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      中國農(nóng)業(yè)銀行薪資待遇及職業(yè)發(fā)展前景簡述

      時間:2019-05-15 09:40:22下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《中國農(nóng)業(yè)銀行薪資待遇及職業(yè)發(fā)展前景簡述》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《中國農(nóng)業(yè)銀行薪資待遇及職業(yè)發(fā)展前景簡述》。

      第一篇:中國農(nóng)業(yè)銀行薪資待遇及職業(yè)發(fā)展前景簡述

      不管是想進(jìn)銀行實習(xí)還是勵志考進(jìn)銀行的考生都會面臨著選擇去哪個銀行的問題,現(xiàn)在小編就為考生整理各大銀行的薪資待遇以及職業(yè)發(fā)展,僅供考生查看,不作為考生就業(yè)意向選擇的最終參考。

      中國農(nóng)業(yè)銀行 待遇 ★★★☆ 穩(wěn)定 ★★★★ 發(fā)展 ★★ 壓力 ★★ 薪酬福利:

      轉(zhuǎn)正后6500/月,房補1500左右,軟件開發(fā)部的會更高,不過一線職工的待遇較差。轉(zhuǎn)正前可能只能拿到2000-3000,轉(zhuǎn)正后就會有基本工資+績效獎金+年終獎金+各種過節(jié)費。當(dāng)然不同城市具體數(shù)目會有差異。

      職業(yè)發(fā)展:

      農(nóng)行是升一級相當(dāng)于企業(yè)升3級,所以難跳,而且競爭大,關(guān)系多。農(nóng)總清華北大的很多。

      工作舒適度:

      在同等的薪酬下,農(nóng)行的工作強度最低,工作壓力最小,所以一直都被人戲稱在農(nóng)行工作有養(yǎng)老的嫌疑。至于好與不好都是見仁見智,喜歡悠閑生活不喜歡承受高壓的人不妨考慮一下。

      注:以上信息僅供考生參考。

      第二篇:中國銀行薪資待遇及職業(yè)發(fā)展前景大揭秘

      不管是想進(jìn)銀行實習(xí)還是勵志考進(jìn)銀行的考生都會面臨著選擇去哪個銀行的問題,現(xiàn)在小編就為考生整理各大銀行的薪資待遇以及職業(yè)發(fā)展,僅供考生查看,不作為考生就業(yè)意向選擇的最終參考。

      中國銀行

      同工商銀行一樣,中國銀行具有比較完善的培訓(xùn)體制,而且做外幣業(yè)務(wù)方面中國銀行具有一定優(yōu)勢。根據(jù)樓主所獲得的信息,中國銀行某支行工作一年的校友待遇平均每月5000左右

      待遇★★★ 穩(wěn)定★★★★★ 發(fā)展★★★★ 舒適★★★ 薪酬福利:

      廣州地區(qū):第一年工資很少:本科生稅前2500左右,稅后不到2000;碩士生轉(zhuǎn)正前比本科生高300-400,不過3個月后可以轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正后會好很多,而本科要1年后才能轉(zhuǎn)正。另外中行有較好的住房政策,如果你想在中行常干的,開始工作就可以有一套比較好的住房。

      職業(yè)發(fā)展:

      中國銀行是銀行業(yè)中非常重視人才的銀行,很重視對員工的培訓(xùn)。員工能學(xué)習(xí)到很多銀行的知識,并且也有內(nèi)部從支行升總行的機會。

      工作舒適度: 正常的工作時間。

      注:以上信息僅供考生參考。

      第三篇:中國人民銀行的薪資待遇及職業(yè)發(fā)展前景怎么樣?

      中國人民銀行的薪資待遇及職業(yè)發(fā)展前景怎么樣?

      2018中國人民銀行招聘考試相比往年將會變化。報名時間預(yù)計為10月27日,筆試時間也將提前,預(yù)計為11月7日至11月9日。甘肅銀行招聘網(wǎng)第一時間為考生整理人民銀行薪資待遇問題,供考生參考。

      1、可觀的薪資待遇

      中國人民銀行作為國家的銀行,工資水平處于社會工資的中上等,享受較高的福利待遇。從薪酬的角度看,基本工資與績效構(gòu)成了主要部分,另外還有福利、出差補貼等額外收入。

      不同層級的人民銀行待遇相差很大,同一層級的全國不同地區(qū)也大不相同。人民銀行的收入名目很多,就說每年能拿到手的總收入吧,不算公積金(這個也差異很大)按分行,省會城市中心支行,副省級城市中心支行,市地州中心支行,縣支行五級劃分比較合適(雖都叫中心支行,并不是一個級別)分行和省會城市中心支行差不多是一個級別的,分行略高一些。因為人民銀行雖說名義是按大區(qū)設(shè)置分支機構(gòu),但現(xiàn)在基本還都是分省管理,當(dāng)然包括財務(wù)。每年資金是總行直接撥付給各省會城市中心支行,由省會中支往下面分。

      分行一級比較寬裕,收入也比較高,也有說分行是人民銀行系統(tǒng)待遇的。普通員工大概一年12-20萬,不同分行差距也大。廣州分行和西安分行明顯不一個檔次

      中公教育金融銀行·gszgjrr

      省會城市中心支行日子也還可以,大概一年11-15萬。當(dāng)然也是地域差,杭州中支就比較好。

      副省級城市中心支行是指青島,深圳,廈門,寧波和大連五個城市的中心支行,大概一年10-14萬。深圳比較高,個例。

      以上都是大概數(shù)目,僅供參考。

      另外央行代表的是知識,威望,國家貨幣主權(quán),是任何證券,投資,商業(yè)金融機構(gòu)替代不了的。普通類金融機構(gòu)有很多,央行只有一個。他可以給予足夠穩(wěn)定和非常體面的生活,讓你專注于了解最新的知識,得到培訓(xùn)的機會,做出科研的成果。這都是很好的福利和待遇。幻想一朝暴富的,投機鉆營的,加速度向上爬的人,人行可能并不適合這種性格的人的存在。這也是很多人覺得沒意思跳槽的原因。但是沉穩(wěn)內(nèi)斂,知識豐厚,不斷進(jìn)取的人,總能在人行找到自己的位置,人行也不會錯過這樣的人,會給你很好的報酬,這種報酬不僅僅是物質(zhì)方面。

      2、良好的職業(yè)前景

      而就職業(yè)發(fā)展來說,中國人民銀行因其中央銀行的特殊地位,也承擔(dān)著特有職能。無論是作為“發(fā)行的銀行”,還是“銀行的銀行”,亦或是“政府的銀行”,在人民銀行工作過一段時間,一定會拓寬你的視野,讓你對金融行業(yè)有更深刻的領(lǐng)悟和把握。而在具有相應(yīng)水平之后,廣闊的發(fā)展空間也在等待著你。

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      第四篇:中國農(nóng)業(yè)銀行和招商銀行招聘薪資待遇

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      中國農(nóng)業(yè)銀行和招商銀行招聘薪資待遇

      中國農(nóng)業(yè)銀行

      待遇 ★★★☆ 穩(wěn)定 ★★★★ 發(fā)展 ★★ 壓力 ★★ 薪酬福利:

      轉(zhuǎn)正后6500/月,房補1500左右,軟件開發(fā)部的會更高,不過一線職工的待遇較差。轉(zhuǎn)正前可能只能拿到2000-3000,轉(zhuǎn)正后就會有基本工資+績效獎金+年終獎金+各種過節(jié)費。當(dāng)然不同城市具體數(shù)目會有差異。

      職業(yè)發(fā)展:

      農(nóng)行是升一級相當(dāng)于企業(yè)升3級,所以難跳,而且競爭大,關(guān)系多。農(nóng)總清華北大的很多。

      工作舒適度:

      在同等的薪酬下,農(nóng)行的工作強度,工作壓力最小,所以一直都被人戲稱在農(nóng)行工作有養(yǎng)老的嫌疑。至于好與不好都是見仁見智,喜歡悠閑生活不喜歡承受高壓的人不妨考慮一下。

      四、中小股份制商業(yè)銀行

      由于各股份制商業(yè)銀行競爭比較激烈,為了留住人才,所以基本上待遇不會相差很多,特別是對于核心營銷人員。由于競爭激烈,股份制銀行的壓力也比四大國有大,所以做不好就要被換崗,領(lǐng)導(dǎo)層面也受到分行和總行的壓力,分支行長經(jīng)常輪換,也就造成了某些銀行由于換行長的關(guān)系薪資出現(xiàn)大起大落的現(xiàn)象。對于剛畢業(yè)的新員工,中小股份制銀行一般難以提供較完善的培訓(xùn),而且由于中小股份制商業(yè)銀行員工總體學(xué)歷都比較高,內(nèi)部提升也比較慢,發(fā)展空間有一定制約?;旧显谥行」煞葜沏y行里發(fā)不了大財,但是溫飽沒問題。

      招商銀行

      作為2007經(jīng)世濟國論壇求職版最受爭議雇主獎得主,盡管招行給2007屆財大畢業(yè)生解決了199個工作崗位,盡管招行提供了不菲待遇(我覺得不低了),但是還是有很多校友對于

      考試必備:http://sa.jinrongren.net/yh/bkzd/

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      招商銀行咬牙切齒、深惡痛絕,why?希望有招行校友能有現(xiàn)身說法。順便說一下,招行是收非本地生源的。

      待遇★★★★ 穩(wěn)定★★★ 發(fā)展★★★ 舒適★ 薪酬待遇

      相對國內(nèi)其他銀行來說,招行的薪酬待遇很不錯,除了基本工資外,每月有1000-1500的獎金,每年五節(jié),春節(jié),行慶,五一,十一,元旦均有過節(jié)費,6月和12月雙薪,還有季度獎和年終獎,這些加起來,剛進(jìn)招行一年基本上有5到7萬的年薪??蛻艚?jīng)理可以拿到15萬的年薪,福利方面也有很多令人羨慕的地方,比方說成都分行,招行員工的午餐飯票是的標(biāo)準(zhǔn)10元,而且上下班有車接送。

      職業(yè)發(fā)展

      新員工會有3個月的培訓(xùn)時間,管理培訓(xùn)生經(jīng)過半個月的集訓(xùn)后,就會被分到各個網(wǎng)點輪崗培訓(xùn),升職方面,因為招行也是一家非常年輕的公司,規(guī)模在不斷擴大,所以提升機會還是很多的,在提升時,相對四大國有銀行,招行更看重個人的能力表現(xiàn)和業(yè)績。在四大,只有熬夠了年數(shù)才能有升職的機會,但是招行,只要證明自己有能力,就能隨時被提拔。

      工作舒適度

      工作時間方面,抱怨招行太累的呼聲很大,雖然招行的工資在國內(nèi)銀行相對是較高的,但是招行的工作壓力也遠(yuǎn)遠(yuǎn)比四大國有銀行壓力大,一般從早上八點半工作到晚上七八點,中午只有二十分鐘的吃飯時間(北京分行)。

      陜西中公金融人提醒考生:陜西銀行招聘考試涉及內(nèi)容較多,需要提前做好備考,大家可以點擊陜西銀行招聘學(xué)習(xí)。

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      第五篇:Java發(fā)展前景怎么樣?薪資待遇好嗎?

      Java發(fā)展前景怎么樣?薪資待遇好嗎?

      軟件行業(yè)作為IT時代的核心行業(yè),越來與受到人們的關(guān)注,而其核心技術(shù)Java也成為學(xué)習(xí)的目標(biāo)!

      Java在互聯(lián)網(wǎng)方向的應(yīng)用非常多,當(dāng)然這也有更多的細(xì)分。目前采用Java開發(fā)互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站及應(yīng)用的IT企業(yè)越來越多,這也增加了Java開發(fā)工程師的需求。2013年一線城市java網(wǎng)站開發(fā)工程師的待遇有較大漲幅,1年經(jīng)驗的可輕松達(dá)到4000-5000,2-3年工作經(jīng)驗的可達(dá)到6000-9000,更有突破1萬的。

      目前Java在許多行業(yè)的客戶端方面的應(yīng)用非常多,比如OA、郵箱、投票、金融、考試、物流、醫(yī)療、礦山等信息方面的系統(tǒng)。Java開發(fā)者在這方面的需求也非常大,待遇也相當(dāng)不錯,工資水平可能和Java互聯(lián)網(wǎng)方向的差不多,但福利和前途則非常好,應(yīng)為這類工作基本上是政府事業(yè)單位及大型企業(yè)提供的。

      Java廣闊的市場前景,是經(jīng)久不衰的行業(yè)朝陽:作為世界上最流行的計算機編程語言,Java在全球擁有25億器件運行著Java,450多萬Java開發(fā)者活躍在地球的每個角落,數(shù)以千計的Web用戶每次上網(wǎng)都親歷Java的威力。相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,目前,Java運行在7.08億手機、10億智能卡和7億PC機上,并為28款可兼容的運用服務(wù)器提供了功能強大的平臺。有市場就有發(fā)展,毋庸置疑,Java已成為計算機行業(yè)心臟,不可替代。

      北大青鳥廣安門具有最優(yōu)雅的學(xué)習(xí)環(huán)境、最先進(jìn)的實驗設(shè)備、最強大的師資隊伍、以及最具前沿技術(shù)的IT實訓(xùn)課程,為眾多專、本應(yīng)屆畢業(yè)生以及工作學(xué)員的計算機愛好者提供了具有國際認(rèn)證的實訓(xùn)和優(yōu)質(zhì)的就業(yè)崗位。

      (PS:本文檔由北大青鳥廣安門收集自互聯(lián)網(wǎng),僅作分享之用。)

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