第一篇：安捷旅游開發(fā)有限公司員工守則

安捷旅游開發(fā)有限公司員工手冊

員工協(xié)議

新進員工1個月試用期，試用期滿，如雙方均有意愿可續(xù)簽協(xié)議。如你覺得無法適應(yīng)你的工作或你的表現(xiàn)未達(dá)到我們的要求，雙方均可提前10天提出終止協(xié)議，并按規(guī)定辦理離職手續(xù)。入職當(dāng)天起公司會為員工提供免費的住宿以及員工餐并領(lǐng)取兩套工裝和一套標(biāo)準(zhǔn)的床上用品。若通過試用期并滿一季度過后床上用品由公司免費提供，反之你將由原價承擔(dān)該費用。

現(xiàn)金政策

收銀時可能會發(fā)生現(xiàn)金盈虧，我們理解到人們偶然發(fā)生差錯難以避免，但無論怎樣，這都是個嚴(yán)重的問題。在上柜臺前我們會教你怎樣處理現(xiàn)金。如發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金嚴(yán)重盈虧，我們會提醒你注意并要求你重新學(xué)習(xí)怎樣使用收銀機；如果問題再次發(fā)生，視情節(jié)輕重，你可能會被調(diào)離此職位或受到紀(jì)律處分。收銀員在收銀過程中發(fā)生的現(xiàn)金盈虧，由收銀員按應(yīng)收金額與實際收銀金額的差額全額賠償。任何人都不得私自收取現(xiàn)金，所有操作必須通過收銀機處理，同時向客人和操作間提供收銀小票。良好的道德品行是我們合作的核心，情節(jié)嚴(yán)重違反操作者公司將無薪開除。

請

假/休假

由于景區(qū)特殊的消費情況，每月我們會提供3天的假期。無特殊情況外，休假由經(jīng)理安排。請假最遲需于上班前12小時以面談形式告知經(jīng)理由經(jīng)理核準(zhǔn)。請假必須辦理請假相應(yīng)的手續(xù)，請假按照規(guī)定的時間收假，超出請假時間將視情況處理 病假/事假

請假期間公司不支付薪資，請假/休假期間若發(fā)生任何安全事故責(zé)任由自己承擔(dān)。

發(fā)薪日期

你的薪資是每月16號固定發(fā)放。

工作站輪調(diào)

通過訓(xùn)練學(xué)習(xí)成長，你將可能有工作輪調(diào)的機會，以能夠最大限度地為顧客服務(wù)。

在營運最忙碌時，你通常會被派到你最熟悉的工作崗位，以便顧客能得到最好的服務(wù)。

個人儀容、儀表

我們是屬于食品服務(wù)行業(yè)，整潔地儀容對顧客極為重要，因此在上班時你必須梳戴整齊，展現(xiàn)專業(yè)地服裝儀容，我們要求你特別注意如下事項：

1.工作時，必須穿戴整潔地深色防滑鞋，必須穿襪子。2.女性可化淡妝，男性不可蓄胡須。

3.根據(jù)衛(wèi)生要求，在生產(chǎn)區(qū)工作時間不可戴任何首飾及手表。4.女性頭發(fā)應(yīng)當(dāng)梳理整齊，不得遮面；男性前發(fā)不過耳，后發(fā)不可越領(lǐng)。

5.手指甲應(yīng)修剪整齊并不可涂抹指甲油。

6.在工作開始前，休息后回到工作區(qū)域或任何手可能變臟的時候，必須洗手消毒。

7.如果你患的疾病有傳染性，如重感冒或傳染性眼炎，餐廳管理組有權(quán)要求你暫不上班，待健康情形完全恢復(fù)再開始工作。安全

對公司來說，員工、顧客及餐廳的安全是十分重要的，任何時候當(dāng)你發(fā)現(xiàn)有不安全情況的，都應(yīng)當(dāng)立即向經(jīng)理匯報。

違紀(jì)處分的類型：

輕度違紀(jì)：

口頭警告―――員工犯輕度違紀(jì)，應(yīng)由餐廳經(jīng)理對其執(zhí)行口頭警告。嚴(yán)重違紀(jì)：

解除勞動協(xié)議―――員工犯嚴(yán)重過失，餐廳經(jīng)理執(zhí)行與其解除勞動合同/協(xié)議事宜。

輕度違紀(jì)：（典型案例）1.無故遲到或早退

2.工作態(tài)度不認(rèn)真，如在工作時間內(nèi)大聲喧嘩、抽煙、喝酒、吃零食、聽收音機及看與工作無關(guān)的書籍報紙雜志或干擾其他員工工作 3.未穿戴標(biāo)準(zhǔn)制服上班，不注意個人衛(wèi)生和儀容儀表 4.在工作時間內(nèi)未經(jīng)允許私自會客或接打私人電話 5.未經(jīng)管理人員許可，不在上班工作時段進入工作區(qū)域 6.不遵守公司操作標(biāo)準(zhǔn)

7.故意搬弄是非，造成同仁之間不團結(jié) 8.未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自掉換班表 9.隨意吃拿公司食品

10.在崗期間回寢室處理與工作無關(guān)事情（洗衣服、洗澡、）嚴(yán)重違紀(jì)：（典型案例）

1.對同仁或顧客舉止粗野、言語無禮 2.未經(jīng)主管批準(zhǔn)擅離工作崗位處理個人事務(wù) 3.無正當(dāng)理由，拒絕合理的工作安排

4.工作故意拖拉，直接影響餐廳營運、生產(chǎn)及產(chǎn)品品質(zhì) 5.對同事中有嚴(yán)重違紀(jì)現(xiàn)象而知情不報 6.輕心疏忽而導(dǎo)致他人或公司財務(wù)受損 7.使用供顧客專用的餐廳物料 8.經(jīng)過口頭警告仍然無改善者

第二篇：旅游開發(fā)有限公司章程

石家莊市七峽山旅游開發(fā)有限公司

章

程

第一章

總

則

第一條 為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的要求發(fā)展生產(chǎn)力，依據(jù)《中華人民共和國公司法》(以下簡稱《公司法》)及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定，由王二傻、萬道明、石新國三人共同出資設(shè)立石家莊市七峽山旅游開發(fā)有限公司(以下簡稱“公司”)，特制定本章程。

第二條 本章程中的各項條款與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，以法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定為準(zhǔn)。

第二章

公司名稱和住所

第三條

公司名稱：石家莊市七峽山旅游開發(fā)有限公司 第四條

公司住所：靈壽縣寨頭鄉(xiāng)漆油溝村

第三章

公司經(jīng)營范圍

第五條

公司經(jīng)營范圍：旅游開發(fā)、紀(jì)念品的零售（以工商局核準(zhǔn)的為準(zhǔn)）。

第四章

公司注冊資本

第六條 公司注冊資本：壹佰萬元整

實收資本：壹佰萬元整

公司增加或減少注冊資本，必須召開股東會并由三分之二以上股東通過并作出決議。公司減少注冊資本，還應(yīng)當(dāng)自作出決議之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人，并于三十日內(nèi)在報紙上公告。公司變更注冊資本應(yīng)依法向登記機關(guān)辦理變更登記手續(xù)。

第五章

股東的姓名或者名稱

第七條

股東的姓名（名稱）、身份證（證照）號碼、住址（住所）如下：

王二傻：***5012613 住址：河北省靈壽縣寨頭鄉(xiāng)漆油溝村 萬道明：***1073370 住址：河北省淶水縣婁村鄉(xiāng)石圭村 石新國：***6302114 住址：河北省石家莊市長安區(qū)石紡路

第八條

公司成立后，應(yīng)向股東簽發(fā)出資證明書。

第六章

股東的出資方式、出資額和出資時間

第九條

股東姓名、出資方式、出資額、出資時間如下：

姓

名

出資方式

出資額

出資時間 王二傻

貨幣

萬元

2012年6月 萬道明

貨幣

20萬元

2012年6月 石新國

貨幣

75萬元

2012年6月

第七章

公司的機構(gòu)及其產(chǎn)生辦法、職權(quán)、議事規(guī)則

第十條

公司設(shè)股東會，股東會由全體股東組成，是公司的權(quán)力機構(gòu)，行使下列職權(quán)：

（一）決定公司的經(jīng)營方針和投資計劃；

（二）選舉和更換執(zhí)行董事，決定有關(guān)執(zhí)行董事的報酬事項；

（三）選舉和更換由股東代表出任的監(jiān)事，決定監(jiān)事的報酬事項；

（四）審議批準(zhǔn)執(zhí)行董事的報告；

（五）審議批準(zhǔn)監(jiān)事的報告；

（六）審議批準(zhǔn)公司的財務(wù)預(yù)算方案、決算方案；

（七）審議批準(zhǔn)公司的利潤分配方案和彌補虧損的方案；

（八）對公司增加或者減少注冊資本作出決議；

（九）對股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓股權(quán)作出決議；

（十）對公司合并、分立、變更公司形式、解散和清算等事項作出決議；

（十一）修改公司章程；

（十二）聘任或解聘公司經(jīng)理。

第十一條

股東會的首次會議由出資最多的股東召集和主持。第十二條

股東會會議由股東按照出資比例行使表決權(quán)。

第十三條

股東會會議分為定期會議和臨時會議并應(yīng)當(dāng)于會議召開十五日以前通知全體股東。定期會議每半年召開一次。臨時會議由代表十分之一以上表決權(quán)的股東、執(zhí)行董事、監(jiān)事提議方可召開。股東出席股東會議也可書面委托他人參加股東會議，行使委托書中載明的權(quán)利。

第十四條

股東會會議由執(zhí)行董事召集和主持。執(zhí)行董事不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由公司監(jiān)事召集和主持，監(jiān)事不召集和主持的，代表十分之一以上表決權(quán)的股東可以自行召集和主持。

第十五條

會議應(yīng)對所議事項作出決議，決議應(yīng)由全體股東表決通過。股東會應(yīng)當(dāng)對所議事項的決定作出會議記錄，出席會議的股東應(yīng)當(dāng)在會議記錄上簽名。股東會會議作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議，以及公司合并、分立、解散或者變更公司的形式的決議，必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過。

第十六條

公司不設(shè)董事會，設(shè)執(zhí)行董事一人，選舉石新國為本公司執(zhí)行董事兼法定代表人，對公司股東會負(fù)責(zé)，由股東會選舉產(chǎn)生。執(zhí)行董事任期3年，任期屆滿，可連選連任。執(zhí)行董事在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務(wù)。第十七條

執(zhí)行董事行使下列職權(quán)：

(一)負(fù)責(zé)召集和主持股東會，檢查股東會會議的落實情況，并向股東會報告工作；(二)執(zhí)行股東會決議；

(三)決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案；(四)制訂公司的財務(wù)方案、決算方案；(五)制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；(六)制訂公司增加或者減少注冊資本的方案；

(七)擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案；(八)決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置；

(九)提名公司經(jīng)理人選，根據(jù)經(jīng)理的提名，聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人、決定其報酬事項；

(十)制定公司的基本管理制度；

(十一)代表公司簽署有關(guān)文件；

(十二)在發(fā)生戰(zhàn)爭、特大自然災(zāi)害等緊急情況下對公司事務(wù)行使特別裁決權(quán)和處置權(quán)，但這類裁決權(quán)和處置權(quán)須符合公司利益，并在事后向股東報告；

第十八條

公司設(shè)經(jīng)理1名，執(zhí)行董事為經(jīng)理，由股東會聘任或解聘，經(jīng)理對股東會負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：

(一)主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作；

(二)組織實施公司經(jīng)營計劃和投資方案；(三)擬定公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案；(四)擬定公司的基本管理制度；(五)制定公司的具體規(guī)章；

(六)提請聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人；

(七)聘任或者解聘除應(yīng)由執(zhí)行董事聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員； 經(jīng)理列席股東會會議。

第十九條

公司不設(shè)監(jiān)事會，設(shè)監(jiān)事1人，選舉萬道明為公司監(jiān)事，由公司股東會選舉產(chǎn)生。監(jiān)事對股東會負(fù)責(zé)，監(jiān)事任期每屆3年，任期屆滿，可連選連任。監(jiān)事行使下列職權(quán)：

（一）檢查公司財務(wù)；

（二）對執(zhí)行董事、經(jīng)理執(zhí)行公司職務(wù)的行為進行監(jiān)督，對違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的執(zhí)行董事、經(jīng)理提出罷免建議；

（三）當(dāng)執(zhí)行董事、經(jīng)理的行為損害公司的利益時，要求執(zhí)行董事、經(jīng)理予以糾正；

（四）提議召開臨時股東會； 監(jiān)事列席股東會會議。

第二十條

公司執(zhí)行董事、經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人不得兼任公司監(jiān)事。

第八章

法定代表人

第二十一條

公司法定代表人由執(zhí)行董事?lián)?，并依法登記。公司法定代表人變更，?yīng)當(dāng)辦理變更登記。本公司法定代表人為石新國。

第九章 股東認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項

第二十二條

股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分股權(quán)，需經(jīng)轉(zhuǎn)讓方和受讓方同意。第二十三條

股東轉(zhuǎn)讓股權(quán)由股東會討論通過。股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓股權(quán)時，必須經(jīng)全體股東一致同意；不同意轉(zhuǎn)讓的股東應(yīng)當(dāng)購買該轉(zhuǎn)讓的股權(quán)，如果不購買該轉(zhuǎn)讓的股權(quán)，視為同意轉(zhuǎn)讓。

第二十四條

股東依法轉(zhuǎn)讓其股權(quán)后，公司注銷原股東的出資證明書，向新股東簽發(fā)出資證明書，并將新股東的名稱、住所以及出資額記載于股東名冊。

第二十五條

公司應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和國務(wù)院財政部門的規(guī)定建立本公司的財務(wù)、會計制度，并應(yīng)在每一會計終了時制作財務(wù)會計報告，并應(yīng)于第二年三月三十一日前送交各股東。

第二十六條

公司利潤分配按照《公司法》及有關(guān)法律、行政法規(guī)、國務(wù)院財政部門的規(guī)定執(zhí)行。

第二十七條

勞動用工制度按國家法律、行政法規(guī)及國務(wù)院勞動部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十八條

公司的營業(yè)期限為20年，從《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》簽發(fā)之日起計算。第二十九條

公司因下列原因解散：

(一)公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)；(二)股東會決議解散；

(三)因公司合并或者分立需要解散；

(四)依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照，責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷；(五)人民法院依照《公司法》的規(guī)定予以解散。

第三十條

公司解散時，應(yīng)依《公司法》的規(guī)定成立清算組公司進行清算。清算結(jié)束后，清算組應(yīng)當(dāng)制作清算報告，報股東會或者人民法院確認(rèn)，并報送公司登記機關(guān)，申請注銷公司登記，公告公司終止。

第三十一條

公司根據(jù)需要或涉及公司登記事項變更的可修改公司章程，修改后的公司章程不得與法律、行政法規(guī)相抵觸，修改公司章程應(yīng)由全體股東表決通過。修改后的公司章程應(yīng)送原公司登記機關(guān)備案，涉及變更登記事項的同時應(yīng)向公司登記機關(guān)做變更登記。第三十二條

公司章程的解釋權(quán)屬于股東會。

第三十三條

公司登記事項以公司登記機關(guān)核定的為準(zhǔn)。

第三十四條

公司章程條款如與國家法律、行政法規(guī)相抵觸的，以國家法律、行政法規(guī)為準(zhǔn)。第三十五條

本章程經(jīng)各方出資人共同訂立，自公司設(shè)立之日起生效。第三十六條

本章程一式二份，公司留存一份，并報公司登記機關(guān)備案一份。

全體股東簽字（蓋章）：

2012年 6月11日

第三篇：京山大洪山旅游開發(fā)有限公司簡介

京山大洪山旅游開發(fā)有限公司簡介

京山大洪山旅游開發(fā)公司成立于2004年10月，它是廣信科教集團（原湖北廣信集團）的全資獨立子公司，具有獨立法人資格。京山大洪山旅游開發(fā)有限公司是綠林景區(qū)的項目法人，公司旺季時員工多達(dá)200人，公司下設(shè)辦公室、安保隊、車隊、財務(wù)部、導(dǎo)游部、工程部、市場部、檢票部、營銷部、計調(diào)中心、餐飲中心、客房中心、等一室二隊六部三中心。

2004年7月，公司收購了綠林寨景區(qū)經(jīng)營權(quán)；2004年10月，公司收購了鴛鴦溪景區(qū)經(jīng)營權(quán)；2005年8月，公司收購了美人谷景區(qū)經(jīng)營權(quán)；2006年10月，公司收購了空山洞景區(qū)經(jīng)營權(quán)；自2004年至今，廣信科教集團斥巨資近1.6億元，景區(qū)目前推出的旅游產(chǎn)品有綠林寨、鴛鴦溪漂流、美人谷、空山洞、姑嫂橋、誡石銘、麗人湖等優(yōu)秀景點。

綠林山風(fēng)景區(qū)為國家級大洪山風(fēng)景名勝區(qū)的核心景區(qū)，東接武漢、西連荊門，南望江漢，北通襄樊，交通便利，有“鄂中綠寶石”的美譽。1988年經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)，綠林旅游景區(qū)成為國家級重點風(fēng)景名勝區(qū)。2002年，國家旅游局審定為國家AA級旅游景區(qū)，2008年底又被國家旅游局評定為國家AAAA級旅游景區(qū)。景區(qū)面積120平方公里，景區(qū)內(nèi)有著豐富的自然生態(tài)景觀和豐厚的歷史文化積淀。以中國歷史上第二次農(nóng)民大起義“綠林起義”策源地綠林寨和“神州第一浪漫漂”的鴛鴦溪漂流最具吸引力，令人心神馳往。

綠林山風(fēng)景區(qū)以“真心、真話、真干”三真文化為企業(yè)核心文化，以“游客至上，安全第一，優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為經(jīng)營理念，以“高效、規(guī)范、細(xì)化”為管理理念，以“人才是資本，不是成本＂為人才理念，將打造中國生態(tài)旅游新典范。

2011年景區(qū)接待省內(nèi)外游客178萬人次，門票收入9800萬元，社會效益達(dá)5.88億元。近幾年綠林旅游通過電視臺、電臺、報刊、網(wǎng)絡(luò)的廣泛宣傳，旅行社的大力推介，同時組織專業(yè)隊伍到武漢、河南、安徽、湖南和陜西以及江漢平原的周邊城市群等地進行長年促銷，人氣不斷攀升。旺季周末鴛鴦溪景區(qū)出現(xiàn)搶船、搶飯桌現(xiàn)象，接待頻頻“告急”，呈現(xiàn)異常火爆。特別是在今年7月4日，綠林山風(fēng)景區(qū)喜迎第一趟河南旅游專列，首批1500人的河南漯河“仰韶·彩陶坊號”千人旅游專列抵達(dá)綠林山風(fēng)景區(qū)，實現(xiàn)了旅游專列開到綠林山的夢想，同時也標(biāo)志著綠林旅游已成功走出了山門，客源市場由京山、荊門逐步走向省內(nèi)外。

第四篇：四川省龍王旅游開發(fā)有限公司簡介

四川省龍王旅游開發(fā)有限公司

簡介

四川省龍王旅游開發(fā)有限公司，2008年經(jīng)四川省工商行政管理局核準(zhǔn)，依法在成都成立。公司注冊資金為1000萬元人民幣，法定代表人張魁方，由張魁方發(fā)起設(shè)立自然人投資或控股有限公司，隨著市場因素的變化，本公司成立三年多來，重點抓了立足大城市，面向新農(nóng)村的農(nóng)業(yè)旅游，種養(yǎng)殖、園林、蔬菜、中藥材、計算機管理服務(wù)，城鄉(xiāng)一體化等項目的運作實施。

公司成立后，現(xiàn)任法人在秉承公司“立足大城市，面向新農(nóng)村，服務(wù)三農(nóng)”設(shè)立理念的同時，嚴(yán)格公司運作，主動切入市場，（放棄在大城市搞房地產(chǎn)的項目）。運用自身多年公司經(jīng)營，市場網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，從調(diào)整，完善公司機構(gòu)設(shè)置入手，調(diào)整了公司部份原設(shè)計規(guī)劃，改為以旅游項目、種養(yǎng)殖等及城鄉(xiāng)一體化相結(jié)合為公司發(fā)展宗旨。

截止現(xiàn)在，公司基本形成以旅游項目開發(fā)、種、養(yǎng)殖三大體系，經(jīng)法人張魁方同志的努力，公司現(xiàn)已形成總資產(chǎn)2600萬元，擁有龍王聯(lián)合化工廠，私營企業(yè)廠址6300㎡，行政及生活用房面積1600㎡。2010年9月本公司與成都寧馨科技有限公司合作，以380萬元投資收購了“蘭花王”等農(nóng)業(yè)專利權(quán)等10幾個農(nóng)業(yè)化項目，并共同組建了郫縣巴蜀 1

蘭場，該項目2010年產(chǎn)值收入1200萬元，毛利達(dá)400萬元，根據(jù)合作期限，本公司分利100萬元，2011年巴蜀蘭場產(chǎn)值收入2160萬元，毛利820萬元，本公司分利414萬元，隨著城鎮(zhèn)化推進，現(xiàn)地處郫縣犀浦鎮(zhèn)的巴蜀蘭場已遷入本公司青白江植材基地（原成都龍王化工廠址）。2010年本公司應(yīng)邀與平武縣平通鎮(zhèn)牛飛村一期簽訂了9300畝土地與地方政府共同打造國家AAA級生態(tài)農(nóng)業(yè)旅游觀光牛飛風(fēng)景區(qū)，二期2012年有23000畝土地公司已納入計劃中。公司計劃把平武縣平通鎮(zhèn)打造成一個集旅游觀光、度假休閑、無公害種養(yǎng)殖等，大型農(nóng)業(yè)旅游觀光基地為一體的生態(tài)農(nóng)業(yè)旅游產(chǎn)業(yè)風(fēng)景園區(qū)；2012年本公司與簡陽市陽光牧業(yè)有限公司簽訂合資企業(yè)，共同發(fā)展公司的利益。本公司以380萬元合資，將簡陽市陽光牧業(yè)有限公司成為四川省龍王旅游開發(fā)有限公司陽光牧業(yè)分公司，陽光牧業(yè)現(xiàn)有土地50畝33300 m2。豬場建設(shè)面積圈舍15幢，1幢辦公樓生活房共計9200m2，作為合資。以陽光牧業(yè)多年養(yǎng)殖經(jīng)營和技術(shù)管理，本公司和陽光牧業(yè)共同發(fā)展、以實現(xiàn)“畜牧強市”、“ 畜牧興市”的現(xiàn)代化龍頭企業(yè)為目標(biāo)。公司以陽光牧業(yè)現(xiàn)有的豬場用作本公司的培訓(xùn)、管理、人才技術(shù)基地。從而不斷擴大本公司種養(yǎng)殖業(yè)的技術(shù)人才隊伍。

圍繞四川省委、省政府推進新農(nóng)村建設(shè)，促進城鄉(xiāng)一體化，跨越式發(fā)展精神，公司結(jié)合政府重視“三農(nóng)”發(fā)展，為

公司的實現(xiàn)目標(biāo)，為實現(xiàn)這一目標(biāo)，公司對團隊進行了調(diào)整，充實引進人才形成現(xiàn)有高效、高技術(shù)、懂市場，善經(jīng)營管理的新格局，相信三年內(nèi)公司將發(fā)展成為圍繞市場，有較強自我調(diào)節(jié)能力，面向“三農(nóng)”，真正成為立足大城市，面向新農(nóng)村，能帶動一批農(nóng)民致富，發(fā)展地方經(jīng)濟，造福一方社會的現(xiàn)代化龍頭企業(yè)。

歡迎同行志士來公司指導(dǎo)、交流，共謀發(fā)展之路。

四川省龍王旅游開發(fā)有限公司

2012年3月16日

第五篇：聯(lián)合燃?xì)忾_發(fā)有限公司員工調(diào)查單

聯(lián)合燃?xì)忾_發(fā)有限公司

調(diào)查材料

先生/女士系貴單位員工，關(guān)于其調(diào)動問題，根據(jù)本人申請，經(jīng)研究同意調(diào)往我單位。請貴單位協(xié)助提供下列情況。

一、政治面目： 文化程度： 職務(wù)：

二、檔案中有無不良行為，結(jié)論如何。

三、在貴單位工作期間有無違紀(jì)行為，結(jié)果如何。

四、現(xiàn)實表現(xiàn)：

五、是否與貴單位簽定勞動合同，是否到期。

六、貴單位是否辦理養(yǎng)老、大病、失業(yè)等保險。

七、檔案中是否有招工手續(xù)。

八、本人身體狀況如何。

九、其他需要說明問題。

經(jīng)辦單位（蓋章）： 經(jīng)辦人： 聯(lián)系電話：

燃?xì)忾_發(fā)有限公司

年 月 日