第一篇：時(shí)代光華 職業(yè)生涯規(guī)劃與自我管理 試題及答案

時(shí)代光華

職業(yè)生涯規(guī)劃與自我管理

試題及答案

單選題 正確

1.溝通沒有有效完成，原因可能是()

1.2.3.4.A 溝通的互動性

B 溝通的雙向性

C 單向溝通

D 溝通的反饋性

正確

2.員工職業(yè)生涯的一般規(guī)律是()

1.2.3.4.A 由通才變?yōu)閷２?/p>

B 由管理工作變成技術(shù)工作

C 由關(guān)心家庭問題到關(guān)心工作

D 由垂直上升到水平飛行

錯誤

3.在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃與管理中，職業(yè)生涯管理包括()

1.2.3.4.A 職業(yè)發(fā)展目標(biāo)

B 職業(yè)發(fā)展方案

C 職業(yè)發(fā)展角色轉(zhuǎn)換

D 環(huán)境分析 正確

4.在五級經(jīng)理人體系中，樂于奉獻(xiàn)的團(tuán)隊(duì)成員的標(biāo)準(zhǔn)是()

1.2.3.4.A 用自己的智慧、知識、技能和良好的工作作風(fēng)作出巨大貢獻(xiàn)

B 為實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)貢獻(xiàn)個(gè)人才智，與團(tuán)隊(duì)成員通力合作

C 組織人力和資源，高效地朝既定目標(biāo)前進(jìn)

D 全身心投入、執(zhí)著追求清晰可見、催人奮發(fā)的遠(yuǎn)景，向更高業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)努力

正確

5.要取得別人的信任，一定不能()

1.2.3.4.A 真誠對待，真實(shí)守信

B 慎重許諾

C 堅(jiān)決不能否定自己

D 健全的人格

正確

6.在一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)，企業(yè)員工的第一福利是()

1.2.3.4.A 高薪

B 高職位

C 豐富的經(jīng)驗(yàn)

D 培訓(xùn)

正確 7.關(guān)于個(gè)人職業(yè)生涯，下面說法中錯誤的是()

1.2.3.4.A 考慮橫向發(fā)展

B 審慎考慮第一職務(wù)

C 有機(jī)會就跳槽

D 有長遠(yuǎn)的職業(yè)眼光

正確

8.一個(gè)卓越的企業(yè)的特征是()

1.2.3.4.A 比別的企業(yè)能賺錢

B 比別的企業(yè)的市場占有率高

C 連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平

D 連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平的三倍

正確

9.在成功所必須具備的條件中，主觀上已經(jīng)具備的條件是()

1.2.3.4.A 機(jī)會

B 背景

C 學(xué)歷

D 人際關(guān)系

正確

10.在職業(yè)生涯規(guī)劃與管理中，個(gè)人應(yīng)該做的是()

1.2.3.4.A 積極進(jìn)行培訓(xùn)

B 提供及時(shí)的考核

C 提供職業(yè)發(fā)展信息

D 提供多種職業(yè)選擇

正確

11.組織職業(yè)管理的主要內(nèi)容有()

1.2.3.4.A 組織對員工個(gè)人能力和潛力的評估

B 員工個(gè)人對自己的能力、興趣、以及自己職業(yè)發(fā)展的要求和目標(biāo)進(jìn)行分析和評估

C 企業(yè)組織及時(shí)地提供在本組織內(nèi)職業(yè)發(fā)展的有關(guān)信息，給予公平競爭的機(jī)會

D 以上都包括

正確

12.相對于目標(biāo)而言，空想的特征是()

1.2.3.4.A 秉承原則

B 循序漸進(jìn)

C 不具備現(xiàn)實(shí)性

D 一步一個(gè)腳印

正確

13.在成功所必須具備的條件中，主觀上不具備，需要在客觀上尋找的條件是()

1.2.3.4.A 背景

B 學(xué)歷

C 專業(yè)

D 素養(yǎng)

正確

14.下面哪一項(xiàng)會決定一個(gè)人以后的生活質(zhì)量()

1.2.3.4.A 一個(gè)人在所擁有的時(shí)間里選擇的“事件” B 一個(gè)人的學(xué)歷

C 一個(gè)人的生活背景

D 一個(gè)人的能力

正確

15.下面哪種人的成功率最高()

1.2.3.4.A 制定并寫下自己的目標(biāo)

B 認(rèn)真思考自己的目標(biāo)

C 曾經(jīng)思考過自己的目標(biāo)

D 完全沒有人生目標(biāo)

第二篇：時(shí)代光華_職業(yè)生涯規(guī)劃與自我管理

學(xué)習(xí)課程：職業(yè)生涯規(guī)劃與自我管理

單選題

1: 在職業(yè)規(guī)劃與管理中，個(gè)人應(yīng)該做的是()回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 提供及時(shí)考核 提供職業(yè)發(fā)展信息 定期檢討

溝通公司使命戰(zhàn)略

2:要取得別人的信任，一定不能()回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 真誠對待，真實(shí)守信 慎重許諾

堅(jiān)決不能否定自己 健全的人格

3:在職業(yè)規(guī)劃與管理中，公司應(yīng)該做的是()回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 定期檢討

提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會 參與員工職業(yè)生涯的討論 提供及時(shí)考核

4:要讓別人接受你，就必須()回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 己所不欲，勿施于人 重視、在乎別人 認(rèn)真傾聽別人意見 以上都包括

5: 關(guān)于個(gè)人職業(yè)生涯，下面說法中錯誤的是()回答：正確

1.A 考慮橫向發(fā)展 2.B 審慎考慮第一職務(wù) 3.C 有機(jī)會就跳槽 4.D 有長遠(yuǎn)的職業(yè)眼光

6: 一個(gè)卓越的企業(yè)的特征是()回答：正確

1.A 比別的企業(yè)能賺錢

2.B 比別的企業(yè)的市場占有率高

3.C 連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平4.D 連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平的三倍

7:要取得別人的信任，不應(yīng)該()回答：正確

1.A 真誠對待別人 2.B 多許諾別人好處 3.C 有錯就改 4.D 有健全的人格

8:在職業(yè)生涯的哪個(gè)階段，員工會有比較低的潛力，但是有較高的生產(chǎn)率()

1.A 介入階段 2.B 成長階段 3.C 飽和階段 4.D 成熟階段

9:關(guān)于個(gè)人職業(yè)生涯，下面說法正確的是()回答：正確

1.A 了解權(quán)力結(jié)構(gòu) 2.B 在最初職位上停留很久

回答：正確

3.C 4.D 在組織內(nèi)部保持固定性，不要跳槽 多跳槽，保持流動性

10: 一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)和一個(gè)卓越的企業(yè)的區(qū)別在于()回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 只有比別的企業(yè)更能賺錢才是一個(gè)卓越的企業(yè)

只有連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平的三倍的企業(yè)才是一個(gè)卓越的企業(yè) 只有比別的企業(yè)的市場占有率高三倍才是一個(gè)卓越的企業(yè) 只有一個(gè)企業(yè)的利潤率高于別的企業(yè)，這才是一個(gè)卓越的企業(yè)

11: 第五級經(jīng)理人的特征是()回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 為實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)貢獻(xiàn)個(gè)人才智，與團(tuán)隊(duì)成員通力合作 組織人力和資源，高效地朝既定目標(biāo)前進(jìn)

用自己的智慧、知識、技能和良好的工作作風(fēng)作出巨大貢獻(xiàn)

將個(gè)人的謙遜品質(zhì)和職業(yè)化的堅(jiān)定意志相結(jié)合，建立持續(xù)的卓越業(yè)績

12: 在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃和管理中，職業(yè)生涯的目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)包括()回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 關(guān)鍵問題分析 職業(yè)發(fā)展周期 職業(yè)發(fā)展能力提升 職業(yè)發(fā)展方案

13: 組織職業(yè)管理的主要內(nèi)容有()回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 組織對員工個(gè)人能力和潛力的評估

員工個(gè)人對自己的能力、興趣、以及自己職業(yè)發(fā)展的要求和目標(biāo)進(jìn)行分析和評估 企業(yè)組織及時(shí)地提供在本組織內(nèi)職業(yè)發(fā)展的有關(guān)信息，給予公平競爭的機(jī)會 以上都包括

14:下面哪一項(xiàng)會決定一個(gè)人以后的生活質(zhì)量()回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 一個(gè)人在所擁有的時(shí)間里選擇的“事件” 一個(gè)人的學(xué)歷 一個(gè)人的生活背景 一個(gè)人的能力

15:下面哪種人的成功率最高()回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 制定并寫下自己的目標(biāo) 認(rèn)真思考自己的目標(biāo) 曾經(jīng)思考過自己的目標(biāo) 完全沒有人生目標(biāo)

學(xué)習(xí)課程：職業(yè)生涯規(guī)劃與自我管理

單選題

1: 一個(gè)卓越的企業(yè)的特征是()回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 比別的企業(yè)能賺錢

比別的企業(yè)的市場占有率高

連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平的三倍

2: 在職業(yè)規(guī)劃與管理中，個(gè)人應(yīng)該做的是()回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 提供及時(shí)考核 提供職業(yè)發(fā)展信息 定期檢討

溝通公司使命戰(zhàn)略

3:員工有較高發(fā)展?jié)摿洼^高生產(chǎn)率的是哪個(gè)職業(yè)生涯階段()回答：錯誤

1.A 介入階段 2.B 成長階段 3.C 飽和階段 4.D 成熟階段

4:要取得別人的信任，一定不能()回答：正確

1.A 真誠對待，真實(shí)守信 2.B 慎重許諾

3.C 堅(jiān)決不能否定自己 4.D 健全的人格

5:個(gè)人測評分析中包括()回答：正確

1.A 專業(yè)知識 2.B 能力 3.C 個(gè)人特質(zhì) 4.D 以上都包括

6: 在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃與管理中，職業(yè)生涯發(fā)展策略包括()

1.A 關(guān)鍵成就因素分析 2.B 職業(yè)生涯發(fā)展文件 3.C 職業(yè)發(fā)展能力提升 4.D 職業(yè)發(fā)展成功標(biāo)準(zhǔn)

7: 關(guān)于個(gè)人職業(yè)生涯，下面說法中錯誤的是()回答：正確

1.A 考慮橫向發(fā)展

回答：正確

2.B 3.C 4.D 審慎考慮第一職務(wù) 有機(jī)會就跳槽 有長遠(yuǎn)的職業(yè)眼光

8: 一個(gè)卓越的企業(yè)的特征是()回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 比別的企業(yè)能賺錢

比別的企業(yè)的市場占有率高

連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平的三倍

9:在職業(yè)規(guī)劃與管理中，直線經(jīng)理應(yīng)該做的是()回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 積極與公司協(xié)調(diào) 跨業(yè)學(xué)習(xí)，開創(chuàng)新機(jī) 溝通公司使命

提供發(fā)展的機(jī)會與支持

10:職業(yè)生涯規(guī)劃說明中，行動計(jì)劃包括()回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 工作崗位發(fā)展路線 教育培訓(xùn) 具體計(jì)劃 以上都包括

11:在職業(yè)生涯規(guī)劃與管理中，個(gè)人應(yīng)該做的是()回答：正確

1.A 2.B 3.C 積極進(jìn)行培訓(xùn) 提供及時(shí)的考核 提供職業(yè)發(fā)展信息

4.D 提供多種職業(yè)選擇

12:在職業(yè)生涯的哪個(gè)階段，員工會有比較低的潛力，但是有較高的生產(chǎn)率()回答：正確

1.A 介入階段 2.B 成長階段 3.C 飽和階段 4.D 成熟階段

13: 在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃和管理中，職業(yè)生涯的目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)包括()

1.A 關(guān)鍵問題分析 2.B 職業(yè)發(fā)展周期 3.C 職業(yè)發(fā)展能力提升 4.D 職業(yè)發(fā)展方案

14:一般來講，沖突來源于()回答：正確

1.A 誤會

2.B 雙方有絕對的利益沖突 3.C 雙方關(guān)系背景不同 4.D 環(huán)境關(guān)系

15:下面哪一項(xiàng)會決定一個(gè)人以后的生活質(zhì)量()回答：正確

1.A 一個(gè)人在所擁有的時(shí)間里選擇的“事件” 2.B 一個(gè)人的學(xué)歷 3.C 一個(gè)人的生活背景 4.D 一個(gè)人的能力

回答：正確

第三篇：時(shí)代光華職業(yè)生涯規(guī)劃與自我管理考試卷

職業(yè)生涯規(guī)劃與自我管理考試卷2

第五級經(jīng)理人的特征是(D)回答：正確

A 為實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)貢獻(xiàn)個(gè)人才智，與團(tuán)隊(duì)成員通力合作

B 組織人力和資源，高效地朝既定目標(biāo)前進(jìn)

C 用自己的智慧、知識、技能和良好的工作作風(fēng)作出巨大貢獻(xiàn) D 將個(gè)人的謙遜品質(zhì)和職業(yè)化的堅(jiān)定意志相結(jié)合，建立持續(xù)的卓越業(yè)績

1.一個(gè)卓越的企業(yè)的特征是(D)

回答：正確

A 比別的企業(yè)能賺錢

B 比別的企業(yè)的市場占有率高

C 連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平

D 連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平的三倍

2.員工職業(yè)生涯的一般規(guī)律是(D)

回答：正確

A 由通才變?yōu)閷２?/p>

B 由管理工作變成技術(shù)工作

C 由關(guān)心家庭問題到關(guān)心工作

D 由垂直上升到水平飛行

3.在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃與管理中，職業(yè)生涯管理包括(B)答：正確

A 職業(yè)發(fā)展目標(biāo)

B 職業(yè)發(fā)展方案

C 職業(yè)發(fā)展角色轉(zhuǎn)換

D 環(huán)境分析

回4.員工有較高發(fā)展?jié)摿洼^高生產(chǎn)率的是哪個(gè)職業(yè)生涯階段(B)

回答：正確

A 介入階段

B 成長階段

C 飽和階段

D 成熟階段

5.在職業(yè)規(guī)劃與管理中，公司應(yīng)該做的是(B)

回答：正確

A 定期檢討

B 提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會

C 參與員工職業(yè)生涯的討論

D 提供及時(shí)考核

6.在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃與管理中，職業(yè)生涯發(fā)展策略包括(C)

回答：正確

A 關(guān)鍵成就因素分析

B 職業(yè)生涯發(fā)展文件

C 職業(yè)發(fā)展能力提升

D 職業(yè)發(fā)展成功標(biāo)準(zhǔn)

7.在員工職業(yè)生涯的哪個(gè)階段，會有比較高的潛力，但是有比較低的生產(chǎn)率(C)

回答：正確

A 介入階段

B 成長階段

C 飽和階段

D 成熟階段

8.職業(yè)生涯規(guī)劃說明中，行動計(jì)劃包括(D)

回答：正確

A 工作崗位發(fā)展路線

B 教育培訓(xùn)

C 具體計(jì)劃

D 以上都包括

9.在成功所必須具備的條件中，主觀上已經(jīng)具備的條件是(C)

回答：正確

A 機(jī)會

B 背景

C 學(xué)歷

D 人際關(guān)系

10.一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)和一個(gè)卓越的企業(yè)的區(qū)別在于(B)

回答：正確

A 只有比別的企業(yè)更能賺錢才是一個(gè)卓越的企業(yè)

B 只有連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平的三倍的企業(yè)才是一個(gè)卓越的企業(yè)

C 只有比別的企業(yè)的市場占有率高三倍才是一個(gè)卓越的企業(yè)

D 只有一個(gè)企業(yè)的利潤率高于別的企業(yè)，這才是一個(gè)卓越的企業(yè)

11.第五級經(jīng)理人的特征是(D)

回答：正確

A 為實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)貢獻(xiàn)個(gè)人才智，與團(tuán)隊(duì)成員通力合作

B 組織人力和資源，高效地朝既定目標(biāo)前進(jìn)

C 用自己的智慧、知識、技能和良好的工作作風(fēng)作出巨大貢獻(xiàn)

D 將個(gè)人的謙遜品質(zhì)和職業(yè)化的堅(jiān)定意志相結(jié)合，建立持續(xù)的卓越業(yè)績

12.在成功所必須具備的條件中，主觀上不具備，需要在客觀上尋找的條件是(A)

回答：正確

A 背景

B 學(xué)歷

C 專業(yè)

D 素養(yǎng) 13.溝通沒有有效完成，原因可能是(C)

回答：正確

A 溝通的互動性

B 溝通的雙向性

C 單向溝通

D 溝通的反饋性

14.要讓別人認(rèn)同你，不應(yīng)該(C)

回答：正確

A 站在別人角度考慮問題

B 引導(dǎo)對方，使對方意見和你一致

C 委曲求全，迎合別人意見

D 站在對方利益角度提出意見

15.贏得別人尊重和信任的根本是(D)

回答：正確

A 有很好的禮貌

B 真誠對待別人

C 認(rèn)真傾聽對方意見

D 健全的人格

1.溝通沒有有效完成，原因可能是(C)

回答：正確

A 溝通的互動性

B 溝通的雙向性

C 單向溝通

D 溝通的反饋性

2.員工有較高發(fā)展?jié)摿洼^高生產(chǎn)率的是哪個(gè)職業(yè)生涯階段(B)

回答：正確

A 介入階段

B

成長階段

C 飽和階段

D 成熟階段

3.在五級經(jīng)理人體系中，樂于奉獻(xiàn)的團(tuán)隊(duì)成員的標(biāo)準(zhǔn)是(B)

回答：正確

A 用自己的智慧、知識、技能和良好的工作作風(fēng)作出巨大貢獻(xiàn)

B 為實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)貢獻(xiàn)個(gè)人才智，與團(tuán)隊(duì)成員通力合作

C 組織人力和資源，高效地朝既定目標(biāo)前進(jìn)

D 全身心投入、執(zhí)著追求清晰可見、催人奮發(fā)的遠(yuǎn)景，向更高業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)努力

4.要取得別人的信任，一定不能(C)

回答：正確

A 真誠對待，真實(shí)守信

B 慎重許諾

C 堅(jiān)決不能否定自己

D 健全的人格

5.在職業(yè)規(guī)劃與管理中，公司應(yīng)該做的是(B)

A 定期檢討

B 提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會

C 參與員工職業(yè)生涯的討論

D 提供及時(shí)考核

6.要讓別人接受你，就必須(D)

回答：正確

A 己所不欲，勿施于人

B 重視、在乎別人

C 認(rèn)真傾聽別人意見

D 以上都包括

7.解決沖突的最好辦法是(D)

回答：正確

A 逼迫法

B 退讓妥協(xié)法

C 競爭法

回答：正確

D 合作協(xié)商

8.在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃與管理中，職業(yè)生涯發(fā)展策略包括(C)

回答：正確

A 關(guān)鍵成就因素分析

B 職業(yè)生涯發(fā)展文件

C 職業(yè)發(fā)展能力提升

D 職業(yè)發(fā)展成功標(biāo)準(zhǔn)

9.關(guān)于個(gè)人職業(yè)生涯，下面說法中錯誤的是(C)

確

A 考慮橫向發(fā)展

B 審慎考慮第一職務(wù)

C 有機(jī)會就跳槽

D 有長遠(yuǎn)的職業(yè)眼光

10.一個(gè)卓越的企業(yè)的特征是(D)

回答：正確

A 比別的企業(yè)能賺錢

B 比別的企業(yè)的市場占有率高

C 連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平

D 連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平的三倍 11.在職業(yè)規(guī)劃與管理中，直線經(jīng)理應(yīng)該做的是(D)回答：

回答：正

正確

A 積極與公司協(xié)調(diào)

B 跨業(yè)學(xué)習(xí)，開創(chuàng)新機(jī)

C 溝通公司使命

D 提供發(fā)展的機(jī)會與支持

12.在成功所必須具備的條件中，主觀上已經(jīng)具備的條件是(C)

回答：正確

A 機(jī)會

B 背景

C 學(xué)歷

D 人際關(guān)系

13.要取得別人的信任，不應(yīng)該(B)

回答：正確

A 真誠對待別人

B 多許諾別人好處

C 有錯就改

D 有健全的人格

14.關(guān)于個(gè)人職業(yè)生涯，下面說法正確的是(A)

回答：正確

A 了解權(quán)力結(jié)構(gòu) B 在最初職位上停留很久

C 在組織內(nèi)部保持固定性，不要跳槽

D 多跳槽，保持流動性

15.一般來講，沖突來源于(A)

回答：正確

A 誤會

B 雙方有絕對的利益沖突

C 雙方關(guān)系背景不同

D 環(huán)境關(guān)系

1、下面哪種人的成功率最高（A 制定并寫下自己的目標(biāo)

B 認(rèn)真思考自己的目標(biāo)

C 曾經(jīng)思考過自己的目標(biāo)

D 完全沒有人生目標(biāo)

A)

回答：正確 1.個(gè)人測評分析中包括()D 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 專業(yè)知識

能力

個(gè)人特質(zhì)

以上都包括

2.要讓別人接受你，就必須()D 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 己所不欲，勿施于人

重視、在乎別人

認(rèn)真傾聽別人意見

以上都包括

3.在一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)，企業(yè)員工的第一福利是()D 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 高薪

高職位

豐富的經(jīng)驗(yàn)

培訓(xùn)

4.一個(gè)卓越的企業(yè)的特征是()D 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 比別的企業(yè)能賺錢

比別的企業(yè)的市場占有率高

連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平

連續(xù)十五年的市盈率高于同行業(yè)平均水平的三倍

5.職業(yè)生涯規(guī)劃說明中，行動計(jì)劃包括()D 回答：正確

1.A 工作崗位發(fā)展路線 2.B 教育培訓(xùn)

3.C 具體計(jì)劃

4.D 以上都包括

6.在成功所必須具備的條件中，主觀上已經(jīng)具備的條件是()C 回答：正確

1.A 機(jī)會

2.B 背景

3.C 學(xué)歷

4.D 人際關(guān)系

7.在成功所必須具備的條件中，主觀上不具備，需要在客觀上尋找的條件是()D

1.A 學(xué)歷

2.B 品德

3.C 素養(yǎng)

4.D 機(jī)會

8.要取得別人的信任，不應(yīng)該()B 回答：正確

1.A 真誠對待別人

2.B 多許諾別人好處

3.C 有錯就改

4.D 有健全的人格

9.在職業(yè)生涯分析中，自己的優(yōu)劣分析主要包括()B 回答：正確

1.A 價(jià)值

2.B 能力

3.C 經(jīng)濟(jì)環(huán)境

回答：正確 4.D 理想

10.維持性的工作是指()C 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 向高目標(biāo)移動的工作

會有明顯好處的工作

向平行方向移動的工作

會有晉升的可能的工作

11.第五級經(jīng)理人的特征是()D 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 為實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)貢獻(xiàn)個(gè)人才智，與團(tuán)隊(duì)成員通力合作

組織人力和資源，高效地朝既定目標(biāo)前進(jìn)

用自己的智慧、知識、技能和良好的工作作風(fēng)作出巨大貢獻(xiàn)

將個(gè)人的謙遜品質(zhì)和職業(yè)化的堅(jiān)定意志相結(jié)合，建立持續(xù)的卓越業(yè)績

12.在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃和管理中，職業(yè)生涯的目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)包括()B 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 關(guān)鍵問題分析

職業(yè)發(fā)展周期

職業(yè)發(fā)展能力提升

職業(yè)發(fā)展方案

13.組織職業(yè)管理的主要內(nèi)容有()D 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 組織對員工個(gè)人能力和潛力的評估

員工個(gè)人對自己的能力、興趣、以及自己職業(yè)發(fā)展的要求和目標(biāo)進(jìn)行分析和評估

企業(yè)組織及時(shí)地提供在本組織內(nèi)職業(yè)發(fā)展的有關(guān)信息，給予公平競爭的機(jī)會

以上都包括

14.成功的決定因素是()B 回答：正確 1.A 2.B 3.C 4.D 機(jī)會

心態(tài)

學(xué)歷

經(jīng)驗(yàn)

15.贏得別人尊重和信任的根本是(D)D 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.有很好的禮貌

真誠對待別人

認(rèn)真傾聽對方意見

健全的人格 1.在五級經(jīng)理人體系中，富有實(shí)力的經(jīng)理人的特征是()C 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 用自己的智慧、知識、技能和良好的工作作風(fēng)作出巨大貢獻(xiàn)

為實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)貢獻(xiàn)個(gè)人才智，與團(tuán)隊(duì)成員通力合作

組織人力和資源，高效地朝既定目標(biāo)前進(jìn)

將個(gè)人的謙遜品質(zhì)和職業(yè)化的堅(jiān)定意志相結(jié)合，建立持續(xù)的卓越業(yè)績

2.溝通沒有有效完成，原因可能是()C 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 溝通的互動性

溝通的雙向性

單向溝通

溝通的反饋性

3.在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃與管理中，職業(yè)生涯管理包括()B 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 職業(yè)發(fā)展目標(biāo)

職業(yè)發(fā)展方案

職業(yè)發(fā)展角色轉(zhuǎn)換

環(huán)境分析

4.在五級經(jīng)理人體系中，樂于奉獻(xiàn)的團(tuán)隊(duì)成員的標(biāo)準(zhǔn)是()B 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 用自己的智慧、知識、技能和良好的工作作風(fēng)作出巨大貢獻(xiàn)

為實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)貢獻(xiàn)個(gè)人才智，與團(tuán)隊(duì)成員通力合作

組織人力和資源，高效地朝既定目標(biāo)前進(jìn)

全身心投入、執(zhí)著追求清晰可見、催人奮發(fā)的遠(yuǎn)景，向更高業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)努力

5.解決沖突的最好辦法是()D 回答：正確

1.A 逼迫法 2.B 3.C 4.D 退讓妥協(xié)法

競爭法

合作協(xié)商

6.在成功所必須具備的條件中，主觀上已經(jīng)具備的條件是()B 回答：正確

1.A 機(jī)會

2.B 素養(yǎng)

3.C 背景

4.D 人際關(guān)系

7.在職業(yè)規(guī)劃與管理中，直線經(jīng)理應(yīng)該做的是()D 回答：正確

1.A 積極與公司協(xié)調(diào)

2.B 跨業(yè)學(xué)習(xí)，開創(chuàng)新機(jī)

3.C 溝通公司使命

4.D 提供發(fā)展的機(jī)會與支持

8.在成功所必須具備的條件中，主觀上已經(jīng)具備的條件是()C 回答：正確

1.A 機(jī)會

2.B 背景

3.C 學(xué)歷

4.D 人際關(guān)系

9.在成功所必須具備的條件中，主觀上不具備，需要在客觀上尋找的條件是()

1.A 學(xué)歷

2.B 品德

3.C 素養(yǎng)

D 回答：正確 4.D 機(jī)會

10.要取得別人的信任，不應(yīng)該()B 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 真誠對待別人

多許諾別人好處

有錯就改

有健全的人格

11.關(guān)于個(gè)人職業(yè)生涯，下面說法正確的是()A 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 了解權(quán)力結(jié)構(gòu)

在最初職位上停留很久

在組織內(nèi)部保持固定性，不要跳槽

多跳槽，保持流動性

12.維持性的工作是指()C 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 向高目標(biāo)移動的工作

會有明顯好處的工作

向平行方向移動的工作

會有晉升的可能的工作

13.相對于目標(biāo)而言，空想的特征是()C 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 秉承原則

循序漸進(jìn)

不具備現(xiàn)實(shí)性

一步一個(gè)腳印

14.成功的決定因素是()B 回答：正確 1.A 2.B 3.C 4.D 機(jī)會

心態(tài)

學(xué)歷

經(jīng)驗(yàn)

15.要讓別人認(rèn)同你，不應(yīng)該()C 回答：正確

1.A 2.B 3.C 4.D 站在別人角度考慮問題

引導(dǎo)對方，使對方意見和你一致

委曲求全，迎合別人意見

站在對方利益角度提出意見

第四篇：職業(yè)生涯規(guī)劃與自我管理(考試答案)

1.溝通沒有有效完成，原因可能是()回答：正確

? A溝通的互動性

? B溝通的雙向性

? C單向溝通

? D溝通的反饋性

2.員工職業(yè)生涯的一般規(guī)律是()回答：正確

? A由通才變?yōu)閷２?/p>

? B由管理工作變成技術(shù)工作

? C由關(guān)心家庭問題到關(guān)心工作

? D由垂直上升到水平飛行

3.在職業(yè)規(guī)劃與管理中，個(gè)人應(yīng)該做的是()回答：正確

? A提供及時(shí)考核 ?? B提供職業(yè)發(fā)展信息

?? C定期檢討

?? D溝通公司使命戰(zhàn)略

4.員工有較高發(fā)展?jié)摿洼^高生產(chǎn)率的是哪個(gè)職業(yè)生涯階段()?? A介入階段

?? B成長階段

?? C飽和階段

?? D成熟階段

5.要取得別人的信任，一定不能()回答：正確

?? A真誠對待，真實(shí)守信 ?? B慎重許諾

?? C堅(jiān)決不能否定自己

?? D健全的人格

6.要讓別人接受你，就必須()回答：正確

?? A己所不欲，勿施于人

?? B重視、在乎別人 ?? C認(rèn)真傾聽別人意見

?? D以上都包括

7.解決沖突的最好辦法是()回答：正確

?? A逼迫法

?? B退讓妥協(xié)法

?? C競爭法 回答：正確

?? D合作協(xié)商

8.在五級經(jīng)理人體系中，能力突出的個(gè)人的特征是()回答：正確

?? A用自己的智慧、知識、技能和良好的工作作風(fēng)作出巨大貢獻(xiàn)

?? B為實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)貢獻(xiàn)個(gè)人才智，與團(tuán)隊(duì)成員通力合作

?? C組織人力和資源，高效地朝既定目標(biāo)前進(jìn)

?? D全身心投入、執(zhí)著追求清晰可見、催人奮發(fā)的遠(yuǎn)景，向更高業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)努力

9.職業(yè)生涯規(guī)劃說明中，行動計(jì)劃包括()回答：正確

?? A工作崗位發(fā)展路線

?? B教育培訓(xùn) ?? C具體計(jì)劃

?? D以上都包括

10.要取得別人的信任，不應(yīng)該()回答：正確

?? A真誠對待別人

?? B多許諾別人好處

?? C有錯就改

?? D有健全的人格 11.在職業(yè)生涯規(guī)劃與管理中，個(gè)人應(yīng)該做的是()回答：正確

?? A積極進(jìn)行培訓(xùn)

?? B提供及時(shí)的考核

?? C提供職業(yè)發(fā)展信息

?? D提供多種職業(yè)選擇

12.在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃和管理中，職業(yè)生涯的目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)包括()回答：正確

?? A關(guān)鍵問題分析

?? B職業(yè)發(fā)展周期

?? C職業(yè)發(fā)展能力提升

?? D職業(yè)發(fā)展方案 13.在成功所必須具備的條件中，主觀上不具備，需要在客觀上尋找的條件是()回答：正確

?? A背景

?? B學(xué)歷

?? C專業(yè)

?? D素養(yǎng)

14.要讓別人認(rèn)同你，不應(yīng)該()回答：正確

?? A站在別人角度考慮問題

?? B引導(dǎo)對方，使對方意見和你一致

?? C委曲求全，迎合別人意見

?? D站在對方利益角度提出意見

15.下面哪一項(xiàng)會決定一個(gè)人以后的生活質(zhì)量()回答：正確

?? A一個(gè)人在所擁有的時(shí)間里選擇的“事件”

?? B一個(gè)人的學(xué)歷

?? C一個(gè)人的生活背景

?? D一個(gè)人的能力 1.在五級經(jīng)理人體系中，富有實(shí)力的經(jīng)理人的特征是()回答：錯誤

?

?

?

? A用自己的智慧、知識、技能和良好的工作作風(fēng)作出巨大貢獻(xiàn) B為實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)貢獻(xiàn)個(gè)人才智，與團(tuán)隊(duì)成員通力合作 C組織人力和資源，高效地朝既定目標(biāo)前進(jìn) D將個(gè)人的謙遜品質(zhì)和職業(yè)化的堅(jiān)定意志相結(jié)合，建立持續(xù)的卓越業(yè)績

2.在職業(yè)規(guī)劃與管理中，個(gè)人應(yīng)該做的是()回答：正確

?

?

?

? A提供及時(shí)考核 B提供職業(yè)發(fā)展信息 C定期檢討 D溝通公司使命戰(zhàn)略

3.員工有較高發(fā)展?jié)摿洼^高生產(chǎn)率的是哪個(gè)職業(yè)生涯階段()回答：正確

? A介入階段

?? B成長階段

?? C飽和階段

?? D成熟階段

4.要取得別人的信任，一定不能()回答：正確

?? A真誠對待，真實(shí)守信

?? B慎重許諾

?? C堅(jiān)決不能否定自己

?? D健全的人格

5.解決沖突的最好辦法是()回答：正確

?? A逼迫法

?? B退讓妥協(xié)法

?? C競爭法

?? D合作協(xié)商

6.在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃與管理中，職業(yè)生涯發(fā)展策略包括()回答：錯誤

?? A關(guān)鍵成就因素分析

?? B職業(yè)生涯發(fā)展文件

?? C職業(yè)發(fā)展能力提升

?? D職業(yè)發(fā)展成功標(biāo)準(zhǔn)

7.在五級經(jīng)理人體系中，能力突出的個(gè)人的特征是()回答：正確

?? A用自己的智慧、知識、技能和良好的工作作風(fēng)作出巨大貢獻(xiàn)

?? B為實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)貢獻(xiàn)個(gè)人才智，與團(tuán)隊(duì)成員通力合作

?? C組織人力和資源，高效地朝既定目標(biāo)前進(jìn)

?? D全身心投入、執(zhí)著追求清晰可見、催人奮發(fā)的遠(yuǎn)景，向更高業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)努力

8.在職業(yè)規(guī)劃與管理中，直線經(jīng)理應(yīng)該做的是()回答：正確

?? A積極與公司協(xié)調(diào)

?? B跨業(yè)學(xué)習(xí)，開創(chuàng)新機(jī)

?? C溝通公司使命

?? D提供發(fā)展的機(jī)會與支持

9.在職業(yè)生涯規(guī)劃與管理中，個(gè)人應(yīng)該做的是()回答：正確

?? A積極進(jìn)行培訓(xùn)

?? B提供及時(shí)的考核

?? C提供職業(yè)發(fā)展信息

?? D提供多種職業(yè)選擇

10.在職業(yè)生涯的哪個(gè)階段，員工會有比較低的潛力，但是有較高的生產(chǎn)率()回答：錯誤

?? A介入階段

?? B成長階段

?? C飽和階段

?? D成熟階段

11.關(guān)于個(gè)人職業(yè)生涯，下面說法正確的是()回答：錯誤

?? A了解權(quán)力結(jié)構(gòu)

?? B在最初職位上停留很久

?? C在組織內(nèi)部保持固定性，不要跳槽

?? D多跳槽，保持流動性

12.維持性的工作是指()回答：正確

?? A向高目標(biāo)移動的工作

?? B會有明顯好處的工作

?? C向平行方向移動的工作

?? D會有晉升的可能的工作

13.組織職業(yè)管理的主要內(nèi)容有()回答：正確

?? A組織對員工個(gè)人能力和潛力的評估

?? B員工個(gè)人對自己的能力、興趣、以及自己職業(yè)發(fā)展的要求和目標(biāo)進(jìn)行分析和評估 ?? C企業(yè)組織及時(shí)地提供在本組織內(nèi)職業(yè)發(fā)展的有關(guān)信息，給予公平競爭的機(jī)會 ?? D以上都包括

14.成功的決定因素是()回答：錯誤

?? A機(jī)會

?? B心態(tài)

?? C學(xué)歷

?? D經(jīng)驗(yàn)

15.贏得別人尊重和信任的根本是()回答：正確

?? A有很好的禮貌

?? B真誠對待別人

?? C認(rèn)真傾聽對方意見 ?? D健全的人格

第五篇：職業(yè)生涯規(guī)劃與自我管理

職業(yè)生涯規(guī)劃與自我管理 單選題 正確

1.員工職業(yè)生涯的一般規(guī)律是()

1.2.3.4.A 由通才變?yōu)閷２臖 由管理工作變成技術(shù)工作C 由關(guān)心家庭問題到關(guān)心工作D 由垂直上升到水平飛行

正確

2.在職業(yè)規(guī)劃與管理中，個(gè)人應(yīng)該做的是()

1.2.3.4.A 提供及時(shí)考核B 提供職業(yè)發(fā)展信息C 定期檢討D 溝通公司使命戰(zhàn)略

正確

3.在五級經(jīng)理人體系中，樂于奉獻(xiàn)的團(tuán)隊(duì)成員的標(biāo)準(zhǔn)是()

1.2.3.4.A 用自己的智慧、知識、技能和良好的工作作風(fēng)作出巨大貢獻(xiàn)B 為實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)貢獻(xiàn)個(gè)人才智，與團(tuán)隊(duì)成員通力合作C 組織人力和資源，高效地朝既定目標(biāo)前進(jìn)D 全身心投入、執(zhí)著追求清晰可見、催人奮發(fā)的遠(yuǎn)景，向更高業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)努力 正確

4.個(gè)人測評分析中包括()

1.2.3.A 專業(yè)知識B 能力C 個(gè)人特質(zhì)

4.D 以上都包括

正確

5.要讓別人接受你，就必須()

1.2.3.4.A 己所不欲，勿施于人B 重視、在乎別人C 認(rèn)真傾聽別人意見D 以上都包括

正確

6.解決沖突的最好辦法是()

1.2.3.4.A 逼迫法B 退讓妥協(xié)法C 競爭法D 合作協(xié)商

正確

7.在一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)，企業(yè)員工的第一福利是()

1.2.3.4.A 高薪B 高職位C 豐富的經(jīng)驗(yàn)D 培訓(xùn)

正確

8.在五級經(jīng)理人體系中，能力突出的個(gè)人的特征是()

1.2.3.A 用自己的智慧、知識、技能和良好的工作作風(fēng)作出巨大貢獻(xiàn)B 為實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)貢獻(xiàn)個(gè)人才智，與團(tuán)隊(duì)成員通力合作C 組織人力和資源，高效地朝既定目標(biāo)前進(jìn)

4.D 全身心投入、執(zhí)著追求清晰可見、催人奮發(fā)的遠(yuǎn)景，向更高業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)努力 正確

9.職業(yè)生涯規(guī)劃說明中，行動計(jì)劃包括()

1.2.3.4.A 工作崗位發(fā)展路線B 教育培訓(xùn)C 具體計(jì)劃D 以上都包括

正確

10.在職業(yè)生涯分析中，自己的優(yōu)劣分析主要包括()

1.2.3.4.A 價(jià)值B 能力C 經(jīng)濟(jì)環(huán)境D 理想

正確

11.在職業(yè)生涯規(guī)劃與管理中，個(gè)人應(yīng)該做的是()

1.2.3.4.A 積極進(jìn)行培訓(xùn)B 提供及時(shí)的考核C 提供職業(yè)發(fā)展信息D 提供多種職業(yè)選擇

正確

12.關(guān)于個(gè)人職業(yè)生涯，下面說法正確的是()

1.2.3.A 了解權(quán)力結(jié)構(gòu)B 在最初職位上停留很久C 在組織內(nèi)部保持固定性，不要跳槽

4.D 多跳槽，保持流動性 正確

13.維持性的工作是指()1.2.3.4.A 向高目標(biāo)移動的工作B 會有明顯好處的工作C 向平行方向移動的工作D 會有晉升的可能的工作 正確

14.成功的決定因素是()1.2.3.4.A 機(jī)會B 心態(tài)C 學(xué)歷D 經(jīng)驗(yàn)

正確

15.一般來講，沖突來源于()1.2.3.4.A 誤會B 雙方有絕對的利益沖突C 雙方關(guān)系背景不同D 環(huán)境關(guān)系