第一篇：社區(qū)服務(wù)中心科室職能科室設(shè)置及功能

黨 政 辦 公 室

1.在院長、書記領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)做好全院的黨務(wù)、行政、秘書、文書檔案管理等工作。

2.負責(zé)宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，組織開展職工思想政治、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、職業(yè)道德教育和黨員培訓(xùn)。

3.負責(zé)擬定和修改有關(guān)規(guī)章制度和質(zhì)量檢查考核標準，經(jīng)批準后組織實施，督促執(zhí)行。

4.安排各種行政會議，做好會議記錄，負責(zé)綜合醫(yī)院的工作計劃，總結(jié)及草擬有關(guān)文件，并負責(zé)督促其貫徹執(zhí)行。

5.負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)送傳閱、立卷歸檔、保管利用等工作。

6.負責(zé)單位印鑒、打字、外勤、通信聯(lián)絡(luò)、來訪來信處理，以及各類參觀接待工作。

7.負責(zé)院長臨時交辦的其它工作。

醫(yī)教科

1.負責(zé)全院醫(yī)療業(yè)務(wù)、醫(yī)療安全管理等工作。

2.負責(zé)全院醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全管理工作，組織開展有關(guān)質(zhì)控工作，并定期組織檢查考核，嚴防差錯事故。

3.組織協(xié)調(diào)處理突發(fā)醫(yī)療事件、急危重病人搶救、院外會診、司法鑒定、義診和其他醫(yī)生外派任務(wù)等工作。

4.負責(zé)全院的科研、教學(xué)、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，各專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育及重點學(xué)科等工作。

5.組織各科實施科研計劃，包括立項、鑒定、申報成果及科研經(jīng)費的管理、設(shè)備投資論證等，定期聽取研究進度匯報，協(xié)調(diào)存在問題，提出整改措施，保證課題組按時完成科研計劃。

6.具體負責(zé)安排在職人員繼續(xù)教育，外出進修、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)等工作，并負責(zé)安排下級醫(yī)院進修人員的學(xué)習(xí)、考核鑒定

信 息 設(shè) 備 科

1.負責(zé)全院計算機信息網(wǎng)絡(luò)管理、醫(yī)保管理和醫(yī)院成本核算等工作。

2.負責(zé)信息網(wǎng)絡(luò)及終端設(shè)備維護，監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)的運行狀況，制止或追查不正當(dāng)使用網(wǎng)絡(luò)資源的現(xiàn)象，保證計算機網(wǎng)絡(luò)的安全與正常運行；

3.負責(zé)每月與市縣醫(yī)保進行計算機對賬，并上報各類醫(yī)保費用結(jié)算報表；監(jiān)控參保病人門診及住院醫(yī)療費用控制情況；對參保病人就醫(yī)信息資料進行統(tǒng)計、分析。

4.負責(zé)全院醫(yī)療器械的供應(yīng)工作和有關(guān)物資管理工作。

5.負責(zé)對全院供應(yīng)物質(zhì)實行計劃管理，建立建全物質(zhì)發(fā)放，定額管理，分類保管。使用維修，報廢、賠償?shù)戎贫龋酱俑骺曝瀼貙嵤?/p>

6.負責(zé)對全院精密儀器實行技術(shù)管理，做好全院醫(yī)療器械、精密儀器的維修保養(yǎng)工作。

護理部

1.負責(zé)全院護理管理、護理科研和護理教學(xué)等工作。

2.負責(zé)全院護理質(zhì)量、護理安全管理工作，并定期組織檢查考核；加強護理人員職業(yè)道德建設(shè)，協(xié)助處理醫(yī)療糾紛。

3.負責(zé)護理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)，定期進行業(yè)務(wù)技術(shù)考核，組織護理科研和護理新技術(shù)推廣；擬訂護理人員的培訓(xùn)計劃并組織實施落實，協(xié)助科教科做好護理人員的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作。

醫(yī) 院 感 染 科

1.負責(zé)全院的醫(yī)院感染管理工作及制度建設(shè)、消毒滅菌、流行病學(xué)監(jiān)測、醫(yī)療廢棄物處理等。

2.負責(zé)進行醫(yī)院感染發(fā)病情況的監(jiān)測，定期對環(huán)境衛(wèi)生學(xué)、消毒、滅菌效果進行監(jiān)督、監(jiān)測，及時匯總、分析監(jiān)測結(jié)果，發(fā)現(xiàn)問題，制定控制措施，并督導(dǎo)實施。

3.參與藥事管理委員會關(guān)于抗感染藥物應(yīng)用的管理，協(xié)助擬定合理用藥的規(guī)章制度，并參與監(jiān)督實施。

總務(wù)科

1.在分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下，積極做好全院的后勤保障服務(wù)工作。

2.負責(zé)全院水、電、鍋爐、電梯、供氧系統(tǒng)以及部分醫(yī)療儀器設(shè)備的安裝、保養(yǎng)、維修。

3.負責(zé)全院車輛調(diào)度、保養(yǎng)、管理。

4.負責(zé)全院財產(chǎn)、物資、家具的清查、登記、統(tǒng)計和管理，及時做好廢舊物資的回收、變價和報損工作。

5.經(jīng)常深入科室、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站調(diào)查了解醫(yī)療、防疫、婦幼、藥劑、社區(qū)工作的需要，認真聽取意見和建議，不斷改進工作。

6.增強責(zé)任意識和安全意識，切實做好防火、防盜、防范自然災(zāi)害等應(yīng)急工作，確保正常的醫(yī)療秩序和安全、和諧的生活環(huán)境。

公共衛(wèi)生科及社區(qū)辦

1.持證上崗，敬業(yè)愛崗。在院長領(lǐng)導(dǎo)下和市疾控中心的指導(dǎo)下，負責(zé)做好轄區(qū)公共衛(wèi)生工作。

2.對轄區(qū)的傳染病疫情和突發(fā)的公共衛(wèi)生事件網(wǎng)絡(luò)直報達到及時、正確、規(guī)范。

3.熟練掌握免疫程序、接種規(guī)律和預(yù)防接種操作技術(shù)，做好請領(lǐng)、保管、分配生物制品和預(yù)防接種器材，組織開展好預(yù)防接種工作，建卡率、接種率，達到95%以上。

4.規(guī)范開展呼吸道發(fā)熱門診和腸道門診，密切關(guān)注轄區(qū)內(nèi)及周邊地區(qū)的疫情動態(tài)，積極配合上級部門落實相關(guān)傳染病預(yù)防、隔離、治療措施。

5.經(jīng)常開展轄區(qū)內(nèi)食品生產(chǎn)經(jīng)營戶，公共場所、醫(yī)療機構(gòu)衛(wèi)生監(jiān)督檢查，及時上報工作月報。

6.凈化醫(yī)療市場，打擊和取締各類非法行醫(yī)、無證行醫(yī)。

7.積極開展計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育、艾滋病防治、除害滅病、愛國衛(wèi)生、健康宣傳教育和咨詢活動。

8.規(guī)范精神病社區(qū)防治康復(fù)和肺結(jié)核病轉(zhuǎn)診工作，協(xié)助市所開展職業(yè)病衛(wèi)生監(jiān)督管理工作。

9.落實農(nóng)村家宴申報、現(xiàn)場指導(dǎo)、監(jiān)管工作，加強對學(xué)校、建筑工地食堂食品衛(wèi)生監(jiān)督管理。

10.堅持衛(wèi)生打掃制度，保持科室整潔、衛(wèi)生。

財務(wù)科

1.負責(zé)全院財務(wù)及物價收費管理工作，貫徹執(zhí)行《會計法》財經(jīng)法律法規(guī)、制度、紀律，加強財務(wù)監(jiān)督、審計。

2.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，搞好會計核算，嚴格執(zhí)行各項經(jīng)費開支標準，控制預(yù)算定額。

3.負責(zé)做好各項會計事務(wù)處理，做到科目準確、數(shù)字真實、憑證完整、裝訂整齊、記載清晰、日清月結(jié)、報賬及時。

4.負責(zé)擬定醫(yī)院年度財務(wù)計劃及預(yù)決算報告，及時準確地編制會計報表，做到帳表對口，并認真分析，有情況，有說明，經(jīng)院長核準，按時上報。

5.定期開展財務(wù)分析，經(jīng)常檢查收支情況，分析費用升降原因，提出改進意見，及時向院長反映情況。

6.嚴格執(zhí)行結(jié)算紀律，及時清理債權(quán)、債務(wù)，檢查督促收費標準執(zhí)行情況。

7.負責(zé)辦理會計業(yè)務(wù)，處理會計賬務(wù)，管好會計檔案，做好會計憑證、現(xiàn)金的保管工作。

8.加強收費窗口管理，做到服務(wù)熱情，賬目清楚，經(jīng)常監(jiān)管。

第二篇：職能科室設(shè)置及工作職責(zé)

職能科室設(shè)置及工作職責(zé)

發(fā)布時間：2009年3月20日 發(fā)布者： 信息來源：本院

黨政辦工作職責(zé)

1．負責(zé)全院日常黨務(wù)、行政、文字秘書、文書檔案等工作。

2．負責(zé)宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，組織開展職工思想政治、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、職業(yè)道德

教育和黨員培訓(xùn)。

3．負責(zé)擬定和修改有關(guān)規(guī)章制度和質(zhì)量檢查考核標準，經(jīng)批準后組織實施，督促執(zhí)行。

人事科工作職責(zé)

1．負責(zé)全院的人事分配、人力資源規(guī)劃，做好人才的引進、培養(yǎng)、使用和激勵工作。2．負責(zé)全院各科室的人員編制與定崗，全院人員調(diào)配、職工的考勤、考核及獎懲工作。3．負責(zé)全院職工的人事檔案和專業(yè)技術(shù)檔案管理工作，有關(guān)人事方面的來信來訪、外調(diào)、函調(diào)等工作。

健康拓展部工作職責(zé)

1．負責(zé)做好與上級部門、橫向機構(gòu)和社區(qū)單位的聯(lián)系、溝通、銜接工作，利用社會關(guān)系資源，為醫(yī)院發(fā)展創(chuàng)造較好的外部環(huán)境。

2．對醫(yī)院形象和業(yè)務(wù)宣傳的總體思路和具體模式進行相應(yīng)籌劃，擴大醫(yī)院對外宣傳。3．抓好行風(fēng)建設(shè)的籌劃、組織和落實，協(xié)同分管領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)教科、有關(guān)病區(qū)（門診部）調(diào)處

醫(yī)患糾紛，查處行風(fēng)問題。

醫(yī)務(wù)科工作職責(zé)

1．負責(zé)全院醫(yī)療業(yè)務(wù)、醫(yī)療安全管理等工作。

2．負責(zé)全院醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全管理工作，組織開展有關(guān)質(zhì)控工作，并定期組織檢查考核，嚴防差錯事故。

3．組織協(xié)調(diào)處理突發(fā)醫(yī)療事件、急危重病人搶救、院外會診、司法鑒定、義診和其他醫(yī)生

外派任務(wù)等工作。

科教科工作職責(zé)

1．負責(zé)全院的科研、教學(xué)、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，各專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育及重點學(xué)科

等工作。

2．組織各科實施科研計劃，包括立項、鑒定、申報成果及科研經(jīng)費的管理、設(shè)備投資論證等，定期聽取研究進度匯報，協(xié)調(diào)存在問題，提出整改措施，保證課題組按時完成科研計劃。

3．具體負責(zé)安排在職人員繼續(xù)教育，外出進修、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)等工作，并負責(zé)安排下級醫(yī)院進修人員的學(xué)習(xí)、考核鑒定。

護理部工作職責(zé)

1．負責(zé)全院護理管理、護理科研和護理教學(xué)等工作。

2．負責(zé)全院護理質(zhì)量、護理安全管理工作，并定期組織檢查考核；加強護理人員職業(yè)道德

建設(shè)，協(xié)助處理醫(yī)療糾紛。

3．負責(zé)護理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)，定期進行業(yè)務(wù)技術(shù)考核，組織護理科研和護理新技術(shù)推廣；擬訂護理人員的培訓(xùn)計劃并組織實施落實，協(xié)助科教科做好護理人員的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育

工作。

防治（保）科工作職責(zé)

1．負責(zé)全院預(yù)防、保健、精神衛(wèi)生防治康復(fù)和健康宣教等工作。

2．負責(zé)擬定有關(guān)工作計劃和工作總結(jié)，負責(zé)擬定和修改有關(guān)規(guī)章制度和質(zhì)量檢查考核標準，經(jīng)批準后組織實施，督促執(zhí)行，定期檢查、評價和總結(jié)。

3．協(xié)助上級部門建立健全精神病醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)，培訓(xùn)基層衛(wèi)生技術(shù)人員，做好社區(qū)精神疾

病流行病學(xué)調(diào)查。

院感科工作職責(zé)

1、負責(zé)全院的醫(yī)院感染管理工作及制度建設(shè)、消毒滅菌、流行病學(xué)監(jiān)測、醫(yī)療廢棄物處理

等。

2、負責(zé)進行醫(yī)院感染發(fā)病情況的監(jiān)測，定期對環(huán)境衛(wèi)生學(xué)、消毒、滅菌效果進行監(jiān)督、監(jiān)測，及時匯總、分析監(jiān)測結(jié)果，發(fā)現(xiàn)問題，制定控制措施，并督導(dǎo)實施。

3、參與藥事管理委員會關(guān)于抗感染藥物應(yīng)用的管理，協(xié)助擬定合理用藥的規(guī)章制度，并參

與監(jiān)督實施。

財務(wù)科工作職責(zé)

1．負責(zé)全院財務(wù)及物價收費管理工作，貫徹執(zhí)行《會計法》財經(jīng)法律法規(guī)、制度、紀律，加強財務(wù)監(jiān)督、審計。

2．負責(zé)擬定醫(yī)院財務(wù)計劃及預(yù)決算報告，定期開展財務(wù)分析，及時報送會計報表。

3．負責(zé)辦理會計業(yè)務(wù)，處理會計帳務(wù)，做好會計憑證、現(xiàn)金的保管工作。

信息科工作職責(zé)

1．負責(zé)全院計算機信息網(wǎng)絡(luò)管理、醫(yī)保管理和醫(yī)院成本核算等工作。

2．負責(zé)信息網(wǎng)絡(luò)及終端設(shè)備維護，監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)的運行狀況，制止或追查不正當(dāng)使用網(wǎng)絡(luò)資源的現(xiàn)象，保證計算機網(wǎng)絡(luò)的安全與正常運行；

3．負責(zé)每月與市縣醫(yī)保進行計算機對賬，并上報各類醫(yī)保費用結(jié)算報表；監(jiān)控參保病人門診及住院醫(yī)療費用控制情況；對參保病人就醫(yī)信息資料進行統(tǒng)計、分析。

總務(wù)科工作職責(zé)

1．負責(zé)全院物資供應(yīng)、安全保衛(wèi)、清衛(wèi)保潔、設(shè)備維修、基建審批設(shè)計、施工和驗收等工

作。

2．負責(zé)醫(yī)院物資設(shè)備（包括醫(yī)療設(shè)備）的采購、供應(yīng)、維修等工作；定期組織進行全院固定財產(chǎn)清理、盤點工作，協(xié)助財務(wù)部門做好財產(chǎn)經(jīng)濟管理工作。

3．負責(zé)醫(yī)院水、電、氣的供應(yīng)及醫(yī)院交通車輛管理，做好日常維修、保養(yǎng)工作。

保衛(wèi)科工作職責(zé)

1．負責(zé)全院的安全保衛(wèi)工作，在工作中認真執(zhí)行國家的法令和黨的有關(guān)政策，嚴格區(qū)分兩類不同性質(zhì)的矛盾。與公安機關(guān)保持密切聯(lián)系。

2．負責(zé)對職工進行遵紀守法和“四防”安全教育，與工會、共青團等有關(guān)科室協(xié)同做好對違法人員的幫教工作，對于需要處理的違法、犯罪分子，調(diào)查核實整理材料并上報。3．積極督促門衛(wèi)、巡邏、消防、聯(lián)防等制度的具體落實，協(xié)助醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)檢查各項治安管理制度的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)漏洞及時報告，督促有關(guān)科室迅速整改。

設(shè)備科工作職責(zé)

1．負責(zé)全院醫(yī)療器械的供應(yīng)工作和有關(guān)物資管理工作。

2．負責(zé)對全院供應(yīng)物質(zhì)實行計劃管理，建立建全物質(zhì)發(fā)放，定額管理，分類保管。使用維

修，報廢、賠償?shù)戎贫?，督促各科貫徹實施?/p>

3．負責(zé)對全院精密儀器實行技術(shù)管理，做好全院醫(yī)療器械、精密儀器的維修保養(yǎng)

第三篇：醫(yī)院職能科室設(shè)置(辦醫(yī)院必備)

眼科醫(yī)院職能科室設(shè)置

一、綜合辦公室：

1、負責(zé)醫(yī)院有關(guān)文件的起草傳達，并負責(zé)督促執(zhí)行；負責(zé)協(xié)調(diào)各職能科室工作，審核各職能科室以醫(yī)院名義發(fā)出的各種報告文件；做好印鑒管理、公告下發(fā)、對外接待工作。負責(zé)全院的文秘工作和行政公文的審核、收發(fā)、登記、傳遞傳閱、立卷歸案、保管、利用等工作；安排各種行政會議，做好會議記錄。

2、負責(zé)全院的后勤保障工作，負責(zé)組織物資供應(yīng)，以及電梯、空調(diào)、水、電、汽的維修和管理，負責(zé)與物業(yè)公司對接，對醫(yī)院衛(wèi)生清潔進行管理。保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作的順利進行。

3、負責(zé)醫(yī)院基建工作。制定醫(yī)院基建規(guī)劃，進行項目可行性論證，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。嚴把基建工程質(zhì)量，督促施工單位按工程進度施工，保證工程質(zhì)量符合工程建設(shè)驗收規(guī)范。協(xié)助設(shè)計、施工單位進行圖紙設(shè)計、工程預(yù)算等工作。認真辦理建筑定點、委托設(shè)計、申請施工執(zhí)照等有關(guān)手續(xù)。

4、根據(jù)人事工作政策、制度和有關(guān)規(guī)定，負責(zé)人員的招聘及調(diào)出、調(diào)入，提出提拔、配備、使用意見。提出全院工作人員的考核、晉升、獎懲和調(diào)整工資的意見，做好工作人員 的退職退休、離職休養(yǎng)工作。負責(zé)管理工作人員檔案和收集、整理檔案材料及全院的人事統(tǒng)計、人員鑒定工作，收集、整理技術(shù)人員的技術(shù)檔案，建立健全技術(shù)檔案制度。

5、負責(zé)日常監(jiān)察工作。協(xié)助對監(jiān)察對象進行遵紀守法、履行職責(zé)、為政清廉的教育。受理對監(jiān)察對象違犯政紀行為的檢舉、控告，受理監(jiān)察對象不服處罰的申訴。調(diào)查處理監(jiān)察對象違犯國家法律、法規(guī)、政策以及醫(yī)院決議、規(guī)章制度的行為。配合紀委認真查處違法違紀案件，協(xié)助有關(guān)部門抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和勤政廉政建設(shè)。

6、負責(zé)醫(yī)院安全保衛(wèi)工作，開展教育職工增強法制觀念，組織各項防范措施，發(fā)現(xiàn)和清除治安災(zāi)害事故隱患，保衛(wèi)醫(yī)院要害部門的安全。協(xié)助公安機關(guān)對醫(yī)院發(fā)生的破壞、盜竊事故進行調(diào)查和偵破。負責(zé)門衛(wèi)傳達人員的管理工作，加強值班巡邏和門衛(wèi)守護，負責(zé)維護病區(qū)及門診的秩序，及時勸解及處理各種糾紛。

二、醫(yī)務(wù)部：

1、擬定醫(yī)療工作計劃和進行醫(yī)療工作總結(jié)，組織實施全院的醫(yī)療、預(yù)防工作，組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴防差錯事故。負責(zé)全院醫(yī)療技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考

核，協(xié)助綜合辦做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。負責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。

2、接待醫(yī)療投訴，處理醫(yī)療糾紛。對重大醫(yī)療差錯或事故進行調(diào)查，及時向院長、副院長提出處理意見，必要時提交相關(guān)部門鑒定。

3、組織實施全院的教學(xué)、科研、培訓(xùn)、繼續(xù)教育工作。安排在職人員繼續(xù)教育、外出進修、業(yè)余學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)等工作，負責(zé)舉辦和外出學(xué)術(shù)活動的審批、管理及下級醫(yī)院進修人員工作。

三、護理部：

全面負責(zé)護理工作，擬定全院護理工作計劃，檢查護理工作質(zhì)量。擬定和組織修改全院護理常規(guī)，嚴格督促執(zhí)行。監(jiān)督檢查護理工作制度、護理技術(shù)操作常規(guī)及護理人員工作職責(zé)的貫徹執(zhí)行，開展護理系統(tǒng)內(nèi)部溝通的控制和管理，對護理系統(tǒng)質(zhì)量記錄的總體控制。開展教育、培訓(xùn)和科研工作，組織考評護理業(yè)務(wù)技術(shù)和技術(shù)操作，抓好病房管理控制和院內(nèi)護理人員的調(diào)配，組織領(lǐng)導(dǎo)全院護理科研工作及護理新技術(shù)的推廣等。

10、門診部：負責(zé)門診醫(yī)療、護理、預(yù)防、教學(xué)和行政管理工作，組織檢查門診患者的診治以及急診、危重、疑難病患者的會診和搶救工作。領(lǐng)導(dǎo)和組織門診醫(yī)療質(zhì)量和病歷文書質(zhì)量的考核、評比工作，接待和處理門診方面的群眾來訪、來信工作。

四、藥劑科：負責(zé)由可靠的渠道采購藥品、試劑等驗收，保證質(zhì)量、保證安全，滿足臨床、醫(yī)技科室的醫(yī)療使用，對藥品貯存和庫存量進行管理，及時對醫(yī)院的藥品質(zhì)量檢查。負責(zé)門診處方和病房處方的調(diào)配及核對。

五、設(shè)備科：

1、負責(zé)醫(yī)療設(shè)備的合同洽談簽訂及供應(yīng)工作，擬訂儀器設(shè)備的購置和更新計劃，組織選購，滿足全院醫(yī)、教、研工作的需要。對醫(yī)療設(shè)備的進行管理，按規(guī)定對設(shè)備進行維修、保養(yǎng)，保證儀器設(shè)備始終處于最佳的技術(shù)狀態(tài)。

2、負責(zé)微機管理、做好計算機系統(tǒng)的維護保養(yǎng)工作，確保計算機的安全使用。負責(zé)組織檢查落實微機網(wǎng)絡(luò)正常運行，信息科

負責(zé)醫(yī)院業(yè)務(wù)信息的收集、整理、分類、分析、處理、傳遞 的歸口管理，研究醫(yī)院信息開發(fā)和管理，負責(zé)醫(yī)院內(nèi)外有關(guān)信息的收集整理及圖書館、病案統(tǒng)計室領(lǐng)導(dǎo)和管理工作，及時傳遞圖書文獻信息。組織全院信息網(wǎng)絡(luò)，及時收集、傳遞院內(nèi)外有關(guān)信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，為臨床、醫(yī)技科室提供醫(yī)療技術(shù)新進展情況。

七財務(wù)部：

1、負責(zé)財務(wù)管理，認真貫徹有關(guān)財經(jīng)政策、法令、制度，維護財經(jīng)紀律。編制和季度的業(yè)務(wù)收支預(yù)算，合理地組織業(yè)務(wù)收入，全面掌握和調(diào)配資金，按時清理債權(quán)債務(wù)，定期或不定期地對庫存現(xiàn)金等進行檢查，加強對財務(wù)報表的審查，做到及時、準確、全面地報送有關(guān)部門。認真貫徹新的財務(wù)管理和會計核算制度，及時修訂科內(nèi)人員的職責(zé)考核制度。

2、負責(zé)全院的審計工作。制定可行的審計項目計劃，確定內(nèi)部審計工作重點和目標，負責(zé)有關(guān)的規(guī)章制度和內(nèi)部審計實施細則的制定和檢查。做好審計檔案的整理、立卷和保管工作。

3、負責(zé)對全院收費的監(jiān)管工作，申報價格項目、組織物價培訓(xùn)、完成HIS系統(tǒng)物價收費標準的認定，及時糾正亂收、少收情況的發(fā)生。

20、預(yù)防保健科：落實突發(fā)公共衛(wèi)生事件、應(yīng)急處理預(yù)案和疫情報告制度，完成傳染病報告、轄區(qū)內(nèi)兒童計劃免疫接種工作，進行健康宣傳教育工作等。

21：醫(yī)保農(nóng)合辦公室：落實社衛(wèi)生服務(wù)工作，實現(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（門診）的良性運轉(zhuǎn)，建立周邊縣、區(qū)農(nóng)合病人的綠色通道，完善各項管理措施。認真執(zhí)行和積極宣傳醫(yī)療保險的政策規(guī)定，做好我院醫(yī)療保險醫(yī)療系統(tǒng)的組織、協(xié)調(diào)、管理工作。制定本單位執(zhí)行基本醫(yī)療保險政策和正確合理作用醫(yī)?；鸬南鄳?yīng)措施，保障參保人員的基木醫(yī)療需求。接受勞動保障、衛(wèi)生、財政和物價等部門以及市醫(yī)療保險專家委員會對醫(yī)療保險服務(wù)工作的指導(dǎo)和檢查監(jiān)督，負責(zé)參保人員住院、特殊病種門診就診、特殊醫(yī)療的審批和管理工作，負責(zé)參保人員轉(zhuǎn)診、轉(zhuǎn)院、外購藥品的審批工作等。

22、出入院管理科，負責(zé)對醫(yī)院住院費用的管理和結(jié)算。

23、門診收費掛號室：對門診掛號、收費的管理。

24、衛(wèi)生經(jīng)濟管理科：調(diào)整、修訂和完善內(nèi)部分配機制，開展全成本核算工作，對科室經(jīng)營狀況進行分析，完成定崗、定薪、定釃的核算工作，為醫(yī)院經(jīng)營管理提供參考意見。

25、固定資產(chǎn)科，根據(jù)固定資產(chǎn)管理辦法和管理制度，對資產(chǎn)變動進行監(jiān)督，對資產(chǎn)使用進行檢查，定期對資產(chǎn)進行清查，監(jiān)督保證資產(chǎn)的保值增值。

27、工會：定期召開職工代表大會，督促職代會報告的落實，圍繞醫(yī)院中心工作開展業(yè)余文化活動和主題活動，完成計劃生育各項工作。

九、市場部：負責(zé)本院各項工作滿意度調(diào)查和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案管理等工作，表揚及社會各屆的聯(lián)系，組織召開社會監(jiān)督員會議、收集整理意見和建議并及時向主管院長反饋。

第四篇：蚌埠市第一人民醫(yī)院職能科室設(shè)置

蚌埠市第一人民醫(yī)院職能科室設(shè)置

1、院長辦公室：負責(zé)醫(yī)院的工作計劃、工作總結(jié)，草擬有關(guān)文件，并負責(zé)督促其貫徹執(zhí)行；負責(zé)協(xié)調(diào)各職能科室工作，審核各職能科室以醫(yī)院名義發(fā)出的各種報告文件；做好印鑒、打字、車輛、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)、群眾來信、來訪處理、參觀及外賓的接待工作。負責(zé)全院的文秘工作和行政公文的審核、收發(fā)、登記、傳遞傳閱、立卷歸案、保管、利用等工作；安排各種行政會議，做好會議記錄。負責(zé)人：陶黎青、王傳義。聯(lián)系電話：4014052，4017518。

2、醫(yī)務(wù)科：擬定醫(yī)療工作計劃和進行醫(yī)療工作總結(jié)，組織實施全院的醫(yī)療、預(yù)防工作，組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴防差錯事故。負責(zé)全院醫(yī)療技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，協(xié)助人事科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。負責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。負責(zé)人：李平。聯(lián)系電話：4032645,4012247

3、醫(yī)患關(guān)系調(diào)處辦公室、患者投訴接待室：接待醫(yī)療投訴，處理醫(yī)療糾紛。對重大醫(yī)療差錯或事故進行調(diào)查，及時向院長、副院長提出處理意見，必要時提交技術(shù)指導(dǎo)委員會鑒定。負責(zé)人：朱龍飛。聯(lián)系電話：4013059

4、感染管理科：負責(zé)醫(yī)院感染管理，制定醫(yī)院感染管理計劃并組織實施。監(jiān)督檢查全院有關(guān)醫(yī)院感染管理規(guī)章制度執(zhí)行情況，定期對醫(yī)院環(huán)境污染情況、消毒藥械使用情況進行監(jiān)測。調(diào)查、收集、整理、分析有關(guān)醫(yī)院感染方面的監(jiān)測資料并按要求上報。負責(zé)人：牛洪敏。聯(lián)系電話：4012247

5、科教科：組織實施全院的教學(xué)、科研、培訓(xùn)、繼續(xù)教育工作。安排在職人員繼續(xù)教育、外出進修、業(yè)余學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)等工作，負責(zé)安排下級醫(yī)院進修人員。負責(zé)醫(yī)學(xué)院（校）臨床理論課、實習(xí)、見習(xí)教學(xué)的安排和檢查。舉辦和外出學(xué)術(shù)活動的審批、管理工作。負責(zé)人：楊海力。聯(lián)系電話：4012247

6、護理部：全面負責(zé)護理工作，擬定全院護理工作計劃，檢查護理工作質(zhì)量。擬定和組織修改全院護理常規(guī)，嚴格督促執(zhí)行。監(jiān)督檢查護理工作制度、護理技術(shù)操作常規(guī)及護理人員工作職責(zé)的貫徹執(zhí)行，開展護理系統(tǒng)內(nèi)部溝通的控制和管理，對護理系統(tǒng)質(zhì)量記錄的總體控制。開展教育、培訓(xùn)和科研工作，組織考評護理業(yè)務(wù)技術(shù)和技術(shù)操作，抓好病房管理控制和院內(nèi)護理人員的調(diào)配，組織領(lǐng)導(dǎo)全院護理科研工作及護理新技術(shù)的推廣等。負責(zé)人：李彩。聯(lián)系電話：4024544，4012347

7、總務(wù)科：負責(zé)全院的后勤工作，負責(zé)組織物資供應(yīng)，以及水、電、汽的維修和管理，對醫(yī)院衛(wèi)生清潔進行管理，做好醫(yī)院綠化、美化及做好污水處理、被服洗滌和太平間管理工作。保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作的順利進行。負責(zé)人：徐靜雯。聯(lián)系電話：4016594

8、基建科：負責(zé)醫(yī)院基建工作。制定醫(yī)院基建規(guī)劃，進行項目可行性論證，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。嚴把基建工程質(zhì)量，督促施工單位按工程進度施工，保證工程質(zhì)量符合工程建設(shè)驗收規(guī)范。協(xié)助設(shè)計、施工單位進行圖紙設(shè)計、工程預(yù)算等工作。認真辦理建筑定點、委托設(shè)計、申請施工執(zhí)照等有關(guān)手續(xù)。負責(zé)基建財務(wù)、材料管理。負責(zé)人：盧文俊、金玉來。聯(lián)系電話：4032407

9、膳食科：負責(zé)職工食堂、病員食堂管理。合理安排工作，抓好窗口服務(wù)，實行優(yōu)質(zhì)服務(wù)，搞好個人及環(huán)境衛(wèi)生，防止食物中毒。認真搞好成本核算，降低成本。負責(zé)人：趙成華。聯(lián)系電話：4015747

10、門診部：負責(zé)門診醫(yī)療、護理、預(yù)防、教學(xué)和行政管理工作，組織檢查門診患者的診治以及急診、危重、疑難病患者的會診和搶救工作。領(lǐng)導(dǎo)和組織門診醫(yī)療質(zhì)量和病歷文書質(zhì)量的考核、評比工作，接待和處理門診方面的群眾來訪、來信工作。負責(zé)人：朱龍飛、余曼玲。聯(lián)系電話：4017147，4017247

11、藥劑科：負責(zé)由可靠的渠道采購藥品、試劑等驗收，保證質(zhì)量、保證安全，滿足臨床、醫(yī)技科室的醫(yī)療使用，對藥品貯存和庫存量進行管理，及時對醫(yī)院的藥品質(zhì)量檢查。負責(zé)門診處方和病房處方的調(diào)配及核對。負責(zé)人：忻志鳴。聯(lián)系電話：4017964

12、設(shè)備科：負責(zé)醫(yī)療設(shè)備的供應(yīng)工作，擬訂儀器設(shè)備的購置和更新計劃，組織選購，滿足全院醫(yī)、教、研工作的需要。對醫(yī)療設(shè)備的進行管理，按規(guī)定對設(shè)備進行維修、保養(yǎng)，保證儀器設(shè)備始終處于最佳的技術(shù)狀態(tài)。負責(zé)人：倪更生、孫山。聯(lián)系電話：4024121,4025347

13、信息科：負責(zé)醫(yī)院業(yè)務(wù)信息的收集、整理、分類、分析、處理、傳遞的歸口管理，研究醫(yī)院信息開發(fā)和管理，負責(zé)醫(yī)院內(nèi)外有關(guān)信息的收集整理及圖書館、病案統(tǒng)計室領(lǐng)導(dǎo)和管理工作，及時傳遞圖書文獻信息。組織全院信息網(wǎng)絡(luò)，及時收集、傳遞院內(nèi)外有關(guān)信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，為臨床、醫(yī)技科室提供醫(yī)療技術(shù)新進展情況。負責(zé)人：崔普祥。聯(lián)系電話：4022742

14、計算機中心：負責(zé)微機管理、做好計算機系統(tǒng)的維護保養(yǎng)工作，確保計算機的安全使用。負責(zé)組織檢查落實微機網(wǎng)絡(luò)正常運行，按時完成各種統(tǒng)計報表，回收、整理、保存、利用資料。負責(zé)人：于江。聯(lián)系電話：4017044。

15、人事人力資源科（組織人事科）：根據(jù)人事工作政策、制度和有關(guān)規(guī)定，負責(zé)人員的調(diào)出、調(diào)入，提出提拔、配備、使用意見。提出全院工作人員的考核、晉升、獎懲和調(diào)整工資的意見，做好工作人員的退職退休、離職休養(yǎng)工作。負責(zé)管理工作人員檔案和收集、整理檔案材料及全院的人事統(tǒng)計、人員鑒定工作，收集、整理技術(shù)人員的技術(shù)檔案，建立健全技術(shù)檔案制度。負責(zé)人：遲友秀、丁雯青、宋宇。聯(lián)系電話：4012247。

16、審計科：負責(zé)全院的審計工作。制定可行的審計項目計劃，確定內(nèi)部審計工作重點和目標，負責(zé)有關(guān)的規(guī)章制度和內(nèi)部審計實施細則的制定和檢查。做好審計檔案的整理、立卷和保管工作。負責(zé)人：韓世英，聯(lián)系電話：4017144。

17、監(jiān)察室：負責(zé)日常監(jiān)察工作。協(xié)助對監(jiān)察對象進行遵紀守法、履行職責(zé)、為政清廉的教育。受理對監(jiān)察對象違犯政紀行為的檢舉、控告，受理監(jiān)察對象不服處罰的申訴。調(diào)查處理監(jiān)察對象違犯國家法律、法規(guī)、政策以及醫(yī)院決議、規(guī)章制度的行為。配合紀委認真查處違法違紀案件，協(xié)助有關(guān)部門抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和勤政廉政建設(shè)。4017144。

18、財務(wù)科：負責(zé)財務(wù)管理，認真貫徹有關(guān)財經(jīng)政策、法令、制度，維護財經(jīng)紀律。編制和季度的業(yè)務(wù)收支預(yù)算，合理地組織業(yè)務(wù)收入，全面掌握和調(diào)配資金，按時清理債權(quán)債務(wù)，定期或不定期地對庫存現(xiàn)金等進行檢查，加強對財務(wù)報表的審查，做到及時、準確、全面地報送有關(guān)部門。認真貫徹新的財務(wù)管理和會計核算制度，及時修訂科內(nèi)人員的職責(zé)考核制度。責(zé)任人：武欽華，聯(lián)系電話：4032242,4012642。

19、保衛(wèi)科：負責(zé)醫(yī)院安全保衛(wèi)工作，開展教育職工增強法制觀念，組織各項防范措施，發(fā)現(xiàn)和清除治安災(zāi)害事故隱患，保衛(wèi)醫(yī)院要害部門的安全。協(xié)助公安機關(guān)對醫(yī)院發(fā)生的破壞、盜竊事故進行調(diào)查和偵破。負責(zé)門衛(wèi)傳達人員的管理工作，加強值班巡邏和門衛(wèi)守護，搞好職工自行車管理。負責(zé)維護病區(qū)及門診的秩序，及時勸解及處理各種糾紛。負責(zé)人：劉平，聯(lián)系電話：4030254。

20、預(yù)防保健科：落實突發(fā)公共衛(wèi)生事件、應(yīng)急處理預(yù)案和疫情報告制度，完成傳染病報告、轄區(qū)內(nèi)兒童計劃免疫接種工作，進行健康宣傳教育工作等。負責(zé)人：楊貽清，聯(lián)系電話4030284，4030047

21：農(nóng)合社醫(yī)辦公室：落實社衛(wèi)生服務(wù)工作，實現(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（門診）的良性運轉(zhuǎn)，建立周邊縣、區(qū)農(nóng)合病人的綠色通道，完善各項管理措施。負責(zé)人：趙霖，聯(lián)系電話：4012247

22、醫(yī)保辦：認真執(zhí)行和積極宣傳醫(yī)療保險的政策規(guī)定，做好我院醫(yī)療保險醫(yī)療系統(tǒng)的組織、協(xié)調(diào)、管理工作。制定本單位執(zhí)行基本醫(yī)療保險政策和正確合理作用醫(yī)?；鸬南鄳?yīng)措施，保障參保人員的基木醫(yī)療需求。接受勞動保障、衛(wèi)生、財政和物價等部門以及市醫(yī)療保險專家委員會對醫(yī)療保險服務(wù)工作的指導(dǎo)和檢查監(jiān)督，負責(zé)參保人員住院、特殊病種門診就診、特殊醫(yī)療的審批和管理工作，負責(zé)參保人員轉(zhuǎn)診、轉(zhuǎn)院、外購藥品的審批工作等。負責(zé)人：王業(yè)著，聯(lián)系電話：4017457

23、出入院管理科，負責(zé)對醫(yī)院住院費用的管理和結(jié)算。負責(zé)人：李淮，聯(lián)系電話：4012449,4031921

24、門診收費掛號室：對門診掛號、收費的管理。負責(zé)人：王文祥，聯(lián)系電話：4017154,4017124

25、衛(wèi)生經(jīng)濟管理科：調(diào)整、修訂和完善內(nèi)部分配機制，開展全成本核算工作，對科室經(jīng)營狀況進行分析，完成定崗、定薪、定釃的核算工作，為醫(yī)院經(jīng)營管理提供參考意見。負責(zé)人：劉文敏，聯(lián)系電話：4015814,4015437。

26、固定資產(chǎn)科，根據(jù)固定資產(chǎn)管理辦法和管理制度，對資產(chǎn)變動進行監(jiān)督，對資產(chǎn)使用進行檢查，定期對資產(chǎn)進行清查，監(jiān)督保證資產(chǎn)的保值增值。責(zé)任人：桂宏，聯(lián)系電話：4015814。

27、物價管理辦公室：負責(zé)對全院收費的監(jiān)管工作，申報價格項目、組織物價培訓(xùn)、完成HIS系統(tǒng)物價收費標準的認定，及時糾正亂收、少收情況的發(fā)生。責(zé)任人：馬增，聯(lián)系電話：4025164

28、工會：定期召開職工代表大會，督促職代會報告的落實，圍繞醫(yī)院中心工作開展業(yè)余文化活動和主題活動，完成計劃生育各項工作。負責(zé)人：王秋華，聯(lián)系電話：4030184

29、團委：團委及團員青年工作。負責(zé)人：李屹峰、裴培，聯(lián)系電話：4030184

30、文明辦：負責(zé)文明單位創(chuàng)建、行風(fēng)評議、滿意度調(diào)查和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案管理等工作，負責(zé)接待患者的批評、表揚及社會各屆的聯(lián)系，組織召開社會監(jiān)督員會議、工休座談會，收集整理意見和建議并及時反饋：黃明娜，聯(lián)系電話：4035679

31、體改辦：政策法規(guī)的學(xué)習(xí)，政策和改革總體方案的制定、宣傳和督促落實。負責(zé)人：孫亞南，聯(lián)系電話：4017445

第五篇：醫(yī)院職能科室設(shè)置(辦醫(yī)院必備)

醫(yī)院職能科室設(shè)置

1、院長辦公室：負責(zé)醫(yī)院的工作計劃、工作總結(jié)，草擬有關(guān)文件，并負責(zé)督促其貫徹執(zhí)行；負責(zé)協(xié)調(diào)各職能科室工作，審核各職能科室以醫(yī)院名義發(fā)出的各種報告文件；做好印鑒、打字、車輛、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)、群眾來信、來訪處理、參觀及外賓的接待工作。負責(zé)全院的文秘工作和行政公文的審核、收發(fā)、登記、傳遞傳閱、立卷歸案、保管、利用等工作；安排各種行政會議，做好會議記錄。

2、醫(yī)務(wù)科：擬定醫(yī)療工作計劃和進行醫(yī)療工作總結(jié)，組織實施全院的醫(yī)療、預(yù)防工作，組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴防差錯事故。負責(zé)全院醫(yī)療技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，協(xié)助人事科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。負責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。

3、醫(yī)患關(guān)系調(diào)處辦公室、患者投訴接待室：接待醫(yī)療投訴，處理醫(yī)療糾紛。對重大醫(yī)療差錯或事故進行調(diào)查，及時向院長、副院長提出處理意見，必要時提交技術(shù)指導(dǎo)委員會鑒定。

4、感染管理科：負責(zé)醫(yī)院感染管理，制定醫(yī)院感染管理計劃并組織實施。監(jiān)督檢查全院有關(guān)醫(yī)院感染管理規(guī)章制度執(zhí)行情況，定期對醫(yī)院環(huán)境污染情況、消毒藥械使用情況進行監(jiān)測。調(diào)查、收集、整理、分析有關(guān)醫(yī)院感染方面的監(jiān)測資料并按要求上報。

5、科教科：組織實施全院的教學(xué)、科研、培訓(xùn)、繼續(xù)教育工作。安排在職人員繼續(xù)教育、外出進修、業(yè)余學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)等工作，負責(zé)安排下級醫(yī)院進修人員。負責(zé)醫(yī)學(xué)院（校）臨床理論課、實習(xí)、見習(xí)教學(xué)的安排和檢查。舉辦和外出學(xué)術(shù)活動的審批、管理工作。

6、護理部：全面負責(zé)護理工作，擬定全院護理工作計劃，檢查護理工作質(zhì)量。擬定和組織修改全院護理常規(guī)，嚴格督促執(zhí)行。監(jiān)督檢查護理工作制度、護理技術(shù)操作常規(guī)及護理人員工作職責(zé)的貫徹執(zhí)行，開展護理系統(tǒng)內(nèi)部溝通的控制和管理，對護理系統(tǒng)質(zhì)量記錄的總體控制。開展教育、培訓(xùn)和科研工作，組織考評護理業(yè)務(wù)技術(shù)和技術(shù)操作，抓好病房管理控制和院內(nèi)護理人員的調(diào)配，組織領(lǐng)導(dǎo)全院護理科研工作及護理新技術(shù)的推廣等。

7、總務(wù)科：負責(zé)全院的后勤工作，負責(zé)組織物資供應(yīng)，以及水、電、汽的維修和管理，對醫(yī)院衛(wèi)生清潔進行管理，做好醫(yī)院綠化、美化及做好污水處理、被服洗滌和太平間管理工作。保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作的順利進行。

8、基建科：負責(zé)醫(yī)院基建工作。制定醫(yī)院基建規(guī)劃，進行項目可行性論證，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。嚴把基建工程質(zhì)量，督促施工單位按工程進度施工，保證工程質(zhì)量符合工程建設(shè)驗收規(guī)范。協(xié)助設(shè)計、施工單位進行圖紙設(shè)計、工程預(yù)算等工作。認真辦理建筑定點、委托設(shè)計、申請施工執(zhí)照等有關(guān)手續(xù)。負責(zé)基建財務(wù)、材料管理。

9、膳食科：負責(zé)職工食堂、病員食堂管理。合理安排工作，抓好窗口服務(wù)，實行優(yōu)質(zhì)服務(wù)，搞好個人及環(huán)境衛(wèi)生，防止食物中毒。認真搞好成本核算，降低成本。

10、門診部：負責(zé)門診醫(yī)療、護理、預(yù)防、教學(xué)和行政管理工作，組織檢查門診患者的診治以及急診、危重、疑難病患者的會診和搶救工作。領(lǐng)導(dǎo)和組織門診醫(yī)療質(zhì)量和病歷文書質(zhì)量的考核、評比工作，接待和處理門診方面的群眾來訪、來信工作。

11、藥劑科：負責(zé)由可靠的渠道采購藥品、試劑等驗收，保證質(zhì)量、保證安全，滿足臨床、醫(yī)技科室的醫(yī)療使用，對藥品貯存和庫存量進行管理，及時對醫(yī)院的藥品質(zhì)量檢查。負責(zé)門診處方和病房處方的調(diào)配及核對。

12、設(shè)備科：負責(zé)醫(yī)療設(shè)備的供應(yīng)工作，擬訂儀器設(shè)備的購置和更新計劃，組織選購，滿足全院醫(yī)、教、研工作的需要。對醫(yī)療設(shè)備的進行管理，按規(guī)定對設(shè)備進行維修、保養(yǎng)，保證儀器設(shè)備始終處于最佳的技術(shù)狀態(tài)。

13、信息科：負責(zé)醫(yī)院業(yè)務(wù)信息的收集、整理、分類、分析、處理、傳遞的歸口管理，研究醫(yī)院信息開發(fā)和管理，負責(zé)醫(yī)院內(nèi)外有關(guān)信息的收集整理及圖書館、病案統(tǒng)計室領(lǐng)導(dǎo)和管理工作，及時傳遞圖書文獻信息。組織全院信息網(wǎng)絡(luò)，及時收集、傳遞院內(nèi)外有關(guān)信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，為臨床、醫(yī)技科室提供醫(yī)療技術(shù)新進展情況。

14、計算機中心：負責(zé)微機管理、做好計算機系統(tǒng)的維護保養(yǎng)工作，確保計算機的安全使用。負責(zé)組織檢查落實微機網(wǎng)絡(luò)正常運行，按時完成各種統(tǒng)計報表，回收、整理、保存、利用資料。

15、人事人力資源科（組織人事科）：根據(jù)人事工作政策、制度和有關(guān)規(guī)定，負責(zé)人員的調(diào)出、調(diào)入，提出提拔、配備、使用意見。提出全院工作人員的考核、晉升、獎懲和調(diào)整工資的意見，做好工作人員的退職退休、離職休養(yǎng)工作。負責(zé)管理工作人員檔案和收集、整理檔案材料及全院的人事統(tǒng)計、人員鑒定工作，收集、整理技術(shù)人員的技術(shù)檔案，建立健全技術(shù)檔案制度。

16、審計科：負責(zé)全院的審計工作。制定可行的審計項目計劃，確定內(nèi)部審計工作重點和目標，負責(zé)有關(guān)的規(guī)章制度和內(nèi)部審計實施細則的制定和檢查。做好審計檔案的整理、立卷和保管工作。

17、監(jiān)察室：負責(zé)日常監(jiān)察工作。協(xié)助對監(jiān)察對象進行遵紀守法、履行職責(zé)、為政清廉的教育。受理對監(jiān)察對象違犯政紀行為的檢舉、控告，受理監(jiān)察對象不服處罰的申訴。調(diào)查處理監(jiān)察對象違犯國家法律、法規(guī)、政策以及醫(yī)院決議、規(guī)章制度的行為。配合紀委認真查處違法違紀案件，協(xié)助有關(guān)部門抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和勤政廉政建設(shè)。

18、財務(wù)科：負責(zé)財務(wù)管理，認真貫徹有關(guān)財經(jīng)政策、法令、制度，維護財經(jīng)紀律。編制和季度的業(yè)務(wù)收支預(yù)算，合理地組織業(yè)務(wù)收入，全面掌握和調(diào)配資金，按時清理債權(quán)債務(wù)，定期或不定期地對庫存現(xiàn)金等進行檢查，加強對財務(wù)報表的審查，做到及時、準確、全面地報送有關(guān)部門。認真貫徹新的財務(wù)管理和會計核算制度，及時修訂科內(nèi)人員的職責(zé)考核制度。

19、保衛(wèi)科：負責(zé)醫(yī)院安全保衛(wèi)工作，開展教育職工增強法制觀念，組織各項防范措施，發(fā)現(xiàn)和清除治安災(zāi)害事故隱患，保衛(wèi)醫(yī)院要害部門的安全。協(xié)助公安機關(guān)對醫(yī)院發(fā)生的破壞、盜竊事故進行調(diào)查和偵破。負責(zé)門衛(wèi)傳達人員的管理工作，加強值班巡邏和門衛(wèi)守護，搞好職工自行車管理。負責(zé)維護病區(qū)及門診的秩序，及時勸解及處理各種糾紛。

20、預(yù)防保健科：落實突發(fā)公共衛(wèi)生事件、應(yīng)急處理預(yù)案和疫情報告制度，完成傳染病報告、轄區(qū)內(nèi)兒童計劃免疫接種工作，進行健康宣傳教育工作等。

21：醫(yī)保農(nóng)合辦公室：落實社衛(wèi)生服務(wù)工作，實現(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（門診）的良性運轉(zhuǎn)，建立周邊縣、區(qū)農(nóng)合病人的綠色通道，完善各項管理措施。認真執(zhí)行和積極宣傳醫(yī)療保險的政策規(guī)定，做好我院醫(yī)療保險醫(yī)療系統(tǒng)的組織、協(xié)調(diào)、管理工作。制定本單位執(zhí)行基本醫(yī)療保險政策和正確合理作用醫(yī)?；鸬南鄳?yīng)措施，保障參保人員的基木醫(yī)療需求。接受勞動保障、衛(wèi)生、財政和物價等部門以及市醫(yī)療保險專家委員會對醫(yī)療保險服務(wù)工作的指導(dǎo)和檢查監(jiān)督，負責(zé)參保人員住院、特殊病種門診就診、特殊醫(yī)療的審批和管理工作，負責(zé)參保人員轉(zhuǎn)診、轉(zhuǎn)院、外購藥品的審批工作等。

22、出入院管理科，負責(zé)對醫(yī)院住院費用的管理和結(jié)算。

23、門診收費掛號室：對門診掛號、收費的管理。

24、衛(wèi)生經(jīng)濟管理科：調(diào)整、修訂和完善內(nèi)部分配機制，開展全成本核算工作，對科室經(jīng)營狀況進行分析，完成定崗、定薪、定釃的核算工作，為醫(yī)院經(jīng)營管理提供參考意見。

25、固定資產(chǎn)科，根據(jù)固定資產(chǎn)管理辦法和管理制度，對資產(chǎn)變動進行監(jiān)督，對資產(chǎn)使用進行檢查，定期對資產(chǎn)進行清查，監(jiān)督保證資產(chǎn)的保值增值。

26、物價管理辦公室：負責(zé)對全院收費的監(jiān)管工作，申報價格項目、組織物價培訓(xùn)、完成HIS系統(tǒng)物價收費標準的認定，及時糾正亂收、少收情況的發(fā)生。

27、工會：定期召開職工代表大會，督促職代會報告的落實，圍繞醫(yī)院中心工作開展業(yè)余文化活動和主題活動，完成計劃生育各項工作。

28、文明辦：負責(zé)文明單位創(chuàng)建、行風(fēng)評議、滿意度調(diào)查和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案管理等工作，負責(zé)接待患者的批評、表揚及社會各屆的聯(lián)系，組織召開社會監(jiān)督員會議、工休座談會，收集整理意見和建議并及時反饋。

29、體改辦：政策法規(guī)的學(xué)習(xí)，政策和改革總體方案的制定、宣傳和督促落實。