第一篇：關(guān)于加強銅仁市學(xué)前教育管理工作的意見

市教育局關(guān)于

加強銅仁市學(xué)前教育管理工作的意見

各區(qū)（縣）教育局，市實驗幼兒園：

為了進一步規(guī)范全市幼兒園辦園行為，提高保教質(zhì)量，切實保障學(xué)齡前兒童的身心健康和安全，根據(jù)?幼兒園管理條例?、?幼兒園工作規(guī)程?、?幼兒園教育指導(dǎo)綱要?和?國務(wù)院關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的若干意見?（國發(fā)?2010?41號）、?貴州省人民政府關(guān)于加快發(fā)展學(xué)前教育的實施意見?（黔府發(fā)?2011?5號）精神，結(jié)合我市實際，現(xiàn)就加強學(xué)前教育管理工作提出如下意見，請認真貫徹執(zhí)行。

一、規(guī)范辦園行為

（一）嚴格園舍設(shè)施設(shè)備標準。各地要按照建設(shè)部發(fā)布的?托兒所幼兒園建筑設(shè)計規(guī)范?（2011年版）、?貴州省幼兒園基本辦園標準?，建設(shè)符合實際需要的房舍，配備相應(yīng)的設(shè)施和教玩具。嚴禁帶有安全隱患的幼兒園開園。各幼兒園應(yīng)因地制宜，有效利用自然資源，為在園幼兒創(chuàng)設(shè)安全的教育活動環(huán)境。提倡采用天然的草坪、沙地作為幼兒活動場地，盡可能采用木制玩具作為幼兒游戲玩具。嚴禁用有毒材料進行幼兒園室內(nèi)外裝飾，不提倡鋪設(shè)塑料草坪和塑料地墊。

（二）進一步規(guī)范招生行為。各幼兒園應(yīng)本著“就近入園”

的原則進行招生，招生宣傳要客觀實際，嚴禁為迎合一些家長不科學(xué)的教育思想進行市場炒作。嚴格按照國家規(guī)定的標準劃分年齡編班并控制班額，其中：托班（2—3周歲）20人、小班（3—4周歲）25人、中班（4—5周歲）30人、大班（5—6周歲）35人，混合班30人，寄宿制幼兒園每班人數(shù)酌減。每班最多不超過規(guī)定班額5人。嚴禁組織幼兒參加與保育教育無關(guān)的商業(yè)性慶典、演出等活動。

（三）嚴格學(xué)前教育分支機構(gòu)管理。各級各類學(xué)前教育機構(gòu)申請設(shè)立分支機構(gòu)的，需分別經(jīng)原審批機關(guān)批準后才能設(shè)立。

（四）規(guī)范幼兒園命名。禁止“雙語”、“劍橋”、“藝術(shù)”、“中華”、“國際”、“神童”、“XX中心” 等帶有夸大宣傳、模糊職能、誤導(dǎo)家長的字樣出現(xiàn)在幼兒園命名中。

（五）加大非法辦園的清理力度。根據(jù)?銅仁市教育局、銅仁市人力資源和社會保障局、銅仁市公安局、銅仁市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、銅仁市工商行政管理局轉(zhuǎn)發(fā)?省教育廳、省人力資源和社會保障廳、省公安廳、省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳、省工商行政管理局關(guān)于清理整頓無證辦學(xué)校的通知?的通知?（銅教發(fā)?2013?255號）精神，對無證辦園進行全面排查登記，實行分類治理。對未取得辦園許可證而擅自招生的學(xué)前教育機構(gòu)，由教育部門會同公安、司法、物價、財政、民政等有關(guān)部門予以撤銷，并給予相應(yīng)處罰。對已被取締的非法學(xué)前教育機構(gòu)，各區(qū)（縣）教育行政部門要通過媒體等渠道向社會公布。

二、完善管理制度

（一）實行分類評估制度。對學(xué)前教育機構(gòu)根據(jù)其辦學(xué)條件，實行類別評估掛牌制度?！百F州省省級示范幼兒園”由省教育廳驗收審定，省級一類園所、市級示范園所由市教育行政部門組織有關(guān)人員按?貴州省幼兒園分類評估方案?進行評估，省級二類、三類園所由區(qū)（縣）教育局負責(zé)組織有關(guān)人員按?貴州省幼兒園分類評估方案?進行評估，并將評估結(jié)果報市教育局，由市教育局組織人員進行抽查。市教育局每年的6月30日前將評估報告報省教育廳，審定后由市教育局掛牌。學(xué)前教育機構(gòu)類別每兩年復(fù)評一次，并將類別評估結(jié)果向社會公布。

（二）實行類別動態(tài)管理制度。對學(xué)前教育機構(gòu)類別實行動態(tài)管理，經(jīng)復(fù)評對質(zhì)量提高的予以晉升類別，對管理不善、質(zhì)量下降的予以降類。各區(qū)（縣）要建立對學(xué)前教育機構(gòu)定期復(fù)評和不定期檢查、督導(dǎo)、評估制度。民辦幼兒園推行“紅黃綠金牌”獎懲制度，即：對不合格的幼兒園亮紅牌停辦，對條件欠缺的亮黃牌整改，對條件合格的亮綠牌繼續(xù)辦，對管理好質(zhì)量好聲譽好的給予金牌獎勵，以規(guī)范提升民辦園質(zhì)量。

（三）實行資格準入、持證上崗制度。各幼兒園要嚴格按照國家有關(guān)規(guī)定，配足配齊保教人員。園長應(yīng)取得園長資格證，教師應(yīng)取得幼兒教師資格證，保健人員要有高中及以上文化程度，并經(jīng)過幼兒保健專業(yè)培訓(xùn)合格。對未取得資格證或相應(yīng)崗位上崗證的保教人員，要限期取得或逐步解聘；對不適合崗位要求的人

員應(yīng)及時調(diào)離工作崗位。幼兒園對擬錄用人員應(yīng)根據(jù)?幼兒園衛(wèi)生保健制度?，進行嚴格的體檢和調(diào)查了解，嚴禁有傳染病史，嚴禁有心理精神病史的人員進入幼兒園工作。幼兒園所有人員應(yīng)做到持健康證上崗，每年要組織人員（包括臨時工作人員）進行體檢，對不適合崗位要求的人員要及時調(diào)離工作崗位。各幼兒園要抓好教師繼續(xù)教育，制定教師（保育員、保健人員）培養(yǎng)計劃，加大教師培養(yǎng)培訓(xùn)力度，不斷提高幼兒教師專業(yè)水平。

（四）加強安全及食品衛(wèi)生保健管理

1．各幼兒園要認真貫徹執(zhí)行?幼兒園教育指導(dǎo)綱要（試行）?，切實體現(xiàn)保教結(jié)合的指導(dǎo)思想，堅決避免和糾正重教輕保的錯誤傾向，把在園幼兒健康安全放到教育工作首位。

2．各學(xué)前教育機構(gòu)要嚴格按照?托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法?（衛(wèi)生部教育部令第76號）、?托兒所幼兒園衛(wèi)生保健工作規(guī)范?（衛(wèi)婦社發(fā)?2012?35號）的規(guī)定，配備衛(wèi)生保健員，堅持保教結(jié)合、預(yù)防為主的方針，認真做好膳食營養(yǎng)、體格鍛煉、健康檢查、衛(wèi)生消毒、疾病預(yù)防等衛(wèi)生保健工作。

3．嚴格校車使用與管理。幼兒園原則上不配備校車，確因特殊情況需要使用車輛集中接送的，必須按照國務(wù)院?校車安全管理條例?購置、報批、運行。

4．加強幼兒園門衛(wèi)管理。要加強對幼兒園門衛(wèi)的配備指導(dǎo)，并進行培訓(xùn)，合格后方可上崗。

5．幼兒園要科學(xué)安排教育教學(xué)活動，合理布置室內(nèi)外環(huán)境，防止幼兒燙傷、摔傷、砸傷、碰傷、擠傷、觸電等意外傷害事故的發(fā)生。未經(jīng)衛(wèi)生、教育部門批準，嚴禁組織幼兒集體服用各類保健品、藥品及注射各類疫苗。

6．幼兒園要重視對幼兒進行安全教育，使幼兒了解基本的安全常識，培養(yǎng)幼兒自我保護的意識和能力。要與家長密切配合，共同做好幼兒安全教育和保護工作。

（五）規(guī)范幼兒園財務(wù)管理

1．幼兒園要按照國家發(fā)改委、教育部、財政部關(guān)于?幼兒園收費管理暫行辦法?（發(fā)改價格﹝2011）3207號）和市、縣物價局、財政局、教育局共同制定的收費項目、標準收取費用，不得擅自增加收費項目，提高收費標準。收取的費用必須?？顚Ｓ茫坏每丝刍蛞谱魉?。

2．嚴格執(zhí)行采購、審批、驗收、入庫、報銷領(lǐng)用制度，規(guī)范物流過程控制，強化保管室的管理。

3．幼兒園的幼兒膳食經(jīng)費必須建立專門賬戶，并定期向家長公開賬目，每學(xué)期膳食收支盈虧不超過2%。要制定適合幼兒生理需要的營養(yǎng)膳食食譜，為幼兒提供科學(xué)合理的營養(yǎng)配餐，幼兒伙食費按成本核算收取，嚴禁克扣幼兒伙食標準。

三、提高保教質(zhì)量

（一）加強幼兒保教質(zhì)量的監(jiān)管。各幼兒園要按照?銅仁市幼兒一日活動實施指南?，建立科學(xué)的一日活動常規(guī)，細化每一個環(huán)節(jié)的管理，全面貫徹?幼兒園教育指導(dǎo)綱要?，落實貴州省

學(xué)前教育“四個嚴禁”：嚴禁推薦和組織征訂各種幼兒教材和教輔材料；嚴禁幼兒園提前教授小學(xué)教育內(nèi)容；嚴禁幼兒園以舉辦興趣班、特長班和實驗班等小眾班、占坑班為名，進行各種提前學(xué)習(xí)和強化訓(xùn)練活動和超出規(guī)定的信息登記；嚴禁一切形式的小學(xué)入學(xué)考試，切實杜絕學(xué)前教育“小學(xué)化”現(xiàn)象。凡存在“小學(xué)化”現(xiàn)象的幼兒園一律不得參與各種評優(yōu)、評先。

（二）科學(xué)合理設(shè)置幼兒活動課程。幼兒園在選擇活動內(nèi)容和課程設(shè)置上，必須尊重兒童特點，按照“一日生活皆教育、一日活動皆課程”的大課程觀，科學(xué)安排和選擇教育內(nèi)容與方法，以游戲為基本活動形式，結(jié)合兒童的實際發(fā)展水平和年齡特點，開展具有趣味性的教育活動。不能片面迎合家長將拼音、珠心算列為教學(xué)內(nèi)容。幼兒園開設(shè)特色課程、開發(fā)園本課程，應(yīng)及時報教育行政部門備案并接受指導(dǎo)。示范幼兒園要在課程建設(shè)中發(fā)揮帶動和引領(lǐng)作用。通過課程的實施，實現(xiàn)“以幼兒發(fā)展”的教育理念，盡可能地為每個幼兒提供充分、和諧、健康、快樂發(fā)展的教育機會與條件，為每一個幼兒的多元智能發(fā)展創(chuàng)造機會。

（三）抓好家園共育和社區(qū)服務(wù)工作。各幼兒園要制定出具體措施，為貧困家庭兒童、進城務(wù)工人員隨遷子女、留守兒童、單親家庭子女，殘疾兒童、有特殊需要的兒童等提供相應(yīng)的支持和幫助。幼兒教師必須關(guān)愛每一位幼兒，重視幼兒身心健康，將保護幼兒生命安全放在首位，尊重幼兒人格，維護幼兒合法權(quán)益，平等對待每一個幼兒，嚴禁諷刺、挖苦、虐待、歧視、恐嚇、體

罰和變相體罰等損害兒童身心健康的行為。重視家園共育和社區(qū)服務(wù)工作，加大宣傳力度，通過多種形式向家長宣傳科學(xué)的幼兒教育理念，引領(lǐng)家長轉(zhuǎn)變觀念。成立家長委員會，邀請家長監(jiān)督、參與幼兒園管理工作，取得家長對幼兒園管理工作的理解和支持。充分發(fā)揮幼兒園資源優(yōu)勢，為社區(qū)兒童及家長提供服務(wù)。

（四）積極開展教科研活動。建立健市、區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村幼兒教育教研網(wǎng)絡(luò)，建立完善學(xué)前教育教研制度。各學(xué)前教育機構(gòu)應(yīng)積極開展多形式的教科研活動，以教科研推動學(xué)前教育保教質(zhì)量的提高，培養(yǎng)園長、幼兒教師專業(yè)化成長。

（五）做好幼兒園和小學(xué)均銜接工作?！坝仔　便暯邮怯變簣@工作的重要組成部分，幼兒園應(yīng)該按照?幼兒園教育指導(dǎo)綱要?，做好幼兒園到小學(xué)的教學(xué)銜接工作。小學(xué)也應(yīng)重視“幼小”銜接工作，禁止隨意縮短一年級的拼音、數(shù)學(xué)課時。

四、加強督導(dǎo)檢查

學(xué)前教育是一項關(guān)系到兒童健康成長、家庭幸福和國家未來發(fā)展的民生事業(yè)。近年來，學(xué)前教育飛速發(fā)展與變化，辦園主體的多元化、服務(wù)對象特殊化，與其他學(xué)段教育越顯不同。各級教育行政部門和教育督導(dǎo)部門要針對學(xué)前教育的特點，加大對學(xué)前教育工作的監(jiān)督、檢查、評估和指導(dǎo)力度，積極研究解決學(xué)前教育改革和發(fā)展中存在的困難和問題，嚴格按照健康第一、安全第一、質(zhì)量第一、管理第一的要求，清除學(xué)前教育機構(gòu)存在的不規(guī)范行為；要按照法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，落實工作責(zé)任制，切實保

障幼兒身心健康成長，促進全市學(xué)前教育更好更快發(fā)展。

第二篇：2012年學(xué)前教育工作意見

2012年學(xué)前教育工作意見

一、工作思路和目標

以迎接省“普三”復(fù)查工作為重點，以推進“學(xué)前教育三年行動計劃”為契機，按照“抓建設(shè)、促發(fā)展，抓活動、提質(zhì)量，抓管理、保穩(wěn)定”的工作思路。加大幼兒園發(fā)展建設(shè)力度，重點改變我區(qū)農(nóng)村學(xué)前教育的薄弱現(xiàn)狀，按照“全面推進、重點提高”的原則，大力實施“幼兒園升類工程”，不斷擴大優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育資源；以提高保教質(zhì)量為核心，堅持以活動促發(fā)展，以評比促提升，不斷豐富“手拉手”活動的內(nèi)涵，促進我區(qū)學(xué)前教育內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展；以強化管理為手段，加強幼教隊伍建設(shè)和幼兒園規(guī)范管理，積極穩(wěn)妥地推進辦園體質(zhì)改革，促進依法辦園、規(guī)范辦園。

二、重點工作

（一）全力準備，迎接河北省“普三”復(fù)查

以《河北省普及學(xué)前三年教育縣（市、區(qū)）復(fù)查標準》為指導(dǎo)，以滿足人民群眾對優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育的需求為宗旨，結(jié)合我區(qū)學(xué)前教育三年行動計劃的實施，認真落實《豐潤區(qū)迎接省普三復(fù)查工作實施方案》中的各項工作，以幼兒園升類工程為重點，對標達標，按照全面準備、突出重點、營造亮點的工作思路，努力實現(xiàn)全區(qū)學(xué)前教育快速發(fā)展，確保我區(qū)高標準通過省“普三”復(fù)查。

（二）加大建設(shè)力度，實現(xiàn)學(xué)前教育快速發(fā)展

積極推進《豐潤區(qū)學(xué)前教育三年行動計劃》和豐潤區(qū)學(xué)前教育發(fā)展各項規(guī)劃的實施。將農(nóng)村幼兒園發(fā)展建設(shè)作為重點，推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心園建設(shè)，按照豐潤區(qū)農(nóng)村閑置校舍改建和農(nóng)村小學(xué)增設(shè)附設(shè)園的規(guī)劃要求，改建與標準化建設(shè)相結(jié)合，2011年共計劃新建幼兒園1所，改建幼兒園14所，增設(shè)小學(xué)附屬幼兒園17處。

（三）推進升類工程，提升整體辦園水平

1、認真執(zhí)行《河北省農(nóng)村幼兒園分類評定標準》，積極準備，創(chuàng)造條件，依據(jù)“全面推進、重點提高”的原則，做好農(nóng)村幼兒園升類工作。努力實現(xiàn)“到2012年底我區(qū)23個鎮(zhèn)鄉(xiāng)每個鎮(zhèn)鄉(xiāng)都有一所省級示范園”的目標。同時依據(jù)省普三標準，各鎮(zhèn)鄉(xiāng)要明確升類任務(wù)，大力加快轄區(qū)內(nèi)幼兒園的升類工作，省“普三”復(fù)查前，確保轄區(qū)內(nèi)幼兒園40%達到一類幼兒園及以上標準，85%以上達到省級二類園及以上標準，整體提升我區(qū)農(nóng)村學(xué)前教育的發(fā)展水平。

2、督導(dǎo)豐潤一幼、光華道幼兒園、豐潤三幼做好省示范園驗收及復(fù)查工作；督導(dǎo)岔河鎮(zhèn)中心幼兒園、新軍屯鎮(zhèn)中心幼兒園做好農(nóng)村省示范園復(fù)查工作。

（四）規(guī)范辦園行為，實現(xiàn)幼兒園有序發(fā)展

1、加強對各類幼兒園整體工作的督導(dǎo)檢查。要求各園樹立正確的辦園理念，根據(jù)幼兒年齡特點和身心發(fā)展規(guī)律，為幼兒創(chuàng)設(shè)豐富的活動環(huán)境，重視區(qū)域游戲活動的開展，保證區(qū)域活動的時間和空間，注重活動的趣味性、綜合性。堅持游戲為基本活動，嚴禁使用小學(xué)教材，教授小學(xué)教育內(nèi)容，不得以舉辦興趣班、特長班、實驗班為名進行各種提前學(xué)習(xí)和強化訓(xùn)練，不得對幼兒進行任何形式的知識檢測，不得給幼兒布置家庭作業(yè)和考試，認真使用省編教材，杜絕“小學(xué)化”傾向。

2、強化內(nèi)涵興園的意識，根據(jù)幼兒園發(fā)展實際、自身的辦園經(jīng)驗，挖掘、提煉和放大辦園特色，采用針對性、科學(xué)性、有效性的方法，不斷提升幼兒園的內(nèi)涵和辦園品位，使某一方面的特色成為引領(lǐng)整個幼兒園發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力。鼓勵各園進一步探索具有園本特色的幼兒園課程體系和教育模式，發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、推廣幼兒園課程改革中的成功經(jīng)驗。

3、樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，實行“一把手”負責(zé)制和“重大安全事故一票否決制”。做好園舍、設(shè)備、大型玩具等的常規(guī)安全檢查工作，及時排除隱患。經(jīng)常組織開展安全教育和演練，加強安全預(yù)防工作，提高師生的安全防范意識和自護自救能力。加強幼兒傳染病預(yù)防、交通、消防等教育宣傳和管理工作，全面落實安全工作管理規(guī)范，形成長效機制。

（五）加強隊伍建設(shè)，提高幼教隊伍整體素質(zhì)

1、立足實際，開展不同形式的園長、骨干教師和全體教師培訓(xùn)；開展教學(xué)比武、技能大賽等活動，促進教師的自我學(xué)習(xí)和發(fā)展。做好省課題的研究工作，理論與實際相結(jié)合，構(gòu)建學(xué)習(xí)型、研究型幼教模式。

2、繼續(xù)開展系列活動——幼兒園教育活動評優(yōu)，本將組織教師對五大領(lǐng)域中的科學(xué)領(lǐng)域進行研究，提升幼兒教師的教學(xué)水平。

（六）加大幫扶力度，增強“手拉手”活動的時效性

1、充分發(fā)揮城區(qū)幼兒園的示范引領(lǐng)作用，加大幫扶力度，切實開展“城鄉(xiāng)手拉手”和“園際互助”活動，保證農(nóng)村幼兒園升類工程的順利實施。

2、充分發(fā)揮農(nóng)村省示范性幼兒園的輻射作用，發(fā)揮其地域特點，帶動本鎮(zhèn)鄉(xiāng)幼兒園快速發(fā)展。

三、具體工作安排

二

月：

1、制定新學(xué)期工作計劃。

2、督導(dǎo)檢查各幼兒園開學(xué)工作。

3、擬定《豐潤區(qū)迎接省“普三”鞏固提高、復(fù)查工作實施方案》。

4、召開城區(qū)幼兒園新學(xué)期工作匯報會。

三

月：

1、相關(guān)單位著手農(nóng)村示范園復(fù)查工作（歡喜莊幼兒園、新軍屯中心園）。

2、召開迎“普三”復(fù)查工作動員大會，下發(fā)《豐潤區(qū)迎接省“普三”鞏固提高、復(fù)查工作實施方案》，對2011學(xué)前教育工作進行表彰，全面啟動迎“普三”復(fù)查工作。

3、推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心園建設(shè)（實地調(diào)研，重點督導(dǎo)沒有農(nóng)村示范園的鎮(zhèn)鄉(xiāng)加快創(chuàng)建標準化中心園）。

四

月：

1、各單位制定并上報迎“普三”復(fù)查工作實施方案（鎮(zhèn)鄉(xiāng)方案中重點體現(xiàn)本轄區(qū)內(nèi)幼兒園升類工作安排）。

2、幼兒園教育活動評優(yōu)——科學(xué)領(lǐng)域。（城區(qū)幼兒園）

3、“手拉手”活動月（城區(qū)園對照普三復(fù)查標準和具體升類任務(wù)，全方位做好手拉手鎮(zhèn)鄉(xiāng)幫扶工作）。

4、各單位上交“普三”復(fù)查工作進展情況匯報。

五

月：

1、督導(dǎo)各園做好“慶六一”活動。

2、督導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校對本區(qū)域幼兒園進行全方位檢查，樹立典型，查找不足，上報工作進展。

3、區(qū)教育局對農(nóng)村一、二、三類幼兒園驗收。

六

月：

1、慶“六一”活動。

2、結(jié)合區(qū)目標管理考核工作，對各幼兒園迎普三復(fù)查工作及鎮(zhèn)鄉(xiāng)中心園創(chuàng)建工作進行過程性督導(dǎo)，并提出限期整改意見。

3、各單位上交“普三”復(fù)查工作進展情況匯報。

七

月：

1、督導(dǎo)各幼兒園做好期末工作總結(jié)。

2、學(xué)前教育工作總結(jié)。

八

月：

農(nóng)村幼兒園園長、骨干教師培訓(xùn)。

九

月：

1、幼兒園開學(xué)工作督導(dǎo)。

2、各包片組對包片單位迎查工作過程性督導(dǎo)。

3、“普三”迎查工作階段性總結(jié)。

十

月：

1、幼兒園教育活動評優(yōu)——科學(xué)領(lǐng)域。（鎮(zhèn)鄉(xiāng)幼兒園）

2、“手拉手”活動月（城區(qū)園對照普三復(fù)查標準，結(jié)合手拉手單位的實際問題，全方位做好幫扶）。

3、區(qū)教育局對農(nóng)村一、二、三類幼兒園驗收，同時對申報農(nóng)村省示范幼兒園進行模擬驗收。

4、組織召開“推進迎省普三復(fù)查工作現(xiàn)場會”。

5、各單位上報迎查相關(guān)材料（幼兒園簡介、解說詞、匯報材料）。

6、市教育局對農(nóng)村省級示范園驗收。

十一月：

1、依據(jù)復(fù)查標準對“普三”復(fù)查工作進行模擬驗收。

2、根據(jù)市教育局意見結(jié)合我區(qū)實際，做好迎省“普三”復(fù)查的查漏補缺工作。

3、迎接省普三復(fù)查、省級示范園驗收、復(fù)查。

十二月：

1、迎新年活動。

2、做好本學(xué)期幼教工作總結(jié)，及下學(xué)年工作計劃。

注：此安排如與上級安排活動時間有沖突，以上級活動時間安排為準。

豐潤區(qū)教育局

二〇一二年二月二十二日

第三篇：學(xué)前教育管理

《學(xué)前教育管理》作業(yè)

班級：2010級學(xué)前教育?？?/p>

姓名：

學(xué)號：

請你對你單位教職工隊伍整體狀況作出分析的基礎(chǔ)上，提出你單位隊伍發(fā)展的建立。

答：

一、我園教職工隊伍整體狀況分析

我園在云南省臨滄市中心，現(xiàn)有教職工41人，專職英語教師1人，其中專任教師16人，取得?？茖W(xué)歷7人，本科學(xué)歷9人。教師是教育教學(xué)工作的主體，是推進教育發(fā)展的第一資源，是幼兒園發(fā)展強盛的心臟起搏器。有效加強教師隊伍建設(shè)，切實推進教師隊伍素質(zhì)全面提高，是幼兒園工作的當(dāng)務(wù)之急，也是幼兒園各項工作的有力保障。

二、我園教師隊伍的建立

（一）建立健全的教師隊伍管理機制

1、簡潔有效的管理機構(gòu)是幼兒園一切活動的保障。如何做到“事事有人管，人人有事做，事事能做好”，這就必須在建立簡潔有效的管理機構(gòu)上下功夫，使管理與制度相銜接，人與事掛鉤，評議與激勵相結(jié)合。為此，我園設(shè)立園長室、教務(wù)處、教科研室管理日常事務(wù)，園長室負責(zé)日常事務(wù)的安排、協(xié)調(diào)工作，思想教育與培訓(xùn)，教務(wù)處負責(zé)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，教科研室負責(zé)校本研修，激勵與提高。這幾個部門既分工又協(xié)作，確保我園每一項活動均落到實處，取得實效。

2、規(guī)范有序的管理制度是嚴格隊伍建設(shè)的前提。

建立并健全規(guī)范有序的管理制度，用制度來規(guī)范人、管理人、培養(yǎng)人、激勵人。制度的規(guī)范、全面關(guān)系到我園的全面有序發(fā)展，制度的合理與否直接關(guān)系到人心所向，而制度的易行與可操作性則決定著教師群體的激情與效益，因此，我園制訂的管理制度要全面有序，人性化，可操作。為此我園制訂了《幼兒園管理辦法》、《教師績效考評制度》、《教師常規(guī)工作評估制度》、《教職工安全工作考評制度》等。

3、持續(xù)長遠的師資培養(yǎng)方案是提升校園品味的有力保證。

有制度，有機構(gòu)，還要有長期、合理、有效的師資培養(yǎng)方案作指導(dǎo)，才能使師資隊伍建設(shè)有序發(fā)展，逐步穩(wěn)健提升師資整體水平，從而達到提升校園品味、打造品牌校園的目的。為此，我園不僅有每學(xué)年、每個月的培養(yǎng)建設(shè)方案，在近幾年內(nèi)形成特色，打造品牌校園。

（二）建立全方位的教師競爭激勵機制

建立競爭機制和激勵機制有助于調(diào)動教師積極性，有助于推動各項工作快捷創(chuàng)造性地完成。為此，我園成立了以黨支部為龍頭的師德建設(shè)工作專班，定期組織政治理論學(xué)習(xí)和師德師風(fēng)研討活動，定期開展教職工會議，加強師德師風(fēng)評議工作，在校園內(nèi)推行德育目標量化管理責(zé)任制。學(xué)校每學(xué)期進行一次為人、為師、為學(xué)，樹典型、找差距。通過個人學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)體會、專題論文、小組評議和目標評議等活

動深化、落實。加強園本研修，促進教師專業(yè)成長。以教學(xué)教研為龍頭，有效開展園本教研，開展“繪本教學(xué)”、“奧爾夫教學(xué)”的活動。以教學(xué)為載體，每月積極開展豐富多彩的園本研修活動，外出學(xué)習(xí)教師的“匯報課”等活動。使教師園本教研落到實處，起到實效，使教師愿學(xué)、肯鉆、樂教，能取長補短，共同提高。

師資隊伍建立是我園管理中的核心工程，是實施教育現(xiàn)代化工程中的重要一環(huán)，是深化教育改革，推進素質(zhì)教育的原動力。我們認為，只要確定一個目標，形成一種機制，落實一套措施，那么，一所幼兒園的師資隊伍建設(shè)一定會提高到一個新的水平。

第四篇：銅仁市再生資源回收管理暫行辦法（本站推薦）

銅仁市再生資源回收管理暫行辦法

第一章 總 則

第一條 為加強再生資源回收管理，節(jié)約資源，保護環(huán)境，實現(xiàn)經(jīng)濟與社會可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《再生資源回收管理辦法》、《再生資源回收站點建設(shè)管理規(guī)范》、《商務(wù)部關(guān)于加快再生資源回收體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》等國家有關(guān)法律規(guī)定和政策規(guī)范，結(jié)合我市實際，制定本辦法。

第二條 本辦法所稱再生資源，是指在社會生產(chǎn)和生活消費過程中產(chǎn)生的，已經(jīng)失去原有全部或部分使用價值，經(jīng)過回收、加工處理，能夠使其重新獲得使用價值的各種廢棄物。

再生資源包括廢舊金屬、報廢電子產(chǎn)品、報廢機電設(shè)備及其零部件、廢造紙原料（如廢紙、廢棉等）、廢輕化工原料（如橡膠、塑料、農(nóng)藥包裝物、動物雜骨、毛發(fā)等）、廢玻璃等。

第三條 本辦法適用于本市行政區(qū)域內(nèi)再生資源的回收經(jīng)營、網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)及其監(jiān)督管理。

法律法規(guī)和規(guī)章對進口可作為原料的固體廢物、危險廢物、放射性廢物、報廢汽車、廢舊電器電子產(chǎn)品等物品的回收管理另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第四條 鼓勵各行各業(yè)和城鄉(xiāng)居民積攢交售再生資源，提倡和支持對再生資源的無害化處理和綜合利用。對為再生資源回收利用作出突出貢獻的單位和個人給予表彰或獎勵。

第五條 任何單位和個人有義務(wù)揭發(fā)、舉報違法經(jīng)營再生資源的行為。

第六條 商務(wù)行政主管部門是再生資源回收的行業(yè)主管部門，負責(zé)制定和實施再生資源回收產(chǎn)業(yè)政策、回收標準和回收行業(yè)發(fā)展規(guī)劃。引導(dǎo)、規(guī)范和扶持再生資源回收行業(yè)的發(fā)展，牽頭組織成立再生資源回收行業(yè)協(xié)會，推行行業(yè)自律。

發(fā)展改革部門負責(zé)研究提出促進再生資源發(fā)展的政策，組織實施再生資源利用新技術(shù)、新設(shè)備的推廣應(yīng)用和產(chǎn)業(yè)化示范；

公安機關(guān)負責(zé)對再生資源回收經(jīng)營活動的治安管理； 工商行政管理部門負責(zé)對再生資源經(jīng)營企業(yè)和再生資源交易市場的經(jīng)營活動實施監(jiān)督管理；

環(huán)境保護行政管理部門負責(zé)對再生資源回收過程中環(huán)境污染的防治工作實施監(jiān)督管理，依法對違反污染環(huán)境防治法律法規(guī)的行為進行處罰；

建設(shè)、城市規(guī)劃行政管理部門負責(zé)將再生資源回收網(wǎng)點納入城市規(guī)劃并實施監(jiān)督管理；

城市管理執(zhí)法部門負責(zé)對再生資源回收場所市容衛(wèi)生狀況的管理；

安全監(jiān)管部門負責(zé)對再生資源回收場所的安全生產(chǎn)監(jiān)督。稅務(wù)、質(zhì)監(jiān)、經(jīng)信、國土資源、交通、科技等部門按照各自職責(zé)做好再生資源回收利用管理的相關(guān)工作。

第七條 再生資源回收經(jīng)營企業(yè)、個體工商戶和再生資源交易市場開辦者可以依法成立再生資源行業(yè)協(xié)會。

再生資源行業(yè)協(xié)會實行自律性管理，業(yè)務(wù)上接受再生資源管理部門的指導(dǎo)。

再生資源行業(yè)協(xié)會可以制定并監(jiān)督執(zhí)行行業(yè)規(guī)范，依法維護會員的合法權(quán)益。

第二章 再生資源回收規(guī)劃建設(shè)

第八條 各級人民政府應(yīng)當(dāng)加強行政區(qū)域內(nèi)再生資源回收行業(yè)管理，把再生資源回收行業(yè)發(fā)展納入國民經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃和城鄉(xiāng)發(fā)展規(guī)劃。

第九條 本市再生資源回收體系建立以社區(qū)綠色分類回收、鄉(xiāng)村定點回收、環(huán)保流動回收為基礎(chǔ)，以集散交易市場為載體的回收網(wǎng)絡(luò)體系，實現(xiàn)再生資源產(chǎn)業(yè)化、資源化和無害化。

第十條 商務(wù)行政主管部門應(yīng)當(dāng)會同發(fā)展改革、住建、規(guī)劃、公安、環(huán)保、工商、國土、城管等有關(guān)部門及各區(qū)（縣、高新區(qū)、開發(fā)區(qū)）人民政府（管委會）根據(jù)城市總體規(guī)劃和再生資源回收行業(yè)的發(fā)展狀況，編制再生資源回收行業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和再生資源回收體系建設(shè)規(guī)劃，由市商務(wù)行政主管部門報經(jīng)市人民政府批準后實施。再生資源回收體系建設(shè)規(guī)劃應(yīng)當(dāng)與本市環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施設(shè)置規(guī)劃相銜接。

再生資源回收體系建設(shè)規(guī)劃中有關(guān)農(nóng)村再生資源回收網(wǎng)點的建設(shè)，應(yīng)當(dāng)納入農(nóng)村商業(yè)網(wǎng)點建設(shè)計劃。

各區(qū)（縣、高新區(qū)、開發(fā)區(qū)）商務(wù)行政主管部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)再生資源回收體系建設(shè)規(guī)劃，科學(xué)合理設(shè)置本轄區(qū)再生資源回收網(wǎng)點。再生資源回收網(wǎng)點設(shè)置需遵循便民和維護市容環(huán)境衛(wèi)生、公共安全管理以及保障公眾正常生產(chǎn)生活的原則。

第十一條 商務(wù)行政主管部門應(yīng)當(dāng)會同環(huán)保、工商、公安、質(zhì)監(jiān)、城管等相關(guān)部門，制定再生資源回收網(wǎng)點建設(shè)規(guī)范。

第十二條 新建住宅區(qū)應(yīng)當(dāng)按照再生資源回收體系建設(shè)規(guī)劃要求預(yù)留建設(shè)社區(qū)回收站點所需場地。

已建成的住宅區(qū)，由業(yè)主大會或者業(yè)主委托的物業(yè)服務(wù)企業(yè)按照再生資源回收體系建設(shè)規(guī)劃提供建設(shè)社區(qū)回收站點所需場地；不能提供回收站點所需場地的，商務(wù)行政主管部門應(yīng)當(dāng)和業(yè)主協(xié)商，設(shè)立流動回收站點。

第三章 設(shè)立條件和經(jīng)營規(guī)則

第十三條 申請設(shè)立再生資源回收企業(yè)和個體經(jīng)營網(wǎng)點，其場所及選址應(yīng)當(dāng)符合再生資源回收體系建設(shè)規(guī)劃，其場地建設(shè)和設(shè)施配備應(yīng)當(dāng)符合再生資源回收網(wǎng)點建設(shè)規(guī)范。第十四條 從事再生資源回收經(jīng)營活動的再生資源回收經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)依法辦理工商注冊登記，領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照。其中，從事回收生產(chǎn)性廢舊金屬的企業(yè)，工商行政主管部門應(yīng)當(dāng)在核發(fā)的營業(yè)執(zhí)照中予以注明。

第十五條 再生資源回收經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)自取得營業(yè)執(zhí)照之日起30日內(nèi)，按屬地管理原則，向登記注冊地工商行政管理部門的同級商務(wù)行政主管部門或者其授權(quán)機構(gòu)備案。

備案事項發(fā)生變更時，再生資源回收經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)自變更之日起30日內(nèi)（屬于工商登記事項的自工商登記變更之日起30日內(nèi)）向商務(wù)行政主管部門辦理變更手續(xù)。

第十六條 回收生產(chǎn)性廢舊金屬的再生資源回收企業(yè)和回收非生產(chǎn)性廢舊金屬的再生資源回收經(jīng)營者，除應(yīng)當(dāng)按照本辦法第十五條規(guī)定向商務(wù)行政主管部門備案外，還應(yīng)當(dāng)在取得營業(yè)執(zhí)照后15日內(nèi)，向所在地縣級人民政府公安機關(guān)備案。

備案事項發(fā)生變更時，前款所列再生資源回收經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)自變更之日起15日內(nèi)（屬于工商登記事項的自工商登記變更之日起15日內(nèi)）向所在地縣級人民政府公安機關(guān)辦理變更手續(xù)。

禁止個體經(jīng)營網(wǎng)點從事生產(chǎn)性廢舊金屬回收業(yè)務(wù)。第十七條 申請開辦再生資源回收企業(yè)，除符合本辦法第十三、十四、十五條規(guī)定外，原則上還應(yīng)符合下列基本條件：

（一）建立符合國家規(guī)定的財務(wù)與經(jīng)營管理制度；

（二）有符合城市總體規(guī)劃和再生資源回收體系建設(shè)規(guī)劃的固定經(jīng)營場所；

（三）封閉式經(jīng)營場地面積在500平方米以上，其中營業(yè)房及倉庫面積不少于400平方米。

（四）回收經(jīng)營范圍符合《資源綜合利用目錄》和國家有關(guān)產(chǎn)業(yè)政策的規(guī)定；

（五）對周邊居民生活不會造成妨礙，且符合環(huán)保部門有關(guān)要求?；厥盏膹U舊物資必須場內(nèi)堆放，嚴禁場外堆放。

（六）具備必要的打包整理設(shè)備和安全防范設(shè)施。

（七）開辦申請企業(yè)在提出申請時必須承諾企業(yè)回收網(wǎng)點達到統(tǒng)一管理制度、統(tǒng)一制式、統(tǒng)一規(guī)范標識、收購人員統(tǒng)一標識及持證上崗“四統(tǒng)一”規(guī)范要求，企業(yè)成立后必須按事先承諾做好企業(yè)回收網(wǎng)點建設(shè)工作，購置相應(yīng)設(shè)施。

（八）申請開辦生產(chǎn)性廢舊金屬回收和加工再生資源的企業(yè)，除符合上述條件外，其經(jīng)營生產(chǎn)過程中廢渣、廢水（液）、廢氣的處理和噪聲控制指標需達到國家和省規(guī)定有關(guān)環(huán)保標準。

第十八條 申請開辦再生資源回收個體經(jīng)營網(wǎng)點，除符合本辦法第十三、十四、十五條規(guī)定外，原則上還應(yīng)符合下列基本條件：

（一）封閉式經(jīng)營場地面積在50平方米以上，其中營業(yè)房及倉庫面積不少于30平方米。

（二）新開設(shè)（或移址）的個體經(jīng)營網(wǎng)點與現(xiàn)開設(shè)的同類回收網(wǎng)點間隔距離不少于1000米。

（三）對周邊居民生活不會造成妨礙，且符合環(huán)保部門有關(guān)要求?；厥盏膹U舊物資必須場內(nèi)堆放，嚴禁場外堆放。

（四）需具備必要的打包整理設(shè)備和安全防范設(shè)施。

（五）開辦申請人在提出申請時必須承諾所開辦回收網(wǎng)點達到統(tǒng)一管理制度、統(tǒng)一制式、統(tǒng)一規(guī)范標識、收購人員統(tǒng)一標識 “四統(tǒng)一”規(guī)范要求，企業(yè)成立后必須按事先承諾做好企業(yè)回收網(wǎng)點建設(shè)工作，購置相應(yīng)設(shè)施。

第十九條 對流動收購人員實行雙向定點投售掛靠式管理，即流動收購人員與有證回收示范站或回收網(wǎng)點進行雙向選擇。

第二十條 生產(chǎn)性廢舊金屬應(yīng)當(dāng)交由具有相應(yīng)經(jīng)營范圍的再生資源回收企業(yè)回收。交售方應(yīng)當(dāng)與回收企業(yè)簽訂回收合同，約定所交售的生產(chǎn)性廢舊金屬的名稱、數(shù)量、規(guī)格、交售期次和結(jié)算方式等。

再生資源回收企業(yè)回收生產(chǎn)性廢舊金屬時，應(yīng)當(dāng)查驗交售方出具的報廢證明，并如實登記物品名稱、數(shù)量、規(guī)格、新舊程度和出售人的身份證號碼、名稱、住所、聯(lián)系方式等，按月向所在地公安部門報送登記資料。再生資源回收企業(yè)保存登記資料不得少于兩年。

第二十一條 未經(jīng)批準，再生資源回收經(jīng)營者不得回收以下物品：

（一）各類機動車、槍支彈藥、爆炸物品；

（二）危險廢物、危險化學(xué)物品、劇毒物品、放射性物品及其容器；

（三）無合法來源證明的鐵路、公路、石油、電力、通訊、廣播電視、礦山、水利、測量和城市公用設(shè)施、消防設(shè)施等專用器材及其零部件；

（四）公安機關(guān)通報尋查的贓物或者有贓物嫌疑的物品；

（五）來源不明的廢舊物品和境外的生活性廢舊物品；

（六）法律、法規(guī)規(guī)定禁止回收的其他物品。第二十二條 再生資源回收經(jīng)營者發(fā)現(xiàn)有公安機關(guān)通報尋查的贓物或者有贓物嫌疑的物品時，或發(fā)現(xiàn)有來歷不明的鐵路、公路、石油、電力、通訊、廣播電視、礦山、水利、測量和城市公用設(shè)施、消防設(shè)施等專用器材及其零部件時，應(yīng)當(dāng)立即報告公安機關(guān)。

公安機關(guān)對再生資源回收經(jīng)營者在經(jīng)營活動中發(fā)現(xiàn)的贓物或有贓物嫌疑的物品應(yīng)當(dāng)依法予以扣押，并開列扣押清單。有贓物嫌疑的物品經(jīng)查明不是贓物的，應(yīng)當(dāng)依法及時退還；經(jīng)查明確屬贓物的，依照國家有關(guān)規(guī)定處理。

第二十三條 再生資源的收集、儲存、運輸、處理等全過程應(yīng)當(dāng)遵守環(huán)境保護法律法規(guī)、標準、技術(shù)政策和技術(shù)規(guī)范。

第二十四條 再生資源回收經(jīng)營場所應(yīng)符合安全、環(huán)境管理要求，配備相應(yīng)的分揀、儲存、消防、衛(wèi)生及環(huán)境污染防治設(shè)施，設(shè)置符合市容管理標準的圍墻。

第二十五條 再生資源回收經(jīng)營者應(yīng)對回收的再生資源分類存放，場地廢水及雨水須進行有效收集和處理，儲存設(shè)施須具備防止廢液、廢氣污染地面水體、地下水體、空氣及土壤的功能。

第二十六條 在再生資源運輸過程中，承運人應(yīng)防止其飛散、濺落、溢漏、惡臭擴散等污染環(huán)境或危害人體健康的情況發(fā)生。如發(fā)生泄漏時，承運人應(yīng)立即采取應(yīng)急措施進行清理，恢復(fù)環(huán)境原貌。

第四章 罰 則

第二十七條 未依法取得營業(yè)執(zhí)照而擅自從事再生資源回收經(jīng)營業(yè)務(wù)的，由工商行政管理部門按照《再生資源回收管理辦法辦法》（商務(wù)部令2007年第8號）第二十條的規(guī)定予以處罰。

凡超出工商行政管理部門核準的經(jīng)營范圍的，由工商行政管理部門按照有關(guān)規(guī)定予以處罰。

第二十八條 違反本辦法第十五條規(guī)定，依據(jù)《再生資源回收管理辦法》第二十一條由商務(wù)行政主管部門給予警告，責(zé)令其限期改正;逾期拒不改正的，可視情節(jié)輕重，對再生資源回收經(jīng)營者處500元以上2000元以下罰款，并可向社會公告。

第二十九條 有下列行為之一的，由公安部門按照《中華人民共和國治安管理處罰法》、《中華人民共和國消防法》、《廢舊金屬收購業(yè)治安管理辦法》、《再生資源回收管理辦法》等有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定予以處罰：

（一）未向公安部門備案而從事生產(chǎn)性廢舊金屬收購業(yè)務(wù)的；

（二）回收明知是公安部門通報尋查的贓物或者有贓物嫌疑的物品的；

（三）回收其他禁止回收的物品的；

（四）回收無報廢證明的生產(chǎn)性廢舊金屬的；

（五）回收生產(chǎn)性廢舊金屬時未按照規(guī)定登記的；

（六）未按期向公安部門報送登記資料或登記資料保存少于兩年的；

（七）再生資源回收網(wǎng)點不符合消防規(guī)定，在回收易燃物品的經(jīng)營場所內(nèi)使用明火的。

第三十條 在再生資源回收經(jīng)營活動中，違反本辦法影響城市市容衛(wèi)生、造成環(huán)境污染的，分別由城管、環(huán)保部門依法予以處理。

第三十一條 違反稅法規(guī)定，沒有向銷貨方索取發(fā)票和有關(guān)憑證，或不按章納稅、無貨和虛大金額開票的，由稅務(wù)機關(guān)依法處理。

第三十二條 有關(guān)行政管理部門工作人員嚴重失職、濫用職權(quán)、徇私舞弊、收受賄賂，侵害再生資源回收經(jīng)營者合法權(quán)益的，依據(jù)《再生資源回收管理辦法》第二十六條的規(guī)定，有關(guān)主管部門應(yīng)當(dāng)視情節(jié)給予相應(yīng)的行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第五章 附 則

第三十三條 本辦法所稱“生產(chǎn)性廢舊金屬”，是指用于建筑、鐵路、通訊、電力、水利、油田、國防、市政設(shè)施及其他生產(chǎn)領(lǐng)域，已失去原有全部或部分使用價值的金屬材料和金屬制品。

第三十四條 本辦法自公布之日起施行。

第五篇：離退休管理工作意見

局屬各單位、機關(guān)各部門：

2011年，我局離退休工作的總體要求是：堅持以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，著力抓好從常規(guī)性落實老干部政治待遇向多層面完善老干部發(fā)揮作用機制轉(zhuǎn)變；從基礎(chǔ)性保障老干部生活待遇向多渠道推進親情服務(wù)轉(zhuǎn)變；從一般性抓好管理服務(wù)工作向多方位爭先創(chuàng)優(yōu)新跨越轉(zhuǎn)變，努力開創(chuàng)工作新局面，為構(gòu)建和諧齊河黃河做出積極貢獻。

一、學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神, 加強離退休黨支部建設(shè)工作，穩(wěn)定離退休職工隊伍

認真組織離退休黨員干部學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大報告。全面、深刻領(lǐng)會十七大精神，準確把握貫穿其中的一系列新思想、新觀點和新論斷，把離退休老同志的思想和行動統(tǒng)一到十七大精神上來。在學(xué)習(xí)貫徹十七大精神時，要組織老同志緊密聯(lián)系齊河黃河治理開發(fā)與管理工作的實際，以改革和創(chuàng)新的精神研究治黃重大方略，為推動治黃事業(yè)發(fā)展再立新功。結(jié)合新時期離退休黨員的特點，加強離退休職工黨支部建設(shè)，組織好離退休黨員的組織生活，保證每個老黨員組織上有歸屬，活動有人管，遇到困難有人幫。加強對老同志的教育和管理，把做好離退休人員思想政治工作同解決他們的實際困難結(jié)合起來，讓老同志自覺做到關(guān)心治黃事業(yè)、嚴格要求自己、為人師表，教育子女、帶好家庭。離退休黨支部要一如既往的發(fā)揮好政治核心作用；繼續(xù)發(fā)揮協(xié)調(diào)關(guān)系、凝聚力量、自我教育、建言獻策、服務(wù)大局和支持現(xiàn)任班子工作等方面的重要作用。

二、堅持制度，抓好“兩費”落實

堅持定期向老干部通報情況、走訪慰問、閱讀文件、政治學(xué)習(xí)、參觀考察、參加有關(guān)重要會議等制度。注重離退休職工來信來訪工作，做好對離退休人員有關(guān)政策宣傳和解釋工作，妥善解決他們晚年生活上的實際困難，減少群體上訪事件的發(fā)生。堅持定期或不定期向老干部通報情況，走訪慰問制度，落實離退休人員的“兩費”始終是離退休工作的重中之重，始終做到對老同志政治上關(guān)心、生活上照顧，使老同志老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所為，充分發(fā)揮余熱。落實好離退休人員“兩費”。

三、堅持“以人為本”，積極開展親情服務(wù)，進一步加強對離休干部和退休老工人“雙高期”管理服務(wù)工作

堅持好走訪慰問制度，貫徹“以人為本”的服務(wù)理念，及時為勞模慶祝生日，對離休、年老體弱、居住在農(nóng)村、生活困難等情況的老同志定期走訪慰問，及時關(guān)注和了解情況，對確有困難的，制定切實可行的幫扶措施，想方設(shè)法解決實際問題。堅持平時幫扶和重大節(jié)日看望相結(jié)合，做好幫扶救助工作。上半年組織對遺屬進行一次全面的走訪，掌握全面情況，為做好離退休工作創(chuàng)造條件。九九”老人節(jié)期間，在全局大力開展多種形式的尊老敬老愛老活動，努力在齊河黃河形成尊老重老愛老惜老的良好風(fēng)尚，促進家庭和諧、事業(yè)發(fā)展。進一步加強對離休干部和退休老工人“雙高期”管理服務(wù)工作，組織和倡導(dǎo)離退休黨支部、工作人員、相對低齡的退休同志對年高體弱、行動不便的老人開展聯(lián)絡(luò)和精神慰籍活動。

四、繼續(xù)發(fā)揮離退休干部作用，為推進治黃事業(yè)發(fā)展和和諧單位建設(shè)做貢獻

結(jié)合老有所養(yǎng)，老有所為，繼續(xù)發(fā)揮離退休干部作用，根據(jù)離退休人員的身體狀況、專業(yè)特長，本著自覺自愿、量力而行、工作需要和社會需求同本人志趣相結(jié)合的原則，多層面、多渠道的組織離退休人員圍繞治黃事業(yè)和構(gòu)建和諧單位發(fā)揮作用。繼續(xù)組織離退休干部開展“建言獻策”活動。為了給離退休干部提供建言獻策的平臺，由業(yè)務(wù)部門提出研究課題，組織一定范圍的老領(lǐng)導(dǎo)和老專家，召開考察研討會。引導(dǎo)和組織老同志為黃河治理開發(fā)與管理發(fā)揮更大的作用。

五、開展豐富多彩的文娛活動，活躍離退休職工精神文化生活。

在現(xiàn)有老干部活動室的基礎(chǔ)上，進一步改善離退休職工活動場所，不斷豐富活動和學(xué)習(xí)的內(nèi)容，改進活動和學(xué)習(xí)的方式，滿足不同層次、不同愛好老同志的需要，活躍老同志精神文化生活。訂閱報刊雜志，增添文娛設(shè)施，完善老干部活動室建設(shè)，為省局6月份舉辦的老干部活動室及黨支部建設(shè)經(jīng)驗交流會做好充分準備。

六、加強領(lǐng)導(dǎo)、強化責(zé)任，不斷提升離退休工作管理水平

一是高度重視離退休管理工作，主動與老同志交流情況、溝通思想，對離退休工作中的重大問題認真研究，及時協(xié)調(diào)解決。離退休工作中遇到的實際困難和問題，要積極想辦法解決。二是加強離退休工作隊伍建設(shè)，不斷提高工作人員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。努力學(xué)習(xí)和掌握有關(guān)政策，領(lǐng)會文件精神，為老同志服好務(wù)。根據(jù)老同志晚年生活需求的多樣性，創(chuàng)新工作思路，拓寬管理服務(wù)工作內(nèi)容，繼續(xù)深化親情服務(wù)活動，不斷提高離退休工作水平，做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心、使老同志滿意。加強調(diào)研、信息、宣傳和統(tǒng)計工作。充分發(fā)揮好職能作用，做到齊抓共管，形成合力，進一步提升全局離退休管理服務(wù)水平。

二〇〇八年三月三十日