第一篇：二〇一二年元月份工作計劃

二〇一二年元月份工作計劃

進入2012年度元月份，作為通風(fēng)工區(qū)黨小組一員，我將在四通煤業(yè)黨支部正確領(lǐng)導(dǎo)下，為了充分發(fā)揮好職工代表的職能作用，為在礦山的工作中起到模范帶頭作用，元月份主要抓好以下幾項工作： 一是要進一步團結(jié)和動員廣大職工積極發(fā)揮主力軍作用，大力開展推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”系列活動，為廣大職工創(chuàng)業(yè)及時提供政策咨詢和信息服務(wù)。

二是要“深入一線，真誠傾聽職工呼聲”、“為職工群眾誠心誠意辦實事”努力全面開展以“下基層、訪職工、辦實事”為主要內(nèi)容。通過召開職工座談會，結(jié)交職工朋友，宣傳政策法規(guī)，興辦好事安事，推動基層工作，努力使情況在一線掌握，維權(quán)在一線開展，矛盾在一線化解，作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變。

三是不斷提升自身素質(zhì)，要不斷加強學(xué)習(xí)馬列主義，毛澤東思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論，“三個代表”重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀，與時俱進深入開展社會主義榮辱觀學(xué)習(xí)，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針和政策，認(rèn)真貫徹和執(zhí)行集團黨委的工作決策，努力提高政治理論素質(zhì)，不斷完善知識結(jié)構(gòu)，強化工作創(chuàng)新，不斷提高自身綜合素質(zhì)，才能使思想政治工作真正做到實效，為企業(yè)的不斷發(fā)展?fàn)I造和諧的環(huán)境。

通風(fēng)工區(qū)

孫紅斌

第二篇：二〇一二年工作計劃

樂秋鄉(xiāng)中心學(xué)校二〇一二年工作計劃

為了進一步貫徹好黨和國家的教育方針、政策，達到科教興鄉(xiāng)，有序地開展好各項工作，使我鄉(xiāng)教育教學(xué)工作穩(wěn)步，健康地發(fā)展，減少工作中的盲目性，特制訂二〇一二年工作計劃。

一、我鄉(xiāng)教育的特點

我鄉(xiāng)是一個集山區(qū)、高寒、民族、貧困、偏僻于一體的特困鄉(xiāng)，全鄉(xiāng)共有7個村民委員會，總?cè)丝?8564人。其中，彝族、白族、苗族等少數(shù)民族占總?cè)藬?shù)的64.9%。全鄉(xiāng)有初級中學(xué)1所，7所村完小，2所民辦幼兒園。共有初中在校生627人，小學(xué)在校生1366人，有在職公辦教師135人，27名退休教師，全鄉(xiāng)學(xué)校占地面積77486平方米，校舍建筑面積14798平方米。

多年來，在各級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和教育主管部門的關(guān)心支持下，樂秋教育已走上可持續(xù)發(fā)展的軌道。

二、鄉(xiāng)中心學(xué)校二〇一二年的工作重點

1、抓好安全工作，“生命不保，何談教育”，成立以中心校校長為組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，中心校專人負責(zé)此項工作，各校校長和（校點）教師為安全責(zé)任人，中心校與各學(xué)校簽訂安全責(zé)任狀，各學(xué)校與學(xué)生家長簽訂安全責(zé)任書，值周教師、班主任和各校安全保衛(wèi)員為具體責(zé)任人，層層抓落實，事事有人監(jiān)督，有人管，根據(jù)不同季節(jié)，做好防火、防盜、防食物中毒、防群體性傷害事故，要求學(xué)校對學(xué)生進行二十四小時跟蹤管理，加強食堂管理等的食品衛(wèi)生管理，中心校及時將上級的文件材料印發(fā)給各學(xué)校，要求各校及時上報安全工作中的材料，各校每星期進行一次安全隱

患排查工作，中心校每月至少到校檢查一次。要求各校制訂緊急疏散管理辦法，并每兩個星期至少演練一次，中心校到校實地察看各校緊急疏散情況，每次放假，要求各校上報值班守校名單和電話號碼，并且24小時開手機，以保證緊急情況能及時上報處理。

各學(xué)校每星期集合時必須對學(xué)生進行安全防范要求和教育，嚴(yán)格要求師生遵守交通法律、法規(guī)，嚴(yán)禁師生乘坐農(nóng)用車，學(xué)校組織各種校外活動必須上報審批。

2、抓實教學(xué)常規(guī)的落實

要求各校開足、開齊、開全課程，保證課時，中心校定期不定期到校檢查，并向?qū)W生詢問，各學(xué)校課前檢查教案和教師作業(yè)，課后檢查學(xué)生課內(nèi)、外作業(yè)的批閱和試卷的考閱，具體由各校教導(dǎo)主任負責(zé)檢查登記。實行過程和結(jié)果并重的考核制度，制訂量化考核表，對教師的常規(guī)工作進行月度考核，結(jié)合績效工資的考核發(fā)放，對教學(xué)常規(guī)落實完成不好的教師給予及時處理。

期中、期末統(tǒng)測和初三模擬考、全鄉(xiāng)統(tǒng)一組織，統(tǒng)一分析，以便及時有針對性地加以改進。

中學(xué)、各完小每學(xué)期至少組織兩次大的教研活動，上學(xué)期10、11月份，下學(xué)期4、5月份，邀請外校、外學(xué)區(qū)優(yōu)秀教師來講課，讓其它教師感受和學(xué)習(xí)。

3、德育工作

切實加強政治理論學(xué)習(xí)，加強師德教育，以“十要十不準(zhǔn)”，嚴(yán)格要求教師，轉(zhuǎn)變觀念，教師要為學(xué)生服務(wù)，初三、六年級以理想教育為主線，非畢業(yè)班則全面抓紀(jì)律為主線，以《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》和《中小學(xué)

生守則》教育為輔，結(jié)合“三生”教育，周一、周五集合時間和校會、班會，對學(xué)生進行“五講四美”、“五愛”教育，利用課外活動時間，對師生進行自尊、自愛、自信、自強教育，培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣，政治課上要充分教育學(xué)生學(xué)會做人，學(xué)會做事，按規(guī)定升降國旗，利用國旗下講話對學(xué)生進行教育，利用音樂課教會學(xué)生諸如《國歌》、《團歌》、《少先隊隊歌》等革命歌曲，每個學(xué)生一年內(nèi)至少學(xué)會十首經(jīng)典老歌，教師要為人師表，堅決杜絕教師在校內(nèi)進行賭博娛樂活動，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生，對學(xué)生以賞識為主，鼓勵表揚為主，批評教育為輔，用制度來約束教師，最終構(gòu)建平安和諧的校園。

4、教師隊伍建設(shè)

以大理州中小學(xué)教師“十要十不準(zhǔn)”來嚴(yán)格要求教師，鼓勵教師參加繼續(xù)教育和參加各種學(xué)歷提高的學(xué)習(xí)，利用各種培訓(xùn)的契機，讓廣大教師互相學(xué)習(xí)交流，每次開會要求教師寫心得體會，以提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)，要求教師學(xué)習(xí)新課程的新理念，促進課堂教學(xué)改革，開展豐富多彩的教研活動，中學(xué)各小學(xué)要開展集體備課活動，課后寫課后小結(jié)，充分利用遠教設(shè)備，讓廣大教師學(xué)習(xí)先進優(yōu)秀教師的方法，加大教研師訓(xùn)經(jīng)費的投入力度，要求教師積極參加縣局和中心校組織的各種教研活動，并要求教師寫出心得體會。要求每位教師每學(xué)年至少參加一次繼續(xù)教育。教師交流聽課、學(xué)習(xí)，嚴(yán)格按每學(xué)期每位教師不低于20節(jié)次執(zhí)行，從而促進教師間的交流學(xué)習(xí)提高。

5、體育衛(wèi)生工作

由于基層缺乏專業(yè)的體育教師和體育器材、設(shè)施設(shè)備，鑒于此，各校認(rèn)真上好“三操一課”，并要求各校先教會學(xué)生隊列、隊形、起步走、跑步

走等等一些基本的體育知識，并教會中學(xué)廣播操《舞動青春》，小學(xué)師生學(xué)會《七彩陽光》。

衛(wèi)生工作方面，不僅要保證校園清潔美觀，還要求師生和食堂人員做好個人衛(wèi)生清潔工作，校園衛(wèi)生要求專人負責(zé)，盡可能定期、不定期清掃，最重要的是要讓師生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，以便保證衛(wèi)生工作這一形象工程不出漏洞。

6、財務(wù)管理工作

嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度。按照上級有關(guān)文件要求，合理利用資金，充分發(fā)揮資金的利用效率，資金使用嚴(yán)格實行審批、報銷制度，采購、報銷嚴(yán)格按照南教發(fā)2009【63號】文件要求執(zhí)行。做好學(xué)校經(jīng)費的預(yù)算編制，做到真實、完整、規(guī)范。?？顚Ｓ?，特別是“兩免一補”資金，做到不截留、挪用、占用，按時足額發(fā)放。嚴(yán)格執(zhí)行公示制度，做到公開、公平、公正。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)公示制度，各項資金的管理使用情況做到及時公示，接受廣大師生和社會的監(jiān)督。

7、努力提高教學(xué)質(zhì)量。強化內(nèi)部管理，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。各學(xué)校根據(jù)本校實際，健全完善各種規(guī)章制度，制定管理辦法，規(guī)范辦學(xué)行為，做到依法治校、依法治教，使學(xué)校各項工作逐步走上規(guī)范化、制度化、科學(xué)化和法制化的軌道。同時加強對課堂教學(xué)的管理，嚴(yán)格按照教學(xué)常規(guī)的要求上好每一節(jié)課。并對教師的備課、上課、作業(yè)布置和批改、導(dǎo)優(yōu)輔差、測查、計劃總結(jié)、質(zhì)量分析都有明確的規(guī)定和要求，確保教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

8、加強控輟保學(xué)工作，每學(xué)期各學(xué)校首要的一件事之一就是分村入戶動員學(xué)生，以保證學(xué)生能進入學(xué)校。

9、促進民辦教育健康持續(xù)發(fā)展。深入貫徹《民辦教育促進法》及其實施條例，提高辦學(xué)者依法辦學(xué)意識和依法治校水平。繼續(xù)改擴建、新建一批幼兒園，加大創(chuàng)建示范幼兒園力度。完善民辦教育辦學(xué)行為評估體系，鼓勵民辦學(xué)校自主發(fā)展，形成特色。

10、積極主動地完成縣局和鄉(xiāng)黨委、政府交待的工作。

三、存在的困難和不足

1、由于受傳統(tǒng)教育觀念影響，部分教師教育觀念轉(zhuǎn)變緩慢，教學(xué)方法和手段老化，教學(xué)質(zhì)量難以提高。

2、留守兒童少年多，給學(xué)校管理帶來一定難度。

3、由于分工就業(yè)機制等大氣候和社會上一些不良風(fēng)氣的影響，學(xué)生厭學(xué)現(xiàn)象突出，家長供書觀念淡薄，給學(xué)校管理和學(xué)生鞏固帶來一定的難度。

4、幼兒教育發(fā)展緩慢，不能滿足社會和家長的需求。

總之，我們將在上級教育主管部門和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，主動接受社會各界監(jiān)督，進一步明確教育工作的指導(dǎo)思想和努力方向，著重解決影響教育發(fā)展的突出問題，主動查原因，找差距，銳意改革，奮力攻堅，努力提升我縣的教育水平，培養(yǎng)出更多、更好的高素質(zhì)人才，全力建設(shè)和諧教育，促進和諧樂秋建設(shè)。

二〇一二年一月五日

第三篇：護士二〇一二年工作計劃

蓮山 課件 w ww.5 Y

K J.CO

M 4

護士二〇一二年工作計劃

新的一年，新的起色，更要新的亮點。曾經(jīng)我努力過，未來我更要沿著院領(lǐng)導(dǎo)的精神，遵循內(nèi)一科的知道思想，服從護士長的領(lǐng)導(dǎo)，配合好護士長的工作，認(rèn)真做好每一項工作，為臨床服好務(wù)，為醫(yī)院全面建設(shè)增磚添瓦。

一、工作目標(biāo)

2012年我要以服務(wù)提高質(zhì)量，更好的為臨床服務(wù)。把以前的被動服務(wù)變?yōu)橹鲃臃?wù)，爭取做到收發(fā)物品主動熱情，無差無錯，存在問題及時溝通，解決落實，把各項工作規(guī)范再規(guī)范，細化再細化。消毒滅菌準(zhǔn)確徹底，無延誤。都說素質(zhì)決定能力。我要積極提高素質(zhì)，加強學(xué)習(xí)，爭先進。認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院的各項管理規(guī)范，協(xié)助護士長做好工作。

二、工作計劃

（一）學(xué)習(xí)管理工作規(guī)范

認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院的各項管理規(guī)范，逐句分析研究，不懂就問，協(xié)助護士長完成各項工作。掌握各項規(guī)章制度，操作流程，操作規(guī)程，崗位職責(zé)，應(yīng)急預(yù)案，做好各項工作。

（二）接受最新知識，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

積極參加醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，科內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷學(xué)習(xí)新的專業(yè)知識，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，做好每一項工作。

（三）主動熱情服務(wù)，提升服務(wù)理念

為病人服務(wù)“主動上門”，及時準(zhǔn)確。按規(guī)范進行護理操作，樹立良好的服務(wù)形象，定期到病人當(dāng)中征求意見，更周到的為每一名病人服務(wù)。

（四）加強個人修養(yǎng)，樹立“天使”形象

加強基本功訓(xùn)練，包括思想政治、職業(yè)素質(zhì)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、臨床操作技能等。提高自己的思想政治素質(zhì)，鉆研文化科學(xué)、專業(yè)實踐和管理科學(xué)知識，提高護理管理水平和質(zhì)量。

三、保證措施

（一）加強基礎(chǔ)理論知識的學(xué)習(xí)

加強理論知識的學(xué)習(xí)，不斷豐富自己的專業(yè)技術(shù)知識，利用業(yè)余時間多翻閱護理相關(guān)書籍，密切關(guān)注護理知識的新動態(tài)。

（二）加強專業(yè)知識的操作

在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，做到膽大心細，客服心里障礙。定期或不定期對工作進行總結(jié)，遇有困難及時向有經(jīng)驗的其他護士請教。

（三）認(rèn)真做好基礎(chǔ)護理工作

規(guī)范護理工作，保持病人的病床整潔，無異味，無污跡，物品擺放整齊，輸液滴熟與醫(yī)囑相符，勤巡視輸液病人，善于觀察病情，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

以上是我對2012年的個人工作計劃，可能還不是很成熟，希望能達到我所想的目的。在新的一年中，我會更加努力，認(rèn)真負責(zé)的去對待每一項工作，更好的為每一名病人服務(wù)，為醫(yī)院的建設(shè)貢獻出自己的力量。

蓮山 課件 w ww.5 Y

K J.CO

M 4

第四篇：交警大隊辦公室二○一二年工作計劃

交警大隊辦公室

二○一二年工作思路與計劃

我們的工作思路是：緊緊“圍繞三項服務(wù)，強化三個意識，突出三個重點”，不斷強化“司令部意識、參謀部意識和后勤保障意識”，突出抓好“辦文、辦事、辦會”三個重要環(huán)節(jié)，依靠大隊領(lǐng)導(dǎo)的支持，按照大隊各項中心工作，充分發(fā)揮參謀助手、協(xié)調(diào)指揮、后勤保障等職能作用，積極主動為各級領(lǐng)導(dǎo)正確決策、科學(xué)決策提供服務(wù)，自覺選準(zhǔn)坐標(biāo)和擺正位置，全力服務(wù)交管工作，服務(wù)全體干警，為保障全隊工作高效運轉(zhuǎn)和各項任務(wù)的圓滿完成做出積極的努力。

一、加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，努力提高自身素質(zhì)。

堅持定期參加大隊培訓(xùn)學(xué)習(xí)、周二辦公室組織學(xué)習(xí)的辦法，組織民警要認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤“科學(xué)發(fā)展觀”重要論述、公安部“五條禁令”、省公安廳“六條警規(guī)”和上級公安機關(guān)關(guān)于隊伍建設(shè)的文件要求，有關(guān)交通法律法規(guī)，通過學(xué)習(xí)使全室民警牢固樹立“立警為公、執(zhí)法為民”的理念，樹立起團結(jié)協(xié)作，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，無私奉獻的工作精神，以及以隊為家，舍小家，顧大家的良好道德風(fēng)尚。

二、堅持快捷高效的辦事方針，規(guī)范內(nèi)務(wù)管理工作。

要認(rèn)真抓好上級公安機關(guān)來文的接收、登記、分批、送審、傳遞、督促、落實等環(huán)節(jié)，確保上級公安機關(guān)的各項工作和任務(wù)

都能按時完成，力爭達到快速處置，效能提高。進一步規(guī)范大隊機關(guān)文件的起草、審核、用印、登記和發(fā)文程序，并做好各種文件材料的歸檔保管工作。日常文件管理要實行分類存放，使內(nèi)務(wù)管理更加規(guī)范，文件收發(fā)更加準(zhǔn)確、及時，查閱更加方便快捷，力爭不遺失一個文件和一份材料。在抓好“辦文、辦事、辦會”三個重要環(huán)節(jié)的同時，充分發(fā)揮辦公室參謀助手，經(jīng)常進行調(diào)查研究，積極為大隊領(lǐng)導(dǎo)提供決策和依據(jù)。

三、樹立優(yōu)質(zhì)務(wù)實的服務(wù)理念，做好機關(guān)后勤保障工作。我們要時刻本著服務(wù)大隊領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)全隊干警，服務(wù)交管事業(yè)的思想，積極出主意、想辦法，竭盡全力，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一是協(xié)調(diào)好各種關(guān)系，增強凝聚力和向心力，形成全隊一盤棋。二是要做好辦公用品的統(tǒng)一購置和領(lǐng)用工作，建立一套切合實際的管理體系，達到既不浪費，又能保證工作的正常開展；二是要做好公安網(wǎng)絡(luò)管理與維修工作，確保網(wǎng)絡(luò)高效運行正常；三是要管好“五小工程”，特別是在食堂管理上，要經(jīng)常加強對食堂人員進行身體檢查，發(fā)現(xiàn)有傳染病的要立即進行更換。同時要督促其認(rèn)真做好食堂衛(wèi)生工作，定期對炊事用具和用餐場所進行嚴(yán)格的消毒。要不斷改善飯菜質(zhì)量，增加花色品種，早、晚餐保證二個菜以上，每周內(nèi)午餐保證不重樣，基本上達到了讓民警吃飽，吃好的目的。

四、加強信息收集報送工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。

我們要按照大隊制定的《新聞稿件和信息上報采用排隊評比

獎懲辦法》，積極鼓勵和倡導(dǎo)全隊民警向大隊和有關(guān)新聞媒體撰寫信息稿件，經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，積極向上級公安機關(guān)報送信息，同時做好每月《新聞稿件和信息上報采用排隊評比通報》工作，做好獎罰分明，按月兌現(xiàn)，以利調(diào)動各單位內(nèi)勤的工作積極性，更好地宣傳交通管理工作。一是完善和暢通渠道收信息。加強信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)力度，進一步完善以綜合內(nèi)勤室為中心，橫向到各部門、縱向到基層的信息收集、反映網(wǎng)絡(luò)，充分發(fā)揮各科、室、所、隊內(nèi)勤的作用，確保信息主渠道的暢通。大力推進信息網(wǎng)上報送，逐步形成電子信息報送網(wǎng)絡(luò)。二是主動出擊挖信息。增強信息工作的敏銳性，對上級公安機關(guān)急需了解的重點、經(jīng)常思考的要點、特別關(guān)注的難點，以及交警大隊工作思路、部署，基層對熱點和難點問題的意見、建議等，主動聯(lián)系，了解情況，掌握動態(tài)，及時上報。三是全體動員寫信息。要充分發(fā)揮綜合內(nèi)勤室的作用，明確信息工作目標(biāo)，以及每名工作人員撰寫信息的數(shù)量和質(zhì)量要求，盡量使信息工作量化到崗位，落實到人頭，提升信息工作質(zhì)量和上級公安機關(guān)采用數(shù)量。

五、加大督辦工作力度，確保各項工作貫徹執(zhí)行到位。工作督辦是確保大隊政令暢通的有效手段。一是圍繞交警大隊中心工作，緊貼2011年工作思路與計劃，把重點放在推進隊委會的重大決策、重要工作部署的貫徹落實上，開展經(jīng)常性的督促、督辦和檢查工作，確保上級公安機關(guān)和大隊安排的各項工作按期完成。二是對于大隊領(lǐng)導(dǎo)的批示要求和督辦的內(nèi)容，加大領(lǐng)導(dǎo)批

示、交辦事項的督辦力度，做到批必督，督必果，果必報。三是不斷加大催辦力度，強化督辦時效，做到急事急辦。要改進方式方法，不斷探索督辦工作新思路、新辦法，注重督辦實效，把督督工作同目標(biāo)管理責(zé)任制緊密結(jié)合起來，明確職責(zé)分工，完善督辦網(wǎng)絡(luò)，嚴(yán)格規(guī)范程序，不斷提高督督質(zhì)量，確保交警大隊各項決策部署落到實處。四是時刻關(guān)注熱點、難點問題，及時提出督辦建議，協(xié)助大隊領(lǐng)導(dǎo)把問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)，確保大隊各項工作得以順利完成。

第五篇：二〇一二年政工科工作計劃

二〇一二年政工科工作計劃

為明確工作目標(biāo)和工作責(zé)任，特制定本工作計劃。

（一）繼續(xù)開展“黨員公開承諾”活動，協(xié)助黨總支書記處理日常事務(wù)，組織開展黨員大會、黨支會，并監(jiān)督會議精神的貫徹落實情況。

（二）進一步開展“學(xué)習(xí)型黨組織”工作，定期組織、參加各類思想政治、業(yè)務(wù)技術(shù)教育培訓(xùn)活動，開展黨員活動，無違法違紀(jì)及黃、賭、毒等現(xiàn)象發(fā)生，職工思想穩(wěn)定，業(yè)務(wù)合格，團結(jié)互助，積極上進。

（三）認(rèn)真組織開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“學(xué)雷鋒”工作，積極開展“創(chuàng)建文明科室競賽”、“做文明職工，創(chuàng)文明集體，建文明單位”、“講文明，塑形象”、“文明窗口”等活動，使整體文明水平有明顯提高。

（四）加強紀(jì)檢監(jiān)察工作，監(jiān)督檢查黨員干部貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策和執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定的情況，組織開展黨風(fēng)廉政建設(shè)活動。

（五）做好黨支部三會一課、黨組織發(fā)展培養(yǎng)工作等日常事務(wù)。

（六）鞏固文明創(chuàng)建成果，迎節(jié)文明創(chuàng)建復(fù)檢。加強思想政治教育、宣傳信息報導(dǎo)工作，提高干部職工的思想素質(zhì)和文明水平，營造團結(jié)、穩(wěn)定、和諧、發(fā)展的良好氛圍。

（七）按照崗位設(shè)置工作的要求，完成崗位設(shè)置、實施、崗位說明書、崗位競聘、合同簽定等相關(guān)工作。

（八）落實人事勞資政策，抓好人事檔案、工資調(diào)整和普級、職稱評聘、崗位培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人員管理、勞動保險等工作，維護干部職工切身利益。

（九）按時按要求辦理法人證書、機構(gòu)代碼證、養(yǎng)老保險、醫(yī)保、殘疾人年審等相關(guān)工作。

（十）辦理人事各類手續(xù)，包括人員調(diào)動、進出、離崗、退休等，并組織離崗、退休人員參加集體活動，經(jīng)常進行走訪慰問，及時反應(yīng)和解決他們的實際困難，形成老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所為的局面。

（十一）完成黨務(wù)、人事文件材料的的上報和處理及各類材料的收集、整理、歸檔、利用工作，做好人事、黨務(wù)相關(guān)軟件的維護等事項。

（十二）做好人事宣傳、人事統(tǒng)計、年終考核、評先評優(yōu)等工作。

（十二）配合其他職能科室部門做好相關(guān)工作，并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。