第一篇：老干局年終期末工作總結(jié)

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XX年，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大精神，始終堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和胡綿濤總書記來延視察重要講話精神為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)十六屆四、五、六中全會(huì)精神和加強(qiáng)思想政治工作為主線，以全面落實(shí)老干部政治、生活待遇為目標(biāo)，認(rèn)真搞好全縣老干部工作，同時(shí)努力完成縣委分配的其它工作。現(xiàn)就今年工作總結(jié)如下：

一、繼續(xù)保持先進(jìn)性教育成果，扎實(shí)開展黨員承諾制活動(dòng)

為了使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部長(zhǎng)期受教育，永葆先進(jìn)性，培養(yǎng)一支思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的黨員干部隊(duì)伍，建立一支求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，促進(jìn)老干部工作的開展，我們把先進(jìn)性教育活動(dòng)中一系列好的經(jīng)驗(yàn)和作法進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，形成規(guī)章制度，建立和完善黨員教育管理的長(zhǎng)效機(jī)制，領(lǐng)導(dǎo)干部能以身作責(zé)，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，落實(shí)好老干部的各項(xiàng)待遇。為了保證長(zhǎng)效機(jī)制的運(yùn)行，進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制的檢查督促和監(jiān)督機(jī)制，從而有效地保證了各項(xiàng)工作運(yùn)行平穩(wěn)，工作效率進(jìn)一步提高。同時(shí)，根據(jù)縣委[2011]4號(hào)文件精神，我局認(rèn)真開展了黨員承諾制活動(dòng)，我局現(xiàn)有黨員9名，6名在職，3名退休，共承諾事項(xiàng)26條，并能按照上級(jí)要求的各個(gè)環(huán)節(jié)搞好活動(dòng)。在提出承諾事項(xiàng)中，積極采取黨員個(gè)人自己提、同群眾互相商量、支部引導(dǎo)幫助等辦法提出符合自身實(shí)際和崗位實(shí)際的承諾事項(xiàng)，黨員做出的承諾，既沒有過高過泛、難以實(shí)現(xiàn)，又防止了標(biāo)準(zhǔn)偏低，不經(jīng)努力就能達(dá)到，支部對(duì)承諾事項(xiàng)進(jìn)行了認(rèn)真的審定，承諾事項(xiàng)均符合自身實(shí)際。黨員承諾事項(xiàng)正式確定后，黨支部及時(shí)召開了公開承諾大會(huì)，每名黨員公開做出了承諾。隨后又制作了《黨員承諾公示牌》進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督，并建立了黨員承諾制臺(tái)帳，實(shí)行銷號(hào)制度，保證承諾事項(xiàng)的落實(shí)。我局機(jī)關(guān)支部黨員共完成承諾內(nèi)容26項(xiàng)，真正做到言必行、行必果、一諾千金。

二、堅(jiān)持“五項(xiàng)制度”，認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇

我們把組織老干部學(xué)習(xí)貫徹十六大和十六屆五中全會(huì)精神及胡錦濤總書記來延視察重要講話精神作為落實(shí)老干部政治待遇的首要任務(wù)和頭等大事來抓，堅(jiān)持組織老干部學(xué)習(xí)政治和理論。一是要求各支部每月組織老黨員、老干部?jī)纱握螌W(xué)習(xí)的制度堅(jiān)持不變。今年春節(jié)胡總書記來延視察，發(fā)表了重要講話，在春節(jié)收假后，縣局總支立即組織各離干支部書記、委員進(jìn)行了學(xué)習(xí)傳達(dá)，隨即組織各支部認(rèn)真學(xué)習(xí)；二是堅(jiān)持老干部閱文制度的經(jīng)常性，凡是縣委、政府送閱的文件，我們都即時(shí)送達(dá)老干部傳閱；三是認(rèn)真做好《金秋》和《當(dāng)代陜西》的發(fā)放工作，保證老干部及時(shí)收到學(xué)習(xí)資料；四是堅(jiān)持重大節(jié)日慰問制度，春節(jié)我們組織對(duì)全縣老干部慰問活動(dòng)，并召開了座談會(huì)，縣上有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)向老同志們通報(bào)了情況，與老同志們暢談了我縣改革開放取得的成果，征求了老同志們對(duì)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的意見和建議；五是縣上召開的重要會(huì)議，舉辦的重大活動(dòng)，組織老干部參加，今年縣上召開的組織、宣傳、政法、紀(jì)檢監(jiān)察、武裝工作會(huì)等重要會(huì)議均邀請(qǐng)老干部代表參加，在市、縣、鄉(xiāng)黨委換屆班子考察時(shí)，通過各種方式廣泛地征求了老干部的意見和建議。六是加強(qiáng)離干黨支部建設(shè)，3月份，召開了老干部黨總支擴(kuò)大會(huì)，總結(jié)了二OO五年老干部黨總支工作，安排部署了今年老干部黨總支工作；為了搞好離休干部黨支部工作，今年我們加強(qiáng)了聯(lián)絡(luò)員制度，要求各支部聯(lián)絡(luò)員經(jīng)常深入支部，為老干部上門服務(wù)，組織老干部開展學(xué)習(xí)，并將聯(lián)絡(luò)員工作情況納入年終干部考核范疇。七是“七一”前夕，我們組織了部分老干部根據(jù)自身經(jīng)歷和身邊發(fā)生的變化自編自演了一些文藝節(jié)目，開展了豐富多彩的慶?；顒?dòng)，同時(shí)文 秘 家 園參加了市上組織的首屆“金色延安杯”展演活動(dòng)，展示了我縣老干部的風(fēng)采，受到大家的一致好評(píng)，獲得了三等獎(jiǎng)的好成績(jī)。八是在重陽節(jié)我們組織老干部參觀、視察了延安果業(yè)集團(tuán)公司千畝示范園、石泉鄉(xiāng)清池村新農(nóng)村建設(shè)、黃延高速公路洛川段亞洲第一高墩大橋。

第二篇：老干局年終期末工作總結(jié)

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XX年，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大精神，始終堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和胡綿濤總書記來延視察重要講話精神為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)十六屆四、五、六中全會(huì)精神和加強(qiáng)思想政治工作為主線，以全面落實(shí)老干部政治、生活待遇為目標(biāo)，認(rèn)真搞好全縣老干部工作，同時(shí)努力完成縣委分配的其它工作?，F(xiàn)就今年工作總結(jié)如下：

一、繼續(xù)保持先進(jìn)性教育成果，扎實(shí)開展黨員承諾制活動(dòng)

二、堅(jiān)持“五項(xiàng)制度”，認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇

我們把組織老干部學(xué)習(xí)貫徹十六大和十六屆五中全會(huì)精神及胡錦濤總書記來延視察重要講話精神作為落實(shí)老干部政治待遇的首要任務(wù)和頭等大事來抓，堅(jiān)持組織老干部學(xué)習(xí)政治和理論。一是要求各支部每月組織老黨員、老干部?jī)纱握螌W(xué)習(xí)的制度堅(jiān)持不變。今年春節(jié)胡總書記來延視察，發(fā)表了重要講話，在春節(jié)收假后，縣局總支立即組織各離干支部書記、委員進(jìn)行了學(xué)習(xí)傳達(dá)，隨即組織各支部認(rèn)真學(xué)習(xí)；二是堅(jiān)持老干部閱文制度的經(jīng)常性，凡是縣委、政府送閱的文件，我們都即時(shí)送達(dá)老干部傳閱；三是認(rèn)真做好《金秋》和《當(dāng)代陜西》的發(fā)放工作，保證老干部及時(shí)收到學(xué)習(xí)資料；四是堅(jiān)持重大節(jié)日慰問制度，春節(jié)我們組織對(duì)全縣老干部慰問活動(dòng)，并召開了座談會(huì)，縣上有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)向老同志們通報(bào)了情況，與老同志們暢談了我縣改革開放取得的成果，征求了老同志們對(duì)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的意見和建議；五是縣上召開的重要會(huì)議，舉辦的重大活動(dòng)，組織老干部參加，今年縣上召開的組織、宣傳、政法、紀(jì)檢監(jiān)察、武裝工作會(huì)等重要會(huì)議均邀請(qǐng)老干部代表參加，在市、縣、鄉(xiāng)黨委換屆班子考察時(shí)，通過各種方式廣泛地征求了老干部的意見和建議。六是加強(qiáng)離干黨支部建設(shè)，3月份，召開了老干部黨總支擴(kuò)大會(huì)，總結(jié)了二OO五年老干部黨總支工作，安排部署了今年老干部黨總支工作；為了搞好離休干部黨支部工作，今年我們加強(qiáng)了聯(lián)絡(luò)員制度，要求各支部聯(lián)絡(luò)員經(jīng)常深入支部，為老干部上門服務(wù)，組織老干部開展學(xué)習(xí)，并將聯(lián)絡(luò)員工作情況納入年終干部考核范疇。七是“七一”前夕，我們組織了部分老干部根據(jù)自身經(jīng)歷和身邊發(fā)生的變化自編自演了一些文藝節(jié)目，開展了豐富多彩的慶?；顒?dòng)，同時(shí)文

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園參加了市上組織的首屆“金色延安杯”展演活動(dòng)，展示了我縣老干部的風(fēng)采，受到大家的一致好評(píng)，獲得了三等獎(jiǎng)的好成績(jī)。八是在重陽節(jié)我們組織老干部參觀、視察了延安果業(yè)集團(tuán)公司千畝示范園、石泉鄉(xiāng)清池村新農(nóng)村建設(shè)、黃延高速公路洛川段亞洲第一高墩大橋。

第三篇：老干局2015工作總結(jié)

老干局2015工作總結(jié)

xx年，離退休工作處及離休老干部直屬黨支部在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)，全校各部門的大力支持和全處同志的共同努力下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的xx大精神，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊密圍繞學(xué)校中心工作，服從服務(wù)于學(xué)校教育教學(xué)事業(yè)的改革發(fā)展的大局，按照xx大提示的“全面做好離退休干部工作”的要求，以“讓離退休老同志滿意，讓黨委放心”為工作目標(biāo)，加強(qiáng)思想、作風(fēng)、組織、制度和職工隊(duì)伍建設(shè)，廣泛開展“雙學(xué)雙比”活動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)我校離退休工作深入開展，全面落實(shí)離退休教職工的政治、生活待遇，取得顯著成績(jī)。省委老干部局授予我校離退休工作先進(jìn)單位。離退休工作處被校黨委評(píng)為我校離退休（關(guān)工委）工作“先進(jìn)單位”?，F(xiàn)將主要工作述職如下：

1、政治理論學(xué)習(xí)及思想建設(shè)方面像每天需要吃飯補(bǔ)充生理營(yíng)養(yǎng)一樣，堅(jiān)持抓好政治理論學(xué)習(xí)，從中汲取政治營(yíng)養(yǎng)，不斷增強(qiáng)工作動(dòng)力。根據(jù)黨委宣傳部的安排，認(rèn)真制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，分別不同層次組織學(xué)習(xí)有關(guān)內(nèi)容，支部理論中心組每周學(xué)習(xí)一次。學(xué)習(xí)了黨的xx大精神、黨的xx屆三中全會(huì)決定，學(xué)習(xí)中央領(lǐng)導(dǎo)的重要講話、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的工作部署和上級(jí)主管部門的文件（中組發(fā)[xx]10號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下離退休干部工作的意見》）。盡量多學(xué)一點(diǎn)，鉆深一些，深刻領(lǐng)會(huì)精神，理論聯(lián)系實(shí)際，指導(dǎo)工作開展。在職職工充分利用每周三下午的政治學(xué)習(xí)時(shí)間，選學(xué)《時(shí)政學(xué)習(xí)材料》提供的學(xué)習(xí)內(nèi)容，結(jié)合工作實(shí)際，進(jìn)行階段性工作講評(píng)，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，指出存在不足，扎實(shí)做好工作，維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定。離退休老同志每月學(xué)習(xí)一次，學(xué)習(xí)時(shí)政要聞、領(lǐng)導(dǎo)講話、改革開放30年理論文章等重點(diǎn)內(nèi)容，結(jié)合普遍關(guān)心的國(guó)家大事、社會(huì)熱點(diǎn)問題組織討論，寓教于學(xué)，保持“政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存”。通過堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)，大家相互理解、相互支持，各項(xiàng)工作得以順利開展。

2、組織建設(shè)方面按照中組部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)工作的意見》的要求，全面加強(qiáng)支部建設(shè)。在黨委組織部的統(tǒng)一布置下，按期對(duì)支部進(jìn)行了換屆改選，并將支部工作進(jìn)行全面總結(jié)，作了題為《全面加強(qiáng)支部建設(shè)，打造堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘》的工作報(bào)告，得到了全體黨員的肯定。支部堅(jiān)持組織生活制度，結(jié)合重大節(jié)慶日、重大紀(jì)念日，舉行座談會(huì)、茶話會(huì)、報(bào)告會(huì)等形式多樣的主題活動(dòng)。正確引導(dǎo)，調(diào)動(dòng)了黨員自身的主動(dòng)性積極性，激發(fā)了自我提高，自我完善的內(nèi)在動(dòng)力，關(guān)心學(xué)校建設(shè)，積極為促進(jìn)學(xué)校又好又快發(fā)展建言獻(xiàn)策。保障老黨員的民主權(quán)利和政策規(guī)定的政治待遇，每年兩次向老同志傳達(dá)黨和國(guó)家的大政方針，通報(bào)學(xué)校改革發(fā)展進(jìn)程等重大事項(xiàng)。如學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神及xx屆三中全會(huì)決定，建校80周年慶典等，都及時(shí)通過會(huì)議，重點(diǎn)走訪，個(gè)別談話或電話溝通等不同方式聽取老同志的意見建議，確保每位老黨員都能以不同方式參加組織生活，使每一位黨員組織上有歸屬，活動(dòng)上有人管，遇到困難有人幫。從而增強(qiáng)了組織的凝聚力。3.作風(fēng)建設(shè)方面今年我校離休老干部逝世4人，現(xiàn)有離休老干部52人，平均年齡超過80周歲。85歲以上及因癱瘓等原因生活不能自理的有21人，已經(jīng)進(jìn)入“高齡”、“高發(fā)病”雙高特殊時(shí)期。按照常規(guī)工作方法不能滿足工作需要，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高工作效能，是保障老干部生活質(zhì)量迫切要求，我們想為老干部之所想，急為老同志之所急，深入實(shí)際調(diào)查研究，探索創(chuàng)新工作方法，主動(dòng)改變服務(wù)方式。變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)，補(bǔ)充完善老同志個(gè)人信息庫，調(diào)整工作分工，聯(lián)絡(luò)服務(wù)老同志分片責(zé)任到人。氣候變化早提醒，季節(jié)更替問暑寒，大事小事有求必應(yīng)，各種困難盡力幫助，從住院慰問、發(fā)各種補(bǔ)貼，春節(jié)送米送油、疏通下水道、報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)、重病搶救到后事料理無所不為。依靠黨員干部的率先垂范和全體同志的扎實(shí)工作，贏得了老同志們的信任。4.制度及黨風(fēng)廉政建設(shè)方面在開展各項(xiàng)活動(dòng)中，把建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)行科學(xué)化，規(guī)范化管理作為長(zhǎng)效機(jī)制不斷加以完善。結(jié)合學(xué)校實(shí)行“制度推進(jìn)年”將已制訂的制度進(jìn)行逐個(gè)梳理，重新修訂匯編成冊(cè)。做到處處按章辦事，事事有章可循，財(cái)務(wù)政務(wù)公開，重要事項(xiàng)公示，大宗物品購(gòu)買招標(biāo)，年終考核述職述廉。部門主要負(fù)責(zé)人與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，及時(shí)向全體同志傳達(dá)學(xué)習(xí)各級(jí)紀(jì)委會(huì)議精神與中共領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)反腐倡廉的重要講話。組織學(xué)習(xí)《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系xx-2015年工作規(guī)劃》，參加校紀(jì)委組織的專題測(cè)試。有重點(diǎn)有準(zhǔn)備的認(rèn)真組織召開處級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)。紀(jì)委，組織部領(lǐng)導(dǎo)到會(huì)指導(dǎo)，聽取了單位負(fù)責(zé)人關(guān)于制度建設(shè)、制度落實(shí)、黨風(fēng)廉政工作匯報(bào)，檢查各級(jí)各類制度及各項(xiàng)政策法規(guī)、紀(jì)律條例執(zhí)行情況，找差距、訂措施，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，接受組織和群眾的監(jiān)督。建立了“友愛、誠(chéng)信、和諧”的工作環(huán)境。5.校園文化及精神文明建設(shè)方面以老年大學(xué)分校、老年活動(dòng)中心、老同志閱覽室為平臺(tái)，以在離退休教職工中廣泛深入的開展“雙學(xué)雙比”活動(dòng)為載體，積極參與校園文化和精神文明建設(shè)，為構(gòu)建和諧校園和諧社會(huì)做出了不懈的努力。目前，我校老年大學(xué)分校開設(shè)了書法、繪畫、健身舞、柔力球、越劇、腰鼓等多個(gè)專業(yè)14個(gè)班，學(xué)員超過400人?；顒?dòng)中心有書畫聯(lián)誼會(huì)、同樂藝術(shù)團(tuán)、越劇社、京劇之友、棋牌協(xié)會(huì)等社團(tuán)組織。把教學(xué)內(nèi)容與活動(dòng)內(nèi)容有機(jī)結(jié)合在一起，在支持中引導(dǎo)，參與中服務(wù)。今年為慶祝建校80周年，改革開放30周年，迎奧運(yùn)，反腐倡廉制度推進(jìn)年等分別組織離退休教職工創(chuàng)作參展，有90多幅作品參加校慶、紀(jì)委、省委老干部局、省老年大學(xué)、黃山畫廊等展示，15位老同志獲得不同類別的獎(jiǎng)勵(lì)。為建校80周年慶典，42屆大學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)開幕式和社區(qū)文藝表演。組織排練文藝節(jié)目參加演出，展示了我校離退休老同志的風(fēng)采。6.發(fā)揮老同志作用方面在處室的參與支持下，許多老同志關(guān)心下一代健康成長(zhǎng)，利用紀(jì)念改革開放30年、迎奧運(yùn)、建校80周年等重大事件，采取資料圖片展、舉辦專題書畫攝影創(chuàng)作比賽、人物專訪、主題征文、慶祝聯(lián)歡、出版回憶錄與紀(jì)念文章等多種形式，對(duì)大中小學(xué)生進(jìn)行艱苦創(chuàng)業(yè)、道德品質(zhì)、革命傳統(tǒng)、理想信念、愛國(guó)主義等方面的教育，較好的發(fā)揮了老同志的資政育人作用。特別是后，處里及時(shí)召開捐助動(dòng)員大會(huì)，與會(huì)同志紛紛解囊，一次捐款20300元；接著中組部號(hào)召共產(chǎn)黨員可以“特殊黨費(fèi)”形式捐款救災(zāi)，支部全體黨員立即響應(yīng)，繳納特殊黨費(fèi)16500元；我校一名大學(xué)生患重癥，大家又捐款4400元。還通過省教育廳向松潘縣教育局捐贈(zèng)圖書千余冊(cè)。一次次善舉，表達(dá)了老黨員、老同志和全處干部職工的愛心。過去的一年，離退休工作的順利開展，是校黨委高度重視，正確領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單位的大力支持，熱忱幫助的結(jié)果，在此表示衷心的感謝。工作中還有許多不盡如人意之處：一是政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，不夠深入；二是對(duì)新時(shí)期離退休工作的特點(diǎn)、規(guī)律、方法缺乏深入的研究與探索；三是服務(wù)有時(shí)還不夠完全到位；四是對(duì)老同志的寶貴資源發(fā)揮不夠等等。這些都需要我們?cè)谙乱荒旯ぷ髦屑右耘Α?/p>

第四篇：老干局工作總結(jié)

滿目青山夕照明--老干局工作總結(jié)

一、基本情況:我縣于1986年7月建立縣委老干部局，配備專職工作人員3人，專用車1輛。20年來老干部工作機(jī)構(gòu)有了較大的發(fā)展，目前，縣委老干部局機(jī)構(gòu)設(shè)置為一級(jí)局，核定編制7人，在職在編7人（含活動(dòng)中心2人），其中局長(zhǎng)１人，副局長(zhǎng)１人，工作人員5人。中華人民共和國(guó)建立以前參加革命工作曾經(jīng)在漾濞工作過的老

干部共有97人，他們來自全國(guó)各地，為中國(guó)人民的解放和社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)建立了卓越的功勛，也為漾濞的建設(shè)和發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。他們中有第二次國(guó)內(nèi)革命戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命的老紅軍，有抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命的抗日老八路，也有解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命的。到目前，累計(jì)已去世56人，仍健在的離休干部有41人。其中抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命的7人，解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命的34人。屬行政機(jī)關(guān)19人，事業(yè)單位10人，企業(yè)12人。按職級(jí)分：享受處級(jí)待遇的25人，享受科級(jí)待遇的16人。41人中，居住縣內(nèi)29人、縣外12人。接收外縣安置到漾濞的離休干部有3人。全縣共有處級(jí)退休干部16人（含享受單項(xiàng)待遇的3人）。已故離休干部配偶健在37人。已故處級(jí)退休干部配偶健在7人。全縣老干部的管理方法是：離休和副處以上退休干部由老干部局統(tǒng)一管理、待遇分開，其他退休人員分別由原工作單位具體管理。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，列入議程1989年，縣委老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組由縣委分管老干部工作的副書記任組長(zhǎng)，縣委常委、組織部長(zhǎng)和政府分管老干部工作副縣長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，成員有縣委辦、縣政府辦、縣人事勞動(dòng)局、財(cái)政局、衛(wèi)生局等部門主要領(lǐng)導(dǎo)參加。根據(jù)人事變動(dòng)情況，2003年縣委老干部工作領(lǐng)導(dǎo)組作了調(diào)整充實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在老干局。1996年實(shí)行老干部工作目標(biāo)管理責(zé)任制以來，為進(jìn)一步做好老干部工作，適應(yīng)新時(shí)期老干部工作的要求，切實(shí)加強(qiáng)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，相繼制定了各種規(guī)章制度，把老干部工作列入議事日程，保證了老干部工作的正常開展，使漾濞的老干部管理服務(wù)工作逐步進(jìn)入制度化、規(guī)范化。

三、落實(shí)待遇，尊重、關(guān)心、照顧老干部

（一）政治待遇方面。堅(jiān)持落實(shí)老干部政治待遇八項(xiàng)制度經(jīng)?；?、規(guī)范化、制度化。多年來我局堅(jiān)持每月15日定期組織老干部集體學(xué)習(xí)、閱讀文件，組織老干部學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，中央和省州重要會(huì)議精神，通報(bào)我縣各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展情況。2003年起縣委給每位離休干部和退休副處以上老領(lǐng)導(dǎo)贈(zèng)閱一份《漾濞時(shí)訊》，我局在經(jīng)費(fèi)非常緊張的情況下，用有限的資金，給全縣60多位離休和副處以上退休老干部每人訂了一份《云南老年報(bào)》，還訂了20多份報(bào)刊雜志供老干部學(xué)習(xí)。堅(jiān)持通報(bào)制度和節(jié)假日走訪慰問制度，每年不少于兩次。每逢春節(jié)和敬老節(jié)，縣委書記、縣長(zhǎng)都要向老同志通報(bào)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況和當(dāng)前及今后一段時(shí)期的工作任務(wù)，縣委、縣人民政府分管領(lǐng)導(dǎo)和我局干部職工都要到老干部家中進(jìn)行走訪慰問，使老干部感到黨的溫暖。從1997年建立老干部黨支部以來，現(xiàn)有8個(gè)老干部黨支部，制度健全，堅(jiān)持按期開展活動(dòng)。8個(gè)老干部黨支部按月定期開展組織活動(dòng)，未編入老干部黨支部的老干部黨員都能就近就地參加組織生活。堅(jiān)持參加重要會(huì)議制度。歷年的縣委全委擴(kuò)大會(huì)、縣人代會(huì)、縣政協(xié)全委會(huì)、縣級(jí)各種大型會(huì)議以及縣委、縣人民政府將要出臺(tái)的重大決策征求意見等，都要邀請(qǐng)離退休老干部代表參加。充分發(fā)揮老同志的政治優(yōu)勢(shì)、經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)、威望優(yōu)勢(shì)、時(shí)空優(yōu)勢(shì)，為漾濞的發(fā)展發(fā)揮余熱。堅(jiān)持考察制度，每年至少組織老干部參觀考察工農(nóng)業(yè)項(xiàng)目一次。自成立老干局以來，共組織老干部外出參觀考察及就近就地參觀考察11次，讓老同志們親眼目睹我縣改革開放的巨大成就，進(jìn)一步開闊視野，更新觀念。

（二）生活待遇方面。1994年住房制度改革中，根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定優(yōu)先解決了18戶離休干部住房問題（其中在縣城小區(qū)建房的16戶，購(gòu)單位公房的2戶），為離休干部解除了后顧之憂。建立健全離休干部“兩費(fèi)”、“三個(gè)保障機(jī)制”。在抓“兩費(fèi)”落實(shí)中，縣委、縣人民政府高度重視，得到了財(cái)政、勞動(dòng)、人事等有關(guān)部門的大力支持和配合，保證了離休干部各項(xiàng)生活待遇的落實(shí)。2002年9月以來，制定了我縣《離休干部醫(yī)療保障辦法》、《離休干部離休費(fèi)保障辦法》和《離休干部離休費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)財(cái)政支持機(jī)制試行辦法》。2004年，縣委組織部制定了《關(guān)于看望慰問住院離退休干部的有關(guān)規(guī)定》，從而建立健全完善了離休干部“兩費(fèi)”“三個(gè)保障機(jī)制”。按現(xiàn)行政策規(guī)定，老干部離休金、各種專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)全部按時(shí)足額發(fā)放。根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神，1997年1月起企業(yè)離休干部按國(guó)家機(jī)關(guān)同時(shí)參加革命工作、同職級(jí)、同任職年限的離休干部工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了調(diào)整，并全部列入縣財(cái)政負(fù)擔(dān)。從2004年1月起由社保代發(fā)離休金的13名企業(yè)離休干部的離休金由老干局直接發(fā)放。堅(jiān)持離休干部醫(yī)藥費(fèi)按規(guī)定實(shí)報(bào)實(shí)銷。離休干部的醫(yī)藥費(fèi)，按現(xiàn)行政策規(guī)定，實(shí)報(bào)實(shí)銷，統(tǒng)一按時(shí)到縣醫(yī)保中心（原為公醫(yī)辦）報(bào)銷。建立了老干部特困基金，縣財(cái)政從2004年

第五篇：老干局工作總結(jié)

滿目青山夕照明--老干局工作總結(jié)

一、基本情況:我縣于1986年7月建立縣委老干部局，配備專職工作人員3人，專用車1輛。20年來老干部工作機(jī)構(gòu)有了較大的發(fā)展，目前，縣委老干部局機(jī)構(gòu)設(shè)置為一級(jí)局，核定編制7人，在職在編7人（含活動(dòng)中心2人），其中局長(zhǎng)１人，副局長(zhǎng)１人，工作人員5人。中華人民共和國(guó)建立以前參加革命工作曾經(jīng)在漾濞工作過的老干部共有97人，他們來自全國(guó)各地，為中國(guó)人民的解放和社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)建立了卓越的功勛，也為漾濞的建設(shè)和發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。他們中有第二次國(guó)內(nèi)革命戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命的老紅軍，有抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命的抗日老八路，也有解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命的。到目前，累計(jì)已去世56人，仍健在的離休干部有41人。其中抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命的7人，解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命的34人。屬行政機(jī)關(guān)19人，事業(yè)單位10人，企業(yè)12人。按職級(jí)分：享受處級(jí)待遇的25人，享受科級(jí)待遇的16人。41人中，居住縣內(nèi)29人、縣外12人。接收外縣安置到漾濞的離休干部有3人。全縣共有處級(jí)退休干部16人（含享受單項(xiàng)待遇的3人）。已故離休干部配偶健在37人。已故處級(jí)退休干部配偶健在7人。全縣老干部的管理方法是：離休和副處以上退休干部由老干部局統(tǒng)一管理、待遇分開，其他退休人員分別由原工作單位具體管理。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，列入議程1989年，縣委老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組由縣委分管老干部工作的副書記任組長(zhǎng)，縣委常委、組織部長(zhǎng)和政府分管老干部工作副縣長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，成員有縣委辦、縣政府辦、縣人事勞動(dòng)局、財(cái)政局、衛(wèi)生局等部門主要領(lǐng)導(dǎo)參加。根據(jù)人事變動(dòng)情況，～年縣委老干部工作領(lǐng)導(dǎo)組作了調(diào)整充實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在老干局。1996年實(shí)行老干部工作目標(biāo)管理責(zé)任制以來，為進(jìn)一步做好老干部工作，適應(yīng)新時(shí)期老干部工作的要求，切實(shí)加強(qiáng)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，相繼制定了各種規(guī)章制度，把老干部工作列入議事日程，保證了老干部工作的正常開展，使漾濞的老干部管理服務(wù)工作逐步進(jìn)入制度化、規(guī)范化。

三、落實(shí)待遇，尊重、關(guān)心、照顧老干部

（一）政治待遇方面。堅(jiān)持落實(shí)老干部政治待遇八項(xiàng)制度經(jīng)常化、規(guī)范化、制度化。多年來我局堅(jiān)持每月15日定期組織老干部集體學(xué)習(xí)、閱讀文件，組織老干部學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，中央和省州重要會(huì)議精神，通報(bào)我縣各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展情況?！昶鹂h委給每位離休干部和退休副處以上老領(lǐng)導(dǎo)贈(zèng)閱一份《漾濞時(shí)訊》，我局在經(jīng)費(fèi)非常緊張的情況下，用有限的資金，給全縣60多位離休和副處以上退休老干部每人訂了一份《云南老年報(bào)》，還訂了20多份報(bào)刊雜志供老干部學(xué)習(xí)。堅(jiān)持通報(bào)制度和節(jié)假日走訪慰問制度，每年不少于兩次。每逢春節(jié)和敬老節(jié)，縣委書記、縣長(zhǎng)都要向老同志通報(bào)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況和當(dāng)前及今后一段時(shí)期的工作任務(wù)，縣委、縣人民政府分管領(lǐng)導(dǎo)和我局干部職工都要到老干部家中進(jìn)行走訪慰問，使老干部感到黨的溫暖。從1997年建立老干部黨支部以來，現(xiàn)有8個(gè)老干部黨支部，制度健全，堅(jiān)持按期開展活動(dòng)。8個(gè)老干部黨支部按月定期開展組織活動(dòng)，未編入老干部黨支部的老干部黨員都能就近就地參加組織生活。堅(jiān)持參加重要會(huì)議制度。歷年的縣委全委擴(kuò)大會(huì)、縣人代會(huì)、縣政協(xié)全委會(huì)、縣級(jí)各種大型會(huì)議以及縣委、縣人民政府將要出臺(tái)的重大決策征求意見等，都要邀請(qǐng)離退休老干部代表參加。充分發(fā)揮老同志的政治優(yōu)勢(shì)、經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)、威望優(yōu)勢(shì)、時(shí)空優(yōu)勢(shì)，為漾濞的發(fā)展發(fā)揮余熱。堅(jiān)持考察制度，每年至少組織老干部參觀考察工農(nóng)業(yè)項(xiàng)目一次。自成立老干局以來，共組織老干部外出參觀考察及就近就地參觀考察11次，讓老同志們親眼目睹我縣改革開放的巨大成就，進(jìn)一步開闊視野，更新觀念。

（二）生活待遇方面。1994年住房制度改革中，根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定優(yōu)先解決了18戶離休干部住房問題（其中在縣城小區(qū)建房的16戶，購(gòu)單位公房的2戶），為離休干部解除了后顧之憂。建立健全離休干部“兩費(fèi)”、“三個(gè)保障機(jī)制”。在抓“兩費(fèi)”落實(shí)中，縣委、縣人民政府高度重視，得到了財(cái)政、勞動(dòng)、人事等有關(guān)部門的大力支持和配合，保證了離休干部各項(xiàng)生活待遇的落實(shí)。2002年9月以來，制定了我縣《離休干部醫(yī)療保障辦法》、《離休干部離休費(fèi)保障辦法》和《離休干部離休費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)財(cái)政支持機(jī)制試行辦法》?！辏h委組織部制定了《關(guān)于看望慰問住院離退休干部的有關(guān)規(guī)定》，從而建立健全完善了離休干部“兩費(fèi)”“三個(gè)保障機(jī)制”。按現(xiàn)行政策規(guī)定，老干部離休金、各種專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)全部按時(shí)足額發(fā)放。根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神，1997年1月起企業(yè)離休干部按國(guó)家機(jī)關(guān)同時(shí)參加革命工作、同職級(jí)、同任職年限的離休干部工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了調(diào)整，并全部列入縣財(cái)政負(fù)擔(dān)。從～年1月起由社保代發(fā)離休金的13名企業(yè)離休干部的離休金由老干局直接發(fā)放。堅(jiān)持離休干部醫(yī)藥費(fèi)按規(guī)定實(shí)報(bào)實(shí)銷。離休干部的醫(yī)藥費(fèi)，按現(xiàn)行政策規(guī)定，實(shí)報(bào)實(shí)銷，統(tǒng)一按時(shí)到縣醫(yī)保中心（原為公醫(yī)辦）報(bào)銷。建立了老干部特困基金，縣財(cái)政從～年起每年核撥資金2000元作為離休干部特困基金，用于及時(shí)解決離休干部的特殊困難和燃眉之急。根據(jù)有關(guān)文件精神，～年6月起提高了已故離休干部無固定收入配偶24人的生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，每人每月提高到250元。認(rèn)真做好老干部保健工作，開展好保健知識(shí)講座。每年都邀請(qǐng)有關(guān)醫(yī)學(xué)專家和有關(guān)學(xué)科醫(yī)生為離退休干部和老年人講授老年人疾病預(yù)防等保健知識(shí)專題講座。每2～3年為離休干部進(jìn)行體檢一次。做好看望慰問易地安置的老干部工作。我縣有5位離休干部安置在易地，每年都要走訪看望慰問1～2次。

四、鼓勵(lì)和引導(dǎo)老干部發(fā)揮作用鼓勵(lì)和支持老干部在“三個(gè)文明”建設(shè)中發(fā)揮作用，在老干部中堅(jiān)持開展“一學(xué)習(xí)、二支持、三自、四好”及“三個(gè)一”為主要內(nèi)容的“我為社會(huì)作貢獻(xiàn)”活動(dòng)。離退休人員大多數(shù)能參加“老有所為”各項(xiàng)活動(dòng)，成為我縣“三個(gè)文明”建設(shè)中一支不可替代的重要力量。先后被省委、省人民政府授予老干部工作先進(jìn)工作者1名，老干部共有8人次分別受到了州委、州人民政府和州委組織部、州委老干部局的表彰?！暝诘?0個(gè)教師節(jié)之際離休干部謝全順、蔡賢生被縣委、縣人民政府授予捐資助學(xué)先進(jìn)個(gè)人。～年10月22日召開了全縣首次老干部老有所為“雙先”(先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人)表彰大會(huì)，縣委、縣人民政府授予王秀美等30名老干部“老有所為”先進(jìn)個(gè)人；授予縣老年人體育協(xié)會(huì)、脈地鎮(zhèn)老干部黨支部“老有

所為”先進(jìn)集體。

五、老干部活動(dòng)中心——老年人之家1998年我局從原先簡(jiǎn)陋矮小的平房?jī)?nèi)搬進(jìn)了建筑面積為250平方米的老干局辦公樓（老干活動(dòng)室），辦公條件和老干部的活動(dòng)場(chǎng)所有了較大改善。但隨著老干部工作的發(fā)展，老干部工作領(lǐng)域的進(jìn)一步拓寬，原有的辦公條件和活動(dòng)場(chǎng)所已不能適應(yīng)新的工作需要。先后爭(zhēng)取到省州老干部活動(dòng)中心建設(shè)資金70萬元，將縣委機(jī)關(guān)老辦公區(qū)進(jìn)行更新改造后作為老干活動(dòng)中心，并于～年12月31日正式掛牌投入使用。老干活動(dòng)中心占地2400平方米，總投資75萬元，使用面積1892平方米?；顒?dòng)中心免費(fèi)為各界老年朋友提供門球場(chǎng)、地?cái)S球場(chǎng)、健身場(chǎng)進(jìn)行比賽、健身、娛樂活動(dòng)。為離休干部、副處級(jí)以上退休干部、持有高齡優(yōu)待證的老年人免費(fèi)提供棋牌、麻將、健身、書畫等健身、休閑、娛樂活動(dòng)條件。老干部活動(dòng)中心還積極同外界聯(lián)系，不斷拓寬工作思路，擴(kuò)展工作范圍，擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，豐富老年朋友的晚年生活?！昱c縣老年體協(xié)共同組隊(duì)，參加了在大理舉行的云南省第三屆少數(shù)民族運(yùn)動(dòng)會(huì)門球賽，取得第一名。并代表大理州參加了云南省第五屆云松杯全國(guó)門球邀請(qǐng)賽，取得第二名。老干部是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富。廣大老干部為我國(guó)革命、建設(shè)、改革、發(fā)展作出了重大貢獻(xiàn)，建立了卓越的功勛。盡管離開了工作崗位，仍繼續(xù)發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅(jiān)定政治立場(chǎng)，保持優(yōu)良的道德風(fēng)范，關(guān)心黨的各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，為加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)作出了貢獻(xiàn)。全縣人民將永遠(yuǎn)銘記老干部的歷史功勛和巨大貢獻(xiàn)，將更加珍視老干部在長(zhǎng)期革命斗爭(zhēng)和社會(huì)主義建設(shè)中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，將更加注重發(fā)揮老干部在社會(huì)主義“三個(gè)文明”建設(shè)中的重要作用，全面貫徹落實(shí)胡錦濤總書記“政治上尊重老干部，思想上關(guān)心老干部，生活上照顧老干部”的指示要求，開創(chuàng)全縣老干部工作的新局面。