第一篇：保衛(wèi)組組長崗位職責(zé)

保衛(wèi)組組長崗位職責(zé)

1.全面負責(zé)礦區(qū)內(nèi)治安保衛(wèi)和消防安全工作。

2.做好防偷盜、防賭博、防投毒、防火、防洪、防違法犯罪等項預(yù)防工作，確保治安保衛(wèi)和消防工作萬無一失。

3.負責(zé)建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行礦山治安保衛(wèi)消防管理制度，并認(rèn)真做好檢查、監(jiān)督和落實工作。

4.負責(zé)認(rèn)真做好日常巡查和檢查監(jiān)督工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或匯報。

5.完成主任交辦的其它工作。

保衛(wèi)崗位職責(zé)

1.協(xié)助保衛(wèi)組長做好安全保衛(wèi)日常工作。

2.嚴(yán)格執(zhí)行礦山治安保衛(wèi)消防管理制度，按保衛(wèi)組職責(zé)分工履行工作職能。

3.認(rèn)真做好日常巡查和檢查監(jiān)督工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或匯報。

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

第二篇：印刷組組長崗位職責(zé)

武漢鑫恒越工貿(mào)有限公司

印 刷 組 組 長 崗 位 職 責(zé)

1.根據(jù)車間生產(chǎn)計劃合理安排本組各班日作業(yè)計劃，并保障物料、設(shè)備、人員的合理投入，在人員不充足或缺乏時，以身作則，代理職權(quán)范圍內(nèi)機長職責(zé)；

2.協(xié)調(diào)本組各工序產(chǎn)能及工序間物料流轉(zhuǎn)，保障組內(nèi)物料供給的及時性，保障物料投入與產(chǎn)出的節(jié)奏性；

3.監(jiān)督、查核各班日產(chǎn)量、質(zhì)量及損耗狀況，督促各班認(rèn)真填寫《生產(chǎn)日報表》，并分析、改善及報告；

4.堅持優(yōu)質(zhì)、高效原則，保證各班完成規(guī)定的產(chǎn)量；

5.堅持質(zhì)量就是生命、就是效益，保證各班之間物料零缺陷流轉(zhuǎn)，保證流出本組物料零缺陷；

6.嚴(yán)控原紙、PE料、柔版、油墨、相關(guān)輔材（膠帶、雙面膠、輔助溶劑、機臺用油、等）及區(qū)域內(nèi)水、電、氣的使用，不斷降低不合理損耗；

7.原紙倉、印刷紙、PE料、印刷柔版、油墨及剩余油墨、輔助溶劑，分別建倉管理，帳、卡、物一致；

8.積極推行5S，保持本組各工作區(qū)域、機臺衛(wèi)生，物料擺放“三定原則”，隨時稽核本班5S執(zhí)行狀況；

9.督促各班按機臺《工藝操作規(guī)程》作業(yè)，做好機臺日常保養(yǎng)并認(rèn)真填寫《機臺日常保養(yǎng)臺帳》，對工作中機臺安全事故堅持“三不放過”原則；

10.當(dāng)生產(chǎn)發(fā)生異常，須及時處置，并開立《糾正/預(yù)防措施表》，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量、損耗、產(chǎn)量、機臺、士氣等工作難點，以QCC（品管圈）的形式立項解決與提高；

11.堅持本組班前會制度，講解班內(nèi)工作異常及糾正預(yù)防措施，通報公司相關(guān)政策指令等，并作好班前會記錄；

12.堅決執(zhí)行班內(nèi)工作交接制度，各班機長認(rèn)真填寫《交接班簿》，書面交接生產(chǎn)狀況、物料、機臺、現(xiàn)場環(huán)境、質(zhì)量等；

13.保持與組內(nèi)員工的良好溝通，每兩周至少與班內(nèi)所有員工作一次正式交流，并作好交流記錄，不斷激勵員工士氣與工作熱情，對本組人力資源管理負責(zé)；

14.教育培訓(xùn)，多形式持續(xù)提高自身及組內(nèi)成員業(yè)務(wù)及專業(yè)技能、安全防護技能，營造遵守廠紀(jì)廠規(guī)、有朝氣有效率的學(xué)習(xí)型團隊；

15.生產(chǎn)不飽和時，根據(jù)實際合理安排組內(nèi)成員工作；

16.服從上級臨時工作分派。

第三篇：藥房組組長崗位職責(zé)

藥房組組長崗位職責(zé)

1.按縣衛(wèi)生局考核方案，制定藥房工作計劃，并組織實施。

2.按時上報藥品采購計劃單，嚴(yán)格執(zhí)行國家基本藥物零差率銷售。

3.每月負責(zé)組織實施處方點評工作，督促醫(yī)生開具合格處方、合理使用抗菌素，提高處方合格率。

4.認(rèn)真做好藥品養(yǎng)護工作，做好溫濕度記錄。填寫藥房各種儀器設(shè)備使用記錄

5.每月自查藥品效期，嚴(yán)禁出現(xiàn)過期藥品銷售，將近效期藥品告知臨床醫(yī)生，方便臨床醫(yī)生處理。

6.組織藥房組成員積極參加院內(nèi)各項知識培訓(xùn)，熟悉基藥采購平臺，認(rèn)真填寫各種記錄本。

7.每年對村衛(wèi)生室基藥使用情況督導(dǎo)不少于4次(督導(dǎo)內(nèi)容包括：督導(dǎo)通知、督導(dǎo)內(nèi)容、督導(dǎo)小結(jié)）

8.負責(zé)藥房組人員排班，每月30日前將次月排班表上報到院辦公室，按時做月報表上報財務(wù)室。

第四篇：主題組組長崗位職責(zé)

1.根據(jù)旅行社發(fā)展計劃和經(jīng)營計劃，制定主題旅游業(yè)務(wù)發(fā)展計劃和經(jīng)營計劃，上報旅行社經(jīng)理審批后執(zhí)行。

2.負責(zé)定期對照主題業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃總結(jié)分析經(jīng)營狀況，上報旅行社經(jīng)理審批，并依據(jù)審批結(jié)果調(diào)整經(jīng)營計劃。

3.負責(zé)編寫年終業(yè)務(wù)總結(jié)分析，上交旅行社經(jīng)理審批。

4.負責(zé)開發(fā)主題旅游路線。

5.負責(zé)操作Team-up系統(tǒng)。

6.負責(zé)收集相關(guān)主題旅游路線，針對具體線路起草定價報告，交旅行社經(jīng)理審批后執(zhí)行。

7.負責(zé)與專項旅行社合作的規(guī)劃與實施。

8.負責(zé)會議旅游的開發(fā)、規(guī)劃與實施。

9.負責(zé)管理主題組的業(yè)務(wù)并進行協(xié)調(diào)控制。

10.負責(zé)定期向旅行社經(jīng)理匯報工作。

11.負責(zé)向旅行社經(jīng)理提出員工招聘需求，并參與招聘。

12.負責(zé)定期考核組內(nèi)員工工作，上報旅行社經(jīng)理。

13.負責(zé)組內(nèi)培訓(xùn)的規(guī)劃與實施。

14.負責(zé)處理突發(fā)性事件。

15.完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

第五篇：受理組組長崗位職責(zé)

1.負責(zé)組織本組員工依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)或規(guī)定及其形式審查要求,對行政許可事項或非行政許可事項申請資料進行形式審查,并按要求完成相關(guān)受理工作。

2.負責(zé)組織本組員工處理與受理工作相關(guān)的各種問題，必要時按照規(guī)定程序與相關(guān)業(yè)務(wù)司室協(xié)調(diào)解決。

3.負責(zé)組織本組員工承辦與本組業(yè)務(wù)相關(guān)的公文。

4.負責(zé)組織本組員工及時整理、研究、總結(jié)受理工作中的各種問題，并向受理中心辦公會議提出改進建議或措施，以不斷提高受理工作質(zhì)量與效率。

5.負責(zé)組織本組員工制定本組崗位工作標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范(SOP)，并監(jiān)督執(zhí)行。

6.按受理中心統(tǒng)一安排，負責(zé)組織本組員工對各業(yè)務(wù)司起草或修訂的行政許可事項申辦須知和申請資料的形式審查要求進行審核；并按受理中心統(tǒng)一安排,組織本組員工協(xié)助相關(guān)業(yè)務(wù)司起草或修訂行政許可事項申辦須知和申請資料的形式審查要求。

7.負責(zé)組織本組員工做好受理業(yè)務(wù)專用印章的日常保管工作。

8.負責(zé)組織本組員工做好申請人提交的但尚未向資料制證組移交的申請資料的保管、流轉(zhuǎn)、安全及保密工作。

9.負責(zé)組織本組員工按受理中心統(tǒng)一安排，提供受理組需要對外發(fā)布的相關(guān)的信息；維護和支持受理中心網(wǎng)頁中的有關(guān)內(nèi)容與功能;對與受理組有關(guān)的行政審批相關(guān)信息進行統(tǒng)計分析并提出工作建議。

10.組織本組員工根據(jù)工作實際，根據(jù)公開、公平、公正的原則,不斷優(yōu)化相關(guān)工作流程，提出改進措施，并報請受理中心辦公會議審議。

11.負責(zé)檢查本組工作質(zhì)量，督促本組員工遵守受理中心的規(guī)章制度，做好服務(wù)、廉政、安全和保密工作。負責(zé)考核組員工作。

12.負責(zé)組織本組員工做好本組辦公環(huán)境的管理和辦公安全工作。

13.對本組工作中出現(xiàn)的重大問題需及時向受理中心分管副主任匯報。

14.完成主任、副主任交辦的其他工作。