第一篇：茶話會來賓確定禮儀和座位

茶話會的與會者，除主辦單位的會務(wù)人員之外，即為來賓。邀請哪些方面的人士參加茶話會，往往與其主題存在著直接的因果關(guān)系。因此，主辦單位在籌辦茶話會時，必須圍繞其主題，來邀請來賓，尤其是確定好主要的...茶話會的與會者，除主辦單位的會務(wù)人員之外，即為來賓。邀請哪些方面的人士參加茶話會，往往與其主題存在著直接的因果關(guān)系。因此，主辦單位在籌辦茶話會時，必須圍繞其主題，來邀請來賓，尤其是確定好主要的與會者。

在一般情況下，茶話會的主要與會者，大體上可被區(qū)分為下列五種情況：

其一，本單位的人士。具體來講，以本單位人士為主要與會者的茶話會，主要是邀請本單位的各方面代表參加。意在溝通信息，通報情況，聽取建議，嘉勉先進，總結(jié)工作。有時，這類茶話會亦可邀請本單位的全體員工或某一部門、某一階層的人士參加。有時，它也叫作內(nèi)部茶話會。

其二，本單位的顧問。以本單位的顧問為主要與會者的茶話會，意在表達對有助于本單位的各位專家、學者、教授的敬意。他們受聘為本單位的顧問，自然對本單位貢獻良多。同時，特意邀請他們與會，既表示了對他們的尊敬與重視，也可以進一步地直接向其咨詢，并聽取其建議。

其三，社會上的賢達。所謂社會賢達，通常是指在社會上擁有一定的才能、德行與聲望的名界人士。作為知名人士，他們不僅在社會上具有一定的影響力、號召力和社會威望，而且還往往是某一方面的代言人。以社會上的賢達為主要與會者的茶話會，可使本單位與社會賢達直接進行交流，加深對方對本單位的了解與好感，并且傾聽社會各界對本單位的直言不諱的意見或反映。

其四，合作中的伙伴。合作中的伙伴，在此特指在商務(wù)往來中與本單位存在著一定聯(lián)系的單位或個人。除了自己的協(xié)作者之外，還應(yīng)包括與本單位存在著供、產(chǎn)、銷等其他關(guān)系者。以合作中的伙伴為主要與會者的茶話會，重在向與會者表達謝意，加緊深彼此之間的理解與信任。這種茶話會，有時亦稱聯(lián)誼會。

其五，各方面的人士。有些茶話會，往往會邀請各行各業(yè)、各個方面的人士參加。這種茶話會，通常叫做綜合茶話會。以各方面的人士為主要與會者的茶話會，除了可供主辦單位傳遞必要的信息外，主要是為與會者創(chuàng)造出一個擴大個人交際面的社交機會。

茶話會的與會者名單一經(jīng)確定，應(yīng)立即以請柬的形式向?qū)Ψ教岢稣窖垺０磻T例，茶話會的請柬應(yīng)在半個月之前被送達或寄達被邀請者之手，但對方對此可以不必答復(fù)。

第二篇：參加茶話會的禮儀和自己的座位

茶話會是社交色彩很濃的一種社交性集會。茶話會一般不排座次，參加者可以不拘形式地自由發(fā)言為主，并且備有茶點。一般時間長度都在一兩個小時之內(nèi)，茶話會之前一般不聚餐。

1、茶話會的議程

參加茶話會，就有必要對茶話會議程有個了解。一般茶話會的基本議程有四項：

一是主持人宣布茶話會開始。宣布開始前，主持人要請與會者各就各位。宣布開始后，主持人會對主要與會者略加介紹。

二是主辦單位的主要負責人講話。他的講話應(yīng)以闡明這次茶話會的主題為中心內(nèi)容，還可以代表主辦單位，對全體與會者表示歡迎和感謝，并且懇請大家一如既往的理解和支持。

三是與會者發(fā)言。這些發(fā)言在任何情況下都是茶話會的重心。為了確保與會者在發(fā)言中直言不諱，暢所欲言，通常，主辦單位事先不對發(fā)言者進行指定和排序，也不限制發(fā)言的具體時間，而是提倡與會者自由地進行即興式的發(fā)言。一個人還可以多次發(fā)言，來不斷補充、完善自己的見解、主張。

四是主持人總結(jié)。主持人略作總結(jié)后，就會宣布茶話會結(jié)束。

2、茶話會表現(xiàn)

茶話會上，主持人非常重要。茶話會現(xiàn)場發(fā)言的成功與否，往往取決于主持人的主持和引導。

與會者的發(fā)言，有由主持人指定或逐個按順序發(fā)言兩種。

不論是指定發(fā)言，還是按順序發(fā)言，都不應(yīng)該扭扭捏捏、故作推辭，這樣的話既耽誤時間，又讓人覺得是在故作姿態(tài)。

在茶話會上發(fā)言的時候，表現(xiàn)必須得體。要求發(fā)言的時候，可以舉手示意。但同時也要注意謙讓，不要與人進行爭搶。當別人發(fā)言的時候，自己想補充的話，要等別人說完了再接著說。搶著發(fā)言或打斷他人的發(fā)言插嘴是非常不受歡迎的行為，即使是茶會這樣比較輕松、隨便的社交場合。

發(fā)言的時候，不論所談何事，都要使自己語速適中，口齒清楚，神態(tài)自然，用語文明。肯定成績時，一定要實事求是，力戒阿諛奉承。提出批評時，態(tài)度要友善，切勿夸大事實，諷刺挖苦。與其他發(fā)言者意見不合時，要注意“兼聽則明”，并且一定要保持風度切勿當場對其表示出不滿，或是在私下里對對方進行人身攻擊。

在別人發(fā)言的前后，主持人帶頭鼓掌致意的時候，出于禮貌也要跟著鼓掌致意。

茶話會上發(fā)言可以適當跑題，但也要適可而止，不要沒完沒了、本末倒置。如果因為自己的跑題，而由主持人轉(zhuǎn)換話題，不應(yīng)該體現(xiàn)出不高興的樣子，而應(yīng)表現(xiàn)出理解、體晾、配合。

第三篇：茶話會來賓確定禮儀

茶話會的與會者，除主辦單位的會務(wù)人員之外，即為來賓。邀請哪些方面的人士參加茶話會，往往與其主題存在著直接的因果關(guān)系。因此，主辦單位在籌辦茶話會時，必須圍繞其主題，來邀請來賓，尤其是確定好主要的與會者。

在一般情況下，茶話會的主要與會者，大體上可被區(qū)分為下列五種情況：

其一，本單位的人士。具體來講，以本單位人士為主要與會者的茶話會，主要是邀請本單位的各方面代表參加。意在溝通信息，通報情況，聽取建議，嘉勉先進，總結(jié)工作。有時，這類茶話會亦可邀請本單位的全體員工或某一部門、某一階層的人士參加。有時，它也叫作內(nèi)部茶話會。

其二，本單位的顧問。以本單位的顧問為主要與會者的茶話會，意在表達對有助于本單位的各位專家、學者、教授的敬意。他們受聘為本單位的顧問，自然對本單位貢獻良多。同時，特意邀請他們與會，既表示了對他們的尊敬與重視，也可以進一步地直接向其咨詢，并聽取其建議。

其三，社會上的賢達。所謂社會賢達，通常是指在社會上擁有一定的才能、德行與聲望的名界人士。作為知名人士，他們不僅在社會上具有一定的影響力、號召力和社會威望，而且還往往是某一方面的代言人。以社會上的賢達為主要與會者的茶話會，可使本單位與社會賢達直接進行交流，加深對方對本單位的了解與好感，并且傾聽社會各界對本單位的直言不諱的意見或反映。

其四，合作中的伙伴。合作中的伙伴，在此特指在商務(wù)往來中與本單位存在著一定聯(lián)系的單位或個人。除了自己的協(xié)作者之外，還應(yīng)包括與本單位存在著供、產(chǎn)、銷等其他關(guān)系者。以合作中的伙伴為主要與會者的茶話會，重在向與會者表達謝意，加緊深彼此之間的理解與信任。這種茶話會，有時亦稱聯(lián)誼會。

其五，各方面的人士。有些茶話會，往往會邀請各行各業(yè)、各個方面的人士參加。這種茶話會，通常叫做綜合茶話會。以各方面的人士為主要與會者的茶話會，除了可供主辦單位傳遞必要的信息外，主要是為與會者創(chuàng)造出一個擴大個人交際面的社交機會。

茶話會的與會者名單一經(jīng)確定，應(yīng)立即以請柬的形式向?qū)Ψ教岢稣窖?。按慣例，茶話會的請柬應(yīng)在半個月之前被送達或寄達被邀請者之手，但對方對此可以不必答復(fù)。

第四篇：會議通用禮儀和座位排列

(1)發(fā)放會議通知時應(yīng)闡明目的。

(2)擬發(fā)好會議通知。會議通知必須寫明開會時間、地點、會議主題及參加者等內(nèi)容。要提前一定的時間發(fā)通知，以便使參

加者有所準備。

(3)安排好會場。會場的大小，要根據(jù)會議內(nèi)容和參加者的多少而定。如果會場不易尋找，應(yīng)在會場附近安設(shè)路標以作指點。

(4)開會的時間宜緊湊。開“馬拉松”式的長會，往往上面在作長篇報告，下面卻在交頭接耳呵欠不斷。所以，“短小精悍”，有效地利用時間，討論實質(zhì)性的問題，應(yīng)視為開會禮儀中十分重要的一條。

(5)迎送禮儀。凡是一些大型或中型會議，對會議參加者要認真做好迎送工作。一般應(yīng)在會前組成一個會務(wù)組，專門處理有關(guān)問題。

第五篇：會議訂餐禮儀和就餐座位禮儀

1.及早預(yù)訂，為確保訂餐之供應(yīng)無虞，通常在預(yù)訂會議時同時附加訂餐意向。

2.如不合適應(yīng)該提前兩天對你的訂餐要求、標準任意修改。

3.餐費同會議費一同交付。

4.提前確認無誤你的訂餐范圍、起送份數(shù)及用餐時間(訂餐時間目前包括早餐、午餐和晚餐)。