第一篇:公益崗位申請(qǐng)報(bào)告1
公益崗位申請(qǐng)報(bào)告
*****人事勞動(dòng)及社會(huì)保障局:
我單位是公辦初級(jí)中學(xué),為寄宿制學(xué)校。因進(jìn)城務(wù)工子女增多,近幾年又無新補(bǔ)充教師,任課教師缺口增大。我校特此申請(qǐng)下崗再就業(yè)3個(gè);大學(xué)生公益崗位5個(gè),要求原始學(xué)歷為本科畢業(yè),年齡需在35歲以下,性別不限,有無教師職稱均可。具體崗位如下:語文教學(xué)崗位1人(中文專業(yè))、數(shù)學(xué)教學(xué)崗位2人(數(shù)學(xué)專業(yè))、英語教學(xué)崗位(大學(xué)英語四級(jí)以上)1人、物理教學(xué)崗位1人(音樂專業(yè)),共計(jì)8人。
望領(lǐng)導(dǎo)給予批復(fù),為盼。
***********中學(xué) ***年**月**日
第二篇:崗位申請(qǐng)報(bào)告
崗位申請(qǐng)報(bào)告
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,你們好;
每次站在這個(gè)講臺(tái)上的時(shí)候,我的心情都很復(fù)雜,因?yàn)榇丝涛壹却碜约?,更代表著整個(gè)部門,我的工作表現(xiàn)以及部門的工作成績,都無時(shí)無刻的接受著來自你們的考察和批評(píng)指正。在我擔(dān)任藥學(xué)部主任的這幾年來,成績也許并不完美,但我始終不忘初心,只愿我能與四院同進(jìn)步共成長。
如果說個(gè)人素質(zhì)能剖析真我,那么我認(rèn)為職業(yè)素質(zhì)能更好的詮釋我對(duì)這個(gè)崗位的熱愛。
而我的職業(yè)素質(zhì),我用三個(gè)成語來形容:”與時(shí)俱進(jìn)”、“敢于擔(dān)當(dāng)”、”無私奉獻(xiàn)“?!薄皼]有最好、只有更好”是我不斷追求工作理念,始終保持著積極向上、與時(shí)俱進(jìn)的工作態(tài)勢(shì),竭盡全力爭(zhēng)取把本職工作做得最好。在工作中敢于擔(dān)當(dāng),使我具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。而多年的工作經(jīng)歷使我鍛煉了很強(qiáng)的吃苦耐勞的精神,履職盡責(zé),無私奉獻(xiàn)地參與各項(xiàng)工作。
所以,要先有過硬的職業(yè)素質(zhì),才會(huì)有積極的工作表現(xiàn),這幾年的工作表現(xiàn),我也用三個(gè)數(shù)字來說明:
一是確定“一條主線”,即以藥事基礎(chǔ)管理工作為主線。二是做到“兩個(gè)結(jié)合”,做到醫(yī)與藥相結(jié)合,使其真正有效互動(dòng),藥事管理職能與藥學(xué)服務(wù)相結(jié)合,使其上下聯(lián)動(dòng)。三是樹立“三種意識(shí)”,即藥品質(zhì)量意識(shí)、藥學(xué)服務(wù)意識(shí)、用藥安全意識(shí)。
說到工作態(tài)度,不僅是對(duì)工作的態(tài)度,更是對(duì)患者的態(tài)度,在這里,我要?jiǎng)澣齻€(gè)重點(diǎn):
通過突出這“三個(gè)重點(diǎn)”來轉(zhuǎn)變對(duì)患者的服務(wù)觀念,拓寬對(duì)患者的服務(wù)領(lǐng)域,提升對(duì)患者的服務(wù)水平。一個(gè)重點(diǎn)是加強(qiáng)服務(wù)觀念的轉(zhuǎn)變,提出藥劑科服務(wù)工作應(yīng)與患者需求同步,與臨床要求同步,與藥學(xué)自身發(fā)展同步,使服務(wù)工作不斷前移;二個(gè)重點(diǎn)是改進(jìn)工作流程,提高工作效率;三個(gè)重點(diǎn)是強(qiáng)化藥事職能,做實(shí)、做細(xì)藥學(xué)服務(wù)工作,延伸藥事服務(wù)深度與廣度,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,豐富藥事服務(wù)內(nèi)涵,使藥事管理工作更上一個(gè)嶄新的高度。
有位作家曾經(jīng)說過:”如果我們無法做大事,那么久懷著大愛做小事”。作為一名普通的藥劑人,我拯救不了世界,但心中懷著對(duì)患者的大愛與慈悲,一切以病人為中心,才是我申報(bào)這個(gè)崗位的優(yōu)勢(shì)。
未來,藥學(xué)部的工作重點(diǎn),將由簡(jiǎn)單的藥品供應(yīng),轉(zhuǎn)變?yōu)樗帉W(xué)服務(wù)。從傳統(tǒng)的買進(jìn)、賣出、配藥、發(fā)藥轉(zhuǎn)為,以病人用藥質(zhì)量為第一位。從以藥品為中心,以保障供應(yīng)為主要任務(wù),逐步轉(zhuǎn)向以服務(wù)病人為中心,以臨床藥學(xué)為基礎(chǔ),以促進(jìn)臨床科學(xué)、合理用藥為目的,開展藥學(xué)技術(shù)服務(wù)和相關(guān)的藥品管理工作。而如何深化“一切以病人為中心”的服務(wù)理念,將是我下一步工作要思考與解決的問題之一。
如果有一個(gè)中心,那必然要有兩個(gè)基本點(diǎn),這兩個(gè)基本點(diǎn)就存在于我與崗位的匹配度。一是我具有豐富的專業(yè)以及實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)。我從事藥學(xué)工作近20年,能勝任藥學(xué)部任何部門工作,工作中也不斷主動(dòng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高自身綜合能力。
二是我具有較強(qiáng)的管理、組織、協(xié)調(diào)能力。擔(dān)任藥學(xué)部主任多年,能及時(shí)貫徹醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的指示,提高管理執(zhí)行力,又能及時(shí)溝通、協(xié)調(diào)解決具體問題,這些經(jīng)歷使我具有的管理、組織、協(xié)調(diào)能力。
報(bào)告寫的簡(jiǎn)單,但是身上的擔(dān)子卻并不輕松。總之,工作無論大小,要干就毫無保留,我堅(jiān)信,沒有最好,只有更好,只有自我不斷加壓,尋找工作的興奮點(diǎn),對(duì)事業(yè)充滿激情,對(duì)工作充滿熱情,才能實(shí)現(xiàn)自我事業(yè)的跨越。相信院領(lǐng)導(dǎo)會(huì)慎重考慮我的申請(qǐng)。不管最終批復(fù)意見如何,我都會(huì)一如既往努力工作,爭(zhēng)取為四院創(chuàng)造更大的價(jià)值,做出更大的貢獻(xiàn),因?yàn)槲沂冀K堅(jiān)信這所有的努力,自己將是最大的受益者。
不忘初心,方得始終。謝謝大家。
第三篇:公益崗位管理辦法
扶貧公益崗位管理實(shí)施辦法
為認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)扶貧開發(fā)指示精神,實(shí)施精準(zhǔn)扶貧,創(chuàng)新扶貧模式,促進(jìn)貧困戶增收脫貧,實(shí)現(xiàn)全村脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)。根據(jù)貧困戶意愿,本著產(chǎn)業(yè)扶貧,企業(yè)帶貧,貧困戶收益最大化、持續(xù)化的原則,開展公益性崗位的扶貧模式,制定本實(shí)施辦法。
一、安置對(duì)象
建檔立卡貧困人口及有勞動(dòng)能力、有就業(yè)愿望要求的建檔立卡貧困戶勞動(dòng)力均可列入就業(yè)扶貧公益性崗位安置對(duì)象。
二、公益性崗位的設(shè)置
公益性崗位是以實(shí)現(xiàn)公益利益和安置就業(yè)貧困人員為主要目的,主要由政府出資扶持或帶貧企業(yè)帶貧、符合公共利益的管理和服務(wù)類崗位。結(jié)合我村實(shí)際情況,設(shè)定以下公益崗位:
(一)保潔員在村黨員活動(dòng)室、村委會(huì)、學(xué)校周邊、文化廣場(chǎng)等公共場(chǎng)所搞垃圾清運(yùn)工作。
(二)保綠員在村、道路兩旁等公共綠化區(qū)進(jìn)行花草養(yǎng)護(hù)、綠地修整等工作。
(三)保安員在村公共場(chǎng)所、公共設(shè)施等從事保安工作。
(四)扶貧協(xié)管員協(xié)助村兩委做好脫貧攻堅(jiān)、政策宣傳工作。
(五)巡防員負(fù)責(zé)村夜間村內(nèi)、外的巡防工作。
二、公益崗位的管理
1、每天工作時(shí)間 上午8:00-------12:00
下午3:00---------6:00
2、除了做好自己的本職工作,還要搞好自己的家庭衛(wèi)生。
3、確保有崗位、有人干、有事干。杜絕缺崗現(xiàn)象,有事請(qǐng)假。
4、對(duì)于違反規(guī)章制度,出勤率不高、工作任務(wù)完成差的村兩委根據(jù)考核情況,報(bào)鄉(xiāng)政府審批后,可酌情扣發(fā)工資。
5、對(duì)于不履行崗位職責(zé),完不成任務(wù)的,經(jīng)“4+2”工作法召開會(huì)議,報(bào)鄉(xiāng)政府審核確定后報(bào)縣脫貧攻堅(jiān)指揮部研究批準(zhǔn),解除或終止公益性崗位勞動(dòng)合同。
xx鄉(xiāng)xx村委會(huì)
2018年4月26日
第四篇:公益崗位勞動(dòng)合同
合同編號(hào):
勞 動(dòng) 合 同 書
甲方(用人單位)乙方(勞
:柞水縣教育體育局
動(dòng) 者): 李 馥 蘭
依據(jù)柞水縣人事和勞動(dòng)社會(huì)保障局通知,聘用乙方到柞水縣教育體育局公益性崗位從事打字工作,按文件要求特簽訂本勞動(dòng)合同。
雙方確認(rèn):在簽訂本合同前,甲方已將工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬以及應(yīng)乙方要求了解的其他情況全面如實(shí)告知乙方。
乙方承諾:與其他任何企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等機(jī)構(gòu)、實(shí)體或組織不存在勞動(dòng)關(guān)系,并且保證所提供的與本人有關(guān)的所有信息資料和各類資格證書、證明真實(shí)無誤。
甲方(用人單位)名稱: 柞水縣教育體育局 法定代表人/主要負(fù)責(zé)人:
聯(lián)系電話:
乙 方(勞 動(dòng) 者)姓名: 李 馥 蘭
戶籍所在地:柞水縣下梁鎮(zhèn)沙坪村五組 現(xiàn)居住地址:柞水縣乾佑鎮(zhèn)仁和社區(qū) 身份證號(hào)碼: ***626 聯(lián)系電話: ***
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲、乙雙方本著合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則,訂立本合同。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條 本合同期限為固定勞動(dòng)合同期限。期限為 年,自
年
月 日起至
****年**月**日止。
二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)
第二條 甲方根據(jù)工作需要聘用乙方在公益性崗位打字工作。本崗
-1-三條、第二十四條的約定解除本合同。
(1)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;(3)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十六條 有下列情形之一的,本合同終止:(1)本合同期滿的;
(2)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
(3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。
八、特別約定
第二十七條 乙方變更通信地址或手機(jī)、固定電話等其它聯(lián)系方式時(shí),應(yīng)當(dāng)于變更發(fā)生之日書面通知甲方,否則,甲方仍按本合同載明的乙方通訊地址或乙方最后一次告知公司的通信地址向乙方送達(dá)文件后,視為已送達(dá),未執(zhí)行視為違約。,第二十八條 本合同未盡事宜,雙方可以協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。
第二十九條 本合同自甲、乙雙方蓋章或簽字之日起生效。本合同一式肆份,甲方兩份、縣勞保局一份、乙方一份。
甲方:(蓋章)
法定代表人:
乙方:(簽字)
年 月 日-5-
不屬于國家規(guī)定的有毒有害工種。
第三條 乙方的工作地點(diǎn)為柞水縣教育體育局安全股校園安全監(jiān)控室。
第四條 乙方應(yīng)按所在崗位和工作內(nèi)容的要求,認(rèn)真履行職責(zé),按時(shí)完成工作任務(wù),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。
第五條 根據(jù)工作需要,甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn);考核及崗位變更按甲方的相關(guān)制度執(zhí)行。
三、工作時(shí)間和休息休假
第六條 乙方需自覺遵守甲方的工作紀(jì)律和國家規(guī)定的相關(guān)紀(jì)律規(guī)定;每日工作八小時(shí),平均每周工作四十小時(shí),甲方應(yīng)保證乙方的正常休息和休假時(shí)間。
第七條 在本合同期內(nèi),經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn),乙方所在崗位發(fā)生工時(shí)制調(diào)整的,從勞動(dòng)行政部門審批之日起變更。
第八條 乙方依法享有國家法定節(jié)假日以及探親假、婚喪假、計(jì)劃生育假、年休假等休假權(quán)利。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
第九條 乙方工資標(biāo)準(zhǔn):按柞水縣人事和勞動(dòng)社會(huì)保障局規(guī)定執(zhí)行。
第十條 甲方安排乙方加班,應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休。第十一條 甲方按縣工資管理規(guī)定支付乙方工資。
第十二條 甲方依法從乙方工資中代扣、代繳乙方應(yīng)向國家繳納的個(gè)人所得稅、社會(huì)保障費(fèi)個(gè)人應(yīng)繳部分及法定可代扣代繳的其他費(fèi)用。
五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇
第十三條 按柞水縣人事和勞動(dòng)社會(huì)保障局規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條 件和職業(yè)危害防護(hù)
第十四條 甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,向乙方提供工作所需要的工作條件。
第十五條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立健全安全生產(chǎn)制度和職業(yè)危害防護(hù)制度;雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止事故的發(fā)生。
七、勞動(dòng)合同的履行、變更、解除、終止、續(xù)訂
第十六條 甲乙雙方按照本合同的約定,依法、全面履行各自的義務(wù)。
第十七條 甲方變更名稱、法定代表人不影響本合同的履行。第十八條 甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同約定的內(nèi)容,并以書面形式確定。
第十九條 甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
第二十條 乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除本合同;乙方在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除本合同。
第二十一條 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動(dòng)合同:(1)未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;(2)未按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;(3)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(4)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的;(5)因《中華人民共和國勞動(dòng)合同書》第二十六條第一款規(guī)定的情形致使本合同無效的;
(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除本合同,不需事先告知甲方。
第二十二條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(2)違反甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失的;
(4)乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的;
(5)因《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使本合同無效的;
(6)被依法追究刑事責(zé)任的。
第二十三條 有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個(gè)月工資后,可以解除本合同:
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,未能變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
第二十四條 甲方符合《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十一規(guī)定情形的,可以裁減人員。裁減人員的程序應(yīng)嚴(yán)格按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十一條之規(guī)定進(jìn)行。
第二十五條 乙方有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本合同第二十
第五篇:崗位調(diào)動(dòng)申請(qǐng)報(bào)告
崗位調(diào)動(dòng)申請(qǐng)報(bào)告
尊敬的教育局領(lǐng)導(dǎo):
我一名編制在皈大中學(xué)的教師,自2006年以來一直都借用在花橋中學(xué),自從工作以來一直都在擔(dān)任高中生物、初三化學(xué)等教學(xué)工作,在學(xué)校服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,工作中兢兢業(yè)業(yè),與同事和睦相處,并且積極參加單位舉辦的各類活動(dòng)。
工作10年來,工作地和編制所在地的不同 給工作和生活都帶來了諸多困苦。所以,希望能夠在不影響工作性質(zhì)的情況下,對(duì)工作地點(diǎn)進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,盡可能距離住家近一點(diǎn),這樣也有利于把更多的精力用于,為本系統(tǒng)多做一些奉獻(xiàn)。
因此,請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)考慮到我的實(shí)際困苦,同意我從皈大中學(xué)調(diào)出,調(diào)入花橋中學(xué),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。謝謝!
此致
敬禮
申請(qǐng)人:許光華
2013年11月19日