第一篇：徐超同志在縣四套班子擴大會上的主持講話提綱2013.6.1

徐

超

同

志

在縣四套班子全體（擴大）會議上的

講 話 提 綱

（2013年6月1日上午8:30；縣政府十二樓會議室）

同志們：

昨天下午，我們召開了縣委常委會議，分析了工業(yè)和財稅形勢，研究了重點項目推進過程中需要討論的事項，為開好今天會議做了認真準備?？傮w感覺是，對照完成“雙過半”任務，我們還有很大的壓力?，F(xiàn)在已進入6月份，上半年還剩不到30天，沖刺“雙過半”時間緊迫、任務很重。今天會議的主要目的就是，在全面總結5月份工作的基礎上，深入分析當前經(jīng)濟形勢，進一步動員部署沖刺“雙過半”任務，確保各項重點指標全面完成序時。會議共有七項議程，下面逐項進行：

首先進行第一項議程，請吳本輝縣長通報五月份重點工作完成情況，分析當前經(jīng)濟形勢，圍繞沖刺“雙過半”，部署財稅、固投、外資外貿和民生實事工程。

……………………

現(xiàn)在，請四套班子部分領導交流五月份服務推進“四重”工作情況。

下面，請周嵐部長交流； ……………………

下面，請陳允春書記交流； ……………………

下面，請王家寧主任交流； ……………………

下面，請尤道俊縣長交流； …………………… 下面，請徐曼縣長交流； ……………………

下面，請劉守明主席交流； ……………………

現(xiàn)在進行第三項議程，請吳昌標縣長通報五月份面上招商引資、項目推進情況，部署六月份首輪百日競賽沖刺任務。

……………………

現(xiàn)在進行第四項議程，請尤道俊縣長通報并部署防汛抗災工作。

……………………

現(xiàn)在進行第五項議程，請邱德兵書記傳達部署近期維穩(wěn)工作安排。

……………………

現(xiàn)在進行第六項議程，抽點部分鎮(zhèn)區(qū)和部門匯報五月份“四重”工作完成情況。

鎮(zhèn)區(qū)（分別請…………）； 部門（分別請…………）…………………… 剛才，本輝縣長通報了五月份重點工作完成情況，分析了當前經(jīng)濟形勢，對財稅、固投、外資外貿等沖刺“雙過半”工作進行了全面部署，我完全贊同。應該說，當前完成“雙過半”的形勢十分嚴峻，如果再不采取超常措施強勢推進，完成“雙過半”任務勢必落空。特別是公共財政預算收入總量、增幅不僅在全市靠后，在全省也處于靠后的位置，會后請本輝縣長、為友縣長牽頭，對財稅工作再次組織專題會辦，進一步細化目標任務，強化增收措施，確保完成過半任務；外資外貿受宏觀大環(huán)境影響，完成的壓力很大，特別是外貿較序時有較大缺口，當前重點要抓好“5.8”經(jīng)貿洽談會簽約的6個外資項目和市“5.18”經(jīng)貿洽談會上簽約的外資項目的跟蹤落地，尤其是開發(fā)區(qū)賽特新材料項目，也是市重點督查的外資項目，必須確保按序時完成外資到賬；固投重點加快在建項目及城建、交通、水利等重點工程建設進度，切實加大有效投入，力爭達到序時進度。剛才部分縣領導交流了服務推進“四重”工作情況，大家能夠按照要求深入項目、工程和企業(yè)督查協(xié)調服務，當然有些工作進展不明顯，還需要進一步加大服務推進力度。昌標縣長通報了五月份全縣招商引資、項目推進情況，部署了六月份首輪百日競賽沖刺任務，應該說今年以來我們招商引資、項目推進的力度較大，從縣領導到鎮(zhèn)區(qū)、部門的主要負責同志，都在全力以赴抓招商，一批成熟的在手重點項目近期有望開工建設，值得充分肯定。邱書記和尤縣長分別通報并部署了近期維穩(wěn)工作和防汛抗災工作，最后我還要就這兩項工作進行強調。部分鎮(zhèn)區(qū)和部門匯報了五月份“四重”工作完成情況，大家雖然投放了一定精力，但推進效果還不平衡。最后，我 在大家講的基礎上，再強調七個方面。

（一）咬定“雙過半”目標不動搖。越是在壓力加大、環(huán)境不好、不利因素增多的情況下，越是要堅定信心、迎難而上，決不能因客觀上的困難導致主觀上的畏難，應始終保持振奮的精神狀態(tài)，充滿信心、埋頭苦干、克服困難，這是唯一的選擇。縣四套班子領導要帶頭，將各自分管工作、掛鉤聯(lián)系點和企業(yè)的工作緊緊抓在手上，引導大家振奮精神、迎難而上，奮力實現(xiàn)“雙過半”。當前最重要的任務是克服困難組織財稅增收，要突出抓好各板塊任務分解落實，督促任務完成壓力較大的薄弱板塊狠下功夫，盡快彌補缺口；千方百計挖掘稅源，重抓速效稅源增收，依靠總部經(jīng)濟特別是建筑業(yè)總部經(jīng)濟的稅收，來彌補工業(yè)稅收的不足，從1-5月份全縣各鎮(zhèn)（區(qū)）新增建筑業(yè)企業(yè)情況看，僅千秋、四明、海通三個鎮(zhèn)有新增建筑企業(yè)，希望各鎮(zhèn)區(qū)進一步加大招引力度，把建筑業(yè)稅收作為完成任務重要路徑。國地財部門要充分發(fā)揮主觀能動性，抓好面上協(xié)護稅網(wǎng)絡的建設和綜合治稅工作，確保完成上半年12.2億元的公共財政預算收入任務。

（二）以服務為抓手推動工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展。目前全縣面上企業(yè)運行依然困難，工業(yè)經(jīng)濟仍在低谷徘徊。從企業(yè)自身情況看，企業(yè)面臨著人員工資、原材料價格、信貸資金等成本居高不下，產(chǎn)品銷售受阻、訂單不足，貸款門檻高、資金回籠慢等困難。從行業(yè)走勢看，紡織行業(yè)歷時兩年持續(xù)低迷，機械、生態(tài)造紙行業(yè)仍然疲軟，風光新能源產(chǎn)業(yè)尚未復蘇。從建成項目看，新增長點產(chǎn)能釋放緩慢，去年新增的定報企業(yè)未能起到拉動作用，很多已建成項目投產(chǎn)難、達效難，實現(xiàn)穩(wěn)增長面臨較大壓力。面對這些 困難，尤其需要我們進一步強化任務意識、服務意識和責任意識。一是分類扶持服務重點企業(yè)。由我和吳縣長、田縣長、季常委、昌標縣長牽頭，相關部門參加，以13家大企業(yè)為主，分類型、分板塊、分片區(qū)組織企業(yè)家座談，讓企業(yè)提要求、提建議，幫助企業(yè)找問題、找矛盾，能當場解決的當場解決，不能當場解決的集中會辦解決，6月上旬前將重點企業(yè)發(fā)展遇到的難題梳理一遍，努力以個性化的服務推動企業(yè)多作貢獻。二是組織企業(yè)家外出考察。6月上旬，組織縣內企業(yè)家到市內部分企業(yè)考察學習，看人家怎樣應對困難，怎樣謀求發(fā)展，學習人家的精神、信心，學習人家的思路、辦法，拓寬大家的視野，更新大家的觀念，進一步提振精神，更好地應對當前不利形勢。三是組織常態(tài)化招工。由縣分管領導牽頭，6月份組織一次縣級層面集中招工活動，幫助缺工企業(yè)解決用工難題。今后每季度都要組織一次集中招工活動，營造為關心支持企業(yè)發(fā)展的濃厚氛圍。

（三）高度重視金融工作。今年1-5月份全縣信貸投放總體形勢不容樂觀，新增貸款的數(shù)量和增幅都處于全市靠后位次，但令人可喜的是貸款投放速度不斷加快，5月份僅農(nóng)商行新投放貸款就達4.5億元；全縣中長期貸款占新增貸款的比例達90.8%，列全市第二。實現(xiàn)“雙過半”離不開金融的支持，6月份的金融工作重點是四件事：一是全力沖刺信貸投放“雙過半”。近期召開金融形勢分析會，請吳縣長牽頭，組織各家銀行對上半年支持地方經(jīng)濟進行全面回頭看，公布各家銀行在市排名情況，對照年初信貸投放目標任務，表彰好的、批評差的，總結經(jīng)驗、指出不足，落實任務、提出措施，全力擴大信貸投放。二是組織好小微企業(yè)直通 車活動。去年組織的小微企業(yè)融資直通車活動成效顯著，為60多家企業(yè)提供了貸款支持，今年要爭取繼續(xù)擴大成果。由經(jīng)信委牽頭，迅速與各鎮(zhèn)區(qū)對接扒排符合條件的企業(yè)，積極組織申報貸款申報；金誠擔保公司要全力配合，為貸款發(fā)放創(chuàng)造條件。三是加大涉農(nóng)政策性貸款發(fā)放力度。近期，市農(nóng)辦和人行正在組織新型農(nóng)業(yè)經(jīng)濟主體貸款對接活動，主要是為農(nóng)民合作社、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和種養(yǎng)大戶提供貸款支持，縣農(nóng)工辦要牽頭組織好農(nóng)業(yè)貸款項目申報工作，確保取得實實在在的成效；扶貧小額貸款發(fā)放工作要按照扶貧會議的要求，抓好對象篩選，落實必要擔保政策，努力擴大貸款投放量。四是加快推進重點企業(yè)發(fā)債工作。德威爾發(fā)行的3150萬元區(qū)域集優(yōu)債券已經(jīng)通過審批，請縣人行繼續(xù)跟進，加強協(xié)調服務，力促債券盡快發(fā)行到位。

（四）全力加快重大項目建設。目前在建項目總體進度不快，有不少項目還沒有實質性啟動，這是今年項目建設最突出的問題。今年新開工的11個億元以上項目，只有華泰特鋼、30兆瓦光伏電站等3個項目進展較快，有些項目由于開工前準備工作不充分，開工后即停工，給我們沖刺“雙過半”也帶來不小的壓力。當前，要搶抓僅剩的一個月時間，突出重點、各個擊破，確保項目攻堅能夠取得新的成效。一要抓緊對接一批重點跟蹤項目。昨天縣委常委會上，我們對重點跟蹤項目的掛鉤領導進行了微調。會后“兩辦”和項目辦牽頭，整理好相關表格對下印發(fā)。近期掛鉤縣領導要抓緊做好項目論證，進一步敲定開工時間和建設進度。項目所在園區(qū)書記、主任、副書記每人掛鉤一個重點項目，每個項目搭建一套工作班子，每個項目安排30萬元工作經(jīng)費，由所在園區(qū)負 責；每個項目落實一個部門跟進服務，海螺水泥由經(jīng)信委負責，捷康由經(jīng)信委和環(huán)保局負責，寶廈由水利局負責，雙山印染由國土局負責，雙燈由環(huán)保局負責，所有風電項目由發(fā)改委負責，賽特項目由住建局負責，所有涉及到的部門“一把手”都要親自參與，切實負起責任來，勇敢擔起責任來?？h委督查中心對這些項目推進落實情況要實行單項督查，確保這批項目快落戶快建成。二要加快推進一批重點在建項目。縣委督查中心和項目辦對捷康三期、聚視、嘉寓、禾潤、華泰、三大風場等22個重點在建項目建設進度和矛盾化解情況，每周組織一次專項督查，掛鉤縣領導也要主動深入項目現(xiàn)場，排計劃、抓落實、解難題，實質性推動項目實施。三要加緊推動一批竣工項目盡快投產(chǎn)。6月10左右縣委、縣政府將組織召開竣工項目快投產(chǎn)現(xiàn)場推進會，舉行兩個活動儀式：一是射陽港電廠6號機組并網(wǎng)發(fā)電儀式；二是染整集中區(qū)一批印染項目投產(chǎn)儀式，從南邊銀?？萍肌㈦p勝瓦楞紙、射陽港電廠、華泰特鋼、新希望飼料、開發(fā)區(qū)捷康二期，到北邊紡織染整產(chǎn)業(yè)園投產(chǎn)的印染項目依次現(xiàn)場觀摩，推動全縣面上竣工項目盡快投產(chǎn)。近期請季常委、昌標縣長牽頭，集中力量幫助華東醫(yī)藥二期、雙山毛絨、盛泰克、悅達染整等一批即將投產(chǎn)項目盡快投入運行。對主體廠房建成的，要督促企業(yè)盡快安裝設備；對設備已進場的，要積極幫助招工、力促企業(yè)快生產(chǎn)、多開票、早納稅，迅速形成新的經(jīng)濟增長點。

（五）再掀沿海會戰(zhàn)熱潮。6月5日市里組織召開沿海重點項目過堂會，當前要抓緊做好迎接觀摩的各項準備工作，盡最大努力爭取更好的形象。一是精心組織好迎接市項目觀摩準備工作。港口碼頭物流園重點是建設現(xiàn)場，港口局要抓緊與施工單位對接，再增加3-4臺樁機，推進項目現(xiàn)場的平土夯實；碼頭工程要搶抓建設進度，爭取在觀摩時有一定的形象；S329東延工程要投放足夠人力進場施工，確保觀摩時一路工程施工不停，看到熱火朝天的建設場面。光伏電站項目要在現(xiàn)場再增加兩臺樁機，加快工程安裝速度，確保觀摩那天現(xiàn)場有500人以上在裝支架、上組件。禾潤再生資源項目主要是西邊三棟廠房，近幾天要突擊做好開槽、澆基礎等工作。二是全面推進沿路項目。加快金港大廈外掛工程進場施工，啟動港城學校樁基工程，加大海警四大隊，邊防派出所建設，確保觀摩時能夠展現(xiàn)形象。推動華泰特鋼項目建設，盡快啟動辦公樓和生活樓基礎工程，加快港景花苑和鄰里中心幕墻建設，確保沿路的項目都能看到施工的場面。三是集中整治沿線環(huán)境。對陳李線、沿海高速和幸福大道沿線環(huán)境要進行集中整治，近期要專門組織突擊，重點做好沿線清雜和視線范圍內墻壁粉刷，以及綠化補植、扶正壓實刷白等工作，全力提升沿線形象。

（六）切實加強防汛抗災工作。從氣象形勢分析來看，今年我縣主汛期存在過程性強降水，局部地區(qū)發(fā)生洪澇的可能性較大，我們必須立足防大汛、抗大災，超前做好各項應對措施，努力把損失降到最低，影響降到最小。一要抓緊整改度汛隱患。從汛前檢查情況看，還存在著不少度汛隱患，有些還相當突出。各鎮(zhèn)區(qū)要對照縣防指下發(fā)的防汛隱患整改通知書的要求，逐一抓好落實。對影響度汛安全的問題，要明確到具體責任人，落實整改措施，限期完成；對一時難以處理到位的，要落實度汛應急措施，做好搶險的充分準備，確保度汛安全。二要扎實做好縣城防洪?？h城 新、老城區(qū)防洪骨干工程均已投運，但縣城防洪仍存在著溝河淤積不暢、地下管網(wǎng)不配套、排澇河道內壩埂多等突出問題，制約著縣城防洪工程整體效益的充分發(fā)揮。經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、合德鎮(zhèn)和水利、住建、城管等部門要迅速組織全方位的檢查，切實擔負起轄區(qū)范圍內的地下管網(wǎng)疏通、溝河清淤清障、管網(wǎng)水系配套等工作，做到“該通的暢通無阻、不該通的堅決堵死”，確保大澇來臨時發(fā)揮工程的最大效益。三要全面落實非工程性措施。按照分級儲備的原則，及時增儲補足防汛物資，重點險工險段要增加現(xiàn)場儲備，保證搶險時的需要。加強防汛搶險隊伍建設，做好培訓演習，確保“招之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝”。做好涵閘試開試關和泵站試運行，確保擋、排、灌各類工程正常運行。同時，進一步加強值班工作和信息報送，做到領導帶班、信息通暢、處置有力，增強防汛防旱工作的科學性、及時性和有效性。

（七）著力加強秸稈禁燒工作。目前夏季秸稈禁燒工作已進入關鍵時期，29號下午，省環(huán)保廳對位于蘇州吳中區(qū)的全省夏季第一起秸稈焚燒火點進行了通報批評。大家千萬不能有麻痹思想和僥幸心理，今年省里對秸稈禁燒的督查處理的力度遠遠大于往年，一旦被省環(huán)保廳通報，不僅是個人承擔政治責任，而且對全縣項目環(huán)評和專項資金爭取都會帶來不利影響，我們去年已有過這方面教訓。各鎮(zhèn)區(qū)和相關部門要切實增強緊迫感和責任感，嚴格落實秸稈還田、離田和綜合利用的各項工作措施，最大限度地減少可燒的秸稈數(shù)量，減輕禁燒的壓力；要加強督查管理，加大巡查力度，尤其是陳李線、高速沿線要徹底杜絕秸稈焚燒現(xiàn)象，當務之急是確保市沿海項目“家家到”觀摩活動期間不出現(xiàn)著火 點；要嚴肅追究責任，對發(fā)生“第一把火”所在的鎮(zhèn)區(qū)，除一次性沒收保證金5萬元外，第二天就在焚燒現(xiàn)場召開后進典型會議，還要對掛鉤村居的責任單位進行通報批評，對鎮(zhèn)區(qū)行政主要負責人和分管負責人予以問責。

（八）扎實做好維穩(wěn)和安全工作。當前上級領導對社會穩(wěn)定工作相當重視，5月20日在市委常委學習會上，市委領導就如何做好新形勢下意識形態(tài)和輿論宣傳工作提出了具體要求；5月29日市維穩(wěn)領導小組對做好6.4敏感時期維穩(wěn)工作專門發(fā)出通知，要求各層各級對社會穩(wěn)定工作思想上要更加重視、措施上要更加嚴密、制度上要更加嚴格，確保不出問題。根據(jù)上級要求，結合我們實際，當前要重點抓好三個方面：一是繼續(xù)開展“信訪積案化解突擊月”活動。目前到縣集訪現(xiàn)象又有反彈，大家一定要引起高度重視，必須從源頭上主動預防和減少不穩(wěn)定因素，積極預防化解矛盾糾紛，對涉眾型或可能引發(fā)個人極端事件的矛盾糾紛，要按照一事一策的要求，由各級“一把手”負責辦理，實行包接訪見面、包掌握情況、包解決困難、包教育疏導、包人頭穩(wěn)控、包應急處置，確保在6月底前省、市交辦信訪積案化解在80%以上，縣內自排積案化解90%以上。二是切實加強網(wǎng)絡輿情應對。按照“關注媒體、熟悉媒體、善用媒體”的要求，縣黨政班子成員和各級“一把手”要帶頭熟悉網(wǎng)絡、關注輿情，全面提升科學應對能力；網(wǎng)監(jiān)辦和網(wǎng)監(jiān)大隊要強化全天候監(jiān)測力度，堅持“一日三報”，確保網(wǎng)絡輿情在第一時間發(fā)現(xiàn)、第一時間處置；縣互聯(lián)網(wǎng)信息領導小組每天要及時梳理可能發(fā)生的輿情，分層報送、分類處置，最大限度地縮小危害和影響。三是精心組織“安全生產(chǎn)月”活動。當前氣溫升高、汛期臨近，引發(fā)安全事故的不確定因素和潛在因素不斷增多，各鎮(zhèn)區(qū)和相關部門要切實履行安全監(jiān)管職責，安排專人對企業(yè)生產(chǎn)、建筑工程、海洋漁業(yè)、學校安全等方面進行重點檢查，堅決把安全隱患整治抓到底、抓到位，特別要加強校車日常監(jiān)管，配強校園安保力量，強化學生安全教育，確保不發(fā)生一起安全事故。

第二篇：※※同志在民主生活會上的講話提綱

在民主生活會上的講話提綱

同志們：

根據(jù)市委關于先進性教育活動的總體安排部署，按照市紀委、市委組織部《關

于開好～各級領導班子民主生活會和基層黨組織專題生活會的通知》要求，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，決定利用今天晚上這個時間召開鎮(zhèn)領導班子民主生活會。這次民

主生活會和組織生活會，主要是以鄧小于理論和 “三個代表”重要思想

為指導，認真學習貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，按照學習實踐“三個代表”重要思想、保持共產(chǎn)黨員先進性的要求，緊密聯(lián)系思

想和工作實際，檢查在理想信念、宗旨意識，組織觀念、思想作風、工作

作風、廉潔自律和干事創(chuàng)業(yè)等方面的問題。具體要在以下幾個方面搞好對

照檢查：(一)理想信念是否堅定，政治觀念和大局意識強不強，能否自覺

貫徹落實“三個代表”重要思想和上級的重大部署，與黨中央保持高度一

致；(二)樹立和落實科學發(fā)展觀，求真務實、干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的情況；

(三)健全完善“三個體系”(指省委提出的決策目標、執(zhí)行責任、考核監(jiān)督

三個體系)，提高領導水平和執(zhí)政能力，構建和諧社會方面的情況；(四)

堅持立黨為公、執(zhí)政為民，密切聯(lián)系群眾，轉變作風和廉潔自律等方面的情況。要在認真對照檢查、開展批評與自我批評的基礎上，努力從世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀上深刻剖析思想根源，明確努

力方向，制定得力措施，認真加以整改。

希望每位同志，都要本著對黨的事業(yè)高度負責，對照黨員先進性的標準要求，實事求是，查擺自身問題，積極開展批評與自我批評，開誠布公地揭“短”亮“丑”。

要通過這次民主生活會，努力把黨委、政府的各項工作部署落到實處，實現(xiàn)思想的大解放和經(jīng)濟的大發(fā)展，推動全鎮(zhèn)整個先進性教育活動的深入開展。

下面先請同志們輪流發(fā)言，最后，我再總結一下鎮(zhèn)黨委班子和我本人在思想、作風、工作等方面的情況以及下步工作要求。

………………………………………………………………

剛才，每位同志結合自己在思想、作風、工作等方面進行了客觀的、實事求

是的回顧總結，找準了存在的問題和不足，提出了切實可行的整改措施。總的說，在這次生活會上，每位同志都按照黨員先進性的具體標準要求，認真地進行了自查

自糾、積極開展了批評與自我批評，談的都比較實在、誠懇。

下面，我對黨委班子今年以來開展工作情況和我本人理想信念、宗旨意識、組織觀念、思想作風、工作作風、廉潔自律和干事創(chuàng)業(yè)等方面的問題及下步工作要

求，講以下幾點：

一、鎮(zhèn)黨委開展工作情況

今年以來，在上級黨委、政府的正確領導下和全鎮(zhèn)上下的共同努力下，特別是通過廣大農(nóng)村干部的辛勤工作，我鎮(zhèn)重點工作進展順利，主要經(jīng)濟

指標保持了較快的增長速度，經(jīng)濟和社會各項事業(yè)都取得了顯著成效。

1－7月份，全鎮(zhèn)完成地方財政收入 萬元，同比增長11.9%；50萬元以上固

定資產(chǎn)投資完成2.83億元，同比增長132.5%；國地稅收入完成437.3萬

元，同比增長143%；居民儲蓄余額2.5億元?？偨Y今年以來的工作，主要

有以下五個方面。

一是招商引資工作取得新的進展。全鎮(zhèn)上下緊緊抓住加快發(fā)展這一主

題，把引進大項目、創(chuàng)稅項目、高科技項目作為招商引資的重點，加大責

任落實，創(chuàng)新招商方式，大力開展全民招商，擴大了總量，提高了質量。

1-7月份，全鎮(zhèn)新引進落實到位資金項目 個，其中過千萬元的大項目個，實際到位資金億元。全鎮(zhèn)企業(yè)特別是限額以上企業(yè)把招商引資作為膨脹企

業(yè)規(guī)模的重要措施來抓，積極拿出好項目、好產(chǎn)品與外地的大公司、大財

團對接，加快了培強做大步伐。我鎮(zhèn)的機械制造、食品加工、紡織服裝三

大產(chǎn)業(yè)都通過招商引資，擴張了企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模，目前興華汽缸蓋、萬通食

品、特種焊條、亞泰制衣等4家企業(yè)都有了自己的新項目。村級招商的濃

厚氛圍已基本形成，各村對招商引資的思想認識程度進一步提高，措施進

一步加大，充分利用自身的土地、閑置資產(chǎn)、勞動力等條件，積極與外商

接觸，廣泛引進項目，大力發(fā)展非農(nóng)產(chǎn)業(yè)。1-7月份，全鎮(zhèn)各村共引進建

成投資500萬元以上的項目12個。其中※※村與膠州客商合作建設的 品

有限公司，總投資1600萬元，規(guī)劃建設2500平方米生產(chǎn)加工車間和400

噸恒溫庫各一處，主要生產(chǎn)香腸、火腿、烤肉等肉類深加工產(chǎn)品，已開工

建設。村在土地調整難度較大的情況下，通過拍賣荒山使用權的形式，整

平丘嶺荒山53畝，引進青島客商投資1500萬元建設的 有限公司，集生

豬繁育、養(yǎng)殖、屠宰、加工于一體，主要生產(chǎn)保鮮肉、分割肉、冷卻肉等

系列產(chǎn)品，目前一期工程已基本建成。

二是民營經(jīng)濟總量日益擴大。按照“積極引導、相對集中、龍頭帶動、群體發(fā)展”的原則，通過大力招商引資，吸引民間投資，出臺優(yōu)惠政策等

措施，極大地激發(fā)和調動了全社會發(fā)展民營經(jīng)濟的積極性，全鎮(zhèn)形成了以

機械制造、紡織服裝、食品加工三大產(chǎn)業(yè)為主導，建筑建材、工藝品制作、皮鞋加工、果蔬儲銷、活魚販運等特色產(chǎn)業(yè)為補充，既有“高峰”又有“群

山”的民營經(jīng)濟群體。1－7月份，全鎮(zhèn)民營業(yè)戶達到2417戶，比去年底

增加82戶，從業(yè)人員達到1.5萬人，其中工業(yè)企業(yè)達到97家，新增8家，個體工商戶達到2320多戶，新增248戶。1－7月份，全鎮(zhèn)民營經(jīng)濟完成增加值3.6億元，實現(xiàn)銷售收入11.9億元，利稅1.7 億元，分別比去年

同期增長112%、109%、118%。工業(yè)企業(yè)特別是規(guī)模以上企業(yè)各項經(jīng)濟指標

均實現(xiàn)了較大幅度的增長。1－7月份，規(guī)模以上企業(yè)實現(xiàn)銷售收入2.9

3億元，利稅1083萬元，實交稅金350萬元，分別增長147.4％、111.5％

和16.7％。

三是城鎮(zhèn)建設步伐進一步加快。以建設省中心鎮(zhèn)為契機，堅持投入、建設、管理與效益并重，重點抓好鎮(zhèn)區(qū)的亮化、美化、秩序化“三化”建

設。按照專家設計的綠化方案，組織全鎮(zhèn)各村對道路兩側大溝進行備土填

平，共投工1.5萬個，完成備土1.6萬方。在鎮(zhèn)村財政困難的情況下，按

照“誰受益，誰建設”的原則，組織全鎮(zhèn)廣大干部職工進行綠化捐款，3天時間共收到社會各界捐款12萬元。為按

時高質量完成綠化任務，組織工

程指揮人員和施工人員全部靠在施工現(xiàn)場，晝夜施工，共栽植雪松、馬尾

松、垂柳等大小高標準綠化樹木6000多株，金葉女貞、紅葉小檗等綠化灌

木3萬多株，擺放景觀石200多噸，按照專家設計的立體種植標準全部完

成綠化任務，收到良好效果，為全鎮(zhèn)招商引資和發(fā)展民營經(jīng)濟創(chuàng)造一個良

好的外部環(huán)境。今年下半年又有3家企業(yè)看好了我鎮(zhèn)西鎮(zhèn)區(qū)的發(fā)展?jié)摿Γ⒑炗喠送顿Y合同，投資額均在2000萬元以上。

四是基層基礎工作明顯加強。按照“有人管事、有章理事、有錢辦事”的要求，認真抓好農(nóng)村基層班子建設，特別是狠抓了農(nóng)村后進班子建設，結合去年以來的村兩委換屆工作，對原戰(zhàn)斗力、凝聚力不強的村級班子及

時進行了調整充實，今年又新調整村級班子6個。并在平時工作中注重支

持、幫助和引導，使一些后進班子及時得到轉化，保證了基層班子戰(zhàn)斗力

和凝聚力，促進了全鎮(zhèn)各項工作的順利開展。我鎮(zhèn)的瑤池埠村，原來各項

工作一直難以開展，通過調整充實，由后進變先進，今年以來的工作都步

入了全鎮(zhèn)的前列。同時，按照建設“和諧社會”的要求，著眼于鞏固發(fā)展

安定團結的政治局面，積極預防和化解矛盾糾紛，及時全面掌握可能引發(fā)

矛盾的苗頭和隱患，把基礎工作做到前頭，掌握了工作的主動權，把問題

化解在了萌芽狀態(tài)。特別是在峽山水庫大壩防滲工程建設、完善土地經(jīng)營

制度工作等矛盾比較突出的問題處理上，由于我們基礎工作做的比較深、比較細，及時化解了矛盾，沒出現(xiàn)任何問題，確保了社會穩(wěn)定。今年以來，全鎮(zhèn)未發(fā)生一起大的刑事治安案件和集體、越級上訪案件，為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟

發(fā)展提供穩(wěn)定的社會環(huán)境。

五是有關遺留問題得到有效處理。今年以來，鎮(zhèn)黨委、政府按照“信

守承諾、取信于民”的工作態(tài)度，對歷屆黨委、政府制定的有關政策、對

群眾的承諾及其它有關遺留問題，全部按照原來政策，堅決進行了兌現(xiàn)。

特別是針對原大棚補助款、黃煙稅返還款、～年農(nóng)業(yè)稅附加返還、原擔

山街建房戶補貼、工業(yè)園占地費、農(nóng)村干部退職安置等有關問題，在鎮(zhèn)財

政困難的情況下，黨委、政府均按照政策一一進行了兌現(xiàn)，維護了群眾和

集體的利益。同時，通過積極向上爭取資金等措施，對環(huán)庫路和防水砌坡

及時進行了維護整修，大壩防滲后回灌補源工程建設已全部完成，村村通

工程建設進度加快，近期將全部進行柏油。

總的說來，我鎮(zhèn)的總體形勢是好的，各項工作都取得了明顯成效。這既是鎮(zhèn)黨

委、政府集體領導和正確決策的結果，也是在座的每一位鎮(zhèn)領導干部帶領群眾共同

奮斗的結果。對于我們※※的領導班子，我認為主要有以下三個特點：

一是※※的領導班子是一個團結的班子。在座的各位工作能力都比較強，水

平也比較強，都能夠齊心協(xié)力、同心同德的干好黨委、政府安排的每一項工作。團

結出生產(chǎn)力，團結就是力量，希望大家今后一定要注意維護好班子團結。二是※※的領導班子是一個干事創(chuàng)業(yè)的班子。今年以來，我鎮(zhèn)的各項工作都取得了很好的成績，這些成績的取得是在座的各位不計個人得失、團結一心、共同努力的結果。三

是※※的領導班子是一個廉潔的班子。在座的各位在日常工作和生活中都能夠廉潔

勤政、嚴格要求自己，做到不吃請、不喝耍酒，維護了黨委、政府在群眾中的良好

形象。

在充分肯定成績和主流的同時，也必須清醒地看到我們在發(fā)展上的差距和不

足。

一是我們在思想解放的程度上還有很大差距。思想解放不夠，是影響我們更

快更好地發(fā)展的最大制約因素，思想不解放，表現(xiàn)在多個方面，最突出的一點是開

放意識不強。我們有些干部工作中表現(xiàn)為固步自封，滿足于已取得的成績，不思進

取，無所作為，小成即安，小富即滿，缺乏想大的、干大的決心和魄力。還有一些

干部對解放思想往往說在嘴上，遇到問題還是老眼光、老觀念、老辦法。思想解放的差距直接帶來經(jīng)濟發(fā)展上的差距。

二是精神狀態(tài)不佳，畏難發(fā)愁，缺乏爭創(chuàng)一流的意識。有個別干部思想比較

保守，安于現(xiàn)狀，精神萎靡不振，無所用心，怨天尤人，工作一直打不開局面，沒

有新的起色。

三是全局觀念不強，缺乏事業(yè)心，責任感。有些干部中心意識和服務意識不

強，工作平推平擁，被動應付，責任心不強，特別是圍繞加快發(fā)展，主動出點子，拿主意的少，超前行動的少，有的不敢正視矛盾，逃避責任，遇到問題繞道走，不

敢抓，不敢管，沒有把心思全部用到工作上。

四是工作不扎實，作風漂浮，抓落實不力。有個別干部浮在上面，深入基層

少，即使到了基層，也是蜻蜓點水，不接觸實際問題，鋪不下身子，不愿下深水。

對村里存在哪些問題，群眾有什么愿望和要求，缺乏調查和研究，摸不清底子。還

有個別干部熱衷于搞形式評議，重布置輕落實。對黨委、政府安排的重點工作，有

些干部不是雷厲風行、馬上就辦，而是被動應付，靠一天算一天，導致所包的片、所包的村拖了全鎮(zhèn)的后腿，影響了其他各項工作的順利開展，這歸根到底就是作風

不扎實。

五是服務意識差，工作不到位。有個別領導干部沒有擺正與人民的位置，群

眾觀念、服務意識不強，對群眾反映的問題，不是深入一線，扎扎實實地幫助解決，從而造成工作被動，群眾有意見。

存在上述問題，固然有客觀歷史環(huán)境因素，但對班子成員來說都有責任，特

別是我個人作為“一把手”應承擔主要責任。

找準問題，關鍵在于整改。為此，在今后的工作中，應努力做到以下幾點：

一是進一步解放思想，更新觀念。每位領導成員都要強化憂患意識、改革意

識、開放意識和發(fā)展意識，堅決克服盲目自滿，夜郎自大的思想，樹立爭創(chuàng)一流工

作的意識和思想，想大思路，求大發(fā)展，把解放思想、工作創(chuàng)新最終體現(xiàn)在具體問

題的解決上，體現(xiàn)在工作落實和實際效果上，盡快把※※鎮(zhèn)由人口大鎮(zhèn)建設成為經(jīng)

濟強鎮(zhèn)。

二是明確工作思路，加快經(jīng)濟發(fā)展。首先以全民招商為重點，全方位開展招

商引資工作。要加快經(jīng)濟發(fā)展，實現(xiàn)近期目標和遠期目標，都必須依靠招商引資，否則越往前走路子越窄，或者說根本就沒有出路。因此，我們必須順應潮流，把招

商引資這個主題突出、突出、再突出，真正把招商引資工作當作要務之要務，重點

之重點，中心之中心，通過制定嚴格的考核辦法，制定優(yōu)惠政策吸引外商來投資，以招商引資的大突破，贏得經(jīng)濟的大發(fā)展。其次要把大力發(fā)展民營經(jīng)濟作為富民強

鎮(zhèn)的戰(zhàn)略措施來抓，培植一批年納稅額超過百萬元的民營企業(yè)大戶，形成一批在國

內外市場有影響力的骨干企業(yè)和名牌產(chǎn)品，力爭用五年左右的時間使全鎮(zhèn)民營經(jīng)濟

提供的稅收占鎮(zhèn)財政收入的主要部分。

三是切實轉變工作作風，狠抓工作落實。按照“重實效，說實話，務實事，求實效”的要求，從實際出發(fā)，真抓實干，不尚空談，對黨委、政府確定的各項工

作，都要一抓到底，見到實效，各級干部凡事都要做到工作任務、責任人、時間、配套措施四落實，提倡“少休息，多干活；少花錢，多辦事；少享受，多奉獻”，為群眾扎扎實實辦實事、辦好事，從根本上減輕農(nóng)民負擔，保護群眾利益。

二、個人思想、作風、工作方面存在的問題

根據(jù)與同事、各村、各部門、各企業(yè)座談和交流的情況，對照黨員先

進性的具體要求，我自己查擺出的主要問題包括以下幾個方面：

一是學習態(tài)度不夠堅定。平時對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀、正確政績觀的學習不夠自覺，不夠

全面、不夠系統(tǒng)，雖然學習了，但滿足于一知半解，對理論實質的把握不

深，沒有很好地做到學以致用，把提高政治理論素養(yǎng)與提高駕馭全局的能

力相結合。因此，在實施領導和管理的過程中，就顯得辦法不夠多。

二是政治覺悟不夠敏銳。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，在個別涉農(nóng)、涉稅、計劃生

育等信訪案件的處理上，重視不夠，認為這些事是個別現(xiàn)象，不會影響我鎮(zhèn)的中心工作，忽視了這些問題有可能擴大的后果，沒有上升到政治高度

來對待，對穩(wěn)定是壓倒一切的大事認識不夠。

三是宗旨觀念不夠牢固。服務意識樹得不牢，過分強調工作忙、事務

多。到基層去，往往是好單位、好企業(yè)去得多，困難多、矛盾多的地方去的少。各項勤儉節(jié)約的制度建立得還不夠全，抓落實的力度還不夠大，沒

有做到集中有限財力辦大事，離厲行節(jié)約、杜絕浪費的要求還有不小的距

離。

四是組織生活不夠積極。平時工作中，業(yè)務會議開得多，組織生活參

加得少。在組織生活會上，帶頭開展批評與自我批評的自覺性不高，怕批

評別人會影響同志間的感情，怕自我批評會影響自己的形象和威信，有老

好人思想，沒能把組織生活的作用充分發(fā)揮。

五是工作作風不夠扎實。常常被事務、會議纏身，工作中部署安排多、督促檢查少。下基層、到農(nóng)村、到龍頭企業(yè)、到人民群眾中去調查研究的少、了解掌握的第一手材料少，工作缺乏針對性，不能有的放矢的解決工

作中出現(xiàn)的新問題、新情況。

六是工作方法不夠細致。盡管主觀上能夠征求和集中大家的意見、發(fā)

揮集體的智慧，但在有些工作的溝通上還做得不夠好。與基層干部職工之

間缺乏溝通，很少談心，只要求大家干好工作而忽視了對他們工作、生活、家庭的了解，沒有盡到應有的關心、支持和幫助。

七是廉潔自律不夠嚴格。在思想認識上不夠端正，對社會上流行的請

吃、吃請等不良風氣認識不深、抵制不力。另外，自律意識不夠強，到基

層辦公和在社會交往中，礙于情面有時會接受送的土特產(chǎn)品，沒有做到委

婉謝絕。

八是創(chuàng)新意識不夠先進。雖然對如何發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟謀劃了一些新思路、新辦法，但對如何真正從根本上實現(xiàn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟跨越式發(fā)展所做工作的力度

還不夠大，辦法還不夠多。近幾年，雖然通過招商引資、扶持發(fā)展等措施

做大建強了一批龍頭企業(yè)，促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟的快速發(fā)展，但還遠遠不能適

應富民強鎮(zhèn)的具體需要，基層群眾還有意見。

二、產(chǎn)生問題的原因及危害分析

通過對照檢查，我的不足主要就體現(xiàn)在這八個方面，這些問題產(chǎn)生的主要原因就是在平常的工作生活中不注重學習、不重視理論指導實踐、不

注意自查自糾造成的。

第一，理論學習抓得不緊?？偸且怨ぷ髅?、沒時間為理由為自己學習

少找借口。實際上是對學習的重要性和緊迫性缺乏認識、不夠重視，片面的認為業(yè)務工作是硬指標，只要把業(yè)務工作做好就行了，學不學關系不大。

這正是危害我們事業(yè)的最大因素。一個人無論學歷高低、閱歷深淺，都需

要堅持不斷的學習，才能跟上發(fā)展的步伐，保持自身素質能力的先進性。

作為黨員領導干部，如果長期不重視、忽視學習，會導致工作平庸，缺乏

創(chuàng)新，固步自封，無所作為，那真正是對自己不負責任，對單位不負責任，對黨的事業(yè)不負責任。

第二，黨性修養(yǎng)不夠重視。其根本原因就是自己缺乏定位，沒有做到

時刻牢記自己是一名黨員，是一個領導干部，對加強黨性修養(yǎng)的必要性認

識不深，沒有時刻把黨員的使命、自己的責任放在心上。對已要求不嚴，責任感不強，有時聽了錯話沒有理直氣壯的反駁，見了錯事沒能義正辭嚴的制止，做不到時刻把群眾冷暖掛在心上，這樣就失去了共產(chǎn)黨員的先進

性，就很難確保黨委中心工作的推進力度，難以保證工作實效。

第三，工作思路缺少創(chuàng)新。工作的時間長了，拼勁少了，懈怠的情緒

就增長，造成工作思路缺少創(chuàng)新。還有就是調查研究少了，沒有將主客觀

兩方面緊密結合，通盤運籌的針對性難以體現(xiàn)。作為一級黨的負責人，不

能時刻保持處事料事的前瞻性和預見性，不能時刻保持一種昂揚向上的精

神狀態(tài)，不能時刻保持銳意進取、創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，就會給全鎮(zhèn)工作

帶來損失，削弱自身的黨員先進性，使執(zhí)政水平大打折扣，失去群眾威望。

更嚴重的是，如果都這么做，就會使市委、市政府解放思想、干事創(chuàng)業(yè)的要求，落空為一句毫無意義的口號。

第四，廉潔自律要求不嚴。在認識上有認為互相交往、禮尚往來沒有

什么大不了的思想。自己作為一名領導干部，本應發(fā)揮表率帶頭作用，如

果在廉潔自律方面放松了對自己的要求，不嚴格履行《黨章》和《中國共

產(chǎn)黨紀律處分條例》的規(guī)定，會產(chǎn)生兩個嚴重后果，一是會由小積大，積

少成多，小問題變成大問題，害了自己；二是會嚴重影響干群關系和單位

風氣，損害部

第三篇：※※同志在民主生活會上的講話提綱

在民主生活會上的講話提綱

同志們：

根據(jù)市委關于先進性教育活動的總體安排部署，按照市紀委、市委組織部《關

于開好～各級領導班子民主生活會和基層黨組織專題生活會的通知》要求，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，決定利用今天晚上這個時間召開鎮(zhèn)領導班子民主生活會。這次民

主生活會和組織生活會，主要是以鄧小于理論和 “三個代表”重要思想

為指導，認真學習貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，按照學習實踐“三個代表”重要思想、保持共產(chǎn)黨員先進性的要求，緊密聯(lián)系思

想和工作實際，檢查在理想信念、宗旨意識，組織觀念、思想作風、工作

作風、廉潔自律和干事創(chuàng)業(yè)等方面的問題。具體要在以下幾個方面搞好對

照檢查：(一)理想信念是否堅定，政治觀念和大局意識強不強，能否自覺

貫徹落實“三個代表”重要思想和上級的重大部署，與黨中央保持高度一

致；(二)樹立和落實科學發(fā)展觀，求真務實、干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的情況；

(三)健全完善“三個體系”(指省委提出的決策目標、執(zhí)行責任、考核監(jiān)督

三個體系)，提高領導水平和執(zhí)政能力，構建和諧社會方面的情況；(四)

堅持立黨為公、執(zhí)政為民，密切聯(lián)系群眾，轉變作風和廉潔自律等方面的情況。要在認真對照檢查、開展批評與自我批評的基礎上，努力從世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀上深刻剖析思想根源，明確努

力方向，制定得力措施，認真加以整改。

希望每位同志，都要本著對黨的事業(yè)高度負責，對照黨員先進性的標準要求，實事求是，查擺自身問題，積極開展批評與自我批評，開誠布公地揭“短”亮“丑”。

要通過這次民主生活會，努力把黨委、政府的各項工作部署落到實處，實現(xiàn)思想的大解放和經(jīng)濟的大發(fā)展，推動全鎮(zhèn)整個先進性教育活動的深入開展。

下面先請同志們輪流發(fā)言，最后，我再總結一下鎮(zhèn)黨委班子和我本人在思想、作風、工作等方面的情況以及下步工作要求。

………………………………………………………………

剛才，每位同志結合自己在思想、作風、工作等方面進行了客觀的、實事求

是的回顧總結，找準了存在的問題和不足，提出了切實可行的整改措施?？偟恼f，在這次生活會上，每位同志都按照黨員先進性的具體標準要求，認真地進行了自查

自糾、積極開展了批評與自我批評，談的都比較實在、誠懇。

下面，我對黨委班子今年以來開展工作情況和我本人理想信念、宗旨意識、組織觀念、思想作風、工作作風、廉潔自律和干事創(chuàng)業(yè)等方面的問題及下步工作要

求，講以下幾點：

一、鎮(zhèn)黨委開展工作情況

今年以來，在上級黨委、政府的正確領導下和全鎮(zhèn)上下的共同努力下，特別是通過廣大農(nóng)村干部的辛勤工作，我鎮(zhèn)重點工作進展順利，主要經(jīng)濟

指標保持了較快的增長速度，經(jīng)濟和社會各項事業(yè)都取得了顯著成效。

1－7月份，全鎮(zhèn)完成地方財政收入 萬元，同比增長11.9%；50萬元以上固

定資產(chǎn)投資完成2.83億元，同比增長132.5%；國地稅收入完成437.3萬

元，同比增長143%；居民儲蓄余額2.5億元。總結今年以來的工作，主要

有以下五個方面。

一是招商引資工作取得新的進展。全鎮(zhèn)上下緊緊抓住加快發(fā)展這一主

題，把引進大項目、創(chuàng)稅項目、高科技項目作為招商引資的重點，加大責

任落實，創(chuàng)新招商方式，大力開展全民招商，擴大了總量，提高了質量。

1-7月份，全鎮(zhèn)新引進落實到位資金項目 個，其中過千萬元的大項目個，實際到位資金億元。全鎮(zhèn)企業(yè)特別是限額以上企業(yè)把招商引資作為膨脹企

業(yè)規(guī)模的重要措施來抓，積極拿出好項目、好產(chǎn)品與外地的大公司、大財

團對接，加快了培強做大步伐。我鎮(zhèn)的機械制造、食品加工、紡織服裝三

大產(chǎn)業(yè)都通過招商引資，擴張了企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模，目前興華汽缸蓋、萬通食

品、特種焊條、亞泰制衣等4家企業(yè)都有了自己的新項目。村級招商的濃

厚氛圍已基本形成，各村對招商引資的思想認識程度進一步提高，措施進

一步加大，充分利用自身的土地、閑置資產(chǎn)、勞動力等條件，積極與外商

接觸，廣泛引進項目，大力發(fā)展非農(nóng)產(chǎn)業(yè)。1-7月份，全鎮(zhèn)各村共引進建

成投資500萬元以上的項目12個。其中※※村與膠州客商合作建設的 品

有限公司，總投資1600萬元，規(guī)劃建設2500平方米生產(chǎn)加工車間和400

噸恒溫庫各一處，主要生產(chǎn)香腸、火腿、烤肉等肉類深加工產(chǎn)品，已開工

建設。村在土地調整難度較大的情況下，通過拍賣荒山使用權的形式，整

平丘嶺荒山53畝，引進青島客商投資1500萬元建設的 有限公司，集生

豬繁育、養(yǎng)殖、屠宰、加工于一體，主要生產(chǎn)保鮮肉、分割肉、冷卻肉等

系列產(chǎn)品，目前一期工程已基本建成。

二是民營經(jīng)濟總量日益擴大。按照“積極引導、相對集中、龍頭帶動、群體發(fā)展”的原則，通過大力招商引資，吸引民間投資，出臺優(yōu)惠政策等

措施，極大地激發(fā)和調動了全社會發(fā)展民營經(jīng)濟的積極性，全鎮(zhèn)形成了以

機械制造、紡織服裝、食品加工三大產(chǎn)業(yè)為主導，建筑建材、工藝品制作、皮鞋加工、果蔬儲銷、活魚販運等特色產(chǎn)業(yè)為補充，既有“高峰”又有“群

山”的民營經(jīng)濟群體。1－7月份，全鎮(zhèn)民營業(yè)戶達到2417戶，比去年底

增加82戶，從業(yè)人員達到1.5萬人，其中工業(yè)企業(yè)達到97家，新增8家，個體工商戶達到2320多戶，新增248戶。1－7月份，全鎮(zhèn)民營經(jīng)濟完成增加值3.6億元，實現(xiàn)銷售收入11.9億元，利稅1.7 億元，分別比去年

同期增長112%、109%、118%。工業(yè)企業(yè)特別是規(guī)模以上企業(yè)各項經(jīng)濟指標

均實現(xiàn)了較大幅度的增長。1－7月份，規(guī)模以上企業(yè)實現(xiàn)銷售收入2.9

3億元，利稅1083萬元，實交稅金350萬元，分別增長147.4％、111.5％

和16.7％。

三是城鎮(zhèn)建設步伐進一步加快。以建設省中心鎮(zhèn)為契機，堅持投入、建設、管理與效益并重，重點抓好鎮(zhèn)區(qū)的亮化、美化、秩序化“三化”建

設。按照專家設計的綠化方案，組織全鎮(zhèn)各村對道路兩側大溝進行備土填

平，共投工1.5萬個，完成備土1.6萬方。在鎮(zhèn)村財政困難的情況下，按

照“誰受益，誰建設”的原則，組織全鎮(zhèn)廣大干部職工進行綠化捐款，3天時間共收到社會各界捐款12萬元。為按

時高質量完成綠化任務，組織工

程指揮人員和施工人員全部靠在施工現(xiàn)場，晝夜施工，共栽植雪松、馬尾

松、垂柳等大小高標準綠化樹木6000多株，金葉女貞、紅葉小檗等綠化灌

木3萬多株，擺放景觀石200多噸，按照專家設計的立體種植標準全部完

成綠化任務，收到良好效果，為全鎮(zhèn)招商引資和發(fā)展民營經(jīng)濟創(chuàng)造一個良

好的外部環(huán)境。今年下半年又有3家企業(yè)看好了我鎮(zhèn)西鎮(zhèn)區(qū)的發(fā)展?jié)摿Γ⒑炗喠送顿Y合同，投資額均在2000萬元以上。

四是基層基礎工作明顯加強。按照“有人管事、有章理事、有錢辦事”的要求，認真抓好農(nóng)村基層班子建設，特別是狠抓了農(nóng)村后進班子建設，結合去年以來的村兩委換屆工作，對原戰(zhàn)斗力、凝聚力不強的村級班子及

時進行了調整充實，今年又新調整村級班子6個。并在平時工作中注重支

持、幫助和引導，使一些后進班子及時得到轉化，保證了基層班子戰(zhàn)斗力

和凝聚力，促進了全鎮(zhèn)各項工作的順利開展。我鎮(zhèn)的瑤池埠村，原來各項

工作一直難以開展，通過調整充實，由后進變先進，今年以來的工作都步

入了全鎮(zhèn)的前列。同時，按照建設“和諧社會”的要求，著眼于鞏固發(fā)展

安定團結的政治局面，積極預防和化解矛盾糾紛，及時全面掌握可能引發(fā)

矛盾的苗頭和隱患，把基礎工作做到前頭，掌握了工作的主動權，把問題

化解在了萌芽狀態(tài)。特別是在峽山水庫大壩防滲工程建設、完善土地經(jīng)營

制度工作等矛盾比較突出的問題處理上，由于我們基礎工作做的比較深、比較細，及時化解了矛盾，沒出現(xiàn)任何問題，確保了社會穩(wěn)定。今年以來，全鎮(zhèn)未發(fā)生一起大的刑事治安案件和集體、越級上訪案件，為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟

發(fā)展提供穩(wěn)定的社會環(huán)境。

五是有關遺留問題得到有效處理。今年以來，鎮(zhèn)黨委、政府按照“信

守承諾、取信于民”的工作態(tài)度，對歷屆黨委、政府制定的有關政策、對

群眾的承諾及其它有關遺留問題，全部按照原來政策，堅決進行了兌現(xiàn)。

特別是針對原大棚補助款、黃煙稅返還款、～年農(nóng)業(yè)稅附加返還、原擔

山街建房戶補貼、工業(yè)園占地費、農(nóng)村干部退職安置等有關問題，在鎮(zhèn)財

政困難的情況下，黨委、政府均按照政策一一進行了兌現(xiàn)，維護了群眾和

集體的利益。同時，通過積極向上爭取資金等措施，對環(huán)庫路和防水砌坡

及時進行了維護整修，大壩防滲后回灌補源工程建設已全部完成，村村通

工程建設進度加快，近期將全部進行柏油。

總的說來，我鎮(zhèn)的總體形勢是好的，各項工作都取得了明顯成效。這既是鎮(zhèn)黨

委、政府集體領導和正確決策的結果，也是在座的每一位鎮(zhèn)領導干部帶領群眾共同

奮斗的結果。對于我們※※的領導班子，我認為主要有以下三個特點：

一是※※的領導班子是一個團結的班子。在座的各位工作能力都比較強，水

平也比較強，都能夠齊心協(xié)力、同心同德的干好黨委、政府安排的每一項工作。團

結出生產(chǎn)力，團結就是力量，希望大家今后一定要注意維護好班子團結。二是※※的領導班子是一個干事創(chuàng)業(yè)的班子。今年以來，我鎮(zhèn)的各項工作都取得了很好的成績，這些成績的取得是在座的各位不計個人得失、團結一心、共同努力的結果。三

是※※的領導班子是一個廉潔的班子。在座的各位在日常工作和生活中都能夠廉潔

勤政、嚴格要求自己，做到不吃請、不喝耍酒，維護了黨委、政府在群眾中的良好

形象。

在充分肯定成績和主流的同時，也必須清醒地看到我們在發(fā)展上的差距和不

足。

一是我們在思想解放的程度上還有很大差距。思想解放不夠，是影響我們更

快更好地發(fā)展的最大制約因素，思想不解放，表現(xiàn)在多個方面，最突出的一點是開

放意識不強。我們有些干部工作中表現(xiàn)為固步自封，滿足于已取得的成績，不思進

取，無所作為，小成即安，小富即滿，缺乏想大的、干大的決心和魄力。還有一些

干部對解放思想往往說在嘴上，遇到問題還是老眼光、老觀念、老辦法。思想解放的差距直接帶來經(jīng)濟發(fā)展上的差距。

二是精神狀態(tài)不佳，畏難發(fā)愁，缺乏爭創(chuàng)一流的意識。有個別干部思想比較

保守，安于現(xiàn)狀，精神萎靡不振，無所用心，怨天尤人，工作一直打不開局面，沒

有新的起色。

三是全局觀念不強，缺乏事業(yè)心，責任感。有些干部中心意識和服務意識不

強，工作平推平擁，被動應付，責任心不強，特別是圍繞加快發(fā)展，主動出點子，拿主意的少，超前行動的少，有的不敢正視矛盾，逃避責任，遇到問題繞道走，不

敢抓，不敢管，沒有把心思全部用到工作上。

四是工作不扎實，作風漂浮，抓落實不力。有個別干部浮在上面，深入基層

少，即使到了基層，也是蜻蜓點水，不接觸實際問題，鋪不下身子，不愿下深水。

對村里存在哪些問題，群眾有什么愿望和要求，缺乏調查和研究，摸不清底子。還

有個別干部熱衷于搞形式評議，重布置輕落實。對黨委、政府安排的重點工作，有

些干部不是雷厲風行、馬上就辦，而是被動應付，靠一天算一天，導致所包的片、所包的村拖了全鎮(zhèn)的后腿，影響了其他各項工作的順利開展，這歸根到底就是作風

不扎實。

五是服務意識差，工作不到位。有個別領導干部沒有擺正與人民的位置，群

眾觀念、服務意識不強，對群眾反映的問題，不是深入一線，扎扎實實地幫助解決，從而造成工作被動，群眾有意見。

存在上述問題，固然有客觀歷史環(huán)境因素，但對班子成員來說都有責任，特

別是我個人作為“一把手”應承擔主要責任。

找準問題，關鍵在于整改。為此，在今后的工作中，應努力做到以下幾點：

一是進一步解放思想，更新觀念。每位領導成員都要強化憂患意識、改革意

識、開放意識和發(fā)展意識，堅決克服盲目自滿，夜郎自大的思想，樹立爭創(chuàng)一流工

作的意識和思想，想大思路，求大發(fā)展，把解放思想、工作創(chuàng)新最終體現(xiàn)在具體問

題的解決上，體現(xiàn)在工作落實和實際效果上，盡快把※※鎮(zhèn)由人口大鎮(zhèn)建設成為經(jīng)

濟強鎮(zhèn)。

二是明確工作思路，加快經(jīng)濟發(fā)展。首先以全民招商為重點，全方位開展招

商引資工作。要加快經(jīng)濟發(fā)展，實現(xiàn)近期目標和遠期目標，都必須依靠招商引資，否則越往前走路子越窄，或者說根本就沒有出路。因此，我們必須順應潮流，把招

商引資這個主題突出、突出、再突出，真正把招商引資工作當作要務之要務，重點

之重點，中心之中心，通過制定嚴格的考核辦法，制定優(yōu)惠政策吸引外商來投資，以招商引資的大突破，贏得經(jīng)濟的大發(fā)展。其次要把大力發(fā)展民營經(jīng)濟作為富民強

鎮(zhèn)的戰(zhàn)略措施來抓，培植一批年納稅額超過百萬元的民營企業(yè)大戶，形成一批在國

內外市場有影響力的骨干企業(yè)和名牌產(chǎn)品，力爭用五年左右的時間使全鎮(zhèn)民營經(jīng)濟

提供的稅收占鎮(zhèn)財政收入的主要部分。

三是切實轉變工作作風，狠抓工作落實。按照“重實效，說實話，務實事，求實效”的要求，從實際出發(fā)，真抓實干，不尚空談，對黨委、政府確定的各項工

作，都要一抓到底，見到實效，各級干部凡事都要做到工作任務、責任人、時間、配套措施四落實，提倡“少休息，多干活；少花錢，多辦事；少享受，多奉獻”，為群眾扎扎實實辦實事、辦好事，從根本上減輕農(nóng)民負擔，保護群眾利益。

二、個人思想、作風、工作方面存在的問題

根據(jù)與同事、各村、各部門、各企業(yè)座談和交流的情況，對照黨員先

進性的具體要求，我自己查擺出的主要問題包括以下幾個方面：

一是學習態(tài)度不夠堅定。平時對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀、正確政績觀的學習不夠自覺，不夠

全面、不夠系統(tǒng)，雖然學習了，但滿足于一知半解，對理論實質的把握不

深，沒有很好地做到學以致用，把提高政治理論素養(yǎng)與提高駕馭全局的能

力相結合。因此，在實施領導和管理的過程中，就顯得辦法不夠多。

二是政治覺悟不夠敏銳。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，在個別涉農(nóng)、涉稅、計劃生

育等信訪案件的處理上，重視不夠，認為這些事是個別現(xiàn)象，不會影響我鎮(zhèn)的中心工作，忽視了這些問題有可能擴大的后果，沒有上升到政治高度

來對待，對穩(wěn)定是壓倒一切的大事認識不夠。

三是宗旨觀念不夠牢固。服務意識樹得不牢，過分強調工作忙、事務

多。到基層去，往往是好單位、好企業(yè)去得多，困難多、矛盾多的地方去的少。各項勤儉節(jié)約的制度建立得還不夠全，抓落實的力度還不夠大，沒

有做到集中有限財力辦大事，離厲行節(jié)約、杜絕浪費的要求還有不小的距

離。

四是組織生活不夠積極。平時工作中，業(yè)務會議開得多，組織生活參

加得少。在組織生活會上，帶頭開展批評與自我批評的自覺性不高，怕批

評別人會影響同志間的感情，怕自我批評會影響自己的形象和威信，有老

好人思想，沒能把組織生活的作用充分發(fā)揮。

五是工作作風不夠扎實。常常被事務、會議纏身，工作中部署安排多、督促檢查少。下基層、到農(nóng)村、到龍頭企業(yè)、到人民群眾中去調查研究的少、了解掌握的第一手材料少，工作缺乏針對性，不能有的放矢的解決工

作中出現(xiàn)的新問題、新情況。

六是工作方法不夠細致。盡管主觀上能夠征求和集中大家的意見、發(fā)

揮集體的智慧，但在有些工作的溝通上還做得不夠好。與基層干部職工之

間缺乏溝通，很少談心，只要求大家干好工作而忽視了對他們工作、生活、家庭的了解，沒有盡到應有的關心、支持和幫助。

七是廉潔自律不夠嚴格。在思想認識上不夠端正，對社會上流行的請

吃、吃請等不良風氣認識不深、抵制不力。另外，自律意識不夠強，到基

層辦公和在社會交往中，礙于情面有時會接受送的土特產(chǎn)品，沒有做到委

婉謝絕。

八是創(chuàng)新意識不夠先進。雖然對如何發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟謀劃了一些新思路、新辦法，但對如何真正從根本上實現(xiàn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟跨越式發(fā)展所做工作的力度

還不夠大，辦法還不夠多。近幾年，雖然通過招商引資、扶持發(fā)展等措施

做大建強了一批龍頭企業(yè)，促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟的快速發(fā)展，但還遠遠不能適

應富民強鎮(zhèn)的具體需要，基層群眾還有意見。

二、產(chǎn)生問題的原因及危害分析

通過對照檢查，我的不足主要就體現(xiàn)在這八個方面，這些問題產(chǎn)生的主要原因就是在平常的工作生活中不注重學習、不重視理論指導實踐、不

注意自查自糾造成的。

第一，理論學習抓得不緊?？偸且怨ぷ髅?、沒時間為理由為自己學習

少找借口。實際上是對學習的重要性和緊迫性缺乏認識、不夠重視，片面的認為業(yè)務工作是硬指標，只要把業(yè)務工作做好就行了，學不學關系不大。

這正是危害我們事業(yè)的最大因素。一個人無論學歷高低、閱歷深淺，都需

要堅持不斷的學習，才能跟上發(fā)展的步伐，保持自身素質能力的先進性。

作為黨員領導干部，如果長期不重視、忽視學習，會導致工作平庸，缺乏

創(chuàng)新，固步自封，無所作為，那真正是對自己不負責任，對單位不負責任，對黨的事業(yè)不負責任。

第二，黨性修養(yǎng)不夠重視。其根本原因就是自己缺乏定位，沒有做到

時刻牢記自己是一名黨員，是一個領導干部，對加強黨性修養(yǎng)的必要性認

識不深，沒有時刻把黨員的使命、自己的責任放在心上。對已要求不嚴，責任感不強，有時聽了錯話沒有理直氣壯的反駁，見了錯事沒能義正辭嚴的制止，做不到時刻把群眾冷暖掛在心上，這樣就失去了共產(chǎn)黨員的先進

性，就很難確保黨委中心工作的推進力度，難以保證工作實效。

第三，工作思路缺少創(chuàng)新。工作的時間長了，拼勁少了，懈怠的情緒

就增長，造成工作思路缺少創(chuàng)新。還有就是調查研究少了，沒有將主客觀

兩方面緊密結合，通盤運籌的針對性難以體現(xiàn)。作為一級黨的負責人，不

能時刻保持處事料事的前瞻性和預見性，不能時刻保持一種昂揚向上的精

神狀態(tài)，不能時刻保持銳意進取、創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，就會給全鎮(zhèn)工作

帶來損失，削弱自身的黨員先進性，使執(zhí)政水平大打折扣，失去群眾威望。

更嚴重的是，如果都這么做，就會使市委、市政府解放思想、干事創(chuàng)業(yè)的要求，落空為一句毫無意義的口號。

第四，廉潔自律要求不嚴。在認識上有認為互相交往、禮尚往來沒有

什么大不了的思想。自己作為一名領導干部，本應發(fā)揮表率帶頭作用，如

果在廉潔自律方面放松了對自己的要求，不嚴格履行《黨章》和《中國共

產(chǎn)黨紀律處分條例》的規(guī)定，會產(chǎn)生兩個嚴重后果，一是會由小積大，積

少成多，小問題變成大問題，害了自己；二是會嚴重影響干群關系和單位

風氣，損害部

門形象，妨礙工作的健康順利開展。

第五、民主決策體現(xiàn)不足。在工作中，對貫徹黨的民主集中制認識得

不深、堅持得不好，總認為自己可以表達出大部分人的意見，安排部署工

作時，事先征求基層同志意見少，執(zhí)行過程中聽取基層反映、總結推廣其

他地方先進經(jīng)驗做得也不夠。平時忙于工作，與班子成員互相交流不夠，雖然也能接受同志們的意見和建議，但在認為自己正確時容易固執(zhí)已見，民主意識不夠強。

三、下步整改措施和努力方向

在今后的工作中，我會按照濰坊市委提出的黨員領導干部“六個在前”

和我鎮(zhèn)制定的爭當“五個表率”的要求，對照不足和缺點，采取有效措施，加強政治理論學習，提高自己的文化底蘊和理論修養(yǎng)，促進我各方面的長

足發(fā)展。

一是強化政治理論學習，當勤于學習的表率。將這次黨員先進性教育

當作新的學習起點，積極參加組織的學習活動，以活到老學到老的決心，切實做到思想上高度重視，行動上抓好落實。除了充分利用好各種學習機

會外，減少應酬，注意擠時間學習，充分利用晚上、節(jié)日、雙休日搞好學習。通過自覺加強學習，不斷提高自己的思想認識和業(yè)務素質，真正增強

把握全局，駕馭全局的能力。

二是加強執(zhí)政為～識，當服務群眾的表率。牢固樹立全心全意為人

民服務的思想，深入基層，貼近群眾，虛心向人民群眾學習，不斷豐富群

眾工作經(jīng)驗。關心群眾生活，解決群眾困苦，想方設法提高辦事效率，以

良好的精神風貌接待來辦事的居民，耐心解答居民的疑問，把為人民服務的宗旨觀念真正落實到實際行動中去，起到模范帶頭作用。

三是堅持創(chuàng)新工作局面，當干事創(chuàng)業(yè)的表率。做每項工作、每個任務、每次活動都要富有創(chuàng)造力、創(chuàng)新性和創(chuàng)意感，要給人耳目一新和眼前一亮的感覺。只有創(chuàng)新才能做好我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展，只有創(chuàng)新才能促進我鎮(zhèn)工作

上水平、上臺階，開創(chuàng)我鎮(zhèn)工作新局面。

四是切實搞好廉潔勤政，當廉潔自律的表率。要嚴格遵守黨的章程，落實黨風廉政建設責任制，帶頭嚴格要求自己、家屬子女和身邊工作人員，堅決杜絕以權謀私、以權行私，杜絕打著公家旗號謀取個人私利。帶頭嚴

格執(zhí)行鎮(zhèn)里制定的一切規(guī)章制度，確保制度入心入腦、落到實處。真正從

思想認識上端正態(tài)度，提高拒腐防變能力，做全心全意為人民服務的干部，老百姓真心喜歡的干部，建設人民群眾一致?lián)碜o的政府。

五是努力實現(xiàn)民主決策，當民主議政的表率。做到?jīng)Q策民主，保證在所有重大事項開展前廣泛征求群眾意見；事中經(jīng)過領導班子集體討論研究，共同確定實施方案；事后都要跟蹤了解實施效果，及時反饋情況，進一步

豐富完善我們的決策。堅持依法行政，保證政令暢通，保證黨的路線、方

針、政策的貫徹落實。對議而不決、決而不行的現(xiàn)象，要堅決給予批評和

抵制，并限期改正。

今后我將以這次先進性教育活動為契機，結合學習十六屆三中、四中

全會精神，繼續(xù)加強學習，不斷提高自己的思想覺悟，并以此為動力，提

高創(chuàng)新發(fā)展能力，與時俱進，努力保持共產(chǎn)黨員的先進性。

三、下面，我再沖著轉變工作作風，強調以下幾點

一個地方的工作，成在干部作風，敗也在干部作風；一個干部的形象，好在作風，壞也在作風；群眾對干部的評價，敬佩的是作風，怨憤的也是作風，所以說

抓作風的轉變至關重要。如果作風不轉變，工作就難有大的發(fā)展。因此，我們一定

要結合實際，圍繞加快經(jīng)濟發(fā)展，扎實推進干部的思想作風建設。

第一，要進一步端正工作態(tài)度，強化事業(yè)心和責任感?？匆粋€班子，一名干

部工作作風如何，很重要的是看他的事業(yè)心和責任感如何，看他的精神狀態(tài)如何。

我們大家都有體會，只有肯干事，想干事，才能去干事，才能干好事，只有心中有

沉甸甸的責任，才能談得上負責和盡責。我們常講“在其位，謀其政”，“為官一任，造福一方”，組織上把我們安排到一個工作崗位上，我們就要對黨的事業(yè)高度負責，兢兢業(yè)業(yè)地把工作干好。特別是領導干部更要有一種工作干不好，經(jīng)濟發(fā)展不上去，群眾富不起來，就食不甘味，夜不能寐的憂患意識和進取精神。要積極主動地履行

職責，扎扎實實地干好本職工作，多考慮事業(yè)發(fā)展，少考慮個人得失。要發(fā)揚艱苦

奮斗的精神，克服畏難發(fā)愁和自我滿足的思想，以高昂的斗志，知難而進，開拓創(chuàng)

新，干事創(chuàng)業(yè)，有所作為。

第二，要堅持實事求是的思想路線，求真務實，真抓實干。實事求是是黨的一貫原則，求真務實是我們開展各項工作的出發(fā)點和落腳點。因此，我們必須時時

處處堅持重實際、說實話、務實事、求實效，必須大力發(fā)揚腳踏實地，埋頭苦干的工作作風，每個領導干部都要帶頭轉變作風，狠抓工作落實，鎮(zhèn)黨委、政府定了的事就要不折扣地堅決執(zhí)行，抓緊抓牢。同時要雷厲風行，厲說厲行，提高效率。

第三，要增強全局觀念，嚴肅黨的紀律，樹立干部良好的形象。沒有規(guī)矩不

成方圓。每位領導干部都要從大局出發(fā)，帶頭遵守黨的紀律，帶頭維護上級黨委、政府和鎮(zhèn)黨委、政府的決策，與黨委、政府保持高度一致。辦事要堅持原則，嚴以

律己，注意維護黨委、政府的整體形象和個人形象。每個同志都要牢牢守住思想上、政治上、作風上和行動上這四條防線，耐得住艱苦，頂?shù)米≌T惑、管得住小節(jié)，保

持高尚的道德情操和思想境界。

總之，每個領導干部都要通過自身作風轉變，營造求真務實、真抓實干的濃厚

氛圍，以作風的大轉變，促進工作的大發(fā)展。

今天的民主生活會，開得很好，大家暢所欲言地回顧了自己在思想、作風、工

作等方面的情況，最后我又對大家提出了要求和希望，說得對的地方，請大家借鑒，說得不對的地方，請大家批評。有些同志在會上不宜講的，可以單獨找我提出來。

總之，通過這次民主生活會達到相互學習，共同提高，促進發(fā)展的目的。

第四篇：徐德同志在招商引資工作推進會上的講話提綱20140226（推薦）

徐

德

同

志

在招商引資工作推進會上的講話提綱

（2014年2月27日）

同志們：

今天，縣委、縣政府在這里專題召開招商引資工作推進會，分階段聽取各單位前段時間招商引資、項目建設的開展情況，查擺問題，研究對策，動員全縣上下全身心投入新一輪招商熱潮，全力奪取招商引資“首季開門紅”。

應該說，自1月18日全縣招商引資暨外資利用工作會議以來，全縣上下緊緊咬住大項目招商“1851”工程目標任務（即確保全年引進億元以上項目100個、開工80個、竣工50個，竣工項目完成固定資產(chǎn)投資100億元），主動放棄節(jié)假日休息，積極投身招商引資，呈現(xiàn)出招引項目、拼搶項目的強大聲勢。特別是2月8日招商引資春潮行動——專業(yè)招商隊伍出征儀式以來，縣級領導率先垂范、帶頭外出招商，各單位“一把手”沖鋒在前、帶領專業(yè)招商人員拜客商、談項目，持續(xù)發(fā)起了大項目招商的春季攻勢。

但從前期督查考核情況看，我縣招商引資工作中還存在著一些問題，主要表現(xiàn)為：部分責任單位目標意識、責任意識、時間意識不強，認為剛到一季度，等待觀望，不急不躁；少數(shù)單位“一把手”外出招商不能親力親為，帶頭招商、帶領招商的力度不大；一些同志思路不清、方向不明、措施不力，遲遲打不開局面，等

第五篇：×××同志在務虛會上的發(fā)言提綱

×××同志在務虛會上的發(fā)言提綱

（2018年月日）

為貫徹落實×××提出的開展新一輪“解放思想大討論”要求，圍繞“解放思想、對標找差、強弱補短，推進經(jīng)濟社會高質量發(fā)展”這一主題，緊密結合×××工作會議精神和分管工作實際，認真梳理工作中存在的問題和短板，找出差距，深入剖析影響制約因素，積極研究探討謀劃改進今后工作質量的思路和舉措，調研及相關報告正在進行中?，F(xiàn)將有關情況簡要匯報如下。

一、存在問題和差距

（一）專業(yè)技術人員少，人才缺乏?！痢痢梁硕ň幹啤痢痢寥?，實際在職在編×××人，縣級×××綜合評價要求達到80%。2018年中心準備招聘2名專業(yè)技術人員，因報名人數(shù)未達到要求，未能招到人。專業(yè)技術人員普遍存在身兼多職的情況。×××4人管理×××等多項工作；辦公室2人除了日常行政管理外，還兼職健康教育、黨建、后勤等10余項工作；×××科實際能開展工作2人，除×××工作外，還兼職×××、×××、×××工作。出現(xiàn)工作疲于應付，不能將工作做細做實。專業(yè)技術人員業(yè)務能力不強，結構不合理。呈現(xiàn)出“讓非專業(yè)人員干專業(yè)人員工作”現(xiàn)象，有的沒有×××資格證，有的業(yè)務水平較低，不能準確理解工作技術規(guī)范，工作被動應付，導致一些工作開展不了。

（二）×××建設滯后。我縣現(xiàn)有承擔免疫規(guī)劃疫苗接種任務的預防接種門診×處。一是數(shù)字化門診少?！撂幗臃N門診中通過省級數(shù)字化門診驗收的僅×處，占總數(shù)有25%，全市數(shù)字化門診平均比例×%，比全市平均水平低近×個點。根據(jù)×××《關于印發(fā)2018年全市×××工作要點的通知》文件要求，11月底前，要求所有預防接種門診全部建成數(shù)字化門診。二是預防接種門診不符合《×××預防接種單位建設標準》?！痢痢翢o預防接種門診，轄區(qū)兒童預防接種由×××和×××承擔；×××年服務出生兒童×人、×××服務××××人、×××預防接種門診年服務出生兒童×人，均存在服務兒童過多情況，嚴重影響了服務質量。

二、原因分析

（一）疾控隊伍的專業(yè)性被弱化。多年來，疾控中心作為專業(yè)技術機構，人力資源配置忽視專業(yè)化，大量非專業(yè)人員進入，專業(yè)技術人員進入的少，導致專業(yè)人才缺乏，出現(xiàn)“會干活能干活的人少，吃飯的人多”現(xiàn)象，專業(yè)技術力量薄弱。

（二）未建立疾控事業(yè)發(fā)展的長遠規(guī)劃。沒有綜合考慮疾控中心的長遠發(fā)展問題，“頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳”，發(fā)生重大傳染病疫情時政府和社會高度重視，各方面支持力度大，傳染病疫情平穩(wěn)時期疾控工作的重要性往往容易被忽視。

（三）財政投入少，基礎建設跟不上。其他縣區(qū)在接種門診建設上均有不同程度財政投入，我縣建成的3處數(shù)字化門診均為自籌資金建設。

三、意見建議

（一）把好人員準入關，盡快配齊差額人員。建議人事部門把好進人員標準關，抓緊招聘疾控相關專業(yè)人員，尤其是預防醫(yī)學專業(yè)大學生，把疾控事業(yè)發(fā)展需要的專業(yè)技術人才招進來，減少和杜絕非專業(yè)人員的進入。縣疾控中心現(xiàn)在在職人員×人，缺編×人，今年計劃招考×人，因報名未達到規(guī)定比例沒招到。建議采取多種招聘形式，逐步配齊相關專業(yè)技術人員。

（二）加強疾控人才培養(yǎng)，提升人員工作能力。制定人才培養(yǎng)計劃，每年安排適當比例的專業(yè)技術人員到上級業(yè)務單位進修學習，鼓勵、支持、引導專業(yè)技術人員參加函授、自學、培訓班等形式的繼續(xù)醫(yī)學教育，通過邀請專家講學、舉辦專業(yè)培訓班等形式培養(yǎng)提高疾控專業(yè)人員業(yè)務水平。特別是要優(yōu)先培訓40歲以下年輕專業(yè)人員，讓年輕人挑大梁，盡早成長為業(yè)務骨干，將新進人員派到省、市疾控中心進行輪訓，每人2-3個月時間，打好新進人員專業(yè)基礎，鍛煉好隊伍。

（三）加快預防接種門診建設規(guī)范化建設，力爭數(shù)字化門診達到省市要求。做好我縣預防接種門診調查研究，拿出調研報告，制定建設方案，積極爭取市縣兩級支持，力爭今明兩年達到上級建設要求。