第一篇:醫(yī)院創(chuàng)三甲總結(jié)
三甲總結(jié)
設(shè)備方面,專家提出的建議:
應(yīng)急預(yù)案要有,演練要有記錄,留下文字和圖像材料。材料都齊全,專家提出要繼續(xù)堅(jiān)持做。
專家還提到,對(duì)于放射工作人員的射線計(jì)量檢測(cè)工作要踏實(shí)做好,每季度進(jìn)行檢測(cè),保障工作人員的身體健康。我院目前嚴(yán)格執(zhí)行了計(jì)量檢測(cè),要繼續(xù)保持下去。
這次三甲評(píng)審,對(duì)照三甲要求,有許多材料是補(bǔ)的,原因是我們?cè)?jīng)的工作做的不到位。從此我們看到了我們工作中的不足,今后的工作中,要按照三甲的要求來(lái),用三甲要求指導(dǎo)日常工作。
第二篇:醫(yī)院創(chuàng)三甲醫(yī)院第一階段總結(jié)
XXX人民醫(yī)院創(chuàng)建三級(jí)甲等醫(yī)院第一階段工作總結(jié)
醫(yī)院自2012年7月印發(fā)《關(guān)于下發(fā)創(chuàng)建三級(jí)甲等醫(yī)院實(shí)施方案(草案)的通知》以來(lái),醫(yī)院黨委、院班子高度重視,組織有關(guān)部門多次開(kāi)會(huì),商討我院創(chuàng)建三級(jí)甲等醫(yī)院工作的具體方案和工作目標(biāo)。經(jīng)過(guò)全院上下團(tuán)結(jié)一致、群策群力,醫(yī)院確立了我院“創(chuàng)三甲”工作分四個(gè)階段進(jìn)行的具體方案。
醫(yī)院第一階段的工作目標(biāo)是“統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、查漏補(bǔ)缺、落實(shí)整改階段(2012年07月至2012年10月),完成三甲醫(yī)院的初步設(shè)臵、創(chuàng)建、院內(nèi)指導(dǎo)科室自評(píng),發(fā)現(xiàn)亮點(diǎn)?!?/p>
二、開(kāi)展工作情況
(一)自創(chuàng)建三級(jí)甲等醫(yī)院開(kāi)始,醫(yī)院召開(kāi)全院動(dòng)員大會(huì),宣講創(chuàng)建三級(jí)甲等醫(yī)院對(duì)我院生存與發(fā)展的重大意義,布臵實(shí)施方案、第一階段工作安排和工作要求,調(diào)動(dòng)全院每一個(gè)職工的積極性,步調(diào)一致,上下齊心,通力合作,扎扎實(shí)實(shí)地做好工作,并與科室主任簽訂《創(chuàng)建責(zé)目標(biāo)任書》。
(二)組織全院干部、職工認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)《三級(jí)甲等醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)(2011年版)細(xì)則》的精神實(shí)質(zhì)、目的要求,結(jié)合工作實(shí)際,依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)辦法細(xì)則,切實(shí)做好本職工作。
(三)各職能科室工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《等級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則》,結(jié)合科室管理職能,逐項(xiàng)逐條對(duì)照,找出差距,落實(shí)整改措施,做好自身及分管科室的申評(píng)工作。
(四)各臨床科室應(yīng)緊密結(jié)合自身實(shí)際工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)
《標(biāo)準(zhǔn)》細(xì)則,按要求逐項(xiàng)逐條對(duì)照落實(shí),確保醫(yī)護(hù)質(zhì)量、安全及科室管理工作。
(五)領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)負(fù)責(zé)人到相關(guān)友好醫(yī)院參觀學(xué)習(xí),內(nèi)容主要包括醫(yī)院管理、學(xué)科建設(shè)、目標(biāo)考核、醫(yī)療質(zhì)量和安全管理、護(hù)理質(zhì)量管理、成本核算、醫(yī)院服務(wù)等,學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)管理方法及創(chuàng)建三級(jí)甲等醫(yī)院工作的成功經(jīng)驗(yàn),提升、質(zhì)量管理、規(guī)避醫(yī)療服務(wù)中的缺陷,不斷提高我院的管理水平和能力。
(六)各職能部門、各相關(guān)科室要按照醫(yī)院實(shí)施方案、各階段工作安排和要求,結(jié)合科室實(shí)際情況,制定申評(píng)工作計(jì)劃、月工作安排與落實(shí)措施,召開(kāi)會(huì)議,做好宣傳發(fā)動(dòng)、組織全院職工進(jìn)一步學(xué)習(xí)《標(biāo)準(zhǔn)》及醫(yī)院實(shí)施方案,提高認(rèn)識(shí),深刻領(lǐng)會(huì)創(chuàng)建三級(jí)甲等醫(yī)院的重要性,增強(qiáng)申評(píng)信心等。
三、下一步工作安排
(一)嚴(yán)格按照等級(jí)評(píng)審各項(xiàng)條款要求做好第二階段評(píng)審?fù)七M(jìn)工作。
(二)做好再動(dòng)員再宣傳工作,切實(shí)讓創(chuàng)建三級(jí)甲等醫(yī)院的思想深入人心。極大地調(diào)動(dòng)全院干部、職工創(chuàng)評(píng)工作的積極性。
(三)做好對(duì)照檢查和整改落實(shí)工作,始終把PDCA質(zhì)量循環(huán)管理理念貫穿于整個(gè)創(chuàng)建工作始末以及今后的日常管理工作。
(四)開(kāi)展好日常培訓(xùn)工作,醫(yī)院下一階段將把開(kāi)展培訓(xùn)工作作為創(chuàng)評(píng)工作中的常態(tài)內(nèi)容來(lái)抓,切實(shí)做好做實(shí)創(chuàng)建 的每一項(xiàng)工作。
(五)做好督促檢查和信息反饋工作,進(jìn)一步完善先關(guān)制度,定期反饋等級(jí)評(píng)審的相關(guān)信息,為更好地開(kāi)展申評(píng)工作提供有力的動(dòng)態(tài)信息依據(jù)。
XXX第一人民醫(yī)醫(yī)院 2012年11月5日
第三篇:關(guān)于醫(yī)院創(chuàng)三甲工作總結(jié)
關(guān)于做好XXXX醫(yī)院創(chuàng)三甲滅“四害”
工作的總結(jié)
XXXX醫(yī)院總務(wù)設(shè)備科:
在貴院創(chuàng)三甲沖刺的關(guān)鍵時(shí)期,我公司嚴(yán)格按照XXXX愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)委員會(huì)2011年第19號(hào)文件《關(guān)于做好區(qū)XX醫(yī)院病媒生物防制工作的通知》的規(guī)定,全力配合中心醫(yī)院的工作安排,做好具體的消殺工作,現(xiàn)將這一時(shí)期的工作總結(jié)如下:
一、5月17日至20日
這一時(shí)期的工作主要是以中心醫(yī)院的外圍消殺為主,以中心醫(yī)院為圓心、半徑為2000米以內(nèi)的范圍。具體的工作如下:5月17日早上6:30開(kāi)始把工作人員分配去投放污水池、糞坑、污水溝、下水道、沙井等蚊蟲(chóng)蒼蠅較為集中的地方進(jìn)行消殺,使用倍硫磷50kg、天蟾藥劑15箱放在每一個(gè)有積水的地方。用以殺滅蚊蠅蟲(chóng)卵和幼蟲(chóng)。
5月18日早上7點(diǎn)開(kāi)始做噴殺工作。主要以中心醫(yī)院為中心2000米范圍內(nèi)的綠化帶、綠化區(qū)和居住區(qū)為主。此次消殺工作配備工作人員6名,巡視人員1名,電動(dòng)噴霧器7臺(tái)、手動(dòng)噴霧器2臺(tái),共使用了對(duì)人體無(wú)害、低殘留、殺滅效果好的氯氰菊脂和殘殺威各200kg。
5月19日早上7點(diǎn)開(kāi)始做煙霧機(jī)消殺,配備工作人員9名,巡視人員1名,煙霧機(jī)2臺(tái),使用清氛殺蟲(chóng)蚊熱霧劑300kg。
5月20日再次重復(fù)5月19日的煙霧機(jī)消殺工作,以鞏固這一時(shí)期的戰(zhàn)果。
二、5月21日
5月21日的工作以區(qū)中心醫(yī)院的內(nèi)部環(huán)境為主的消殺工作,包括
貴賓室、病房、電梯井、樓梯間、辦公區(qū)域、兒童輸液區(qū)、成人輸液區(qū)、急診科、放射科、傳染科、飯?zhí)?、垃圾間、廁所、地下車庫(kù)、下水道等蚊蠅容易滋生的地方,消殺方式主要是以電動(dòng)噴霧器為主。共使用奮斗吶藥劑50kg、多飛克150kg,配備工作人員6名,巡視人員1名。
三、5月22日至26日主要是重復(fù)5月17日至21日的工作,做第二次的外圍消殺和區(qū)中心醫(yī)院內(nèi)部消殺工作,配備工作人員和設(shè)備以及使用藥劑大致和前一次消殺工作相當(dāng)。
中心醫(yī)院創(chuàng)三甲意義重大,任務(wù)繁重,因此我公司全體員工極為重視。雖然在這雨水及蚊蟲(chóng)滋生的季節(jié),對(duì)滅“四害”工作帶來(lái)很大的困難,但是在中心醫(yī)院的布置牽頭下,在區(qū)愛(ài)衛(wèi)辦、區(qū)土地中心、橋南街愛(ài)衛(wèi)辦等單位的鼎力支持和指導(dǎo)下,并主動(dòng)派出工作人員支持和給予大量藥物配合,使我公司的全體員工不分時(shí)間、不分晝夜、不分節(jié)假日、加班加點(diǎn),采用各種方法消滅四害,積極配合中心醫(yī)院的創(chuàng)三甲的工作。并且本公司經(jīng)理親臨現(xiàn)場(chǎng),周密組織施工,始終堅(jiān)持“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”,在工作上不辭辛苦,一絲不茍;在用藥上堅(jiān)持科學(xué)地使用藥物,既安全高效,又不污染環(huán)境,密切配合醫(yī)院的工作要求,做到呼之即來(lái),急醫(yī)院之所需、服務(wù)周到細(xì)致。
在以后的工作中,我公司爭(zhēng)取把中心醫(yī)院的滅“四害”工作做到精益求精,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良的企業(yè)作風(fēng),共同將中心醫(yī)院的除“四害”工作做到更好!
廣州市XXXX防治有限公司
第四篇:醫(yī)院創(chuàng)三甲工作實(shí)習(xí)總結(jié)
醫(yī)院創(chuàng)三甲工作實(shí)習(xí)總結(jié)
一、實(shí)習(xí)時(shí)間
XX年2月10日至XX年3月9日
二、實(shí)習(xí)地點(diǎn)
廣東省xx市中醫(yī)院
三、實(shí)習(xí)單位情況概述
xx市中醫(yī)院位于廣東省xx市中心,是xx市社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院。始建于1964年,開(kāi)放床位266張,現(xiàn)有職工440人,其中高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員21名,中級(jí)專業(yè)技術(shù)人員109名,廣州中醫(yī)藥大學(xué)兼職正、副教授、講師23名。擁有美國(guó)GE螺旋cT、500毫安大型X光機(jī),多功能心電監(jiān)護(hù)儀、呼吸機(jī)、人工腎透析機(jī)、紅外乳腺診斷儀、進(jìn)口纖維鼻咽內(nèi)窺鏡等一批現(xiàn)代先進(jìn)檢測(cè)、治療儀器設(shè)備,是一所各類學(xué)科齊全、技術(shù)力量雄厚、環(huán)境舒適、優(yōu)雅,集醫(yī)療、教學(xué)、科研等一體的二級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院,是廣東省“百家文明醫(yī)院”。
目前,xx市中醫(yī)院正在創(chuàng)建國(guó)家三級(jí)甲等中醫(yī)院,正在積極完成三級(jí)甲等醫(yī)院的創(chuàng)建和評(píng)審工作。
四、實(shí)習(xí)內(nèi)容
因?yàn)獒t(yī)院正在創(chuàng)建國(guó)家三級(jí)甲等中醫(yī)院,評(píng)審工作臨近,所以我主要負(fù)責(zé)的是創(chuàng)三甲的相關(guān)工作。以下是我實(shí)習(xí)工作的主要內(nèi)容:
.收集整理匯xx市中醫(yī)院創(chuàng)建國(guó)家三級(jí)甲等中醫(yī)院所需要的工作資料與報(bào)告
2.采集匯總創(chuàng)建國(guó)家三級(jí)甲等中醫(yī)院所需要的各種系統(tǒng)數(shù)據(jù)
3.xx市中醫(yī)院網(wǎng)站的日常運(yùn)行維護(hù)
4.醫(yī)院管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)的錄入和檢索
5.日常管理工作和清潔工作
五、實(shí)習(xí)過(guò)程
實(shí)習(xí)中所做的工作還是挺雜的,雖然主要的就那幾樣,但是其實(shí)除此之外辦公司經(jīng)常會(huì)有各種各樣的人來(lái)辦事:會(huì)有其他科室的人來(lái)改一些數(shù)據(jù)、交流一些問(wèn)題;也有病患拿著賬單來(lái)核對(duì)或者修改內(nèi)容;也會(huì)有其他單位的領(lǐng)導(dǎo)偶爾來(lái)坐坐;當(dāng)然還有過(guò)來(lái)送貨的、送快遞的、送材料的。我所要做的日常管理工作就是和這些有關(guān),這些事情又多又雜,往往做著做著一天就過(guò)去了。
因?yàn)檗k公室其他人都有其他的工作,所以只有我一個(gè)人負(fù)責(zé)三甲資料的整理和修改。這項(xiàng)工作是非常需要耐心和細(xì)心的,要在一柜子的文檔中找出要用的文檔,也要在一堆堆文件山中找出有錯(cuò)字、語(yǔ)句不通或者是與要求不一樣的地方修改。這樣的工作無(wú)疑是需要靜下心來(lái)做的,所以辦公室來(lái)來(lái)往往的人和事都很容易干擾到我從而拖累進(jìn)度。學(xué)會(huì)如何“鬧中取靜”是我的一門功課。
雖然是在信息科工作,但事實(shí)上能接觸管理系統(tǒng)的工作并不太多,只有查找三甲資料和一些系統(tǒng)數(shù)據(jù)的時(shí)候才會(huì)用的醫(yī)院的管理系統(tǒng)。但在辦公司接觸各種各樣的人之后我也有所感悟,醫(yī)院目前使用的主流系統(tǒng)還是十多年前所購(gòu)買的系統(tǒng),過(guò)于老舊的系統(tǒng)已經(jīng)不能滿足醫(yī)院的需求,所以去年醫(yī)院花大價(jià)錢買了一個(gè)新的系統(tǒng),但是直至現(xiàn)在,新系統(tǒng)的使用還沒(méi)有上正規(guī)。原因是什么呢?
首先,一個(gè)公司或者企業(yè)更換一個(gè)系統(tǒng)絕不僅僅是花錢買一個(gè)安裝程序那么簡(jiǎn)單。軟件公司所提供的軟件不一定完全合適客戶,購(gòu)買了軟件之后軟件公司專門派遣了3名工程師到醫(yī)院來(lái),根據(jù)醫(yī)院的需求以及一些問(wèn)題對(duì)軟件進(jìn)行修改調(diào)試。而僅僅是這一點(diǎn),他們就已經(jīng)工作了半年了。在這個(gè)過(guò)程中出現(xiàn)了很多問(wèn)題,我雖然沒(méi)有直接參與到調(diào)試過(guò)程中,但深刻理解了老師上課說(shuō)的“軟件公司的售后才是最重要的,最花錢的”。
其次,醫(yī)院醫(yī)生對(duì)編程對(duì)電腦不了解,無(wú)法明確地闡述自己的需求,亦或者習(xí)慣了舊版本系統(tǒng)的簡(jiǎn)單無(wú)腦操作,對(duì)于新系統(tǒng)的新變化無(wú)法適應(yīng),因而要求工程師按照他的習(xí)慣更改系統(tǒng)。這個(gè)工作量無(wú)疑是巨大的,而軟件公司不愿也無(wú)法滿足這一點(diǎn)。因此有了糾紛,有糾紛就需要大家相互協(xié)調(diào),這又是考驗(yàn)人際關(guān)系與語(yǔ)言表達(dá)能力的一件事。
最后,因?yàn)獒t(yī)院的醫(yī)生和護(hù)士等工作人員中老一輩的人比較多,他們年紀(jì)大了而且不熟悉電腦的操作,以前的藥方什么的都是手寫,現(xiàn)在變成電腦錄入讓他們難以適應(yīng)。軟件的操作學(xué)了馬上又忘,需要重復(fù)地教、一遍遍地講。
辦公室的負(fù)責(zé)人教導(dǎo)我,作為一個(gè)新人無(wú)論去哪里上班,無(wú)論你能不能勝任你的工作,首先就應(yīng)該給別人留下好的印象。信息科的辦公室多為男性,所以對(duì)衛(wèi)生整潔這方面不怎么關(guān)注,東西亂放亂擺不怎么整理。打掃衛(wèi)生是我每天都必須做的內(nèi)容,早上和下午下班的時(shí)候是簡(jiǎn)單的清掃。每周五下午是大掃除。
六、收獲與體會(huì)
一.、在社會(huì)上要善于與別人溝通,加強(qiáng)對(duì)人際關(guān)系的處理能力。
與工程師的協(xié)商以及與醫(yī)院醫(yī)生的溝通都是很重要的事情。人遇到問(wèn)題難免會(huì)急躁,并且這種情緒會(huì)感染他人,這種時(shí)候來(lái)進(jìn)行調(diào)解無(wú)疑是極其困難的。遇到問(wèn)題一定要冷靜,如果對(duì)方很激動(dòng)就要安撫對(duì)方情緒之后才可以好好地坐下來(lái)談,而且只有大家互相理解、將心比心,才可以順利解決問(wèn)題。
二、在社會(huì)中要克服自己膽怯的心態(tài)。自己覺(jué)得困難挺多的、缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)等種種原因往往使自己覺(jué)得自己很無(wú)能,自己懦弱就這樣表露出來(lái)。所以應(yīng)該嘗試著克服自己內(nèi)心的恐懼。
三、在學(xué)校所積累的一些知識(shí)記憶不夠牢固,綜合能力與動(dòng)手能力有待加強(qiáng)、對(duì)課本知識(shí)的運(yùn)用不透徹。
四、要有自己的價(jià)值觀和是非觀,不要輕信流言。不要對(duì)他人多做議論,多做事少說(shuō)話,管好自己的嘴,往往說(shuō)者無(wú)心聽(tīng)者有意。辦公司是一個(gè)團(tuán)體,也可能會(huì)有一些派別,有時(shí)候保持中立并緊咬牙關(guān)或許是不錯(cuò)的選擇。
第五篇:創(chuàng)三甲醫(yī)院后勤工作總結(jié)
璧山縣人民醫(yī)院后勤保障部創(chuàng)“三甲”工作總結(jié)
后勤保障是醫(yī)院創(chuàng)建“三甲”工作的一個(gè)十分重要環(huán)節(jié),是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,隨著衛(wèi)生改革的不斷深入,社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立,后勤工作的改革勢(shì)在必行,立足本職、改變觀念意識(shí),變醫(yī)院要我服務(wù)為我要為醫(yī)院服務(wù),抓好以人為本的管理,是醫(yī)院后勤保障的工作關(guān)鍵。只有以人為本培養(yǎng)職工的主人翁意識(shí),有效地發(fā)揮職工的主觀能動(dòng)性、創(chuàng)造性,樹(shù)立“以病人為中心”、“后勤以臨床為中心”的服務(wù)理念,才能全面提高后勤服務(wù)水平,促進(jìn)后勤與醫(yī)療同步發(fā)展。
1、認(rèn)真組織后勤施工,塑造良好的醫(yī)院形象在規(guī)定時(shí)間內(nèi)份完成了ICU病房、腫瘤科病房及職工食堂的修建工作,新醫(yī)院的建設(shè)也在加緊建設(shè),為醫(yī)院的發(fā)展提供了必備的硬件。
2、精心開(kāi)展綠化工程,積極除四害,大力美化醫(yī)院醫(yī)院增加了一名花工,定時(shí)對(duì)院內(nèi)的綠化帶進(jìn)行修剪及除草工作。針對(duì)白蟻繁殖及生長(zhǎng)特點(diǎn),我院聘請(qǐng)專業(yè)的白蟻的防治公司為我院進(jìn)行一個(gè)長(zhǎng)期的防治工作,為保護(hù)醫(yī)院的環(huán)境掃除了障礙。還定時(shí)開(kāi)展了滅鼠、滅蚊等除四害的工作。
3、建設(shè)節(jié)能環(huán)保醫(yī)院維修科人員堅(jiān)守崗位,每日巡查,及時(shí)完成維修任務(wù)。半年就為醫(yī)院節(jié)約了5萬(wàn)多元,并且保障了水、電的及時(shí)到位和空調(diào)、電燈等設(shè)施設(shè)備的有效運(yùn)轉(zhuǎn)。近期制定了全院的《節(jié)能管理辦法》,在全院推廣,并與績(jī)效掛鉤,充分調(diào)動(dòng)了職工的積極
性。按時(shí)完成了電梯、鍋爐、中央空調(diào)的維保合同合同的簽訂,確保了特種設(shè)備的安全運(yùn)行。
4、認(rèn)真負(fù)責(zé),確保安全隨著醫(yī)院病員的不斷增多,以及人們的維權(quán)意識(shí)不斷增強(qiáng),保衛(wèi)科的安保及消防任務(wù)更加繁重。保衛(wèi)科工作人員及時(shí)完成了醫(yī)院的消防、安保工作。接受了消防大隊(duì)多次的檢查,并獲得了好評(píng)。保衛(wèi)科工作人員加強(qiáng)了醫(yī)院停車場(chǎng)的管理,給職工及病員帶來(lái)極大的方便。