第一篇：專報：非公企業(yè)黨組應對金融危機

重慶市發(fā)揮非公企業(yè)黨組織優(yōu)勢

全力幫助企業(yè)抵御金融危機

受國際金融危機影響，重慶市非公有制企業(yè)相繼出現(xiàn)訂單減少、出口下滑、產(chǎn)值下降、工人工資收入減少、企業(yè)裁員等問題。為此，市委“兩新”工委迅速反映、及時部署，充分發(fā)揮非公企業(yè)黨組織優(yōu)勢，全力幫助企業(yè)應對危機。

一、發(fā)揮思想政治優(yōu)勢，幫助企業(yè)樹立信心

一是及時安排部署。市委“兩新”工委在深入調(diào)研的基礎上，及時制發(fā)了《關(guān)于在“兩新”組織中開展“樹信心、保就業(yè)、求和諧、促發(fā)展”主題實踐活動的通知》，要求全市“兩新”工委、“兩新”組織特別是非公企業(yè)黨組織和廣大共產(chǎn)黨員充分發(fā)揮作用，積極幫助企業(yè)轉(zhuǎn)危為安，化危為機。二是“三級聯(lián)動”幫扶。全市建立了市、區(qū)縣、鎮(zhèn)街“三級聯(lián)動”幫扶體系。市委“兩新”工委領導和處室與106個重點非公企業(yè)結(jié)成幫扶對子；40個區(qū)縣和北部新區(qū)工委、鎮(zhèn)街領導以及9000余名黨建工作指導員分片定點聯(lián)系和幫扶本地非公企業(yè)。通過多種形式，宣 1

傳政策措施，進行思想引導，樹立發(fā)展信心，為企業(yè)把脈問診、建言獻策。三是發(fā)揮示范效應。市、區(qū)縣、鎮(zhèn)街三級1422個非公企業(yè)黨建工作示范黨組織通過發(fā)揮示范輻射效應，促動本企業(yè)、帶動和影響其他企業(yè)樹信心、保穩(wěn)定、促發(fā)展。北碚區(qū)、大渡口區(qū)、萬州區(qū)等地還及時總結(jié)應對金融危機的成功案例，向更多的非公企業(yè)推廣。四是大力宣傳引導。充分運用報、刊、臺、網(wǎng)等陣地加強形勢分析、政策宣傳、發(fā)展引導。重慶鈺鑫集團公司向全市非公企業(yè)黨組織和廣大黨員，發(fā)出積極幫助企業(yè)應對金融危機的倡儀，得到了各地積極響應。涪陵區(qū)、渝中區(qū)、沙坪壩區(qū)、江北區(qū)、開縣等地還采取“請進來、走出去”的辦法，邀請清華大學、浙江大學、中國社科院經(jīng)濟研究所、西南大學、市委黨校等高校院所專家教授作專題輔導，辦培訓班，組織外出考察學習，指導和幫助企業(yè)堅持科學發(fā)展，堅定發(fā)展信心。全市舉辦各級各類培訓380多期，培訓企業(yè)黨組織負責人、經(jīng)營管理人員等18000人次。

二、發(fā)揮黨員隊伍優(yōu)勢，幫助企業(yè)增添活力

一是深化“金點子”工程。黨組織通過開設“焦點論壇”、“群英會”等形式，圍繞“金融危機給企業(yè)帶來的影

響”、“如何提高企業(yè)抗風險能力”、“如何轉(zhuǎn)變企業(yè)經(jīng)營策略”、“如何開辟企業(yè)新市場”等話題，開展每個黨員提一條合理化建議、每個黨小組開一次獻計獻策專題座談會、每個黨支部進行一次“金點子”評選的“三個一”活動，號召黨員帶頭，組織員工參與，為力保企業(yè)資金不斷鏈、生產(chǎn)不斷線、銷售不斷檔獻計出力。僅合川區(qū)就收到非公企業(yè)黨組織和黨員意見建議1306條，采納820條，評選“金點子”、“好建議”260余條。二是深化“黨員星級評定”活動。重慶渝安創(chuàng)新科技（集團）有限公司黨委、小南海水泥廠黨委等黨組織通過設置“黨員先鋒崗”、“預備黨員示范崗”、“入黨積極分子奉獻崗”，組織評定“黨員先鋒星”、“預備黨員示范星”、“入黨積極分子奉獻星”，引導黨員帶頭進行技術(shù)革新、推行精益生產(chǎn)。目前，渝安集團、小南海水泥廠等一批非公企業(yè)出現(xiàn)了逆勢發(fā)展的可喜勢頭。

三、發(fā)揮組織協(xié)調(diào)優(yōu)勢，幫助企業(yè)維護穩(wěn)定

一是維護企業(yè)內(nèi)部和諧穩(wěn)定。普遍建立了黨組織——領導崗位和骨干黨員——普通黨員——員工群眾的“三級聯(lián)系服務滲透”機制，對黨員和員工的思想狀況和企業(yè)中的不穩(wěn)定因素,及時分析、及時排查、及時解決。黨組織引導企業(yè)認真執(zhí)行勞動用工制度，落實員工勞動報酬、社會保險和福利待遇，維護企業(yè)和員工的合法權(quán)益。合川區(qū)、璧山縣等地的不少企業(yè)采取內(nèi)部輪崗、對暫時歇工的員工開展業(yè)務技能培訓等方式，力保員工不下崗。力帆集團、秋田公司等眾多企業(yè)作出不裁員、不減薪的承諾。截至目前，全市非公企業(yè)沒有出現(xiàn)大量裁員的現(xiàn)象。二是營造企業(yè)發(fā)展良好外部環(huán)境。黨組織積極與各級黨委、政府和有關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，為企業(yè)招聘用工、技術(shù)支持、融資等開辟綠色通道。萬州區(qū)以“銀企對接會”為平臺，爭取金融機構(gòu)對企業(yè)的信貸支持，僅2008年9月以來，該區(qū)就有117戶非公企業(yè)辦理擔保貸款9870萬元，緩解了企業(yè)資金短缺矛盾，增強了企業(yè)的再生能力。

第二篇：非公有制企業(yè)應對金融危機典型材料

張戈莊鎮(zhèn)非公有制企業(yè)應對金融危機典型材料

青島凱杰輕工機械有限公司，現(xiàn)有標準化的廠房5000平方米，辦公樓房1500平方米，員工70多人，總資產(chǎn)超過600萬元，年銷售額突破1000萬元，產(chǎn)品遠銷韓國、澳大利亞、德國等等，為當?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展及社會效益作出了不小的貢獻。該公司于2007年5月建立了黨支部，總經(jīng)理蘭斌東任黨支部書記，在金融危機席卷全球的時候，該企業(yè)卻始終保持著良好的發(fā)展勢頭，2009年上半年企業(yè)銷售收入達到500萬元，企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況幾乎沒有受到金融危機的影響。這主要得益于該企業(yè)有一個好的領導班子，有個好的帶頭人。

人是最活躍因素，依靠黨支部加強企業(yè)黨員、職工的思想政治工作尤為重要。因此，該公司自成立黨支部開始就注重加強發(fā)揮黨組織的作用，加強對黨員、職工的思想政治工作，在企業(yè)內(nèi)部推行規(guī)范化管理，經(jīng)常組織學習，公司黨支部圍繞生產(chǎn)經(jīng)營，把增強黨性教育與知識更新、技能培訓有機結(jié)合起來，采取小型、業(yè)余、分散、靈活的活動方式開展包括黨的基本知識、企業(yè)管理、生產(chǎn)技術(shù)等知識培訓，把增強黨性教育與知識更新、技能培訓有機結(jié)合起來。同時，黨支部特別注重引導、教育黨員在生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮模范作用，發(fā)揮黨員技術(shù)骨干作用，為企業(yè)排憂解難，樹立黨員的先鋒模范形象。

黨組織能不能發(fā)揮作用，是企業(yè)黨組織的生命力所在，在具體工作中蘭斌東帶領黨支部成員和企業(yè)的管理層針對企業(yè)實際情況，進行摸索研究，終于找到了一條在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮好黨員作用的好路子，樹立起了支部在業(yè)中的良好形象，對內(nèi)抓好員工思想教育、做好企業(yè)內(nèi)部的溝通協(xié)調(diào)，發(fā)揮黨組織的作用，熱心為職工排憂解

-1-難，做職工的貼心人；對外做好企業(yè)與政府的聯(lián)絡交流，做好市場調(diào)查分析，為企業(yè)的發(fā)展決策提供信息。企業(yè)黨組織進一步凝聚了人心，樹立了形象，提高了威信，增強了企業(yè)的戰(zhàn)斗力。

該黨支部在具體工作中，注重發(fā)揮黨員的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，當好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的幫手，大力開展了“把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營管理能手，把經(jīng)營管理能手吸引進黨內(nèi)”的雙培活動，積極吸收企業(yè)中的工作骨干入黨。做到“關(guān)鍵崗位有黨員、困難面前有黨員、突擊攻關(guān)有黨員”，使黨組織成為了企業(yè)應對危機、實現(xiàn)發(fā)展的“助推器”。同時在企業(yè)內(nèi)部號召廣大黨員廣泛開展“爭做技術(shù)骨干、爭做勞動模范、爭做營銷能手、爭做優(yōu)秀管理干部、樹立黨員形象”的“四爭一樹”活動，通過廣大黨員的真抓實干的有效作為，激勵和帶動廣大職工共應風險、共擔責任，共謀發(fā)展。

現(xiàn)在，蘭彬東又把目光放的更遠，在企業(yè)內(nèi)部大搞質(zhì)量管理體系，深度挖潛，以質(zhì)量贏取客戶的信任，雖然當?shù)睾枚辔褰鹌髽I(yè)因金融危機影響處于停產(chǎn)或半停產(chǎn)狀態(tài)，而凱杰公司確依然保持著良好的發(fā)展勢頭，全體員工的積極性空前高漲，管理人員凝聚力極強，相信凱杰公司的步伐會邁得更快，路走得更遠。

張戈莊鎮(zhèn)黨委

2011年7月30日

第三篇：在應對金融危機中發(fā)揮非公企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

在應對金融危機中發(fā)揮非公企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

2008年下半年以來，波及全球的金融危機仍在蔓延，國際經(jīng)濟環(huán)境急轉(zhuǎn)直下，國內(nèi)經(jīng)濟困難明顯增加，非公經(jīng)濟組織發(fā)展面臨巨大挑戰(zhàn)。為了應對金融危機，我市注重發(fā)揮非公黨組織作用，進一步加強非公經(jīng)濟組織黨建工作，幫助非公企業(yè)渡難關(guān)，并取得一定成效。

一、主要做法

（一）提高思想認識，以良好的狀態(tài)面對挑戰(zhàn)和機遇。一是統(tǒng)一思想。號召非公企業(yè)既要積極應對金融危機的沖擊，更要善于發(fā)現(xiàn)和把握危機中蘊含的機遇，號召非公企業(yè)黨組織和黨員為企業(yè)發(fā)展提建議、做服務、解難題，推進健康發(fā)展。二是建立黨員帶學機制，增強黨員責任意識。市委組織部制定并下發(fā)《關(guān)于在保持經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展中發(fā)揮各基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用的通知》，要求企業(yè)黨組織積極行動起來，通過建立黨員帶學機制，制定有針對性的學習計劃，提高應對危機的責任意識，找到渡過危機的辦法，和企業(yè)一起，共同應對這場危機。要求企業(yè)黨組織根據(jù)實際情況至少安排一次中心組學習會、一次黨員集中學習會，內(nèi)容以中央經(jīng)濟工作會議精神、國家近期的一系列經(jīng)濟政策以及國際金融危機的相關(guān)常識為主。市委組織部為方便基層黨員的學習，趕印了一批《非公有制企業(yè)黨員學習資料一（國際金融危機學習?？?，發(fā)放到企業(yè)黨員手中。通過黨員帶頭學習，廣泛宣傳，幫助員工們深刻認識這場危機的成因、范圍、危害程度，堅定信心，樹立與企業(yè)同舟共濟、共度難關(guān)的勇氣。三是建立宣講促學機制，提升業(yè)主和員工發(fā)展信心。市委組織部從各基層黨委中選派5名精干力 量組成了宣講團，深入全市14家規(guī)模以上企業(yè)，通過舉辦政策講座、調(diào)查走訪、制作形勢分析圖板、發(fā)放宣傳單等形式，幫助企業(yè)分析當前所面臨的挑戰(zhàn)和機遇；針對企業(yè)主對政府有關(guān)扶持政策缺乏了解的實際情況，市委組織部積極發(fā)揮好黨（工）共建指導員作用，派他們到企業(yè)進行宣講，及時為企業(yè)提供國家促進經(jīng)濟發(fā)展的相關(guān)政策、信息，幫助企業(yè)跑項目、爭資金，努力振奮企業(yè)主的精神，鼓舞廣大工人的士氣，堅定企業(yè)走出困境的信心。

（二）豐富活動載體，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。一是開展“保生產(chǎn)、促發(fā)展、當先鋒”主題活動，調(diào)動企業(yè)黨員積極性。淳江油脂公司黨組織提出黨員“形勢先知、宣傳先導、節(jié)約先行、崗位先進”目標，號召黨員先行了解金融危機的相關(guān)知識和國家的相關(guān)政策，率先開展宣傳活動，向身邊員工和群眾介紹當前經(jīng)濟形勢和國家政策、帶頭開展節(jié)能降耗活動，降低生產(chǎn)成本。灌油房保管員、老黨員王國榮在活動中通過維修廢舊油桶，修舊利廢為企業(yè)節(jié)約資金上萬元。伊利乳業(yè)公司黨委生產(chǎn)一線黨員主動提出“黨員身邊無次品、黨員身邊無事故、黨員身邊無浪費”的先鋒承諾。優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、星級員工左勇，帶領員工們節(jié)能降耗，降低成本，積極開展技術(shù)創(chuàng)新，為企業(yè)節(jié)約資金近百萬元。二是開展“亮身份、爭示范”活動，在企業(yè)中形成比、學、趕、超的良好氛圍。市委以實施非公黨建“四五”工程為載體，結(jié)合實際，織開展了“亮身份、爭示范”活動。各黨（工）委高度重視此次活動，認真組織，周密實施，在所有的黨員攤位、黨員經(jīng)營戶、黨員崗位掛牌亮明身份基礎上，采取問卷調(diào)查、征求相關(guān)部門意見、黨組織推薦、媒體公示等形式，選樹了一批“黨員示范崗”、“黨員示范攤位”、“黨員示 范經(jīng)營戶”、“黨員示范窗口”，起到了典型示范帶動作用，活動中非公企業(yè)黨員上崗期間一律佩帶黨徽，突出黨員的“特殊”身份，也激發(fā)黨員增強自律意識，把自己的行為臵于群眾監(jiān)督之下，樹立黨員在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的良好形象，形成了關(guān)鍵崗位有黨員把關(guān)，關(guān)鍵技術(shù)有黨員攻關(guān)，關(guān)鍵時刻有黨員闖關(guān)的良好局面。淳米油脂公司等黨組織通過在全體黨員中開展 “黨員先鋒示范崗”、“黨員形象臺”、“安全無事故示范崗”等活動，使黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。永生百貨推行“黨員攤位”公開承諾活動，打造誠信品牌，給經(jīng)營戶帶來更多利潤的同時取得良好的社會效益。個私協(xié)會黨支部為15名個體商戶掛了“黨員經(jīng)營戶”，并精選了一戶授予“黨員示范經(jīng)營戶”，弘揚正氣，形成學先進、爭示范的良好氛圍。

（三）積極參與管理，發(fā)揮黨組織政治引領作用。全市兩新組織黨組織按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的工作要求,積極開展黨組織活動,為非公企業(yè)發(fā)展獻計出力。一是上下聯(lián)動,協(xié)調(diào)溝通,及時了解政策,做好上傳下達,將發(fā)展的信心、支持企業(yè)發(fā)展的政策傳遞給非公企業(yè)，并在企業(yè)招聘用工、技術(shù)創(chuàng)新、融資等方面尋求有效途徑，做到了與企業(yè)和衷共濟、共克時艱。二是開展職工獻計獻策、節(jié)約增效和職工文娛活動。各非公黨組織通過多種途徑，發(fā)動職工提合理化建議，獻計獻策，調(diào)動職工積極性，釋放職工的聰明才智，激發(fā)職工同心同德致力于企業(yè)發(fā)展。三元乳業(yè)公司黨委、等黨組織還設立職工意見箱，聽取職工在企業(yè)發(fā)展中的良策，受到企業(yè)主的認可和采納。同時，各企業(yè)注重文化建設，通過舉辦各類演講、知識競賽、職工趣味運動會、職工家庭游園會、歌詠比賽和各類培訓班，在陶冶情操、增 長知識的同時，體現(xiàn)了企業(yè)大家庭的溫暖，凝聚了人心，形成黨組織的強大感召力。個私協(xié)會還組織個體工商戶中文藝骨干組成光彩藝術(shù)團，自編自演身邊先進人物事跡，并走入農(nóng)村、社區(qū)、學校、企業(yè)，成為群眾歡迎的“紅色宣傳小分隊”。

（四）密切聯(lián)系職工，發(fā)揮黨組織凝聚人心作用。市委及非公組織堅持情為員工系、利為職工謀，用真情構(gòu)筑起非公黨組織的堅強堡壘，并形成企業(yè)發(fā)展與職工生存雙贏互動的良好局面，帶動了和諧企業(yè)建設。一是在全市非公企業(yè)黨組織中普遍開展以“關(guān)心職工切身利益，打造黨組織親合力”為內(nèi)容的“凝聚人心工程“建設活動。各企業(yè)黨組織把關(guān)心職工的切身利益，視為企業(yè)的生命。職工家中無論大事小情，還是紅白喜事，黨組織都能到家中問寒問暖，幫助解決實際困難，以解他們的燃眉之急和后顧之憂，真正成為職工的貼心人、主心骨，讓員工深切感到企業(yè)的溫暖，從而激發(fā)員工的主人翁責任感。水泥制品公司企業(yè)黨組織為維護各方權(quán)益，共謀企業(yè)發(fā)展，除為職工解決“三險”問題外，還為職工投保了家財險和意外傷害險，而且每逢職工子女考入大學、家中出現(xiàn)突發(fā)事件等都給予資金支持，職工心順了，更多的精力與激情投入到生產(chǎn)經(jīng)營中，生產(chǎn)及效益節(jié)節(jié)攀升。三元乳業(yè)公司黨組織有一本特殊的帳，這本帳上記錄著每個員工的出生日期，每逢員工過生日，企業(yè)黨組織就會委派黨員干部為員工送去生日蛋糕和具有紀念意義的禮物，這種體貼入微的關(guān)懷，激發(fā)了職工進一步愛廠如家的積極性。二是開展慰問黨員“送溫暖”活動，增強黨組織凝聚力和向心力。市委高度重視非公領域黨員的工作和生活，每逢重大節(jié)日，對企業(yè)中的老黨員和一線黨員進行慰問，使黨員感受到了黨 組織的溫暖?！捌咭弧逼陂g，市委組織部選派黨建指導員深入企業(yè)為黨員過政治生日、重溫入黨誓詞，激發(fā)了黨員政治熱情。淳米油脂公司在資金非常緊缺的情況下，拿出7千元派5名優(yōu)秀黨員和勞模赴大連旅游，大大調(diào)動了廣大黨員的積極性，在企業(yè)中形成良好的競爭氛圍。

二、存在的問題

一是大部分企業(yè)訂單明顯減少，成本上升。走訪調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，大部分企業(yè)感受金融危機的影響，訂單比去年同期明顯減少、產(chǎn)品銷售減少、利潤減少。一些規(guī)模以上企業(yè)基本處于停產(chǎn)或半停產(chǎn)狀況，市場十分疲乏。反之，大部分企業(yè)認為成本上升，包括原材料成本和人力成本等。一少一升，導致企業(yè)反差擴大。

二是中小企業(yè)資金緊缺，融資難度大。大部分中小企業(yè)普遍感到目前金融危機對企業(yè)最大的影響是融資困難，再加上產(chǎn)品銷售資金回籠更難。無疑給企業(yè)雪上加霜。導致部分企業(yè)因資金短缺，無法正常生產(chǎn)、經(jīng)營。

三是企業(yè)經(jīng)濟運行困難，導致員工思想不穩(wěn)定。由于企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動受到影響，部分企業(yè)處于停產(chǎn)或半停產(chǎn)狀態(tài)。有的企業(yè)無法保證員工的工資正常發(fā)放。有的甚至明確表明要減少用工。這樣給員工的就業(yè)壓力增大，造成員工的思想不穩(wěn)定。

三、采取的對策和建議

非公有制企業(yè)黨組織主要真正發(fā)揮引導監(jiān)督、團結(jié)凝聚、組織協(xié)調(diào)、維護權(quán)益的作用和教育引導黨員發(fā)揮先鋒模范作用。應從以下幾個方面采取措施，加以完善。

一是非公企業(yè)黨組織應加大宣傳力度，積極宣傳各級黨委政府幫助非公經(jīng)濟共渡難關(guān)的政策和措施。號召全體員工 振奮精神，堅定企業(yè)能走出困境的信心和決心。

二是開展“一名黨員一面旗臶”，多為企業(yè)做貢獻活動。黨組織要通過舉辦技術(shù)創(chuàng)新、勞動競賽、黨員示范崗等，充分發(fā)揮黨員對生產(chǎn)經(jīng)營中的骨干帶頭作用。感召和積極引導企業(yè)職工的實際行動支持企業(yè)共渡難關(guān)。

三是深入開展“我為企業(yè)獻計獻策”活動。圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的這個主題，針對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、技術(shù)、設備、新產(chǎn)品開發(fā)等情況，提出有效的建議，共同為企業(yè)發(fā)展出謀策劃。

四是積極組織開展“厲行節(jié)約、節(jié)能降耗”的活動。企業(yè)黨組織要開展各種節(jié)能降耗活動，引導職工在確保產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，節(jié)省用電用水、節(jié)約辦公用品、降低企業(yè)耗能、減少原材料的使用、降低生產(chǎn)成本、最大限度的減少企業(yè)的各開支。

五是開展“團結(jié)凝聚人心、促進企業(yè)穩(wěn)定”的活動。通過開展“崗位能手、技術(shù)能手”競賽和“危機中我為企業(yè)做點什么”等主題活動，設立志愿者服務、維權(quán)服務。建立黨員帶群眾、先進幫后進等活動。促進黨組織聯(lián)系和服務群眾的工作體系，深入了解職工的合理訴求，做好耐心細致的思想政治工作，穩(wěn)定職工隊伍，促進企業(yè)的和諧。

第四篇：非公企業(yè)黨組先進事跡材料

非公企業(yè)黨組先進事跡材料1

優(yōu)秀“雙強六好”非公企業(yè)黨組先進事跡材料

公司成立于2007年7月12日，注冊資本1億元，資產(chǎn)逾3億，位于杭錦旗錫尼鎮(zhèn)新能源產(chǎn)業(yè)示范區(qū)，屬新能源電力行業(yè)，經(jīng)營范圍為可再生能源的發(fā)電及供熱、生態(tài)治沙等?，F(xiàn)有職工150人。源豐公司黨支部成立于2012年5月10日，現(xiàn)公司有6名黨員，1名預備黨員。支部隸屬于新能源產(chǎn)業(yè)示范區(qū)黨工委。

黨支部成立以來積極參與到公司的生產(chǎn)經(jīng)營和員工的日常管理、業(yè)余生活中，高度重視黨建工作，積極鞏固組織基礎，創(chuàng)新組織生活，發(fā)揮了黨建在私營企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)文化中的積極作用。

一、實行規(guī)范化、制度化管理，推進黨的組織建設

一是建立推優(yōu)制度。每評選一次優(yōu)秀員工、優(yōu)秀部門，推薦表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工作為培養(yǎng)考察對象，能夠了解真實情況，提高發(fā)展質(zhì)量，促進了黨建工作開展。

二是建立入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察制度，做好發(fā)展黨員的基礎工作。確定兩名黨員對一名積極分子進行聯(lián)系，要求入黨積極分子每季度向支部寫一份思想?yún)R報，做到及時了解，及時教育。

三是堅持理論學習制度。認真執(zhí)行三會一課制度，民主生活會制度等，每月組織全體黨員學習十八大精神、新黨章、人民日報、求是雜志等重要理論性文件，提高黨的執(zhí)政能力，使全體黨員能夠把工作落實到促進企業(yè)發(fā)展的具體行動上。同時建立黨建園地、職工之家、黨員活動等欄目，深受員工的歡迎。

二、圍繞經(jīng)營抓黨建，抓好黨建促發(fā)展

緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展，找準黨建工作與企業(yè)經(jīng)營的結(jié)合點，不斷創(chuàng)新活動內(nèi)容，使黨建工作成為企業(yè)聚人心、促發(fā)展的助推器。

一是充分發(fā)揮組織作用，利用黨員招賢納士。公司近兩年發(fā)展良好。黨支部沖鋒在前，動員全體黨員利用多種形式和方法為公司招聘急需專業(yè)技術(shù)人員，使公司人才結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化。

二是積極開展爭先創(chuàng)優(yōu)和文化娛樂活動。深入開展雙強六好活動。2018年組織了“紅歌會”，每年組織冬季運動會等。廣大黨員在活動中發(fā)揮了模范先鋒作用；

在質(zhì)管方面：注重開展思想政治工作，設立黨員先鋒崗和黨員責任區(qū)，讓黨員發(fā)揮示范和傳幫帶作用，在開展雙強六好促發(fā)展活動中，注重把優(yōu)秀管理技術(shù)骨干發(fā)展成黨員，把優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干，形成黨員發(fā)揮先鋒模范作用的良性循環(huán)，積極為企業(yè)發(fā)展凝聚優(yōu)秀人才。這些活動加強了企業(yè)精神文明建，增進廣大員工之間的情感交流和思想溝通，促進了家庭、企業(yè)和社會的和諧。

三是群團組織積極發(fā)揮作用。近年來，黨支部始終堅持把提高女職工思想素質(zhì)、業(yè)務水平、綜合素質(zhì)作為工作重點來抓，積極開展豐富多彩的活動，鼓勵女職工積極投身企業(yè)改革建設中，增強主人翁的責任感和使命感。公司女職工用女性特有的人格魅力和敬業(yè)精神，將工作做得有聲有色，展示了半邊天的美好形象，為公司建設和發(fā)展做出了積極貢獻。

四是黨組織及黨員充分起到模范帶頭的作用。2020年新冠病毒爆發(fā)，疫情當下所有黨員不顧自己的安危，24小時在公司門口值班，為進出廠區(qū)的工作人員量體溫等，我們的黨員在這次疫情期間起到了很好的帶頭作用。

三、維護員工利益，凝聚員工力量

黨支部堅持維權(quán)為先、發(fā)展為本、幫扶為重、共建共享原則，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營工作，以維權(quán)為重點，以幫扶為紐帶，切實履行黨支部職能，維護員工和企業(yè)雙方的合法權(quán)益，推動了企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、和諧發(fā)展，充分展示了基層黨組織的新作為。

一是認真做好員工隊伍穩(wěn)定工作。立足于加強正面教育，以抓好穩(wěn)定工作為根本，立足于解疑釋惑和思想疏導，引導員工以理性合法的方式表達正當利益訴求，讓員工能說話、肯說話、說真話、說實話、說心里話，對員工反映的問題做到不推不拖，能解決的抓緊解決，暫時解決不了的耐心地做好解釋工作；

妥善處理和解決矛盾，把問題解決在基層，決不把矛盾上交，較好地維護了員工與企業(yè)的合法權(quán)益。

二是堅持以人為本，積極為員工辦實事。始終堅持把員工的利益放在首位，為員工辦實事，辦好事，解決實際問題，真正做到了為員工辦實事、辦好事，急困難員工之所急，想困難員工之所想，解困難員工之所難。

三是深化勞動關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動。始終把建立健全黨組織作為構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的重要抓手，形成了由黨支部書記任組長，黨、工各職能部門齊抓共管，各負其職，協(xié)調(diào)配合，注重實效共同搞好勞動關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建工作的良好局面。

總之我們的黨支部在黨風廉政建設、組織建設、人才建設、文化建設等方面積極開展各項工作，抓好黨員隊伍建設和思想教育，提高黨員綜合素質(zhì)，發(fā)揮好黨員隊伍的先鋒模范作用；

用黨的組織紀律來嚴格要求黨員在各項工作中起模范帶頭作用，杜絕各種不正之風，建立黨建工作的長效機制，形成了風氣正、作風硬的氛圍。非公企業(yè)黨組先進事跡材料2

安徽燕青科技集團有限公司成立于2011年6月，注冊資金壹仟萬元整，公司位于涇縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)琴溪路(燕青科技園)。2013年1月成立黨支部，現(xiàn)有正式黨員6人，預備黨員1名，入黨積極分子1人。2016年,在上級黨委的正確領導下,在黨支部和全體黨員的共同努力下,全面貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神,著力加強黨組織建設，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，較好地完成各項工作任務。

一、緊抓基礎促黨建工作標準化

一是強化陣地建設。按照有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度的“六有”標準，進一步加強黨支部活動場所規(guī)范化建設，設置了黨員活動室、圖書室、黨務公開欄等硬件，確保黨組織有陣地。

二是健全完善制度。建立優(yōu)秀員工評比表彰制度，每季度評選一次優(yōu)秀員工，推薦表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工作為培養(yǎng)考察對象，能夠了解真實情況，提高發(fā)展質(zhì)量，促進了黨建工作開展。建立入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察制度，做好發(fā)展黨員的基礎工作。確定兩名黨員對一名積極分子進行聯(lián)系，加強指導，每6個月寫一份考察記錄，并定期向黨支部匯報考察情況，要求入黨積極分子每季度向支部寫一份思想?yún)R報，做到及時了解，及時教育。

三是堅持理論學習制度。認真執(zhí)行“三會一課”制度，民主生活會制度等，每月組織全體黨員學習十八大精神、新黨章、人民日報、求是雜志等重要理論性文件，提高黨的執(zhí)政能力，使全體黨員能夠把工作落實到促進企業(yè)發(fā)展的具體行動上。公司組織的“關(guān)心企業(yè)”、“關(guān)愛員工”等活動都深受員工喜愛。

二、發(fā)揮先鋒作用促進企業(yè)發(fā)展

緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展，找準黨建工作與企業(yè)經(jīng)營的結(jié)合點，不斷創(chuàng)新活動內(nèi)容，使黨建工作成為企業(yè)聚人心、促發(fā)展的助推器。

一是依托黨員先鋒招賢納士。公司近兩年發(fā)展迅速，生產(chǎn)、銷售和企業(yè)管理等諸多崗位都需要補充力量。黨支部沖鋒在前，動員全體黨員利用多種形式和方法為公司招聘急需專業(yè)技術(shù)人員，使公司人才結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化。

二是開展創(chuàng)先爭優(yōu)豐富員工文化內(nèi)涵。以爭創(chuàng)“雙強六好”黨組織為契機，在生產(chǎn)經(jīng)營方面：實施“黨員先行”工程，注重創(chuàng)新，符合國家產(chǎn)業(yè)政策和市、縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)濟效益好，職工收入穩(wěn)步提高，近年來無環(huán)保、安全責任事故，廣大黨員技術(shù)革新和節(jié)能降耗等活動中發(fā)揮了模范先鋒作用；

在質(zhì)管方面：注重開展思想政治工作，設立“黨員先鋒崗”和“黨員責任區(qū)”，讓黨員發(fā)揮示范和傳幫帶作用，注重把優(yōu)秀管理技術(shù)骨干發(fā)展成黨員，把優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干，形成黨員發(fā)揮先鋒模范作用的良性循環(huán)，積極為企業(yè)發(fā)展凝聚優(yōu)秀人才。每季度認真組織豐富多彩的文體娛樂活動，如舉辦年終文藝演出活動、建立籃球羽毛球場和圖書閱覽室等，加強了企業(yè)精神文明建，增進廣大員工之間的情感交流和思想溝通，促進了家庭、企業(yè)和社會的和諧。

三是發(fā)揮群團作用。近年來，黨支部始終以工會、青年志愿者隊伍等為工作載體，堅持把提高職工思想素質(zhì)、業(yè)務水平、綜合素質(zhì)作為工作重點來抓，積極開展豐富多彩活動，鼓勵職工積極投身企業(yè)改革建設中，增強主人翁責任感和使命感。

三、維護員工利益凝聚發(fā)展力量

黨支部堅持“維權(quán)為先、發(fā)展為本、幫扶為重、共建共享”原則，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營工作，以維權(quán)為重點，以黨員幫扶為紐帶，切實履行黨支部職能，維護員工和企業(yè)雙方的合法權(quán)益，推動了企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、和諧發(fā)展，充分展示了基層黨組織新作為。

一是穩(wěn)定員工隊伍。立足于加強正面教育，以抓好穩(wěn)定工作為根本，立足于解疑釋惑和思想疏導，引導員工以理性合法的方式表達正當利益訴求，讓員工“能說話、肯說話、說真話、說實話、說心里話”，對員工反映的問題做到不推不拖，能解決的抓緊解決，暫時解決不了的耐心地做好解釋工作；

妥善處理和解決矛盾，把問題解決在基層，決不把矛盾上交，較好地維護了員工與企業(yè)的合法權(quán)益。

二是積極為員工辦實事。始終堅持把員工的利益放在首位，為員工辦實事，辦好事，解決實際問題。走訪困難戶，解決職工實際困難，真正做到了為員工辦實事、辦好事，急困難員工之所急，想困難員工之所想，解困難員工之所難。

三是開展“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動。始終把建立健全黨組織作為構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的重要抓手，形成了由黨支部書記任組長，黨、工各職能部門齊抓共管，各負其職，協(xié)調(diào)配合，注重實效，共同搞好勞動關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建工作的良好局面。

四、圍繞黨的建設豐富企業(yè)文化

一是深入宣傳，著力培養(yǎng)企業(yè)文化理念。員工生日時，公司安排生日蛋糕，每年過年過節(jié)送禮品等福利讓員工體會到企業(yè)對員工生活的關(guān)心，讓員工家屬增強對其工作的支持。

二是實施人才戰(zhàn)略，為企業(yè)發(fā)展提供源動力。建立健全“員工能上能下”機制，妥善處理新進人才與原有員工的關(guān)系，人才結(jié)構(gòu)日趨合理。同時堅持“把骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成骨干”，把黨務人員培訓與企業(yè)高管培訓有機結(jié)合，黨員既參加黨的理論培訓，也參加職業(yè)經(jīng)理人的高層培訓。

安徽燕青科技集團黨支部在上級黨委的正確領導下，團結(jié)一致，相互協(xié)助，緊緊圍繞公司中心工作，帶領支部黨員開拓創(chuàng)新、銳意進取，為公司的各項建設提供了堅強有力的思想組織保證，為公司發(fā)展注入了強大的精神動力支持，有利促進了公司各項經(jīng)營和管理的良好循環(huán)，各項經(jīng)濟指標均有較大進步，經(jīng)濟效益逐年攀升。

第五篇：企業(yè)科學應對金融危機對策思考

為積極應對金融危機，幫助企業(yè)渡過難關(guān)，奮力實現(xiàn)保增長的目標，文秘雜燴網(wǎng)市委、市政府審時度勢，果斷決策，采取一系列靈活、有效、務實的措施，對內(nèi)保企業(yè)、優(yōu)環(huán)境，對外廣招商、調(diào)結(jié)構(gòu)，向上爭政策、跑項目，取得了明顯成效。然而，由于全球金融危機尚未見底，從目前形勢和任務完成情況來看，工業(yè)發(fā)展還面臨較多困難，企業(yè)脫困尚需時日，幫扶

政策尤待進一步加強。

一、幫扶初見成效，發(fā)展已現(xiàn)積極跡象

從目前來看，文秘雜燴網(wǎng)市的企業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟增長呈現(xiàn)“三增、兩提”的特點：

“三增”：一是工業(yè)企業(yè)戶數(shù)增加。全市新增規(guī)模工業(yè)企業(yè)12戶，規(guī)模工業(yè)企業(yè)發(fā)展到104戶。二是主要指標保持增長。1—5月，全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)完成工業(yè)增加值12.5億元，同比增長24.94%；完成主營業(yè)務收入38.7億元，同比增長38.07%；完成工業(yè)用電3.6億度，同比增長56.8%。三是項目建設進度增快。1—5月，全市擬上新、擴、改項目90個，總投資達50億元，其中億元以上投資項目15個，總投資達30億元；陶瓷項目29個，擬建生產(chǎn)線46條，總投資25億元。在新中源、新明珠、普京、立維等外來陶瓷企業(yè)項目建設的帶動下，本土企業(yè)加快項目擴張，太陽、新景象等16家本土企業(yè)新上20條陶瓷生產(chǎn)線，計劃總投資10億元，占全市新、擴、改陶瓷項目的一半。

“兩提”：一是項目生產(chǎn)率提高。隨著經(jīng)濟形勢的好轉(zhuǎn)，企業(yè)試產(chǎn)復產(chǎn)率有所提高。1—5月，全市104戶規(guī)模企業(yè)堅持生產(chǎn)，43家陶瓷企業(yè)75條生產(chǎn)線、18家碳酸鈣企業(yè)29條生產(chǎn)線全面生產(chǎn)，其他中小企業(yè)也恢復了部分產(chǎn)能。二是規(guī)模工業(yè)增加值增速逐月提高。2月份增長19.7%，3月份增長30.2%，4月份增長37.1%，增速逐步回升到去年10月份以前的水平。

二、形勢依然嚴峻，脫困尚需時日

（一）從對企業(yè)的影響看，突出表現(xiàn)為“三難”。一是資金周轉(zhuǎn)困難。文秘雜燴網(wǎng)市的企業(yè)主要以中小企業(yè)、粗加工企業(yè)為主，企業(yè)抗風險能力弱，金融機構(gòu)對發(fā)放中小企業(yè)貸款非常審慎，企業(yè)貸款難仍然是當前企業(yè)反映的一個突出問題。據(jù)不完全統(tǒng)計，今年一季度，全市工業(yè)企業(yè)僅工業(yè)城、陶瓷基地企業(yè)資金缺口達9.02億元，而一季度全市工業(yè)企業(yè)貸款總額為2.44億元，貸款滿足率不及30%。二是市場開拓困難。受金融危機影響，國外市場需求低迷，企業(yè)競爭變得異常激烈。文秘雜燴網(wǎng)本土企業(yè)知名度不高，加上缺乏有效的市場營銷，既有市場難以鞏固，新興市場也難以打開。以文秘雜燴網(wǎng)腐竹為例，雖有國家地理標志產(chǎn)品這一金字招牌，目前仍然沒有走出省門。三是生產(chǎn)經(jīng)營困難。由于產(chǎn)品銷量下降，產(chǎn)品價格下跌，人工成本居高不下，人民幣匯率升值等因素，企業(yè)生產(chǎn)困難，效益下滑，開工率不足，相當一部分中小企業(yè)不得不壓縮經(jīng)營規(guī)模，減少勞動用工，降低運行成本。1—5月，全市104家規(guī)模工業(yè)企業(yè)中，有24戶規(guī)模工業(yè)企業(yè)營業(yè)收入同比下滑，有32戶規(guī)模工業(yè)企業(yè)利稅同比下滑，有22戶規(guī)模工業(yè)企業(yè)利潤出現(xiàn)虧損。

（二）從對產(chǎn)業(yè)的影響看，突出表現(xiàn)為“三最”。一是建陶行業(yè)受金融危機沖擊最早。房市的持續(xù)低迷對建材行業(yè)造成連鎖反應，早在去年3月份陶瓷行業(yè)迎來了市場寒冬，比往年提前2—3個月。二是機電行業(yè)受金融危機沖擊最大。從全行業(yè)來看，機電行業(yè)增幅與去年同期相比大幅下挫34.5個百分點，是機電、水泥、陶瓷、食品、紡織五大行業(yè)中增幅下滑最大、受影響最深的行業(yè)。從企業(yè)來看，作為機電行業(yè)的龍頭企業(yè)，龍工齒輪自去年下半年以來實行輪休，一直處于停產(chǎn)半停產(chǎn)狀態(tài)，今年3月份僅恢復70%的正常產(chǎn)能；企業(yè)二期工程項目建設進度也大大放緩，原本去年12月底完工，直至今年2月份廠房建設才全面復工。三是紡織行業(yè)受金融危機沖擊面最廣。無論是紡織企業(yè)、制衣企業(yè)、針織廠，還是蠶繭企業(yè)，均不同程度地受到了金融危機的影響。1—5月，文秘雜燴網(wǎng)市紡織行業(yè)增速明顯下滑，累計實現(xiàn)產(chǎn)值2.62億元，同比增長38.24%，與去年同期相比增速下降10.09個百分點，尤其是大盛紡織從去年停產(chǎn)，直到目前才恢復生產(chǎn)。

（三）從對整個工業(yè)經(jīng)濟的影響看，突出表現(xiàn)為“三降”。一是規(guī)模以上工業(yè)經(jīng)濟指標增幅下降。1—5月，全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)完成工業(yè)增加值12.5億元，同比增長24.94%，增幅同下降13.23個百分點；實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值40.5億元，同比增長34.99%，增幅同比下降25.24個百分點；完成主營業(yè)務收入38.7億元，同比增長38.07%，增幅同比下降35個百分點。二是園區(qū)發(fā)展速度下降。1—5月，全市園區(qū)規(guī)模工業(yè)企業(yè)累計實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值34.23億元，同比增長39.4%，增幅同比下降近11個百分點；其它納入園區(qū)統(tǒng)計的工業(yè)企業(yè)完成產(chǎn)值4.6億元，同比增長7.2%，增速同比減少12個百分點。三是項目建設進度下降。由于宏觀經(jīng)濟不景氣，外商投資信心受挫，項目簽約率、動工率明顯下降。1—5月，全市僅引進市外項目16個，合同資金25.2億元，實際進資12億元；引進外資項目1個，合同引資2.7歐元；完成外貿(mào)出口

877萬美元，僅完成宜春市下達任務的29.6%。

三、發(fā)展任重道遠，幫扶尤待加強

下一步，還需進一步加大幫扶力度，強化幫扶措施，重點從以下幾個方面著力：

1、拓寬銀企對接渠道，為企業(yè)發(fā)展“輸好血”。一是完善銀企對接制度抓對接。繼續(xù)探索和完善政銀企合作制度，堅持每季度召開一次金融經(jīng)濟形勢分析會。定期開展金融進園區(qū)、金融進企業(yè)活動。積極向銀行推介有訂單、有市場、有信譽、有效益的成長型、科技型、財稅型企業(yè)，為銀企對接牽線搭橋，幫助銀行和企業(yè)實現(xiàn)有效對接融資。二是完善擔保體系抓對接。主要抓好兩個擔保公司的運作，一方面，積極運作中小企業(yè)擔保中心。抓緊完成現(xiàn)金注資、實物注冊等資本注冊手續(xù)，增加擔保中心注冊資本金，將擔保中心資本金提高至3000萬元，以達到與商業(yè)銀行合作和爭取國家補助項目的基本要求；另一方面，積極運作省擔保公司文秘雜燴網(wǎng)分公司。依托省財政系統(tǒng)擔?？偣?，積極組織企業(yè)貸款申報，爭取省擔保公司更多擔保貸款。力爭年內(nèi)為中小企業(yè)提供擔保貸款2億元，為企業(yè)爭取更多的資金支持。三是完善信貸服務抓對接。開辟融資綠色通道，鼓勵和引導金融機構(gòu)增加信貸品種，降低貸款門檻，簡化貸款手續(xù)，擴大信貸規(guī)模，爭取為企業(yè)多對接、多放貸。建立中小企業(yè)融資服務專營機構(gòu)，提高中小企業(yè)貸款工作效率。落實金融支持工業(yè)發(fā)展獎勵辦法，以獎促貸，充分調(diào)動銀行放貸積極性。

2、落實稅費優(yōu)惠政策，為企業(yè)發(fā)展“減好負”。一是圍繞落實、清理、規(guī)范減免費用。“落實”即：落實國家統(tǒng)一取消和停征的100項行政事業(yè)性收費政策，落實“三降三促一優(yōu)”優(yōu)惠政策，落實宜春市幫扶中小企業(yè)發(fā)展100條意見，落實文秘雜燴網(wǎng)市幫扶中小企業(yè)發(fā)展47條意見，按照要求嚴格減免費用，做到涉企費用能減的減到底，能免的免到位，確保企業(yè)減負政策落到實處，切實降低企業(yè)生產(chǎn)成本?！扒謇怼奔矗涸谌蟹秶鷥?nèi)全面清理行政許可、行政事業(yè)收費項目和標準，各種政策性規(guī)費的繳納就低不就高，能免則免，能減則減。全面清理嚴格控制涉企檢查、評比各項活動，除經(jīng)市委、市政府同意外，嚴禁任何單位和個人，以安全生產(chǎn)之外的任何名義開展企業(yè)檢查和評比。“規(guī)范”即：進一步規(guī)范社會中介機構(gòu)涉企收費項目和標準，嚴禁亂設項目、亂提標準、亂收費用。當前重點是抓好企業(yè)反映突出的土地、房屋評估、登記中介機構(gòu)規(guī)范管理，千方百計降低企業(yè)貸款成本。二是放水養(yǎng)魚落實減稅政策。用足、用好、用活上級政策，盡可能地在政策范圍內(nèi)落實好減稅政策，幫助企業(yè)渡過難關(guān)。重點抓好增值稅轉(zhuǎn)型改革、出口退稅政策調(diào)整、新企業(yè)所得稅法等重大稅收政策的落實，推進企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級。落實國家支持自主創(chuàng)新優(yōu)惠政策，支持企業(yè)技術(shù)改造、科技創(chuàng)新，提高企業(yè)核心競爭力。

3、落實幫扶引導機制，為企業(yè)發(fā)展“引好路”。幫扶方面：落實掛點政策，強化企業(yè)幫扶。抓好市領導和部門強攻工業(yè)投入和掛點規(guī)模企業(yè)以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、工業(yè)園、陶瓷基地領導掛點工業(yè)企業(yè)和項目兩項制度，對30戶新擴改項目、59戶重點規(guī)模工業(yè)企業(yè)均落實1名市領導掛點，1個市直部門進行幫扶；對123個園區(qū)內(nèi)非規(guī)模工業(yè)企業(yè)以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點企業(yè)落實1名科級干部掛點，對企業(yè)實行全程跟蹤服務，對困難企業(yè)“拉一把”，對重點企業(yè)“送一程”，對有潛力的企業(yè)“拉一下”，幫助企業(yè)排憂解難，促其發(fā)展壯大。引導方面：一是引導重點項目建設。抓住當前原材料價格下滑、建設成本低廉的機遇，鼓勵有實力、有條件的企業(yè)加快項目建設，實現(xiàn)低成本擴張。突出意向項目抓簽約，簽約項目抓建設，建設項目抓投產(chǎn)，投產(chǎn)項目抓達產(chǎn)達標，促使項目早建設、早見效。重點是抓好30戶投資在3000萬元以上市級新擴改項目以及83戶規(guī)模較小的鄉(xiāng)鎮(zhèn)新擴改項目建設，力爭今年計劃建設的29家陶瓷企業(yè)46條生產(chǎn)線在年底順利投產(chǎn)，已經(jīng)投入生產(chǎn)的43家陶瓷企業(yè)75條生產(chǎn)線全部實現(xiàn)滿負荷生產(chǎn)。爭取全市年內(nèi)投產(chǎn)生產(chǎn)線達到100條，陶瓷生產(chǎn)能力突破4.5億平方米。認真抓好紅獅二期、龍工二期、泰豪五期，三愛爾二期等重點項目建設和達產(chǎn)達標。二是引導企業(yè)內(nèi)部管理。引導企業(yè)加強管理，挖掘潛力，著力在人才儲備、生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)開發(fā)、企業(yè)文化等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上下功夫，不斷提高管理科學化、規(guī)范化、精細化水平，切實提高勞動生產(chǎn)率，提升企業(yè)競爭力。三是引導企業(yè)開拓市場。幫助企業(yè)開拓市場，引導企業(yè)家樹立戰(zhàn)略眼光，密切關(guān)注國內(nèi)外市場的變化，在全力鞏固既有市場的基礎上，千方百計開辟新興市場，針對企業(yè)市場萎縮，訂單減少的問題，積極為企業(yè)開拓市場鋪路搭橋，組織企業(yè)參加產(chǎn)品展銷會、訂貨會、洽談會，搶占市場份額。

4、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，為企業(yè)發(fā)展“助好力”。一方面，軟件建設要提速。一是要提高辦事效率。結(jié)合機關(guān)效能年建設活動，按照省政府提出的“三個縮減30%”的要求，切實將行政許可事項縮減30%以上，投資項目審批時間縮減30%以上，行政審批時間縮減30%以上，提升行政機關(guān)工作效能。二是要嚴肅處理破壞發(fā)展環(huán)境和影響企業(yè)正常生產(chǎn)的案發(fā)事件，努力為企業(yè)發(fā)展營造良好環(huán)境。另一方面，硬件建設要上水平。一是加快集中供氣工程建設。堅持清潔生產(chǎn)、節(jié)能環(huán)保的理念，把引進制氣企業(yè)、興建大型燃氣集中供應站作為基地的工作重點，積極跟進目前正在洽談的制氣企業(yè)，爭取盡早簽約動工。配合西氣東輸、川氣東輸“兩氣”管道建設，爭取預留管道接口，加快接口建設，提高天燃氣供氣水平。二是加快鐵路專用線工程建設。盡快啟動基地鐵路專用線和集裝箱貨場建設，打通陶瓷產(chǎn)品出口通道，拓展西南、西北市場，有效降低陶瓷燃料、原料、產(chǎn)品運輸成本。配合搞好滬昆客運高鐵建設，填補文秘雜燴網(wǎng)高速鐵路建設空白，把文秘雜燴網(wǎng)納入全國高速鐵路交通框架，為經(jīng)濟發(fā)展提供高速、快捷、暢通的鐵路交通運輸保障。三是加快中國文秘雜燴網(wǎng)國際陶瓷展覽中心工程建設。采取政府扶持、市場運作的方式，建設以陶瓷會展為主、承接大型商務活動和文秘雜燴網(wǎng)國際陶瓷博覽會等多功能綜合性會展中心，進一步擴大文秘雜燴網(wǎng)陶瓷對外影響。四是加快陶瓷研發(fā)檢驗檢測中心工程建設。加強與景德鎮(zhèn)陶瓷學院、華廈陶瓷研究所的合作，爭取在基地興建一個高水平的研發(fā)中心。爭取國家檢測論證、海關(guān)商檢機構(gòu)的支持，批準在基地興建陶瓷產(chǎn)品檢測中心、論證中心和出口商檢中心，提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，增強產(chǎn)品市場競爭力。五是加快新街、獨城、八景以及陶瓷基地“三鎮(zhèn)一基地”整體規(guī)劃建設。爭取“三鎮(zhèn)一基地”列入“全國以項目帶動村鎮(zhèn)規(guī)劃”試點，提高統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展水平，加快城鄉(xiāng)一體化發(fā)展。