第一篇:規(guī)范行政處罰裁量權(quán)自查
為貫徹落實浙江省法制辦《關(guān)于開展規(guī)范行政處罰裁量權(quán)工作落實情況專項檢查的通知》(浙府法發(fā)[2011]3號)和杭州市法制辦《關(guān)于開展規(guī)范行政處罰裁量權(quán)工作落實情況專項檢查的通知》(杭府法[2011]5號)文件精神,為進一步規(guī)范、完善和深化全市科技行政處罰裁量權(quán)工作,加強對杭州市科技系統(tǒng)行政裁量權(quán)工作的督促和指導(dǎo),市科技局組織機關(guān)各責(zé)任處室進行專題研究,總結(jié)經(jīng)驗,開展了科技行政處罰裁量權(quán)工作落實情況的自查工作。
市科技局局認真組織學(xué)習(xí)上級文件精神,統(tǒng)一思想,提高認識。對開展行政處罰自由裁量權(quán)工作自查情況作了明確分工,要求機關(guān)各責(zé)任處室安排人員落實到人。重點就各處室規(guī)范行政處罰裁量權(quán)工作的完成情況;規(guī)范行政處罰裁量權(quán)工作的主要做法、措施和體會;制度建設(shè)及落實情況;規(guī)范行政處罰裁量權(quán)工作及執(zhí)行中遇到的問題和整改措施,下一步的工作目標(biāo)和建議等內(nèi)容開展自查。
通過自查工作,在已經(jīng)制定并落實《杭州市專利行政處罰自由裁量權(quán)暫行規(guī)定》、《杭州市科技行政處罰自由裁量權(quán)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)》、《杭州市科技行政處罰自由裁量權(quán)實施辦法》基礎(chǔ)上,依據(jù)法律法規(guī),結(jié)合實際,對行使行政處罰自由裁量權(quán)的運用范圍、行使條件、處罰幅度、實施種類以及時限等予以合理的細化和分解,以期制定出更加具體、更具操作性的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),最大限度地控制或減少自由裁量的彈性空間,讓行政執(zhí)法裁量準(zhǔn)確明了,讓群眾一目了然。在權(quán)限上,在確定規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)的項目,依法、科學(xué)分解到具體執(zhí)法機構(gòu)和執(zhí)法崗位的基礎(chǔ)上,更加明確執(zhí)法人員權(quán)限,形成權(quán)責(zé)統(tǒng)一的行政執(zhí)法結(jié)構(gòu)。在程序上,探索通過適用簡易程序、充分授權(quán)等方式,進一步簡化執(zhí)法程序,減少執(zhí)法環(huán)節(jié),縮短執(zhí)法時限,加快執(zhí)法流程,提高執(zhí)法效率。在陽光運行、公開政務(wù)中,建立健全、過錯責(zé)任追究等監(jiān)督制度的同時,進一步完善行政執(zhí)法職能分離、行政執(zhí)法回避、行政執(zhí)法聽證、行政執(zhí)法投訴等制度,并在實際工作中真正予以落實執(zhí)行,強化內(nèi)部上下級和管理相對人的監(jiān)督,做到權(quán)力接受監(jiān)督,監(jiān)督跟蹤權(quán)力,從而有效保障行政自由裁量權(quán)的合法、公正行使。
雖然市科技局行政處罰裁量權(quán)工作依據(jù)上級要求順利開展,但今后還需進一步加強科技行政執(zhí)法人員的培訓(xùn)和考核工作,規(guī)范行政執(zhí)法行為,確保工作取得實效,保障服務(wù)對象合法權(quán)益。還需加強各項科技行政執(zhí)法制度的落實和監(jiān)督檢查,完善各項措施,使市科技局依法行政意識明顯增強,著力打造法治型機關(guān)。
第二篇:規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)
規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)、建立行政處罰自由裁量基準(zhǔn)制度,是貫徹黨的十七大關(guān)于規(guī)范行政
執(zhí)法要求的具體體現(xiàn),是推行行政執(zhí)法責(zé)任制,進一步依法界定行政執(zhí)法職責(zé),落實行政執(zhí)法責(zé)任的必要環(huán)節(jié),是貫徹落實國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》、《國務(wù)院關(guān)于加強市縣政府依法行
政工作的決定》、《國務(wù)院關(guān)于加強法治政府建設(shè)的意見》和《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于
預(yù)防和化解行政爭議健全行政爭議解決機制的意見》,全面推進依法行政、建設(shè)法治政府的重要內(nèi)容,是深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的重要措施。
各地、各部門要自覺按照貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、加快建設(shè)法治政府的要求,把規(guī)范行政處罰自
由裁量權(quán)、建立行政處罰自由裁量基準(zhǔn)制度貫穿于行政執(zhí)法的全過程,做到嚴(yán)格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。進一步提高行政執(zhí)法人員綜合素質(zhì),增強政府公信力,為我省經(jīng)濟社會又好
又快發(fā)展?fàn)I造良好的法治環(huán)境。
規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作由省人民政府法制辦公室牽頭組織,省政府各部門可以根據(jù)《陜
西省規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)規(guī)定》制定本系統(tǒng)的行政處罰裁量權(quán)適用規(guī)則和裁量基準(zhǔn)。二○一○年十一月二十九日
陜西省規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)規(guī)定
第一條為了規(guī)范行政處罰自由裁量行為,保障和監(jiān)督行政機關(guān)準(zhǔn)確行使行政處罰自由裁量權(quán),保護公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》和有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章,結(jié)合本省實際,制定本規(guī)定。
第二條本規(guī)定所稱行政處罰自由裁量權(quán),是指行政機關(guān)(含法律、法規(guī)授權(quán)組織)依法行使行
政處罰權(quán)時,在法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的范圍和幅度內(nèi)享有的自主決定權(quán)和處置權(quán)。
第三條本省行政機關(guān)行使行政處罰自由裁量權(quán)應(yīng)當(dāng)遵守本規(guī)定。
第四條縣級以上人民政府應(yīng)當(dāng)加強對本行政區(qū)域內(nèi)規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
縣級以上人民政府法制工作機構(gòu)具體負責(zé)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督本行政區(qū)域內(nèi)行政處罰自由
裁量權(quán)的規(guī)范工作。各級行政監(jiān)察機關(guān)依法對行政處罰自由裁量權(quán)的行使實施行政監(jiān)察。
縣級以上人民政府所屬工作部門應(yīng)當(dāng)加強對下級人民政府相應(yīng)工作部門規(guī)范行政處罰自由裁量
權(quán)工作的指導(dǎo)。省以下實行垂直管理的行政機關(guān),應(yīng)當(dāng)加強對下級行政機關(guān)規(guī)范行政處罰自由裁量
權(quán)工作的領(lǐng)導(dǎo)。
第五條行使行政處罰自由裁量權(quán)應(yīng)當(dāng)遵守下列規(guī)則:
(一)行使行政處罰自由裁量權(quán)應(yīng)當(dāng)具有法定依據(jù),符合法定程序,在法定權(quán)限、種類和幅度
范圍內(nèi)行使;
(二)行使行政處罰自由裁量權(quán)應(yīng)當(dāng)符合法律目的,排除不相關(guān)因素;
(三)行使行政處罰自由裁量權(quán)應(yīng)當(dāng)以事實為根據(jù),與違法行為的事實、性質(zhì)、情節(jié)以及社會
危害程度相當(dāng);
(四)平等對待行政相對人,違法行為的事實、性質(zhì)、情節(jié)及社會危害程度等因素基本相同或者相似的,給予基本相當(dāng)?shù)男姓幜P;
(五)行使行政處罰自由裁量權(quán)采取的措施和手段應(yīng)適當(dāng)必要,可以采取不同方式實現(xiàn)行政管理目的的,應(yīng)當(dāng)采用對行政相對人沒有損害或者損害較小的方式。
第六條規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)實行行政處罰自由裁量基準(zhǔn)制度。
本規(guī)定所稱行政處罰自由裁量基準(zhǔn),是指行政機關(guān)將法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的可裁量的處罰種類和幅度,依照過罰相當(dāng)原則,細化為若干裁量階次,每個階次規(guī)定一定的量罰標(biāo)準(zhǔn),以確保處罰與違法行為的事實、性質(zhì)、情節(jié)、社會危害程度相當(dāng)?shù)闹贫取?/p>
行政處罰自由裁量基準(zhǔn)制定程序和備案程序參照規(guī)范性文件監(jiān)督管理規(guī)定執(zhí)行。
第七條享有行政處罰自由裁量權(quán)的行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)根據(jù)本規(guī)定建立行政處罰自由裁量基準(zhǔn)制度,并對本機關(guān)執(zhí)行的法律、法規(guī)、規(guī)章中,可以細化和量化的行政處罰自由裁量內(nèi)容逐個制定基準(zhǔn)。
第八條制定行政處罰自由裁量基準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)遵守下列規(guī)定:
(一)制定裁量基準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)合理劃分裁量階次,綜合考慮法定裁量因素和酌定裁量因素,將裁量因素與階次劃分有效結(jié)合;
(二)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可以選擇行政處罰種類的,應(yīng)當(dāng)明確適用不同種類行政處罰的具體條件;
(三)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可以選擇行政處罰幅度的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)涉案標(biāo)的、主觀故意、違法手段、社會危害程度、行為人具備的客觀條件等情節(jié)劃分明確、具體的不同等級;
(四)制定行政處罰自由裁量基準(zhǔn),不得違反法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定。
第九條裁量階次一般劃分為從重處罰、一般處罰、從輕或減輕處罰、不予處罰5個階次。
(一)從重處罰,是指行政機關(guān)根據(jù)違法行為的具體情節(jié),對該違法行為在依法可能受到的幾種處罰種類中選擇較重的處罰種類,或在一種行政處罰種類允許的幅度內(nèi)選擇較高限度予以處罰;
(二)一般處罰,是指行政機關(guān)根據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,在不具備減輕、從輕、從重處罰情節(jié),且應(yīng)給予當(dāng)事人行政處罰的,按照規(guī)定的處罰幅度中限予以處罰;
(三)從輕處罰,是指行政機關(guān)根據(jù)違法行為的具體情節(jié),對該違法行為在依法可能受到的幾種處罰種類中選擇較輕的處罰種類,或在一種行政處罰種類允許的幅度內(nèi)選擇較低限度予以處罰;
(四)減輕處罰,是指行政機關(guān)根據(jù)違法行為的具體情節(jié),對該違法行為在依法可能受到的一種或幾種處罰種類之外選擇更輕的處罰種類或在一種行政處罰種類允許的幅度最低限以下予以處罰;
(五)不予處罰,是指在某些法定的特殊情況下,行政機關(guān)依法對當(dāng)事人的違法行為不給予行政處罰。
第十條有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)予以從重處罰:
(一)隱匿、銷毀違法證據(jù)的;
(二)妨礙執(zhí)法人員查處違法行為、暴力抗法等尚未構(gòu)成犯罪的;
(三)不聽勸阻,繼續(xù)實施違法行為的;
(四)違法行為涉及國家安全、公共安全、生態(tài)環(huán)境保護以及直接關(guān)系人身健康、生命財產(chǎn)安全的;
(五)違法情節(jié)惡劣,造成嚴(yán)重危害后果的;
(六)脅迫、誘騙他人或者教唆未成年人實施違法行為的;
(七)共同實施違法行為中起主要作用的;
(八)多次實施違法行為,屢教不改的;
(九)在發(fā)生突發(fā)公共事件時實施違法行為的;
(十)對舉報人、證人打擊報復(fù)的;
(十一)其他依法應(yīng)當(dāng)從重處罰的。
第十一條有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)予以從輕或者減輕處罰:
(一)違法行為人已滿14周歲不滿18周歲的;
(二)受他人脅迫、誘騙、教唆實施違法行為的;
(三)涉案財物或者違法所得較少的;
(四)主動消除或者減輕違法行為危害后果的;
(五)配合行政機關(guān)查處違法行為有立功表現(xiàn)的;
(六)其他依法應(yīng)當(dāng)從輕或者減輕處罰的。
第十二條有下列情形之一的,依法不予行政處罰:
(一)違法行為人年齡不滿14周歲的;
(二)精神病人在不能辨認或者不能控制自己行為時有違法行為的;
(三)違法行為輕微并及時糾正,沒有造成危害后果的;
(四)違法行為超過法定追究時效的;
(五)其他依法應(yīng)當(dāng)不予行政處罰的。
第十三條上級行政機關(guān)制定了裁量基準(zhǔn)的,下級行政機關(guān)可以直接適用,如地區(qū)差異較大,下級行政機關(guān)可根據(jù)區(qū)域?qū)嶋H,制定本級適用的裁量基準(zhǔn),并報上一級人民政府相應(yīng)工作部門備案。
第十四條制定、變更或者廢止行政處罰自由裁量基準(zhǔn),應(yīng)當(dāng)由行政機關(guān)負責(zé)人集體討論決定后向社會公布。
第十五條行政機關(guān)對于社會影響面大、公眾關(guān)注度高的行政處罰案件,除涉及國家秘密、商業(yè)秘密或者個人隱私外,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定采取公開處理等方式,接受社會監(jiān)督。
第十六條依照本規(guī)定第十條從重行政處罰案件或者適用聽證程序的行政處罰案件,應(yīng)當(dāng)由行政機關(guān)負責(zé)人集體討論決定,并自作出決定之日起30日內(nèi)將行政處罰決定書和必要的材料按照下列規(guī)定備案:
(一)由人民政府作出決定的,報上一級人民政府法制工作機構(gòu)備案;
(二)由人民政府所屬工作部門做出決定的,報本級人民政府法制工作機構(gòu)和上一級人民政府相應(yīng)工作部門備案。
政府法制工作機構(gòu)和省以下實行垂直管理的行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)就備案的案件進行審查,發(fā)現(xiàn)案件違法的,應(yīng)當(dāng)予以糾錯或者撤銷。政府法制工作機構(gòu)撤銷案件的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)本級人民政府同意。
未在規(guī)定期限內(nèi)備案的,由政府法制工作機構(gòu)或者政府工作部門責(zé)令備案,拒不備案的,由行政監(jiān)察機關(guān)依法查處。
第十七條縣級以上人民政府法制工作機構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)監(jiān)督制度,通過行政執(zhí)法投訴處理、行政執(zhí)法監(jiān)督檢查、行政復(fù)議、行政處罰案卷評查等形式對規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作進行監(jiān)督。
第十八條規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作,作為依法行政內(nèi)容,納入各級人民政府目標(biāo)責(zé)任考核。
第十九條行政機關(guān)及其工作人員不執(zhí)行本規(guī)定,或者濫用行政處罰自由裁量權(quán)致使行政處罰顯失公正的,依照《陜西省行政執(zhí)法責(zé)任制辦法》相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
第二十條本規(guī)定自2011年1月1日起施行。
第三篇:規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)
規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)、建立行政處罰自由裁量基準(zhǔn)制度,是貫徹黨的十七大關(guān)于規(guī)范行政執(zhí)法要求的具體體現(xiàn),是推行行政執(zhí)法責(zé)任制,進一步依法界定行政執(zhí)法職責(zé),落實行政執(zhí)法責(zé)任的必要環(huán)節(jié),是貫徹落實國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》、《國務(wù)院關(guān)于加強市縣政府依法行政工作的決定》、《國務(wù)院關(guān)于加強法治政府建設(shè)的意見》和《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于預(yù)防和化解行政爭議健全行政爭議解決機制的意見》,全面推進依法行政、建設(shè)法治政府的重要內(nèi)容,是深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的重要措施。
各地、各部門要自覺按照貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、加快建設(shè)法治政府的要求,把規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)、建立行政處罰自由裁量基準(zhǔn)制度貫穿于行政執(zhí)法的全過程,做到嚴(yán)格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。進一步提高行政執(zhí)法人員綜合素質(zhì),增強政府公信力,為我省經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展?fàn)I造良好的法治環(huán)境。
規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作由省人民政府法制辦公室牽頭組織,省政府各部門可以根據(jù)《陜西省規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)規(guī)定》制定本系統(tǒng)的行政處罰裁量權(quán)適用規(guī)則和裁量基準(zhǔn)。
二○一○年十一月二十九日
陜西省規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)規(guī)定
第一條為了規(guī)范行政處罰自由裁量行為,保障和監(jiān)督行政機關(guān)準(zhǔn)確行使行政處罰自由裁量權(quán),保護公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》和有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章,結(jié)合本省實際,制定本規(guī)定。
第二條本規(guī)定所稱行政處罰自由裁量權(quán),是指行政機關(guān)(含法律、法規(guī)授權(quán)組織)依法行使行政處罰權(quán)時,在法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的范圍和幅度內(nèi)享有的自主決定權(quán)和處置權(quán)。
第三條本省行政機關(guān)行使行政處罰自由裁量權(quán)應(yīng)當(dāng)遵守本規(guī)定。
第四條縣級以上人民政府應(yīng)當(dāng)加強對本行政區(qū)域內(nèi)規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
縣級以上人民政府法制工作機構(gòu)具體負責(zé)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督本行政區(qū)域內(nèi)行政處罰自由裁量權(quán)的規(guī)范工作。各級行政監(jiān)察機關(guān)依法對行政處罰自由裁量權(quán)的行使實施行政監(jiān)察。
縣級以上人民政府所屬工作部門應(yīng)當(dāng)加強對下級人民政府相應(yīng)工作部門規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作的指導(dǎo)。省以下實行垂直管理的行政機關(guān),應(yīng)當(dāng)加強對下級行政機關(guān)規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作的領(lǐng)導(dǎo)。
第五條行使行政處罰自由裁量權(quán)應(yīng)當(dāng)遵守下列規(guī)則:
(一)行使行政處罰自由裁量權(quán)應(yīng)當(dāng)具有法定依據(jù),符合法定程序,在法定權(quán)限、種類和幅度范圍內(nèi)行使;
(二)行使行政處罰自由裁量權(quán)應(yīng)當(dāng)符合法律目的,排除不相關(guān)因素;
(三)行使行政處罰自由裁量權(quán)應(yīng)當(dāng)以事實為根據(jù),與違法行為的事實、性質(zhì)、情節(jié)以及社會危害程度相當(dāng);
(四)平等對待行政相對人,違法行為的事實、性質(zhì)、情節(jié)及社會危害程度等因素基本相同或者相似的,給予基本相當(dāng)?shù)男姓幜P;
(五)行使行政處罰自由裁量權(quán)采取的措施和手段應(yīng)適當(dāng)必要,可以采取不同方式實現(xiàn)行政管理目的的,應(yīng)當(dāng)采用對行政相對人沒有損害或者損害較小的方式。
第六條規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)實行行政處罰自由裁量基準(zhǔn)制度。
本規(guī)定所稱行政處罰自由裁量基準(zhǔn),是指行政機關(guān)將法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的可裁量的處罰種類和幅度,依照過罰相當(dāng)原則,細化為若干裁量階次,每個階次規(guī)定一定的量罰標(biāo)準(zhǔn),以確保處罰與違法行為的事實、性質(zhì)、情節(jié)、社會危害程度相當(dāng)?shù)闹贫取?/p>
行政處罰自由裁量基準(zhǔn)制定程序和備案程序參照規(guī)范性文件監(jiān)督管理規(guī)定執(zhí)行。
第七條享有行政處罰自由裁量權(quán)的行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)根據(jù)本規(guī)定建立行政處罰自由裁量基準(zhǔn)制度,并對本機關(guān)執(zhí)行的法律、法規(guī)、規(guī)章中,可以細化和量化的行政處罰自由裁量內(nèi)容逐個制定基準(zhǔn)。
第八條制定行政處罰自由裁量基準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)遵守下列規(guī)定:
(一)制定裁量基準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)合理劃分裁量階次,綜合考慮法定裁量因素和酌定裁量因素,將裁量因素與階次劃分有效結(jié)合;
(二)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可以選擇行政處罰種類的,應(yīng)當(dāng)明確適用不同種類行政處罰的具體條件;
(三)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可以選擇行政處罰幅度的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)涉案標(biāo)的、主觀故意、違法手段、社會危害程度、行為人具備的客觀條件等情節(jié)劃分明確、具體的不同等級;
(四)制定行政處罰自由裁量基準(zhǔn),不得違反法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定。
第九條裁量階次一般劃分為從重處罰、一般處罰、從輕或減輕處罰、不予處罰5個階次。
(一)從重處罰,是指行政機關(guān)根據(jù)違法行為的具體情節(jié),對該違法行為在依法可能受到的幾種處罰種類中選擇較重的處罰種類,或在一種行政處罰種類允許的幅度內(nèi)選擇較高限度予以處罰;
(二)一般處罰,是指行政機關(guān)根據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,在不具備減輕、從輕、從重處罰情節(jié),且應(yīng)給予當(dāng)事人行政處罰的,按照規(guī)定的處罰幅度中限予以處罰;
(三)從輕處罰,是指行政機關(guān)根據(jù)違法行為的具體情節(jié),對該違法行為在依法可能受到的幾種處罰種類中選擇較輕的處罰種類,或在一種行政處罰種類允許的幅度內(nèi)選擇較低限度予以處罰;
(四)減輕處罰,是指行政機關(guān)根據(jù)違法行為的具體情節(jié),對該違法行為在依法可能受到的一種或幾種處罰種類之外選擇更輕的處罰種類或在一種行政處罰種類允許的幅度最低限以下予以處罰;
(五)不予處罰,是指在某些法定的特殊情況下,行政機關(guān)依法對當(dāng)事人的違法行為不給予行政處罰。
第十條有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)予以從重處罰:
(一)隱匿、銷毀違法證據(jù)的;
(二)妨礙執(zhí)法人員查處違法行為、暴力抗法等尚未構(gòu)成犯罪的;
(三)不聽勸阻,繼續(xù)實施違法行為的;
(四)違法行為涉及國家安全、公共安全、生態(tài)環(huán)境保護以及直接關(guān)系人身健康、生命財產(chǎn)安全的;
(五)違法情節(jié)惡劣,造成嚴(yán)重危害后果的;
(六)脅迫、誘騙他人或者教唆未成年人實施違法行為的;
(七)共同實施違法行為中起主要作用的;
(八)多次實施違法行為,屢教不改的;
(九)在發(fā)生突發(fā)公共事件時實施違法行為的;
(十)對舉報人、證人打擊報復(fù)的;
(十一)其他依法應(yīng)當(dāng)從重處罰的。
第十一條有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)予以從輕或者減輕處罰:
(一)違法行為人已滿14周歲不滿18周歲的;
(二)受他人脅迫、誘騙、教唆實施違法行為的;
(三)涉案財物或者違法所得較少的;
(四)主動消除或者減輕違法行為危害后果的;
(五)配合行政機關(guān)查處違法行為有立功表現(xiàn)的;
(六)其他依法應(yīng)當(dāng)從輕或者減輕處罰的。
第十二條有下列情形之一的,依法不予行政處罰:
(一)違法行為人年齡不滿14周歲的;
(二)精神病人在不能辨認或者不能控制自己行為時有違法行為的;
(三)違法行為輕微并及時糾正,沒有造成危害后果的;
(四)違法行為超過法定追究時效的;
(五)其他依法應(yīng)當(dāng)不予行政處罰的。
第十三條上級行政機關(guān)制定了裁量基準(zhǔn)的,下級行政機關(guān)可以直接適用,如地區(qū)差異較大,下級行政機關(guān)可根據(jù)區(qū)域?qū)嶋H,制定本級適用的裁量基準(zhǔn),并報上一級人民政府相應(yīng)工作部門備案。
第十四條制定、變更或者廢止行政處罰自由裁量基準(zhǔn),應(yīng)當(dāng)由行政機關(guān)負責(zé)人集體討論決定后向社會公布。
第十五條行政機關(guān)對于社會影響面大、公眾關(guān)注度高的行政處罰案件,除涉及國家秘密、商業(yè)秘密或者個人隱私外,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定采取公開處理等方式,接受社會監(jiān)督。
第十六條依照本規(guī)定第十條從重行政處罰案件或者適用聽證程序的行政處罰案件,應(yīng)當(dāng)由行政機關(guān)負責(zé)人集體討論決定,并自作出決定之日起30日內(nèi)將行政處罰決定書和必要的材料按照下列規(guī)定備案:
(一)由人民政府作出決定的,報上一級人民政府法制工作機構(gòu)備案;
(二)由人民政府所屬工作部門做出決定的,報本級人民政府法制工作機構(gòu)和上一級人民政府相應(yīng)工作部門備案。
政府法制工作機構(gòu)和省以下實行垂直管理的行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)就備案的案件進行審查,發(fā)現(xiàn)案件違法的,應(yīng)當(dāng)予以糾錯或者撤銷。政府法制工作機構(gòu)撤銷案件的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)本級人民政府同意。
未在規(guī)定期限內(nèi)備案的,由政府法制工作機構(gòu)或者政府工作部門責(zé)令備案,拒不備案的,由行政監(jiān)察機關(guān)依法查處。
第十七條縣級以上人民政府法制工作機構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)監(jiān)督制度,通過行政執(zhí)法投訴處理、行政執(zhí)法監(jiān)督檢查、行政復(fù)議、行政處罰案卷評查等形式對規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作進行監(jiān)督。
第十八條規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作,作為依法行政內(nèi)容,納入各級人民政府目標(biāo)責(zé)任考核。
第十九條行政機關(guān)及其工作人員不執(zhí)行本規(guī)定,或者濫用行政處罰自由裁量權(quán)致使行政處罰顯失公正的,依照《陜西省行政執(zhí)法責(zé)任制辦法》相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
第二十條本規(guī)定自2011年1月1日起施行。
第四篇:青海省規(guī)范行政處罰裁量權(quán)辦法
青海省規(guī)范行政處罰裁量權(quán)辦法
(2012年11月28日青海省人民政府第109次常務(wù)會議審議通過 2012年12月10日青海省人民政府令第94號公布 自2013年1月1日起施行)
第一條 為規(guī)范行政處罰裁量行為,促進依法行政,保護公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合本省實際,制定本辦法。
第二條 本辦法所稱行政處罰裁量權(quán),是指行政處罰實施機關(guān)根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,綜合考慮當(dāng)事人違法行為的事實、性質(zhì)、情節(jié)、社會危害程度等因素,決定是否給予行政處罰、給予何種行政處罰和行政處罰幅度的權(quán)限。
行政處罰實施機關(guān)包括具有行政處罰權(quán)的行政機關(guān)和法律、法規(guī)授權(quán)的具有管理公共事務(wù)職能的組織,以及行政機關(guān)依法委托實施行政處罰的組織。
第三條 本省各級行政處罰實施機關(guān)制定行政處罰裁量基準(zhǔn)、行使行政處罰裁量權(quán)應(yīng)當(dāng)遵守本辦法,并遵循下列原則:
(一)堅持公正、公開;
(二)在法定的行為、種類和幅度范圍內(nèi)實施;
(三)處罰與教育相結(jié)合;
(四)平等對待公民、法人或者其他組織,排除不相關(guān)因素干擾;
(五)與違法行為的事實、性質(zhì)、情節(jié)及社會危害程度相當(dāng)。
第四條 縣級以上人民政府應(yīng)當(dāng)加強對本行政區(qū)域內(nèi)規(guī)范和行使行政處罰裁量權(quán)工作的組織領(lǐng)導(dǎo);其法制工作機構(gòu)負責(zé)規(guī)范和行使行政處罰裁量權(quán)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。各級行政處罰實施機關(guān)具體負責(zé)規(guī)范行政處罰裁量權(quán)工作的組織實施。
縣級以上人民政府監(jiān)察機關(guān)依法對行政處罰裁量權(quán)的行使實施行政監(jiān)察。
第五條 實行行政處罰裁量基準(zhǔn)制度。行政處罰裁量基準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)包括法定依據(jù)、違法行為和處罰標(biāo)準(zhǔn)三個方面。
省級行政處罰實施機關(guān)應(yīng)當(dāng)根據(jù)本辦法制定本部門、本系統(tǒng)行政處罰裁量基準(zhǔn),并報省政府法制辦公室審查備案。上級行政處罰實施機關(guān)已制定明確具體的行政處罰裁量基準(zhǔn)的,下級行政處罰實施機關(guān)應(yīng)當(dāng)執(zhí)行;上級行政處罰實施機關(guān)只作原則性規(guī)定的,下級行政處罰實施機關(guān)應(yīng)當(dāng)依照其規(guī)定,根據(jù)本辦法制定明確具體的行政處罰裁量基準(zhǔn),并按規(guī)定備案。
第六條 行政處罰實施機關(guān)制定行政處罰裁量基準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)由行政機關(guān)負責(zé)人集體討論決定,并向社會公布后實施。
行政處罰的法律依據(jù)發(fā)生變化或者行政處罰裁量基準(zhǔn)不適應(yīng)實際情況的,行政處罰實施機關(guān)應(yīng)當(dāng)及時按法定權(quán)限和程序規(guī)定修訂行政處罰裁量基準(zhǔn),并按規(guī)定審核備案后向社會重新公布。
第七條 行政處罰實施機關(guān)在法定權(quán)限內(nèi)起草地方性法規(guī)草案、政府規(guī)章草案時,應(yīng)當(dāng)明確行政處罰裁量幅度。
第八條 行政處罰實施機關(guān)應(yīng)當(dāng)對下列法律、法規(guī)和規(guī)章原則規(guī)定的行政處罰情形予以明確,制定行政處罰裁量基準(zhǔn):
(一)對同一種違法行為可以選擇行政處罰種類的,應(yīng)當(dāng)對應(yīng)列舉出選擇行政處罰種類的具體情形;
(二)對同一種違法行為規(guī)定有行政處罰幅度的,應(yīng)當(dāng)對應(yīng)列舉出具體的行政處罰幅度標(biāo)準(zhǔn);
(三)對違法行為可以單處也可以并處,并且便于制定標(biāo)準(zhǔn)的行政處罰,應(yīng)當(dāng)對應(yīng)列舉出單處、并處的行政處罰標(biāo)準(zhǔn);
(四)依法應(yīng)當(dāng)明確的其他事項。
第九條 有下列情形之一的,依法不予行政處罰:
(一)不滿14周歲的人有違法行為的;
(二)精神病人在不能辨認或者不能控制自己行為時發(fā)生違法行為的;
(三)違法行為輕微并及時糾正,沒有造成危害后果的;
(四)違法行為在兩年內(nèi)未被發(fā)現(xiàn)的,但法律另有規(guī)定的除外;
(五)其他依法不予行政處罰的情形。
第十條 有下列情形之一的,依法予以從輕或者減輕行政處罰:
(一)已滿14周歲不滿18周歲的人有違法行為的;
(二)主動消除或者減輕違法行為危害后果的;
(三)受他人脅迫有違法行為的;
(四)在共同違法行為中起次要或者輔助作用的;
(五)涉案財物或者違法所得較少的;
(六)配合行政機關(guān)查處違法行為有立功表現(xiàn)的;
(七)其他依法予以從輕或者減輕行政處罰的情形。
第十一條 有下列情形之一的,依法予以從重行政處罰:
(一)在共同違法行為中起主要作用的;
(二)偽造、隱匿、銷毀違法證據(jù)的;
(三)嚴(yán)重阻礙執(zhí)法人員查處違法行為的;
(四)違法行為被查處后,繼續(xù)實施違法行為的;
(五)多次發(fā)生同類違法行為并已受過行政處罰的;
(六)脅迫、誘騙、教唆他人實施違法行為的;
(七)對舉報人、證人有報復(fù)行為的;
(八)發(fā)生自然災(zāi)害、事故災(zāi)難、公共衛(wèi)生或者社會安全等突發(fā)事件時實施違法行為的;
(九)其他依法予以從重行政處罰的情形。
第十二條 行政處罰實施機關(guān)實施行政處罰,不得出現(xiàn)下列情形:
(一)不執(zhí)行行政處罰裁量基準(zhǔn),無法定理由隨意減輕或者加重行政處罰,或者不分情形一律按法律規(guī)定的最高限度實施行政處罰的;
(二)違反法定的行政處罰程序的;
(三)依法應(yīng)當(dāng)予以行政處罰而不處罰,或者依法應(yīng)當(dāng)不予行政處罰而實施處罰的;
(四)對違法情形和因素基本相同或者相似的違法行為,作出的行政處罰決定明顯不一致的;
(五)放任違法行為發(fā)生再實施行政處罰,或者實施行政處罰后放任違法行為持續(xù)存在的;
(六)采用不正當(dāng)手段、方式,誘使當(dāng)事人違法違規(guī)并對其實施行政處罰的;
(七)其他依法應(yīng)當(dāng)禁止的情形。
第十三條 行政處罰實施機關(guān)應(yīng)當(dāng)根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,建立并完善回避、公開、告知、聽證、期限、說明理由等程序制度。建立健全行政處罰職能分離制度。對重大或者復(fù)雜案件實施行政處罰裁量,應(yīng)當(dāng)由行政機關(guān)負責(zé)人集體討論決定。
第十四條 行政處罰實施機關(guān)作出行政處罰決定前,應(yīng)當(dāng)聽取當(dāng)事人的陳述、申辯;對當(dāng)事人提出的事實、理由和證據(jù),應(yīng)當(dāng)進行復(fù)核;當(dāng)事人提出的事實、理由和證據(jù)成立的,應(yīng)當(dāng)采納。
行政處罰實施機關(guān)不得因當(dāng)事人申辯而加重處罰。
第十五條 當(dāng)事人認為行政處罰實施機關(guān)違法或者不當(dāng)行使行政處罰裁量權(quán),可以向本級人民政府監(jiān)察機關(guān)以及作出行政處罰決定的行政處罰實施機關(guān)的上級機關(guān)申訴或者檢舉;受理申訴或者檢舉的機關(guān)應(yīng)當(dāng)依法定職權(quán)對申訴或者檢舉的事項進行調(diào)查處理,并將調(diào)查處理結(jié)果在30個工作日內(nèi)告知申訴人、檢舉人。
當(dāng)事人對行政處罰決定不服的,有權(quán)依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。
第十六條 縣級以上人民政府及其所屬部門應(yīng)當(dāng)建立健全規(guī)范行政處罰裁量權(quán)的監(jiān)督機制??h級以上政府法制工作機構(gòu)應(yīng)當(dāng)通過執(zhí)法檢查、案卷評查、執(zhí)法評議考核等方式,加強對本行政區(qū)域內(nèi)行政處罰實施機關(guān)行使行政處罰裁量權(quán)的監(jiān)督檢查。第十七條 行政處罰實施機關(guān)違反本辦法作出行政處罰決定的,由上級行政機關(guān)或者監(jiān)察機關(guān)責(zé)令改正;拒不改正的,對直接負責(zé)的主管人員依法給予行政處分。
行政執(zhí)法人員違反本辦法規(guī)定濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的,取消執(zhí)法資格,依法給予行政處分;情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第十八條 本辦法自2013年1月1日起施行。
第五篇:多管齊下,規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)
**縣局多管齊下,規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)
**縣局根據(jù)法制部門的要求,多管齊下,細化量化行政處罰裁量權(quán)、建立健全相關(guān)配套制度、加強執(zhí)法人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)、以促進執(zhí)法人員規(guī)范執(zhí)法,從源頭上防止濫用行政處罰裁量權(quán),提高行政執(zhí)法水平取得實效。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,責(zé)任明確。規(guī)范行政處罰裁量權(quán)是推進依法行政的一項基礎(chǔ)性工作,局領(lǐng)導(dǎo)親自部署,將這項工作納入重要議事日程,召開規(guī)范行政自由裁量權(quán)工作專門會議,統(tǒng)一思想,明確工作任務(wù),制定具體的實施工作方案。分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓落實,將規(guī)范行政執(zhí)法行為的具體工作落實到責(zé)任科(藥械稽查科),使每位行政執(zhí)法人員進一步明確規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作的重要意義,進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。
二、重點突出,目標(biāo)明確。規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)的目標(biāo)就是通過規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán),從源頭上防止濫用行政處罰,促進行政執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法,我們主要做了以下四個方面的工作:
(一)梳理行政處罰自由裁量項目。對法律、法規(guī)、規(guī)章涉及的行政處罰自由裁量項目進行了全面梳理,按照行政處罰的違法行為、種類、幅度等內(nèi)容進行逐項登記,摸清需要細化、量化裁量權(quán)的行政處罰項目。
(二)細化、量化行政處罰自由裁量標(biāo)準(zhǔn)。在梳理行政處罰自由裁量項目的基礎(chǔ)上,我局嚴(yán)格按照《浙江省食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)行政處罰自由裁量指導(dǎo)意見(試行)》的有關(guān)行政處罰的種類、幅度和要求,具體實施行政處罰。今年我局還借鑒了浙江省食品藥品監(jiān)督管理局的《藥品管理法自由裁量權(quán)適用標(biāo)準(zhǔn)》、《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例自由裁量權(quán)適用標(biāo)準(zhǔn)》的細化標(biāo)準(zhǔn),并結(jié)合我縣執(zhí)法實際,使自由裁量標(biāo)準(zhǔn)更加細化、準(zhǔn)確、適用。
(三)完善行政處罰自由裁量相關(guān)制度。我局除一直嚴(yán)格按照《藥品監(jiān)督行政處罰程序規(guī)定》的要求,正確行使行政處罰職權(quán)外,還制定了《行政執(zhí)法人員行為規(guī)范》等內(nèi)部管理制度,規(guī)范行政執(zhí)法行為。這次,又按照縣法制辦的要求建立健全了行政處罰說明裁量理由制度、行政處罰案卷評查制度、行政處罰自由裁量合法性審核制度、行政處罰裁量案例指導(dǎo)制度、行政處罰自由裁量權(quán)的責(zé)任追究制度,使行政執(zhí)法人員有制可依,違制必究,嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法。
(四)加強行政執(zhí)法人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)。要使行政執(zhí)法自由裁量權(quán)的行使做到合法、合理,必須具備的前提是執(zhí)法人員要正確理解掌握藥械相關(guān)法律、法規(guī)。因此,我局嚴(yán)格要求執(zhí)法人員必須具有較高的法律專業(yè)知識和執(zhí)法水平,全局建立有定期學(xué)習(xí)制度,稽查科建立有案件討論制度,執(zhí)法人員積極參加各種培訓(xùn),努力打造成一支業(yè)務(wù)精而效率高的行政執(zhí)法隊伍。
三、狠抓落實,成效明顯。我局嚴(yán)格按照《浙江省食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)行政處罰自由裁量指導(dǎo)意見(試行)》的要求,到目前為止,所有行政處罰均完全履行,未發(fā)生1起因裁量不適當(dāng)或明顯有失公正的行政復(fù)議和行政訴訟;行政執(zhí)法人員作風(fēng)清正廉潔、執(zhí)法程序規(guī)范,未發(fā)生1起徇私舞弊事件,樹立了良好的藥品監(jiān)督行政機關(guān)執(zhí)法形象。