第一篇：組建工會(huì)和發(fā)展會(huì)員情況匯報(bào)

組建工會(huì)和發(fā)展會(huì)員情況匯報(bào)為了深入貫徹落實(shí)全總“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的工作方針，實(shí)現(xiàn)工會(huì)組建和發(fā)展會(huì)員取得新的成效，根據(jù)自治區(qū)總工會(huì)下達(dá)給我市的組建工會(huì)和發(fā)展會(huì)員的任務(wù)，我們作了如下工作，現(xiàn)將進(jìn)展情況匯報(bào)如下：

1、接到自治區(qū)總工會(huì)文件后，我們組織各區(qū)和下屬單位工會(huì)干部對(duì)文件精神進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高了各級(jí)工會(huì)干部對(duì)新形勢(shì)下加快組建工會(huì)和發(fā)展會(huì)員工作重要意識(shí)的認(rèn)識(shí)，明確了目標(biāo)和任務(wù)，制定了完成任務(wù)的具體措施，分階段、分步驟實(shí)施。

2、對(duì)上年底各區(qū)工會(huì)、下屬單位工會(huì)上報(bào)的工會(huì)組織統(tǒng)計(jì)報(bào)表進(jìn)行具體的審查分析，尋找今年組建工會(huì)和發(fā)展會(huì)員的方向、空間和潛力點(diǎn)。對(duì)下屬單位和改制、非公企業(yè)市場(chǎng)情況、工作量情況和用工情況進(jìn)行了調(diào)查，確定今年開展這兩項(xiàng)工作的領(lǐng)域和方向。

3、與市經(jīng)貿(mào)委、工商局、地稅局、勞動(dòng)人事部門進(jìn)行了聯(lián)系，對(duì)今年新建企業(yè)的情況進(jìn)行了調(diào)查了解。

4、根據(jù)調(diào)查了解的情況，下發(fā)了1號(hào)文件，將組建工會(huì)和新發(fā)展會(huì)員的任務(wù)下達(dá)到各區(qū)和下屬單位工會(huì)，增強(qiáng)了下達(dá)任務(wù)的針對(duì)性。

5、各區(qū)工會(huì)將任務(wù)分配到各街道工會(huì)，街道工會(huì)將任務(wù)下達(dá)到聯(lián)合工會(huì)，聯(lián)合工會(huì)又將指標(biāo)落實(shí)到各企業(yè)，將建會(huì)指標(biāo)和發(fā)展會(huì)員任務(wù)進(jìn)行了層層分解，落實(shí)到了基層。截至到5月中旬，全市新建企業(yè)工會(huì)10個(gè)，新發(fā)展會(huì)員1103名。

第二篇：工會(huì)組建工會(huì)和發(fā)展會(huì)員工作總結(jié)

XXX總工會(huì)組建工會(huì)和發(fā)展會(huì)員

工作總結(jié)

今年以來(lái)，我市總工會(huì)在組建工會(huì)和發(fā)展會(huì)員工作中，按照XXX市總工會(huì)建會(huì)入會(huì)率兩個(gè)100%的要求，創(chuàng)新思路，突出重點(diǎn)，攻堅(jiān)克難，卓有成效的開展工作，工會(huì)組建和發(fā)展會(huì)員工作取得了可喜成效。

一、全面建會(huì)，進(jìn)一步擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面

為做到新增一處企業(yè)，組建一處工會(huì)，凡有工人的地方，就有工會(huì)組織，就有工會(huì)干部，今年以來(lái)，我們派出3個(gè)副科級(jí)干部分別帶領(lǐng)一個(gè)小組，分片包干，采取拉大網(wǎng)、大兜底的形式，對(duì)全市新建企業(yè)普遍進(jìn)行了一次排查摸底，重新進(jìn)行登記、建立檔案。摸清情況后，對(duì)符合建會(huì)條件還沒(méi)建會(huì)的XXX義烏國(guó)際商貿(mào)城、XXX郵政儲(chǔ)蓄銀行、大孫鄉(xiāng)綠康源生態(tài)養(yǎng)殖園等新建和遺漏企業(yè)，選派工會(huì)干部一個(gè)企業(yè)一個(gè)企業(yè)的做工作，現(xiàn)場(chǎng)辦公，因企施策，分類指導(dǎo)，督促指導(dǎo)他們?nèi)拷⒘斯?huì)組織。不但建立健全了工會(huì)組織，而且在建會(huì)的同時(shí)，勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解、經(jīng)審、女工組織也做到了同步組建。

二、筑牢基層工會(huì)組織基礎(chǔ)

在建會(huì)的同時(shí)，我們按照“增量與提質(zhì)并舉，組建與規(guī)范齊抓”的工作思路，注重對(duì)已建立工會(huì)組織的企業(yè)，進(jìn)行查漏補(bǔ)缺，規(guī)范完善。為破解新形勢(shì)下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下企業(yè)，既使建立了工會(huì)組織，但由于沒(méi)有專人專職做工作，致使許多工會(huì)工作有名無(wú)實(shí)的難題，我們與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新形式，規(guī)范完善聘請(qǐng)專職工會(huì)干部合同內(nèi)容，根據(jù)所轄區(qū)域工作量大小，實(shí)行了獎(jiǎng)罰分明的目標(biāo)責(zé)任制，增加考核內(nèi)容，健全激勵(lì)機(jī)制，提高整體水平，督促發(fā)揮作用。

三、黨建帶工建、黨工共建

一是認(rèn)識(shí)到位，切實(shí)把黨工共建工作列入重要議事日程。今年以來(lái)，我們4次召開全市４鄉(xiāng)、８鎮(zhèn)、４個(gè)街道辦事處和企業(yè)分管組織工作的負(fù)責(zé)人和工會(huì)主席會(huì)議，對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織“黨建帶工建、黨工共建”工作要努力實(shí)現(xiàn)的基本目標(biāo)提出了明確要求。二是強(qiáng)化措施，注重實(shí)效。為使黨工共建互促互進(jìn)，實(shí)現(xiàn)黨的基層組織和工會(huì)組織建設(shè)的雙加強(qiáng)，市委組織部和市總工會(huì)聯(lián)合，選派精干力量，深入全市非公有制經(jīng)濟(jì)組織認(rèn)真搞好普查登記工作，具備建立黨組織條件的，都按照黨章規(guī)定及時(shí)建立黨的組織。與此同時(shí)，堅(jiān)持“哪里有職工，哪里就要建立工會(huì)組織”的原則，最大限度地把非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的廣大職工組織到工會(huì)中來(lái)，不斷提高工會(huì)組建率和職工入會(huì)率。全市職工在25人以上的企業(yè)全部建立了基層工會(huì)委員會(huì)。對(duì)全市415家不具備建立黨組織條件的，先把工會(huì)組織建立起來(lái)，依托工會(huì)組織做好在工會(huì)會(huì)員中培養(yǎng)入黨積極分子和發(fā)展黨員工作，為壯大黨員隊(duì)伍和

建立黨組織創(chuàng)造了條件。與此同時(shí)，為選好配強(qiáng)工會(huì)組織負(fù)責(zé)人，我們先后調(diào)整充實(shí)全市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位副科級(jí)工會(huì)主席8人，女工主任5人，配齊配強(qiáng)了基層工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子。三是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保“黨建帶工建、黨工共建”工作取得實(shí)效。今年以來(lái)，我們建立健全了黨建帶工建聯(lián)席會(huì)議制度，明確了各成員單位的工作職責(zé)，定期研究工作和督促檢查，形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、政府重視、各方支持、齊抓共管的工作格局。同時(shí)堅(jiān)持和完善了非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織和工會(huì)組織組建工作情況通報(bào)制度。此外，我們還把抓黨建帶工建工作的成效，作為考核領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績(jī)的重要內(nèi)容，推進(jìn)了非公有制經(jīng)濟(jì)組織“黨建帶工建、黨工共建”工作的規(guī)范化、制度化。

采取上述措施后，我市工會(huì)組建和發(fā)展會(huì)員工作有了新的突破。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年以來(lái)，我市基層工會(huì)組織已發(fā)展到1209個(gè)，比去年增長(zhǎng)了70個(gè)，增長(zhǎng)6.1%；基層工會(huì)涵蓋單位4326個(gè)，比去年增長(zhǎng)了210個(gè)，增長(zhǎng)5.1%；發(fā)展會(huì)員75854人，比去年增長(zhǎng)了3563人，增長(zhǎng)5%。圓滿完成了XXX市總部署的任務(wù)目標(biāo)。

2010年12月7日

附件：

XXX工會(huì)組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)示范培養(yǎng)點(diǎn)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道：鐵營(yíng)鄉(xiāng)工會(huì)委員會(huì)

開 發(fā) 區(qū)：XXX開發(fā)區(qū)總工會(huì)委員會(huì)

村居（社區(qū)）：XXX興隆社區(qū)工會(huì)委員會(huì)

機(jī)關(guān)事業(yè)單位：XXX郵政局工會(huì)委員會(huì)

企業(yè)：金麒麟集團(tuán)工會(huì)委員會(huì)

第三篇：2007年工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作總結(jié)

文章標(biāo)題：2007年工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作總結(jié)

今年以來(lái)，開發(fā)區(qū)工會(huì)緊緊圍繞推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展這個(gè)中心任務(wù)，緊密結(jié)合自身實(shí)際，積極開展了大量富有成效的工會(huì)工作。在工作開展過(guò)程中，開發(fā)區(qū)工會(huì)高度重視基層工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作，將這項(xiàng)工作作為工會(huì)各項(xiàng)工作的重中之重，從抓組織領(lǐng)導(dǎo)、抓調(diào)查研究、抓工作創(chuàng)新、抓活動(dòng)開展

和抓制度建設(shè)五個(gè)方面入手，下大力氣推進(jìn)基層工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作，取得了較為顯著的成效。截至目前，今年新建基層工會(huì)49家，新發(fā)展會(huì)員2490人（農(nóng)民工會(huì)員1874人）；全區(qū)工會(huì)會(huì)員總數(shù)7510人（農(nóng)民工會(huì)員4388人），已建基層企業(yè)工會(huì)總數(shù)達(dá)68家，覆蓋企業(yè)總數(shù)108家，實(shí)現(xiàn)正式建成運(yùn)營(yíng)企業(yè)工會(huì)組建全覆蓋。其中，53家規(guī)模以上企業(yè)全部單獨(dú)建立了工會(huì)組織，符合單獨(dú)建立工會(huì)的其他企業(yè)12家全部組建了工會(huì)，成立了3個(gè)區(qū)域性聯(lián)合工會(huì)，覆蓋企業(yè)數(shù)43家。

主要做法是：

一、抓組織領(lǐng)導(dǎo)，形成黨政齊抓共管工會(huì)組建與會(huì)員發(fā)展工作的強(qiáng)大合力。開發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)高度重視工會(huì)工作尤其是基層工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作，始終堅(jiān)持將工會(huì)工作作為開發(fā)區(qū)黨的工作的重要組成部分，從鞏固和加強(qiáng)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)的高度，切實(shí)加強(qiáng)和改善對(duì)這項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保工會(huì)組織的職能和作用得到充分的發(fā)揮。開發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)堅(jiān)持定期研究討論工會(huì)工作制度，認(rèn)真聽取區(qū)工會(huì)關(guān)于工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展方面的匯報(bào)，及時(shí)解決工作中的一些重要問(wèn)題，在工作經(jīng)費(fèi)、陣地建設(shè)等方面提供必要的保障。同時(shí)，實(shí)行工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作包干責(zé)任制，將區(qū)內(nèi)適合組建工會(huì)組織的企業(yè)分片落實(shí)到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)到具體責(zé)任人，明確企業(yè)數(shù)量、組建時(shí)間和相關(guān)要求，一家一家抓落實(shí)，極大地推動(dòng)了這項(xiàng)工作的開展。

二、抓調(diào)查研究，夯實(shí)工會(huì)組建與會(huì)員發(fā)展的工作基礎(chǔ)。開發(fā)區(qū)內(nèi)的企業(yè)絕大多數(shù)為非公有制企業(yè)。做好非公有制企業(yè)工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作，既沒(méi)有以往成熟的經(jīng)驗(yàn)可以借鑒，也沒(méi)有現(xiàn)成的方法可以沿用，必須在詳細(xì)了解開發(fā)區(qū)區(qū)內(nèi)企業(yè)和工會(huì)工作現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際制定出符合全區(qū)實(shí)際的工作方案。區(qū)工會(huì)在黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，先后開展了兩次規(guī)模較大的調(diào)研活動(dòng)，對(duì)區(qū)內(nèi)各基層工會(huì)組織的基本狀況、工作開展情況、取得的成績(jī)、存在的問(wèn)題以及下一步開展工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作進(jìn)行系統(tǒng)的調(diào)查研究，掌握了基層工會(huì)和組建工作的基本情況，為推進(jìn)工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

三、抓工作創(chuàng)新，提高工會(huì)組建與會(huì)員發(fā)展工作的針對(duì)性和實(shí)效性。結(jié)合開發(fā)區(qū)實(shí)際，進(jìn)一步完善“黨建帶工建”的組建格局，堅(jiān)持依法建會(huì)、依靠職工建會(huì)、靈活建會(huì)的理念，區(qū)分區(qū)內(nèi)企業(yè)不同情況和不同類型，進(jìn)一步創(chuàng)新組建的途徑和方法，以正式投產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的規(guī)模以上企業(yè)為重點(diǎn)，整體推進(jìn)非公企業(yè)工會(huì)組建工作，逐步實(shí)現(xiàn)工會(huì)組建工作量的擴(kuò)張。對(duì)具備單獨(dú)組建工會(huì)組織條件的企業(yè)，指導(dǎo)幫助企業(yè)單獨(dú)組建工會(huì)組織；對(duì)暫不具備單獨(dú)建工會(huì)條件的企業(yè)，采取聯(lián)建等方式組建，進(jìn)一步加強(qiáng)基層聯(lián)合工會(huì)的建設(shè)，使工會(huì)組織覆蓋了更多企業(yè)，大大提高了工會(huì)組織的覆蓋面。

四、抓活動(dòng)開展，增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。工會(huì)活動(dòng)是工會(huì)組織的活力源泉，我們通過(guò)大力開展具有開發(fā)區(qū)特色的工會(huì)活動(dòng)，不斷增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。積極開展勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)以及模范勞動(dòng)關(guān)系和諧園區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)，扎實(shí)做好“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”的申報(bào)、審核和評(píng)比表彰工作，在區(qū)內(nèi)各企業(yè)中大力倡導(dǎo)以人為本的管理理念，著力促進(jìn)規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的社會(huì)主義新型勞動(dòng)關(guān)系的建立，今年8月份市開發(fā)區(qū)作為安徽86家省級(jí)開發(fā)區(qū)和3家國(guó)家級(jí)開發(fā)區(qū)的惟一代表，在積極開展?fàn)巹?chuàng)活動(dòng)的全國(guó)31個(gè)省、自治區(qū)、直轄市近1600家省級(jí)以上開發(fā)區(qū)中脫穎而出，成為國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部、中華全國(guó)總工會(huì)、中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)/中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)聯(lián)合授予的首批25家“全國(guó)模范勞動(dòng)關(guān)系和諧工業(yè)園區(qū)”。此外，我們還積極開展了以技術(shù)創(chuàng)新、節(jié)能降耗、環(huán)境保護(hù)、循環(huán)發(fā)展為重點(diǎn)的“一爭(zhēng)三創(chuàng)”活動(dòng)和“安康杯”競(jìng)賽等各類活動(dòng)。

五、抓制度建設(shè)，建立健全工會(huì)組建與會(huì)員發(fā)展工作的長(zhǎng)效機(jī)制。市開發(fā)區(qū)工會(huì)在強(qiáng)力推進(jìn)基層工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作的同時(shí)，十分重視機(jī)制的建設(shè)。研究制定了從2008年起，力爭(zhēng)做到新入?yún)^(qū)企業(yè)同時(shí)建成投產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、同時(shí)建立工會(huì)的相關(guān)制度。并把工會(huì)組建與規(guī)范化建設(shè)結(jié)合起來(lái)，堅(jiān)持“邊組建、邊規(guī)范”的工作思路，按照《企業(yè)工會(huì)工作條例》和上級(jí)工會(huì)組織的要求，在組建的同時(shí)就把工會(huì)組織規(guī)范好，在推動(dòng)基層工會(huì)健全工會(huì)組織、加強(qiáng)制度建設(shè)、發(fā)揮工會(huì)主席作用、履行各項(xiàng)社會(huì)職能上狠下功夫，努力探索建立適應(yīng)非公企業(yè)基層工會(huì)實(shí)際的組織制度、工作制度、民主制度等，使開發(fā)區(qū)基層工會(huì)“建起來(lái)、轉(zhuǎn)起來(lái)、活起來(lái)”，真正發(fā)揮工會(huì)組織的作用。（2007-10-8）

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第四篇：區(qū)總工會(huì)工會(huì)組建及會(huì)員發(fā)展情況

·區(qū)總工會(huì)工會(huì)組建及會(huì)員發(fā)展情況

區(qū)總工會(huì)2006年工會(huì)組建及會(huì)員發(fā)展情況

一、組織發(fā)展基本態(tài)勢(shì)

截止二00六年九月上旬，全區(qū)新發(fā)展基層工會(huì)160家，成立基層工會(huì)委員會(huì)56家，新發(fā)展會(huì)員6400人，區(qū)總工會(huì)工會(huì)組建及會(huì)員發(fā)展情況。完成非公有企業(yè)工會(huì)主席直選10家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)主席直選試點(diǎn)2家，社區(qū)工會(huì)規(guī)范達(dá)標(biāo)試點(diǎn)2家，工業(yè)園規(guī)范化建設(shè)試點(diǎn)1家，示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)標(biāo)兵單位1家，會(huì)員優(yōu)惠服務(wù)基地2家；新發(fā)展行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)2家，外商投資企業(yè)3家。

二、主要作法

1、全區(qū)上下高度重視

2月17日，區(qū)委召開了四大家會(huì)議，對(duì)工會(huì)工作進(jìn)行了專題研究和部署，提出了工會(huì)工作的奮斗目標(biāo)、主要任務(wù)和要求。各部門各單位高度重視，密切配合，結(jié)合實(shí)際，分解任務(wù)，制定措施，狠抓落實(shí)。3月18日，區(qū)企業(yè)工會(huì)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組召開工作會(huì)議，總結(jié)工作，分析形勢(shì)，明確任務(wù)，下發(fā)了會(huì)議紀(jì)要，為今年的工會(huì)組建工作創(chuàng)造了條件，打下了基礎(chǔ)，范文《區(qū)總工會(huì)工會(huì)組建及會(huì)員發(fā)展情況》。

2、工會(huì)自身措施得力

一是召開會(huì)議安排部署。區(qū)總工會(huì)分別于3月5日召開了工會(huì)組織工作會(huì)，2月20日召開了全委（擴(kuò)大）會(huì)，3月25日召開紡織行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)籌備會(huì)，6月10日召開民營(yíng)企業(yè)建會(huì)協(xié)調(diào)會(huì)，6月24日外商投資企業(yè)建會(huì)專題會(huì)等進(jìn)行部署及協(xié)調(diào)。

二是簽訂目標(biāo)責(zé)任書。區(qū)總工會(huì)分別與各鎮(zhèn)及有關(guān)委局簽訂目標(biāo)責(zé)任書，區(qū)常務(wù)副主席趙同洲又分別與班子成員簽訂目標(biāo)責(zé)任書。

三是檢查督辦。6月18日配合區(qū)委組織部、區(qū)勞動(dòng)局、經(jīng)貿(mào)局、民營(yíng)辦聯(lián)合對(duì)民營(yíng)企業(yè)黨建、工會(huì)工作進(jìn)行了聯(lián)合檢查，7月10日配合區(qū)工商局、外經(jīng)貿(mào)局對(duì)外商投資企業(yè)建會(huì)情況進(jìn)行了檢查，3月8日召開半年工作總結(jié)會(huì)，對(duì)基層工會(huì)工作進(jìn)行督辦。

三、工作體會(huì)和建議

1、要從以建為主轉(zhuǎn)變到建管結(jié)合，以管為主上來(lái)。

2、要在工會(huì)工作如何走上經(jīng)常化、制度化上下功夫，增強(qiáng)吸引力、參與力和生命力，走良性發(fā)展之路。

3、工會(huì)工作不能單打獨(dú)斗，要充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮各部門、各單位的職能作用，全社會(huì)齊抓共管。

第五篇：區(qū)總工會(huì)2006年工會(huì)組建及會(huì)員發(fā)展情況

一、組織發(fā)展基本態(tài)勢(shì)

截止二00六年九月上旬，全區(qū)新發(fā)展基層工會(huì)160家，成立基層工會(huì)委員會(huì)56家，新發(fā)展會(huì)員6400人。完成非公有企業(yè)工會(huì)主席直選10家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)主席直選試點(diǎn)2家，社區(qū)工會(huì)規(guī)范達(dá)標(biāo)試點(diǎn)2家，工業(yè)園規(guī)范化建設(shè)試點(diǎn)1家，示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)標(biāo)兵單位1家，會(huì)員優(yōu)惠服務(wù)基地2家；新發(fā)展行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)2家，外商投資企業(yè)3家。

二、主要作法

1、全區(qū)上下高度重視

2月17日，區(qū)委召開了四大家會(huì)議，對(duì)工會(huì)工作進(jìn)行了專題研究和部署，提出了工會(huì)工作的奮斗目標(biāo)、主要任務(wù)和要求。各部門各單位高度重視，密切配合，結(jié)合實(shí)際，分解任務(wù)，制定措施，狠抓落實(shí)。3月18日，區(qū)企業(yè)工會(huì)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組召開工作會(huì)議，總結(jié)工作，分析形勢(shì)，明確任務(wù)，下發(fā)了會(huì)議紀(jì)要，為今年的工會(huì)組建工作創(chuàng)造了條件，打下了基礎(chǔ)。

2、工會(huì)自身措施得力

一是召開會(huì)議安排部署。區(qū)總工會(huì)分別于3月5日召開了工會(huì)組織工作會(huì)，2月20日召開了全委（擴(kuò)大）會(huì)，3月25日召開紡織行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)籌備會(huì)，6月10日召開民營(yíng)企業(yè)建會(huì)協(xié)調(diào)會(huì)，6月24日外商投資企業(yè)建會(huì)專題會(huì)等進(jìn)行部署及協(xié)調(diào)。

二是簽訂目標(biāo)責(zé)任書。區(qū)總工會(huì)分別與各鎮(zhèn)及有關(guān)委局簽訂目標(biāo)責(zé)任書，區(qū)常務(wù)副主席趙同洲又分別與班子成員簽訂目標(biāo)責(zé)任書。

三是檢查督辦。6月18日配合區(qū)委組織部、區(qū)勞動(dòng)局、經(jīng)貿(mào)局、民營(yíng)辦聯(lián)合對(duì)民營(yíng)企業(yè)黨建、工會(huì)工作進(jìn)行了聯(lián)合檢查，7月10日配合區(qū)工商局、外經(jīng)貿(mào)局對(duì)外商投資企業(yè)建會(huì)情況進(jìn)行了檢查，3月8日召開半年工作總結(jié)會(huì)，對(duì)基層工會(huì)工作進(jìn)行督辦。

三、工作體會(huì)和建議

1、要從以建為主轉(zhuǎn)變到建管結(jié)合，以管為主上來(lái)。

2、要在工會(huì)工作如何走上經(jīng)?；⒅贫然舷鹿Ψ?，增強(qiáng)吸引力、參與力和生命力，走良性發(fā)展之路。

3、工會(huì)工作不能單打獨(dú)斗，要充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮各部門、各單位的職能作用，全社會(huì)齊抓共管。