第一篇:中共哈爾濱市委辦公廳哈爾濱市人民政府辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)黑辦發(fā)電〔
【發(fā)布單位】哈爾濱市
【發(fā)布文號(hào)】哈辦發(fā)〔2009〕15號(hào) 【發(fā)布日期】2009-04-28 【生效日期】2009-04-28 【失效日期】 【所屬類別】政策參考 【文件來源】哈爾濱市
中共哈爾濱市委辦公廳哈爾濱市人民政府辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)黑辦發(fā)電〔2009〕10號(hào)文件的通知
(哈辦發(fā)〔2009〕15號(hào))
各區(qū)、縣(市)黨委和人民政府,市委各有關(guān)部辦委,市直各有關(guān)黨組、黨委(工委):
現(xiàn)將《中共黑龍江省委辦公廳黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于做好森林草原防火工作的緊急通知》(黑辦發(fā)電〔2009〕 10號(hào))轉(zhuǎn)發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。
中共哈爾濱市委辦公廳
哈爾濱市人民政府辦公廳
2009年5月7日
中共黑龍江省委辦公廳黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于做好森林草原防火工作的緊急通知
黑辦發(fā)電〔2009〕10號(hào)
各市(地)委和人民政府(行署),省森林防火指揮部,省農(nóng)墾總局,省森工總局:
2009年4月27日,森工總局沾河林業(yè)局伊南河林場施業(yè)區(qū)發(fā)生森林火災(zāi),引起省委、省政府高度重視,省委、省政府主要領(lǐng)導(dǎo)相繼作出重要指示,省政府分管領(lǐng)導(dǎo)率領(lǐng)有關(guān)人員赴火場一線組織撲救工作。
當(dāng)前,隨著全省各地氣溫上升、大風(fēng)天數(shù)增多,我省大部分地區(qū)森林草原火險(xiǎn)等級(jí)迅速提升。特別是“五一”將至,春耕生產(chǎn)、踏青旅游、山野菜采集等野外活動(dòng)將大幅增加,森林草原防火形勢日趨嚴(yán)峻。省森林防火指揮部要切實(shí)擔(dān)負(fù)起指揮協(xié)調(diào)、牽頭抓總的職責(zé)。各市(地)和農(nóng)墾總局、森工總局主要領(lǐng)導(dǎo)要集中精力抓好落實(shí),層層明確責(zé)任,把森林草原防火工作作為當(dāng)前林區(qū)第一件大事、第一位任務(wù)、第一項(xiàng)職責(zé),要親自部署、親自落實(shí)、親自檢查。各級(jí)黨委、政府以及各級(jí)森林防火指揮部門要認(rèn)真貫徹落實(shí)《黑龍江省人民政府2009年森林防火命令》,突出做好以下幾個(gè)方面的工作:
一、嚴(yán)密檢查,確保各項(xiàng)措施落實(shí)到位
我省現(xiàn)已進(jìn)入春季森林草原防火工作的最關(guān)鍵時(shí)期,各地各部門要切實(shí)抓好森林草原防火督促檢查工作,確保已經(jīng)確定的各項(xiàng)工作措施全部落實(shí)到位。省森林防火指揮部各成員單位一定要深入包片責(zé)任區(qū)進(jìn)行深入細(xì)致的檢查,對(duì)重點(diǎn)地區(qū)必須進(jìn)行重點(diǎn)檢查。要做到嚴(yán)密檢查,重點(diǎn)檢查火源管理,堅(jiān)決杜絕燒荒事件的發(fā)生。督促檢查工作要求真務(wù)實(shí),堅(jiān)持暗訪和常規(guī)檢查相結(jié)合,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,要按照《森林防火條例》的相關(guān)規(guī)定,從嚴(yán)追究相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人的責(zé)任。要科學(xué)修訂《撲火預(yù)案》,使其具有可操作性。要認(rèn)真檢查撲火設(shè)施設(shè)備,確保設(shè)備完好,進(jìn)一步堵塞森林防火工作中存在的漏洞。
二、嚴(yán)密監(jiān)測,確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處置火情
要高度警惕,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)火情的監(jiān)測,充分利用衛(wèi)星監(jiān)測、飛機(jī)巡護(hù)、塔(臺(tái))了望和地面人員巡護(hù)等手段,做到24小時(shí)全天候監(jiān)測預(yù)報(bào)。要建立快速監(jiān)測指揮機(jī)制,做到運(yùn)轉(zhuǎn)順暢、信息暢通、上下協(xié)調(diào),確保有火情能及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)處置,以免因發(fā)現(xiàn)不及時(shí)、反應(yīng)不靈敏而錯(cuò)過最佳撲救時(shí)機(jī),導(dǎo)致小火變大火。對(duì)已發(fā)生的森林草原火災(zāi)要科學(xué)指揮、有效控制、迅速撲滅,并確保撲火人員安全,防止釀成大災(zāi)。
三、嚴(yán)密防范,確?;鹪垂芾聿怀黾劼?/p>
我省90%以上的森林草原火災(zāi)都是人為所致,主要是由于管理不嚴(yán)、用火不當(dāng)造成的。要加大防范力度,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)林區(qū)進(jìn)出人員、火種及用火的管理。要加大對(duì)林區(qū)工人、居民和農(nóng)民進(jìn)行防火教育的力度,對(duì)違規(guī)行為不能放任、不能遷就。在封林期間,任何人不得進(jìn)山入林。對(duì)所有進(jìn)山入林的大小路口要建關(guān)設(shè)卡,對(duì)盲目流入人員要堅(jiān)決清理,對(duì)采集林特產(chǎn)品和旅游人員要加強(qiáng)管理,嚴(yán)禁帶火種入林。
四、嚴(yán)肅處理,確保森林防火警鐘長鳴
要加大火案查處工作力度,嚴(yán)肅處理有關(guān)責(zé)任者。各地各單位要及時(shí)組織紀(jì)檢、監(jiān)察、公安等部門開展火案查處和責(zé)任追究工作,對(duì)發(fā)生的火情要限時(shí)查清火因;對(duì)野外違規(guī)弄火者,特別是引發(fā)森林草原火災(zāi)的,要依法處置,并在媒體曝光;對(duì)因失職、瀆職、責(zé)任不落實(shí)引發(fā)森林草原火災(zāi)和發(fā)生火情隱瞞不報(bào)、貽誤撲火戰(zhàn)機(jī)、組織撲火不力、造成較大損失的,必須嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任,違犯法律的,要依法追究法律責(zé)任。真正做到“事故原因不查清不放過,事故責(zé)任者得不到處理不放過,整改措施不落實(shí)不放過,教訓(xùn)不吸取不放過”。
重點(diǎn)林區(qū)的黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)及分管森林防火工作領(lǐng)導(dǎo)和林業(yè)部門、森工系統(tǒng)主要領(lǐng)導(dǎo)及分管森林防火工作領(lǐng)導(dǎo)要堅(jiān)守崗位,不得外出。各級(jí)森林防火部門要認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時(shí)值班制度。
我省的森林草原防火事關(guān)國家的生態(tài)建設(shè),事關(guān)全省社會(huì)的和諧穩(wěn)定。今年我國大事要事多,做好森防工作,就是對(duì)全國、全省改革發(fā)展、和諧穩(wěn)定的重要貢獻(xiàn)。五月份是我省春季森林草原防火最關(guān)鍵的時(shí)期,我們要以對(duì)黨對(duì)人民高度負(fù)責(zé)的精神,切實(shí)抓好森林草原防火撲火工作,確保春季森林草原防火工作取得全面勝利。
中共黑龍江省委辦公廳
黑龍江省人民政府辦公廳
2009年4月28日
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第二篇:中共哈爾濱市委辦公廳、哈爾濱市人民政府辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)黑辦發(fā)〔
【發(fā)布單位】哈爾濱市
【發(fā)布文號(hào)】哈辦發(fā)〔2009〕16號(hào) 【發(fā)布日期】2009-05-18 【生效日期】2009-05-18 【失效日期】 【所屬類別】政策參考 【文件來源】哈爾濱市
中共哈爾濱市委辦公廳、哈爾濱市人民政府辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)黑辦發(fā)〔2009〕15號(hào)文件的通知
(哈辦發(fā)〔2009〕16號(hào))
各區(qū)、縣(市)黨委和人民政府,市直有關(guān)部門:
根據(jù)市委領(lǐng)導(dǎo)同志意見,現(xiàn)將《中共黑龍江省委辦公廳 黑龍江省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)〈省委宣傳部、省新聞出版局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)報(bào)刊出版管理工作的意見〉的通知》(黑辦發(fā)〔2009〕15號(hào))轉(zhuǎn)發(fā)給你們,請(qǐng)結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。
中共哈爾濱市委辦公廳
哈爾濱市人民政府辦公廳
2009年5月18日
中共黑龍江省委辦公廳黑龍江省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《省委宣傳部、省新聞出版局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)報(bào)刊出版管理工作的意見》的通知
黑辦發(fā)〔2009〕15號(hào)
各市(地)委和人民政府(行署),省委各部委,省直各單位:
經(jīng)省委、省政府同意,現(xiàn)將《省委宣傳部、省新聞出版局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)報(bào)刊出版管理工作的意見》轉(zhuǎn)發(fā)給你們,請(qǐng)結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
中共黑龍江省委辦公廳
黑龍江省人民政府辦公廳
2009年4月21日
省委宣傳部省新聞出版局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)報(bào)刊出版管理工作的意見
近年來,我省報(bào)刊出版工作以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,把握正確導(dǎo)向,傳播先進(jìn)文化,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,不斷提高輿論引導(dǎo)水平,不斷增強(qiáng)服務(wù)大局、服務(wù)群眾的能力,為推進(jìn)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)和黨的建設(shè)作出了積極貢獻(xiàn)。但必須看到,當(dāng)前報(bào)刊業(yè)發(fā)展中存在一些不容忽視的問題。少數(shù)報(bào)刊主管單位不能很好地履行管理職責(zé),少數(shù)報(bào)刊出版單位內(nèi)部管理松懈、出版導(dǎo)向時(shí)有差錯(cuò),少數(shù)從業(yè)人員缺乏職業(yè)精神和職業(yè)道德。為貫徹落實(shí)《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)〈中央宣傳部、新聞出版總署關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)報(bào)刊出版管理工作的意見〉的通知》(中辦發(fā)〔2008〕27號(hào))精神,進(jìn)一步健全管理制度,改進(jìn)管理方式,創(chuàng)新管理手段,提高管理水平,推動(dòng)我省報(bào)刊業(yè)更加繁榮健康有序發(fā)展,現(xiàn)提出如下意見:
一、加強(qiáng)和改進(jìn)報(bào)刊管理工作的重要意義
報(bào)刊是黨和人民的喉舌,是社會(huì)信息的傳播載體,處在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的前沿,對(duì)社會(huì)精神生活和人們思想意識(shí)有著重大影響。加強(qiáng)和改進(jìn)報(bào)刊管理工作,關(guān)系黨和國家工作全局,關(guān)系改革和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,關(guān)系國家長治久安和黨的執(zhí)政地位的鞏固。
(一)加強(qiáng)和改進(jìn)報(bào)刊管理工作,是提高輿論引導(dǎo)水平、促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定的迫切需要。當(dāng)前,隨著對(duì)外開放的擴(kuò)大和傳播技術(shù)的不斷更新,各種思想文化交流、交融、交鋒日趨頻繁,意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域滲透與反滲透的斗爭尖銳復(fù)雜,各種敵對(duì)勢力通過包括報(bào)刊在內(nèi)的宣傳工具加緊對(duì)我進(jìn)行輿論戰(zhàn)。今年,受國際金融危機(jī)的影響,我國經(jīng)濟(jì)運(yùn)行困難急劇增加,這勢必反映到社會(huì)生活各個(gè)方面,給人們思想意識(shí)帶來影響。所有這些,都使報(bào)刊出版管理工作面臨嚴(yán)峻考驗(yàn),要求各級(jí)黨委宣傳部門、新聞出版行政部門、報(bào)刊出版單位及其主管主辦單位切實(shí)履行職責(zé),不斷提高做好新形勢下報(bào)刊出版管理工作的能力,牢牢掌握話語權(quán)、贏得主動(dòng)權(quán),著力營造積極健康向上的輿論環(huán)境,為全面建設(shè)小康社會(huì)提供強(qiáng)大的思想保證、輿論支持和文化條件。
(二)加強(qiáng)和改進(jìn)報(bào)刊管理工作,是滿足人民群眾日益增長的精神文化需求的重要保證。隨著中國特色社會(huì)主義事業(yè)的全面推進(jìn),文化在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展進(jìn)程中的作用和地位不斷增強(qiáng)和提高,已經(jīng)成為衡量經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的重要標(biāo)志。報(bào)刊作為重要的文化產(chǎn)品,是社會(huì)生活中必需的文化消費(fèi)品,對(duì)于滿足人民群眾精神文化需求具有重要地位和特殊作用。當(dāng)前,我國報(bào)刊業(yè)發(fā)展整體水平還不高,人均報(bào)刊擁有量尚未達(dá)到國際平均水平,農(nóng)村地區(qū)報(bào)刊出版遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足人民群眾日益增長的精神文化需求。報(bào)刊出版單位和管理部門必須適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新要求和人民群眾對(duì)報(bào)刊閱讀的新期待,堅(jiān)持以人為本,把維護(hù)和實(shí)現(xiàn)人民群眾根本利益作為出發(fā)點(diǎn)、落腳點(diǎn),努力為人民群眾提供更多更好的優(yōu)秀報(bào)刊。
(三)加強(qiáng)和改進(jìn)報(bào)刊管理工作,是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、促進(jìn)報(bào)刊業(yè)繁榮發(fā)展的內(nèi)在要求。報(bào)刊業(yè)既是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的重要組成部分,也是具有良好發(fā)展前景的新興產(chǎn)業(yè)。促進(jìn)報(bào)刊業(yè)繁榮發(fā)展對(duì)于建設(shè)社會(huì)主義先進(jìn)文化、提升我國文化軟實(shí)力具有重要意義。加強(qiáng)和改進(jìn)報(bào)刊管理工作,創(chuàng)新管理方式,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,遵循新聞傳播的規(guī)律,建立適應(yīng)市場的運(yùn)行機(jī)制,是促進(jìn)報(bào)刊業(yè)繁榮發(fā)展的重要保證,是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的基本要求。
二、加強(qiáng)和改進(jìn)報(bào)刊管理工作的主要措施
(一)堅(jiān)持報(bào)刊出版許可制度。根據(jù)國務(wù)院公布的《出版管理?xiàng)l例》和據(jù)此制定的《報(bào)紙出版管理規(guī)定》、《期刊出版管理規(guī)定》,創(chuàng)辦報(bào)刊及設(shè)立報(bào)刊出版單位堅(jiān)持出版許可制度。由符合規(guī)定條件的主辦單位向主管單位提出申請(qǐng),經(jīng)審核同意后,按照法定程序報(bào)批。未經(jīng)批準(zhǔn),任何單位和個(gè)人不得設(shè)立報(bào)刊出版單位、從事報(bào)刊出版活動(dòng)。
(二)強(qiáng)化報(bào)刊主管主辦單位的職責(zé)。報(bào)刊出版實(shí)行主管主辦制度。報(bào)刊出版單位與主管主辦單位是隸屬關(guān)系,不是掛靠關(guān)系。主管主辦單位負(fù)責(zé)監(jiān)督和推動(dòng)所屬報(bào)刊出版單位貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、遵守國家法律法規(guī)和黨的宣傳紀(jì)律,對(duì)所屬報(bào)刊出版內(nèi)容和出版形式的審讀,考核并任免所屬報(bào)刊出版單位負(fù)責(zé)人,確定其經(jīng)營管理國有資產(chǎn)的責(zé)任并監(jiān)督其各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng),切實(shí)把管導(dǎo)向、管干部、管資產(chǎn)的職責(zé)落到實(shí)處。
(三)加強(qiáng)報(bào)刊出版單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。報(bào)刊出版單位領(lǐng)導(dǎo)班子必須由政治堅(jiān)定、作風(fēng)正派、熟悉報(bào)刊出版業(yè)務(wù)的在職人員組成。報(bào)刊出版單位的主要負(fù)責(zé)人(包括報(bào)紙期刊出版單位的法定代表人、社長、總編輯、主編),對(duì)報(bào)刊內(nèi)容質(zhì)量和經(jīng)營行為負(fù)有直接責(zé)任,應(yīng)具有較高的馬克思主義理論修養(yǎng)和政策水平,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,有積極的開拓精神和良好的職業(yè)道德,還應(yīng)熟悉出版工作方針政策、相關(guān)法律法規(guī),熟悉報(bào)刊編輯出版及經(jīng)營管理業(yè)務(wù),具有國家規(guī)定的新聞出版專業(yè)技術(shù)資格。
對(duì)于不具備任職資格的報(bào)刊出版單位的主要負(fù)責(zé)人,主管主辦單位要及時(shí)更換。黨委宣傳部門、新聞出版行政部門在日常管理中,要對(duì)屬地報(bào)紙期刊的主要負(fù)責(zé)人的情況及時(shí)了解、掌握,對(duì)于主要負(fù)責(zé)人不具備任職資格的,要建議主管單位盡快任命新的負(fù)責(zé)人。新聞出版行政部門要建立完善新聞出版重要崗位的職業(yè)資格制度,在對(duì)報(bào)刊實(shí)施年檢及對(duì)新批報(bào)刊審核時(shí),應(yīng)認(rèn)真審查報(bào)刊出版單位主要負(fù)責(zé)人的任職條件,不符合條件的不予登記和審批;要加強(qiáng)對(duì)報(bào)刊主要負(fù)責(zé)人的崗位培訓(xùn),嚴(yán)格審核參加崗位培訓(xùn)人員的條件,不得接納不符合崗位培訓(xùn)條件的人員參加培訓(xùn)。報(bào)刊主要負(fù)責(zé)人應(yīng)在任職前、任職當(dāng)年或任職后半年內(nèi)參加崗位培訓(xùn),做到持證上崗。
報(bào)刊主管主辦單位任命時(shí)政類報(bào)刊負(fù)責(zé)人,除按干部任免程序履行審批、符合任職資格和崗位條件外,還應(yīng)按照屬地管理原則,向省委宣傳部和省新聞出版局備案并填寫任職資格備案表。對(duì)經(jīng)營性報(bào)刊,要按轉(zhuǎn)企改制的有關(guān)規(guī)定程序推薦或變更領(lǐng)導(dǎo)班子。黨政部門工作人員、離退休人員不得在報(bào)刊出版單位擔(dān)任主要負(fù)責(zé)人。除政府所辦用于發(fā)布政府信息、免費(fèi)贈(zèng)閱的《公告》、《公報(bào)》等期刊外,黨政部門的公務(wù)員不得與報(bào)刊出版單位從業(yè)人員混崗。對(duì)因工作失職造成嚴(yán)重后果的報(bào)刊出版單位負(fù)責(zé)人,由主管主辦單位按照黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)定進(jìn)行處理,涉嫌犯罪的依法移交司法部門處理。
(四)加強(qiáng)報(bào)刊采編隊(duì)伍建設(shè)。完善報(bào)刊采編人員準(zhǔn)入退出制度,從事新聞采編工作的人員必須通過國家統(tǒng)一考試和崗位培訓(xùn)才能取得從業(yè)資格。新聞出版行政部門要有計(jì)劃、有重點(diǎn)地組織開展崗位培訓(xùn),著重提高報(bào)刊采編人員的政治素質(zhì)、職業(yè)修養(yǎng)、法律知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。報(bào)刊出版單位要切實(shí)把好進(jìn)人關(guān)、用人關(guān)和考核關(guān)。依法規(guī)范用工制度,對(duì)符合新聞出版從業(yè)資格條件的人員,經(jīng)考試、考核合格后,應(yīng)簽訂勞動(dòng)聘用合同,完善各項(xiàng)社會(huì)保障措施,定期做好在職教育和培訓(xùn)工作,并為其及時(shí)申領(lǐng)新聞?dòng)浾咦C等相關(guān)證件。對(duì)不符合新聞出版從業(yè)資格條件的采編人員,報(bào)刊出版單位應(yīng)及時(shí)解除聘用關(guān)系。
要加強(qiáng)采編隊(duì)伍管理,規(guī)范職務(wù)行為。新聞采編人員從事新聞采訪活動(dòng)應(yīng)當(dāng)持有新聞?dòng)浾咦C,在互聯(lián)網(wǎng)開設(shè)個(gè)人博客應(yīng)符合有關(guān)管理規(guī)定。新聞采編人員不能從事廣告、發(fā)行等經(jīng)營性活動(dòng),報(bào)刊社記者站不應(yīng)從事與新聞業(yè)務(wù)無關(guān)的其他活動(dòng),以辦事處、工作站等名義設(shè)立的派出機(jī)構(gòu)不能從事新聞采編活動(dòng)。對(duì)搞虛假報(bào)道、有償新聞、利用新聞報(bào)道敲詐勒索等違紀(jì)違法活動(dòng)的從業(yè)人員,報(bào)刊出版單位必須及時(shí)作出嚴(yán)肅處理,報(bào)刊主管主辦單位也要認(rèn)真查處;情節(jié)嚴(yán)重的,依法注銷或吊銷其新聞?dòng)浾咦C,5年內(nèi)不得從事新聞采編工作;對(duì)觸犯刑律的,依法追究刑事責(zé)任。新聞出版行政部門要加強(qiáng)對(duì)新聞采編活動(dòng)中重大違規(guī)行為的監(jiān)管和查處,建立新聞采編人員不良行為數(shù)據(jù)庫,將違法違規(guī)人員記錄在案并實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)管。
(五)堅(jiān)持正確的報(bào)刊出版導(dǎo)向。報(bào)刊出版工作要始終堅(jiān)持正確導(dǎo)向,堅(jiān)持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主,堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾,不斷提高輿論引導(dǎo)能力,努力滿足群眾多層次、多方面、多樣化的精神文化需求。
各級(jí)黨委宣傳部門、新聞出版行政部門要把堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向作為工作的重中之重,建立長效的監(jiān)管機(jī)制,努力提高我省報(bào)刊的輿論引導(dǎo)力和文化傳播力。要圍繞黨和國家的工作大局,制定和部署宣傳工作要點(diǎn),組織報(bào)刊出版單位開展重點(diǎn)宣傳報(bào)道,進(jìn)一步鞏固馬克思主義在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域中的指導(dǎo)地位。建立健全報(bào)刊審讀、閱評(píng)等監(jiān)管機(jī)制,加強(qiáng)審讀和輿情分析工作,及時(shí)掌握?qǐng)?bào)刊出版動(dòng)態(tài),在內(nèi)容和導(dǎo)向上把住關(guān)口。提高對(duì)重大緊急事件的應(yīng)對(duì)處置能力,嚴(yán)格執(zhí)行黨的宣傳紀(jì)律和國家有關(guān)規(guī)定,在重大緊急事件的宣傳上,要統(tǒng)一宣傳口徑,縝密穩(wěn)妥處置。
報(bào)刊從業(yè)人員要自覺遵守國家法律法規(guī)和黨的宣傳紀(jì)律,不為違反憲法,危害國家統(tǒng)一、主權(quán)和領(lǐng)土完整,泄露國家秘密,損害國家利益,破壞民族團(tuán)結(jié),歪曲重大革命和重大歷史事件的基本史實(shí)、歪曲歷史人物歷史結(jié)論的錯(cuò)誤言論提供傳播渠道。刊發(fā)涉及重大革命和重大歷史題材的作品,要嚴(yán)格按規(guī)定履行立項(xiàng)審批、內(nèi)容審核和保密審查等程序;刊發(fā)涉及軍事、民族、宗教以及保密題材的作品,要嚴(yán)格履行重大選題備案程序。對(duì)涉及災(zāi)情疫情、交通事故、安全生產(chǎn)、刑事案件、社會(huì)穩(wěn)定等重大、敏感和突發(fā)事件,要按照有關(guān)規(guī)定報(bào)道,并嚴(yán)格執(zhí)行新聞采編工作制度和稿件送審制度。要堅(jiān)持以傳播社會(huì)主義先進(jìn)文化為己任,自覺抵制有悖于社會(huì)主義道德風(fēng)尚、格調(diào)低下的內(nèi)容,堅(jiān)決杜絕色情淫穢、兇殺暴力、迷信愚昧等有害內(nèi)容。不得刊發(fā)、轉(zhuǎn)載未經(jīng)核實(shí)的社會(huì)自由來稿和互聯(lián)網(wǎng)信息,以及轉(zhuǎn)載、摘編內(nèi)部發(fā)行出版物的內(nèi)容;未經(jīng)批準(zhǔn)不得作為境外新聞機(jī)構(gòu)的直接新聞信息用戶。
報(bào)刊主管主辦單位要認(rèn)真執(zhí)行《黑龍江省報(bào)刊審讀工作暫行辦法》,切實(shí)履行對(duì)所屬報(bào)刊的審讀職責(zé),確定專門機(jī)構(gòu)或人員對(duì)所屬報(bào)刊進(jìn)行審讀,定期向新聞出版行政部門報(bào)送審讀報(bào)告,遇有重大出版情況要及時(shí)上報(bào)。
(六)規(guī)范報(bào)刊廣告經(jīng)營行為。報(bào)刊出版單位要加強(qiáng)廣告的內(nèi)容和刊發(fā)管理,不得以新聞報(bào)道形式刊發(fā)廣告,禁止向采編部門及人員下達(dá)經(jīng)營指標(biāo),杜絕利用新聞報(bào)道牟取利益。報(bào)刊在職人員禁止創(chuàng)辦或參股廣告類公司,不得在廣告類公司或社會(huì)中介組織兼職取酬。堅(jiān)決制止虛假違法、內(nèi)容低俗的廣告。
工商行政部門和新聞出版行政部門要加強(qiáng)對(duì)固定形式印刷品廣告的管理。固定形式印刷品廣告中不得含有新聞報(bào)道、社會(huì)評(píng)論、文學(xué)作品等非廣告內(nèi)容。被鑒定為非法出版物的固定形式印刷品廣告,要依法取締,并及時(shí)收繳或吊銷其登記證。要把廣告管理納入報(bào)刊出版內(nèi)容管理工作之中,工商行政部門和新聞出版行政部門要加強(qiáng)對(duì)虛假違法、內(nèi)容低俗廣告的查處,對(duì)情節(jié)嚴(yán)重、整改不力的報(bào)刊出版單位,要依法予以嚴(yán)肅處理。
(七)進(jìn)一步完善宏觀管理。要認(rèn)真研究報(bào)刊業(yè)改革發(fā)展中出現(xiàn)的新情況新問題,加強(qiáng)報(bào)刊規(guī)劃布局,實(shí)施分類管理,進(jìn)一步明確各類報(bào)刊的功能和市場定位,促進(jìn)報(bào)刊結(jié)構(gòu)優(yōu)化,更好地滿足人民群眾不同層次的閱讀需求。
地區(qū)性、行業(yè)性報(bào)刊及企業(yè)、協(xié)會(huì)所辦報(bào)刊,要突出地方和專業(yè)特色,嚴(yán)格其功能分工和市場定位。新聞時(shí)政類期刊原則上由省級(jí)以上新聞單位主辦,今后一段時(shí)間暫不增加此類期刊,其他期刊不能擅自變更為新聞時(shí)政類期刊。期刊開展版權(quán)合作,原則上限定在科技類,要堅(jiān)持以我為主、為我所用,有利于維護(hù)我文化安全。
推動(dòng)報(bào)刊創(chuàng)新體制機(jī)制。加快非公益性、非時(shí)政類報(bào)刊的轉(zhuǎn)企改制步伐,經(jīng)營性報(bào)刊出版單位3年內(nèi)全部轉(zhuǎn)制為企業(yè)。黨政機(jī)關(guān)所屬報(bào)刊轉(zhuǎn)制為企業(yè)后原則上與主管主辦的黨政機(jī)關(guān)脫鉤,通過吸納各方國有資本實(shí)現(xiàn)產(chǎn)權(quán)多元化。已完成轉(zhuǎn)制的報(bào)刊出版單位要完善法人治理結(jié)構(gòu),建立現(xiàn)代企業(yè)制度,成為權(quán)責(zé)明晰、自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、自我發(fā)展的現(xiàn)代出版企業(yè)。鼓勵(lì)條件成熟的報(bào)刊出版企業(yè)上市融資。鼓勵(lì)報(bào)業(yè)集團(tuán)、期刊集團(tuán)和出版集團(tuán)以資本為紐帶,對(duì)轉(zhuǎn)企改制后的報(bào)刊進(jìn)行資源整合。支持有實(shí)力的報(bào)刊出版單位發(fā)揮資本資源優(yōu)勢,實(shí)現(xiàn)跨地區(qū)、跨媒體發(fā)展。黨報(bào)黨刊要堅(jiān)持實(shí)行采編與經(jīng)營分開,通過深化發(fā)行體制改革加強(qiáng)市場運(yùn)作和營銷,不斷做大做強(qiáng),提高市場占有率。在推進(jìn)采編與經(jīng)營分開過程中,要防止社會(huì)資本通過廣告、發(fā)行等經(jīng)營活動(dòng)直接或變相進(jìn)入采編業(yè)務(wù),禁止采編業(yè)務(wù)與經(jīng)營直接掛鉤。社會(huì)資本進(jìn)入報(bào)刊經(jīng)營環(huán)節(jié)要依照管理程序進(jìn)行報(bào)批。對(duì)報(bào)刊未經(jīng)批準(zhǔn)跨行政區(qū)域出版、合作出版、擅自吸納非國有資本的,要及時(shí)予以糾正,并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
綜合運(yùn)用法律、行政、市場等手段,加強(qiáng)報(bào)刊出版管理。新聞出版行政部門要建立報(bào)刊出版質(zhì)量綜合評(píng)估指標(biāo)及報(bào)刊出版單位評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),逐步實(shí)施市場退出機(jī)制,讓不具備出版條件的報(bào)刊退出市場,實(shí)現(xiàn)報(bào)刊資源的合理流動(dòng)和有效配置,不斷提升我省報(bào)刊產(chǎn)業(yè)集中度和市場競爭力。嚴(yán)格報(bào)刊核驗(yàn)制度,對(duì)不符合年檢要求的報(bào)刊視其情況予以緩檢、不予通過,直至注銷登記。嚴(yán)肅查處買賣刊號(hào)、轉(zhuǎn)讓出版權(quán)、一號(hào)多報(bào)、一號(hào)多刊以及擅自改變報(bào)刊業(yè)務(wù)范圍等違法違規(guī)行為。嚴(yán)厲打擊假報(bào)刊、假記者、假記者站、假新聞等違法違規(guī)活動(dòng)。加大對(duì)報(bào)刊記者站的監(jiān)管力度,建立記者站報(bào)刊樣本向新聞出版行政部門送繳制度,超過3個(gè)月沒有正常開展新聞報(bào)道業(yè)務(wù)的記者站,將取消其設(shè)站資格。嚴(yán)肅查處記者站刊登虛假新聞、有償新聞、敲詐勒索、違規(guī)經(jīng)營等行為。
(八)切實(shí)加強(qiáng)屬地管理。各級(jí)黨委宣傳部門和政府有關(guān)部門要加強(qiáng)對(duì)所轄地區(qū)報(bào)刊和出版市場的管理,增強(qiáng)工作主動(dòng)性,掌握管理主動(dòng)權(quán)。進(jìn)一步完善閱評(píng)審讀制度,把握好出版導(dǎo)向。加大執(zhí)法力度,嚴(yán)肅查處出版經(jīng)營活動(dòng)中的違法違規(guī)和不正當(dāng)競爭行為。堅(jiān)決制止報(bào)刊利用行政權(quán)力攤派發(fā)行,嚴(yán)厲打擊非法報(bào)刊。中央單位在地方所辦的報(bào)刊,同時(shí)接受當(dāng)?shù)匦侣劤霭嫘姓块T的管理??绲貐^(qū)合作辦報(bào)辦刊的,應(yīng)首先明確報(bào)刊的主要主辦單位,并接受屬地管理。股份制辦報(bào)辦刊的,應(yīng)首先明確報(bào)刊的控股方,并接受屬地管理。
各級(jí)黨委宣傳部門和新聞出版行政部門要充分認(rèn)識(shí)新形勢下加強(qiáng)和改進(jìn)報(bào)刊管理工作的重要性和緊迫性,敢于負(fù)責(zé),敢于管理。要落實(shí)責(zé)任追究制度,對(duì)于疏于管理造成嚴(yán)重后果的,追究主管主辦單位和出版單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
三、加強(qiáng)對(duì)報(bào)刊管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)
(一)各級(jí)黨委、政府及有關(guān)部門要把思想統(tǒng)一到中央的要求上來。中辦發(fā)〔2008〕27號(hào)文件是黨的十七大以來加強(qiáng)報(bào)刊出版管理工作的重要指導(dǎo)性文件。它重申了我國報(bào)刊管理的基本制度,對(duì)已有的報(bào)刊出版管理法規(guī)進(jìn)行了歸納和提煉,進(jìn)一步明確了建立出版行業(yè)單位、市場、職業(yè)、崗位四大準(zhǔn)入制度和出版單位退出機(jī)制的具體要求。同時(shí)為適應(yīng)報(bào)刊管理發(fā)展的新情況、新需要,提出了加強(qiáng)宏觀管理、健全管理制度、改進(jìn)管理方式、創(chuàng)新管理手段、提高管理水平的新要求,對(duì)今后一個(gè)時(shí)期加強(qiáng)和改進(jìn)報(bào)刊出版管理工作具有很強(qiáng)的針對(duì)性和指導(dǎo)性。各地各部門和報(bào)刊出版單位要深刻領(lǐng)會(huì)文件精神,把報(bào)刊出版管理工作落到實(shí)處,為我省報(bào)刊業(yè)的健康發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。
(二)提高依法行政能力,增強(qiáng)服務(wù)大局的自覺性和主動(dòng)性。報(bào)刊出版管理工作事關(guān)黨和國家工作大局,事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和國家穩(wěn)定的大局。各報(bào)刊出版單位、主管主辦單位和新聞出版行政部門要進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)大局的責(zé)任意識(shí),堅(jiān)持“屬地管理”和“誰主管誰負(fù)責(zé)”原則,明確責(zé)任,履行職責(zé),做到敢于管理、創(chuàng)新管理、有效管理。要熟悉報(bào)刊管理法律法規(guī),不斷提高依法行政能力,嚴(yán)格執(zhí)法,不徇私情,保證報(bào)刊業(yè)健康有序發(fā)展。
(三)結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真開展自查自糾。各地各單位要對(duì)本地本單位報(bào)刊出版現(xiàn)狀和問題進(jìn)行全面檢查和梳理,分析檢查報(bào)刊出版和管理工作中的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,徹底予以糾正,并有針對(duì)性地提出加強(qiáng)報(bào)刊管理、規(guī)范報(bào)刊秩序的具體措施和長效機(jī)制。黨委宣傳部門和新聞出版行政部門要加強(qiáng)對(duì)報(bào)刊出版單位相關(guān)工作的檢查和指導(dǎo),對(duì)各地各單位落實(shí)情況進(jìn)行督查。
(四)構(gòu)建有序開放、有效管理的報(bào)刊監(jiān)管機(jī)制。黨委宣傳部門、新聞出版行政部門要適應(yīng)改革發(fā)展新形勢,堅(jiān)持一手抓發(fā)展、改革,一手抓服務(wù)、管理,按照符合宣傳規(guī)律、傳播規(guī)律的方式,形成一整套科學(xué)有效的管理方式、管理手段和管理制度,逐步建立一支敢于負(fù)責(zé)、嚴(yán)格執(zhí)法的監(jiān)管隊(duì)伍,構(gòu)建有序開放、有效管理的報(bào)刊監(jiān)管機(jī)制。
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第三篇:中共哈爾濱市委辦公廳、哈爾濱市人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和
【發(fā)布單位】哈爾濱市
【發(fā)布文號(hào)】哈廳字〔2008〕14號(hào) 【發(fā)布日期】2008-06-02 【生效日期】2008-06-02 【失效日期】 【所屬類別】政策參考 【文件來源】哈爾濱市
中共哈爾濱市委辦公廳、哈爾濱市人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和完善機(jī)構(gòu)編制管理嚴(yán)格
控制機(jī)構(gòu)編制的通知
(哈廳字〔2008〕14號(hào))
各區(qū)、縣(市)黨委和人民政府,市委各部辦委,市直各黨組、黨委(工委):
加強(qiáng)和完善機(jī)構(gòu)編制管理,是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和國家政權(quán)建設(shè)的重要基礎(chǔ)性工作。近年來,我市按照全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求,積極提高行政效能,降低行政成本,采取多種措施加強(qiáng)和完善機(jī)構(gòu)編制管理,取得了明顯成效。但是,目前仍有個(gè)別地區(qū)和部門不同程度地存在擅自增設(shè)機(jī)構(gòu)、超編進(jìn)人,職能交叉、權(quán)責(zé)不清,上級(jí)業(yè)務(wù)部門干預(yù)下級(jí)機(jī)構(gòu)編制,以及不切實(shí)際地要求增設(shè)機(jī)構(gòu)、增加編制和增配領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)等問題。為進(jìn)一步加強(qiáng)和完善機(jī)構(gòu)編制管理、嚴(yán)格控制機(jī)構(gòu)編制,根據(jù)中共中央、國務(wù)院和省委、省政府有關(guān)通知精神,經(jīng)市委、市政府同意,結(jié)合我市實(shí)際,現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下。
一、嚴(yán)格行政機(jī)構(gòu)編制管理
各級(jí)黨和國家機(jī)關(guān)及有關(guān)群眾團(tuán)體機(jī)關(guān)的機(jī)構(gòu)設(shè)立和調(diào)整,要在中央和省、市規(guī)定的機(jī)構(gòu)限額內(nèi),嚴(yán)格按照審批程序和審批權(quán)限報(bào)批。其機(jī)構(gòu)設(shè)立、撤銷、合并或者變更規(guī)格、名稱,必須由本級(jí)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)或黨委、政府提出方案,經(jīng)上級(jí)機(jī)構(gòu)編制部門審核后,報(bào)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)或黨委、政府審批。其中,市直副局級(jí)以上機(jī)構(gòu)經(jīng)市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)審核同意后,報(bào)省審批;區(qū)、縣(市)副科級(jí)以上機(jī)構(gòu)報(bào)市審批;鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機(jī)構(gòu)由市機(jī)構(gòu)編制部門報(bào)省機(jī)構(gòu)編制部門審核同意后,履行區(qū)、縣(市)審批程序;街道辦事處機(jī)構(gòu)調(diào)整由區(qū)機(jī)構(gòu)編制部門報(bào)市機(jī)構(gòu)編制部門審批。合署辦公機(jī)構(gòu)設(shè)置和機(jī)構(gòu)加掛牌子的審批程序,也按上述規(guī)定辦理。
各地區(qū)、各部門要嚴(yán)格按照規(guī)定和審批程序設(shè)置機(jī)構(gòu),不得隨意調(diào)整和擅自越權(quán)設(shè)立行政機(jī)構(gòu);不得擅自提高機(jī)構(gòu)規(guī)格、變更機(jī)構(gòu)性質(zhì)或名稱,不得擅自將事業(yè)單位變更為行政機(jī)構(gòu)。今后,除國家和省有明確規(guī)定外,編制部門不再受理、審批設(shè)置合署辦公機(jī)構(gòu)和加掛牌子機(jī)構(gòu)。各地區(qū)要自行清理和消化未按管理權(quán)限批準(zhǔn)、在機(jī)構(gòu)限額外增加的各種機(jī)構(gòu)。
嚴(yán)格控制各類議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)和臨時(shí)機(jī)構(gòu)的設(shè)立。認(rèn)真貫徹落實(shí)《哈爾濱市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)關(guān)于印發(fā)〈哈爾濱市人民政府議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)和臨時(shí)機(jī)構(gòu)管理工作暫行規(guī)則〉的通知》(哈編字〔2008〕44號(hào))精神,能由現(xiàn)有部門承擔(dān)職能或者由現(xiàn)有機(jī)構(gòu)進(jìn)行協(xié)調(diào)可以解決問題,以及能通過建立和完善部門聯(lián)席會(huì)議工作機(jī)制解決問題的,不再設(shè)議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)或臨時(shí)機(jī)構(gòu)。確因工作需要設(shè)置的,必須由依托部門或機(jī)構(gòu)按相關(guān)規(guī)定提出書面請(qǐng)示,并按管理權(quán)限和審批程序,報(bào)本級(jí)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)審批。需由本級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)同志擔(dān)任主要負(fù)責(zé)人的議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)和臨時(shí)機(jī)構(gòu),由本級(jí)黨委組織部門審批。對(duì)于為完成一定時(shí)期內(nèi)某項(xiàng)特定工作設(shè)立的議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)和臨時(shí)機(jī)構(gòu),要明確規(guī)定其撤銷的條件和期限。除國家和省有明確規(guī)定的以外,各類議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)和臨時(shí)機(jī)構(gòu)不單獨(dú)設(shè)立辦事機(jī)構(gòu),具體工作由相關(guān)部門和機(jī)構(gòu)承擔(dān)。
嚴(yán)格控制各級(jí)黨和國家機(jī)關(guān)及有關(guān)群眾團(tuán)體機(jī)關(guān)工作部門、部門管理機(jī)構(gòu)、派出機(jī)構(gòu)、直屬單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的設(shè)置數(shù)額。其內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的設(shè)立、撤銷、合并、增掛牌子、合署辦公或變更規(guī)格、名稱,必須由其主管部門提出書面請(qǐng)示,按管理權(quán)限和審批程序報(bào)批。根據(jù)工作需要和精干的原則設(shè)置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),不要求上下對(duì)口。因職能增加、轉(zhuǎn)變或工作任務(wù)變化確需設(shè)立新的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),要積極通過部門或內(nèi)部整合,按照“撤一增一”的原則辦理。
嚴(yán)格行政編制管理。市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)負(fù)責(zé)在國家和省核定下達(dá)的行政編制和政法專項(xiàng)編制總額內(nèi),對(duì)市和區(qū)、縣(市)行政編制和政法專項(xiàng)編制的調(diào)整與分配。行政編制只能用于在限額內(nèi)按管理權(quán)限批準(zhǔn)設(shè)置的黨委工作部門、人大機(jī)關(guān)、政府工作部門、政協(xié)機(jī)關(guān)、民主黨派和工商聯(lián)機(jī)關(guān)、有關(guān)群眾團(tuán)體機(jī)關(guān)。除國家和省機(jī)構(gòu)編制部門明確規(guī)定外,議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)和臨時(shí)機(jī)構(gòu)不單獨(dú)確定編制,所需編制由承擔(dān)具體工作的有關(guān)部門或機(jī)構(gòu)解決。政法專項(xiàng)編制只能用于法院、檢察院、公安、安全、司法系統(tǒng)。各地區(qū)、各部門要嚴(yán)格按照規(guī)定使用行政編制和政法專項(xiàng)編制,不得擅自改變行政編制和政法專項(xiàng)編制的使用范圍;不得擅自對(duì)不同層級(jí)之間、不同部門之間行政編制和政法專項(xiàng)編制進(jìn)行調(diào)整;不得在省核定的行政編制、政法專項(xiàng)編制外越權(quán)審批行政編制或自行確定用于黨政群機(jī)關(guān)、政法機(jī)關(guān)的編制;不得把事業(yè)編制用于黨政機(jī)關(guān),不得把事業(yè)編制與行政編制和政法專項(xiàng)編制混合使用;不得超編制進(jìn)人和超職數(shù)、超機(jī)構(gòu)規(guī)格配備領(lǐng)導(dǎo)干部。今后一律不再核定工勤編制。繼續(xù)貫徹市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于推進(jìn)市直機(jī)關(guān)后勤服務(wù)社會(huì)化的意見〉的通知》(哈編〔2005〕113號(hào))精神,對(duì)現(xiàn)有工勤編制和人員按照“空一減
一、走一收一”的辦法逐步消化,各區(qū)、縣(市)要結(jié)合實(shí)際參照?qǐng)?zhí)行。
嚴(yán)格控制鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)編制。深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革試點(diǎn)工作,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能,及時(shí)消化和解決富余人員,做到鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府不設(shè)專門的執(zhí)法機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍,不在編制控制總額外招收公務(wù)員,不再增加工勤崗位和人員,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)編制(包括行政編制、事業(yè)編制)和財(cái)政供養(yǎng)人員在“十一五”期間只減不增。按照《黑龍江省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于完善我省鄉(xiāng)鎮(zhèn)編制使用辦法的通知》(黑編辦〔2007〕28號(hào))要求,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位補(bǔ)充人員必須在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)和所在區(qū)縣(市)鄉(xiāng)鎮(zhèn)總體行政、事業(yè)編制均有空余的前提下,由各區(qū)、縣(市)機(jī)構(gòu)編制部門將所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)編制使用計(jì)劃報(bào)市機(jī)構(gòu)編制部門審核匯總后,報(bào)省機(jī)構(gòu)編制部門審批。
二、加強(qiáng)和規(guī)范事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制管理
嚴(yán)格控制事業(yè)機(jī)構(gòu)的增設(shè)。市副局級(jí)、縣(市)副處級(jí)以上,涉及財(cái)政撥款和補(bǔ)助的事業(yè)機(jī)構(gòu)由市機(jī)構(gòu)編制部門審核,報(bào)省機(jī)構(gòu)編制部門審批;區(qū)科級(jí)以上涉及財(cái)政撥款和補(bǔ)助的事業(yè)機(jī)構(gòu)由市機(jī)構(gòu)編制部門審批,報(bào)省機(jī)構(gòu)編制部門備案;縣(市)副科級(jí)以上涉及財(cái)政撥款和補(bǔ)助的事業(yè)機(jī)構(gòu),由市機(jī)構(gòu)編制部門審批,報(bào)省機(jī)構(gòu)編制部門備案;鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位確需調(diào)整的,應(yīng)在省規(guī)定的限額內(nèi),由區(qū)、縣(市)機(jī)構(gòu)編制部門報(bào)市機(jī)構(gòu)編制部門審核同意后,履行區(qū)、縣(市)審批程序,并報(bào)省、市機(jī)構(gòu)編制部門備案;上述以外的其他事業(yè)機(jī)構(gòu)由本級(jí)機(jī)構(gòu)編制部門審批,報(bào)上級(jí)機(jī)構(gòu)編制部門備案。除法律、法規(guī)和國家、省有關(guān)文件規(guī)定外,不得將行政職能轉(zhuǎn)由事業(yè)單位承擔(dān);今后不再批準(zhǔn)設(shè)立承擔(dān)行政職能的事業(yè)單位和從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的事業(yè)單位。公益服務(wù)事業(yè)發(fā)展需要新設(shè)事業(yè)機(jī)構(gòu)的,應(yīng)在現(xiàn)有總量中進(jìn)行調(diào)整;確需增設(shè)的,嚴(yán)格履行審批程序。
加強(qiáng)和規(guī)范事業(yè)編制管理。市和區(qū)、縣(市)機(jī)構(gòu)編制部門根據(jù)省機(jī)構(gòu)編制部門核定事業(yè)編制的總量和結(jié)構(gòu),負(fù)責(zé)本級(jí)事業(yè)編制的核定,并可根據(jù)工作需要,在核定的事業(yè)編制總量和結(jié)構(gòu)范圍內(nèi)進(jìn)行調(diào)整。市需要調(diào)整事業(yè)編制總量和結(jié)構(gòu)的,由市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)提出意見,報(bào)省機(jī)構(gòu)編制部門審批。區(qū)、縣(市)需要調(diào)整事業(yè)編制總量和結(jié)構(gòu)的,由本級(jí)機(jī)構(gòu)編制部門提出意見,經(jīng)市機(jī)構(gòu)編制部門審核后,報(bào)省機(jī)構(gòu)編制部門審批。在省各級(jí)事業(yè)編制總量和結(jié)構(gòu)核定的管理辦法出臺(tái)前,凍結(jié)全市各級(jí)事業(yè)編制總量和結(jié)構(gòu)。事業(yè)編制只能用于按規(guī)定程序和權(quán)限批準(zhǔn)設(shè)置的事業(yè)單位。
三、堅(jiān)持機(jī)構(gòu)編制的集中統(tǒng)一管理
各地區(qū)、各部門要嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)構(gòu)編制審批制度和程序,凡涉及職能、機(jī)構(gòu)、編制調(diào)整和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)增減的事項(xiàng),要按管理權(quán)限和審批程序申報(bào),提出專題請(qǐng)示,分別主送市和區(qū)、縣(市)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì),由機(jī)構(gòu)編制部門受理。凡是向各級(jí)黨委、政府及相關(guān)會(huì)議提交審定(議)事項(xiàng)中涉及機(jī)構(gòu)編制事宜的,要事先與本級(jí)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室溝通,由機(jī)構(gòu)編制部門提出意見,再提報(bào)審定(議)。其他任何部門和單位無權(quán)決定職能、機(jī)構(gòu)、人員編制和處、科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)事項(xiàng)。除機(jī)構(gòu)編制專項(xiàng)法律、法規(guī)外,各地區(qū)、各部門制定規(guī)范性文件,以及各部門擬訂法規(guī)、規(guī)章草案,不得就機(jī)構(gòu)編制事項(xiàng)作出具體規(guī)定。除專門的機(jī)構(gòu)編制工作文件和會(huì)議外,各地區(qū)、各部門、各單位在制定規(guī)范性文件和起草領(lǐng)導(dǎo)同志講話時(shí),原則上不應(yīng)涉及機(jī)構(gòu)編制事項(xiàng),確需涉及的必須事先征求本級(jí)機(jī)構(gòu)編制部門意見。確需增加和調(diào)整機(jī)構(gòu)編制的,必須按規(guī)定權(quán)限和審批程序由機(jī)構(gòu)編制部門專項(xiàng)受理。
各業(yè)務(wù)部門不得以檢查、評(píng)比、達(dá)標(biāo)等任何形式和手段干預(yù)下級(jí)部門的機(jī)構(gòu)編制事項(xiàng),不得要求下級(jí)部門設(shè)立與其業(yè)務(wù)對(duì)口的機(jī)構(gòu)或提高機(jī)構(gòu)規(guī)格,不得要求為其業(yè)務(wù)對(duì)口的機(jī)構(gòu)配備或增加編制。未經(jīng)上級(jí)機(jī)構(gòu)編制部門同意,各業(yè)務(wù)部門對(duì)下級(jí)部門機(jī)構(gòu)編制事宜提出的任何要求及制定的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),一律不得作為審批機(jī)構(gòu)編制的依據(jù)。下級(jí)部門和單位也不得以上級(jí)業(yè)務(wù)部門給予資金、項(xiàng)目支持及應(yīng)對(duì)各種檢查為由,要求增加機(jī)構(gòu)編制。
四、加快機(jī)構(gòu)編制管理法制化、規(guī)范化、制度化建設(shè)
認(rèn)真貫徹落實(shí)《地方各級(jí)人民政府機(jī)構(gòu)設(shè)置和編制管理?xiàng)l例》,嚴(yán)格執(zhí)行《哈爾濱市行政職責(zé)爭議協(xié)調(diào)暫行辦法》(哈政辦發(fā)〔2007〕22號(hào)),加大行政職責(zé)分工協(xié)調(diào)力度;完善各級(jí)黨和國家機(jī)關(guān)及有關(guān)群眾團(tuán)體機(jī)關(guān)部門主要職責(zé)、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制規(guī)定,在明確各部門職能的同時(shí)必須逐項(xiàng)明確其應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,并增強(qiáng)其規(guī)范性、可操作性和嚴(yán)肅性。
不斷探索和完善行之有效的機(jī)構(gòu)編制管理辦法。全面實(shí)行入編審核和編制實(shí)名制管理制度,健全機(jī)構(gòu)編制管理臺(tái)賬,強(qiáng)化對(duì)各地區(qū)、各部門機(jī)構(gòu)編制和實(shí)有人員的動(dòng)態(tài)監(jiān)管,不斷完善管理手段,推動(dòng)管理創(chuàng)新。全市各級(jí)黨和國家機(jī)關(guān)及有關(guān)群眾團(tuán)體機(jī)關(guān)、事業(yè)單位進(jìn)人,必須先報(bào)機(jī)構(gòu)編制部門審核編制,經(jīng)確認(rèn)后,由有關(guān)部門辦理相關(guān)手續(xù);各級(jí)黨和國家機(jī)關(guān)及有關(guān)群眾團(tuán)體機(jī)關(guān)、事業(yè)單位均必須實(shí)行定編定員,確保具體機(jī)構(gòu)設(shè)置與按規(guī)定審批的機(jī)構(gòu)相一致,實(shí)有人員與批準(zhǔn)的編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)相對(duì)應(yīng),符合規(guī)定的人員結(jié)構(gòu)比例,并實(shí)行與人員編制數(shù)、實(shí)有人員數(shù)、財(cái)政供養(yǎng)人數(shù)相對(duì)應(yīng)的實(shí)名制。加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制部門信息化建設(shè),加快建立全市機(jī)構(gòu)編制信息庫,并逐步實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)。完善機(jī)構(gòu)編制統(tǒng)計(jì)和報(bào)告制度,確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和《機(jī)構(gòu)編制管理證》信息準(zhǔn)確、及時(shí)、全面。
建立機(jī)構(gòu)編制預(yù)審制度。各地區(qū)、各部門在請(qǐng)示機(jī)構(gòu)編制事項(xiàng)前,要先將請(qǐng)示的理由及相關(guān)材料報(bào)本級(jí)機(jī)構(gòu)編制部門進(jìn)行前置審核。對(duì)國家和省有明確要求的,符合有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定和有利于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要的,確屬新增工作任務(wù)或有利于解決職責(zé)交叉等問題的,符合審批權(quán)限范圍和程序的,符合機(jī)構(gòu)編制管理規(guī)定和總量控制要求的機(jī)構(gòu)編制事項(xiàng)進(jìn)行初審和登記,允許其向機(jī)構(gòu)編制部門正式提出請(qǐng)示。對(duì)于未經(jīng)初審的各種請(qǐng)示事項(xiàng),機(jī)構(gòu)編制部門一律不予受理。
建立人員編制總量控制目標(biāo)體系。堅(jiān)持實(shí)行機(jī)構(gòu)編制目標(biāo)管理,在不突破省下達(dá)的行政、事業(yè)編制總額及不違反機(jī)構(gòu)編制管理相關(guān)規(guī)定的原則下,各地區(qū)、各部門分別建立編制、人員數(shù)據(jù)庫,并根據(jù)各自實(shí)際情況確定編制的余額比例,鼓勵(lì)實(shí)行日常精簡人員編制(含自然減員)的預(yù)留機(jī)制,增加人員編制存量。除國家、省政策安置等特殊情況外,一律按照“加一減
一、加減平衡”的原則使用編制。今后凡需新增編制的,一律在本地區(qū)、本部門編制限額內(nèi)調(diào)劑解決。
五、建立健全機(jī)構(gòu)編制部門與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合和制約機(jī)制
機(jī)構(gòu)編制部門與相關(guān)部門要密切配合,各負(fù)其責(zé),形成合力。強(qiáng)化機(jī)構(gòu)編制管理與組織(人事)管理、財(cái)政管理等綜合約束機(jī)制。進(jìn)一步探索和推進(jìn)機(jī)構(gòu)編制實(shí)施聯(lián)動(dòng)管理的辦法和途徑,繼續(xù)按照《關(guān)于市直事業(yè)單位實(shí)施聯(lián)動(dòng)管理暫行辦法》(哈編辦聯(lián)字〔2004〕185號(hào))有關(guān)規(guī)定,由機(jī)構(gòu)編制、組織、人事、財(cái)政和勞動(dòng)保障等部門對(duì)市直事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制、人事管理、經(jīng)費(fèi)預(yù)算和社會(huì)保障等實(shí)施聯(lián)動(dòng)管理。各區(qū)、縣(市)要結(jié)合實(shí)際參照?qǐng)?zhí)行。
推進(jìn)機(jī)構(gòu)編制的聯(lián)動(dòng)管理,只有在機(jī)構(gòu)編制部門審核同意設(shè)置的機(jī)構(gòu)和核批的編制范圍內(nèi),組織、人事部門方可安排新增人員計(jì)劃;機(jī)關(guān)、事業(yè)單位增加人員,須憑組織、人事部門核發(fā)的增人計(jì)劃辦理有關(guān)手續(xù);財(cái)政部門要把機(jī)構(gòu)編制和人事部門核定的人員數(shù)量,作為擬定財(cái)政預(yù)算和核撥經(jīng)費(fèi)的主要依據(jù)。對(duì)超編制進(jìn)人和擅自增加的人員,組織、人事、教育、勞動(dòng)保障和民政等部門不予辦理錄(聘)用、調(diào)配、畢業(yè)生就業(yè)、工資核定、社會(huì)保障、退役士兵安置等手續(xù),財(cái)政部門一律不予核撥經(jīng)費(fèi)。
六、進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制監(jiān)督檢查
進(jìn)一步健全和完善機(jī)構(gòu)編制監(jiān)督檢查工作機(jī)制。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央編委辦、監(jiān)察部《機(jī)構(gòu)編制監(jiān)督檢查工作暫行規(guī)定》,促進(jìn)監(jiān)督檢查工作科學(xué)化、規(guī)范化、經(jīng)?;?qiáng)化機(jī)構(gòu)編制管理的社會(huì)監(jiān)督,認(rèn)真受理人民群眾來信來訪。機(jī)構(gòu)編制、紀(jì)檢監(jiān)察等部門要密切配合,建立健全機(jī)構(gòu)編制監(jiān)督檢查協(xié)調(diào)機(jī)制,切實(shí)做好機(jī)構(gòu)編制監(jiān)督檢查工作。加大機(jī)構(gòu)編制專項(xiàng)督查力度,采取定期或不定期方式,對(duì)貫徹落實(shí)《機(jī)構(gòu)編制監(jiān)督檢查工作暫行規(guī)定》以及國家和省、市關(guān)于加強(qiáng)和完善機(jī)構(gòu)編制管理、嚴(yán)格控制機(jī)構(gòu)編制有關(guān)規(guī)定的情況,控制鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)編制和實(shí)有人員情況進(jìn)行專項(xiàng)督查。
加大對(duì)違反機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律問題的查處力度,嚴(yán)格責(zé)任追究。對(duì)違反機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律的單位,責(zé)令其限期改正;逾期不改的,予以糾正并通報(bào)批評(píng)。對(duì)于需要追究相關(guān)人員責(zé)任的,由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或主管部門按規(guī)定給予黨紀(jì)政紀(jì)處分;涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法處理。對(duì)上級(jí)業(yè)務(wù)部門以下發(fā)文件、批資金、上項(xiàng)目、搞評(píng)比、打招呼等方式干預(yù)下級(jí)部門機(jī)構(gòu)設(shè)置、職能配置和人員編制配備的,要嚴(yán)肅查處。
七、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)機(jī)構(gòu)編制工作的領(lǐng)導(dǎo)
各級(jí)黨委和政府要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)機(jī)構(gòu)編制工作的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真抓好機(jī)構(gòu)編制工作方針政策和法律法規(guī)的貫徹落實(shí)。要加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制部門領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)體制,完善工作機(jī)制,大力支持機(jī)構(gòu)編制部門的工作,為機(jī)構(gòu)編制工作深入開展創(chuàng)造良好環(huán)境。各級(jí)機(jī)構(gòu)編制部門要充分發(fā)揮職能作用,堅(jiān)持原則,嚴(yán)格管理,搞好協(xié)調(diào),強(qiáng)化監(jiān)督,不斷提高機(jī)構(gòu)編制管理的能力和水平,促進(jìn)機(jī)構(gòu)編制管理工作健康發(fā)展。
中共哈爾濱市委辦公廳
哈爾濱市人民政府辦公廳
2008年6月2日
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第四篇:中共哈爾濱市委辦公廳、哈爾濱市人民政府辦公廳關(guān)于調(diào)整哈爾濱市范文
【發(fā)布單位】哈爾濱市 【發(fā)布文號(hào)】哈廳字[2007]15號(hào) 【發(fā)布日期】2007-05-23 【生效日期】2007-05-23 【失效日期】 【所屬類別】政策參考 【文件來源】哈爾濱市
中共哈爾濱市委辦公廳、哈爾濱市人民政府辦公廳關(guān)于調(diào)整哈爾濱市處理信訪突出問題及群
體性事件聯(lián)席會(huì)議組成人員的通知
(哈廳字[2007]15號(hào))
各區(qū)、縣(市)黨委和人民政府,市委各部辦委,市直各黨組、黨委(工委):?
根據(jù)工作需要,市委、市政府決定調(diào)整市處理信訪突出問題及群體性事件聯(lián)席會(huì)議組成人員。調(diào)整后的市處理信訪突出問題及群體性事件聯(lián)席會(huì)議組成人員如下:
召集人 王 穎 市委副書記
? 姜 明 市委常委、市政府常務(wù)副市長
? 王世華 市委常委、市政府副市長
? 王大偉 市委常委、政法委書記
? 聶云凌 市委常委、秘書長
? 叢國章 市委常委、市政府副市長
? 王維緒 市政府副市長
?
成 員(按姓氏筆畫排列)
? 由立都 市中級(jí)人民法院副院長
? 付智君 市人大常委會(huì)秘書長
? 邊洪霄 市勞動(dòng)和社會(huì)保障局局長
? 畢德昌 市政府副秘書長、駐京辦主任
? 呂桂華 市總工會(huì)副主席
? 曲維嵩 市建委副主任
? 朱 海 市國資委主任
? 鄔家連 市委政法委副書記
? 劉玉潤 市紀(jì)委副書記
? 齊佳民 市司法局局長
? 孫智力 市發(fā)改委主任 ? 楊洪坡 市政府法制辦主任
? 楊靖武 市農(nóng)委主任
? 佟 彥 市政協(xié)秘書長
? 張力斌 市委宣傳部副部長
? 張基春 市信訪辦主任
? 季衛(wèi)國 市房產(chǎn)住宅局局長
? 查世純 市國土資源局局長
? 俞濱洋 市城市規(guī)劃局局長
? 夏秀成 市人事局局長
? 徐振湖 市民政局局長
? 高迎祥 市政府秘書長、辦公廳主任
? 席長青 市財(cái)政局局長
? 展來印 市委副秘書長
? 韓博文 市公安局副局長
? 傅 強(qiáng) 市人民檢察院副檢察長
? 潘洪仁 市委組織部副部長
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各區(qū)、縣(市)政府主要領(lǐng)導(dǎo)
中共哈爾濱市委辦公廳
哈爾濱市人民政府辦公廳
2007年5月23日
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第五篇:中共哈爾濱市委辦公廳、哈爾濱市人民政府辦公廳關(guān)于建立哈爾濱市
【發(fā)布單位】哈爾濱市 【發(fā)布文號(hào)】哈辦發(fā)[2004]40號(hào) 【發(fā)布日期】2009-09-02 【生效日期】2009-09-02 【失效日期】 【所屬類別】政策參考 【文件來源】哈爾濱市
中共哈爾濱市委辦公廳、哈爾濱市人民政府辦公廳關(guān)于建立哈爾濱市處理信訪突出問題及群
體性事件聯(lián)席會(huì)議制度的通知
(哈辦發(fā)[2004]40號(hào))
各區(qū)、縣(市)黨委和人民政府,市委各部辦委,市直各黨組、黨委(工委)
針對(duì)當(dāng)前我市信訪工作中出現(xiàn)的新情況、新問題、新特點(diǎn)和群體性事件不斷增多的趨勢,為切實(shí)維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局,根據(jù)中央和省的有關(guān)規(guī)定,市委、市政府決定建立處理信訪突出問題及群體性事件聯(lián)席會(huì)議制度?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、聯(lián)席會(huì)議的主要職責(zé)
負(fù)責(zé)了解、掌握信訪突出問題及群體性事件的情況和動(dòng)態(tài);分析、研判社會(huì)穩(wěn)定形勢,針對(duì)信訪突出問題及群體性事件提出對(duì)策建議;組織協(xié)調(diào)有關(guān)方面處理跨部門、跨行業(yè)、跨地區(qū)的信訪突出問題及群體性事件;總結(jié)交流有關(guān)方面處理信訪突出問題及群體性事件的成功經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)相關(guān)工作的有效開展;督促檢查有關(guān)部門和單位處理信訪突出問題及群體性事件各項(xiàng)措施的落實(shí)。
二、聯(lián)席會(huì)議的工作原則
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持立黨為公,執(zhí)政為民,切實(shí)維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益,認(rèn)真解決信訪突出問題,妥善處置群體性事件,努力維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局。
(一)實(shí)行嚴(yán)格的責(zé)任制,按照“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”、“誰主管、誰負(fù)責(zé),”和“屬地管理”的原則,認(rèn)真落實(shí)工作職責(zé)。
(二)加強(qiáng)對(duì)基層基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),做到標(biāo)本兼治、綜合治理,力求從源頭上解決問題,把矛盾化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。
(三)嚴(yán)格按照法律和政策辦事,把處理信訪突出問題及群體性事件納入法制化軌道。
(四)做好深人細(xì)致的思想政治工作,在解決實(shí)際問題的同時(shí)解決好思想問題。
(五)搞好各有關(guān)方面和部門的協(xié)調(diào)配合,形成處理信訪突出問題及群體性事件的整體合力。
三、聯(lián)席會(huì)議的組成人員
召集人:王穎(市委副書記)
方世昌(市委常委、市政府副市長)
樸逸(市委常委、市委秘書長)
張桂華(市政府副市長)
成員:王世華(市委常委、市政府副市長)
陸文君(市委常委、市委政法委書記)
聶云凌(市政府副市長)
叢國章(市政府副市長)
展來印(市委副秘書長)
孫克非(市委副秘書長、市委辦公廳主任)
張福慶(市人大常委會(huì)秘書長)
范德武(市政府秘書長、市政府辦公廳主任)
高迎祥(市政府副秘書長、市建委主任)
李軍(市政府副秘書長、市農(nóng)委主任)
畢德昌(市政府副秘書長、市政府駐京辦主任)
陸兵(市政府副秘書長,市經(jīng)委、市國資委主任)
盧國惠(市政府副秘書長)
曲 磊(市政府副秘書長、市信訪辦主任)
宋建濱(市政協(xié)秘書長)
佟彥(市紀(jì)委副書記、市監(jiān)察局局長)
賀曄(市委組織部副部長)
劉文成(市委宣傳部副部長)
丁堅(jiān)(市委政法委副書記、市維穩(wěn)辦主任)
王克倫(市中級(jí)人民法院院長)
傅強(qiáng)(市人民檢察院副檢察長)
王維緒(市公安局局長)
呂玲義(市監(jiān)察局副局長)
王國錚(市民政局副局長)
傅琛清(市司法局局長)
朱守東(市財(cái)政局副局長)
梁三基(市人事局局長)
李巍(市勞動(dòng)和社會(huì)保障局副局長)
邊洪霄(市房產(chǎn)住宅局局長)
楊學(xué)春(市國土資源局局長)
楊洪坡(市法制辦公室主任)
徐濤(市國資委黨委書記)
方春梅(市總工會(huì)副主席)各區(qū)、縣(市)政府主要領(lǐng)導(dǎo)
四、聯(lián)席會(huì)議的工作機(jī)構(gòu)
聯(lián)席會(huì)議下設(shè)辦公室(設(shè)在市信訪辦),具體承擔(dān)日常工作,督促落實(shí)聯(lián)席會(huì)議決定的事項(xiàng)。展來印同志兼任辦公室主任,畢德昌、曲磊(常務(wù))、紀(jì)春林同志兼任辦公室副主任。辦公室下設(shè)勸返協(xié)調(diào)組、綜合組和案件督辦組。
根據(jù)全國集中處理信訪突出問題及群 體性事件電視電話會(huì)議的要求,我市成立五個(gè)專項(xiàng)工作小組,即農(nóng)村土地征用問題工作小組,由市政府副秘書長、市農(nóng)委主任李軍同志任組長,市國土資源局局長楊學(xué)春同志 任副組長;城鎮(zhèn)房屋拆遷問題工作小組,由 市政府副秘書長、市建委主任高迎祥同志任組長,市房產(chǎn)住宅局局長邊洪霄同志任副組長;國有企業(yè)改制問題工作小組,由市政府副秘書長、市國資委主任陸兵同志任組長,市國資委黨委書記徐濤同志任副組長;涉法涉訴問題工作小組,由市委政法委副書記丁堅(jiān)同志任組長,市委政法委副書記鄔家連、市中級(jí)人民法院副院長由立都同志任副組長;企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部問題工作小組,由市政府副秘書長盧國惠同志任組長,市人事局局長梁三基同志任副組長。
五個(gè)專項(xiàng)工作小組的日常工作由聯(lián)席會(huì)議辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào),五個(gè)小組的在京工作人員由市駐京工作組統(tǒng)一指揮。
中共哈爾濱市委辦公廳
哈爾濱市人民政府辦公廳
2004年9月2日
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