第一篇:各大銀行校招面試流程
各大銀行校招面試流程
各大銀行如何面試應(yīng)屆畢業(yè)生?
一.招聘畢業(yè)生的銀行主要有如下五類:
1.四大商業(yè)銀行總行(工、農(nóng)、中、建);
2.三大政策性銀行(國家進(jìn)出口銀行、國家開發(fā)銀行、農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行);
3.城市分行(如工商銀行北京分行等);
4.中小銀行(光大銀行,北京工商銀行等);
5.外資銀行(匯豐,花旗)。
二.一般說來:
1.總行比分行要好;
2.四大行中,待遇從高到低排名
是:農(nóng)、中、建、工;
3.四大行待遇比政策性銀行好;
4.股份制銀行的待遇最好,也最難進(jìn)入,例如光大銀行;
5.招聘方式一般都是一輪筆試+一輪多對(duì)一面試。
三.招聘流程:
1.四大商業(yè)銀行總行(以中國建設(shè)銀行總行為例):
1)建設(shè)銀行對(duì)于研究生沒有設(shè)置筆試,直接到總行進(jìn)行兩輪面試。
2)第一輪是多對(duì)一形式,分鐘自我介紹,然后每人問點(diǎn)問題。最后一問是一個(gè)英語問題例如為什么來建行或介紹自己家鄉(xiāng)。
3)第二輪是一個(gè)人事主管單獨(dú)見每個(gè)人,提一些問題。
4)建總行簽約要預(yù)交3千保證金(報(bào)到時(shí)退還),簽約5年,違約金800*未完成月數(shù)。建
行的待遇,科技部門作項(xiàng)目的,總收入可能在4-6K/m,還常有各種獎(jiǎng)金。宿
舍最好,位置
就在西單,兩室一廳兩人住,能住三年(以后得自己買房),建行住房公積金1400/m.2.政策性銀行(以國家開發(fā)銀行為例):
1)筆試:開行筆試分兩部分分開考試,都是中文。第一部分是類似公務(wù)員的綜合試卷,有同義、近義、反義以及詞語聯(lián)想等選擇,有錯(cuò)誤句的判斷,有類似GRE的那種邏輯題等等。第二部分是心理測(cè)試題。例如問你覺得你在你朋友眼中會(huì)是什么樣的人等等。
2)一面:作文+大組討論。作文時(shí)間是1個(gè)小時(shí);大組討論:十二個(gè)人一組,抽號(hào)分配座位,圍坐半圈,準(zhǔn)備五分鐘后開始自由發(fā)言。開行有六七人在別一邊坐一排,不做任何評(píng)論只是不斷地記錄。
3)二面:多對(duì)一面試。
3.外資銀行(以匯豐銀行為例):
1)筆試:類似KPmG的英文與數(shù)
學(xué)(題相似甚至相同,但是英文的)你要考慮到大家?guī)缀醵甲鲞^,所以你的準(zhǔn)確率必須很高才可以過關(guān)。
2)第二輪簡(jiǎn)單行為面試。注意他們最強(qiáng)調(diào)員工忠誠度,不要隨便說你一輩子不離開匯豐,要用使面試官信服的方式和理由來說話。
3)第三輪是筆試case,一大堆資料,先看問題,再理清脈絡(luò),然后關(guān)注重點(diǎn)部分。最后是一整天的assessment center,包括小組討論(需要表現(xiàn)leadership,但切記不要aggressive)+presentation+final interview
第二篇:校招流程
校園招聘總結(jié)
一、前期準(zhǔn)備階段
(一)各部門需求確認(rèn)
1、提前發(fā)送郵件給各部門經(jīng)理,郵件內(nèi)容:確認(rèn)招聘地點(diǎn),目標(biāo)學(xué)校,職位,薪資,人數(shù);
2、統(tǒng)計(jì)各部門需求,并對(duì)需求做出控制調(diào)整,分別發(fā)給各部門確認(rèn)最終需求,并要求部門安排參加異地招聘人員和準(zhǔn)備相關(guān)試題;
(二)確認(rèn)招聘地點(diǎn)
1、根據(jù)往年情況分析,可適當(dāng)開拓新市場(chǎng);
2、根據(jù)公司人員結(jié)構(gòu)分析,避免同一地方的人員過于集中;
(三)確認(rèn)招聘具體時(shí)間和相關(guān)學(xué)校教室
基本內(nèi)容:
1、對(duì)時(shí)間地點(diǎn)進(jìn)行排期,最好能夠咨詢多方面信息,包括學(xué)生和老師了解到的信息等,了解到在此學(xué)校開展宣講會(huì)或招聘會(huì)的最佳時(shí)間和教室,以及宣講教室與學(xué)生宿舍距離,各大高校間的距離等;
2、確認(rèn)相關(guān)信息時(shí)要記錄學(xué)校,時(shí)間,教室,前期聯(lián)系人和現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)系人,費(fèi)用等相關(guān)信息,方便接下來過去異地的同事參閱;
3、確認(rèn)教室申請(qǐng)成功,咨詢使用教室多媒體,宣傳欄貼海報(bào)等項(xiàng)目是否有申請(qǐng)單;
4、確認(rèn)是否將最新的招聘信息放置與學(xué)校的就業(yè)網(wǎng),就業(yè)群和論壇等,并同過和學(xué)生溝通了解到信息傳播情況;
注意事項(xiàng):
(1)跟老師確認(rèn)教室和時(shí)間具體情況,包括多媒體,教室桌椅數(shù)量,教室位置,學(xué)生宿舍位置,學(xué)生參加校園招聘會(huì)時(shí)間,當(dāng)天同時(shí)進(jìn)行招聘會(huì)的企業(yè);
(2)確認(rèn)學(xué)校相關(guān)專業(yè)的學(xué)生數(shù)量,包括本科生和研究生,盡量讓老師幫忙推薦人才;
(3)咨詢目前當(dāng)?shù)貙W(xué)生就業(yè)情況,了解平均薪資水平和工作方向;
(四)預(yù)定交通工具和住宿地點(diǎn)
1、盡量選擇靠近學(xué)校的住宿地點(diǎn),前期確定好從車站或機(jī)場(chǎng)到住宿的路線和大概費(fèi)用;
2、提前確定交通工具,可預(yù)定到較為便宜的票,節(jié)約成本;
(五)制作相關(guān)宣傳資料
1、前期編寫相關(guān)文檔,需要編寫的文檔有:
(1)放于各大高校就業(yè)網(wǎng)的招聘簡(jiǎn)章,內(nèi)容要有公司簡(jiǎn)介,職位介紹,薪酬福利,招聘地點(diǎn),公司網(wǎng)址和簡(jiǎn)歷投遞郵箱等;
(2)現(xiàn)場(chǎng)使用的X展架,內(nèi)容包括公司簡(jiǎn)介簡(jiǎn)版,職位簡(jiǎn)介,公司網(wǎng)址和簡(jiǎn)歷投遞郵箱等;
(3)大海報(bào),用于招聘會(huì),內(nèi)容包括公司簡(jiǎn)介,職位簡(jiǎn)介,薪酬福利和公司網(wǎng)址及簡(jiǎn)歷投遞郵箱等;
(4)小海報(bào),用于粘貼宣傳,內(nèi)容包括公司簡(jiǎn)介,職位簡(jiǎn)介,公司網(wǎng)址及簡(jiǎn)歷投遞郵箱,還有開展招聘會(huì)和宣講會(huì)的時(shí)間地點(diǎn)和注意事項(xiàng),主要貼于學(xué)校宿舍樓、飯?zhí)煤徒虒W(xué)區(qū)等;
(5)宣傳單張,用于派發(fā)給學(xué)生查閱,內(nèi)容包括公司簡(jiǎn)介,職位介紹,薪酬福利,招聘流程,公司網(wǎng)址和簡(jiǎn)歷投遞郵箱和應(yīng)聘注意事項(xiàng)等,主要用于派發(fā)到各宿舍;
(6)放于公司網(wǎng)站的招聘資料,包括職位介紹,薪酬福利,招聘地點(diǎn),投遞郵箱和相關(guān)問題等;
(7)公司宣傳視頻和微電影制作,需盡量提前聯(lián)系準(zhǔn)備,留出充裕制作時(shí)間;
(8)宣講現(xiàn)場(chǎng)需要的PPT內(nèi)容制作和編排;
(9)對(duì)于所有需要公布出去的信息,需要確保不出現(xiàn)任何差錯(cuò),一定要非常細(xì)致,體現(xiàn)公司的高品質(zhì)工作態(tài)度;
2、聯(lián)系制作單位,提前與行政部做好溝通,在第一場(chǎng)宣講會(huì)開始前三天制作完畢;
(六)準(zhǔn)備各職位筆試試題
1、根據(jù)確定好的有招聘的需求的部門出題,不同的職位有不同的題目,需要提前制作好題目的模板,并提醒出題者注意寫明題目的各分值和答題時(shí)間,寫明筆試注意事項(xiàng)等;
2、每份試題要配相關(guān)的答案電子版和紙質(zhì)版,方便現(xiàn)場(chǎng)評(píng)卷;
3、除了技術(shù)試題外,還需要準(zhǔn)備綜合素質(zhì)類題目和無領(lǐng)導(dǎo)小組需要的題目;
4、根據(jù)招聘學(xué)校的人數(shù)估計(jì),準(zhǔn)備試卷數(shù)量,或一次性準(zhǔn)備較多試卷,重復(fù)利用;
(七)準(zhǔn)備文具
1、需要準(zhǔn)備的文具有:筆,A4紙,夾子,訂書機(jī),訂書釘,膠水,膠紙,剪刀,文件袋,袋子等;
2、務(wù)必和行政提前申請(qǐng)相關(guān)文具,方便報(bào)銷;
(八)其他資料
1、應(yīng)聘登記表;
2、offer表;
3、相關(guān)職級(jí)情況表;
4、試卷和答案紙質(zhì)版?zhèn)浞荩?/p>
5、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
6、相關(guān)宣講會(huì)和招聘會(huì)回執(zhí);
7、具體行程列表;
(九)簡(jiǎn)歷篩選和電話邀請(qǐng)
1、宣講會(huì)前提前一兩天篩選收到的簡(jiǎn)歷,對(duì)合適的人員邀請(qǐng)參與筆試,并拉動(dòng)更多人員參與;
2、提前跟進(jìn)宣傳情況,了解是否多數(shù)人知道相關(guān)信息;
二、宣講會(huì)執(zhí)行階段
(一)基本流程
宣講—筆試—無領(lǐng)導(dǎo)小組面試—技術(shù)面試—談offer—簽協(xié)議;
(二)具體內(nèi)容
1、宣講流程:公司介紹—職位介紹—招聘流程介紹—筆試說明—安排筆試;
2、前期準(zhǔn)備:
(1)提前三天貼海報(bào)和發(fā)宣傳單張;
(2)現(xiàn)場(chǎng)踩點(diǎn)確定宣講具體位置;
(3)宣講講師和ppt的準(zhǔn)備;
(4)宣講播放視頻準(zhǔn)備;
3、宣講前準(zhǔn)備:
(1)提前一個(gè)小時(shí)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng),確認(rèn)設(shè)備正常,布置會(huì)場(chǎng),貼指引條,安排筆試座位等;
4、宣講時(shí):
(1)現(xiàn)場(chǎng)一到兩人負(fù)責(zé)維持秩序引導(dǎo)學(xué)生就坐和控制燈光等相關(guān)設(shè)備;
5、筆試:
(1)基本流程是先進(jìn)行綜合素質(zhì)的筆試再進(jìn)行技術(shù)方向筆試;
(2)在技術(shù)答題時(shí)同時(shí)進(jìn)行綜合素質(zhì)題目評(píng)卷和分類;
(3)根據(jù)方向不同控制好時(shí)間,并且嚴(yán)格要求考場(chǎng)紀(jì)律,作弊者試卷一律作廢;
(4)多次向應(yīng)聘者強(qiáng)調(diào)筆試注意事項(xiàng),對(duì)時(shí)間適時(shí)做出提醒;
6、判卷篩選:
(1)當(dāng)晚進(jìn)行技術(shù)試題判卷;
(2)篩選出綜合素質(zhì)和技術(shù)試題分?jǐn)?shù)都高的以及其中一方面分?jǐn)?shù)高的邀請(qǐng)參與集體面試;
(二)無領(lǐng)導(dǎo)小組面試
1、確認(rèn)群面主持人和面試官;
2、根據(jù)參與人員情況適時(shí)調(diào)整題目?jī)?nèi)容;
3、事先確定需要了解的信息,可在面試過程中做了解;
4、由簡(jiǎn)單題目入手,逐漸增加難度;
注意事項(xiàng):
1、根據(jù)場(chǎng)地情況安排參加人數(shù),每批6-10人,時(shí)間為60分鐘一批;
2、至少要2-3個(gè)用人部門的面試官加1個(gè)HR部門面試官;
3、現(xiàn)場(chǎng)要控制時(shí)間安排,基本流程和時(shí)間安排如下:
(1)自我介紹3-10分鐘,具體根據(jù)人數(shù)調(diào)整;
(2)第一個(gè)問題1分鐘閱題+8分鐘討論+2分鐘闡述,共11分鐘,具體根據(jù)人數(shù)調(diào)整;
(3)第二個(gè)問題2分鐘閱題+10分鐘討論+3分鐘闡述,共15分鐘,具體根據(jù)人數(shù)調(diào)整;
(4)第三個(gè)問題2分鐘閱題+10分鐘討論+3分鐘闡述,共15分鐘,具體根據(jù)人數(shù)調(diào)整;
(5)總結(jié)并咨詢需要了解的問題,5-10分鐘;
4、無領(lǐng)導(dǎo)小組面試的主持人需要熱情能控制全場(chǎng),并且不要對(duì)結(jié)果做出判斷,控制好時(shí)間,盡量讓小組成員自由發(fā)揮;
(三)技術(shù)面試
1、可與群體面試同步執(zhí)行,以節(jié)省時(shí)間;
2、人數(shù)較多要先安排好技術(shù)面試官時(shí)間,面試時(shí)間為一個(gè)應(yīng)聘者30分鐘左右安排;
3、技術(shù)面談之后要填應(yīng)聘登記表,并讓面試官寫好面試意見;
(四)HR面試階段
1、考核應(yīng)聘者的基本素質(zhì),包括學(xué)習(xí)能力,團(tuán)隊(duì)合作能力,溝通能力,性格穩(wěn)定性等;
2、考核應(yīng)聘者的匹配度,先了解此職位要求和部門要求,后根據(jù)應(yīng)聘者的表達(dá)介紹確認(rèn)是否可以勝任相關(guān)工作;
(五)談offer階段
1、提前和面試官溝通應(yīng)聘者情況,確定薪酬范圍;
2、面談;
(六)簽就業(yè)協(xié)議
1、告知簽訂協(xié)議需要攜帶的資料:包括就業(yè)協(xié)議,成績(jī)單,四六級(jí)證書,就業(yè)推薦表,身
份證復(fù)印件等;
2、確認(rèn)時(shí)間節(jié)點(diǎn),如果有拖延要問清楚原因,再重新確認(rèn)時(shí)間節(jié)點(diǎn);
3、尊重學(xué)生選擇,如果是不簽協(xié)議也要了解具體原因;
三、招聘會(huì)執(zhí)行階段
(一)基本流程
確定時(shí)間地點(diǎn)—準(zhǔn)備相關(guān)宣傳資料—安排筆試教室時(shí)間—招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)手續(xù)辦理—現(xiàn)場(chǎng)面試—進(jìn)行筆試;
(二)具體內(nèi)容
1、前期準(zhǔn)備:
(1)確認(rèn)招聘會(huì)時(shí)間地點(diǎn)攤位和聯(lián)系人等信息;
(2)準(zhǔn)備相關(guān)文具和回執(zhí);
(3)聯(lián)系安排面試官;
2、現(xiàn)場(chǎng)面試:
(1)將面試簡(jiǎn)歷排優(yōu)先級(jí),放置于不同地方;
(2)對(duì)于優(yōu)秀的給筆試通知條后簽名,用于筆試時(shí)簽到;
3、后期筆試面試(同上)
四、后續(xù)工作
(一)與學(xué)生保持聯(lián)系,了解最新動(dòng)態(tài),解決相關(guān)疑問;
(二)辦理學(xué)生入戶手續(xù);
(三)安排實(shí)習(xí)和培訓(xùn)方案;
第三篇:2019銀行校招:面試自我介紹的意義
山東銀行招聘網(wǎng):004km.cn
2019銀行校招:面試自我介紹的意義
2019銀行校園招聘已經(jīng)陸續(xù)開始,部分銀行有面試初試的要求,其中就包括自我介紹,各位考生們了解為什么要進(jìn)行自我介紹嗎?自我介紹到底有什么意義呢?山東銀行招聘網(wǎng)(jrexam)為大家整理了往年銀行面試題庫,總結(jié)往年銀行面試答案,給大家解決一下面試中常見的問題。
一、自我介紹命題目的
銀行面試命題中把資歷評(píng)價(jià)的人才測(cè)評(píng)手段作為一個(gè)測(cè)評(píng)要素,主要目的有三個(gè):
一是使應(yīng)試者與考官快速認(rèn)識(shí)或發(fā)生聯(lián)系,自然而然地進(jìn)入面試過程,降低應(yīng)試者的緊張情緒,舒緩面試氣氛;
二是誠信度考查,用以核實(shí)應(yīng)試者提供信息的真實(shí)性(針對(duì)應(yīng)聘者提供的簡(jiǎn)歷);
三是初步了解和判斷應(yīng)試者的能力、學(xué)識(shí)、思維、心態(tài)和職業(yè)勝任力等。
自我介紹是應(yīng)試者在自我評(píng)估之后的“自我兜售”過程。自我評(píng)估的原則是客觀、理性和陽光,“自我兜售”的原則是真實(shí)、全面、有亮點(diǎn)。
山東農(nóng)村信用社考試考前知識(shí)匯總
山東銀行招聘網(wǎng):004km.cn
二、自我介紹命題形式
自我介紹作為銀行半結(jié)構(gòu)化面試中一個(gè)非常重要的測(cè)評(píng)要素,它的命題呈現(xiàn)方式是:請(qǐng)做一個(gè)自我介紹。為了防止銀行出現(xiàn)其他形式的自我介紹命題,對(duì)于自我介紹這種資歷評(píng)價(jià)測(cè)評(píng)手段,主要介紹三種命題形式。
1.時(shí)間限制型。例如:請(qǐng)你用 1分鐘的時(shí)間做一個(gè)自我介紹。2.直接考查型。例如:請(qǐng)做一個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹。
3.要素限制型。例如:請(qǐng)結(jié)合你的性格特點(diǎn)、興趣愛好、家鄉(xiāng)風(fēng)物做一個(gè)自我介紹。
三、自我介紹基本要求 1.真實(shí)性。即實(shí)事求是原則。2.充實(shí)性。即充實(shí)不虛原則。3.清晰性。即清晰明了原則。4.靈活性。即靈活應(yīng)對(duì)原則。
四、自我介紹基本內(nèi)容
從銀行人才選拔所采取的人才測(cè)評(píng)手段這個(gè)意義上講,自我介紹的內(nèi)容主要包含個(gè)人的姓名、性別、出生年月、家庭情況、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、基本素養(yǎng)、職業(yè)價(jià)值觀、興趣愛好、求職動(dòng)機(jī)、山東農(nóng)村信用社考試考前知識(shí)匯總
山東銀行招聘網(wǎng):004km.cn
職業(yè)興趣、職業(yè)能力、優(yōu)勢(shì)不足、工作業(yè)績(jī)等方面。在上述諸多內(nèi)容中,有一個(gè)共性的認(rèn)知需要應(yīng)試者注意,即無論自我介紹中納入何種內(nèi)容,必須要向報(bào)考的崗位靠攏,與報(bào)考的崗位特征保持高度的一致。對(duì)于用人單位來說,自始至終是在選拔能做事的人。而能做事的人,一般都是有著良好的理解力、執(zhí)行力的人,也是一個(gè)很勤奮、很務(wù)實(shí)的人,他的成長和進(jìn)步,不是完全靠壓力、鼓勵(lì)和支持,而是主要靠?jī)?nèi)心的動(dòng)力和意志來支撐和推動(dòng)。
五、自我介紹基本思路 1.個(gè)性自信的現(xiàn)在
通過突出優(yōu)點(diǎn)、突出個(gè)性、突出重點(diǎn),展示與崗位高度匹配的個(gè)性特征。
2.適度真實(shí)的過去
在介紹個(gè)人的過去時(shí),興趣、愛好、學(xué)業(yè)、技能、優(yōu)勢(shì)等不可夸張,要用事實(shí)說話,不可語無倫次,要合乎邏輯。3.清晰陽光的未來
職業(yè)選擇清晰,職業(yè)興趣正確,職業(yè)規(guī)劃務(wù)實(shí),價(jià)值觀端正,即腳踏實(shí)地,又有理想和夢(mèng)想。
山東農(nóng)村信用社考試考前知識(shí)匯總
第四篇:銀行校招自我介紹
銀行校招自我介紹范文
銀行校招自我介紹范文
自我介紹 1
您好!我是XX大學(xué)的一名大四學(xué)生,即將踏入社會(huì)的我對(duì)未來充滿著期待,我相信“well begunis half done”,(好的開端是成功的一半)。我希望貴公司就是我成功的起點(diǎn),我能有幸同貴公司一起共創(chuàng)明日的輝煌。回顧走過的大學(xué)時(shí)光,通過良師的教導(dǎo)和自身的刻苦學(xué)習(xí),我越來越接近社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的具備綜合素質(zhì)的管理人才。在思想上,本人有良好道德修養(yǎng),團(tuán)結(jié)同學(xué),積極參加公益活動(dòng)。在學(xué)習(xí)上,我保持成績(jī)?cè)趯I(yè)的中上水平,并取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,初級(jí)會(huì)計(jì)師資格證,全國英語四級(jí),計(jì)算機(jī)一級(jí),統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格證等證書,具備基本的英語聽說讀寫能力,能熟練運(yùn)用金蝶,用友等財(cái)務(wù)軟件,excel,ppt等office和,access等辦公軟件,平時(shí)還涉獵一些心理學(xué)等課外知識(shí)。在生活上,我崇尚質(zhì)樸的生活,對(duì)時(shí)間觀念十分重視,由于平易近人,待人誠懇,所以具有較好的人脈關(guān)系。敢于拼搏,刻苦耐勞將伴隨我迎接未來挑戰(zhàn)。在工作上,我通過課余兼職,假期到單位進(jìn)行專業(yè)實(shí)習(xí),不但鍛煉自己的交際能力,還深刻地感受到團(tuán)隊(duì)合作的精神及凝聚力,并且還提升了自己分析,解決問題及創(chuàng)新的能力。綜上,我認(rèn)為我有能力也有信心做好工作,如果我有機(jī)會(huì)被錄用的話,我一定能夠在工作中得到鍛煉并實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值,爭(zhēng)當(dāng)工作菁英,做合格的員工。謝謝!
點(diǎn)評(píng):
第一句可以交代下自己的姓名和專業(yè),加了句英文的座右銘,個(gè)人感覺有利有弊,關(guān)鍵看你講的英語口語聽起來舒服不舒服了,別中外合資之后畫蛇添足。
第二句,貴公司?為什么會(huì)有這種書面化的東西?是哪個(gè)銀行就哪個(gè)銀行好了。這句話有點(diǎn)空,尤其是后半句。
第三句話,有點(diǎn)拔高自己了。什么叫越來越接近社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的具備綜合素質(zhì)的管理人才?這是什么人才?聽起來好拗口!估計(jì)面試官聽到這個(gè)會(huì)笑場(chǎng),拔得太高不好。
第四句,講你思想上,有點(diǎn)像入黨申請(qǐng)啊,可以刪除。
第五句,講了你的能力,應(yīng)該是你全部自我介紹的重要部分,也是你最想突出的部分吧,看了一下,證書含金量也不是很高,大學(xué)生基本都能達(dá)到啊。
第六句、第七句,講生活,質(zhì)樸、平易近人這些詞你最好不要形容自己,容易讓別人覺得你自夸。
第八句,講你的工作上,沒有亮點(diǎn),這些都是套話,沒法突出你有什么優(yōu)勢(shì),大家都會(huì)利用假期去實(shí)習(xí)的,都提高了交流溝通能力,都能感受到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。
總結(jié):去面試銀行崗位,除了講有會(huì)計(jì)從業(yè)之外,其實(shí)介紹的很多東西和這個(gè)崗位沒有多大聯(lián)系,整體感覺比較空洞,看似說了很多,其實(shí)有效信息不多。
自我介紹 2
各位面試官好,我叫XXX,是一名XXX大學(xué)的應(yīng)屆畢業(yè)生。很榮幸我能一步步走到這個(gè)環(huán)節(jié)。下面我想通過以下三點(diǎn)來做一個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹。第一點(diǎn),在性格上我是一個(gè)活潑、熱情、有耐心的人,喜歡交朋友,大學(xué)的時(shí)候做過半年多的兼職,主要從事傳單、飲料促銷和家教,經(jīng)常都會(huì)面臨著很多人的拒絕和質(zhì)疑,學(xué)到了堅(jiān)持的重要性也提高了自己的抗打擊力;第二點(diǎn),在學(xué)習(xí)方面好學(xué),有干勁,曾經(jīng)在網(wǎng)上自學(xué)到計(jì)算機(jī)相關(guān)的軟件知識(shí);多次參考英語四級(jí),憑著不認(rèn)輸?shù)母蓜抛罱K通過。第三,在思想上有個(gè)性,獨(dú)立自主,樂于分享同時(shí)注重團(tuán)體協(xié)作,因?yàn)樾∈掠锌赡芤粋€(gè)人完成,但要想獲得更大的成功離不開團(tuán)隊(duì)的協(xié)作。以上就是我的自我介紹,謝謝各位監(jiān)考官。
點(diǎn)評(píng):
第一句最好交代下你的專業(yè)。
第二句、第三句作為一個(gè)過渡也是可以理解的。
第四句你講到了你的性格以及兼職,第五句你講了你的好學(xué),但是你好學(xué)為什么英語考了很多遍?還有什么叫曾經(jīng)在網(wǎng)上自學(xué)計(jì)算機(jī)的相關(guān)軟件知識(shí)?學(xué)習(xí)到什么程度?學(xué)習(xí)了什么?這兩點(diǎn)不能證明你好學(xué)啊?只能證明你好學(xué)但是效率不高啊,尤其是你多次參考英語四級(jí)這一點(diǎn),你為什么要提出來,沒明白你為什么要突出這個(gè)?是要證明你多次努力最終通過么?但是通過四級(jí)并沒有那么難啊?很多人一次就過了啊!
第六句,你說你有個(gè)性、獨(dú)立自主,什么叫小事可以一個(gè)人完成?什么叫小事?你為什么要突出這個(gè)?個(gè)性在銀行可不是什么好事哦!銀行又不是需要你搞創(chuàng)新發(fā)明的地方,你這么個(gè)性好像沒有你的發(fā)揮余地哦!
最后,你為什么要感謝監(jiān)考官?不是面試官么?怎么又變成監(jiān)考官了呢?
總結(jié):整個(gè)自我介紹比較混亂,沒有突出自己的亮點(diǎn),相反把自己所有的缺點(diǎn)都暴露了。還需要改進(jìn)提高!
第五篇:2012校招面試總結(jié)
從八月底實(shí)習(xí)歸來到如今,兩個(gè)月的時(shí)間,很感激能在十月有一個(gè)好的結(jié)局。從廣移到康佳到最終牽手百度,期間有很多的感觸,分享出來,希望能對(duì)我親愛的朋友們有些幫助吧。
先簡(jiǎn)單介紹下我自己吧:本人武漢一985高校的本科生,大學(xué)期間還算比較積極吧。當(dāng)了一次社團(tuán)負(fù)責(zé)人、拿了一次獎(jiǎng)學(xué)金、低空飛過了四六級(jí)、寒暑假有了實(shí)習(xí)經(jīng)歷,參加了幾個(gè)比賽,拿到了幾個(gè)一等獎(jiǎng)。就這樣,沒有什么特別驕傲的經(jīng)歷~
(一)網(wǎng)申
這 一塊我做的很不好,我基本上見到一個(gè)企業(yè)就申請(qǐng)一遍,所以到最后,我的文件夾里面分類整理了諸如科研項(xiàng)目、主修課程、自我評(píng)價(jià)、社會(huì)實(shí)踐等等的txt文 檔。目的很明確,就是為了網(wǎng)申方便。在行業(yè)和地域方面,我是屬于通殺型,從國企到互聯(lián)網(wǎng)到制造企業(yè),除去房地產(chǎn)我沒有投以外,其他的基本走了一遍。地域方 面,我從廣東投到了烏魯木齊···是很欠揍,不過我堅(jiān)信的是廣撒網(wǎng),多捕魚。一點(diǎn)小小的建議: 還是不要廣撒網(wǎng)的好,專注于自己喜歡的行業(yè),多做準(zhǔn)備,這樣勝算更大些。2 據(jù)說會(huì)有關(guān)鍵詞篩選,到目前為止我還不是很清楚是怎么一回事,寧可信其有吧。
(二)筆試
很多企業(yè)現(xiàn)在都有筆試環(huán)節(jié),我就拿我參加過的來和大家分享一下吧。1 廣移:行測(cè)題,大概是70分鐘100道題目,有數(shù)字推理、邏輯推理、圖形理解、材料分析等等,我的建議是那些浪費(fèi)時(shí)間的數(shù)字推理先放著,先把簡(jiǎn)單的做完,有時(shí)間再做其他的。我記得廣移實(shí)習(xí)時(shí)過線要求是B-,我正好是B-。2 騰訊:行測(cè),完完全全的行測(cè),和廣移差不多。我掛了。百度:百度的行測(cè)比較坑爹。第一題就是一個(gè)英文題目,大概意思是一個(gè)單位訂了3臺(tái)呼叫機(jī),每臺(tái)每天呼多少電話,到周一時(shí)一查因?yàn)槭裁词裁吹膯栴}少了 10%,問到周二時(shí)呼了多少電話之類的。接下來貌似還是數(shù)學(xué)計(jì)算題會(huì)比較多一些,大概5道左右。最后是一個(gè)性格測(cè)試,讓你在兩個(gè)詞語之間選擇更接近自己 的。具體題目大家可以去百度搜索下,網(wǎng)上很多的~ 4 南航:南航筆試是第二輪,是機(jī)試,那天我和YY還有ZR跑到了湖北水利水電職業(yè)技術(shù)學(xué)院,先做了1小時(shí)的極其坑爹的行測(cè),然后是2個(gè)小時(shí)的托業(yè)(100道聽力,100道閱讀,做到想吐)??导眩旱诙喒P試,形式是行測(cè)。1個(gè)小時(shí),題目相對(duì)比較簡(jiǎn)單。6 夏普:第一部分是夏普知識(shí),然后是行測(cè)···掛了。算是一點(diǎn)總結(jié)吧: 帶上計(jì)算器!!手機(jī)不能用,咱用計(jì)算器做材料分析!2 不會(huì)的題目不要浪費(fèi)時(shí)間,先往后做,有時(shí)間再回頭做不會(huì)的。
(三)面試 廣移:廣移我是通過暑期實(shí)習(xí)進(jìn)入的。所以我的經(jīng)驗(yàn)是暑期實(shí)習(xí)面試的經(jīng)驗(yàn),和秋季招聘可能有差別:第一輪是一個(gè)可愛的大叔面的我,從頭到尾他一直在笑,然后 我就很輕松的完成了自我介紹,接下來就是根據(jù)簡(jiǎn)歷問了幾個(gè)小問題,最后問了一句為什么選擇那個(gè)地方。面試就結(jié)束了。第二輪比較坑爹,是兩個(gè)面試官問我一 個(gè),問題基本上和一面差不多,然后問了我關(guān)于MM推廣的問題,因?yàn)橹坝凶鲞^相關(guān)的比賽,所以回答的比較流暢。康佳:康佳一面是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,10個(gè)人進(jìn)去,分兩組。我們抽到的題目是針對(duì)高?!皹湫嘛L(fēng),引導(dǎo)大學(xué)生進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃”,限時(shí)12分鐘。討論過程中有 一個(gè)女生提出了寄給未來的一封信,我們覺得很不錯(cuò),就順著這個(gè)主題往下走了,之后也很順利的完成了總結(jié)。反觀另外一個(gè)小組,可能在最后的陳述時(shí)過多的表現(xiàn) 自己而不是展現(xiàn)團(tuán)隊(duì)成果,被HR抓著問了很久。終面是單面,我被問到了諸如“如果有一個(gè)人,他的學(xué)校比你差,但他所在地區(qū)所有條件都比你所在的地區(qū)好,績(jī) 效比你高,升職比你快,你怎么看?”“如果領(lǐng)導(dǎo)把親戚放在你上面,搶你的功勞往上升,你怎么辦?”之類的問題,總體上比較難回答。我的教訓(xùn)是有禮有節(jié)就 好。百度:百度三輪都是單面,兩輪面試+電話面試。問的問題都是差不多的,先是自我介紹,再是最自豪的事情,最后談?wù)剬?duì)互聯(lián)網(wǎng)的看法。自我介紹部分,我采用了 三個(gè)關(guān)鍵詞來概括,每個(gè)關(guān)鍵詞都配有一個(gè)小示例來補(bǔ)充,最后再用一句話來概括我自己;最自豪的事情我采用了大學(xué)期間參加的一個(gè)比賽,從項(xiàng)目背景到我的職責(zé) 到最后的成果,我分條向面試官進(jìn)行了闡述;對(duì)互聯(lián)網(wǎng)的看法,我三次都選擇了人人網(wǎng)和新浪微博,但是每次回去后我都做了準(zhǔn)備,所以我每次回答都會(huì)比上次好一 點(diǎn)。南航:南航第一輪我就面了2分鐘,30秒自我介紹+對(duì)南航推廣措施的了解(我說我沒坐過飛機(jī),所以不了解)+作為營銷人應(yīng)該具備的素質(zhì)。終面我被問到了對(duì)南航的了解+以大學(xué)期間參加的一個(gè)比賽來闡述我在里面干了什么+以某地旅游資源為依托,如何讓客戶多坐南航的班機(jī)。一點(diǎn)小小的建議: 自我介紹要準(zhǔn)備充分。30秒、3分鐘、5分鐘的版本都準(zhǔn)備一下吧。自我介紹要充分,條理清晰外加用事實(shí)說話。2 闡述事例的時(shí)候還是堅(jiān)持條理性。首先···其次···再次···總體上···講事實(shí)的時(shí)候先介紹下背景、你們要達(dá)成的目標(biāo)、你在里面做了什么、結(jié)果怎么樣,按照網(wǎng)上的說法就是STAR(situation、target、action、result)。3 群面的時(shí)候注意團(tuán)隊(duì),別總是想表現(xiàn)自己,給隊(duì)友一個(gè)機(jī)會(huì)!面試的時(shí)候微笑,不要冷著一張臉,不要太緊張,手上小動(dòng)作別太多。
(四)感謝一些人
我很感謝我的班級(jí),我們會(huì)定期聚集在一起,大家分享下面試的經(jīng)驗(yàn)。然后會(huì)相互指出對(duì)方的不足,進(jìn)而為下一次面試準(zhǔn)備。大家有了面試咨詢后都會(huì)張貼出來,不會(huì)說你來了我就多一個(gè)對(duì)手······總體上,感謝我的班級(jí),在這個(gè)時(shí)刻大家依舊那么團(tuán)結(jié)~ 然后就是應(yīng)屆生吧,我網(wǎng)申、看面經(jīng)都是在應(yīng)屆生哦~