第一篇：安莊鎮(zhèn)趙莊小學(xué)教代會(huì)實(shí)施細(xì)則

安莊鎮(zhèn)趙莊小學(xué)教代會(huì)實(shí)施細(xì)則

根據(jù)上級(jí)有關(guān)教代會(huì)工作規(guī)定，結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定本實(shí)施細(xì)則。

一、指導(dǎo)思想

教代會(huì)要以鄧小平理論、江澤民“三個(gè)代表”為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線，貫徹執(zhí)行黨的方針、政策遵守國(guó)家法律、法規(guī)，正確處理國(guó)家、集體、個(gè)人利益關(guān)系。教代會(huì)在學(xué)校及學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，按照規(guī)定程序行使職權(quán)。教代會(huì)必須按照民主集中制原則，建立和健全必要的民主程序，使之制度化、規(guī)范化。在充分發(fā)揮民主的前提下，各項(xiàng)工作要達(dá)到統(tǒng)一、簡(jiǎn)化、有序、優(yōu)化的要求。

二、選舉教職工代表的程序：

1、教代會(huì)每三年為一屆，代表由教職工直接選舉產(chǎn)生，代表任期三年，可連選連任。

2、學(xué)校黨、政、工主要負(fù)責(zé)人應(yīng)是教代會(huì)代表，選舉時(shí)，將他們的名額分配到基層單位參加選舉。

3、代表應(yīng)體現(xiàn)代表性和群眾性。代表應(yīng)有教師、干部、職工，其中教師比例不少于代表人數(shù)60%，中層以上領(lǐng)導(dǎo)不超過(guò)代表總數(shù)的20%，女教職工和青年教師應(yīng)占適當(dāng)?shù)谋壤?/p>

4、教職工代表的產(chǎn)生

①教代會(huì)代表在學(xué)校、校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，由工會(huì)牽頭，召開(kāi)全體工會(huì)會(huì)員大會(huì)直接選舉產(chǎn)生，凡是享有公民權(quán)的我校正式教職工均有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。由工會(huì)小組確定代表名額、代表?xiàng)l件、各類代表的比例、選舉步驟、方法和具體要求等。

②工會(huì)要做好宣傳教育工作，動(dòng)員選好代表，開(kāi)好教代會(huì)。

③工會(huì)小組召開(kāi)會(huì)議，按照代表名額和條件，商定教職工代表候選人名單，并由教職工直接選舉，過(guò)半數(shù)票才能當(dāng)選。

5、教職工代表的權(quán)利和義務(wù)。

①、有權(quán)按照規(guī)定程序提出提案和議案。

②、有權(quán)就大會(huì)的各項(xiàng)議程充分發(fā)策意見(jiàn)，參加表決。

③、有權(quán)對(duì)教代會(huì)的工作提出批評(píng)和質(zhì)詢。

④、有權(quán)對(duì)有關(guān)部門的工作提出質(zhì)詢。

⑤、努力學(xué)習(xí)并模范執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國(guó)家的法律、法規(guī)。

⑥、認(rèn)真做好本職工作，并在各方面起表率作用。

⑦、探極宣傳、認(rèn)真貫徹教代會(huì)的決議。積極參加教代會(huì)的活動(dòng)，完成大會(huì)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

⑧、密切聯(lián)系群眾，廣泛聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)，做好群眾工作。

6、教代會(huì)的列席代表和特邀代表

三、教代會(huì)提案的征集和處理程序

1、教代會(huì)要建立健全提案征集、處理制度

2、由工會(huì)印發(fā)提案表，在教代會(huì)籌備之初發(fā)給教職工代表，并告示征集提案的起訖時(shí)間。提案內(nèi)容應(yīng)圍繞教代會(huì)中心議題及教職工最關(guān)心的問(wèn)題。提案應(yīng)由一人或幾人提出，也可集體提出。

3、提案處理與落實(shí)

①提案審議：由教代會(huì)提案小組根據(jù)提案表，以下列標(biāo)準(zhǔn)審議；一看有沒(méi)有實(shí)施價(jià)值和可能；二看是否正確體現(xiàn)國(guó)家、集體、個(gè)人三者關(guān)系；三看是否符合程序和要求。符合立案條件的要立案。

②提案登記：立案的提案，由提案小組轉(zhuǎn)給校長(zhǎng)簽署意見(jiàn)，交各處認(rèn)真處理。

③各處在接提案后，應(yīng)在15天內(nèi)作出解答或提出處理意見(jiàn)。

④提案小組要定期檢查各處室對(duì)提案的處理情況。

⑤提案處理完后要及時(shí)存檔。提案小組應(yīng)在下次教代會(huì)上對(duì)立案提案進(jìn)行匯報(bào)。

⑥對(duì)沒(méi)有立案的提案要進(jìn)行說(shuō)明。

四、教職工代表大會(huì)召開(kāi)的程序

我校教代會(huì)三年為一屆，一般每年召開(kāi)一次。會(huì)議須有三分之二以上代表出席才能召開(kāi)。大會(huì)的選舉和表決，須有代表總數(shù)半數(shù)以上同意方為有效。

召開(kāi)教代會(huì)的四個(gè)階段工作：

第一階段：籌備階段。主要是確定議題和起草文件。

1、大會(huì)召開(kāi)前一個(gè)月，學(xué)校黨政工提出本次大會(huì)中心議題的建議，中心議題每次大會(huì)要突出一、二個(gè)。

2、起草召開(kāi)教代會(huì)的文件，須經(jīng)黨政工聯(lián)席會(huì)議討論后由學(xué)校發(fā)文實(shí)施。

3、建立教代會(huì)籌備小組，一般設(shè)秘書組、提案審查組、會(huì)務(wù)組，籌備小組由黨政工主要負(fù)責(zé)人和工會(huì)小組長(zhǎng)以及教師代表組成，校長(zhǎng)或支部書記任組長(zhǎng)，工會(huì)主席任副組長(zhǎng)。

4、及時(shí)準(zhǔn)備好校長(zhǎng)工作報(bào)告并擬好提交大會(huì)審議的方案，籌備組做好向大會(huì)匯報(bào)的準(zhǔn)備工作，做好提案征集和代表培訓(xùn)工作。

第二階段：開(kāi)好預(yù)備會(huì)議。

1、選舉產(chǎn)生大會(huì)主席團(tuán)

①每次教代會(huì)應(yīng)選舉主席團(tuán)主持會(huì)議，主席團(tuán)不實(shí)行常任制，主席團(tuán)須在同屆代表中產(chǎn)生，一般由黨政工主要領(lǐng)導(dǎo)和教師代表組成。主席團(tuán)成員由教代會(huì)預(yù)備會(huì)議選舉產(chǎn)生，搞好提出候選人名單，召開(kāi)黨政工聯(lián)席會(huì)議協(xié)商確定候選人名單，候選人名單提交預(yù)備會(huì)議討論，采取舉手通過(guò)的方法選舉產(chǎn)生主席團(tuán)。

②主席團(tuán)的主要職責(zé)：主持召開(kāi)大會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)大會(huì)期間的各項(xiàng)活動(dòng)；聽(tīng)取和綜合各代表組對(duì)各項(xiàng)方案的意見(jiàn)；研究需提交教代會(huì)討論、通過(guò)和決定的事項(xiàng)，起草大會(huì)決定；主持大會(huì)期間選舉、表決等事項(xiàng)；處理與大會(huì)有關(guān)的其他問(wèn)題。

第三階段：召開(kāi)正式會(huì)議。

1、預(yù)備會(huì)議與正式會(huì)議一般間隔2—3天，使代表有時(shí)間進(jìn)一步思考和征求教師意見(jiàn)。

2、工會(huì)和專門小組分別向大會(huì)匯報(bào)上次會(huì)議貫徹和提案處理情況，籌備組作提案征集情況報(bào)告。

3、組織代表組討論審議校長(zhǎng)工作報(bào)告及提交大會(huì)審議的方案，對(duì)校長(zhǎng)報(bào)告和方案實(shí)施提出意見(jiàn)和建議。

4、召開(kāi)主席團(tuán)第二次會(huì)議，聽(tīng)取各代表組審議工作報(bào)告和方案意見(jiàn)后，討論通過(guò)對(duì)有關(guān)問(wèn)題的決議草案。

5、通過(guò)大會(huì)決議和專門工作組成員名單，大會(huì)閉幕。

6、由秘書組作好大會(huì)總結(jié)，工會(huì)做好教代會(huì)資料歸檔工作，并將會(huì)議情況報(bào)區(qū)教育工會(huì)。

第四階段：貫徹落實(shí)大會(huì)精神。

1、學(xué)校行政和工會(huì)共同向各處、年紀(jì)組和教職工提出貫徹實(shí)施大會(huì)精神的計(jì)劃和要求。

2、各代表向各自的工會(huì)小組傳達(dá)會(huì)議精神，組織和動(dòng)員全體教職工積極行動(dòng)起來(lái)，為實(shí)現(xiàn)大會(huì)提出的各項(xiàng)任務(wù)而努力工作。

3、各專門工作小組要協(xié)助和督促行政有關(guān)處室貫徹落實(shí)大會(huì)提出的任務(wù)和目標(biāo)，積極開(kāi)展民主管理活動(dòng)，促使決議、決定的實(shí)現(xiàn)。

4、工會(huì)要對(duì)大會(huì)決議貫徹和提案落實(shí)情況進(jìn)行檢查督促，及時(shí)向黨政反映，并幫助解決存在的問(wèn)題。

五、閉會(huì)期間對(duì)急需解決問(wèn)題的處理。

1、建立民主管理聯(lián)席會(huì)議制度。遇有急需解決的問(wèn)題，可由代表組長(zhǎng)和專門工作小組負(fù)責(zé)人組成聯(lián)席會(huì)議協(xié)商處理。

2、遇重大事項(xiàng)，經(jīng)學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)研究，可以召開(kāi)教代會(huì)臨時(shí)會(huì)議審議決定。

安莊鎮(zhèn)趙莊小學(xué)教代會(huì)實(shí)施細(xì)則

2011.01

第二篇：趙莊小學(xué)教代會(huì)工作制度

安駕莊鎮(zhèn)趙莊小學(xué)教代會(huì)工作制度

教代會(huì)是學(xué)校的常設(shè)機(jī)構(gòu)，履行教師代表參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的職責(zé)。為進(jìn)一步落實(shí)《教育法》、《教師法》賦予教職工參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利，加強(qiáng)學(xué)校民主建設(shè)，完善各項(xiàng)民主管理制度，使我校的民主管理程序化、制度化、特制定教代會(huì)工作制度。

1、明確各小組的工作職責(zé)范圍，制定工作實(shí)施細(xì)則；

2、定期召開(kāi)會(huì)議，確定本小組的工作計(jì)劃，檢查工作計(jì)劃的執(zhí)行情況；

3、經(jīng)常開(kāi)展活動(dòng)，深入群眾聽(tīng)取意見(jiàn)，及時(shí)同行政有關(guān)部門溝通，并參加有關(guān)會(huì)議，參與有關(guān)方案、措施的起草制定；

4、平常向教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)——工會(huì)委員會(huì)匯報(bào)工作情況。教代會(huì)工作匯報(bào)和研究制度

(1)學(xué)校教代會(huì)主任，定期向?qū)W校黨組織匯報(bào)教代會(huì)工作的情況，重大問(wèn)題和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)共同研究，協(xié)同配合；遇有重要情況和問(wèn)題要隨時(shí)向黨組織請(qǐng)示報(bào)告。必要時(shí)提請(qǐng)由黨組織出面，召集黨政工的民主管理聯(lián)席會(huì)議。

（2）學(xué)校黨政工民主管理聯(lián)席會(huì)每學(xué)期至少召開(kāi)一次，研究學(xué)校教代會(huì)和民主管理工作。遇有重要情況和問(wèn)題時(shí)，由黨組織臨時(shí)召集聯(lián)席會(huì)，研究情況，采取對(duì)策，使問(wèn)題得到及時(shí)、妥善的解決。

教代會(huì)提案的征集和處理制度

1、教代會(huì)代表和教職工群眾按照每次大會(huì)的議題，圍繞貫徹黨的路線、方針、政策，對(duì)學(xué)校教育教學(xué)、科研、生活等重要工作的管理、建設(shè)和發(fā)展，提交大會(huì)討論處理的書面意見(jiàn)和建議。提案可以由個(gè)人提出，也可以由幾個(gè)人或單位集體的名義提出。

2、作為教代會(huì)的提案，它與平常的一般工作意見(jiàn)和建議不同。（1）、它關(guān)系到學(xué)校建設(shè)、發(fā)展和教職工切身利益的重大問(wèn)題的解決，不是個(gè)別人的一般的具體問(wèn)題的解決，也不是對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人員個(gè)人的一般批評(píng)和意見(jiàn)；

（2）、它的提出應(yīng)有一定的規(guī)范性，包括提案人、提案的主題、理由、整改措施和辦法等；

3、在每次教職工代表大會(huì)召開(kāi)之前半個(gè)月左右開(kāi)始進(jìn)行。要對(duì)代表進(jìn)行專題培訓(xùn)，深入宣傳大會(huì)的中心議題，要求代表以主人翁姿態(tài)圍繞中心議題接著醞釀和提交提案；

4、要印制統(tǒng)一的提案表，然后交提案人認(rèn)真填寫。一事一案，一人提出兩人以上附議才能成立。它要經(jīng)提案工作小組進(jìn)行初步審查和篩選。

教代會(huì)提案處理落實(shí)制度

1、提案的處理要按一定的民主程序進(jìn)行，一般都要經(jīng)過(guò)教代會(huì)進(jìn)行審核、立案討論。

2、由提案工作小組具體承辦。

（1）、審核：分析收到的提案是否符合要求。一看是否屬于本校和教代會(huì)的職權(quán)范圍；二看是否符合國(guó)家的方針政策和法規(guī)；三看是否符合提案的技術(shù)規(guī)范。符合這三點(diǎn)要求，可以視為審核合格。不合格的提案可以退回提案人并聲名情況，由提案人收回或修改后重新提出。

（2）、立案：對(duì)經(jīng)過(guò)審核的合格提案，在分析研究哪些可以立案，對(duì)符合黨和國(guó)家政策法規(guī)，學(xué)校有條件辦理，又確實(shí)需要辦理的提案，應(yīng)當(dāng)給予立案；對(duì)提出的問(wèn)題正確，但一時(shí)沒(méi)有條件解決的，可向提案人作出解釋，暫不立案；說(shuō)明：一些不符合立案要求但有參考價(jià)值的提案，可作為“意見(jiàn)和建議”，轉(zhuǎn)送有關(guān)方面，直接答復(fù)提案人。正式立案的提案，要整理分類，登記造冊(cè)。

（3）、落實(shí)：大會(huì)閉會(huì)后，提案工作小組要會(huì)同學(xué)校黨政工領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)商決定提案由哪個(gè)部門制定實(shí)施計(jì)劃和措施，做到定計(jì)劃、定人員、定進(jìn)度。提案工作小組要經(jīng)常與實(shí)施部門保持聯(lián)系，對(duì)提案的執(zhí)行情況進(jìn)行督促檢查，并努力為提案的實(shí)施創(chuàng)造條件。

（4）、再審：提案在實(shí)施過(guò)程中遇到困難或執(zhí)行不力，提案工作小組要調(diào)查研究，作出判斷。屬于應(yīng)該執(zhí)行的，要督促有關(guān)部門人嚴(yán)格執(zhí)行。屬于條件變化，不能按原計(jì)劃執(zhí)行的，允許有關(guān)部門說(shuō)明情況，經(jīng)過(guò)同意暫緩或停止執(zhí)行。但同時(shí)要給提案人做合理解釋。

（5）、反饋：立案的提案，不論是已落實(shí)的還是沒(méi)有落實(shí)的，都要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向代表匯報(bào)或張榜公布，并征求提案人對(duì)處理結(jié)果的意見(jiàn)?？傊岚敢龅桨赴赣兄?，件件有交代。

教代會(huì)大會(huì)工作制度

（一）教代會(huì)預(yù)備會(huì)議主要議程

1、聽(tīng)取工會(huì)委員會(huì)關(guān)于大會(huì)籌備工作情況匯報(bào)；

2、聽(tīng)取代表資格審查情況的報(bào)告，并提請(qǐng)通過(guò)；

3、聽(tīng)取有關(guān)行政領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校職能部門負(fù)責(zé)人就提交大會(huì)發(fā)言的文件說(shuō)明；

4、審議通過(guò)本次代表大會(huì)的議題和議程；

5、討論決定本次教代會(huì)大會(huì)的有關(guān)其他事項(xiàng)。、預(yù)備會(huì)議由學(xué)校工會(huì)主席主持。

（二）代表大會(huì)工作和活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)制度

教職工代表大會(huì)正式會(huì)議由大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組主持召開(kāi)。領(lǐng)導(dǎo)小組主持大會(huì)的工作和活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)小組成員輪流擔(dān)任大會(huì)執(zhí)行主席，并根據(jù)需要由執(zhí)行主席召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組全體會(huì)議，討論、審議和決定有關(guān)事項(xiàng)。

（三）代表大會(huì)決議、決定形成和修改的制度。

1、凡要在教代會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)做出的有關(guān)決議和決定，必須經(jīng)過(guò)代表的充分討論，由全體代表過(guò)半數(shù)通過(guò)方可有效；

2、凡代表大會(huì)通過(guò)的決議和決定，非經(jīng)過(guò)代表大會(huì)同意，學(xué)校任何組織和個(gè)人都無(wú)權(quán)修改；

3、學(xué)校校長(zhǎng)對(duì)教代會(huì)通過(guò)的決議和決定有不同意見(jiàn)，校長(zhǎng)可保留自己的意見(jiàn)，報(bào)告上級(jí)教育主管機(jī)關(guān)和上級(jí)工會(huì)進(jìn)行協(xié)調(diào)；

4、如代表大會(huì)做出的決議和決定在閉會(huì)期間遇有特殊情況，需要修改或變通，應(yīng)由教代會(huì)的工作機(jī)構(gòu)召集教代會(huì)代表組和專門工作小組負(fù)責(zé)人聯(lián)席會(huì)議，協(xié)商處理，并向下次代表大會(huì)報(bào)告，請(qǐng)求審議和確認(rèn)。必要時(shí)也可臨時(shí)代表大會(huì)討論決定。

教代會(huì)代表小組制度

教代會(huì)代表小組以年級(jí)組、處室為單位，由工會(huì)小組長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)。

（一）教職工代表大會(huì)期間的任務(wù)是：

1、組織本組教職工代表出席大會(huì)；

2、協(xié)助行政安排好教代會(huì)期間的工作；

3、組織本組代表認(rèn)真討論審議學(xué)校的重大決策，積極反映教職工對(duì)有關(guān)重大問(wèn)題的意見(jiàn)和建議；必要時(shí)，經(jīng)教代會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可選派代表在全體大會(huì)上發(fā)表意見(jiàn)。

4、參與教職工代表大會(huì)有關(guān)決議、決定的起草和修改；

5、完成教代會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。

（二）教職工代表大會(huì)閉會(huì)期間的任務(wù)是：

1、向本組教職工傳達(dá)教代會(huì)的精神，協(xié)助行政制定貫徹落實(shí)教代會(huì)決議的措施，引導(dǎo)教職工以實(shí)際行動(dòng)落實(shí)大會(huì)決議。

2、選派本組人員參加全校性的民主管理活動(dòng)。

3、征集教代會(huì)提案，對(duì)本組教職工的提案初審，對(duì)確定的提案按期上報(bào)學(xué)校教代會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組，并由學(xué)校行政研究解決。

4、組織本小組開(kāi)展日常的民主鼓勵(lì)和民主監(jiān)督活動(dòng)。

5、組織本組教職工代表學(xué)習(xí)有關(guān)方針政策、法律法規(guī)和民主管理知識(shí)，不斷提高代表民主參與和民主監(jiān)督的水平。

教代會(huì)專門工作小組制度

教代會(huì)根據(jù)需要設(shè)立專門工作小組，1、教代會(huì)專門工作小組的產(chǎn)生：教代會(huì)專門工作小組成員必須經(jīng)過(guò)教職工代表大會(huì)通過(guò)，一般在教職工代表中提名，也可聘請(qǐng)少數(shù)有特殊專長(zhǎng)的非教職工代表參加。

2、專門工作小組根據(jù)教代會(huì)的任務(wù)和職權(quán)，學(xué)校設(shè)立女工小組、生活福利工作小組、信息技術(shù)小組、紀(jì)檢工作小組。

（1）審議提交教職工代表大會(huì)的有關(guān)議案；（2）檢查監(jiān)督貫徹教職工代表大會(huì)決議、決定；

（3）根據(jù)教代會(huì)的授權(quán)，審定本專門工作小組分工范圍需要決定的問(wèn)題；

（4）辦理教職工代表大會(huì)交辦的其他事項(xiàng)；

教代會(huì)領(lǐng)導(dǎo)制度

1、教代會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組為教代會(huì)的非常設(shè)機(jī)構(gòu)，有5人組成，其人員有黨支部書記、校長(zhǎng)、工會(huì)主席、兩名教師代表組成。

2、教代會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組成員產(chǎn)生的程序是：

(1)、工會(huì)委員會(huì)經(jīng)過(guò)廣泛聽(tīng)取代表和各方面的意見(jiàn)，提出建議名單，報(bào)單位黨支部審核。

(2)、召開(kāi)教代會(huì)會(huì)議履行民主程序正式產(chǎn)生。

3、教代會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)大會(huì)期間的各種活動(dòng)。

包括:（1）主持大會(huì)；（2）聽(tīng)取和綜合教代會(huì)對(duì)各項(xiàng)議題討論審議的意見(jiàn)；（3）研究大會(huì)議題需要通過(guò)和決定的事項(xiàng)，起草大會(huì)決議；（4）主持大會(huì)選舉,（5）處理大會(huì)期間和發(fā)生的重大問(wèn)題。

教代會(huì)的組織制度

1、教代會(huì)換屆時(shí)，由教代會(huì)主任主持召開(kāi)大會(huì)；審議提交教代會(huì)通過(guò)的大會(huì)議程、議題以及決議和決定；起草大會(huì)決議；組織與會(huì)議有關(guān)的各項(xiàng)活動(dòng)；決定其他重大問(wèn)題。

2、教代會(huì)每三年為一屆，定期開(kāi)會(huì)，一般每年召開(kāi)兩次。每次會(huì)議須有三分之二以上代表出席方能召開(kāi)。大會(huì)選舉和表決須有代表總數(shù)半數(shù)以上通過(guò)方為有效。如因特殊原因不能如期開(kāi)會(huì)，應(yīng)向教代會(huì)主任說(shuō)明原因，取得同意。遇到重要事項(xiàng)，經(jīng)黨政提議或經(jīng)三分之一以上代表同意，可提前召開(kāi)大會(huì)或召開(kāi)臨時(shí)代表會(huì)議。

3、教代會(huì)的議題，應(yīng)根據(jù)學(xué)校中心工作和群眾迫切關(guān)心的問(wèn)題，由工會(huì)與學(xué)校黨政協(xié)商后提出，廣泛聽(tīng)取教職工的意見(jiàn)，經(jīng)教代會(huì)審議后，提交大會(huì)通過(guò)。

4、教代會(huì)會(huì)議期間組織代表討論，收集代表提案；閉會(huì)期間，主動(dòng)聯(lián)系代表和廣大教職工群眾，隨時(shí)反映各種建議；參與本單位的民主管理、重大問(wèn)題的決策和監(jiān)督干部。

5、教代會(huì)在其職權(quán)范圍內(nèi)決定的問(wèn)題，應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行。每次教代會(huì)對(duì)上次大會(huì)的決議和提案的執(zhí)行情況提出報(bào)告，教代會(huì)的工作向教職工公布，接受群眾監(jiān)督。

6、教代會(huì)根據(jù)需要對(duì)提交教代會(huì)審議的有關(guān)議案和代表提出的提案進(jìn)行調(diào)查研究，提出建議；征集、處理和落實(shí)教代會(huì)提案；檢查和督促有關(guān)部門貫徹教代會(huì)決議；提出教代會(huì)民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)施方案的建議并組織實(shí)施。

第三篇：安莊鎮(zhèn)趙莊小學(xué)深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革工作總結(jié)

安駕莊鎮(zhèn)趙莊小學(xué)

深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革工作

總

結(jié)

自教育局召開(kāi)深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革動(dòng)員布署會(huì)后，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，把深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革當(dāng)作啟動(dòng)內(nèi)部活力，促進(jìn)整體工作上水平、上臺(tái)階，進(jìn)一步提高辦學(xué)效益的原動(dòng)力和重要措施，統(tǒng)籌布置，全員參與，把這項(xiàng)工作全面落實(shí)到位。

一、解放思想，提高認(rèn)識(shí)，為改革提供強(qiáng)有力的思想保證

改革動(dòng)員會(huì)結(jié)束后，學(xué)校積極響應(yīng)，立即行動(dòng)起來(lái)，進(jìn)行動(dòng)員安排。召開(kāi)了中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)，深入細(xì)致地學(xué)習(xí)肥城市教育局文件精神，對(duì)學(xué)校內(nèi)部管理改革進(jìn)行了認(rèn)真而又熱烈的討論，統(tǒng)一思想，提高了認(rèn)識(shí)。大家達(dá)成共識(shí)：改革是大勢(shì)所趨，勢(shì)在必行；早改早主動(dòng)，早改早見(jiàn)效，借此改革，凝聚人心，凝聚力量，共謀學(xué)?？缭绞桨l(fā)展新思路。會(huì)上，研究安排了學(xué)校的有關(guān)改革事宜，成立了由校長(zhǎng)任組長(zhǎng)、班子其他成員、局部中層干部和骨干教師為成員的學(xué)校內(nèi)部管理體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)學(xué)校內(nèi)部管理體制改革工作。接著，學(xué)校召開(kāi)了深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革動(dòng)員會(huì)，會(huì)上，李強(qiáng)校長(zhǎng)原原本本地傳達(dá)學(xué)習(xí)了市委辦公室、市政府辦公室聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的實(shí)施意見(jiàn)》和上級(jí)文件，要求全體教職工把思想統(tǒng)一到改革上來(lái)，統(tǒng)一到教育局的統(tǒng)一布暑上來(lái)，要求共產(chǎn)黨員、共青團(tuán)員起模范帶頭作用，全體教職工要積極支持改革，參與 改革，做改革的促進(jìn)派。全體教職工認(rèn)識(shí)到：別改革是激發(fā)工作積極性的最根本的動(dòng)力，改革是教育事業(yè)大發(fā)展的需要，是學(xué)?？畿S式發(fā)展的需要，是我們自身不時(shí)完善、不時(shí)發(fā)展、不時(shí)提高的需要。通過(guò)宣傳發(fā)動(dòng)，廣大教師表示一定要以主人翁的姿態(tài)，正確對(duì)待改革，堅(jiān)決擁護(hù)改革，積極參與改革，以大局為重，投身于改革，在改革中不時(shí)提高自身素質(zhì)。

二、統(tǒng)籌兼顧，廣泛征求意見(jiàn)，制定切實(shí)可行的實(shí)施方案

改革能否勝利，能否取得預(yù)期效果，在某種程度上取決于制定的方案。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視改革實(shí)施方案的制訂，多次召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)，為制定方案理思路、定原則、提要求，并多次召開(kāi)教職工代表座談會(huì)，傾吐意見(jiàn)和建議。在廣泛聽(tīng)取各方面意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，制訂了 各種方案。

8月17日，學(xué)校召開(kāi)了第三次教代會(huì)，討論改革實(shí)施方案，大會(huì)一致通過(guò)了學(xué)校制定的改革實(shí)施方案，全體教職工代表以熱烈的掌聲祝賀改革方案的順利通過(guò)。改革方案的順利通過(guò)，標(biāo)志著各項(xiàng)改革方案具有校內(nèi)“法律”效力，為學(xué)校內(nèi)部管理體制奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

三、精心組織，嚴(yán)格程序，確保方案的實(shí)施

學(xué)校本著規(guī)范操作、公正透明的原則，對(duì)每一個(gè)工作環(huán)節(jié)，每一步工作都精心研究，精心實(shí)施，精心掌握，堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、認(rèn)真細(xì)致地組織中層干部的競(jìng)聘和教職工的競(jìng)聘上崗。根據(jù)實(shí)施方案，首先進(jìn)行了中層干部正職的競(jìng)聘，經(jīng)過(guò)競(jìng)聘人員登臺(tái)演講，考評(píng)委量化打分，最后2名競(jìng)聘人員走上了副校級(jí)的工作崗位，4名競(jìng)聘 人員走上了中層職務(wù)的工作崗位 ；同時(shí)，8名教師競(jìng)聘為學(xué)科教師，即14名教職工競(jìng)聘上了各自的工作崗位。根據(jù)實(shí)施方案的要求，明確了各類人員崗位目標(biāo)，競(jìng)聘結(jié)果公布后，全體教職工一致?lián)碜o(hù)，人心思上，情緒穩(wěn)定，達(dá)到了改革的預(yù)期目的。

通過(guò)改革，全體教職工解放了思想，更新了觀念，接受了教育和考驗(yàn)，增強(qiáng)了干好本職工作的責(zé)任感和危機(jī)感，增強(qiáng)了憂患意識(shí)。全體教職工表示以這次聘任為新的起點(diǎn)，勤勉工作，無(wú)私奉獻(xiàn)，為學(xué)校的跨越發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

安駕莊鎮(zhèn)趙莊小學(xué) 2008年8月30日

第四篇：安莊鎮(zhèn)趙莊小學(xué)開(kāi)展反邪教警示教育活動(dòng)

安莊鎮(zhèn)趙莊小學(xué) 開(kāi)展反邪教警示教育活動(dòng)

本網(wǎng)訊 為了提高全校師生的反邪教意識(shí)，認(rèn)清邪教的本質(zhì)和危害，增強(qiáng)抵制邪教的能力，9月3日下午，安莊鎮(zhèn)趙莊小學(xué)邀請(qǐng)鎮(zhèn)派出所孫所長(zhǎng)舉行了“反邪教警示教育”的法制講座。

“邪教活動(dòng)是陽(yáng)光下的罪惡” 孫所長(zhǎng)通過(guò)這一精辟的論述，闡明了把“反邪教活動(dòng)”推進(jìn)校園的必要性。通過(guò)對(duì)邪教“法輪功”事件的回顧，他鄭重說(shuō)明：邪教給我們帶來(lái)的教訓(xùn)十分深刻，一定要牢牢記取，始終保持高度警惕。他在講座中深刻揭露了邪教組織禍國(guó)殃民的違法犯罪行為，全面剖析了邪教反人類、反社會(huì)、反科學(xué)的邪惡本質(zhì)，警示廣大同學(xué)認(rèn)清邪教打著“真善美”、“強(qiáng)身健體”等幌子，實(shí)際上卻從事嚴(yán)重違法犯罪行為的真實(shí)面目。他希望全校師生主動(dòng)遠(yuǎn)離帶有封建迷信、偽科學(xué)色彩的邪教活動(dòng)，共同開(kāi)展反對(duì)邪教的斗爭(zhēng)。

李校長(zhǎng)在總結(jié)講話中要求全體同學(xué)一定樹立科學(xué)思想，崇尚科學(xué)精神，不斷增強(qiáng)識(shí)別、抵御邪教的能力，自覺(jué)抵制邪教活動(dòng)，為“和諧社會(huì)”、“和諧校園”建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

師生們聽(tīng)了講座后，紛紛表示要提高反對(duì)邪教斗爭(zhēng)的自覺(jué)性，盡自己的努力阻止邪教活動(dòng)在學(xué)校的蔓延。（尉永紅）

第五篇：安莊鎮(zhèn)趙莊小學(xué)高度加強(qiáng)學(xué)校防汛工作

安莊鎮(zhèn)趙莊小學(xué)扎實(shí)做好學(xué)校防汛工作

本網(wǎng)訊 汛期臨近，極端天氣增多，為預(yù)防可能發(fā)生的洪水、暴雨、雷擊等自然災(zāi)害和各類事故，確保師生安全和學(xué)校持續(xù)安全穩(wěn)定，近日，安莊鎮(zhèn)趙莊小學(xué)根據(jù)上級(jí)文件精神，高度重視學(xué)校防汛工作，重點(diǎn)抓了以下幾方面的工作：

一、切實(shí)做好學(xué)校防汛工作。汛期來(lái)臨前，學(xué)校進(jìn)行了防汛工作的安全檢查，及時(shí)查找和排除可能因水汛造成的安全隱患。要加強(qiáng)校舍、廁所、圍墻以及消防、避雷、用水、用電等設(shè)施的安全隱患排查工作，及時(shí)整改，消除了各類安全隱患。

二、積極落實(shí)極端天氣安全防范措施。學(xué)校針對(duì)汛期容易出現(xiàn)的大雨、雷電、高溫等極端天氣，不斷完善安全工作應(yīng)急預(yù)案。進(jìn)一步強(qiáng)化值班制度，隨時(shí)關(guān)注災(zāi)害性天氣、地質(zhì)災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)和暴雨洪水等信息，如發(fā)現(xiàn)重大險(xiǎn)情要及時(shí)處理，并立即向上級(jí)有關(guān)部門報(bào)告。

三、切實(shí)加強(qiáng)安全教育。學(xué)校充分利用班團(tuán)隊(duì)會(huì)、升旗儀式、專題講座、墻報(bào)板報(bào)、校園網(wǎng)絡(luò)等方式，采取多種途徑和方法，對(duì)學(xué)生開(kāi)展交通安全、食品衛(wèi)生安全、防火、防盜、防擁擠踩踏等安全知識(shí)以及預(yù)防自然災(zāi)害的主題教育。強(qiáng)化防溺水教育，教育學(xué)生不到水庫(kù)、池塘等非游泳水域游泳，教給學(xué)生科學(xué)的遇險(xiǎn)處理辦法，未成年人不貿(mào)然救助落水同伴，防止因盲目施救而導(dǎo)致群死事件。

四、深入開(kāi)展疏散演練。建立健全防災(zāi)抗災(zāi)工作預(yù)案，有針對(duì)性地開(kāi)展安全教育和緊急疏散演練活動(dòng)，做到預(yù)警及時(shí)，防范在先，掌握主動(dòng)權(quán)。疏散演練堅(jiān)持利用升旗、課間操、上下學(xué)等時(shí)間定期開(kāi)展，確保演練時(shí)學(xué)生安全。

（尉永紅）