第一篇:如何讓陽光體育發(fā)揮真正的作用
如何讓陽光體育發(fā)揮真正的作用
1.加大體育理論課的作用,培養(yǎng)體育鍛煉意識加強(qiáng)體育衛(wèi)生知識教學(xué)和中學(xué)生的自覺鍛煉身體的意識,這樣才能“理論結(jié)合實際”的促進(jìn)“陽光體育運動”的開展。
2.要盡可能的加強(qiáng)場地器材的建設(shè)要因地制宜地加強(qiáng)學(xué)校體育場地、器材的建設(shè)。同時場地器材問題解決了,隨之運動傷害事故發(fā)生的可能性也降低了,體育教師也可以更好的發(fā)揮其主導(dǎo)作用,促使學(xué)生更好的掌握體育技術(shù)技能,提高學(xué)生運動能力,促進(jìn)“陽光體育運動”的開展。
3.大力加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),提高體育教學(xué)質(zhì)量只有建設(shè)一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、勤奮實干的體育教師隊伍,才能深化體育教學(xué)改革模式。要不懈的強(qiáng)化師范意識,抓好學(xué)校體育教育事業(yè)的師德教育,適當(dāng)擴(kuò)大專業(yè)知識面,加強(qiáng)基本功和教學(xué)能力的培養(yǎng),加強(qiáng)教學(xué)研究,培養(yǎng)更多研究、創(chuàng)造型的體育教師。
4.區(qū)別對待,尊重少數(shù)民族傳統(tǒng)文化體育教師在體育課堂教學(xué)中應(yīng)注意少數(shù)民族學(xué)生的傳統(tǒng)生活習(xí)慣。區(qū)別對待適當(dāng)放寬對少數(shù)民族學(xué)生的要求,同時還要加強(qiáng)思想教育,使少數(shù)民族學(xué)生能夠充分的認(rèn)識到體育鍛煉的重要性、體育衛(wèi)生的重要性。讓他們也能夠積極的參與到體育鍛煉中。體育教師還要學(xué)習(xí)更多的民族傳統(tǒng)體育項目,把一些好的易于開展的民族體育項目引入到課堂體育教學(xué)中,使課堂體育教學(xué)豐富多彩。
5.開展豐富多彩的課外體育活動課外體育活動在開展“陽光體育運動”中發(fā)揮著極其重要的做用。如何確保每天有質(zhì)量的鍛煉一小時?就要求課外體育活動的內(nèi)容要豐富,積極調(diào)動學(xué)生自覺鍛煉的興趣,使學(xué)生走出教室,走向操場。另外中學(xué)體育教學(xué)工作者還要制定課外體育活動的監(jiān)督機(jī)制,防止以外事故發(fā)生。
6.發(fā)揮體育社團(tuán)功能,推進(jìn)“陽光體育運動”體育社團(tuán)是由具有相同體育興趣、愛好的學(xué)生自發(fā)組長的群眾性業(yè)余團(tuán)體。它以共同的觀念、追求目標(biāo)為基礎(chǔ)以體育運動為活動內(nèi)容,多種形式開展活動。體育社團(tuán)種類繁多、活動內(nèi)容豐富,極大的滿足了學(xué)生多樣化需求。體育社團(tuán)的這些特點使得體育社團(tuán)成為當(dāng)前學(xué)校體育的重要組織形式。所以要充分發(fā)揮體育社團(tuán)的作用和功能,學(xué)校要加強(qiáng)對體育社團(tuán)的支持、管理、和指導(dǎo)。
第二篇:讓升旗儀式真正發(fā)揮教育作用
規(guī)范升旗儀式
充分發(fā)揮其教育作用
“尊敬國旗、國徽,會唱國歌,升降國旗、奏唱國歌時肅立、脫帽、行注目禮,少先隊員行隊禮?!边@是小學(xué)生日常行為規(guī)范的第一條。然而,每次升旗儀式上,我們總可以看到一部分學(xué)生人站得歪歪斜斜,禮行得零零落落,還忙著竊竊私語;老師們呢,有的在檢查學(xué)生的行為是否符合規(guī)范,有的在對學(xué)生進(jìn)行現(xiàn)場教育,有的也趁此機(jī)會與同事談公事或是聯(lián)絡(luò)感情。這樣的升旗儀式不僅形同虛設(shè),發(fā)揮不了其應(yīng)有的教育作用,而且學(xué)生那種輕視、隨便的態(tài)度甚至也是對國旗的一種玷污。
為了使升旗儀式顯得莊嚴(yán)、隆重,以維護(hù)國旗的尊嚴(yán),教育學(xué)生尊重和愛護(hù)國旗,激發(fā)學(xué)生愛國的情感,我們學(xué)校從以下幾方面著手,使升旗儀式得到進(jìn)一步的規(guī)范,并以此為切入口,強(qiáng)化養(yǎng)成教育和文明禮儀教育,注重愛國主義教育、革命傳統(tǒng)教育和理想教育,積極開拓少先隊工作新途徑和新領(lǐng)域,真正發(fā)揮了升旗儀式應(yīng)有的教育作用。
一、明確意義
強(qiáng)化禮儀規(guī)范
首先,結(jié)合校首屆讀書節(jié)活動,組織引導(dǎo)學(xué)生積極閱讀、積極活動,明白其重要意義。我們專門印發(fā)了跟國旗相關(guān)的資料(比如《國旗法》)、故事(《繡紅旗》等),利用班會課、晨間談話、國旗下講話時間組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)《國旗法》,讓學(xué)生真正熟知國旗、國徽的涵義及國家性質(zhì),并學(xué)會正確地唱國歌;引導(dǎo)學(xué)生課外閱讀五星紅旗的故事、詩篇,積極參加“弘揚民族精神”等以愛國主義教育為主題的活動,利用電視、廣播等傳播手段了解國家大事,讓了解我國幾千年的歷史,了解我國的國情,了解中國革命的光輝歷史和黨旗的意義,從而理解體會升旗儀式之所以如此莊嚴(yán)神圣的緣由。
第二,結(jié)合“禮儀實小”系列教育活動,進(jìn)行專題強(qiáng)化訓(xùn)練。為真正落實德育的首要地位,切實改變目前學(xué)生存在的言行不文明,儀表不端莊的不良習(xí)慣,逐步推進(jìn)學(xué)校德育工作深層發(fā)展,我校以文明禮儀教育為抓手,推出了“禮儀實小”系列教育活動。其中要求學(xué)生升國旗儀式時,應(yīng)列隊整齊排列,面向國旗,肅立致敬。當(dāng)升國旗,奏國歌時,要立正,脫帽;行注目禮,直至升旗完畢。強(qiáng)調(diào)升旗是一種嚴(yán)肅、莊重的活動,一定要保持安靜,切忌自由活動,嘻嘻哈哈或東張西望。神態(tài)要莊嚴(yán),當(dāng)五星紅旗冉冉升起時,所有在場的人都應(yīng)抬頭注視。針對這樣的要求,各中隊還開展了隊列、行隊禮等行為訓(xùn)練,強(qiáng)化了升旗儀式時的禮儀規(guī)范。
二、制訂制度
樹立學(xué)習(xí)榜樣
榜樣的作用是無窮的,尤其是老師的垂范。為此,我們要求讓學(xué)生做到的,教師必須首先做到。為進(jìn)一步規(guī)范升旗儀式,學(xué)校決定讓教師帶頭,充分發(fā)揮“身教”作用,給學(xué)生樹立學(xué)習(xí)榜樣。為此,特擬了一份《關(guān)于教師參加升旗儀式的要求》,《要求》規(guī)定:
1、無特殊情況,每位教師都必須準(zhǔn)時參加升旗儀式。
2、升旗儀式的過程中,每位老師都必須按指定地點肅立,向國旗行注目禮。杜絕隨意走動、交頭接耳?!兑蟆芬阅昙壗M為單位指定了每位老師應(yīng)站立的地點,特別強(qiáng)調(diào)了班主任老師對學(xué)生的紀(jì)律教育必須放在儀式前后,而在儀式過程中則應(yīng)注重發(fā)揮榜樣教育的作用。
另外,我們也充分發(fā)揮了“禮儀班”學(xué)生、文明學(xué)生、“小雷鋒”的示范榜樣作用。我們定期表彰“禮儀班”、文明學(xué)生和“小雷鋒”,讓他們優(yōu)秀的事跡去感動、教育廣大的學(xué)生;同時,我們還讓他們在升旗儀式時站到主席臺上去,接受表彰的他們總是那么自豪地挺立在臺上,整個升旗儀式的過程都顯得那么專注,而學(xué)生們正可以領(lǐng)略他們的這種精神風(fēng)貌。
三、改革講話
發(fā)揮教育作用
傳統(tǒng)的升旗儀式形式比較單
一、模式化,比較強(qiáng)調(diào)升旗儀式的莊嚴(yán)和神圣,所以整個升旗儀式一般都是讓領(lǐng)導(dǎo)講話或者讓老師發(fā)言,很少有機(jī)會看到學(xué)生出現(xiàn)在周一的升旗儀式上,而且講話的內(nèi)容顯得空、大、遠(yuǎn),不切合實際,學(xué)生感到這樣的升旗儀式跟他們無關(guān),自然更談不上有興趣了。為此,我們從講話內(nèi)容到講話形式,乃至講話人的確定,都作了相應(yīng)的改革。第一,精選升旗講話專題,注重內(nèi)容的生成性。我們要求升旗講話有專題,有計劃,既要有連續(xù)性,又要有時效性,更要有教育性,還要有科學(xué)性。特別要求能結(jié)合學(xué)校、年級組、班級、學(xué)生的實際,結(jié)合學(xué)校主題月活動及各類節(jié)假日、紀(jì)念日自己撰寫講話材料,以弘揚學(xué)校好人好事和先進(jìn)典型,揭露問題,正面引導(dǎo),使國旗下講話成為我校精神文明建設(shè)的一個重要窗口。撰寫好講話稿之后,必須及時填寫《紅旗暢想曲——國旗下講話》記載表,并于前一周周五之前上傳至FTP空間,以確??剖邑?fù)責(zé)人進(jìn)行質(zhì)量把關(guān)。目前,《紅旗暢想曲——國旗下講話》已成為我們的校本課程開發(fā)項目之一,積累了豐富的教育教學(xué)資料。
第二,以“自薦為主,推薦為輔”確定講話人,體現(xiàn)參與的自主性。要求教師或班級主動報名,并邀請一些領(lǐng)導(dǎo)或在德育教育方面有特殊貢獻(xiàn)或成績的老師來參與。為激發(fā)教師的積極性,在校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我們還與考評掛鉤,給參與講話的老師或指導(dǎo)老師適當(dāng)加分。同時,在保持升旗儀式莊重、神圣性的前提下,我們嘗試著讓學(xué)生成為升旗儀式的主導(dǎo)者,讓他們自己確定主題和形式,自己主持升旗儀式,自己寫發(fā)言稿,自己寫宣誓詞,自己編排節(jié)目上臺表演。
第三,不斷創(chuàng)新講話形式,呈現(xiàn)形式的多樣性。原先常常采用單一的講話,形式枯燥、單調(diào),一成不變。由于學(xué)生的加入,有老師就與學(xué)生合作采用現(xiàn)場采訪試、故事串講式等,也有老師直接指導(dǎo)學(xué)生用詩歌朗誦式、表演式等,還有老師更是別具一格,利用這個時間進(jìn)行文明學(xué)生的表彰、“禮儀班”標(biāo)志的授予儀式、各級各類學(xué)生競賽獲獎證書的頒發(fā)等等,不僅使講話顯得生動活潑,更賦予了講話實質(zhì)性的內(nèi)涵,體現(xiàn)了學(xué)校、年級組和班級的特色,發(fā)揚了教師、學(xué)生的主觀能動性,收到了良好的教育作用。
現(xiàn)在,我校的升旗教育逐步制度化、規(guī)范化、科學(xué)化??梢哉f從無序走向有序,從不規(guī)范走向規(guī)范,從無制度走向有制度。因而,升旗儀式也發(fā)揮了其應(yīng)有的作用,成為我校德育工作的又一道亮麗風(fēng)景線。
姚凹學(xué)校
第三篇:讓升旗儀式真正發(fā)揮教育作用
規(guī)范升旗儀式
充分發(fā)揮其教育作用
“尊敬國旗、國徽,會唱國歌,升降國旗、奏唱國歌時肅立、脫帽、行注目禮,少先隊員行隊禮。”這是小學(xué)生日常行為規(guī)范的第一條。然而,每次升旗儀式上,我們總可以看到一部分學(xué)生人站得歪歪斜斜,禮行得零零落落,還忙著竊竊私語;老師們呢,有的在檢查學(xué)生的行為是否符合規(guī)范,有的在對學(xué)生進(jìn)行現(xiàn)場教育,有的也趁此機(jī)會與同事談公事或是聯(lián)絡(luò)感情。這樣的升旗儀式不僅形同虛設(shè),發(fā)揮不了其應(yīng)有的教育作用,而且學(xué)生那種輕視、隨便的態(tài)度甚至也是對國旗的一種玷污。
為了使升旗儀式顯得莊嚴(yán)、隆重,以維護(hù)國旗的尊嚴(yán),教育學(xué)生尊重和愛護(hù)國旗,激發(fā)學(xué)生愛國的情感,我們學(xué)校從以下幾方面著手,使升旗儀式得到進(jìn)一步的規(guī)范,并以此為切入口,強(qiáng)化養(yǎng)成教育和文明禮儀教育,注重愛國主義教育、革命傳統(tǒng)教育和理想教育,積極開拓少先隊工作新途徑和新領(lǐng)域,真正發(fā)揮了升旗儀式應(yīng)有的教育作用。
一、明確意義
強(qiáng)化禮儀規(guī)范
首先,結(jié)合校首屆讀書節(jié)活動,組織引導(dǎo)學(xué)生積極閱讀、積極活動,明白其重要意義。我們專門印發(fā)了跟國旗相關(guān)的資料(比如《國旗法》)、故事(《繡紅旗》等),利用班會課、晨間談話、國旗下講話時間組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)《國旗法》,讓學(xué)生真正熟知國旗、國徽的涵義及國家性質(zhì),并學(xué)會正確地唱國歌;引導(dǎo)學(xué)生課外閱讀五星紅旗的故事、詩篇,積極參加“弘揚民族精神”等以愛國主義教育為主題的活動,利用電視、廣播等傳播手段了解國家大事,讓了解我國幾千年的歷史,了解我國的國情,了解中國革命的光輝歷史和黨旗的意義,從而理解體會升旗儀式之所以如此莊嚴(yán)神圣的緣由。
第二,結(jié)合“禮儀實小”系列教育活動,進(jìn)行專題強(qiáng)化訓(xùn)練。為真正落實德育的首要地位,切實改變目前學(xué)生存在的言行不文明,儀表不端莊的不良習(xí)慣,逐步推進(jìn)學(xué)校德育工作深層發(fā)展,我校以文明禮儀教育為抓手,推出了“禮儀實小”系列教育活動。其中要求學(xué)生升國旗儀式時,應(yīng)列隊整齊排列,面向國旗,肅立致敬。當(dāng)升國旗,奏國歌時,要立正,脫帽;行注目禮,直至升旗完畢。強(qiáng)調(diào)升旗是一種嚴(yán)肅、莊重的活動,一定要保持安靜,切忌自由活動,嘻嘻哈哈或東張西望。神態(tài)要莊嚴(yán),當(dāng)五星紅旗冉冉升起時,所有在場的人都應(yīng)抬頭注視。針對這樣的要求,各中隊還開展了隊列、行隊禮等行為訓(xùn)練,強(qiáng)化了升旗儀式時的禮儀規(guī)范。
二、制訂制度
樹立學(xué)習(xí)榜樣
榜樣的作用是無窮的,尤其是老師的垂范。為此,我們要求讓學(xué)生做到的,教師必須首先做到。為進(jìn)一步規(guī)范升旗儀式,學(xué)校決定讓教師帶頭,充分發(fā)揮“身教”作用,給學(xué)生樹立學(xué)習(xí)榜樣。為此,特擬了一份《關(guān)于教師參加升旗儀式的要求》,《要求》規(guī)定:
1、無特殊情況,每位教師都必須準(zhǔn)時參加升旗儀式。
2、升旗儀式的過程中,每位老師都必須按指定地點肅立,向國旗行注目禮。杜絕隨意走動、交頭接耳?!兑蟆芬阅昙壗M為單位指定了每位老師應(yīng)站立的地點,特別強(qiáng)調(diào)了班主任老師對學(xué)生的紀(jì)律教育必須放在儀式前后,而在儀式過程中則應(yīng)注重發(fā)揮榜樣教育的作用。
另外,我們也充分發(fā)揮了“禮儀班”學(xué)生、文明學(xué)生、“小雷鋒”的示范榜樣作用。我們定期表彰“禮儀班”、文明學(xué)生和“小雷鋒”,讓他們優(yōu)秀的事跡去感動、教育廣大的學(xué)生;同時,我們還讓他們在升旗儀式時站到主席臺上去,接受表彰的他們總是那么自豪地挺立在臺上,整個升旗儀式的過程都顯得那么專注,而學(xué)生們正可以領(lǐng)略他們的這種精神風(fēng)貌。
三、改革講話
發(fā)揮教育作用
傳統(tǒng)的升旗儀式形式比較單
一、模式化,比較強(qiáng)調(diào)升旗儀式的莊嚴(yán)和神圣,所以整個升旗儀式一般都是讓領(lǐng)導(dǎo)講話或者讓老師發(fā)言,很少有機(jī)會看到學(xué)生出現(xiàn)在周一的升旗儀式上,而且講話的內(nèi)容顯得空、大、遠(yuǎn),不切合實際,學(xué)生感到這樣的升旗儀式跟他們無關(guān),自然更談不上有興趣了。為此,我們從講話內(nèi)容到講話形式,乃至講話人的確定,都作了相應(yīng)的改革。第一,精選升旗講話專題,注重內(nèi)容的生成性。我們要求升旗講話有專題,有計劃,既要有連續(xù)性,又要有時效性,更要有教育性,還要有科學(xué)性。特別要求能結(jié)合學(xué)校、年級組、班級、學(xué)生的實際,結(jié)合學(xué)校主題月活動及各類節(jié)假日、紀(jì)念日自己撰寫講話材料,以弘揚學(xué)校好人好事和先進(jìn)典型,揭露問題,正面引導(dǎo),使國旗下講話成為我校精神文明建設(shè)的一個重要窗口。撰寫好講話稿之后,必須及時填寫《紅旗暢想曲——國旗下講話》記載表,并于前一周周五之前上傳至FTP空間,以確??剖邑?fù)責(zé)人進(jìn)行質(zhì)量把關(guān)。目前,《紅旗暢想曲——國旗下講話》已成為我們的校本課程開發(fā)項目之一,積累了豐富的教育教學(xué)資料。
第二,以“自薦為主,推薦為輔”確定講話人,體現(xiàn)參與的自主性。要求教師或班級主動報名,并邀請一些領(lǐng)導(dǎo)或在德育教育方面有特殊貢獻(xiàn)或成績的老師來參與。為激發(fā)教師的積極性,在校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我們還與考評掛鉤,給參與講話的老師或指導(dǎo)老師適當(dāng)加分。同時,在保持升旗儀式莊重、神圣性的前提下,我們嘗試著讓學(xué)生成為升旗儀式的主導(dǎo)者,讓他們自己確定主題和形式,自己主持升旗儀式,自己寫發(fā)言稿,自己寫宣誓詞,自己編排節(jié)目上臺表演。
第三,不斷創(chuàng)新講話形式,呈現(xiàn)形式的多樣性。原先常常采用單一的講話,形式枯燥、單調(diào),一成不變。由于學(xué)生的加入,有老師就與學(xué)生合作采用現(xiàn)場采訪試、故事串講式等,也有老師直接指導(dǎo)學(xué)生用詩歌朗誦式、表演式等,還有老師更是別具一格,利用這個時間進(jìn)行文明學(xué)生的表彰、“禮儀班”標(biāo)志的授予儀式、各級各類學(xué)生競賽獲獎證書的頒發(fā)等等,不僅使講話顯得生動活潑,更賦予了講話實質(zhì)性的內(nèi)涵,體現(xiàn)了學(xué)校、年級組和班級的特色,發(fā)揚了教師、學(xué)生的主觀能動性,收到了良好的教育作用。
現(xiàn)在,我校的升旗教育逐步制度化、規(guī)范化、科學(xué)化??梢哉f從無序走向有序,從不規(guī)范走向規(guī)范,從無制度走向有制度。因而,升旗儀式也發(fā)揮了其應(yīng)有的作用,成為我校德育工作的又一道亮麗風(fēng)景線。
諸暨市實驗小學(xué)
酈濼靜
第四篇:讓陽光體育真正陽光起來
讓“陽光體育”真正陽光起來
作者姓名:王志富
所在單位:滿洲里市扎賚諾爾區(qū)解放街小學(xué)
郵政編碼:021410
聯(lián)系電話:***
【摘要】:
“陽光體育運動”的出臺,體現(xiàn)的是國家對青少年的關(guān)心和負(fù)責(zé)。如何引導(dǎo)廣大學(xué)生自覺走向操場,走到陽光下,走到大自然中去,積極參加體育引動,讓學(xué)校的“陽光體育”真正陽光起來呢?
首先鍛煉時間要保證?!瓣柟怏w育運動”所提出的“保證學(xué)生每天有一小時的鍛煉時間”的要求,不僅能使學(xué)生做到勞逸結(jié)合,張弛有度,還能對學(xué)生的情緒、心理起到良好的調(diào)節(jié)作用。
其次活動項目要豐富更新。每天的體育鍛煉可以讓學(xué)生自由選擇體育活動項目,能夠成為他們展現(xiàn)個性,發(fā)揮特長的舞臺。這與規(guī)范統(tǒng)一、嚴(yán)整緊湊的體育課堂是完全不同的形式。再次陽光體育,貴在堅持。我們常說體育鍛煉貴在堅持。正是因為體育鍛煉的長期性需要,所以我們推行“陽光體育運動”,就絕不能是一陣風(fēng)式的運動,而是要形成長效機(jī)制,讓“每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”的口號深入人心,落到實處。通過開展陽光體育活動,磨練少年兒童的意志品質(zhì),培養(yǎng)良好的鍛煉習(xí)慣,有效提高學(xué)生健康體質(zhì)水平。要認(rèn)認(rèn)真真,扎實有效地開展陽光體育活動,讓“陽光體育”在學(xué)校這塊育人沃土上,保持“旺盛”生命力,讓學(xué)校的“陽光體育”真正陽光起來,不斷發(fā)揚光大是學(xué)校體育工作者今后共同追求的目標(biāo)。
關(guān)鍵詞:陽光體育體育鍛煉身心健康堅持
讓“陽光體育”真正陽光起來
在少年兒童中間,大多數(shù)孩子希望參加有智謀、有技術(shù)的游戲。在小學(xué)階段,孩子依靠課程和有效的教學(xué)設(shè)施有嘗試各類運動項目的機(jī)會。包括在戶內(nèi)或者戶外的、冬天或夏天的、有組織或沒有組織的、自娛的或競爭的體育活動。他們盡情地享受運動樂趣,學(xué)習(xí)新的技能,進(jìn)行集體練習(xí),達(dá)到鍛煉身體的目。增強(qiáng)青少年體質(zhì),促進(jìn)青少年健康成長,是關(guān)系國家和民族未來的大事?!瓣柟怏w育運動”的出臺,體現(xiàn)的是國家對青少年的關(guān)心和負(fù)責(zé)。我們有些學(xué)校打著為學(xué)生負(fù)責(zé)的旗號,卻只管學(xué)生文化成績好壞和學(xué)校升學(xué)率的高低,其實質(zhì)則是為了學(xué)校知名度,為了校領(lǐng)導(dǎo)的政績。學(xué)校教育不僅需要關(guān)注學(xué)生的現(xiàn)在,也要關(guān)注學(xué)生的未來。學(xué)生各項身體素質(zhì)的發(fā)展都有一個敏感期,錯過了這個敏感期再去鍛煉,效果就會大打折扣。青少年時期缺乏應(yīng)有的鍛煉,體弱多病,也許后果還未能顯現(xiàn),但今后就業(yè)和工作時,就會為身體健康問題所拖累,沒有健康的體魄做保障,一切都將是空談。如今,四年快要過去了,“陽光體育”運動到底成效如何呢?有沒有達(dá)到預(yù)期的效果呢?我在三年多的教學(xué)實踐中及與兄弟學(xué)校的體育教師的交流中發(fā)現(xiàn)“陽光體育”運動在許多地方普遍出現(xiàn)了雷聲大雨點小的結(jié)果,甚至在某些地方出現(xiàn)了“流于形式,空喊口號”的困境,并沒有取得實質(zhì)性的效果。如今我們重新回來對“陽光體育”運動進(jìn)行思考,怎樣才能使我們的“陽光體育”運動真正落到實處,不至于“流于形式,空喊口號”呢?如何引導(dǎo)廣大學(xué)生自覺走向操場,走到陽光下,走到大自然中去,積極參加體育引動,讓學(xué)校的“陽光體育”真正陽光起來呢?
一、鍛煉時間要保證
小學(xué)生做事情往往缺乏自覺性和毅力,對事情的興趣較容易轉(zhuǎn)移,如果學(xué)校放松對學(xué)生們的督促,他們就可能出現(xiàn)“三天打魚,兩天曬網(wǎng)”的現(xiàn)象,這樣自然就會妨礙體育鍛煉的效果。因此,學(xué)校要幫助孩子制訂一個鍛煉身體的計劃,明確鍛煉的目標(biāo)和內(nèi)容,規(guī)定鍛煉的次數(shù)和時間,如每天堅持慢跑或打球等。當(dāng)然,這不一定要寫成文字,但體育老師要給學(xué)生講清楚,使他們做到心里有數(shù)、遵照執(zhí)行就可以了。在制訂計劃時要從小學(xué)生的實際出發(fā),合理安排,循序漸進(jìn),也需要讓學(xué)生有自由活動的時間和空間?!瓣柟怏w育運動”所提出的“保證學(xué)生每天有一小時的鍛煉時間”的要求,不僅能使學(xué)生做到勞逸結(jié)合,張弛有度,還能
對學(xué)生的情緒、心理起到良好的調(diào)節(jié)作用。體育運動心理學(xué)研究證明,各項體育活動都需要較強(qiáng)的自我控制能力、堅韌剛毅的意志、勇敢果斷的性格等心理品質(zhì)作為基礎(chǔ)。因此,有針對性地進(jìn)行體育鍛煉,對培養(yǎng)健全人格不失為一種有益的嘗試。
首先學(xué)校要把學(xué)生每天一個小時的體育活動時間列入課程表,一、二年級每周4節(jié)體育課,三年級以上每周3節(jié)體育課,每天上午有課間操,下午有課外活動;要求教師要嚴(yán)格按課程表上課,任何人不得私自調(diào)課,需要調(diào)課必須經(jīng)教導(dǎo)處同意調(diào)動。如發(fā)現(xiàn)私自調(diào)課的教師,學(xué)校要嚴(yán)肅處理。同時按照減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)的要求,不定時地對教師上課情況進(jìn)行檢查,促進(jìn)教師做到不拖堂和不增加學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān),從根本上保證了學(xué)生參加體育鍛煉的時間。
二、活動項目要豐富更新
如果一套模式一成不變,或者內(nèi)容幾年不更換,再好的東西學(xué)生也不會喜歡。再加上現(xiàn)在的學(xué)生對新事物的適應(yīng)能力比較強(qiáng),過了一段時間對一件事就很容易失去興趣,因此針對學(xué)生的心理需求,作為體育教師的我們需要從學(xué)生需求的角度上去考慮。要在體育項目設(shè)計和安排上跟新觀念,創(chuàng)新形式,跟上時代的步伐,盡量安排更多更新的項目,是學(xué)生樂于參與,樂于鍛煉。比如,可以安排一些娛樂性項目和健身性項目,如跳繩、踢毽子、轉(zhuǎn)呼啦圈、拔河、捆足、定時定距離投籃、定向運動、溜旱冰、校園集體舞等新項目。每天的體育鍛煉可以讓學(xué)生自由選擇體育活動項目,能夠成為他們展現(xiàn)個性,發(fā)揮特長的舞臺。這與規(guī)范統(tǒng)一、嚴(yán)整緊湊的體育課堂是完全不同的形式。學(xué)生在體育鍛煉的過程中一旦發(fā)覺自己在運動技術(shù)、技能方面的缺憾和不足,就會主動在體育課堂上去認(rèn)真學(xué)習(xí),然后再實踐于課外。這個相互促進(jìn)的過程也將有助于改變學(xué)生“喜歡體育但不喜歡體育課”的尷尬現(xiàn)狀。既然是“陽光體育運動”,我們直接能想到的,就是要鼓勵學(xué)生到戶外去,到陽光底下去,而體育活動最大的特點恰恰就是在戶外進(jìn)行的,面對緊張的學(xué)習(xí)任務(wù),緊湊的作息時間表,學(xué)生沒有機(jī)會去接觸自然、享受陽光。我們要通過這個活動,和學(xué)生一起走出課堂教室這一狹小的生活空間,通過體育鍛煉這一載體,讓學(xué)生在廣闊的天空下,與社會、自然對話和相融,使他們在與同伴,與自然的溝通中感受到生命的崇高,獲得個體的自由和解放。
在鍛煉的同時,還可以組織各種形式的比賽,譬如,計劃每學(xué)年第一學(xué)期校
園韻律操,廣播操和隊列比賽,跳長繩小繩比賽、冬季小足球比賽,踢毽子比賽,常規(guī)性的冬季健身長跑,第二學(xué)期舉行籃球聯(lián)賽、乒乓球聯(lián)賽、拔河比賽、夏季運動會等。利用這些大型體育比賽和娛樂活動為有效載體,培養(yǎng)學(xué)生運動健身理念,激發(fā)他們的戶外活動和體育鍛煉的興趣,體育教研組、各班都要制定出切實活動計劃,爭取做到“人人有項目,班班有安排,月月有比賽”,從而使更多的學(xué)生加入到陽光體育運動中來。
三、陽光體育,貴在堅持
我們常說體育鍛煉貴在堅持。體育鍛煉對機(jī)體給予刺激,每次刺激都產(chǎn)生一定的作用痕跡,連續(xù)不斷地刺激作用則產(chǎn)生痕跡的積累。這種積累使機(jī)體結(jié)構(gòu)和機(jī)能產(chǎn)生新的適應(yīng),體質(zhì)就會不斷增強(qiáng),動作技能形成的條件反射也會不斷得到強(qiáng)化。因此,體育鍛煉要內(nèi)化、生活化,必須長久積累,經(jīng)常進(jìn)行,使之成為日常生活中的重要內(nèi)容,才能取得顯著效果。
正是因為體育鍛煉的長期性需要,所以我們推行“陽光體育運動”,就絕不能是一陣風(fēng)式的運動,而是要形成長效機(jī)制,讓“每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”的口號深入人心,落到實處。這說起來容易做起來難。在應(yīng)試教育的指揮棒下,體育(與健康)課處在一種非常尷尬的位置,若想改變這種狀況,確實需要學(xué)校甚至相關(guān)政府部門給予政策上的支持。不僅需要家長、教師提高對學(xué)生身心健康的關(guān)注程度,認(rèn)識到此問題的重要性,也需要教育主管部門高度重視,并組織專項督導(dǎo)檢查。
總之,陽光體育活動是一種深入學(xué)生學(xué)習(xí)生活實際,造福學(xué)生身心健康的最有意義的群眾性體育活動。通過開展陽光體育活動,磨練少年兒童的意志品質(zhì),培養(yǎng)良好的鍛煉習(xí)慣,有效提高學(xué)生健康體質(zhì)水平。要認(rèn)認(rèn)真真,扎實有效地開展陽光體育活動,讓“陽光體育”在學(xué)校這塊育人沃土上,保持“旺盛”生命力,讓學(xué)校的“陽光體育”真正陽光起來,不斷發(fā)揚光大是學(xué)校體育工作者今后共同追求的目標(biāo)。
第五篇:讓職業(yè)院校真正發(fā)揮培養(yǎng)職業(yè)人才的作用(本站推薦)
讓職業(yè)院校真正發(fā)揮培養(yǎng)職業(yè)人才的作用
——石家莊外語翻譯職業(yè)學(xué)院堅持職業(yè)教育辦學(xué)方向積極拓展畢業(yè)生就業(yè)渠道紀(jì)實
走進(jìn)石家莊外語翻譯職業(yè)學(xué)院,提到“讓學(xué)生成為準(zhǔn)職業(yè)人、讓教師成為專家型職業(yè)人、讓職業(yè)院校真正發(fā)揮培養(yǎng)職業(yè)人才的作用”這三句話,無論教師還是學(xué)生,人人都能講得頭頭是道。該院嚴(yán)格按照高職院校的規(guī)律開展教育教學(xué)和就業(yè)工作,力爭讓職業(yè)院校真正發(fā)揮培養(yǎng)職業(yè)人才的作用,確實做出了一些成績,摸索出了一些辦法,有人說石家莊外語翻譯職業(yè)學(xué)院辦學(xué)很有特色,我們認(rèn)為高職院校本來就應(yīng)該像“外譯”這個樣子。
讓我們來看看石家莊外語翻譯職業(yè)學(xué)院校園里的幾道風(fēng)景。
老總“樂于”為學(xué)院的就業(yè)工作分憂
就業(yè)是學(xué)校和用人單位兩方面的事情,剃頭挑子一頭熱,光學(xué)校著急不行,如果用人單位也能上心學(xué)校的就業(yè)工作,效果可就大不一樣了,那么,如何讓用人單位上心?我們看一看石家莊外語翻譯職業(yè)學(xué)院的做法。
讓老總走進(jìn)校園。各企事業(yè)單位的老總、資深經(jīng)理人、行業(yè)精英、崗位能手,在其專業(yè)領(lǐng)域有著無比豐富的實踐經(jīng)驗,這是學(xué)校里的從大學(xué)一畢業(yè)就進(jìn)入大學(xué)任教的一些專業(yè)課教師所不能及的。鑒于此,外譯通過多種渠道,積極從企業(yè)引進(jìn)一些專業(yè)基礎(chǔ)扎實,有豐富實踐經(jīng)驗或操作技能,并且熟悉本地區(qū)、本行業(yè)情況、具備教師基本條件的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員來校擔(dān)任專、兼職教師或?qū)嵙?xí)指導(dǎo)教師。這些行業(yè)專家們不僅能把行業(yè)經(jīng)營、管理及服務(wù)等方面的最新情況與學(xué)生所學(xué)的內(nèi)容緊密、及時地結(jié)合起來,真正體現(xiàn)理論聯(lián)系實際,讓學(xué)生學(xué)以致用,還保證了學(xué)院培養(yǎng)出的畢業(yè)生一進(jìn)入就業(yè)崗位就接近成手。目前,該院已與300多名行業(yè)精英建立了這種關(guān)系。
讓老總走進(jìn)校園,外譯嘗到了不少甜頭:那就是在外譯任教的老總們可以直接消化一大批畢業(yè)生,一是學(xué)生由他們親手培養(yǎng),他們非常了解學(xué)生是否符合本單位的需要,比僅靠一次面試來的全面、放心;二是他們自己教出來的學(xué)生就業(yè)率高,他們會有很強(qiáng)的成就感,這是其大力啟用和推薦畢業(yè)生的一大動力,而且在校任教的老總們不但給自己的企業(yè)網(wǎng)羅人才,還發(fā)動自身關(guān)系資源網(wǎng),給其他企業(yè)推薦外譯的畢業(yè)生,逐漸形成一個學(xué)院學(xué)生就業(yè)局域信息網(wǎng)絡(luò);三是他們在教學(xué)中主動把自己企業(yè)培訓(xùn)員工的辦法毫無保留地在課堂上直接運用,讓外譯的學(xué)生在學(xué)校就接受良好的企業(yè)文化的訓(xùn)練,避免了畢業(yè)生進(jìn)入企業(yè)后企業(yè)必須再培訓(xùn)的無奈,并為企業(yè)節(jié)約了大量經(jīng)濟(jì)成本和精力,使學(xué)生變得更受歡迎,這就是老總們甘于低收入甚至免費到石家莊外語翻譯職業(yè)學(xué)院教學(xué)或為學(xué)生提供實習(xí)指導(dǎo)的原因。外譯每年通過這種形式就業(yè)的畢業(yè)生占到畢業(yè)生總數(shù)的近50%。
為了吸引老總進(jìn)入校園,來自行業(yè)中的老總們進(jìn)入學(xué)院后,學(xué)院因材使用,讓他們的才能各得其所,人人找到較強(qiáng)的歸屬感,外譯對進(jìn)入學(xué)院的行業(yè)人員按照其行業(yè)特點、行業(yè)類型、崗位特點及個人工作背景等分別聘為“學(xué)院顧問”、“‘準(zhǔn)職業(yè)人’培養(yǎng)委員會委員”、“客座教授”、“客座講師”等,同時制定了相應(yīng)的聘任條件。
也許有人會問,來自行業(yè)的“職業(yè)人”,大多沒有經(jīng)過師范院校那樣系統(tǒng)的教學(xué)理論培訓(xùn),會不會出現(xiàn)因缺乏教學(xué)經(jīng)驗、教學(xué)技巧講不了課的情況?針對這部分人,外譯制定了相應(yīng)的對策:
讓“老總”學(xué)會當(dāng)“老師”。
1、學(xué)院通過開展公開課、觀摩課、引路課、現(xiàn)場教學(xué)示范課、教學(xué)經(jīng)驗交流會、課堂教學(xué)技巧練兵等形式,引導(dǎo)“老總”進(jìn)入教師角色,提高他們的授課技巧;
2、變系統(tǒng)的理論講授為崗位案例描述:鼓勵老總們對行業(yè)崗位職能及所需能力進(jìn)行分解,直接給學(xué)生敘述行業(yè)崗位的工作內(nèi)容、工作流程和操作技巧。
讓“老總”把操作室搬進(jìn)課堂。這種模式,讓老總可以更自如的把職業(yè)技術(shù)、技能、職業(yè)精神以生動形象的形式傳授給學(xué)生。
例如:來自河北經(jīng)濟(jì)廣播電臺的主持人黃杰,2005年來到石家莊外語翻譯職業(yè)學(xué)院外事系任教。黃老師在課堂上利用直播設(shè)備進(jìn)行全真模擬,經(jīng)過一段實踐的培養(yǎng),黃老師逐漸熟悉了課堂教學(xué),能夠出色地完成教學(xué)任務(wù),并使播音主持專業(yè)的學(xué)生播音水平有了很大提高。2006年9月,該院外事系04級播音主持專業(yè)景靜、魏淑敏等6名同學(xué)到石家莊人民廣播電臺實習(xí),實習(xí)期間,表現(xiàn)出色,全部與該單位簽訂就業(yè)協(xié)議。
產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合:使用人單位與學(xué)校由“鄰居”變成“親家”
“產(chǎn)學(xué)研”相結(jié)合是我國高職院校應(yīng)走好的一條成功之路,但目前一些高職院校的“產(chǎn)”、“學(xué)”、“研”三者卻仍處于分離狀態(tài),多數(shù)院校對于教師“教”的科研比較重視,花了不少精力、出了不少成果,但對于學(xué)生的“學(xué)”和生產(chǎn)實踐應(yīng)用中的“產(chǎn)”的結(jié)合研究還較為薄弱,在“產(chǎn)”中的“研”就更談不上了。職業(yè)院校培養(yǎng)的學(xué)生本應(yīng)該用人單位拿過來馬上就能用,但許多用人單位在招來畢業(yè)生之后,還要進(jìn)行兩到三年的再培養(yǎng)才能真正為其所用,這給用人單位帶來了經(jīng)濟(jì)和精力上的雙重負(fù)擔(dān)。那么,高職院校應(yīng)如何走“產(chǎn)、學(xué)、研”之路?石家莊外語翻譯職業(yè)學(xué)院的回答是:
讓校園文化與企業(yè)文化實現(xiàn)對接。企、事業(yè)單位一線是培養(yǎng)學(xué)生知識應(yīng)用能力、技術(shù)應(yīng)用能力和綜合職業(yè)素質(zhì)的最好場所。石家莊外語翻譯職業(yè)學(xué)院將對學(xué)生的職業(yè)精神和企業(yè)文化的教育融入實踐教學(xué)環(huán)節(jié),從而讓廣大學(xué)生在就業(yè)時贏得主動。學(xué)院一方面按照企業(yè)的管理模式組織對學(xué)生的實訓(xùn),突破只限于“理論性”認(rèn)識的舊模式,建立起有利于培養(yǎng)技術(shù)應(yīng)用能力和綜合應(yīng)用所學(xué)理論知識解決實際問題能力的新模式。讓老師的“教”和學(xué)生的“學(xué)”盡可能與生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線相一致,形成真實或仿真的訓(xùn)練環(huán)境;另一方面,學(xué)院把與自己合作的企業(yè)作為校外實訓(xùn)基地,學(xué)生作為“職業(yè)人”去參與企業(yè)生產(chǎn),在參與企業(yè)生產(chǎn)過程中學(xué)院利用多語種優(yōu)勢,免費為合作單位翻譯資料,變消費性實習(xí)為生產(chǎn)性實習(xí)、變封閉式實習(xí)基地為開放式實踐場地。有意識地引導(dǎo)學(xué)生從一進(jìn)入學(xué)校就樹立正確的職業(yè)意識與職業(yè)道德,在實踐中感受現(xiàn)代企業(yè)精神的熏陶和嚴(yán)格的職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)練。“實踐教學(xué)”使學(xué)校與企業(yè)的關(guān)系由單向援助轉(zhuǎn)變?yōu)榛ダp贏,由過去走動不多的“鄰居”變成現(xiàn)在常來常往的“親家”,合作由單一到多元,使校企成為“一家人”。目前,外譯已與235家用人單位建立了這種“產(chǎn)學(xué)研”合作關(guān)系。
創(chuàng)建集群式文科實訓(xùn)室,把企業(yè)文化移植到校園。為了使學(xué)生在校期間就接觸帶有行業(yè)背景的文化,外譯結(jié)合自身實際,創(chuàng)造性地建設(shè)了大型文科實訓(xùn)基地和語言情景實訓(xùn)室,包含綜合商務(wù)實訓(xùn)室、酒店及客房實訓(xùn)室、秘書實訓(xùn)室、速錄師實訓(xùn)室、德語、法語、西班牙語、俄語、英語、日語、韓語和阿拉伯語等八個語種語言情景實訓(xùn)室和有線、無線同聲傳譯實訓(xùn)室等多個部分。置身語言情景實訓(xùn)室,漫步于“紳士部落”或是“和爾小鎮(zhèn)”,濃厚的異域情調(diào)迎面而來,仿真微縮的景觀
建筑、具有異域風(fēng)情的家具陳設(shè)以及裝飾裝修,讓人不得不在這個環(huán)境中體味和實踐有關(guān)異域的語言、民俗和習(xí)慣。下面對其中幾個實訓(xùn)室的功能作簡要介紹。日語情景實訓(xùn)室。和室:體驗原汁原味的和式建筑風(fēng)格,進(jìn)行插花、茶道、和服穿著以及日本禮儀等方面的演示和操練,練習(xí)日常會話,進(jìn)行小型的學(xué)術(shù)和文體活動;辦公室:了解日式辦公室的空間布局和工作流程,進(jìn)行電話應(yīng)答、接待、會客、談判、面試等方面的模擬訓(xùn)練;餐廳:體驗日本飲食文化,了解日式用餐的特點及禮儀,掌握各種日式菜肴的表達(dá)。
法語情景實訓(xùn)室??Х瑞^:進(jìn)行咖啡館和餐館飲食方面的情景訓(xùn)練,練習(xí)在咖啡館的約會、交流、討論等活動,模擬旅店服務(wù)臺進(jìn)行接待訓(xùn)練;沙龍:練習(xí)在法國人家中的禮儀,拜訪朋友,進(jìn)行日常生活話題的討論,模擬視聽課相關(guān)情景進(jìn)行操練;多功能室:利用投影設(shè)備模擬各種不同場景,進(jìn)行介紹和對話,充當(dāng)會議、商務(wù)談判的地點,進(jìn)行現(xiàn)場翻譯模擬訓(xùn)練,收看法國電視節(jié)目。
利用社會實踐課堂,與用人單位搭建就業(yè)虹橋
該院社會實踐課堂經(jīng)長期地精心培育與建設(shè),得以豐富和發(fā)展,呈現(xiàn)出了全方位、經(jīng)常性、內(nèi)容豐富、形式多樣等特點。從內(nèi)容上看,有頂崗實習(xí)類、調(diào)查類、宣傳類、階段性服務(wù)類、自主創(chuàng)業(yè)類;從時間上看:有寒、暑期社會實踐和非寒、暑期社會實踐;從范圍上看,有全院性、全系型、年級型、班級型、小組型、公寓型;從性質(zhì)上看,有專業(yè)性和非專業(yè)性,專業(yè)性實踐以翻譯實踐課為主,規(guī)定專門時間,為社會各行各業(yè)提供有償或無償翻譯服務(wù)。學(xué)院還規(guī)定,學(xué)生必須帶著課題,每學(xué)年走訪夠10個以上行業(yè)成功人士,體驗他們創(chuàng)業(yè)的艱辛、學(xué)習(xí)他們成功的秘訣和經(jīng)驗,并撰寫調(diào)查報告和“成功人士訪談錄”,以此作為學(xué)生畢業(yè)的一項考核內(nèi)容。在該院,社會實踐已成為學(xué)生理論聯(lián)系實際的自覺行動,成為全體學(xué)生在校學(xué)習(xí)活動中的一項重要內(nèi)容。這不僅對畢業(yè)生就業(yè)起到了很好的啟蒙作用,而且在走訪過程中還獲得了很多潛在的就業(yè)機(jī)會,石家莊外語翻譯職業(yè)學(xué)院通過社會實踐讓學(xué)生、學(xué)校與用人單位搭建了一條就業(yè)的虹橋。
讓高職生享受“研究生”待遇
導(dǎo)師制已被公認(rèn)為是一種成功的教學(xué)形式。但就目前來看,導(dǎo)師制習(xí)慣上還只是用于研究生以上層次。那么,是不是導(dǎo)師制只適合教學(xué)型、科研型人才的培養(yǎng)?能不能把這種教學(xué)、科研型培養(yǎng)模式與師傅帶徒弟(職業(yè)性教育)的傳統(tǒng)培養(yǎng)方式進(jìn)行整合、優(yōu)化,創(chuàng)造出一種新的,符合高職教育的人才培養(yǎng)模式呢?石家莊外語翻譯職業(yè)學(xué)院的回答是:能!
高職教育突出或強(qiáng)調(diào)能力的培養(yǎng),如同音樂、美術(shù)類教育一樣,需要建立一種“一對一”的“教”、“學(xué)”關(guān)系,以獲得專業(yè)教師的更多指導(dǎo)。因此,外譯在現(xiàn)行“班建制”課堂運作模式的基礎(chǔ)上,采用導(dǎo)師制,并建設(shè)了三支導(dǎo)師隊伍,即:人生導(dǎo)師隊伍、技能導(dǎo)師隊伍和學(xué)識導(dǎo)師隊伍。人生導(dǎo)師由輔導(dǎo)員組成(該院把輔導(dǎo)員定位成“人生導(dǎo)師”);技能導(dǎo)師由行業(yè)專家組成,主要指導(dǎo)和傳授學(xué)生專業(yè)知識、專業(yè)技能和實際操作的本領(lǐng);學(xué)識導(dǎo)師由基礎(chǔ)知識課教師組成,主要任務(wù)是讓學(xué)生掌握用于指導(dǎo)實踐的必要的原理、定律、規(guī)律和提高學(xué)生的綜合素質(zhì)、增強(qiáng)學(xué)生的文化底蘊、發(fā)展學(xué)生的各種特長(通過擔(dān)任各學(xué)生組織的指導(dǎo)教師等形式實現(xiàn))。
該院實施導(dǎo)師制的具體做法是:由學(xué)院向全院學(xué)生公布導(dǎo)師名單,學(xué)生根據(jù)興趣特長、所學(xué)專業(yè)和實際需要,自愿報名參加并選擇導(dǎo)師;由導(dǎo)師制定指導(dǎo)計劃,定期與學(xué)生見面,學(xué)院根據(jù)導(dǎo)師所帶學(xué)生人數(shù)為導(dǎo)師發(fā)放輔導(dǎo)津貼。這不但在一定程度上彌補(bǔ)了大班教學(xué)和實訓(xùn)方面的缺陷,而且更好地開展了個性化教育。
以“假招聘”促進(jìn)真就業(yè)
外譯每年都與河北工人報、河北青年報等相關(guān)媒體聯(lián)合舉辦一次“校園求職競聘大擂臺”,由幾十家實力型企業(yè)公司組成模擬招聘團(tuán),以現(xiàn)場模擬招聘的方式為學(xué)生提供就業(yè)指導(dǎo)和求職的練兵平臺。擂臺賽主要面向大三學(xué)生,大一和大二的學(xué)生代表參與競聘,其他同學(xué)做觀眾。形式是讓用人單位登臺介紹本單位的用人機(jī)制、標(biāo)準(zhǔn)、要求和招聘崗位,求職學(xué)生根據(jù)用人單位介紹的崗位進(jìn)行有針對性地競聘講演,用人單位采取公開點評和當(dāng)面投票的形式進(jìn)行取舍,最終根據(jù)用人單位投票數(shù)的多少,決定演講學(xué)生的名次。通過競聘擂臺,讓學(xué)生真切感受求職面試的實況,激勵他們根據(jù)社會的要求和自身的特長,做好職業(yè)生涯規(guī)劃和應(yīng)對日益激烈的就業(yè)競爭的準(zhǔn)備;同時搭建用人單位和求職學(xué)生之間溝通的橋梁,也為用人單位實際用人提供了借鑒。
該院院長孫建中說:“我們舉辦這類活動很有意義,通過用人單位和學(xué)生的實質(zhì)性問答接觸,學(xué)院可根據(jù)用人單位的實際需求,調(diào)整學(xué)院的教學(xué)計劃,調(diào)整教師的授課方式、取舍授課內(nèi)容。另外,通過學(xué)生與用人單位面對面地仿真式交鋒,讓各教育教學(xué)單位更加了解學(xué)生的就業(yè)觀,從而針對性地對學(xué)生進(jìn)行從業(yè)教育和就業(yè)指導(dǎo)。在模擬選拔和評選過程中,也使學(xué)生比較客觀地了解了自己的學(xué)識結(jié)構(gòu)、素質(zhì)結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)與用人單位需要的差距,進(jìn)一步撥正自己的就業(yè)觀,同時也能深刻地理解‘先就業(yè)后擇業(yè)’是害人害己的擇業(yè)觀,最終實現(xiàn)以“假招聘”促進(jìn)真就業(yè)的目的?!?/p>
讓畢業(yè)生知道自己就業(yè)的最大資本是職業(yè)技能“實用、適用”
石家莊外語翻譯職業(yè)學(xué)院按照“對內(nèi)加強(qiáng)就業(yè)觀教育和指導(dǎo),對外堅持走出去、請進(jìn)來”的原則積極開展就業(yè)服務(wù)工作。學(xué)院制定了畢業(yè)生跟蹤調(diào)查制度,每年專門召開一次就業(yè)總結(jié)大會,查找問題,總結(jié)經(jīng)驗。學(xué)院對畢業(yè)生進(jìn)行的跟蹤調(diào)查結(jié)果顯示,用人單位對外譯畢業(yè)生的職業(yè)道德、事業(yè)心、責(zé)任感、吃苦耐勞精神、職業(yè)和專業(yè)技能、專業(yè)知識、實踐動手能力的評價稱職率為98%以上。
21歲的女孩陸冉是今年外譯韓語專業(yè)畢業(yè)生。幾個月前,她與300多名本科生同時競聘北京錦華體育用品有限公司,結(jié)果脫穎而出,成為該公司招聘的唯一一名員工。上崗后,她利用自己能說一口流利的韓語優(yōu)勢,主要從事對韓國進(jìn)行產(chǎn)品宣傳和銷售工作。開朗的陸冉善于交流溝通,韓語口語的流利與出色,贏得了公司領(lǐng)導(dǎo)的賞識。目前,她已由項目經(jīng)理、區(qū)域部門經(jīng)理,走上了總部經(jīng)理助理的崗位。雖然離畢業(yè)還有半年,但是她已成了該企業(yè)的骨干力量。
曾先后多次到外譯招聘學(xué)生的東方航空公司石家莊分公司的人事處朱處長說,大學(xué)生找工作難,但用人單位找人才更難,我們有很多工作崗位就是找不到合適的人來做。有的人學(xué)歷不低,但綜合素質(zhì)較差。招聘人才不能完全以學(xué)歷高低作為“尺度”,學(xué)歷證書只是一個人一段學(xué)習(xí)經(jīng)歷的證明。其實企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)關(guān)鍵是看:招到的人是否實用、適用。
石家莊外語翻譯職業(yè)學(xué)院正在努力地踐行著這樣一個命題:讓學(xué)生成為“準(zhǔn)職業(yè)人”,讓教師成為“專家型職業(yè)人”,讓“職業(yè)人”來培養(yǎng)“準(zhǔn)職業(yè)人”,讓職業(yè)院校真正發(fā)揮培養(yǎng)職業(yè)人才的作用??
(海濤習(xí)偉 王振嶺)