強(qiáng)。

黨員“三會(huì)一課”制度

一、支部黨員大會(huì)一般每季召開一次, 可同黨日活動(dòng)結(jié)合進(jìn)行。支部大會(huì)由 書記或副書記召集主持, 有表決權(quán)的到會(huì)人數(shù)超過應(yīng)到會(huì)有表決權(quán)黨員人數(shù)的半 數(shù)時(shí),會(huì)議才能召

開。支部大會(huì)主要任務(wù)是傳達(dá)貫徹黨的路線、方針、政策和上級(jí)黨組織的決議、指示, 制定本支部的工作計(jì)劃和措施, 向全體黨員報(bào)告工作, 研究確定本支部的 重大問題。

二、支部委員會(huì)一般每月召開一次,如遇緊急事情需要研究,可隨時(shí)召開。支委會(huì)由書記或副書記召集并主持。有半數(shù)以上成員出席時(shí), 會(huì)議才能召開。會(huì) 議的主要內(nèi)容是研

究貫徹上級(jí)黨組織和支部黨員大會(huì)決議的意見, 提出和確定本支部的工作及有關(guān) 事項(xiàng)等。

三、黨小組會(huì)一般每月至少召開一次。開好黨小組會(huì)要注意抓住四個(gè)環(huán)節(jié):一是會(huì)前要與黨支部溝通,確定內(nèi)容、方法,通知黨員做好準(zhǔn)備;二是抓住中心 內(nèi)容討論,力求統(tǒng)一思想;三是明確責(zé)任,及時(shí)督促、檢查議定內(nèi)容;四是做好 記錄,向支部匯報(bào)。

四、黨課一般每年不少于兩次。主要內(nèi)容是學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí), 也可根 據(jù)形勢(shì)的需要和黨員的思想實(shí)際確定,黨課的方式可靈活多樣。

黨日活動(dòng)制度

一、堅(jiān)持黨員每月有活動(dòng)的制度。原則上每月十日為黨員活動(dòng)日(遇有重大 事項(xiàng)或節(jié)假日可臨時(shí)變動(dòng),活動(dòng)日應(yīng)盡量不安排其它活動(dòng)和黨員出差。

二、黨員活動(dòng)日主要是召開支部大會(huì)、黨小組會(huì)、民主生活會(huì)、上黨課等, 活動(dòng)的形式和方法要因地制宜,靈活多樣,努力提高活動(dòng)質(zhì)量。

三、在每次活動(dòng)前, 應(yīng)認(rèn)真準(zhǔn)備, 對(duì)參加活動(dòng)的人員、時(shí)間、形式、內(nèi)容等, 要做詳細(xì)的記載。

發(fā)展黨員工作制度

一、按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,把發(fā)展黨員的 重點(diǎn)放在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、科技骨干和一線優(yōu)秀工人。黨建工作指導(dǎo)員要認(rèn)真履行 職責(zé),有計(jì)劃地做

好入黨積極分子培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作。

二、立足于培養(yǎng)教育,把培訓(xùn)入黨積極分子與加強(qiáng)職工教育結(jié)合起來。工會(huì)、共 青團(tuán)、婦聯(lián)組織做好推薦優(yōu)秀職工、優(yōu)秀團(tuán)員作為發(fā)展黨員對(duì)象的工作。非公有 制企業(yè)黨組織

發(fā)展黨員, 必須由上一級(jí)黨委審批。對(duì)外地員工要求入黨的, 一般應(yīng)在企業(yè)連續(xù) 工作兩年以上。

三、堅(jiān)持公示制,實(shí)行發(fā)展黨員工作全程公示。確定積極分子、發(fā)展對(duì)象和 發(fā)展對(duì)象材料報(bào)區(qū)委組織部?jī)?nèi)審前,以及預(yù)備 黨員轉(zhuǎn)正都要進(jìn)行公示,做到選 苗、培養(yǎng)、考察、審批、轉(zhuǎn)正“五公開”。公示時(shí)間不少于 7天。

四、落實(shí)發(fā)展黨員責(zé)任追究制。具體明確黨組織、培養(yǎng)聯(lián)系人、考察人、組 織員和黨組織負(fù)責(zé)人的責(zé)任,加大督查力度,嚴(yán)格責(zé)任追究。

黨員聯(lián)系職工制度

1、每位黨員聯(lián)系 1-2名職工,幫助職工學(xué)理論、學(xué)知識(shí)、學(xué)技能,適應(yīng)形勢(shì), 提高素質(zhì)。

2、經(jīng)常了解職工的思想、工作、生活方面的情況,幫助他們解決思想、工 作、生活中的問題,使其感覺到黨的溫暖,不斷改善黨群關(guān)系。

3、對(duì)積極要求入黨的同志,要幫助他們學(xué)好黨章,提高對(duì)黨的認(rèn)識(shí),并及 時(shí)掌握他們的思想動(dòng)態(tài),做好發(fā)展前的培養(yǎng)工作。

黨組織開展活動(dòng)制度

黨組織的活動(dòng)要嚴(yán)格按照 《黨章》 和有關(guān)規(guī)定開展。在活動(dòng)形式上要體現(xiàn)企 業(yè)特點(diǎn),堅(jiān)持“業(yè)余、小型、靈活、實(shí)效”的原則,把黨組織的活動(dòng)與生產(chǎn)經(jīng)營 活動(dòng)結(jié)合起來;在活動(dòng)時(shí)間上, 堅(jiān)持班上與班下相結(jié)合, 除了必須集中的重要活 動(dòng)外, 盡可能少占或不占生產(chǎn)經(jīng)營時(shí)間, 多利用空隙時(shí)間、節(jié)假日和企業(yè)停工停 產(chǎn)時(shí)間開展活動(dòng);在活動(dòng)內(nèi)容上, 堅(jiān)持與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合, 要把黨內(nèi)學(xué)習(xí)教育活 動(dòng)與企業(yè)文化活動(dòng)、管理活動(dòng)和黨員牽頭組織的技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)品銷售等活動(dòng)結(jié)合 起來。

民主生活會(huì)制度

一、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的情況;加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子自身 建設(shè),實(shí)行民主集中制的情況;艱苦奮斗,清正廉潔,遵紀(jì)守法的情況;堅(jiān)持群 眾路線,改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),深入調(diào)查研究,密切聯(lián)系群眾的情況;其他主要問題。

二、黨支部(總支委員會(huì)民主生活會(huì)由全體委員參加,根據(jù)會(huì)議內(nèi)容及要 求, 可擴(kuò)大到中層干部黨員參加。黨員民主生活會(huì)以支部或以黨小組召開, 全體 黨員參加,根據(jù)會(huì)議內(nèi)容和要求可吸收部分建黨對(duì)象參加。

三、根據(jù)形勢(shì)、任務(wù)和上級(jí)的要求,結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)方面的實(shí)際情況,確 定民主生活會(huì)主題。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)深入基層, 征求群眾的意見和建議。每個(gè)同 志都要進(jìn)行自我總

結(jié),準(zhǔn)備好發(fā)言提綱,主要領(lǐng)導(dǎo)要同班子成員進(jìn)行談心,交換意見,并向上級(jí)組 織報(bào)告會(huì)議的議題及時(shí)間。遇有特殊情況不能參加會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)干部, 要將發(fā)言提 綱留下,在會(huì)上書面發(fā)言。

四、參加民主生活會(huì)的每位成員要積極開展批評(píng)和自我批評(píng), 交流思想、總 結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn), 切忌把民主生活會(huì)開成表揚(yáng)會(huì);主要領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則, 不回避 矛盾,真正達(dá)到觸及思想,接受教育,增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。

五、召開民主生活會(huì)必須認(rèn)真做好記錄，民主生活會(huì)后十五日內(nèi)，要向上級(jí) 紀(jì)委和黨組織報(bào)告民主生活會(huì)情況報(bào)告，或根據(jù)上級(jí)要求報(bào)送會(huì)議記錄。民主評(píng)議黨員制度

一、民主評(píng)議黨員每年進(jìn)行一次，可同年終總結(jié)、“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”等工作結(jié)合 進(jìn)行，時(shí)間可相對(duì)集中。

二、民主評(píng)議的內(nèi)容按照中央提出的五個(gè)方面，重點(diǎn)突出：堅(jiān)定共產(chǎn)主義信 念，在政治上與黨中央保持一致；貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策；顧全大局、清正廉潔；聯(lián)系群 眾、全心全意為人民服務(wù)； 嚴(yán)守組織紀(jì)律，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用等方面。

三、評(píng)議的方法：一是深入動(dòng)員，明確要求；二是聽取黨內(nèi)外群眾意見，開 展評(píng)議； 三是對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，搞好個(gè)人總結(jié)并自我認(rèn)格； 四是召開評(píng)議會(huì)，初定格次； 五是支委會(huì)根據(jù) 黨內(nèi)外評(píng)議意見，分析綜合，評(píng)定格次，轉(zhuǎn)告本人，并向支部大會(huì)報(bào)告評(píng)議的主 要情況；六是表彰優(yōu)秀黨員，處置不合格黨員；七是幫助黨員制定整改措施。

四、民主評(píng)議黨員要嚴(yán)格堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，正確掌握政策界限，確保民主評(píng)議 黨員工作的質(zhì)量。民主評(píng)議黨員工作結(jié)束后，各級(jí)黨組織要進(jìn)行總結(jié)和檢查驗(yàn)收，并書面報(bào)上級(jí)黨組織。黨費(fèi)收繳管理制度 １、黨員按時(shí)足額向黨組織交納黨費(fèi)。２、黨組織要及時(shí)足額將黨費(fèi)上繳上級(jí)黨委。

３、黨組織要每年要公布一次黨費(fèi)收繳情況。

4、連續(xù)六個(gè)月不交納黨費(fèi)的黨員按黨章的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。外出黨員及流動(dòng)黨員管理制度

一、黨員外出前必

須向黨支部報(bào)告，說明外出的理由、時(shí)間、地點(diǎn)等。黨員 外出回來后，必須向所在黨支部報(bào)告外出工作、學(xué)習(xí)的情況。黨支部對(duì)外出黨員 過好組織生活、繳納黨費(fèi)等，應(yīng)提出明確要求。

二、黨員離開本地區(qū)，外出時(shí)間在一個(gè)月以上，六個(gè)月以內(nèi)，外出地點(diǎn)固定 的需領(lǐng)取《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》，到外出所在地參加組織生活。外出時(shí)間超過六個(gè) 月的要轉(zhuǎn)出組織關(guān)系。臨時(shí)性、間斷性外出或外出地點(diǎn)不固定的黨員，應(yīng)參加所 在支部的活動(dòng)。

三、黨支部要關(guān)心長期在外黨員的學(xué)習(xí)、工作情況，要及時(shí)把黨課教材、學(xué)習(xí)材料寄送到黨員手中，并適時(shí)通報(bào)黨組織近期重大活動(dòng)情況。

四、在非公企業(yè)中工作六個(gè)月以上的外來黨員，應(yīng)及時(shí)把黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)到 企業(yè)或企業(yè)所在黨組織，不能轉(zhuǎn)移組織關(guān)系的，和在企業(yè)從事臨時(shí)性、季節(jié)性工 作的黨員，應(yīng)持《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》或黨員證明信參加企業(yè)黨組織活動(dòng)?！包h員責(zé)任區(qū)”制度

一、以生產(chǎn)班組、行政科室為單位，建立“黨員責(zé)任區(qū)”。

二、每個(gè)黨員針對(duì)各自責(zé)任區(qū)的實(shí)際，做好思想工作，搞好生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)。

三、“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)的考核和黨員目標(biāo)管理考核有機(jī)結(jié)合，年終進(jìn)行檢查考 核、評(píng)比表彰。