第一篇：廣東廣電網(wǎng)絡(luò)校招廣州站筆試面試全過程

廣東廣電網(wǎng)絡(luò)校招廣州站筆試面試全過程

本人2b學(xué)生一枚，最終能簽意向書，感到意外和驚訝。在此感謝廣電網(wǎng)絡(luò)給我這次機(jī)會。也在這里分享下整個過程，希望對明年的同學(xué)有所幫助。也為報答應(yīng)屆生求職網(wǎng)論壇一直給予的幫助。

11月初就留意到校招，隨意的投了簡歷，因為微信公眾平臺說要重點院校才可以，我一個2b學(xué)校只能投投試試，我投的是粵北小城技術(shù)崗。18晚上在華工有宣講會，當(dāng)天下午我趕去華工宣講會，一為聽聽廣電網(wǎng)絡(luò)相關(guān)的，二是再投下簡歷，因為現(xiàn)場投會增加通過的幾率。hr說了招聘流程，說當(dāng)晚會發(fā)第一批筆試通知，宣講會結(jié)束后我投靠同學(xué)，等到晚上12.30還沒收到通知就睡了，直到19號下午6點多才收到第二天（20號）中午13考試。

【筆試】筆試現(xiàn)場門口貼著名單，有考號，名字，學(xué)校，電話，看了下2b有兩三個。一個課室110左右，一共好像8個課室。華工33 34號樓。筆試提醒分兩大類，行測（語言理解+演繹推理+材料分析）30分，專業(yè)（通信，網(wǎng)絡(luò)，軟件，硬件，計算機(jī)操作系統(tǒng)等）70分，單選60分（行測+專業(yè)），多選30分（專業(yè)）一題1.5分/20題，判斷（專業(yè)）一題0.5分/20題。行測難在材料分析，計算量大。lz感覺時間剛剛好，行測做的不錯，專業(yè)有部分不會。最好是提前半個小時到場，找到位置，準(zhǔn)備下。

【一面-半結(jié)構(gòu)化】hr之前說一面通知當(dāng)晚發(fā)，等了好久一直沒有，很忐忑。問了其他考的同學(xué)，也沒收到，就有點心安。建議大家可以加加本省的校招群，一兩千人那種，這樣肯定不止你一個人去參加了的，有消息可以分享。到晚上23.20左右才收到通知，和筆試一樣，也是要立刻回復(fù)，還好沒睡。和微信平臺說的不一樣，一面只要帶三份簡歷，成績單復(fù)印件，獎勵證書復(fù)印件。晚上居然失眠，于是準(zhǔn)備面試東西，自我介紹+專業(yè)問題。第二天一面，我是13.30那場，據(jù)說早上9點就開始了，我中午12點到了海麗文體中心，發(fā)現(xiàn)太早，就去了一趟體育場的專題招聘會，主要是去感受下。差不多時間回來，簽了到，拿了號，就在等候區(qū)等。大概1點就進(jìn)去了，進(jìn)去里面還要等，因為前面有個人在面。等到我了，面試官很和藹。自我介紹，問為什么選擇廣電網(wǎng)絡(luò)，為什么選擇這個城市，期望工資多少，高中在哪讀的，接不接受加班云云，沒有問專業(yè)問題，lz講了學(xué)過的專業(yè)課目的是提醒面試官問兩個專業(yè)問題，居然兩個面試官都沒問。面試過程很輕松。面完就叫我等通知，留意短信，過程大概10分鐘。然后出去看了下手機(jī)，發(fā)現(xiàn)是13點半，突然想起建行的筆試，于是uber叫了車過去筆試。。

【二面-無領(lǐng)導(dǎo)】一面晚上大概7點多，智聯(lián)工作人員打電話來說讓我在縣公司和市公司選一個參加明天二面，我果斷選了二面（lz自知2b難找工作，就多投一個縣分公司志愿）。大概晚上10點收到正式通知，只要帶一份簡歷，一個身份證。我也是醉了，和微信平臺說的完全不同。第二天9.30的二面，是無領(lǐng)導(dǎo)。去到等到10點20分才面，因為之前那些組拖了時間。無領(lǐng)導(dǎo)題目是是否一刀切“限廣令”和“限娛令”，lz觀點和其他隊友不一致，不過為了體現(xiàn)團(tuán)隊合作最后還是接受了其他的觀點。二面遇到兩個大神，無話說，倒霉。。還好最后總結(jié)的同學(xué)說的還不錯，拉高了整個組的分?jǐn)?shù)。二面結(jié)束，叫我們不要走遠(yuǎn)，12點左右出通知，看了時間大概還有40分鐘，就去華工飯?zhí)贸粤藗€飯，吃完回去逸夫人文館時候接到電話讓我回去，回去到門口又接到電話。。然后就簽了意向書。沒談待遇，要實習(xí)后才能最終確定。面試官說了挺多的，大概意思是指lz這種學(xué)校的，能在市公司就不錯了。。反正對于lz這種2b學(xué)校的學(xué)生，這也是個機(jī)會。hr讓我們盡快到崗。然后就走了。

PS:在宣講會時候聽聽也是好的，可以了解很多，對招聘流程也會很熟悉。筆試一定要帶鉛筆、橡皮檫、簽字筆，還有手表，因為紙質(zhì)化筆試沒有鐘，只有考官提醒你。記住自己的準(zhǔn)考號。面試要穿正裝，面帶微笑，要尊重面試官尊重隊友。因為是一站式的招聘，所以時間會比較趕，大家最好提前準(zhǔn)備好材料和筆試面試。除了筆試時間是統(tǒng)一的，面試的是不一樣的，早上9點到下午1點都有。

第二篇：華為筆試和面試全過程

與華為接觸的全過程

九月四號上午，華為開始來學(xué)校正式做宣講，當(dāng)時在研究生院開了兩個大教室，一個是面向研發(fā)體系，一個是面想技術(shù)銷售和技術(shù)服務(wù)體系，宣講后還有一個崗位咨詢，我了解了一下成都研究所和深圳總部的情況以及華為終端的研發(fā)分部。

九月五號上午，華為技術(shù)銷售和技術(shù)服務(wù)交流會，由于我是填研發(fā)崗位，自然沒有參與。九月七號上午，華為的軟件研發(fā)的開始上機(jī)編程，由于手機(jī)出現(xiàn)問題沒有接到短信（后來問了撥了運營商咨詢熱線求助，原來是自己以前將系統(tǒng)的短信被屏蔽了，接不到106開頭的短信，郁悶，原以為是自己被鄙視了），但是還是早上搶著去上機(jī)，本來說上機(jī)位置是安排好的，我要等到下午，而下午有中興宣講，不想錯過，于是就等等，看有沒有空余的機(jī)器，果然運氣還行，后來有兩個同學(xué)參加過華為編程大賽的決賽，免試上機(jī)，我被安排上機(jī)了，上機(jī)兩個小時，就三個題目，感覺自己做的還行吧，不算很差，三個題目大致的意思如下 1.編寫一個判斷手機(jī)號碼的合法性和非法性的程序（僅限于中國區(qū)號+86）

2.從一個字符串中提取元音字母，不區(qū)分大小寫，然后將大寫元音字母從小到大排列，小寫元音字母從大到小排列，大寫元音字母排在前，小寫元音字母排在后 3.編寫一個判斷身份證號碼合法與非法的程序（要考慮閏年（二月份）問題）。

九月十六號中午十一點，被通知去地點是*****大酒店，先前華賽也是在這里面試的，看來是華為一家子比較看好這家五星級啊。上次華賽面試來過這里，是乘勝而來，敗勝而歸，這一次就想再一次挑戰(zhàn)自己，體驗一下群面，至于結(jié)果怎樣，只能碰碰運氣了。

一走進(jìn)酒店，被場面震撼了，果然不同凡響，整個二樓和三樓大廳都華為場地，每個大廳感覺就是一個會議大廳，里面排者幾十張桌子，幾十個考官一對一的與學(xué)生進(jìn)行交流，一面的大廳是技術(shù)面，二面群面是在單獨的小會議室進(jìn)行的，三面性格測試是在一家附近一家網(wǎng)吧進(jìn)行的，四面大廳主要是boss面，五面大廳是進(jìn)行英語測試，對面的歌舞大廳是供大家等候面試和等候面試結(jié)果的。

大概是十一點時，我匆匆趕到三樓簽到處，交了材料，后來因為報軟件研發(fā)的人太多，被安排到下午兩點去了。這樣就被安排在等候大廳等被通知去面試。等候大廳可謂壯觀，上百個人在那里等候，一開始我還以為是電影院，因為對面在放電影（讓子彈飛），后來問人才知道是大家在等候通知面試，于是坐下來看看對面的屏幕，更讓我吃驚的是，竟然是是華為版的《讓子彈飛》，當(dāng)然是惡搞的，接著就是華為的成都研究所的十年慶節(jié)目，等到中午十點二點，每人發(fā)了一張價值13元的餐券到附近的鄉(xiāng)村基解決中餐問題，吃完飯回來，困了，正直我困的時候，被通知去參加一面，暈啊。

一面：大概是兩點左右被通知到一面大廳去通知，還好去了一面大廳還要排隊等待，在這等待的二十分鐘左右，總算蘇醒過來，等于輪到我了，面試我的是一個四十歲的老前輩，沒有自我介紹，直接切入主題，看了一下我的簡歷，讓按簡歷上問了，大概問題如下：

1.什么是實時系統(tǒng)，實時系統(tǒng)有哪些特征，windows CE，android，ios是實時系統(tǒng)嗎？ 2.描述一下VXworks的進(jìn)程間通信方式？ 3.為什么需要進(jìn)程間通信？

4.進(jìn)程間通信處理信號機(jī)制還有哪些機(jī)制？

5.給你十五分鐘時間，從1000個數(shù)中找出第二大的數(shù)字 問題回答的很一般，十五分鐘后，我寫了程序。我想了第一方法，面試考官似乎不是很滿意，說這方法太笨，要我在想一種方法，還行，自己此時狀態(tài)好，腦袋了蹦出來第二種方法，結(jié)果要我寫出第二種方法。第一種方法：直接將這些數(shù)進(jìn)行從大到小進(jìn)行排序，然后取出第二個數(shù)。第二種方法：先找出最大的一個數(shù)，然后把這個最大的數(shù)字拋棄掉，再進(jìn)行找最大的數(shù)，這個數(shù)就是最大的數(shù)。時間到了后，在寫第二種方法中，出現(xiàn)一個程序bug，后來面試官問我如果有bug怎么辦，我說斷點調(diào)試+單步調(diào)試的debug方法，然后他皺眉頭的說，如果一個項目，如果都去debug不是很沒效率嗎？我啞口無言（難道還有跟好的方法來解決bug，后來知道看打印，抓日志分析）。哈哈，不過還好，考官還是讓過通過了，叫我到對面的等候大廳去等候二面。

二面：這就是傳說的群面，俗稱“群毆”，這一面的到來，讓我變得更加緊張，因為群面是刷人很多的，甚至有全軍覆滅的，并且自己認(rèn)為平時上臺表現(xiàn)都很糟，一直對麥克風(fēng)有一種畏懼感，而且群面考的又不是專業(yè)知識，主要是考察綜合素質(zhì)，特別是語言表達(dá)，辯論，團(tuán)隊合作的能力。

群面總要到了，十四個人被通知到一個小的會議室去參加群面，分為兩組，每組7人，圍在一個橢圓型的會議桌上，三個考官，兩個考官提問，另外一個考官沒發(fā)過話，估計是在記錄分?jǐn)?shù)吧。首先是自我介紹：包括自己的基本信息，興趣愛好，個人優(yōu)缺點。而且在我介紹是不按順序，踴躍發(fā)言，估計是誰越積極，印象更好吧。輪到我了，狂暈，怎么大家的缺點跟我一樣，都是很急躁啊，而我在介紹我自己缺點時，也是說自己有時很急躁（因為這是我事先就準(zhǔn)備好的，而且也很緊張，一下子想不到其他缺點），此時考官有點不滿意了，說怎么大家都是說自己急躁，換個缺點吧，此時我也顧忌不那么多了，然后說自己的不是一般一般的急躁，而是特別特別的急躁，然后自己取實習(xí)生活中的一個例子，把自己說的很急很急，最后考官說“為什么急躁就一定是缺點？” 答:“因為急躁讓我容易產(chǎn)生抱怨，如果抱怨太多，會傳染給身邊的朋友，這樣會影響他們的心情，破壞整個團(tuán)隊氣氛”。問“假如我是你師兄，你給我抱怨一下看看”，沒有辦法我只能通過實習(xí)做項目例子，把自己平時抱怨的那一套拿出來了，看來還是演的挺真的，這樣考官在勉強讓我過去，之后說了自己危機(jī)感很強，常常有一種悲觀的思路去看問題，讓后說說自己對目前行業(yè)的一種危機(jī)看法。之后說說自己的優(yōu)點，本來想了幾個優(yōu)點，結(jié)果剛說自己勤奮，努力，不怕苦，不怕累，屬于奮斗型的哪一種，很適合華為的文化（因為事前看過很多面經(jīng)和了解過華為）。結(jié)果考官就問，你知道華為什么文化嗎？（哈哈，我要的就是引出這個話題，來夸一下華為）。我說我覺得華為是一種奮斗的文化，一種拼搏的文化（當(dāng)然絕對是不能說狼性文化），口號是“行者無疆”，就是我們是用國際的視野來看待這個我們的市場，來看待我們所面對的競爭力?？脊俑杏X我有點吹了吧，讓后就說，哪個公司不奮斗，哪個公司不拼搏。狂暈，來了一個回馬槍，看了他們不吃這一套啊，后來我只能說：“反正我個人認(rèn)為，華為的文化很獨特，對我一種很強的吸引力，同時它的高技術(shù)環(huán)境對我來說是更是一種絕對的吸引”。然后他們有來一拳“如果讓你去做軟件測試，你會不會去做”，這個我當(dāng)然要去做，呵呵，我只能被逼接一招“我覺得軟件測試也是軟件研發(fā)的不可或缺一部分，軟件測試并不是打雜，如果讓我做軟件測試，我會毫不猶豫去做，我覺得有些事情如果從基層做起，并不是一件壞事，而是一種經(jīng)驗的積累和成長的歷練”?？赡芸脊俨贿^癮，覺得自己沒有干倒我，又來了一拳“如果讓你去做硬件，你會不會去做”，沒辦法，我只能逼著開始躲閃“我覺得我并不是做純軟件的，我做的是嵌入式軟件，也就是做一些面向底層硬件的軟件，可以說是半軟半硬的軟件，軟硬件基礎(chǔ)都有，只是不是很擅長，如果您給我機(jī)會的話，我可以去學(xué)，我相信華為大學(xué)這么大，加上我自己的努力，我應(yīng)該會學(xué)到好的”。哈哈，考官可能覺得在我身上花地時間太多，然后就沒問我了。接下來就輪到其他人自我介紹了。不知怎么的，我可能由于中午沒睡覺，然后就開始走神，打瞌睡，感覺自己突然從夢中被考官叫醒，然后就問“xxxx剛剛說了自己的優(yōu)點是什么”,狂暈，我一下蒙了，幸虧自己記得對方說過自己踏實，真誠。之后考官又問”還有呢？”，此致我被問到啞口無言，旁邊的兄弟再三提醒我，我也是聽不到，只能呆呆的面對大家，心想，砸了！

接著考官跟我們出了一個題目：

選擇你認(rèn)為作為管理人員身上top3的東西？

1.自信 2.人脈 3.專業(yè)能力 3責(zé)任心 4識別和使用人才 6智商 7關(guān)心下屬 我們這組經(jīng)過討論，最后達(dá)成意見，感覺自己的貢獻(xiàn)就是從一個領(lǐng)導(dǎo)的自信產(chǎn)生的激勵，進(jìn)而引出選擇智商為第一位，我們選的是 1．.智商 2識別和使用人才

3責(zé)任心 對方一組討論的結(jié)果是：

1..智商 2責(zé)任心 3.識別和使用人才

接著我們選擇出一般表達(dá)清楚（當(dāng)然不是我，因為我容易激動，一激動就表達(dá)混亂）的一位組員做組長

首先各位組長，匯報了結(jié)果，然后說明了理由。之后就進(jìn)入兩組成員辯論的環(huán)節(jié) 中心：是責(zé)任心還是識別和使用人才重要 以下是我參與的發(fā)言：

1.我覺得這個問題，我們的歷史已經(jīng)給出了答案，楚漢之爭中，項羽為但是什么敗給了劉邦，最主要的原因是項羽不會識別和使用人才，當(dāng)年的韓信和陳平最先也是項羽部下的“員工”,但是項羽他看不到韓信和陳平這個人才，他們兩人在項羽的部下呆了多年，得不到重用，實現(xiàn)不了自己的價值，然后不得不“跳槽”到劉邦手下，以至于后來還是“蕭何月下追韓信”的故事，而項羽自己身邊有范增這么一個人才，他不用，結(jié)果把范增趕走，造成自己孤立無援，最后被釀成自己“四面楚歌”不能不在烏江自殺。我覺得項羽，論文論武，劉邦都不能與他相提并論，我覺得他的最大的失誤就是就是不會識別和使用人才，使自己孤立，劉邦最大的成功是會識別和使用人才。對方答：這個故事的前提是“劉邦有責(zé)任心”

我回：史記有記載;“陛下慢而侮人，項羽仁而愛人”,可以推知劉邦并不是有責(zé)任心，這能說他有野心，而且在整個司馬遷的筆下，劉邦就是一個愛罵人，忙口臟話的人，而且劉邦是從一個市井之徒買了一亭長發(fā)家的，從今天來看，劉邦就是一個從流氓出身，然后買了一個鄉(xiāng)長，開始登上政治舞臺的。

對方回：之后對方便避開這個論據(jù)，開始大談責(zé)任心如何如何重要。接下來有我們組的其他成員接招了，我不管了，呵呵

2.看這對方把責(zé)任心說的如此圣神，我心也耐不住了，想要殺他一下威風(fēng) “我覺得當(dāng)今是市場經(jīng)濟(jì)體制，市場經(jīng)濟(jì)的游戲規(guī)則是自由競爭，適者生存，不適應(yīng)者淘汰，我覺得每個企業(yè)想保住江上，想擴(kuò)大規(guī)模，都會有責(zé)任心，我覺得責(zé)任心人人都有，而且是現(xiàn)實被逼出來，而識別和使用人才這個能力是逼不出來的，它是一種智慧，一種能力，是比責(zé)任心更可貴的。

接著讓其他成員去接招，我不管了，給大家機(jī)會

3.我現(xiàn)在用反證法了證明：假如你想做到第一，你責(zé)任心很強，但是你沒有識別和使用人才的能力，員工跟你混，不能得到重用，實現(xiàn)不了自己的價值，人家就不離開你，那個時候你去單干，你單干能夠做到世界第一嗎？ 這個辯論大概有半個小時左右，我只講了三句話，然后就是每組內(nèi)部每一位選出一個表現(xiàn)最好的和一個表現(xiàn)最差的，這是考官在考察我們的壓力，畢竟在一起面試都是有同學(xué)和哥們，選擇起來還是有有點難。我和組長本來已經(jīng)簽約，只是過來體驗一下，于是都選擇自己是最差的，把機(jī)會讓給其他人。

我記得我當(dāng)初的回答是：

“我覺得我們是一個組的，也是一個團(tuán)隊，大家都有貢獻(xiàn)，每一個都是不可或缺的”

考官答：這不行，假如公司要給你們工作業(yè)績好的人加薪，不會給你們每個人加薪，你一定要評個最優(yōu)和最差的過。答：如果實在要排行的話，我覺得組長貢獻(xiàn)最大，我覺得組長傳達(dá)了我們的思想，表達(dá)清楚，思維嚴(yán)謹(jǐn)，言簡意賅，能夠確保我們的觀點讓大家準(zhǔn)確無誤的理解，至于是最差，也許是我吧，我感覺自己沒有做到讓自己滿意（其實自己對并不是志在必得，只想一搏，如果華為是你的夢想的話，不推薦這么做，呵呵）。

接下來考官開始問其他人來選個最差和最好的，當(dāng)然我發(fā)言還是挺積極的，公道自在人心，大家也不會攻擊我，大家轉(zhuǎn)而去揭發(fā)和攻擊發(fā)言最少的人。

差不多又隔了十分鐘，考官宣布結(jié)果，兩個發(fā)言較少人被刷了，我和組長這兩個“雷鋒”過了，呵呵，不過我們做雷鋒是挺冒險的，說實話，如果我真的沒有offer的話，真不會這么做，太冒險了。

三面：做性格測試題，大概25分鐘，在一個網(wǎng)吧測試的，嚴(yán)格來說不屬于面試，但是是面試當(dāng)中的一個環(huán)節(jié)，姑且稱為3面吧

四面：boss面，boss面覺得最后要不要你的關(guān)鍵。有點類似于綜合面試和技術(shù)面試，但是技術(shù)方面問的少，我先是闡述了自己的項目，之后就是給他拉家常了,問的大概是一些問題。1.你是哪里人？做個簡單的介紹

2.湖南據(jù)說吃辣很厲害，是不是比重慶更辣啊 3.你這個名字很奇特，能不能解釋一些你的名字 4.接著就是問一下個人問題，感覺自己回的很尷尬 5.你喜歡讀什么樣的書籍

然后就是我提問了，我看過很多面經(jīng)，這些提問我早就預(yù)設(shè)好了。我的提問如下：

如果我有幸被貴公司錄取，甚至分配了崗位，但是后來我發(fā)現(xiàn)我對某個崗位不感興趣，能不能再調(diào)崗位？ 我填的是研發(fā)，不像做市場的生活圈子很大，我想我們研發(fā)團(tuán)隊有沒有各種活動特別是外面公司合作的一些活動？

哈哈，其實考官還是明白我的意思，于是他就聊起來他們部門跟深圳XX銀行MM的聯(lián)誼的事情。之后就聊了一些我對深圳的了解，聊到龍崗區(qū)華為的坂田基地，聊到小梅沙和大梅沙，聊到南山區(qū)，呵呵，曾經(jīng)去過深圳，還有有東西可以聊。

就這樣最后boss面就接近尾聲了，考官跟我握了一個手，以“兩到五天之后等通知”而告終。

五面是英語測試，我是做研發(fā)的，不需要測試英語聽力和口語，如果是做技術(shù)銷售和技術(shù)服務(wù)的，這一關(guān)可以說一個很大的卡，也會卡到很多人。

就這樣，華為的面試打醬油的一天就結(jié)束了。雖然自己口頭說是體驗過程，其實自己還是很渴望能夠得到華為的offer，因為我現(xiàn)在很渴望錢啊，呵呵。

第三篇：華為筆試和面試全過程

與華為接觸的全過程

九月四號上午，華為開始來學(xué)校正式做宣講，當(dāng)時在研究生院開了兩個大教室，一個是面向研發(fā)體系，一個是面想技術(shù)銷售和技術(shù)服務(wù)體系，宣講后還有一個崗位咨詢，我了解了一下成都研究所和深圳總部的情況以及華為終端的研發(fā)分部。

九月五號上午，華為技術(shù)銷售和技術(shù)服務(wù)交流會，由于我是填研發(fā)崗位，自然沒有參與。九月七號上午，華為的軟件研發(fā)的開始上機(jī)編程，由于手機(jī)出現(xiàn)問題沒有接到短信（后來問了撥了運營商咨詢熱線求助，原來是自己以前將系統(tǒng)的短信被屏蔽了，接不到106開頭的短信，郁悶，原以為是自己被鄙視了），但是還是早上搶著去上機(jī)，本來說上機(jī)位置是安排好的，我要等到下午，而下午有中興宣講，不想錯過，于是就等等，看有沒有空余的機(jī)器，果然運氣還行，后來有兩個同學(xué)參加過華為編程大賽的決賽，免試上機(jī)，我被安排上機(jī)了，上機(jī)兩個小時，就三個題目，感覺自己做的還行吧，不算很差，三個題目大致的意思如下

1.編寫一個判斷手機(jī)號碼的合法性和非法性的程序（僅限于中國區(qū)號+86）

2.從一個字符串中提取元音字母，不區(qū)分大小寫，然后將大寫元音字母從小到大排列，小

寫元音字母從大到小排列，大寫元音字母排在前，小寫元音字母排在后

3.編寫一個判斷身份證號碼合法與非法的程序（要考慮閏年（二月份）問題）。

九月十六號中午十一點，被通知去地點是*****大酒店，先前華賽也是在這里面試的，看來是華為一家子比較看好這家五星級啊。上次華賽面試來過這里，是乘勝而來，敗勝而歸，這一次就想再一次挑戰(zhàn)自己，體驗一下群面，至于結(jié)果怎樣，只能碰碰運氣了。

一走進(jìn)酒店，被場面震撼了，果然不同凡響，整個二樓和三樓大廳都華為場地，每個大廳感覺就是一個會議大廳，里面排者幾十張桌子，幾十個考官一對一的與學(xué)生進(jìn)行交流，一面的大廳是技術(shù)面，二面群面是在單獨的小會議室進(jìn)行的，三面性格測試是在一家附近一家網(wǎng)吧進(jìn)行的，四面大廳主要是boss面，五面大廳是進(jìn)行英語測試，對面的歌舞大廳是供大家等候面試和等候面試結(jié)果的。

大概是十一點時，我匆匆趕到三樓簽到處，交了材料，后來因為報軟件研發(fā)的人太多，被安排到下午兩點去了。這樣就被安排在等候大廳等被通知去面試。等候大廳可謂壯觀，上百個人在那里等候，一開始我還以為是電影院，因為對面在放電影（讓子彈飛），后來問人才知道是大家在等候通知面試，于是坐下來看看對面的屏幕，更讓我吃驚的是，竟然是是華為版的《讓子彈飛》，當(dāng)然是惡搞的，接著就是華為的成都研究所的十年慶節(jié)目，等到中午十點二點，每人發(fā)了一張價值13元的餐券到附近的鄉(xiāng)村基解決中餐問題，吃完飯回來，困了，正直我困的時候，被通知去參加一面，暈啊。

一面：大概是兩點左右被通知到一面大廳去通知，還好去了一面大廳還要排隊等待，在這等待的二十分鐘左右，總算蘇醒過來，等于輪到我了，面試我的是一個四十歲的老前輩，沒有自我介紹，直接切入主題，看了一下我的簡歷，讓按簡歷上問了，大概問題如下：

1.什么是實時系統(tǒng)，實時系統(tǒng)有哪些特征，windows CE，android，ios是實時系統(tǒng)嗎？

2.描述一下VXworks的進(jìn)程間通信方式？

3.為什么需要進(jìn)程間通信？

4.進(jìn)程間通信處理信號機(jī)制還有哪些機(jī)制？

5.給你十五分鐘時間，從1000個數(shù)中找出第二大的數(shù)字

問題回答的很一般，十五分鐘后，我寫了程序。我想了第一方法，面試考官似乎不是很滿意，說這方法太笨，要我在想一種方法，還行，自己此時狀態(tài)好，腦袋了蹦出來第二種方法，結(jié)果要我寫出第二種方法。第一種方法：直接將這些數(shù)進(jìn)行從大到小進(jìn)行排序，然后取出第二個數(shù)。第二種方法：先找出最大的一個數(shù)，然后把這個最大的數(shù)字拋棄掉，再進(jìn)行找最大的數(shù)，這個數(shù)就是最大的數(shù)。時間到了后，在寫第二種方法中，出現(xiàn)一個程序bug，后來面試官問我如果有bug怎么辦，我說斷點調(diào)試+單步調(diào)試的debug方法，然后他皺眉頭的說，如

果一個項目，如果都去debug不是很沒效率嗎？我啞口無言（難道還有跟好的方法來解決bug，后來知道看打印，抓日志分析）。哈哈，不過還好，考官還是讓過通過了，叫我到對面的等候大廳去等候二面。

二面：這就是傳說的群面，俗稱“群毆”，這一面的到來，讓我變得更加緊張，因為群面是刷人很多的，甚至有全軍覆滅的，并且自己認(rèn)為平時上臺表現(xiàn)都很糟，一直對麥克風(fēng)有一種畏懼感，而且群面考的又不是專業(yè)知識，主要是考察綜合素質(zhì)，特別是語言表達(dá)，辯論，團(tuán)隊合作的能力。

群面總要到了，十四個人被通知到一個小的會議室去參加群面，分為兩組，每組7人，圍在一個橢圓型的會議桌上，三個考官，兩個考官提問，另外一個考官沒發(fā)過話，估計是在記錄分?jǐn)?shù)吧。首先是自我介紹：包括自己的基本信息，興趣愛好，個人優(yōu)缺點。而且在我介紹是不按順序，踴躍發(fā)言，估計是誰越積極，印象更好吧。輪到我了，狂暈，怎么大家的缺點跟我一樣，都是很急躁啊，而我在介紹我自己缺點時，也是說自己有時很急躁（因為這是我事先就準(zhǔn)備好的，而且也很緊張，一下子想不到其他缺點），此時考官有點不滿意了，說怎么大家都是說自己急躁，換個缺點吧，此時我也顧忌不那么多了，然后說自己的不是一般一般的急躁，而是特別特別的急躁，然后自己取實習(xí)生活中的一個例子，把自己說的很急很急，最后考官說“為什么急躁就一定是缺點？” 答:“因為急躁讓我容易產(chǎn)生抱怨，如果抱怨太多，會傳染給身邊的朋友，這樣會影響他們的心情，破壞整個團(tuán)隊氣氛”。問“假如我是你師兄，你給我抱怨一下看看”，沒有辦法我只能通過實習(xí)做項目例子，把自己平時抱怨的那一套拿出來了，看來還是演的挺真的，這樣考官在勉強讓我過去，之后說了自己危機(jī)感很強，常常有一種悲觀的思路去看問題，讓后說說自己對目前行業(yè)的一種危機(jī)看法。之后說說自己的優(yōu)點，本來想了幾個優(yōu)點，結(jié)果剛說自己勤奮，努力，不怕苦，不怕累，屬于奮斗型的哪一種，很適合華為的文化（因為事前看過很多面經(jīng)和了解過華為）。結(jié)果考官就問，你知道華為什么文化嗎？（哈哈，我要的就是引出這個話題，來夸一下華為）。我說我覺得華為是一種奮斗的文化，一種拼搏的文化（當(dāng)然絕對是不能說狼性文化），口號是“行者無疆”，就是我們是用國際的視野來看待這個我們的市場，來看待我們所面對的競爭力?？脊俑杏X我有點吹了吧，讓后就說，哪個公司不奮斗，哪個公司不拼搏?？駮?，來了一個回馬槍，看了他們不吃這一套啊，后來我只能說：“反正我個人認(rèn)為，華為的文化很獨特，對我一種很強的吸引力，同時它的高技術(shù)環(huán)境對我來說是更是一種絕對的吸引”。然后他們有來一拳“如果讓你去做軟件測試，你會不會去做”，這個我當(dāng)然要去做，呵呵，我只能被逼接一招“我覺得軟件測試也是軟件研發(fā)的不可或缺一部分，軟件測試并不是打雜，如果讓我做軟件測試，我會毫不猶豫去做，我覺得有些事情如果從基層做起，并不是一件壞事，而是一種經(jīng)驗的積累和成長的歷練”。可能考官不過癮，覺得自己沒有干倒我，又來了一拳“如果讓你去做硬件，你會不會去做”，沒辦法，我只能逼著開始躲閃“我覺得我并不是做純軟件的，我做的是嵌入式軟件，也就是做一些面向底層硬件的軟件，可以說是半軟半硬的軟件，軟硬件基礎(chǔ)都有，只是不是很擅長，如果您給我機(jī)會的話，我可以去學(xué)，我相信華為大學(xué)這么大，加上我自己的努力，我應(yīng)該會學(xué)到好的”。哈哈，考官可能覺得在我身上花地時間太多，然后就沒問我了。接下來就輪到其他人自我介紹了。不知怎么的，我可能由于中午沒睡覺，然后就開始走神，打瞌睡，感覺自己突然從夢中被考官叫醒，然后就問“xxxx剛剛說了自己的優(yōu)點是什么”,狂暈，我一下蒙了，幸虧自己記得對方說過自己踏實，真誠。之后考官又問”還有呢？”，此致我被問到啞口無言，旁邊的兄弟再三提醒我，我也是聽不到，只能呆呆的面對大家，心想，砸了！

接著考官跟我們出了一個題目：

選擇你認(rèn)為作為管理人員身上top3的東西？

1.自信 2.人脈 3.專業(yè)能力 3責(zé)任心 4識別和使用人才 6智商 7關(guān)心下屬

我們這組經(jīng)過討論，最后達(dá)成意見，感覺自己的貢獻(xiàn)就是從一個領(lǐng)導(dǎo)的自信產(chǎn)生的激勵，進(jìn)而引出選擇智商為第一位，我們選的是

1．.智商 2識別和使用人才3責(zé)任心

對方一組討論的結(jié)果是：

1..智商 2責(zé)任心 3.識別和使用人才

接著我們選擇出一般表達(dá)清楚（當(dāng)然不是我，因為我容易激動，一激動就表達(dá)混亂）的一位組員做組長

首先各位組長，匯報了結(jié)果，然后說明了理由。之后就進(jìn)入兩組成員辯論的環(huán)節(jié) 中心：是責(zé)任心還是識別和使用人才重要

以下是我參與的發(fā)言：

1.我覺得這個問題，我們的歷史已經(jīng)給出了答案，楚漢之爭中，項羽為但是什么敗給了劉

邦，最主要的原因是項羽不會識別和使用人才，當(dāng)年的韓信和陳平最先也是項羽部下的“員工”,但是項羽他看不到韓信和陳平這個人才，他們兩人在項羽的部下呆了多年，得不到重用，實現(xiàn)不了自己的價值，然后不得不“跳槽”到劉邦手下，以至于后來還是“蕭何月下追韓信”的故事，而項羽自己身邊有范增這么一個人才，他不用，結(jié)果把范增趕走，造成自己孤立無援，最后被釀成自己“四面楚歌”不能不在烏江自殺。我覺得項羽，論文論武，劉邦都不能與他相提并論，我覺得他的最大的失誤就是就是不會識別和使用人才，使自己孤立，劉邦最大的成功是會識別和使用人才。

對方答：這個故事的前提是“劉邦有責(zé)任心”

我回：史記有記載;“陛下慢而侮人，項羽仁而愛人”,可以推知劉邦并不是有責(zé)任心，這能說他有野心，而且在整個司馬遷的筆下，劉邦就是一個愛罵人，忙口臟話的人，而且劉邦是從一個市井之徒買了一亭長發(fā)家的，從今天來看，劉邦就是一個從流氓出身，然后買了一個鄉(xiāng)長，開始登上政治舞臺的。

對方回：之后對方便避開這個論據(jù)，開始大談責(zé)任心如何如何重要。

接下來有我們組的其他成員接招了，我不管了，呵呵

2.看這對方把責(zé)任心說的如此圣神，我心也耐不住了，想要殺他一下威風(fēng)

“我覺得當(dāng)今是市場經(jīng)濟(jì)體制，市場經(jīng)濟(jì)的游戲規(guī)則是自由競爭，適者生存，不適應(yīng)者淘汰，我覺得每個企業(yè)想保住江上，想擴(kuò)大規(guī)模，都會有責(zé)任心，我覺得責(zé)任心人人都有，而且是現(xiàn)實被逼出來，而識別和使用人才這個能力是逼不出來的，它是一種智慧，一種能力，是比責(zé)任心更可貴的。

接著讓其他成員去接招，我不管了，給大家機(jī)會

3.我現(xiàn)在用反證法了證明：假如你想做到第一，你責(zé)任心很強，但是你沒有識別和使用人才的能力，員工跟你混，不能得到重用，實現(xiàn)不了自己的價值，人家就不離開你，那個時候你去單干，你單干能夠做到世界第一嗎？

這個辯論大概有半個小時左右，我只講了三句話，然后就是每組內(nèi)部每一位選出一個表現(xiàn)最好的和一個表現(xiàn)最差的，這是考官在考察我們的壓力，畢竟在一起面試都是有同學(xué)和哥們，選擇起來還是有有點難。我和組長本來已經(jīng)簽約，只是過來體驗一下，于是都選擇自己是最差的，把機(jī)會讓給其他人。

我記得我當(dāng)初的回答是：

“我覺得我們是一個組的，也是一個團(tuán)隊，大家都有貢獻(xiàn)，每一個都是不可或缺的”

考官答：這不行，假如公司要給你們工作業(yè)績好的人加薪，不會給你們每個人加薪，你一定要評個最優(yōu)和最差的過。

答：如果實在要排行的話，我覺得組長貢獻(xiàn)最大，我覺得組長傳達(dá)了我們的思想，表達(dá)清楚，思維嚴(yán)謹(jǐn)，言簡意賅，能夠確保我們的觀點讓大家準(zhǔn)確無誤的理解，至于是最差，也許是我吧，我感覺自己沒有做到讓自己滿意（其實自己對并不是志在必得，只想一搏，如果華為是你的夢想的話，不推薦這么做，呵呵）。

接下來考官開始問其他人來選個最差和最好的，當(dāng)然我發(fā)言還是挺積極的，公道自在人心，大家也不會攻擊我，大家轉(zhuǎn)而去揭發(fā)和攻擊發(fā)言最少的人。

差不多又隔了十分鐘，考官宣布結(jié)果，兩個發(fā)言較少人被刷了，我和組長這兩個“雷鋒”過了，呵呵，不過我們做雷鋒是挺冒險的，說實話，如果我真的沒有offer的話，真不會這么做，太冒險了。

三面：做性格測試題，大概25分鐘，在一個網(wǎng)吧測試的，嚴(yán)格來說不屬于面試，但是是面試當(dāng)中的一個環(huán)節(jié)，姑且稱為3面吧

四面：boss面，boss面覺得最后要不要你的關(guān)鍵。有點類似于綜合面試和技術(shù)面試，但是技術(shù)方面問的少，我先是闡述了自己的項目，之后就是給他拉家常了,問的大概是一些問題。

1.你是哪里人？做個簡單的介紹

2.湖南據(jù)說吃辣很厲害，是不是比重慶更辣啊

3.你這個名字很奇特，能不能解釋一些你的名字

4.接著就是問一下個人問題，感覺自己回的很尷尬

5.你喜歡讀什么樣的書籍

然后就是我提問了，我看過很多面經(jīng)，這些提問我早就預(yù)設(shè)好了。

我的提問如下：

如果我有幸被貴公司錄取，甚至分配了崗位，但是后來我發(fā)現(xiàn)我對某個崗位不感興趣，能不能再調(diào)崗位？

我填的是研發(fā)，不像做市場的生活圈子很大，我想我們研發(fā)團(tuán)隊有沒有各種活動特別是外面公司合作的一些活動？

哈哈，其實考官還是明白我的意思，于是他就聊起來他們部門跟深圳XX銀行MM的聯(lián)誼的事情。之后就聊了一些我對深圳的了解，聊到龍崗區(qū)華為的坂田基地，聊到小梅沙和大梅沙，聊到南山區(qū)，呵呵，曾經(jīng)去過深圳，還有有東西可以聊。

就這樣最后boss面就接近尾聲了，考官跟我握了一個手，以“兩到五天之后等通知”而告終。

五面是英語測試，我是做研發(fā)的，不需要測試英語聽力和口語，如果是做技術(shù)銷售和技術(shù)服務(wù)的，這一關(guān)可以說一個很大的卡，也會卡到很多人。

就這樣，華為的面試打醬油的一天就結(jié)束了。雖然自己口頭說是體驗過程，其實自己還是很渴望能夠得到華為的offer，因為我現(xiàn)在很渴望錢啊，呵呵。

第四篇：工商銀行2014校招筆試 回顧

工商銀行2014校園招聘筆試回顧

工行校招筆試采取全國統(tǒng)一上機(jī)筆試的形式，時間3個小時。其中，第一部分：綜合業(yè)務(wù)及職業(yè)能力 2小時；第二部分：綜合知識 30分鐘；第三部分：性格測試 20分鐘。

第一部分：

描述了“諾鑫銀行”現(xiàn)狀，而你是一個新進(jìn)人員，需要在諾鑫銀行下面的10個部門輪崗，從哪個部門先開始由你選擇。具體部分名稱記不清，大概就是營業(yè)、信貸、信用卡中心、技術(shù)、財務(wù)之類的部門。

每個部門下面的題型真的是奇葩！選擇、填空、連線、分類都有。選擇題就不說了，計算題基本上都是填空需要自己輸入答案，邏輯分析類的行測題目在這里做成了連線題，還有個SWOT分析給你一堆東西讓分類。樓主不才，看到時間只有5分鐘了還不曉得有多少題目沒做，只能一口氣亂選到底~~~~o(>_<)o ~~

考查內(nèi)容還是專業(yè)知識、行測、時事、英語，不過這次改版讓這些題全部分散到每一個部門下面去了，沒有像以往一樣分開單獨做。

第二部門：

主觀題啊！納尼~~~小伙伴們當(dāng)時就震驚了

共有4個：第一，諾鑫銀行要做一個問卷調(diào)查活動，時間一個月，由你們部門負(fù)責(zé)，老大把這事交給你做，還分配給你三人，一個資深前輩，能力強，素質(zhì)高，就是有點忙，老出差；一個技術(shù)宅，分析能力一流，就是不善言辭，和同事交流少；一個新來的大學(xué)生，能力有限，激情高，踏實肯干。OK~~安排活動進(jìn)程吧

第二，寫一封致全行員工的郵件，號召大家參與問卷 800字以內(nèi)

第三，有個人給你說，他們部門現(xiàn)在很忙，沒得時間做問卷，他們老大許諾等這段時間忙過了就組織大家做問卷。問你怎么辦500字以內(nèi)

第四，去大學(xué)校園推廣移動金融業(yè)務(wù)，寫策劃

我嘞個去這哪是招聘柜員和客服這些小蝦米啊，這是讓我們?nèi)プ龉歉砂?，我是不是?yīng)該感動工行的偉大呢??o(╯□╰)o

第三部分：

性格測試

接近100道吧總之就是問題又多又雜，經(jīng)常遇到前一題的A和后一題的B組合在一起變成第三題的選項 不知是神馬意思⊙﹏⊙~~

總之呢，工行今年高大上，考試內(nèi)容牛逼哄哄，水準(zhǔn)一流，領(lǐng)跑四大行?！罢娴拿褪浚矣谥泵鎽K淡的人生，敢于正視淋漓的鮮血。這是怎樣的哀痛者和幸福者？”樓主已經(jīng)血淋淋的倒在了前面，后面的孩紙們加油！學(xué)姐只能幫你到這里了 祝君好運

第五篇：2012校招面試總結(jié)

從八月底實習(xí)歸來到如今，兩個月的時間，很感激能在十月有一個好的結(jié)局。從廣移到康佳到最終牽手百度，期間有很多的感觸，分享出來，希望能對我親愛的朋友們有些幫助吧。

先簡單介紹下我自己吧：本人武漢一985高校的本科生，大學(xué)期間還算比較積極吧。當(dāng)了一次社團(tuán)負(fù)責(zé)人、拿了一次獎學(xué)金、低空飛過了四六級、寒暑假有了實習(xí)經(jīng)歷，參加了幾個比賽，拿到了幾個一等獎。就這樣，沒有什么特別驕傲的經(jīng)歷~

（一）網(wǎng)申

這 一塊我做的很不好，我基本上見到一個企業(yè)就申請一遍，所以到最后，我的文件夾里面分類整理了諸如科研項目、主修課程、自我評價、社會實踐等等的txt文 檔。目的很明確，就是為了網(wǎng)申方便。在行業(yè)和地域方面，我是屬于通殺型，從國企到互聯(lián)網(wǎng)到制造企業(yè)，除去房地產(chǎn)我沒有投以外，其他的基本走了一遍。地域方 面，我從廣東投到了烏魯木齊···是很欠揍，不過我堅信的是廣撒網(wǎng)，多捕魚。一點小小的建議： 還是不要廣撒網(wǎng)的好，專注于自己喜歡的行業(yè)，多做準(zhǔn)備，這樣勝算更大些。2 據(jù)說會有關(guān)鍵詞篩選，到目前為止我還不是很清楚是怎么一回事，寧可信其有吧。

（二）筆試

很多企業(yè)現(xiàn)在都有筆試環(huán)節(jié)，我就拿我參加過的來和大家分享一下吧。1 廣移：行測題，大概是70分鐘100道題目，有數(shù)字推理、邏輯推理、圖形理解、材料分析等等，我的建議是那些浪費時間的數(shù)字推理先放著，先把簡單的做完，有時間再做其他的。我記得廣移實習(xí)時過線要求是B-，我正好是B-。2 騰訊：行測，完完全全的行測，和廣移差不多。我掛了。百度：百度的行測比較坑爹。第一題就是一個英文題目，大概意思是一個單位訂了3臺呼叫機(jī)，每臺每天呼多少電話，到周一時一查因為什么什么的問題少了 10%，問到周二時呼了多少電話之類的。接下來貌似還是數(shù)學(xué)計算題會比較多一些，大概5道左右。最后是一個性格測試，讓你在兩個詞語之間選擇更接近自己 的。具體題目大家可以去百度搜索下，網(wǎng)上很多的~ 4 南航：南航筆試是第二輪，是機(jī)試，那天我和YY還有ZR跑到了湖北水利水電職業(yè)技術(shù)學(xué)院，先做了1小時的極其坑爹的行測，然后是2個小時的托業(yè)（100道聽力，100道閱讀，做到想吐）?？导眩旱诙喒P試，形式是行測。1個小時，題目相對比較簡單。6 夏普：第一部分是夏普知識，然后是行測···掛了。算是一點總結(jié)吧： 帶上計算器?。∈謾C(jī)不能用，咱用計算器做材料分析！2 不會的題目不要浪費時間，先往后做，有時間再回頭做不會的。

（三）面試 廣移：廣移我是通過暑期實習(xí)進(jìn)入的。所以我的經(jīng)驗是暑期實習(xí)面試的經(jīng)驗，和秋季招聘可能有差別：第一輪是一個可愛的大叔面的我，從頭到尾他一直在笑，然后 我就很輕松的完成了自我介紹，接下來就是根據(jù)簡歷問了幾個小問題，最后問了一句為什么選擇那個地方。面試就結(jié)束了。第二輪比較坑爹，是兩個面試官問我一 個，問題基本上和一面差不多，然后問了我關(guān)于MM推廣的問題，因為之前有做過相關(guān)的比賽，所以回答的比較流暢?？导眩嚎导岩幻媸菬o領(lǐng)導(dǎo)小組討論，10個人進(jìn)去，分兩組。我們抽到的題目是針對高?！皹湫嘛L(fēng)，引導(dǎo)大學(xué)生進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃”，限時12分鐘。討論過程中有 一個女生提出了寄給未來的一封信，我們覺得很不錯，就順著這個主題往下走了，之后也很順利的完成了總結(jié)。反觀另外一個小組，可能在最后的陳述時過多的表現(xiàn) 自己而不是展現(xiàn)團(tuán)隊成果，被HR抓著問了很久。終面是單面，我被問到了諸如“如果有一個人，他的學(xué)校比你差，但他所在地區(qū)所有條件都比你所在的地區(qū)好，績 效比你高，升職比你快，你怎么看？”“如果領(lǐng)導(dǎo)把親戚放在你上面，搶你的功勞往上升，你怎么辦？”之類的問題，總體上比較難回答。我的教訓(xùn)是有禮有節(jié)就 好。百度：百度三輪都是單面，兩輪面試+電話面試。問的問題都是差不多的，先是自我介紹，再是最自豪的事情，最后談?wù)剬ヂ?lián)網(wǎng)的看法。自我介紹部分，我采用了 三個關(guān)鍵詞來概括，每個關(guān)鍵詞都配有一個小示例來補充，最后再用一句話來概括我自己；最自豪的事情我采用了大學(xué)期間參加的一個比賽，從項目背景到我的職責(zé) 到最后的成果，我分條向面試官進(jìn)行了闡述；對互聯(lián)網(wǎng)的看法，我三次都選擇了人人網(wǎng)和新浪微博，但是每次回去后我都做了準(zhǔn)備，所以我每次回答都會比上次好一 點。南航：南航第一輪我就面了2分鐘，30秒自我介紹+對南航推廣措施的了解（我說我沒坐過飛機(jī)，所以不了解）+作為營銷人應(yīng)該具備的素質(zhì)。終面我被問到了對南航的了解+以大學(xué)期間參加的一個比賽來闡述我在里面干了什么+以某地旅游資源為依托，如何讓客戶多坐南航的班機(jī)。一點小小的建議： 自我介紹要準(zhǔn)備充分。30秒、3分鐘、5分鐘的版本都準(zhǔn)備一下吧。自我介紹要充分，條理清晰外加用事實說話。2 闡述事例的時候還是堅持條理性。首先···其次···再次···總體上···講事實的時候先介紹下背景、你們要達(dá)成的目標(biāo)、你在里面做了什么、結(jié)果怎么樣，按照網(wǎng)上的說法就是STAR（situation、target、action、result）。3 群面的時候注意團(tuán)隊，別總是想表現(xiàn)自己，給隊友一個機(jī)會！面試的時候微笑，不要冷著一張臉，不要太緊張，手上小動作別太多。

（四）感謝一些人

我很感謝我的班級，我們會定期聚集在一起，大家分享下面試的經(jīng)驗。然后會相互指出對方的不足，進(jìn)而為下一次面試準(zhǔn)備。大家有了面試咨詢后都會張貼出來，不會說你來了我就多一個對手······總體上，感謝我的班級，在這個時刻大家依舊那么團(tuán)結(jié)~ 然后就是應(yīng)屆生吧，我網(wǎng)申、看面經(jīng)都是在應(yīng)屆生哦~