第一篇：干部開展赴基層轉(zhuǎn)變作風二階段活動實施方案

根據(jù)《縣關(guān)于開展各級干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動實施方案》、《縣委辦公室開展各級干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動實施方案》和《縣委辦公室開展赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾包戶走訪活動實施方案》的總體安排，為不斷深化包戶走訪、查擺梳理、民生服務(wù)周活動的深入開展，現(xiàn)結(jié)合實際，制定第二階段活動實施方案如下：

一、指導思想

堅

持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹自治區(qū)第八次黨代會、地委、縣委（擴大）會議精神，堅持“群眾第一、民生優(yōu)先、基層重要”的理念，以密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以加強干部隊伍作風建設(shè)為重點，以解決群眾關(guān)心的熱點問題為著力點，以加強和完善干部包戶走訪活動為抓手，組織各級干部深入基層、深入一線、深入群眾，真誠傾聽群眾呼聲、真實反映群眾意愿、真情關(guān)心群眾疾苦，積極回應(yīng)群眾呼聲，大力開展近百家門、知百家情、管百家事、解百家難、暖百家心的“五百服務(wù)”活動，通過入戶走訪解決小難題、調(diào)節(jié)小糾紛、消除小隱患、平息小信訪、偵破小案件，使干部作風在一線轉(zhuǎn)變，惠民政策在一線落實，創(chuàng)先爭優(yōu)在一線展開。

二、工作任務(wù)

（一）緊急結(jié)合干部包戶走訪活動，深入開展下訪回訪工作。

1、黨員領(lǐng)導干部帶頭走訪。建立經(jīng)常性走訪工作機制，按照《縣委辦公室開展各級干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動實施方案》的要求，科級領(lǐng)導干部包戶走訪3戶，一般干部包戶走訪2戶；在走訪中，要切實做到“三談”：談家常，談困難，談建議；“三記錄”：記錄走訪對象的具體情況，記錄走訪對象的意見建議，記錄走訪對象反映的主要問題；走訪中做到“五個摸清”：摸清各族群眾生活的真實水平，摸清致貧致困的真正原因，摸清群眾內(nèi)心的真實意愿，摸清黨群關(guān)系的真實狀況，摸清對基層黨組織的意見和建議。

2、切實做好回訪工作。認真對“長治久安大宣教”和“萬名干部大走訪”中梳理出的各類問題辦結(jié)情況進行回訪，使群眾用得上“聯(lián)系卡”，講得出“心里話”，真正了解他們的生產(chǎn)生活情況。要及時將前期梳理出來的問題進行分門別類的匯總梳理，對已經(jīng)解決的問題要征求群眾的滿意度，對沒有解決的問題要及時督促落實，對不符合政策的問題要耐心向群眾解釋說明，對需要上級協(xié)調(diào)解決的及時分類匯總上報縣委辦公室開展赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾工作領(lǐng)導小組辦公室。

3、將宣傳教育貫穿始終。以黨領(lǐng)導人民的革命史、奮斗史、改革開放史和新疆近代史、民族發(fā)展史、宗教演變史為重點，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”主題教育、形勢政策教育、民族團結(jié)教育，揭批“三股勢力”的反動本質(zhì)和罪惡行徑，推動各族群眾和諧相處、和衷共濟、和諧發(fā)展，共同繁榮進步。

4、充分發(fā)揮包戶走訪干部在維護穩(wěn)定中的作用。要深入做好社情動態(tài)的摸底排查工作，按照“四類管理”法要求，扎實做好入戶走訪工作，變“上訪”為“下訪”。及時收集各類信息，掌握社情動態(tài)，尤其對重點人員、重點部位、流動人口、出租房屋等情況要重點了解掌握，做到當日清、動態(tài)準、不留死角。

（二）梳理查擺問題，津貼民心民意。

結(jié)合長治久安大宣教、大走訪、大整治活動中收集的問題，逐一入戶了解實情，切實掌握群眾最急需解決的問題、最關(guān)心的問題、同群眾利益最密切的問題及影響宗教管理、社會穩(wěn)定最主要的因素。要對梳理出來的問題進行分類匯總，按照需解決、已解決、未解決建立“三個臺賬”，根據(jù)臺賬的內(nèi)容主動作為、分析研判，明確責任人和整改時限，幫助群眾扎扎實實地做一些好事實事，真正做到事事有人管，件件有著落。

（三）深化民生服務(wù)周活動，積極為民排憂解難。

從3月26日開始啟動“民生服務(wù)周”活動，集中利用一周時間，深入基層，開展為民辦實事活動，力爭每名干部在活動中辦1-2件實實在在的好事，做到知民情、解民憂、暖民心。結(jié)合走訪回訪、查擺梳理活動深入開展民生服務(wù)活動，堅持“全覆蓋、無遺漏”的原則，繼續(xù)進村（社區(qū)）入戶，調(diào)查摸底，切實做好扶貧幫困工作，讓各族群眾共切實感受到黨的關(guān)懷，感受到祖國大家庭的溫暖。

三、工作要求

1、加強領(lǐng)導，精細組織。各科室要高度重視，精心組織，在繼續(xù)做好下訪回訪的基礎(chǔ)上發(fā)放一張民情聯(lián)系卡，記好一本民情日記，建立一套工作機制，解決一批實際問題，確?；顒尤〉脤嵭А?/p>

2、加強宣傳，輿論引導。各科室要切實加大宣傳力度，采取多種形式，大力宣傳深入開展赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動的重大意義、重要措施、工作成效和典型經(jīng)驗，營造良好輿論氛圍。

3、統(tǒng)籌兼顧，務(wù)求實效。要把深入開展赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動與做好當前村（社區(qū)）的重點工作相結(jié)合，與社會維穩(wěn)工作、民生工程推進相結(jié)合，合理安排時間，使走訪與日常工作協(xié)調(diào)推進，做到兩不誤、兩促進。

中共縣委辦公室

20年3月23日

第二篇：干部開展赴基層轉(zhuǎn)變作風二階段活動實施方案

干部開展赴基層轉(zhuǎn)變作風二階段活

動實施方案

干部開展赴基層轉(zhuǎn)變作風二階段活動實施方案 根據(jù)《縣關(guān)于開展各級干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動實施方案》、《縣委辦公室開展各級干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動實施方案》和《縣委辦公室開展赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾包戶走訪活動實施方案》的總體安排，為不斷深化包戶走訪、查擺梳理、民生服務(wù)周活動的深入開展，現(xiàn)結(jié)合實際，制定第二階段活動實施方案如下：

一、指導思想

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹自治區(qū)第八次

黨代會、地委、縣委會議精神，堅持“群眾第一、民生優(yōu)先、基層重要”的理念，以密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以加強干部隊伍作風建設(shè)為重點，以解決群眾關(guān)心的熱點問題為著力點，以加強和完善干部包戶走訪活動為抓手，組織各級干部深入基層、深入一線、深入群眾，真誠傾聽群眾呼聲、真實反映群眾意愿、真情關(guān)心群眾疾苦，積極回應(yīng)群眾呼聲，大力開展近百家門、知百家情、管百家事、解百家難、暖百家心的“五百服務(wù)”活動，通過入戶走訪解決小難題、調(diào)節(jié)小糾紛、消除小隱患、平息小信訪、偵破小案件，使干部作風在一線轉(zhuǎn)變，惠民政策在一線落實，創(chuàng)先爭優(yōu)在一線展開。

二、工作任務(wù)

緊急結(jié)合干部包戶走訪活動，深入開展下訪回訪工作。

1、黨員領(lǐng)導干部帶頭走訪。建立經(jīng)常性走訪工作機制，按照《縣委辦公室開展各級干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活

動實施方案》的要求，科級領(lǐng)導干部包戶走訪3戶，一般干部包戶走訪2戶；在走訪中，要切實做到“三談”：談家常，談困難，談建議；“三記錄”：記錄走訪對象的具體情況，記錄走訪對象的意見建議，記錄走訪對象反映的主要問題；走訪中做到“五個摸清”：摸清各族群眾生活的真實水平，摸清致貧致困的真正原因，摸清群眾內(nèi)心的真實意愿，摸清黨群關(guān)系的真實狀況，摸清對基層黨組織的意見和建議。

2、切實做好回訪工作。認真對“長治久安大宣教”和“萬名干部大走訪”中梳理出的各類問題辦結(jié)情況進行回訪，使群眾用得上“聯(lián)系卡”，講得出“心里話”，真正了解他們的生產(chǎn)生活情況。要及時將前期梳理出來的問題進行分門別類的匯總梳理，對已經(jīng)解決的問題要征求群眾的滿意度，對沒有解決的問題要及時督促落實，對不符合政策的問題要耐心向群眾解釋說明，對需要上級協(xié)調(diào)解決的及時分類匯總上報縣委辦公室開展赴基

層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾工作領(lǐng)導小組辦公室。

3、將宣傳教育貫穿始終。以黨領(lǐng)導人民的革命史、奮斗史、改革開放史和新疆近代史、民族發(fā)展史、宗教演變史為重點，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”主題教育、形勢政策教育、民族團結(jié)教育，揭批“三股勢力”的反動本質(zhì)和罪惡行徑，推動各族群眾和諧相處、和衷共濟、和諧發(fā)展，共同繁榮進步。

4、充分發(fā)揮包戶走訪干部在維護穩(wěn)定中的作用。要深入做好社情動態(tài)的摸底排查工作，按照“四類管理”法要求，扎實做好入戶走訪工作，變“上訪”為“下訪”。及時收集各類信息，掌握社情動態(tài)，尤其對重點人員、重點部位、流動人口、出租房屋等情況要重點了解掌握，做到當日清、動態(tài)準、不留死角。梳理查擺問題，津貼民心民意。結(jié)合長治久安大宣教、大走訪、大整治活動中收集的問題，逐一入戶了解實情，切實掌握群眾最急需解決的問題、最關(guān)心的問題、同群眾利益最密切的問題及影響宗教管理、社會穩(wěn)定最主要的因素。要對梳理出來的問題進行分類匯總，按照需解決、已解決、未解決建立“三個臺賬”，根據(jù)臺賬的內(nèi)容主動作為、分析研判，明確責任人和整改時限，幫助群眾扎扎實實地做一些好事實事，真正做到事事有人管，件件有著落。深化民生服務(wù)周活動，積極為民排憂解難。

從3月26日開始啟動“民生服務(wù)周”活動，集中利用一周時間，深入基層，開展為民辦實事活動，力爭每名干部在活動中辦1-2件實實在在的好事，做到知民情、解民憂、暖民心。結(jié)合走訪回訪、查擺梳理活動深入開展民生服務(wù)活動，堅持“全覆蓋、無遺漏”的原則，繼續(xù)進村入戶，調(diào)查摸底，切實做好扶貧幫困工作，讓各族群眾共切實感受到黨的關(guān)懷，感受到祖國大家庭的溫暖。

三、工作要求

1、加強領(lǐng)導，精細組織。各科室要高度重視，精心組織，在繼續(xù)做好下訪回訪的基礎(chǔ)上發(fā)放一張民情聯(lián)系卡，記好一本民情日記，建立一套工作機制，解決一批實際問題，確?；顒尤〉脤嵭?。

2、加強宣傳，輿論引導。各科室要切實加大宣傳力度，采取多種形式，大力宣傳深入開展赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動的重大意義、重要措施、工作成效和典型經(jīng)驗，營造良好輿論氛圍。

3、統(tǒng)籌兼顧，務(wù)求實效。要把深入開展赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動與做好當前村的重點工作相結(jié)合，與社會維穩(wěn)工作、民生工程推進相結(jié)合，合理安排時間，使走訪與日常工作協(xié)調(diào)推進，做到兩不誤、兩促進。中共縣委辦公室 20年3月23日

第三篇：哈密市開展干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動

哈密市開展干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動

實施方案

為認真貫徹落實中央在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年視頻會議、中央新疆工作座談會、自治區(qū)第八次黨代會、地委委員（擴大）會議和市委全委（擴大）會議精神，進一步解放思想，轉(zhuǎn)變工作作風，提升服務(wù)群眾能力，密切黨群干群關(guān)系，夯實基層組織基礎(chǔ)，建立干部下基層長效機制，根據(jù)自治區(qū)黨委和地委統(tǒng)一部署，市委決定在全市深入開展干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動。根據(jù)地委《印發(fā)《關(guān)于深入開展各級干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動的實施意見》的通知》（哈地黨辦發(fā)〔2012〕14號），結(jié)合哈密市實際，制定如下實施方案：

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的十七屆六中全會、中央在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年視頻會議、中央新疆工作座談會、自治區(qū)第八次黨代會、地委委員（擴大）會議和市委全委（擴大）會議精神，緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定大局，堅持民生優(yōu)先、群眾第一、基層重要，以加強新時期黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)為主線，以密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以加強干部隊伍作風建設(shè)為重點，以解決群眾關(guān)心的熱點難點問題為著力點，以創(chuàng)先爭優(yōu)為載體，以加強和完善干部駐村包點工作為抓手，以建立干部服務(wù)群眾的常態(tài)化工作機制為保障，以推動經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧為目的，進一步解放思想，圍繞中心，服務(wù)大局，推進干部轉(zhuǎn)變提升作風、深入基層、服務(wù)群眾，千方百計把各級黨委政府推進經(jīng)濟發(fā)展的部署一抓到底，千方百計加快民生建設(shè)，千方百計做好新形勢下的群眾工作，千方百計把社會管理基礎(chǔ)工作搞扎實。

二、時間安排

活動從2012年2月中旬開始至11月底結(jié)束。

三、工作內(nèi)容和目標任務(wù)

（一）認真學習宣傳自治區(qū)第八次黨代會和地、市委（擴大）會議精神

采取群眾喜聞樂見的形式，走家入戶，開展面對面宣講工作，做好群眾思想教育引導工作，使自治區(qū)第八次黨代會和地、市委（擴大）會議精神家喻戶曉、深入人心，廣泛動員黨員干部群眾統(tǒng)一思想，提高認識，堅定科學跨越、后發(fā)趕超的信心，把各族干部群眾的思想凝聚到自治區(qū)黨委、地委、市委重大決策部署上來，統(tǒng)一到推進哈密市跨越式發(fā)展和長治久安的具體行動中來，形成抓好會議精神落實的濃厚氛圍，通過不斷的學習、認識、提高，正視差距、提速發(fā)展，充分體現(xiàn)“新疆效率”和“哈密速度”，扎實做好轉(zhuǎn)變作風、解放思想、跨越發(fā)展各項工作，為實現(xiàn)哈密市跨越式發(fā)展和長治久安提供強有力支撐。負責單位：市委宣傳部、市文化體育廣播影視局

（二）深入開展主題教育

一是以黨領(lǐng)導人民的革命史、奮斗史、改革開放史和新疆近代史、民族發(fā)展史、宗教演變史為重點，深入開展“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”主題教育和理想信念教育、區(qū)情教育、形勢政策教育、民族團結(jié)教育，揭批“三股勢力”的反動本質(zhì)和罪惡行徑，引導各族干部群眾澄清模糊認識、化解心理隔閡、彌合感情裂痕，增進互信、增進感情、增進團結(jié)。引導各族干部群眾牢固樹立“三個離不開”思想，增強“四個認同”，自覺維護團結(jié)穩(wěn)定局面，推動各族群眾和諧相處、和衷共濟、和諧發(fā)展，共同繁榮進步。二是深入開展“一反兩講”教育。動員組織各方面力量，反對圣戰(zhàn)、反對恐怖、反對極端，堅持法律至上、有法必依、違法必究，推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德建設(shè)，推進各民族和睦相處、和衷共濟、和

諧發(fā)展。

負責單位：市委宣傳部、政法委、統(tǒng)戰(zhàn)部，市民宗委

（三）推動各級干部轉(zhuǎn)變作風

一是加強宗旨觀念教育。教育和引導廣大黨員干部堅持群眾路線、站穩(wěn)群眾立場、遵守群眾紀律、掌握正確的群眾工作方法，建立與群眾的深厚感情，保持同群眾的血肉聯(lián)系。二是建立干部聯(lián)系群眾“五個一”制度，各級領(lǐng)導干部調(diào)研一竿子插到底，各級干部直接聯(lián)系基本群眾，各級干部廣交一批各民族朋友，年輕干部到一線鍛煉，基層干部堅守一線。以扶貧攻堅、地區(qū)確定重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村“兩委”換屆等工作，確定哈密市赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動32個重點村，建立哈密市赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動領(lǐng)導聯(lián)系點制度。市四套班子領(lǐng)導每人聯(lián)系1個重點村，并兼任該村黨組織第一書記；鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員兼任重點村黨組織第一副書記。對59個非重點村及37個社區(qū)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）包村（社區(qū)）領(lǐng)導兼任村（社區(qū)）黨組織第一書記。各級各部門也都要結(jié)合扶貧幫困建立聯(lián)系群眾工作機制。三是強化服務(wù)群眾“五項工作”，強化領(lǐng)導下訪接訪，強化基層干部“五百”（進百家門、認百家人、知百家情、解百家難、暖百家心）服務(wù)，強化社會“五小工作”（從解決小難題、調(diào)解小糾紛、消除小隱患、平息小信訪、偵破小案件入手），強化部門包村工作，強化單位社區(qū)共建。四是健全群眾工作“四項機制”，健全矛盾糾紛排查機制，健全基層權(quán)力公開運行機制，健全基層綜治維穩(wěn)協(xié)調(diào)機制，健全群眾評議基層黨組織和基層干部工作實績機制，推進從群眾最需要的地方做起，從群眾最不滿意的地方改起。

負責單位：市紀檢委、市效能辦公室

（四）推進民生工程和重點項目建設(shè)

一是落實各項民生工程。認真抓好安居富民、定居興牧、雙語和職業(yè)教育、就業(yè)再就業(yè)、保障性住房、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障等重點民生工程和項目，集中力量辦成、辦好涉及普通群眾的一些大事、實事，解決好急事、難事，使各族群眾普遍受益、得到實惠。二是認真做好扶貧幫困工作，解決基層實際困難。要廣泛開展“大走訪”、“大慰問”活動。各部門（單位）、各基層組織和下派工作隊、干部要結(jié)合深入開展赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動，堅持“全覆蓋、無遺漏”的原則，進村（社區(qū)）入戶，調(diào)查摸底，切實做好關(guān)心幫扶困難群眾工作，讓各族群眾切實感受到黨的關(guān)懷，感受到祖國大家庭的溫暖。要認真落實自治區(qū)第八次黨代會提出的“五個一”要求，讓每一位流浪兒童都能回到溫暖的家，讓每一個青少年都能得到組織的關(guān)心和培養(yǎng)，讓每一個困難家庭都能享受扶貧幫困政策，讓每一個居民都能進入社會管理服務(wù)體系，讓每一個公民都能依法享受權(quán)益，正常履行義務(wù)，達到社會文明進步。負責單位：市民政局、市扶貧辦

（五）推進群防群治工作落實

一是深化落實“四知四清四掌握”工作機制，整合資源、發(fā)展壯大多種形式的群防群治力量，組織群眾廣泛開展治安巡邏、鄰里守望、聯(lián)防聯(lián)控等治安防控活動，形成人人參與治安、人人共創(chuàng)平安、人人共享和諧的良好局面。二是加強流動人口和特殊群體服務(wù)管理工作。結(jié)合“四類三星級”（確定放心戶、基本戶、重點工作戶、重點管控戶，評選一、二、三星級戶）的管理辦法，強化流動人口服務(wù)管理，大力推行以居住登記和居住證為核心的“一證通”制度，維護流動人口合法權(quán)益。按照“誰主管誰負責、誰經(jīng)營誰負責”的原則和“四知四清四掌握”要求，完善“以證管人、以房管人、以業(yè)管人、以信息化管人”的工作模式。全面開展摸底排查，重點抓好城鄉(xiāng)結(jié)合部、出租房屋、流動人口、非法宗教活動和信訪案件、影響社會穩(wěn)定各種隱患的排查處置工作，及時化解基層各類矛盾，把矛盾解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。三是進一步深化法制宣傳工作。采取走訪入戶、召開座談會、舉辦法制講座、開展法律知識競賽等形式，廣泛深入開展以“學法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責任”為主要內(nèi)容的法制宣傳教育和法制培訓活動，引導廣大群眾依法維權(quán)，形成自覺學法、守法、用法的氛圍，為地區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安營造良好的法治環(huán)境。四是依法加強宗教事務(wù)管理。積極引導宗教與社會主義社會相適應(yīng)，堅決抵制民族分裂思想和非法宗教活動滲透，打擊和防范“三股勢力”的滲透和破壞活動。

負責單位：市委政法委、統(tǒng)戰(zhàn)部，市民宗委、信訪局、司法局

（六）活躍基層文化

加大文化惠民工程推進力度，精心組織、經(jīng)常開展群眾喜聞樂見的民俗文體活動，豐富群眾精神文化生活，壓縮不良思想傳播空間，增強現(xiàn)代文化的吸引力和影響力。通過遠程教育等形式，至少讓群眾每周能看上兩場電影，更好地吸引凝聚群眾。群眾宣傳教育工作要貫穿始終，全面覆蓋，不斷深化。廣泛開展文化、教育、醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)活動，不斷提高群眾生活質(zhì)量和水平。圍繞滿足農(nóng)牧民群眾精神文化需求，積極推進廣播電視村村通、文化信息資源共享、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站和村文化室建設(shè)、農(nóng)村電影放映、農(nóng)家書屋等重點文化惠民工程。廣泛開展文明村鎮(zhèn)（街道）、文明集市、文明戶、志愿服務(wù)等群眾性精神文明創(chuàng)建活動，整合城鄉(xiāng)文化陣地資源，積極開展群眾喜聞樂見的文化娛樂活動和節(jié)慶活動，豐富群眾文化生活。不斷提高農(nóng)村（社區(qū)）教育水平，幫助農(nóng)村（社區(qū)）建設(shè)完善各類公共服務(wù)設(shè)施，加大農(nóng)村鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)力度。要充分發(fā)揮社區(qū)市民學校作用，積極開展就業(yè)再就業(yè)咨詢、職業(yè)介紹、技能培訓、法律知識等方面教育培訓，逐步有序地開放各類教學資源，最大限度地滿足群眾的教育需求，努力實現(xiàn)學校教育、社區(qū)教育、家庭教育協(xié)調(diào)發(fā)展和群眾素質(zhì)的全面提高。要廣泛開展衛(wèi)生知識和醫(yī)療服務(wù)下鄉(xiāng)活動，通過送醫(yī)、送藥、義診等形式，推動衛(wèi)生知識和醫(yī)療服務(wù)常下鄉(xiāng)。

負責單位：市委宣傳部、市文化體育廣播影視局、市衛(wèi)生局

（七）加強基層組織建設(shè)

一是不斷深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，大力開展基層組織建設(shè)年，組織基層黨組織和廣大黨員立足本職崗位，在轉(zhuǎn)變作風、服務(wù)群眾、維護穩(wěn)定中創(chuàng)先爭優(yōu)，以創(chuàng)先爭優(yōu)、加強組織新成績迎接黨的十八大勝利召開。“七·一”前夕，對在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中成績突出的基層組織和黨員進行表彰。二是健全完善基層黨建工作機制。全面落實“抓書記、書記抓”，建立完善責任制專項述職制度、下一級黨組織書記向上級黨委專項述職制度、基層黨建工作聯(lián)席會議制度、基層黨建工作聯(lián)系點制度。三是整頓建設(shè)好基層領(lǐng)導班子，選優(yōu)配強黨組織書記。要把能否隨時掌握敵社情動態(tài)、能否及時發(fā)現(xiàn)和報告線索、能否主動化解矛盾糾紛、能否及時排除不穩(wěn)定隱患、能否嚴格落實維穩(wěn)工作機制，作為衡量基層黨組織是否軟弱渙散的重要標準。加大對地區(qū)重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)五堡鎮(zhèn)幫扶力度，力爭在短時間內(nèi)從根本上解決五堡鎮(zhèn)多年來存在的矛盾和問題。結(jié)合此次村“兩委”換屆工作中發(fā)現(xiàn)的問題，于3月15日前按照10%比例確定后進基層組織上報市委基層辦，開展重點幫扶整頓工作，確保在年內(nèi)完成整轉(zhuǎn)。四是突出抓好村級、社區(qū)組織建設(shè)。認真搞好村“兩委”換屆選舉工作，認真落實一村一名大學生村官計劃。五是加強基層干部隊伍建設(shè)。落實村干部“一定三有”政策，大力選拔優(yōu)秀村“兩委”正職進入鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）班子，從優(yōu)秀村黨支部書記中考錄鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）機關(guān)公務(wù)員，積極爭取自治區(qū)提高長期擔任鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨政正職人員的職級待遇，對基層組織建設(shè)重點鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）工作的優(yōu)秀黨政正職實行高配。認真落實自治區(qū)針對基層的“四項獎補政策”，建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、站所和社區(qū)干部業(yè)績考核獎勵制度。選派優(yōu)秀黨員擔任社區(qū)黨組織書記，工作表現(xiàn)、實績突出的，經(jīng)組織考察、報上級研究審批，可以高配至科級。對優(yōu)秀民選社區(qū)工作者，解決事業(yè)編制身份問題，并作為加強基層組織建設(shè)工作考核指標之一。六是繼續(xù)擴大黨的組織和黨的工作在非公企業(yè)和社會組織的覆蓋面。鞏固工業(yè)園區(qū)、規(guī)模以上非公企業(yè)、律師、注冊會計師行業(yè)的黨建成果，帶動和促進規(guī)模以下非公企業(yè)及其他社會組織黨建工作，不斷擴大黨組織和黨的工作覆蓋面，確保在2012年“七·一”前非公有制經(jīng)濟和社會組織黨群組織覆蓋率達到三個100%，即規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織動態(tài)組建率達100%、規(guī)模以下非公

企業(yè)群團組織覆蓋率達到100%、各類新社會組織黨組織組建率達到100%，規(guī)模以下非公企業(yè)黨組織覆蓋率達到90%。

負責單位：市委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部，市民政局、工商聯(lián)

四、工作要求

（一）加強領(lǐng)導，明確目標。市委組織部負責總體協(xié)調(diào)，各分管部門分工負責，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道為工作主體，地、市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道工作隊混編整合在當?shù)鼗鶎狱h組織領(lǐng)導下開展工作。市直各部門要結(jié)合“結(jié)對共建”和扶貧工作部門包村機制，加大對農(nóng)村（社區(qū)）扶持力度。各部門要服從大局、克服困難，按照“硬抽人、抽硬人”的原則，抽調(diào)骨干力量，進鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）駐村（社區(qū)）開展服務(wù)群眾工作，抽調(diào)人員原則上與本單位工作脫鉤，確保每個村（社區(qū)）都有一名工作隊員。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各負責部門要成立相應(yīng)組織機構(gòu)，制定具體實施方案。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要選派精干、務(wù)實、得力工作隊，深入農(nóng)村（社區(qū)）、牧區(qū)開展工作，重點整頓單位選派工作隊員不少于5名，選派工作組情況上報活動領(lǐng)導小組辦公室。

（二）完善制度，強化督導。要建立工作督查和通報制度，市督導組將定期不定期對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道活動進展情況進行督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、培樹典型、總結(jié)經(jīng)驗。各級黨組織要做到指導到位、措施到位、責任到位、信息反饋到位，及時掌握進展情況，督促各項工作有效落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各部門及下派工作要重視信息上報工作，建立健全信息工作制度，確定一名信息員，每周上報2篇信息，及時將工作情況上報市專項活動辦公室。

（三）加強宣傳，輿論引導。各部門單位要切實加大宣傳力度，采取豐富多彩、群眾喜聞樂見的形式，大力宣傳深入開展赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動的重大意義、重要措施、工作成效和典型經(jīng)驗，營造良好輿論氛圍。

（四）結(jié)合實際，務(wù)求實效。要把深入開展赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動與做好當前農(nóng)村（社區(qū)）的重點工作相結(jié)合，與整村推進重點扶貧工作、基層組織建設(shè)年活動、整頓后進基層組織工作、社會維穩(wěn)工作、重點項目和民生工程推進相結(jié)合，圍繞中心、突出重點、狠抓落實，切實做到兩不誤、兩促進，取得實實在在的成效。

（五）落實經(jīng)費，提供保障。市直各部門（單位）要大力支持赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動的開展，對本單位抽調(diào)人員原則上不再安排其他工作，并定期慰問，關(guān)心支持工作隊員的工作。工作隊用車由組長所在單位負責解決。市財政將給予經(jīng)費保障，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道也要安排專項工作經(jīng)費，安排好工作隊員的食宿，確保赴基層轉(zhuǎn)表作風服務(wù)群眾活動順利有效地開展。

第四篇：干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾化解矛盾活動實施方案

社區(qū)開展干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾 化解矛盾活動實施方案

為全面貫徹落實《阿克蘇市開展干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾化解矛盾活動的實施方案》的精神，進一步鞏固長治久安大宣教活動成果，推進創(chuàng)先爭優(yōu)和“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”活動，切實改善黨群、干群關(guān)系，不斷增強各族干部全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，現(xiàn)就南城街道托萬克巴扎巴格社區(qū)開展干部轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾化解矛盾活動，特制定實施方案如下：

一、基本原則

一是堅持服務(wù)大局，突出解決問題的原則。全面落實自治區(qū)第八次黨代會和地、市（擴大）會議精神，切實把握和著力解決影響和諧穩(wěn)定的各種矛盾。二是堅持廣泛面向基層、深入群眾的原則。真正下到一線訪民情、集民智、釋民惑、解民憂、惠民生。三是堅持突出重點、整體推進的原則。集中力量突出解決重點難點問題，同時，要注重點面結(jié)合，統(tǒng)籌兼顧。四是堅持分類指導，務(wù)求實效的原則。善于從群眾最關(guān)心、同群眾利益最密切的問題入手，著力解決脫離群眾、脫離實際、違背群眾意愿的突出問題。五是堅持“六個”貫穿始終的原則、解決問題。同時通過“十個結(jié)合”，全面推進干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾化解矛盾活動。即：要與 創(chuàng)先爭優(yōu)和“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”主題教育結(jié)合起來，把兩項活動引向深入：要與長治久安大宣教活動結(jié)合起來，深化長治久安大宣教活動成果；要與改善民生結(jié)合起來，抓好抓實一批民生工程，興起為群眾辦好事活動高潮；要與本單位實際緊密結(jié)合起來，切切實實解決存在的問題，革除影響穩(wěn)定和發(fā)展的各種障礙；要與化解社會矛盾和糾紛排查結(jié)合起來，就地解決群眾意見比較大、上訪比較多的問題；要與作風建設(shè)年轉(zhuǎn)變干部作風結(jié)合起來，增強機關(guān)干部的政治意識、大局意識、服務(wù)意識和創(chuàng)新意識；要與集中整頓后進基層黨組織結(jié)合起來，夯實基層基礎(chǔ)工作；要與“網(wǎng)格化”巡邏防控體系建設(shè)相結(jié)合，消除不穩(wěn)定因素，確保社會穩(wěn)定；要與推進宣傳思想文化工作基礎(chǔ)建設(shè)年活動結(jié)合起來，加強文化基礎(chǔ)建設(shè)，豐富群眾精神文化生活，用現(xiàn)代文化占領(lǐng)基層陣地。

二、基本目標

突出“一個主題”：堅持民生優(yōu)先、群眾第一、基層重要，推進干部轉(zhuǎn)變作風、服務(wù)群眾、化解矛盾，深化長治久安大宣教活動成果；實現(xiàn)“兩個”全面：全面推進自治區(qū)第八次黨代會和地、市（擴大）會議精神貫徹落實，全面把握和著力解決影響社會和諧穩(wěn)定的各種矛盾和問題；做好“五個千方百計”：千方百計把市委推進經(jīng)濟發(fā)展的部署一抓到底，千方百計加快民生建設(shè)，千方百計做好新形勢下的群眾 工作，千方百計把社會管理基礎(chǔ)工作搞扎實，千方百計把矛盾糾紛排查化解在萌芽狀態(tài)。到達“五個確保”：確保自治區(qū)第八次黨代會和地、市（擴大）會議各項要求見到成效；確保為民辦實事、辦好事的承諾按期兌現(xiàn)；確?；鶎踊A(chǔ)工作取得顯著成效；確保本單位不出影響大局穩(wěn)定的事；確保本單位不出群體上訪事件。

三、方法步驟

開展干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾化解矛盾活動要與長治久安大宣教活動有機銜接，至2012年11月結(jié)束。活動分為五個階段進行。

第一階段：統(tǒng)一思想、宣傳動員部署階段（2月25日-2月底）。注重開好“三個會”：召開黨支部會議，研究本單位轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾化解矛盾具體事宜，班子成員率先統(tǒng)一思想，明確具體工作任務(wù)和目標。召開動員會，結(jié)合實際，制定活動方案；召開學習討論會認真學習自治區(qū)黨委副書記、組織部部長韓勇和地委書記黃三平同志在各級干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動動員大會上的講話、自治區(qū)第八次黨代會、地、市擴大會議精神，市委書記高國飛同志在作風建設(shè)年動員大會上的講話精神。

第二階段：體察民情、摸排梳理階段（3月1日-4月31日，為期兩個月）

一是開展“五百”活動。社區(qū)黨支部全體干部要開展“五 百”（近百家門、知百家情、管百家事、解百家難、暖百家心）服務(wù)，做到“七個講清”（講清黨的穩(wěn)疆興疆、富民固邊、關(guān)注民生的好政策，講清黨的各民族共同繁榮發(fā)展的新要求，講清各民族共同團結(jié)奮斗的光榮歷史，講清中央、自治區(qū)黨委和地市維護穩(wěn)定的決策部署，講清非法宗教活動的主要表現(xiàn)和現(xiàn)實危害，講清以現(xiàn)代文化為引領(lǐng)的時代精神，講清自治區(qū)第八次黨代會和地市（擴大）會議的新目標和改善民生的新承諾），確定保群眾受教育、得實惠。

二是開展“四同六討論”工作。干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾化解矛盾活動要圍繞“民生建設(shè)、整頓基層黨組織、宣傳教育群眾、加強宗教事務(wù)管理、確保社會穩(wěn)定”等重點內(nèi)容，全面開展同學習、同生產(chǎn)、同生活、同工作活動，逐一入戶了解實情，做到每戶群眾都有干部聯(lián)系，每戶群眾家中都有聯(lián)系卡。通過“四同”活動，結(jié)合“四知四清四掌握”工作機制，切實掌握影響宗教管理、社會穩(wěn)定最主要的因素，竭盡權(quán)利辦好群眾最急最需要解決的問題，對武力解決的問題要及時向上級部門或有關(guān)部門反映協(xié)調(diào)解決。認真圍繞政治立場、黨性原則、思想信念、宗旨觀念、組織紀律以及工作作風等六個方面存在的問題開展大討論，積極整改，不斷提高為民服務(wù)的宗旨意識。

三是啟動“民生服務(wù)周”和“矛盾化解排查周”活動。結(jié)合工作實際，深入居民群眾，扎實開展民生服務(wù)和化解矛 盾排查活動，每名干部要在活動中解決一個實際問題，辦一件實在的好事。同時，要堅持將民生服務(wù)和矛盾化解排查貫徹活動始終。

第三階段：轉(zhuǎn)變作風，狠抓落實階段（5月1日-8月30日，為期四個半月）

1、大力開展各族干部與居民群眾結(jié)對幫扶行動，每名社區(qū)干部都要幫扶5戶以上的群眾，及時了解幫扶對象的基本情況和現(xiàn)實需要，充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障部門優(yōu)勢，主動解決群眾就業(yè)難得問題，鼓勵一部分人自主創(chuàng)業(yè)，變“輸血”為“造血”。

2、扎實做好“五小”工作。干部在走訪入戶過程中，要做好“五小”（解決小難題、調(diào)解小糾紛、消除小隱患、平息小信訪、偵破小案件）工作，尤其是注重信訪矛盾化解工作，做到“辦好初訪、解決重訪、調(diào)控纏訪、避免越訪”，切實將矛盾化解在基層、解決在一線。針對群眾反映突出的熱點難點問題，建立需要解決的問題、已經(jīng)解決的問題和尚未解決的問題“三本臺賬”。對應(yīng)當解決而沒有解決的，要采取強有力的措施加以解決；對應(yīng)當解決而沒有解決好，多數(shù)群眾不滿意的，要在街道黨工委的監(jiān)督下協(xié)調(diào)解決；對暫時解決不了的，要向群眾作出說明。

3、全面開展信息整治工作。把深入摸排貫穿始終。開展反恐嚴打斗爭，嚴厲打擊三股勢力，創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會 環(huán)境。要加強重點人員、閑散人員和“三無”人員的教育管理工作，落實管理責任。治理非法宗教活動，大力整頓、依法查處利用宗教活動得到有效遏制，利用宗教進行無法犯罪的活動受到嚴厲打擊，抵御極端宗教思想的工作網(wǎng)格不斷得到完善。打擊反動宣傳活動，開展好以打擊政治性宗教類非法出版物為重點的“掃黃打非”行動，加強法規(guī)教育，健全信息網(wǎng)絡(luò)，凈化文化市場。

4、認真開展“四項”活動。一是面對面宣傳教育群眾。結(jié)合“四知四清四掌握”入戶走訪，采取群眾喜聞樂見的方式，全面宣傳自治區(qū)第八次黨代會精神，宣傳自治區(qū)出臺的惠民政策和正在推進的民生工程，宣傳維護穩(wěn)定的具體要求，引導廣大干部群眾統(tǒng)一思想、提高認識，發(fā)揮主體作用，積極投身跨越式發(fā)展和長治久安的實踐。二是深入開展主題教育。以黨領(lǐng)導人民的奮斗史、創(chuàng)業(yè)史、改革開發(fā)史和新疆歷史、民族發(fā)展史、宗教演變史為重點，繼續(xù)深入開展“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”主題教育，圍繞黨的十八大勝利召開，引導各族干部群眾群眾充分看到我國改革開放和新疆改革發(fā)展取得的輝煌成就，看到中央新疆工作座談會議所帶來的階段性重大變化和成果，增強推動新疆科學發(fā)展、又好又快發(fā)展的使命感和責任感，形成建設(shè)繁榮富裕和諧新疆、共創(chuàng)幸福美好未來的熱潮。三是廣泛開展政策法制宣傳教育。各社區(qū)要組成宣講隊，宣傳政策法規(guī)，引導群眾遵規(guī) 守法，把信教群眾的思想和行為引導到追求共同富裕、走向現(xiàn)代文明、建設(shè)美好家園上來，推進各民族和睦相處、和衷共濟、和諧發(fā)展。四是活躍基層文化。結(jié)合“百日文化廣場”活動，開展居民群眾喜聞樂見的文化活動，豐富居民群眾的業(yè)余生活。聯(lián)系社區(qū)實際編印群眾通俗易懂、可讀性強的學習宣傳資料發(fā)放到居民群眾中。

第四階段：建章立制、鞏固提高階段（9月1日-10月中旬，為期一個半月）

一是帶好一支隊伍。加強對社區(qū)“兩委”班子成員的培訓和后備干部的培養(yǎng)，積極吸收大學生、退伍軍人、黨員、致富帶頭人進入社區(qū)干部隊伍，為社區(qū)發(fā)展儲備人才。

二是謀劃一個好思路。在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，通過召開座談討論會征求意見，整合現(xiàn)有資源，結(jié)合實際，理清社區(qū)未來發(fā)展規(guī)劃，建立經(jīng)濟實體。

三是建立健全長效機制。及時梳理活動中好的經(jīng)驗和做法，形成轉(zhuǎn)變作風、服務(wù)群眾、化解矛盾的長效機制。社區(qū)黨組織要建立健全黨組織、黨員承諾踐諾評諾機制；健全為民服務(wù)全程代辦機制；健全黨員干部聯(lián)系群眾宣傳教育機制；健全流動人口、重點人口和出租房屋服務(wù)整改機制；健全陣地管理發(fā)揮作用機制。

第五階段：總結(jié)驗收、表彰獎勵階段（10月中旬-11月中旬，為期一個月）社區(qū)認真總結(jié)經(jīng)驗，進行自查，迎接上級部門的檢查驗收。

第五篇：社區(qū)干部赴基層轉(zhuǎn)變作風活動情況匯報

根據(jù)縣委和鎮(zhèn)政府的安排和部署，我社區(qū)緊密結(jié)合自身實際，扎實抓好“干部下基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動”工作，有效推進各項工作順利開展，現(xiàn)將工作開展情況匯報如下。

一、工作措施

1、及時成立組織機機構(gòu)。社區(qū)專門召開“兩委班子”會議成立了以社區(qū)黨支部書記為組長、社區(qū)主任為副組長、社區(qū)各責任區(qū)干部為成員的“干部下基層轉(zhuǎn)變作

風服務(wù)群眾活動”工作領(lǐng)導小組，并研究制定了干部轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾互動實施方案。，保證活動開展有序進行。同時，成立了2個工作宣傳小組和1個信息報送小組，確保活動有人抓。

2、及時召開動員大會。周一下午，我社區(qū)在四樓會議室召開社區(qū)干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動動員大會，參加此次會議的有書記、木艾塔爾鎮(zhèn)長、社區(qū)全體干部和居民群眾，共115人參加。

3、和縣下派工作組成員緊密協(xié)作，確保工作開展出實效。

縣下派工作隊員主任、局長、買買江.胡達拜迪和鎮(zhèn)政府吐遜艾斯提拉鎮(zhèn)長、木艾塔爾鎮(zhèn)長深入我社區(qū)進行“干部下基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動”宣講，為我社區(qū)“干部下基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動”工作理清思路，排憂解難?？h下派工作組與我社區(qū)領(lǐng)導小組緊密配合，通過召開群眾會議，廣泛深入地宣講惠農(nóng)政策及有關(guān)法律法規(guī)，認真了解群眾在生產(chǎn)生活中的困難和問題。

4、及時學習文件精神和領(lǐng)導講話精神。每周一、周三我社區(qū)全體黨員、干部在三樓會議室認真學習了喀鎮(zhèn)黨發(fā)［2012］13號、14號、15號《關(guān)于成立喀格勒克鎮(zhèn)深入開展干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動領(lǐng)導小組的通知》、《關(guān)于成立喀格勒克鎮(zhèn)各級干部赴社區(qū)轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動領(lǐng)導小組辦公室、選派干部、組建工作組的通知》、《喀格勒克鎮(zhèn)深入開展干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動實施方案》文件精神和書記在葉城縣各級干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾動員大會上的講話。

5、及時進行組織宣講。以面對面宣傳教育的方式，利用每周一居民宣講大會和每周四社區(qū)宣講組向下社區(qū)九個服務(wù)站對社區(qū)小組長，服務(wù)站長、十戶長和廣大群眾宣傳黨的惠民政策，宣傳改善民生的各項措施，宣傳政策法規(guī)。

2、利用每周五黨員干部學習時間對社區(qū)全體黨員干部進行宣講教育。

6、及時收集上報“干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動”簡報信息。認真提煉工作做法措施，全面反映工作開展情況。七是進服務(wù)站入戶走訪，掌握社情民意。工作組深入服務(wù)站，采取召開群眾代表座談會和進服務(wù)站入戶走訪等方式，真正與群眾面對面、心連心、手拉手，深入了解群眾最關(guān)心、最直接、最迫切的問題和訴求，為群眾排憂解難，用真情溫暖群眾心靈，用真誠贏得群眾信任，深入細致地做好新形勢下的群眾工作。

社區(qū)每天組織2個宣講組片區(qū)對居民群眾進行面對面宣傳教育。至今日，宣講組下組入戶，受教育群眾達747人，檢查流入人員5人、流出人員5人、出租房屋48間、每天對“兩勞”釋放人員和重點人員進行重點檢查，經(jīng)過檢查情況正常，無外出。

2012年3月12日16：12分（新疆時間）我社區(qū)第九服務(wù)站干部、巷道長、十戶長和服務(wù)站長在開展“干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動”入戶走訪調(diào)查中發(fā)現(xiàn)我社區(qū)4組范圍內(nèi)一位剛?cè)胱∥疑鐓^(qū)8天的出租戶居民因跟丈夫吵架吞藥自殺，被我社區(qū)干部及時發(fā)現(xiàn)，社區(qū)治保主任及時撥打120，因被送到醫(yī)院搶救及時，現(xiàn)已脫離危險，肯認真開展“干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動”的工作，為我社區(qū)其他干部開展此項工作樹立了榜樣，值得大家學習。

7、全力落實以“四知四清四掌握”工作機制維護社會穩(wěn)定為主要內(nèi)容的維穩(wěn)工作。

1、社區(qū)干部以民為本，及時入戶走訪掌握居民關(guān)注的熱點難點問題，并幫助解決熱點難點問題。

2、結(jié)合我社區(qū)每周四開展的分析研判會工作，及時從小組長、服務(wù)站長，十戶長那收集各類信息，掌握社情動態(tài)，尤其對重點人員、重點部位、流動人口、出租房屋等情況要重點了解掌握，做到當日清、動態(tài)準、不留死角。二是切實加強群防群治體系建設(shè)。加強社區(qū)專職聯(lián)防隊、社區(qū)治保主任、服務(wù)站長、十戶長、樓棟長和信息員隊伍建設(shè)，發(fā)揮其來源于群眾、善于做群眾工作的優(yōu)勢，發(fā)動居民群眾自覺參與維穩(wěn)工作，建立基層黨組織、維穩(wěn)隊伍、居民群眾共同參與的群防群治工作體系。同時，按照已劃定的干部責任片區(qū)，分片組織巡邏保衛(wèi)力量，分片落實責任，社區(qū)干部不間斷的開展24小時值班巡邏保衛(wèi)工作。三是依法加強宗教事務(wù)管理。結(jié)合社區(qū)開展的遏制宗教升溫專項整治動員會議對我社區(qū)范圍內(nèi)穿吉里巴甫衣服的和戴面紗的群眾進行面對面談心和談話，對社區(qū)釘子戶進行思想教育，使他們積極轉(zhuǎn)變思想認識。

8、強化行為規(guī)范樹立良好形象。一是記好民情日記，體現(xiàn)工作內(nèi)容。工作要求相關(guān)領(lǐng)導干部及工作人員深入基層，認真為民辦事，千方百計解決群眾反映的問題和訴求，認真記錄好民情日記。民情日記內(nèi)容體現(xiàn)下基層的具體工作情況，包括到了哪些村、組，走訪了哪些群眾，如何排查矛盾糾紛，解

決了哪些實際問題，開展了哪些人員參加的座談會等內(nèi)容等。鎮(zhèn)紀律檢查委員會每月負責對干部民情日記的記錄情況進行定期檢查和通報。二是嚴格工作程序，規(guī)范工作行為。“黨員干部下基層，轉(zhuǎn)變作風促發(fā)展”活動過程中，相關(guān)人員必須服從工作規(guī)定，不得借下基層借口私自外出，個人、站（股、室、所）要定期做出相關(guān)工作總結(jié)并向鎮(zhèn)“作風建設(shè)年”工作辦公室匯報，真正做到用好權(quán)、履好責、服好務(wù)。三是暢通信息渠道，加強信息報送。黨員干部及各駐村站（股、室、所），及時向宣傳辦公室報送有關(guān)報表和信息、材料，重要活動和緊急情況要隨時報送。

二、工作成效

通過社區(qū)全體干部和廣大群眾的共同努力，我社區(qū)“赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾”工作取得了階段性的成效。

1、責任落實、全力維護社會穩(wěn)定。為確保無安全和責任事故發(fā)生，組織鄉(xiāng)、村干部單位職工對全鄉(xiāng)范圍內(nèi)進行了全安大檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行了及時、有效的整治，自“千名干部下基層，促進作風大轉(zhuǎn)變”工作開展以來，全鄉(xiāng)未發(fā)生安全、責任事故。

為確保社會穩(wěn)定，對全鄉(xiāng)范圍內(nèi)的不穩(wěn)定困素進行了拉網(wǎng)式排查，對排查出的不穩(wěn)定因素落實了責任領(lǐng)導和責任人員。責任領(lǐng)導和責任人員針對不穩(wěn)定因素的實際情況，對矛盾糾紛突出的煤礦村寨等村作了大量耐心細致的工作。突出的矛盾糾紛在很大的程度上得以了一定化解。

2、下到村組和農(nóng)戶的鄉(xiāng)村干部走訪群眾800多戶3000多人，種獲鄉(xiāng)根據(jù)干部記錄的民情日記，共梳理出問題38個，為群眾解決實際困難35件。通過采取“三結(jié)合”的方式，鄉(xiāng)黨委政府對全鄉(xiāng)的情況有了更深入具體的了解，給黨委政府制定全鄉(xiāng)發(fā)展規(guī)劃提供了更可靠、更科學的信息。得到了廣大群眾的衷心擁擴，贏得了廣大群眾的贊揚，改善了黨群干群關(guān)系。

3、積極做好新農(nóng)村建設(shè)、“一事一議”、農(nóng)村低保、危房改造等惠農(nóng)項目工作，重點幫助村理清發(fā)展思路，制定發(fā)展規(guī)劃，選準致富產(chǎn)業(yè)，促進農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收。

三、活動開展遇到的問題，研究解決辦法：

1、活動開展以來，社區(qū)干部通過入戶走訪后發(fā)現(xiàn)，在服務(wù)站的宣講效果明顯，但在小區(qū)的宣講效果沒有取得明顯效果，小區(qū)入戶時間與群眾在家的時間相沖突，存在“白天干部上班下小區(qū)，群眾外出上班；晚上干部下班，群眾下班回家”，致使干部下小區(qū)找不到幾個人，嚴重影響了入戶進度。發(fā)現(xiàn)問題后，社區(qū)黨支部決定午飯時間和夜晚大走訪，根據(jù)群眾外出和作息時間有針對性的安排干部入戶，確保推進活動開展與完成中心工作兩不誤，相互結(jié)合，相互促進。

在走訪中，我社區(qū)黨支部要求要以民情懇談為抓手，以社區(qū)干部考核為契機，以“訪群眾、釋疑惑，訪上訪戶、促穩(wěn)定，訪困難戶、贏民心”為主要內(nèi)容，扎實在我社區(qū)范圍內(nèi)深入開展干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動，訪出社情民意、了解群眾所思所盼。

2、部分社區(qū)干部的工作經(jīng)驗有待加強和提高，對存在的問題有待于我們進一步在工作實踐中加以克服，深化認識不斷提高，以確保在今后的工作中更好的為人民群眾服務(wù)。

四、日后工作打算

1.繼續(xù)深入服務(wù)站、居民小區(qū)進行面對面宣傳教育，結(jié)合“四知四清四掌握”工作機制，加大宣傳力度。

2.進一步規(guī)范整理干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動工作檔案材料。

3.對轄區(qū)商業(yè)網(wǎng)點進行宣講；

4.加強值班巡邏、聯(lián)系清真寺和宗教人士制度；

5.做好“兩會”期間的信訪工作；

6.組織開展好各項群眾性娛樂活動；

7.做好鎮(zhèn)政府赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動辦公室安排的其它工作。

8.要提高干部工作責任性，做好今年赴基層轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾工作。

社區(qū)黨支部

2012年3月14日