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      解說詞求真務(wù)實(shí)抓管理 拼搏進(jìn)取創(chuàng)佳績

      時(shí)間:2019-05-12 07:20:01下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:解說詞求真務(wù)實(shí)抓管理 拼搏進(jìn)取創(chuàng)佳績

      求真務(wù)實(shí)抓管理拼搏進(jìn)取創(chuàng)佳績 ———柳樹泉農(nóng)場(chǎng)學(xué)校2011年工作總結(jié)

      在過去的一年里,學(xué)校始終貫徹執(zhí)行黨的教育方針,遵循教育規(guī)律。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)十分重視學(xué)校發(fā)展,親臨學(xué)校檢查指導(dǎo)工作,全體師生同心同德,團(tuán)結(jié)協(xié)作,扎扎實(shí)實(shí)地抓好了教育教學(xué)工作,順利完成了年初制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)。德育工作

      一、【環(huán)境育人】

      育人先育德,柳樹泉農(nóng)場(chǎng)學(xué)校始終把德育工作擺在了學(xué)校工作的首要位置。多年來,我們狠抓德育領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),成立了學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,用創(chuàng)造性的勞動(dòng)奏響了德育這永恒的旋律。

      環(huán)境影響人,環(huán)境教育人,環(huán)境改變?nèi)?。嶄新的教學(xué)樓內(nèi),流淌著孩子們瑯瑯的書聲,閃耀著求知的目光。名人名言、德育警語、教室布置無一不給學(xué)生以深深的啟迪,無一不體現(xiàn)對(duì)學(xué)生成長的關(guān)懷和指導(dǎo)。黑板報(bào)前、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)上,到處洋溢著濃濃的文化氛圍,到處都有學(xué)生的身影。

      學(xué)生能自覺撿起地上的紙片,上下樓梯不擁擠,不說臟話等,這些好習(xí)慣的養(yǎng)成離不開學(xué)校的養(yǎng)成教育,學(xué)校多次組織學(xué)生觀看行為習(xí)慣宣傳片,開展行為習(xí)慣主題班隊(duì)會(huì),國旗下講話對(duì)學(xué)生進(jìn)行品德熏陶。加強(qiáng)在校門口檢查,督促學(xué)生排隊(duì)入校。使我校的行為習(xí)慣教育形成良好的局面。

      在家庭教育方面,逐步完善了家長委員會(huì)制度,采取集中授課,問卷調(diào)查,家長考核,致家長一封信、制定《家長報(bào)》等多種形式進(jìn)行培訓(xùn),在每學(xué)期的開學(xué)初都要開展家長學(xué)?!伴_學(xué)典禮”,表彰在上一年中涌現(xiàn)出的“好家長”,“好少年”的活動(dòng)。學(xué)校將每年的11月第2周定為家長開放周,邀請(qǐng)家長走進(jìn)課堂了解教師的課堂教學(xué),家長參與評(píng)課,發(fā)揮家庭社會(huì)學(xué)校的教育網(wǎng)絡(luò)。

      二、【管理育人】

      規(guī)范的管理就是效益,科學(xué)的管理就是教育。多年來,我們不斷建立和完善學(xué)校各項(xiàng)制度,形成了柳樹泉管理體系,并編印了《柳樹泉農(nóng)場(chǎng)學(xué)校制度匯編》。在德育管理制度方面,我們主要圍繞《中小學(xué)德育綱要》、《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》、《中小學(xué)生守 則》等德育文獻(xiàn)精神和相關(guān)法規(guī)政策,制定了《柳樹泉農(nóng)場(chǎng)學(xué)校班級(jí)考核方案》、《柳樹泉農(nóng)場(chǎng)學(xué)校學(xué)生在校一日常規(guī)》等具有本校特色的德育管理制度。另外,在學(xué)生管理模式上,積極推進(jìn)民主化管理和學(xué)生自治管理。

      學(xué)校認(rèn)識(shí)到:一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是學(xué)校高質(zhì)量辦學(xué)水平的基礎(chǔ),因此,學(xué)校十分重視教師隊(duì)伍的建設(shè),特別是師德師風(fēng)建設(shè)和班主任工作藝術(shù)的培訓(xùn),政教處組織開展了班主任培訓(xùn)和每周一次的班主任例會(huì),為了提高班主任的管理水平,開展了“主題班會(huì)觀摩比賽”;并且多次帶班主任外出參觀取經(jīng),不斷提高了班主任的育人能力。三個(gè)代表、科學(xué)發(fā)展觀、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等政策法規(guī)的學(xué)習(xí)以及《教師禮儀》、爭先創(chuàng)優(yōu)等政治學(xué)習(xí),加強(qiáng)了對(duì)教師的政治思想教育,幫助教師牢固樹立了正確的人生觀、價(jià)值觀,樹立了高尚的師德。

      三、【活動(dòng)育人】

      活動(dòng)是德育最生動(dòng)的載體。無論是愛國主義教育還是理想前途教育,無論是行為習(xí)慣養(yǎng)成教育還是道德教育,我們都融入了生動(dòng)的教育活動(dòng)和學(xué)生的自治管理之中。警校共建活動(dòng)上,柳樹泉派出所干警、司法所等同志的講座,深入淺出地指出了學(xué)生中存在的各種違法違紀(jì)現(xiàn)象,為學(xué)生們的健康成長營造了良好的成長環(huán)境。

      “慶六一”文藝匯演,學(xué)校通過廣泛宣傳“六一”活動(dòng),營造喜慶氣氛、積極開展六一慰問活動(dòng)、舉辦慶“六一”系列主題活動(dòng)等,讓全體學(xué)生度過了一個(gè)愉快而又有意義的節(jié)日。

      結(jié)合廉政文化進(jìn)校園活動(dòng),學(xué)校組織實(shí)施了以“弘揚(yáng)民族精神,彰顯廉正風(fēng)氣”為主題的大型紅歌合唱比賽活動(dòng)。同學(xué)們唱紅歌、聽紅歌,一時(shí)間,紅歌聲聲滿校園?!瓣柟怏w育”活動(dòng)系列比賽、校園廣播操比賽、冬季長跑活動(dòng),大課間活動(dòng),充分展示了同學(xué)們的青春風(fēng)采,同時(shí)豐富了學(xué)生的課余生活,促進(jìn)了學(xué)生身心健康發(fā)展。結(jié)合“熱愛偉大祖國,建設(shè)美好家園”開展了一系列活動(dòng),如民漢結(jié)對(duì)子活動(dòng),民族團(tuán)結(jié)班級(jí)聯(lián)誼活動(dòng)等。

      此外少先隊(duì)組織開展了“學(xué)雷鋒,樹新風(fēng)”活動(dòng),組織團(tuán)員到敬老院慰問孤寡老人和清理衛(wèi)生死角;在傳統(tǒng)節(jié)日清明節(jié)開展了“我愛我的祖國“詩朗誦,組織學(xué)生觀看了感恩、安全、愛國主義等題材的宣傳片;針對(duì)初中男女生分別舉辦了一場(chǎng)“青春期講 座”活動(dòng);紀(jì)念12.9開展了新團(tuán)員入團(tuán)儀式、慶祝建黨90周年歌詠比賽等。豐富多彩的文體活動(dòng),是對(duì)學(xué)生文化藝術(shù)素質(zhì)的一次次大檢閱,也是對(duì)學(xué)生團(tuán)結(jié)協(xié)作和集體榮譽(yù)感的一次次洗禮,還是對(duì)學(xué)生加強(qiáng)各種教育的最好時(shí)機(jī)。

      教學(xué)工作

      一年來,學(xué)校內(nèi)初、內(nèi)高成績喜人。良好成績的取得,是全校師生的共同努力的結(jié)果,這也與學(xué)校有一個(gè)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子分不開。

      一、【校本教研】通過開展讀書活動(dòng),推廣反思性教學(xué),推進(jìn)教育科研等方式,全面打響了教師校本教研的攻堅(jiān)戰(zhàn)。學(xué)校制定了教師培養(yǎng)方案,為青年搭建展示自己才能的平臺(tái)。教師們通過自學(xué)、討論、寫心得體會(huì)、外出培訓(xùn)等形式,不斷吸取、消化新的教改信息和教育理論,逐步確立了全心的教育理念。

      二、【教學(xué)研討、集體備課】各個(gè)教研組充分利用學(xué)校資源,積極開展教學(xué)研討活動(dòng),每次活動(dòng)前都要進(jìn)行集體備課,教師們暢所欲言,各述己見,形成了切實(shí)可行的課堂教學(xué)模式。優(yōu)質(zhì)課比賽,教學(xué)基本功大賽,聽課、評(píng)課活動(dòng),教學(xué)反思等,都不同程度地提高了教師們的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。同時(shí)為了提高我校雙語教師教學(xué)能力,教研室舉辦了小學(xué)雙語數(shù)學(xué)“同課異構(gòu)”的觀摩課活動(dòng)。取得了很好的效果。

      三、【教學(xué)過程管理】教學(xué)是學(xué)校的中心,質(zhì)量是教學(xué)的生命。為了切實(shí)加強(qiáng)教學(xué)過程管理,我們建立了 “教務(wù)處——教研組”教學(xué)工作監(jiān)控機(jī)制,重點(diǎn)做好備課、上課、批改、考核、評(píng)價(jià)等工作環(huán)節(jié)的有效監(jiān)控,定期組織相關(guān)人員對(duì)教學(xué)工作進(jìn)行檢查,同時(shí)強(qiáng)化期中、期末質(zhì)量檢測(cè)工作,并針對(duì)測(cè)試情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)分析,把好教學(xué)質(zhì)量關(guān)。積極開展音體美活動(dòng),開展了“寫字比賽”、“口算比賽”、“作文比賽”等系列活動(dòng) 安全工作

      學(xué)校安全工作無小事,必須給予高度重視,絕不能掉以輕心,我們從小事著手,切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校安全防范工作。

      為把學(xué)校安全工作落到實(shí)處,我們成立了學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并召開專項(xiàng)會(huì)議,研究部署學(xué)校安全檢查職責(zé)、分工,明確了目標(biāo)任務(wù),層層簽定了安全工作目標(biāo)責(zé)任書,建立了門衛(wèi)咨詢、登記,并健全和充實(shí)了各項(xiàng)安全制度和安全工作預(yù)案,形成了“衛(wèi)生安全,人人有責(zé)”的全局觀念。我們學(xué)校始終把安全工作作為學(xué)校工作的重中之重,實(shí)現(xiàn)校長負(fù)責(zé)制,同時(shí),兩座教學(xué)樓分別安裝攝像頭24小時(shí)監(jiān)控。值周領(lǐng)導(dǎo)、值班教師等相關(guān)人員都能及時(shí)排查樓道護(hù)欄、照明設(shè)施、安全通道、安全標(biāo)示等部位,特別是教學(xué)區(qū)、學(xué)生宿舍、食堂等重要部門的安全及用電、用火等安全點(diǎn)實(shí)行了全天候監(jiān)控,并認(rèn)真做好每天的工作記錄,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)處理,把隱患消滅在萌芽之中,從而確保了學(xué)校安全工作的順利開展。

      為了將安全工作深入人心,學(xué)校開展了各種活動(dòng)。通過黑板報(bào),手抄報(bào),懸掛橫幅進(jìn)行安全宣傳,在中小學(xué)安全教育日,邀請(qǐng)?zhí)m空司訓(xùn)大隊(duì)消防中隊(duì)到我校為學(xué)校師生進(jìn)行消防救生講座和滅火逃生演練;使學(xué)生們提高了自我防范、自我保護(hù)的意識(shí)。后勤工作

      后勤工作是教學(xué)的后盾,需要后勤工作人員有較高的思想覺悟。我校校長經(jīng)常過問后勤工作,了解財(cái)務(wù)工作及收支情況,了解廚房工人及后勤工作人員的思想情況,并專派總務(wù)主任主管后勤工作。學(xué)校分階段召開后勤工作人員會(huì)議,使他們熱愛本職工作,盡職盡責(zé)地做好本職工作。取得的成績

      總之,柳樹泉農(nóng)場(chǎng)學(xué)校在教育主管部門和場(chǎng)黨委的關(guān)心、支持下,通過全體教職工共同努力,在過去的工作中取得了可喜的成績。我校先后獲得場(chǎng)級(jí)“綜合治理”先進(jìn)集體,“民族團(tuán)結(jié)”先進(jìn)集體,“優(yōu)秀黨支部”等稱號(hào),十三師“民族團(tuán)結(jié)”先進(jìn)集體,兵團(tuán)級(jí)“綠色學(xué)校”,兵團(tuán)級(jí)“和諧校園”稱號(hào)。展望篇

      展望未來信心百倍,今后,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè),努力提高管理水平,加強(qiáng)學(xué)校日常管理。我們相信,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在學(xué)校全體師生的通力合作下,我們學(xué)校各項(xiàng)工作會(huì)上一個(gè)新的臺(tái)階!(字幕)(結(jié)束:顯示字幕)

      第二篇:求真務(wù)實(shí),拼搏進(jìn)取

      求真務(wù)實(shí),拼搏進(jìn)取

      ——寧城向陽中學(xué)未來展望

      寧城向陽中學(xué)座落在老哈河畔,是雙廟初中、一肯中初中、甸子初中、頭道營子初中的精典組合。學(xué)校全體師生在以校長于瑞廣為核心的領(lǐng)導(dǎo)集體的帶領(lǐng)下,求真務(wù)實(shí),開拓進(jìn)取,寧城向陽中學(xué)成為了寧城腹地的一朵奇葩。

      寧城向陽中學(xué)自2010年成立以來,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體緊抓“校安工程”和“教育教學(xué)”兩不誤。

      學(xué)校的成立,校園工程建設(shè)是頭等大事。于瑞廣校長和張慶忠校長整日奔波于校安工程工作之中,在監(jiān)督建筑進(jìn)展和質(zhì)量的同時(shí),又要解決在工程中遇到的各種問題。為了校安工程能夠保質(zhì)保量的順利進(jìn)行,于校長和張校長長期吃住在校,以校為家,共同謀劃向陽中學(xué)的美好未來。

      由于校園建設(shè),學(xué)校的四所初中不得不在原校址上課,形成了“一所學(xué)校,五處辦公”的現(xiàn)狀,給教學(xué)辦公的統(tǒng)一管理帶來了困難。面對(duì)困難,于校長運(yùn)籌帷幄、統(tǒng)籌全局,于2010年9月召開了以“統(tǒng)一思想,強(qiáng)化意識(shí),攜手同心,共創(chuàng)佳績”為主題的領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議。成立了于瑞廣為校長,四所初中原校長為副校長的領(lǐng)導(dǎo)集體。針對(duì)目前困難,于校長做了“如何做好特殊時(shí)期的學(xué)校教學(xué)管理”的重要講話,強(qiáng)調(diào)了工作重心和工作要求,要在工作中體現(xiàn)一個(gè)“勤”字。于是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)“勤”下鄉(xiāng),“勤”進(jìn)課堂,“勤”指導(dǎo),“勤”督導(dǎo),促使教學(xué)工作全面展開。成立了寧城向陽中學(xué)大教研組,確定了大教研組長,明確了職責(zé),由分管副校長主抓,保證了教育教學(xué)的有效開展。于校長從繁忙的校安工程中抽出時(shí)間深入各校,走進(jìn)班級(jí),參與教研活動(dòng),督導(dǎo)課堂教學(xué),并提出指導(dǎo)意見和具體提高措施,使課堂教學(xué)有了質(zhì)的提升。

      用于校長的話說,為了使寧城向陽中學(xué)真正合并后,各項(xiàng)工作能夠及時(shí)做到“有章可循”、“有法可依”。特在2011年3月召開會(huì)議,面向全體教師征集向陽中學(xué)辦學(xué)理念、校風(fēng)、校訓(xùn)、崗位職責(zé)、各口規(guī)章制度等,要求要切合寧城向陽中學(xué)實(shí)際。征集工作歷時(shí)6個(gè)月,全體教師團(tuán)結(jié)協(xié)作,精心地完成了征集任務(wù),現(xiàn)各項(xiàng)征集內(nèi)容正在進(jìn)一步審核之中??

      總之,寧城向陽中學(xué)在于校長的統(tǒng)籌管理下,精誠團(tuán)結(jié),勇于克服困難,正扎實(shí)穩(wěn)步地向前邁進(jìn)。相信,寧城向陽中學(xué)合校之后,這朵寧城腹地的奇葩會(huì)更加鮮艷奪目。

      寧城向陽中學(xué) 雙廟初中供稿

      第三篇:求真務(wù)實(shí)抓管理腳踏實(shí)地創(chuàng)佳績

      求真務(wù)實(shí)抓管理腳踏實(shí)地創(chuàng)佳績

      2011年中考早已結(jié)束,我們辛苦的付出終于有了甜蜜的收獲?;赝^去的一年,我們感慨萬千。這是怎樣的一年啊,是歡笑伴著汗水、是勤奮孕育成功、是壓力變成動(dòng)力、是付出就有收獲的日日夜夜。雖然取得的這點(diǎn)成績與我們?cè)?jīng)擁有的輝煌有點(diǎn)差距,但畢竟我們正用求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,腳踏實(shí)地地向宋河二中中考的新輝煌邁進(jìn)。

      一、細(xì)化教學(xué)常規(guī)管理

      教學(xué)工作是學(xué)校一切工作的重中之重,而保證教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,就在于學(xué)校的教學(xué)常規(guī)管理工作是否抓落實(shí),只有抓牢了各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié),教學(xué)質(zhì)量才有保障。在教學(xué)常規(guī)管理上,我們認(rèn)真仔細(xì)地做好了以下方面的工作。

      1、強(qiáng)化管理意識(shí),健全評(píng)估機(jī)制。規(guī)范的教學(xué)管理是提高教學(xué)質(zhì)量和學(xué)校持續(xù)發(fā)展的前提,也是學(xué)校實(shí)施課程改革的基礎(chǔ)保障。為此,我校教導(dǎo)處根據(jù)新課程的理念,完善了《宋河二中教學(xué)常規(guī)管理細(xì)則》、《宋河二中教學(xué)常規(guī)檢查評(píng)分細(xì)則》、《宋河二中教研活動(dòng)管理制度》、《宋河二中課堂教學(xué)十不準(zhǔn)》等管理制度。通過用制度管人,以制度服人,形成了一套比較科學(xué)、規(guī)范、有效的管理機(jī)制。

      2、定期組織檢查,落實(shí)教學(xué)常規(guī)。每學(xué)期,教導(dǎo)處都在期中、期末前各組織一次大型常規(guī)檢查,每次檢查都將校委會(huì)成員分解到各教研組督查,以保證檢查嚴(yán)肅認(rèn)真,公平公正。檢查結(jié)果在總結(jié)會(huì)以等次形式進(jìn)行公布。公布時(shí),說成績不夸大事實(shí),實(shí)事求是;說問題一針見血,不輕描淡寫。同時(shí),教導(dǎo)處還組織學(xué)生評(píng)教。既有對(duì)統(tǒng)考科

      目的評(píng)教,也有對(duì)非統(tǒng)考科目的評(píng)教。讓學(xué)生評(píng)出自己最喜歡的學(xué)科、最負(fù)責(zé)且教學(xué)效果最好的教師,并及時(shí)向教師反饋信息。對(duì)于教學(xué)常規(guī)做得差或?qū)W生評(píng)價(jià)差的教師,由校長約談,促其整改。這些做法讓老師深刻地感受到,提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵在教師,只有教師的常規(guī)工作落到了實(shí)處,教學(xué)質(zhì)量才能有保障。

      3、立足課堂實(shí)際,抓好教學(xué)研究。加強(qiáng)教育科研,既能提高教師群體素質(zhì),又能提高辦學(xué)品位,豐富辦學(xué)內(nèi)涵。我校在牢固樹立科研興校理念的同時(shí),也確信科研強(qiáng)師,科研強(qiáng)教,科研興校。特別提出,教學(xué)即教研,課堂即教研的主場(chǎng)地。要求教師認(rèn)真?zhèn)湔n,真抓實(shí)抓集體備課。加強(qiáng)教師之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作,做到資源共享,整體提高。尤其在九年級(jí)的復(fù)習(xí)備考中,僅靠熱情、汗水和時(shí)間是不夠的,還要靠教研的實(shí)效和集體的智慧。因此,我們?cè)鷮?shí)實(shí)地推行集體備課制,不搞閉門造車,倡導(dǎo)博采眾長。每科的復(fù)習(xí)集體備課做到了“四統(tǒng)一”:統(tǒng)一復(fù)習(xí)內(nèi)容、統(tǒng)一復(fù)習(xí)進(jìn)度、統(tǒng)一復(fù)習(xí)目標(biāo)、統(tǒng)一測(cè)試訓(xùn)練題,充分發(fā)揮集體智慧。一份份教案,一張張?jiān)嚲?,一道道試題,無一不是眾人智慧的結(jié)晶!為了搜集最新最實(shí)的教研信息,提升教研質(zhì)量,我們經(jīng)常“走出去”,“請(qǐng)進(jìn)來”。我校的理化學(xué)科較為薄弱,我們并組織理化教師到羅店中學(xué)學(xué)習(xí)取經(jīng)。同時(shí),還邀請(qǐng)縣教研室部分教研員來學(xué)校對(duì)教師進(jìn)行“面對(duì)面”零距離指導(dǎo)。事實(shí)證明,此做法對(duì)我校的中考幫助很大。

      4、堅(jiān)持分段檢測(cè),注重質(zhì)量分析。提高教學(xué)質(zhì)量,不是一朝一夕的事,它需要鍥而不舍、持之以恒。只有重細(xì)節(jié),重過程,才能提高

      質(zhì)量。我們堅(jiān)持月考制度不放松,同時(shí),認(rèn)真搞好質(zhì)量分析。每次考試后,我們都要召開三個(gè)會(huì):一是年級(jí)組織開好成績分析會(huì)。通過班級(jí)與班級(jí)、學(xué)科與學(xué)科、教師與教師、學(xué)生與學(xué)生之間進(jìn)行分析比較來發(fā)現(xiàn)教師教學(xué)中的問題;二是班主任開好學(xué)生座談會(huì),讓學(xué)生分析考好、考差的原因,如果是自己的問題,制訂解決的辦法,是教師的問題,向老師提出意見和建議;三是學(xué)校開好教師懇談會(huì),由校長與教學(xué)效果差的教師座談,分析原因,提出改進(jìn)措施。正是這樣腳踏實(shí)地地搞好檢測(cè)、分析、整改,學(xué)生的成績才日新月異。

      二、優(yōu)化德育育人過程。

      德育工作的好壞,直接影響到學(xué)校教學(xué)工作的好壞。尤其是畢業(yè)班學(xué)生的思想波動(dòng)比較大,不穩(wěn)定他們的思想,是不能讓他們?nèi)硇牡赝度氲綄W(xué)習(xí)中的。因此,我校在學(xué)生進(jìn)入九年級(jí)的第一個(gè)學(xué)期初,就十分注重畢業(yè)班學(xué)生的思想教育工作。

      1、注重主題教育,增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的動(dòng)力。要想成材,必先成人。我校一直以來堅(jiān)持從感恩教育入手,培養(yǎng)學(xué)生良好的品德素養(yǎng)。通過舉辦感恩故事會(huì),讓學(xué)生了解古今中外的感恩事例;通過收集近十年的生活變化,讓學(xué)生知道祖國的強(qiáng)大;通過算一算自己成長成本的實(shí)踐活動(dòng),讓學(xué)生了解父母的艱辛;通過幫父母洗一次腳、做一次家務(wù)等活動(dòng),讓學(xué)生加強(qiáng)與父母的交流,知怎樣感恩。通過“明感恩內(nèi)涵”“曉何為感恩”“知怎樣感恩”三大板塊活動(dòng),引導(dǎo)學(xué)生如何做人,如何做事,引導(dǎo)學(xué)生將對(duì)父母、師長的感激之情內(nèi)化為刻苦學(xué)習(xí)的動(dòng)力源泉。

      2、強(qiáng)化班級(jí)管理,營造良好育人氛圍。一個(gè)好校長就是一所好學(xué)校,一個(gè)好的班主任就是一個(gè)好的班集體,一個(gè)好的班主任不一定會(huì)教出好的學(xué)生,但是不負(fù)責(zé)的班主任,定會(huì)帶出一大批不負(fù)責(zé)任的學(xué)生?!皢柕们迦娜缭S,為有源頭活水來?!睘榇耍倚J冀K咬定班級(jí)管理不放松,主抓學(xué)風(fēng),促班風(fēng),狠抓教風(fēng)、正校風(fēng),為學(xué)生創(chuàng)造了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。本屆學(xué)生是全校教師公認(rèn)的近五年來最差的一屆,在八年級(jí)升九年級(jí)時(shí),有個(gè)別班主任和科任教師主動(dòng)提出不上九年級(jí)。為此,我們遴選了三位年富力強(qiáng)的班主任上九年級(jí)。這三位班主任在班級(jí)管理方面,依據(jù)自身能力和奮斗目標(biāo),突出分層要求,全面提高,采用“抓兩頭、促中間”的備考策略,創(chuàng)設(shè)一個(gè)積極、活潑、民主的發(fā)展空間,使優(yōu)生更優(yōu),近線生思優(yōu)、后進(jìn)生趕優(yōu)。九(3)班主任代宗華采取了“確保優(yōu)生、提高近線生、幫扶偏科生、轉(zhuǎn)化學(xué)困生”四種做法,在該班師生的共同努力下,有16名學(xué)生考上了重點(diǎn)高中,刷新了我校單班考取重點(diǎn)高中的紀(jì)錄。

      3、加強(qiáng)心理輔導(dǎo),緩解學(xué)生緊張情緒。

      第四篇:合力拼搏創(chuàng)佳績

      心理健康教育課例設(shè)計(jì)

      “合力拼搏創(chuàng)佳績”——“匯龍快樂團(tuán)體”活動(dòng)設(shè)計(jì)

      荔灣區(qū)匯龍小學(xué)

      劉慧

      一、活動(dòng)設(shè)想:

      在學(xué)校教育中,往往競爭成分體現(xiàn)得更充分一些,各類考試排名、比賽,對(duì)大部分學(xué)生而言,往往會(huì)形成一種很強(qiáng)烈的競爭意識(shí),有的人甚至由此滋生出一種自私、嫉妒等不良的心理品質(zhì),容易對(duì)競爭對(duì)手產(chǎn)生一種敵對(duì)的情緒,而這種品質(zhì)對(duì)一個(gè)人的成長是極為不利的。加之目前城市學(xué)生多為獨(dú)生子女,在家庭、學(xué)校生活等多層面中表現(xiàn)出不合群,不善于與人合作的弱點(diǎn)。在求學(xué)階段,培養(yǎng)學(xué)生合作和協(xié)調(diào)精神是進(jìn)行良好的人際交往所必須的心理品質(zhì),也是教師塑造良好的學(xué)生班集體所必須加以培養(yǎng)和訓(xùn)練的;是學(xué)生團(tuán)體發(fā)展性心理教育的重要內(nèi)容。因此,培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)結(jié)感,提高學(xué)生的合作意識(shí)是非常必要的。

      二、活動(dòng)目的:通過活動(dòng),讓學(xué)生體驗(yàn)到:

      1、初步樹立正確的合作觀念,認(rèn)識(shí)個(gè)人和集體相互合作重要意義。

      2、情感體驗(yàn)合作所帶來的快樂與益處。(重點(diǎn))

      3、提高與人合作的能力,讓學(xué)生真正認(rèn)識(shí)合作(齊心協(xié)力)的作用。(難點(diǎn))

      三、活動(dòng)形式:

      1、游戲。

      2、討論交流。

      3、體驗(yàn)、感悟。

      四、活動(dòng)前準(zhǔn)備:

      多媒體教學(xué)平臺(tái)、PowerPoint輔助教學(xué)軟件、秒表、信封、拼圖、白板筆、獎(jiǎng)品(練習(xí)本)等。

      五、活動(dòng)課時(shí)間:40分鐘。

      心理健康教育課例設(shè)計(jì)

      六、活動(dòng)過程:

      1、導(dǎo)入:

      同學(xué)們,在我們身邊有很多很多的寶物,這些寶物對(duì)我們非常有用,可是,我們平常卻很少善于發(fā)現(xiàn)它們。今天我們的四支小分隊(duì),要參與一次奇妙的旅程,在以競賽的形式闖關(guān)同時(shí)找出隱藏在背后?quot;秘密寶藏“。旅程中緊張、刺激,充滿困難,充滿干勁與智慧的你們,準(zhǔn)備好了嗎?但老師要聲明,待會(huì)兒尋寶過程中,每一個(gè)人都有遵守規(guī)則,否則我們就不能找到寶藏。有沒有信心能順利闖關(guān)找到寶藏,成為終極大贏家?

      這一次尋寶之旅是以競賽的形式來進(jìn)行,現(xiàn)在就開始”尋寶之旅“,我要看看哪一支隊(duì)伍是最棒的。

      2、”尋寶旅程“開始。

      (1)提示如何尋找”秘密寶藏“。

      提示一:在闖關(guān)時(shí),其實(shí) ”秘密寶藏“一直就在我們身邊。提示二:”秘密寶藏“幫助我們成功闖關(guān),使我們順利得到紅蘋果。

      (2)第一關(guān):”更顯神威--喊口號(hào)“。要尋到寶藏,可要大聲喊出自己隊(duì)的口號(hào),聲音要宏亮和整齊才能完成任務(wù)。

      規(guī)則:○1隊(duì)長引領(lǐng)隊(duì)員喊出自己隊(duì)的口號(hào)

      ○2喊口號(hào)時(shí)聲音要宏亮和整齊

      ③哪個(gè)隊(duì)喊得最齊最響亮得一個(gè)紅蘋果

      看來,同學(xué)們都很不錯(cuò),大家都很積極去尋找寶藏,那我們就繼續(xù)闖第二關(guān)吧。

      (3)第二關(guān):”爭分奪秒--報(bào)數(shù)“。大家應(yīng)該對(duì)”報(bào)數(shù)“并不陌生,平常體育課

      心理健康教育課例設(shè)計(jì)

      都經(jīng)常做這個(gè)項(xiàng)目,看,這里有一個(gè)秒表,待會(huì)兒你們報(bào)數(shù)時(shí),我會(huì)做時(shí)間記錄,看看哪支隊(duì)伍用的時(shí)間是最少的。

      規(guī)則:○1每一隊(duì)的總?cè)藬?shù)為14人,由隊(duì)長帶領(lǐng)依次報(bào)數(shù):1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11、12、13、14。

      ○2A)哪一個(gè)先報(bào),接著到哪一個(gè),最后到哪一個(gè),由你們隊(duì)的隊(duì)員大家一起商量。

      B)報(bào)數(shù)時(shí)聲音要宏亮,速度要快!C)如果報(bào)錯(cuò)了就要重頭再來。

      D)哪一隊(duì)最快完成為勝利者,可得一個(gè)紅蘋果。

      公布各隊(duì)時(shí)間,并評(píng)出時(shí)間最短的那支隊(duì)伍,獎(jiǎng)給他們一個(gè)紅蘋果。(4)七嘴八舌(體驗(yàn)分享)。請(qǐng)隊(duì)員們談感受,分享活動(dòng)感悟。詢問: A、剛才在報(bào)數(shù)時(shí),哪一隊(duì)贏了?

      B、贏了的這一隊(duì)為什么能夠贏呢?指名講,然后小結(jié)。

      (5)第三關(guān):”拼圖游戲“。

      規(guī)則:○1每一個(gè)隊(duì)都將分得兩個(gè)信封,每一個(gè)信封里有一幅拼圖。

      ○2自己隊(duì)員商量哪些人拼哪一幅圖。

      ③哪一個(gè)隊(duì)拼得最快最完整(貼好)為勝利,可獲得一個(gè)紅蘋果。(展示作品)

      (6)七嘴八舌(體驗(yàn)分享)。請(qǐng)隊(duì)員們談感受,分享活動(dòng)感悟。作品看完,那我就有問題要問你們了,剛才在活動(dòng)中,詢問: A、你玩得開心嗎?

      B、你對(duì)自己隊(duì)的表現(xiàn)感到滿意嗎?

      心理健康教育課例設(shè)計(jì)

      C、你覺得滿意的地方在哪里?不滿意的地方在哪里?(學(xué)生回答,做好引導(dǎo),盡量往齊心、合作的方面靠攏)

      (7)終極任務(wù):我是大贏家--發(fā)現(xiàn)”秘密寶藏“。(顯示提示的內(nèi)容)

      你們現(xiàn)在應(yīng)該開始發(fā)現(xiàn)我們今天要找的寶藏了吧!現(xiàn)在我們回顧”秘密寶藏提示“:

      提示一: 在闖關(guān)時(shí),其實(shí) ”秘密寶藏“一直就在我們身邊。提示二:”秘密寶藏"幫助我們成功闖關(guān),使我們順利得到紅蘋果。

      你們認(rèn)為我們今天一起尋扎的寶藏是什么了吧!寶藏就是什么? 對(duì),剛才同學(xué)們?cè)陉J關(guān)過程中,都發(fā)揮了互助互愛的精神,大家都很齊心合作,都想自己隊(duì)能夠成功闖關(guān)并奪得紅蘋果。試想一下,如果隊(duì)里有一個(gè)不齊心,那么在喊口號(hào)的時(shí)候能不能夠聲音又響亮又整齊?不齊心能不能夠又快又準(zhǔn)地報(bào)數(shù)呢?不齊心能不能夠又快又完整地拼出圖畫呢?

      對(duì),不齊心就永遠(yuǎn)做不好事情。聰明的你們其實(shí)一早就找到了寶藏,只是你們不知道而已。其實(shí),只要我們每一個(gè)人都齊心、團(tuán)結(jié),共同合作,那我們就能夠做好每一件事情。日后,我們要將今天所尋找的寶藏用于實(shí)際生活當(dāng)中,學(xué)了就要用。那就從我們的班開始吧!日后,我們應(yīng)該怎樣做來為我們的班呢?(齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)合作?。?/p>

      3、小結(jié):

      看,只要大家團(tuán)結(jié)一致,同心協(xié)力,就能取得成功。老師贈(zèng)你們幾句話:添磚砌瓦,共筑大廈!團(tuán)結(jié)就是力量!齊心協(xié)力,永創(chuàng)佳績!

      第五篇:2012求真務(wù)實(shí)抓管理

      求真務(wù)實(shí)抓管理,齊心協(xié)力創(chuàng)佳績

      2011述職報(bào)告——陳艷峰

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:大家好!

      一年來在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各部門的大力支持和積極配合下,部門繼續(xù)堅(jiān)持以和諧、科學(xué)發(fā)展為主題,緊緊圍繞供水服務(wù)、工程建設(shè)兩個(gè)中心工作,抓重點(diǎn)、求突破、真抓實(shí)干、求實(shí)創(chuàng)新著力推進(jìn)中心工作的發(fā)展。部門管理以政風(fēng)、行風(fēng)評(píng)議為載體,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)、客戶滿意為標(biāo)準(zhǔn),不斷提高行業(yè)服務(wù)水平。以提高水費(fèi)回收率、降低產(chǎn)銷差率為核心,全面促進(jìn)效能建設(shè)的提升。通過全體人員的共同努力,較好地完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)。現(xiàn)就一年來本人的工作情況、部門管理及任務(wù)指標(biāo)完成情況,向公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們報(bào)告如下:

      一、任務(wù)指標(biāo)完成情況

      1、供水營銷業(yè)務(wù):完成售水1736萬噸,同比增漲187萬噸,同比增幅10.8%;應(yīng)收水費(fèi)5215萬元,實(shí)收水費(fèi)5175萬元,同比增幅10.75%;水費(fèi)回收率98.70%,抄表見表率99.80%,有責(zé)投拆為零,供水產(chǎn)銷差率5.5%,繼續(xù)保持同行業(yè)領(lǐng)先水平。

      2、安裝、維修業(yè)務(wù):全年發(fā)展用戶2900戶,管線巡查151次(發(fā)現(xiàn)62處漏點(diǎn)),管網(wǎng)維修380次處,維修水表井蓋、閥門井蓋280套,配合市政拆除水表500只,按計(jì)劃完成用水大戶水表更換和周期表更換1523只,故障水表200余只,實(shí)現(xiàn)安裝業(yè)務(wù)收入185萬元,安裝經(jīng)營業(yè)務(wù)再創(chuàng)佳績。

      二、抓學(xué)習(xí),強(qiáng)素質(zhì),加強(qiáng)部門員工隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)

      1、員工素質(zhì)是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),所以年初公司要求各部門組織員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)不少于60小時(shí)。在狠抓自身建設(shè)的同時(shí),結(jié)合部門工作特點(diǎn),有重點(diǎn)、有計(jì)劃的組織員工培訓(xùn)學(xué)習(xí),通過對(duì)職工的政治思想、職業(yè)道德、行風(fēng)建設(shè)要求的教育,逐步把公司規(guī)章制度和“三心服務(wù)”的內(nèi)涵變?yōu)槁毠さ淖杂X行動(dòng)。在全縣開展的政風(fēng)、行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)中,認(rèn)真組織部門職工學(xué)習(xí)曹局長在“政風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)動(dòng)員大會(huì)的講話精神”。結(jié)合自身實(shí)際情況與存在的問題,加強(qiáng)了思想作風(fēng)和工作作風(fēng)的整頓,進(jìn)一步促進(jìn)了“樹行業(yè)新風(fēng)、讓人民滿意”的目標(biāo)。

      三、創(chuàng)新服務(wù)理念、提升服務(wù)質(zhì)量

      1、供水服務(wù)工作涉及千家萬戶,按照公司和諧、科學(xué)發(fā)展和行風(fēng)建設(shè)的工作要求,強(qiáng)化職工服務(wù)意識(shí)、全面提升服務(wù)質(zhì)量。我們一是重點(diǎn)抓好窗口人員的思想教育,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,主要做好以下工作:①建立便民交費(fèi)點(diǎn)。為方便縣城中心市民交納水費(fèi),充分利用老公司樓道裝修收費(fèi)服務(wù)點(diǎn),解決網(wǎng)絡(luò)連接等技術(shù)難題。為多數(shù)市民提供便捷服務(wù)。②為拆遷戶排憂解難。為解決拆遷就近辦理消戶相關(guān)手續(xù),部門在人員緊缺的情況下臨時(shí)抽調(diào)收費(fèi)和拆表人員,現(xiàn)場(chǎng)辦公為拆遷戶提供了快捷的服務(wù),贏得了用戶的贊譽(yù)。③拓寬用戶繳費(fèi)渠道減小柜面現(xiàn)金壓力,從年初開始我們便積極與農(nóng)業(yè)銀行聯(lián)系,開發(fā)水費(fèi)委托扣款程序。經(jīng)過反復(fù)洽談,解決了公司與銀行網(wǎng)絡(luò)連接、程序開發(fā)、調(diào)試等技術(shù)工作,在今年12月份投入運(yùn)行。這樣,只要是我公司用戶在縣城任意一家銀行都可以辦理水費(fèi)代扣業(yè)務(wù)。④及時(shí)整改行風(fēng)反饋意見,通過行風(fēng)活動(dòng)評(píng)議廣泛征求社會(huì)建議,及時(shí)解決用戶需求,經(jīng)征詢行風(fēng)監(jiān)督員意見,得知青園路收費(fèi)點(diǎn)周六、周日休息對(duì)用戶有所不便。部門收費(fèi)人員在嚴(yán)重缺編的情況下,收費(fèi)員自我加壓克服困難,滿足用戶所求。通過大家齊心協(xié)力在實(shí)際工作中落實(shí)“為民、便民、利民”的服務(wù)。大大提高了我們的服務(wù)內(nèi)涵與服務(wù)質(zhì)量,牢固樹立了供水人“三心”服務(wù)新形象。

      2、結(jié)合政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),拓寬為民服務(wù)渠道。部門緊扣“樹行業(yè)新風(fēng),讓人民滿意”的主題,著力解決難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,具體做好以下工作。①解決了歐貿(mào)廣場(chǎng)居民不安全飲用水老大難問題。②解決東升艾克公司集資樓給水改造難題。③深入小區(qū)開展結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)。今年6月,家住東混堂巷九號(hào),一位姓楊的老人(83歲)帶著精神失常的兒子來大廳咨詢開戶手續(xù),服務(wù)人員在與客戶洽談中了解到老人的妻子癱瘓臥床多年,部門了解后迅速安排勘察員將客戶二人送回家,并登門辦理相關(guān)開戶接水手續(xù)。同時(shí)立即將情況報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo),以成本費(fèi)用為該戶接通了自來水。幫助東升艾克集資樓304室的張亞梅,解決分戶改造實(shí)際困難問題等。以上事例,比比皆是。一年來,經(jīng)全體人員的共同努力,共同營造健康、和諧供用水環(huán)境,服務(wù)形象得到了新提升。

      四、工程建設(shè)與管網(wǎng)管理

      1、為配合城市規(guī)劃和市政道路建設(shè)的需要,今年先后在青園南路、愛民路、黃海路、碧霞路、區(qū)間路、?;?、泰山路、東升路等路段敷設(shè)供水主管。積極改善城區(qū)供水環(huán)境,實(shí)施供水管道建設(shè)。為保障城區(qū)供水壓力打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。完成管線施工總長度約5060米,投資約578.5萬元。在新建小區(qū)項(xiàng)目上,完成八個(gè)開發(fā)小區(qū)的管網(wǎng)配套建設(shè)管理。分別為中央廣場(chǎng)4-

      2、盛世華城一期、金順鳳凰城二期、榮生豪景花苑二期、嘉匯四期、新光安置房、海景風(fēng)情、淺水灣三期。管線全長約7986米,其中投資約1500多萬元。同時(shí),積極為縣招商引資項(xiàng)目提供良好供水服務(wù)環(huán)境,完成洋口港臨海工業(yè)園區(qū)供水管線改造配套。解決了園區(qū)用水難的問題。

      2、千方百計(jì)減小供水產(chǎn)銷差率,為進(jìn)一步減少跑、冒、滴、漏,降低供水成本,部門根據(jù)公司要求合理安排管線巡查路線加大探漏頻次,進(jìn)一步提高探漏質(zhì)量。全年探到漏點(diǎn)73處,同比去年增加20處。一年來的生產(chǎn)經(jīng)營數(shù)據(jù)證明我們供水管網(wǎng)運(yùn)行良好,基本沒有嚴(yán)重漏水。除發(fā)揮專職探漏人員的作用外,部門發(fā)動(dòng)抄表員對(duì)所抄區(qū)域的可疑現(xiàn)象或漏點(diǎn)及時(shí)報(bào)告,將抄表工作與查漏結(jié)合起來,全年抄表人員在外作業(yè)發(fā)現(xiàn)的漏點(diǎn)就有十余處。通過多管齊下的措施和大家的齊心協(xié)力,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告及時(shí)維修。減少了漏損,降低了生產(chǎn)成本。為公司創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

      回顧一年的工作,深感供水營銷與工程建設(shè)管理工作責(zé)任重大,也是公司供水工作的重點(diǎn)。雖然有了一些可喜的成績,但是也清醒地認(rèn)識(shí)到,我們存在的不足之處,在今后的工作中,我將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績,克服缺點(diǎn)。進(jìn)一步強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí),創(chuàng)造和諧科學(xué)發(fā)展的工作氛圍,打造優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),凝聚團(tuán)隊(duì)的力量,才能創(chuàng)造優(yōu)秀的成績,同時(shí)加強(qiáng)自身建設(shè),不斷地提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理水平。希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們一如既往地關(guān)心支持我們的工作。

      以上是我的述職內(nèi)容,有不當(dāng)之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評(píng)指正。

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