第一篇:院團(tuán)委例會(huì)管理辦法
院團(tuán)委半月例會(huì)管理辦法
為嚴(yán)肅會(huì)議紀(jì)律,維持會(huì)場秩序,保證會(huì)議的質(zhì)量,營造良好會(huì)風(fēng)。特將會(huì)議紀(jì)律及相關(guān)事宜要求如下:
一、會(huì)議時(shí)間為雙周一中午1點(diǎn)鐘,會(huì)議地點(diǎn)為2教104,會(huì)議周期為每兩周一次,如有改動(dòng),另行通知。參會(huì)人員為青年工作部、團(tuán)總支、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)、青年志愿者中心、藝術(shù)團(tuán)主要負(fù)責(zé)人。
二、參會(huì)人員不得請假,主席(主任)因故不能參加,由副主席(副主任)參加,不得遲到、早退。
三、進(jìn)入會(huì)場前,參會(huì)人員應(yīng)修整自己的儀表,做到衣冠整齊,精神飽滿;會(huì)議期間要求集中精力、認(rèn)真聽取發(fā)言,不得交頭接耳。
四、進(jìn)入會(huì)場前自覺將手機(jī)關(guān)機(jī)或者調(diào)為靜音;如必須接聽電話,到會(huì)議室外接聽。
五、坐姿要端正,不得隨意走動(dòng),不允許打瞌睡,不得做與會(huì)議無關(guān)的事情。
六、會(huì)議重要,參會(huì)人員須做好會(huì)議記錄。
七、發(fā)言人員會(huì)前要做充分準(zhǔn)備,發(fā)言要做到禮貌得體、思路清晰、條理清楚、重點(diǎn)突出、表述明白;發(fā)言框架為前半個(gè)月的工作小結(jié)與近期活動(dòng)計(jì)劃。
本管理辦法自發(fā)布之日起生效。
院團(tuán)委青年工作部
二○一一年十月
第二篇:院團(tuán)委例會(huì)制度
院團(tuán)委例會(huì)制度(試行)
為了保證院團(tuán)委各項(xiàng)會(huì)議正常召開,促進(jìn)我院團(tuán)委工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),同時(shí)解決一些實(shí)際性問題,特?cái)M定此制度。
一、院團(tuán)委的例會(huì)類型:部門例會(huì)、部長例會(huì)、院(系)書記助理例會(huì)、院團(tuán)委全體干部例會(huì)、以及其他臨時(shí)會(huì)議。
二、會(huì)議時(shí)間:部門例會(huì)、部長例會(huì)每半月一次,院(系)書記助理例會(huì)、院團(tuán)委全體干部例會(huì)每月一次,臨時(shí)會(huì)議根據(jù)具體工作需要召開。
三、會(huì)議通知程序:
1.部門例會(huì)由部長直接通知,院(系)書記助理例會(huì)、部長例會(huì)由院團(tuán)委秘書處通知,全體例會(huì)先由秘書處通知部門部長,再由部長通知其他成員。
2.會(huì)議通知程序采取層層負(fù)責(zé)制度,未通知到的追究通知者的責(zé)任,通知到而未參加會(huì)議者將追究本人的責(zé)任。
四、日常例會(huì)的一般程序及內(nèi)容:
1.作前一階段的總結(jié)報(bào)告與點(diǎn)評,以及作后一階段的工作展望與部署。
2.自由討論階段,征求好建議,同學(xué)反映的實(shí)際問題應(yīng)列入相應(yīng)例會(huì)的討論內(nèi)容。
3.涉及重大事時(shí)應(yīng)邀請相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及老師出席會(huì)議。
4.交流工作經(jīng)驗(yàn),了解工作中出現(xiàn)的問題和有關(guān)信息,并給予談?wù)?、解決。
五、會(huì)議紀(jì)律:
1.召開會(huì)議時(shí),全體成員不得無故缺席、遲到或早退。確有特殊情況可提前向書記助理請假。
2.召開會(huì)議時(shí),秘書處做好會(huì)議紀(jì)錄,與會(huì)人員應(yīng)提前進(jìn)入會(huì)場,并在秘書處簽到,未簽到者視為曠會(huì),不得代簽。
3.各與會(huì)人員自覺關(guān)閉一切通訊工具(或調(diào)為靜音),不得交頭接耳,不得搞小動(dòng)作。
4.三次遲到或早退記作一次曠會(huì),三次曠會(huì)者予以開除團(tuán)委會(huì)。(遲到以15分鐘為限,15分鐘以內(nèi)視為遲到,15分鐘以上視為曠會(huì))
六、院各部門以及系各團(tuán)總支的重要會(huì)議需通知院書記助理與會(huì)。
七、本例會(huì)制度自通過之日起開始執(zhí)行。
院團(tuán)委
第三篇:理學(xué)院團(tuán)委例會(huì)制度
理學(xué)院團(tuán)委例會(huì)制度
1. 每次會(huì)議各團(tuán)委成員及團(tuán)干部必須參加,如有事者必須提前請假,否則以遲到或缺曠者進(jìn)行相應(yīng)的處理。
2. 大一新生的會(huì)議缺曠次數(shù)達(dá)2次或2次以上者,其個(gè)人則自動(dòng)退出團(tuán)委,同時(shí)注銷其所在團(tuán)委名單;相應(yīng)的,如果大二各部團(tuán)干有2次或2次以上缺曠者,則對其個(gè)人技能份進(jìn)行扣除,同時(shí)報(bào)上一級領(lǐng)導(dǎo)對其個(gè)人職務(wù)進(jìn)行免除或調(diào)改。
3. 各團(tuán)委各成員及團(tuán)干要認(rèn)真負(fù)責(zé)、對待每次在團(tuán)委議會(huì)上的各項(xiàng)工作。如果有疑問要及時(shí)報(bào)團(tuán)委辦公室(7教413室),由團(tuán)委辦公室報(bào)上一級領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)同意后方可采納,否則經(jīng)個(gè)人決斷或任意實(shí)施的方案一律無效,同時(shí)追究其相應(yīng)的責(zé)任并進(jìn)行登記,在期末總評個(gè)人技能分上進(jìn)行扣分處理。
4. 各部的負(fù)責(zé)人必須擬訂本部的相應(yīng)的計(jì)劃,確定本部的個(gè)人工作及職責(zé),同時(shí)進(jìn)行檢查評議本部工作進(jìn)程和工作效果。各部的負(fù)責(zé)人每月月末必須交一份工作總結(jié)到團(tuán)委辦公室,對以上各項(xiàng)情況進(jìn)行匯報(bào)。對未完成本部工作任務(wù)的團(tuán)委干部,對其個(gè)人追究相應(yīng)的責(zé)任,同時(shí)報(bào)院里作懲罰處理!
5. 團(tuán)委辦公室將對于每次工作的完成情況進(jìn)行記錄,在期末總評時(shí)會(huì)根據(jù)工作完成的效率進(jìn)行技能分的加、扣處理,而對每次工作中表現(xiàn)突出者進(jìn)行會(huì)議表揚(yáng),對未完成工作者進(jìn)行批評、指導(dǎo)。
6. 期末考試中掛2科或2科以上者,自動(dòng)退出團(tuán)委。
7. 為了將人才充分利用,在某部工作繁忙、缺乏人手時(shí),可以報(bào)團(tuán)委辦公室,由辦公室和其他部負(fù)責(zé)人商討后進(jìn)行人員暫時(shí)調(diào)動(dòng)。
8. 各部如有大型活動(dòng),必須先到團(tuán)委辦公室登記,由辦公室進(jìn)行協(xié)調(diào),以防止各部之間的工作沖突。
9. *要求各學(xué)生干部在團(tuán)會(huì)上發(fā)表自己的觀點(diǎn),同時(shí)提出相應(yīng)的意見和建議,以助每次團(tuán)會(huì)的召開。經(jīng)團(tuán)會(huì)各成員商討后將采納通過的意見和建議。
10. *要求各部間加強(qiáng)聯(lián)系,尤其是各部與團(tuán)委辦公室(7教413室)的聯(lián)系。各部團(tuán)委成員及團(tuán)干都可以到辦公室反應(yīng)對本部門工作的看法、本部的工作進(jìn)展情況以及提出建議等,以確保各部工作能順利、高效開展。在此,我們堅(jiān)決反對單調(diào)、沒有計(jì)劃的工作。
11. 團(tuán)委例會(huì)每月兩次:每月上旬2號一次,中旬16號一次。具體時(shí)間、地點(diǎn)由團(tuán)委辦公室通知;如有更改,團(tuán)委辦公室會(huì)另行通知。上旬會(huì)議主要對上個(gè)月的工作進(jìn)行總結(jié)以及對本月工作進(jìn)行部署,并相互商討提出的計(jì)劃;中旬會(huì)議主要對近期開展的各項(xiàng)工作活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)以及實(shí)施各項(xiàng)工作中遇到的問題進(jìn)行討論,以便及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問題。
生效日期: 2004年11月9日
書記簽名:趙宇
第四篇:理學(xué)院團(tuán)委組織部例會(huì)制度
理學(xué)院團(tuán)委組織部例會(huì)制度
一、例會(huì)時(shí)間地點(diǎn):
每周五晚上7:30于理學(xué)院學(xué)班二樓會(huì)議室召開會(huì)議(組織部干事例會(huì)),團(tuán)支書、組織委員另行通知開會(huì)時(shí)間,但地點(diǎn)不變。
(注:會(huì)議如有特殊情況時(shí)間、地點(diǎn)有改動(dòng),將另行通知)。
二、與會(huì)人員:
院團(tuán)委組織部部長、副部長、組織部干事、各支部團(tuán)支書和組織委員。(適時(shí)會(huì)有其他學(xué)生干部參加)
三、例會(huì)流程:
1、組織與會(huì)人員簽到。
2、傳達(dá)學(xué)校及學(xué)院的相關(guān)通知及要求,布置相關(guān)事宜。
3、對院團(tuán)委組織部近期工作進(jìn)行總結(jié),并做下階段工作簡介及安排。
4、院團(tuán)委組織部將隨機(jī)抽選部分團(tuán)支書、組織委員和干事做階段性工作匯報(bào),反饋各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況。
5、公布近期各支部、團(tuán)支書、組織委員和干事各項(xiàng)考核相關(guān)情況。
6、院團(tuán)委組織部解答各支部團(tuán)支書、組織委員以及干事在工作中的疑問,聽取并記錄各項(xiàng)意見及建議,并及時(shí)進(jìn)行反饋。
四、例會(huì)紀(jì)律考核
1、與會(huì)人員必須參加例會(huì),若因故不能出席,必須向組織部相關(guān)人員說明情況。
2、無故遲到一次扣2分,無故缺席一次扣5分,若有特殊情況,須事先向組織部相關(guān)人員說明情況必要時(shí)出具證明。
3、所有與會(huì)人員應(yīng)注意衣著,手機(jī)調(diào)為震動(dòng)或靜音,違者扣2分。
4、以上考核均納入內(nèi)部建設(shè)日??己?,考核成績直接與五四評優(yōu)、綜合測評掛鉤。
本制度考核對象為各支部團(tuán)支書,組織委員以及組織部干事。關(guān)于例會(huì)制度,如有疑問,請聯(lián)系院團(tuán)委組織部張林君。聯(lián)系電話:***
理學(xué)院團(tuán)委組織部
制
第五篇:管理學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)例會(huì)制度
XXXX大學(xué)管理學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)例會(huì)制度
為了保障團(tuán)委學(xué)生會(huì)例會(huì)的順利召開,提高工作效率,促進(jìn)團(tuán)委學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)順利開展,推動(dòng)團(tuán)委學(xué)生會(huì)的系統(tǒng)化、規(guī)范化、科學(xué)化建設(shè),現(xiàn)將XXXX大學(xué)管理學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)會(huì)議制度陳述如下:
一、主席團(tuán)例會(huì)
(一)會(huì)議時(shí)間
每周三中午12:30,提前5分鐘到。
(二)會(huì)議地點(diǎn)
主樓
(三)會(huì)議成員
團(tuán)委學(xué)生副書記、學(xué)生會(huì)主席、秘書長、學(xué)生會(huì)副主席、青協(xié)會(huì)長、管藝團(tuán)團(tuán)長,必要時(shí)邀請學(xué)院團(tuán)委書記及輔導(dǎo)老師參加。
(四)會(huì)議內(nèi)容
1、傳達(dá)并交流學(xué)校和學(xué)院的各項(xiàng)指示精神,學(xué)習(xí)相關(guān)文件;
2、各分管主席和團(tuán)委助理對分管部門工作進(jìn)行匯報(bào)和總結(jié),討論并布置下一階段的團(tuán)委學(xué)生會(huì)工作;
3、針對各部門近期工作所遇困難進(jìn)行分析討論,以便及時(shí)在部門例會(huì)上給與解決或指導(dǎo);
4、主席團(tuán)成員進(jìn)行工作經(jīng)驗(yàn)交流,取長補(bǔ)短。會(huì)議內(nèi)容未經(jīng)允許不得向外透漏
(五)會(huì)議考勤
1、與會(huì)人員按時(shí)簽到,由秘書長記錄,團(tuán)副和主席監(jiān)督,會(huì)后存檔。
2、與會(huì)成員不得無故曠到、遲到、早退。若有特殊情況需請假者,必須提前半天向團(tuán)副或主席請假。
二、部長例會(huì)
(一)會(huì)議時(shí)間
每周三晚上17:50,提前5分鐘到。
(二)會(huì)議地點(diǎn)
教一樓三區(qū)305
(三)會(huì)議成員
主席團(tuán)成員和各部部長副部長,必要時(shí)邀請學(xué)院團(tuán)委書記及輔導(dǎo)老師參加。
(四)會(huì)議內(nèi)容
1、傳達(dá)學(xué)校和學(xué)院的各項(xiàng)精神和布置的工作任務(wù),學(xué)習(xí)相關(guān)文件;
2、團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部門對近期工作情況進(jìn)行匯報(bào),會(huì)后由團(tuán)委學(xué)生副書記或?qū)W生會(huì)主席向?qū)W院團(tuán)委書記進(jìn)行工作匯報(bào);
3、安排各項(xiàng)工作和活動(dòng),并就當(dāng)前的主要工作和活動(dòng)進(jìn)行討論;
4、各部門進(jìn)行工作經(jīng)驗(yàn)交流,取長補(bǔ)短。
(五)會(huì)議考勤
1、與會(huì)人員按時(shí)簽到,由秘書處記錄,主席團(tuán)監(jiān)督,會(huì)后存檔。
2、部長或副部長曠會(huì)-3分/次,遲到-2分/次,若要請假必須提前半天向主席團(tuán)說明情況。總分25分,納入部門評優(yōu),扣完為止。
XXXX大學(xué)管理學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)
二零一三年九月二日