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      某村組織規(guī)范化建設(shè)的工作總結(jié)

      時間:2019-05-15 12:13:38下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:某村組織規(guī)范化建設(shè)的工作總結(jié)

      某村組織規(guī)范化建設(shè)工作總結(jié)提要:村級組織規(guī)范化建設(shè)是加強農(nóng)村基層組織建設(shè)的重要基礎(chǔ);是促進村級規(guī)范化建設(shè),提升村級工作水平的前提;是加強農(nóng)村黨員教育管理

      村級組織規(guī)范化建設(shè)是村級黨組織、村委會、共青團、婦代會、民兵等村組織和黨員、干部開展學習、工作及其他活動的主要保障,也是為群眾提供文化、教育、娛樂等公益性服務(wù)的重要依據(jù)。村級組織規(guī)范化建設(shè),充分發(fā)揮陣地的功能和作用,必將對農(nóng)村“三個文明”建設(shè)產(chǎn)生積極的影響,推動農(nóng)村各項事業(yè)的發(fā)展有著深遠的歷史意義和現(xiàn)實意義。為進一步加強農(nóng)村基層組織建設(shè),切實為建設(shè)社會主義新農(nóng)村提供組織保障,結(jié)合本村級組織建規(guī)范化設(shè)需要,經(jīng)過一年多時間的扎實工作,如期、優(yōu)質(zhì)、圓滿完成了我村組織規(guī)范化建設(shè)任務(wù)。

      一、基本做法

      (一)行動快,思想認識有寬度

      為貫徹落實好區(qū)委的有關(guān)文件精神,根據(jù)區(qū)、鎮(zhèn)安排部署,我村充分認識村級組織規(guī)范化所建設(shè)的重要性、必要性和及時性,從思想上高度統(tǒng)一到區(qū)委的決策上來,不斷增強工作的責任感和使命感,堅持把辦法想在問題之前,創(chuàng)新用在實施之前,服務(wù)走在要求之前,確保了村級組織規(guī)范化有序進行。

      (二)作風正,深入調(diào)研有廣度

      為安排好、落實好、完成好村級組織規(guī)范化建設(shè),我村不斷深入基層,了解民意,珍惜民力,集中民智,對村級組織規(guī)范化建設(shè)進行了實地調(diào)研,認真地分析了存在的困難和問題,針對性地提出了符合民聲的村建設(shè)方案。

      (三)思路新,創(chuàng)新方法有高度

      為把村級組織規(guī)范化建設(shè)成為村黨組織、村委會和各類服務(wù)組織及黨員干部學習、工作的依據(jù),完善農(nóng)民群眾收看電教節(jié)目、接受培訓(xùn)、咨詢信息、參加文化娛樂活動的綜合場所,我村堅決克服老方式想問題,舊方法做工作,堅持用拓寬的思路引領(lǐng)工作方法,用創(chuàng)新的行動促進工程建設(shè)。按照“規(guī)劃、統(tǒng)籌、落實、受益”的原則,綜合考慮村委會的人口規(guī)模、經(jīng)濟實力和地理區(qū)位等因素,科學超前規(guī)劃,擴大建設(shè)規(guī)模,適應(yīng)發(fā)展需求。

      (四)組織實,精心部署有深度

      為切實加強村級組織規(guī)范化建設(shè),我村成立了由黨支部書記任組長,村黨支部書記為具體責任人,一級抓一級、層層抓落實的工作體系,形成了分組建設(shè)、分頭負責、密切配合、齊抓共管、上下聯(lián)動、協(xié)調(diào)共建的工作格局。

      (五)把關(guān)緊,使用資金有亮度

      為科學、合理、節(jié)儉、透明、有效地使用專項資金,我村在經(jīng)費用中嚴格把好關(guān),嚴格按照財經(jīng)制度開支,避免了資金的流失或浪費。

      (六)監(jiān)督嚴,跟蹤檢查有尺度

      為把村級組織規(guī)范化建設(shè),我村多措并舉,多管齊下,堅持用一把尺子量到底,切實做好了的監(jiān)管工作。

      二、基本經(jīng)驗

      (一)認識到位,是搞好村級組織規(guī)范化建設(shè)的第一原則

      村級組織規(guī)范7建設(shè)是加強農(nóng)村基層組織建設(shè)的重要基礎(chǔ);是促進村級規(guī)范化建設(shè),提升村級工作水平的前提;是加強農(nóng)村黨員教育管理,促進農(nóng)村致富奔小康,更好地發(fā)揮廣大黨員先鋒模范作用的有效載體;是加強黨員先進性建設(shè)的基礎(chǔ)工程。主動搶抓有利時機,趁勢而謀,順勢而上,切實抓緊抓好這項工作。

      (二)加強領(lǐng)導(dǎo),是確保村級組織規(guī)范化建設(shè)的第一需要

      高標準、上檔次、有特色地建設(shè)好村級組織規(guī)范化,關(guān)鍵在在組織,重點在落實。要加強領(lǐng)導(dǎo),最廣泛最充分地調(diào)動一切積極因素,發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,建立工作責任制,激發(fā)村干部特別是黨員干部對村級組織規(guī)范化建設(shè)的工作熱情,強化措施,狠抓落實。高度重視,把這項工作及早列入重要議事日程,按照區(qū)委的要求,積極主動地擔負起了協(xié)調(diào)、督促、檢查和落實的工作職責。

      (三)因地制宜,是推動村級組織規(guī)范化建設(shè)的第一舉措

      為切實把村級組織規(guī)范化建設(shè),村級組織和干部群眾集中學習、開展培訓(xùn)的課堂,宣傳政策、普及科技的陣地,學習文化、活動娛樂的場所,聯(lián)系群眾、服務(wù)人民的紐帶。目前,我村級規(guī)范化,發(fā)揮好陣地作用,把基層黨組織、群團組織進一步建設(shè)好,在“三個文明”建設(shè)中發(fā)揮出應(yīng)有的作用,為構(gòu)建和諧、文明、小康的社會主義新農(nóng)村而努力。

      中z鎮(zhèn)XX村支部委員會

      第二篇:基層殘疾人組織規(guī)范化建設(shè)工作總結(jié)

      :

      基層殘疾人組織規(guī)范化建設(shè)工作總結(jié)

      --廣大殘疾人生活在基層,殘疾人事業(yè)在基層,基層殘疾人組織建設(shè),是殘疾人事業(yè)的基礎(chǔ)所在,是發(fā)展殘疾人事業(yè)的重要保證。近幾年來,市中區(qū)殘聯(lián)認真貫徹落實中共中央7號文件和省委、省政府文件,按照《四川省殘疾人事業(yè)“十一五”規(guī)劃發(fā)展綱要》和各級對殘疾人基層組織規(guī)范化建設(shè)的要求,不斷加強殘疾人基層組織建設(shè),逐步規(guī)范機構(gòu)、健全組織,推動了我區(qū)基層殘疾人工作的順利開展,為廣大殘疾人提供直接便利的服務(wù),對改善殘疾人生活狀況,推動全市殘疾人事業(yè)發(fā)展起到了重要作用。

      一、以換屆工作為契機,切實加強區(qū)殘聯(lián)組織建設(shè)

      早在上半年,在各級黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,各級殘聯(lián)精心籌劃和組織,按照上級換屆工作的要求成立了換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu),精心組織換屆期間各個階段工作。全區(qū)各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街)全部完成了換屆,選舉產(chǎn)生了鄉(xiāng)級殘聯(lián)新一屆的主席團和執(zhí)行理事會領(lǐng)導(dǎo)班子,成立了各類殘疾人專門協(xié)會。各級黨委、政府高度重視殘聯(lián)換屆工作,班子領(lǐng)導(dǎo)親臨大會指導(dǎo),黨政領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表重要講話,黨委、政府、均有分管領(lǐng)導(dǎo)當選和受聘為殘聯(lián)主席團主席、副主席。殘聯(lián)執(zhí)行理事會領(lǐng)導(dǎo)班子和執(zhí)行理事會得到了充實和加強,殘聯(lián)機構(gòu)健全,把抓好殘疾人工作者隊伍作為工作重點,切實建立起一支愛崗敬業(yè)、穩(wěn)定實干的殘疾人專職委員、助理員隊伍。突出抓好區(qū)級殘聯(lián)機構(gòu)建設(shè),借新一輪區(qū)級機構(gòu)調(diào)整改革之機,充實調(diào)整區(qū)級殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子,使機構(gòu)人員編制達到適應(yīng)快速發(fā)展的需求。通過全面加強基層殘疾人組織建設(shè),為我區(qū)殘疾人事業(yè)在新的歷史起點上快速發(fā)展夯實基礎(chǔ),提供組織保障。

      第三篇:水口鎮(zhèn)水口村村級組織規(guī)范化建設(shè)概算

      水口鎮(zhèn)水口村村級組織規(guī)范化建設(shè)概算

      一、辦公樓建設(shè)資金約65萬元(500㎡×1300元/㎡=65萬元);

      二、戲臺建設(shè)資金約8萬元、燈具5000元;

      三、籃球場建設(shè)資金約10萬元、燈具5000元(內(nèi)線28m×15m、外線30m×17m);

      四、道路硬化及其它場所硬化約9萬元;

      五、大門及圍墻18萬元;

      六、升旗臺約1萬元;

      七、文化長廊和村務(wù)公開欄建設(shè)資金約6萬元;

      八、公共衛(wèi)生間建設(shè)資金約5元;

      九、不可預(yù)算費用2萬元;

      以上九項合計預(yù)算資金投入125萬元。

      水口鎮(zhèn)水口村村級組織規(guī)范化建設(shè)有關(guān)情況

      一、原活動場所情況

      1、村委辦公樓建筑面積:160平方米。

      2、公共活動場所面積:無。

      3、功能室設(shè)置情況:設(shè)置有村“兩委”辦公室、群團辦公室、會議室(黨員電教室)、人口計生服務(wù)室、圖書室(農(nóng)家書屋)、信訪調(diào)解室(綜合室)。

      4、辦公設(shè)備配套情況:辦公設(shè)備比較缺,“兩委”辦公室只有4套陳舊的桌椅,有會議桌椅30套,有藏書300冊,有VCD機1臺,有遠程教育終端設(shè)備1套、電視機1臺。

      5、公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)情況:沒有配套建設(shè)有升旗臺、小公園(小廣場)、小超市(便民商店)、照明燈、?。ú耍┦袌?、舞臺(戲臺)、垃圾池、籃球場、乒乓球桌、公開欄、文體健身器材、水泥路等公共服務(wù)設(shè)施。

      二、擬建設(shè)方案

      1、投入資金:125萬元。

      2、建設(shè)類型:新建。

      3、活動場所面積:約2.5畝。

      4、綜合辦公樓建筑面積:3層半,12個辦公室(按“十室二站二校一點”設(shè)置),占地面積140平方米,建筑面積500平方米。

      5、功能室設(shè)置計劃:一樓為戲臺,二樓、三樓及四樓半層按“十室二站二校一點”設(shè)置。擬設(shè)置村“兩委”辦公室、群團辦公室、會議室(黨員電教室)、人口計生服務(wù)室、圖書室(農(nóng)家書屋)、文體娛樂室、“農(nóng)事村辦”代理室、“少年兒童”之家、婦女之家、信訪調(diào)解室(綜合室)、“兩員”辦公室等;根據(jù)各室功能適當設(shè)置一室多用,如黨員電教室與會議室共用、“少年兒童”之家和婦女之家共用。

      6、其他建設(shè):標準籃球場一個,升旗臺一個,公共衛(wèi)生間一個,通道硬化,圍墻、村務(wù)公開欄、文化長廊、大門等設(shè)施建設(shè)。

      三、擬開工時間

      2012年3月下旬。

      四、存在問題

      1、需征地拆遷,鎮(zhèn)村難以籌措征地拆遷資金。

      2、規(guī)范化建設(shè)約需資金125萬元,而村里每年集體經(jīng)濟收入僅有1萬元(每年集體經(jīng)濟收入不夠村委辦公支出),資金缺口大。

      第四篇:加強鎮(zhèn)村紀檢組織規(guī)范化建設(shè)實施方案

      加強鎮(zhèn)村紀檢組織規(guī)范化建設(shè)實施方案

      根據(jù)中央紀委《關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢組織建設(shè)的指導(dǎo)意見》(中紀發(fā)[2011]26號)、中央紀委干部室《關(guān)于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢組織規(guī)范化建設(shè)試點工作的實施方案》(中紀干[2013]137號)和xx市《關(guān)于進一步加強全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢組織規(guī)范化建設(shè)的工作方案》(黃紀文[2013]6號)文件精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定如下工作方案。

      一、指導(dǎo)思想

      按照黨的十八大提出的“創(chuàng)新基層黨建工作,夯實黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)”要求,進一步整合紀檢監(jiān)察資源力量,創(chuàng)新工作機制,強化監(jiān)督職能,使我鎮(zhèn)紀檢組織機構(gòu)設(shè)置進一步健全,工作職責進一步明確,機制制度進一步完善,職能作用進一步增強,作風進一步改進,為推進我鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作提供堅強的組織保證。

      二、工作目標

      以創(chuàng)建全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢組織規(guī)范化建設(shè)試點為抓手,進一步明確工作內(nèi)容,落實基本保障,規(guī)范制度流程,加強考核管理,達到班子建設(shè)優(yōu)、基層信息靈、制度保障好、綜合能力強、社會評價高的工作目標,突出鎮(zhèn)村紀檢組織職能作用。促進我鎮(zhèn)紀檢組織建設(shè)更加清廉、黨員干部更加廉政、群眾更加滿意的新面貌形成。

      三、工作內(nèi)容

      (一)規(guī)范保障條件

      1、規(guī)范組織機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)。健全鎮(zhèn)紀委、監(jiān)察室兩級機構(gòu),配齊必須辦公辦案設(shè)施,及時更新黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,各村按“1+2”模式分別優(yōu)化組合村務(wù)監(jiān)督委員會、民主理財小組成員,選舉調(diào)整紀檢監(jiān)督小組成員。

      2、規(guī)范人員編制和干部配備。根據(jù)上級精神,配齊鎮(zhèn)紀委專職副書記(副科級待遇)、監(jiān)察室主任、紀檢專職干事人員3人,并將相關(guān)人員的任職文件報市委組織部及紀委審核批準。

      3、規(guī)范硬件設(shè)施和經(jīng)費保障。編制規(guī)范化建設(shè)示范點財務(wù)預(yù)算(含硬件添置及維修費用、紀檢辦案人員辦案津貼、村紀檢監(jiān)督小組成員誤工補貼),確保經(jīng)費按時足額到位。

      (二)規(guī)范工作內(nèi)容

      1、規(guī)范工作職責。修改和完善紀委工作職責、紀委書記工作職責、紀委副書記(監(jiān)察室主任)工作職責、紀委委員工作職責、紀檢專職干事工作職責、村紀檢監(jiān)督小組工作職責、紀檢信訪人員工作職責等職責。

      2、規(guī)范工作職能。一是加強反腐倡廉教育和廉政文化建設(shè)機制;二是建立健全廉政風險防控機制;三是深入開展黨委政府重大方針政策落實情況,黨委政府重點工作推進情況、各項強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況、廉政風險防控落實情況、黨員干部績效作風和廉潔自律情況等監(jiān)督檢查;四是受理群眾信訪舉報和查辦或參與查辦案件;五是開展行風政風建設(shè),糾正損害群眾利益的不正之風評議;六是受理黨員的申訴和控告,保障黨員權(quán)利。

      3、規(guī)范工作重點。一是加強自身建設(shè);二是加強對村紀檢組織人員的培訓(xùn)學習;三是建立健全考核機制。

      (三)規(guī)范制度流程

      1、規(guī)范業(yè)務(wù)程序。具體包括監(jiān)督檢查程序、辦信接訪程序、案件查檢程序、案件審理程序、組織協(xié)調(diào)制度、工作督導(dǎo)制度、信訪約談制度等。

      2、規(guī)范內(nèi)部管理制度。具體包括紀委學習調(diào)研制度、黨風廉政建設(shè)宣傳教育制度、議事決策制度、工作請示報告及反饋制度、工作例會制度、檔案資料管理制度、印章使用及保密制度和財務(wù)開支制度。

      3、規(guī)范監(jiān)督懲防制度。具體包括嚴明工作紀律加強治庸問責工作制度、干部個人重大事項報告制度、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子成員崗位風險防控制度、村黨組織書記崗位風險防控制度、“三重一大”監(jiān)督實施辦法、農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管實施辦法、黨務(wù)政務(wù)公開制度、述職述廉制度、談話談心制度、農(nóng)村小型建設(shè)項目公開招投標制度等。

      (四)規(guī)范管理考核。制訂切實可行的對專職紀委副書記、監(jiān)察室主任、紀委委員和紀檢干事及村紀檢監(jiān)督小組的考核目標責任書,加強考核,突出工作實效。

      四、方法步驟

      (一)組織學習,確定重點(2013年1月底——3月初)

      根xx、xx兩市紀委的工作部署,組織紀檢監(jiān)察干部認真學習中紀委、省紀委和xx市、xx市紀委關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢組織規(guī)范化建設(shè)的有關(guān)精神,結(jié)合xx鄉(xiāng)實際,通過召開座談會、實地查看、走訪群眾等方式,明確我鎮(zhèn)開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢組織規(guī)范化建設(shè)的工作重點,經(jīng)鎮(zhèn)黨委會討論通過后報市紀委。

      (二)成立專班,動員部署(2013年3月底)

      組建創(chuàng)建工作專班,召開動員大會,進行大勢宣傳,確保活動深入人心。為保證工作高質(zhì)量、高水平、出成果、創(chuàng)特色,特成立創(chuàng)建工作專班,成員名單如下:

      組 長:xx(市委副書記、xx工業(yè)園管委會主任、鎮(zhèn)黨委書記)

      xx(鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長)

      副組長:xx(鎮(zhèn)黨委副書記)

      xx(鎮(zhèn)黨委副書記、政協(xié)主任、紀委書記)

      成 員:xx

      領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由xx兼任辦公室主任,具體負責創(chuàng)建的組織、協(xié)調(diào)、分工和布置工作。辦公地點設(shè)在鎮(zhèn)紀委辦公室。

      (三)制定規(guī)范,健全制度(2013年4月底前)

      堅持實用可行、便于操作、兼顧長遠的原則,按照中央紀委《鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢組織規(guī)范化建設(shè)工作框架》要求,參照《關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村紀檢組織規(guī)范化建設(shè)的實施意見》(鄂紀發(fā)[2011]46號)、《xx市關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))紀檢組織規(guī)范化建設(shè)的實施意見》(黃紀發(fā)[2010]14號)等文件精神,對各種規(guī)章制度進行清理、修訂,并完善相關(guān)配套制度,形成制度匯編。

      (四)規(guī)范內(nèi)容,及時調(diào)整(2013年7月底前)

      加強各項工作內(nèi)容的規(guī)范性,確保鎮(zhèn)、村兩級紀檢組織機構(gòu)人員到位、組織落實、制度可行、保障有力、責任明確。同時,接受xx市、xx市紀委的調(diào)研、督查,及時調(diào)整工作思路,高質(zhì)量落實各項工作任務(wù)。邀請上級領(lǐng)導(dǎo)視察,迎接xx市鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢組織規(guī)范化建設(shè)試點工作現(xiàn)場推進會。

      (五)全面執(zhí)行、督辦整改(2013年12月底前)

      在做好鎮(zhèn)紀委相關(guān)工作的前提下,指導(dǎo)各村紀檢監(jiān)督小組全面落實各項目標任務(wù),切實發(fā)揮鎮(zhèn)、村紀檢組織的日常監(jiān)督職能作用。成立督辦指導(dǎo)專班,定期對各村的紀檢監(jiān)督小組工作情況及其工作成效進行跟蹤檢查,查找發(fā)現(xiàn)的問題,聽取意見反饋,總結(jié)工作經(jīng)驗,制作督辦通報,切實達到鎮(zhèn)、村紀檢組織規(guī)范化建設(shè)工作全覆蓋的工作目標。

      (六)總結(jié)經(jīng)驗,迎接驗收(2014年1月底前)

      總結(jié)梳理鎮(zhèn)、村紀檢組織規(guī)范化建設(shè)工作執(zhí)行情況,特別是存在的問題解決辦法和村級紀檢監(jiān)督小組作用的發(fā)揮,挖掘成功經(jīng)驗,上報xx市紀委。迎接中央紀委干部室對我鎮(zhèn)紀檢組織規(guī)范化建設(shè)試點情況及成效的評估,力爭相關(guān)成熟做法和經(jīng)驗在全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)推廣。

      五、工作要求

      (一)加強聯(lián)系。鎮(zhèn)紀委要加強與xx市、xx市紀委的聯(lián)系,及時掌握上級相關(guān)精神,定期匯報我鎮(zhèn)紀檢組織規(guī)范化建設(shè)試點工作進展情況,積極爭取上級紀委的支持。同時,要做好科學謀劃,周密部署安排,及時傳達有關(guān)部署要求,加強宣傳引導(dǎo),定期開展督辦,適時總結(jié)推廣。

      (二)強化責任。各村要認真落實村級紀檢組織規(guī)范化建設(shè)督促指導(dǎo)的主體責任,要把我鎮(zhèn)成為中紀委鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢組織規(guī)范化建設(shè)試點單位工作作為2013年工作的一項重要任務(wù),成立由村黨組織書記牽頭負責的工作專班,落實專人負責,細化時間進度表,落實工作責任,認真組織實施,協(xié)調(diào)解決實際困難。

      (三)確保成效。各村要按照規(guī)范化建設(shè)試點工作要求,超前謀劃,切實抓好各項任務(wù)的具體落實,以卓越的成效、有益的經(jīng)驗迎接中紀委的檢查驗收。

      第五篇:女職工組織規(guī)范化建設(shè)

      祿豐縣土官初級中學工會女職工組織規(guī)范化建設(shè)

      自檢自查報告

      為深入貫徹《工會法》、《中國工會章程》、《工會女職工委員會工作條例》,進一步加強工會女職工組織規(guī)范化建設(shè),充分發(fā)揮工會女職工組織作用,根據(jù)祿豐縣總工會《關(guān)于開展工會女職工組織規(guī)范化建設(shè)活動的實施方案》(祿工字【2012】9號)要求,我校女工根據(jù)《實施方案》按照祿豐縣工會女職工組織規(guī)范化建設(shè)(合格)標準考核,自評為91分,現(xiàn)將女工組織規(guī)范化工作自檢自查報告如下:

      一、領(lǐng)導(dǎo)重視(共10分,自評10分)

      1、女職工工作得到學校工會領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持,女職工工作經(jīng)費及女職工活動經(jīng)費,列入同級工會經(jīng)費預(yù)算。每年同級工會按一定比例支付女工活動經(jīng)費、組織女工外出學習等。(自評4分)

      2、女職工工作與工會工作同步部署、同步檢查,并按照相關(guān)文件精神及要求納入同級工會目標責任考核。(自評3分)

      3、女職工委員李艷瓊被提名為同級工會委員會委員候選人。(自評3分)

      二、組織健全(共15分,自評15分)

      4、我校工會共有女會員13名,已經(jīng)建立女職工委員會,并選舉李艷瓊為女工委員。(自評3分)

      5、建立健全工會女職工組織,加強制度建設(shè),建立健全有效的工作制度和規(guī)范的工作業(yè)務(wù)檔案,做到年初有工作有計劃、年終有工作總結(jié)、并建立了“二表二冊六簿”即建立以下工作表:學校女工委員會情況一覽表;女職工學習培訓(xùn)、受表彰情況登記表;“五好文明家庭”審批表;學校婦女工委員會議、活動情況記錄簿;巾幗志愿者登記簿;學校女職工情況一覽表等。(自評2分)

      6、工會女職工組織按“三同時”原則建立、換屆。每屆的女工委員都是經(jīng)過全體教職工大會選舉產(chǎn)生的,在女職工中有影響力、具代表性。(自評2分)

      7、女職工組織組建率2011年達到85%;2012年達到95%;2013年底實現(xiàn)全覆蓋。(自評8分)

      三、權(quán)益維護(共25分,自評20分)

      8、參與單位有關(guān)女職工特殊權(quán)益規(guī)定、辦法的制定,女職工特殊權(quán)益得到落實。我校工會不定期組織女職工進行婦科檢查,女職工特殊的健康權(quán)得到落實。(自評2分)

      9、女職工專項合同簽訂率2011年達到90%;2012年達到95%;2013年底實現(xiàn)全覆蓋。(自評8分)

      10、督促單位繳納女職工生育保險。此項工作沒有得到落實。(自評0分)

      11、督促單位落實《女職工勞動保護規(guī)定》。做好婦女來信來訪及思想政治工作。加大法制宣傳教育力度,廣泛開展《勞動法》、《人力資源和社會保障法律法規(guī)》、《婦女權(quán)益保障法》、新《婚姻法》的宣傳工作,增強女職工法制意識,提高婦女維權(quán)能力。(自評5分)

      12、本單位建立女職工委員會以來無侵害女職工特殊權(quán)益的案件。(自評3分)

      13、依法維護女職工權(quán)益工作有臺帳、有記錄。校工會、女工委員會做到職工有困難必幫、思想有問題必訪、權(quán)益受損必維護。(自評2分)

      四、愛心幫扶(共10分,自評6分)

      14、我校無困難女職工、困難女農(nóng)民工,因此沒有建立檔案。(自評0分)

      15、完成女職工“關(guān)愛行動”任務(wù),工作情況有記錄。我校工會不定期組織女教職工到醫(yī)院進行婦科檢查。(自評3分)

      16、籌措資金開展“金秋助學”活動,開展活動有記錄。我校工會積極采取多項措施,多方籌措資金:(1)、每學年開學初與周邊企業(yè)搞校企聯(lián)誼,爭取企業(yè)資助困難學生就學;(2)、2011年4月與昆明“龍城老鄉(xiāng)會”聯(lián)誼,該組織到我校進行現(xiàn)場捐助困難學生;(3)、爭取上級黨委政府的各種助學補助救濟特困生及孤兒,切實解決了困難學生就學難的問題。(自評3分)

      五、建功立業(yè)(共20分,自評20分)

      17、開展“421”創(chuàng)建活動,每年女職工參與面達90%。每年開展女職工素質(zhì)提升“421”創(chuàng)建活動,組織女職工參加業(yè)務(wù)技能、職業(yè)道德培訓(xùn)及演講比賽,表彰了部分優(yōu)秀的女職工。(自評8分)

      18、開展創(chuàng)先爭優(yōu)、建功立業(yè)活動內(nèi)容豐富,數(shù)據(jù)檔案健全。我校在2011年教師節(jié)表彰會上表彰了:潘建麗、騰懷芳、魯慧瓊為“優(yōu)秀教師”。充分發(fā)揮 “巾幗文明個人”的示范帶動作用,我校工會還組織學習培訓(xùn)、到外校觀摩交流,精心培育一批崗位能手,增強“巾幗建功”活動的社會感召力,在全體教師中形成婦女建功立業(yè)的濃厚氛圍。(自評6分)

      19、女職工提升素質(zhì)活動措施有力,數(shù)據(jù)檔案健全。我校工會組織女職工到玉溪、昆明、楚雄等地進行旅游觀光或?qū)W習觀摩、增長見識,通過這些有益的活動,有力地提高了女職工的自身素質(zhì),增強了女職工之間的凝聚力。(自評6分)

      六、日常工作(共20分,自評20分)

      20、女職工工作會議正常并有會議記錄。(自評2分)

      21、開展活動有宣傳、有記錄。(自評3分)

      22、每年工作有總結(jié)、有計劃。(自評5分)

      23、組織完成工會系統(tǒng)貫徹實施婦女、兒童(2011--2020)發(fā)展“兩綱”、“兩規(guī)”有關(guān)指標。我校高度重視婦女兒童工作,加強組織領(lǐng)導(dǎo),切實維護婦女兒童的合法權(quán)益,婦女兒童整體素質(zhì)明顯提升,每年“三八婦女節(jié)”、“六一兒童節(jié)”都有計劃有組織的開展相關(guān)慶?;顒?,充分樹立學校主體意識,為婦女兒童的發(fā)展創(chuàng)造更好的條件,并廣泛開展調(diào)查研究,加大宣傳力度,學校要求工會要整合資源,形成合力,提高服務(wù)質(zhì)量,改善服務(wù)環(huán)境,提升我校婦女兒童工作水平。(自評5分)

      24、組織職工參與工會系統(tǒng)防艾宣傳教育活動。為了進一步加強學校禁毒與預(yù)防艾滋病宣傳教育工作,增強廣大師生的禁毒、預(yù)防艾滋病意識及自覺抵制不良習氣的能力,我校不定期與土官鎮(zhèn)婦聯(lián)、土官鎮(zhèn)計生服務(wù)中心、土官鎮(zhèn)綜治辦、土官派出所聯(lián)系,邀請相關(guān)人員到我校講課,大力宣傳“禁毒、防艾”的相關(guān)知識。(自評5分)

      縣總工會,我校女工工作在一定程度上雖然取得了一些成績,但按上級的文件精神、工作部署安排及要求,還有些不足,還有許多地方有待加強和改進。

      我們在下一步的女工工作中將不斷總結(jié)經(jīng)驗,改進工作,調(diào)整工作思路及方法,更進一步為我校女職工工作順利開展做出更多努力,同時也為我縣女工工作的發(fā)展盡綿薄之力。

      祿豐縣土官初級中學女工委員會

      2012年5月13日

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