第一篇：龍泉驛區(qū)多措并舉促進(jìn)就業(yè)困難人員穩(wěn)定就業(yè)3.20

龍泉驛區(qū)多措并舉促進(jìn)就業(yè)困難人員穩(wěn)定就業(yè)

今年，龍泉驛區(qū)按照“守住底線”的要求，多措并舉促進(jìn)就業(yè)困難群眾實現(xiàn)再就業(yè)。截止目前，幫助314名城鄉(xiāng)就業(yè)困難群眾再就（創(chuàng)）業(yè)，其中公益性崗位托底安置就業(yè)15人，鼓勵企業(yè)利用政策主動吸納就業(yè)53人，就業(yè)援助熱線電話幫扶就業(yè)25人，扶持3名困難人員實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。兌現(xiàn)就業(yè)困難人員享受就業(yè)扶持政策198.5萬元，其中，發(fā)放小額貸款24萬元，崗位及社保補(bǔ)貼138萬元。一是建立就業(yè)援助目標(biāo)責(zé)任制度。將就業(yè)困難人員就業(yè)納入城鄉(xiāng)充分就業(yè)專項目標(biāo)進(jìn)行考核，街鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、社區(qū)層層簽訂《目標(biāo)責(zé)任書》，建立和完善就業(yè)困難人員就業(yè)援助考核制度，按月檢查、按季通報，確保就業(yè)援助工作落實到位。二是完善就業(yè)援助長效機(jī)制。區(qū)、街鎮(zhèn)鄉(xiāng)、社區(qū)（村）公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)三級聯(lián)動，摸清底數(shù)建立臺賬，制訂“一對一”幫扶計劃，實行動態(tài)管理和動態(tài)服務(wù)，按月跟蹤隨訪，及時了解就失業(yè)狀態(tài)?！熬蜆I(yè)援助962110”延伸到全區(qū)所有的街鎮(zhèn)鄉(xiāng)、農(nóng)民集中居住區(qū)和社區(qū)（村），實現(xiàn)城鄉(xiāng)就業(yè)援助全覆蓋。24小日內(nèi)為撥打“962110”和“***” 就業(yè)援助服務(wù)熱線的群眾提供就業(yè)援助服務(wù)。三是健全就業(yè)援助崗位調(diào)控制度。積極開發(fā)和掌握一批適合就業(yè)困難人員的就業(yè)崗位，政府今年購買150個以上公益性崗位，企業(yè)和用人單位提供600個崗位，同時加快認(rèn)定一批就業(yè)援助基地，由區(qū)就業(yè)援助962110服務(wù)中心統(tǒng)一管理，重點(diǎn)解決“4050”等就業(yè)困難人員的就業(yè)。四是完善就業(yè)援助服務(wù)制度。各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)都設(shè)立了專門為就業(yè)困難人員服務(wù)的綜合服務(wù)窗口，免費(fèi)提供勞動保障政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、職業(yè)介紹等公共就業(yè)服務(wù)。采取集中招聘、個別指導(dǎo)、送崗到家等多種方式，推薦他們再就業(yè)。五是建立困難人員鼓勵制度。鼓勵就業(yè)困難人員免費(fèi)參加職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，通過到“創(chuàng)業(yè)孵化基地”、“創(chuàng)業(yè)示范街”實訓(xùn)，進(jìn)一步提升就（創(chuàng)）業(yè)實戰(zhàn)能力，鼓勵他們自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)。六是兌現(xiàn)就業(yè)援助政策力度。充分發(fā)揮再就業(yè)資金對就業(yè)困難人員就業(yè)的扶持作用，積極兌現(xiàn)社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼、職介補(bǔ)貼、培訓(xùn)補(bǔ)貼等就業(yè)再就業(yè)政策，提高就業(yè)困難人員的就業(yè)穩(wěn)定性。

單位：成都市龍泉驛區(qū)就業(yè)服務(wù)管理局 地址：成都市龍泉驛區(qū)長柏路248號 姓名：張春偉 郵編：610100 電話：028-84850697

第二篇：多措并舉、促進(jìn)殘疾人就業(yè)（本站推薦）

多措并舉，促進(jìn)殘疾人就業(yè)步伐

近年來，殘疾人工作越來越受到各級黨委、政府的高度重視，2008年中央7號文件，2009年省委13號文件，2010年市委9號文件相繼下發(fā)，主題都是關(guān)于推動發(fā)展殘疾人事業(yè)。區(qū)委、區(qū)政府也將于近期下發(fā)關(guān)于推動全區(qū)殘疾人事業(yè)的專門文件。隨著我區(qū)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展壯大，全區(qū)公益事業(yè)蒸蒸日上，特別是針對殘疾人的相關(guān)優(yōu)惠政策陸續(xù)出臺，這為全區(qū)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展提供了安定的社會保障，以經(jīng)濟(jì)帶動公益，又以公益穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)的良性循環(huán)機(jī)制，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)騰飛，社會和諧發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。

就業(yè)是民生之本，尤其是殘疾人就業(yè)，是殘疾人平等參與社會，實現(xiàn)自身價值的關(guān)鍵，同樣也是殘聯(lián)工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)。殘疾人就業(yè)形勢面臨的困難和問題，主要表現(xiàn)為以下幾方面：

一、金融危機(jī)的影響雖然正在減弱，但是對用工市場的沖擊仍然存在，殘疾人就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻，適合殘疾人就業(yè)的崗位仍被大大壓縮，使本來就處于劣勢的殘疾人就業(yè)難上加難；

二、市場經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)有自主用工權(quán)，政府和殘疾人組織又不能直接安排殘疾人就業(yè)；

三、受殘疾影響，殘疾人文化程度普遍偏低，就業(yè)技能差，在就業(yè)競爭中明顯處于劣勢；

四、有的殘疾人溝通交流存在障礙，不能準(zhǔn)確表達(dá)自己的意愿，難以融入社會，雖掌握一技之長，但也難以發(fā)揮作用。

五、一些企業(yè)和單位對殘疾人就業(yè)工作的重要性認(rèn)識不到位，就業(yè)門檻偏高，給殘疾人就業(yè)增加難度。

我區(qū)現(xiàn)有殘疾人**名，占全區(qū)總?cè)丝诘?*。其中18-50周歲殘疾人為**名，其中有就業(yè)能力殘疾人為**名，從事各項工作就業(yè)人員占有就業(yè)能力殘疾人的**，仍有**的有能力并有就業(yè)意向的殘疾人急需就業(yè)。如何廣開渠道，加大殘疾人就業(yè)扶持力度，促進(jìn)社會和諧發(fā)展，是擺在我們面前需要迫切解決的問題。在此提出以下幾點(diǎn)建議：

1、加大社會宣傳，努力營造殘疾人就業(yè)的氛圍。要進(jìn)一步加大《殘疾人保障法》、《殘疾人就業(yè)條例》的宣傳力度，讓全社會了解殘疾人勞動就業(yè)的重要意義和應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的社會責(zé)任。聯(lián)系新聞媒體要結(jié)合“全國助殘日”、“國際殘疾人日”等紀(jì)念日，開展形式多樣的宣傳教育，營造全社會重視、關(guān)心支持殘疾人就業(yè)的良好氛圍，同時引導(dǎo)殘疾人增強(qiáng)信心，樹立自強(qiáng)不息的精神，努力成為社會財富的創(chuàng)造者。

2、健全工作機(jī)制，不斷拓寬殘疾人就業(yè)的渠道。要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，研究制定推進(jìn)殘疾人就業(yè)工作的政策、機(jī)制和措施。一要建立激勵機(jī)制。要按照《殘疾人保障法》的規(guī)定切實落實所有企事業(yè)單位按比例安排殘疾人就業(yè)的政策規(guī)定，對于超比例安置殘疾人就業(yè)的企業(yè)，政府應(yīng)進(jìn)一步完善有關(guān)優(yōu)惠扶持政策，完善資金扶持、稅費(fèi)減免、貸款貼息、社會保險補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼等殘疾人就業(yè)保護(hù)政策措施，努力減輕安置殘疾人就業(yè)企業(yè)的負(fù)擔(dān)，提高企業(yè)競

爭力。二要完善就業(yè)培訓(xùn)機(jī)制。與企業(yè)用人單位溝通，針對企業(yè)用人單位的特點(diǎn)，有的放矢的開展有針對性的技能培訓(xùn)，崗前培訓(xùn)，以就業(yè)需求為出發(fā)點(diǎn)，以崗位技能為目標(biāo)，統(tǒng)籌規(guī)劃，提高殘疾人的就業(yè)技能。三要創(chuàng)新推薦就業(yè)機(jī)制。殘聯(lián)要和勞動部門就探索新時期殘疾人就業(yè)工作特點(diǎn)進(jìn)行專題研究，努力開發(fā)適合殘疾人就業(yè)的崗位，如在社區(qū)開設(shè)適宜殘疾人的公益性崗位，在40、50人員就業(yè)崗位上撥出一定殘疾人適宜從事的崗位提供給殘疾人等。區(qū)殘疾人就業(yè)服務(wù)中心還要積極搭建創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺，為殘疾人提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、政策咨詢和技術(shù)支持等服務(wù)。四要嚴(yán)格監(jiān)督機(jī)制。要堅持嚴(yán)格執(zhí)法，民政部門要對福利企業(yè)加強(qiáng)監(jiān)管，要嚴(yán)格按照國家、省、市有關(guān)文件精神，邀請殘聯(lián)參與福利企業(yè)殘疾職工的認(rèn)證和權(quán)益檢查工作，對簽訂虛假勞動合同或服務(wù)協(xié)議、虛報殘疾人比例、偽造或重復(fù)使用殘疾人證、殘疾人掛名而不實際上崗等，要加大執(zhí)法力度，適時組織有關(guān)部門聯(lián)合巡查，及時督促企業(yè)限期整改。逾期不改的，依法進(jìn)行處罰。

3、鼓勵殘疾人自謀職業(yè)，建立健全市場服務(wù)體系。一是資金貸款。對于自謀職業(yè)的殘疾人在創(chuàng)業(yè)初期給予資金扶持，或小額貼息貸款，鼓勵殘疾人自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的積極性。二是稅費(fèi)減免。對于自謀職業(yè)的殘疾人給予更多稅收上的減免，這樣才能鼓勵更多的殘疾人克服自身殘障，自食其力，解決就業(yè)難的問題。三是場地租賃費(fèi)用減免。隨著城市管理規(guī)范化，擺地攤的范圍越來越少。在殘疾人租賃場地這一問題上，應(yīng)由政府出臺相關(guān)政策，通過財政補(bǔ)

貼等多項措施為殘疾人承擔(dān)部分場地租賃費(fèi)，減輕殘疾人自謀職業(yè)的負(fù)擔(dān)。四是獎勵機(jī)制。政府相關(guān)部門，對自謀職業(yè)的殘疾人應(yīng)發(fā)放一定數(shù)額的自謀職業(yè)獎勵基金，以鼓勵殘疾人自謀職業(yè)。俗話說：授之以魚，不如授之于捕魚之技。通過發(fā)放獎勵基金的方式，不但起到了鼓勵殘疾人自食其力、自謀職業(yè)的作用，解決部分殘疾人就業(yè)問題，而且還有利于調(diào)動和發(fā)揮殘疾人的積極性、主動性、創(chuàng)造性，促進(jìn)社會和諧。

殘疾人事業(yè)是崇高而偉大的人道主義事業(yè)，是中國特色社會主義事業(yè)的重要組成部分，是人類文明和社會進(jìn)步的重要標(biāo)志，讓我們在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，共同為這一光榮而偉大的事業(yè)獻(xiàn)一份力、盡一份心，為構(gòu)建文明**、和諧**、幸福**做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

第三篇：興和縣多措并舉促困難群體穩(wěn)定就業(yè)

興和縣多措并舉促困難群體穩(wěn)定就業(yè) 一是根據(jù)市場變化和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的需要，積極組織開展多層次、多形式的再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。目前正在針對 進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民工在華興掛車廠開展了為期4個月電焊工技能培訓(xùn)，培訓(xùn)后將通過職業(yè)技能鑒定考試選拔合格人員并頒發(fā)資格證書并推薦就業(yè)。同時，針對企業(yè)在崗職工開展職工技能提升培訓(xùn)，切實加強(qiáng)在崗職工的職業(yè)技能知識和水平，能夠更好的勝任所從事的工作。此外，還派工作人員深入到縣內(nèi)外企業(yè)，建立勞務(wù)合作關(guān)系，為學(xué)員拓寬安置渠道。到目前，共完成職業(yè)培訓(xùn)6684人。

二是積極公布用工信息，開展多種形式的大小型招聘會，拓寬困難群體的就業(yè)渠道和平臺。通過報紙、電視等各種新聞媒體公布全縣企事業(yè)單位緊缺專業(yè)人才目錄，引導(dǎo)高校畢業(yè)生選擇正確的技能學(xué)習(xí)和就業(yè)方向。通過舉辦大型高校畢業(yè)生招聘會、企業(yè)招聘會和農(nóng)民工招聘會，搭建勞動力供需平臺，幫助困難群體就業(yè)。

三是通過小額貸款、崗位補(bǔ)貼、稅費(fèi)減免等優(yōu)惠政策，鼓勵企業(yè)拿出就業(yè)崗位，吸納安置持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》和“4050”等就業(yè)困難人員，幫助困難群體及時穩(wěn)定就業(yè)。

責(zé)任編輯：張磊

第四篇：內(nèi)蒙古事業(yè)單位申論—多措并舉 促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)

內(nèi)蒙古事業(yè)單位申論范文—多措并舉 促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)

【導(dǎo)語】2013年高校畢業(yè)生就業(yè)形勢嚴(yán)峻，這引起了全社會的普遍關(guān)注。就業(yè)問題包括兩個方面，一個是“就業(yè)難”，畢業(yè)生“無業(yè)可就”，這是經(jīng)濟(jì)形勢、國內(nèi)宏觀就業(yè)形勢壓力等諸多因素造成的;另一個是“難就業(yè)”，畢業(yè)生“有業(yè)難就”、“有業(yè)不就”，這涉及到高校人才培養(yǎng)模式、就業(yè)工作體制、畢業(yè)生擇業(yè)取向等一系列問題。

大學(xué)這座美麗的象牙塔，它就像謎一樣牽動著無數(shù)顆學(xué)子的心。時光荏苒，恰似昨天相逢，當(dāng)他們滿懷憧憬、帶著夢想走出大學(xué)校門時，一個嚴(yán)峻的現(xiàn)實擺在他們面前：失業(yè)。“失業(yè)”似乎是對那些國企、集體企業(yè)下崗職工而言的，如今何以冠在他們頭上?又是什么讓他們加入到這個失業(yè)群體之中呢?

看著周圍大學(xué)生們在求職路上的奔波與忙碌，那種憔悴不堪的身影和飽嘗艱辛的無奈不禁引起了我們對教育體制的深思?，F(xiàn)在，我國的教育體制、教育方式確實存在著一定的弊端：一些高校無視社會需求，在學(xué)校仍舊進(jìn)行一種“以傳授課本知識為主”的封閉式教育，而忽略“以社會為導(dǎo)向”進(jìn)行一種能力型、實踐型的教學(xué)培養(yǎng)，這種割斷與社會的聯(lián)系、盲目的培養(yǎng)方式往往使大學(xué)生的專業(yè)、技能、學(xué)實、水平不能適應(yīng)當(dāng)前社會發(fā)展的需要，從而導(dǎo)致其在就業(yè)市場上不能順利就業(yè)而失業(yè)。同時，大學(xué)生就業(yè)人數(shù)的增加與就業(yè)崗位之間的短缺也成為大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)難的一個重要因素。并且，很多畢業(yè)生存在著“非大城市、非高收入、環(huán)境不好不去”的錯誤就業(yè)觀念，這往往使他們在就業(yè)門前徘徊不前，在競爭中一直處于不利的地位。

面對當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢，我們應(yīng)積極采取措施，緩解大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)壓力，還給他們一個自由發(fā)展的空間。

首先，要加強(qiáng)教育體制改革，實現(xiàn)高等教育與社會接軌。高校是為國家和社會培養(yǎng)人才的主要基地，應(yīng)該以社會、市場為需求來培養(yǎng)人才，而不是切斷他們之間的聯(lián)系進(jìn)行一種封閉式的教育。為改變當(dāng)前畢業(yè)生就業(yè)難的問題，高校應(yīng)樹立科學(xué)的發(fā)展觀，加強(qiáng)與社會的聯(lián)系，并且要建立科學(xué)的評價、分析和預(yù)測體系，把握社會實時經(jīng)濟(jì)走勢和就業(yè)市場的變化情況，以市場為導(dǎo)向，以質(zhì)量為基礎(chǔ)，開設(shè)專業(yè)、設(shè)置課程，不斷地改革教育內(nèi)容、教學(xué)觀念，從而達(dá)到為社會培養(yǎng)人才的目的。

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第五篇：多措并舉 推動婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)

多措并舉 推動婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)

近年來，江都市小紀(jì)鎮(zhèn)婦聯(lián)圍繞圍繞黨委、政府中心工作發(fā)揮婦聯(lián)自身獨(dú)特的優(yōu)勢，在推動婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作中，取得了一定的實效。具體表現(xiàn)在：

一、典型引路，培樹婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的標(biāo)兵。

通過“巾幗建功”、“雙學(xué)雙比”活動的開展，培樹一批“巾幗建功”標(biāo)兵和“雙學(xué)雙比”女能手。我鎮(zhèn)共有10萬人口，就業(yè)女性有3萬多人，近年來，我們培樹了數(shù)十名鎮(zhèn)級巾幗建功標(biāo)兵和數(shù)百名“雙學(xué)雙比”婦女能手，并積極向上級有關(guān)部門推薦，我鎮(zhèn)李如根被評為全國“雙學(xué)雙比”女能手，王春霞、潘巧英等被評為省“雙學(xué)雙比”女能手，多人獲揚(yáng)州市、江都市女能手稱號。目前，我鎮(zhèn)形成了“村村有能人，行行有先進(jìn)”的局面。

二、廣泛宣傳，激發(fā)女能人創(chuàng)業(yè)的熱情。

在項目選擇，組織資金，產(chǎn)品銷售，效益評估等方面，鎮(zhèn)婦聯(lián)請相關(guān)部門的行家，進(jìn)行上門服務(wù)，為創(chuàng)業(yè)者優(yōu)先進(jìn)行相關(guān)政策的輔導(dǎo)，市場的調(diào)研。我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的行業(yè)特色是林業(yè)加工、發(fā)電機(jī)組、粉末涂料、服裝、鞋帽、文體用品、水產(chǎn)養(yǎng)殖、超大蔬果等。

我鎮(zhèn)共有大小企業(yè)157家，其中法人代表為女性的有52家，并且每年都有女性在工商部門進(jìn)行登記注冊。揚(yáng)州森斯伯特有限公司是女能人李如根一手創(chuàng)辦的，在她的帶動下，在揚(yáng)州市婦聯(lián)主要負(fù)責(zé)同志的關(guān)心支持下一座萬頭養(yǎng)豬場在小紀(jì)鎮(zhèn)建成，已經(jīng)成功動作三年，吸引了6個企業(yè)負(fù)責(zé)人加盟，接納了20多人就業(yè)。馬愛梅是食品站的下

崗職工，她不甘心過“陪讀”的日子，在鎮(zhèn)婦聯(lián)的支持下，沖破重重阻力，成功地做起了生豬批發(fā)生意，年成交量過億元。市場拓展到興化、姜堰等地。

三、抓住契機(jī)，服務(wù)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款工作開展以來，我鎮(zhèn)婦聯(lián)已為5個婦女順利地辦理了貸款。我鎮(zhèn)婦聯(lián)經(jīng)常了解她們資金的使用情況，生產(chǎn)經(jīng)營狀況，及時幫助她們解決發(fā)展中遇到的困難，這一做法得到了江都市婦聯(lián)的充分肯定。今年，我鎮(zhèn)婦聯(lián)加大工作力度，已為17人辦理了小額貸款的相關(guān)手續(xù)，為更多想創(chuàng)業(yè)、敢創(chuàng)業(yè)、能創(chuàng)業(yè)的婦女送去婦聯(lián)娘家人的關(guān)心。

英泰、飛鴻、星宇等都是我鎮(zhèn)的億元企業(yè)，近年來面臨新老交替。有了新的女性掌門人，我鎮(zhèn)婦聯(lián)利用這一契機(jī)，積極開展工作，如為上夜班的女工提供宿舍，每年為女工做一次免費(fèi)體檢，設(shè)立“婦女園地”等。同時請企業(yè)負(fù)責(zé)人盡量招收女工，增加女性就業(yè)人數(shù)。我鎮(zhèn)女工人數(shù)已近萬人。

水產(chǎn)養(yǎng)殖也是我鎮(zhèn)的一個特色產(chǎn)業(yè)。年產(chǎn)值3億多元，兩千多戶養(yǎng)殖戶中，女性撐起了半邊天。在捕撈、販運(yùn)的過程中，打零工的絕大多數(shù)是女性。我鎮(zhèn)婦聯(lián)對女性召集人進(jìn)行培訓(xùn)，交通規(guī)則生產(chǎn)安全常識的掌握，為她們每年增加七、八千元的收入，起到了積極的作用。

年近六旬的潘巧英，走進(jìn)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園，得到了揚(yáng)州市婦聯(lián)的大力支持，收到項目資金后，她又?jǐn)U大了規(guī)模，面積達(dá)到了300畝。一支近百人中老年婦女農(nóng)業(yè)用工隊伍也應(yīng)運(yùn)而生。在小紀(jì)農(nóng)業(yè)園區(qū)，活躍

著她們的身影，每年也能增加萬兒八千的收入。由于鄰近小紀(jì)超大蔬菜園，先進(jìn)的技術(shù)、種子的管理、現(xiàn)代化的市場運(yùn)作，使潘巧英這位昔日的婦女主任，煥發(fā)了新的活力。江都快鹿鞋業(yè)是一個生產(chǎn)四季拖鞋的專業(yè)工廠，鎮(zhèn)婦聯(lián)掌握這一情況，將周邊從事電腦繡花、鞋底粘合的個體加工戶邀請過來，接外加工業(yè)務(wù)，這樣可以吸納20多個小作坊200余人加入這一行業(yè)，產(chǎn)值800多萬元。經(jīng)過申報，快鹿鞋業(yè)成為省巾幗來料加工示范基地。揚(yáng)州森斯伯特體育用品有限公司有200多名女工專業(yè)生產(chǎn)各類羽毛球拍、網(wǎng)球拍、護(hù)身用品，鎮(zhèn)婦聯(lián)目前正為這家公司申報揚(yáng)州市級巾幗來料加工示范基地。

上級婦聯(lián)組織的關(guān)心指導(dǎo)，多年的努力，我鎮(zhèn)的婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作有了一定的成效，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求，婦女群眾的愿望還有一定的距離。如國家貼息貸款的數(shù)額、創(chuàng)業(yè)的立項審批、產(chǎn)品附加值的提升等方面，還有許多值得探討和研究。今后，我們將在引領(lǐng)廣大城鄉(xiāng)婦女積極投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)，發(fā)揮自己的聰明才智，促進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展。