第一篇:安全演講稿多點細心、多點靜思
安全演講稿多點細心、多點靜思
朋友們:大家好!
大家知道對于我們鐵路運輸事業(yè)最關鍵的是什么嗎?我想很多人心中已經(jīng)有了答案,對,沒錯,那就是安全。安全,對我們每一名鐵路職工來說是再熟悉不過的詞匯了,每天,我們聽得最多,看得最多,提到頻率最高的就是安全。可是,你真的完全理解她,了解她嗎?
可能你會說了解,不就是一站,二看,三通過嗎,天天都在說,天天都在聽,都已經(jīng)疲倦了。是嗎?難道真是這樣嗎?不,絕不是這樣的簡單的!
有這樣一句話用在這是非常的合適,那就是“千里之堤潰于蟻穴”,如果把安全比作一個宏大的工程的話,把小事做細,做透,才能發(fā)現(xiàn)“細中見精,小中見天,寓偉大于平凡”的真理?!扒败囍b,后事之師”,安全工作只有起點,沒有終點。從事運輸行業(yè)的我們,如果不樹立安全第一的思想。
那么,不僅沒有“使自己幸福、家人幸?!钡目赡?,而且還是失職,是對鐵路和他人家庭的不負責任,甚至是犯罪。在鐵路局“三個文件”、“十大機制”以及在安全管理上“嚴抓、嚴管、嚴考核”的情況下,為什么職工違章違紀屢禁不止,為什么職工違章違紀屢有發(fā)生呢……?
是沒有嚴在每一道作業(yè)程序,沒有嚴在每一個工作崗位上,沒有嚴在管理環(huán)節(jié),安全意識還沒有真正的深入到我們的思想中,沒有真正的深入到我們的心中。
就拿我自己而言,作為一名計劃人員,在我平時的工作中,還沒有完全把安海量資料分享
全這個觀念牢牢的樹立在腦海中,在工作中存在著僥幸心理。就拿4月1日早上來說,我所寫的“調(diào)4,13號計劃”就存在很大的問題,第03鉤“10+4”計劃本為△2乙醇,禁止溜放的車輛(空線時可溜放),而在第04鉤“6-4”計劃中未寫“x”,屬于違章計劃。正是這一個細節(jié)的忽視,一件不起眼的小問題,卻給調(diào)車作業(yè)帶來了困難。
這個錯誤本是不應該發(fā)生,如果當時能夠謹慎一點,仔細一點,重視每一個微小的細節(jié),還會造成這樣的錯誤嗎?
而對于我們計劃系統(tǒng)來說,這種錯誤還很多,這些錯誤往往不是什么“高、精、尖”的問題,而是要多看一眼,多走一步,多想一下,多說一句,嚴格一點就可以避免的,真是舉手之勞呀!但仔細想想豈敢樂觀?這樣的情況在實際工作中,生活中何其多真正有效消除這樣的問題何其難呀!
一點點的錯誤,一點點的大意,一點點的懈怠,都可能發(fā)生巨大的災難;而一點點的細心,一點點的盡意,一點點的靜思,就有可能平安無事或化險為夷,給我們的調(diào)車工作帶來方便。
在工作中我們只有突出“嚴”字,認真做到“嚴抓、嚴管、嚴考核”處處都從工作的細節(jié)入手,嚴于細節(jié),管于細節(jié),考核細節(jié),才能切實有效的解決這些問題。
我們必須深刻吸取事故教訓,切實增強安全工作的危機感和緊迫感,落實“嚴”字,關注細節(jié),阻擊事故,保證安全。
讓安全這面舞動的旗幟永遠銘刻在我們心中,為我們安康東站明天的輝煌而努力,為我們的鐵路運輸事業(yè)保駕護航。
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第二篇:安全演講稿 精品與安全演講稿-多點細心、多點靜思
安全演講稿 精品
【安全演講稿 精品】
今天是全國安全教育日。筑起思想、行為和生命的安全長城》
我知道,同學們大多會吟唱《祝你平安》、《好人一生平安》等祈禱順利、求報平安的歌曲;我相信,同學們都理解“平安是?!?、“平安是金”等話語所包含的對生命的思考;我斷定,同學們都曾用“平安、健康、幸福、順利”等吉祥詞語對父母、親戚、同學、朋友表達過良好的祝愿。是的,安全重于泰山,它歷來都是個人、家庭、集體、社會最基本的生命線,更是維系個人享受生活和集體保持穩(wěn)定的最重要的保障線。
校園安全涉及到青少年生活和學習方面的安全隱患有20多種:食物中毒、體育運動損傷、網(wǎng)絡交友安全、交通事故、火災火險、溺水、毒品危害、性侵犯、艾滋病等。在全國各類安全事故中,學校安全事故所占的比重很大。據(jù)了解,我國每年約有1.6萬名學生非正常死亡:學生因安全事故、食物中毒、溺水、自殺等死亡的,平均每天有40多人,就是說幾乎每天有一個班的學生在“消失”。
當前,學生中相繼出現(xiàn)了不少因思想、心理、行為上的偏差而引發(fā)的傷亡事件,暴露出了當前學生在思想上、心理上和行為上具有普遍性的安全隱患。一個個觸目驚心、血淚交織的悲劇不能不叫人扼腕嘆息、心有余悸,也更對我們敲響了安全的警鐘。
“生命”,一個多么鮮活的詞語;“安全”,一個多么古老的話題;“幸福”一個多么美妙的境界。同學們:一人安全,全家幸福;生命至上,安全為天;安全
今天,我演講的題目是《珍愛生命 善待自我 的人,如果他沉溺于不良書刊和網(wǎng)絡游戲的精神鴉片,天天吸、處處吸,甚至課堂上忍不住要走神,思之想之;深夜里忍不住要越墻泡網(wǎng)吧熬個通宵;如果他過早地迷戀于少男少女的纏綿悱惻,無端尋愁覓恨、瘋瘋傻傻、癡癡狂狂,甚至爭風吃醋結(jié)恩怨,沖冠一怒為紅顏。這表現(xiàn)出來的就是行為上的安全問題。有了這樣不安全的行為,要踏踏實實地讀好書,一帆風順地讀到頭,那也是很難的。
無論是人身安全還是思想安全,亦或是行為安全,它們都有一個共同的特點,那就是結(jié)果的殘酷性。交通事故,游泳溺水事故、體育活動意外傷害事故,課間游戲追逐打鬧偶發(fā)事故,輕者可以傷及體格,重者能夠危及生命,它們造成的后果是殘酷的??墒撬枷氲赖碌臍埲?、行為方式的越軌比體格不健全更可怕。臧克家先生在《有的人》一詩中寫道:“有的人活著,他已經(jīng)死了?!蔽蚁?,那些失去健康的精神追求、迷失正確的人生方向、空有一架活著的軀體行尸走肉的人不就是思想殘缺的產(chǎn)物嗎?這種“產(chǎn)物”充其量只能是沒完沒了地吸取消化父母親血汗的機器,只能成為社會發(fā)展長河中的廢物,甚至成為危害社會發(fā)展的危險物。
各位老師、同學們:我們都生活在一個由親情、道德、責任、義務等等所交織的密切的關系當中。因此,個人就不僅只是個人。每一個人的現(xiàn)在都與未來相連,每一個人的自身都與家庭相連,每一個人的榮辱都與整體相連。為了個人的成長,為了家庭的幸福,為了這榮辱相伴的整體,讓我們共同筑起思想、行為和生命的安全長城,做個好人。只有好人,一生才能平安;祝愿好人,一生平平安安。
【安全演講稿 精品】
老師們、同學們,早上好!
今天我講話的題目是《構建校園安全教育體系,提高自救自護能力》。
剛剛過去的11月9日(上周五)是全國 凌晨,俄羅斯莫斯科人民友誼大學學生宿舍發(fā)生火災,近200名學生受傷,41名學生死亡,其中,中國留學生受傷46人,死亡11人。這場大火用血淋淋的數(shù)字和慘痛的代價,給我們敲響了安全防范的警鐘,警醒我們火災是威脅日常學習、生活安全的重要因素。身處人員密集的校園的我們,應在腦海中長期鳴響“119”警鈴,提高防火意識和技能。希望大家能做到“三懂”、“三會”?!叭奔炊没馂牡奈kU性,增強消防意識;懂得火災形成的原理,不玩火;懂得火災預防,積極開展消防宣傳?!叭龝奔磳W會火災報警方法,學會使用滅火器撲救小火,學會火災自護自救的方法。要時刻牢記消防安全,學習消防知識,消除火災隱患,防微杜漸,防范未然。
與消防安全同等重要的是我們校園安全。校園安全與我們每個師生密切相關。它關系到我們學生能否健康成長,能否順利完成學業(yè);它關系到我們老師能否在一個寧靜、安全的環(huán)境中教書育人,為國家培養(yǎng)和造就各種人才。因此,校園安全是我們做好學校各項工作的基礎和前提,也是學校教育的首要任務之一。
據(jù)了解,我國每年大約有1.6萬名中小學生非正常死亡,平均每天有40多人,也就是說每天將有一個班的學生在“消失”。校園安全涉及到青少年生活和學習方面的安全隱患有20種之多,其中包括交通事故、食物中毒、火災火險、溺水、體育運動損傷等等,這些都時刻在威脅著青少年學生的健康成長。有專家指出,通過安全教育,提高我們中小學生的自我保護能力,80%的意外傷害事故是可以避免的。而導致悲劇發(fā)生的一個重要原因,就是我們的青少年欠缺安全防衛(wèi)知識,自我保護能力差,因此對少年兒童進行安全教育的形勢相當緊迫。
我想每一個人都不能也不應該忘記安全與生命是緊緊聯(lián)系在一起的。關注安全就是關注生命,關注安全就是關注我們自己!
安全是師生幸福生活的保證,安全是學校健康發(fā)展的前提;安全不僅關系師生本人、關系學校、關系家庭,安全同時也關系 到我們整個社會、整個國家和整個民族。
為了進一步做好我校的安全教育工作,現(xiàn)提出以下幾點要求,希望全校師生都能認真做好。
第一、我們?nèi)熒家懈叨鹊陌踩庾R,充分認識到安全工作的重要性和緊迫性。若發(fā)現(xiàn)有安全隱患,要及時向?qū)W校匯報,防患于未然。
讓安全這面舞動的旗幟永遠銘刻在我們心中,為我們安康東站明天的輝煌而努力,為我們的鐵路運輸事業(yè)保駕護航。
謝謝大家!
第三篇:鐵路安全生產(chǎn)月演講:多點細心、多點靜思
朋友們:大家好!
大家知道對于我們鐵路運輸事業(yè)最關鍵的是什么嗎?我想很多人心中已經(jīng)有了答案,對,沒錯,那就是安全。安全,對我們每一名鐵路職工來說是再熟悉不過的詞匯了,每天,我們聽得最多,看得最多,提到頻率最高的就是安全??墒?,你真的完全理解她,了解她嗎?可能你會說了解,不就是一站,二看,三通過嗎,天天都在說,天天都在聽,都已經(jīng)疲倦了。是嗎?難道真是這樣嗎?不,絕不是這樣的簡單的!
有這樣一句話用在這是非常的合適,那就是“千里之堤潰于蟻穴”,如果把安全比作一個宏大的工程的話,把小事做細,做透,才能發(fā)現(xiàn)“細中見精,小中見天,寓偉大于平凡”的真理?!扒败囍b,后事之師”,安全工作只有起點,沒有終點。從事運輸行業(yè)的我們,如果不樹立安全第一的思想。那么,不僅沒有“使自己幸福、家人幸?!钡目赡?,而且還是失職,是對鐵路和他人家庭的不負責任,甚至是犯罪。在鐵路局“三個文件”、“十大機制”以及在安全管理上“嚴抓、嚴管、嚴考核”的情況下,為什么職工違章違紀屢禁不止,為什么職工違章違紀屢有發(fā)生呢???是沒有嚴在每一道作業(yè)程序,沒有嚴在每一個工作崗位上,沒有嚴在管理環(huán)節(jié),安全意識還沒有真正的深入到我們的思想中,沒有真正的深入到我們的心中。
就拿我自己而言,作為一名計劃人員,在我平時的工作中,還沒有完全把安全這個觀念牢牢的樹立在腦海中,在工作中存在著僥幸心理。就拿4月1日早上來說,我所寫的“調(diào)4,13號計劃”就存在很大的問題,第03鉤“10+4”計劃本為△2乙醇,禁止溜放的車輛(空線時可溜放),而在第04鉤“6-4”計劃中未寫“X”,屬于違章計劃。正是這一個細節(jié)的忽視,一件不起眼的小問題,卻給調(diào)車作業(yè)帶來了困難。這個錯誤本是不應該發(fā)生,如果當時能夠謹慎一點,仔細一點,重視每一個微小的細節(jié),還會造成這樣的錯誤嗎?
而對于我們計劃系統(tǒng)來說,這種錯誤還很多,這些錯誤往往不是什么“高、精、尖”的問題,而是要多看一眼,多走一步,多想一下,多說一句,嚴格一點就可以避免的,真是舉手之勞呀!但仔細想想豈敢樂觀?這樣的情況在實際工作中,生活中何其多真正有效消除這樣的問題何其難呀!一點點的錯誤,一點點的大意,一點點的懈怠,都可能發(fā)生巨大的災難;而一點點的細心,一點點的盡意,一點點的靜思,就有可能平安無事或化險為夷,給我們的調(diào)車工作帶來方便。
在工作中我們只有突出“嚴”字,認真做到“嚴抓、嚴管、嚴考核”處處都從工作的細節(jié)入手,嚴于細節(jié),管于細節(jié),考核細節(jié),才能切實有效的解決這些問題。我們必須深刻吸取事故教訓,切實增強安全工作的危機感和緊迫感,落實“嚴”字,關注細節(jié),阻擊事故,保證安全。讓安全這面舞動的旗幟永遠銘刻在我們心中,為我們安康東站明天的輝煌而努力,為我們的鐵路運輸事業(yè)保駕護航。
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第四篇:小學課堂教學應多點什么
農(nóng)村學校管理應多點什么
作 者:李玉發(fā)
單 位:師宗縣彩云鎮(zhèn)中心學校
2014年12月至2015年1月,我有幸到北京國家教育行政學院學習。在此期間,聽了許多專家精彩的講座,參觀了北京市大興區(qū)一些小學。整個學習過程讓我學到了很多新的知識、新的思想、新的理念,特別是在基礎教育改革、學校管理與文化建設、課程設置、教學改革、校長與教師團隊建設及專業(yè)發(fā)展等方面讓我體會深刻、受益匪淺,明白了農(nóng)村學校管理應多點什么。
一、應多點教育改革的氣魄。
黨的十八屆三中全會明確了教育改革的主要內(nèi)容:一是全面貫徹黨的教育方針,堅持立德樹人,加強社會主義核心價值體系教育,完善中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育,形成愛學習、愛勞動、愛祖國等活動的有效形式和長效機制,增強學生的社會責任感、創(chuàng)新精神、實踐能力;二是強化體育課和課外鍛煉,促進青少年身心健康、體魄強?。蝗歉倪M美育教學,提高學生審美能力和人文素養(yǎng);四是大力促進教育公平,健全家庭經(jīng)濟困難學生資助體系,構建利用信息化手段擴大優(yōu)質(zhì)教育資源覆蓋面的有效機制,逐步縮小區(qū)域、城鄉(xiāng)校際差距;五是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)義務教育資源均衡配置,實行公辦學校標準化建設和校長、教師交流輪崗,不設重點學校、重點班,破解擇校難題,標本兼治減輕學生過重課業(yè)負擔。這些好的改革措施和政策是我們農(nóng)村教育改革的迫切需要,是要花大力氣、有大氣魄的。當前,農(nóng)村學齡人口下降,學校 撤并后服務半徑增大、學生上學難、流失大、低齡寄宿、親情隔斷,出現(xiàn)了?城擠、鄉(xiāng)滿、村空?現(xiàn)象。這些問題使農(nóng)村教育不改革是沒有出路的,而農(nóng)村教育的改革與發(fā)展,關鍵在教師。當前,農(nóng)村教師數(shù)量不足、待遇極低、隊伍不穩(wěn)、素質(zhì)不高、培訓不夠,要大膽探討農(nóng)村校長、教師素質(zhì)提高的方法和途徑,要敢走一段別人沒走過或不敢走的路——雙分定職法(學生考分和教師考核、考試的分合二為一,這個平均分作為教師評先、評優(yōu)和晉職的前提)。
二、應多點文化借鑒
南京市浦口行知小學校長楊瑞清的辦學思想值得學習。一是從教愛教的精神,身在教育,心系學校,入政界而沒被官場所俘虜,對教育執(zhí)著追求,對山村學校無限熱愛;二是創(chuàng)新的辦學思路,挖掘行知教育文化,提升學校內(nèi)涵發(fā)展,把陶行知先生的教育思想用來引領學校發(fā)展,推動學校、家庭、自我教育實踐,提出了?共享行知教育,共建世界學校,共育全球公民?的辦學宗旨;提出了?合情合理、通情達理?既講情又服理的人本管理思想,也是一種管理文化;提出了?教師好好學習、學生天天向上?的學習理念;提出了?教師看待學生的人文理念——優(yōu)等生是美麗的鮮花,后進生是可愛的花苞?,體現(xiàn)教師極大的仁愛之心;三是走聯(lián)合辦學之路,注重校際交流;四是打造教師團隊,提出當不成名師也要當良師,讓老師有盼頭,學會成長,鑄成教師躬于實踐,勤于讀書,善于交友,樂于動筆的成長之路。
浙江省樂清市育英學校校長俞國平的學校團隊建設、新 2 文化、新理念,十分值得借鑒。理念之一,校長是學校工作的垂范者,校長每學期用心看老師的總結(jié),用心看老師對學生的評語,并作摘錄,促使老師養(yǎng)成認真總結(jié)、認真評價學生的習慣;理念之二,結(jié)合學校實際,定位辦學思想:?為生命的質(zhì)量奠基,為可能的發(fā)展助力?,服務理念是:?努力讓每一個孩子都得到發(fā)展,努力讓每一位家長都感到滿意?;理念之三,建好我們的團隊,提出學校精神?仁為本、和為貴?,提出辦學風格是:?研究學生、服務學生、善待教師、成就教師?,樹立學生文化是:?培養(yǎng)‘仁智’的學生?,教師文化定位是:?做智慧、幸福的老師?,樹立學校校風是:?體面、尊嚴、發(fā)展?;理念之四,團隊建設的?三個底色?:一是筑底,從制度走向文化的師德再造;二是托底,用課程建設助力專業(yè)發(fā)展;三是提底,聚焦真實問題的共同體行動;理念之五,用課程建設撬動教師專業(yè)發(fā)展,課程架構、適時助推師生發(fā)展。
上述兩位校長的治校方略、治校理念、治校文化,敢于沖破時代的發(fā)展、敢于領先教育的改革、敢于追逐自由的教育之夢,難道不值得我們學習、領會、借鑒嗎?
三、結(jié)合實際,應多點課改思考
基礎教育課程改革從2001年開始,已經(jīng)改了14年,改了些什么?首先,課程設置上主要是國家課程、地方課程與校本課程開發(fā)相結(jié)合。開發(fā)地方課程,建立適合學生全面發(fā)展的學校課程體系是課程改革的立足點,為學生提供豐富的課程,讓學生體驗自己喜歡的活動,喜愛的課程內(nèi)容,主動 3 地學習課程內(nèi)容。其次,規(guī)范課堂,明確提出教學的三維目標,知識與能力目標、過程與方法目標、情感態(tài)度與價值觀目標,要求教師對教學內(nèi)容恰當把握五個層次。第一,什么是學生已經(jīng)懂的——教師檢查一下;第二,什么是學生不懂的,但通過看教材可以懂的——教師概括提煉一下;第三,什么是學生不懂的,通過看教材也不懂的,但通過合作學習可以弄懂的——教師引導討論、交流匯報一下;第四,什么是學生討論交流也不能弄懂的——教師必須清晰講解的知識;第五,什么是教師講解了學生也不懂的——教師引導,通過實踐、示范、實驗、動手活動才能弄懂的。這就是新課改要求的教學方法,即:檢查自學——交流合作——設計精講——實踐活動。再次,要正確定位課堂上教師、學生的角色地位,讓學生成為知識、技能的發(fā)現(xiàn)者、體驗者、反思者,通過老師的激發(fā)、誘導,讓學生在喜悅中發(fā)現(xiàn),在自學中體驗,在自主合作中反思,達到課堂教學優(yōu)質(zhì)高效。最后,課程改革要實現(xiàn)三個理念的轉(zhuǎn)變,一是要把向?qū)W生傳授知識為主轉(zhuǎn)變?yōu)樘岣邔W生綜合素質(zhì);二是由注重統(tǒng)一性的教育轉(zhuǎn)向注重學生個性發(fā)展的教育;三是把灌輸知識轉(zhuǎn)變?yōu)榻虝W生學習方法,構建學生自我成長、自我完善、自我提高的能力。我們在工作中要結(jié)合實際,多一些課改思考,找到適合自身的教學之路。
四、應多點專業(yè)發(fā)展
校長是創(chuàng)辦學校的領導者,也是經(jīng)營學校的管理者。領導屬于軟科學,強調(diào)全局性、權威性;管理屬于硬科學,強 4 調(diào)層次性、科學性、規(guī)范性。統(tǒng)籌全局是領導的靈魂,分清層次是管理的精髓。當校長一要正派,二要公道,三要民主,四要好學。用自己的智慧和魅力引領和輻射教職工,抓班子隊伍建設,要創(chuàng)造好環(huán)境、好風氣;帶教師團隊要做到發(fā)展有思路,規(guī)劃有目標,評價有標準,考核有指標。在新形勢下,對校長專業(yè)發(fā)展提出更高要求:一是對校長的專業(yè)能力提出要有提升學校辦學水平的統(tǒng)領能力,還要掌握課堂質(zhì)量的評價能力;二是對校長的專業(yè)境界提出用教育思想、用文化來引領學校發(fā)展,提出文化傳承是提升辦學理念之基,文化發(fā)展是凝練教師團隊合作之源,文化創(chuàng)新是培養(yǎng)學生創(chuàng)新實踐之本,文化自覺是打造特色品牌之根;三是對校長改革策略提出校長要想干事、會謀事、敢擔事、能成事;四是對校長的組織領導力要求:要有崇高的信念,要學會?無能?,善于用人,要有一顆仁愛之心,與身邊的人同努力、共成長。要不斷研究政策,尋找學校發(fā)展機遇,要有廣泛和良好的人際關系;五是校長專業(yè)發(fā)展還要有過硬的政治素養(yǎng),堅持社會主義辦學方向,培養(yǎng)社會合格人才,堅持黨的方針政策、德育為首、依法治校、努力學習、無私奉獻,努力把自己所領導的學校推向教育改革的前沿。
要實現(xiàn)教育的中國夢,教師應該有自己的教育夢。習總書記強調(diào),做一個好老師,要有理想信念,要有道德情操,要有扎實學識,要有仁愛之心。就教師的專業(yè)發(fā)展,主要包括:1.遵守職業(yè)道德,教師的職業(yè)道德具有突出的示范性、公共性和教育性,要求教師必須做到愛國守法、愛崗敬業(yè)、5 教書育人、為人師表、終身學習;2.拓展專業(yè)知識,教師必備的專業(yè)知識應包括學科內(nèi)容知識、教學教法知識、課程知識、學生及特點知識、教育學心理學知識、教育目標、價值取向、哲學及歷史淵源知識等;3.提升專業(yè)能力,包括教學設計能力、教學語言能力、教學交往能力、教學組織調(diào)控能力、教育科研能力、教育創(chuàng)新能力;4.構建專業(yè)人格,教師的專業(yè)人格是教師專業(yè)發(fā)展的心理基礎,包括關愛學生、和藹可親、公平正直、善解人意、興趣廣泛、富有耐心、樂觀開朗、意志力強、寬容大度等;5.形成專業(yè)思想,是教師在教育工作中形成的世界觀和方法論,是教師專業(yè)發(fā)展的精神實質(zhì);6.發(fā)展專業(yè)自我,讓教師在教育教學領域中,通過自我學習研究形成自己特色的教學模式、專業(yè)水平、具有獨到的見解和廣泛的引領,在教育職業(yè)生涯中能獨樹一幟。
總之,這次北京學習之旅,讓我受益匪淺,感慨良多。不僅開闊了自己的視野,而且認識到自己的差距。我想把它作為一個起點,一個加油點,回校在自己的崗位上用心吧、努力吧!
第五篇:醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)協(xié)議書
醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)協(xié)議書
甲方:xxxx醫(yī)院(以下簡稱“醫(yī)院”)乙方:@@@
雙方在平等、公平、公正、友好的基礎上協(xié)商如下:
一、聘請乙方@@@到甲方醫(yī)院管理代教外科病房及外科門診工作。
二、工作時間:周二、周三、周五下午,周六、周日全天。事假每月三天。
三、根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療條件,診治常見病、多發(fā)病、危重病人收入####醫(yī)院,減少誤診誤治。
四、工資待遇:基礎工資****元,按工作量及管理質(zhì)量提取獎金。不承擔“五金”費用。
五、乙方民事糾紛由個人處理承擔。
六、醫(yī)療糾紛及事故,同其他職工一樣,由專家評判:技術事故,個人參與度3%-20%,責任事故20%-70%。
七、違反醫(yī)院規(guī)章制度、醫(yī)療職責、工作流程,按制度處理。
八、醫(yī)療安全無事故,為醫(yī)院爭光,貢獻較大按獎勵制度予以獎勵。
九、對院忠誠者可考慮終生聘用,以及學醫(yī)子女安排就業(yè),交三金,按事業(yè)單位標準發(fā)放工資待遇,職稱晉升等。
十、不盡事宜,協(xié)商解決。
甲方: 乙方:
日期: