第一篇：為加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作

為加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護勞動者健康及相關(guān)權(quán)益，促進經(jīng)濟發(fā)展，根據(jù)職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)和省、市職業(yè)病防治主管部門的工作部署，制定某某區(qū)二0 0四年職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作計劃如下：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo) 掌握基本情況

1、區(qū)人民政府成立職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，由主管副區(qū)長負責(zé)，召開有

政府相關(guān)部門主要負責(zé)人參加的職業(yè)病防治工作協(xié)調(diào)會議，加強對職業(yè)病防治工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決職業(yè)病防治工作中的各種矛盾和問題。

2、調(diào)整和充實職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)和人員。職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作采取由衛(wèi)生監(jiān)督三科牽頭組織，全所衛(wèi)生監(jiān)督員分片包干負責(zé)的工作模式；采用“送出去”和“請進來”的方法，加強對衛(wèi)生監(jiān)督員的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作的效率和質(zhì)量。

3、全面收集和掌握轄區(qū)內(nèi)存在職業(yè)病危害因素的用人單位的本底資料（行業(yè)分布、數(shù)量、地址、危害因素、從事有毒有害作業(yè)人數(shù)等）。為完成此項工作，擬在三月份開展全區(qū)職業(yè)病危害因素調(diào)查。

二、認(rèn)真開展職業(yè)病防治法律法規(guī)和知識的宣傳培訓(xùn)工作

1、組織開展“職業(yè)病防治宣傳周”活動，充分利用廣播、電視、報刊等新聞媒介，通過上街宣傳、咨詢、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法等多種形式進行宣傳，使用人單位、從事有毒有害作業(yè)人員和廣大人民群眾對職業(yè)病防治的法律法規(guī)和知識有所了解，為職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作的開展創(chuàng)造條件。

2、積極開展職業(yè)病防治培訓(xùn)工作。擬于下半年舉辦多期培訓(xùn)班，對用人單位法人代表或負責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生專（職）干及從事有毒有害作業(yè)人員分別進行系統(tǒng)的培訓(xùn)，強化用人單位職業(yè)病防治的責(zé)任感，提高勞動者的自我保護意識。

3、督促各用人單位進行職業(yè)病防治法律法規(guī)和知識的宣傳、培訓(xùn)工作，充分利用廠報、橫幅、標(biāo)語、宣傳欄、手冊等多種形式開展職工宣傳、培訓(xùn)活動。

三、全面完成職業(yè)病危害項目申報工作

認(rèn)真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》，爭取在四月份以前完成全區(qū)職業(yè)病危害項目申報工作。對職業(yè)病危害項目申報工作做到有制度、有布置、有措施。用人單位按照《職業(yè)病危害因素分類目錄》中所列項目，及時、如實地向衛(wèi)生行政部門進行申報，接受監(jiān)督。申報時如實填報《職業(yè)病危害項目申報表》并提交有關(guān)材料，加強對職業(yè)病危害項目的檔案管理。

四、加大職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作力度

1、加強經(jīng)常性衛(wèi)生監(jiān)督檢查，監(jiān)督覆蓋率達到100%。在監(jiān)督檢查中重點關(guān)注三個方面的情況：用人單位的職業(yè)衛(wèi)生檔案的建檔情況；有毒有害作業(yè)場所的檢測情況；從事有毒有害作業(yè)人員的健康監(jiān)護情況。通過全年的工作，力爭在這三個方面有突破性的進展，以使我區(qū)職業(yè)病防治工作的現(xiàn)狀有實質(zhì)性的改善。

2、積極開展農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和個體工商戶職業(yè)病危害因素專項整治工作。按照省、市職業(yè)病防治主管部門的工作部署和要求，進行檢查、復(fù)查和評比三個階段的工作，做到有計劃，有記錄、有效果、有總結(jié)。

3、全年開展二次以上的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督專項執(zhí)法檢查行動。重點檢查用人單位的職業(yè)衛(wèi)生檔、有毒有害作業(yè)場所的檢測、從事有毒有害作業(yè)人員的健康監(jiān)護等方面，對用人單位以上三個方面的一般違法行為予以教育并限期整改，對嚴(yán)重違法行為依法予以行政處罰。

五、加強放射衛(wèi)生監(jiān)督工作

1、按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定和省、市衛(wèi)生監(jiān)督部門的工作安排，我所將于三月下旬對所有使用放射性同位素與放射裝置的單位開展《放射衛(wèi)生許可證》的核（換）證工作。這項工作的要求是：按照法定的程序操作；按照法律法規(guī)的規(guī)定和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)進行現(xiàn)場驗收；核（換）

證率達到100；在規(guī)定的時間內(nèi)完成核（換）證工作。

2、開展經(jīng)常性的放射衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作。杜絕無衛(wèi)生許可證使用放射性同位素與放射裝置；督促相關(guān)單位加強自身防護管理工作；積極開展放射衛(wèi)生監(jiān)測工作；對相關(guān)單位負責(zé)人和放射工作人員進行培訓(xùn)；建立放射衛(wèi)生檔案。

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第二篇：貴陽市職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作協(xié)調(diào)制度（推薦）

貴陽市職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作協(xié)調(diào)制度

第一條 為進一步加強安監(jiān)、衛(wèi)生、環(huán)保、人力資源和社會保障、工會、婦聯(lián)、共青團等部門和組織溝通協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮各部門職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管作用，強化對職業(yè)衛(wèi)生工作的監(jiān)督管理，有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，保護勞動者的健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》（以下簡稱為《職業(yè)病防治法》）、《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》和《貴州省作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》等法律法規(guī)和規(guī)范性文件的規(guī)定，結(jié)合我市實際，制定本制度。

第二條 市安監(jiān)局、市衛(wèi)生局、市人力資源和社會保障局、市總工會依據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定和編制部門明確的職責(zé)，負責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)職業(yè)病防治的監(jiān)督管理工作。市環(huán)保局、市婦聯(lián)、團市委在各自職責(zé)范圍內(nèi)配合開展職業(yè)病防治有關(guān)工作。

第三條 建立協(xié)調(diào)機制工作機構(gòu)。成立貴陽市職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作協(xié)調(diào)辦公室。辦公室設(shè)在市安監(jiān)局職業(yè)安全健康監(jiān)督管理處，負責(zé)職業(yè)衛(wèi)生信息的收集、協(xié)調(diào)例會的具體組織及日常聯(lián)絡(luò)等方面的工作。市衛(wèi)生局、市人力資源和社會保障局、市總工會、市環(huán)保局、市婦聯(lián)和團市委要明確聯(lián)絡(luò)人員負責(zé)相關(guān)工作。

第四條 為保證信息及時溝通，建立職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理協(xié)調(diào)例會制度，例會由貴陽市職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作協(xié)調(diào)辦公室組織：

（一）每年一月、七月召開協(xié)調(diào)工作例會，通報半年、全年工作情況，分析全市職業(yè)衛(wèi)生形勢，研究加強與改進協(xié)調(diào)工作的重大事項，提出工作思路、建議和意見。

（二）協(xié)調(diào)例會參會人員：市安監(jiān)局、市衛(wèi)生局、市環(huán)保局、市人力資源和社會保障局、市總工會、市婦聯(lián)、團市委分管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)處（室）負責(zé)人。必要時，可邀請有關(guān)部門負責(zé)人、專家及區(qū)（市、縣）相關(guān)部門和新聞媒體參會。

（三）協(xié)調(diào)例會應(yīng)形成會議紀(jì)要，并報市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志，印發(fā)有關(guān)單位。

第五條 職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作職責(zé)：

（一）市安監(jiān)局：

1、起草職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管的有關(guān)地方性法規(guī)，擬定用人單位職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管相關(guān)規(guī)章。

2、組織用人單位開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作，依法監(jiān)督用人單位貫徹執(zhí)行國家或省有關(guān)職業(yè)病防治法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。組織查處職業(yè)危害事故和違法違規(guī)行為。

3、負責(zé)新建、改建、擴建工程項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進項目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審查及監(jiān)督檢查。負責(zé)監(jiān)督管理用人單位職業(yè)危害項目申報工作。

4、負責(zé)依法管理職業(yè)衛(wèi)生安全許可證的頒發(fā)工作。負責(zé)職業(yè)衛(wèi)生檢測、評價技術(shù)服務(wù)機構(gòu)的監(jiān)督管理工作。組織指導(dǎo)并監(jiān)督檢查有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作。

5、監(jiān)督檢查和督促用人單位依法建立職業(yè)危害因素檢測、評價、勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案，相關(guān)職業(yè)衛(wèi)生檢查等管理制度；監(jiān)督檢查和督促用人單位提供勞動者健康損害與職業(yè)史、職業(yè)危害接觸關(guān)系等相關(guān)證明材料。

6、負責(zé)匯總、分析職業(yè)危害因素檢測、評價、勞動者職業(yè)監(jiān)護等信息，向相關(guān)部門和機構(gòu)提供職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查情況。

7、法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他相關(guān)職責(zé)。

（二）市衛(wèi)生局：

1、負責(zé)會同市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、市人力資源和社會保障局等有關(guān)部門擬訂職業(yè)病防治地方性法規(guī)、規(guī)章、職業(yè)病防治規(guī)劃。

2、負責(zé)監(jiān)督管理職業(yè)病診斷與鑒定工作。

3、組織開展重點職業(yè)病監(jiān)測和專項調(diào)查，開展職業(yè)健康風(fēng)險評估，研究提出職業(yè)病防治對策。

4、負責(zé)化學(xué)品毒性鑒定技術(shù)服務(wù)機構(gòu)個人劑量監(jiān)測、放射防護器材和含放射性產(chǎn)品檢測等的監(jiān)督管理；對承擔(dān)職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)監(jiān)督管理，規(guī)范職業(yè)病的檢查和救治；會同相關(guān)部門加強職業(yè)病防治機構(gòu)建設(shè)。

5、負責(zé)醫(yī)療機構(gòu)放射性危害控制的監(jiān)督管理。

6、負責(zé)職業(yè)病報告的管理和發(fā)布，組織開展職業(yè)病防治科學(xué)研究。

7、組織開展職業(yè)病防治法律法規(guī)和防治知識的宣傳教育，組織開展職業(yè)人群健康促進工作。

8、法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他相關(guān)職責(zé)。

（三）市人力資源和社會保障局：

1、負責(zé)勞動合同實施情況監(jiān)管工作，督促用人單位依法簽定勞動合同。

2、依據(jù)職業(yè)病診斷結(jié)果，做好職業(yè)病人的醫(yī)療保險工作。

3、法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他相關(guān)職責(zé)。

（四）市總工會：

1、依法參與職業(yè)危害事故調(diào)查處理，反映勞動者職業(yè)健康方面的訴求，提出意見和建議，維護勞動者合法權(quán)益。

2、法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他相關(guān)職責(zé)。

（五）市環(huán)保局：依法履行對放射同位素與射線裝置等日常監(jiān)督管理職責(zé)。

（六）市婦聯(lián)、團市委參與對職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督檢查及相關(guān)工作，強化宣傳教育，依法維護從業(yè)人員職業(yè)衛(wèi)生合法權(quán)益，反映從業(yè)人員的合理訴求。

第六條 安監(jiān)、衛(wèi)生等部門及各成員單位依法履職，加強協(xié)調(diào)配合，及時通報信息。

（一）安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)將作業(yè)場所職業(yè)危害申報情況、職業(yè)衛(wèi)生安全許可證發(fā)放情況、監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的重要問題和組織查處職業(yè)危害事故等情況及時向衛(wèi)生等相關(guān)部門通報。

（二）衛(wèi)生部門應(yīng)將職業(yè)病診斷情況每季度向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門通報。發(fā)現(xiàn)用人單位出現(xiàn)群發(fā)職業(yè)病病人時，應(yīng)及時向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門通報，及時醫(yī)治職業(yè)病病人。

（三）發(fā)生職業(yè)危害事故時，如需救治或進行應(yīng)急職業(yè)健康檢查時，安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)及時向衛(wèi)生部門通報，共同協(xié)商采取應(yīng)急救援和相關(guān)措施。

（四）各有關(guān)成員單位應(yīng)及時將各自職責(zé)范圍內(nèi)有關(guān)職業(yè)病防治工作的情況互相通報。

第七條 由市安監(jiān)局牽頭，市衛(wèi)生局、市人力資源和社會保障局、市總工會、市環(huán)保局、市婦聯(lián)和團市委共同參加，每年組織開展一次職業(yè)衛(wèi)生聯(lián)合檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生違法、違規(guī)行為，要按照有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，依法作出相應(yīng)的行政處罰或處理。

第八條 本制度自下發(fā)之日起施行，并在施行中不斷完善。

第三篇：職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督總結(jié)

扎實推進職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作

不斷提升職業(yè)健康監(jiān)護水平

為進一步貫徹落實《職業(yè)病防治法》，有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，切實維護勞動者健康權(quán)益，探索健立對用人單位職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管的長效機制，提高用人單位自律意識和自我管理水平，全面推廣職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理“四個一”和“六進”工程，建立職業(yè)衛(wèi)生檔案。我隊在各級衛(wèi)生行政部門及市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅持以預(yù)防為主，努力構(gòu)建聯(lián)防聯(lián)控的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督模式，強化工作措施，在全市由點及面開展了職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理“四個一”和“六進”工程，取得了顯著成效。

今年的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理“四個一”工程我們具體做了以下工作，全市共與53家企業(yè)簽訂了責(zé)任書，進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)53家，建立職業(yè)衛(wèi)生管理檔案53家，繼續(xù)大力開展職業(yè)病宣傳活動，努力提升全社會對職業(yè)病防治工作重要性的認(rèn)識，提高全社會職業(yè)病防治意識，使更多的用人單位和勞動者加深對《職業(yè)病防治法》的了解，并進一步明確各自在職業(yè)病防治中的權(quán)利和義務(wù)，增強企業(yè)的職業(yè)病防治的社會責(zé)任和勞動者健康權(quán)益保護意識。深入開展粉塵與高毒物品危害治理專項行動，以礦山開采、石英礦砂加工、石材加工、冶煉、水泥制造、箱包加工、制鞋、家具制造等存在粉塵與高毒物品危害的中小企業(yè)為重點，加大對用人單位職業(yè)健康監(jiān)護工作情況的監(jiān)督檢查。

要求企業(yè)設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或組織，配備專職或兼職的職業(yè)

衛(wèi)生專業(yè)人員，負責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作，制定職業(yè)病防治計劃和實施方案，同時建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程、職業(yè)衛(wèi)生檔案、勞動者健康監(jiān)護檔案，完善工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度和職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。建立職業(yè)病危害項目申報檔案、職業(yè)衛(wèi)生管理制度檔案、職業(yè)衛(wèi)生管理實施檔案、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育檔案、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測檔案、職工健康監(jiān)護檔案。

采取多種形式和渠道進行《職業(yè)病防治法》進行宣傳，充分利用各用人單位和有關(guān)學(xué)校的廣播、閉路電視、黑板報等載體進行宣傳，進入工廠企業(yè)、農(nóng)村社區(qū)、勞務(wù)市場、大中專院校、交通站點進行宣傳，通過發(fā)放宣傳材料、布置展板、懸掛條幅和現(xiàn)場咨詢等方式，深入宣傳職業(yè)病防治工作的重要性。整個活動共發(fā)放宣傳材料2000余份，接受勞動者和學(xué)生咨詢780余人次，展板21塊、黑板報18期。通過職業(yè)病防治法律法規(guī)和防治知識的宣傳教育，切實提高了勞動者的職業(yè)病防治的法律意識和自我保護能力。

盡管我市在實施職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督推進工程工作中取得了一定成績，為提高職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理水平奠定了很好的基礎(chǔ)，但對照上級要求和與各兄弟縣市區(qū)相比，還有很多的工作需要去做。下一步，我們將按照濰坊市衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署，學(xué)習(xí)借鑒兄弟縣市區(qū)的先進工作經(jīng)驗，認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項衛(wèi)生法律法規(guī)，充分發(fā)揚“務(wù)實、創(chuàng)新、爭先、誠信”的青州精神，切實推動職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督推進工作更好更快發(fā)展。

第四篇：企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作體會

企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作體會

我國是世界上最大的發(fā)展中國家，職業(yè)人群總數(shù)居世界之首，進入二十一世紀(jì)以來，隨著我國經(jīng)濟的高速發(fā)展，各種新材料、新工藝、新技術(shù)的運用，導(dǎo)致新的有毒有害物質(zhì)也急劇增加。尤其是近幾年來,各種形式的職業(yè)危害日趨嚴(yán)重。作為一名企業(yè)專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員，現(xiàn)結(jié)合本公司的日常職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作，從組織機構(gòu)、教育培訓(xùn)、現(xiàn)場監(jiān)測等方面談?wù)勛约旱捏w會。建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理組織機構(gòu) 《職業(yè)病防治法》明確要求用人單位設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。我公司是一大型國有企業(yè)，在崗人數(shù)多，有正式職工4000余人；車間工種多，如吹砂、拋光噴丸、噴漆、鉚接、電焊等等；接觸的職業(yè)病危害因素也較多，如噪聲、粉塵、苯、錳、油料、高頻等。因此根據(jù)我公司自身職業(yè)衛(wèi)生工作的需求，成立了以一名主管廠長（總經(jīng)理）為負責(zé)人的職業(yè)衛(wèi)生管理委員會，下設(shè)主管部門、車間、班組等成員，落實專職或兼職的人員（職防員）負責(zé)日常管理的具體工作，做到廠部、車間、班組層層有人抓，將具體工作責(zé)任落實到人，并形成一個三級管理網(wǎng)絡(luò)，把職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作覆蓋到公司的每一個角落。2 加強職業(yè)教育培訓(xùn)，提高職業(yè)防護意識

保護職工身體健康和安全是職業(yè)病防治和安全生產(chǎn)工作的根本。只有不斷提高職工的安全意識，才能把對職工的職業(yè)防護變成一種自主行為。公司每年組織制訂職業(yè)病防治規(guī)劃，有針對性地對不同人員、不同崗位開展職業(yè)病法律法規(guī)、規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)衛(wèi)生基本知識、現(xiàn)場急救知識等培訓(xùn)、教育、宣傳，指導(dǎo)正確使用職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)備和個人職業(yè)衛(wèi)生防護用品。如對剛進廠人員進行上崗前培訓(xùn)，普及基本職業(yè)衛(wèi)生知識，對在崗人員進行定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，使每個部門、每個員工都了解各自崗位存在的職業(yè)病危害因素及在職業(yè)危害防護中的職責(zé)等。尤其是職業(yè)衛(wèi)生管理人員，必須了解各車間的生產(chǎn)工藝、職業(yè)病危害現(xiàn)狀、控制方法等，這樣才能更好地加強作業(yè)場所健康促進工作，使大家都能學(xué)法、知法、懂法，真正起到教育和警示作用，提高職工的自我防范意識。而職工的自我防范意識的提高，是杜絕職業(yè)病發(fā)生最基礎(chǔ)、最有效、最關(guān)鍵的防線。3 控制危害源頭，加強現(xiàn)場監(jiān)測

加強前期預(yù)防，從源頭上控制和避免職業(yè)病危害產(chǎn)生。公司在擬定工藝方案、產(chǎn)品研制和定型生產(chǎn)中積極探索和采用符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求的新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝、新材料，充分考慮和解決研制生產(chǎn)過程中的職業(yè)衛(wèi)生問題，優(yōu)先采用有利于職業(yè)病防治和保護職工健康的、無毒或低毒的新技術(shù)、新工藝和新材料；合理布局，使職業(yè)危害在工藝生產(chǎn)過程中就得到有效控制，這不僅改善了工作環(huán)境，還降低了生產(chǎn)成本。對新建、改建、擴建項目堅持安全、工業(yè)衛(wèi)生和環(huán)境保護設(shè)施“三同時”審查，特別是把具有嚴(yán)重職業(yè)病危害的建設(shè)項目從防護設(shè)施設(shè)計衛(wèi)生審查、職業(yè)病危害控制效果評價與建設(shè)項目立項和審批程序有機地結(jié)合起來，從源頭上控制了職業(yè)危害因素的產(chǎn)生。建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和各項操作規(guī)程，使各項工作有法可依，有章可循。對于現(xiàn)場監(jiān)測，更是職業(yè)衛(wèi)生日常管理工作的重點。我們將量化分級與監(jiān)督監(jiān)測相結(jié)合的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管模式運用于經(jīng)常性的監(jiān)督管理工作中，即將我公司存在的職業(yè)病危害程度進行分級，然后根據(jù)不同級別確定相應(yīng)的監(jiān)督監(jiān)測頻率。組織職業(yè)衛(wèi)生管理人員經(jīng)常下現(xiàn)場監(jiān)察，而各個班組的基層職防員，更是做到時時現(xiàn)場巡查，發(fā)現(xiàn)問題能迅速識別出生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素，對違反操作規(guī)程及職業(yè)衛(wèi)生管理制度的行為及時給予批評指正，屢教不改者，進行一定的處罰，并將結(jié)果及時反饋至職業(yè)衛(wèi)生管理委員會。除對存在職業(yè)危害因素的作業(yè)場所進行定期監(jiān)測，還委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)（景德鎮(zhèn)市疾控中心）對作業(yè)現(xiàn)場進行不定期的職業(yè)病危害因素監(jiān)測，以便及時了解和掌握作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的變化水平，防止超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。對個別職業(yè)危害因素超標(biāo)的場所應(yīng)及時查找原因，并采取有效防護措施加以控制，避免發(fā)生職業(yè)病危害事故，并將檢測結(jié)果通過公告欄告知職工，提醒他們注意做好個人防護，保障職工的身體健康。4 完善職業(yè)健康監(jiān)護制度

《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》的頒布實施，旨在規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護工作，完善職業(yè)健康監(jiān)護制度，從而達到防治職業(yè)病的目的。我公司嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定，根據(jù)職工的職業(yè)接觸史，對上崗前、在崗期間和離崗時的職工進行有針對性的定期或不定期的職業(yè)健康檢查，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病人和職業(yè)禁忌證者及時向人力資源部提出建議，將其調(diào)離原有害工作崗位，并做出妥善安置。職業(yè)衛(wèi)生檔案是反映工作環(huán)境和職工健康狀況最基礎(chǔ)和最真實的資料，我們在當(dāng)?shù)芈殬I(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)的協(xié)助下，建立了職業(yè)衛(wèi)生、接觸有毒有害作業(yè)人員健康體檢和職業(yè)危害因素監(jiān)測檔案。檔案一人一檔，專柜專人管理，同時運用信息化平臺，將檔案電子化。通過分析相關(guān)信息資料，以預(yù)防為目的連續(xù)監(jiān)測疾病的分布和發(fā)展趨勢，使接觸職業(yè)病危害的人員得到了有效的健康監(jiān)控。力求做到及時發(fā)現(xiàn)健康損傷、早脫離職業(yè)危害因素接觸，真正保護職工的身心健康。

雖然我公司在職業(yè)衛(wèi)生管理方面作出了一些成績，被評為2006全國職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)，但在多年的工作實踐中，我深刻體會到企業(yè)在職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督、管理、服務(wù)體系等方面還多少存在有不健全、不完善、甚至不到位的情況。這就需要企業(yè)自覺自律依法履行職業(yè)病防治的責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)，實行目標(biāo)責(zé)任管理，給職工創(chuàng)造一個安全健康的工作環(huán)境，一份體面的工作，才能增強職工的主人翁意識及幸福感，才能確保企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)順利完成，才能進一步促進經(jīng)濟效益、社會效益的共同發(fā)展。

第五篇：用人單位職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查表

用人單位職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查表

一、企業(yè)基本情況

企業(yè)名稱：__________________；地址：___________________；所屬行業(yè)：___________； 法人代表：___________； 聯(lián)系人：________；聯(lián)系電話：___________；

存在的職業(yè)病危害因素名稱：__________________________________________。

二、機構(gòu)和人員設(shè)置

1、是否設(shè)有或指定職業(yè)病防治管理機構(gòu)： 是（），否（）。

2、職業(yè)病防治是否納入法定代表人目標(biāo)管理責(zé)任制： 是（），否（）。

3、配備職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員數(shù)：專職____人，兼職____人。

4、是否制定職業(yè)病防治計劃和實施方案： 是（），否（）。

5、本落實職業(yè)病防治經(jīng)費：___________________萬元。

三、職業(yè)病危害申報情況：已申報（），未申報（）。

四、職業(yè)病危害告知：

1、合同告知：有（），無（）；

2、從業(yè)人員上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)：有（），無（）；在崗期間培訓(xùn)：有（），無（）；

3、工作場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識：有（），無（）。

五、職業(yè)病危害防護措施

1、職業(yè)病危害防護設(shè)施配備數(shù)________；正常運行數(shù)__________。

2、符合職業(yè)衛(wèi)生要求的個人防護用品配備數(shù)_______；正常使用數(shù)_________。

3、應(yīng)急救援預(yù)案：有（），無（）。

4、應(yīng)急救援設(shè)備：無（），有（）；種類____種，數(shù)量_______。

六、本工作場所職業(yè)病危害因素檢測情況：

應(yīng)測點數(shù)：_______；實測點數(shù)：________；合格點數(shù)：________；合格率：______%。

七、職業(yè)健康監(jiān)護情況

1、職業(yè)健康監(jiān)護計劃：有（），無（）。

2、本上崗前職業(yè)健康檢查：應(yīng)檢人數(shù)_____人，實檢人數(shù)_____人，檢出職業(yè)禁忌癥人數(shù)______人。

3、本在崗期間職業(yè)健康檢查：應(yīng)檢人數(shù)_____人，實檢人數(shù)_____人，檢出職業(yè)禁忌癥人數(shù)______人，調(diào)離原崗位人數(shù)_____人，職業(yè)病疑似病人數(shù)______人，職業(yè)病病人數(shù)________人。

4、本離崗時職業(yè)健康檢查：應(yīng)檢人數(shù)_____人，實檢人數(shù)_____人，檢出職業(yè)病疑似病人數(shù)_____人，職業(yè)病病人數(shù)________人。

5、本應(yīng)急健康檢查：應(yīng)檢人數(shù)_____人，實檢人數(shù)_____人。

6、職業(yè)病人現(xiàn)患數(shù)_______人。

7、職業(yè)健康監(jiān)護檔案：應(yīng)建檔數(shù)_______，實建檔數(shù)______。

8、職業(yè)健康檢查結(jié)果是否告知勞動者：否（），是（）；采取何種方式告知：

________；

9、職業(yè)衛(wèi)生檔案：有（），無（）。

八、本是否發(fā)生急性職業(yè)病危害事故：否（），是（）；

發(fā)生起數(shù)：____起，中毒人數(shù)____人，死亡人數(shù)____人。

九、建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生審核、審查、竣工驗收情況

1、建設(shè)項目名稱__________________________________________；

立項時間_____________________；竣工時間_________________________。

2、投資概算________萬元。

3、項目核準(zhǔn)或?qū)徟块T___________________________。

4、衛(wèi)生行政審批級別：國家（）、省級（）、市級（）、縣級（）。

5、目前項目所處階段：已立項（）；可行性研究（）；初步設(shè)計（）；施工（）；已竣工投產(chǎn)（）。

6、是否已進行職業(yè)病危害預(yù)評價 是（）； 否（）。

評價機構(gòu)名稱______________________________；

評價機構(gòu)資質(zhì)：甲級（）；乙級（）；丙級（）；無（）。

是否經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核：是（），否（）。

7、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害性質(zhì)：輕微（），一般（），嚴(yán)重（）。

8、可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的建設(shè)項目，其防護設(shè)施設(shè)計是否經(jīng)過衛(wèi)生行政部門審查：是（），否（）。

9、是否已進行職業(yè)病危害控制效果評價：是（），否（）。

評價機構(gòu)名稱______________________________；

評價機構(gòu)資質(zhì)：甲級（）；乙級（）；丙級（）；無（）。

是否經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核：是（），否（）。

10、是否經(jīng)衛(wèi)生行政部門竣工驗收：是（），否（）。

11、衛(wèi)生行政處罰情況：警告（）；罰款（金額_______萬元）；停業(yè)（）；提請關(guān)閉（）；無（）。

檢查人：______________； 檢查時間：____________。

龍巖市學(xué)校衛(wèi)生檢查記錄表

學(xué)校名稱：_____________________

一、基本情況：學(xué)生總數(shù)______人（其中：男生______人，女生_____人，住校生___人）；教職工總數(shù)___人；其中校醫(yī)___人；學(xué)校食堂數(shù)___個；食堂經(jīng)常性用餐人數(shù)約___人。校內(nèi)其他餐飲店____個，校內(nèi)食雜店____個，學(xué)校周邊（校園周邊200ｍ范圍內(nèi)）食品生產(chǎn)經(jīng)營單位數(shù)量約____個。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

1、成立學(xué)校衛(wèi)生防疫與食品衛(wèi)生安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組：有（）無（）；

主管領(lǐng)導(dǎo)：______，職務(wù)：______；職能科室：傳染病_________，食品衛(wèi)生__________；日常專（兼）職管理干部：疫情責(zé)任報告人________，食品衛(wèi)生管理人員__________________。

2、建立衛(wèi)生防疫與食品衛(wèi)生安全管理制度（看文件）：有（）無（）；

3、定期研究衛(wèi)生防疫與食品衛(wèi)生安全工作（看記錄）：有（）無（）；

4、學(xué)校自己組織工作檢查（看檢查記錄）：有（）無（）；

5、落實責(zé)任獎懲情況（看記錄）：是（）否（）；

三、食品衛(wèi)生安全工作

1、食堂

1.1經(jīng)營方式（是否承包）：是（）否（）；

1.2兩證及人員情況：衛(wèi)生許可證：有（）無（）；查從業(yè)人員___人，持有效健康證_____人，個人衛(wèi)生狀況符合要求___人，不符合___人，不符合內(nèi)容__；

1.3食品采購：大米、面、食用油、醬油、醋等大宗食品及預(yù)包裝食品采購索證：有（）無（）；禽畜肉檢疫合格證明：有（）無（）；食品采購單據(jù)、票據(jù)：有（）無（）；采購驗收臺帳：有（）無（）；

1.4食品加工經(jīng)營場所衛(wèi)生設(shè)施和衛(wèi)生條件：加工場所面積符合要求：是（）否（）；相應(yīng)功能加工間（區(qū)）是否完整：是（）否（）；加工場所流程布局：合理（）不合理（）；防蠅、防塵、防鼠設(shè)施齊全：是（）否（）；水池按要求分類：是（）否（）；冰箱（冰柜）數(shù)量足夠：是（）否（）；冰箱內(nèi)生、熟食品分開存放：是（）否（）；配餐間設(shè)施符合要求：是（）否（）；不符合情況；食品倉庫清潔、無雜物存放：是（）否（）；倉庫內(nèi)食品及原料存放隔墻離地：是（）否（）；有通風(fēng)防鼠設(shè)施是（）否（）；查庫內(nèi)食品過期、變質(zhì)（查10種）：無（）有（）；過期、變質(zhì)食品種類

數(shù)量；公用餐具及其消毒措施：有（）無（）；

消毒方式和設(shè)施設(shè)備：。

1.5食品留樣符合要求：是（）否（）；不符合情況。

1.6違法使用食品添加劑：是（）否（）；使用不符合衛(wèi)生要求的調(diào)味品：是（）否（）；其他不符合食品衛(wèi)生要求情況：。

2、校內(nèi)或?qū)W校周邊其他食品生產(chǎn)經(jīng)營單位

2.1單位名稱；衛(wèi)生許可證：有（）無（）；查從業(yè)人員___人，持有效健康證_____人。加工經(jīng)營場所符合衛(wèi)生要求：是（）否（）；不符合情況。食品采購索證：有（）無（）；食品采購單據(jù)、票據(jù)：有（）無（）；采購驗收臺帳：有（）無（）；非法采購和使用劣質(zhì)食用油：是（）否（）；銷售腐敗變質(zhì)、過期、“三無”或假冒偽劣食品：有（）無（）；具體種類和數(shù)量：。生產(chǎn)經(jīng)營過程其他不符合衛(wèi)生要求行為。

2.2單位名稱；衛(wèi)生許可證：有（）無（）；查從業(yè)人員___人，持有效健康證_____人。加工經(jīng)營場所符合衛(wèi)生要求：是（）否（）；不符合情況。食品采購索證：有（）無（）；食品采購單據(jù)、票據(jù)：有（）無（）；采購驗收臺帳：有（）無（）；非法采購和使用劣質(zhì)食用油：是（）否（）；銷售腐敗變質(zhì)、過期、“三無”或假冒偽劣食品：有（）無（）；具體種類和數(shù)量：。生產(chǎn)經(jīng)營過程其他不符合衛(wèi)生要求行為。

2.3單位名稱；衛(wèi)生許可證：有（）無（）；查從業(yè)人員___人，持有效健康證_____人。加工經(jīng)營場所符合衛(wèi)生要求：是（）否（）；不符合情況。食品采購索證：有（）無（）；食品采購單據(jù)、票據(jù)：有（）無（）；采購驗收臺帳：有（）無（）；非法采購和使用劣質(zhì)食用油：是（）否（）；銷售腐敗變質(zhì)、過期、“三無”或假冒偽劣食品：有（）無（）；具體種類和數(shù)量：。生產(chǎn)經(jīng)營過程其他不符合衛(wèi)生要求行為。

四、飲用水衛(wèi)生管理

1、使用市政集中式供水：是（）否（）；使用自備水源水：是（）否（）；二次供水：有（）無（）；提供開水：有（）無（）；提供其他直飲水：有（）無（）。

2、學(xué)校制定飲用水衛(wèi)生管理制度：有（）無（）；配備專（兼）職疫情報告人員：是（）否（）；直接從事供、管水的人員持《健康證》上崗是（）否（）。自備供水：衛(wèi)生防護設(shè)施： 有（）無（）；蓄水設(shè)施定期清洗、消毒： 有（）無（）；

消毒產(chǎn)品衛(wèi)生許可批件：有（）無（）；水質(zhì)檢驗資料：有（）無（）。

4、二次供水：衛(wèi)生防護設(shè)施：有（）無（）；蓄水設(shè)施定期清洗消毒（看記錄）：有（）無（）；消毒產(chǎn)品衛(wèi)生許可批件：有（）無（）；水質(zhì)檢驗資料：有（）無（）。

5、直飲水：索證資料：有（）無（）。

6、飲用水衛(wèi)生管理中其他不符合衛(wèi)生要求的行為。

五、傳染病防治工作

1、建立健全傳染病疫情監(jiān)測和報告制度：是（）否（）；配備專（兼）職疫情報告人員：是（）否（）；

2、對全校學(xué)生的出勤、健康情況進行巡查：是（）否（）；學(xué)生因病缺勤、傳染病早期癥狀或疑似病人患病及病因排查登記日志有（）無（）；傳染病疫情報告登記本或日志：有（）無（）；病因排查登記日志和疫情報告登記本中項目是否完整：是（）否（）；

3、環(huán)境衛(wèi)生消毒、殺蟲、滅鼠相關(guān)制度和措施（查制度和消殺記錄）：有（）無（）。

4、健康教育工作制度：有（）無（）；健康教育老師：有（）無（）；開講健康教育課程：是（）否（）；健康教育宣傳欄：有（）無（）；

5、住校生住宿情況：擁擠（）、符合規(guī)范（）；通風(fēng)條件：好（）、差（）；

6、將查驗預(yù)防接種證納入新生入學(xué)、入托報名程序：是（）否（）；查驗預(yù)防接種證的人員是專職人員：是（）否（）；由各班主任負責(zé)查驗：是（）否（）；查驗人員參加培訓(xùn)：是（）否（）；本學(xué)期入學(xué)入托新生_____名，查驗預(yù)防接種證_____名，發(fā)現(xiàn)漏種兒童：無（）有（）；共_____名，_____名兒童得到補種；及時上報查驗預(yù)防接種證報表：是（）否（）；

7、學(xué)生體檢情況：2008-2009在校生______名，參加健康體檢學(xué)生______名，學(xué)生健康檔案有（）無（）；發(fā)現(xiàn)傳染病_____名，主要的傳染病是________________________________。

學(xué)校陪同檢查人員：檢查人員：檢查時間：