第一篇:酒店的服務(wù)禮儀演講稿
演講稿也叫演講詞,它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發(fā)表的講話文稿。演講稿是進(jìn)行演講的依據(jù),是對演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和提示,它體現(xiàn)著演講的目的和手段。下面是小編整理的酒店的服務(wù)禮儀演講稿,希望對你有所幫助!
酒店的服務(wù)禮儀演講稿
(一)在當(dāng)今酒店市場競爭激烈的情況下,微笑服務(wù),則是一個人內(nèi)心真誠的外露,是自身文化素質(zhì)和禮貌修養(yǎng)的體現(xiàn),更是對客人尊重與熱情的體現(xiàn)。它不但可以產(chǎn)生良好的經(jīng)濟(jì)效益,而且還可以創(chuàng)造無價的社會效益。
保持微笑,一可以調(diào)節(jié)情緒;二可以消除隔閡;三可以獲取回報;四有益身心健康。
要使自己立于不敗,更有發(fā)展,讓顧客滿意是根本指向,而發(fā)自內(nèi)心的微笑,是競爭顧客的最基本最有效的法寶。在沃爾頓家族中,每天最重要的事情便是詢問營業(yè)員:“今天你對顧客微笑了嗎?”微笑造就了百年沃爾頓。
一個親切的笑容,能縮短客戶和我們之間的距離,客戶就會對我們產(chǎn)生信賴并且認(rèn)同,一個親切的笑容能夠帶給客戶良好的感受,也就贏得了客戶的尊重。
記得有一次我在網(wǎng)上看過一份報導(dǎo),美國一位老太太在一家日雜店購買了許多商品后遇到了店老板,老太太說:“我已經(jīng)12年沒到你的店來了,12年前,我每周都要到你的店買東西??墒牵幸惶?,一位店員態(tài)度實在糟糕,所以我就到其他店購買商品了……”老板聽完,趕快道歉。老太太走后,老板算了一筆賬:如果老太太每周在店里消費25美元,那么,12年就是1。56萬美元。而這僅僅是因為缺少了一個微笑。由此可見微笑的重要性。態(tài)度對于服務(wù)行業(yè)來說至關(guān)重要,服務(wù)態(tài)度決定服務(wù)質(zhì)量,而服務(wù)質(zhì)量的好壞直接影響著企業(yè)的利益。微笑服務(wù)實際上是企業(yè)員工竭誠為顧客服務(wù)的一種態(tài)度,如果企業(yè)的所有員工都能夠具備這種態(tài)度,那么它為企業(yè)所創(chuàng)造的價值將是驚人的。服務(wù)無處不在,服務(wù)無時不在,我們不僅要服務(wù)我們的客戶,還要服務(wù)我們的公司、我們的同事、以及需要我們服務(wù)的每一個人。讓服務(wù)成為一種習(xí)慣,成為我們生活中不可缺少的一部分。
在服務(wù)行業(yè)中,微笑是不容忽視的一個重要舉動。微笑可以縮短人與人之間的距離,它首先能夠體現(xiàn)你是友好的;其次,它能體現(xiàn)你是愿意為顧客服務(wù)的; 它可以體現(xiàn)顧客至上,讓賓客有種賓至如歸的感覺。雖然微笑是取決于服務(wù)好壞的首要因素,但是其次你一定要熟悉你的業(yè)務(wù),這樣才能讓客人滿意。
微笑,是一種光,一種吸引,一種發(fā)動。它使陌生人感到親切,使朋友感到安慰,使親人感到愉悅,使自己充滿信心。
假如生活里沒有微笑,飯會餿,酒會酸,人與人之間將豎起厚厚的盾牌,而心靈將在壕塹里蹀行。
微笑愉悅心靈,恰到好處的微笑既是一種含蓄,也是一種表達(dá),既是一種單純,也是一種豐富,既是出于禮貌,更是發(fā)自內(nèi)心。
生活中我始終讓微笑伴隨著我,迎接每一個日出日落。
美麗的微笑是越過人與人之間柵欄的捷徑,是單調(diào)工作氛圍中的一股清新劑。
酒店的服務(wù)禮儀演講稿
(二)我們出生在一個文明的國度,成長于一片禮儀的沃土,從小我們喝著禮儀的乳汁長大,穿著禮儀的衣裳前行。禮儀可以說是人際交往中適用的一種藝術(shù),一種交際方式或交際方法,是人際交往中約定俗成的示人以尊重、友好的習(xí)慣做法。它體現(xiàn)著一個人的自身修養(yǎng),又美化著我們自身、美化著我們的生活。它是國家文化精神的重要內(nèi)容,是企業(yè)形象的主要附著點,更是自己內(nèi)在與外在美的綜合體現(xiàn)。我們總在許許多多的細(xì)節(jié)中將禮儀之歌傳唱———小的時候,媽媽就教我,見了叔叔阿姨要問好;上學(xué)的時候,老師又教我和別人說話要注意表情和語氣;漫步在校園的小道上,不時會收到一個個溫馨的笑容,參加一個節(jié)目表演總要在臉上涂了又涂。每天都會對著鏡子轉(zhuǎn)悠幾圈,輕輕地問自己,今天我準(zhǔn)備好了嗎?我的臉上是否還有污垢,我的衣角是否還未拉平,我的頭發(fā)是否還很凌亂?我要把整潔美麗大方的自己展示給周圍的人。
禮儀適用的范圍很廣,如果分類,可以大致分為政務(wù)禮儀、商務(wù)禮儀、服務(wù)禮儀、社交禮儀、涉外禮儀等等。它包含著涉及穿著、交往、溝通、情商等內(nèi)容,而一切的一切都可以從一個微笑開始。微笑是一種令人感覺愉快的面部表情,它可以縮短人與人之間的心理距離,為深入溝通與交往創(chuàng)造溫馨和諧的氛圍。因此有人把笑容比作人際交往的潤滑劑。把微笑送給陌生人,就撒下了歡顏與可親,那是友誼的種子在浸潤;把微笑送給熟人,就表白了執(zhí)著與真誠,那是友情的禾苗在扎根;把微笑送給親人,就鋪展了祝福與溫馨,那是情感在遞增;把微笑送給愛人,就書寫了體貼與關(guān)心,那是摯愛在加深,不僅將兩顆心融為一體,更咀嚼了愛的心聲。把微笑送給弱者,就送去了支持與鼓勵,更獻(xiàn)出了理解與溫暖,不僅吸取了失敗的教訓(xùn)、品味了道路的艱辛,更激發(fā)了向上的勇氣,貼近了心的距離;把微笑送給對壘者,就獻(xiàn)出了歉意與包容,更現(xiàn)出了過人的胸襟與膽識,不僅可冰釋前嫌,更能化干戈為玉帛,攜手共進(jìn);把微笑送給強者,就獻(xiàn)出了贊賞與敬意,更現(xiàn)出了欽佩與肚量,不僅分享了成功的歡悅,更收獲了寶貴的經(jīng)驗,奠定了人生的基石?!拔⑿Υ恕笔侨松杏篮愕那楦姓Z言,是全世界通用的一種歡迎性語言,也是世界上最美好的語言;同時,微笑還是一把打開成功大門的金鑰匙。它不僅僅是商業(yè)的需要,也不僅是服務(wù)業(yè)的專利,盡管世界許多著名飯店管理集團(tuán)如喜來登、希爾頓、假日等都有一條共同的經(jīng)驗:微笑是作為一切服務(wù)程序靈魂與指導(dǎo)的“十把金鑰匙中最重要的一把”。美國著名的麥當(dāng)勞快餐店老板認(rèn)為:“微笑是最有價值的商品之一?!钡€是世界上人人離不開的成功必由之路上的必備素質(zhì)?,F(xiàn)實生活中,我們的每一個人都離不開與人交往,在這個交往過程中間,誰需要微笑來伴隨,來完成整個交際過程。微笑決不是單純屬于服務(wù)行業(yè)的事,是生活中誰也離不開的一種最直接最直觀最便捷的肢體語言。因此,我們不僅要提供高自己的辦事效率,提高自己的工作質(zhì)量,提高自己的誠信度,還應(yīng)該“免費提供”微笑,這樣,我們的生活才算完美,我們也才能由此而獲得幸福的快感,說“微笑事關(guān)人生成敗”一點也不過分。某加油站在剛開始推廣清潔汽油的時候,有顧客到油站吵鬧著說油品質(zhì)量有問題,要其賠償他的損失,理由是因為他“加了我們的汽油之后車子就跑不動了”。這時,加油站長微笑著上前,耐心地向他解釋清潔汽油的五大功效,其中就有幫助汽車清洗油路這一特性,而他的車子又比較陳舊,還是第一次加這種清潔汽油,所以一定會有大量的污垢排出,整個清洗會有個過程,大概需要三四箱油才能使清潔汽油增加動力的功效發(fā)揮出來;所以清潔汽油本身沒有問題,請完全放心使用。由于該站長自始至終真誠地微笑,終于使這位顧客消除了疑惑,以后的日子里,員工們的微笑,又使許多顧客成了他們的好朋友。然而,正是因為微笑之“難能”,方才顯得微笑之“可貴”。尤其當(dāng)“微笑”成為從事某種職業(yè)所必備的素養(yǎng)后,就更要堅持、堅持、再堅持,笑口常開,直到永遠(yuǎn),不但要付出具有實在意義的勞動,還需要付出真實的情感;只有將心中的“情”與臉上的“笑”加上嘴上的“您好”完全融合在一起之后,我們的交往和勾通才能真正被對方所接受,也才能真正顯示出真誠和高貴。在微笑交往中,我們應(yīng)該多傾注一份真誠的情感,讓微笑去感染、溝通每一位朋友、同事的心靈,只有這樣,我們這個社會才能真正算得上是一個和諧社會“微笑待人”是人生中永恒的情感語言,是全世界通用的一種歡迎性語言,也是世界上最美好的語言。
由此看來,微笑雖然看似是人人都會的小事,但只要真誠地面對他人了,就會產(chǎn)生有巨大的威力??!它能夠幫助我們結(jié)識朋友,能夠幫助我們化干戈為玉帛,更能夠幫助我們提高工作效率!當(dāng)你拖著狼狽走進(jìn)面包店時,服務(wù)員那個和藹的微笑一定會讓你感動,當(dāng)你去應(yīng)聘的時候你的微笑也許就能感染周圍的人群,當(dāng)外國朋友向你打聽道路時,你的微笑也許就成了你的民族在他心中的美好形象。生命中,讓微笑融入你我的生活,去裝點魅力人生。每當(dāng)你微笑,你就在向他人表明,我很喜歡你,你使我快樂。
酒店的服務(wù)禮儀演講稿
(三)尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!
微笑服務(wù)你做到了嗎?
笑,人人都會。微笑您會嗎,您在工作生活中一樣帶著微笑嗎?感動人不一定要用淚水去感染,有的時候微笑也能讓別人感動,一個微笑就能感動你的上帝,一個微笑就可以產(chǎn)生社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙重意義。
“你今天對賓客微笑了沒有?”
微笑著為賓客做些什么,要讓賓客感動于你發(fā)自內(nèi)心的微笑。微笑,它不花費什么,但卻創(chuàng)造了許多你意想不到的結(jié)果。微笑是人的天性,是內(nèi)心真誠的外露。它豐富了那些接受的人,而又不使給予的人變得貧瘠。他在一剎那間產(chǎn)生,卻給人留下永恒的記憶。它是縮小心理距離、達(dá)成情感交流的階梯。
微笑,面對您的賓客,如何提高談判的成功效果,只需一個微笑。微笑是通往勝利的后勤保障,是工作中一項投資最少,收效最大,事半功倍的的方法。只有熱愛生活、熱愛顧客、熱愛自己工作的人,才能保持并永久擁有那種落落大方而又恬靜優(yōu)雅的微笑。
我們所提倡的微笑服務(wù),是健康的性格,樂觀的情緒,良好的修養(yǎng),堅定的信念等幾種心理基礎(chǔ)素質(zhì)的自然流露。是真誠的微笑,不是討好的媚笑;是發(fā)自內(nèi)心的微笑,不是暗含譏諷的嘲笑;是輕松自如的微笑,不是皮笑肉不笑的干笑。一個人可以沒有資產(chǎn),但只要有信心、有微笑,就有成功的希望。
微笑是一種力量,在營銷市場競爭激烈,強手林立的今天,要想使自己占有一席之地,優(yōu)質(zhì)服務(wù)是至關(guān)重要的。微笑是一種撫慰,它可以對他人“一笑值千金”。如果把這種微笑與友善、熱誠的目光、訓(xùn)練有素的舉止自然地融為一體,那實際上就是一道令他人贊不絕口的“美味佳肴”。他人一見就知道你是樂意助人,樂于為他人服務(wù)的。中國有句老話叫做“朱唇未啟笑先聞”,其實從某種意義上講,微笑本身就是語言的一種,或者說是語言的添加劑。
微笑服務(wù)可以使客人產(chǎn)生賓至如歸之感?!靶τ煜驴停瑵M意在我家”,保持微笑服務(wù)的人,走到哪里都是受歡迎的,誰都喜歡同其打交道。微笑著贊揚他人使對方感到你的誠心,微笑著批評他人使對方感到你的善意,微笑著拒絕他人使對方體諒你的難處。而不知道微笑服務(wù)的員工使顧客避之猶恐不及。這樣,服務(wù)工作的優(yōu)劣,經(jīng)濟(jì)效益的高低也就自然涇渭分明了。
微笑是對賓客最好的禮遇和尊敬!也是員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)的最基本的表現(xiàn)!
第二篇:酒店服務(wù)禮儀
培訓(xùn)時間:2天
培訓(xùn)對象:
接待服務(wù)人員、辦公室接待人員、客服人員與接待服務(wù)主管。
培訓(xùn)收益:
1、通過培訓(xùn)使酒店員工掌握并熟練應(yīng)用禮儀;
3、通過培訓(xùn)幫助新員工提高個人修養(yǎng),從而提升酒店整個精神面貌;
4、通過培訓(xùn)幫助員工將酒店精神運用到實際工作中,提升酒店在業(yè)界的競爭力。培訓(xùn)背景:
作為旅游業(yè)三大支柱之一的酒店業(yè),是旅游綜合接待能力的重要構(gòu)成因素,在旅游業(yè)中占有重要的地位,發(fā)揮著舉足輕重的作用,如果說個人禮儀是一張人際交往的名片,那才能與國際接軌,通過本課程的學(xué)習(xí),我們要了解有關(guān)禮儀的知識,體會禮儀在現(xiàn)代社會中與個人文明修養(yǎng)、審美修養(yǎng)的密切關(guān)系,把握酒店經(jīng)營管理活動中禮儀所扮演的得要角色。
服務(wù)質(zhì)量是酒店興衰的關(guān)鍵。然而優(yōu)質(zhì)服務(wù)歸根結(jié)底是由酒店廣大服務(wù)人員來完成的。所以說,實施規(guī)范化服務(wù)的重要性在此就顯得尤為突出。
培訓(xùn)大綱:
第一部分: 酒店服務(wù)禮儀基礎(chǔ)知識
一、什么是禮儀
二、酒店服務(wù)禮儀
服務(wù)禮儀的原則
酒店服務(wù)禮儀的內(nèi)容
酒店服務(wù)禮儀的作用
學(xué)習(xí)酒店服務(wù)禮儀的方法
角色定位
服務(wù)意識
能力訓(xùn)練
禮儀的產(chǎn)生與發(fā)展
一、儀容儀表概述
二、儀容
酒店服務(wù)人員儀容的基本要求
酒店服務(wù)人員的化妝原則
三、儀表
酒店服務(wù)人員服飾禮儀
能力訓(xùn)練
項目一:化淡妝訓(xùn)練
項目二:系領(lǐng)帶訓(xùn)練
項目三:穿工裝、服飾搭配訓(xùn)練
化妝美容常識
系領(lǐng)帶的要領(lǐng)
服飾色彩搭配
第三部分:
一、儀態(tài)概述
二、表情語
微笑
目光
動作語
坐姿
走姿
蹲姿
能力訓(xùn)練
項目一:微笑、目光訓(xùn)練
項目三:走姿訓(xùn)練
項目四:坐姿訓(xùn)練
項目五:蹲姿訓(xùn)練
項目六:手勢禮儀訓(xùn)練
項目七:鞠躬禮
知識拓展
酒店服務(wù)人員常見的不良舉止
思考與練習(xí)
第四部分: 酒店服務(wù)的語言藝術(shù)
酒店服務(wù)語言的基本要求
酒店服務(wù)語言的基本原則
酒店服務(wù)的語言藝術(shù)及其作用
二、酒店服務(wù)語言的應(yīng)用
迎候語言
用協(xié)商的口吻
配合點頭或鞠躬時的語言
三、酒店程序上的語言應(yīng)用
客來店有歡迎聲。
客人欠安或者遇見客人的時候,有問候聲。
服務(wù)不周有道歉聲。
服務(wù)之前有提醒聲。
客人呼喚時有回應(yīng)聲。
四、服務(wù)稱謂語
恰如其分
清楚、親切
靈活變通
第三篇:酒店服務(wù)禮儀
一、課程的性質(zhì)與作用
《酒店服務(wù)禮儀》課程是酒店管理專業(yè)的一門必修專業(yè)課,在第一學(xué)期開設(shè),該課程具有很強的實踐性。它的開設(shè)對提高學(xué)生的服務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)具有不可或缺的作用,在人才培養(yǎng)方案中,它是整體教學(xué)的基礎(chǔ)和重要環(huán)節(jié)。
二、設(shè)計理念
1、注重職業(yè)能力的培養(yǎng),提高學(xué)生酒店服務(wù)能力
2、采用教、學(xué)、做一體化的教學(xué)模式
3、以學(xué)生為主體,注重提高學(xué)生整體素質(zhì)
4、采用項目任務(wù)教學(xué)
三、學(xué)情分析
旅游酒店管理的學(xué)生基本素質(zhì)比較好,整體上很喜愛自己的專業(yè),學(xué)習(xí)積極性很高。自學(xué)能力、接受能力和思維能力都有一定的基礎(chǔ)。
本課程在第一學(xué)期開設(shè),學(xué)生的專業(yè)能力、動手能力、獨立解決問題的能力和學(xué)習(xí)的主動性及創(chuàng)新性方面有待于進(jìn)一步提高。
鑒于此,在教學(xué)中,充分利用他們的長處,通過項目任務(wù)的方式開展教學(xué),以提高學(xué)生的專業(yè)能力、方法能力和社會能力。
四、教學(xué)方法
采用項目導(dǎo)向、任務(wù)驅(qū)動法。語言溝通采用活動設(shè)計、案例分析法、精講和討論。非語言溝通采用演示法和對比法。角色扮演法和討論
第四篇:酒店禮儀——酒店餐廳服務(wù)禮儀
培訓(xùn)主題:酒店餐廳服務(wù)禮儀 培訓(xùn)講師:沈清儀 培訓(xùn)時間:1--2天 培訓(xùn)對象: 酒店服務(wù)人員 培訓(xùn)人數(shù):(待定)培訓(xùn)方式:
講授、案例分析、互動、情景演練、小組討論、參與型培訓(xùn)、多媒體教學(xué)、實踐型培訓(xùn)、游戲帶動 培訓(xùn)目標(biāo):
通過培訓(xùn)使員工形象、個人舉止、對客服務(wù)技巧方面達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,滿足客人的期望值,創(chuàng)造良好的社會效益及經(jīng)濟(jì)效益。
通過培訓(xùn)使得員工了解服務(wù)禮儀的重要性,有效提高服務(wù)意識,改善服務(wù)心態(tài),運用良好的客務(wù)關(guān)系使客人感到賓至如歸。培訓(xùn)大綱: 第一節(jié):接送禮儀
一、接待禮儀 1.接待禮儀(1)掌握抵達(dá)時間(2)注意接待時的禮儀(3)服飾要求 2.到店時的接待禮儀(1)歡迎問候(2)發(fā)放分房卡(3)列隊歡迎
二、送客禮儀 1.規(guī)格(1)準(zhǔn)備好結(jié)賬(2)行李準(zhǔn)備好(3)開車門 3.告別 4.送車
三、服務(wù)接待禮儀問候語
1、問候時要使用“先生”、“小姐”等禮貌稱呼,使用“您好”、上好”、“晚上好”等問候語。
2、視覺禮儀 不可歧視
3、詢問禮儀
4、致歉語
在與客人平時的交談中,要本著真誠、和藹、熱情友好的態(tài)度
“早第二節(jié): 前臺服務(wù)禮儀培訓(xùn) 1.預(yù)訂禮儀(1)明確客人的性質(zhì)(2)文明禮貌的態(tài)度 禮貌、熱情、周到。(3)預(yù)訂員報價事宜(4)接受或拒絕預(yù)訂(5)確認(rèn)預(yù)訂(6)修改預(yù)訂(7)取消預(yù)訂
(8)預(yù)訂容易出現(xiàn)的錯誤(9)接聽電話 2.登記禮儀
保證前臺服務(wù)經(jīng)營高效率,使客人滿意 3.管理客人賬戶禮儀 準(zhǔn)確無誤? 不泄密 4.結(jié)賬禮儀
精心、小心、耐心。保持冷靜、自信,同時態(tài)度要溫柔。確、快捷
第三節(jié):前臺服務(wù)問詢服務(wù)禮儀 1.盡量滿足客人需求
嚴(yán)謹(jǐn)、準(zhǔn) 2.注意形象,推銷餐廳 3.掌握顧客資料
第四節(jié):前臺推銷禮儀 1.知識 2.努力爭取客源 3.了解客人通常的問題 客人通常的問題包括: 4與客人交談。
第五節(jié):儀容儀表
一、儀表
1.首飾佩帶的要求與禁忌 2.什么是完美的微笑與表情 3.女士著裝禁忌 4.男士著裝禁忌
1、標(biāo)準(zhǔn)
制服必須整潔,熨燙平整。
依照制服的設(shè)計,系上鈕扣,掛上掛鉤。干凈,無污點。
愛護(hù)制服,使之無破損及補丁。正確的制服號碼。特殊情況須經(jīng)批準(zhǔn),制服必須合體。
在餐廳場所、工作期間,應(yīng)將干凈的名牌隨時佩戴在左胸上方,不能歪斜。
一年四季都應(yīng)穿著全套制服。①、男員工 標(biāo)準(zhǔn): ②、女員工 標(biāo)準(zhǔn):
2、化妝(女員工)標(biāo)準(zhǔn):
3、個人衛(wèi)生: 身體清潔: 現(xiàn)場檢查:
4、頭發(fā): 男 員 工 標(biāo)準(zhǔn): 女 員 工 標(biāo)準(zhǔn):
5、臉部:
經(jīng)常洗臉。出汗的季節(jié),一定要在服務(wù)前洗臉。對粉刺等要馬上治療。男員工上崗前要把胡子刮凈。
6、牙齒:
7、手和指甲:
第六節(jié):電話禮儀規(guī)范
1、電話接聽的原則
2、電話接聽的基本程序
3、電話接聽服務(wù)中的注意事項 1)正確使用稱呼和敬語(1)按職務(wù)稱呼∶(2)按身份稱呼∶(3)正確使用敬語:
2)不要對客人講俗語和不易理解的專業(yè)語言,以免客人不明白造成誤解。3)接聽電話時 在接聽電話中 掛出電話中的注意事項
接聽電話要注意避免的不禮貌現(xiàn)象
第七節(jié):服務(wù)員舉止 1.維護(hù)良好的職業(yè)形象 2.服務(wù)站姿訓(xùn)練 3.端莊坐姿訓(xùn)練 4.優(yōu)雅行姿與蹲姿訓(xùn)練 5.引位規(guī)范訓(xùn)練 6.手位指引訓(xùn)練 7.傳接遞送物品訓(xùn)練
8.服務(wù)與接待員儀容的風(fēng)格分別要求 9.舉止的規(guī)范要求
表情、站姿、走姿、坐姿、蹲姿、手勢
第八節(jié):餐飲禮儀 1.奉茶禮儀 2.咖啡禮儀 3.桌次與位次安排 4.中西餐桌上的忌諱 5.西餐禮儀
第九節(jié):公眾禮儀與距離禮儀 1.保持空間距離
2.乘車禮儀、電梯禮儀、位次禮儀 3.目光間的合理距離 4.保持“3A”心態(tài) 5.避免“中國式的關(guān)心” 6.避免過度熱情 講師介紹:沈清儀,高級禮儀培訓(xùn)師,中華禮儀培訓(xùn)網(wǎng)(004km.cn)特邀講師!聯(lián)系電話:
沈清儀:
國家高級禮儀培訓(xùn)師 國學(xué)禮儀專家
多家大學(xué)特聘禮儀講師 中國禮儀培訓(xùn)網(wǎng)資深禮儀顧問 多家知名企業(yè)禮儀顧問
實戰(zhàn)派禮儀策劃專家,品牌營銷策劃專家 國家高級美容師,企業(yè)形象塑造專家 韓國歐凱萊整型美容機構(gòu)特約禮儀顧問 國際商務(wù)人員考評委員會禮儀專家委員
沈清儀老師是中國著名企業(yè)培訓(xùn)師,國家高級禮儀講師,從事禮儀教學(xué)多年,以弘揚國家傳統(tǒng)文化,禮儀天下為己任,博采眾長,潛心鉆研。曾為政務(wù)機關(guān),工商企業(yè),金融保險,醫(yī)院學(xué)校,社會團(tuán)體各個層面量身定做有針對性,實用性,突破性的培訓(xùn)課程。多年的教學(xué)實踐,形成有的放矢的制定課程方式,為企業(yè)實施高效目標(biāo)性培訓(xùn)。講課風(fēng)格:
沈老師的培訓(xùn)風(fēng)格親和、生動,形體示范優(yōu)美、大方、富有感染力,特別注重理論與實際相結(jié)合,最擅長將紛繁復(fù)雜的理論知識簡化為應(yīng)用性強、趣味性高的實操內(nèi)容,并針對不同單位的實際需求設(shè)計專署的課程,讓學(xué)員參訓(xùn)后快速得以改變和提升,講課風(fēng)格委婉、風(fēng)趣,廣獲贊譽。
第五篇:酒店服務(wù)禮儀論文
酒店服務(wù)禮儀論文
摘要:面臨日趨激烈的酒店業(yè)競爭,能否在競爭中保持優(yōu)勢地位,酒店禮儀就顯得尤為重要。對于酒店禮儀而言,它的能量是巨大的,要良好的掌握這門細(xì)致繁復(fù)的工作技巧是值得探究與思考的。本文以新鄉(xiāng)國際酒店為研究對象,以酒店服務(wù)禮儀為研究重點,在闡述了禮儀對酒店的重要性的基礎(chǔ)上,分析了新鄉(xiāng)國際酒店工作中服務(wù)禮儀方面存在的問題,并提出酒店應(yīng)在工作中增強禮儀培訓(xùn),設(shè)置獎勵機制,降低員工流動率,建立企業(yè)文化等措施來解決其服務(wù)禮儀欠缺的問題,從而論證了酒店禮儀的重要性和酒店禮儀工作對于酒店發(fā)展的深遠(yuǎn)意義。
目錄 引言..............................................................................................................................................1 2 酒店禮儀概述..............................................................................................................................1 2.1 常規(guī)禮儀定義........................................................................................................................1 2.2酒店禮儀.................................................................................................................................2 2.3酒店禮儀的重要性分析.........................................................................................................2
2.3.1 有利于維護(hù)自尊自愛.....................................................................................................2 2.3.2 體現(xiàn)出滿足客人的需要...............................................................................................2 2.3.3 有利于調(diào)諧人際關(guān)系...................................................................................................3 2.3.4 能夠創(chuàng)造巨大潛在利潤.................................................................................................3
結(jié)論..................................................................................................................................................4
I 1 引言
中華民族是一個講究禮儀的國家,有著悠久的禮儀傳統(tǒng)和“禮儀之邦”的美譽,禮儀在我國的社會生活文化中有著非常重要的地位。而酒店業(yè)是服務(wù)業(yè)的一種,好的服務(wù)和形象已經(jīng)成為現(xiàn)代酒店業(yè)競爭的重要籌碼。從某種意義上來說,現(xiàn)代的酒店業(yè)市場競爭是一種形象競爭,企業(yè)樹立良好的形象,因素有多種多樣,其中員工的高素質(zhì),服務(wù)的高品質(zhì)和每一位員工的禮儀修養(yǎng)都會起到十分重要的作用。如果一個酒店他的每一個員工都能夠做到接人待物知書達(dá)理,穿著得體,彬彬有禮,舉止文明,那么這個酒店的整體水平就會隨之提高,它就會贏得社會的支持和信賴。相反,如果這個酒店的員工都是傲慢無禮,衣冠不整,那么就會影響整個酒店給人的印象,失去顧客,失去市場,在市場競爭的浪潮中失去戰(zhàn)斗力,人們往往從一些細(xì)節(jié)之處去評價一個酒店的等級,服務(wù)質(zhì)量和管理水平。
酒店禮儀具有很強的感情凝聚的作用,它的功能就在與調(diào)節(jié)人際關(guān)系。在現(xiàn)實的生活中,人與人之間的關(guān)系是錯綜復(fù)雜的,有時會在不經(jīng)意之間就發(fā)生碰撞和火花。而酒店禮儀有利于使沖突雙方保持冷靜,緩和激發(fā)的矛盾。本文針對新鄉(xiāng)市國際酒店中實際參與的工作中,對于員工的專業(yè)性服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)技巧做出研究,發(fā)現(xiàn)其中的漏洞,發(fā)表自己的意見,用實際資料證明自己的觀點,梳理其中的結(jié)構(gòu),對各個部門工作的流程做出實際的理論分析,得出調(diào)查結(jié)論。并且通過典型案例的調(diào)查分析,相應(yīng)的解決期間遇到的問題。諸多實際案例剖析更具有代表性和針對性,解決發(fā)現(xiàn)的漏洞與問題。酒店禮儀概述
2.1 常規(guī)禮儀定義
常規(guī)禮儀定義可以用四個詞來概括,即:禮貌;禮節(jié);禮儀;聯(lián)系。禮貌:在人們的日常交際活動中,應(yīng)有的容貌方式和道德品行,是人們相互表示敬重和友好的行為規(guī)范。具有情感性、規(guī)范性。
禮節(jié):是禮貌行為的運用尺度,是對他人禮貌態(tài)度的外在表現(xiàn),是禮貌、行為、語言、儀態(tài)的具體規(guī)范,是人們在交際場所,日常生活中,對他人表示尊重、問候、感謝、致意的一種形式。禮儀:是人們?yōu)榱吮硎径Y貌行為和禮節(jié)而進(jìn)行的禮賓形式,一般是在較為正式,隆重的場所,以及各種慶典活動中人們的禮賓形式。
聯(lián)系:禮節(jié)是禮貌的具體表現(xiàn)方式,二者相輔相成。
2.2酒店禮儀
酒店禮儀是屬于職業(yè)禮儀的一種,它是指在酒店服務(wù)工作中形成的,并得到共同認(rèn)可的禮節(jié)和儀式。它的主要體現(xiàn)在禮貌服務(wù),賓客至上。酒店禮儀主要表現(xiàn)在全心全意為客人服務(wù)的思想,尊重關(guān)心客人,賓客至上,講究接待服務(wù)的方法和藝術(shù),符合本國國情、民族文化和當(dāng)代道德。酒店服務(wù)無小事:酒店服務(wù)中,任何微不足道的失誤,都可構(gòu)成對酒店形象的損毀,千里之堤,潰于蟻穴,就是這個道理。酒店員工一方面要為客人提供優(yōu)質(zhì)的功能服務(wù),另一方面還要為客人提供優(yōu)質(zhì)的心理服務(wù),二者加起來就是禮貌服務(wù)。禮貌服務(wù)要避免讓客人感到不舒適、感到孤獨自卑,而應(yīng)盡可能讓客人感到舒適,感到親密和自豪,使他對自己感到滿意。
對于服務(wù)人員來說,如何做好服務(wù)工作,不僅需要職業(yè)技能,更需要懂得服務(wù)禮儀規(guī)范:熱情周到的態(tài)度、敏銳的觀察能力.良好的口語表達(dá)能力以及靈活、規(guī)范的事件處理能力。
2.3酒店禮儀的重要性分析
2.3.1 有利于維護(hù)自尊自愛
愛美之心人皆有之。每一個酒店員工都有尊重自我的需要,也想獲得他人的關(guān)注與尊重。作為一名酒店員工,只有注重儀表儀容,從個人形象上反映出良好的修養(yǎng)與蓬勃向上的生命力,才有可能受到客人的稱贊和尊重,才會對自己良好的儀表儀容感到自豪和自信。
良好的儀表儀容既能表示對客人的尊重,也是員工努力工作的動力,能體現(xiàn)員工的自尊自愛。如果衣冠不整、不修邊幅、憔悴潦倒,只能讓他人認(rèn)為是生活懶散、作風(fēng)拖沓、責(zé)任感不強、不尊重別人的人。2.3.2 體現(xiàn)出滿足客人的需要
注重儀表儀容是尊重客人的需要,是講究禮節(jié)禮貌的具體表現(xiàn)。每個人的儀表儀容,無論有意無意,都會在對方心理上引起某種感覺,或使人輕松愉悅,或給人以美感,或使人感到別扭而不舒暢。如果尊重他人,就應(yīng)該通過儀表儀容來體現(xiàn)對他人的重視。儀表端莊大方,整齊美觀,就是尊重他人的具體體現(xiàn)。在整個酒店活動過程中,客人都在追求一種比日常生活更高標(biāo)準(zhǔn)的享受,這里面包含著美的享受。酒店員工的儀表儀容美在服務(wù)中是禮貌、是尊重,能夠引起客人強烈的感情體驗,在形式和內(nèi)容上都能打動客人,使客人滿足視覺美的需要。同時客人在這種外觀整潔、端莊、大方的服務(wù)人員中,感到自己的身份地位得到應(yīng)有的承認(rèn),求尊的心理也會獲得滿足。2.3.3 有利于調(diào)諧人際關(guān)系
“人不可貌相”這句話雖有道理,但是人的外表在待人處事中所起到的作用,是不容忽視的。一個人的儀表儀容在人際交往中會被對方直接感受,并由此而反映出個性、修養(yǎng)以及工作作風(fēng)、生活態(tài)度等最直接的個人信息,將決定對方心理的接受程度,繼而影響進(jìn)一步溝通與交往。因此,從某種意義上講,儀表儀容是成功的人際交往的“通行證”,在一定程度上滿足了人的愛美、求美的共同心理需求。酒店員工整齊、得體的儀表儀容,以其特殊的魅力在一開始就給人留下美好的印象,常常會使人形成一種特別的心理定勢和情緒定勢,無論在工作還是生活中,都會產(chǎn)生良好的社會效果。2.3.4 能夠創(chuàng)造巨大潛在利潤
在現(xiàn)在酒店行業(yè)激烈的競爭中和現(xiàn)代市場經(jīng)濟(jì)條件下,酒店的優(yōu)質(zhì)服務(wù)是現(xiàn)代酒店生存與發(fā)展之本。新鄉(xiāng)國際酒店不同于其他星級連鎖酒店,屬于獨立型酒店,沒有像連鎖酒店那么大的發(fā)展空間,晉升機會也相對少的多,因此酒店人力資源部對員工進(jìn)行招聘的時候就應(yīng)該選擇樂于從事酒店服務(wù)行業(yè)的,具有熱情服務(wù)意識到員工。同為星級酒店,基礎(chǔ)的硬件設(shè)施毋庸置疑,那么酒店又用什么來吸引顧客呢?酒店對客人提供的產(chǎn)品都是建立在服務(wù)的基礎(chǔ)上,那么更容易吸引客人光臨的便是建立在標(biāo)準(zhǔn)化的設(shè)施上的差異性服務(wù)。優(yōu)質(zhì)的服務(wù),貼心的管理,竭盡全力讓客人滿意的態(tài)度以及讓客人體驗到賓至如歸的感受才是真正能留住客人的砝碼。而服務(wù)人員的儀表儀容在一定程度上反映了服務(wù)人員的素質(zhì)。
一個管理良好的企業(yè),必然在其員工的儀表儀容和精神風(fēng)貌上有所體現(xiàn)。著名的希爾頓酒店董事長唐納·希爾頓所提倡的“微笑服務(wù)”就是一條管理酒店的法寶。很多酒店成功的秘訣就在于把“笑容可掬”作為一項迎賓規(guī)范,從而給光臨該店的游客留下美好的印象和回憶。由此可見酒店員工的儀表儀容是酒店一個不可忽視的重要因素,酒店員工的儀表儀容是反映酒店管理水平和服務(wù)水平的重要組成部分。這樣的優(yōu)質(zhì)服務(wù)對酒店形成的良好聲譽是酒店吸引新顧客和宣傳推廣的資本,并且親身體驗過的顧客也會成為酒店忠誠的顧客,這樣給酒店帶來的利潤也比一次性消費的客人可觀的多。相反的,顧客不滿意的直接結(jié)果就是回頭客的下降,同時他們在酒店的消費也會相應(yīng)減少。顧客的不滿意也會造成酒店的壞聲譽,壞聲譽的傳播速度比好聲譽快得多,酒店從而損失了大量的潛在顧客,重新樹立酒店新的良好的形象又需要花費一大筆成本,花費的多利潤當(dāng)然就減少了。因此優(yōu)質(zhì)服務(wù)是酒店獲取利潤的最有效途徑。
結(jié)論
綜上所訴,酒店禮儀更賦予文化內(nèi)涵。酒店的文化建設(shè),需要做好不同層次、不同區(qū)域的員工行為規(guī)范,尤其是管理人員的行為規(guī)范、員工社交場所的禮儀規(guī)范,以及長期的員工文化素質(zhì)提升規(guī)范。要把服務(wù)當(dāng)成事業(yè)來做;把管理當(dāng)學(xué)問來看,把問題當(dāng)機遇來對看,把酒店當(dāng)做是“永恒的事業(yè)”。酒店的產(chǎn)品是。服務(wù)”;酒店經(jīng)營的是“滿意”,讓客人最大化滿意是一個酒店最簡潔的文化。創(chuàng)新是永恒的話題,是動力、競爭力、生命力,一切資源都會枯竭,唯有文化生生不息,再好的設(shè)備設(shè)施都會老化,唯有人和服務(wù)可以不斷創(chuàng)新。效益經(jīng)營策略思想活一點、觀念新一點、標(biāo)準(zhǔn)高一點,辦法多一點、步子快一點;經(jīng)營創(chuàng)造特色、塑造品質(zhì),營造滿意管理理念,以顧客為導(dǎo)向、以員工為中心、以質(zhì)量為靈魂、以文化為源泉、以創(chuàng)新促發(fā)展。—切為了客人、為了一切客人。唯思想與行動保持一致,酒店的文化和發(fā)展才會更長久、更具有魅力。有了這樣的文化內(nèi)涵做酒店的堅強后盾,酒店才能得到更快的發(fā)展,由此得出,具有一定文化內(nèi)涵的禮儀則是這一形勢發(fā)展的必然趨勢。培根說:良好的禮儀,使人品生輝,使我們的事業(yè)錦上添花。實踐證明,禮儀是文明建設(shè),禮儀是一大“軟件”。學(xué)禮儀、用禮儀,能使酒店從業(yè)人員的人品生輝并使酒店事業(yè)錦上添花。