第一篇：綜合辦公室行政主管崗位職責(zé)（精選）

1.負責(zé)百貨商場行政后勤服務(wù)。

2.控制行政費用預(yù)算和支出，做好物品的供應(yīng)，加強成本觀念和效益觀念。

3.負責(zé)勞保用品和辦公用品、職工福利的購置、保管和發(fā)放。

4.負責(zé)報紙雜志的訂閱發(fā)放及各種郵件的接收、保管、登記、發(fā)送等工作。

5.負責(zé)低值易耗品的購置、保管、發(fā)放及核銷等全過程的手續(xù)管理。

6.負責(zé)辦公會議的組織和記錄。

7.負責(zé)組織年度綜合性資料、草擬年度總結(jié)、工作計劃和其他綜合性文稿，及時草擬并審核以百貨商場名義發(fā)表的文稿。

8.負責(zé)組織公司通用管理標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度的擬定、修改和編寫。

9.負責(zé)監(jiān)督、管理公司印章的使用。

10.負責(zé)召集公司全體員工大會，開展年度總結(jié)評比和表彰工作。

11.建立完善的管理制度，確保人、財、物的嚴(yán)格管理和供應(yīng)。

12.負責(zé)辦公區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生，并對違紀(jì)現(xiàn)象進行處罰。

13.負責(zé)搞好員工食堂及其他員工福利工作，做好后勤保障工作。

14.接洽政府有關(guān)職能部門,辦理衛(wèi)生許可證、健康證及其他證件及年檢業(yè)務(wù)。

15.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求，做好公司來賓的接待工作或代表公司與政府對口部門和有關(guān)團體、機構(gòu)聯(lián)絡(luò)。

16.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，并及時反饋執(zhí)行情況。

第二篇：辦公室行政主管崗位職責(zé)

協(xié)助辦公室主任處理行政事務(wù)，做好辦公室的管理工作，其具體職責(zé)是：

1、協(xié)助主任做好辦公室的日常管理工作，主任因事不在崗期間，代行主任職責(zé)。

2、負責(zé)草擬公司總結(jié)、工作計劃等綜合性文稿和其他以公司名義印發(fā)的文稿審核工作。

3、協(xié)助主任做好董事會、經(jīng)營層領(lǐng)導(dǎo)、黨組織之間，總公司各部門、各直屬單位之間的協(xié)調(diào)和服務(wù)保障工作，保障總公司日常工作的正常開展。

4、參與公司有關(guān)會議、活動的組織工作,指導(dǎo)后勤主管、行政秘書、會務(wù)員做好相應(yīng)的保障、服務(wù)工作。

5、負責(zé)監(jiān)督公司印信的管理和使用。

6、負責(zé)辦理公司相關(guān)經(jīng)營證照、公務(wù)證件的檢、審、驗、換、銷等工作。

7、負責(zé)安排節(jié)假日或重大活動期間的人員值班工作，編制值班表格。

8、在建立工會組織機構(gòu)之前，負責(zé)履行工會職責(zé)，豐富職工文體生活，關(guān)心職工訴求。

9、參與公司主要規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。京東快速購物貨到付款

第三篇：綜合行政主管崗位職責(zé)

綜合行政主管崗位職責(zé)

1、參與組織制定和完善公司行政管理制度，促進各項工作規(guī)范化管理;

2、參與擬定公司人力資源規(guī)劃及各模塊工作開展計劃。

3、負責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效等各模塊工作

4、負責(zé)公司員工檔案的建立，以及關(guān)系工作開展。

5、負責(zé)公司重要會議決議、活動、文件、計劃督辦，并對督辦事項進行跟蹤、落實和反饋;

6、負責(zé)各類辦公設(shè)備等資產(chǎn)管理;

7、負責(zé)人事行政日常事務(wù)管理，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。

綜合行政主管崗位職責(zé)21、負責(zé)公司的各類商務(wù)會議及大型活動會議工作、落實每項工作任務(wù);

2、組織組織、策劃、籌備公司各項內(nèi)部會議

3、負責(zé)員工福利活動、娛樂活動、體育活動等健康活動的組織開展。

4、協(xié)助企業(yè)文化部開展企業(yè)文化活動;

5、協(xié)助行政日常事務(wù)相關(guān)工作;

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作。

綜合行政主管崗位職責(zé)3

1.熟悉人力資源各個模塊，精通招聘模塊，善于統(tǒng)籌，完善各部門各項工作;

2.完善招聘體系，拓展招聘渠道，提高效率，保證各部門需求人員的及時到位;

3.制定培訓(xùn)，績效，員工關(guān)系等人事工作的規(guī)劃，并做好落實或監(jiān)督工作;

4.安排行政日常相關(guān)工作，處理好各部門之間的工作協(xié)調(diào)工作;

5.適應(yīng)公司快速發(fā)展的需求，及時調(diào)整工作計劃，做好人事行政工作的服務(wù)功能;

綜合行政主管崗位職責(zé)41、統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作:

監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行，并提出改善意見;

2、負責(zé)公司行政事務(wù)的上傳下達;負責(zé)通訊、交通、招待、辦公費用的審核和標(biāo)準(zhǔn)管理，負責(zé)公司總部的車輛調(diào)度;

3、統(tǒng)籌負責(zé)檔案文書管理:負責(zé)制定、完善檔案文書管理的各項規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行

4、負責(zé)會議場所的安排與布置、負責(zé)會議相關(guān)活動的安排、負責(zé)會議決議的督辦事項;

5、負責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護;

6、完成上級交辦的其它各項工作

綜合行政主管崗位職責(zé)51、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及業(yè)務(wù)及拓展需求，建立人才標(biāo)準(zhǔn)，制定相應(yīng)人才招聘策略;

2、協(xié)助完成人才盤點，繪制人才地圖，搭建人才梯隊，推行人才繼任計劃。

3、管理及開發(fā)招聘渠道，控制招聘成本;

4、優(yōu)化和完善招聘流程，高效滿足各部門招聘需求;

5、對入、離、轉(zhuǎn)、異管理和分析，并定期形成優(yōu)化改進建議;

6、新員工培訓(xùn)管理和優(yōu)化，對新人保留負責(zé);

7、雇主品牌建設(shè)和維護。

8、推進企業(yè)文化建設(shè)，組織、策劃和安排員工活動;

9、部門行政工作支持和協(xié)助，并完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。

綜合行政主管崗位職責(zé)6

1.負責(zé)公司日常行政管理工作，包括集團行政后勤管理、辦公室日常事務(wù)。

2.負責(zé)編輯___等文字資料，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)撰寫發(fā)言稿或其他對外稿件，企業(yè)文化宣傳工作。

3.負責(zé)公司新聞及網(wǎng)站內(nèi)容的更新和編輯，做好官網(wǎng)維護和建設(shè)工作。

4.負責(zé)公司行政資料、合同和文件的管理，確保按流程化和制度化辦理。

5.組織好訪客接待，做好重要會議的組織、會務(wù)工作和相關(guān)外聯(lián)工作。

6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。

第四篇：行政主管崗位職責(zé)

一、行政管理、熱愛公司，愛崗敬業(yè)，自覺維護公司的和諧、團結(jié)和穩(wěn)定以及公司良好形象。嚴(yán)禁任何惡意破壞公司形象的言行，如散布謠言、拉幫結(jié)派、制造混亂。嚴(yán)格履行公司崗位職責(zé)，全面完成各項工作任務(wù)。

2．堅決服從總經(jīng)理的指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向總經(jīng)理負責(zé)；

3、負責(zé)組織公司每日晨會議程，并做好會議記錄，發(fā)布會議紀(jì)要，檢查落實情況并回饋總經(jīng)理；

4、起草監(jiān)督公司綜合性工作計劃、請示、報告、總結(jié)、規(guī)劃、通知、函電等的實施;

行政部主管崗位職責(zé)

5、負責(zé)對外各種來信、來訪的接待、聯(lián)系；

6、負責(zé)行政值班安排和檢查工作；

7、做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)溝通工作；

8、負責(zé)和廠家的協(xié)調(diào)溝通，并配合業(yè)務(wù)及施工部門的材料采購工作；

二、人事管理

1、負責(zé)檢查、監(jiān)督規(guī)章制度的落實情況；

2、負責(zé)公司員工招聘、培訓(xùn)、簽訂勞動合同、上崗、干部任免、解聘的管理工作；建立健全員工檔案；

3、負責(zé)公司各部門、各崗位員工勞動紀(jì)律、休假制度的總體監(jiān)督、檢查和問題的處理;

4、負責(zé)公司考勤、考核工作；節(jié)假日值班安排；

三、總務(wù)后勤管理

1、負責(zé)公司固定資產(chǎn)的登記、盤點、管理工作和低值易耗品、辦公用品的購置、調(diào)配，使用等管理工作;監(jiān)督領(lǐng)用的辦公用品要造冊登記；

2、負責(zé)公司辦公通訊設(shè)備的購置安裝及費用繳納工作管理;

3、負責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生、保潔、養(yǎng)護等物業(yè)安排管理工作，制定值日排班表，并監(jiān)督落實衛(wèi)生的清潔情況，按時定期養(yǎng)護花卉；

4、負責(zé)公司員工生活后勤保障工作。不定期檢查公司水、電、天然氣的用度并及時補充，在保障公司辦公環(huán)境正常運轉(zhuǎn)的前提下勤儉節(jié)約；、負責(zé)公司辦公車輛的使用管理，維修和費用控制并建立車輛臺賬；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；

第五篇：行政主管崗位職責(zé)

行政主管崗位職責(zé)范文

1.制訂綜合部工作計劃，組織實施并搞好工作總結(jié)。

2.在營業(yè)部總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)營業(yè)部的日常行政管理工作。

___組織制定營業(yè)部的內(nèi)部規(guī)章制度、管理標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督檢査。

4.負責(zé)營業(yè)部日常的人事、勞資工作。

5.負責(zé)營業(yè)部的安全保衛(wèi)工作，保障水、電等大型設(shè)施的正常使用，確保營業(yè)時間內(nèi)的業(yè)務(wù)正常進行。

6.負責(zé)營業(yè)部的對外宣傳工作，樹立營業(yè)部的良好形象。

7.協(xié)調(diào)營業(yè)部與公司相關(guān)部門、營業(yè)部內(nèi)部之間的關(guān)系，加強部門協(xié)作，協(xié)調(diào)部門矛盾。

負責(zé)股民的投訴及問題的解決，保證投訴問題在___小時內(nèi)得到解決。

8.負責(zé)營業(yè)部會務(wù)工作及接待工作。

9.負責(zé)培訓(xùn)工作，制定員工培訓(xùn)計劃并組織實施。

10.搞好營業(yè)部的后勤、保障及各項服務(wù)工作，保證營業(yè)部各項業(yè)務(wù)工作及時、圓滿完成。

11.負責(zé)組織各種業(yè)余文化活動,豐富員工生活、協(xié)助營業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)建營業(yè)部的企業(yè)文化。

12.調(diào)查研究所管工作范圍的新情況、新課題，針對問題分析解決并不斷提出有利于營業(yè)部發(fā)展的辦法，使?fàn)I業(yè)部管理工作逐步達到科學(xué)、合理、合法、規(guī)范。

13.負責(zé)推行實施公司服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化工作，不斷提高營業(yè)部整體服務(wù)水平。

14.負責(zé)營業(yè)部場所的裝修、維護、管理，不斷改善股民投資環(huán)境。

15.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

16.根據(jù)有關(guān)規(guī)定決定綜合管理部的人員分工，督促檢査本部門員工完成工作的情況。

17.監(jiān)督檢査營業(yè)部員工勞動紀(jì)律及日常工作情況，對員工的獎懲提出建議。

18.根據(jù)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示進行文件處理，并對有關(guān)事宜進行合理安排。

19.根據(jù)營業(yè)部發(fā)展需要提出設(shè)備、設(shè)施的增減及維修意見。

20.涉及營業(yè)部的重大事宜應(yīng)及時通報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，對營業(yè)部分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)。

行政主管崗位職責(zé)(科技公司)

1.會議組織、籌備，并對會議、文件決定的事項進行催辦、查辦和落實。

2.文控管理,負責(zé)公司各項制度的制定和

監(jiān)督執(zhí)行;負責(zé)公司各類文件的管理及發(fā)布。

3.制訂公司行政預(yù)算，安排辦公用品采購及發(fā)放;對公司固定資產(chǎn)及車輛等進行管理。

4.負責(zé)公司的對外聯(lián)絡(luò)及公共關(guān)系，安排各類會議和接待工作。

5.負責(zé)公司資質(zhì)的申報及規(guī)劃;安排辦理公司各類證照的年檢、變更等手續(xù)。

6.負責(zé)公司的總務(wù)管理和安全保衛(wèi)工作。

7.企業(yè)文化的宣傳和建設(shè);企業(yè)形象的建立。

___對控制成本的方法提出建議。

___組織好來客接待和相關(guān)的外聯(lián)工作。

10.管理公司重要資質(zhì)證件。

___部門的團隊建設(shè)。

12.公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各類事務(wù)。

行政主管崗位職責(zé)

___組織辦好會議接待、娛樂等各項活動;

2.協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度;

___組織公司辦公費用的計劃、辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作;

4.管理公司非技術(shù)資料、計算機磁盤、光盤等資料;

5.做好辦公室人員考勤和處理各種假期;

6.管理公司的公共衛(wèi)生、食堂就餐工作;

7.發(fā)放日常福利、節(jié)日福利;

8.購買、管理和維修公司固定資產(chǎn);

9.負責(zé)辦公用品、文具、生活配套設(shè)施的管理;

10.做好公司廢物(品)處理和銷售管理工作

11.完成直屬上司交辦的臨時性工作。