第一篇：SMT車間設(shè)備夾檢制具管理規(guī)范

車間設(shè)備夾檢制具管理規(guī)范

目的: 為更好的貫徹落實(shí)貼片廠“設(shè)備是質(zhì)量支柱”的管理思想，正確使用和維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備，保持設(shè)備良好的狀態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消滅隱患于萌芽狀態(tài)，避免突發(fā)性故障和安全事故，真正將設(shè)備三定落實(shí)到實(shí)處，做到定人、定機(jī)、定區(qū)域，保證臺(tái)臺(tái)設(shè)備有人管，切實(shí)降低設(shè)備故障停機(jī)率，特制定本規(guī)定。本管理規(guī)定適用于SMT車間所有設(shè)備三定范圍內(nèi)的設(shè)備、人員。

一、目的和使用范圍

為更好的貫徹落實(shí)SMT “設(shè)備是質(zhì)量支柱”的管理思想，正確使用和維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備，保持設(shè)備良好的狀態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消滅隱患于萌芽狀態(tài)，避免突發(fā)性故障和安全事故，真正將設(shè)備三定落實(shí)到實(shí)處，做到定人、定機(jī)、定區(qū)域，保證臺(tái)臺(tái)設(shè)備有人管，切實(shí)降低設(shè)備故障停機(jī)率，特制定本規(guī)定。

本管理規(guī)定適用于SMT車間所有設(shè)備三定范圍內(nèi)的設(shè)備、人員。

二、設(shè)備三定內(nèi)容

將各工段設(shè)備分解落實(shí)到個(gè)人，具體定人、定機(jī)、定區(qū)域情況

以上分配遵從就近和專人專機(jī)原則，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)及時(shí)通知拉組長，拉組長視情況聯(lián)系維修或報(bào)車間，工段每周檢查兩次，車間每周檢查一次，檢查中重點(diǎn)按照操作者檢查情況逐臺(tái)設(shè)備、逐個(gè)部位詳細(xì)檢查，車間檢查過程中發(fā)現(xiàn)操作者及工段在檢查中未發(fā)現(xiàn)的問題將對操作者及拉組長給予處罰。

三、主要檢查內(nèi)容

1.班前檢查設(shè)備有無異常，空車試運(yùn)轉(zhuǎn)，班后斷電。

2.設(shè)備的潤滑情況，定期及時(shí)加注潤滑油。

3.保證設(shè)備及設(shè)備周圍區(qū)域的清潔。

4.設(shè)備零部件及附件完整齊全,電路、氣壓、冷卻裝置完整無損，靈敏可靠，設(shè)備內(nèi)外清潔、無油污、積塵，設(shè)備不漏水、不漏油、不漏氣，周圍清潔無積油、無積水、無雜物。保證氣壓表完整靈敏，氣標(biāo)醒目。

5.持證上崗，做好交接班，上一班與下一班有10分鐘的交接班，設(shè)備在交接班過程中發(fā)生的事故由交班者負(fù)責(zé)，在交班后發(fā)生的事故由接班者負(fù)責(zé)，對責(zé)任不清、設(shè)備不清潔不交班并及時(shí)通知拉組長處理。

四、處罰規(guī)定

操作者及工段應(yīng)嚴(yán)格按本規(guī)定對設(shè)備進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)有弄虛作假及檢查不到位的情況將處以最低50元的罰款。

1、日常維護(hù)保養(yǎng)：班前班后由操作工認(rèn)真檢查設(shè)備，擦拭各個(gè)部位和加注潤滑油，使設(shè)備經(jīng)常保持整齊、清潔、潤滑、安全。班中設(shè)備發(fā)生故障，及時(shí)報(bào)技術(shù)員給予排除，并認(rèn)真做好交接班記錄。

2、一級保養(yǎng)：以操作工為主，技術(shù)員輔導(dǎo)，按計(jì)劃對設(shè)備進(jìn)行局部拆卸和檢查、清潔規(guī)定的部位，疏通氣路、管道，更換或清洗吸嘴，調(diào)整設(shè)備各部位配合間隙，緊固設(shè)備各個(gè)部位。

3、二級保養(yǎng)：以維修工為主，列入設(shè)備的檢修計(jì)劃，對設(shè)備進(jìn)行部分拆卸檢查和修理，更換或修復(fù)磨損件，清洗、換油，檢查修理電氣部分，局部恢復(fù)精度，滿足加工零件的最低要求。

1、“三好”的內(nèi)容：

（1）管好：自覺遵守定人定機(jī)制度，憑操作證使用設(shè)備，不亂用別人的設(shè)備，管好工具、附件，不丟失損壞，放置整齊，安全防護(hù)裝置齊全好用，線路、管道完整。

（2）用好：設(shè)備不帶病運(yùn)轉(zhuǎn)，不超負(fù)荷使用，不大機(jī)小用、精機(jī)粗用。遵守操作規(guī)程和維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程。細(xì)心愛護(hù)設(shè)備，防止事故發(fā)生。

（3）修好：按計(jì)劃檢修時(shí)間，停機(jī)修理，積極配合維修工，參加設(shè)備的二級保養(yǎng)工作和大、中修理后完工驗(yàn)收試車工作。

2、“四會(huì)”的內(nèi)容

（1）會(huì)使用：熟悉設(shè)備結(jié)構(gòu)，掌握設(shè)備的技術(shù)性能和操作方法，懂得加工工藝，正確使用設(shè)備。

（2）會(huì)保養(yǎng)：正確地按潤滑圖表規(guī)定加油、換油，保持軌道潤滑，Table臺(tái)清潔平整，認(rèn)真清掃，保持設(shè)備內(nèi)外清潔，無油垢、無臟物、漆見本色鐵見光。按規(guī)定進(jìn)行一級保養(yǎng)工作。

（3）會(huì)檢查：了解設(shè)備精度標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)檢查與加工工藝有關(guān)的精度檢驗(yàn)項(xiàng)目，并能進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。會(huì)檢查安全防護(hù)和保險(xiǎn)裝置。

（4）會(huì)排除故障：能通過不正常的聲音、溫度和運(yùn)轉(zhuǎn)情況，發(fā)現(xiàn)設(shè)備的異常狀況，并能判斷異常狀況的部位和原因，及時(shí)采取措施，排除故障。發(fā)生事故，參加分析，明確事故原因，吸取教訓(xùn)，做出預(yù)防措施。

第二篇：SMT車間防靜電、接地管理規(guī)范

SMT車間防靜電、接地管理規(guī)范

一、人員防靜電要求

1、作業(yè)員佩戴有線靜電手環(huán)、防靜電手套，穿防靜電衣、帽、防靜電鞋；靜電手環(huán)、防靜電鞋需每班測試（并目視檢測靜電手環(huán)手腕帶是否完好），記錄于［靜電手環(huán)測試記錄表］、［防靜電鞋測試記錄表］，并由領(lǐng)班審核。發(fā)現(xiàn)失效，立即更換，查找原因，給予對策。

2、靜電手環(huán)佩戴時(shí)要緊貼手腕，靜電手環(huán)要接至靜電地線的祼露銅芯處。

3、作業(yè)員由更衣室進(jìn)入車間作業(yè)，防靜電鞋禁止穿出SMT車間外。

4、外來人員進(jìn)車間要更換防靜電鞋，測試合格后在［外來人員登記表］上登記方可進(jìn)入。

5、靜電手環(huán)接地線電阻每隔兩周檢測一次，記錄時(shí)記錄實(shí)測數(shù)據(jù)。

二、儀器設(shè)備防靜電措施

1、儀器（注：對于不會(huì)用來測試顯示器電源電路示波器均須接地并測試）、工具、料盒接地良好（使用三芯電源線或通過外接接地線確保接地良好），并每班測試、記錄于［SMT車間儀器、工具接地測試記錄表］，記錄時(shí)記錄實(shí)測數(shù)據(jù)。

2、機(jī)臺(tái)鋪設(shè)防靜電接地線，ME防靜電專員每月對防靜電接地線進(jìn)行測試并記錄于［A/I車間接地線測試記錄］。如有不良，由設(shè)備工程部維修。

3、離子吹風(fēng)機(jī)要接地良好，離子覆蓋范圍要準(zhǔn)確，TE每季度檢測其有效性，并記錄在［離子風(fēng)機(jī)測試記錄表］中；IE工具室每季度維護(hù)、保養(yǎng)并記錄在［靜電消除器保養(yǎng)記錄卡］中。

4、機(jī)臺(tái)要接地，與電源接地線同接于一點(diǎn)到地。AI維修技術(shù)員每月檢查并記錄于［A/I機(jī)臺(tái)接地測試記錄］記錄是記錄實(shí)測數(shù)據(jù)。如有不良，由變電所維修。

5、錫爐整體獨(dú)立接地，錫爐內(nèi)部各部份應(yīng)接地良好，每日測試并記錄在［自動(dòng)焊錫爐點(diǎn)檢卡］；錫爐內(nèi)部做好5S，錫爐出口使用離子吹風(fēng)機(jī)。

6、靜電手環(huán)測試儀(防靜電鞋測試儀)每天由領(lǐng)班用專用的標(biāo)準(zhǔn)靜電手環(huán)（靜電鞋）CHECK，記錄在［靜電手環(huán)(防靜電鞋)測試記錄表］上。

7、靜電手環(huán)(靜電鞋)測試儀電池電壓由防靜電專員每月測試并記錄于［靜電手環(huán)、靜電鞋測試儀電池電壓檢測記錄表］，每三個(gè)月更換一次電池(暫訂)。

三、工作臺(tái)防靜電要求

1工作臺(tái)均須使用防靜電臺(tái)墊，防靜電臺(tái)墊通過泄漏電阻接地；防靜電的表面電阻值與臺(tái)墊接地線阻值由TE防靜電專員每周測試，并記錄在［防靜電臺(tái)墊測試記錄表］上，如有不良，立即更換。分析修理站、SMT檢板站、手插線錫爐出口使用離子風(fēng)機(jī)。防靜電工作臺(tái)上不允許有塑料袋、保麗龍等易產(chǎn)生靜電的材料存在。

四、材料防靜電管理 SMT板須在防靜電工作臺(tái)上檢驗(yàn)、加工、維修。2半導(dǎo)體零件用防靜電材料包裝、盛放。

4．4．3 所有的電路板用防靜電材料包裝，周轉(zhuǎn)移動(dòng)時(shí)使用防靜電周轉(zhuǎn)箱(防靜電托盤)。其它材料使用一般料籃盛裝。

4．4．4維修備品與維修更換的不良品（半導(dǎo)體元件）要放入防靜電盒或防靜電袋中，做好不良品的靜電保護(hù)工作（做好現(xiàn)場處理，原樣拆卸，安全、輕拿輕放，并分類存放，VQA取走時(shí)要簽字），提供VQA進(jìn)行分析。

4．4．5所有碰觸基座板的作業(yè)標(biāo)識、治具應(yīng)使用防靜電材料制作。

4．4．6IC架的制作材料應(yīng)為靜電耗散材料。

4．5

環(huán)境防靜電管理

4．5．1防靜電地線與線體地線分開拉設(shè)。靜電手環(huán)、防靜電臺(tái)墊、料盒、剪腳臺(tái)的接地線接至靜電地線上，儀器、工具、設(shè)備的接地線接至線體地線上。

4．5．2防靜電臺(tái)墊定期清潔、保養(yǎng)，確保防靜電效果；所有的防靜電橡膠墊不得用透明膠帶粘貼；

4．5．3易產(chǎn)生靜電的材料（塑料袋、保麗龍、壓克力板等）不得與靜電敏感元件混裝在靜電防護(hù)箱內(nèi)。

4．5．4防靜電料架車鋪防靜電臺(tái)墊，臺(tái)墊通過泄漏電阻接地防靜電地線上。

4．5．5防靜電地板由TE按照國家標(biāo)準(zhǔn)每年測試并記錄。

4．5．6各電路板架車、零件車通過觸地鐵鏈接地。4．5．7手插線線體地線、防靜電地線每周由IE檢查并記錄在［生產(chǎn)線輸送設(shè)備點(diǎn)檢卡（AC）］上。

4．5．8所有站位的作業(yè)指導(dǎo)書上貼防靜電標(biāo)簽，以提醒作業(yè)員注意靜電防護(hù)；

4．5．9防靜電地面需保持干凈(由SMT制定管理規(guī)則)，員工在下班時(shí)要將防靜電鞋鞋底清潔干凈。

4．5．10作業(yè)員防靜電服、防靜電帽每周清潔。

4．5．11一級防靜電區(qū)應(yīng)貼有防靜電警示標(biāo)簽。

4．5．12電路板車接地線及上料區(qū)料車接地線每隔15天測試一次并記錄，

第三篇：SMT車間管理規(guī)定

SMT車間管理規(guī)定

為了進(jìn)一步強(qiáng)化SMT車間現(xiàn)場管理，凈化SMT車間內(nèi)部環(huán)境，創(chuàng)造一個(gè)良好的工作氛圍，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本，提高公司經(jīng)濟(jì)效益。使SMT車間保持良好的專業(yè)形象,將管理系統(tǒng)規(guī)范化和科學(xué)化,同時(shí)保障公司和員工的利益。經(jīng)SMT車間領(lǐng)導(dǎo)研究決定特制定本<>，SMT車間所有員工必須遵守,具體規(guī)定如下:

1．獎(jiǎng)勵(lì)

(1).公司設(shè)立“優(yōu)秀員工”獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目，每季評選一次，并設(shè)定獎(jiǎng)金。

(2).嘉獎(jiǎng)

○1 發(fā)現(xiàn)全線之生產(chǎn)異常，能及時(shí)或適當(dāng)反映者；

○2 對于違紀(jì)違法行為，能事先阻止或舉報(bào)，避免事態(tài)擴(kuò)大者；

○3 日常生活或工作有突出表現(xiàn)，可為他人之表率者；

○4 節(jié)約意識強(qiáng)，避免資源浪費(fèi)有顯著成績者；

○5 領(lǐng)導(dǎo)有方，使工作拓展有相當(dāng)成效者；

○6 對于生產(chǎn)技術(shù)或管理制度提出合理化建議，經(jīng)實(shí)施有效者；

○7 適時(shí)消滅意外事件或重大變故，使公司免遭嚴(yán)重?fù)p害者；

○8 其它有益于公司生產(chǎn)與管理的情形突出者；

2.處罰

公司處罰分為警告、記過、辭退三種。

1年內(nèi)累計(jì)達(dá)2次警告者作記過1次，3次警告者將直接作辭退處理。1年內(nèi)累計(jì)達(dá)2次記過者將直接作辭退處理。

(1).警告 遲到、早退或無正當(dāng)理由私自外出者；

○2 工作時(shí)間內(nèi)不認(rèn)真工作，未經(jīng)許可擅自離開工作崗位、串崗、聊天、睡覺、做與工作無關(guān)的○事情者； 未經(jīng)許可，私自進(jìn)入禁止入內(nèi)或禁止通行的場所者；

○4 未經(jīng)許可，隨意將公司以外人員帶入廠區(qū)、工作場所者；

○5 在廠內(nèi)亂扔雜物、煙蒂等影響環(huán)境者；

○6 在公司內(nèi)吵架，任意涂寫，擾亂正常秩序者；

○7 違反安全規(guī)定，造成事故隱患，或違反禁煙規(guī)定者；

○8 因本人疏忽大意，使生產(chǎn)受到障礙或妨礙單位生產(chǎn)秩序者；

○9 違反工藝規(guī)程，操作程序，不認(rèn)真填寫有關(guān)報(bào)表者；

○10 無特殊原因未按規(guī)定事先辦理各種請假手續(xù)者；

○11 未經(jīng)許可移動(dòng)公司物品改動(dòng)公司設(shè)施,造成不良影響者；

○ 廣 州 智 水 電 子 有 限 公 司.員工手冊 無正當(dāng)理由在上班時(shí)間內(nèi)不按規(guī)定著裝、佩帶標(biāo)識證件者（離崗者沒有佩戴離崗證）

○； 不按出入廠門的規(guī)定出入廠門者；

○14 無正當(dāng)理由阻礙公司各項(xiàng)工作安排，不能適時(shí)完成指定或交辦重大任務(wù)者；

○15 未經(jīng)許可，隨意讓外人使用公司各項(xiàng)福利設(shè)施者；

○16 在正常工作時(shí)間或非飲食場所飲食者；

○17 未經(jīng)許可不等接替先行下班者；

○18 違反住宿管理規(guī)定，情節(jié)輕微的；

○19 不接受公司培訓(xùn)安排的；

○20 有個(gè)人意見，不按正常渠道申請而鬧事，情節(jié)輕微的；

○21 排隊(duì)用餐過程中插隊(duì)而影響用餐秩序者；

○22 其它擾亂公司正常生產(chǎn)生活秩序、違反公司管理規(guī)定情節(jié)較輕者。

○23 生產(chǎn)作業(yè)、辦公區(qū)內(nèi)不穿短褲、背心，○女員工不穿裙子、低胸衫、吊帶裙(衫)以及露、透服裝。

(2).記過 有個(gè)人意見，不按正常渠道申請而鬧事，情節(jié)較重的;○2 借他人證件或?qū)⒆C件借給他人使用者;

○3 被記警告后再次違紀(jì)者;

○4 不服從上級的正常指示擅自變更工作方法，拒不接受上級工作安排或消極怠工者;

○5 因本人的失職或管理監(jiān)督不善造成事故者;

○6 因工作重大失誤導(dǎo)致公司受到損失者;

○7 泄露公司機(jī)密，使公司受到損害者;

○8 損壞或丟失公司固定資產(chǎn)、機(jī)具、器材、備品、帳票者;

○9 未經(jīng)許可，擅自使用公司的設(shè)施、設(shè)備、車輛、材料、或軟件等;

○10 故意隱瞞錯(cuò)誤、逃避責(zé)任者;

○11 曠工半日以上一日以內(nèi)者;

○12 謊報(bào)情況，誣告他人者;

○13 不按規(guī)定出入廠門，不聽勸阻、無理取鬧者;

○14 輪班制員工無故不接受輪班安排者;

○15 涂改、毀壞重要文件或嚴(yán)重?fù)p壞公物者;

○16 未經(jīng)允許將公司固定資產(chǎn)帶出公司私自使用者;

○17 私自告知他人薪資或探聽他人薪資者；

○18 虛報(bào)加班者；

○19 其它擾亂公司正常生產(chǎn)生活紀(jì)律情節(jié)嚴(yán)重者。

○20 玩手機(jī)、吃零食、帶飯菜入廠者

○(3).辭退 嚴(yán)重違反公司規(guī)定，經(jīng)教育處罰后拒不悔改者;○ 2 廣 州 智 水 電 子 有 限 公 司.員工手冊 經(jīng)常不認(rèn)真工作，對工作采取懶惰、懈怠、馬虎、漫不經(jīng)心的態(tài)度或每月缺勤達(dá)5次以上者;

○3 在公司內(nèi)或協(xié)力公司內(nèi)無理取鬧、打架、擾亂生產(chǎn)、工作的正常秩序，不聽勸阻者；或打人

○至傷者;4 貪污公款、盜竊公司物品或私人錢物者;

○5 偽造主要經(jīng)歷而被錄用者;

○6 因故意或重大過失造成損失、災(zāi)害，或使災(zāi)害有發(fā)生隱患者;

○7 違反安全規(guī)定，引起重大事故者;或違反規(guī)定，不按生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書生產(chǎn)，影響產(chǎn)品品質(zhì)的；

○8 造謠惑眾，破壞團(tuán)結(jié)，煽動(dòng)他人鬧事、怠工者;

○9 曠工三天（含）以上或一年中累計(jì)曠工5天（含）以上者(包含星期六&天)；

○10 違反國家法律、法規(guī)者;

○11 公開詆毀公司名譽(yù)和利用公司名譽(yù)在外招搖撞騙，使公司受到損害者;

○12 泄露公司機(jī)密，或未經(jīng)許可轉(zhuǎn)讓公司技術(shù)、電腦軟件等物品，給公司造成重?fù)p害者;

○13 對同事采用恐嚇、脅迫、暴力和其他不法行為，嚴(yán)重危害人身安全，玷污他人名譽(yù)者;

○14 在公司內(nèi)聚眾賭博者;

○15 吸食毒品者;

○16 未經(jīng)公司許可，在其他單位就職或經(jīng)營與公司同類業(yè)務(wù)者;

○17 無正當(dāng)理由，○不服從人事調(diào)配者;無正當(dāng)理由和手續(xù)，不服從合理加班安排而造成生產(chǎn)延滯者。18 故意隱瞞錯(cuò)誤、逃避責(zé)任、情節(jié)嚴(yán)重者;

○19 被處分后不能安心工作或無明顯改進(jìn)者，不服從管理者;

○20 參加非法組織者;

○21 偽造或盜用公司印章、私人印章、簽字者;

○22 在工作場所制造私人物件或指使他人制造私人物件者;

○23 其它擾亂公司正常生產(chǎn)生活秩序情節(jié)嚴(yán)重者。

○(4).處罰審批流程

由處罰部門填寫<<獎(jiǎng)懲建議書>>，提交人事總務(wù)對事實(shí)進(jìn)行調(diào)查后簽署處罰意見，提交管理部

部長審核，由總經(jīng)理核定。

第四篇：SMT車間管理規(guī)定

SMT車間管理規(guī)定

為了改善車間環(huán)境，規(guī)范作業(yè)流程，降低不良，減少損耗，使車間成為一個(gè)規(guī)范化的車間，現(xiàn)對員工做出以下要求： 一，車間環(huán)境規(guī)定

1，所有在SMT車間上班的員工都必須穿靜電服，戴靜電帽，穿靜電鞋，戴靜電環(huán)。下班時(shí)間（包括吃飯時(shí)間）將靜電衣物放入指定位置，不得亂丟亂放，否則將處以5元/次罰款。所有的靜電衣物必須保持干凈整潔，靜電環(huán)，鑷子等要舊換新，如由于個(gè)人保管不慎，丟失者，照價(jià)賠償。

2，從即日起由各班拉長對自己的員工進(jìn)行5S工作責(zé)任劃分，將5S工作責(zé)任落實(shí)到人，并堅(jiān)持每天執(zhí)行，有主管及經(jīng)理對車間進(jìn)行巡查，如查出問題，則有拉長帶頭立刻改善。

3，嚴(yán)禁私自在工椅或工作臺(tái)面上粘貼雜物，違者罰款處理，并清理干凈。4，上班時(shí)間要按時(shí)提前5分鐘到崗，違者罰款處理。

5，嚴(yán)禁在車間跑動(dòng)，大聲喧嘩，吵架，打架，違者罰款處理，情節(jié)嚴(yán)重者交公安機(jī)關(guān)處理。

6，所有在SMT上班的員工，在上班時(shí)間不得打私人電話，玩手機(jī)，聽MP3，吃零食，閑聊天，上網(wǎng)，看雜志，打瞌睡等與工作無關(guān)的事情，有問題可向拉長或其他相關(guān)人員反映，否則給以罰款處理。

7，所有員工上班時(shí)間必須保持良好的精神狀態(tài)，做事動(dòng)作要快速，干凈。坐，立，行，走要姿態(tài)端正。

8，無論白班或夜班，上班SMT車間吃飯時(shí)間機(jī)器照常生產(chǎn)，不得停機(jī)，員工吃飯時(shí)由拉長安排分批輪流吃飯。

9，SMT車間所有員工，如沒有特殊原因，不得以見朋友，接人，想休息，有事等不合理的理由請假。請病假必須要有正規(guī)醫(yī)院證明。如沒有經(jīng)過上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)或同意，私自不來上班的按礦工或罰款處理。

10，員工對管理人員或管理制度或任何其它人或事，有意見或見意，可以當(dāng)面或書面的形式對相關(guān)人員或相關(guān)人員的上司提出，由管理人員協(xié)調(diào)解決。不得背后議論或煽動(dòng)事非。員工對管理人員不服時(shí)，可以投訴，但不得有頂撞報(bào)復(fù)行為，否則將有公司或司法部門處理。二，生產(chǎn)制程管理制度

1，SMT文員對所以進(jìn)入SMT車間的生產(chǎn)文件進(jìn)行嚴(yán)格管制。每天準(zhǔn)備好當(dāng)天要是使用的的文件，并負(fù)責(zé)回收。對于新的機(jī)種文件要進(jìn)行核對，審查。將BOM，圖紙，ECN等存在的問題提前發(fā)現(xiàn)，并找相關(guān)人員解決。2，倉庫物料員根據(jù)生產(chǎn)排程提前把相關(guān)物料發(fā)放到車間。在發(fā)放物料時(shí)要仔細(xì)核對物料的數(shù)量，規(guī)格型號，誤差等。不得將不符合訂單要求的物料發(fā)放到車間如在訂單上線之后發(fā)現(xiàn)有物料不符合訂單要的物料，將對物料員進(jìn)行罰款處理。如有特別要注意的特殊物料必須交待給生產(chǎn)拉長，如此種物料在使用中還出現(xiàn)少數(shù)，混料，損壞等問題將由拉長負(fù)責(zé)。所有在線使用的貴重物料必須進(jìn)行嚴(yán)格交接，并做交接記錄。

3，技術(shù)員在制作程序時(shí)，要認(rèn)真核對相關(guān)指導(dǎo)性文件，如技術(shù)員所做的程序存在錯(cuò)誤被IPQC在核對首件時(shí)發(fā)現(xiàn)，多于2次/月，將對該技術(shù)員處以50元/次的罰款。所有新機(jī)型的程序必須安排在白天完成。在生產(chǎn)過程中，操作員換料時(shí)要認(rèn)真核對排位表，并叫IPQC核對物料，如在爐后被發(fā)現(xiàn)錯(cuò)料將對操作員和IPQC處以20元/次的罰款。如操作員換錯(cuò)料被IPQC核對時(shí)發(fā)現(xiàn)裝錯(cuò)料時(shí)處以5元/次的罰款。兩班交接時(shí)IPQC必須對機(jī)器上的物料進(jìn)行核對，并做每日首件檢查。4，IPQC有責(zé)任和義務(wù)對SMT車間的整個(gè)生產(chǎn)流程進(jìn)行巡查，并提出改善措施。如所提出的問題可以立即改善的，相關(guān)作業(yè)人員要立即改善，如同樣的問題提出三次，如相關(guān)作業(yè)仍不改善，而有不能給予合理的解釋，將由IPQC開出異常單，有拉長對異常單進(jìn)行合理的回復(fù)，并對相關(guān)作業(yè)人員處以10元/次的罰款。5，爐后QC每天檢查PCBA，在送檢后被QA判退的，對返工的QC將處1元/次的罰款。對本月返工不超過5次的，將返工罰款金額對其進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，再加公司給予的獎(jiǎng)勵(lì)。（本月工資在本月工資中扣除）

6，SMT的QA負(fù)責(zé)對爐后的QC送檢的PCBA按照檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)對其進(jìn)行抽檢，如所送的PCBA不符合標(biāo)準(zhǔn)，則由送檢人重新返工，如同一批PCBA送檢三次仍不合格，將由QA開出品質(zhì)異常單，有拉長給予合理回復(fù)，并對當(dāng)事QC處以10元/次的處罰，爐后QC有權(quán)責(zé)令生產(chǎn)拉長或技術(shù)員進(jìn)行品質(zhì)改進(jìn)，如爐后QC所提出的品質(zhì)問題技術(shù)員或拉長不給予回復(fù)或解決，QC可以向主管投訴，由主管對相關(guān)人員做出處理。7，各產(chǎn)線操作員對當(dāng)班機(jī)器所生產(chǎn)物料確認(rèn)是否在公司規(guī)定的損耗范圍，如超出范圍應(yīng)及時(shí)通知技術(shù)員調(diào)機(jī)，如未及時(shí)通知技術(shù)員，損耗將由操作員全額負(fù)責(zé)，由于通知的技術(shù)員未及時(shí)調(diào)機(jī)，損耗將由其技術(shù)員全額負(fù)責(zé)。

8，爐前補(bǔ)料時(shí)必須做好記號交IPQC確認(rèn)方可過爐，爐后補(bǔ)料也一樣要經(jīng)過確認(rèn)OK后方可補(bǔ)料，如有什么不懂或疑問應(yīng)立即向拉長或IPQC確認(rèn)，否則出現(xiàn)問題將有相關(guān)責(zé)任人負(fù)責(zé)損失

9，白夜班必須做記號區(qū)分，爐后QC也一樣，每個(gè)QC進(jìn)行編號，把各自所看的板打記號，便于品質(zhì)責(zé)任追溯。

三，總結(jié)

1，公司所規(guī)定的各種報(bào)表，如機(jī)器保養(yǎng)表，生產(chǎn)報(bào)表，品質(zhì)記錄表等，相關(guān)人員必須如實(shí)工整填寫并及時(shí)上交。如沒月因報(bào)表錯(cuò)誤，而被投訴三次，將其處以5元/次的罰款。

2，以上各種制度，起目的是為了將SMT車間推向一個(gè)更好的方向，同時(shí)也是為了給廣大員工帶來一個(gè)好的工作環(huán)境。

3，以上所有項(xiàng)目的罰款，除了是賠償公司財(cái)產(chǎn)外，其余全部為SMT優(yōu)秀員工的獎(jiǎng)勵(lì)和其它活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

第五篇：SMT車間防靜電要求及規(guī)范

SMT車間防靜電要求及規(guī)范！

首先SMT生產(chǎn)設(shè)備如力鋒回流焊，力鋒波峰焊，力鋒錫膏印刷機(jī)與貼裝機(jī)均必須接地良好，SMT車間應(yīng)采用三相五線制接地法并獨(dú)立接地。生產(chǎn)場所的地面、工作臺(tái)面墊、座椅等均應(yīng)符合防靜電要求。車間內(nèi)保持恒溫、恒濕的環(huán)境。應(yīng)配備防靜電料盒、周轉(zhuǎn)箱、PCB架、物流小車、防靜電包裝帶、防靜電腕帶、防靜電烙鐵及工具等設(shè)施。

(1)根據(jù)防靜電要求設(shè)置防靜電區(qū)域，并有明顯的防靜電警示標(biāo)志。按作業(yè)區(qū)所使用器件的靜電敏感程度分成1、2、3級，根據(jù)不同級別制訂不同的防護(hù)措施。

1級靜電敏感程度范圍：0-1999V 2級靜電敏感程度范圍：2000-3999V 3級靜電敏感程度范圍：4000-15999V 16000V以上是非靜電敏感產(chǎn)品。

(2)靜電安全區(qū)(點(diǎn))的室溫為23±3℃，相對濕度為45-70%RH。禁止在低于30%的環(huán)境內(nèi)操作SSD(靜電敏感元器件)。

(3)定期測量地面、桌面、周轉(zhuǎn)箱等表面電阻值。

(4)靜電安全區(qū)(點(diǎn))的工作臺(tái)上禁止放置非生產(chǎn)物品，如餐具、茶具、提包、毛織物、報(bào)紙、橡膠手套等。

(5)工作人員進(jìn)入防靜電區(qū)域，需放電。操作人員進(jìn)行操作時(shí)，必須穿工作服和防靜電鞋、襪。每次上崗操作前必須作靜電防護(hù)安全性檢查,合格后才能生產(chǎn)。

(6)操作時(shí)要戴防靜電腕帶，每天測量腕帶是否有效。

(7)測試SSD時(shí)應(yīng)從包裝盒、管、盤中取一塊，測一塊,放一塊，不要堆在桌子上。經(jīng)測試不合格器件應(yīng)退庫。

(8)加電測試時(shí)必須遵循加電和去電順序：低電壓→高電壓→信號電壓的順序進(jìn)行。去電順序與此相反。同時(shí)注意電源極性不可顛倒，電源電壓不得超過額定值。

(9)檢驗(yàn)人員應(yīng)熟悉SSD的型號、品種、測試知識，了解靜電保護(hù)的基本知識。

10．靜電敏感元器件(SSD)運(yùn)輸、存儲(chǔ)、使用要求

(1)SSD運(yùn)輸過程中不得掉落在地，不得任意脫離包裝。

(2)存放SSD的庫房相對濕度：30-40%RH。

(3)SSD存放過程中保持原包裝，若須更換包裝時(shí)，要使用具有防靜電性能的容器。

(4)庫房里，在放置SSD器件的位置上應(yīng)貼有防靜電專用標(biāo)簽。(5)發(fā)放SSD器件時(shí)應(yīng)用目測的方法，在SSD器件的原包裝內(nèi)清點(diǎn)數(shù)量。

(6)對EPROM進(jìn)行寫、擦及信息保護(hù)操作時(shí)，應(yīng)將寫入器／擦除器充分接地，要帶防靜電手鐲。

(7)裝配、焊接、修板、調(diào)試等操作人員都必須嚴(yán)格按照靜電防護(hù)要求進(jìn)行操作。

(8)測試、檢驗(yàn)合格的印制電路板在封裝前再用離子噴槍噴射一次，以消除可能積聚的靜電荷。

11．防靜電工作區(qū)的管理與維護(hù)

(1)制訂防靜電管理制度，并有專人負(fù)責(zé)。

(2)備用防靜電工作服、鞋、手鐲等個(gè)人用品以備外來人員使用。

(3)定期維護(hù)、檢查防靜電設(shè)施的有效性。

(4)腕帶每周(或每天)檢查一次。

(5)桌墊、地墊的接地性、靜電消除器的性能每月檢查一次。

(6)防靜電元器件架、印制板架、周轉(zhuǎn)箱；運(yùn)輸車、桌墊、地墊的防靜電性能每六個(gè)月檢查一次。