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      臨河回校民族教育工作匯報(5篇模版)

      時間:2019-05-12 12:27:17下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:臨河回校民族教育工作匯報

      臨河回校民族教育情況匯報

      臨河回校是巴彥淖爾市臨河區(qū)重點(diǎn)打造的回族教育基地,承載著回族教育的主旋律。也是臨河區(qū)傳播民族團(tuán)結(jié)教育、民族文化教育的主陣地。近年來在少數(shù)民族團(tuán)結(jié)與穩(wěn)定方面做出了巨大貢獻(xiàn),培養(yǎng)了一代又一代品學(xué)兼優(yōu)的少數(shù)民族青少年。國運(yùn)興衰,系于教育;教育振興,全民有責(zé)?,F(xiàn)就學(xué)校近年來民族教育工作作一匯報和總結(jié):

      一、學(xué)校概況

      臨河回校位于臨河區(qū)慶豐西街回民巷,周邊為回民聚集區(qū),北鄰清真北寺。學(xué)校始建于1966年,是我區(qū)唯一一所九年一貫制少數(shù)民族學(xué)校。2001年創(chuàng)辦初中部,更名為臨河回校,學(xué)?,F(xiàn)有52個教學(xué)班,初中20個班,小學(xué)24個班,幼兒園8個班;教職工207人,學(xué)生2416人(其中初中1068人,小學(xué)1122人,幼兒園226人);有回族學(xué)生781人,占全???cè)藬?shù)的30%,并且呈逐年增加的趨勢,有蒙族學(xué)生46人,其它民族5人。學(xué)?,F(xiàn)建筑面積12077平方米,占地面積13307平方米,分為幼兒園、小學(xué)部、初中部、行政辦公區(qū)、學(xué)生宿舍區(qū)、拓展活動區(qū)、運(yùn)動區(qū)等七大區(qū)域,有教學(xué)樓2幢,綜合宿舍樓1幢,各類功能庫室配備齊全,設(shè)施完善。近年來,在各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界,特別是市區(qū)兩級教育主管部門和區(qū)民宗局的關(guān)心和支持下,辦學(xué)水平穩(wěn)步提高,贏得了廣泛、良好的社會聲譽(yù)。

      近幾年來,回校新一屆領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊求真務(wù)實、勇于創(chuàng)新,確立了“上善若水、回歸自然“的學(xué)校文化和“和諧暢達(dá)”的校園文化。以促進(jìn)學(xué)生個體發(fā)展為教育教學(xué)工作重點(diǎn),精細(xì)管理,規(guī)范辦學(xué),以文化人,適時改革,大力提倡和鼓勵回、漢及其他民族 多種文化在相互尊重、相互學(xué)習(xí)、相互融洽中共同發(fā)展、共同進(jìn)步。

      校領(lǐng)導(dǎo)堅持“成長學(xué)生、成就老師、發(fā)展學(xué)校”的辦學(xué)理念,堅持“促進(jìn)團(tuán)結(jié)教育,培養(yǎng)民族英才”的辦學(xué)目標(biāo),引領(lǐng)全體教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,立德樹人,真抓實干,形成了一套完善、科學(xué)、規(guī)范、系統(tǒng)的管理制度,培養(yǎng)了一支敬業(yè)、愛生、嚴(yán)謹(jǐn)、善導(dǎo)的師資隊伍,造就了一個自主、勤奮、樂學(xué)、善思的學(xué)生群體。黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,全校黨員和教師接受了一次生動的黨性和黨風(fēng)教育,工作作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變,思想意識得到提升,工作積極性空前高漲,形成了“愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、刻苦鉆研、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)、勇于創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取、淡泊名利、志存高遠(yuǎn)”的優(yōu)良師風(fēng)。

      為加強(qiáng)校園文化氛圍,學(xué)校設(shè)立十個專題文化區(qū):56個民族系列、中國元素系列、卓越的中國人系列、奧斯匹克運(yùn)動系列、《弟子規(guī)》長廊、幼兒經(jīng)典故事系列、回校人才墻、廉政文化系列、回族文化系列,包括制作回族名人展板、名人墻,《黃河長江》《內(nèi)蒙古》《巴彥淖爾》文化系列,創(chuàng)刊《河套回族文化》報,在幼兒園展示回族文化傳承拓展課等,開設(shè)回族文化二課班,與此同時,宿舍區(qū)有住宿文化,餐廳有飲食文化,班級有班級文化,長廊有墻報文化,考試提倡“誠信為人,用心考試,絕不作弊”的考試文化。

      二、臨河回校民族教育經(jīng)費(fèi)情況

      1.2002年區(qū)民宗局為回校民族教育撥款10萬元

      2.2013年臨河區(qū)教育局標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為臨河回校配備了價值109萬元的多媒體設(shè)備。

      3.2014年10月聯(lián)通公司為初中部免費(fèi)安裝了20套全新的 多媒體電子白板設(shè)備

      4.臨河回校2011年—2014年生均公用經(jīng)費(fèi)明細(xì): 2011年:春季 小學(xué):1344(人)×200(元)=268800元

      中學(xué):1220(人)×300(元)=366000元

      秋季 小學(xué):1129(人)×300(元)=338700元

      中學(xué):997(人)×400(元)=398800元 2011年年生均經(jīng)費(fèi):236元 2012年年生均經(jīng)費(fèi):307元 2013年年生均經(jīng)費(fèi):320元 春季中小學(xué):675750元 秋季中小學(xué):683900元 2014年年生均經(jīng)費(fèi):346元 春季中小學(xué):717750元 秋季中小學(xué):807600元

      5.臨河回校民族教育基金會經(jīng)費(fèi)情況:共計16.6萬元(1)2013年,在區(qū)教育局的支持下,學(xué)校掛靠臨河區(qū)教育局人民教育基金會成立臨河回校民族教育基金會,在社會各界愛心人士,少數(shù)民族成功人士,社會企事業(yè)單位的積極參與和支持下,基金會籌得來自巴彥淖爾市華盛機(jī)動車檢測培訓(xùn)有限公司(李興華)民族教育基金5萬元;內(nèi)蒙古茂欣農(nóng)牧業(yè)公司(王鈞)民族教育基金5萬元;臨河區(qū)伊斯蘭教協(xié)會(馬成軍)民族教育基金10000元;義賣款6000元,所收款項全額上交人民教育基金會,共計11.6萬元。2013年12月23日,經(jīng)學(xué)校申請臨河區(qū)教育局人民教育基金會,區(qū)教育局為我校撥回民族教育專項經(jīng)費(fèi)11.6萬元。此筆款項全部用于大病師生救助、貧困師生慰問、教師獎勵、學(xué)生獎學(xué)金(對300余名學(xué)生進(jìn)行了“興華”獎學(xué)金 的發(fā)放)支出等方面,保證“取之于社會,用之于師生”,在學(xué)校獎優(yōu)獎教獎學(xué)獎貧方面起到了巨大作用。

      (2)2014年6月,內(nèi)蒙古森宇集團(tuán)、聯(lián)通公司、移動公司、伊協(xié)、馬虎牛羊肉、包商銀行等單位為學(xué)校運(yùn)動會贊助現(xiàn)金23000元,物品40000元;23000元現(xiàn)金上交人民教育基金會,11月20日,區(qū)教育局人民教育基金會為我校撥款5萬元民族教育專項經(jīng)費(fèi)。本學(xué)期慶祝第65個建隊日上,我校超市王三虎和家長馬彥軍贊助多名貧困兒童;初中部定期舉行“興華”獎學(xué)金發(fā)放儀式,表彰獎勵了三百余名優(yōu)秀學(xué)生。

      6.在區(qū)教育局的大力支持下,回族學(xué)生無論是外地的還是本地的,只要證明自己是回族都可以來回校就讀。這是政府貫徹落實民族政策的有力佐證。

      回族學(xué)生逐年遞增人數(shù)統(tǒng)計:

      2009年 320人(只限于臨河區(qū),區(qū)外30人)2010年 360人(只限于臨河區(qū),區(qū)外40人)2011年 460人(擴(kuò)大到旗縣、外省市,區(qū)外80人)2012年 768人(擴(kuò)大到旗縣、外省市,區(qū)外200人)2013年 806人(擴(kuò)大到旗縣、外省市,區(qū)外260人)2014年 781人(擴(kuò)大到旗縣、外省市,區(qū)外280人)

      2013年回族學(xué)生:小學(xué)434人;初中214人;幼兒園158人,共計806人

      2014年回族學(xué)生:小學(xué)422人;初中219人;幼兒園140人,共計781人

      三、存在問題:

      1.回族學(xué)生的住宿和飲食問題:550名住校生,住宿環(huán)境急 需改善,床鋪陳舊需更換。清真飲食成本較貴,學(xué)校財力負(fù)擔(dān)較重。

      2.校園門口回民巷的交通問題,每到上下學(xué),交通堵塞,非常不安全。

      3.學(xué)校缺少優(yōu)秀教師,急需增派音體美、信息技術(shù)優(yōu)秀教師和回族優(yōu)秀教師。

      4.作為臨河區(qū)唯一一所少數(shù)民族學(xué)校,回校承擔(dān)著地區(qū)民族團(tuán)結(jié)的重要任務(wù),缺少民族教育的專項資金,教師在評優(yōu)晉級、職稱評定方面沒有體會到作為民族學(xué)校教師的優(yōu)越性;作為九年一貫制少數(shù)民族學(xué)校,回?,F(xiàn)仍是小學(xué)編制,股級建制。

      5.為提高少數(shù)民族對中華傳統(tǒng)文化的認(rèn)同感,提高少數(shù)民族文化素質(zhì),建立少數(shù)民族學(xué)生上高一級學(xué)校的綠色通道,建議在中考時適當(dāng)給少數(shù)民族加分,或給回?;蛎尚2糠直K兔~,讓少數(shù)民族都可以選擇到優(yōu)秀的漢族高中學(xué)校就讀。

      6.建議全市在義務(wù)教育階段學(xué)校,開設(shè)少數(shù)民族教育課,統(tǒng)一印制少數(shù)民族基本常識讀本,或民族基本常識讀本,輔以國情教育,讓每個學(xué)生從小對各民族的風(fēng)俗習(xí)慣、文化背景有所了解和認(rèn)知,學(xué)會各民族之間的尊重和認(rèn)同。以學(xué)習(xí)中華傳統(tǒng)文化和漢文化為主,熱愛祖國,熱愛家鄉(xiāng)。

      7.為鼓勵少數(shù)民族教師熱心執(zhí)教,鼓勵少數(shù)民族學(xué)生勤奮學(xué)習(xí),建議建立少數(shù)民族教師獎教金和少數(shù)民族學(xué)生獎學(xué)金。

      8.我市回族占全市少數(shù)民族比例較大,盡管是內(nèi)蒙古地區(qū),以蒙族為主體,但因回族的民族特點(diǎn)(飲食、宗教方面)和其它民族存在很大區(qū)別,在地區(qū)穩(wěn)定和團(tuán)結(jié)上很容易產(chǎn)生不必要的矛盾和沖突;為加強(qiáng)認(rèn)同和融合,一方面需廣泛的正面的宣傳回族文化;另一方面急需選拔有一定文化素質(zhì)和民族工作經(jīng)歷的優(yōu)秀 回族干部,以引導(dǎo)和帶領(lǐng)回族群眾認(rèn)同中華傳統(tǒng)文化,認(rèn)同社會。

      四、民族教育發(fā)展思路和措施

      (一)總體思路:

      臨河回校是我區(qū)民族教育的重點(diǎn)落實學(xué)校。到2015年,將建立并完善符合回校實際,確保民族教育優(yōu)先重點(diǎn)發(fā)展的體制和運(yùn)行機(jī)制;鞏固提高義務(wù)教育成果,建成具有地區(qū)特色和時代特征的民族教育體系。力爭在五年內(nèi)使回校進(jìn)入自治區(qū)示范性民族中學(xué)行列。

      (二)具體目標(biāo):

      1.大力提升回校教育質(zhì)量和辦學(xué)水平。繼續(xù)加強(qiáng)基本建設(shè),配備齊全教學(xué)儀器設(shè)備、現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備、圖書及特色教育活動室等教育技術(shù)裝備,提高辦學(xué)效益,確?;刈鍖W(xué)生數(shù)量逐年增加,中考升學(xué)率逐年上升,力爭在三年內(nèi)教育教學(xué)質(zhì)量顯著提升,成為臨河區(qū)名學(xué)校。

      2.全面加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)及教科研工作。廣泛開展中小學(xué)教師培訓(xùn)工作,加強(qiáng)民族教師隊伍專業(yè)化建設(shè),提高實施新課程和素質(zhì)教育的能力,提高運(yùn)用現(xiàn)代化教育技術(shù)的水平,開展師德塑造工程,努力構(gòu)建一支素質(zhì)精良、師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的民族教育師資隊伍,進(jìn)一步加強(qiáng)校本教材、科研工作、協(xié)作交流和特色項目的創(chuàng)建活動。

      3.具體工作

      為實現(xiàn)上述目標(biāo),重點(diǎn)做好以下幾個方面工作。

      (1)切實轉(zhuǎn)變教育觀念,充分認(rèn)識學(xué)校民族團(tuán)結(jié)教育的重要性一是要加強(qiáng)新課程改革工作,扎實推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,推廣普通話,積極開展語言文字規(guī)范化活動,提高少數(shù)民族學(xué)生漢語文應(yīng)用能力;重視學(xué)生思想品德教育和民族團(tuán) 結(jié)教育;二是要充分利用我市教育學(xué)會和有關(guān)民族教育研究機(jī)構(gòu)的作用,重視加強(qiáng)民族教育的理論研究和實踐探索。三是廣泛開展民族教育協(xié)作交流,與市內(nèi)民族學(xué)校之間加強(qiáng)聯(lián)系,開展多種交流協(xié)作活動。在繼承民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化與吸收科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)交往中,既保持鮮明的自身特色,又要突出強(qiáng)烈的時代特點(diǎn),進(jìn)一步提高回校民族教育的影響力。作為一所少數(shù)民族學(xué)校,開展民族團(tuán)結(jié)教育,拓展教育空間,培養(yǎng)少年兒童的民族自信心,增強(qiáng)民族自豪感具有深遠(yuǎn)的意義。

      (2)堅持以人為本,關(guān)愛民族學(xué)生健康成長。

      近年來,回校在市、區(qū)兩級教育主管部門的支持下,大力改善學(xué)校教育教學(xué)設(shè)施和設(shè)備,努力提高少數(shù)民族學(xué)生的就學(xué)條件。投資600余萬元,新建了學(xué)生宿舍和清真餐廳,餐廳工作人員全部是回族。投資50多萬元購置多媒體電腦設(shè)備55余臺,更換桌凳300余套。投資150多萬元實現(xiàn)了操場塑膠化,投資10多萬元增加了娛樂設(shè)施、活動設(shè)施和圖書,基本滿足了學(xué)生的課余文化需求。為增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì),改善學(xué)生早點(diǎn),豐富品種,提高質(zhì)量。由于學(xué)校教學(xué)條件的不斷改善和教育水平的不斷提高,回校從過去的學(xué)生“不愿來”變成“爭著來”的可喜局面。每學(xué)年市區(qū)兩級伊斯蘭教協(xié)會都會安排50多名中小學(xué)生從全市各地來回校就讀。一位回族家長說,“回校這幾年的變化太大了,學(xué)校特別重視和尊重回族的民族信仰,孩子放在這里,一切顧慮都消除了”。

      在實施少數(shù)民族教育時,學(xué)校要根據(jù)少數(shù)民族學(xué)生特點(diǎn),從少數(shù)民族學(xué)生實際出發(fā),認(rèn)真貫徹黨教育方針和政策,同時認(rèn)真研究民族學(xué)生在學(xué)習(xí)、思想感情、意志性格、智力發(fā)展、興趣愛好、體質(zhì)和發(fā)育等方面的特點(diǎn),根據(jù)他們的特點(diǎn) 進(jìn)行教育。對少數(shù)民族學(xué)生,要經(jīng)常進(jìn)行中國共產(chǎn)黨的民族政策和民族團(tuán)結(jié)教育,提高他們的社會主義覺悟,加強(qiáng)各民族之間的團(tuán)結(jié)互助,培養(yǎng)共同為搞好民族地區(qū)的社會主義建設(shè),為整個國家的繁榮昌盛而奮斗的思想感情。

      (3)提升民族教育內(nèi)涵發(fā)展水平,堅持特色辦學(xué)?;匦W(xué)生生源較之于其它兄弟學(xué)校相對較差,針對這種情況,學(xué)校在民族教育上進(jìn)行了不懈的探索和努力。2009年回校開始推行“學(xué)案導(dǎo)學(xué)教學(xué)法”,立足學(xué)校、老師、學(xué)生的具體情況,不斷創(chuàng)新求變,大膽嘗試符合我校實際的高效的課堂教學(xué)模式。在高效的課堂上,學(xué)生自主學(xué)習(xí)時間,主動表達(dá)自己觀點(diǎn)和暴露問題的機(jī)會大大增加,學(xué)生的學(xué)習(xí)始終處于亢奮、快樂狀態(tài)中,學(xué)習(xí)效率空前提高,教師和學(xué)生建立了良好和諧的師生關(guān)系。為進(jìn)一步提升民族教育內(nèi)涵發(fā)展水平,回校將在狠抓“精品課程”的同時,不斷拓寬民族教育的內(nèi)涵和外延,制定激勵政策,采取有力措施,努力提高少數(shù)民族學(xué)生的升學(xué)比例。堅持特色辦學(xué),學(xué)案導(dǎo)學(xué),弟子規(guī)導(dǎo)行,進(jìn)一步促進(jìn)民族教育的改革創(chuàng)新,著力提升回校民族教育的整體水平。

      (4)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和教師隊伍建設(shè)

      要求回校領(lǐng)導(dǎo)班子成員和教師積極參加自治區(qū)、市區(qū)統(tǒng)一組織的各類培訓(xùn),有計劃、有組織的選送班子成員和教師參加各級各類高層次培訓(xùn)、到先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí)、交流,用全新的管理理念,促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高。學(xué)校定期組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和教師進(jìn)行多種形式的學(xué)習(xí),制定學(xué)習(xí)激勵制度,通過各種學(xué)習(xí)途徑,快速提升隊伍素質(zhì),從而建設(shè)一支以骨干教師為主體,以合格教師為基礎(chǔ)的品德高尚、業(yè)務(wù)精良的科研型教師隊伍。

      (5)要在提高教育信息化水平上實現(xiàn)突破 大力推進(jìn)信息技術(shù)教育,搶占教育“制高點(diǎn)”,構(gòu)筑教育跨越式發(fā)展的“平臺”,積極創(chuàng)造條件,加快在回校的計算機(jī)普及步伐,完善“校校通”工程,加快信息技術(shù)教育和其他課程的整合,激發(fā)中小民族學(xué)生學(xué)習(xí)信息技術(shù)的興趣,培養(yǎng)學(xué)生搜集、整理和應(yīng)用信息的能力,推進(jìn)現(xiàn)代信息技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用。

      臨河回校

      二〇一四年十一月二十九

      第二篇:臨河回校關(guān)于申請民族教育扶持資金的報告

      臨河回校關(guān)于申請民族教育扶持資金的報告

      巴市教育局基金會:

      臨河回校始建于1966年,是臨河區(qū)唯一一所少數(shù)民族九年一貫制學(xué)校。在市、區(qū)兩級教育主管部門的親切關(guān)懷下,經(jīng)過全校師生的共同努力,近年來,臨河回校完美演繹了由弱到強(qiáng)的“三級跳”,無論從教育教學(xué)、校園文化建設(shè),還是民族團(tuán)結(jié)、學(xué)校管理,各項成績有目共睹。作為我區(qū)民族基礎(chǔ)教育的重要窗口,作為傳承民族文化,培養(yǎng)民族英才的智慧搖籃,在教育教學(xué)和民族團(tuán)結(jié)方面肩負(fù)著重大的社會責(zé)任和歷史使命。學(xué)校大力提倡和鼓勵回、漢及其他民族多種文化在相互尊重、相互學(xué)習(xí)、相互融洽中共同發(fā)展、共同進(jìn)步。在學(xué)校文化的引領(lǐng)下,師生之間、學(xué)生之間和睦相處,和諧共進(jìn),正在實現(xiàn)由量變到質(zhì)變的華麗轉(zhuǎn)身。

      近年來,市、區(qū)兩級教育局對我校的各項工作格外關(guān)注,并給予了大力支持和親切關(guān)懷。隨著我校辦學(xué)水平和社會聲譽(yù)的不斷提高,回族生源的急劇增長,現(xiàn)有的教學(xué)條件和硬件設(shè)施已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足教育教學(xué)和師生發(fā)展的需要,許多問題凸顯出來。

      一是隨著全市各地回族學(xué)生的不斷涌入,住宿條件亟需更新,學(xué)生住宿部床鋪陳舊,200副新床大約需13萬元。

      二是校園安保需要增設(shè)20個監(jiān)控探頭,大約需8萬元。由此,我們懇請巴市教育局基金會在民族教育扶持資金方面給予支持,以保證我校各項工作的順利開展。若能達(dá)成,我校必將實現(xiàn)綜合實力的全面提升,必定為推動我區(qū)民族教育事業(yè)的優(yōu)先發(fā)展和全校學(xué)生的自由全面發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

      特此報告,批準(zhǔn)為盼!

      臨河回族學(xué)校

      二〇一四年十二月月十二日

      臨河回校關(guān)于申請民族教育扶持資金的報告

      巴彥淖爾市臨河區(qū)回族學(xué)校 二〇一三年四月二十五日

      第三篇:臨河回?!皽p負(fù)、提質(zhì)、增效”工作匯報

      臨河回?!皽p負(fù)、提質(zhì)、增效”工作匯報

      為全面貫徹落實市、區(qū)兩級教育主管部門的“減負(fù)”規(guī)定,進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為,努力形成“社會—家庭—學(xué)?!比灰惑w的良好氛圍,提高課堂教學(xué)效益,促進(jìn)教師專業(yè)成長,減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān),做到“輕負(fù)不減質(zhì)”“低耗高效”,確保學(xué)生健康成長。現(xiàn)就此項工作匯報如下:

      一、工作重點(diǎn):

      1.瞄準(zhǔn)一個原則。把“有益于學(xué)生身心發(fā)展”作為教育的原則,學(xué)校教育教學(xué)工作緊緊圍繞這一原則,杜絕一切加重學(xué)生課業(yè)和心理負(fù)擔(dān)的做法,并實行各教育教學(xué)環(huán)節(jié)的監(jiān)控和檢查。

      2.把握兩個前提。嚴(yán)格執(zhí)行國家的課程計劃,嚴(yán)格控制學(xué)生在?;顒涌偭浚瑴p輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān),促進(jìn)愉快生活、茁壯成長。

      3.統(tǒng)一思想。通過教師座談會、學(xué)生問卷、家長會等形式,轉(zhuǎn)變教師、學(xué)生、家長觀念,構(gòu)建和諧、融洽、自然的教育氛圍,為學(xué)生創(chuàng)造寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境。4.落實五個有效。在教學(xué)教研活動中認(rèn)真落實“五個有效”:有效備課、有效上課、有效聽課、有效評課、有效布置作業(yè)。

      5.實行八個不準(zhǔn)。一不準(zhǔn)給學(xué)生布置超量的作業(yè);二不準(zhǔn)布置懲罰性作業(yè),提倡布置活動性、實踐性的家庭作業(yè);三不準(zhǔn)要求學(xué)生購買教輔資料或輔助作業(yè);四不準(zhǔn)隨意拓寬加深教學(xué)內(nèi)容,提高教學(xué)要求;五不準(zhǔn)隨意增減學(xué)科教學(xué)課時;六不準(zhǔn)相互擠占課時;七不準(zhǔn)以學(xué)生考試成績排名次;八不準(zhǔn)只根據(jù)考試成績評價學(xué)生。

      6.實行一票否決。學(xué)校隨機(jī)檢查、隨堂聽課,發(fā)現(xiàn)有加重學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)的行為,在教師考核中實行一票否決。

      二、具體措施:

      (一)思想上高度認(rèn)識,充分重視“減負(fù)增效”的重要性。

      根據(jù)上級“減負(fù)提質(zhì)增效”會議精神,及時召開行政領(lǐng)導(dǎo)班子會議,結(jié)合學(xué)校實際情況,制建立層層責(zé)任制,實行三級管理:主要領(lǐng)導(dǎo)總負(fù)責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)。建立健全減輕學(xué)生過重負(fù)擔(dān)的監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。

      組 長:王文忠

      副組長:馬克強(qiáng) 張美蘭 俞瑞霞

      組 員:學(xué)校行政、教研組長

      領(lǐng)導(dǎo)小組制定了《臨河回校教師教學(xué)工作量化積分準(zhǔn)則》、《臨河回校常規(guī)教務(wù)工作獎懲細(xì)則》、《臨河回??冃ЧべY實施方案》、《臨河回校學(xué)生文明習(xí)慣養(yǎng)成制度》、《臨河回校學(xué)生評價制度》、《臨河回校校班級文化實施細(xì)則》等一系列制度和細(xì)則。改革了師德師風(fēng)評價方案,從德、能、勤、績、效五個方面對教師進(jìn)行評價。在班級管理、賽教、輔導(dǎo)學(xué)生獎、課題研究、教學(xué)能手、德育教育、各類活動、校級考試等方面的考核與評價也做了相應(yīng)調(diào)整與完善。使每位教師樹立正確的教育觀,確定科學(xué)正確的育人目標(biāo)。同時對于學(xué)生的評價,我們從學(xué)習(xí)楷模、藝術(shù)之星、班管之秀、競技冠軍、環(huán)境衛(wèi)士、拾金不昧、助人為樂不同角度不同方面綜合評價考核學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生提高素質(zhì)健康。

      (二)行動上落實到位,充分把握和領(lǐng)悟“減負(fù)增效”的關(guān)鍵要素。

      1.制訂“減負(fù)增效”的八項規(guī)定,量化標(biāo)準(zhǔn),明確方向(1)嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃。不加課或變相加課;音、體、美勞、信息技術(shù)等課程正常開設(shè),任何老師不能以任何方式擠占或挪用;

      (2)認(rèn)真執(zhí)行作息時間表。嚴(yán)格控制學(xué)生在校時間:上午到校時間8:00;下午放學(xué)時間5:30,由當(dāng)天值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)檢查記錄。

      (3)嚴(yán)格控制學(xué)生的作業(yè)總量。教師必須根據(jù)教學(xué)要求和學(xué)生實際布置作業(yè),倡導(dǎo)精練高效。小學(xué)一、二年級不留書面家庭作業(yè);小學(xué)三、四年級書面家庭作業(yè)總量按中等生水平不超過40分鐘;小學(xué)五、六年級書面家庭作業(yè)總量按中等生水平不超過1小時。可根據(jù)學(xué)生學(xué)業(yè)水平,分鞏固、提高、思考三個層次布置選擇性作業(yè),嚴(yán)禁用增加作業(yè)量的方式懲罰學(xué)生。提倡教師設(shè)計個性化作業(yè);

      (4)嚴(yán)格控制教輔材料的征訂和使用。任何部門或教師不準(zhǔn)私自征訂教輔材料或統(tǒng)一購買教輔材料,私訂或變相推銷練習(xí)資料的追究當(dāng)事人責(zé)任;

      (5)嚴(yán)格保證學(xué)生活動時間。每天確保學(xué)生有一小時活動時間,除上午半小時的三操連做外,每天下午4:00——4:30為大課間活動時間,體育組負(fù)責(zé)活動內(nèi)容,教導(dǎo)處負(fù)責(zé)活動檢查。

      (6)不斷提高師德水平。教師要轉(zhuǎn)變教育觀念,愛護(hù)每一個學(xué)生,倡導(dǎo)教學(xué)民主,建立平等的師生關(guān)系,尊重學(xué)生的人格,對學(xué)生應(yīng)堅持正面教育,肯定成績和進(jìn)步,指出缺點(diǎn)和不足,不得諷刺挖苦、粗暴壓服,嚴(yán)禁體罰和變相體罰。

      (7)加強(qiáng)有效課堂研究。高年級語文教研組開展了課題研究《課堂有效性策略的研究》。課堂教學(xué)要落實三要素,即:面向全體、全面提高、主動發(fā)展。改進(jìn)教學(xué)方法,采用啟發(fā)式教學(xué),不滿堂灌,課堂上讓學(xué)生做到“三動”,即動腦想,動口說,動手寫。探索實踐有效課堂,做到:教師有效引導(dǎo);學(xué)生積極入課;雙基訓(xùn)練扎實;目標(biāo)達(dá)成有效。重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和動手能力,在合格的基礎(chǔ)上培養(yǎng)優(yōu)秀,在全面發(fā)展的前提下發(fā)展個性。

      (8)嚴(yán)格學(xué)校考試管理。每學(xué)期只舉行一次考試,把握試卷的難易程度,對隨班就讀生降低考核要求;不將最終的考試成績作為唯一的評價標(biāo)準(zhǔn),關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)過程的評價;不公布學(xué)生成績的排名,減輕學(xué)生的心理負(fù)擔(dān)。

      2.認(rèn)真落實減負(fù)增效措施,從源頭上解決學(xué)生的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān),進(jìn)行有效教學(xué)。

      (1)正確處理好學(xué)生減負(fù)與教師加壓的關(guān)系。強(qiáng)化教研組主題研究過程,規(guī)范和加強(qiáng)集體備課制度,建立起“同課異構(gòu)”、“磨課、磨人”的研究機(jī)制,定期組織教師交流“減負(fù)增效”的“金點(diǎn)子”,充分依靠團(tuán)隊合作的力量提高課堂教學(xué)效率。要求教師在集體備課、個人復(fù)備、教后反思三方面認(rèn)真鉆研,提高備課質(zhì)量。集體備課制度化,定時間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人。要求備課組成員人人參與,集思廣益,提高實效。要求教師在備課標(biāo),備教材形成集體教案的基礎(chǔ)上,備學(xué)生。從學(xué)生的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀、身心特點(diǎn)、接受能力和本班學(xué)情出發(fā),選擇適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法和手段,以達(dá)成教學(xué)目標(biāo)。教導(dǎo)處指導(dǎo)青年教師規(guī)范備課、詳細(xì)備課,盡快縮短成長周期。無論新老教師都有必要對自己的課堂教學(xué)適時進(jìn)行反思,對教學(xué)中的得與失進(jìn)行總結(jié),在總結(jié)中完善,在總結(jié)中提高,在總結(jié)中發(fā)展。堅決禁止教師用舊教案或網(wǎng)上下載的教案上課。

      (2)打造好課,提高教學(xué)效益。減負(fù)增效的主陣地在課堂。要求教師樹立40分鐘的教學(xué)時間意識,嚴(yán)格遵守課堂教學(xué)制度,做到提前候課,按時下課,課上不撥打和接聽電話。按照兒童身心發(fā)展規(guī)律,切實提高單位時間效率。積極打造有效課堂,教學(xué)容量適度、環(huán)節(jié)緊湊、突出重點(diǎn)、突破難點(diǎn)、把握關(guān)鍵,面向中下層學(xué)生,落實三維目標(biāo);課堂中要積極構(gòu)建平等民主的師生關(guān)系,充分激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的信心和興趣,營造自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)、積極互動、充分體驗的教學(xué)氛圍。

      (3)改革日常作業(yè),讓作業(yè)可愛起來。家庭作業(yè)是課堂教學(xué)的延伸,也是鞏固課堂教學(xué)的必要。在布置作業(yè)方面,我們首先要求教師不留機(jī)械性、重復(fù)性作業(yè),比如字詞教學(xué),學(xué)完訓(xùn)練后當(dāng)場聽寫;聽寫全對少寫;寫錯哪個字詞多寫直到熟練為止,不定數(shù)量,記住為止,這樣有彈性的作業(yè),學(xué)生學(xué)習(xí)興趣濃,記憶鞏固快。堅決執(zhí)行周三無作業(yè)日,切實減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)。其次,我們要求教師精選作業(yè),布置作業(yè)要有由差生到優(yōu)生的梯度模式,要設(shè)計一些波浪式作業(yè),讓不同層次的學(xué)生都得到發(fā)展。比如鼓勵學(xué)生聯(lián)系實際記數(shù)學(xué)日記,或走進(jìn)家庭進(jìn)行數(shù)學(xué)實踐活動,這些實踐活動能鍛煉學(xué)生統(tǒng)計、分析、合作、及解決問題的能力;語文則可以讓學(xué)生制作生字卡片或搜集與課文相關(guān)的作者、背景等資料,鍛煉學(xué)生搜集信息的能力和自主解決問題的能力。學(xué)生作業(yè)的選擇要注重分層性、自主性和實踐性,適時適量,減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān),切實做到減負(fù)、增效、不降質(zhì)。①作業(yè)“質(zhì)”的保證。布置作業(yè)時,在“質(zhì)”上狠下功夫。做到作業(yè)布置的重點(diǎn)和難點(diǎn)到位,到點(diǎn),可做可不做的基礎(chǔ)題,已經(jīng)掌握的知識點(diǎn),最好不重復(fù)布置,有效地避免無效作業(yè)。②作業(yè)“量” 要適當(dāng)。嚴(yán)格控制每天的作業(yè)量,按規(guī)定要求的時間范圍內(nèi)完成。教育學(xué)生及時完成作業(yè)不拖拉,要一絲不茍,不要邊做邊玩,養(yǎng)成良好的作業(yè)習(xí)慣。③提倡作業(yè)少了多看書。根據(jù)學(xué)科特點(diǎn),有選擇性的組織學(xué)生多看課外書,要組織安排好閱讀時間,開闊學(xué)生的視野,擴(kuò)大見聞,從而養(yǎng)成讀書的興趣。

      (4)積極做好與家長之間的溝通與聯(lián)系,形成教育合力。

      學(xué)校發(fā)出減負(fù)增效承諾,設(shè)立監(jiān)督投訴電話,公布網(wǎng)上監(jiān)督信箱。向家長、學(xué)生發(fā)出承諾,確?!皽p負(fù)增效”順利進(jìn)行;學(xué)校作息時間、班級課程表接受社會、家長監(jiān)督;充分利用家長會和告家長書等形式向?qū)W生和家長宣傳減負(fù)的意義和我校減負(fù)的具體措施,爭取家長和社會各界的配合,使減負(fù)工作形成合力;

      (5)開展活動,活躍學(xué)生身心。一是積極打造書香校園,培養(yǎng)學(xué)生從小會讀書、愛讀書、善讀書、讀好書的習(xí)慣。二是全面開展各項有特色的活動:公民道德活動、歡慶六一大型文娛表演、書畫展、演講征文競賽,培養(yǎng)學(xué)生廣泛的興趣愛好、擴(kuò)大學(xué)生求知領(lǐng)域、激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造能力,做到人人有特長。三是繼續(xù)開展“陽光體育”活動,讓學(xué)生跑起來、跳起來、動起來,強(qiáng)身健體,磨煉意志,快快樂樂地健康成長。除每天三操連做大課間活動,政教和少先隊還開展每年一度的“藝體節(jié)”,籃球比賽、乒乓球比賽、廣播操比賽等。

      (6)開展獎勵評優(yōu)機(jī)制。將“減負(fù)增效”納入教研組、教師考評體系,確保教學(xué)質(zhì)量的提高和課業(yè)負(fù)擔(dān)的下降。期末進(jìn)行表彰作出成績的教研組和個人,在學(xué)生中每學(xué)期評選學(xué)習(xí)模范,倡導(dǎo)有效學(xué)習(xí)。以“減負(fù)增效”為主題,開展社會測評活動,定期評選“學(xué)生心中的好老師”、“家長眼中的好老師”,給予精神和物質(zhì)獎勵。

      (7)在常規(guī)教學(xué)中我們采取以下三個措施落實“減負(fù)”工作:一是將校長“三個一”(每天在學(xué)校轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)、與一名教師談一談、找?guī)孜粚W(xué)生聊一聊)與減負(fù)密切結(jié)合起來,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,不讓減負(fù)疏漏于日常工作;二是充分利用學(xué)校每周例會、政治學(xué)習(xí)、專題學(xué)習(xí)等形式,組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《區(qū)教科局治理中小學(xué)教育亂收費(fèi)規(guī)范辦學(xué)行為目標(biāo)責(zé)任書》等相關(guān)文件精神,端正教師辦學(xué)思想,以“禁止有償家教”、“減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)”“禁止濫訂教輔”等為重點(diǎn)內(nèi)容,規(guī)范教師辦學(xué)行為;三是定期召開學(xué)生座談會,反饋教師的師德表現(xiàn),上課情況,布置作業(yè)情況。通過家長會,組織問卷調(diào)查等向家長征求意見,反饋學(xué)校的減負(fù)工作落實狀況。

      減負(fù)提質(zhì)增效是一項長期而艱巨的任務(wù)。需要我們真抓嚴(yán)管,常抓不懈。我校會嚴(yán)格按照國家教育部、自治區(qū)教育廳、市區(qū)兩級教育主管部門有關(guān)“減負(fù)”的文件精神為指針,認(rèn)真學(xué)習(xí)和落實,努力為學(xué)生創(chuàng)造一個接受素質(zhì)教育的寬松環(huán)境,為培養(yǎng)一代合格的高素質(zhì)的社會主義建設(shè)者和接班人而共同奮斗。

      第四篇:臨河回校2015年工作報告

      臨河回校2015年工作報告

      一年來,學(xué)校堅持“努力讓一切學(xué)生全面發(fā)展,讓每位老師幸福工作”的德育理念,堅持“成長學(xué)生、成就老師、發(fā)展學(xué)?!钡霓k學(xué)目標(biāo),強(qiáng)化“文化引領(lǐng)、導(dǎo)行導(dǎo)學(xué)”特色教育,加強(qiáng)學(xué)校文化建設(shè),倡導(dǎo)“上善若水,回歸自然”的學(xué)校文化和“和諧暢達(dá)”的校園文化體系。學(xué)校全體黨員和教職員工同心同德、團(tuán)結(jié)奮進(jìn),形成了和諧、平安、文明、廉潔的育人環(huán)境?,F(xiàn)將一年來學(xué)校工作匯報如下:

      一、時時處處抓學(xué)習(xí),營造濃厚的文化氛圍

      以黨支部和校委會牽頭,制定完善的學(xué)習(xí)制度,時時處處、方方面面抓學(xué)習(xí),促轉(zhuǎn)變,在教師之間、學(xué)生之間、師生之間、校家之間,培養(yǎng)和營造“學(xué)習(xí)風(fēng)”、“文化風(fēng)”。主要采取以下措施:一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),以十八大精神和社會主義核心價值觀為宗旨,強(qiáng)化教師的師德師風(fēng)教育,并把此項工作列入學(xué)校的主要工作之中,做到了有計劃、有時間、有筆記、有檢查。二是加強(qiáng)宣傳,取得共識。充分利用學(xué)校的宣傳陣地(報紙、櫥窗、電子屏、墻報、征文等),加大宣傳力度,引導(dǎo)師生樹立正確的教育觀、學(xué)習(xí)觀、價值觀,使全面推進(jìn)課程改革、成長學(xué)生、成就老師、成學(xué)校成為大家的共識。三是強(qiáng)化教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),通過專家講座、教研組研討、聯(lián)片教研、蹲點(diǎn)教學(xué)等形式,強(qiáng)化教師對新課程理念的認(rèn)識,同時,學(xué)校加強(qiáng)現(xiàn)代教育技術(shù)的培訓(xùn)力度,請專家實地講解多媒體設(shè)備使用,并通過網(wǎng)絡(luò)教室實時進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)教研活動,提高教師信息化技能,助推課程改革,使課堂教學(xué)發(fā)生了前所未有的變化。四是營造溫馨、和諧的校園文化環(huán)境。在校園內(nèi)新增了《黃河長江》文化系列,《廉政》文化系列。政教處組織舉行校園文化考試等。

      二、統(tǒng)一思想謀發(fā)展,黨員干部樹先鋒 在上級黨委和區(qū)教育局黨的群眾路線教育實踐活動第三督導(dǎo)組的正確引領(lǐng)和指導(dǎo)下,認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實踐活動。校長帶頭講黨課,班子人員輪流講,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《總書記關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動論述摘編》、《總書記考察內(nèi)蒙古重要講話精神》、《李克強(qiáng)總理調(diào)研內(nèi)蒙古翁牛特旗重要講話精神》和其他中央領(lǐng)導(dǎo)同志的講話精神;組織黨員觀看《周恩來的四個晝夜》、《焦裕祿》、《亡黨亡國》等影片。重新訂立師德師風(fēng)考核辦法,通過報紙、電視大力表揚(yáng)和宣傳優(yōu)秀教師代表;學(xué)校誠聘28名副科級以上干部組成回校校外輔導(dǎo)員隊伍,深入一線課堂講隊課。工會向每位教師贈送生日祝福卡,向老黨員老教師送溫暖,慰問30余人,舉行豐富多彩的教職工文體活動,教職工排球賽、乒乓球賽,元旦文藝晚會。

      三、齊心聚力抓教學(xué),群策群力謀發(fā)展

      初中部大力推進(jìn)“三案六步”學(xué)案導(dǎo)學(xué)法,認(rèn)真組織集體備課、課題研究工作;小學(xué)部全力推進(jìn)語文主題實驗,申報并積極推進(jìn)小學(xué)數(shù)學(xué)課改市級課題,開展了與古城聯(lián)盟校的系列教育教學(xué)活動,全校上下涌現(xiàn)出一大批課改優(yōu)秀教師。同時,中小學(xué)教導(dǎo)處和教科處對每位新來的教師進(jìn)行崗前培訓(xùn),組建教科研平臺和團(tuán)隊等,構(gòu)建教學(xué)與科研、課堂與課題的立交橋;形成出題、設(shè)計、聽課、說課、評課、論證、反饋、總結(jié)的專業(yè)教學(xué)發(fā)展模式。規(guī)范考試質(zhì)量分析體系,加強(qiáng)課堂教學(xué)的改革工作,形成層層推進(jìn)、多點(diǎn)開花的教改形勢;極大地促進(jìn)了學(xué)生個性化發(fā)展,把“教室”變?yōu)椤皩W(xué)堂”,讓每個孩子都喜歡進(jìn)去,喜歡學(xué)習(xí),同時,學(xué)校重視和強(qiáng)化音體美工作,讓音體美教師在一線教學(xué)上顯身手,今年,在音樂和體育方面的各類競賽中獲得了優(yōu)秀的成績,學(xué)校教育教學(xué)體現(xiàn)出生動活潑、比學(xué)趕超的良好氛圍。

      中小學(xué)、幼兒園認(rèn)真組織家長開放日活動,定期召開家長會,通過校信通及時與家長取得聯(lián)系,充分調(diào)動家長關(guān)注教育的積極性,構(gòu)建起家校合作的良好平臺。學(xué)校黨支部、民族教育基金會、辦公室、督導(dǎo)室及時與上級部門、社會各界溝通聯(lián)系,召開民族團(tuán)結(jié)會議,群策群力謀學(xué)校發(fā)展。政教處、團(tuán)委、大隊部認(rèn)真開展各類活動和評比,豐富校園文化,培養(yǎng)和強(qiáng)化學(xué)生德行;后勤處及時服務(wù)一線教學(xué),做好后勤保障,安全辦及時處理各類安全事故,認(rèn)真做好學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作,各部門協(xié)同配合,齊心協(xié)力為學(xué)校中心工作的順利有效開展做了大量后臺服務(wù)和保障工作。

      四、強(qiáng)化德行教育,樹立優(yōu)秀典型

      學(xué)校把以德為先、以人為本作為學(xué)年工作的重要內(nèi)容,幼兒園以“愛”為教育主題,貫徹“愛家庭”教育。小學(xué)部開展踐行《弟子規(guī)》《三節(jié)三愛》知識競賽、故事演講比賽;結(jié)合《中小學(xué)生守則》和《日常行為規(guī)范》編排“七字歌”;開展?fàn)巸?yōu)活動,評選文明、禮儀、勞動、科技、紀(jì)律、友愛、團(tuán)結(jié)、品德等八個方面的小明星,并佩帶獎?wù)?;落實彎腰行動,評選學(xué)雷鋒小義工,義務(wù)保潔校園,美化環(huán)境。初中部組織社會實踐活動,步行去影劇院看電影,組織“奮斗的青春最美麗”演講及征文評選活動,新生拓展訓(xùn)練,開展“與人生對話——我的中國夢”入團(tuán)儀式,開展“守望相助傳遞愛 民族團(tuán)結(jié)代代傳”演講比賽,開展“踐行社會主義價值核心觀”啟動儀式及倡議,組織參觀科技館,組織“最美教室”評比活動、組織、安排科技創(chuàng)新節(jié)科技作品和教師作品,組織全校紀(jì)念“九一八事變”大型活動等活動,踐行《弟子規(guī)》和社會主義核心價值觀;定期舉行“興華”獎學(xué)金發(fā)放儀式。安全辦舉行全校師生應(yīng)急疏散實戰(zhàn)演練,中小學(xué)、幼兒園各部門開展的各類德育活動精彩紛呈,極大地促進(jìn)了校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、班風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

      五、后勤、安全、督導(dǎo)、辦公室等部門工作齊頭并進(jìn) 后勤處優(yōu)化財務(wù)管理,及時發(fā)放各類資金,及時維修學(xué)校宿舍床鋪、改造幼兒園衛(wèi)生間水池,給幼兒園每個教室新做了壁柜,給小學(xué)、幼兒園西面教室安裝遮陽傘,加固中學(xué)全部樓梯,改造食堂的工作臺,給安全辦安裝了隔板房,維修教室門、窗、玻璃,課桌凳,上下水、綠化學(xué)校草坪。組織人員幫助更換電子白板20套,給幼兒園和2.1班更換一體觸摸機(jī)各一套,更換2.1班新桌凳50套,給中學(xué)教室門前安裝文化欄,給中學(xué)教室配備新講桌和臺布,給安全辦、門房、住宿部配備對講機(jī),在早點(diǎn)方面,讓師生能吃上更好的早點(diǎn),學(xué)校聘請專業(yè)面點(diǎn)師傅,購置先進(jìn)機(jī)器設(shè)備,開學(xué)我?guī)椭赵琰c(diǎn)費(fèi),辦早點(diǎn)卡,給早點(diǎn)卡充費(fèi),每天早上刷卡,放假核算卡的余額、班主任提成。給校園配置新垃圾箱6個,在天氣冷的時候及時給辦公室、主樓門、衛(wèi)生間門掛上棉門簾。更換舊桌凳130余套,更換沖水閥、水嘴50多個、更換上下水管40多根、通下水30多次、零星維修服務(wù)100多次。

      安全處緊緊圍繞校園安全16字方針,處理安全事故10余起,及時化解矛盾糾紛,一年來無較大事故發(fā)生。認(rèn)真做好各班安全教育工作,按照上級安排,做好安全檔案、安全教育、文件上報等工作。

      督導(dǎo)室認(rèn)真做好義務(wù)教育均衡發(fā)展工作和學(xué)校督導(dǎo)評估工作。組織各部門及時完成檔案工作和各類文件材料的上報工作。

      辦公室在數(shù)據(jù)量大,人員緊張情況,時間緊、任務(wù)重的情況下,加班加點(diǎn),完成教師人事檔案整理、教師人事編制的數(shù)據(jù)采集的上報工作。

      總之,在過去的一年,全校上下團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、齊心協(xié)力,使學(xué)校工作有了長足進(jìn)步。在新的一年,希望各部門、全體教師能夠借教育綜合改革的春風(fēng),借民族教育優(yōu)先發(fā)展的契機(jī),再接再勵、努力奮斗,讓我校整體工作更上新臺階。

      第五篇:臨河回校值班人員職責(zé)

      臨河回校值班人員職責(zé)

      為加強(qiáng)教育教學(xué)管理,進(jìn)一步完善學(xué)校值班制度,保證學(xué)校各項工作順利進(jìn)行,規(guī)定值班人員職責(zé)如下:

      一、值班人員設(shè)置

      學(xué)校值班每天設(shè)值班領(lǐng)導(dǎo)一名(包括校級領(lǐng)導(dǎo)和環(huán)節(jié)干部),值班保安一名。值周領(lǐng)導(dǎo)及教師4名。宿舍管理2名。

      二、學(xué)校值班崗位職責(zé)

      學(xué)校實施校長和書記總帶班、值班人員按各自的崗位值班制度值班,值周教師、值班保安、宿舍管理人員在值班領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和管理下落實值班崗位職責(zé)。

      (一)學(xué)校值班領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

      1.準(zhǔn)時上崗。值班期間完成值班工作各項任務(wù),及時處理各類問題,擔(dān)負(fù)值班期間處理問題第一責(zé)任人職責(zé)。

      2.檢查坐班。值班領(lǐng)導(dǎo)在值班期間要教導(dǎo)處主任和辦公室主任對教師和行政人員坐班情況進(jìn)行檢查,由校辦室進(jìn)行統(tǒng)計匯總,并及時通報。

      3.檢查安全及衛(wèi)生。檢查校園安全及衛(wèi)生狀況,檢查學(xué)生就餐秩序和學(xué)習(xí)秩序,維護(hù)教師工作秩序,加強(qiáng)對重點(diǎn)部位和下午放學(xué)到晚自習(xí)開始等敏感時段的巡視,對突發(fā)事件及時處理。

      4.檢查晚自習(xí)。對晚自習(xí)教師值班情況和學(xué)生紀(jì)律進(jìn)行檢查登記。

      5.檢查就寢。對宿舍學(xué)生就寢情況和宿舍管理值宿情況進(jìn)行檢查登記,6.及時報告。重大問題及時向?qū)W校校長報告。非分管問題協(xié)調(diào)處理,交接班時及時與分管領(lǐng)導(dǎo)溝通。匯總當(dāng)日值班情況。

      7.節(jié)電、節(jié)水。晚上睡覺前要關(guān)閉辦公樓的門窗、廁所燈、大廳燈。(二)學(xué)校值班保安及值班教師職責(zé)

      1.服從值班領(lǐng)導(dǎo)的指揮,按時值班,準(zhǔn)點(diǎn)上崗,上崗時向值班領(lǐng)導(dǎo)報告,不脫崗、空崗。

      2.保證門房電話24小時暢通。接待來人或接聽電話,做好電話記錄和值班記錄。對于重要人物或上級領(lǐng)導(dǎo)來訪(視察),要在第一時間向值班領(lǐng)導(dǎo)和校長匯報。值班結(jié)束后,按時把值班報告單和加班登記表經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)簽字后上報校長。

      3.實行首問責(zé)任制。對進(jìn)入辦公樓的人員給予詢問、接待。對辦事人員能及時答復(fù)的當(dāng)即答復(fù),不能答復(fù)的要耐心解釋或告之相關(guān)辦事途徑。對無正當(dāng)理由上樓或訪問對象不在的不得放入,保證校園安全。

      4.值班保安要保證值班室的整潔,交接班前要徹底清掃值班室。

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