第一篇：社區(qū)服務中心開展建設科學發(fā)展型領導班子活動實施方案

社區(qū)服務中心開展

建設科學發(fā)展型領導班子活動實施方案

為貫徹落實《東方紅林業(yè)局<開展建設科學發(fā)展型領導班子活動實施方案>的通知》精神，加快推進社區(qū)科學發(fā)展型領導班子建設，構筑多元學習的平臺，拓寬全民學習領域，煥發(fā)社區(qū)黨員和居民群眾參加社區(qū)建設的熱情，使社區(qū)黨組織的學習力、創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強，推進社區(qū)各項事業(yè)蓬勃發(fā)展，特制定2011年活動方案如下：

一、指導思想

以黨的十七屆四中全會精神為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以保持黨的先進性和增強黨組織活力為目標，明確學習就是黨員進步的階梯，創(chuàng)新就是黨組織建設的靈魂，通過開展學習活動，使社區(qū)黨員政治素養(yǎng)進一步提高，知識結構進一步更新，能力素質進一步提升，工作成效進一步增強，營造“學習工作化、工作學習化”和“在學習中生活、在生活中學習”的氛圍，為社區(qū)建設和發(fā)展提供強大的精神動力和思想保證。

二、建設社區(qū)科學發(fā)展型領導班子的總體要求和主要原則

（一）建設科學發(fā)展型領導班子的總體要求是：以提高社區(qū)黨員干部思想政治水平為基本目標，深入學習中國特色 社會主義理論體系，學習社區(qū)建設所需的各方面知識，確立黨組織全員學習、黨員終身學習、居民參與學習的理念，建立健全實用有效的學習制度，營造和形成重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍，不斷提升黨員的學習能力，不斷提高黨員的知識素養(yǎng)，不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

（二）建設科學發(fā)展型領導班子，遵循以下主要原則：

1、堅持解放思想、實事求是、與時俱進。用中國特色社會主義理論體系指導新的實踐，深入研究回答職工群眾關心的熱點、難點問題，用科學理論最新成果指導社區(qū)經濟建設、文化建設、社會建設和黨的建設，不斷推進各項工作創(chuàng)新發(fā)展。

2、堅持理論聯系實際，立足實際問題的解決。大力弘揚求真務實精神，把科學發(fā)展型領導班子建設與推動本單位的各項工作緊密結合起來，學用結合，學以致用。在實踐中深化學習，提高運用科學理論、科學知識分析和解決實際問題的能力，增強工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。

3、堅持領導干部作表率，調動廣大黨員的積極性主動性。領導干部要帶頭學習，先學一步，學深一些，學好一些，做不斷學習、善于學習的表率，做組織學習、促進學習的表率。充分發(fā)揮廣大黨員的主體作用，激發(fā)黨員的學習熱情和積極性主動性，滿足黨員多方面的學習需求。

4、堅持改革創(chuàng)新，鼓勵大膽探索。按照體現時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性的要求，堅持改革創(chuàng)新，大膽探索，積極拓展學習的內容、途徑、渠道，不斷創(chuàng)新組織學習的思路、辦法和機制，尊重黨組織和黨員的首創(chuàng)精神，煥發(fā)學習的新的生機和活力，營造寬松學習環(huán)境。

三、建設社區(qū)科學發(fā)展型領導班子的主要學習內容

（一）學習掌握中國特色社會主義理論體系。全面系統(tǒng)、完整準確地掌握中國特色社會主義理論體系，不斷增強學習貫徹中國特色社會主義理論體系的自覺性和堅定性，推進理論創(chuàng)新成果進社區(qū)、進課堂、進家庭、進頭腦。

（二）深入學習實踐科學發(fā)展觀。著力轉變不適應不符合科學發(fā)展要求的思想觀念，著力解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題，創(chuàng)新發(fā)展理念、理清發(fā)展思路、破解發(fā)展難題、轉變發(fā)展方式，不斷推動學習實踐向深度和廣度發(fā)展。

（三）學習踐行社會主義核心價值體系。學習掌握社會主義核心價值體系的基本內容、科學內涵和實踐要求。深入開展世界觀、人生觀、價值觀教育和以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀教育，弘揚民族精神、時代精神、英模精神，自覺踐行社會主義榮辱觀，培養(yǎng)高尚道德情操和健康生活情趣。

（四）學習掌握社區(qū)建設所必需的各方面知識。學習與社區(qū)崗位職責相關的新知識、新技能，不斷優(yōu)化知識結構、開闊思路、把握規(guī)律，不斷提高超前思維、創(chuàng)新思維、發(fā)展思維的能力。

（五）學習總結實踐中的成功經驗。不斷總結和實踐社區(qū)工作創(chuàng)造的新做法、新經驗，不斷加強和改進新時期社區(qū)黨的建設，在總結成功經驗中獲得提高，形成改進工作的新思路、新辦法。

四、建設社區(qū)科學發(fā)展型領導班子的方法和途徑

（一）創(chuàng)新建設科學發(fā)展型領導班子的方法。結合社區(qū)實際積極探索富有時代特點的新方式，充分挖掘社區(qū)學習資源，選擇新穎豐富的學習載體，設立“社區(qū)講壇”，根據黨員和居民的文化水平和實際需求，邀請熱心社區(qū)教育的科技、醫(yī)療、法律、致富等方面的專業(yè)人員進行科普知識、健康知識、法律知識、致富技能講座。以大家喜聞樂見的形式和貼近生活的內容，吸引社區(qū)不同群體共同參與，并逐步確立“自選式、主題式、互助式、進出式、共享式”等五種學習模式，把黨員和居民帶進精彩紛呈的知識世界，使陌生的人熟悉起來，不安的人歡悅起來，弱勢的人自信起來，讓他們都能感受到社區(qū)大家庭的快樂和溫馨。舉辦“講壇緣”、讀書會、知識競賽、局情教育、參觀考察等豐富的學習活動，不斷增強建設科學發(fā)展型領導班子活動的吸引力和凝聚力，擴大覆蓋面與參與度。

（二）擴大建設科學發(fā)展型領導班子的途徑。著力發(fā)揮 理論宣講在推進建設社區(qū)科學發(fā)展型領導班子活動中的引領作用，通過了解群眾需求、回應群眾關注、解答群眾困惑的理論宣講，使理論宣講的吸引力得到充分展示。一是“點課式”宣講。按照社區(qū)黨組織缺什么，老師講什么，社區(qū)黨員需什么，課堂教什么的原則，有針對性地開展“點課”學習；二是“走訪式”宣講。對行動不便、年老體弱的部分黨員開展上門“走訪式”宣講，通過與困難黨員心貼心地溝通，面對面地交流，使足不出戶的困難黨員也能及時了解黨的方針政策，及時領悟黨的創(chuàng)新理論的豐富內涵； 三是“互動式”宣講。每季度組織社區(qū)黨員開展面對面的學習交流活動，邀請社區(qū)黨員代表和駐區(qū)單位代表對社區(qū)黨的建設、和諧建設、環(huán)境建設、文明建設、公益建設等議題發(fā)表看法和意見，使黨員在相互啟發(fā)中認識理解水平得到持續(xù)的提高；四是“聊天式”宣講。隨時隨地開展聊天形式的宣講，在社區(qū)黨組織和黨員之間架起一座心靈碰撞、溝通聯系的“連心橋”。開設“健康生活、快樂工作”等聊天內容，從聊天著手與居民交友，在輕松活潑的聊天氛圍中向社區(qū)黨員和居民群眾不斷傳播積極的人生態(tài)度、正確的思維方式。

（三）拓展建設科學發(fā)展型領導班子的陣地。充分利用社區(qū)黨校、社區(qū)宣傳文化站在黨員教育培訓中的主渠道、主陣地作用，讓社區(qū)黨員和居民群眾實現“學習有園地，充電有場所”的愿望。積極推進區(qū)廠共建、區(qū)校共建、警民共建、軍民共建黨員教育培訓基地建設，多角度、全方位地開展黨員學習教育活動。發(fā)揮社區(qū)宣傳文化陣地優(yōu)勢，利用東方廣場大舞臺，轄區(qū)資源小平臺，組織開展豐富多彩的宣傳文化活動，讓社區(qū)黨員和居民群眾在社區(qū)活動中或揮毫潑墨，或熱情謳歌，或舞動風采，或展示才藝，通過自我服務、自我教育、自我提高，深化學習內涵，寓教于樂，快樂地學習，在學習中獲得快樂。通過購書、贈書、援書等多種途徑，五個社區(qū)分別建立“圖書角”，面向社區(qū)黨員和居民群眾開放。今年要創(chuàng)建5個不同類型的科學發(fā)展型領導班子建設示范點，以點帶面地推動科學發(fā)展型領導班子建設。

（四）健全建設科學發(fā)展型領導班子的制度。各黨總支、黨支部要明確學習教育的時間、內容、目標、責任以及相關的考勤、交流、通報等，推進黨員干部學習教育的科學化、制度化、規(guī)范化。一要建立健全黨組織集體學習制度，領導班子要定期參加集體學習，保證集體學習每個季度不少于1次；二要建立健全培訓制度，適時對干部、社區(qū)委主任進行業(yè)務培訓、理論培訓；三要建立健全調查研究制度，兩級領導干部要撰寫1篇調研報告；四要建立健全主題教育制度，要形成運用重大節(jié)日紀念日等組織黨員干部學習的工作機制；五要建立健全黨員個人自學制度，每個黨員都要根據自身思想實際和本職工作特點，明確學習目標，制定切實可行的學習計劃；六要建立健全學習考核制度，把學習情況作為 民主評議黨員、綜合考核評價領導班子和黨員干部的重要內容，把理論素養(yǎng)、學習態(tài)度和學習能力作為選拔任用干部的重要依據，形成注重學習的用人導向；七要建立健全學習成果轉化制度，通過集體交流、媒體宣傳、群眾建議等多種形式，把學習成果及時運用于工作決策。

五、建設社區(qū)科學發(fā)展型領導班子的宣講隊伍 理論宣講隊伍建設是社區(qū)科學發(fā)展型領導班子建設的基礎，對社區(qū)黨員的學習起到指導和服務作用。首先兩級班子成員要明確職責，勇擔重任，在推進社區(qū)科學發(fā)展型領導班子建設中起示范幫帶作用。其次成立以黨務干部為主要力量的社區(qū)宣講隊伍，實行“走進社區(qū)、開展宣講”工作制度。黨務干部要提高理論宣講的硬功夫和軟實力，按照“有借鑒力、有思考力、有創(chuàng)新力、有協(xié)調力、有展示力”的要求，不斷提高理論功底，授課能力。安排足夠的時間，深入到社區(qū)的各個宣講點，與社區(qū)黨員們零距離接觸、面對面交流，全面了解和聽取黨員對宣講主題、宣講內容、宣講形式的各種反饋意見，真正做到把理論宣講與解決黨員的所思、所想、所盼結合起來，使理論宣傳的針對性和實效性得到明顯的提高。

六、建設社區(qū)科學發(fā)展型領導班子的保障措施

1、加強組織領導，明確工作責任。要把建設科學發(fā)展型領導班子活動列入重要工作議事內容，把科學發(fā)展型領導 班子建設列入中心組學習的一個重要內容，認真制定學習計劃，提出具體任務和要求，做好月（周）學習安排，黨總支書記、支部書記負總責、親自抓。把建設科學發(fā)展型領導班子與加強領導班子建設和黨員隊伍建設結合起來，組織開展各具特色的學習教育活動。

2、廣泛宣傳發(fā)動，營造良好氛圍。充分利用座談會議、新聞媒體、專項宣傳欄、網絡信息等各種行之有效的方式，大力宣傳建設“科學發(fā)展型領導班子”的目的、意義，以及活動中的好經驗、好做法，為建設“科學發(fā)展型領導班子”營造良好的輿論氛圍，提高黨組織及廣大黨員的重視程度，使廣大黨員積極主動地投入到創(chuàng)建活動中。

3、強化督促檢查，明確獎懲機制。社區(qū)中心黨委將制定學習制度，形成激勵機制，約束機制和保障機制，探索可操作性強的教學、評學、獎學辦法，定期檢查學習活動進展，評估創(chuàng)建工作的效果，形成科學管用的學習評價體系，使學習成為一種經常化、普遍化、制度化的行為。激勵社區(qū)黨員成為勤奮學習、善于思考的模范，解放思想、與時俱進的模范，勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范。

4、積極培育典型，實現輻射帶動。各黨總支、黨支部要探索出有新意的做法、有指導性的經驗，并認真加以總結和提煉，大力宣傳建設“科學發(fā)展型領導班子”的先進典型，不斷擴大其影響力和帶動力，做到單項工作有亮點、分項工 作有特色、實際工作有成效，在培育典型中推動工作、在推動工作中深化典型，在發(fā)揮好典型的引領和帶動作用的過程中不斷推進創(chuàng)建工作。

七、組織領導

為扎實有效地開展建設社區(qū)科學發(fā)展型領導班子活動，社區(qū)中心黨委成立建設科學發(fā)展型領導班子領導小組：

組 長：**** 副組長：***** 成 員：******* 辦公室設在政工股。辦公室主任：**** 成 員：**** 9

第二篇：建設發(fā)展型領導班子活動實施方案

文章標題：建設發(fā)展型領導班子活動實施方案

**市勞動和社會保障局

開展建設發(fā)展型領導班子活動實施方案

為全面落實科學發(fā)展觀，提高局領導班子和領導干部領導科學發(fā)展的能力和執(zhí)政能力，在我市正北方區(qū)域性經濟文化中心城市建設中充分發(fā)揮勞動保障作用，根據《**市鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）和市直部門開展建設發(fā)展型領導班子活動實施方案》，結

合我局領導班子和干部隊伍建設實際，制定本方案。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，深入貫徹落實全市開展建設發(fā)展型領導班子活動動員會議精神，按照加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的總體要求，全面加強局領導班子的思想、組織、作風和制度建設，不斷提高領導班子和領導干部科學執(zhí)政、依法執(zhí)政、民主執(zhí)政水平，使局領導班子建設成為政治堅定、能力突出、作風過硬、群眾信任、團結協(xié)調、奮發(fā)有為、善于領導科學發(fā)展的領導集體，為我市勞動和社會保障各項事業(yè)的發(fā)展提供堅強的政治和組織保證。

二、目標要求

通過開展建設發(fā)展型領導班子活動，要使領導班子樹立科學發(fā)展的理念，增強領導科學發(fā)展的能力，取得顯著的科學發(fā)展成果，形成團結和諧的工作氛圍，作風建設得到加強和改進。要使領導班子的能力素質有新提升，工作作風有新轉變，服務大局有新成效，工作水平有新提高，從根本上推進部門自身建設，努力爭創(chuàng)市優(yōu)秀領導班子，把我市勞動和社會保障工作提高到新的水平。

三、時間安排

第一階段：召開動員會（7月18日）。

第二階段：活動實施（7月20日-8月10日）。

各直屬部門上報本單位實施方案,明確建設任務、具體措施和時間安排，并立即開展工作；建設活動實施期間召開調度會、現場會，采取多種形式推進工作開展。

第三階段：檢查整改。8月上旬組織第一次檢查，通報檢查情況；8月中旬－9月初，根據檢查中發(fā)現的問題，有關單位進行整改，鞏固提高建設成果；10月上旬組織第二次檢查，通報檢查情況。

第四階段：總結申報。12月份，組織第三次檢查，為參加先進單位評選做準備。

四、成立組織

組長：李繼海

副組長：公維琴、王憲金

成員：宋淑華、趙洪來、楊真、王紅、李鐵、杜森、蘇媛媛

五、工作步驟

堅持邊學邊查邊改的工作原則，并在以下四個方面深入開展此項活動。

（一）學習教育

堅持把學習教育貫穿整個活動的始終，深入開展五項活動。

1、開展“學理論、樹理念”活動

一是加強理論學習。通過廣泛深入地學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十六大和十七大精神,學習科學發(fā)展觀和構建和諧社會等重大戰(zhàn)略思想,使領導班子和領導干部切實提高領導科學發(fā)展的能力。堅持和完善中心組學習制度,每月至少集中開展一次理論學習,每次要解決一個問題,領導干部每年要撰寫一篇以上理論學習體會文章。

二是搞好教育培訓。積極參加各類教育培訓活動,完成教育培訓任務,保證教育培訓質量。堅持和完善組織調訓制度,建立和完善干部在職自學制度,推行干部自主選學,不斷提高領導干部的素質和能力。

三是強化實踐鍛煉。領導班子成員要立足本崗,加強實踐鍛煉,勇于承擔急、難、險、重任務,在關鍵時刻和困難時期、在制定重大決策及處置重大問題和突發(fā)事件中充分發(fā)揮作用,在實踐中經受鍛煉、積累經驗、增長才干。

2、開展“提高執(zhí)政能力建設”活動

一是建立健全議事和決策機制。形成責權明確、相互配合、有效制約的科學領導體制,進一步增強執(zhí)政能力,提高執(zhí)政效率。健全黨總支、行政班子會議事規(guī)則和決策程序,建立決策監(jiān)控預警體系和決策失誤防范機制,實現科學決策、民主決策。

二是認真貫徹執(zhí)行民主集中制。開展經常性的民主集中制教育,不斷提高領導班子和領導干部貫徹落實民主集中制的自覺性。黨政主要負責同志要帶頭執(zhí)行民主集中制,凡屬關系改革發(fā)展穩(wěn)定的重大決策制定、干部任免、重大建設項目管理和大額度資金使用,以及涉及群眾切身利益的問題,必須經集體研究,充分發(fā)揮班子的整體作用。要提高民主生活會質量,促進班子團結,努力提高領導班子解決自身問題的能力。

三是完善工作落實機制。認真研究完善抓落實的體制機制，規(guī)范和明確領導干部的職責分工,建立工作落實責任制,對工作落實情況定期檢查、督辦,不斷提高抓落實的能力和水平。

3、開展“轉變作風、樹立形象”活動

一是改進工作作風。健全和完善領導干部基層聯系點制度、群眾接待日制度和處理來信來訪制度,不斷拓寬聯系群眾的渠道。要選擇企業(yè)、社區(qū)等基層單位,定期到聯系點指導工作,解決實際問題。繼續(xù)開展“獻愛心送溫暖”等活動，為群眾辦實事、辦好事。要針對群眾關

第三篇：2011開展建設“七型”機關活動實施方案

焉耆縣發(fā)改委開展建設“七型”機關活動實施方案

為深入貫徹落實科學發(fā)展觀，把我委建設成為推動科學發(fā)展、促進社會和諧的先進部門，進一步開創(chuàng)黨建工作新局面，根據自治縣統(tǒng)一安排部署，制定本實施方案。

一、指導思想和目標任務

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，圍繞“貫徹落實科學發(fā)展，加大項目工作力度，服務焉耆經濟社會發(fā)展”的主題，以建設“學習型、服務型、效能型、節(jié)約型、創(chuàng)新型、廉潔型、和諧型”機關活動為載體，堅持抓黨建、帶隊伍、促業(yè)務、保穩(wěn)定，全面推進發(fā)改委機關黨的建設，促進全體干部服務意識有新提高，精神面貌有新變化，紀律作風有新加強，執(zhí)政實踐有新突破，為自治縣經濟社會各項事業(yè)發(fā)展提供強有力的保障。

通過深入開展建設“七型”機關活動，進一步強化“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”理念，努力建設一流隊伍，培育一流作風，創(chuàng)造一流業(yè)績，使機關黨的建設工作更加符合科學發(fā)展觀要求，努力樹立奮發(fā)進取、團結向上、作風扎實、業(yè)務精通、廉潔敬業(yè)的團隊精神，樹立刻苦學習、執(zhí)政為民、勇于創(chuàng)新、求真務實、甘于奉獻的思想品德。以學習促創(chuàng)新，以創(chuàng)新帶服務，以服務促發(fā)展。

二、活動內容

（一）強化理論武裝，建設學習型機關

大力倡導“勤奮學習、學以致用”的良好風氣，積極開展主題鮮明，內容豐富、形式多樣的學習教育活動，使全體黨員干部進一步增強黨性修養(yǎng)、更新業(yè)務知識、提高工作水平。

1、突出理想信念教育。把加強理論武裝擺在更加突出的位置，加強中國特色社會主義理論體系教育，廣泛開展黨史國情教育、形勢政策教育、愛國主義教育、社會主義榮辱觀教育，引導黨員干部講黨性、重品行、做表率，使馬克思主義中國化最新理論成果深入人心。加強業(yè)務學習和法律法規(guī)培訓，廣泛學習經濟、科技、管理等各方面知識，不斷拓寬視野、豐富知識、增強綜合素質，提高做好本職工作的能力。

2、豐富學習形式。不斷創(chuàng)新學習方法并擴展學習內容，做到集中與自學相結合、“走出去”與“請進來”相結合、理論學習與調查研究相結合，努力做到在工作中學習，在學習中工作，學習方法要力求多樣化，增強吸引力，可以采取專題討論、知識測試、參加講座、報告會等形式進行。注重發(fā)揮互聯網、電教室、圖書室、閱覽室、學習園地等陣地的作用，使黨員干部的知識領域不斷拓寬，知識結構不斷改善，鞏固和發(fā)展建設學習型黨支部、學習型機關的成果。

（二）強化服務理念，建設服務型機關

大力倡導“心系群眾、服務人民”的良好風氣，強化“領導就是服務、機關就是辦事”的理念，切實加強對黨員干部的服務意識、宗旨意識教育，樹立執(zhí)政為民的思想意識，樹立勤政愛民、廉政親民的從政理念，引導黨員干部切實轉變觀念，改進作風，把圍繞中心、服務經濟、服務基層、服務群眾作為崗位責任和工作宗旨，努力規(guī)范黨員干部從政行為，確保政令暢通，把各項工作做好做實。

1、加強制度建設。實施服務承諾制、首問責任制、信訪接待制、監(jiān)督評議制，嚴格按照制度進行考評。同時，要求全體黨員干部做到“五不讓”，即：不讓領導不知的工作在我這里延誤、不讓需要辦理的事項在我這里積壓、不讓各種差錯在我這里發(fā)生，不讓外來辦事人員在我這里受到冷落、不讓單位形象在我這里受到影響，以此進一步提高全體人員的辦事效率。積極推行黨務政務公開，增強工作透明度和群眾參與度，保障干部群眾的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權。

2、轉變工作作風。以提高工作質量和效率為目標，結合創(chuàng)建黨建示范單位、黨員先鋒崗、黨員示范崗、黨員服務承諾、黨員廉潔自律承諾、結對幫扶等活動的開展，提升服務水平。進一步深化行政審批制度改革，減少審批項目，簡化審批程序，優(yōu)化機關辦事環(huán)境，為廣大干部群眾提供優(yōu)質服務。不斷增強大局意識、責任意識、服務意識。

（三）強化效率意識，建設效能型機關

大力倡導“規(guī)范高效、雷厲風行”的作風，認真執(zhí)行機關效能監(jiān)督制度，接受義務監(jiān)督，督促全體黨員干部進一步轉變機關干部工作作風，提高服務效能。

牢固樹立大局意識，團隊精神，加強與相關部門之間的協(xié)作，做到對內有分工，遇事不推諉，有事勤溝通，多補臺。增強紀律觀念，嚴格執(zhí)行上下班作息時間，禁止上班時間上網玩游戲、打撲克等，堅決防止出現工作人員自由散漫、工作不作為或亂作為現象，樹立紀律嚴明、作風優(yōu)良的機關新形象。

（四）強化艱苦奮斗精神，建設節(jié)約型機關

大力倡導“艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”的良好風氣，按照建設“節(jié)約型社會”的要求，強化節(jié)約理念，完善相關制度，努力形成“節(jié)約光榮、浪費可恥”的良好風尚。

認真貫徹落實中共中央、國務院《關于黨政機關厲行節(jié)約制止奢侈浪費行為的若干規(guī)定》（中辦發(fā)[2009]11號），帶頭厲行節(jié)約，反對奢侈浪費。要節(jié)約用電，節(jié)約用水，節(jié)約紙張、筆等辦公用品和電腦耗材，妥善保管和按照規(guī)定使用各種辦公用品，提高使用效率，延長使用壽命。嚴格落實自治縣公車管理辦法?？刂茣h和公務接待費用開支，嚴禁超標準豪華裝修辦公場所?？刂茣h規(guī)模、經費，提倡開短會或數會并開，減少發(fā)文數量。規(guī)范各類檢查評比、慶典活動和公務接待，嚴格控制經費開支。

（五）強化創(chuàng)新機制，建設創(chuàng)新型機關

大力倡導“銳意進取、勇于開拓”的良好風氣，把創(chuàng)新作為推進工作的動力，進一步創(chuàng)新思想觀念、創(chuàng)新工作方法，不斷開創(chuàng)機關工作新局面。

1、建立創(chuàng)新長效機制。建立一套科學合理、行之有效的激勵機制，包括建立“激勵有為、淘汰平庸”的考評機制，把創(chuàng)新實績和創(chuàng)新效果作為評價干部實績和年終考核的重要內容，做到任務明確，責任清楚，考核到位，獎罰分明，調動和激勵黨員干部昂揚的斗志和良好的精神風貌，勤奮工作，自覺奉獻。

2、創(chuàng)新思想觀念。打破傳統(tǒng)的思維模式，學會超越式思維，以前瞻的眼光、開闊的思維和先進的觀念去思考問題，創(chuàng)造性的開展工作。在工作中努力創(chuàng)造新的載體，尋找新的途徑，使工作方法和標準適應時代發(fā)展的需要；在工作機制上創(chuàng)新，探索內部管理的新機制，制定注重創(chuàng)新能力和創(chuàng)新成果的考評機制；在重點工作上創(chuàng)新，圍繞縣委、縣人民政府確定的重點工作，積極應對工作中的熱點、難點問題，采取有效措施，取得重大成果。通過加大創(chuàng)新力度，做到重點工作創(chuàng)特色、特色工作創(chuàng)亮點、整體工作創(chuàng)一流。

（六）強化反腐倡廉，建設廉潔型機關

大力倡導“廉潔奉公、勤政為民”的良好風氣，切實加強發(fā)改委黨風廉政建設，使全體黨員干部不斷增強廉潔自律意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。

1、加強機關作風建設。深入學習胡錦濤總書記在十七屆中紀委三次全會上的講話精神，結合機關效能建設，按一把手負總責，層層抓落實的原則，采取“六廉”（組織強廉、宣傳育廉、載體促廉、活動興廉、家庭助廉、制度守廉）工作機制，不斷改進機關作風，提高工作效率，促進廉政建設的深入開展。

2、加強反腐倡廉建設。積極組織黨員干部認真學習黨章、黨內監(jiān)督條例和廉潔自律有關規(guī)定，大力開展遵守政治紀律的教育，確保政

令暢通。采取形式多樣的活動，不斷推進黨風廉政建設和廉政文化進機關等活動，努力營造“以廉為貴、以貪為恥”的濃厚氛圍，積極引導全體黨員干部樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀，把心思用在干事業(yè)上，把本事用在能干事上，把風格體現在會共事上，把目標定位在干成事上，把心思和精力用在加快發(fā)展、為民謀利上來。

（七）強化和諧氛圍，建設和諧型機關

大力倡導和諧理念，以機關和諧帶動社會和諧，以黨內和諧促進社會和諧，努力營造秩序良好、關系融洽、團結向上的工作氛圍，形成機關聚精會神搞建設、一心一意謀發(fā)展的良好局面。

1、營造和諧氛圍。認真落實“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的十六字要求，做到決策民主、辦事公開透明。不斷完善考勤、財務等各項制度，使工作有章可循。大力倡導愛崗敬業(yè)、誠實守信等道德規(guī)范，反對抵制遇事推諉、不負責任行為。深入開展“文明機關”和“文明科室”評選活動，注重發(fā)揮先進典型的示范作用，營造“比學趕超”的良好氛圍。

2、凝聚和諧力量。大力加強黨支部建設和黨員干部隊伍建設，充分發(fā)揮黨支部推動發(fā)展、服務干部群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。注重人文關懷和心理疏導，及時把握黨員干部的思想動態(tài)，解疑釋惑、理順情緒。積極引導黨員干部塑造自尊、自信、理性平和、積極向上的心態(tài)。進一步豐富單位文化體育活動，促進黨員干部身心健康發(fā)展。開展“送溫暖、獻愛心”等多種形式凝聚人心、激發(fā)工作熱情的活動，最大限度的凝聚和諧力量。

三、有關要求

（一）統(tǒng)一思想，提高認識。開展“七型”機關創(chuàng)建活動，是落實科學發(fā)展觀的需要，也是推進發(fā)改委自身建設的需要，更是創(chuàng)新工作載體的需要。我們一定要深刻認識開展“七型”機關創(chuàng)建活動的重要意義，切實統(tǒng)一思想，提高認識，真正做到有部署、有指導、有檢

查、有總結，為開創(chuàng)機關黨的建設工作新局面做出應有的貢獻。

（二）加強領導，落實責任。要把建設“七型”機關活動作為開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動、加強機關黨建工作的重要內容，加強領導，精心組織，周密部署，統(tǒng)籌安排，落實責任，扎實做好各項工作，推動學習實踐活動和機關黨的建設不斷取得新成效。

（三）實事求是，解決問題。要堅持一切從實際出發(fā)，緊密結合我委工作特點和黨員干部實際情況，把建設活動同發(fā)改委業(yè)務工作、黨建目標管理、文明創(chuàng)建等工作有機結合起來，制定具體方案，細化實施步驟，抓好工作落實。注重查找和解決實際問題，堅持從干部群眾最歡迎的事情做起，從干部群眾最不滿意的問題改起，務求取得工作實效并形成長效機制。

焉耆縣發(fā)展和改革委員會

二〇一一年三月七日

第四篇：2014年農村社區(qū)服務中心建設實施方案

2014年農村社區(qū)服務中心建設實施方案

根據市委辦、市政府辦《關于全市2014年美好鄉(xiāng)村建設的實施意見》（辦〔2013〕90號）以及市民政局、市美好辦、市財政局《關于印發(fā)2014年農村社區(qū)服務中心建設實施方案的通知》（銅民基〔2014〕2號）文件精神，結合實際，現就我區(qū)農村社區(qū)服務中心建設制定本實施方案。

一、總體要求

緊緊圍繞美好鄉(xiāng)村建設，通過實施農村社區(qū)服務中心建設，進一步改善農村基礎設施，提升農村公共服務水平，打造農村示范社區(qū)，推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，促進鄉(xiāng)村文明和諧穩(wěn)定。

二、建設項目

在2014年全區(qū)重點培育的美好鄉(xiāng)村10個中心村中，建設5個未實施示范型農村社區(qū)服務中心建設的中心村。分別是灰河鄉(xiāng)東風村，大通鎮(zhèn)黎明村、福光村，銅山鎮(zhèn)南泉村，安銅辦旗星村。

三、建設標準

農村社區(qū)服務中心按照“一廳八室三欄一場所”的功能要求設置，并全部懸掛中國社區(qū)統(tǒng)一標識。

（一）“一廳”即農村社區(qū)服務大廳，面積不少于80平方米。提供“一站式”服務和為民全程代理服務，統(tǒng)一受理黨員管理、計劃生育、就業(yè)維權、勞動保障、社會救助、農技推廣、信息咨詢等服務事項。大廳內相關制度上墻，配聯網電腦不于少4臺，并設有3座以上服務對象休息椅，有便民服務手冊及宣傳材料。

（二）“八室”即村黨組織和村委會辦公室（加掛黨員接待室和民情懇談室）、老年（黨員、文體）活動室（加掛空巢老人關愛之家）、居民議事室（議事園、議事堂）、衛(wèi)生計生服務室（可獨立于服務中心設置）、文化閱覽室、資料檔案室（可加掛村務監(jiān)督委員會，用于村監(jiān)委辦公場所）、司法信訪調解室、農村社區(qū)志愿者服務室（社會組織活動室），提倡整合資源、一室多用。村黨組織和村委會辦公室一律不得配豪華桌椅；老年活動室（黨員活動室、文體活動室）面積不少于30平方米，并配備必要的文體娛樂和健身活動器材（棋牌桌椅、乒乓球臺、健身器械等）；居民議事室（議事園、議事堂）面積不少于20平方米，可與其他室合并設置；文化閱覽室（農家書屋）面積不少于20平方米，圖書不少于1500冊并建有管理制度；社區(qū)志愿者服務室（社會組織活動室）至少建有一支社區(qū)志愿者隊伍，并有花名冊，定期開展便民服務活動，同時為社會組織活動提供必要場所。

（三）“三欄”即黨務和村務公開欄、法制和計劃生育宣傳欄、民政惠民政策宣傳欄。“三欄”應設在農村社區(qū)服務中心或村民居住較為集中的固定位置，應有中國社區(qū)統(tǒng)一標識，每塊宣傳欄面積不少于2平方米，上面應有遮陽（雨）篷。規(guī)格、材質由鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦結合實際統(tǒng)一要求。

（四）“一場所”即文體活動場所。要有室外活動廣場，配有籃球場或健身器材，滿足村民活動和休閑的需要。社區(qū)周圍街路硬化、綠化、亮化、凈化。

四、進度安排

1．準備階段（2014年2月初—2014年4月底）。相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦擬定項目具體實施方案，3月底前完成圖紙設計及工程預算，分別報區(qū)民政局、區(qū)美好辦初審，并由區(qū)民政局、區(qū)美好辦分別報送市民政局、市美好辦審核，4月中旬前完成招投標，4月底前開工建設。

2．實施階段（2013年5月初—2014年10月底）。各有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦組織項目實施，各農村社區(qū)服務中心要按序時進度進行建設，確保2014年10月底前工程完工。

3．驗收階段（2014年11月）。各農村社區(qū)服務中心于11月中旬前投入使用。區(qū)民政局、美好辦、財政局聯合進行檢查，通過后提請市民政局、市美好辦檢查驗收，驗收不合格則扣除相應項目補助資金。

五、資金保障

農村社區(qū)服務中心建設項目資金在美好鄉(xiāng)村建設專項資金中列支，按照實際發(fā)生的費用采取補助形式，其中新建農村社區(qū)服務中心的每個項目資金補助規(guī)模不超過30萬元；結合實際、整合資源實施改造提升的農村社區(qū)服務中心的每個項目資金補助規(guī)模不超過10萬元，補助資金由市、區(qū)按照美好鄉(xiāng)村建設資金比例分擔。

六、有關要求

（一）加強組織領導。相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦是農村社區(qū)服務中心建設的責任主體，要高度重視，切實加強組織領導，認真抓好本級農村社區(qū)服務中心建設的具體組織實施。

（二）加強協(xié)調配合。相關部門要緊密配合，加強協(xié)作，協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦及相關村按要求開展農村社區(qū)服務中心建設，確保項目按期完成并投入使用。

（三）加強督促檢查。區(qū)民政局、區(qū)美好辦要加大督查力度，對未能按要求完成本農村社區(qū)服務中心建設任務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦，全額扣除美好鄉(xiāng)村建設考核分值。

第五篇：社區(qū)服務中心建設實施方案（寫寫幫整理）

社區(qū)服務中心建設實施方案

為了盡快實施建設小孟鎮(zhèn)社區(qū)服務中心，按照市委、市政府和我鎮(zhèn)黨委政府的要求和標準，制定節(jié)點進度，掛圖作戰(zhàn)，確保我鎮(zhèn)社區(qū)服務中心的建設如期順利開展，現制定小孟鎮(zhèn)社區(qū)服務中心建設實施方案如下：

一：按照市政府“學校、衛(wèi)生服務站、文化健身廣場、商場超市可以根據情況分散布局，可新建也可以改造提升”的指示精神，我鎮(zhèn)社區(qū)服務中心的建設將已建設完畢的學校、衛(wèi)生院、廣場商廈連鎖店納入我鎮(zhèn)社區(qū)服務中心的范疇之內，可在現有的基礎上進行改造升級。二：文化健身廣場建設屬于新建項目，可參照已修編完成的鎮(zhèn)中心社區(qū)文化廣場的規(guī)劃實施項目建設。

三：其它的群眾工作室、圖書閱覽室等“十有”標準的公共服務設施，可在府前路北，土地所綜合辦公樓南的現有的四合院內進行集中建設布局。其中：計劃生育服務室已經完成建設；群眾工作室、治安警務室、圖書閱覽室、黨員服務室、綜合服務大廳農資超市等公共服務設施建設可依托現有的建設主體進行改造升級。

四：建設社區(qū)服務中心使用的四合院落一座；原派出所辦公場所一座；農資超市二樓房間九間；原計生服務樓房屋17間（其中：一樓九間，二樓八間）。

五：規(guī)劃建設后的社區(qū)服務中心院內原則上不保留混凝土圍墻，只保留現有的建筑主體進行改造升級，院內規(guī)劃建設服務停車場一處；美

化綠地若干片。如果需要圍墻，僅限于透視墻的建設，增加社區(qū)服務中心服務窗口的透明度。

六：具體的改造布局設計：可將現有的農資超市二樓改造為圖書閱覽室；將原計生服務樓和最西邊的一排房屋改造為群眾工作室、黨員服務室和綜合服務大廳；治安警務室可在現有派出所辦公場所的基礎上進行改造升級。

七：建成后的小孟鎮(zhèn)社區(qū)服務中心既可以基礎設施實現“五化、十通”，又可以達到公共服務設施的“十有”標準，是集學校（中小學、幼兒園）、衛(wèi)生服務站（鎮(zhèn)衛(wèi)生院）、文化健身廣場（已規(guī)劃完畢）、商場超市（華聯超市、農資超市）、計劃生育服務室（新計生服務樓）、圖書閱覽室、黨員服務室、群眾工作室、治安警務室、綜合服務大廳、電信、郵政、保險公司等為一體的新型農村社區(qū)服務中心。

八：規(guī)劃建設社區(qū)服務中心自動伸縮門一個，懸置牌匾一個；大門內西側規(guī)劃建設社區(qū)服務中心傳達室一處。

九:任務分解和工作節(jié)點進度：

① 學校（已建成）

② 商場超市（已建成）

③ 衛(wèi)生服務站（已建成）

④ 計生服務室（已建成）

⑤ 文化健身廣場（新建）

節(jié)點進度:11月底前

責任人：曹傳星、趙云勇、范剛

⑥ 圖書閱覽室（改造）

節(jié)點進度：10月底前

責任人：殷磊、李海峰、周永智 ⑦ 黨員服務室（改造）

節(jié)點進度：11月底前

責任人：曹傳星、殷磊、劉軍、周永智 ⑧ 群眾工作室（改造）

節(jié)點進度：10月底前

責任人：葛計生、史磊、張維保 ⑨ 治安警務室（改造）

節(jié)點進度：11月底前

責任人：史磊、郭建國

⑩ 綜合服務大廳（改造）

節(jié)點進度：12月底前

責任人：相關部門負責人

2009年8月20日