第一篇：新惠城區(qū)派出所“大走訪”第十階段開展情況小結(jié)

新惠城區(qū)派出所“大走訪”第十階段開

展情況小結(jié)

自全旗公安機關(guān)深入開展“大走訪”開門評警活動以來，新惠城區(qū)派出所積極準備，科學統(tǒng)籌，廣泛宣傳，認真走訪，各項工作有條不紊。為了把“大走訪”各個環(huán)節(jié)落到實處，抓出成效，該所狠抓“三個堅持”落實，強力推進“大走訪”開門評警活動深入開展。

堅持每日安排走訪。“大走訪”開門評警活動開展之前，首先統(tǒng)一了思想認識，明確了責任分工。按照旗局《方案》中組織40%警力開展“大走訪”的要求，派出所在正常工作日中每天輪流安排2名民警，依據(jù)“必訪、必到、必評、必議、必參加”活動內(nèi)容深入開展走訪活動。同時，充分利用“一站式”便民服務(wù)平臺、“百戶網(wǎng)”短信平臺等，聯(lián)系群眾，每天公開接受群眾來訪、評議，堅持做到全面鋪開，突出重點，按細化工作計劃完成每天規(guī)定工作內(nèi)容。

堅持每周召開例會。建立“大走訪”每周例會制度，結(jié)合所務(wù)會一并研究派出所工作。根據(jù)階段性工作，重點圍繞影響和諧穩(wěn)定、社會治安、公正執(zhí)法、作風形象、廉潔從警等突出問題，收集本周每名民警開展“大走訪”評警活動情況。針對民聲、民意、民情、民憂、民難、民怨等疑難問題，采取集體會診，尋找解決問題的方式方法。針對自身存在的不足，深入開展自查自糾。

堅持每月小結(jié)講評。為更好地搞好“大走訪”評警活動，堅持每月匯總“大走訪”活動開展情況，對走訪出的問題，認真進行分類梳理小結(jié)，研究解決辦法、途經(jīng)，切實為群眾解決一批實際問題、化解一批矛盾糾紛、整治一批治安亂點和治安隱患等突出問題。同時，結(jié)合民警開展“大走訪”評警活動的進度、實效進行講評，提出表揚與批評，明確開展工作的優(yōu)劣，將與年度個人評選先進掛鉤，以激進工作的熱情和動力。并根據(jù)“大走訪”階段性工作情況，布置下一步工作，進一步明確責任要求，大力推動工作落實。

第二篇：淺析基層派出所如何有效開展大走訪活動

當前開展的“保平安、促和諧、警民一家親”大走訪實踐活動，是公安部在總結(jié)提煉各地公安機關(guān)創(chuàng)造出來的好經(jīng)驗的基礎(chǔ)上采取的一次重大舉措，也是進一步繼承和發(fā)揚專門工作與群眾路線相結(jié)合的優(yōu)良傳統(tǒng)，積極構(gòu)建和諧警民關(guān)系的一條新途徑。作為基層派出所，只有明晰“大走訪”活動開展的目的，真正掌握開展“大走訪”的基本方法，才能有效地開展“大走訪

”活動。

一、基層派出所開展“大走訪”活動的目的 明晰開展“大走訪”活動的根本目的是至關(guān)重要的。理解了開展“大走訪”的真實目的，才能在實際工作中做到有的放矢。

（一）了解社情民意，為群眾雪中送炭

在我們開展“大走訪”活動時，基層民警要牢記“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨。人民群眾是我們的衣食父母，我們的權(quán)力是人民賦予的，所以，我們必須做到受人滴水之恩，應(yīng)當涌泉相報；必須做到權(quán)力取之于民，用之于民，切實關(guān)心人民群眾疾苦，為人民排憂解難。比如，為行動不便的群眾提供上門服務(wù)辦理身份證、向群眾發(fā)放警民“聯(lián)系卡”等。

（二）化解矛盾糾紛，整治治安隱患

俗話說：“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。人民群眾之間的鄰里糾紛看似小事一件，可從矛盾排查、治安防控的角度來說可是件大事。我們的工作要從細處著手，絕不能因小失大、對于人民群眾提出解決的糾紛，我們必須要及時地解決。再者，維護社會治安秩序，保持社會穩(wěn)定，事關(guān)人民的根本利益，在維護國家安全和社會治安秩序方面，廣大人民群眾不僅是積極的擁護者、支持者，也是積極的參與者。社會治安問題，涉及的社會關(guān)系是極為廣泛的，任何治安問題，都離不開群眾生活領(lǐng)域，人民群眾在解決治安問題方面富有創(chuàng)造性和實踐性，人民群眾是有關(guān)犯罪和社會治安問題信息最廣泛、最直接、最敏感的來源，人民群眾是對違法犯罪行為施加影響最普遍、最直接、最及時的力量。我們要想整治治安隱患，保一方平安，必須依靠人民的力量。

（三）大力開展宣傳教育，增強群眾法制意識和安全防范意識。做好這項工作，一則表明了黨和政府維護人民的利益，堅決打擊各種違法犯罪活動的決心；二則可以激發(fā)廣大群眾維護社會治安的積極性，敢于起來揭發(fā)、檢舉違法犯罪分子，與違法犯罪行為作斗爭。在**市**區(qū)胡店轄區(qū)，民警通過對各村各組進行深入走訪，在不到十天的時間內(nèi)，成功抓獲兩名外省網(wǎng)上逃犯。

（四）征求意見建議，改進和加強工作。隨著我國政治、經(jīng)濟形勢的深刻變化，人民群眾的思想覺悟、文化結(jié)構(gòu)、道德、法制、價值觀念等也發(fā)生了不同程度的變化，因此，不能再用行政命令和簡單說教的方式來宣傳發(fā)動群眾了。這既是一個嚴峻的挑戰(zhàn)，也是我們做好公安群眾工作的良好機遇，公安群眾工作要跟上社會發(fā)展的步伐，民警就要不斷的開展“大走訪”活動，就要不斷的征求意見建議、改進和加強工作，就要不斷總結(jié)新經(jīng)驗，開拓新思路，創(chuàng)造新方法。只有這樣，基層派出所工作才會充滿活力。

二、基層派出所開展“大走訪”活動應(yīng)講究方式和方法

（一）走訪群眾面要廣而深

就**市公安局**分局胡店派出所轄區(qū)而言，隨著國家重點工程—石武高速鐵路的建設(shè)，轄區(qū)產(chǎn)生人財物的大流動，原先以戶籍地管理的模式已經(jīng)越來越體現(xiàn)其不適應(yīng)性的一面，走訪群眾不應(yīng)只停留在走訪本地居（村）民身上，“群眾”的范疇應(yīng)該界定為“在轄區(qū)的實有人口”，包括流動人口、常住人口，這里的流動人口主要是外來務(wù)工人員和本地外出務(wù)工人員。他們的出現(xiàn)就從外在形式上要求我們在走訪時不能狹隘的只走訪本地群眾而且要不斷的走訪流動人員。再者經(jīng)濟的發(fā)展，必然要引來外地商人的投資，從而出現(xiàn)越來越多的企業(yè)，這樣以來我們更要深入全面的走訪。

（二）走訪時機要準

走訪工作是隨機的，一般都由民警自行選擇合適的時機，但重要的是時機選擇準確與否將直接影響走訪的效果，合適是恰到好處的時機，關(guān)鍵在一個“準”字，準在何時，我們就得想群眾之所想，急群眾之所急的時機，比如在群眾最需要幫忙的時候。

（三）走訪次數(shù)要頻

俗話說“一回生，二回熟”，作為基層派出所方方面面都與群眾打交道，人民群眾就是我們的工作之本。只有我們走訪的次數(shù)多了，群眾就會很真誠的接納我們，我們的工作才能順利進行。打個簡單的比方，尤其是對剛從事基層工作的民警，在新的環(huán)境中很生疏，如果要想把基層工作干好，必須從多走訪群眾開始，漸漸的熟悉新的環(huán)境，才能把基層工作干好。

（四）要注重細節(jié)

有個成語叫不拘小節(jié)，更有個諺語叫“你敬我一尺，我敬你一丈”。

在走訪群眾時經(jīng)常碰到一些微不足道的細節(jié)，要切記“人與人都是平等的?！比绾每偷娜罕姸艘槐M泡沫、杯沿布滿黑垢的茶給你喝，被訪者給你一支低價的煙抽等情況，作為一名

基層民警必須做到欣然接受，才能讓群眾對你產(chǎn)生一種同甘共苦思想，群眾就會想到你尊重他，樸實的群眾就會和你拉家常、套近乎。

（五）不要失約拖沓

有個詞叫以小見大。不要因為自己有一點事耽誤了，就失約于別人，也許別人還在那兒等著你，沒有其他情況你一定要準時到達，除非你有特殊的情況你可以晚去或不去，但你必須要向別

人說明情況、通知別人，不要因小失大。由于我們從事的基層工作事情很碎雜，稍有不慎便會漏掉遺忘一些事情，但對于走訪群眾的工作，必須做個有心人，群眾托你辦的事，多留個心眼，在本子上記一記，定時疏理完成情況；你約走訪群眾談話的日子，千萬不能失約拖沓，不要讓群眾對你產(chǎn)生失信的念頭;你一定要做個誠實守信的，不要讓群眾感覺你價值很大，否則事情就難辦了。

（六）要有親疏遠近

諸葛亮在《出師表》中寫到“親賢臣，遠小人”。也許在這引用這句話有點過激，但是民警走訪對象是很廣泛的，也有幫教對象、高危人員，但絕不能不分遠近、毫無原則地一味交往，一般而言，居（村）干部、普通群眾、弱勢群體要多走訪、多體察，幫教對象和高危人員要多了解、多關(guān)心，但與私人業(yè)主、年青異性、幫教對象走得太近太勤是大忌，這會使群眾誤認為你們是“好朋友”而沖淡對你的信任和支持，進而損害你的公正廉潔形象。

總之，“大走訪”愛民實踐活動的深入開展對細化派出所工作、和諧警民關(guān)系有著深刻的現(xiàn)實意義，我們要認真總結(jié)開展這次“大走訪”活動的做法和經(jīng)驗，不斷加強民警的群眾路線教育，積極推進走訪活動的制度化、常效化建設(shè)，讓走訪活動成為民警的自覺性、經(jīng)常性工作。

第三篇：新兵營階段小結(jié)

分部新兵營新訓工作總結(jié)

本報訊開訓以來，分部新兵營在分部首長和機關(guān)的關(guān)心指導下，始終堅持“三個一流”、“兩個確?！睘槟繕?，以《新大綱》和《新兵入伍訓練教材》為依據(jù)，科學合理安排訓練計劃，按綱科學施訓，各項工作進展順利。

一是抓了新訓干部骨干的管理。新兵營通過實行量化考評和管理、設(shè)置民主意見箱和問卷調(diào)查等方式，正確的教育和引導新訓干部骨干，依法帶兵，樹立良好的模范帶頭作用，杜絕了打罵體罰和侵占新兵利益的現(xiàn)象發(fā)生，形成了官兵友愛、尊干愛兵的良好氛圍。

二是抓了新兵思想教育。新訓開訓后，新兵營積極組織干部骨干了解新兵思想狀況，深入開展了學習十八大精神、《兵役法》、人民軍隊優(yōu)良傳統(tǒng)等知識的學習，使新兵了解軍隊基礎(chǔ)知識，并通過觀看紅色電影增強新兵獻身軍營作奉獻的理想信念，

第四篇：派出所“三訪三評”深化“大走訪”活動階段總結(jié)

派出所“三訪三評”深化“大走訪”活動階段總結(jié)“三訪三評”深化“大走訪”活動開展以來，XXX派出所認真制定活動實施方案，召開動員部署大會，要求全體民警提高思想認識，認真落實責任，將“三訪三評”深化“大走訪”活動深入推進落實。

一、我所召開全體民警動員大會，認真?zhèn)鬟_上級精神，部署落實活動方案的措施要求，提高全體民警的思想認識，要求結(jié)合當前工作認真開展“三訪三評”深化“大走訪”活動，提高執(zhí)法水平，改進工作作風，努力構(gòu)建和諧警民關(guān)系。

二、按照方案要求，我所組織人員深入轄區(qū)村委會，通過宣傳會的方式與群眾面對面互動，為活動營造良好的輿論氛圍。

三、按照方案要求，春節(jié)前夕，所負責人XX帶領(lǐng)全所民警到困難群眾XXX家看望了XXX一家。XXXX一家是我所的長期扶貧幫困對象，在春節(jié)到來之際，所負責人帶著XXX派出所全體民警的愛心來到這里，為老李一家能夠度過一個祥和的春節(jié)送上一份溫暖和愛心。

四、針對所內(nèi)民警的執(zhí)法情況、執(zhí)法態(tài)度、執(zhí)法方式等進行觀察，及時掌握民警工作中存在的問題，制定切實可行的方案進行集中整改，有效提升執(zhí)法質(zhì)量和服務(wù)水平，努力打造陽光、和諧的公安形象。下一階段的活動中，我所將結(jié)合工作實際深入開展走訪活動，主動接受群眾和社會各界的監(jiān)督，化解矛盾、整改問題、完善機制，扎實有效地推進“三訪三評”深化“大走訪”活動的深入開展。

第五篇：平安縣公安局三合派出所創(chuàng)先爭優(yōu)活動階段小結(jié)

平安縣公安局三合派出所創(chuàng)先爭優(yōu)活動階段小結(jié)

根據(jù)省、地、有關(guān)文件精神，三合派出所緊密結(jié)合派出所實際，圍繞“立足崗位比貢獻，創(chuàng)先爭優(yōu)做示范”的活動主題，認真制定派出所創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案，以全警動員、全民參與為工作準則，堅持改革創(chuàng)新、務(wù)求實效、統(tǒng)籌推進，不斷提升全所民警綜合素質(zhì)及業(yè)務(wù)水平，現(xiàn)就一個階段以來的主要工作小結(jié)如下：

一、強化組織領(lǐng)導，明確責任，扎實推進

活動開展初期，三合所即成立了以所長為組長、各民警為組員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組，從派出所實際出發(fā)，制定并完善與崗位文明、崗位技能、崗位業(yè)績相統(tǒng)一的創(chuàng)建目標，圍繞社會面管控、統(tǒng)一認識，明確責任，以黨組織深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，引領(lǐng)廣大民警、協(xié)警人員立足本職，積極投身“大走訪”開門評警、社區(qū)警務(wù)、窗口接待等各項實戰(zhàn)工作。

二、強化宣傳發(fā)動，全警動員，全民參與

為確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效，三合所將傳統(tǒng)宣傳手段與現(xiàn)代信息化宣傳方式相結(jié)合，創(chuàng)新宣傳形式，加大宣傳力度，擴大活動影響，積極做到全警動員，全民參與，營造良好的創(chuàng)先爭優(yōu)活動氛圍。首先，指派專人擔任活動信息員，負責宣傳報道和信息報送工作，及時將活動的部署情況、工作經(jīng)驗、先進典型及活動照片進行收集、整理、提煉、總結(jié)，并報送至縣局及其他相關(guān)部門。其次，在及時報送情況信息的同時，三合所采取所內(nèi)宣傳發(fā)動與所外群眾互動相結(jié)合的方式進行活動宣傳，提升民警參與此次活動的主動性、積極性。再次，充分落實民警閃光點發(fā)現(xiàn)機制，結(jié)合現(xiàn)實公安工作特點，積極鼓勵民警從自身實際出發(fā)，從日常工作出發(fā)，從警營生活的點滴出發(fā)，努力發(fā)現(xiàn)身邊民警的閃光點，從日常工作中的小故事、群眾接待過程中的小細節(jié)中去發(fā)現(xiàn)民警身上寶貴的、高尚的品質(zhì)，進而提煉、宣傳，努力從中尋找突破，形成具有三合派出所特色的政治強、作風硬、業(yè)務(wù)強的先進典型，模范帶領(lǐng)廣大民警參與到保障人民群眾安居樂業(yè)、維護轄區(qū)治安長期穩(wěn)定的實戰(zhàn)工作中。

三、強化活動推進，內(nèi)容豐富，形式多樣

（一）以“大走訪”開門評警活動為依托，提高民警綜合能力

幾個月來，三合所將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與“大走訪”開門評警活動緊密結(jié)合，一是組織社區(qū)民警以召開警情通報會、述職報告會的形式，就一個階段以來的轄區(qū)治安情況、工作開展情況向轄區(qū)居民、企事業(yè)單位負責人、治安巡邏志愿者等進行通報，主動征求群眾意見、建議，不斷改善工作方法，提高轄區(qū)治安管理能力；二是從業(yè)務(wù)工作中尋找漏洞，結(jié)合公安工作要點，在召開行業(yè)單位負責人會議、治安管理工作會議的同時，向廣大與會人員分發(fā)《群眾評議單》，收集群眾意見、建議，從被管理者的角度查找公安工作中的薄弱環(huán)節(jié)，逐步改進工作方法，進一步提高“大走訪”開門評警工作實效。在充分了解、采集群眾意見的基礎(chǔ)上，三合所認真梳理工作中存在的不足，加以落實整改，對群眾提出的問題，做到件件有著落、事事有結(jié)果，取得了良好的效果，一段時間以來，民警維護治安穩(wěn)定的實力有所增強。認真把涉及群眾切身利益的各種“小糾紛”、“小案件”、“小隱患”、“小事情”、“小問題”當成工作中的大事情來抓。針對群眾反映的安全問題，三合所組織民警對轄區(qū)的企事業(yè)單位進行全面排查，整改治安、消防等安全隱患，大力推進“防火墻”工程建設(shè)，嚴防火災(zāi)事故；針對群眾關(guān)心的校園及周邊秩序問題，特別是學校新學期開學前，對校園內(nèi)的“三防”設(shè)施進行檢查，對周邊環(huán)境進行整改，民警創(chuàng)新社會管理的能力有所提高。民警長期服務(wù)群眾的動力有所提升。通過組織民警不斷學習、不斷查擺，認真總結(jié)完善“大走訪”開門評警活動長效機制，竭力推出符合實際、實實在在的便民利民措施，切實將開門評警工作規(guī)范化、常態(tài)化，使群眾滿意度、安全感不斷提升，保障社會穩(wěn)定和諧。

（二）以“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動為契機，提高青年民警政治素養(yǎng)

在“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題實踐活動中，三合所積極組織民警圍繞建黨90周年，通過開展主題座談活動、引導民警學習黨史、公安史，進一步加深對忠誠使命、不怕犧牲、自力更生、艱苦奮斗、實事求是、與時俱進、無私奉獻的公安機關(guān)光榮傳統(tǒng)的認識，激勵廣大公安民警弘揚忠誠可靠、秉公執(zhí)法、英勇善戰(zhàn)、紀律嚴明、無私奉獻的新時期人民警察精神，以更大的熱情投身到公安工作當中。

（三）以本職工作為紐帶，提升民警服務(wù)群眾的意識和能力 創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，三合所民警立足本職，在實際工作中拓展公安服務(wù)形式，在走訪困難群眾家庭、轄區(qū)企事業(yè)單位的過程中，廣泛與人民群眾進行接觸交流，為和諧警民關(guān)系織起紐帶。在戶口各項工作中，調(diào)整窗口警力配置，使群眾等待時間“短一點”；及時與村委溝通，使戶口工作“暢一點”；改善等候環(huán)境，使群眾更“舒心一點”，獲得了來所辦事群眾的大為贊賞。