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      職業(yè)倦怠問卷修訂版(MBI—GS)

      時(shí)間:2019-05-14 08:07:35下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:職業(yè)倦怠問卷修訂版(MBI—GS)

      職業(yè)倦怠問卷修訂版(MBI—GS)采用Maslach等人修訂的職業(yè)倦怠問卷修訂版(MBI—GS)。該量表由l6個(gè)項(xiàng)目所組成:情感枯竭(5個(gè)項(xiàng)目),冷漠(5個(gè)項(xiàng)目),職業(yè)效能感(6個(gè)項(xiàng)目)。在職業(yè)倦怠程度評(píng)定時(shí).本研究參照Maslach等在修訂量表時(shí)所給出的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn):情感枯竭得分高于l5分程 度為嚴(yán)重,ll—l5分程度屬于中度;l1分以下為低分:在冷漠維度上得分高于l2分為嚴(yán)重程度,8-l2為中等程度,8分以下為低分;在職業(yè)效能感維度22以上為高分.18—22分為中等,l8分以下低分。

      第二篇:教師職業(yè)倦怠問卷

      教師職業(yè)倦怠問卷(請(qǐng)?jiān)诶ㄌ?hào)里填上相應(yīng)的數(shù)字)

      1=從未如此2=很少如此3=有時(shí)如此4=常常如此

      5=總是如此

      1、我的工作把我的精力都榨干了()

      2、我很容易了解學(xué)生的感受()

      3、工作一整天后,我感到筋疲力盡()

      4、當(dāng)老師以來,我對(duì)待學(xué)生越來越不帶感情()

      5、清早起來,想到又要面對(duì)一天的工作,便感到很疲勞

      ()

      6、我擔(dān)心這個(gè)工作會(huì)使我變得越來越冷酷()

      7、我覺得我的工作可以使其他人過得更好()

      8、我對(duì)我的工作感到厭倦()

      9、我并不是真的關(guān)心學(xué)生究竟發(fā)生了什么事()

      10、我在工作中精力充沛()

      11、對(duì)于我的工作,我有挫折感()

      12、我覺得學(xué)生會(huì)把他們的一些問題怪罪到我的頭上()

      13、和學(xué)生在一起的時(shí)候,我很容易營造一種輕松的氣氛()

      14、我在工作中太過于努力了()

      15、我覺得面對(duì)學(xué)生像是例行公事()

      16、在工作中我感到身心俱疲()

      17、我會(huì)把學(xué)生當(dāng)成沒有感情的東西()

      18、我在工作中完成了許多有意義的事()

      19、我的工作讓我感到情緒枯竭()

      20、在工作當(dāng)中,我能夠冷靜地處理自己情緒上的問題()

      21、我對(duì)我的工作充滿信心()

      (教師職業(yè)倦怠量表

      采用Maslach編制的《教師職業(yè)倦怠量表》(MBI),并參考了臺(tái)灣學(xué)者黃三吉的中譯修訂版。該問卷共22道題,具有三個(gè)維度:情緒衰竭(9個(gè)題第1、2、3、4、5、7、19、20、22題),低個(gè)人成就感(8個(gè)題第9、10、11、12、13、14、15、16題),人格解體(5個(gè)題第6、8、17、18、21題),其中,低個(gè)人成就感為反向計(jì)分題。量表采用李克特(Likert)5等級(jí)評(píng)分,1代表“從來沒有”;2代表“偶爾有”;3代表“有時(shí)有”;4代表“經(jīng)常如此”;5代表“總是如此”。被試分?jǐn)?shù)越高,表明倦怠程度越嚴(yán)重。(高中教師職業(yè)壓力、職業(yè)倦怠及離職傾向之間關(guān)系的研究,南京師范大學(xué)碩士論文,張建波,2007,5)

      第三篇:gs黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)

      一、認(rèn)真學(xué)習(xí),夯實(shí)基礎(chǔ)

      今年來公司黨總支能組織一班人認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀理論及關(guān)于加強(qiáng)廉政建設(shè)的指示精神和新出臺(tái)的《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》等內(nèi)容,做到聯(lián)系思想,貼近工作認(rèn)真分析不流于形式,切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。在學(xué)習(xí)討論中,能克服思想認(rèn)識(shí)問題,找準(zhǔn)切入點(diǎn),制定目標(biāo)計(jì)劃,重在落實(shí)效果上下功夫。公司逐步建立加強(qiáng)廉政建設(shè)的制度和完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,成立了以“一把手”為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”,初步形成了主要領(lǐng)導(dǎo)干部親自抓,職能部門配合齊共管的局面。對(duì)重大決策和重要事項(xiàng)堅(jiān)持集體討論和定期報(bào)告,施行辦事公開制度,針對(duì)廉政建設(shè)中出現(xiàn)苗頭性問題,該提醒的要提醒,該批評(píng)的要批評(píng),見微知著,防微杜漸,使基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有人管、有人問、有人抓,為經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航。

      二、加強(qiáng)監(jiān)督,源頭治腐

      企業(yè)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),既要圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,服務(wù)大局,又要方法得當(dāng),措施有力,才能抓實(shí)抓細(xì),抓到位。今年來我公司已承接工程任務(wù)約億元人民幣,形勢(shì)較好。在任務(wù)重,戰(zhàn)線長(zhǎng),交往多的工作中,對(duì)搞好廉政建設(shè)確實(shí)帶來一定的壓力。針對(duì)今年的形勢(shì)和任務(wù),為把廉政建設(shè)任務(wù)即責(zé)任制落實(shí)到位,我們除加強(qiáng)輿論宣傳,搞好面對(duì)面的教育及警示教育等活動(dòng)外,還推行了“廠務(wù)公開”制,內(nèi)部財(cái)務(wù)定期成本分析報(bào)告制度,對(duì)重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)公示制,增強(qiáng)了透明度。尤其對(duì)道路建設(shè)使用的二灰碎石、瀝青砼,材料數(shù)量多,能公開公開公正公平招標(biāo)。為上防止暗箱箱操作,我們先后派員到山上詢價(jià),必要時(shí)我們邀請(qǐng)到紀(jì)檢、審計(jì)等部門參加,把好價(jià)格信息關(guān),然后實(shí)施公司招標(biāo),做到降成本,公開信息,讓群眾監(jiān)督,增強(qiáng)職工的滿意度,從而實(shí)施了陽光操作,減少了個(gè)人說了算,滋生腐敗現(xiàn)象,較好好做到了源頭治腐。其次對(duì)重大工程我們還實(shí)施了簽訂項(xiàng)目廉政建設(shè)協(xié)議書的形式,并委托反貪局等單位領(lǐng)導(dǎo)上門上法制課,進(jìn)行專題講座,提高廉潔自律和防腐的免疫能力。兩次,今年來公司黨總支一是實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,召開職工座談會(huì),聽取職工的意見,掌握一手資料;二是監(jiān)督關(guān)口前移,有力地推進(jìn)廉政建設(shè)工作;三是強(qiáng)化內(nèi)部管理,財(cái)務(wù)科分別到各分隊(duì)查帳,降低了各種人為差錯(cuò)現(xiàn)象的發(fā)生;四是加大追究制的力度,對(duì)違紀(jì)行為實(shí)行談話澄清是非,誡勉提醒,全年未發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)行為。

      三、建立促進(jìn)機(jī)制,增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效 為使監(jiān)督工作落到實(shí)處,杜絕走過場(chǎng),不到位的現(xiàn)象,公司黨總支采取三項(xiàng)措施,促進(jìn)監(jiān)督工作落實(shí),一是工程簽定合同時(shí)聯(lián)合簽名制,即每次工程開工,必須有監(jiān)督管理小組成員參加方可生效;二是定期總結(jié)制,即工程建設(shè)項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)小組每季度總結(jié)一次工程施工中的管理工作,分析存在問題,研究改進(jìn)對(duì)策;三是定期匯報(bào)制。即公司黨總支每季要聽工程施工中情況匯報(bào),幫助補(bǔ)漏糾纏,完善措施。通過上述措施的落實(shí),基本上保證了在施工中送貨拉關(guān)系,走后門、請(qǐng)吃等不正之風(fēng),既節(jié)約了工程建設(shè)資金又實(shí)現(xiàn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工程的最佳效應(yīng),一年來未接到腐敗問題的舉報(bào)。實(shí)踐證明,只要加強(qiáng)監(jiān)督,強(qiáng)化管理,工程建設(shè)領(lǐng)域反腐敗工作就一定取得實(shí)實(shí)在在的成效。

      四、人機(jī)結(jié)合,制度創(chuàng)新

      抓廉政建設(shè)說到底“重點(diǎn)人”是關(guān)鍵,抓住了“權(quán)力制約”的切入點(diǎn),就能較好好解決源頭治腐。在機(jī)制上依托規(guī)范制度,群防群治,才能實(shí)現(xiàn)“人管機(jī)器,機(jī)器管人”的最佳結(jié)合,也才能杜絕和防止人為的違法違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。要做好反腐倡廉,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),既要學(xué)習(xí)好、輿論宣傳好,充分利用廉政教育這塊陣地,用正反方向典型事例教育好身邊人,還要加強(qiáng)監(jiān)督。牢記“兩個(gè)務(wù)必”,堅(jiān)持艱苦奮斗,才能保持共產(chǎn)黨人的政治本色。公司除搞好專題教育外,用“堂堂正正做人”的形象引導(dǎo)員工。公司定期表彰公道正派、胸襟開闊、道德高尚的先進(jìn);二是在推廣介紹“清清白白做人”上留下清風(fēng)的形象,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部真正做到“慎權(quán)”,不該拿的堅(jiān)決不能拿,樹立正確的物質(zhì)利益觀念;三是頌“踏踏實(shí)實(shí)做事”的公仆形象。做到利為民所謀、情為民所系,真正為職工謀利益,倡導(dǎo)奉獻(xiàn)精神、敬業(yè)精神和鉆研精神,當(dāng)好嚴(yán)于律已、廉潔自律的帶頭人。

      總之,一年來公司在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上做了一些工作,并取得了一定的成績(jī),但黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作任務(wù)繁重,一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)防腐蝕的理論,從自己做起,做廉政建設(shè)的帶頭人。另一方面還要自覺接受社會(huì)員工的監(jiān)督,自覺抵制不正之風(fēng),永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。

      五、明年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的具體打算:

      1、認(rèn)真學(xué)習(xí)好《中國共產(chǎn)黨內(nèi)監(jiān)督條例》不斷提高加強(qiáng)廉政建設(shè)工作的再認(rèn)識(shí);

      2、認(rèn)真制定計(jì)劃,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),充分利用縣反腐倡廉教育這塊陣地,搞好教育,前移監(jiān)督關(guān)口;

      3、建立規(guī)章制度,逐步規(guī)范監(jiān)督程序和執(zhí)紀(jì)行為,大事件要商量,廠務(wù)公開,增加辦事透明度。

      第四篇:GS古詩積累

      古詩積累

      該詩又名《出塞》,描寫了邊塞涼州雄偉壯闊又荒涼寂寞的景象。詩詞原文

      黃河遠(yuǎn)上白云間,一片孤城萬仞山。

      羌笛何須怨楊柳,春風(fēng)不度玉門關(guān)。

      注釋

      1、涼州詞:又名《涼州歌》。為當(dāng)時(shí)流行的一種曲子(《涼州詞》)配的唱詞。

      2、原題二首,此其一,郭茂倩《樂府詩集》卷七十九《近代曲詞》載有《涼州歌》,并引《樂苑》云:“《涼州》,宮調(diào)曲,開元中西涼府都督郭知運(yùn)進(jìn)”。涼州,唐隴右道涼州治所在姑臧縣(今甘肅省武威縣)。

      3、遠(yuǎn)上;遠(yuǎn)遠(yuǎn)向西望去。“遠(yuǎn)”一作“直”。

      4、黃河遠(yuǎn)上:遠(yuǎn)望黃河的源頭。

      5、孤城:指孤零零的戍邊的城堡。

      6、仞:古代的長(zhǎng)度單位,一仞相當(dāng)于七尺或八尺(等于213cm或264cm,約等于2.3m或2.6m)。

      7、羌笛:古羌族主要分布在甘、青、川一帶。羌笛是羌族樂器,屬橫吹式管樂。屬于一種樂器.8、楊柳:《折楊柳》曲。古詩文中常以楊柳喻送別情事?!对姟ば⊙拧げ赊薄罚骸拔粑彝?,楊柳依依?!北背瘶犯豆慕菣M吹曲》有《折楊柳枝》,歌詞曰:“上馬不捉鞭,反拗楊柳枝。下馬吹橫笛,愁殺行客兒?!?/p>

      9、度:越過。

      10、玉門關(guān):漢武帝置,因西域輸入玉石取道于此而得名。故址在今甘肅敦煌西北小方盤城,是古代通往西域的要道。六朝時(shí)關(guān)址東移至今安西雙塔堡附近。

      11、何須:何必。

      12、浪淘風(fēng)簸:狂風(fēng)卷著泥沙的樣子。

      譯文

      遠(yuǎn)遠(yuǎn)奔流而來的黃河,好像與白云連在一起,玉門關(guān)孤零零地聳峙在高山之中,顯得孤峭冷寂。何必用羌笛吹起那哀怨的楊柳曲去埋怨春光遲遲呢,原來玉門關(guān)一帶春風(fēng)是吹不到的??!

      第五篇:淺談職業(yè)倦怠

      淺談教師職業(yè)倦怠及應(yīng)對(duì)策略

      職業(yè)倦怠原意為“燃燒待盡”,人對(duì)所從事的工作缺乏興趣,卻又不得不為之時(shí),就會(huì)感到厭煩,產(chǎn)生一種身心俱疲的心理狀態(tài),導(dǎo)致自身潛能難以充分發(fā)揮,工作能力和工作效率下降,這種狀態(tài)就是職業(yè)倦怠。國際心理學(xué)大會(huì)將教師列為職業(yè)倦怠的高發(fā)職業(yè),馬老師以如何讓蠟燭持續(xù)燃燒為主線,結(jié)合大量的生動(dòng)案例及權(quán)威的研究成果,創(chuàng)新性地從“閃爍的火焰——倦怠的辨別、重燃火焰——倦怠的恢復(fù)與預(yù)防”兩方面給出了十余條操作性強(qiáng)、令人感悟的初中教師職業(yè)倦怠的有效調(diào)節(jié)策略

      “職業(yè)倦怠”卻悄悄地侵襲和感染了越來越多的“人類靈魂工程師”。一份調(diào)查顯示:有輕微工作倦怠的教師占被調(diào)查教師的86%,有中度工作倦怠的教師占被調(diào)查教師的58.5%,有比較嚴(yán)重的工作倦怠的教師占被調(diào)查教師22.5%。這個(gè)調(diào)查不一定精確,但至少表明了一種令人憂慮的趨勢(shì)。

      我個(gè)人自從大學(xué)畢業(yè),在農(nóng)村任教已有三年有余,做過兩年班主任,所帶班級(jí)班風(fēng)規(guī)范,學(xué)風(fēng)較濃;所任科目學(xué)生成績(jī)也較好,經(jīng)常在學(xué)校統(tǒng)考中位居同年級(jí)前列。然而,個(gè)人感覺有稍微的職業(yè)倦怠癥狀,主要表現(xiàn)為:有時(shí)候會(huì)感覺到精神疲憊,體力明顯透支,缺乏工作熱情和創(chuàng)新力;感覺微薄的薪水和辛勞的付出不成比例,對(duì)事業(yè)追求失去信心;在工作上安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,得過且過;在情緒上有時(shí)候會(huì)煩躁、效能感降低,自責(zé)。

      究其原因,主要為:一方面學(xué)校所處農(nóng)村,基礎(chǔ)設(shè)施落后,可以說根本沒有什么基礎(chǔ)設(shè)施,雙休日的時(shí)候,寂寞就偷偷來襲,感覺生活平淡如水;另一方面是擔(dān)任班主任,早晨五點(diǎn)多起床,帶學(xué)生上早操,清點(diǎn)人數(shù),維持晨讀紀(jì)律。之后自己做早飯,備課,準(zhǔn)備上課,勞累了一上午,中午做完午飯,要去教室維持午休的紀(jì)律,晚上,去學(xué)生宿舍查看人數(shù),因?yàn)橛袀€(gè)別學(xué)生夜里會(huì)偷偷翻墻去網(wǎng)吧,維持就寢紀(jì)律。學(xué)生給你休息之后,要批改作業(yè),準(zhǔn)備明天的新課,熬夜是經(jīng)常地事情,這基本上就是我一天生活的寫照。微薄的薪水和辛勤的付出不成比例。

      職業(yè)倦怠一旦產(chǎn)生,人對(duì)待工作的態(tài)度、行為都會(huì)發(fā)生很大化,對(duì)工作會(huì)產(chǎn)生極強(qiáng)的破壞力。教師職業(yè)倦怠產(chǎn)生的原因是多方面的,理想與現(xiàn)實(shí)的反差、勞動(dòng)價(jià)值與勞動(dòng)報(bào)酬的背離、片面追求分?jǐn)?shù)與升學(xué)率的陰影、現(xiàn)實(shí)生活的壓力等都在某種程度上影響著教師對(duì)待自身工作的態(tài)度。那樣,究竟怎樣才能避免教師職業(yè)倦怠的產(chǎn)生呢?這需要社會(huì)各方的共同努力。

      首先、要努力逐步提高教師的社會(huì)地位。國家通過政策的傾斜和輿論的宣傳等手段,促使全社會(huì)形成尊重教師、支持教師的意識(shí)傾向與心理氛圍,廣泛樹立起“教師是太陽底下最光輝的職業(yè)”這一觀念,切實(shí)做到教師職業(yè)無論在城市或農(nóng)村都處于比較優(yōu)越的地位。只有這樣,教師才會(huì)對(duì)自己的職業(yè)產(chǎn)生光榮感和自豪感,并以健康而積極的情緒從事教育工作。

      其次、要為教師創(chuàng)造良好的工作條件。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要為教師創(chuàng)造一個(gè)公平、公正、寬松、舒適的教育環(huán)境。一個(gè)良好的工作、生活環(huán)境,這樣會(huì)使教師心情舒暢,會(huì)有效地預(yù)防和治療一些心理疾病。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要科學(xué)地安排好教師的工作,適當(dāng)控制教師的工作量,幫助教師解決好勞逸結(jié)合問題。

      第三、要增強(qiáng)教師的適應(yīng)能力。作為教師自身,要樹立積極的生活態(tài)度。為了提高自身心理健康的水平,必須了解自己心理健康的程度,了解自己的長(zhǎng)處和短處,有針對(duì)性地進(jìn)行心理的調(diào)節(jié),注意用心理健康的標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己。在遇到不順心的事情時(shí),應(yīng)該盡可能不急不躁、不消沉,合理釋放情緒,學(xué)會(huì)自我安慰、自我暗示、自我激勵(lì)、自我解脫,還要學(xué)會(huì)處理好人際關(guān)系。所以教師要培養(yǎng)自己良好的個(gè)性,豁達(dá),開朗,不斷完善自己的修養(yǎng),妥善處人處事,建立良好的人際關(guān)系。教師也要培養(yǎng)自己廣泛的興趣和愛好。如書法、繪畫、寫作、旅游、文娛活動(dòng)等,以求得自己精神上更多的寄托,使自己的生活更加充實(shí)和豐富多彩,也使各種活動(dòng)互為調(diào)劑,避免過于緊張。

      總之教師的職業(yè)倦怠心理對(duì)個(gè)人、對(duì)工作都是有害的。如何克服自身的倦怠,始終保持對(duì)學(xué)生的熱情與愛心,對(duì)教師是一個(gè)挑戰(zhàn)。作為一名合格的人民教師,一定要用健全的人格和健康的心理去影響和教育學(xué)生,要認(rèn)真對(duì)待,努力克服這種心理。

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        實(shí)習(xí)日記 一大早起來,捧著新鮮的空氣,不快不慢的前進(jìn)著。前方與眼光平行的地方升起一輪太陽,一輪早晨六點(diǎn)多鐘的太陽,或有一股涼風(fēng)吹來,瑟瑟的抖動(dòng)著已經(jīng)過了一冬的樹葉。身邊沒......

        青年文明號(hào)演講稿(GS)

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、青年朋友們: 大家下午好! 今天很榮幸能夠代表****團(tuán)支部站在這個(gè)演講臺(tái)上和大家做一個(gè)交流,首先我先做一下簡(jiǎn)單的介紹。****分公司位于****,承擔(dān)著......

        工程資料分類-gs

        工程資料分類、移交目錄 "序號(hào)""資料分類 編目" 資料名稱 驗(yàn)收意見 備注一、基建資料 1 立項(xiàng)、準(zhǔn)備階段文件 工程概況表 2工程項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)及管理人員名單 3項(xiàng)目建議書及審......

        教師職業(yè)倦怠

        2、請(qǐng)結(jié)合專題所講述內(nèi)容,分析個(gè)人有哪些經(jīng)驗(yàn)未面臨職業(yè)倦怠問題或克服了職業(yè)倦怠問題。 第一:把工作當(dāng)作享受,在享受狀態(tài)下,教師的職業(yè)成為他們參與生活、體驗(yàn)人生的重要途徑......

        職業(yè)倦怠5篇

        教師職業(yè)倦怠的特點(diǎn)、成因及對(duì)策思考 引語: 當(dāng)你踏進(jìn)校園,孩子們一聲聲清脆的問好已無法舒展你緊鎖的雙眉;當(dāng)你走進(jìn)教室,同學(xué)們婉轉(zhuǎn)悠揚(yáng)的誦讀已難以激起你心靈的共鳴;當(dāng)你端坐......

        教師職業(yè)倦怠

        教師職業(yè)倦怠 教師職業(yè)倦怠是現(xiàn)在教師中普遍存在的現(xiàn)象,尤其是中老年教師更為嚴(yán)重。產(chǎn)生這種現(xiàn)象的原因應(yīng)該是多方面的。其一,就是專家所講的教師職業(yè)倦怠多表現(xiàn)為缺乏熱情,對(duì)......