第一篇:江蘇學(xué)習(xí)情況匯報(bào)(本站推薦)
江蘇學(xué)習(xí)情況匯報(bào)
一、江蘇分公司主要做法
(一)基本情況
1.2010年1-5月江蘇政企客戶累計(jì)收入39.1億元,占全省電信業(yè)務(wù)收入的39.78%。
2.到5月底,VPN下C網(wǎng)出帳用戶173.6萬戶,占全省C網(wǎng)用戶總數(shù)的19.63%
3.江蘇鹽城城市及人口規(guī)模與常德相當(dāng),到6月底,C網(wǎng)過網(wǎng)用戶由接手聯(lián)通時(shí)的7萬戶(我公司為近5萬戶)發(fā)展到75萬戶,用戶市場(chǎng)份額達(dá)到15%。
(二)主要做法
1.手機(jī)發(fā)展經(jīng)營(yíng)策略明確,在政企客戶群中細(xì)分出搏弈區(qū)(電信收入高、移動(dòng)手機(jī)多)、突破區(qū)(電信收入少、移動(dòng)手機(jī)多)、散打區(qū)(電信手機(jī)少、移動(dòng)手機(jī)少)、固守區(qū)(電信收入高、移動(dòng)手機(jī)少),每個(gè)區(qū)域都制定不同的應(yīng)對(duì)及經(jīng)營(yíng)策略。
2.業(yè)務(wù)發(fā)展管控嚴(yán)格,確保有效發(fā)展,避免后期的高流失率和成本資源浪費(fèi)。
如其文件規(guī)定(以下摘抄自江蘇電信政企VPN客戶業(yè)務(wù)管理與服務(wù)維系規(guī)范)
(1)所發(fā)展用戶的欠費(fèi)情況應(yīng)納入對(duì)協(xié)銷人的績(jī)效考核;對(duì)欠費(fèi)數(shù)額較大或因其他情況給企業(yè)造成損失的,公司應(yīng)嚴(yán)格追究協(xié)銷人的責(zé)任,加倍扣回所得傭金或其他形式的激勵(lì);情節(jié)嚴(yán)重的,如內(nèi)外勾結(jié)套取終端等,應(yīng)移交司法部門處理
(2)對(duì)于終端成本已收回但協(xié)議尚未到期的欠費(fèi)客戶,可根據(jù)公司欠費(fèi)管理辦法進(jìn)行催繳。對(duì)終端成本未收回但已產(chǎn)生欠費(fèi)的客戶,安排責(zé)任人(客戶經(jīng)理或經(jīng)辦人)上門協(xié)調(diào)。對(duì)于拒不繳費(fèi)的用戶,可根據(jù)協(xié)議向提供擔(dān)保的客戶單位追繳,必要時(shí)請(qǐng)公司法律事務(wù)部介入,借助法律手段挽回公司損失,并將此類用戶列入黑名單。
(3)市分公司政企客戶部牽頭落實(shí) VPN客戶異常消費(fèi)核查工作。發(fā)現(xiàn)零次戶或低MOU用戶占比過高等消費(fèi)異常情況,應(yīng)考慮是否存在套機(jī)可能,并及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施。
根據(jù)江蘇同事介紹,去年有1名客戶經(jīng)理因虛假發(fā)展等原因,被罰1萬多元。
3.高度重視維系工作,已經(jīng)形成全員維系體系
如根據(jù)其公客維系人員反饋,在做離網(wǎng)用戶挽回時(shí),客戶經(jīng)理先做初次挽留,對(duì)挽留不成功的,客戶經(jīng)理會(huì)派單至協(xié)銷人(即攬機(jī)人),由協(xié)銷人進(jìn)行二次挽留,對(duì)不配合情況公司將進(jìn)行通報(bào)。
4.針對(duì)各類客戶在發(fā)展和維系時(shí)配置了不同的發(fā)展和維系政策,同時(shí)通過各種措施嚴(yán)格管控,不沖擊到其他客戶群。
如江蘇分公司有一個(gè)手機(jī)政策為139包打1000元(只限通話費(fèi),當(dāng)?shù)匾苿?dòng)為159元打1000元),該政策只用于單位領(lǐng)導(dǎo)人層面。
如在做小區(qū)營(yíng)銷時(shí),活動(dòng)期間辦理e家融合套餐,現(xiàn)場(chǎng)贈(zèng)送100元購(gòu)物卡,在營(yíng)業(yè)廳和其他渠道則不能享受該政策。
此外,針對(duì)中高端客戶還推出了存費(fèi)送費(fèi)(如存3000送3000)、存費(fèi)二次租機(jī)等活動(dòng),而且這些政策均只能由規(guī)定的用戶群享受。
5、增值業(yè)務(wù)捆綁到位,如金陵翼卡通業(yè)務(wù)在南京已有11000個(gè)刷卡點(diǎn),涵蓋了地鐵、公交、旅游、超市購(gòu)物,部分單位門禁卡都由電信手機(jī)翼卡通業(yè)務(wù)代替。此外江蘇IPTV已有10萬用戶,在企業(yè)總機(jī)應(yīng)用方面,也已經(jīng)很普遍,如撥打18號(hào)報(bào)姓名就可轉(zhuǎn)接至同事手機(jī),避免了記號(hào)碼的麻煩,此外189郵箱激活率達(dá)到50%以上。
6、集團(tuán)網(wǎng)維系主要做法
(1)設(shè)立專職維系人員,各本地網(wǎng)1名維系管控人員,按3000:1比配置專職維系經(jīng)理。
(2)維系工作抓重點(diǎn)。只針對(duì)30戶以上集團(tuán)網(wǎng)開展維系,確定幾項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作落實(shí)到位。
(3)維系政策響應(yīng)快??蛻艚?jīng)理根據(jù)集團(tuán)網(wǎng)單位情況,提出個(gè)性化解決方案,基本上能夠解決,目前主要維系政策就是存費(fèi)送費(fèi)、二次租機(jī)。
(4)客戶入網(wǎng)關(guān)懷到位,提出8個(gè)一概念。1本通信錄、1個(gè)短號(hào)、1個(gè)189郵箱、1個(gè)企信通、1個(gè)集團(tuán)彩鈴、1個(gè)號(hào)碼管家、1個(gè)改號(hào)通知、1個(gè)辦理回訪
(5)系統(tǒng)支撐較完善。系統(tǒng)能夠自動(dòng)預(yù)警、展現(xiàn)客戶消費(fèi)信息、統(tǒng)計(jì)客戶維系效果。
(6)定期在集團(tuán)網(wǎng)單位進(jìn)行政策宣傳和相關(guān)問題解答。
二、感悟和建議
(一)感悟
1.感覺江蘇分公司在工作一旦找準(zhǔn)方向就能很好堅(jiān)持下去,內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)范比較到位,并且能夠嚴(yán)格執(zhí)行,因此感覺人員工作氛圍較好,基本上能夠做到各負(fù)其責(zé)。
2.在外部環(huán)境方面也感覺比湖南要好,一是其經(jīng)濟(jì)環(huán)境要好;二是當(dāng)?shù)仉娦琶雷u(yù)度較好;三是當(dāng)?shù)赜脩粽\(chéng)信度較高,惡意鉆電信空子的情況基本沒有(聽江蘇同事介紹,江蘇治安環(huán)境也較好,基本沒有當(dāng)街搶劫等情況)。
(二)建議
1.高度注意集團(tuán)網(wǎng)手機(jī)用戶滲透率低的情況,由于大網(wǎng)效應(yīng),滲透率低很可能就會(huì)被邊緣化,容易被其他手機(jī)取代。江蘇在與集團(tuán)用戶簽協(xié)議時(shí),一般到要求其滲透率達(dá)到一定比例的單位用戶才可享受其集團(tuán)網(wǎng)的相關(guān)優(yōu)惠。
措施:設(shè)置滲透率指標(biāo),對(duì)滲透率達(dá)到多少可以給予客戶經(jīng)理一定獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí)對(duì)滲透率越高的集團(tuán)網(wǎng)給予優(yōu)惠也更大。
2.做好集團(tuán)網(wǎng)及中高端客戶的新入網(wǎng)的回訪。一是可以了解客戶在剛剛接觸電信手機(jī)時(shí)遇到的問題,及時(shí)進(jìn)行解釋宣傳;二是可以了解用戶真正使用情況,及時(shí)拿出應(yīng)對(duì)措施,避免資源浪費(fèi)。
措施:集團(tuán)網(wǎng)回訪可以先由客戶經(jīng)理先做短信或由單位人員張貼公告,告知電信將在某某時(shí)候在那里開展咨詢解答活動(dòng),然后在集團(tuán)網(wǎng)單位現(xiàn)場(chǎng)擺攤宣傳,這樣不但可以解除用戶疑問,還能吸引新用戶,從而達(dá)到擴(kuò)大規(guī)模目的。
3.做好業(yè)務(wù)發(fā)展質(zhì)效管控,避免終端成本及代辦費(fèi)資源浪費(fèi)。措施:一是對(duì)發(fā)展新用戶在網(wǎng)低于6個(gè)月,扣回代辦費(fèi);低于10個(gè)月,扣發(fā)展任務(wù)。二是在網(wǎng)時(shí)長(zhǎng)超過12個(gè)月后,每多在網(wǎng)6個(gè)月獎(jiǎng)一定積分。三是對(duì)無效發(fā)展情況嚴(yán)重的單位或個(gè)人,應(yīng)加強(qiáng)通報(bào)或考核,社會(huì)代辦點(diǎn)情節(jié)嚴(yán)重的解除合同。
4.針對(duì)不同客戶群或不同情況給予不同政策,并做好區(qū)隔管控。措施:
(1)在小區(qū)營(yíng)銷或單位擺攤時(shí)辦理的業(yè)務(wù),可以給予一定政策,如多贈(zèng)送話費(fèi)、贈(zèng)送禮品、免連接費(fèi)。一是可以在當(dāng)?shù)匦纬珊芎眯麄餍?yīng);二是現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷人員以后參加該類活動(dòng)也會(huì)更有熱情。
(2)在針對(duì)中高端客戶和集團(tuán)網(wǎng)客戶維系時(shí),一定要有不同的維系政策,這樣該部分用戶才會(huì)更為。目前針對(duì)原老用戶,可以制訂二次租機(jī)政策,對(duì)不需換機(jī)的用戶應(yīng)有存費(fèi)送費(fèi)的政策長(zhǎng)期性開展。
5.集團(tuán)網(wǎng)維系方面
措施:
(1)全市設(shè)立一個(gè)專崗專職人員負(fù)責(zé)全市集團(tuán)網(wǎng)的分析、管控、派單、督導(dǎo),縣分公司設(shè)立兼職人員。
(2)維系執(zhí)行方面設(shè)立專職的維系經(jīng)理開展該項(xiàng)工作;也可以由負(fù)責(zé)該單位的客戶經(jīng)理做,但每月的考核必須納入維系效果指標(biāo)。
(3)現(xiàn)階段,先重點(diǎn)關(guān)注50戶以上集團(tuán)網(wǎng)(全市607個(gè)),關(guān)注指標(biāo)為停機(jī)率、低余額用戶占比率、零次用戶占比率、二次繳費(fèi)率等關(guān)鍵指標(biāo),同時(shí)可以嘗試對(duì)189郵箱激活率、上網(wǎng)使用率等指標(biāo)進(jìn)
行關(guān)注。
(4)配套維系政策,在維系經(jīng)理收集情況后,對(duì)出現(xiàn)預(yù)警的情況,分析原因,制訂針對(duì)性解決方案并進(jìn)行落實(shí)。
(5)做一次比較徹底的回訪工作,了解客戶目前存在的問題,制訂解決措施,盡快落實(shí)。
(6)在滲透率較高的單位,加強(qiáng)宣傳,由于已經(jīng)有較好的氛圍,應(yīng)進(jìn)一步加大發(fā)展宣傳力度。
第二篇:江蘇洋思中學(xué)學(xué)習(xí)匯報(bào)
江蘇洋思中學(xué)學(xué)習(xí)匯報(bào)
8月26日至8月29日,在這個(gè)夏末秋初的季節(jié)里,我校8名教師不遠(yuǎn)千里南下江蘇省泰興市洋思中學(xué)參加《第三屆洋思中學(xué)新生行為規(guī)范專題培訓(xùn)班》。27日上午和洋思中學(xué)的老師一塊參加暑假培訓(xùn);27日下午聽取了洋思中學(xué)曹偉林副校長(zhǎng)的《學(xué)生管理、教師管理以及沒有教不好的學(xué)生的理念的解讀》;27日晚上聽了劉金玉副校長(zhǎng)的《高效課堂、有效教學(xué)內(nèi)涵解讀》;28日上午聽取了政教處凌俊主任的《從最后一名學(xué)生抓起,洋思中學(xué)學(xué)困生轉(zhuǎn)化策略》;28日下午學(xué)校優(yōu)秀班主任報(bào)告;28日晚上聆聽了蔡培元校長(zhǎng)做的《先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練的成功實(shí)踐》專題報(bào)告;29日進(jìn)班觀摩。學(xué)習(xí)時(shí)間緊湊,雖然很累,但收獲很大,體會(huì)很多。
下面就我在參觀學(xué)習(xí)過程中的一些體會(huì)匯報(bào)如下:
一、創(chuàng)造濃厚人文氣息,營(yíng)造一個(gè)良好育人環(huán)境
走進(jìn)洋思校園,時(shí)時(shí)讓你感到臵身于文化氛圍之中,讓你感受著?文化育人?的魁力。學(xué)校群樓錯(cuò)落有致,道路通直寬闊,園內(nèi)綠樹成蔭,壇里繁花似錦,一條清澈見底、微波蕩漾的小河橫穿于校園南北;實(shí)驗(yàn)樓前的人工湖更別具匠心:亭臺(tái)樓閣、假山翠竹、卵石幽徑、小橋流水、魚戲蓮葉……無不讓人心曠神冶,流連忘返;學(xué)校主樓上張貼的?沒有教不好的學(xué)生?、?讓每一位家長(zhǎng)滿意?、?走進(jìn)洋思,成就未來?等標(biāo)語,激勵(lì)每一位來洋思的求學(xué)者;校訓(xùn)?真、善、美?的巨石矗立于北大門內(nèi);?雄鷹展翅?的石雕聳立于實(shí)驗(yàn)樓前;代表?洋思精神?的?拓荒牛?的雕塑屹立于餐廳門口;這些雕塑寓意豐富,激發(fā)著廣大學(xué)子拼搏爭(zhēng)先。路燈桿上懸掛著 100多個(gè)標(biāo)語牌,是暗示,是開導(dǎo),是鞭策;南大路、北大路、清華樓無不時(shí)刻激勵(lì)著學(xué)生奮勇爭(zhēng)先斗志。
最有特色的是洋思獨(dú)出心裁的?橫梁文化?。初中語文古詩(shī)詞必背篇目?jī)?nèi)容如?曾經(jīng)滄桑難為水,除卻巫山不是云??沉舟側(cè)畔千帆過,病樹前頭萬木春??俱懷速興壯思飛,欲上青天攬明月?,初中英語全部單詞如?motherland?(祖國(guó))、?garder?(花園)、?hard?(刻苦)、?succeed?(成就),?八榮八恥?等內(nèi)容懸于通前直后的 120米四層連廊及飯?zhí)玫臋M梁上。?鏡子文化?也只有洋思人想得出,100多根豎柱上鑲嵌著透明的鏡子,鏡子上鐫刻著?未來的文盲不是不識(shí)字的入,而是不會(huì)學(xué)習(xí)的入??學(xué)習(xí)的敵人是自己的滿足??弱者坐待機(jī)會(huì),強(qiáng)者制造機(jī)會(huì)?等積極進(jìn)取的語句——這讓全校師生,也包括參觀的我們,走到哪,既能看到自己的外表,學(xué)做一個(gè)端端正正的人,更能不斷得到啟示,獲得新的認(rèn)識(shí)。洋思的獨(dú)特?文化?造就了洋思超然的質(zhì)量、神奇的發(fā)展、深遠(yuǎn)的影響。
洋思中學(xué)的這些友情提示,也許很多的老師會(huì)認(rèn)為不必要,但是就是這些提示,使學(xué)生在有聲或無聲的?友情提示?之中慢慢的成長(zhǎng),同時(shí)在無形中對(duì)學(xué)生進(jìn)行了理的灌輸、知的傳授、行的引領(lǐng)、情的陶冶、愛的滋潤(rùn),讓有形的教育變幻為無形的滲透,這比我們苦口婆心的教導(dǎo)起的效果要有效。
二、嚴(yán)格學(xué)生管理體系,練就一種良好行為習(xí)慣
在洋思中學(xué)看不到瘋狂打鬧的、勾肩搭背的、左顧右盼的,聽不到出口成臟的、嘻嘻哈哈的、大聲嚷嚷的。洋思學(xué)生給人的印象是緊張有序、文明守紀(jì)、行動(dòng)迅速,待人以禮。這與洋思中學(xué)?從入學(xué)抓起?、?及時(shí)督查評(píng)比?等有密切關(guān)系。
1、“從入學(xué)抓起”。洋思的學(xué)生大部分來自全國(guó)各地,行為習(xí)慣參差不齊,且有相當(dāng)一部分是別學(xué)校開除了教不了的學(xué)生,所以洋思中學(xué)特別重視初一年級(jí)新生的入學(xué)教育,前兩個(gè)月集中精力進(jìn)行良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成訓(xùn)練,從學(xué)會(huì)吃飯、學(xué)會(huì)睡覺、學(xué)會(huì)走路、學(xué)會(huì)做操抓起,每一項(xiàng)都有詳細(xì)而嚴(yán)格的要求,從一點(diǎn)一滴練起,反復(fù)練習(xí),強(qiáng)化練習(xí),班與班之間展開競(jìng)賽,加之初
二、初三學(xué)生的榜樣示范作用、校園實(shí)行封閉管理,減少了校外不良因素的干擾等有利條件,新生的壞毛病漸漸少了,好習(xí)慣日益養(yǎng)成、鞏固,最終成為自覺行為,為以后的管理作了鋪墊,也降低了成本。
初一新生入學(xué)后,先進(jìn)行為期十天的入學(xué)教育,學(xué)習(xí)各種校規(guī)校紀(jì),分別召開學(xué)會(huì)吃飯,學(xué)會(huì)睡覺,學(xué)會(huì)洗澡,節(jié)約用水,教會(huì)學(xué)生怎樣注意運(yùn)動(dòng)安全,教會(huì)學(xué)生列隊(duì),做廣播操等等。讓學(xué)生有開學(xué)之前就養(yǎng)成了良好行為習(xí)慣。
洋思中學(xué)一開學(xué)先背誦學(xué)生行為規(guī)范,記住的開課,記不住的繼續(xù)背,直到背過為止;訓(xùn)練廣播體操先教后比,評(píng)比廣播操優(yōu)秀學(xué)生,先炒作優(yōu)秀學(xué)生,給這部分先進(jìn)照相,貼到櫥窗里,放大其優(yōu)點(diǎn),讓好學(xué)生有自豪感、后進(jìn)生有差距感,這樣學(xué)生學(xué)習(xí)行為規(guī)范和廣播操就會(huì)非??臁a槍?duì)違紀(jì)學(xué)生的管理,用曹偉林副校長(zhǎng)的話說?抓反復(fù),反復(fù)抓?,餐廳設(shè)立違紀(jì)餐桌,在餐廳違紀(jì)的學(xué)生統(tǒng)一在此桌就餐,讓學(xué)生都認(rèn)認(rèn)你,看你以后還違紀(jì)不。
2、?及時(shí)督查評(píng)比?。好的行為習(xí)慣需要不斷強(qiáng)化和鞏固,督查評(píng)比是洋思的絕招,寢室有紀(jì)律衛(wèi)生評(píng)比,食堂有紀(jì)律、不剩菜剩飯?jiān)u比,教學(xué)樓操場(chǎng)有?十佳學(xué)生?、?進(jìn)步特快學(xué)生??學(xué)習(xí)積極分子??紀(jì)律標(biāo)兵??講道德守規(guī)范標(biāo)兵??廣播操標(biāo)兵?、?衛(wèi)生標(biāo)兵?評(píng)比,班與班之間有評(píng)比,學(xué)生與學(xué)生之間有評(píng)比,學(xué)期有評(píng)比,月月有評(píng)比,周周日日都有評(píng)比。同時(shí)通過無處不有的標(biāo)語提醒學(xué)生,如?每節(jié)課同學(xué)們都象考試那樣緊張地學(xué)習(xí)?、?我對(duì)自己的選擇負(fù)責(zé)任,對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)任?、?學(xué)會(huì)用和平的方式解決矛盾?、?我自信、我出色、我拼搏、我成功?、?天地‘糧’心,珍惜莫蝕?、?只想成功的方法,不找失敗的理由?等等。
3、周周插紅旗
學(xué)生激勵(lì)機(jī)制中采用?周周插紅旗,月月送喜報(bào)?,及時(shí)表?yè)P(yáng)學(xué)生的進(jìn)步和成績(jī),學(xué)校大張旗鼓地搞這類活動(dòng),就能從思想上、精神上激發(fā)學(xué)生的榮譽(yù)感,求知欲和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。
4、讓學(xué)生向時(shí)間要效益:
對(duì)于學(xué)生的管理,要提出了?閑則生非?的觀念,認(rèn)為學(xué)生只要有空余 的無效時(shí)間,就會(huì)招惹是非,從理論的角度講,好象站不住腳,但是在實(shí)際操作時(shí)確實(shí)管用。學(xué)校把學(xué) 生的時(shí)間有效的利用起來,讓他們沒有時(shí)間去調(diào)皮和違紀(jì)。
以前讀書的時(shí)候《教育學(xué)》中學(xué)到這么一句話,叫做?蓬生麻中不扶自直?。洋思中學(xué)成功的營(yíng)造了這樣一個(gè)積極向上的氛圍,進(jìn)入洋思中學(xué)的每一個(gè)學(xué)生自進(jìn)入這所學(xué)校的那一刻起,就完全被這里的氛圍所包圍所影響,使他們拋棄了自我,融入了洋思的氛圍。洋思的在校生80%來源于全國(guó)各地,我想其中肯定不乏學(xué)習(xí)習(xí)慣差,行為習(xí)慣差的雙差學(xué)生,但是他們的到來沒有改變洋思中學(xué)的氛圍,而是被這里積極向上,奮力拼搏,努力創(chuàng)新的氛圍所改變。正所謂?蓬生麻中不扶自直?。我們平常的教學(xué)要想使及格率達(dá)到100%好像是一件不可思議的事情,但是在這種氛圍中100%的及格率變得不是那么的困難,老師們也不必費(fèi)那么大的力,那簡(jiǎn)直是一件自動(dòng)運(yùn)行,順理成章的事情了。我們要學(xué)習(xí)洋思,這是不可或缺的一點(diǎn)。
三、課堂教學(xué)模式:先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練
洋思中學(xué)的教學(xué)質(zhì)量之所以高,主要就是因?yàn)樗麄冏プ×苏n堂教學(xué)改革這個(gè)中心環(huán)節(jié),為了優(yōu)化課堂教學(xué),他們進(jìn)行了?先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練?的成功實(shí)踐,這是?洋思經(jīng)驗(yàn)?的精髓所在。
所謂?先學(xué)后教?就是:開始上課時(shí),老師三言兩語,或用投影顯示,準(zhǔn)確地提示教學(xué)目標(biāo),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)。之后,提出明確的自學(xué)要求,即自學(xué)什么內(nèi)容,用多長(zhǎng)時(shí)間,如何檢測(cè)等,并指導(dǎo)學(xué)生自學(xué)的方法。學(xué)生自學(xué)時(shí),教師通過行間巡視、個(gè)別詢問,特別是通過板演、練習(xí)等形式進(jìn)行調(diào)查,最大限度地暴露學(xué)生自學(xué)中的疑難問題,對(duì)帶有傾向性的問題進(jìn)行分析,為“后教”做好準(zhǔn)備。教師的責(zé)任是認(rèn)真謀劃好學(xué)生自學(xué)的全過程,創(chuàng)造學(xué)生自學(xué)的環(huán)境,設(shè)計(jì)學(xué)生感興趣的自主學(xué)習(xí)活動(dòng),引導(dǎo)和促進(jìn)學(xué)生自主學(xué)習(xí)。教師的教,針對(duì)學(xué)生的問題展開,教是為了讓學(xué)生更好的學(xué)。?當(dāng)堂訓(xùn)練?就是在“先學(xué)”、“后教”之后進(jìn)行的,一般不少于15分鐘,分必做題、選做題和思考題,著重讓學(xué)生通過一定量的訓(xùn)練,應(yīng)用所學(xué)知識(shí)解決問題,從而加深理解課堂上所學(xué)的重難點(diǎn)。洋思中學(xué)要求作業(yè)一定要在課堂上完成。他們認(rèn)為作業(yè)留在課外不能保證質(zhì)量,學(xué)生的課外作業(yè)多,對(duì)于鞏固知識(shí)與技能、提高能力沒有好處;作業(yè)留在課外,會(huì)降低課堂教學(xué)質(zhì)量,會(huì)助長(zhǎng)教師“滿堂灌”的不良風(fēng)氣;作業(yè)留在課外,會(huì)加重學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),剝奪學(xué)生的全面發(fā)展、個(gè)性發(fā)展、特長(zhǎng)發(fā)展的空間。
另外,洋思中學(xué)有一個(gè)特殊的觀念,每堂課要從始考到終,以“考”促學(xué),讓學(xué)生始終保持緊張的狀態(tài),象高考那樣對(duì)待每一節(jié)課。課堂分成若干個(gè)板塊,每個(gè)板塊都讓學(xué)生帶著問題學(xué)習(xí),看書、查資料、討論、思考都有時(shí)間要求,如看書三分鐘后回答問題,討論四分鐘后作練習(xí),六分鐘后背誦課文,三分鐘做完以下習(xí)題。有錯(cuò)及時(shí)糾正,難題及時(shí)解答,重點(diǎn)及時(shí)強(qiáng)化。這樣知識(shí)落實(shí),反饋迅速,學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)明確,學(xué)習(xí)過程興奮積極,課堂效率高。
四、提高教學(xué)質(zhì)量的有效手段:?三清?活動(dòng)
為了教好?難教?的學(xué)生,洋思中學(xué)每周都搞?三清?活動(dòng)。所謂?三清?,即堂堂清、日日清、周周清,就是要求學(xué)生向每節(jié)課要質(zhì)量,向每天要質(zhì)量,向每周要質(zhì)量,做到?課堂上能掌握的不留到課后?、?今日事今日畢?、?適時(shí)溫故知新,鞏固提高?,一著不讓,一天不松。這樣的道理說起來簡(jiǎn)單,但真正按照這個(gè)要求做下去,那實(shí)在不是一般的難。?三清?中,最重要的是?堂堂清?。只有每堂課都力求不折不扣的完成任務(wù),當(dāng)堂完成作業(yè),那?日日清、周周清?才有可靠的保障。否則,課上留下一大堆問題,課后再怎么努力,時(shí)間、精力也不夠用,?日日清?就是每天不折不扣的完成學(xué)習(xí)任務(wù),如果日日清不了,每天留下的問題積重難返,仿佛?陰天拖稻草?越拖越重,那樣?周周清?也就成為一句空話。
洋思的每個(gè)班都按學(xué)科建立了學(xué)習(xí)小組,小組間正常開展學(xué)習(xí)競(jìng)賽。為了小組的榮譽(yù),課上,無論是自學(xué)、討論,還是知識(shí)檢測(cè),小組內(nèi)成員都互幫互助,互督互查,毫不馬虎;課后,對(duì)當(dāng)堂清不了的學(xué)生,小組內(nèi)成員分工負(fù)責(zé),例題、習(xí)題、單詞、背誦段落,一一幫助他(她)過關(guān)。一次?清?不了,就兩次、三次……一般經(jīng)過?二清?、?三清?,絕大多數(shù)同學(xué)都能做到?日日清?,極個(gè)別仍不能?清?的,再由老師幫助他(她)?清?。
?周周清?同樣不可或缺。他們實(shí)施周五驗(yàn)收制度,主要驗(yàn)收數(shù)學(xué)、英語兩門學(xué)科。單周驗(yàn)收數(shù)學(xué),雙周驗(yàn)收英語。教導(dǎo)主任、教研組長(zhǎng)當(dāng)驗(yàn)收組長(zhǎng),任課老師和班上的尖子生當(dāng)驗(yàn)收員,班與班對(duì)調(diào)驗(yàn)收。驗(yàn)收英語時(shí),只憑課本,讓接受驗(yàn)收的學(xué)生把兩周所教的單詞逐一朗讀,逐一聽寫,錯(cuò)一個(gè)就在課本上那個(gè)單詞旁邊做上記號(hào)。驗(yàn)收數(shù)學(xué)時(shí),也是憑課本,讓被驗(yàn)收的學(xué)生逐一講書上的概念、例題、習(xí)題。驗(yàn)收完,在表上填上正確率。?清?不了的內(nèi)容,由任課老師利用雙休日幫助落實(shí)補(bǔ)救措施,再接受驗(yàn)收。
一周一回顧,一周一掃蕩。抓漏網(wǎng)之魚。理直氣壯抓分?jǐn)?shù),不屈不撓要成績(jī)。
?堂堂清、日日清、周周清? 是一個(gè)既定的目標(biāo),學(xué)生、教師甚至家長(zhǎng)都感到有了責(zé)任,于是一起鉚足了勁,?不到長(zhǎng)城非好漢??,F(xiàn)在,需要周末留下來?清?的學(xué)生越來越少了。洋思就像一個(gè)巨大的染缸,不管什么樣的學(xué)生到了這里,很快就知道該怎么做怎么學(xué)了。值得一提的是,在?三清?過程中,思想教育時(shí)時(shí)滲透,學(xué)生在扎扎實(shí)實(shí)學(xué)好知識(shí)的同時(shí),良好的行為習(xí)慣和品德意志也得到培養(yǎng),全面素質(zhì)也得到了提高。
五、有效的學(xué)法模式:?兵教兵?戰(zhàn)術(shù)
?兵?教?兵?,是洋思人在?后教?這個(gè)環(huán)節(jié)上通過長(zhǎng)期實(shí)踐摸索出來的一種有效的?教法?;針對(duì)學(xué)生在自學(xué)中暴露出來的問題以及練習(xí)中的錯(cuò)誤,教師引導(dǎo)學(xué)生討論、讓會(huì)的學(xué)生教不會(huì)的學(xué)生,教師只作評(píng)定、補(bǔ)充、更正。這種戰(zhàn)術(shù)是全過程全方位的。具體的做法就是讓優(yōu)秀生和后進(jìn)生搭配坐在一起,結(jié)成?幫扶?對(duì)子。
?兵教兵?不僅用在課堂上,更多的則體現(xiàn)在課后。洋思的學(xué)生中,學(xué)習(xí)?有困難的?比較多,在課堂上,他們對(duì)知識(shí)的理解往往很不充分。對(duì)這部分學(xué)生,教師在課后都要進(jìn)行單獨(dú)輔導(dǎo),這樣下來,教師的負(fù)擔(dān)和壓力都比較大。洋思的學(xué)生多半是寄宿的,平時(shí)學(xué)生生活都在一起,洋思人正是利用這一點(diǎn),開展了?一幫一?、?兵幫兵?的活動(dòng),讓優(yōu)秀生和后進(jìn)生搭配坐在一起,結(jié)成?幫扶?對(duì)子。
?兵?教?兵?、?一幫一?不僅有力地解決了學(xué)困生的問題,而且還促進(jìn)了優(yōu)秀學(xué)生的提高。優(yōu)秀學(xué)生要想幫助他人,自己就得要充分地理解,學(xué)習(xí)上也有了緊迫感,還把自己理解的知識(shí)清晰地表述出來,這本身就是另一種提高。?教學(xué)?相長(zhǎng),這就是?兵?教?兵?的魅力。
洋思值得我們學(xué)習(xí)的實(shí)在太多太多,大到教育理念策略、洋思精神、校園文化、教育教學(xué)的嚴(yán)格配套管理,小到學(xué)生的日常行為規(guī)范的管理、思路、方法,洋思的每一處都洋溢著富有生命力的光芒、火花、色彩,每一處都有值得我們學(xué)習(xí)的地方。
第三篇:江蘇學(xué)習(xí)心得體會(huì)
不枉此行,我們前進(jìn)了一小步
——培訓(xùn)心得體會(huì)
首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們一線教師提供與名家面對(duì)面學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)!
江蘇師范大學(xué)緊張而充實(shí)的5天學(xué)習(xí)猶如彈指之間,但給我留下的印象深刻、受益匪淺。特別是對(duì)教育教學(xué)理論有了較為深刻的認(rèn)識(shí),從而有效地提高了自己的認(rèn)識(shí)水平,增強(qiáng)了自己戰(zhàn)勝困難,提高自身業(yè)務(wù)水平的信心和決心。下面我就簡(jiǎn)單說下這次培訓(xùn)的收獲與體會(huì):
當(dāng)我踏上去江蘇師范大學(xué)的列車時(shí),我的內(nèi)心已是無比激動(dòng)。因?yàn)榻K是教育理念的前沿陣地,我們終于有機(jī)會(huì)與名師面對(duì)面,傾聽專家、名師新的教育理念與教學(xué)實(shí)例,還有這么多的老師相伴一路相伴,真的是異常興奮。在江蘇師大培訓(xùn)的5天時(shí)間內(nèi),我們沒有缺過一節(jié)課,每次都早早地坐在授課大廳的第二排(第一排在是留給講課老師坐的),邊聽、邊記、邊拍老師制作的幻燈片,忙的不亦樂乎?江蘇師大專家們的授課異彩紛呈,我們認(rèn)真聆聽,用心感悟。他們擁有先進(jìn)的教育理念,靈活的教學(xué)方法,潛心的育人精神,執(zhí)著的求知態(tài)度,鍥而不舍的學(xué)習(xí)精神。這些都值得我們?nèi)W(xué)習(xí),去感悟,去效仿,去實(shí)踐。五天的學(xué)習(xí)生活雖說轉(zhuǎn)眼即逝,但給我們留下的印象卻是記憶猶新。對(duì)我印象較深的
一是魏本亞教授針對(duì)“教師專業(yè)發(fā)展的基本路徑”做的闡述,使我們懂得了教師要走專業(yè)化的道路,而專業(yè)化的道路在哪里?也就是教師發(fā)展的三個(gè)層次:合格教師、優(yōu)秀教師、專家教師。針對(duì)魏教
授的講述標(biāo)準(zhǔn),我對(duì)照了自己,看來自己勉強(qiáng)是一位合格教師。為了發(fā)展的需要,我們必須由合格教師向高層次的教師奮進(jìn),而高層次教師必須具備高層次的要求,這就需要我們不斷提高自身素養(yǎng)。特別是魏教授給大家詮釋的“課題設(shè)計(jì)與論文寫作”讓大家真正近距離認(rèn)識(shí)了“課題與論文”。懂得了正規(guī)論文的書寫格式、論文題目的確定及論文的寫作方法;知道了搞課題并不是一件高深神秘,遙不可及的事情,掌握了課題設(shè)計(jì)的方法,即課題的選材、題目的界定、表格的填寫、成果的呈現(xiàn)及報(bào)告的撰寫等。
二是特級(jí)教師劉杰針對(duì)“從普通教師到特級(jí)教師”做了自己闡述,并結(jié)合自己的成長(zhǎng)過程向我們道出了教師的成長(zhǎng)要經(jīng)歷三個(gè)階段:新手型教師、經(jīng)驗(yàn)型教師、研究型教師;成長(zhǎng)公式:系統(tǒng)讀書+實(shí)踐反思+勤奮寫作=教師成長(zhǎng)之路。她的觀點(diǎn)是:1.讀書,在書中解決困惑。2.自主,做自己喜歡的事情(自己的事情自己做)。3.情懷,要走自己的的路,別人的成功之路不可復(fù)制。4.點(diǎn)滴,小溪匯成江海。另外劉老師與眾不同之處還有兩點(diǎn):一是自己的課代表都是問題學(xué)生,這樣跟他們接觸的機(jī)會(huì)多,能深層次的了解學(xué)生,讓他們備受老師關(guān)愛,有助于他們的成長(zhǎng)。二是做事善于總結(jié)??偨Y(jié)能發(fā)現(xiàn)自身的不足;總結(jié)能成就夢(mèng)想;總結(jié)是取得進(jìn)步的源泉;總結(jié)是走向成功的基奠。她的這些經(jīng)驗(yàn)與成功之處給我們的教學(xué)工作指明了航向,點(diǎn)亮了明燈。
收獲最大的是:
7月9號(hào)這一天是我這次學(xué)習(xí)收獲最大的一天,課程安排上午交流論文的設(shè)計(jì),下午研討課題的設(shè)計(jì)與實(shí)施,給我們數(shù)學(xué)做指導(dǎo)的
是江蘇師范大學(xué)的吳曉紅老師和黃老師,他們面對(duì)面的客觀公正地指點(diǎn)出我們所做的課題和所寫論文的不足以及該怎樣去修改。他要求我們自報(bào)奮勇上臺(tái),先讀自己的作品,然后由老師和下面的同事點(diǎn)評(píng)。當(dāng)劉淑萍老師和房鳳芹老師讀著他們的論文時(shí),我的心砰砰直跳,當(dāng)時(shí)我的內(nèi)心很矛盾,想讓老師給指點(diǎn),不想錯(cuò)過難得的機(jī)會(huì),但還感覺自己寫的質(zhì)量太差,愧對(duì)于觀眾。在咱校老師的鼓勵(lì)下,我終于鼓足勇氣走到前臺(tái)把自己的拙作讀給大家聽。專家們點(diǎn)評(píng)著,我記錄著,從選題到寫作的方法、過程,都做了分析并給出了修改的建議與依據(jù)。我的論文和課題被他們批的體無完膚,課下我給劉淑萍老師開玩笑說:“專家就是專家,他們看的真準(zhǔn),我論文與課題被批的面目全非,而你的論文和課題還給留了一個(gè)大鼻子?!彪m然這樣,但我們都很滿足,很快樂。當(dāng)吳老師知道我們?nèi)齻€(gè)在同一個(gè)辦公室工作時(shí),她還表?yè)P(yáng)我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)有積極進(jìn)取、勇于上進(jìn)的求知精神。因?yàn)檫@樣的機(jī)會(huì)太少了。說真的,當(dāng)時(shí)我感覺自己不懂的、不知道的東西太多了,猶如井底之蛙,又像一位一年級(jí)的孩子站在博學(xué)多才的老師們面前,差距太大了。這次面對(duì)面、手把手的指點(diǎn)批改活動(dòng),我是受益者。1.我的課題和論文得到了名家的指點(diǎn),2.給了我學(xué)習(xí)的動(dòng)力,讓我徹底覺醒自己知識(shí)的貧乏,今后一定要多讀書,多思考,多記錄,做生活的有心人。3.鍛煉了自己的心理素質(zhì)。一舉三得,這難道不是最大的收獲嗎?
培訓(xùn)時(shí)間雖短,但我們的收獲豐厚。因?yàn)槲覀兠鎸?duì)的是專家、名師,高屋建瓴,他們擁有豐厚的文化底蘊(yùn),掌握教育的前沿問題,講
解的都是教學(xué)中遇到的常見問題,他們講的實(shí)例在我們的教學(xué)中都能使用。我感覺這是培訓(xùn)最成功的一次,也是收獲最大的一次,這不僅僅是我個(gè)人的感受,其他聽課老師也有同感。我們都希望像這樣的培訓(xùn)要繼續(xù)下去,讓一線教師都能目睹、傾聽、感悟名家的風(fēng)采,受到名家指點(diǎn)、熏陶。只有這樣,老師的業(yè)務(wù)水平會(huì)才會(huì)提高,教學(xué)效果才會(huì)是另一番風(fēng)景。在今后的工作中,我定會(huì)更加努力,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷完善自己,提升教學(xué)能力,提高自身素質(zhì)。用特級(jí)教師查曉紅的話來結(jié)束我的發(fā)言,從現(xiàn)在開始要學(xué)會(huì)小步走路,一小步,一小步?? 最后我的疑問是
魏本亞教授給我們具體闡述了寫論文時(shí)要處理好8個(gè)方面:1.題目怎樣確定2.摘要怎樣寫3.關(guān)鍵詞怎樣找4.如何寫好第一段5.第一個(gè)分論點(diǎn)怎樣寫6.課例怎樣呈現(xiàn)7.五級(jí)標(biāo)題要規(guī)范8.注釋和文獻(xiàn)怎樣寫。最后魏教授還說:“投稿時(shí)根據(jù)雜志的要求來寫”。論文到底如何寫呢?這以前我們寫的論文是否都不符合要求?魏教授所說的這些要求是否標(biāo)準(zhǔn)的論文格式?我們今后在寫論文時(shí)是否根據(jù)雜志的要求,把這些內(nèi)包含進(jìn)去就行,不用一塊一塊很清晰的羅列出來?
第四篇:江蘇學(xué)習(xí)心得體會(huì)
江蘇鹽城國(guó)培學(xué)習(xí)心得體會(huì)
121團(tuán)第二中學(xué)梁澤琳
參加這次國(guó)培的學(xué)習(xí),我感覺真的很榮幸。國(guó)培這一學(xué)習(xí)的平臺(tái)的鋪設(shè),讓來自四面八方的我們能相聚一堂,相互交流,共同學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高,是一次多好的再學(xué)習(xí)、再提高的機(jī)會(huì)。在這次的國(guó)培學(xué)習(xí)中,我收獲的不僅僅有知識(shí),更有精神上的收獲與充實(shí)。通過參與專家老師交流互動(dòng),和其他學(xué)員互動(dòng),使自己從中感悟到教育的快樂,感悟到生活的美好,感受到職業(yè)的尊嚴(yán),也感受到作為一個(gè)初中英語老師身上擔(dān)子的沉重。
在學(xué)習(xí)期間,我完成了國(guó)培各項(xiàng)作業(yè)內(nèi)容指標(biāo),在省輔導(dǎo)專家和老師的點(diǎn)評(píng)中,去認(rèn)識(shí)不足,尋找差距,總結(jié)反思,汲取經(jīng)驗(yàn)。傾聽他們對(duì)英語教學(xué)的理解,感悟他們的英語思想方法等,讓我受益匪淺。聽完他們的展示課,心中很是贊嘆和佩服;聽完專家的點(diǎn)評(píng)和指導(dǎo),更是讓我茅塞頓開。這次學(xué)習(xí)時(shí)間雖然很短暫,但卻帶給我思想上的洗禮,心靈的震撼、理念的革新,給我提供了一次很好的充電機(jī)會(huì)。從開班到結(jié)業(yè),負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和老師親臨指導(dǎo)和督促,聘請(qǐng)資深專家為我們授課,介紹他們多年豐富的一線教學(xué)、經(jīng)驗(yàn),以及平時(shí)工作中發(fā)現(xiàn)的好的做法及存在的共性問題。尤為重要的是,他們組織我們參觀了許多名校,讓我們走進(jìn)一線同行老師的課堂,讓我們聽了許多一線名師的現(xiàn)場(chǎng)課,這些讓我深受鼓舞,也切身感受到了自己課堂教學(xué)的不足,以及自己在課堂教學(xué)方法,駕駑課堂技巧上的差距。在這短短的15天培訓(xùn)中,我珍惜每一天學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)的專題,認(rèn)真聽一線名師的現(xiàn)場(chǎng)課,做一些關(guān)鍵性的筆記,收獲頗多,影響極深,把我對(duì)英語教學(xué)的觀念改變了,對(duì)課堂主體的學(xué)生有了更加清晰的理解,我也開始剖析自己的課堂,怎樣才能讓我的課堂有實(shí)效,創(chuàng)高效。我們參觀學(xué)校一線老師對(duì)職業(yè)的積極態(tài)度和熱情時(shí)刻感染著我,課堂的巧妙設(shè)計(jì),調(diào)動(dòng)學(xué)生如何參與課堂等對(duì)我的英語教學(xué)有很大的幫助,經(jīng)過這次的培訓(xùn)令我感觸很大,下面將談?wù)勎业囊恍└惺埽罕敬闻嘤?xùn)給我許多思考,深刻的體會(huì)到自己有很多東西要去學(xué)習(xí)。怎樣成為一個(gè)受歡迎的英語老師呢?怎樣才能在教學(xué)過程中給學(xué)生營(yíng)造一個(gè)良好的氛圍,建立平等、民主、信任的新型師生關(guān)系?怎樣才能……?我認(rèn)為要解決的問題還很多,還需要自己不斷的積累,不斷的去學(xué)習(xí)。
一、更新教育理念
對(duì)于“待進(jìn)生“的認(rèn)識(shí),我以前就有誤區(qū),聽了教授的報(bào)告后,改進(jìn)了我之前的認(rèn)識(shí)。待進(jìn)生的形成有三個(gè)原因:學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差、行為習(xí)慣差、家庭教育差。前兩者不是差的原因,而是差的結(jié)果,他們都是可以通過教師的努力而改變的。所以從某個(gè)意義上講沒有絕對(duì)的差生。不論在生活上,還是在學(xué)習(xí)上,都要給予學(xué)生必要的關(guān)心和幫助。只要有了問題時(shí)及時(shí)處理,處理的方法得當(dāng),注意和學(xué)生溝通,學(xué)生就會(huì)信任你,喜歡你。愛學(xué)生,還表現(xiàn)在老師對(duì)學(xué)生的尊重和信任,以及對(duì)學(xué)生的嚴(yán)格要求,又要注意對(duì)學(xué)生的個(gè)體差異,區(qū)別對(duì)待。對(duì)成績(jī)比較差的學(xué)生,我們老師要采用不同的教育方法,因材施教。通過學(xué)習(xí)和反思,我認(rèn)識(shí)到 未來教育需要科研型的教師,而不再是“教書匠”。教師要想從“教書匠”轉(zhuǎn)為科研型教師,首先要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,給自己不斷充電,消除職業(yè)倦怠。由于我們從事的教育事業(yè),面對(duì)的是一群對(duì)知識(shí)充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責(zé)任和義務(wù)。
二、增長(zhǎng)了專業(yè)知識(shí)
如何使我們的英語課堂愈發(fā)顯得真實(shí)、自然、厚重而又充滿著人情味,作為英語老師的我更要關(guān)注的是那些伴隨著師生共同進(jìn)行的探究、交流所衍生的積極的情感體驗(yàn)。我們不但要傳授知識(shí),而且要善于以自身的智慧不斷喚醒孩子們的學(xué)習(xí)熱情,點(diǎn)化孩子們的學(xué)習(xí)方法,豐富孩子們的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),開啟孩子們的學(xué)習(xí)智慧。我還認(rèn)識(shí)到:一節(jié)好的英語課,新在理念、巧在設(shè)計(jì)、贏在實(shí)踐、成在后續(xù)。不要有“做秀”情結(jié),提倡“簡(jiǎn)潔而深刻、清新而厚重”的教學(xué)風(fēng)格,展現(xiàn)思維力度,關(guān)注英語方法,體現(xiàn)英語課的靈魂,使英語課上出“英語味”!而教師的“裝糊涂、留空間”也是一種教學(xué)的智慧和方法。
三、結(jié)交了良師益友
這次培訓(xùn),我認(rèn)識(shí)了許多仰慕的專家,還接觸了許多優(yōu)秀的同行,他們中有全國(guó)優(yōu)質(zhì)課比賽一等獎(jiǎng)獲得者,有經(jīng)常在英語教育教學(xué)雜志上發(fā)表文章的老師。在與他們的交流中,我不僅學(xué)到了許多教育教學(xué)方面的經(jīng)驗(yàn),更被他們愛崗敬業(yè)的精神所感動(dòng)。
四、鍛煉了意志品質(zhì)
作為一線教師,我平時(shí)的教學(xué)任務(wù)繁重。很少有機(jī)會(huì)到處參加培訓(xùn),而有些培訓(xùn)是搞形式,沒有實(shí)質(zhì)作用。從參加工作以來,這次培訓(xùn)是最嚴(yán)格的,我也是最認(rèn)真的。每天認(rèn)真聽講座,寫教學(xué)日志,寫教學(xué)設(shè)計(jì)與反思,評(píng)論,發(fā)帖,作業(yè)按時(shí)按質(zhì)完成撰寫研修日志。
這次的學(xué)習(xí)讓我如沐春雨,使我明白了許多。此次的研修學(xué)習(xí),形式多樣,讓我最感興趣的是在網(wǎng)上與專家與同仁互動(dòng)式交流、評(píng)論,在交流、評(píng)論中教師共同探究、集思廣益、各抒己見,大家的觀點(diǎn)來得更直接、更樸素、更真實(shí)。在交流中得到啟發(fā),得到快樂。通過這些天的學(xué)習(xí),我從中學(xué)到了很多,不僅拓寬了我的視野,還豐富了我的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),更讓我的思想得到了升華,使我對(duì)英語教學(xué)有了更新的認(rèn)識(shí),更加熱衷于教育事業(yè)。通過這次學(xué)習(xí)我的意志品質(zhì)也得到了一次很好的歷練,使我在這短暫的學(xué)習(xí)中獲得了一筆精神財(cái)富!十分感謝這次國(guó)培學(xué)習(xí),我一定把這次國(guó)培學(xué)習(xí)所得運(yùn)用到自己的教育教學(xué)實(shí)踐中去,做一名優(yōu)秀的人民教師。今后,我會(huì)更加努力學(xué)習(xí),為教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份力量。
第五篇:江蘇學(xué)習(xí)心得體會(huì)
學(xué)先進(jìn)
找差距
促提升
赴江蘇學(xué)習(xí)考察心得體會(huì)
本周在趙局長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,我和部分學(xué)校校長(zhǎng)到全國(guó)教育高地,引領(lǐng)基礎(chǔ)教育的發(fā)展方向的教育強(qiáng)省----江蘇省學(xué)習(xí)考察,近距離接觸常州田家炳中學(xué)、泰興洋思中學(xué)、淮安周恩來紅軍小學(xué)。本次學(xué)習(xí)考察行程安排緊湊,參觀的學(xué)校各有特色,對(duì)我來講可以說是震撼大、收獲多,既學(xué)到了真經(jīng),又找到了差距,明確了方向。下面結(jié)合教研室工作從三方面總結(jié)本次學(xué)習(xí)考察: 一、三所學(xué)校特色
1、常州市田家炳中學(xué)創(chuàng)辦于1923年,位于常州市青果巷,是一所百年名校,學(xué)校以“青果文化”為學(xué)校文化核心,以“提供全人格教育為己任,培養(yǎng)立身以正之善良公民、立志致遠(yuǎn)之終身學(xué)者、立功為國(guó)之業(yè)界精英”為辦學(xué)理念,在學(xué)校課程建設(shè)、教師專業(yè)發(fā)展和學(xué)?,F(xiàn)代化管理等方面走出了自己的特色發(fā)展之路。
2、洋思中學(xué)創(chuàng)辦于1980年,是當(dāng)代教育的一面旗幟,是全國(guó)名校,該校始終堅(jiān)持“沒有教不好的學(xué)生”辦學(xué)理念,創(chuàng)建了“先學(xué)后教、當(dāng)堂訓(xùn)練”的課堂教學(xué)模式,得到了認(rèn)可和推廣,全國(guó)各地前來參觀考察者達(dá)200萬多人次,學(xué)校老師應(yīng)邀赴省內(nèi)外500多所學(xué)校介紹經(jīng)驗(yàn)、上觀摩課。學(xué)校秦校長(zhǎng)的報(bào)告更是讓我對(duì)洋思中學(xué)有了全新認(rèn)識(shí),秦校長(zhǎng)從“洋思經(jīng)驗(yàn)的認(rèn)識(shí)”、“先學(xué)后教、當(dāng)堂訓(xùn)練”的實(shí)踐操作、如何做校長(zhǎng)、等方面,結(jié)合實(shí)際深入淺出的進(jìn)行了介紹,受益匪淺。
3、周恩來紅軍小學(xué)是一所新建學(xué)校,但是學(xué)校的文化建設(shè)、1
德育教育獨(dú)具匠心、特色鮮明。我們先后參觀了恩來園、長(zhǎng)征園、藝術(shù)園、文學(xué)園、民防教育園、科學(xué)園等六個(gè)特色校園文化景觀,和大型綜合性體育館、多功能紅軍娃劇場(chǎng)、直播課堂、紅軍娃電視臺(tái)等現(xiàn)代化教育教學(xué)設(shè)施,學(xué)校紅色教育、藝體教育、國(guó)防教育等特色已形成品牌,成為全國(guó)百所紅軍小學(xué)對(duì)外展示素質(zhì)教育的窗口。
二、主要收獲
1、理念決定高度
三所學(xué)校雖然地理位置不同、學(xué)段不同,但是有一個(gè)共同點(diǎn)就是學(xué)校的教育理念先進(jìn),校長(zhǎng)帶著先進(jìn)的教育理念管理學(xué)校,教師帶著先進(jìn)教育理念進(jìn)行課堂教學(xué),進(jìn)而培養(yǎng)全面發(fā)展的學(xué)生。
常州田家炳中學(xué)的“人格教育、培養(yǎng)立善良公民、終身學(xué)者、業(yè)界精英”教育理念,洋思中學(xué)“沒有教不好的學(xué)生”教育理念,“先學(xué)后教、當(dāng)堂訓(xùn)練”的課堂教學(xué)模式,周恩來紅軍小學(xué)“建設(shè)有文化的校園,打造有愛心的老師,培育有創(chuàng)見的學(xué)生”的教育理念,都指引了學(xué)校的發(fā)展方向,有了方向再加上科學(xué)的實(shí)施,這三所學(xué)校取得了令人矚目的成績(jī)。
結(jié)合趙局長(zhǎng)提出的我縣教育理念大討論活動(dòng),我們的學(xué)校也好、教育局的科室也好,都應(yīng)該立足自己的實(shí)際,學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),化為己用,明確辦學(xué)方向和辦學(xué)理念,做好頂層設(shè)計(jì),用先進(jìn)的教育理念和學(xué)校文化引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展,讓教師感受到教育工作的幸福,讓學(xué)生感受到受教育的想快樂,把學(xué)校變成師生的樂園,以達(dá)到提高教育質(zhì)量的目的。
2、德育促進(jìn)教學(xué)
德育抓好了,教師、學(xué)生的思想統(tǒng)一了,學(xué)校管理就上去了,教育質(zhì)量就會(huì)很快提升,單單抓教學(xué)抓不好教學(xué),這是考察學(xué)習(xí)的一個(gè)深刻的感受?,F(xiàn)在的學(xué)生難管是普遍共識(shí),但是在這三所學(xué)校,我們看到的是學(xué)生課堂秩序井然,課下活動(dòng)文明有序,這與學(xué)校扎實(shí)開展行之有效的德育活動(dòng)密不可分。
田家炳中學(xué)德育教育系統(tǒng)化、課程化、活動(dòng)化,就像校長(zhǎng)王燕所說“德育工作做好了,教學(xué)成績(jī)就是副產(chǎn)品”,田家炳中學(xué)每個(gè)年級(jí)、班級(jí)都根據(jù)年級(jí)、班級(jí)情況,制定了德育目標(biāo),進(jìn)行單元德育課程設(shè)計(jì),上好主題班會(huì)課,定期開展班主任工作坊研討,從而形成了初中特色德育品牌。德育教育使學(xué)生養(yǎng)成了良好的行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣,促進(jìn)了教學(xué)成績(jī)的提升,學(xué)校成績(jī)始終位居常州市前列。
周恩來紅軍小學(xué)的紅色教育、藝體教育、國(guó)防教育等特色德育教育融入了學(xué)校的環(huán)境創(chuàng)設(shè),恩來園、長(zhǎng)征園、藝術(shù)園、文學(xué)園、民防教育園、科學(xué)園等六個(gè)特色校園和教室環(huán)境布置都體現(xiàn)了學(xué)校德育教育理念,可以說是學(xué)校處處皆教育,學(xué)校還根據(jù)學(xué)生特點(diǎn)開展了重走長(zhǎng)征路、紅色課堂、少年軍校等一系列活動(dòng),鍛煉了學(xué)生堅(jiān)強(qiáng)的意志、增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)和紀(jì)律意識(shí),讓學(xué)生懂得了今天幸福生活來之不易,增強(qiáng)了愛國(guó)愛校愛家信念,這些品質(zhì)融入到學(xué)生的日常學(xué)習(xí)之中,促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展。
3、課堂成就學(xué)校
學(xué)生成績(jī)是素質(zhì)教育的一部分,不要成績(jī)的教育不是素質(zhì)教育,教學(xué)工作和學(xué)校其它工作相輔相成,相互促進(jìn);加強(qiáng)課堂教3
學(xué)的實(shí)效性,建設(shè)高效課堂,提高教學(xué)成績(jī),是這幾所學(xué)校的共識(shí)。
田家炳中學(xué)的四個(gè)層面觀課,用科學(xué)數(shù)據(jù)評(píng)價(jià)課堂,信息化技術(shù)應(yīng)用到課堂,認(rèn)真開展教科研活動(dòng),洋思中學(xué)的“先學(xué)后教、當(dāng)堂訓(xùn)練”的課堂模式,教師精細(xì)化的輔導(dǎo)學(xué)生、批改作業(yè)、集體備課,給我深深的震撼;正是這幾所學(xué)校重視課堂教學(xué)、重視教師隊(duì)伍建設(shè)、重視教育科研,才成就了學(xué)生成績(jī),成就了學(xué)校品牌。
三、今后工作方向
本次江蘇學(xué)習(xí)考察,使我既看到了差距,又堅(jiān)定了做好本職工作的信心,特別是趙局長(zhǎng)提出的向管理要質(zhì)量、向課堂要質(zhì)量,與此次考察的學(xué)校的情況不謀而合,充分說明了在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,我們已經(jīng)找到了全面提升、彎道超車發(fā)展之路,我將在工作中貫徹落實(shí)局黨委安排部署,帶領(lǐng)教研室做好教科研工作。
1、進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,做好本職工作,把教育當(dāng)做事業(yè),甘愿奉獻(xiàn)、淡泊名利、執(zhí)著追求,不僅辦學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)滿意的教育,更要實(shí)現(xiàn)向辦幸福教育的轉(zhuǎn)變,辦人民滿意的幸福教育、快樂教育,把學(xué)校、課堂打造成師生成長(zhǎng)的樂園。
2、要把德育教育工作納入課題研究,通過學(xué)校、教師實(shí)踐,研究出符合我們學(xué)校實(shí)際的行之有效的德育教育途徑和方法,使廣大教師樹立德育為先的理念,促使學(xué)校德育工作提升,進(jìn)而提高教育教學(xué)質(zhì)量。
3、加強(qiáng)名師工作室建設(shè),培樹一批名師,培養(yǎng)一批骨干教師,發(fā)揮引領(lǐng)作用,提高廣大教師備課、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)4
學(xué)生的能力,提高課堂教學(xué)實(shí)效,提高教學(xué)質(zhì)量。
4、創(chuàng)新教學(xué)教研活動(dòng),提升隊(duì)伍素質(zhì),要在現(xiàn)有的講課賽、教學(xué)設(shè)計(jì)比賽、命題比賽等活動(dòng)的基礎(chǔ)上,探索新的活動(dòng)形式,增加信息化技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用,現(xiàn)教學(xué)工作健康、和諧、可持續(xù)發(fā)展。
5、不斷完善考核機(jī)制,把學(xué)習(xí)考察的這幾所學(xué)校的考核辦法、市局對(duì)縣市區(qū)的考核辦法和我縣實(shí)際相結(jié)合,增加及格率考核比重,用考核制度促使教師的課堂教學(xué)面向全體學(xué)生,培養(yǎng)全體學(xué)生。
學(xué)習(xí)考察雖然已經(jīng)結(jié)束,但是對(duì)做好工作的思考沒有結(jié)束,我將帶著本次江蘇學(xué)習(xí)考察的思考,創(chuàng)新工作思路和方法,按照局今年的“1156”工作思路,立足本職奉獻(xiàn),為實(shí)現(xiàn)教育騰飛夢(mèng)貢獻(xiàn)自己的力量。