第一篇：關(guān)于印發(fā)船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件(試行)的通知

關(guān)于印發(fā)船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）的通知

人社部發(fā)〔2009〕121號(hào)

各省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障（人事、勞動(dòng)保障）廳（局）、交通運(yùn)輸廳（委），新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人事局、勞動(dòng)保障局、交通局，國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu)人事部門，有關(guān)中央企業(yè)人事部門：

為更好地適應(yīng)我國(guó)航運(yùn)事業(yè)發(fā)展和有關(guān)國(guó)際公約的要求，進(jìn)一步做好船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)人才的評(píng)價(jià)工作,依據(jù)《中華人民共和國(guó)船員條例》和《船舶技術(shù)人員職務(wù)試行條例》等有關(guān)規(guī)定，人力資源和社會(huì)保障部、交通運(yùn)輸部制定了《船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

二○○九年十月十日

船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）第一章 總則

第一條 為更好地適應(yīng)我國(guó)航運(yùn)事業(yè)發(fā)展和有關(guān)國(guó)際公約的要求，科學(xué)、客觀、公正地評(píng)價(jià)船舶系列（不含漁業(yè)船舶，下同）高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員的能力與水平，促進(jìn)船舶專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍的發(fā)展和建設(shè)，依據(jù)《中華人民共和國(guó)船員條例》和《船舶技術(shù)人員職務(wù)試行條例》，制定本標(biāo)準(zhǔn)條件。第二條 船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格分為高級(jí)船長(zhǎng)、高級(jí)輪機(jī)長(zhǎng)、高級(jí)船舶電子員、高級(jí)引航員四類。第三條 本標(biāo)準(zhǔn)條件按照船舶航行范圍，分別對(duì)在海洋和內(nèi)河各自航區(qū)（段）相應(yīng)船舶技術(shù)崗位工作的專業(yè)技術(shù)人員提出不同的要求。

第四條 通過(guò)評(píng)審取得船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格表明具有承擔(dān)相應(yīng)崗位工作的理論水平和業(yè)務(wù)能力。第二章 基本條件

第五條 遵守國(guó)家法律、法規(guī)，熱愛祖國(guó)，熱愛航海事業(yè)，有良好的職業(yè)道德。

第六條 任現(xiàn)職期間，近5年未發(fā)生過(guò)一般及以上主要責(zé)任事故，年度考核均為合格以上。

第七條 通過(guò)現(xiàn)行船舶專業(yè)技術(shù)資格考試取得船長(zhǎng)、輪機(jī)長(zhǎng)、船舶電子員（含原船舶電機(jī)員、報(bào)務(wù)員、無(wú)線電電子員，下同）、一級(jí)引航員專業(yè)技術(shù)資格，并取得有效的船員（引航員）適任證書。

第三章 申報(bào)條件 第八條 基本要求。

申報(bào)船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審，應(yīng)具備下列規(guī)定的學(xué)歷與資歷要求之一：

（一）具有大學(xué)本科（包括大學(xué)普通班）及以上學(xué)歷，在船上或從事引航工作滿10年，實(shí)際擔(dān)任船舶中級(jí)職務(wù)5年及以上。

（二）具有大學(xué)?？茖W(xué)歷，在船上或從事引航工作滿16年，實(shí)際擔(dān)任船舶中級(jí)職務(wù)5年及以上。

（三）具有中專學(xué)歷，在船上或從事引航工作滿22年，實(shí)際擔(dān)任船舶中級(jí)職務(wù)5年及以上。

（四）在海洋船舶相應(yīng)崗位工作，不具備本條第一、二、三款規(guī)定的基本要求者，如符合下列條件之一，也可申報(bào)船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審：

1實(shí)際擔(dān)任船長(zhǎng)、輪機(jī)長(zhǎng)、船舶電子員職務(wù)滿72個(gè)月，其中在大型運(yùn)輸船舶（指80000載重噸以上或總長(zhǎng)250米以上者）或大型工程船舶（指艙容8000立方米以上、5000總噸以上、主機(jī)功率10000千瓦以上、起重量1500噸以上之一者）實(shí)際工作滿36個(gè)月。

2實(shí)際擔(dān)任船長(zhǎng)、輪機(jī)長(zhǎng)、船舶電子員、一級(jí)引航員職務(wù)15年。

（五）在內(nèi)河船舶相應(yīng)崗位工作，不具備本條第一、二、三款規(guī)定的基本要求者，如符合下列條件之一，可申報(bào)船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審：

1具備中專以下學(xué)歷，在船上或從事引航工作滿28年，并實(shí)際擔(dān)任船舶中級(jí)職務(wù)滿5年及以上。2實(shí)際擔(dān)任船長(zhǎng)職務(wù)滿15年；輪機(jī)長(zhǎng)職務(wù)滿20年；一級(jí)引航員職務(wù)滿18年。第九條 崗位服務(wù)年限要求。

申報(bào)船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審，近5年應(yīng)具有12個(gè)月及以上船上工作經(jīng)歷，并符合下列條件之一。

（一）在海洋船舶相應(yīng)崗位工作者，符合下列條件之一：

1持無(wú)限、近洋航區(qū)的船員適任證書在相應(yīng)船舶實(shí)際擔(dān)任船長(zhǎng)、輪機(jī)長(zhǎng)、船舶電子員職務(wù)滿24個(gè)月。2持沿海、近岸航區(qū)的船員適任證書在相應(yīng)船舶實(shí)際擔(dān)任船長(zhǎng)、輪機(jī)長(zhǎng)、船舶電子員職務(wù)滿30個(gè)月。3持海上非自航工程船舶或港口作業(yè)船舶船員適任證書在相應(yīng)船舶（指1600總噸或1500千瓦及其以上者）實(shí)際擔(dān)任船長(zhǎng)、輪機(jī)長(zhǎng)滿36個(gè)月。

4持引航員適任證書實(shí)際擔(dān)任一級(jí)引航員職務(wù)滿27個(gè)月。

（二）在內(nèi)河船舶相應(yīng)崗位工作者，符合下列條件之一：

1實(shí)際擔(dān)任內(nèi)河一等船舶（指1600總噸或1500千瓦及其以上者）的船長(zhǎng)、輪機(jī)長(zhǎng)職務(wù)滿30個(gè)月。2實(shí)際擔(dān)任內(nèi)河二等船舶（指600總噸及以上1600總噸以下或441千瓦及以上1500千瓦以下）、港口作業(yè)船舶和內(nèi)河非運(yùn)輸船舶的船長(zhǎng)、輪機(jī)長(zhǎng)職務(wù)滿36個(gè)月（自航式工程船舶滿30個(gè)月）。實(shí)際擔(dān)任內(nèi)河一級(jí)引航員職務(wù)滿27個(gè)月。第十條 外語(yǔ)要求。

熟練掌握并能滿足船舶在相應(yīng)航區(qū)航行對(duì)船員或引航員的外語(yǔ)要求；或在海洋船舶相應(yīng)崗位工作達(dá)到全國(guó)職稱外語(yǔ)考試A級(jí)要求，在內(nèi)河船舶相應(yīng)崗位工作達(dá)到全國(guó)職稱外語(yǔ)考試B級(jí)要求。第四章 評(píng)審條件

第十一條 在海洋船舶相應(yīng)崗位工作，應(yīng)同時(shí)符合下列要求：

（一）有熟練的船上操作技術(shù)和豐富的航海實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能解決本職工作中的各種技術(shù)疑難問題。

（二）熟悉航海專業(yè)理論，準(zhǔn)確把握國(guó)內(nèi)外航海專業(yè)技術(shù)狀況及發(fā)展趨勢(shì)，熟悉國(guó)際、國(guó)內(nèi)有關(guān)公約、規(guī)則、法規(guī)，發(fā)表過(guò)較高水平的論文或著作（應(yīng)是第一作者）或在經(jīng)認(rèn)定的國(guó)際、國(guó)內(nèi)行業(yè)學(xué)術(shù)會(huì)議（全國(guó)性）上進(jìn)行過(guò)論文交流。

（三）在培養(yǎng)航海專門人才方面成績(jī)突出，能指導(dǎo)船舶專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和開展技術(shù)工作。第十二條 在內(nèi)河船舶相應(yīng)崗位工作，應(yīng)同時(shí)符合下列要求：

（一）有熟練的技術(shù)操作能力和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能解決本職工作中的各種技術(shù)疑難問題。

（二）熟悉本專業(yè)基礎(chǔ)理論及專業(yè)知識(shí)，準(zhǔn)確把握國(guó)內(nèi)外本專業(yè)技術(shù)狀況及發(fā)展趨勢(shì)，有較高水平的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或論文、著作（應(yīng)是第一作者），或在經(jīng)認(rèn)定的國(guó)際、國(guó)內(nèi)行業(yè)學(xué)術(shù)會(huì)議（全國(guó)性）上進(jìn)行過(guò)論文交流。

（三）在培養(yǎng)內(nèi)河專門人才方面成績(jī)突出，能指導(dǎo)船舶專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和開展技術(shù)工作。第五章 破格條件

第十三條 在擔(dān)任船舶中級(jí)職務(wù)期間，如不具備本條件第三章 第八條 規(guī)定的基本要求，但具備下列條件之一者，可以破格申報(bào)參加高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的評(píng)審。

（一）在海洋船舶和內(nèi)河船舶相應(yīng)崗位工作中，或在船舶修造、技術(shù)革新和技術(shù)改造工作中，業(yè)務(wù)水平突出，取得過(guò)重大經(jīng)濟(jì)效益，并獲得省、部級(jí)以上勞動(dòng)模范或先進(jìn)工作者稱號(hào)、“金錨獎(jiǎng)”等省部級(jí)以上專業(yè)榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)。

（二）在船舶學(xué)術(shù)研究領(lǐng)域，成績(jī)突出，并至少獲得過(guò)中國(guó)航海學(xué)會(huì)或省、部級(jí)科學(xué)研究成果二等獎(jiǎng)1項(xiàng)或三等獎(jiǎng)2項(xiàng)，或在航運(yùn)、引航技術(shù)與理論方面有獨(dú)到見解，在國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)報(bào)刊上公開發(fā)表3篇及以上論文或出版10萬(wàn)字以上學(xué)術(shù)著作。

（三）多次在船舶危急關(guān)頭或設(shè)備面臨嚴(yán)重?fù)p毀的情況下，采取果斷有效措施，使人民生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)免受重大損失，成績(jī)卓著，獲得1次以上的省、部級(jí)專業(yè)榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)。第六章 附則

第十四條 本標(biāo)準(zhǔn)條件適用于除漁業(yè)船舶以外的船舶。其中海洋船舶系指無(wú)限、近洋、沿海、近岸等航區(qū)的船舶，內(nèi)河船舶系指內(nèi)河航區(qū)（段）的船舶。

漁業(yè)船舶高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件另行規(guī)定。

第十五條 內(nèi)河船舶中級(jí)職務(wù)系指內(nèi)河600總噸及以上或441千瓦及以上船舶的船長(zhǎng)、大副、輪機(jī)長(zhǎng)、大管輪,一級(jí)引航員、二級(jí)引航員。

第十六條 船上工作經(jīng)歷系指船舶技術(shù)人員持有效的船員適任證書在船上實(shí)際擔(dān)任相應(yīng)船舶技術(shù)職務(wù)的經(jīng)歷。第十七條 本條件由人力資源社會(huì)保障部、交通運(yùn)輸部負(fù)責(zé)解釋。本條件自下發(fā)之日起施行。此前有關(guān)文件與本條件不一致的，以本條件為準(zhǔn)。主題詞：人力資源專業(yè)技術(shù)人員職稱船舶通知

人力資源和社會(huì)保障部辦公廳

2009年10月21日

關(guān)于做好船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作有關(guān)問題的通知

人社廳發(fā)〔2009〕126號(hào)

各省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障（人事、勞動(dòng)保障）廳（局）、交通運(yùn)輸廳（委），新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人事局、勞動(dòng)保障局、交通局，國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu)人事部門，有關(guān)中央企業(yè)人事部門：

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）的通知》精神，為科學(xué)、客觀、公正地評(píng)價(jià)船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員能力水平，現(xiàn)就做好船舶系列（不含漁業(yè)船舶，下同）高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、凡符合《船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）》中相應(yīng)條件的船舶專業(yè)技術(shù)人員，均可按規(guī)定申請(qǐng)參加船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審。

二、船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審嚴(yán)格執(zhí)行《船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）》有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持以能力和業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向，著重考察船舶技術(shù)人員在高級(jí)崗位上應(yīng)具備的實(shí)際業(yè)務(wù)能力水平。

三、評(píng)審工作組織管理

（一）船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)委會(huì)由航運(yùn)領(lǐng)域公認(rèn)的具有較高學(xué)術(shù)技術(shù)水平、作風(fēng)正派、辦事公道的專家組成，按照評(píng)委會(huì)管理有關(guān)規(guī)定進(jìn)行組建、調(diào)整、備案和管理。

（二）按照《關(guān)于高級(jí)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì)有關(guān)問題的通知》（人職發(fā)〔1992〕5號(hào)）規(guī)定，未組建高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)的地區(qū)、部門和中央企業(yè)，委托交通運(yùn)輸部組建的船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)進(jìn)行全國(guó)統(tǒng)一評(píng)審。

（三）個(gè)別具備組建船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)條件的地區(qū)、部門和中央企業(yè)，經(jīng)人力資源社會(huì)保障部備案批準(zhǔn)，方可組建船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)。

四、申報(bào)評(píng)審辦法

（一）交通運(yùn)輸部直屬事業(yè)單位船舶專業(yè)技術(shù)人員向所在單位或所在服務(wù)機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，經(jīng)交通運(yùn)輸部人事勞動(dòng)司審核后提交評(píng)審。

（二）未組建船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)的地區(qū)、部門和中央企業(yè)所屬專業(yè)技術(shù)人員，按人事隸屬關(guān)系向所在地區(qū)、部門或企業(yè)提出申請(qǐng)，經(jīng)所在地區(qū)、部門和中央企業(yè)人事部門審核同意后，出具委托函，委托交通運(yùn)輸部成立的船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)進(jìn)行評(píng)審。

（三）非公有制單位人員的申報(bào)程序按屬地化原則辦理。

五、有關(guān)事項(xiàng)

（一）交通運(yùn)輸部成立的船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)原則上每年組織開展船舶系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作，具體工作安排由交通運(yùn)輸部人事勞動(dòng)司進(jìn)行部署。

（二）嚴(yán)格執(zhí)行評(píng)審工作紀(jì)律要求，對(duì)違反紀(jì)律的單位和個(gè)人，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（三）漁業(yè)船舶和境外船舶專業(yè)技術(shù)人員參加評(píng)審的辦法另行規(guī)定。

（四）本通知下發(fā)后，原交通部《關(guān)于印發(fā)〈船舶系列高級(jí)職務(wù)任職資格評(píng)審工作暫行規(guī)定〉的通知》（交人勞發(fā)〔1996〕976號(hào)）停止執(zhí)行。

第二篇：高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格

衛(wèi)人秘〔2014〕160號(hào)

關(guān)于開展2014年衛(wèi)生系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格

理論考試工作的通知

各市衛(wèi)生局、省直各單位：

根據(jù)人社部、原衛(wèi)生部《關(guān)于加強(qiáng)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作的通知》（人發(fā)〔2000〕114號(hào)）文件精神，高級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格采取考試和評(píng)審相結(jié)合的辦法取得。

為保證理論考試的公平公正，經(jīng)與省人社廳協(xié)商決定2014年安徽省衛(wèi)生系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格理論考試委托衛(wèi)生部人才服務(wù)中心命題組卷，采用人機(jī)對(duì)話方式進(jìn)行，考試擬定于2014年8月29-31日進(jìn)行?，F(xiàn)將有關(guān)工作通知如下：

一、考試人員范圍

擬于2014年申報(bào)衛(wèi)生系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審的人員。

二、免試人員范圍

（一）2013年高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格理論考試合格人員。

（二）考試當(dāng)日正在執(zhí)行援藏、援疆、援外、因公出訪任務(wù)的人員。

三、考試時(shí)間、地點(diǎn)

2014年8月29-31日，安徽醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校新校區(qū)(合肥市芙蓉路632號(hào)）。

具體考試時(shí)間、地點(diǎn)、試室安排見考生個(gè)人準(zhǔn)考證。

四、考試效用

考后2周公布合格人員名單。

考試合格人員方可申報(bào)2014安徽省衛(wèi)生系列高級(jí)專業(yè) — １ —

技術(shù)資格評(píng)審。

理論考試合格2年有效（含評(píng)審當(dāng)年）。

五、考試內(nèi)容

（一）考試范圍

1.專業(yè)知識(shí)（本專業(yè)理論知識(shí)、相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)和本專業(yè)

有關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)規(guī)范）；

2.學(xué)科新進(jìn)展（本專業(yè)國(guó)內(nèi)外發(fā)展現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)）；

3.專業(yè)實(shí)踐能力（本專業(yè)常見病、疑難病例的診治/常規(guī)任務(wù)、應(yīng)急情況的分析處理）。

（二）考試專業(yè)

開考專業(yè)96個(gè)，具體專業(yè)目錄附后。報(bào)考專業(yè)應(yīng)與擬申報(bào)評(píng)

審專業(yè)一致。

（三）考試大綱

高級(jí)考試側(cè)重考核專業(yè)實(shí)踐能力方面，考試大綱由衛(wèi)生部人

才交流中心提供。專業(yè)編碼001至098、126專業(yè)考試大綱具體內(nèi)容可登陸安徽省衛(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站（http://）在線填寫《2014安徽省衛(wèi)生高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格理論考試報(bào)名表》（必須同時(shí)上傳照片，此照片后期用于辦理通過(guò)人員資格證書），核對(duì)無(wú)誤后進(jìn)行網(wǎng)上提交，并打印《報(bào)名表》。

（二）報(bào)考人員將《報(bào)名表》和申報(bào)材料交所在單位人事部

門或檔案存放單位審查。

（三）各單位核實(shí)報(bào)考材料無(wú)誤后，在《報(bào)名表》上加蓋印

章。

（四）市以下各單位和省直管縣于2014年8月4日至8月

8日期間集中到所在市衛(wèi)生局人事科進(jìn)行資格審查和現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

中直駐皖單位和省直各部門的報(bào)考人員在省衛(wèi)生廳職稱辦

（合肥市蕪湖路377號(hào)徽客商務(wù)酒店5樓，聯(lián)系電話：62884596）進(jìn)行資格審查和現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

（五）2014年8月18日至28日考生可登陸中國(guó)衛(wèi)生人才

網(wǎng)（http://）打印準(zhǔn)考證。

八、其他有關(guān)事項(xiàng)

（一）考試大綱在安徽省衛(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站

（http://）進(jìn)行高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人機(jī)對(duì)話考 — ３ —

試模擬練習(xí)。

（四）2014年當(dāng)年不符合衛(wèi)生系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格申報(bào)

條件者不能報(bào)名參加考試。

（五）考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)皖價(jià)費(fèi)﹝2005﹞72號(hào)文件精神為100

元/人，請(qǐng)報(bào)考人在現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)同時(shí)繳費(fèi)。

請(qǐng)各市、省直各單位及時(shí)按通知要求組織好本的高級(jí)專

業(yè)技術(shù)資格理論考試的報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)工作，如有問題，請(qǐng)及時(shí)與原省衛(wèi)生廳人事處聯(lián)系（0551-62998022、62998023）。

附件：1．2014年申報(bào)衛(wèi)生系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格理論考試

專業(yè)一覽表

2．2014年安徽衛(wèi)生系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格理論考試

計(jì)劃安排

（注：附件請(qǐng)?jiān)谑⌒l(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站首頁(yè)文件通知欄目下載。）

安徽省衛(wèi)生廳

2014年7月10日

（信息公開形式：主動(dòng)公開）

安徽省衛(wèi)生計(jì)生委辦公室2014年7月10日印發(fā)— ４ —

第三篇：關(guān)于印發(fā)《安徽省藥學(xué)專業(yè)高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件(試行)》的通知

關(guān)于印發(fā)《安徽省藥學(xué)專業(yè)高級(jí)專業(yè) 技術(shù)資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）》的通知

皖食藥監(jiān)人[2006]263號(hào)

各市食品藥品監(jiān)督管理局、人事局，省直有關(guān)單位： 現(xiàn)將修訂的《安徽省藥學(xué)專業(yè)高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）》印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。在試行過(guò)程中有何問題，請(qǐng)及時(shí)與我們聯(lián)系。

安徽省食品藥品監(jiān)督管理局

安徽省人事廳

二〇〇六年八月二十二日 安徽省藥學(xué)專業(yè)高級(jí)專業(yè)技術(shù) 資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）

第一章 總 則

第一條 為客觀、公正、科學(xué)地評(píng)價(jià)全省藥學(xué)專業(yè)高級(jí)技術(shù)人員的技術(shù)水平和能力，鼓勵(lì)多出人才、多出成果，造就一支高素質(zhì)的藥學(xué)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍，促進(jìn)全省人民用藥安全有效和醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，根據(jù)國(guó)家和我省職稱制度改革的有關(guān)政策規(guī)定，結(jié)合藥學(xué)專業(yè)特點(diǎn)，制定本標(biāo)準(zhǔn)條件。

第二條 藥學(xué)高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格名稱為主任（中）藥師、副主任（中）藥師。

第三條 對(duì)符合申報(bào)條件的人員，通過(guò)考試與評(píng)審相結(jié)合的方式進(jìn)行評(píng)價(jià)，取得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格，表明其具備相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位工作的理論水平和業(yè)務(wù)能力。

第四條 對(duì)在藥學(xué)專業(yè)技術(shù)崗位上做出突出貢獻(xiàn)的專業(yè)技術(shù)人員，可不受學(xué)歷、資歷、職稱、身份等條件限制，破格申報(bào)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格。

第二章 適用范圍

第五條 本標(biāo)準(zhǔn)條件適用于全省在藥品生產(chǎn)（含研發(fā)）、經(jīng)營(yíng)、使用、檢驗(yàn)等藥學(xué)專業(yè)技術(shù)崗位上工作的專業(yè)人員，以及與用人單位簽訂聘用合同或勞動(dòng)合同仍從事藥學(xué)專業(yè)技術(shù)工作的離退休專業(yè)人員和在皖工作1年以上的省外專業(yè)技術(shù)人員。

第六條 非藥學(xué)專業(yè)技術(shù)人員，符合本標(biāo)準(zhǔn)條件的，可根據(jù)工作需要申報(bào)評(píng)審藥學(xué)專業(yè)技術(shù)資格。

第三章 基本條件

第七條 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則；遵紀(jì)守法，團(tuán)結(jié)協(xié)作，有良好的職業(yè)道德；身體健康，能堅(jiān)持正常工作。

第八條 愛崗敬業(yè)，開拓創(chuàng)新，努力進(jìn)取，任期內(nèi)考核或任期考核達(dá)到合格等次。

第四章 申報(bào)條件

第九條 學(xué)歷資歷條件

（一）主任(中)藥師

具有藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，取得副主任（中）藥師資格后，從事本專業(yè)工作滿5年。

（二）副主任（中）藥師 符合下列條件之一：

1、獲得藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位后，取得主管（中）藥師資格后或執(zhí)業(yè)藥師資格并從事本專業(yè)工作滿2年；

2、獲得藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，取得主管（中）藥師資格后或執(zhí)業(yè)藥師資格并從事本專業(yè)工作滿5年；

3、獲得藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)?？飘厴I(yè)后，從事藥學(xué)工作滿20年，取得主管（中）藥師資格或執(zhí)業(yè)藥師資格并從事本專業(yè)工作滿7年。

第十條 外語(yǔ)（醫(yī)古文）、計(jì)算機(jī)、繼續(xù)教育、專業(yè)水平考試條件

（一）按照規(guī)定參加國(guó)家統(tǒng)一組織的職稱外語(yǔ)（省組織的醫(yī)古文）和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試，并取得合格證書，或符合有關(guān)免試條件，并辦理了相關(guān)免試手續(xù)。

（二）按照規(guī)定參加繼續(xù)教育培訓(xùn)，并取得藥學(xué)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育合格證書。

（三）參加統(tǒng)一組織的藥學(xué)專業(yè)知識(shí)水平考試，考試成績(jī)合格。

第五章 能力業(yè)績(jī)條件

第十一條 主任(中)藥師資格條件

申報(bào)主任(中)藥師資格，除符合本標(biāo)準(zhǔn)條件第七、八、九、十條規(guī)定外，還須具備下列三項(xiàng)條件：

（一）能力條件

具有廣博的藥學(xué)專業(yè)理論和技術(shù)知識(shí)，掌握本專業(yè)國(guó)內(nèi)外最新技術(shù)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)并在某一領(lǐng)域有所專長(zhǎng)，能有效 解決本專業(yè)工作中復(fù)雜的技術(shù)難題。積極地指導(dǎo)下級(jí)藥學(xué)專業(yè)技術(shù)人員開展工作。掌握藥品（藥械）監(jiān)管有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，及時(shí)掌握、收集藥品不良反應(yīng)信息；積極開展合理、安全、經(jīng)濟(jì)用藥；積極推動(dòng)我省醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)健康、有序地發(fā)展。

申報(bào)人員任期內(nèi)應(yīng)完成較高水平的相關(guān)專題報(bào)告總數(shù)不少于4份。要求理論與實(shí)踐工作相符，能體現(xiàn)出實(shí)際工作能力與水平。

（二）業(yè)績(jī)條件

符合下列條件之一：

1、獲?。ú浚┘?jí)科學(xué)技術(shù)二等獎(jiǎng)以上(及相當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，以獎(jiǎng)勵(lì)證書為據(jù)，下同)1項(xiàng)；或?。ú浚┘?jí)科學(xué)技術(shù)三等獎(jiǎng)2項(xiàng)；或省（部）級(jí)科學(xué)技術(shù)三等獎(jiǎng)1項(xiàng)加市（廳）級(jí)科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng)2項(xiàng)。

2、參加完成1項(xiàng)國(guó)家級(jí)或2項(xiàng)?。ú浚┘?jí)藥品（藥械）科研重大項(xiàng)目(含中藥材種植、加工、炮制等)，經(jīng)省以上行業(yè)主管部門鑒定認(rèn)可（以成果鑒定證書為據(jù)，下同），并達(dá)到國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平。

3、解決藥品（藥械）開發(fā)生產(chǎn)中重大的復(fù)雜疑難技術(shù)問題，經(jīng)省以上行業(yè)主管部門鑒定認(rèn)可，并取得明顯的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

4、獲得2項(xiàng)藥品（藥械）發(fā)明專利（以專利授權(quán)證書 為準(zhǔn)，下同）或獲得2個(gè)以上新藥證書，已開發(fā)實(shí)施并取得利稅600萬(wàn)元以上（要有稅務(wù)部門證明，下同）。

5、主持完成1項(xiàng)或參加完成2項(xiàng)省（部）級(jí)以上行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范修訂，并通過(guò)省以上行業(yè)主管部門審定后頒布實(shí)施。

6、取得執(zhí)業(yè)藥師資格，結(jié)合醫(yī)院臨床工作實(shí)際，主持開展臨床藥學(xué)研究、藥品不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑研究等工作，指導(dǎo)臨床合理用藥，為臨床提供合理、安全、經(jīng)濟(jì)的藥學(xué)服務(wù)，經(jīng)同行專家和省以上行業(yè)主管部門鑒定認(rèn)可。

7、具有執(zhí)業(yè)藥師資格且注冊(cè)五年以上，參與省大中型藥品流通企業(yè)質(zhì)量管理工作，使企業(yè)嚴(yán)格按GSP規(guī)范運(yùn)行，在質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督中解決重大技術(shù)難題或在藥品（中藥材）采購(gòu)、儲(chǔ)運(yùn)、銷售、調(diào)撥（救濟(jì)）等方面做出突出成績(jī)，取得了明顯的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，工作業(yè)績(jī)經(jīng)同行專家和省以上行業(yè)主管部門認(rèn)定，達(dá)到國(guó)內(nèi)同行業(yè)先進(jìn)水平。

（三）論文著作條件

符合下列條件之一：

1、在國(guó)內(nèi)外公開發(fā)行的省級(jí)以上科技期刊上發(fā)表本專業(yè)有較高學(xué)術(shù)價(jià)值論文不少于3篇；縣及縣以下工作的，不少于2篇。

2、公開出版發(fā)行本專業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)著作（譯著）1部（本人撰寫5萬(wàn)字以上）。第十二條 副主任(中)藥師資格條件

申報(bào)副主任(中)藥師資格，除符合本標(biāo)準(zhǔn)條件第七、八、九、十條規(guī)定外，還須具備下列三項(xiàng)條件：

（一）能力條件

具有扎實(shí)的藥學(xué)專業(yè)理論和技術(shù)知識(shí)，并在某一領(lǐng)域有所專長(zhǎng)。掌握本領(lǐng)域前沿知識(shí)及發(fā)展動(dòng)態(tài)、技術(shù)操作規(guī)程等，具備解決工作中復(fù)雜疑難問題的能力，能夠指導(dǎo)下級(jí)藥學(xué)專業(yè)技術(shù)人員有效地開展工作。掌握藥品（藥械）監(jiān)管有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，及時(shí)掌握、收集藥品不良反應(yīng)信息，積極開展合理、安全、經(jīng)濟(jì)用藥，為我省醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)健康、有序地發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

申報(bào)人員任期內(nèi)應(yīng)完成較高水平的相關(guān)專題報(bào)告總數(shù)不少4份。要求理論與實(shí)踐工作相符合，能體現(xiàn)出實(shí)際工作能力與水平。

（二）業(yè)績(jī)條件

符合下列條件之一：

1、獲?。ú浚┘?jí)科學(xué)技術(shù)三等獎(jiǎng)以上1項(xiàng)；或市（廳）級(jí)科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng)1項(xiàng)。

2、參加完成1項(xiàng)?。ú浚┘?jí)或2項(xiàng)市（廳）級(jí)藥品（藥械）較大科研項(xiàng)目(中藥材種植、加工、炮制等)，經(jīng)市以上行業(yè)主管部門鑒定認(rèn)可，并取得明顯的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

3、解決藥品（藥械）開發(fā)生產(chǎn)中較大的疑難技術(shù)問題，經(jīng)同行專家和市以上行業(yè)主管部門鑒定認(rèn)可，并達(dá)到省內(nèi)先進(jìn)水平。

4、獲得1項(xiàng)藥品（藥械）發(fā)明專利，或獲得1個(gè)新藥證書，已開發(fā)實(shí)施并取得利稅300萬(wàn)元以上。

5、參加完成1項(xiàng)?。ú浚┘?jí)或2項(xiàng)市（廳）級(jí)以上醫(yī)藥行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范編制修訂，并通過(guò)市以上行業(yè)主管部門審定后頒布實(shí)施。

6、取得執(zhí)業(yè)藥師資格，結(jié)合醫(yī)院臨床工作實(shí)際，積極參加臨床藥學(xué)研究、藥品不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑研究等，指導(dǎo)臨床合理用藥，為臨床提供合理、安全、經(jīng)濟(jì)的藥學(xué)服務(wù)，經(jīng)同行專家和市以上行業(yè)主管部門鑒定認(rèn)定。

7、具有執(zhí)業(yè)藥師資格且注冊(cè)三年以上，在技術(shù)監(jiān)督管理中，指導(dǎo)醫(yī)藥企業(yè)嚴(yán)格按GSP規(guī)范運(yùn)行，并在藥品（中藥材）采購(gòu)、儲(chǔ)運(yùn)、銷售等專業(yè)技術(shù)方面做出較好成績(jī)，工作業(yè)績(jī)經(jīng)同行專家和市以上主管部門認(rèn)定，達(dá)到省內(nèi)同行業(yè)先進(jìn)水平。

（三）論文著作條件

符合下列條件之一：

（1）在公開發(fā)行的省級(jí)以上科技期刊上發(fā)表本專業(yè)有較高學(xué)術(shù)價(jià)值論文不少于2篇；縣及縣以下工作的，不少于1篇。（2）公開出版發(fā)行本專業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)著作（譯著）1部（本人撰寫3萬(wàn)字以上）。

第六章 破格條件

第十三條 破格申報(bào)主任（中）藥師資格條件

除符合本標(biāo)準(zhǔn)第七、八條和十一條第（一）款能力條件外，還須具備下列兩項(xiàng)條件：

（一）業(yè)績(jī)條件 符合下列條件之一：

1、獲得?。ú浚┘?jí)科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng)以上1項(xiàng)或二等獎(jiǎng)2項(xiàng)。

2、參加完成1項(xiàng)國(guó)家級(jí)或2項(xiàng)省（部）級(jí)藥品（藥械）重點(diǎn)科研項(xiàng)目(含中藥材種植、加工、炮制等)，取得階段性成果，經(jīng)省以上行業(yè)主管部門鑒定認(rèn)可，并達(dá)到國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平。

3、獲得國(guó)家一類新藥證書1個(gè)或二類新藥證書2個(gè)，已投入生產(chǎn)并取得利稅1000萬(wàn)元以上。

4、在重大藥品（藥械）不良事件或假劣藥品（藥械）案件查處中，能夠解決復(fù)雜的疑難技術(shù)檢驗(yàn)問題，為行政執(zhí)法提供有力的依據(jù)，并經(jīng)同行專家和省級(jí)以上行業(yè)主管部門鑒定，達(dá)到國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平。

（二）論文著作條件 符合下列條件之一：

1、在公開發(fā)行的省級(jí)以上科技期刊上公開發(fā)表本專業(yè)有較高學(xué)術(shù)價(jià)值論文4篇以上，或SCI收錄1篇。

2、公開出版發(fā)行本專業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)著作（譯著）1部（本人撰寫10萬(wàn)字以上）。

第十四條 破格申報(bào)副主任（中）藥師資格條件

除符合本標(biāo)準(zhǔn)第七、八條和十二條第（一）款能力條件外，還須具備下列兩項(xiàng)條件：

（一）業(yè)績(jī)條件

符合下列條件之一：

1、獲得?。ú浚┘?jí)科學(xué)技術(shù)二等獎(jiǎng)1項(xiàng)或?。ú浚┘?jí)科學(xué)技術(shù)三等獎(jiǎng)2項(xiàng)；或?。ú浚┘?jí)科學(xué)技術(shù)三等獎(jiǎng)1項(xiàng)和市（廳）級(jí)科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng)1項(xiàng)；或市（廳）級(jí)科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng)2項(xiàng)。

2、參加完成1項(xiàng)?。ú浚┘?jí)或2項(xiàng)市（廳）級(jí)藥品（藥械）較大科研項(xiàng)目(中藥材種植、加工、炮制等)，取得階段性成果，經(jīng)市以上行業(yè)主管部門鑒定，并達(dá)到國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平。

3、獲得2項(xiàng)藥品（藥械）發(fā)明專利或2個(gè)新藥證書，已開發(fā)實(shí)施并取得利稅600萬(wàn)元以上。

4、主持完成1項(xiàng)或參加完成2項(xiàng)?。ú浚┘?jí)以上醫(yī)藥行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范修訂，并通過(guò)省以上主管部門審定后頒布實(shí)施。

5、在較大藥品（藥械）不良事件或假劣藥品（藥械）案件查處中，能夠解決疑難檢驗(yàn)技術(shù)問題，為行政執(zhí)法提供有力的依據(jù)，經(jīng)同行專家和省以上行業(yè)主管部門鑒定，達(dá)到省內(nèi)領(lǐng)先水平。

（二）論文著作條件

符合下列條件之一：

1、在公開發(fā)行的省級(jí)以上科技期刊上發(fā)表本專業(yè)有較高學(xué)術(shù)價(jià)值論文3篇以上；

2、公開出版發(fā)行本專業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)著作（譯著）1部（本人撰寫5萬(wàn)字以上）。

第七章 附 則

第十五條 本標(biāo)準(zhǔn)條件中的工作業(yè)績(jī)和發(fā)表論文著作時(shí)間從取得現(xiàn)專業(yè)技術(shù)資格后開始計(jì)算。判定是否具備條件的依據(jù)是個(gè)人提供的各類有效材料（原件或經(jīng)審核驗(yàn)印后的復(fù)印件、復(fù)制件等）。

第十六條 先取得專業(yè)技術(shù)資格，后取得《衛(wèi)生技術(shù)人員職務(wù)試行條例》規(guī)定學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員，在申報(bào)高一級(jí)專業(yè)技術(shù)資格時(shí)，須從取得規(guī)定學(xué)歷之日起，任滿一個(gè)原崗位基本年限。

第十七條 實(shí)施專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制的企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員，申報(bào)評(píng)審高一級(jí)藥學(xué)專業(yè)技術(shù)資格，須被單位 聘任相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，并滿一個(gè)基本任職年限。

第十八條 取得非藥學(xué)高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員，轉(zhuǎn)崗到藥學(xué)技術(shù)崗位工作滿1年后應(yīng)轉(zhuǎn)評(píng)藥學(xué)專業(yè)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格；在申報(bào)評(píng)審藥學(xué)高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格時(shí)，其轉(zhuǎn)崗前后任職時(shí)間合并計(jì)算滿一個(gè)基本任職年限。

第十九條 破格申報(bào)評(píng)審主任（中）藥師、副主任（中）藥師資格的人員，由省政府人事部門審核同意后，統(tǒng)一報(bào)省藥學(xué)專業(yè)高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)。

第二十條 破格申報(bào)評(píng)審高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格須參加答辯合格后，方可提交高評(píng)會(huì)評(píng)審。

第二十一條 受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期的，不得申報(bào)；任期內(nèi)，考核未確定等次或被確定為不合格等次，當(dāng)年不得申報(bào)且任期順延；申報(bào)材料有弄虛作假的，除取消申報(bào)人當(dāng)年的申報(bào)資格外，在以后的2年內(nèi)不得申報(bào)。

第二十二條 本標(biāo)準(zhǔn)條件有關(guān)詞語(yǔ)或概念的特定解釋：

（一）所稱“學(xué)歷”是指：國(guó)家承認(rèn)的本專業(yè)或相近專業(yè)學(xué)歷。

（二）所稱“主持完成”是指：該項(xiàng)目的主要完成人；“參加完成”是指：該項(xiàng)目成果鑒定書（主管部門鑒定認(rèn)可）注明的參加人員。

（三）所稱“科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)”是指：自然科學(xué)獎(jiǎng)、技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)；“相當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)”是指：同等級(jí)與藥學(xué) 有關(guān)的市以上政府及省級(jí)以上行業(yè)主管部門專業(yè)綜合獎(jiǎng)項(xiàng)。同一項(xiàng)目多次獲獎(jiǎng)，取其中一項(xiàng)最高獎(jiǎng)項(xiàng)。

（四）所稱“公開發(fā)行的省級(jí)以上科技期刊”是指：由國(guó)家科技期刊管理部門審核批準(zhǔn)的，具有CN（國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)）、ISSN（國(guó)際統(tǒng)一刊號(hào)）的學(xué)術(shù)期刊（不包括副刊、增刊、論文集）。著作須有“ISBN”書號(hào)。國(guó)外公開發(fā)行的科技刊物參照?qǐng)?zhí)行。

論文、著作須為本人獨(dú)立撰寫或第一作者，且內(nèi)容與所在崗位工作相符。

（五）所稱“市”是指：設(shè)區(qū)的省轄市。

第二十三條 本標(biāo)準(zhǔn)條件由省食品藥品監(jiān)督管理局、省人事廳負(fù)責(zé)解釋。

第二十四條 本標(biāo)準(zhǔn)條件自公布之日起施行，此前公布的“評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)”同時(shí)廢止。

第四篇：關(guān)于印發(fā)《安徽省圖書資料系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件(試行)》的通知

關(guān)于印發(fā)《安徽省圖書資料系列高級(jí)專業(yè) 技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）》的通知

皖文人字?2005?232號(hào)

各市文化局、人事局，各有關(guān)單位：

為貫徹國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步做好圖書資料系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作，結(jié)合我省專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍實(shí)際，我們對(duì)2003年由省文化廳、省人事廳印發(fā)的《安徽省圖書資料系列副研究館員專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行了修訂，并制定了《安徽省圖書資料系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）》?，F(xiàn)將《安徽省圖書資料系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）》印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。在試行過(guò)程中有何問題請(qǐng)及時(shí)與我們聯(lián)系。

安徽省文化廳 安徽省人事廳 二〇〇五年七月二十七日 安徽省圖書資料系列高級(jí) 專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）

第一章 總 則

第一條 為了客觀、公正、科學(xué)地評(píng)價(jià)圖書資料專業(yè)技術(shù)人員的能力和水平，促進(jìn)圖書資料專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高，多出人才多出成果，建設(shè)社會(huì)主義先進(jìn)文化，根據(jù)國(guó)家和我省職稱改革的有關(guān)政策規(guī)定，結(jié)合圖書資料工作實(shí)際和崗位要求，制定本標(biāo)準(zhǔn)條件。

第二條 符合本規(guī)定申報(bào)條件的人員，通過(guò)考試與評(píng)審相結(jié)合的方式進(jìn)行評(píng)價(jià)。取得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格的人員，表明其具備承擔(dān)相應(yīng)崗位工作的理論水平和業(yè)務(wù)能力。

第二章 適用范圍

第三條 本標(biāo)準(zhǔn)條件適用于各類從事中外文書刊采編、借閱、典藏、參考咨詢、信息情報(bào)服務(wù)、文獻(xiàn)開發(fā)利用、圖書館學(xué)研究與現(xiàn)代技術(shù)應(yīng)用開發(fā)等工作的專業(yè)技術(shù)人員。

第四條 圖書資料系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格名稱為研究館員和副研究館員。

第三章 基本條件 第五條 遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，恪守職業(yè)道德，有良好愛崗敬業(yè)精神，身體健康。

第六條近5年來(lái)，考核均為合格以上等次。第七條 任職期間，有下列情形之一的，不能申報(bào)或延期申報(bào)：

（一）受到行政處分未滿處分期的，不能申報(bào)；

（二）任職考核不確定等次或被確定為不合格等次的，當(dāng)年不得申報(bào)且任期順延；

（三）在申報(bào)過(guò)程中弄虛作假、徇私舞弊或挾私報(bào)復(fù)的，2年內(nèi)不得申報(bào)。

第四章 申報(bào)條件

第八條 學(xué)歷資歷、語(yǔ)言、計(jì)算機(jī)和繼續(xù)教育要求

（一）申報(bào)研究館員學(xué)歷資歷要求

取得大學(xué)本科及以上學(xué)歷后，受聘擔(dān)任副研究館員職務(wù)滿5年。

（二）申報(bào)副研究館員學(xué)歷資歷要求：

1、取得博士學(xué)位后，受聘擔(dān)任館員職務(wù)滿2年；

2、取得大學(xué)本科及以上學(xué)歷后，受聘擔(dān)任館員職務(wù)滿5年；

3、大學(xué)?？飘厴I(yè)后，從事圖書資料工作滿17年，受聘擔(dān)任館員職務(wù)滿6年。

（三）語(yǔ)言及計(jì)算機(jī)要求：參加國(guó)家職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試，并取得合格證書，或符合有關(guān)免試條件。

（四）繼續(xù)教育要求：在現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)任期內(nèi)，按規(guī)定參加繼續(xù)教育并取得專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書。

第九條 參加由省圖書資料系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)組織的考試，并獲得合格以上等次。

第五章 業(yè)績(jī)條件

第十條 研究館員條件

（一）專業(yè)理論知識(shí)要求

1、精通圖書資料專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，了解本專業(yè)新理論、新技術(shù)、新知識(shí)。

2、系統(tǒng)掌握?qǐng)D書資料專業(yè)的技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)專業(yè)的理論知識(shí)和專業(yè)技能。

3、及時(shí)掌握和跟蹤研究當(dāng)代圖書資料專業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展動(dòng)態(tài)。

（二）工作能力要求

符合下列1、2、3條其中之一和第4條：

1、對(duì)圖書情報(bào)、文獻(xiàn)信息管理研究有較深的造詣；指導(dǎo)圖書館或圖書情報(bào)資料機(jī)構(gòu)具備館員資格以上專業(yè)人員進(jìn)行學(xué)術(shù)研究，解決業(yè)務(wù)工作中的重大疑難問題，主持制訂2項(xiàng)業(yè)務(wù)建設(shè)規(guī)劃或業(yè)務(wù)工作條例并取得良好成效；

2、負(fù)責(zé)市級(jí)以上圖書館和圖書情報(bào)資料機(jī)構(gòu)現(xiàn)代技術(shù)項(xiàng)目的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、開發(fā)和研制，主持1個(gè)省級(jí)項(xiàng)目或2個(gè)市級(jí)項(xiàng)目，包括項(xiàng)目的立項(xiàng)論證、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、軟件編寫、實(shí)施應(yīng)用；

3、主持或作為骨干參與制定市級(jí)圖書館事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)章及業(yè)務(wù)管理制度，其中3項(xiàng)付諸實(shí)施后效果顯著；

4、結(jié)合工作實(shí)際，向本單位或上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門提交1篇有獨(dú)到見解的研究（技術(shù)）報(bào)告（獨(dú)著或第一作者，4000字以上），并有單位領(lǐng)導(dǎo)簽署意見。

（三）論著成果和業(yè)績(jī)要求

符合下列第1條和2、3、4、5條其中之一：

1、撰寫（獨(dú)著或第一作者，本人撰寫10萬(wàn)字以上）1部本專業(yè)的學(xué)術(shù)專著在省級(jí)以上出版社正式出版，并獨(dú)立（或以第一作者）撰寫5篇本專業(yè)學(xué)術(shù)論文在省級(jí)以上公開出版的專業(yè)刊物發(fā)表，其中1篇在核心期刊發(fā)表；

2、撰寫（如系合著，本人撰寫須10萬(wàn)字以上）1部本專業(yè)的學(xué)術(shù)專著在省級(jí)以上出版社正式出版；

3、主持完成1項(xiàng)省級(jí)以上本專業(yè)科研課題或主要參與完成2項(xiàng)省級(jí)以上本專業(yè)科研課題并取得顯著成果；

4、主持本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲省級(jí)以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)或哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)1項(xiàng)二等獎(jiǎng)，或2項(xiàng)三等獎(jiǎng)，或1項(xiàng)三等 獎(jiǎng)及專著5萬(wàn)字以上，或主要參與本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲省級(jí)以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)或哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)1項(xiàng)一等獎(jiǎng)或2項(xiàng)二等獎(jiǎng)；

5、主持本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲全國(guó)圖書情報(bào)系統(tǒng)專業(yè)學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)成果獎(jiǎng)1項(xiàng)二等獎(jiǎng)，或2項(xiàng)三等獎(jiǎng)，或1項(xiàng)三等獎(jiǎng)及專著5萬(wàn)字以上，或主要參與本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲全國(guó)圖書情報(bào)系統(tǒng)專業(yè)學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)成果獎(jiǎng)1項(xiàng)一等獎(jiǎng)或2項(xiàng)二等獎(jiǎng)。

第十一條 副研究館員條件

（一）專業(yè)理論知識(shí)要求

1、系統(tǒng)掌握?qǐng)D書資料專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，了解本專業(yè)的新理論、新技術(shù)、新知識(shí)。

2、掌握?qǐng)D書資料專業(yè)的技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)專業(yè)的理論知識(shí)和專業(yè)技能。

（二）工作能力要求

符合下列1、2、3條其中之一和第4條：

1、對(duì)圖書情報(bào)、文獻(xiàn)信息管理及相關(guān)知識(shí)有較深的研究，指導(dǎo)圖書館和圖書情報(bào)資料機(jī)構(gòu)一般專業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)、學(xué)術(shù)研究，解決業(yè)務(wù)工作中的疑難問題，工作成績(jī)顯著；

2、作為骨干參與市級(jí)圖書館和圖書情報(bào)資料機(jī)構(gòu)現(xiàn)代技術(shù)項(xiàng)目的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、開發(fā)和研制，并作為技術(shù)骨干攻克重要技術(shù)難題；

3、作為骨干參與制定市級(jí)圖書館事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù) 工作標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)章及業(yè)務(wù)管理制度，其中2項(xiàng)付諸實(shí)施后效果良好；

4、結(jié)合工作實(shí)際，向本單位或上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門提交1篇有獨(dú)到見解的研究（技術(shù)）報(bào)告（獨(dú)著或第一作者，3000字以上），并有單位領(lǐng)導(dǎo)簽署意見。

（三）論著成果和業(yè)績(jī)要求

符合下列第1條和2、3、4、5、6條其中之一：

1、撰寫（獨(dú)著或第一作者）1篇本專業(yè)學(xué)術(shù)論文在專業(yè)核心期刊發(fā)表；

2、撰寫（獨(dú)著或第一作者）3篇本專業(yè)學(xué)術(shù)論文在省級(jí)以上公開出版的專業(yè)刊物發(fā)表；

3、撰寫（合著須本人撰寫6萬(wàn)字以上）1部本專業(yè)的學(xué)術(shù)專著在省級(jí)以上出版社正式出版；

4、主持完成1項(xiàng)省級(jí)本專業(yè)科研課題，或主要參與完成2項(xiàng)省級(jí)本專業(yè)科研課題，或主持完成2項(xiàng)市級(jí)本專業(yè)科研課題取得顯著成果；

5、主持本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲省級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)或哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)1項(xiàng)三等獎(jiǎng)，或參與本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲省級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)或哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)2項(xiàng)三等獎(jiǎng)，或主持本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲市級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)或哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)1項(xiàng)一等獎(jiǎng)或2項(xiàng)二等獎(jiǎng)，或參與獲市級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)或哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)2項(xiàng)一等獎(jiǎng)；

6、主持本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲全國(guó)圖書情報(bào)系統(tǒng)專業(yè)學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)成果獎(jiǎng)1項(xiàng)三等獎(jiǎng)，或參與本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲全國(guó)圖書情報(bào)系統(tǒng)專業(yè)學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)成果獎(jiǎng)2項(xiàng)三等獎(jiǎng)。

第六章 破格條件

第十二條 研究館員破格條件

符合申報(bào)基本條件和第十條第（一）款、第（二）款，同時(shí)符合本條第（一）款和本條

（二）、（三）、（四）、（五）款其中之一，或同時(shí)符合第（六）款：

（一）撰寫1部（獨(dú)著或第一作者，本人撰寫10萬(wàn)字以上）本專業(yè)的學(xué)術(shù)專著在省級(jí)以上出版社正式出版，并獨(dú)立撰寫6篇本專業(yè)學(xué)術(shù)論文在省級(jí)以上公開出版的專業(yè)刊物發(fā)表，其中2篇在核心期刊發(fā)表；

（二）撰寫2部（其中1部須獨(dú)著或第一作者）本專業(yè)的學(xué)術(shù)專著（本人累計(jì)撰寫15萬(wàn)字以上）在省級(jí)以上出版社正式出版；

（三）主持完成2項(xiàng)省級(jí)本專業(yè)科研課題或參與完成4項(xiàng)省級(jí)本專業(yè)科研課題并取得顯著成果；

（四）主持本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲省級(jí)以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)或哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)1項(xiàng)一等獎(jiǎng)或2項(xiàng)二等獎(jiǎng)，或參與本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲省級(jí)以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)或哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)2項(xiàng)一等獎(jiǎng)或4項(xiàng)二等獎(jiǎng)；

（五）主持本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲全國(guó)性圖書情報(bào)專業(yè)學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)成果獎(jiǎng)1項(xiàng)一等獎(jiǎng)或2項(xiàng)二等獎(jiǎng)，或主要參與本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲全國(guó)性圖書情報(bào)專業(yè)學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)成果獎(jiǎng)2項(xiàng)一等獎(jiǎng)或4項(xiàng)二等獎(jiǎng)；

（六）享受國(guó)務(wù)院特殊津貼，或被授予國(guó)家級(jí)“有突出貢獻(xiàn)中青年專家”稱號(hào)。

第十三條 副研究館員破格條件

符合申報(bào)基本條件和第十一條第（一）款、第（二）款，同時(shí)符合本條第（一）款，或第（二）款，或第（三）款和

（四）、（五）、（六）款其中之

（一），或第（七）款：

（一）撰寫6篇（獨(dú)著或第一作者）本專業(yè)學(xué)術(shù)論文在省級(jí)以上公開出版的專業(yè)刊物發(fā)表，其中2篇在核心期刊發(fā)表；

（二）撰寫2部（其中1部須獨(dú)著或第一作者）本專業(yè)的學(xué)術(shù)專著（本人累計(jì)撰寫12萬(wàn)字以上）在省級(jí)以上出版社正式出版，并獨(dú)立撰寫1篇本專業(yè)學(xué)術(shù)論文在專業(yè)核心期刊發(fā)表；

（三）撰寫3篇（獨(dú)著或第一作者）本專業(yè)學(xué)術(shù)論文在省級(jí)以上公開出版的專業(yè)刊物發(fā)表，其中1篇在核心期刊發(fā)表；

（四）主持完成1項(xiàng)省級(jí)本專業(yè)科研課題；或參與完成2項(xiàng)省級(jí)本專業(yè)科研課題，或主持完成2項(xiàng)市級(jí)本專業(yè)科研 課題并取得顯著成果；

（五）主持本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲省級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)或哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)1項(xiàng)二等獎(jiǎng)，或主要參與本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲省級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)或哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)2項(xiàng)二等獎(jiǎng)或4項(xiàng)三等獎(jiǎng)，或主持本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲市級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)或哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)2項(xiàng)一等獎(jiǎng)或4項(xiàng)二等獎(jiǎng)；

（六）主持本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲全國(guó)圖書情報(bào)系統(tǒng)專業(yè)學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)成果獎(jiǎng)1項(xiàng)二等獎(jiǎng)或2項(xiàng)三等獎(jiǎng)，或參與本專業(yè)學(xué)術(shù)研究并獲全國(guó)圖書情報(bào)系統(tǒng)專業(yè)學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)成果獎(jiǎng)2項(xiàng)二等獎(jiǎng)或4項(xiàng)三等獎(jiǎng)；

（七）享受省政府特殊津貼，或被授予省級(jí)“有突出貢獻(xiàn)中青年專家”稱號(hào)。

第七章 附 則

第十四條 本標(biāo)準(zhǔn)條件規(guī)定的基本條件、申報(bào)條件和業(yè)績(jī)條件必須同時(shí)具備（破格申報(bào)除外），申報(bào)人員業(yè)績(jī)條件從取得現(xiàn)任職資格后計(jì)算。判定是否具備的依據(jù)是個(gè)人提供的各類有效材料（原件或經(jīng)與原件比對(duì)認(rèn)可的復(fù)印件、復(fù)制件等）。

第十五條 本標(biāo)準(zhǔn)條件有關(guān)詞語(yǔ)的解釋

（一）學(xué)歷：指取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷。

（二）學(xué)術(shù)專著：指取得ISBN（標(biāo)準(zhǔn)書號(hào)）并公開出版 的本專業(yè)學(xué)術(shù)著作或譯著。古籍整理著作字?jǐn)?shù)折半計(jì)算，科普類、手冊(cè)類、論文匯編、資料匯編等不在此列。學(xué)術(shù)專著的字?jǐn)?shù)以版面字?jǐn)?shù)為準(zhǔn)（含標(biāo)題）。

（三）學(xué)術(shù)論文：指由本人撰寫并發(fā)表在有ISSN（國(guó)際統(tǒng)一刊號(hào)）或CN（國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)）的省級(jí)以上學(xué)術(shù)期刊上的本專業(yè)學(xué)術(shù)論文。增刊、年刊和論文集刊載的論文等不在此列（國(guó)家級(jí)學(xué)會(huì)和研究基地的論文集僅限1篇）。發(fā)表在報(bào)紙上的學(xué)術(shù)論文僅限省級(jí)以上理論版。每篇論文一般在3000字以上。學(xué)術(shù)論文的字?jǐn)?shù)以版面字?jǐn)?shù)為準(zhǔn)（含標(biāo)題）。

（四）核心期刊：以《中文核心期刊要目總覽》為準(zhǔn)，發(fā)表該學(xué)術(shù)論文的期刊須是與論文發(fā)表時(shí)間對(duì)應(yīng)版次的《中文核心期刊要目總覽》所列刊物。國(guó)家級(jí)報(bào)紙的學(xué)術(shù)或理論版視同核心期刊。

（五）項(xiàng)目或課題：指國(guó)家級(jí)、省（部）級(jí)、市（廳）級(jí)政府設(shè)定的項(xiàng)目或課題。參與項(xiàng)目或課題指國(guó)家級(jí)項(xiàng)目的前3名參與者，?。ú浚┘?jí)項(xiàng)目的前2名參與者，市（廳）級(jí)項(xiàng)目的第1名參與者。完成科研項(xiàng)目或課題成果以成果鑒定書為準(zhǔn)。

（六）獎(jiǎng)項(xiàng)：指國(guó)家級(jí)、省（部）級(jí)、市（廳）級(jí)政府頒發(fā)的獎(jiǎng)項(xiàng)，例如科技進(jìn)步獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、國(guó)家發(fā)明獎(jiǎng)、社科成果獎(jiǎng)、星火獎(jiǎng)等。國(guó)家級(jí)專業(yè)學(xué)會(huì)的獎(jiǎng)項(xiàng)視同省部級(jí)獎(jiǎng)。參與獲獎(jiǎng)指國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)的前3名參與者，?。ú浚┘?jí)獎(jiǎng) 項(xiàng)的前2名參與者，市（廳）級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)的第1名參與者。獲得獎(jiǎng)項(xiàng)以獎(jiǎng)勵(lì)證書所列名次為準(zhǔn)。

七、科研課題主持人指第一完成人，參與人指其他完成人。

第十六條 本標(biāo)準(zhǔn)條件若干問題的說(shuō)明

（一）本標(biāo)準(zhǔn)條件所稱“本專業(yè)”指從事圖書資料、情報(bào)、信息及相關(guān)專業(yè)。

（二）本標(biāo)準(zhǔn)條件所稱“以上”均含本級(jí)。

（三）同一著作、論文、科研項(xiàng)目所獲獎(jiǎng)項(xiàng)不得重復(fù)計(jì)算。

第十七條 本標(biāo)準(zhǔn)條件分別由省人事廳、省文化廳負(fù)責(zé)解釋。

第十八條 本標(biāo)準(zhǔn)條件自公布之日起施行，此前公布的“評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)”同時(shí)廢止。

第五篇：關(guān)于印發(fā)《江西省專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審辦法(試行)》的通知

關(guān)于印發(fā)《江西省專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審辦法（試行）》的通知

贛人社發(fā)〔2011〕37號(hào)

各設(shè)區(qū)市人力資源和社會(huì)保障局，省直及中央駐贛單位：

現(xiàn)將《江西省專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審辦法（試行）》印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

二○一一年六月十四日

江西省專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審辦法（試行）

第一章 總則

第一條 為規(guī)范專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作，根據(jù)國(guó)家深化職稱制度改革的指導(dǎo)意見，結(jié)合我省實(shí)際，制定本辦法。

第二條 專業(yè)技術(shù)資格是專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)技術(shù)水平的標(biāo)志，不與工資等待遇直接掛鉤，可作為用人單位聘任和專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)的依據(jù)。

第三條 國(guó)家、省人力資源社會(huì)保障（職稱）部門制定頒發(fā)的各系列（專業(yè)）專業(yè)技術(shù)資格條件，是評(píng)價(jià)專業(yè)技術(shù)人員是否具備相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格的基本標(biāo)準(zhǔn)。

第四條 各級(jí)政府人力資源社會(huì)保障（職稱）部門是綜合管理專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作的職能部門，負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、監(jiān)督本地區(qū)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作。

第五條 專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審按人事隸屬關(guān)系和資格層級(jí)實(shí)行下列分級(jí)管理：

（一）省人力資源社會(huì)保障（職稱）部門負(fù)責(zé)管理全省高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作。

（二）設(shè)區(qū)市人力資源社會(huì)保障（職稱）部門和授權(quán)或批準(zhǔn)組建中、初級(jí)評(píng)委會(huì)的省直單位及省屬企事業(yè)單位，負(fù)責(zé)管理所轄范圍內(nèi)中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作。

（三）縣（市、區(qū)）人力資源社會(huì)保障（職稱）部門負(fù)責(zé)管理所轄范圍內(nèi)初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作。

第六條 專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審原則上每年組織一次。政府人力資源社會(huì)保障（職稱）部門按照評(píng)審權(quán)限制定評(píng)審計(jì)劃，及時(shí)向社會(huì)發(fā)布評(píng)審相關(guān)信息。

第二章 申報(bào)

第七條 符合國(guó)家或省人力資源社會(huì)保障（職稱）部門規(guī)定的申報(bào)條件的專業(yè)技術(shù)人員，可申報(bào)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格。

第八條 實(shí)行考評(píng)結(jié)合的系列（專業(yè)），須先取得相應(yīng)專業(yè)考試合格證后，方可申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格。

實(shí)行以考代評(píng)的系列（專業(yè)），相應(yīng)層級(jí)的專業(yè)技術(shù)資格不再實(shí)行申報(bào)評(píng)審。

第九條 專業(yè)技術(shù)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向所在單位或人事代理機(jī)構(gòu)辦理申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格手續(xù)，并由個(gè)人提供能反映其專業(yè)技術(shù)水平、工作業(yè)績(jī)和職業(yè)道德等方面的下列有效材料：

（一）《專業(yè)技術(shù)資格審查表》、《專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表》、《專業(yè)技術(shù)資格送審表》；

（二）取得現(xiàn)資格以來(lái)發(fā)表、出版的本專業(yè)論文、論著；

（三）取得現(xiàn)資格以來(lái)的專業(yè)技術(shù)成果、獎(jiǎng)項(xiàng)，承擔(dān)課題（項(xiàng)目）、項(xiàng)目完成情況，專業(yè)技術(shù)成果轉(zhuǎn)化、應(yīng)用以及新產(chǎn)品開發(fā)、推廣、應(yīng)用等方面的業(yè)績(jī)材料；

（四）學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任、考核以及職稱外語(yǔ)（古漢語(yǔ)、醫(yī)古文）等證明材料；

（五）本人及所在單位對(duì)專業(yè)技術(shù)資格申報(bào)材料真實(shí)性保證書；

（六）評(píng)審需要的其它材料。

職稱外語(yǔ)（古漢語(yǔ)、醫(yī)古文）、論文和論著、業(yè)績(jī)材料應(yīng)當(dāng)提供原件。其他材料提供復(fù)印件，并由核實(shí)人簽字并加蓋核實(shí)人所在單位公章。

第十條 因?qū)I(yè)技術(shù)工作崗位變動(dòng)需轉(zhuǎn)換專業(yè)技術(shù)資格系列的，應(yīng)先同級(jí)轉(zhuǎn)換相應(yīng)系列，次年起才可晉升相應(yīng)高一級(jí)專業(yè)技術(shù)資格。轉(zhuǎn)換系列依據(jù)相應(yīng)資格條件并按專業(yè)技術(shù)資格申報(bào)評(píng)審程序進(jìn)行。實(shí)行以考代評(píng)的系列，不得通過(guò)系列轉(zhuǎn)換方式取得資格。

第十一條 專業(yè)技術(shù)人員的資歷和業(yè)績(jī)從取得現(xiàn)資格之年起計(jì)算，終算時(shí)間為申報(bào)評(píng)審前一年的12月31日。

第十二條 所在單位須對(duì)申報(bào)人員取得現(xiàn)資格以來(lái)的職業(yè)道德、工作表現(xiàn)等進(jìn)行考核評(píng)估，對(duì)學(xué)歷、資歷、職稱外語(yǔ)（古漢語(yǔ)、醫(yī)古文）、論文論著、業(yè)績(jī)等申報(bào)材料進(jìn)行審核把關(guān)，并對(duì)考核結(jié)果及所有申報(bào)材料進(jìn)行公示公展，時(shí)間不少于7日。

第十三條 經(jīng)公示無(wú)異議或經(jīng)查實(shí)無(wú)問題的人員，其申報(bào)材料按單位隸屬關(guān)系送相應(yīng)的主管部門和政府人力資源社會(huì)保障（職稱）部門逐級(jí)審查。

高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格申報(bào)材料經(jīng)省人力資源社會(huì)保障（職稱）部門復(fù)審?fù)夂?，送相?yīng)的高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)；中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格申報(bào)材料經(jīng)設(shè)區(qū)市人力資源社會(huì)保障（職稱）部門或省有關(guān)部門復(fù)審?fù)夂螅拖鄳?yīng)的中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)。

報(bào)送單位報(bào)送申報(bào)材料應(yīng)按規(guī)定制作申報(bào)人員基本信息報(bào)表（含電子版）。對(duì)不符合申報(bào)條件或不符合申報(bào)要求的，不予受理。

第十四條 本省暫無(wú)條件評(píng)審的專業(yè)技術(shù)資格，由省人力資源社會(huì)保障（職稱）部門委托外省或者中央單位評(píng)審；外省或者中央單位的專業(yè)技術(shù)人員需委托我省代評(píng)的，應(yīng)向省人力資源社會(huì)保障（職稱）部門辦理有關(guān)委托手續(xù)。

第三章 組織

第十五條 專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱評(píng)審委員會(huì)），是評(píng)價(jià)專業(yè)技術(shù)人員是否具備相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格的組織。評(píng)審委員會(huì)的職責(zé)是按照規(guī)定的評(píng)審權(quán)限、范圍、程序，依據(jù)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格條件，評(píng)審申報(bào)的專業(yè)技術(shù)資格。

第十六條 評(píng)審委員會(huì)由政府人力資源社會(huì)保障部門授權(quán)或批準(zhǔn)組建。省直單位及省屬企事業(yè)單位高、中級(jí)評(píng)審委員會(huì)，設(shè)區(qū)市高級(jí)評(píng)審委員會(huì)由省人力資源社會(huì)保障（職稱）部門授權(quán)或批準(zhǔn)組建；設(shè)區(qū)市中級(jí)評(píng)審委員會(huì)由設(shè)區(qū)市人力資源社會(huì)保障（職稱）部門組建。受委托承擔(dān)評(píng)審管理工作的機(jī)構(gòu)（單位）為評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)評(píng)審委員會(huì)的日常工作和評(píng)審活動(dòng)的組織安排。

第十七條 高、中級(jí)評(píng)審委員會(huì)按照專業(yè)（學(xué)科）設(shè)置相應(yīng)的評(píng)審委員會(huì)評(píng)委庫(kù)。高級(jí)評(píng)審委員會(huì)評(píng)委庫(kù)由省人力資源社會(huì)保障（職稱）部門會(huì)同設(shè)區(qū)市人力資源社會(huì)保障（職稱）部門或省直單位及省屬企事業(yè)單位組建管理。中級(jí)評(píng)審委員會(huì)評(píng)委庫(kù)由設(shè)區(qū)市人力資源社會(huì)保障（職稱）部門或省直單位及省屬企事業(yè)單位負(fù)責(zé)組建管理。

第十八條 評(píng)審委員會(huì)評(píng)委庫(kù)實(shí)行超員配置，其成員在省內(nèi)外同行專家中遴選。

主任委員庫(kù)應(yīng)由5-7名本專業(yè)（學(xué)科）在職的具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格、知名度較高的學(xué)術(shù)、技術(shù)帶頭人組成。

委員庫(kù)應(yīng)由本專業(yè)（學(xué)科）在職的具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格的專家組成，人數(shù)一般在40人以上。

評(píng)審委員會(huì)可按分支專業(yè)（學(xué)科）設(shè)立若干專業(yè)（學(xué)科）評(píng)議組。每個(gè)專業(yè)（學(xué)科）評(píng)議組成員庫(kù)應(yīng)由在職的具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格的同行專家組成，人數(shù)一般在15人以上。第十九條 評(píng)審委員會(huì)評(píng)委庫(kù)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，每年調(diào)整補(bǔ)充一次，每三年更新一次，更新人數(shù)不少于總數(shù)的二分之一，其成員一般只能在一個(gè)評(píng)審委員會(huì)中任職。

第四章 評(píng)審

第二十條 各級(jí)評(píng)審委員會(huì)應(yīng)按照同級(jí)政府人力資源社會(huì)保障（職稱）部門規(guī)定的時(shí)間、評(píng)審范圍、評(píng)審專業(yè)和評(píng)審程序開展評(píng)審工作，接受政府人力資源社會(huì)保障（職稱）部門指導(dǎo)和監(jiān)督。

第二十一條 評(píng)審工作實(shí)行報(bào)告審批制度。高級(jí)評(píng)審委員會(huì)召開評(píng)審會(huì)議前7日，其辦事機(jī)構(gòu)須向省人力資源社會(huì)保障（職稱）部門呈報(bào)評(píng)審委員會(huì)評(píng)審方案及報(bào)批表，明確參評(píng)人員情況、時(shí)間、地點(diǎn)、組織、程序、評(píng)委需求等內(nèi)容，經(jīng)省人力資源社會(huì)保障（職稱）部門批復(fù)后方可召開評(píng)審會(huì)議。

第二十二條 專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審應(yīng)堅(jiān)持客觀公正、好中選優(yōu)原則，實(shí)行比例控制，從嚴(yán)控制通過(guò)率，提高評(píng)審質(zhì)量。

政府人力資源社會(huì)保障（職稱）部門根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和專業(yè)技術(shù)人員結(jié)構(gòu)狀況，確定各系列各專業(yè)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)率。各級(jí)評(píng)委會(huì)應(yīng)在核定的通過(guò)率范圍內(nèi)進(jìn)行評(píng)審。

第二十三條 評(píng)審委員會(huì)執(zhí)行委員的選定實(shí)行隨機(jī)抽取制度。評(píng)審委員會(huì)召開評(píng)審會(huì)議前2日，其辦事機(jī)構(gòu)應(yīng)在評(píng)審委員會(huì)評(píng)委庫(kù)組建部門監(jiān)督下，從主任委員庫(kù)中隨機(jī)抽取主任委員1名，從委員庫(kù)中隨機(jī)抽取若干名成員，組成不少于11人的執(zhí)行評(píng)審委員會(huì)，下設(shè)專業(yè)（學(xué)科）評(píng)議組的，應(yīng)從專業(yè)（學(xué)科）評(píng)議組成員庫(kù)中隨機(jī)抽取不少于5名成員組成專業(yè)（學(xué)科）評(píng)議組，專業(yè)（學(xué)科）評(píng)議組負(fù)責(zé)人一般由當(dāng)?shù)脑u(píng)審委員會(huì)執(zhí)行委員擔(dān)任。評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)對(duì)抽取的評(píng)審委員會(huì)執(zhí)行委員名單應(yīng)嚴(yán)格保密，并于評(píng)審會(huì)議召開前1日，按抽取順序秘密通知執(zhí)行委員本人。

第二十四條 下設(shè)專業(yè)（學(xué)科）評(píng)議組的評(píng)審委員會(huì)，先由專業(yè)（學(xué)科）組對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行評(píng)議，并提出初評(píng)意見，再提交評(píng)審委員會(huì)審定。

申報(bào)正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格、破格申報(bào)副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人員，均需參加答辯。

對(duì)成果共用發(fā)生爭(zhēng)議、材料與實(shí)際工作有出入、論文雷同需核實(shí)以及評(píng)審委員會(huì)（評(píng)議組）認(rèn)為必須通過(guò)答辯才能判定水平的申報(bào)人員，應(yīng)當(dāng)由評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)通知其到會(huì)答辯。

第二十五條 評(píng)審委員會(huì)須在不少于規(guī)定的執(zhí)行委員人數(shù)出席的情況下進(jìn)行評(píng)審工作。評(píng)審委員會(huì)應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)職稱政策和標(biāo)準(zhǔn)條件對(duì)申報(bào)材料和專業(yè)（學(xué)科）評(píng)議組的意見進(jìn)行審議，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行投票表決，按照贊成票超過(guò)出席會(huì)議的執(zhí)行委員的三分之二且通過(guò)人數(shù)在確定的評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)率范圍內(nèi)，確定評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員名單。

未出席評(píng)審會(huì)議或者中途離會(huì)，未參加審議過(guò)程的委員不得投票、委托投票或者補(bǔ)充投票。

召開評(píng)審會(huì)議時(shí)，除執(zhí)行委員及評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)工作人員、政府人力資源社會(huì)保障（職稱）部門工作人員外，其他人員不得列席。

第二十六條 評(píng)審結(jié)果無(wú)論通過(guò)與否，必須填入《專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表》，評(píng)審委員會(huì)主任委員應(yīng)在《專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表》上簽字，并加蓋評(píng)審委員會(huì)印章。

對(duì)評(píng)審未通過(guò)的人員，當(dāng)年不得進(jìn)行復(fù)議、復(fù)評(píng)。

第二十七條 建立評(píng)審會(huì)議記錄制度。記錄內(nèi)容包括會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、出席人員、評(píng)審對(duì)象、會(huì)議議程、委員評(píng)議意見、投票結(jié)果等事項(xiàng)。記錄由會(huì)議主持人及記錄人簽名后歸檔并嚴(yán)格保密。

第二十八條 評(píng)審結(jié)果實(shí)行報(bào)批制度。高級(jí)評(píng)審委員會(huì)評(píng)審結(jié)果應(yīng)在評(píng)審會(huì)議結(jié)束7日內(nèi)，由其辦事機(jī)構(gòu)向省人力資源社會(huì)保障（職稱）部門報(bào)送下列審批材料：

（一）專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審情況綜合報(bào)告

（二）專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審結(jié)果分析表（含電子版）

（三）申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格人員評(píng)審情況一覽表（含電子版）

（四）專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審會(huì)議記錄

（五）專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員公示名單（含電子版）

（六）按規(guī)定需要報(bào)送的其他材料

省直單位及省屬企事業(yè)單位中級(jí)評(píng)審委員會(huì)評(píng)審結(jié)果應(yīng)在評(píng)審會(huì)議結(jié)束7日內(nèi)，由評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)以評(píng)審委員會(huì)名義函告其省行政主管部門審批。設(shè)區(qū)市中級(jí)評(píng)審委員會(huì)評(píng)審結(jié)果由設(shè)區(qū)市人力資源社會(huì)保障（職稱）部門審批。

第五章 審批

第二十九條 高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審結(jié)果由省人力資源社會(huì)保障（職稱）部門批復(fù)，中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審結(jié)果由設(shè)區(qū)市人力資源社會(huì)保障（職稱）部門或省行政主管部門批復(fù)。第三十條 審批部門應(yīng)在收到材料后對(duì)評(píng)審委員會(huì)評(píng)審結(jié)果進(jìn)行審核。

第三十一條 審核通過(guò)后，審批部門將擬批復(fù)人員姓名、性別、工作單位、資格名稱、專業(yè)以及受理舉報(bào)單位聯(lián)系方式等通過(guò)網(wǎng)絡(luò)等形式向社會(huì)公示，公示時(shí)間不少于7日。對(duì)舉報(bào)反映的問題，若舉證清楚應(yīng)及時(shí)責(zé)成相關(guān)單位核查。對(duì)公示無(wú)異議的，給予批復(fù)。經(jīng)審批部門核準(zhǔn)批復(fù)的人員，其資格取得時(shí)間，自評(píng)審委員會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)之日起計(jì)算。第三十二條 評(píng)審委員會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員，若非本評(píng)審委員會(huì)評(píng)審范圍或未經(jīng)審批部門核準(zhǔn)批復(fù)的，其評(píng)審結(jié)果一律無(wú)效。

第三十三條 經(jīng)審批取得專業(yè)技術(shù)資格的人員，由審批部門頒發(fā)省人力資源社會(huì)保障（職稱）部門統(tǒng)一印制的專業(yè)技術(shù)資格證書。

第三十四條 評(píng)審結(jié)果批復(fù)后，評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)將申報(bào)評(píng)審材料退回給報(bào)送單位。批復(fù)通過(guò)人員的《專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表》由所在單位或人事代理機(jī)構(gòu)存入個(gè)人檔案。其他個(gè)人提交的材料、證件退還申報(bào)人員。

評(píng)審未通過(guò)人員的申報(bào)評(píng)審材料，屬個(gè)人提交的業(yè)績(jī)、論文、成果、證書、證明等退回申報(bào)人員；涉及有關(guān)組織核查、評(píng)價(jià)和評(píng)審組織的結(jié)論，包括評(píng)審表，不予退回，保存一年后銷毀。

第六章 監(jiān)督

第三十五條 評(píng)審工作實(shí)行回避制度，申報(bào)人員不能擔(dān)任執(zhí)行委員，執(zhí)行委員在評(píng)審過(guò)程中涉及其直系親屬的，應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)或被告知回避。

第三十六條 對(duì)弄虛作假、提供不實(shí)材料或違反規(guī)定的申報(bào)人員，取消其申報(bào)評(píng)審資格，3年內(nèi)不得再申報(bào)評(píng)審，并視情況建議有關(guān)部門予以嚴(yán)肅處理。通過(guò)評(píng)審的，予以撤銷。第三十七條 對(duì)評(píng)審材料審核不嚴(yán)，包庇、縱容弄虛作假，甚至出具虛假證明的單位和個(gè)人，追究單位主要負(fù)責(zé)人或個(gè)人的責(zé)任，并建議有關(guān)部門予以通報(bào)批評(píng)或行政處分。第三十八條 對(duì)不正確履行職責(zé)，違反評(píng)審工作紀(jì)律，泄露評(píng)審秘密的評(píng)審委員會(huì)執(zhí)行委員，取消其委員資格，禁止再參加評(píng)審工作，并視情況建議有關(guān)部門予以通報(bào)批評(píng)。第三十九條 對(duì)不執(zhí)行國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，違反評(píng)審程序、降低評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)或超越評(píng)審范圍和權(quán)限，不能保證評(píng)審質(zhì)量，不能正確履行職責(zé)的評(píng)審委員會(huì)，視情況作出限期整改、取消評(píng)審結(jié)果等處理，情節(jié)嚴(yán)重的取消評(píng)審權(quán)。

第七章 附則

第四十條 專業(yè)技術(shù)人員考核認(rèn)定或?qū)彾▽I(yè)技術(shù)資格的，按相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。第四十一條 本辦法由省人力資源和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)解釋。

第四十二條 本辦法自印發(fā)之日起實(shí)施，本辦法公布前制定的本省有關(guān)規(guī)定與本辦法不一致的，以本辦法為準(zhǔn)。

附件：

附件一：專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審申報(bào)材料清單.doc

附件二：專業(yè)技術(shù)資格審查表.doc

附件三：專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表.doc

附件四：專業(yè)技術(shù)資格送審表.doc

附件五：取得現(xiàn)資格以來(lái)公開發(fā)表論文（論著）和承擔(dān)科研課題（項(xiàng)目）登記表.doc

附件六：代表作（論文、論著）鑒定表.doc 附件七：專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審材料真實(shí)性保證書.doc 附件八：業(yè)績(jī)材料目錄.doc 附件九：申報(bào)評(píng)審（審定）專業(yè)技術(shù)資格人員評(píng)審信息表.xls 附件十：高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)委會(huì)評(píng)審方案報(bào)批表.doc 附件十一：關(guān)于反饋專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審結(jié)果的函.doc 附件十二：專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審結(jié)果分析表.doc 附件十三：專業(yè)技術(shù)資格人員評(píng)審情況一覽表.xls 附件十四：專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員公示名單.doc