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      幼兒園在黨員中實(shí)行先鋒指數(shù)管理考評(píng)的實(shí)施細(xì)則

      時(shí)間:2019-05-12 20:55:20下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:幼兒園在黨員中實(shí)行先鋒指數(shù)管理考評(píng)的實(shí)施細(xì)則

      幼兒園在黨員中實(shí)行先鋒指數(shù)管理考評(píng)的

      實(shí)施細(xì)則

      為進(jìn)一步強(qiáng)化黨員教育管理,深化先鋒指數(shù)管理評(píng)選活動(dòng),提高活動(dòng)的操作性和針對(duì)性,結(jié)合幼兒園實(shí)際,制定如下操作細(xì)則。

      一、組織原則

      1、堅(jiān)持黨員先進(jìn)性、純潔性和發(fā)揮先鋒模范作用的原則;

      2、堅(jiān)持科學(xué)考評(píng)、量化管理的原則;

      3、堅(jiān)持教育管理在先、組織處理在后的原則。

      4、堅(jiān)持以黨支部負(fù)責(zé)組織實(shí)施和以黨支部書(shū)記為第一責(zé)任人的原則。

      二、適用范圍 全園所有黨員

      三、推進(jìn)措施

      一是實(shí)施“一員一檔”,夯實(shí)考評(píng)量化基礎(chǔ)。幼兒園黨支部對(duì)單位黨員的基本情況進(jìn)行一次摸底,根據(jù)黨員的身份、崗位等特點(diǎn),按照有利于黨員教育、管理和作用發(fā)揮的原則,將黨員劃分為干部黨員、職工黨員不同類別,建立黨員個(gè)人信息檔案,夯實(shí)黨員評(píng)價(jià)量化基礎(chǔ)。

      二是建立“四項(xiàng)基本指數(shù)”,突出考評(píng)具體化。將先鋒指數(shù)劃分道德品質(zhì)、黨內(nèi)生活、履職盡責(zé)、奉獻(xiàn)社會(huì)四項(xiàng)基本指數(shù),明確正向加分指數(shù)和反向扣分指數(shù)。幼兒園黨支部成立黨員先鋒指數(shù)考評(píng)積分領(lǐng)導(dǎo)小組,建立黨員積分管理制度,由黨員申報(bào)、黨支部審核后,并由支部書(shū)記確認(rèn)簽署意見(jiàn),確保行為積分真實(shí);實(shí)行“一員一冊(cè)”管理制度,為每名黨員發(fā)放《黨員先鋒手冊(cè)》,黨員將日常工作學(xué)習(xí)、服務(wù)職工、奉獻(xiàn)社會(huì)等情況記錄在冊(cè),服務(wù)職工和奉獻(xiàn)社會(huì)的,主要是加分指數(shù)范圍的,要有被幫助人或受益人簽字,使黨員活動(dòng)有記錄,分值有依據(jù)。由組織委員每月匯總,黨支部書(shū)記嚴(yán)格把關(guān),全體黨員舉手表決,黨務(wù)公開(kāi)欄每月一公開(kāi),形成黨員先鋒指數(shù)情況記錄表。

      三是半年亮績(jī)曬指數(shù),比學(xué)趕超爭(zhēng)先進(jìn)。每年“六一”前、元旦前,幼兒園黨支部通過(guò)黨務(wù)公開(kāi)欄進(jìn)行“公開(kāi)”亮績(jī),將半年來(lái)黨員各方面記錄情況予以公開(kāi)。

      四是嚴(yán)肅年度考評(píng),突出結(jié)果應(yīng)用。黨員先鋒指數(shù)考評(píng)按照“自評(píng)一互評(píng)一黨支部預(yù)評(píng)一群眾認(rèn)可度測(cè)評(píng)一公布評(píng)定結(jié)果—整理歸檔并錄入團(tuán)內(nèi)部聯(lián)網(wǎng)黨員先鋒指數(shù)電子信息系統(tǒng)”的程序進(jìn)行。、自評(píng)。次年1月底前,幼兒園黨支部提供全年黨員先鋒指數(shù)情況記錄表(2015年提供8-12月份黨員先鋒指數(shù)情況記錄表);黨員依據(jù)記錄表和考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合自身實(shí)際進(jìn)行自評(píng)打分,形成黨員先鋒指數(shù)自評(píng)得分。

      2、互評(píng)。召開(kāi)支部黨員大會(huì),開(kāi)展黨員民主評(píng)議工作,通報(bào)每位黨員先鋒指數(shù)記錄情況,組織黨員對(duì)照黨員先鋒指數(shù)記錄情況和考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行互評(píng)打分。、組織評(píng)定。

      組織預(yù)評(píng)。在黨員自評(píng)、互評(píng)基礎(chǔ)上,黨支部召開(kāi)支委會(huì),綜合黨員平時(shí)工作、生活表現(xiàn),研究確定每名黨員的先鋒指數(shù)得-2-分,預(yù)評(píng)出先鋒黨員、合格黨員、警示黨員、不合格黨員四個(gè)等次。其中:先鋒黨員在考評(píng)得分90分以上(含90分)的黨員中產(chǎn)生,人數(shù)原則上不超過(guò)本支部黨員數(shù)的 20 % ;得分在 60分以上(含60分)且未被評(píng)選為先鋒黨員的為合格黨員;60分以下的為警示黨員;連續(xù)兩年被評(píng)為警示黨員或年度內(nèi)存在“一票否決”事項(xiàng)的為當(dāng)年不合格黨員。

      群眾認(rèn)可度測(cè)評(píng)及組織評(píng)定。黨支部對(duì)每位黨員的先鋒指數(shù)考評(píng)定等情況,須經(jīng)單位職工大會(huì)測(cè)評(píng),其認(rèn)可度在 80 %(含 80 %)以上即為通過(guò);認(rèn)可度低于80%的,須由黨支部重新研究評(píng)定。

      4、認(rèn)定結(jié)果公布和信息錄入。黨員民主評(píng)議結(jié)束后,黨組織要進(jìn)行公布,內(nèi)容包括黨員先鋒指數(shù)自評(píng)分、互評(píng)分、組織評(píng)定分和民主評(píng)議等次。公布結(jié)束后 15 天內(nèi),黨組織將以上信息及時(shí)整理歸檔,并錄入團(tuán)內(nèi)部聯(lián)網(wǎng)黨員先鋒字?jǐn)?shù)電子信息系統(tǒng)和師黨員服務(wù)管理信息平臺(tái)系統(tǒng),供隨時(shí)查閱。年度黨員先鋒指數(shù)考評(píng)得分和民主評(píng)議結(jié)果報(bào)團(tuán)黨委政工辦備案。

      四、黨員先鋒指數(shù)考評(píng)結(jié)果的運(yùn)用

      黨員歷年的先鋒指數(shù)考評(píng)得分,將作為晉升提拔的重要依據(jù),在黨員提拔任用和工作調(diào)動(dòng)等考察中作為重要參考指標(biāo);教育一線黨員的先鋒指數(shù),優(yōu)先安排學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、觀摩,黨員的加分指數(shù)得分同時(shí)作為“黨支部好人好事銀行積分”,可以直接到“黨支部黨員愛(ài)心商店”兌換禮品。

      (一)針對(duì)先鋒指數(shù)考評(píng)產(chǎn)生的先鋒黨員,園將申請(qǐng)團(tuán)黨委

      -3-在下一年“教師節(jié)表彰”大會(huì)上隆重表彰,每人給予500元獎(jiǎng)勵(lì)并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū);建立先鋒黨員先鋒榜;在各類評(píng)先評(píng)優(yōu)、組織推薦“兩代表一委員”中優(yōu)先考慮,優(yōu)秀共產(chǎn)黨員必須從先鋒黨員中產(chǎn)生。

      (二)對(duì)評(píng)為合格黨員的,園黨支部要進(jìn)行鼓勵(lì)引導(dǎo),促使她們補(bǔ)足短板、比學(xué)趕超、晉位升級(jí)。

      (三)對(duì)評(píng)為警示黨員的,園黨支部要開(kāi)展誡勉談話,教育引導(dǎo)她們端正態(tài)度、整改提高采取“一對(duì)一”、“多對(duì)一”等結(jié)對(duì)幫扶方式,扎實(shí)做好整改和轉(zhuǎn)化工作.

      (四)對(duì)評(píng)為不合格黨員的,按組織程序進(jìn)行處理。被勸退和除名的,黨支部要及時(shí)做好思想工作,仍要繼續(xù)關(guān)心和團(tuán)結(jié)。

      五、開(kāi)展六大先鋒行動(dòng),搭建提升黨員先鋒指數(shù)平臺(tái)

      1、開(kāi)展設(shè)崗承諾活動(dòng)。結(jié)合黨支部工作和黨員自身實(shí)際,深入開(kāi)展黨員先鋒崗設(shè)崗定責(zé)活動(dòng),合理設(shè)置崗位,并引導(dǎo)黨員依崗承諾,建立黨員承諾檔案,定期督導(dǎo)踐諾,搭建黨員先鋒崗位平臺(tái),使廣大黨員公開(kāi)承諾、設(shè)崗定責(zé)、結(jié)對(duì)幫扶等作用進(jìn)一步得到發(fā)揮。

      2、開(kāi)展三亮三比三評(píng)活動(dòng)。突出“抓管理、促業(yè)務(wù),抓作風(fēng)、促效率,抓服務(wù)、樹(shù)形象”,進(jìn)一步提高幼兒園教育服務(wù)的效率和效能。

      3、每月開(kāi)展黨員活動(dòng)日。確定每月20日(逢雙休往前提或往后推一天)為全園黨員活動(dòng)日,園黨支部結(jié)合本單位實(shí)際組織黨員開(kāi)展集中學(xué)習(xí)、到訪惠聚聯(lián)系點(diǎn)開(kāi)展幫扶、打掃幼兒園死角-4-衛(wèi)生、深入班級(jí)開(kāi)展業(yè)務(wù)幫扶等各類活動(dòng)。

      6、推行黨員志愿服務(wù)常態(tài)化。通過(guò)黨員先鋒指數(shù)評(píng)選活動(dòng),推進(jìn)黨員志愿服務(wù)活動(dòng)常態(tài)化,把平凡的小事、最容易做的事做好,從身邊瑣事做起、從細(xì)微之處入手、真心實(shí)意落實(shí)好解決好服務(wù)最后一公里的問(wèn)題。

      六、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),制定積分認(rèn)定流程

      一是成立幼兒園黨員先鋒指數(shù)領(lǐng)導(dǎo)小組。園長(zhǎng)權(quán)云任組長(zhǎng),組織委員駱蘭英任副組長(zhǎng),成員有紀(jì)檢委員副園長(zhǎng)陳姍、后勤主任宋曉玲、保教主任薛玲組成。

      二是制定量化標(biāo)準(zhǔn)和確立成員職責(zé)。制定單位黨員先鋒指數(shù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和領(lǐng)導(dǎo)小組成員崗位職責(zé),完善相關(guān)制度。

      三是嚴(yán)肅積分認(rèn)定,每月公開(kāi)公示。組織委員駱蘭英為記分員,日常記錄規(guī)定四項(xiàng)指數(shù)和扣分指數(shù)。領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作生活中時(shí)刻關(guān)注黨員先鋒活動(dòng)情況,特別是加分指數(shù)情況,加分分值由領(lǐng)導(dǎo)小組每月召開(kāi)會(huì)議集體研究決定,組織委員先將每名黨員的加分原因做匯報(bào),重點(diǎn)是加分原因和加分分值依據(jù);對(duì)每名黨員的加分分值,黨員大會(huì)舉手表決通過(guò),根據(jù)加分分值,在黨務(wù)公開(kāi)欄里公開(kāi)5-7天,沒(méi)有異議的通知黨員到“黨支部黨員愛(ài)心商店”兌換禮品,同時(shí)做好影像資料的留存和公開(kāi)。

      公開(kāi)前,黨支部要將黨員先峰指數(shù)記錄表送達(dá)每一位黨員,征求本人意見(jiàn),經(jīng)黨員核對(duì)無(wú)誤,原則上經(jīng)黨員本人簽字確認(rèn),方可公開(kāi);如黨支部未掌握情況或記錄情況與事實(shí)不符的,黨員可憑有效證明向黨組織申報(bào)或申請(qǐng)糾正,經(jīng)黨組織認(rèn)定和核實(shí)后

      -5-可列入或糾正;對(duì)特殊情況,經(jīng)黨支部調(diào)查核實(shí)準(zhǔn)確的,可以不經(jīng)過(guò)黨員本人簽字,記錄在案,子以公布。

      四是以黨員先鋒指數(shù)考核為契機(jī),帶動(dòng)職工群眾積極做好事、實(shí)事,奉獻(xiàn)社會(huì)。掌握非黨員職工做好人好事的,符合加分分值的,也可以到“黨支部黨員愛(ài)心商店”兌換禮品,程序和黨員一樣。入黨積極分子,在單位兩推一考的基礎(chǔ)上,按照黨員標(biāo)準(zhǔn)對(duì)其進(jìn)行準(zhǔn)先鋒積分考核,并作為能否發(fā)展的重要依據(jù)。

      三團(tuán)新星幼兒園黨支部

      2015年9月25日

      第二篇:黨員先鋒指數(shù)考評(píng)制度

      黨員先鋒指數(shù)考評(píng)制度

      基本指數(shù)(60分)考評(píng)制度內(nèi)容及要求(“8項(xiàng)義務(wù)”)

      1.認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和決議,學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí),學(xué)習(xí)科學(xué)、文化、法律和業(yè)務(wù)知識(shí),努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

      2.貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策、帶頭參加改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè),帶動(dòng)群眾為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步艱苦奮斗,在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)生活中起先鋒模范作用。

      3.堅(jiān)持黨和人民的利益高于一切,個(gè)人利益服從黨和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻(xiàn)。

      4.自覺(jué)遵守黨的紀(jì)律,模范遵守國(guó)家的法律法規(guī),嚴(yán)格保守黨和國(guó)家的秘密,執(zhí)行黨的決定,服從組織分配,積極完成黨的任務(wù)。5.維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一,對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí),言行一致,堅(jiān)決反對(duì)一切派別組織和小集團(tuán)活動(dòng),反對(duì)陽(yáng)奉陰違的兩面派行為和一切陰謀詭計(jì)。6.切實(shí)開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),勇于揭露和糾正工作中的缺點(diǎn),錯(cuò)誤,堅(jiān)決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭(zhēng)。

      7.密切聯(lián)系群眾,向群眾宣傳黨的主張,遇事同群眾商量,及時(shí)向黨反映群眾的意見(jiàn)和要求,維護(hù)群眾的正當(dāng)利益。

      8.發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義新風(fēng)尚,帶頭實(shí)踐社會(huì)主義榮辱觀,提倡共產(chǎn)主義道德,為了保護(hù)國(guó)家和人民的利益,在一切困難和危險(xiǎn)的時(shí)刻挺身而出,英勇斗爭(zhēng),不怕?tīng)奚?/p>

      正向指數(shù)(20分)考評(píng)內(nèi)容及要求(“6帶頭”)

      1.帶頭服務(wù)中心。主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)并提前完成任務(wù)的,每次加2分,主動(dòng)提出建議并被采納后取得實(shí)效的,每次加2分。主動(dòng)參與“五水共治”、征遷拆違、見(jiàn)義勇為、救火救災(zāi)等急難險(xiǎn)重任務(wù)的,每次加2分。2.帶頭創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。崗位業(yè)績(jī)突出,個(gè)人或單項(xiàng)工作獲得鎮(zhèn)及以上先進(jìn)榮譽(yù)稱號(hào)的,每次加2分。獲得縣級(jí)及以上“最美家庭”、“家庭整潔戶”、“文明戶”的,每次加2分。

      3.帶頭學(xué)習(xí)提高。在黨員大會(huì)或黨小組會(huì)議上為黨員上黨課的,每次加2分。

      4.帶頭遵章守法。在網(wǎng)上“當(dāng)戰(zhàn)士不當(dāng)紳士”、勇于制止不良言論的,每次加2分,勇于制止違法違紀(jì)行為的,每次加2分。

      5.帶頭服務(wù)群眾。無(wú)職黨員主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)服務(wù)崗位并完成職責(zé)任務(wù)的,每個(gè)崗位加2分。主動(dòng)參與志愿服務(wù)、扶貧幫困的,每次加2分。6.帶頭維護(hù)穩(wěn)定。主動(dòng)勸止赴鎮(zhèn)及以上無(wú)理信訪的,每次加2分。主動(dòng)參與并成功化解矛盾糾紛分,每次加2分。

      反向指數(shù)(累計(jì)扣分不設(shè)上限)考評(píng)內(nèi)容及要求(“6不準(zhǔn)”)1.不準(zhǔn)違反組織紀(jì)律。不參加組織生活的,不按時(shí)交納黨費(fèi)的,不做組織分配工作的,每次扣2分。外出3個(gè)月以上不向黨組織報(bào)告情況的,扣5分。拉幫結(jié)派的,搞不團(tuán)結(jié)的,扣5分。有拉票或參與拉票情形的,扣10分。2.不準(zhǔn)損害黨員形象。在公眾場(chǎng)合或者網(wǎng)上反對(duì)黨的政策方針的,反對(duì)組織決議的,丑化黨委政府形象的,編造散布謠言的,每次扣10分。誹謗誣陷他人的,打擊報(bào)復(fù)他人的,扣10分。違背“一句話承諾”的,每次扣5分。不支持配合黨委政府中心工作的,每次扣10分;急難險(xiǎn)重任務(wù)面前袖手旁觀的,每次扣5分。

      3.不準(zhǔn)侵害群眾利益。侵占、破壞公共財(cái)物、設(shè)施的,拖欠集體費(fèi)用的,惡意逃廢債,阻撓、拖延公益項(xiàng)目建設(shè)的,與村民爭(zhēng)利的,每次扣5分。

      4.不準(zhǔn)破壞環(huán)境衛(wèi)生。新搭建違章建筑的,扣20分;存量違建未按要求整改的,扣10分。亂拋垃圾的,污染河道的,每次扣2分;未按要求搞好房前屋后和閑置地塊環(huán)境衛(wèi)生的,每次扣2分;阻撓環(huán)境整治的,扣10分。

      5.不準(zhǔn)影響社會(huì)穩(wěn)定。有鄰里矛盾糾紛的,每次扣5分;主動(dòng)挑起鄰里矛盾糾紛的,每次扣10分。組織、煽動(dòng)或參與集體訪、越級(jí)訪、無(wú)理訪的,每次扣20分。

      6.不準(zhǔn)破壞公序良俗。違反村規(guī)民約的,每次扣2分。不孝敬父母的,不撫育子女的,每次扣5分。參加宗教活動(dòng)的,每次扣2分;組織宗教迷信活動(dòng)的,每次扣10分。測(cè)評(píng)指數(shù)(20分)

      每季度組織黨員開(kāi)展1次互評(píng),得分即為“測(cè)評(píng)指數(shù)”。

      第三篇:中國(guó)共產(chǎn)黨黨員先鋒指數(shù)考評(píng)表

      中國(guó)共產(chǎn)黨黨員先鋒指數(shù)考評(píng)表

      個(gè)人黨性分析材料

      服務(wù)(做事)等方面的情況,肯定成績(jī),找出差錯(cuò),明確努力方向;(可另附頁(yè))

      2、原件存入黨員檔案,復(fù)印件在黨務(wù)公開(kāi)欄內(nèi)張貼。

      黨員2011年個(gè)人黨性分析材料

      作為一名黨員應(yīng)該真誠(chéng)地向黨組織進(jìn)行認(rèn)真地匯報(bào),常能自警、自律、自省,改進(jìn)工作中的不足,堅(jiān)定偉大的理想信念,錘煉崇高的精神世界,打造良好的精神風(fēng)貌,保持昂揚(yáng)的精神狀態(tài)。通過(guò)回顧自已一年來(lái)在工作、生活中的表現(xiàn),認(rèn)真查擺自己在黨性方面存在的實(shí)際問(wèn)題和不足,并剖析根源,找準(zhǔn)原因,明確今后的整改方向,以促進(jìn)自身更好地發(fā)揮一個(gè)共產(chǎn)黨員應(yīng)有的先鋒模范作用。下面就自身存在的問(wèn)題、具體表現(xiàn)、產(chǎn)生的根源做一深刻剖析。不深、不實(shí)之處,請(qǐng)黨組織和同志們予以批評(píng)

      一、存在的問(wèn)題及具體表現(xiàn) 聯(lián)系自已的思想和工作實(shí)際,通過(guò)深刻剖析,主要存在以下幾個(gè)問(wèn)題和不足:一是理論學(xué)習(xí)深度不夠,學(xué)以致用有欠缺。雖然對(duì)學(xué)習(xí)的重要性有清醒的認(rèn)識(shí),但卻不能做到系統(tǒng)深入的學(xué)習(xí),往往是急用到什么就學(xué)什么,遇到問(wèn)題才找理論、翻政策,有交差、應(yīng)付思想,存在實(shí)用主義傾向。在實(shí)際工作中不能熟練地運(yùn)用理論去指導(dǎo)自己的工作實(shí)踐,喜歡憑有限的經(jīng)驗(yàn)辦事,往往事倍功半。對(duì)新出臺(tái)的政策法規(guī)的學(xué)習(xí)不夠及時(shí),有時(shí)在工作上跟不上領(lǐng)導(dǎo)的思維和節(jié)奏,寫(xiě)一些政策性強(qiáng)的材料時(shí)政策高度不夠,說(shuō)服力不強(qiáng)。;二是工作開(kāi)展主動(dòng)不夠,盡職盡責(zé)有欠缺。工作有時(shí)不夠深入,創(chuàng)新意識(shí)淡化,忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,多數(shù)時(shí)候是領(lǐng)導(dǎo)安排什么工作就干什么工作,很少自覺(jué)主動(dòng)地考慮自己應(yīng)該干些什么。有時(shí)完成工作任務(wù)需要領(lǐng)導(dǎo)和同志的督促,甚至在督促之下,也沒(méi)有很好完成,或完成的質(zhì)量不高,未達(dá)到要求。三是自律自約意識(shí)不夠,遵守紀(jì)律有欠缺。思想上自我約束不嚴(yán)格,在遵章守紀(jì)方面做得不夠好,有松懈懶散的現(xiàn)象。平常一般能遵守時(shí)間,多數(shù)時(shí)候能提前到辦公室,但有時(shí)加班之后或身體不好、事務(wù)較少之時(shí),便有偷懶之念,出現(xiàn)遲到、早退現(xiàn)象。四是關(guān)心全局發(fā)展不夠,出謀劃策有欠缺。存在不求銳意進(jìn)取,但求維持現(xiàn)狀的思想,缺乏大局意識(shí),憂患意識(shí)和主人翁意識(shí)??傉J(rèn)為考慮全局發(fā)展是領(lǐng)導(dǎo)的事,自己關(guān)心不關(guān)心都無(wú)關(guān)緊要。也存在全局發(fā)展不應(yīng)該是自己考慮的問(wèn)題的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)。

      二、整改措施及今后努力方向;一要深學(xué)細(xì)研,學(xué)以致用。自覺(jué)把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要,聯(lián)系實(shí)際學(xué),扎實(shí)深入學(xué),學(xué)以致用,不斷提高工作水平。要全面學(xué)習(xí)各種理論知識(shí)和政策法規(guī),運(yùn)用理論和政策去具體指導(dǎo)自己的工作實(shí)踐,而不能僅僅依靠老辦法、舊經(jīng)驗(yàn)辦事。廣泛涉獵新知識(shí)新思想,隨時(shí)搜集整理重大理論成果,鉆研政策法律法規(guī),充實(shí)完善頭腦,更新思想觀念,促進(jìn)自身工作。;二要積極工作,不斷進(jìn)取。在今后的工作實(shí)踐中,要追求卓越,崇尚完美,精益求精,力求將工作做到最好。一是工作要積極主動(dòng),不侍揚(yáng)鞭自?shī)^蹄,盡量減少領(lǐng)導(dǎo)和同志們的督促;二要開(kāi)動(dòng)腦筋,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,多為領(lǐng)導(dǎo)提供好的意見(jiàn)建議;三要徹底清除工作圖應(yīng)付的思想,細(xì)節(jié)上精益求精,落實(shí)上不折不扣,認(rèn)真仔細(xì)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成工作。;三要嚴(yán)于律己,保證紀(jì)律。在以后的工作中,一定正確處理好工作、生活二者之間的關(guān)系,合理安排時(shí)間,嚴(yán)格遵守紀(jì)律。工作中絕不做與工作無(wú)關(guān)的事,杜絕遲到、早退等不良現(xiàn)象,時(shí)刻注意自己的言行舉止,時(shí)刻檢點(diǎn)自己的一舉一動(dòng),時(shí)刻牢記身為人民公仆的神圣職責(zé),擺正位置,端正態(tài)度,勤奮敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn)。四要解放思想,胸懷全局。毛澤東曾指出:“只有全局在胸,才能下出一盤(pán)好棋?!弊鳛檗k公室文秘人員必須有全局的、戰(zhàn)略的思維方式和思考能力,觀察全局、分析全局、研究全局,對(duì)全局了然于心,對(duì)大局洞若觀火??磫?wèn)題時(shí),不局限于本部門(mén)、本單位,而是站在全局的高度俯瞰一切;處理問(wèn)題時(shí),善于系統(tǒng)地分析和全盤(pán)運(yùn)籌,自覺(jué)地按照全局工作的要求,積極主動(dòng)地為領(lǐng)導(dǎo)出好主意,出大主意,想領(lǐng)導(dǎo)之所想,謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀,自覺(jué)、主動(dòng)地與領(lǐng)導(dǎo)在思想上同頻共振,息息相通。從大局出發(fā),結(jié)合實(shí)際,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式創(chuàng)新、工作理念創(chuàng)新、工作手段創(chuàng)新、工作機(jī)制創(chuàng)新,最終實(shí)現(xiàn)工作成效的不斷提高。五要剖析自我,加快進(jìn)步。正確認(rèn)識(shí)自己,特別是正確認(rèn)識(shí)自己的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤是很不容易的,嚴(yán)于剖析自己,需要一些勇氣和信心,但它是對(duì)自己高度負(fù)責(zé)的一種表現(xiàn),剖析自己的過(guò)程是正確認(rèn)識(shí)自己、深刻認(rèn)識(shí)問(wèn)題的過(guò)程,是自重、自省、自警、自勵(lì)的具體行動(dòng),也是對(duì)自己的實(shí)際考驗(yàn)。要真正深刻剖析自我、認(rèn)清自我,為自己定好位、立好標(biāo),只有這樣,才能使自己更快進(jìn)步。在今后的工作中,我一定以嶄新的姿態(tài)迎接挑戰(zhàn),以全新的思維跟上新形勢(shì),在領(lǐng)導(dǎo)和同志們一如既往的幫助支持下,進(jìn)一步改正不足,提高自我,力爭(zhēng)做一個(gè)有較強(qiáng)工作能力、能為群眾為領(lǐng)導(dǎo)為部門(mén)為機(jī)關(guān)服好務(wù)、履好職、盡好責(zé)的共產(chǎn)黨員。;以上是我的黨性黨風(fēng)的剖析,如有不當(dāng)之處,敬請(qǐng)批評(píng)指正!

      個(gè)人黨性分析材料

      學(xué)習(xí)十八大報(bào)告后,通過(guò)原原本本地學(xué)習(xí)理論,扎扎實(shí)實(shí)地分析評(píng)議,使我思想認(rèn)

      識(shí)上有了很大的提高?,F(xiàn)結(jié)合這次黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)要求,對(duì)自己的黨性狀況剖析匯報(bào)

      如下

      一、政策理論水平明顯提高。通過(guò)學(xué)習(xí),自己更加深了對(duì)黨的性質(zhì)、宗旨的認(rèn)識(shí),加

      深了對(duì)黨的方針政策的理解,理論水平有所提高,宗旨觀念和黨性觀念進(jìn)一步增強(qiáng),全心

      全意為人民服務(wù)的思想更加牢固,通過(guò)學(xué)習(xí),重溫了黨的基本理論知識(shí),對(duì)黨的路線方針

      政策有了更深的理解和把握,自身政治素質(zhì)和思想覺(jué)悟有了較大的提高。

      二、提高素質(zhì),充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)工作,在工作中我更是克服個(gè)人困難,盡心盡職。時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,管好自己,發(fā)揚(yáng)拼搏

      奉獻(xiàn)精神,自身建設(shè)全面加強(qiáng)。

      三、工作作風(fēng)扎實(shí)。牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,做到以人為本,堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),講

      實(shí)情、說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效。

      個(gè)人存在的問(wèn)題分析:

      一、理論學(xué)習(xí)的熱情不高。對(duì)于政治理論學(xué)習(xí)不能主動(dòng)去找時(shí)間,擠時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí),往往借口時(shí)間緊、工作忙,抱著應(yīng)付態(tài)度來(lái)對(duì)待,導(dǎo)致理論基礎(chǔ)知識(shí)薄弱。思想理論學(xué)習(xí)

      不夠深,有時(shí)只顧忙于一些具體的工作,閑時(shí)學(xué)一陣子,忙時(shí)學(xué)的少,結(jié)果對(duì)理論上的一

      些問(wèn)題,尤其是一些新問(wèn)題理解還不深,與工作關(guān)系密切的才學(xué),與工作關(guān)系不大的少。

      二、工作的標(biāo)準(zhǔn)要求不夠高。滿足于干完干成,雖然能按照要求完成工作任務(wù),但把

      標(biāo)尺定的不夠高,干些工作就有滿足感的傾向。在業(yè)務(wù)上滿足于現(xiàn)狀,缺乏刻苦鉆研的精

      神。

      三、忽視學(xué)生的思想品德教育,只注重知識(shí)的教學(xué)??偸钦J(rèn)為知識(shí)的教學(xué)見(jiàn)效快,明

      顯,而學(xué)生的思想品德是要在長(zhǎng)期的耐心教育和黔移默化的影響下逐步形成的,還需要家

      庭、社會(huì)的配合,但是中職學(xué)校學(xué)生更注重的是思想品德的教育,甚至有的學(xué)生還可能是

      針對(duì)自身的問(wèn)題和不足,在以后的學(xué)習(xí)、工作中,我一定做到以下幾點(diǎn):

      一、加強(qiáng)黨性鍛煉,堅(jiān)定理想信念。正確的理想信念,是共產(chǎn)黨員的政治靈魂,社會(huì)

      主義和共產(chǎn)主義的理想信念,是共產(chǎn)黨人最崇高的追求和強(qiáng)大的精神支柱。自己要牢固樹(shù)

      立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想,深入學(xué)習(xí)十八大精神,堅(jiān)持以

      三個(gè)代表

      重要思想為指導(dǎo)不動(dòng)搖,堅(jiān)持以共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。在工作、思想、作風(fēng)上努力保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性,有

      了這樣的理想信念,就有了立身之本,站得就高了,眼界就寬了,心胸就開(kāi)闊了。

      二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身思想素質(zhì)。政治上的堅(jiān)定來(lái)自于理論上的清醒,只有勤

      奮學(xué)習(xí),才能有堅(jiān)定的政治信念和判別是非的具體標(biāo)準(zhǔn)。要想把工作做好,就必須注重學(xué)習(xí),尤其是面對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,學(xué)習(xí)顯得更為重要和緊迫。因此,無(wú)論工作多忙多累,我都要切實(shí)地把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要,把學(xué)習(xí)作為自己人生的組成部分自我加

      壓。

      三、對(duì)待工作要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。樹(shù)立趕超一流的工作目標(biāo),克服小成即滿的思想,對(duì)待工作多思、多想,研究規(guī)律、研究特點(diǎn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,逐步提高,善于總結(jié),善于挖掘。

      在工作中要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,創(chuàng)新思維方式,改進(jìn)工作方法,提高工作效率。促進(jìn)自

      己工作不斷上臺(tái)階、上水平。自重、自省、自警、自勵(lì),時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己,正確對(duì)

      待個(gè)人得失,不計(jì)名利,不講價(jià)錢(qián),不圖虛名,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),以新的境界、新的姿態(tài),扎扎實(shí)實(shí),有創(chuàng)新的開(kāi)展各項(xiàng)工作

      。嚴(yán)格要求自己,不論是學(xué)習(xí)上還是工作上,這樣才能保證自己不斷的在工作中進(jìn)步,才能看到問(wèn)題發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,然后解決問(wèn)題,為事業(yè)

      貢獻(xiàn)自己的力量。

      四、定期開(kāi)展自我批評(píng)。階段性地對(duì)自己的學(xué)習(xí)、工作和思想進(jìn)行總結(jié),主要是查找

      問(wèn)題和不足,邊查邊糾,自責(zé)不自寬,嚴(yán)格要求自己,不再“下不為例”,做到防微杜漸。

      總之要以這次教育活動(dòng)為契機(jī),使自己糾正一些缺點(diǎn)錯(cuò)誤,解除一些思想負(fù)擔(dān),改進(jìn)

      一些工作方法,理清一下工作思路,振奮精神,開(kāi)拓前進(jìn),和全體同志齊心協(xié)力,不斷完

      善,不斷創(chuàng)新,以一流的業(yè)績(jī)做好各項(xiàng)工作,為推進(jìn)全面建設(shè)作出自己的貢獻(xiàn)。

      對(duì)照黨章規(guī)定的要求聯(lián)系工作和思想實(shí)際,邊學(xué)習(xí)邊回顧,邊學(xué)習(xí)邊思考,以上是我的黨性黨風(fēng)的剖析,借民主評(píng)議的機(jī)會(huì),把問(wèn)題和差距亮出,接受組織和黨員群眾的評(píng)判

      和分析,以期達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點(diǎn)、增強(qiáng)黨性的目的黨員個(gè)人黨性分析材料

      ——陳永生

      學(xué)習(xí)了楊善洲同志的先進(jìn)事跡后,使我受到了很深刻的教育。楊善洲同志的事跡告訴我們,我們必須要有頑強(qiáng)的意志,必須只爭(zhēng)朝夕,從點(diǎn)滴做起,不能好高騖遠(yuǎn),立足崗位,腳踏實(shí)地,端正心態(tài),勤勉敬業(yè)。要培養(yǎng)刻苦鉆研的精神,不怕挫折,投身艱苦崗位鍛煉身手,承擔(dān)挑戰(zhàn)性工作增長(zhǎng)才干。按照單位黨支部的安排和部署,我結(jié)合自己實(shí)際工作,從黨員意識(shí)、能力素質(zhì)、履職盡責(zé)、遵章守紀(jì)等方面進(jìn)行分析檢查,不到之處,請(qǐng)批評(píng)指正。

      一、學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的收獲體會(huì)

      (一)在理想信念方面。中國(guó)共產(chǎn)黨自誕生之日起,就為人民的利益不斷奮斗。我們的國(guó)家和民族正處在一個(gè)非常偉大和令人振奮的時(shí)代,我不但對(duì)黨的前途充滿信心,堅(jiān)信中國(guó)特色社會(huì)主義方向的正確,堅(jiān)信中國(guó)共產(chǎn)黨的執(zhí)政能力,堅(jiān)信黨的奮斗目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn)。而且在實(shí)際工作中努力實(shí)踐自己的理想和信念,為實(shí)現(xiàn)黨的奮斗目標(biāo)勤奮工作。

      (二)在理論武裝方面。為了自己更好地履行工作職責(zé)和求得進(jìn)步,按照學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),提高、提高、再提高的要求,以與時(shí)俱進(jìn)的精神,做到了堅(jiān)持學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想,學(xué)習(xí)老一輩無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命家和黨中央的領(lǐng)導(dǎo)集體關(guān)于政協(xié)統(tǒng)戰(zhàn)的重要論述,努力掌握做好工作所需要的知識(shí)。

      (三)在參政為民方面。牢記立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨,用新的眼光審視新時(shí)期保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系的極端重要性。在工作實(shí)踐中,堅(jiān)持力求多為群眾干點(diǎn)事,多為財(cái)政的事業(yè)和發(fā)展作貢獻(xiàn)。

      (四)在對(duì)待工作方面。有較的增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。自己所做的工作,不斷地追求工作的高效率、高質(zhì)量,使自己的工作成果都能夠符合黨的需要,能反映群眾的心聲。

      (五)在遵紀(jì)守法方面。堅(jiān)持把遵守黨紀(jì)與遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守工作、生活等方面紀(jì)律,與遵守工作規(guī)章制度和社會(huì)公德結(jié)合起來(lái),堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向,沒(méi)有違反黨的政治紀(jì)律和宣傳紀(jì)律的事情發(fā)生。

      二、存在問(wèn)題及原因

      1、黨員意識(shí)淡薄。主要表現(xiàn)在不能時(shí)時(shí)處處以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,在團(tuán)員、青年中旗幟作用發(fā)揮不明顯,干工作缺乏大局意識(shí)。

      2、能力素質(zhì)不高。在本職工作上雖然盡心盡責(zé),能力得到了一定的提高,但仍感到現(xiàn)有的能力素質(zhì)很難適應(yīng)工作要求。主要是在學(xué)習(xí)中強(qiáng)化素質(zhì)的能力還不高,在思考中提高水平的本領(lǐng)還不強(qiáng)。

      3、履職盡責(zé)不好。一是創(chuàng)新發(fā)展的意識(shí)不夠強(qiáng)。在創(chuàng)新思維,創(chuàng)新方法上的探索不夠深入。在實(shí)際工作中,往往不能做到徹底解放思想,打破傳統(tǒng)的思維方式,形成對(duì)實(shí)際情況的科學(xué)認(rèn)識(shí)。

      三、下一步的努力方向

      1、要深化學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,以培育當(dāng)代革命軍人核心價(jià)值觀為契機(jī),找準(zhǔn)培育工作的著力位置,在自覺(jué)踐行中加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高能力素質(zhì)。

      2、牢記黨的宗旨,樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)觀念,以科學(xué)發(fā)展觀的理念做到干一行、愛(ài)一行、鉆一行。樹(shù)立堅(jiān)定的黨性,踏踏實(shí)實(shí),兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作。

      3、模范帶頭,加強(qiáng)修養(yǎng)。緊密聯(lián)系工作實(shí)際和思想實(shí)際,把科學(xué)發(fā)展觀的要求轉(zhuǎn)化為增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高思想覺(jué)悟的自覺(jué)行動(dòng),努力使自己成為科學(xué)發(fā)展觀的模范實(shí)踐者。

      4、振奮精神,樹(shù)立黨員的思想,強(qiáng)化事業(yè)心責(zé)任感。在工作上,時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)嚴(yán)格要求自己,安心本職,用雷厲風(fēng)行和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)完成各項(xiàng)工作。

      5、樹(shù)立黨員就是一面旗幟的思想,時(shí)刻記住自己是名黨員,自覺(jué)用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,帶動(dòng)身邊的同志完成各項(xiàng)工作,讓群眾從我的身上看到一名黨員的作用。

      第四篇:幼兒園教師黨員先鋒指數(shù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)(修)

      幼兒園教師黨員先鋒指數(shù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn) 指數(shù)

      考評(píng)參考標(biāo)準(zhǔn)

      分值

      評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      基本指數(shù)80分

      道德 品質(zhì) 20分

      1、守紀(jì)律、講規(guī)矩,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,講黨性重品行任表率。

      抵制師團(tuán)黨委的不良言行。有一次扣1分。

      2、愛(ài)團(tuán)場(chǎng)、愛(ài)集體,積極參與幼兒園黨支部號(hào)召的各項(xiàng)活動(dòng)。

      黨支部或連隊(duì)組織的活動(dòng)一次不參加扣1分。

      3、愛(ài)崗敬業(yè),敢于擔(dān)當(dāng),勇于承擔(dān)團(tuán)黨委、職能部門(mén)、園支部安排的各項(xiàng)任務(wù)

      以各種理由不承擔(dān),應(yīng)付、推諉園支部安排的任務(wù),一次扣1-2分

      4、服從團(tuán)黨委、職能部門(mén)、園支部工作安排,有誠(chéng)信,有大局意識(shí)

      有一起失信不誠(chéng)行為,扣0.5分,不服從工作安排有一起扣1分

      5、團(tuán)結(jié)同事,無(wú)吵架、打架;

      與同事發(fā)生糾紛等行為,有一起扣0.5分

      6、對(duì)家長(zhǎng)耐心,無(wú)吵架、爭(zhēng)執(zhí)。

      與家長(zhǎng)發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),吵架有一起扣0.5分

      7、對(duì)幼兒有“三心”,無(wú)體罰和變相體罰、諷刺辱罵、幼兒現(xiàn)象、家長(zhǎng)反映

      有一起體罰、變相體罰、諷刺、辱罵、家長(zhǎng)反映,視情節(jié)輕重扣0.5-2分

      8、自覺(jué)維護(hù)民族團(tuán)結(jié),能保質(zhì)保量完成幼兒園維穩(wěn)值班任務(wù)。

      維穩(wěn)值班遲到一次扣0.5分,值班期間脫崗一次扣0.5分

      黨內(nèi) 生活 20分

      1、積極參加黨組織舉辦的學(xué)習(xí)活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)并較好掌握黨的路線方針政策,認(rèn)真記好筆記,無(wú)缺勤,爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型黨員。(5分);

      園支部組織的集中學(xué)習(xí),遲到一次扣0.5分,缺勤一次扣1分,不按要求做筆記一次扣0.5分,讀書(shū)筆記與心得體會(huì)視寫(xiě)的情況酌情扣0.5-2分

      2、按規(guī)定參加黨的組織生活和各類會(huì)議,自覺(jué)遵守黨的紀(jì)律,組織生活中能積極發(fā)言,每年給黨支部、幼兒園園發(fā)展提合理化建議不少于4條,且被采用率50%以上;(5分)。

      組織生活和各類會(huì)議每缺一次扣1分;不能積極發(fā)言扣0.5分,遲到一次扣0.5分,合理化建議每少一條扣1分。

      3、貫徹執(zhí)行黨組織決定,履行黨組織交辦的各項(xiàng)任務(wù)(5分)。

      按照“好中差”,分別按5分、4分、1-3分標(biāo)準(zhǔn)予以量分。

      4、按時(shí)足額繳納黨費(fèi)(5分)。

      有一次沒(méi)按規(guī)定及時(shí)繳納黨費(fèi)的扣1分

      履行 職責(zé) 20分

      1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),教師專業(yè)技能過(guò)硬。

      按教師業(yè)務(wù)技能比賽得分換算

      2、帶頭遵守教師行為規(guī)范,考慮問(wèn)題和做具體工作中,時(shí)時(shí)處處從推動(dòng)全園中心工作出發(fā)

      有一處違反教師行為規(guī)范扣0.2分,考慮問(wèn)題或做具體工作沒(méi)從園中心工作出發(fā),一次扣1分

      3、工作中敢于爭(zhēng)先,教學(xué)效果顯著。

      教學(xué)工作在本年級(jí)組最后一名,一次扣0.5分、本教學(xué)領(lǐng)域倒數(shù)三名的,一次依次扣0.5,0.8,1分

      4、工作無(wú)積壓、無(wú)延誤、無(wú)差錯(cuò)、有創(chuàng)新,業(yè)績(jī)明顯

      一次扣0.2分

      5、教師學(xué)考核排在前列。4

      按教師學(xué)考核百分制換算

      6、做好“傳、幫、帶”工作,每名黨員至少主動(dòng)聯(lián)系1戶以上“業(yè)務(wù)幫扶、教學(xué)幫扶”的教師,確保幫扶常態(tài)化,每月至少一次要有幫扶記錄。

      少一次1分

      奉獻(xiàn) 社會(huì) 20分

      1、強(qiáng)化宗旨意識(shí),積極參與各類志愿活動(dòng),履行“一員雙崗”、認(rèn)領(lǐng)“微心愿”等,每年自覺(jué)完成黨員微心愿服務(wù)3起以上

      每少一次扣一分

      參與文明單位創(chuàng)建,能經(jīng)常走家入戶,深入群眾掌握群眾思想動(dòng)態(tài),每年2次做好矛盾排摸工作,主動(dòng)向黨支部提供群眾思想動(dòng)態(tài)信息4條

      少一次矛盾排摸扣1分,少一條群眾思想動(dòng)態(tài)信息扣0.1分

      3、并能積極參與群團(tuán)組織活動(dòng)。每少一次扣1分

      4、熱心社會(huì)公益事業(yè),帶頭奉獻(xiàn)愛(ài)心回饋社會(huì),積極參與幼兒園組織的捐款和獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)。

      根據(jù)單位組織的捐款和獻(xiàn)愛(ài)心每少一次扣1分。

      5、每名黨員聯(lián)系1名生活困難的幼兒,并能幫其解決實(shí)際困難,幫扶要常態(tài)化,要有記錄

      每月至少2次,少一次0.5分

      加分指數(shù)

      (最高不超過(guò)20分)

      1、獲得黨內(nèi)外各類表彰、行業(yè)先進(jìn)個(gè)人或?qū)m?xiàng)競(jìng)賽榮譽(yù)的,按照國(guó)家、省、師市、團(tuán)4級(jí),每項(xiàng)分別加10、8、6、4分,黨支部榮獲各類黨內(nèi)先進(jìn)稱號(hào)的,按照國(guó)家、省、師市和團(tuán)4級(jí),每項(xiàng)分別加8、6、4、2分;

      2、在抗擊自然災(zāi)害、維穩(wěn)反恐斗爭(zhēng)等突發(fā)性事件中,為保護(hù)國(guó)家、集體利益或他人生命、財(cái)產(chǎn)安全,奮不顧身、沖鋒在前的,表現(xiàn)共產(chǎn)黨員先鋒模范作用,按照1—3分、4-6分、8-10分三個(gè)檔次酌情加分,最高不超過(guò)10分;

      3、積極為社會(huì)公益事業(yè)出資出力,事跡感人、貢獻(xiàn)突出的,按照1—3分、4-6分、8-10分三個(gè)檔次酌情加分,最高不超過(guò)10分;

      4、有重大發(fā)明、專著論述、科研成果、文藝作品、工作經(jīng)驗(yàn)等經(jīng)實(shí)踐證明產(chǎn)生明顯效益和作用,并得到認(rèn)可和推廣的,按照1—3分、4-6分、8-10分三個(gè)檔次酌情加分,最高不超過(guò)10分。

      5、自覺(jué)加強(qiáng)和維護(hù)民族團(tuán)結(jié),強(qiáng)化民漢交流互幫互助,自覺(jué)反對(duì)和抵制極端宗教思想滲透,主動(dòng)參加去“極端化”,事跡突出感人的,按照1—3分、4-6分、8-10分三個(gè)檔次酌情加分,最高不超過(guò)10分。

      扣分指數(shù)

      1、拒不執(zhí)行團(tuán)黨委政府的決策部署和幼兒園黨組織布置的任務(wù),酌情扣5—10分;

      2、在黨員中搞不團(tuán)結(jié)活動(dòng),拉幫結(jié)派,搞團(tuán)團(tuán)伙伙,散播不良政治謠言,酌情扣5—10分;

      3、有不維護(hù)民族團(tuán)結(jié)言行、參與上訪、越級(jí)上訪或群體性事件,有一起酌情扣5—10分;

      4、在處理突發(fā)事件、抗災(zāi)救險(xiǎn)等關(guān)鍵時(shí)刻,不聽(tīng)從黨組織號(hào)召,袖手旁觀、退縮不前,酌情減5—10分;

      5、在單位精神文明創(chuàng)建中,不能發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用,不履行黨員責(zé)任崗職責(zé),推動(dòng)黨建帶群建和精神文明創(chuàng)建中思想消極,造成負(fù)面影響的,酌情扣5——10分;

      6、在上級(jí)檢查或幼兒園工作中造成不好影響的,酌情扣5-10分。

      第五篇:18開(kāi)展黨員先鋒指數(shù)考評(píng)工作的通知

      通 知(存根)

      同志:

      經(jīng)xxx黨員先鋒指數(shù)考評(píng)工作小組研究,報(bào)xx鎮(zhèn)黨員先鋒指數(shù)考評(píng)工作委員會(huì)批準(zhǔn),定于2014年xxx月xxx日至xxx月xxx日進(jìn)行黨員先鋒指數(shù)考評(píng)工作。請(qǐng)你接通知后,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到所在黨支部報(bào)到,并填寫(xiě)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員先鋒指數(shù)考評(píng)表》。逾期拒不報(bào)到填寫(xiě)考評(píng)表的,視作自行放棄考評(píng),并按有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處理。

      xxx村黨員先鋒指數(shù)考評(píng)工作小組

      具收人簽字: 送達(dá)人簽字:

      2014年 月 日

      ………………………………………………………………

      通 知

      同志:

      經(jīng)xxx黨員先鋒指數(shù)考評(píng)工作小組研究,報(bào)xx鎮(zhèn)黨員先鋒指數(shù)考評(píng)工作委員會(huì)批準(zhǔn),定于2014年xxx月xxx日至xxx月xxx日進(jìn)行黨員先鋒指數(shù)考評(píng)工作。請(qǐng)你接通知后,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到所在黨支部報(bào)到,并填寫(xiě)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員先鋒指數(shù)考評(píng)表》。逾期拒不報(bào)到填寫(xiě)考評(píng)表的,視作自行放棄考評(píng),并按有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處理。

      xxx村黨員先鋒指數(shù)考評(píng)工作小組

      2014年 月 日

      下載幼兒園在黨員中實(shí)行先鋒指數(shù)管理考評(píng)的實(shí)施細(xì)則word格式文檔
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