第一篇：河北省委員會(huì)關(guān)于做好2011年高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃實(shí)施工作的通知

中共河北省委組織部、河北省人力資源和社會(huì)保障廳、河北省教育廳、河北省財(cái)政廳、河北省農(nóng)業(yè)廳、河北省衛(wèi)生廳、河北省扶貧開發(fā)辦公室、中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)河北省委員會(huì)關(guān)于做好2011年高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃實(shí)施工作的通知

冀人社發(fā)[2011]42號

各設(shè)區(qū)市黨委組織部、人力資源和社會(huì)保障局、教育局、財(cái)政局、農(nóng)業(yè)(農(nóng)牧)局、衛(wèi)生局、扶貧開發(fā)辦公室、團(tuán)委，各有關(guān)高校：

為貫徹落實(shí)中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部等八部委《關(guān)于繼續(xù)做好高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(人社部發(fā)[2011]27號)精 神，更好地做好我省2011年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作，結(jié)合工作實(shí)際，現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下：

一、2011年“三支一扶”計(jì)劃招募工作

2011年省級計(jì)劃招募人數(shù)為1000名，招募對象為我省生源2010屆、2011屆未就業(yè)普通高校畢業(yè)生。服務(wù)部門主要是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)機(jī)構(gòu)和扶貧機(jī)構(gòu)。服務(wù)期限2年。

(一)組織招募

1、發(fā)布計(jì)劃。5月底公布招募計(jì)劃。

2、組織報(bào)名。報(bào)名工作由各設(shè)區(qū)市“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室負(fù)責(zé)。符合崗位需求、身體健康的高校畢業(yè)生，于6月15日前自愿報(bào)名。報(bào)名時(shí)須填寫《河北省 高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃報(bào)名登記表》(附件1)一式三份。省內(nèi)應(yīng)屆高校畢業(yè)生由所在學(xué)校組織報(bào)名，根據(jù)學(xué)生表現(xiàn)擇優(yōu)推薦，推薦時(shí)將《河北省高校畢業(yè)生 “三支一扶”計(jì)劃報(bào)名登記表》(一式三份)、《河北省2011年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃報(bào)名推薦匯總表》(附件2)按畢業(yè)生填報(bào)志愿整理后分別寄送到相關(guān)設(shè)區(qū)市“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室。河北省生源省外高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)校證明、2010屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證和就業(yè)報(bào)到證直接到設(shè)區(qū)市“三支一扶”工作協(xié) 調(diào)管理辦公室報(bào)名，也可通過電子郵件或傳真方式先報(bào)名，再交驗(yàn)相關(guān)證件(各設(shè)區(qū)市“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室報(bào)名地址詳見附件3)。各設(shè)區(qū)市“三支一扶” 工作協(xié)調(diào)管理辦公室負(fù)責(zé)資格審查。資格審查工作貫穿招募全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合招募條件的，隨時(shí)取消招募資格。

3、選拔招募。由設(shè)區(qū)市“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室按照“專業(yè)對口優(yōu)先、高學(xué)歷優(yōu)先、屬地生優(yōu)先、特困生優(yōu)先”的原則，采取考試方式，于6月30日前 將初選人員和適當(dāng)備用人選(備用人選數(shù)量按招募計(jì)劃的5%確定)向社會(huì)公示7天。公示結(jié)束后，指定市級醫(yī)院組織體檢。在體檢工作中，要參照修訂后的《公務(wù) 員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。根據(jù)考試成績和體檢結(jié)果，按程序報(bào)批后確定人選。選拔招募工作7月20前完成。

4、檔案轉(zhuǎn)遞。2011年“三支一扶”計(jì)劃志愿者檔案于8月10日前由各設(shè)區(qū)市“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室、有關(guān)院校統(tǒng)一轉(zhuǎn)至省人才交流服務(wù)中心。

5、組織關(guān)系。服務(wù)期間，“三支一扶”計(jì)劃志愿者黨團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至服務(wù)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn);發(fā)展入黨的，必須在服務(wù)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)履行入黨程序;是黨員的，參加服務(wù)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨組織生活。

(二)培訓(xùn)上崗

培訓(xùn)采取集中和分散相結(jié)合的方式進(jìn)行，主要內(nèi)容是“三農(nóng)”工作的方針政策，基層工作基本情況，“三支一扶”計(jì)劃有關(guān)政策及服務(wù)項(xiàng)目相關(guān)業(yè)務(wù)知識。培訓(xùn)結(jié)束 時(shí)，志愿者與縣“三支一扶” 工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽署《河北省高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃志愿者服務(wù)協(xié)議書》后上崗服務(wù)。

對從事支醫(yī)的畢業(yè)生，按照規(guī)定安排試用期和參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格考試。

(三)有關(guān)待遇

服務(wù)期間，發(fā)給志愿者每人每月的生活補(bǔ)貼研究生1700元、本科生1600元、專科生1500元，并為其辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷和生育等社會(huì)保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn) 具體手續(xù)由省人才交流服務(wù)中心到省社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。社會(huì)保險(xiǎn)的個(gè)人繳納部分在個(gè)人生活補(bǔ)貼中代扣代繳，單位繳納部分由省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦 公室負(fù)責(zé)繳納。其中按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，應(yīng)由服務(wù)單位支付的工傷待遇由省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室負(fù)責(zé)發(fā)放。相關(guān)費(fèi)用由省財(cái)政統(tǒng)一撥付。參 加“三支一扶”計(jì)劃的高職(高專)畢業(yè)生，服務(wù)期滿考核合格的，可免試入讀成人高等學(xué)歷教育專科起點(diǎn)本科。對于已被錄取為研究生的應(yīng)屆高校畢業(yè)生到基層服 務(wù)的，為其保留學(xué)籍至服務(wù)期滿。

二、服務(wù)期滿“三支一扶”計(jì)劃志愿者就業(yè)服務(wù)工作

各地要以高度負(fù)責(zé)的精神，采取切實(shí)措施，做好服務(wù)期滿“三支一扶”志愿者的就業(yè)服務(wù)，為他們的健康成長和就業(yè)創(chuàng)造條件。

(一)加大事業(yè)單位吸納“三支一扶”計(jì)劃志愿者就業(yè)力度

各級有關(guān)部門要充分挖掘本系統(tǒng)就業(yè)崗位，積極吸納服務(wù)期滿的“三支一扶”志愿者進(jìn)入本系統(tǒng)工作。各地基層社會(huì)公共服務(wù)崗位，也應(yīng)積極吸納“三支一扶”志愿 者。原服務(wù)單位有職位空缺或有相對應(yīng)的自然減員需補(bǔ)充人員時(shí)，要優(yōu)先聘用服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生?？h以上相關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作人員時(shí)，應(yīng)拿出不低于40%的比例，聘用具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的高校畢業(yè)生，在同等條件下要優(yōu)先聘用“三支一扶”大學(xué)生。在事業(yè)單位服務(wù)的“三支一扶”大學(xué)生 服務(wù)滿一年后，在現(xiàn)崗位空缺情況下，經(jīng)考核合格，可與所在 單位簽訂不少于三年的聘用合同。

(二)落實(shí)“三支一扶”計(jì)劃志愿者報(bào)考國家公務(wù)員相關(guān)政策

組織志愿者參加黨政機(jī)關(guān)招錄考試。省、市、縣、鄉(xiāng)四級聯(lián)考招錄公務(wù)員時(shí)，要拿出一定比例的職位，專門招錄“三支一扶”計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目的大學(xué)生。各地要認(rèn)真解決報(bào)考中報(bào)考資格、錄用比例等操作問題，保證政策落實(shí)。

(三)支持“三支一扶”計(jì)劃志愿者自主創(chuàng)業(yè)

各地應(yīng)將服務(wù)期滿“三支一扶”志愿者納入“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃”，提供相關(guān)政策幫扶和創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)。服務(wù)期滿自主創(chuàng)業(yè)的，可享受行政事業(yè)性收費(fèi)減免、小額 貸款擔(dān)保和貼息等有關(guān)政策。登記失業(yè)的，取得營業(yè)執(zhí)照并正常經(jīng)營6個(gè)月以上的，可從當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)專項(xiàng)資金中給予每人3000元的一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。自主創(chuàng)業(yè)資金 不足的，可享受最高不超過5萬元的小額擔(dān)保貸款扶持;合伙經(jīng)營的，可相應(yīng)提高貸款額度;對經(jīng)營好、信譽(yù)高的，可給予二次貸款。

(四)扶助“三支一扶”計(jì)劃志愿者自主擇業(yè)

鼓勵(lì)服務(wù)期滿“三支一扶”計(jì)劃志愿者留在當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)。各地要把“三支一扶”計(jì)劃志愿者的就業(yè)推薦工作作為開展公共服務(wù)的重要內(nèi)容，切實(shí)抓好。各級政府部門所 屬人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)要安排專門人員，設(shè)立“三支一扶”計(jì)劃志愿者就業(yè)服務(wù)窗口，為服務(wù)期滿志愿者提供全方位的公共服務(wù)。對未就業(yè)的“三支一扶”計(jì)劃志愿者 確立“一條龍、一對一”的幫扶工作機(jī)制，提供及時(shí)的就業(yè)援助。要廣泛收集適合“三支一扶”計(jì)劃志愿者的用人單位需求信息，適時(shí)為服務(wù)期滿“三支一扶”計(jì)劃 志愿者舉辦專場就業(yè)招聘會(huì)。

(五)促進(jìn)“三支一扶”計(jì)劃志愿者面向基層就業(yè)

各級各部門要在堅(jiān)持自主擇業(yè)原則的基礎(chǔ)上，積極創(chuàng)造良好的政策環(huán)境和條件。對服務(wù)期滿考核合格，愿意參加高校畢業(yè)生到村任職和農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特 設(shè)崗位計(jì)劃和大學(xué)生村醫(yī)計(jì)劃的，經(jīng)個(gè)人報(bào)名，組織推薦，可參加選聘，在筆試成績中增加5分;對期滿考核優(yōu)秀、服務(wù)單位工作需要、本人愿繼續(xù)從事原崗位“三 支一扶”服務(wù)的，可由本人提出續(xù)期申請,由縣“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室按程序報(bào)批后,經(jīng)省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室研究納入2011年的招募對 象,人數(shù)不超過2011年“三支一扶”計(jì)劃崗位數(shù)的5%。

(六)做好相關(guān)政策銜接

2009年“三支一扶”計(jì)劃志愿者到今年7月底服務(wù)期滿，其生活補(bǔ)貼發(fā)放至7月底止。各地各用人單位要在7月中旬前健全其服務(wù)檔案，安排好工作交接，7月底歡送志愿者期滿離崗。

“三支一扶”計(jì)劃志愿者服務(wù)期滿后享受應(yīng)屆畢業(yè)生同等就業(yè)政策。他們就 業(yè)后，按照國家有關(guān)規(guī)定代償助學(xué)貸款，其服務(wù)年限計(jì)算工齡。對服務(wù)期滿并已落實(shí)工作 單位的“三支一扶”計(jì)劃志愿者，其戶口、檔案原則上隨工作需要流動(dòng)。暫未就業(yè)的，戶口應(yīng)轉(zhuǎn)入入學(xué)前戶籍所在地，檔案應(yīng)轉(zhuǎn)至戶籍所在地政府所屬人力資源服務(wù) 機(jī)構(gòu)進(jìn)行人事代理。

三、高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的組織管理工作

各地各有關(guān)部門要按照政策規(guī)定，明確職責(zé)，協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，加強(qiáng)其服務(wù)期間的日常管理工作。

(一)抓好“三支一扶”計(jì)劃志愿者信息庫建設(shè)

高校畢業(yè)生“三支一扶”工作管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫是中央財(cái)政補(bǔ)助專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)發(fā)放和高校畢業(yè)生參加“三支一扶”計(jì)劃享受相關(guān)優(yōu)惠政策的重要依據(jù)。各地“三支一 扶”辦要高度重視信息系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)，專機(jī)專用，落實(shí)專人負(fù)責(zé)高校畢業(yè)生“三支一扶”工作管理信息系統(tǒng)的日常維護(hù)，全面、及時(shí)地采集、上報(bào)“三支一扶”大 學(xué)生在崗和考勤情況。

(二)加強(qiáng)“三支一扶”計(jì)劃志愿者的日常管理

各級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室，要堅(jiān)持管理與服務(wù)相結(jié)合、使用與培養(yǎng)相結(jié)合的原則，不斷完善制度，加強(qiáng)管理，精心服務(wù)，積極提供在職培訓(xùn)機(jī)會(huì)，為 “三支一扶”計(jì)劃志愿者成長成才搭建平臺(tái)?？h“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室要加強(qiáng)對服務(wù)單位和“三支一扶”計(jì)劃志愿者的監(jiān)督和檢查，保證志愿者的工作崗 位、生活條件和安全保障落實(shí)到位。有關(guān)高校要及時(shí)跟蹤畢業(yè)生的工作、生活等情況，并積極給予幫助。嚴(yán)格按照《河北省高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃志愿者管理 暫行辦法》規(guī)定，執(zhí)行請銷假制度。對大學(xué)生擅離服務(wù)崗位、冒名頂替或出現(xiàn)安全健康情況的，服務(wù)單位應(yīng)在第一時(shí)間核實(shí)情況后逐級上報(bào)。對不按規(guī)定擅自處置 的，視情節(jié)輕重，給予通報(bào)批評或建議處分。

(三)做好“三支一扶”計(jì)劃志愿者的評議考核

考核采取自評和組織評議相結(jié)合的辦法進(jìn)行。從6月中旬開始，由縣“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室和服務(wù)單位對其服務(wù)期內(nèi)工作、學(xué)習(xí)、生活和思想狀況進(jìn)行全 面的總結(jié)考核?？己私Y(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格四個(gè)等次，優(yōu)秀等次的比例原則上不超過志愿者服務(wù)隊(duì)人數(shù)的15%。考核時(shí)需填寫《河北省“三支一 扶”志愿者年度(期滿)考核登記表》(附件4), 此表存入本人檔案，考核結(jié)果通知本人。各設(shè)區(qū)市“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室要將《河北省____年度“三支一扶”志愿者考核情況匯總表》(附件5)于 7月10日前報(bào)省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室備案。

對考核優(yōu)秀等次的“三支一扶”志愿者進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì);對考核不合格的依據(jù)有關(guān)規(guī)定提前解除志愿服務(wù)協(xié)議。服務(wù)期滿考核合格的，由省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理 辦公室頒發(fā)人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)一印制的《高校畢業(yè)生“三支一 扶”服務(wù)證書》，并作為享受有關(guān)優(yōu)惠政策的重要依據(jù)。

(四)加大“三支一扶”計(jì)劃工作宣傳力度

要充分利用廣播、電視、報(bào)刊、互聯(lián)網(wǎng)等各類媒體，廣泛宣傳“三支一扶”計(jì)劃工作。積極開展主題突出、內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳報(bào)道活動(dòng)，大力宣傳“三支一 扶”計(jì)劃工作的重要意義和基本政策，廣泛宣傳大學(xué)生在基層服務(wù)的突出業(yè)績和先進(jìn)事跡，宣傳各地及用人單位好的做法和經(jīng)驗(yàn)，為工作的健康發(fā)展?fàn)I造良好輿論氛 圍。

各地各部門要密切配合，認(rèn)真組織，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，狠抓政策落實(shí)，努力把我省2011年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作進(jìn)一步引向深入，為加強(qiáng)基層人才隊(duì)伍建設(shè)、促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)做出新貢獻(xiàn)。

附件：

1.河北省高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃報(bào)名登記表

2.河北省2011年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃報(bào)名推薦匯總表

二〇一一年五月二十七日

第二篇：關(guān)于繼續(xù)做好高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃實(shí)施工作的通知

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中組部 人力資源和社會(huì)保障部 教育部 財(cái)政部 農(nóng)業(yè)部衛(wèi)生部 國務(wù)院扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 共青團(tuán)中央關(guān)于繼續(xù)做好高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃實(shí)施工作的通知

人社部發(fā)[2011]27號

各省、自治區(qū)、直轄市黨委組織部、人力資源社會(huì)保障廳(局)、教育廳(教委)、財(cái)政廳(局)、農(nóng)業(yè)(農(nóng)牧)廳(委、局)、衛(wèi)生廳(局)、扶貧開發(fā)辦公室、團(tuán)委，福建省公務(wù)員局，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)黨委組織部、人事局、勞動(dòng)保障局、教育局、財(cái)務(wù)局、農(nóng)業(yè)局、衛(wèi)生局、扶貧開發(fā)辦公室、團(tuán)委：

為貫徹落實(shí)《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020年)》等文件精神，人力資源社會(huì)保障部、中央組織部、教育部、財(cái)政部、農(nóng)業(yè)部、衛(wèi)生部、國務(wù)院扶貧辦、共青團(tuán)中央等有關(guān)部門，決定繼續(xù)組織開展高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃，從2011年起，每年選拔2萬名，五年內(nèi)選拔10萬名高校畢業(yè)生到基層從事 “三支一扶”服務(wù)?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、充分認(rèn)識繼續(xù)實(shí)施“三支一扶”計(jì)劃的重要意義 牛仔褲服裝（http://nzk.fenfeiwang.com/）提供此文

實(shí)施“三支一扶”計(jì)劃是貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)戰(zhàn)略部署的重要舉措。2006年以來，人力資源社會(huì)保障部聯(lián)合中央組織部、教育部、財(cái)政部、農(nóng)業(yè)部、衛(wèi)生部、國務(wù)院扶貧辦、共青團(tuán)中央等有關(guān)部門，每年選拔部分高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧服務(wù)。到2010年，全國31個(gè)省(區(qū)、市)和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)共選拔14.3萬名大學(xué)生參加“三支一扶”服務(wù)，取得顯著成效。實(shí)踐證明，組織實(shí)施好“三支一扶”計(jì)劃，有利于發(fā)揮鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層一線、到中西部地區(qū)就業(yè)的政策導(dǎo)向，有利于加強(qiáng)基層公共服務(wù)體系建設(shè)，有利于培養(yǎng)一支心向基層、服務(wù)基層、扎根基層的青年人才隊(duì)伍。今后一個(gè)時(shí)期，圍繞“十二五”規(guī)劃綱要的貫徹落實(shí)，進(jìn)一步做好“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作，具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。各地要充分認(rèn)識在新形勢下繼續(xù)做好“三支一扶”工作的重要意義，在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，適應(yīng)這項(xiàng)工作的新任務(wù)、新特點(diǎn)、新要求，進(jìn)一步加大工作力度，推動(dòng)“三支一扶”工作深入開展。

二、精心組織，認(rèn)真做好選拔招募和日常管理服務(wù)工作 牛仔褲服裝（http://nzk.fenfeiwang.com/）提供此文

(一)建立健全工作機(jī)制。各地要按照高校畢業(yè)生基層培養(yǎng)計(jì)劃整體工作部署，在現(xiàn)有“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)制基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善扶持政策，推進(jìn)科學(xué)管理，提高選拔招募、日常管理、經(jīng)費(fèi)保障、期滿就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)的制度化、規(guī)范化、信息化水平。加強(qiáng)政策落實(shí)的督辦、督查力度，切實(shí)保障現(xiàn)有政策落實(shí)到位。

(二)扎實(shí)做好基層崗位需求統(tǒng)計(jì)。各地要立足“十二五”期間基層公共服務(wù)體系建設(shè)和新形勢下基層民生事業(yè)發(fā)展的需要，在“三支一扶”框架下，適當(dāng)擴(kuò)大項(xiàng)目的覆蓋范圍，增加支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧等崗位細(xì)目。要扎實(shí)開展基層崗位需求統(tǒng)計(jì)，合理確定招募計(jì)劃，每年3月10日前上報(bào)全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室，并提出中央財(cái)政補(bǔ)助名額。全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室在每年4月份前下達(dá)各地。

(三)統(tǒng)籌開展選拔招募工作。各地要在統(tǒng)籌推進(jìn)各引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目的整體安排下，做好“三支一扶”計(jì)劃的選拔招募工作。每年招募工作結(jié)束后，各省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室要將實(shí)際招募人 3 牛仔褲服裝（http://nzk.fenfeiwang.com/）提供此文

員的個(gè)人信息及時(shí)上傳至全國高校畢業(yè)生“三支一扶”工作管理信息系統(tǒng)。

各省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室要充分發(fā)揮各業(yè)務(wù)主管部門的作用，組織好“三支一扶”大學(xué)生上崗前的集中培訓(xùn)，不斷改進(jìn)培訓(xùn)的方式、方法，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性和有效性。

(四)切實(shí)加強(qiáng)日常管理服務(wù)。各地要堅(jiān)持管理與服務(wù)相結(jié)合、使用與培養(yǎng)相結(jié)合的原則，完善日常管理服務(wù)辦法，積極提供在職培訓(xùn)機(jī)會(huì)，為“三支一扶”大學(xué)生成長成才搭建平臺(tái)。團(tuán)縣委要繼續(xù)做好從接收的“三支一扶”大學(xué)生中擇優(yōu)選拔條件適合人員兼任鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委副書記工作，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)落實(shí)相關(guān)任職程序。要抓緊建立健全各級“三支一扶”工作管理信息系統(tǒng)，做好“三支一扶”大學(xué)生的選拔招募、派遣到崗、日常服務(wù)、考核考評等信息采集、管理、更新等工作。要做好與其他選派高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目信息庫的貫通、共享工作。要認(rèn)真組織服務(wù)期滿考核，對服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生，頒發(fā)《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》。

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(五)加大宣傳力度。各地要采取多種形式，充分利用廣播、電視、報(bào)刊、互聯(lián)網(wǎng)等多種途徑，大力宣傳“三支一扶”大學(xué)生在基層鍛煉成長中的突出事跡，引導(dǎo)和鼓勵(lì)廣大高校畢業(yè)生面向基層、面向農(nóng)村就業(yè)，進(jìn)一步發(fā)揮“三支一扶”計(jì)劃的引領(lǐng)示范作用。

三、加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)保障，切實(shí)落實(shí)“三支一扶”大學(xué)生相關(guān)待遇

(一)認(rèn)真落實(shí)“三支一扶”大學(xué)生工作生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)政策。各地要加大財(cái)政保障力度，在現(xiàn)有“三支一扶”大學(xué)生工作生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上，建立工作生活補(bǔ)貼長效保障機(jī)制。落實(shí)《關(guān)于統(tǒng)籌實(shí)施引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目工作的通知》(人社部發(fā)〔2009〕42號)和《關(guān)于印發(fā)<高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃中央補(bǔ)助專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理辦法>的通知》(財(cái)行〔2009〕494號)的相關(guān)規(guī)定，根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展和物價(jià)水平變化以及同崗位人員待遇水平等情況，適當(dāng)調(diào)整“三支一扶”大學(xué)生工作生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。“三支一扶”大學(xué)生在服務(wù)期間，應(yīng)按照當(dāng)?shù)匾?guī)定，參加相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)。

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(二)做好經(jīng)費(fèi)申請和撥付工作?！叭б环觥庇?jì)劃所需經(jīng)費(fèi)由中央財(cái)政和地方各級財(cái)政共同負(fù)擔(dān)。中央財(cái)政按照東中西部區(qū)域劃分，給予各省“三支一扶”大學(xué)生的工作生活補(bǔ)貼以及參加社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用補(bǔ)助，地方財(cái)政負(fù)擔(dān)組織、實(shí)施“三支一扶”計(jì)劃必要的工作經(jīng)費(fèi)、服務(wù)人員體檢、培訓(xùn)費(fèi)用及工作生活補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的不足部分等。各省(區(qū)、市)“三支一扶”計(jì)劃中央補(bǔ)助專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算申請，由各省級財(cái)政部門和人力資源社會(huì)保障部門按照中央下達(dá)的招募計(jì)劃完成情況及補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)予以確定，并于每年8月15日前聯(lián)合報(bào)送財(cái)政部和人力資源社會(huì)保障部。經(jīng)與全國高校畢業(yè)生“三支一扶”工作管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)對比審核后，中央財(cái)政補(bǔ)助資金于9月底通過專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付方式下達(dá)到各省級財(cái)政部門。

(三)嚴(yán)格做好經(jīng)費(fèi)管理。各地要嚴(yán)格按照專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理的有關(guān)規(guī)定，依托“三支一扶”工作管理信息系統(tǒng)，切實(shí)抓好經(jīng)費(fèi)撥付、使用、監(jiān)督等各個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)格資金渠道，不斷完善使用管理方式，確保?？顚Ｓ?。

四、加大政策落實(shí)力度，全力做好服務(wù)期滿人員就業(yè)服務(wù)工作 牛仔褲服裝（http://nzk.fenfeiwang.com/）提供此文

(一)落實(shí)“三支一扶”大學(xué)生報(bào)考公務(wù)員相關(guān)政策。各地要按照《關(guān)于開展從大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員中考試錄用公務(wù)員工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕52號)規(guī)定，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，切實(shí)落實(shí)定向考錄等政策，組織好服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生報(bào)考公務(wù)員工作。

(二)加大事業(yè)單位吸納“三支一扶”大學(xué)生就業(yè)力度。各地要按照人社部發(fā)〔2009〕42號等文件要求，落實(shí)好各類事業(yè)單位吸納“三支一扶”大學(xué)生就業(yè)的相關(guān)政策。鼓勵(lì)服務(wù)期滿“三支一扶”大學(xué)生留在基層就業(yè)，采用拿出一定比例定向招錄的辦法，切實(shí)將事業(yè)單位公開招聘與服務(wù)期滿考核合格“三支一扶”大學(xué)生就業(yè)結(jié)合起來。

(三)支持“三支一扶”大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。各地要積極鼓勵(lì)支持服務(wù)期滿“三支一扶”大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)，按照《關(guān)于實(shí)施2010高校畢業(yè)生就業(yè)推進(jìn)行動(dòng)大力促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕25號)等文件要求，將其納入“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃”，提供相關(guān)政策幫扶和創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)。

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(四)扶助“三支一扶”大學(xué)生自主擇業(yè)。各級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室要認(rèn)真摸清底數(shù)，建立服務(wù)期滿未就業(yè)人員信息庫，切實(shí)幫助落實(shí)就業(yè)崗位。各級公共就業(yè)、人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要安排專門人員，設(shè)立專門窗口，為服務(wù)期滿人員提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。在各類就業(yè)專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)中，要將幫助促進(jìn)各項(xiàng)目參加人員就業(yè)作為重要內(nèi)容，切實(shí)開展有針對性的就業(yè)服務(wù)，做好“三支一扶”大學(xué)生參加就業(yè)服務(wù)活動(dòng)的組織工作。各地尤其是縣級人力資源社會(huì)保障部門對服務(wù)期滿后仍長期失業(yè)的就業(yè)困難“三支一扶”大學(xué)生要確立“一對一”的幫扶工作機(jī)制，按規(guī)定提供及時(shí)的就業(yè)援助。

(五)做好相關(guān)政策銜接。各地要注重政策配套銜接，做好“三支一扶”計(jì)劃與執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試和培訓(xùn)管理、升學(xué)考研、學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和助學(xué)貸款代償、工齡計(jì)算等相關(guān)政策的銜接。其戶籍、檔案轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)按《關(guān)于做好2008年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(人社廳發(fā)〔2008〕6號)的規(guī)定執(zhí)行。服務(wù)期滿考核合格回生源地就業(yè)的“三支一扶”大學(xué)生，憑《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》同等享受生源地相關(guān)優(yōu)惠政策。

五、切實(shí)做好2011年“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作 牛仔褲服裝（http://nzk.fenfeiwang.com/）提供此文

2011年“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作即將啟動(dòng)，時(shí)間緊，任務(wù)重。各地要高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作要求，統(tǒng)籌推進(jìn)各引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目工作，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，切實(shí)做好各項(xiàng)政策落實(shí)，為新一輪“三支一扶”計(jì)劃的啟動(dòng)開好頭、起好步。

各地要抓緊開展選拔招募工作，按期完成選派任務(wù)。按照適當(dāng)擴(kuò)大“三支一扶”計(jì)劃覆蓋范圍的要求，扎實(shí)做好基層崗位需求統(tǒng)計(jì)。根據(jù)中央下達(dá)招募計(jì)劃(見附件)，在4月份啟動(dòng)選拔招募工作，6月30日前完成。7月31日前，各省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室要將實(shí)際招募人員的個(gè)人信息及時(shí)上傳至全國高校畢業(yè)生“三支一扶”工作管理信息系統(tǒng)。各地要重視做好日常管理服務(wù)工作，結(jié)合實(shí)際，制定管理辦法，創(chuàng)新管理方式，提高日常管理服務(wù)的規(guī)范化、制度化水平。已建立高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃工作管理信息系統(tǒng)的，要做好系統(tǒng)的更新、維護(hù)工作；尚未建立的，要在2011年6月底前完成。要全力做好服務(wù)期滿未就業(yè)人員和2011年服務(wù)期滿人員的就業(yè)服務(wù)工作，加大政策落實(shí)力度，充分挖掘基層就業(yè)崗位，積極吸納服務(wù)期滿“三支一扶”大學(xué)生，切實(shí)開展有針對性的服務(wù)，幫助服務(wù)期滿“三支一扶”大學(xué)生實(shí)現(xiàn)就業(yè)。牛仔褲服裝（http://nzk.fenfeiwang.com/）提供此文

要持續(xù)開展主題突出、內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳報(bào)道活動(dòng)，為“三支一扶”工作的健康發(fā)展?fàn)I造良好輿論氛圍。

第三篇：關(guān)于做好2010年高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃實(shí)施工作的通知

中共河南省委組織部 河南省人力資源和社會(huì)保障廳 河 南 省 教 育 廳 河 南 省 財(cái) 政 廳 文件 河 南 省 農(nóng) 業(yè) 廳河 南 省 衛(wèi) 生 廳 河南省扶貧開發(fā)辦公室 共青團(tuán)河南省委員會(huì)

豫人社[2010]126號

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關(guān)于做好2010年高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃

實(shí)施工作的通知

各省轄市黨委組織部，市人力資源和社會(huì)保障局、市教育局、市財(cái)政局、市農(nóng)業(yè)局、市衛(wèi)生局、市扶貧開發(fā)辦公室、團(tuán)市委：

為貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆三中、四中全會(huì)精神，繼續(xù)做好高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作，引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)，根據(jù)中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部、教育部、財(cái)政部、農(nóng)業(yè)部、衛(wèi)生部、國務(wù)院扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組、共青團(tuán)中央?關(guān)于做好2010年高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃實(shí)施工作的通知?（人社部發(fā)?2010?23號）和省委組織部、省人事廳、團(tuán)省委、省教育廳、省財(cái)政廳、省農(nóng)業(yè)廳、省衛(wèi)生廳、省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室?關(guān)于印發(fā)?河南省組織開展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作實(shí)施辦法?的通知?（豫人?2006?33號）要求，現(xiàn)就做好2010年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作通知如下：

一、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識做好2010年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作的重要意義

2009年，我省各級“三支一扶”工作部門認(rèn)真貫徹中央、省委和省政府關(guān)于加強(qiáng)基層人才隊(duì)伍建設(shè)、引導(dǎo)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)與服務(wù)的各項(xiàng)方針政策，積極應(yīng)對國際金融危機(jī)，較好地完成了各項(xiàng)“三支一扶”工作任務(wù)，為促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)做出了積極貢獻(xiàn)。2010年，全國高校畢業(yè)生數(shù)量將達(dá)到630萬人，我省將達(dá)到401萬人，在國際金融危機(jī)影響尚未消除、全社會(huì)就業(yè)矛盾突出的情況下，我省就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻，任務(wù)十分繁重。

情況、鄉(xiāng)鎮(zhèn)共青團(tuán)有關(guān)工作等，從而更好更快地適應(yīng)基層工作。“三支一扶”計(jì)劃的實(shí)施，要與“高校畢業(yè)生村干部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“高校畢業(yè)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“高校畢業(yè)生志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃”等項(xiàng)目的實(shí)施工作一起，統(tǒng)籌安排，協(xié)調(diào)推進(jìn)。

（二）切實(shí)做好“三支一扶”計(jì)劃的經(jīng)費(fèi)保障和社會(huì)保險(xiǎn)工作?！叭б环觥备咝．厴I(yè)生在服務(wù)期間工作、生活補(bǔ)貼（含交通補(bǔ)貼）和社會(huì)保險(xiǎn)等標(biāo)準(zhǔn)，按豫人社?2009?175號文件執(zhí)行。從2010年起，中央財(cái)政下?lián)芪沂∮糜凇比б环觥备咝．厴I(yè)生的補(bǔ)助專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，要按照“統(tǒng)一管理、專項(xiàng)申請、逐年核定、?？顚Ｓ谩钡脑瓌t，認(rèn)真執(zhí)行、落實(shí)好。中央補(bǔ)助專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)具體管理辦法另行下文。各省轄市、縣（市、區(qū)）財(cái)政要安排一定經(jīng)費(fèi)作為本級“三支一扶”工作部門專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)，對為服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生提供免費(fèi)公共服務(wù)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，給予適當(dāng)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。

“三支一扶”高校畢業(yè)生在服務(wù)期間，按照當(dāng)?shù)貙κ聵I(yè)單位的規(guī)定，參加相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)。其中在參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的同時(shí)，還應(yīng)參加大額醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)充保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)的單位繳納部分和大額醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)充保險(xiǎn)費(fèi)用，由負(fù)責(zé)發(fā)放“三支一扶”高校畢業(yè)生工作、生活補(bǔ)貼的部門繳納，個(gè)人繳納部分由負(fù)責(zé)發(fā)放“三支一扶”高校畢業(yè)生工作、生活補(bǔ)貼的部門在個(gè)人補(bǔ)貼中代扣代繳，具體手續(xù)由縣（市、區(qū)）負(fù)責(zé)發(fā)放“三支一扶”高校畢業(yè)生

收“三支一扶”高校畢業(yè)生的鄉(xiāng)鎮(zhèn)擇優(yōu)選拔1—2名條件適宜的高校畢業(yè)生兼任鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委副書記，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)落實(shí)相關(guān)任職程序。縣級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理部門要切實(shí)落實(shí)管理責(zé)任，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)服務(wù)單位健全日?？荚u制度，做好“三支一扶”高校畢業(yè)生的生活、安全、健康、衛(wèi)生等后勤保障工作，幫助解決“三支一扶”高校畢業(yè)生遇到的困難和問題。各省轄市“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室要按照相關(guān)規(guī)定，結(jié)合本地實(shí)際，制定和完善“三支一扶”高校畢業(yè)生管理辦法，抓好“三支一扶”高校畢業(yè)生信息庫建設(shè)，做好信息采集、管理、更新等工作，及時(shí)上報(bào)“三支一扶”高校畢業(yè)生基本信息、崗位分配、日?？己?、獎(jiǎng)懲情況、補(bǔ)貼發(fā)放情況、期滿就業(yè)等信息。各地要切實(shí)做好高校畢業(yè)生服務(wù)期間職業(yè)資格評定等相關(guān)工作。縣級衛(wèi)生部門要為參加“三支一扶”計(jì)劃的支醫(yī)高校畢業(yè)生落實(shí)試用醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

3、考核管理。縣級政府人力資源和社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)“三支一扶”高校畢業(yè)生考核和服務(wù)期滿考核工作。在個(gè)人述職和民主評議的基礎(chǔ)上，由用人單位對每名服務(wù)期滿的“三支一扶”高校畢業(yè)生形成考核意見報(bào)縣（市、區(qū)）“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室。凡兼任鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委副書記的“三支一扶”高校畢業(yè)生，由團(tuán)縣（市、區(qū)）委會(huì)同鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)考核其擔(dān)任團(tuán)干部期間的工作情況，形成考核意見報(bào)縣（市、區(qū)）“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室?？h（市、區(qū)）“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室對各單位上報(bào)的考核意見進(jìn)行審核，確定考核等次，存入本人檔案，并

驗(yàn)，為“三支一扶”工作的健康發(fā)展?fàn)I造良好輿論氛圍。

三、落實(shí)政策，全力做好“三支一扶”高校畢業(yè)生的就業(yè)服務(wù)工作

各地要將“三支一扶”高校畢業(yè)生就業(yè)問題納入高校畢業(yè)生就業(yè)工作總體考慮，全力做好期滿人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。各級政府部門所屬的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)要設(shè)立“三支一扶”高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)綠色通道窗口，加強(qiáng)與公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的溝通與服務(wù)銜接，為“三支一扶”高校畢業(yè)生提供全方位的公共服務(wù)。

（一）事業(yè)單位要加大吸納“三支一扶”高校畢業(yè)生就業(yè)力度。各有關(guān)部門要充分挖掘本系統(tǒng)就業(yè)崗位，積極吸納“三支一扶”高校畢業(yè)生進(jìn)入本系統(tǒng)工作。各地基層社會(huì)公共服務(wù)崗位，也應(yīng)積極吸納“三支一扶”高校畢業(yè)生就業(yè)。原服務(wù)單位有職位空缺或有相對應(yīng)的自然減員需補(bǔ)充人員時(shí)，要優(yōu)先安排在本單位服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生。各縣（市、區(qū)）以上事業(yè)單位公開招聘工作人員，須拿出不低于40%的比例，聘用具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的高校畢業(yè)生，在同等條件下要優(yōu)先聘用“三支一扶”高校畢業(yè)生。服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘時(shí)，可通過適當(dāng)增加分?jǐn)?shù)或其他優(yōu)惠政策優(yōu)先聘用。服務(wù)期滿考核為優(yōu)秀等次的，按照有關(guān)規(guī)定破格聘用。在事業(yè)單位服務(wù)的“三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)滿一年后，在現(xiàn)崗位空缺情況下，經(jīng)考核合格，可與所在單位簽訂不少于三年的聘用合同。

業(yè)生要進(jìn)行重點(diǎn)幫扶。

（五）做好相關(guān)政策的落實(shí)。服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生，3年內(nèi)報(bào)考省內(nèi)高校碩士研究生的初試總分加10分，報(bào)考成人專升本的總分加20分，同等條件下優(yōu)先錄取。對服務(wù)期滿并已落實(shí)工作單位的“三支一扶”高校畢業(yè)生，其戶口、檔案原則上隨工作需要流動(dòng)，由當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障、公安部門為其辦理相關(guān)手續(xù)。暫未就業(yè)的，戶口按戶籍管理的有關(guān)規(guī)定辦理，檔案轉(zhuǎn)至戶籍所在地政府所屬的人力資源和社會(huì)保障部門所屬的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行代理。服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生，進(jìn)入國有企事業(yè)單位的，由接收單位按照所任職務(wù)比照同等條件人員確定其職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)。在今后晉升中高級職稱時(shí)，同等條件下優(yōu)先評定。高職（高專）畢業(yè)生參加“三支一扶”服務(wù)期滿考核合格的，可免試入讀成人高等學(xué)歷教育專科起點(diǎn)本科。對已落實(shí)就業(yè)崗位的高校畢業(yè)生，各有關(guān)部門要按規(guī)定落實(shí)工齡計(jì)算、服務(wù)年限視同社會(huì)保險(xiǎn)繳納年限等政策。

實(shí)施高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃是解決高校畢業(yè)生就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾的有效手段，是推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的有效措施，是培養(yǎng)和造就黨和國家需要的多方面人才、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的有效途徑，政策性強(qiáng)，涉及面廣，各級組織、人力資源和社會(huì)保障、教育、財(cái)政、農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、扶貧、團(tuán)委等部門要切實(shí)履行好職責(zé)，密切配合，認(rèn)真組織，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，狠抓落實(shí)，不斷地把高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作引向深入。

第四篇：關(guān)于繼續(xù)做好高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃實(shí)施工作的通知

關(guān)于繼續(xù)做好高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃實(shí)施工作的通知

來源：國家文件 發(fā)布人：管理員 發(fā)布時(shí)間：2011-04-19

人社部發(fā)〔2011〕27號

各省、自治區(qū)、直轄市黨委組織部、人力資源社會(huì)保障廳（局）、教育廳（教委）、財(cái)政廳（局）、農(nóng)業(yè)（農(nóng)牧）廳（委、局）、衛(wèi)生廳（局）、扶貧開發(fā)辦公室、團(tuán)委，福建省公務(wù)員局，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)黨委組織部、人事局、勞動(dòng)保障局、教育局、財(cái)務(wù)局、農(nóng)業(yè)局、衛(wèi)生局、扶貧開發(fā)辦公室、團(tuán)委：

為貫徹落實(shí)《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2010—2020年）》等文件精神，人力資源社會(huì)保障部、中央組織部、教育部、財(cái)政部、農(nóng)業(yè)部、衛(wèi)生部、國務(wù)院扶貧辦、共青團(tuán)中央等有關(guān)部門，決定繼續(xù)組織開展高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃，從2011年起，每年選拔2萬名，五年內(nèi)選拔10萬名高校畢業(yè)生到基層從事“三支一扶”服務(wù)?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、充分認(rèn)識繼續(xù)實(shí)施“三支一扶”計(jì)劃的重要意義

實(shí)施“三支一扶”計(jì)劃是貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)戰(zhàn)略部署的重要舉措。2006年以來，人力資源社會(huì)保障部聯(lián)合中央組織部、教育部、財(cái)政部、農(nóng)業(yè)部、衛(wèi)生部、國務(wù)院扶貧辦、共青團(tuán)中央等有關(guān)部門，每年選拔部分高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧服務(wù)。到2010年，全國31個(gè)?。▍^(qū)、市）和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)共選拔14.3萬名大學(xué)生參加“三支一扶”服務(wù)。取得顯著成效。實(shí)踐證明，組織實(shí)施好“三支一扶”計(jì)劃，有利于發(fā)揮鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層一線、到中西部地區(qū)就業(yè)的政策導(dǎo)向，有利于加強(qiáng)基層公共服務(wù)體系建設(shè)，有利于培養(yǎng)一只心向基層、服務(wù)基層、扎根基層的青年人才隊(duì)伍。今后一個(gè)時(shí)期，圍繞“十二五”規(guī)劃綱要的貫徹落實(shí)，進(jìn)一步做好“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作，具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。各地要充分認(rèn)識在新形勢下繼續(xù)做好“三支一扶”工作的重要意義，在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，適應(yīng)這項(xiàng)工作的新任務(wù)、新特點(diǎn)、新要求，進(jìn)一步加大工作力度，推動(dòng)“三支一扶”工作深入開展。

二、精心組織，認(rèn)真做好選拔招募和日常管理服務(wù)工作

（一）建立健全工作機(jī)制。各地要按照高校畢業(yè)生基層培養(yǎng)計(jì)劃整體工作部署，在現(xiàn)有“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)制基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。完善扶持政策，推進(jìn)科學(xué)管理，提高選拔招募、日常管理、經(jīng)費(fèi)保障、期滿就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)的制度化、規(guī)范化、信息化水平。加強(qiáng)政策落實(shí)的督辦、督查力度，切實(shí)保障現(xiàn)有政策落實(shí)到位。

（二）扎實(shí)做好基層崗位需求統(tǒng)計(jì)。各地要立足“十二五”期間基層公共服務(wù)體系建設(shè)和新形勢下基層民生事業(yè)發(fā)展的需要，“三支一扶”框架下，適當(dāng)擴(kuò)大項(xiàng)目的覆蓋范圍，增加支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧等崗位細(xì)目。要扎實(shí)開展基層崗位需求統(tǒng)計(jì)，合理確定招募計(jì)劃，每年3月10日前上報(bào)全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室，并提出中央財(cái)政補(bǔ)貼名額。全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室在每年4月份前下達(dá)各地。

（三）統(tǒng)籌開展選拔招募工作。各地要在統(tǒng)籌推進(jìn)各引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目的整體安排下，做好“三支一扶”計(jì)劃的選拔招募工作。每年招聘工作結(jié)束后，各省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室要將實(shí)際招募人員的個(gè)人信息及時(shí)上傳至全國高校畢業(yè)生“三支一扶”工作管理信息系統(tǒng)。

各省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室要充分發(fā)揮各業(yè)務(wù)主管部門的作用，組織好“三支一扶”大學(xué)生上崗前的集中培訓(xùn)，不斷改進(jìn)培訓(xùn)的方式、方法，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性和有效性。

（四）切實(shí)加強(qiáng)日常管理服務(wù)。各地要堅(jiān)持管理與服務(wù)相結(jié)合、使用與培養(yǎng)相結(jié)合的原則，完善日常管理服務(wù)辦法，積極提供在職培訓(xùn)機(jī)會(huì)，為“三支一扶”大學(xué)生成長成才搭建平臺(tái)。團(tuán)縣委要繼續(xù)做好從接收的“三支一扶”大學(xué)生中擇優(yōu)選拔條件適合人員兼任鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委副書記工作，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)落實(shí)相關(guān)任職程序。要抓緊建立健全各級“三支一扶”工作管理信息系統(tǒng)，做好“三支一扶”大學(xué)生的選拔招募、派遣到崗、日常服務(wù)、考核考評等信息采集、管理、更新等工作。要做好與其他選派高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目信息庫的貫通、共享工作。要認(rèn)真組織服務(wù)期滿考核，對服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生，頒發(fā)《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》。

（五）加大宣力度。各地要采取多種形式，充分利用廣播、電視、報(bào)刊、互聯(lián)網(wǎng)等多種途徑，大力宣傳“三支一扶”大學(xué)生在基層鍛煉的突事跡，引導(dǎo)和鼓勵(lì)廣大高校畢業(yè)生面向基層、面向農(nóng)村就業(yè)，進(jìn)一步發(fā)揮“三支一扶”計(jì)劃的引領(lǐng)示范作用。

三、加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)保障，切實(shí)落實(shí)“三支一扶”大學(xué)生相關(guān)待遇

（一）認(rèn)真落實(shí)“三支一扶”大學(xué)生工作生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)通知政策。各地要加大財(cái)政保障力度，在現(xiàn)有“三支一扶”大學(xué)生工作生補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上，建立工作生活補(bǔ)貼長效保障機(jī)制。落實(shí)《關(guān)于統(tǒng)籌實(shí)施引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目工作的通知》（人社部發(fā)〔2009〕42號）和《關(guān)于印發(fā)<高校畢業(yè)生 “三支一扶”計(jì)劃中央補(bǔ)助專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理辦法>的通知》（財(cái)行〔2009〕494號）的相關(guān)規(guī)定，根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展和物價(jià)水平變化以及同崗位人員待遇水平等情況，適當(dāng)調(diào)整“三支一扶”大學(xué)生工作生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)?！叭б环觥贝髮W(xué)生在服務(wù)期間，應(yīng)按照當(dāng)?shù)匾?guī)定，參加相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)。

（二）做好經(jīng)費(fèi)申請和撥付工作?！叭б环觥庇?jì)劃所需經(jīng)費(fèi)由中央財(cái)政和地方各級財(cái)政共同負(fù)擔(dān)。中央財(cái)政按照東中西部區(qū)域劃分，給予各省“三支一扶”大學(xué)生的工作生活補(bǔ)貼以及參加社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用補(bǔ)助，地方財(cái)政負(fù)擔(dān)組織、實(shí)施“三支一扶”計(jì)劃必要的工作經(jīng)費(fèi)、服務(wù)人員體檢、培訓(xùn)費(fèi)用及工作生活補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的不足部分等。各?。▍^(qū)、市）“三支一扶”計(jì)劃中央補(bǔ)助專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算申請，由各省級財(cái)政部門和人力資源社會(huì)保障部門按照中央下達(dá)的招募計(jì)劃完成情況及補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)予以確定，并于每年8月15日前聯(lián)合報(bào)送財(cái)政部和人力資源社會(huì)保障部。經(jīng)與全國高校畢業(yè)生“三支一扶”工作管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)對比審核后，中央財(cái)政補(bǔ)助資金于9月底通過專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付方式下達(dá)到各省級財(cái)政部門。

（三）嚴(yán)格做好經(jīng)費(fèi)管理。各地要嚴(yán)格按照專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理的有關(guān)規(guī)定，依托“三支一扶”工作管理信息系統(tǒng)，切實(shí)抓好經(jīng)費(fèi)撥付、使用、監(jiān)督等各個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)格資金渠道，不斷完善使用管理方式，確保?？顚Ｓ谩?/p>

四、加大政策落實(shí)力度，全力做好服務(wù)期滿人員就業(yè)服務(wù)工作

（一）落實(shí)“三支一扶”大學(xué)生報(bào)考公務(wù)員相關(guān)政策。各地要按照《關(guān)于開展從大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員中考試錄用公務(wù)員工作的通知》（人社部發(fā)〔2010〕52號）規(guī)定，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，切實(shí)落實(shí)定向考錄等政策，組織好服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生報(bào)考公務(wù)員工作。

（二）加大事業(yè)單位吸納三支一扶大學(xué)生就業(yè)力度。各地按照人社部發(fā)〔2009〕42號等文件要求，落實(shí)好各類事業(yè)單位吸納“三支一扶”大學(xué)生就業(yè)的相關(guān)政策。鼓勵(lì)服務(wù)期滿“三支一扶”大學(xué)生留在基層就業(yè)，采用拿出一定比例定向招錄的辦法，切實(shí)將事業(yè)單位公開招聘與服務(wù)期滿考核合格“三支一扶”大學(xué)生就業(yè)結(jié)合起來。

（三）支持三支一扶大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。各地要積極鼓勵(lì)支持服務(wù)期滿“三支一扶”大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)，按照《關(guān)于實(shí)施2010高校畢業(yè)生就業(yè)推進(jìn)行動(dòng)大力促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的通知》（人社部發(fā)〔2010〕25號）等文件要求，將其納入“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃”，提供相關(guān)政策幫扶和創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)。

（四）扶助“三支一扶”大學(xué)生自主擇業(yè)。各級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室要認(rèn)真摸清底數(shù)，建立服務(wù)期滿未就業(yè)人員信息庫，切實(shí)幫助落實(shí)就業(yè)崗位。各級公共就業(yè)、人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要安排專門人員，設(shè)立專門窗口，為服務(wù)期滿人員提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。在各類就業(yè)專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)中，要將幫助促進(jìn)各項(xiàng)目參加人員就業(yè)作為重要內(nèi)容，切實(shí)開展有針對性的就業(yè)服務(wù)，做好“三支一扶”大學(xué)生參加就業(yè)服務(wù)活動(dòng)的組織工作。各地尤其是縣級人力資源社會(huì)保障部門對服務(wù)期滿后仍長期事業(yè)的就業(yè)困難“三支一扶”大學(xué)生要確立“一對一”的幫扶工作機(jī)制，按規(guī)定提供及時(shí)的就業(yè)援助。

（五）做好相關(guān)政策銜接。各地要注重政策配套銜接，做好“三支一扶”計(jì)劃與執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試和培訓(xùn)管理、升學(xué)考研、學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和助學(xué)貸款代償、工齡計(jì)算等相關(guān)政策的銜接。其戶籍、檔案轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)按《關(guān)于做好2008年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作通知》（人社廳發(fā)〔2008〕6號）的規(guī)定執(zhí)行。服務(wù)期滿考核合格回生源地就業(yè)的“三支一扶”大學(xué)生，憑《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》同等享受生源地相關(guān)優(yōu)惠政策。

五、切實(shí)做好2011年“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作

2011年“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作即將啟動(dòng)，時(shí)間緊，任務(wù)重。各地要高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作要求，統(tǒng)籌推進(jìn)各引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)工作，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，切實(shí)做好各項(xiàng)政策落實(shí)，為新一輪“三支一扶”計(jì)劃的啟動(dòng)開好頭、起好步。各地要抓緊開展選拔招募工作，按期完成選派任務(wù)。按照適當(dāng)擴(kuò)大“三支一扶”計(jì)劃覆蓋范圍的要求，扎實(shí)做好基層崗位需求統(tǒng)計(jì)。根據(jù)中央下達(dá)招募計(jì)劃，在4月份啟動(dòng)選拔招募工作，6月30日前完成。7月31日前，各省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室要將實(shí)際招募人員的個(gè)人信息及時(shí)上傳至全國高校畢業(yè)生“三支一扶”工作管理信息系統(tǒng)。各地要重視做好日常管理服務(wù)工作，結(jié)合實(shí)際，制定管理辦法，創(chuàng)新管理方式，提高日常管理服務(wù)的規(guī)范化、制度化水平。已建立高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃工作管理信息系統(tǒng)的，要做好系統(tǒng)的更新，維護(hù)工作；尚未建立的，要在2011年6月底前完成。要全力做好服務(wù)期滿未就業(yè)人員和2011年服務(wù)期滿人員的就業(yè)服務(wù)工作，加大政策落實(shí)力度，充分挖掘基層就業(yè)崗位，積極吸納服務(wù)期滿“三支一扶”大學(xué)生，切實(shí)開展有針對性的服務(wù)，幫助服務(wù)期滿“三支一扶”大學(xué)生實(shí)現(xiàn)就業(yè)。要支持開展主題突出、內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳報(bào)道活動(dòng)，為“三支一扶”工作的健康發(fā)展?fàn)I造良好輿論氛圍。

中共中央組織部 人力資源和社會(huì)保障部

教育部 財(cái)政部 農(nóng)業(yè)部

國務(wù)院扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

共青團(tuán)中央

二○一一年四月一日

第五篇：關(guān)于做好2012年高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃實(shí)施工作的通知

關(guān)于做好2012年高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃

實(shí)施工作的通知

人社部發(fā)〔2012〕24號

各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)黨委組織部、人力資源社會(huì)保障廳（局）、教育廳（教委）、財(cái)政廳（局、財(cái)務(wù)局）、農(nóng)業(yè)（農(nóng)牧）廳（委、局）、衛(wèi)生廳（局）、扶貧開發(fā)辦公室、團(tuán)委，福建省公務(wù)員局：

為繼續(xù)做好高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作（簡稱“三支一扶”計(jì)劃），引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)，根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（國發(fā)〔2011〕16號）和《關(guān)于繼續(xù)做好高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃工作的通知》（人社部發(fā)〔2011〕27號）要求，現(xiàn)就做好2012年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作通知如下：

一、高度重視，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

當(dāng)前及整個(gè)“十二五”時(shí)期，在就業(yè)總量壓力持續(xù)加大的同時(shí)，就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾更加突出，就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻。繼續(xù)抓好“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作，引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)和服務(wù)，是落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)政策、全方位促進(jìn)就業(yè)的重要內(nèi)容，是解決農(nóng)村基層人才匱乏、加強(qiáng)基層人才隊(duì)伍建設(shè)的重要途徑，也是服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的重要舉措。各地要進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作機(jī)制，加大財(cái)政保障，切實(shí)把“三支一扶”工作抓緊抓好。各有關(guān)部門要密切配合，加強(qiáng)溝通，充分發(fā)揮自身職能優(yōu)勢，動(dòng)員各方面力量，推動(dòng)“三支一扶”工作取得更大成效。

二、精心組織，按時(shí)完成招募工作和崗前培訓(xùn)

（一）細(xì)化“三支一扶”計(jì)劃崗位分類。根據(jù)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)以及基層社會(huì)管理和公共服務(wù)體系建設(shè)的需要，在原有“三支一扶”支農(nóng)和扶貧項(xiàng)目下，細(xì)化崗位分類，拓展到農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、農(nóng)村文化建設(shè)、貧困村整村推進(jìn)、就業(yè)和社會(huì)保障基層服務(wù)等領(lǐng)域中去，更好地服務(wù)于農(nóng)村基層各項(xiàng)事業(yè)。

（二）按時(shí)完成招募工作。各地要認(rèn)真組織實(shí)施招募工作，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格招募條件，規(guī)范招募程序，切實(shí)提高招募質(zhì)量。要盡快制定好本?。▍^(qū)、市）具體招募實(shí)施方案，根據(jù)中央下達(dá)的招募計(jì)劃，4月份即應(yīng)啟動(dòng)招募工作，并于6月30日前完成。

（三）認(rèn)真做好崗前培訓(xùn)工作。各地要扎實(shí)做好招募大學(xué)生的崗前培訓(xùn)工作，使“三支一扶”大學(xué)生及時(shí)準(zhǔn)確理解掌握黨和國家在“三農(nóng)”方面的基本方針、新階段扶貧開發(fā)相關(guān)政策、基層現(xiàn)狀和發(fā)展前景，掌握基層工作方式方法，盡快完成角色的轉(zhuǎn)變。

（四）及時(shí)上報(bào)有關(guān)信息。各地要高度重視“三支一扶”工作信息的上報(bào)和更新工作，請于 7月31日前將實(shí)際招募人員的個(gè)人信息上傳至全國“三支一扶”工作信息系統(tǒng)；在8月31日前，根據(jù)人員上崗情況，對基本信息進(jìn)行完善；在9月30日前，上傳當(dāng)年期滿人員基本信息；在12月31日前，上傳期滿人員就業(yè)信息。

三、科學(xué)指導(dǎo)，提高項(xiàng)目管理服務(wù)水平

（一）明確崗位職責(zé)。各地要注重結(jié)合崗位特點(diǎn)，進(jìn)一步明確“三支一扶”大學(xué)生的工作職責(zé)和具體要求?；鶎臃?wù)單位要針對“三支一扶”大學(xué)生的特點(diǎn)，給他們分配具體的工作，提供干事創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)，盡量做到人崗相適。繼續(xù)做好擇優(yōu)選拔“三支一扶”大學(xué)生兼任鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委副書記、委員工作。

（二）強(qiáng)化考核評價(jià)。各地要進(jìn)一步建立健全考核評價(jià)機(jī)制，加強(qiáng)對“三支一扶”大學(xué)生日常工作表現(xiàn)的評價(jià)，切實(shí)做好考核和服務(wù)期滿考核，對服務(wù)期滿考核合格的，及時(shí)頒發(fā)《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》，原則上不續(xù)聘。

（三）提高管理服務(wù)水平。各地要認(rèn)真做好“三支一扶”大學(xué)生的服務(wù)工作，完善日常服務(wù)體系，提高服務(wù)水平。要協(xié)調(diào)基層服務(wù)單位安排好“三支一扶”大學(xué)生的食宿及日常生活。要注重政治教育和心理疏導(dǎo)，引導(dǎo)“三支一扶”大學(xué)生腳踏實(shí)地、甘于奉獻(xiàn)，積極投身基層各項(xiàng)事業(yè)。要做好“傳幫帶”，實(shí)行結(jié)對幫扶，促進(jìn)“三支一扶”大學(xué)生健康成長。要結(jié)合實(shí)際，依托互聯(lián)網(wǎng)、報(bào)紙、熱線電話等多種載體，搭建“三支一扶”大學(xué)生交流平臺(tái)，及時(shí)聽取他們的意見和建議，切實(shí)解決他們反映的問題。

（四）加強(qiáng)信息化建設(shè)。全國“三支一扶”工作信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫是中央補(bǔ)助專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)發(fā)放和服務(wù)期滿“三支一扶”大學(xué)生享受相關(guān)優(yōu)惠政策的重要依據(jù)。各地要嚴(yán)格履行各類信息上報(bào)的審核程序，及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)錄用信息、在崗信息、期滿人員信息、考核信息、期滿人員就業(yè)信息等。全國“三支一扶”辦公室每年將對信息報(bào)送好的地區(qū)予以通報(bào)表揚(yáng)。各地要不斷完善本地“三支一扶”工作信息系統(tǒng)，明確專人負(fù)責(zé)，切實(shí)做好相關(guān)信息采集、更新工作，推動(dòng)“三支一扶”工作信息化和規(guī)范化發(fā)展；要積極做好與其他高校畢業(yè)生基層服務(wù)計(jì)劃信息庫的貫通、共享工作。

四、落實(shí)待遇，加大經(jīng)費(fèi)保障力度

（一）適當(dāng)調(diào)整工作生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)?！叭б环觥贝髮W(xué)生服務(wù)期間，各地參照當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平的標(biāo)準(zhǔn)，確定工作生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，按月足額發(fā)放，不得出現(xiàn)拖欠現(xiàn)象。各地可根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展和物價(jià)水平變化以及同崗位人員待遇水平情況，適當(dāng)調(diào)整“三支一扶”大學(xué)生工作生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，建立工作生活補(bǔ)貼長效保障機(jī)制。

（二）落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)政策?！叭б环觥贝髮W(xué)生在服務(wù)期間，參加相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)，尚未參加的要按照當(dāng)?shù)匾?guī)定盡快辦理。各省級“三支一扶”辦要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，加強(qiáng)督促和監(jiān)督，確保工作的落實(shí)。社會(huì)保險(xiǎn)的單位繳費(fèi)部分由中央和地方各級財(cái)政共同負(fù)擔(dān)，個(gè)人繳費(fèi)部分在“三支一扶”大學(xué)生工作生活補(bǔ)貼中代扣代繳。

（三）做好經(jīng)費(fèi)保障工作。各省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障廳局要按照中央下達(dá)的招募計(jì)劃完成情況及補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)同財(cái)政部門做好中央補(bǔ)助專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的測算工作，于8月31日前聯(lián)合報(bào)送財(cái)政部和人力資源社會(huì)保障部。人力資源社會(huì)保障部根據(jù)全國“三支一扶”工作信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫審核各地上報(bào)的數(shù)據(jù)，財(cái)政部據(jù)此核定各地“三支一扶”中央補(bǔ)助專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，并于9月底前下達(dá)到省級財(cái)政部門。各地人力資源社會(huì)保障部門要會(huì)同同級財(cái)政部門，積極安排所需工作經(jīng)費(fèi)，用于“三支一扶”大學(xué)生宣傳、招募、培訓(xùn)、慰問、工作調(diào)研等，推進(jìn)“三支一扶”工作順利開展。

（四）強(qiáng)化資金的使用管理。各地要嚴(yán)格按照專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理的有關(guān)規(guī)定，切實(shí)抓好經(jīng)費(fèi)撥付、使用、監(jiān)督等各個(gè)環(huán)節(jié)，不斷完善使用方式，保證?？顚Ｓ谩?/p>

五、拓寬渠道，全力抓好期滿就業(yè)工作

各地要認(rèn)真貫徹《關(guān)于統(tǒng)籌實(shí)施引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目工作的通知》（人社部發(fā)〔2009〕42號）等文件精神，充分發(fā)揮“三支一扶”工作領(lǐng)導(dǎo)小組的作用，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，積極采取措施，落實(shí)各項(xiàng)政策，充分挖掘各系統(tǒng)潛力，拓寬就業(yè)渠道，全力做好服務(wù)期滿“三支一扶”大學(xué)生公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘、自主創(chuàng)業(yè)、自主擇業(yè)和學(xué)習(xí)深造等工作，促進(jìn)“三支一扶”大學(xué)生服務(wù)期滿后流得動(dòng)。

六、廣泛宣傳，著力營造良好輿論氛圍

各地要充分利用好網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、廣播、電視等媒體，繼續(xù)做好計(jì)劃實(shí)施的宣傳工作，大力宣傳“三支一扶”工作的重要意義和基本政策，做強(qiáng)“三支一扶”項(xiàng)目品牌，為工作的健康發(fā)展?fàn)I造良好輿論氛圍。各級“三支一扶”辦要及時(shí)總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)和做法，并及時(shí)上報(bào)全國“三支一扶”辦。

今年，全國“三支一扶”辦將組織開展“三支一扶”大學(xué)生先進(jìn)事跡宣講活動(dòng)，各地要注意發(fā)現(xiàn)總結(jié) “三支一扶”大學(xué)生優(yōu)秀典型，提前開展一些主題突出、內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳報(bào)道活動(dòng)，廣泛宣傳“三支一扶”大學(xué)生的先進(jìn)事跡和用人單位的好做法，為全國的宣講活動(dòng)做好準(zhǔn)備。

中共中央組織部 人力資源社會(huì)保障部

教 育 部 財(cái) 政 部

農(nóng) 業(yè) 部 衛(wèi) 生 部

國務(wù)院扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 共 青 團(tuán) 中 央

二〇一二年四月十一日