第一篇：話費報銷申請

申 請

上海人本集團有限公司：

本人于2016年7月1日調(diào)入上海人本集團營運部擔任經(jīng)理崗位,由于工作業(yè)務關(guān)系，平時對外聯(lián)系較多，特向公司申請從7月起每月給予220元電話費用報銷。

申請人：

申請時間：

審核人： 審批人:

第二篇：話費報銷申請

話費報銷申請書

尊敬的領(lǐng)導：

本人目前在***負責***工作,主要工作內(nèi)容是:******。由于工作關(guān)系,需要經(jīng)常電話聯(lián)系***,特申請給予報銷電話費，請領(lǐng)導批準為盼！

部 門：*** 申請人：** 日 期：*年*月*日

第三篇：話費超額報銷申請

話費超額報銷申請

尊敬的領(lǐng)導：

郭長來同志于2012年2月1日由隊長升任調(diào)度一職，由于業(yè)務繁多而產(chǎn)生高額的電話費用，前5個月的電話費652.21元遠遠超出每月50元的報銷標準，介于該同志在工作中認真負責，積極肯干，表現(xiàn)突出，特申請給他補報6月份至11月份的電話費用706.64元，望領(lǐng)導予以批準。

三友保修項目部 2012年-12-10

第四篇：話費補助申請

話費補助申請

尊敬的領(lǐng)導：

您好，我是***，201*年*月份自****調(diào)至****辦公室，因日常工作需要，經(jīng)常對外聯(lián)系及出差，現(xiàn)申請話費補助。根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定，報銷金額為***元/月。

特此申請，望領(lǐng)導批準。

申請人：***** 201*年*月**日

第五篇：手機話費報銷管理規(guī)定

百貨大樓手機話費報銷管理制度

1、目的：

為了規(guī)范公司手機話費報銷標準及報銷流程，便于工作和業(yè)務聯(lián)系，又利于控制、節(jié)省話費，根據(jù)公司目前的情況制定本規(guī)定。

2、適用范圍：

本制度適用于公司特定的崗位，即需要對內(nèi)、對外聯(lián)系相關(guān)工作、業(yè)務的崗位。

3、手機卡的管理：

需要報銷手機話費的崗位，須將自己的電話號碼提供給公司，手機卡必須先辦理集團小號，目的是網(wǎng)內(nèi)通話一定時間免費，節(jié)省話費支出，同時也便于公司統(tǒng)一管理。

4、手機話費的報銷標準及管理制度：

公司話費實行比例報銷的方式：

項目總經(jīng)理室職務名稱總經(jīng)理副總經(jīng)理總經(jīng)理秘書總監(jiān)管理部門經(jīng)理主管總監(jiān)營運、招商部門職員級經(jīng)理主管報銷比例實報實銷80%50%70%60%50%80%70%60%報銷基礎話費400***0元300200120元最高報銷限額

*根據(jù)手機話費專用發(fā)票的合計金額項*實際報銷的比例。

5、開機要求：

1、公司報銷電話費的所有員工，手機必須24小時暢通，以便于聯(lián)絡；因工作原因聯(lián)絡有關(guān)人員時，一次聯(lián)絡不通予以警示，三次聯(lián)絡不通取消其手機費用報銷資格。

2、對于按照規(guī)定享受手機話費報銷的人員，限制手機號碼的變更，如手機遺失等特殊原因確需變更號碼，需及時報公司行政部。

3、個別員工因工作的需要，確實需調(diào)整手機話費的報銷額度時，則應到公司行政部填寫《話費報銷調(diào)整申請表》，由行政部將該申請表交公司總經(jīng)理審批并報財務室存檔后，方可于次月執(zhí)行。

五、費用報銷辦法：

1、采用每月在報銷比例內(nèi)按實報銷的辦法報銷手機費用。即：每月由個人填制“費用報銷單”，將有效票據(jù)粘貼好附在報銷單后，并經(jīng)部門負責人、總經(jīng)理簽字后以部門為單位到財務部報銷，有限額限制的超限額部分不予報銷；

2、出差時間較長的人員，因長途電話影響費用超支的，憑電話局打印的本人使用的電話號碼的話費發(fā)票和話費清單按實報銷當月費用。凡按實報銷費用的，不得以電話沖值卡發(fā)票報賬，并不再報銷當月限額通訊費；

3、手機費用原則次月報上月，每月15日前將上月手機費發(fā)票打印出來。特殊情況可適當延長，但最長不超過兩個月，逾期不報者按自動放棄報銷待遇處理，不能再補報。

六、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。